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GFT Technologies France recrute en CDI un Business Analyst Technico - Fonctionnel confirmé(e) ou senior(e) à Niort. Vous avez envie de contribuer à des projets agiles et concrets, porteurs de sens et ancrés localement ? Nous avons le job qu'il vous faut. Le contexte ? Chez nous, vous intervenez sur des projets concrets dans l’assurance, au sein d’équipes où vous êtes force d’analyse, de structuration et de transmission, dans un environnement techno maîtrisé et actuel (Java/API/SQL…), avec une vraie place pour vos idées. Alors soyons honnêtes, avant de parler stack et équipe agile, ce que vous voulez savoir, c’est : qu’est-ce que je gagne à postuler ? On y vient • Une fourchette de rémunération entre 42 – 50K€ selon votre expertise sur ce poste., • 2 à 3 jours de télétravail selon le projet et le client., • La possibilité de vous former régulièrement et d’être acteur(rice) sur des communautés d’expert(e). Mais le plus important pour vous, c’est Le poste ! Vous rejoignez une équipe projet où interviennent des profils variés (développeurs, architectes, testeurs QA, Product Owner, UX designers, Data Analysts…). Votre rôle : Au quotidien, vous êtes amené(e) à : • Traduire les besoins métiers en solutions compréhensibles et exploitables pour les équipes IT., • Challenger les demandes, préciser les cas d’usage, formaliser les et veiller à ce qu’elles soient réalisables dans les délais., • Rédiger les user stories et les spécifications fonctionnelles et technico-fonctionnelles., • Collaborer étroitement avec les équipes de développement et d’architecture., • Accompagner les phases de tests fonctionnels et UAT., • Contribuer à la qualité des livrables et à la satisfaction des utilisateurs. Avant de continuer Ici, pas de confusion, vous ne ferez ni BI, ni Data analyse. Poste ouvert uniquement en CDI, pour des profils justifiant d'une solide expérience dans le secteur de l’assurance ou de la banque et une solide compréhension de la technique. (Il ne conviendra pas à un profil en sortie d’études.) Vous êtes toujours là ? Voyons voir si vous vous retrouvez dans les exigences du Poste ! • Expérience confirmée (5 ans minimum) sur des projets SI assurance ou bancaires., • Solides compréhensions de la technique (API, webservices, SQL, data flows...), • Capacité à naviguer dans des environnements complexes et à fédérer des interlocuteurs variés. Pourquoi nous rejoindre ? Depuis plus de 39 ans, GFT accompagne les grands acteurs de la banque et de l’assurance dans leurs projets de transformation digitale. Avec plus de 12 000 collaborateurs dans 20 pays, nous plaçons l’innovation, la proximité client et l’expertise technologique au cœur de notre ADN. Nous combinons la proximité d’une agence locale avec la solidité d’un groupe international reconnu. Cela se traduit concrètement par : • Des projets cadrés et pensés pour durer, avec des enjeux clairs et une exigence réelle sur la qualité., • Une exigence technique pragmatique, sans folklore ni survente, basée sur des stacks maîtrisés et des pratiques éprouvées., • Une relation équilibrée avec nos clients, où GFT joue pleinement son rôle de cadrage et de structuration., • Un cadre de travail stable et cohérent, permettant de travailler efficacement sans subir une improvisation permanente., • Un recrutement simple, transparent et respectueux du temps et du parcours des candidats. Mais concrètement qu’est-ce qu’on vous apporte ? Un mode de travail hybride, aligné avec les standards du marché niortais et organisé en cohérence avec les besoins du projet et de l’équipe. Un cadre professionnel clair et sécurisant, sans lourdeur inutile. Des parcours de formation et de certification pour accompagner votre évolution. Un accompagnement managérial réel et de proximité. Un environnement de travail inclusif, avec des avantages complets. Chez GFT, nous croyons à la diversité et à l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Notre process de recrutement est clair et transparent ! • Un échange téléphonique de 15 minutes pour faire connaissance., • Un entretien RH avec Aurore & Lovely., • Un entretien technique avec un pair., • Une réponse claire sous quelques jours. Si vous recherchez un poste où vous pouvez vous inscrire dans la durée, travailler sur des sujets utiles et évoluer dans un cadre professionnel solide et accompagnant, alors prenons le temps d’échanger. #LI-AM1

Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan « Made In Tech ». Grâce à notre passion commune pour la technologie, à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel. VOS MISSIONS En tant que Product Owner ou Business Analyst, vous participerez au développement de notre activité et vous aurez l’opportunité de travailler pour des clients grands comptes sur des projets complexes. Voici quelques exemples d’activités : • Participer au recueil, à l'analyse du besoin client et à la traduction en user stories,, • Prendre en charge la conception détaillée et la modélisation d’évolutions fonctionnelles à développer,, • Participer ou animer des workshops avec les parties prenantes,, • Participer activement aux sprints de développement et aux cérémonies Agile (suivi des développements avec les équipes MOE),, • S’assurer de la cohérence entre le besoin et la solution tout au long du cycle de vie des projets et être le contact privilégié pour l’ensemble des acteurs du projet,, • Rédiger l’ensemble des uses cases, constituer les jeux de données et exécuter les campagnes de tests nécessaires à la validation du produit., • S’assurer que les recommandations émises par l’utilisateur sont faisables et respectent son budget. VOTRE PROFIL • Vous êtes titulaire d’un BAC+5,, • Vous avez un bon niveau d’anglais,, • Vous justifiez d’une expérience en environnement similaire d’au moins 3 ans. Ce qui peut vous démarquer ? • Vous maîtrisez des outils projets : JIRA, Confluence, Azure DevOps, Klaxoon, etc., • Vous possédez idéalement une ou plusieurs certifications SAFe (SA / LPM / SPC), SCRUM (PSPO / PSM / CSM / CSPO), etc. Vous possédez une expertise sectorielle (retail, banque, santé, etc.) mais aussi vous avez une bonne capacité de communication et une aisance relationnelle. 3 RAISONS DE NOUS REJOINDRE • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. NOS ENGAGEMENTS ET PRIORITÉS Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. A PROPOS DE SOGETI Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en œuvre de l'innovation, en tant que partenaire local à l'échelle mondiale. En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications, toutes pilotées par l'IA, les données et l'automatisation. Plus d’informations sur

🚀 Et si votre prochain projet data faisait vraiment la différence dans votre carrière ? Chez K-LAGAN, nous accompagnons les talents sur des projets à forte valeur ajoutée, où la donnée est au cœur des décisions métier. Aujourd’hui, nous recherchons un·e Chargé·e d’Études Data / Data Analyst (F/H) pour rejoindre l’un de nos clients du secteur Assurance, basé à Niort. 🔍 Contexte Vous interviendrez sur des sujets data stratégiques, avec pour objectif d’exploiter et valoriser les données afin d’accompagner la prise de décision et optimiser les processus métier. 🎯 Missions • Analyser et exploiter des volumes de données importants, • Développer et optimiser des requêtes SQL, • Réaliser des traitements et analyses statistiques (SAS / Python), • Produire des études et reportings à destination des métiers, • Garantir la qualité, cohérence et fiabilité des données, • Participer à l’amélioration continue des outils et processus data ⚙️ Stack technique • SQL avancé, • SAS, • Python (analyses, automatisation), • Outils data / BI selon contexte 🧠 Profil recherché • Expérience de 3 ans minimum en data (hors stage et alternance), • Bonne maîtrise de SQL et SAS, • Connaissances en Python appréciées, • Esprit analytique, rigueur et autonomie, • Bonne compréhension des enjeux métier ℹ️ Infos à noter • Type de contrat : CDI ou Freelance, • Télétravail : hybride (2-3 jours/semaine), • Démarrage : ASAP, • 💰 TJM / rémunération selon profil et expertise 🎁 Ce que nous offrons • Projets data concrets et à impact, • Suivi personnalisé et accompagnement de carrière, • Perspectives d’évolution, • Avantages CDI : RTT, formations, certifications, • Événements internes & team building 🌱 Qui sommes-nous ? Chez K-LAGAN, nous mettons l’humain au cœur des projets technologiques : Data & IA, développement logiciel, QA, cybersécurité, agilité. Un groupe présent dans la tech depuis près de 20 ans, avec une vision claire : faire grandir les talents. ✨ Envie de rejoindre un projet data à fort impact métier ? 📩 Échangeons dès maintenant ! Your Growth, Our Vision 🤖

Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan « Made In Tech ». Grâce à notre passion commune pour la technologie, à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel. Aujourd'hui, nous recherchons une étudiante/un étudiant pour un stage de 6 mois minimum en tant que Testeuse/Testeur pour renforcer notre équipe niortaise. Vos missions : Intégrée/Intégré au sein d'une équipe agile, vous intervenez sur les tests fonctionnels (et/ou d'automatisation). Vos missions seront les suivantes : • Participer à l’élaboration de la stratégie de test : définition des critères qualités, analyse de risque produit, • Rédiger les plans de test, • Concevoir les cas de test et les scripts pour l’automatisation de tests, • Déployer les scripts au sein de la chaîne d’intégration continue et exécuter les tests, • Relever et communiquer sur les anomalies, • Assurer le suivi des correctifs Environnement technique : SQL, Jira, Xray, Python, API, Java, Selenium, Robot Framwork Votre profil : • Être étudiante/étudiant et rechercher un stage de 6 mois minimum, • Avoir des compétences sur SQL et sur les langages de programmation JAVA ou Python, • Avoir une première expérience/connaissance sur le test (projets académiques ou personnel, stage, alternance ou auto-formation) et souhaiter se spécialiser dans le testing (n'hésitez pas à aller voir les interviews de nos collaborateurs sur notre site carrière/welcome to the jungle ou le site "La Taverne du Testeur" pour une enquête métier), • Être à l'aise à l'oral pour expliquer son parcours, échanger en daily et avec les clients ou pour assurer le reporting de votre activité et remonter les difficultés, • Avoir des bonnes capacités d'adaptation pour adapter votre discours à votre interlocuteur (client, manager, RH, Testeurs etc.) et s'intégrer aux différents équipes projets 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. A propos de SOGETI Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en œuvre de l'innovation, en tant que partenaire local à l'échelle mondiale. En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications, toutes pilotées par l'IA, les données et l'automatisation. Plus d’informations sur ___

GFT Technologies France recrute en CDI un Business Analyst Fonctionnel confirmé(e) ou Sénior(e) en CDI à Niort Vous avez envie de contribuer à des projets agiles, concrets et au cœur des enjeux métiers des grands acteurs de l’assurance ? Bonne nouvelle, nous avons exactement ce qu’il vous faut. Le contexte ? Vous rejoignez une équipe agile et pluridisciplinaire, où vous interviendrez sur des projets métiers complexes et/ou réglementés dans le secteur de l’assurance (IARD, auto, santé/vie/prévoyance, GED, éditique et bancaire) auprès de clients majeurs basés à Niort. Alors soyons honnêtes, ce que vous voulez savoir, c’est : qu’est-ce que je gagne à postuler ? On y vient • Une fourchette de rémunération entre 38 – 42K€ selon votre expertise sur ce poste., • 2 à 3 jours de télétravail selon le projet et le client. Votre rôle ? Au quotidien, vous êtes amené(e) à : • Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers assurance et sur des cas particuliers liés aux réglementations (Solvabilité II, DDA, risques, fraudes)., • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées., • Participer à la conception fonctionnelle et à la définition des cas d’usages., • Suivre la recette fonctionnelle et valider les livrables Avant de continuer Poste ouvert uniquement en CDI, pour des profils justifiant d'une solide expérience dans le secteur de l’assurance ou de la banque. (Il ne convient pas à un profil en sorties d’études). Vous êtes toujours là ? Voyons voir si vous vous retrouvez dans les exigences du Poste ! • Expérience confirmée (5 ans minimum) sur des projets agiles métier assurance ou bancaires., • Autonome sur vos analyses, capable d’intégrer des projets agiles complexes et d’interagir avec les interlocuteurs métiers exigeants.., • Avoir une bonne connaissance des réglementations et enjeux métiers liés à l’assurance., • Être disponible 3 jours par semaine sur site Niort ou ouvert(e) à y déménager pour mieux vous ancrer dans l’écosystème local. Pourquoi nous rejoindre ? Depuis plus de 39 ans, GFT accompagne les grands acteurs de la banque et de l’assurance dans leurs projets de transformation digitale. Avec plus de 12 000 collaborateurs dans 20 pays, nous plaçons l’innovation, la proximité client et l’expertise technologique au cœur de notre ADN. Nous combinons la proximité d’une agence locale avec la solidité d’un groupe international reconnu. Cela se traduit concrètement par : • Des projets cadrés et pensés pour durer, avec des enjeux clairs et une exigence réelle sur la qualité., • Une exigence métier, une relation équilibrée avec nos clients, et un cadre de travail stable et cohérent, permettant de travailler efficacement sans subir une improvisation permanente., • Un recrutement simple, transparent et respectueux du temps et du parcours des candidats. Mais concrètement qu’est-ce qu’on vous apporte ? • Un mode de travail hybride, aligné avec les standards du marché niortais et organisé en cohérence avec les besoins du projet et de l’équipe., • Un cadre professionnel clair et sécurisant., • Des parcours de formation et de certification pour accompagner votre évolution., • Un accompagnement managérial réel et de proximité. Notre process de recrutement est clair et transparent ! • Un échange téléphonique de 15 minutes pour faire connaissance., • Un entretien RH avec Aurore & Lovely., • Un entretien technique avec un pair., • Une réponse claire sous quelques jours. #LI-AM1

🚀 Et si votre prochain projet faisait grandir vos compétences autant que votre carrière ? Chez K-LAGAN, nous accompagnons les talents sur des projets à forte valeur ajoutée, en alliant expertise métier, environnement stimulant et suivi personnalisé. Aujourd’hui, nous recherchons un·e Chef de Projet Systèmes d’Information (SI) (F/H) pour rejoindre l’un de nos clients du secteur Assurance, basé à Niort. 🔍 Contexte Vous interviendrez dans un environnement dynamique, au cœur des enjeux de transformation digitale, en lien direct avec les équipes métiers et IT. Votre rôle sera clé pour piloter des projets stratégiques et garantir leur bon déploiement. 🎯 Missions • Piloter des projets SI fonctionnels en lien avec les métiers, • Collaborer avec les équipes pour optimiser les parcours clients, • Coordonner les différentes parties prenantes (métiers, IT, partenaires), • Suivre les plannings, livrables et risques projets, • Assurer le déploiement des solutions et accompagner leur adoption, • Contribuer à l’amélioration continue des processus 🧠 Profil recherché • Expérience confirmée en gestion de projets SI, • Bonne compréhension des environnements assurance / banque appréciée, • Excellentes capacités de coordination et de communication, • Organisation, autonomie et esprit d’analyse, • Capacité à évoluer dans des environnements exigeants ℹ️ Infos à noter • 📝 CDI ou Freelance, • 📍 Niort – présence sur site 3 jours/semaine, • 💻 Télétravail partiel possible, • 💰 Conditions et rémunération ouvertes à négociation selon profil et expertise 🎁 Ce que nous offrons • Projets stratégiques à fort impact, • Environnement collaboratif et dynamique, • Suivi personnalisé et accompagnement de carrière, • Formations continues, • Perspectives d’évolution 🌱 Qui sommes-nous ? Chez K-LAGAN, nous mettons l’humain au cœur des projets technologiques : Data & IA, développement logiciel, QA, cybersécurité, agilité. Un groupe présent dans la tech depuis près de 20 ans, avec une ambition claire : faire grandir les talents. ✨ Envie de piloter des projets SI à fort enjeu métier ? 📩 Échangeons dès maintenant ! YOUR GROWTH, OUR VISION 🤖

Chez K-LAGAN, nous parions sur vous ! 🚀 K-LAGAN est un cabinet de conseil spécialisé dans la Data, l'ingénierie, la technologie de l'information et la gestion de projets. Présente à l'international, notre mission est d’accompagner nos clients dans des secteurs variés tels que l’assurance, la finance, l’industrie, l’automobile et les télécommunications, en leur proposant des solutions sur mesure. 🔊 Vous êtes à la recherche d'un projet stable et durable ? Vous cherchez à vous épanouir professionnellement jour après jour ? N'hésitez pas à rejoindre notre équipe ! Vous êtes intéressé ? Alors, je vous laisse l’opportunité d’en lire plus... 🔍 Nous sommes à la recherche d'un(e) Data Analyst , qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre nos équipes et travailler chez un de nos clients très connu dans le secteur assurances, basé à Niort. Profil du candidat 💻Compétence : · Expérience avérée en tant que Data Analyst, métier sinistre et distributionn. · Connaissance approfondie des outils SAS, Python, SQL et Dataiku. · Expérience dans la conception et la mise en œuvre de processus ETL. · Compétences analytiques solides et capacité à traduire les données en informations exploitables. · Excellentes compétences de communication et de présentation. · Capacité à gérer efficacement les projets et à respecter les délais. Responsabilités : · Analyse des exigences. · Developpement des processus ETL. · Conception de rapports tableaux de bord. · Exctraction, manipulation, analyse et interprétation des données. · Collaboration interdépartementale. · Gestion de Projet. · Maintenance et amélioration continue. Description de l‘entreprise 😉 Conditions : 📝 CDI, ASAP. 📍 Niort (France). 💰 Rémunération et conditions très intéressantes, selon profil. 🚀 Projet et missions au sein d'une équipe et société en évolution. 🎓 Formations et suivi de carrières. 💻 Hybride 3 jours au bureau - 2 jours à distance 👌Nous offrons : 🤝Contrat à durée indéterminée. 🤝Teambuilding. 🤝Rtt. 🤝Événements festifs organisés par l'entreprise 🤝Suivi régulier. 🤝Formation (technologie, compétences technique, langues, cours de formation, certifications...). Rejoignez notre équipe ! Cela vous semble intéressant ? Postulez ! 📩 YOUR GROWTH - OUR VISION 🦾🤖🦿

GFT Technologies France recrute en CDI un Lead Développeur confirmé(e) / sénior(e) sur Niort. Le contexte Vous rejoignez une équipe projet qui évolue dans un environnement assurance niortais (refonte applicative, modernisation de SI, portails clients). En tant que Lead Développeur, vous êtes à la fois référent technique et développeur expérimenté, avec un rôle clé dans la qualité du code, l’architecture applicative et la montée en compétences de l’équipe. Vous n’avez pas de responsabilité hiérarchique, mais vous jouez un rôle structurant, fédérateur et décisif dans les choix techniques du projet. Alors soyons honnêtes, ce que vous voulez savoir, c’est : qu’est-ce que je gagne à postuler ? • Une fourchette de rémunération entre 52 – 60K€ selon votre niveau d’expertise sur ce poste., • 2 à 3 jours de télétravail selon le projet et le client., • Un environnement où votre expertise sera mise en avant dans une communauté Tech active. Au quotidien, vous allez : • Participer activement à la conception technique et à la définition de l’architecture applicative., • Développer les parties critiques ou complexes de l’application., • Assurer la revue de code, la mise en place de bonnes pratiques et la documentation technique., • Accompagner les développeurs juniors et favoriser la montée en compétence de l’équipe et garantir la qualité du code, • Participer à la mise en place de la CI/CD et à la gestion des environnements. Poste ouvert uniquement en CDI, pour des profils justifiant d'une solide expérience sur un poste en développement et en encadrement d’équipes techniques. Vous êtes toujours là ? Voyons voir si vous vous retrouvez dans les exigences du Poste. • Expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste de Lead dev Full-stack., • Solides compréhensions de la technique (Java11+, React ou Angular), • Capacité à naviguer dans des environnements complexes et à fédérer des interlocuteurs variés. Pourquoi nous rejoindre ? Depuis plus de 39 ans, GFT accompagne les grands acteurs de la banque et de l’assurance dans leurs projets de transformation digitale. Avec plus de 12 000 collaborateurs dans 20 pays, nous plaçons l’innovation, la proximité client et l’expertise technologique au cœur de notre ADN. Nous combinons la proximité d’une agence locale avec la solidité d’un groupe international reconnu. Cela se traduit concrètement par : • Des projets cadrés et pensés pour durer, avec des enjeux clairs et une exigence réelle sur la qualité., • Une exigence technique pragmatique, sans folklore ni survente, basée sur des stacks maîtrisés et des pratiques éprouvées., • Une relation équilibrée avec nos clients, où GFT joue pleinement son rôle de cadrage et de structuration., • Un cadre de travail stable et cohérent, permettant de travailler efficacement sans subir une improvisation permanente., • Un recrutement simple, transparent et respectueux du temps et du parcours des candidats. Mais concrètement qu’est-ce qu’on vous apporte ? • Un mode de travail hybride, aligné avec les standards du marché niortais et organisé en cohérence avec les besoins du projet et de l’équipe., • Un cadre professionnel clair et sécurisant, sans lourdeur inutile., • Des parcours de formation et de certification pour accompagner votre évolution., • Un accompagnement managérial réel et de proximité. Notre process de recrutement est clair et transparent ! • Un échange téléphonique de 15 minutes pour faire connaissance., • Un entretien RH avec Aurore & Lovely., • Un entretien technique avec un pair., • Une réponse claire sous quelques jours. #LI-AM1

GFT Technologies France recrute en CDI un Pilote de projet h/f en CDI sur Niort. Vous fuyez les environnements ultra rigides et vous avez envie de contribuer à des projets agiles, concrets et au cœur des enjeux métiers des grands acteurs de l’assurance ? Nous vous proposons de piloter des projets utiles, visibles, avec des enjeux métiers forts : refonte applicative, data, cloud, API, modernisation SI, déploiement de logiciel métier… Le contexte ? Vous rejoignez une équipe agile et pluridisciplinaire, où vous interviendrez sur des projets métiers complexes et/ou réglementés dans le secteur de l’assurance (IARD, auto, santé/vie/prévoyance, GED, éditique et bancaire) auprès de clients majeurs basés à Niort. Alors soyons honnêtes, ce que vous voulez savoir, c’est : qu’est-ce que je gagne à postuler ? On y vient • Une fourchette de rémunération entre 46 – 56K€ selon votre expertise sur ce poste., • 2 à 3 jours de télétravail selon le projet et le client. Votre rôle ? Au quotidien, vous êtes amené(e) à : • Piloter et coordonner plusieurs projets en parallèle (opérationnel, budget, déploiement)., • Coordonner des équipes pluridisciplinaires., • Suivre des indicateurs clés et reporting auprès des parties prenantes internes et externes., • Gérer les risques et les blocage liés aux projets., • Animer des ateliers de cadrage fonctionnel et technique, • Contribuer à la roadmap produit, • Piloter des phases de recette fonctionnelle Avant de continuer Poste ouvert uniquement en CDI, pour des profils justifiant d'une solide expérience en pilotage de projet IT dans le secteur de l’assurance ou de la banque. Vous êtes toujours là ? Voyons voir si vous vous retrouvez dans les exigences du Poste ! • Avoir une expérience confirmée (6 ans minimum) sur des projets agiles métier assurance ou bancaires., • Excellente connaissance des SI assurance et des produits liés à la gestion de sinistre, les polices d’assurances, le cycle de vie logiciel, des réglementations et de l’éditique., • Avoir une bonne compréhension des processus métier de gestion de sinistres (auto ou IRD)., • Être disponible 3 jours par semaine sur site Niort ou ouvert(e) à y déménager pour mieux vous ancrer dans l’écosystème local. Pourquoi nous rejoindre ? Depuis plus de 39 ans, GFT accompagne les grands acteurs de la banque et de l’assurance dans leurs projets de transformation digitale. Avec plus de 12 000 collaborateurs dans 20 pays, nous plaçons l’innovation, la proximité client et l’expertise technologique au cœur de notre ADN. Nous combinons la proximité d’une agence locale avec la solidité d’un groupe international reconnu. Cela se traduit concrètement par : • Des projets cadrés et pensés pour durer, avec des enjeux clairs et une exigence réelle sur la qualité., • Une exigence métier, une relation équilibrée avec nos clients, et un cadre de travail stable et cohérent, permettant de travailler efficacement sans subir une improvisation permanente., • Un recrutement simple, transparent et respectueux du temps et du parcours des candidats. Mais concrètement qu’est-ce qu’on vous apporte ? • Un mode de travail hybride, aligné avec les standards du marché niortais et organisé en cohérence avec les besoins du projet et de l’équipe., • Un cadre professionnel clair et sécurisant., • Des parcours de formation et de certification pour accompagner votre évolution., • Un accompagnement managérial réel et de proximité. Notre process de recrutement est clair et transparent ! • Un échange téléphonique de 15 minutes pour faire connaissance., • Un entretien RH avec Aurore & Lovely., • Un entretien technique avec un pair., • Une réponse claire sous quelques jours. #LI-AM1

Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration italienne, avec plus de 200 restaurants en France.Del Arte, enseigne leader de la restauration italienne en France, recherche.Chez Del Arte, l'expérience client est au cœur de nos priorités.En tant que Serveur(se),

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ADECCO Fontenay le Comte recherche pour un de ses clients un CONDUCTEUR SPL (h/f) pour effectuer la collecte et le transport de matières organiques.Sous les directives de votre responsable , voici vos principales missions:.Chargement et déchargement de la marchandise en effectuant les contrôles n

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B&M, enseigne anglaise spécialiste du discount, représente aujourd'hui plus de 140 magasins en France et plus de 1100 magasins en Europe.

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Profil recherché : - Permis B obligatoire - Habilitations électriques (BR, BC, HTA et HC) et CACES Nacelle - Expérience réussie dans un poste similaire dans la maintenance, la réparation et le dépannage d'équipements électriques - Solides connaissances dans le domaine de la maintenance éle

Votre rôle : un pilier de notre développement ! Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e) ambitieux(se) et passionné(e) pour développer le secteur Sud de la France. Vous êtes basé(e) dans le secteur concerné et prêt(e) à effectuer de nombreux déplace

Dans le cadre du développement des solutions IoT pour le bâtiment intelligent.Vous contribuerez à rendre ces données accessibles grâce à des dashboards précis et ergonomiques.Au quotidien, vous travaillerez avec les équipes techniques et métiers pour concevoir des interfaces qui traduisent

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Poste basé en France, avec une grande mobilité internationale (60% du temps en déplacement).

Pourquoi rejoindre France Textile Production ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en intégrant une entreprise en croissance permanente, tant en France qu'à l'international, Vous voulez faire partie d'une entreprise familiale, jeune et dynamique, Vous aimez le challenge et

Afin de participer à notre croissance, nous sommes à la recherche d'un commercial (h/f) pour la zone nationale France, spécialisé en réseaux électriques.

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