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Notre client est leader mondial des textiles techniques d'extérieur (protection solaire, revêtement de sol, aménagement intérieur/extérieur, équipement des bateaux), membre d'un groupe franco-américain . Fort de 80 années de savoir-faire textile, le groupe s'appuie sur deux sites de production dans les Hauts-de-France Entreprise nordiste engagée dans une démarche RSE, cette très belle entreprise cultive des valeurs fortes d'entraide, de bienveillance, d'esprit d'équipe et d'innovation. Dans le cadre du renforcement de son service Recherche & Développement, nous recrutons un(e) Ingénieur R&D Ennoblissement H/F. Un poste clé au service de l'innovation textile Rattaché(e) au Responsable Développement, vous pilotez les projets d'innovation chimique et accompagnez la validation industrielle des nouvelles collections, de la recherche jusqu'à la mise en production. Vous intervenez sur l'ensemble des étapes de production (ourdissage, tissage, finition) et êtes l'interlocuteur(trice) technique privilégié(e) des équipes internes comme des fournisseurs. Vos missions • Piloter les projets d'innovation chimique : animation des projets avec les fournisseurs de produits chimiques et le technicien R&D, veille réglementaire et normative des produits chimiques, validation industrielle des nouvelles recettes, optimisation des procédés d'ennoblissement, • Piloter les projets de validation industrielle des nouvelles collections ameublement, en intervenant sur l'ensemble des étapes de production (ourdissage, tissage, finition), • Coordonner les acteurs internes et externes (logistique, achats, laboratoire, production, fournisseurs) et suivre le lancement des préséries (déplacements à prévoir), • Mettre en place les tests laboratoire et essais industriels nécessaires aux projets, puis synthétiser et analyser les résultats, • Transmettre aux services Production (industrialisation si nécessaire) et Qualité l'ensemble des paramètres nécessaires à la bonne mise en œuvre industrielle des produits, • Apporter une assistance technique aux autres services, sur requête, • Assurer un reporting régulier de l'avancement des projets auprès du Responsable Développement, • Être force de proposition pour explorer toutes les possibilités d'atteindre les objectifs visés Le profil recherché • Diplôme d'ingénieur (ou équivalent) en textile, avec spécialisation ennoblissement / chimie, • Expérience attendue de 5 ans minimum, • Capacité d'autonomie dans la conduite de projets, • Anglais professionnel indispensable, • Appétence terrain et aisance relationnelle, • Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et pragmatisme, • Capacité à travailler sous délais contraints ; déplacements à prévoir Infos complémentaires • Un poste clé au cœur de l'innovation produit, au contact de tous les services de production, • Une entreprise reconnue, leader mondial des textiles techniques d'extérieur, forte de 80 années de savoir-faire, • Des projets variés, de la recherche chimique jusqu'à l'industrialisation, • Une équipe stable, gage d'un collectif soudé et d'une transmission de savoir-faire de qualité, • L'autonomie de piloter vos projets du début à la fin, • Et surtout une très belle entreprise!

Contexte / Présentation de l’entreprise Vous êtes passionné par le développement durable et les solutions innovantes ? Vous souhaitez propulser votre carrière dans un secteur en plein essor, où l'écologie et l’innovation se rejoignent ? SMURFIT WESTROCK, leader mondial dans la conception et la fabrication d'emballage en papier 100 % recyclable, c’est : • 🌍 Une présence mondiale : Plus de 100 000 collaborateurs dans 40 pays., • 🌳 Une culture forte et entrepreneuriale : Des valeurs partagées et un engagement pour l'environnement., • 📦 Un acteur majeur en France : 45 sites de production, près de 6000 salariés, et une position de leader sur le marché Tous nos produits sont pensés et fabriqués sur mesure pour répondre aux attentes de nos marchés. Avec notre démarche Better Planet Packaging (BPP), nous minimisons l’impact environnemental pour nos clients. Vous avez d’ailleurs déjà dû en voir ou en tenir entre vos mains. Nos clients sont présents sur tous les secteurs de marchés : agro-alimentaire, luxe, pharmaceutique, mode, aéronautique, commerce en ligne… Notre cartonnerie située à proximité de Roubaix certifiée ISO 9001, ISO 45001, BRCGS, FSC® et SMETA s'appuie sur ses collaborateurs pour proposer des produits sur-mesure toujours plus innovants pour nos clients et meilleurs pour la planète (#BetterPlanetPackaging). Principales missions, responsabilités,… Rattaché(e) au Directeur de production, vous êtes garant de l’élaboration et de l’exécution du planning de production en fonction des prévisions commerciales, des ressources disponibles, des cadences machines et des contraintes opérationnelles. En véritable chef d’orchestre, vous mettez en œuvre les volumes à produire, en planifiant, organisant et ajustant le rythme selon les besoins. Vous suivez en temps réel les avancées et les retards grâce aux remontées d’informations et adaptez votre planification. Vigilant et proactif, vous identifiez et signalez les dérives, veillez au respect des délais et à la disponibilité des matières Vous validez les lancements en fabrication en minimisant les stocks de produits finis et semi-finis inhérents à la planification. Vous gérez l’ensemble de l’approvisionnement des matières premières et consommables ( papier, film…), contrôlez et optimisez en temps réel le niveau des stocks et l’état des commande. Vous pilotez et challengez les fournisseurs inhérents à cette activité en coordination avec le service achat central. Vous cherchez de nouvelles sources d’approvisionnement. Votre objectif est d’optimiser les processus afin de réduire les coûts et les temps de production tout en augmentant la marge de l’entreprise. Vous êtes force de proposition afin de garantir la satisfaction client et d’améliorer les performances machines. Vous encadrez pour cela une équipe de 4 personnes. En tant que manager, vous accompagnez l’équipe dans son développement et son épanouissement professionnel au moyen des entretiens individuels et professionnels et favorisez un climat de travail sain et motivant. Compétences, qualités et expérience requise • De formation supérieure en Supply Chain, Logistique ou Gestion de Production (Bac + 3/+5), vous justifiez d'une expérience significative en planification industrielle, idéalement dans un environnement BtoB exigeant et à forte réactivité., • Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités, vous savez prendre des décisions rapides et pertinentes dans un environnement où les impératifs commerciaux doivent être conciliés avec les contraintes opérationnelles., • Doté(e) d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse, vous faites preuve de résilience et d'une bonne gestion du stress. Votre communication affirmée, associée à un réel sens de l'écoute et de la diplomatie, vous permet d'interagir efficacement avec l'ensemble des services de l'entreprise., • Vous maitrisez les outils de planification et de pilotage de la production (ERP, MES). Vous êtes capable d'exploiter les données afin d'anticiper les besoins, optimiser les ressources et améliorer la performance industrielle., • Manager de proximité, vous êtes à l'écoute et savez donner du sens aux actions menées. Dynamique, engagé(e) et persévérant(e), vous aimez relever les défis et contribuez activement à la réussite collective dans un véritable esprit d'équipe. Notre richesse aujourd'hui résulte de notre diversité, Rejoignez-nous ! Informations complémentaires • Contrat : CDI, • Statut : Cadre, • A pourvoir : Dès que possible, • Localisation : Lys lez Lannoy Devenir collaborateur Smurfit Westrock c’est : • Rejoindre un grand groupe international tout en gardant une ADN d’entrepreneur et des équipes à taille humaine, • Des opportunités d’évolution internationales et variées ainsi que des formations tout au long de votre parcours, • Nos équipes sont notre force numéro une : nous sommes certifiés TOP EMPLOYEUR 2024 et 2025, • Devenir acteur du développement durable, • Un package attractif avec de nombreux avantages (jours d’anciennetés et RTT, CSE, prime vacances..) #SmurfitWestrock #Everyone #BetterPlanetPackaging Les données personnelles que vous allez nous communiquer feront l’objet d’un traitement par Smurfit Westrock, dans le but de traiter et gérer votre candidature. Les données des candidats sont conservées au maximum deux ans suivant le dernier contact . Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de portabilité, et en cas de motifs légitimes de suppression, de limitation et d’opposition au traitement de vos données. Notre notice d’information dédiée aux demandes de recrutement et d’emploi est disponible en cliquant sur le lien suivant : sur le site internet de Smurfit Westrock. Pour toute question concernant la gestion de vos données personnelles, vous pouvez contacter Smurfit Westrock à l’adresse mail suivante : RGPD@smurfitwestrock.fr

_ 🚀 Devenez Franchisé(e) Avenir Rénovations dans le secteur de la rénovation Avenir Rénovations, est le leader de la rénovation tous corps d’état, avec une croissance fulgurante en France et en Europe. 🔹 +190 agences franchisées en France 🔹 Déjà 7 franchisés en Belgique, un en Espagne et un développement actif en Suisse, Luxembourg 🔹 Un marché en pleine mutation : transition énergétique, rénovation globale, accessibilité 🔹 Une marque reconnue, labellisée, avec une expertise métier éprouvée 🎯 Notre ambition ? Créer un maillage européen solide avec des entrepreneurs qui souhaitent réussir dans un secteur à fort potentiel. Votre mission en tant que franchisé En tant que chef d’entreprise, vous êtes le pilier local de la marque sur votre zone : • Vous accompagnez les clients de A à Z : RDV, devis, suivi de chantier, • Vous développez votre activité grâce à 20 à 30 contacts qualifiés par mois, • Vous pilotez votre équipe et les partenaires locaux (artisans, sous-traitants) Ce que nous mettons à votre disposition 🎯 20 à 30 contacts entrants qualifiés par mois 🎓 Formation complète (initiale + continue – technique, commerciale, gestion) 💻 Outils digitaux exclusifs : CRM, ERP, devis, facturation, suivi client… 🤝 Accompagnement permanent : développement, marketing, support technique 📢 Stratégie de communication nationale & marketing digital 🧱 Plateforme Artibox : +20 000 artisans référencés pour vos chantiers Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? ✔️ Un modèle rentable, même sans expérience dans le BTP ✔️ Un marché solide et dynamique (rénovation énergétique, vieillissement du parc immobilier…) ✔️ Une marque forte et humaine, qui vous accompagne à chaque étape ✔️ Un collectif de franchisés engagés, avec des retours d’expérience permanents ✔️ Des outils performants pour piloter facilement votre activité au quotidien 💶 Retour sur investissement: ✔️ 470 000 € de chiffre d’affaires moyen généré dès la 1ère année ✔️ Investissement amorti en 12 mois Profil recherché Vous êtes : • Entrepreneur dans l’âme ou en devenir, • A l’aise avec la relation client et la gestion d’équipe, • Organisé, rigoureux, avec une vraie culture du résultat, • Attiré par l’univers de la rénovation, même sans expérience dans le bâtiment Rejoignez un réseau ambitieux, humain et en pleine croissance ! Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour échanger sur votre projet entrepreneurial et découvrir comment devenir franchisé(e) dans un secteur à fort potentiel. Ensemble, bâtissons votre avenir dans la rénovation.

Responsable Commercial France (H/F) — Basé à Lille Le poste en une phrase Vous reprenez un portefeuille actif, pas une page blanche, et vous le faites grandir. Qui sommes-nous Nous fabriquons de la tringlerie d'ameublement et des stores intérieurs. 5 M€ de CA, 100 % B2B. Nos clients : grossistes régionaux, détaillants spécialisés, installateurs grands comptes, partout en France. Ce que vous ferez • Défendre et développer un portefeuille déjà en place., • Animer le réseau : référencer, implanter les showrooms, former les vendeurs de nos revendeurs., • Prospecter de nouveaux grossistes, détaillants et installateurs., • Objectif de croissance sur votre périmètre. Comment vous travaillerez Basé chez vous à Lille, avec une part importante de travail à distance (visio, téléphone). Mais soyons clairs : un showroom ne s'implante pas en visio et une vendeuse ne se forme pas au téléphone. Comptez 40 à 50 % de terrain, France entière — voiture, train, avion. Si l'itinérance vous pèse, ce poste n'est pas pour vous. Le profil que nous cherchons • 5 à 10 ans en vente B2B, avec une vraie expérience de la vente indirecte : vous avez animé des distributeurs, pas seulement vendu en direct., • Vous avez déjà porté un périmètre de 2 à 5 M€ et structuré un secteur., • Vous venez idéalement d'un univers proche du nôtre — décoration, ameublement, second œuvre, protection solaire, quincaillerie, négoce — sans être un concurrent direct., • Vous êtes autonome pour de vrai : à 950 km du siège, personne ne vous dira quoi faire le lundi matin. Ce que nous offrons • Package selon profil, dont véhicule de fonction., • Un portefeuille actif, une marque installée, et une PME où les décisions se prennent en 48 heures., • Un accès direct aux dirigeants. Vous ne serez pas une ligne dans un reporting.

🚀 Lancez votre entreprise avec Pestaly ⚠️ Opportunité entrepreneuriale en franchise – pas un poste salarié Vous souhaitez devenir votre propre patron et développer une activité sur un marché essentiel et en forte croissance ? Pestaly accompagne des entrepreneurs qui souhaitent créer leur entreprise dans le secteur de la dératisation, désinsectisation et désinfection. Pourquoi rejoindre Pestaly ? ✔️ Un marché de plus d'1 milliard d'euros en France ✔️ Une activité récurrente auprès des particuliers et des professionnels ✔️ Une formation complète pour devenir opérationnel ✔️ Une stratégie digitale générant des leads qualifiés ✔️ Un CRM métier et des outils digitaux performants ✔️ Un accompagnement avant, pendant et après le lancement ✔️ Un modèle simple : 1 technicien, 1 véhicule, 1 secteur à développer Profil recherché Que vous soyez commercial, manager, entrepreneur, technicien ou en reconversion, ce qui compte avant tout est votre envie d'entreprendre. 🚀 Échangeons sur votre projet et découvrez comment lancer votre agence Pestaly.

Construire ensemble un avenir durable! Mission Entreprise indépendante, familiale et engagée, RabotDutilleul Construction est une ETI forte de plus de 100 ansd’histoire, avec un savoir-faire reconnu dans les métiers de la construction etde l’immobilier. Nous cultivons un goût prononcé pour l’innovation et portonsune mission claire : offrir des solutions durables, innovantes etadaptées aux besoins de nos clients.Notre activité s’articule autour de cinq grands métiers :Lesmarchés complexes en conception-réalisationLaréhabilitationLestravaux services (proximité)Lecontractant général via GerimLemontage immobilier avec iDéeLHistoriquement implantée dans les Hauts-de-France, notreentreprise rayonne aujourd’hui en Île-de-France et dans le Grand Est grâce àses agences locales. En 2024, Rabot Dutilleul Construction a réalisé un chiffred’affaires de 350 millions d’euros, porté par l’engagement de sescollaborateurs et la confiance de ses clients.Notre culture repose sur quatre valeurs fortes : Créativité,Respect, Engagement, Collaboration (CREC). Elles traduisent notre manièrede travailler ensemble, d’innover avec audace, de bâtir avec responsabilité, etde faire grandir nos projets dans un esprit collectif.Ce que vous ferezIntégré(e) à notre activité Travaux Services, vousintervenez sur des dossiers allant jusqu’à 2 M. Sous la responsabilité duResponsable des Études de Prix, vous êtes au cœur des projets, en construisantles meilleures propositions financières pour chaque affaire.Dès la réception des appels d’offres, vous analysez lesdossiers en profondeur, identifiez les contraintes techniques et proposez dessolutions pertinentes. Vous travaillez en lien étroit avec le Bureau d’Étudespour bâtir des avant-projets solides, en intégrant les aspects Sécurité,Qualité et Environnement (SQE).Vous proposez des variantes, définissez les modesconstructifs, et établissez les prix en concertation avec les sous-traitants.Vous participez à la rédaction du mémoire technique et aux échanges avec lesmaîtrises d’œuvre et d’ouvrage. Vous finalisez la DPGF pour garantir des offresclaires et transparentes.En phase d’exécution, vous assurez le suivi des dossiersmarchés et accompagnez les équipes travaux dans la sélection dessous-traitants, en veillant à la cohérence entre les études et la réalisation. Profil Vous êtes issu(e) d’une formation technique supérieure (Bac+2) etvous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire, enentreprise générale idéalement, ou en entreprise de second œuvre. Vousmaîtrisez les enjeux techniques et économiques liés aux études de prix, et voussavez construire des offres solides et adaptées.Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise, votre sens del’analyse et votre capacité à travailler en équipe. Vous avez un excellentrelationnel, tant avec vos clients internes qu’avec les partenaires externes,et vous aimez conjuguer rigueur technique et stratégie commerciale.Chez Rabot Dutilleul Construction, nous considérons ladiversité comme un pilier essentiel de notre réussite. Nous vous invitons àrejoindre une équipe où chaque individu est respecté et valorisé pour sescompétences et ses perspectives uniques. Notre engagement envers l'inclusion sereflète dans toutes nos activités, créant un environnement professionnelenrichissant pour tous. Rejoignez-nous dès aujourd'hui et participez à notremission de construire une société plus inclusive et diversifiée.

Description de l'entrepriseExpert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l’égard de toute forme de discrimination. A ce titre, la Direction de la transformation, recherche un/une Chargé (e) de projet en CDILa localisation du poste peut-être indifféremment positionnée au sein des villes suivantes : Wasquehal (59), Issy les Moulineaux (92) ou Orléans (45)Description du posteVOTRE QUOTIDIEN Rattaché (e) au Responsable de Projet, votre mission consiste à contribuer à la mise en œuvre des évolutions à la fois fonctionnelles et organisationnelles du périmètre avant-vente.À ce titre, vous participez à l’optimisation des processus et à l’accompagnement des collaborateurs afin de garantir leur bonne appropriation de ces dispositifs, ainsi que la maîtrise des solutions applicatives associéesDans ce cadre, vous serez amené (e) plus particulièrement à : Participer à la mise en œuvre des projets de transformation & fiabilisation des solutions : Participe à la formalisation des besoins exprimés par les métiers afin de définir les évolutions fonctionnellesContribue à la validation du cahier des charges de la solution et à sa mise en situation auprès des métiersContribue à l’évaluation de l’impact du changement (améliorations et résistances potentielles) participe à l’élaboration ainsi qu’au déploiement du plan d’adoption du changementContribue, en lien avec la Test Factory, à l’actualisation des plans de test, réalise les opérations de recette, assure le suivi du traitement des anomalies de qualification et atteste de la conformité des évolutions en vue de leur mise en productionRéalise et/ou actualise la documentation destinée aux utilisateursParticipe au déploiement des solutions, en assurant les actions de communication, la formation du support HD ainsi que celle des utilisateursContribue à l’évaluation du niveau d’adoption des solutions et à l’identification des ajustements nécessairesAssurer la gestion des devis sur les différents canaux de saisie (SOON, Rexel.fr, EmailGPT, etc.) en garantissant la bonne prise en charge des demandes.Piloter le suivi des relances de devis, en coordonnant les dispositifs de relance automatique et manuelle, et en mettant en place les KPI de suivi associés.Définir, structurer et déployer le processus de gestion des solutions clé en main, en lien avec les équipes concernéesAccompagne le HD et les collaborateurs dans la maitrise des processus :Traite les demandes d’expertise restées sans réponse auprès du support métier HDOrganise, en lien avec les experts de la transformation, la mise à jour de la FAQ afin de renforcer la montée en compétence du support HDVeille à la qualité des réponses apportées par le support HD, au regard des indicateurs de performance (KPI) définisContribue à l’actualisation des parcours d’usage métierAlerte les responsables de la Transformation et de l’IT en cas de dysfonctionnement ou de problème de qualité susceptible d’impacter la stabilité des solutions et le bon déroulement du processusAssure la prise en charge, le traitement, la clôture et la réponse aux demandes relevant de son domaine d’expertiseDéclare les anomalies en cas de dysfonctionnement et communique au support HD les solutions identifiéesMet à jour la FAQ ainsi que la documentation associée à son domaine d’expertise, en interne comme dans les contenus publiésAccompagner la transformation des devis en commandes, avec un objectif d’amélioration du taux de conversion.QualificationsQUALITES ET COMPETENCESCuriositéEsprit d’équipeSens des responsabilitésOrganisation & gestion des prioritésAdaptabilitéIntelligence relationnelle & écouteEsprit d’initiativeAutonomieFormalisation des processusAnticipation des impactsCapacité à se projeterTravail en équipe et en transversalPoste avec déplacement fréquents dans toute la FranceInformations supplémentairesPOURQUOI NOUS REJOINDRE :Rejoindre Rexel, c’est intégrer un groupe qui valorise les talents et offre de réelles opportunités d’évolution, en France comme à l’international, avec 588 mobilités internes réalisées en 2025 (85 % de nos collaborateurs recommandent REXEL comme employeur).Vous bénéficiez d’un package de rémunération attractif avec un salaire de base sur 13 mois. Vous profitez également de la participation, de l’intéressement et de solutions d’épargne avantageuses.Notre politique sociale favorise l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous pouvez bénéficier jusqu’à 12 jours de RTT par an, ainsi qu’un cadre de travail flexible avec une journée de télétravail par semaine selon le poste.Enfin, nous enrichissons la vie de nos équipes par des avantages sociaux (chèques vacances, ticket de cinéma à tarif réduit, activités et voyages organisés par le CSE…).Postulez maintenant et devenez un acteur clé du déploiement de l’expertise et des solutions Rexel.A propos de REXEL :Avec un chiffre d’affaires de 3,2 Mds en 2025, Rexel est le leader français de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie. L’entreprise conçoit et distribue des solutions d'électrification sur 3 marchés : résidentiel, tertiaire et industriel et couvre 4 domaines d’expertises principaux : distribution d’énergie, génie climatique, automatismes industriels, data-communication et sécurité.Forts d’un important maillage territorial comptant 435 agences, 8 centres logistiques régionaux, et d’une offre digitale puissante, les experts Rexel accompagnent et conseillent les professionnels dans le choix et l’installation de solutions électriques conciliant performance et responsabilité, avec un objectif en tête : distribuer les bonnes énergies sur l’ensemble de l’Hexagone.Rexel s’engage en faveur de l’éducation à la transition énergétique au travers de la Fondation Rexel, abritée par la Fondation de France. Le Groupe Rexel est présent dans 17 pays, à travers un réseau de plus de 1 950 agences, et compte plus de 26 500 collaborateurs. La Société est cotée sur le marché Eurolist d’Euronext Paris.Pour plus d’information, rendez-vous sur Courant Positif, le média de Rexel France.SummaryType: Full-timeFunction: Business DevelopmentExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Wholesale

Description de l'entrepriseDentego, acteur incontournable de la médecine bucco-dentaire en France, compte aujourd’hui plus de 100 centres dentaires et 2 300 collaborateurs engagés pour rendre les soins accessibles et de qualité pour tous.Description du postePour renforcer notre équipe face à une demande en forte croissance, nous recherchons un(e) orthodontiste H/F. • Prise en charge complète de la partie administrative (facturation, DEP) • Accès à un logiciel orthodontie pour le suivi des dossiers • Choix du matériel selon vos préférences • Formations et accompagnement pour les traitements par aligneurs (Invisalign & Smilers) • Travail possible sur plusieurs fauteuilsQualificationsCE QUE NOTRE CLINIQUE VOUS OFFRERétrocession attractive selon votre expérience et votre spécialitésSalaire minimum garanti Patientèle existanteAssistant(e)s dentaires dédié(e)sSecrétaires formé(e)s et polyvalent(e)sComplémentaire santé et prévoyance LES RAISONS DE NOUS REJOINDREConfrères/consœurs avec un vrai sens de l’éthique et des valeurs humaines Personnel dédié à la gestion du cabinet (administratif, matériel, entretien, etc.)Plateau technique de qualité (matériel radiographique, caméra 3Shape ou Medit, bloc opératoire et moteur d’implantologie) Partage de savoirs et d’expériences entre confrères Suivi de formation continue DPC Formations internes et en partenariat avec des intervenants reconnus dans la profession Parcours d’intégration spécifique pour les praticiens juniors : expertise, conseil et formation ET SI VOUS TENTIEZ L'EXPÉRIENCE ? Postulez directement sur cette annonce ou contactez Ana CAMACHO au 06 67 58 85 32 ou à l'adresse dentiste@dentego.fr.Venez découvrir nos centres et rencontrez nos équipes. A très vite ! SummaryType: Part-timeFunction: OtherExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Hospital And Health Care

Description de l'entrepriseDentego, acteur incontournable de la médecine bucco-dentaire en France, compte aujourd’hui plus de 100 centres dentaires et 2 300 collaborateurs engagés pour rendre les soins accessibles et de qualité pour tous.Description du posteAfin de répondre à la demande grandissante de notre patientèle familiale, notre clinique dentaire moderne et conviviale recherche : Un(e) pédodontiste ou un(e) omnipraticien(ne) avec un fort intérêt pour la dentisterie pédiatrique. • Possibilité de réaliser des soins sous MEOPA, pour accompagner les enfants en toute sérénité. • Prise en charge de cas d’orthodontie interceptive (si formation adéquate). • Collaboration directe et échanges réguliers avec notre orthodontiste. • Parcours de soins pensé pour les enfants et environnement chaleureux, adapté à leurs besoins.QualificationsCE QUE NOTRE CLINIQUE VOUS OFFRERétrocession attractive selon votre expérience et votre spécialitésSalaire minimum garanti Patientèle existanteAssistant(e)s dentaires dédié(e)sSecrétaires formé(e)s et polyvalent(e)sComplémentaire santé et prévoyance LES RAISONS DE NOUS REJOINDREConfrères/consœurs avec un vrai sens de l’éthique et des valeurs humaines Personnel dédié à la gestion du cabinet (administratif, matériel, entretien, etc.)Plateau technique de qualité (matériel radiographique, caméra 3Shape ou Medit, bloc opératoire et moteur d’implantologie) Partage de savoirs et d’expériences entre confrères Suivi de formation continue DPC Formations internes et en partenariat avec des intervenants reconnus dans la profession Parcours d’intégration spécifique pour les praticiens juniors : expertise, conseil et formation ET SI VOUS TENTIEZ L'EXPÉRIENCE ? Postulez directement sur cette annonce ou contactez Elie Elbaz au 06 87 11 02 83 ou à l'adresse dentiste@dentego.fr.Venez découvrir nos centres et rencontrez nos équipes. A très vite !SummaryType: Part-timeFunction: OtherExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Hospital And Health Care

1. Échange avec notre Talent Acquisition Specialist: Joanna Couffrand2. Entretien avec le Manager: Sabrina CoeffierAu sein de votre équipe #OneTeam :Au sein de la direction juridique du Groupe OVHcloud, le Département Business & Contrats est constitué de deux équipes, intervenant en support de toute la chaîne business du Groupe de bout en bout : l’équipe « Infrastructures & Produits » soutient en amont l’évolution technologique des produits OVHcloud aux côtés des métiers en charge du déploiement des DC à l’international, des achats, de la conception et du suivi des produits tout au long de leur cycle de vie ainsi que de leur promotion ; l’équipe « Business & Partenariats Clients » soutient en aval les ambitions commerciales et le positionnement différenciant d’OVHcloud aux côtés des équipes commerciales en charge du business development en France et à l’international (hors US) et des programmes partenaires sur les différents mode de commercialisation des produits OVHcloud. Ce département a pour mission principale de définir et mettre en œuvre la politique contractuelle du Groupe (y compris négociation de contrats) avec ses fournisseurs (hors immobilier), partenaires et clients, dans le respect des règlementations applicables dans les pays d’implantation d’OVHcloud (hors US).Le Département Business & Contrats accompagne les équipes produits et marketing, industrie, achats et commerciales dans une approche solution- et business-oriented. Il assure aussi l'accompagnement des projets innovants et de transformation du Groupe et collabore à des projets transverses. Il contribue ainsi à la croissance et à la sécurisation des intérêts business du Groupe.Au sein du Département Business & Contrats, l’équipe « Infrastructures & Produits » que vous intégrerez en tant que juriste senior, est en charge du soutien au développement des produits du catalogue OVHcloud tout au long de leur cycle de vie (pilotage des conditions générales et particulières de vente, opérations commerciales, communication clients), ainsi que du support juridique à toutes les négociations achats du Groupe (hors US), incluant le pilotage contractuel des fournisseurs clés et la participation à la mise en œuvre de la stratégie d’expansion des infrastructures DC d’OVHcloud à l’international.Vos principales responsabilités :Protéger et défendre les intérêts d'OVHcloud aux côtés de nos clients et partenaires internes sur l’ensemble du périmètre « Infrastructures & Produits » :assurer la conformité d'OVHcloud aux règles juridiques applicables (dans tous les pays où le Groupe opère, hors US) ;accompagner la contractualisation et le déploiement des projets ;prendre en charge les précontentieux et contentieux, instruire les dossiers et les traiter au mieux des intérêts du Groupe ;Rédiger, négocier et réviser les contrats d'OVHcloud avec ses fournisseurs et prestataires externes en français et en anglais :assister les équipes internes (Achats, Industrie, Produits) dans les négociations ;créer et mettre à jour les modèles de contrats et les politiques contractuelles associées ;former et informer les équipes internes sur les enjeux juridiques et réglementaires au cœur de la stratégie contractuelle d’OVHcloud ;dans le cadre des négociations contractuelles, se positionner comme chef de projet disposant de la vision globale du contexte et des enjeux contractuels associés en agissant de manière transverse en lien avec les autres unités expertes au sein de la direction juridique du Groupe OVHcloud ainsi que les autres fonctions support d’OVHcloud (Finances, Stratégie, Affaires Publiques, etc.) ;Accompagner le cycle de vie des produits OVHcloud :rédiger et piloter les adaptations du socle contractuel de référence (conditions générales et conditions particulières) encadrant les modalités de fourniture des produits OVHcloud auprès des clients, selon une approche orientée ‘plain language’ et ‘legal design’ ;revoir les contenus marketing et promotionnels ainsi que les communications clients, en lien avec les évolutions du cycle de vie et du catalogue des produits OVHcloud ;contribuer aux projets transverses de lancement de nouveaux produits innovants en sécurisant les montages contractuels de l’amont (ex. : partenariats technologiques) à l’aval (modalités de mise à disposition et d’utilisation par les clients).Votre futur impact :Dans 4 à 6 mois :Vous disposerez d'une bonne connaissance du fonctionnement de l'entreprise (organisation, offres, processus internes, équipes, produits, outils...).Vous maîtriserez les objectifs, la stratégie et les intérêts du Groupe.Et dans 1 an :Vous interviendrez, aux côtés de nombreux métiers d’OVHcloud, sur une variété de dossiers et de négociations contractuelles aux niveaux français et international (hors US).Compétences requises :Vous justifiez d'une expérience de 6 ans minimum dans une direction juridique d'un groupe international, idéalement dans le domaine de l'informatique et des nouvelles technologies :Vous êtes doté·e de solides connaissances en droit des contrats, droit des affaires et/ou nouvelles technologies (équivalent master 2 ou Bac + 5 minimum), avec une ouverture sur l'international.Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies et disposez d’une forte capacité d’adaptation dans un environnement sectoriel effervescent, en perpétuelle mutation technologique et soumis à une forte inflation réglementaire sur plusieurs géographies.Vous maîtrisez les règles juridiques applicables dans votre domaine d'expertise en France, et de notions solides à l’international (ex. : Canada, UK, Inde, Allemagne, etc.).Vous maîtrisez le français et l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit (langue natale ou C2) ; la maîtrise d’une autre langue à un niveau opérationnel est un plus (en particulier : allemand, espagnol, italien, néerlandais).Vous possédez une excellente maîtrise de la rédaction et de la négociation contractuelles dans ces langues.Vous êtes à l’aise dans un environnement de travail multinational.Rigoureux·euse et doté·e d’un esprit de synthèse, vous faites preuve de réactivité, d’agilité et de souplesse, et vous savez vous organiser en fonction des priorités et urgences parfois fluctuantes en étant orienté·e solutions et résultats.Vous disposez d’une excellente capacité à travailler en équipe et de très bonnes capacités de communication, tant en transverse au sein de la direction juridique qu’avec les interlocuteurs métiers.Vous savez analyser les problématiques techniques et opérationnelles en les qualifiant au plus juste juridiquement, savez mettre en perspective vos analyses auprès de vos interlocuteurs métiers, ainsi que les transposer contractuellement.Vous faites preuve d’autonomie, d’initiative et de créativité et êtes force de proposition, tout en sachant identifier, évaluer et remonter les risques à bon escient.

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