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Candidature facile et rapide sans CV.Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.SAFTI recrute des Conseillers Indépendants en Immobilier.Rejoignez SAFTI, le réseau immobi

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international.Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.Vous souhaitez rejoin

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international.Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.Notre client, une PME

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.Chaque année, près de 22 500 recrutements direct

À propos de Chausson Matériaux.Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ?.Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921.Nous voulons vous accompagner, vous former, et vous proposer de réelles op

Leclerc de CHALON-SUR-SAONE emploie 230 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution f

Votre talent est notre avenir ».Le centre * de CHALON-SUR-SAONE emploie 230 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Les 598 adhérents * exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.L'enseigne * a réalisé un chiffre d'affaires de 48 m

Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux.Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il place la santé de ses 12 millions de patients annuels

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le.Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat,

Urgo Healthcare, partenaire santé du bien-être au quotidien ! #WellnessForAll Les Laboratoires Urgo Healthcare, acteur incontournable de la santé au quotidien Urgo, Mercurochrome, Alvityl, Humex, Humer et Belloc, nos marques phares font partie de la vie quotidienne des Français. En tant que leader dans les premiers soins, les compléments alimentaires et l’hygiène, nous mettons l’innovation au cœur de notre mission Wellness For All : améliorer le bien-être de tous par l’automédication. Avec un chiffre d’affaires de 285 millions d’euros en 2024 et plus de 800 collaborateurs, Les Laboratoires Urgo Healthcare restent fidèles à leurs valeurs familiales ; Assertivité, Excellence et Entreprenariat de leur mission de santé responsable. Si vous cherchez une entreprise qui place l’humain au cœur de sa mission, où votre travail a du sens, et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement stimulant, alors Urgo Healthcare est fait pour vous ! Des opportunités de carrière variées vous attendent ! Nous sommes fiers d’être qualifiés de meilleur employeur du secteur « Santé et Pharmacie » dans le classement 2024 des 500 meilleurs employeurs de France réalisé par Capital et Statista ! Urgo Healthcare au sein du Groupe URGO Urgo Healthcare fait partie du Groupe URGO, un groupe international à capital familial, fondé en France, et reconnu pour son expertise dans la santé et le bien-être. À travers ses divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe s'engage à améliorer la vie des patients et du grand public, aux côtés des professionnels de santé. La Fondation URGO mène quant à elle des actions d’intérêt général afin d’améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant le soin des patients, dans trois domaines : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. Le saviez-vous ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. ___ Votre mission : Promouvoir les marques d’Urgo Healthcare auprès des pharmaciens d’officine ! En intégrant notre équipe de Représentants Commerciaux, vous bénéficierez d’un accompagnement privilégié par un(e) Directeur/rice Régional(e) expérimenté(e), qui vous impliquera activement dans la rotation de nos marques de manière à réaliser les objectifs annuels. À travers des missions concrètes et variées, vous développerez des compétences clés en vente B2B appliqué aux produits de santé et de grande consommation. • La gestion complète d’une relation clients ;, • L’organisation de votre secteur pendant la durée de votre affectation ainsi que de vos rendez-vous pour la visite clientèle ;, • La négociation de contrats annuels et d’emplacements ;, • La présentation des promotions et des offres ;, • La présentation de l’ensemble des gammes ainsi que les nouveaux produits à la totalité des clients, • Le développement du sell out à travers des actions de formations auprès des équipes officinales et des actions de merchandising et mises en avant pour accroitre la visibilité des produits., • Réalisation d’un reporting régulier Pour mener à bien votre mission : • De formation commerciale supérieure, vous avez une première expérience commerciale réussie dans le domaine de la vente terrain BtoB – pharmacie, parapharmacie, grande distribution…, • Votre sens de l’organisation, votre enthousiasme et votre force de persuasion seront déterminants pour ce poste., • Vous êtes mobile et titulaire du permis B., • Vous avez déjà eu une première expérience dans un poste itinérant France. Pour trouver votre place chez Urgo Healthcare : • Autonome, rigoureux(se) et créatif, vous aimez travailler en équipe et vous êtes capable de faire entendre votre voix de manière assertive, • Audacieux(se), vous aimez relever de nouveaux défis, • Vous êtes curieux, vous avez un esprit d’analyse et de synthèse En bref : • Urgo Healthcare, c’est une entreprise de santé engagée, dynamique, au sein d’un groupe familial historique de la région Bourgogne! 📍 Poste itinérant demandant une mobilité sur Chalon-sur-Saône et ses alentours (03,71) 🔹Un package attractif incluant salaire fixe, primes, véhicule de fonction, ainsi que participation et intéressement. 📅 Début : mi-mars 2026 avec un stage de formation de 4 semaines à Dijon. 🚀 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure URGO Healthcare !

Nous recherchons un(e) professionnel(le) engagé(e) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans l’importation et l’exportation de produits alimentaires espagnols (olives, tapas, chips, huile d'olive …). Si vous êtes passionné(e) par la vente, organisé(e), et que vous possédez d'excellentes compétences relationnelles, nous aimerions vous rencontrer ! En effet notre client, société familiale avec de fortes valeurs, recherche sa future Commerciale ou son futur Commercial. Vous serez rattaché(e) à la Direction Commerciale et jouerez un rôle clé dans la prospection et le suivi des ventes auprès des clients, qui incluent GMS, mais également et principalement des magasins de proximité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services de livraison et de comptabilité pour garantir le bon déroulement de nos ventes. Vos principales responsabilités : • Visiter les clients actuels et prospecter pour développer le marché, en suivant un plan commercial géographique préparé en collaboration avec la Direction commerciale., • Identifier les opportunités d'affaires et présenter des propositions commerciales en accord avec notre direction commerciale., • Assurer le suivi administratif de l'activité, y compris la création de clients, le suivi des livraisons, la gestion des réclamations et incidents clients, ainsi que le suivi des paiements., • Travailler en étroite collaboration avec le service de livraison pour mettre en place des solutions logistiques efficaces., • Présenter les nouveaux produits aux clients potentiels et existants., • Préparer et mettre en œuvre un plan commercial géographique, ainsi que des gammes de produits en collaboration avec la Direction., • Remplir quotidiennement le tableau de bord mis à disposition sur OneDrive. Qui recherchons nous ? En tant que Commercial(e) accompli(e) vous devez avoir une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en B to B et être diplômé(e) d’un Bac minimum. Au-delà des compétences et des qualités qui font un bon commercial ou une bonne commerciale, nous recherchons une personne impliquée, qui a envie de s’inscrire dans une entreprise familiale et qui souhaite contribuer à sa réussite. Une personne qui a envie de piloter son activité et d’être garante de sa propre réussite. Vous devrez vous identifier à l’esprit de l’entreprise et croire en ses produits. Votre sens de l’écoute, votre accompagnement, vos conseils et votre pugnacité vous permettront de réaliser vos ventes qui ne devront jamais être forcées. Vous devrez faire preuve de rigueur de précision, d’autonomie, de discipline, de régularité et de bienveillance. Vous devrez également aimer le contact humain et avoir un réel sens de l’écoute. La maîtrise des outils informatiques est nécessaire pour mener à bien votre mission. Le permis B est indispensable. Parlons salaire ! Votre niveau de rémunération va dépendre de votre implication et de votre envie. Les commerciaux qui s’investissent un minimum gagnent en moyenne 3000€ brut par mois. Les commerciaux qui performent et sur performent peuvent gagner bien plus. La structure de rémunération est la suivante : • Salaire fixe + 5% de temps de pause, • Garantie de prime durant les 6 premiers mois, • Prime annuelle (13ème mois) mensualisée après la première année, • Prime sur CA non plafonnée (pourcentage variable en fonction de paliers de facturation), • 9€ net par jour (paniers repas), • 25€ net par mois de prise en charge de vos frais de téléphonie Un véhicule de service vous sera mis à disposition et sera utilisable sur les périodes de congés ou en week-end avec remboursement de frais à votre charge. Outil de travail : une tablette Vous serez bien évidemment formé(e) et accompagné(e) pour vous permettre d’être le plus performant ou la plus performante possible. Si vous êtes motivé(e), avez le sens du relationnel et de l'organisation, et que vous souhaitez contribuer au succès de notre client, nous aimerions entendre parler de vous ! POSTULEZ Nous avons hâte de vous rencontrer ! Prise de poste idéale : début septembre Journée de recrutement prévue le 18 novembre

Notre cœur de métier, basé sur des solutions énergétiques innovantes et efficaces, continue de se renforcer grâce à une vision claire orientée vers la transition énergétique. Grâce à notre millier de collaborateurs basés en France et à l’international nous œuvrons au plus près de nos clients avec des solutions innovantes à haut niveau d’exigence. Notre histoire et nos valeurs basées sur l’innovation, la responsabilité, la cohésion, l’excellence ainsi que la diversité et l’inclusion sont le socle d’une culture d’entreprise forte. Notre mission est d’accompagner le monde dans sa transition énergétique et léguer aux générations futures un avenir durable. Notre vision est de contribuer de toutes les forces de l'entreprise à la décarbonation de notre planète. L'objectif Net Zéro Émission 2050 de la COP21 s'inscrit au cœur de nos missions. C'est ainsi notamment que nous investissons dans le Monde pour contribuer à l'accélération de la transition énergétique (Hydrogène vert , Renouvelables, Nucléaire) et pour déployer les nouvelles mobilités ( Électriques, Hydrogène vert, et Ferroviaires). Nous sommes convaincus que notre vision et les missions définies pour notre entreprise sont de nature à créer de la valeur pour nos clients , mais également de nous permettre de contribuer aux grands enjeux sociétaux et environnementaux de notre planète. 👀En un coup d’oeil: • Technicien bureau d’étude (H/F) en CDI, • Au sein du site COMECA de Châtenoy-le-Royal, • De formation Bac + 2 Électrotechnique ou Génie Électrique minimum, • Vous disposez d’une expérience de 1 an dans une fonction similaire Rattaché au Responsable Bureau d'Étude Projets d’Automatisme Industriels, vos missions sont: • Etablir les plans d’ensemble, les schémas électriques, les nomenclatures complètes des projets, • Concevoir les équipements dans le respect des normes électriques basse tension, des spécifications propres au projet et des règles de sélectivité et de coordination, à l’aide des outils métiers, • Assurer le suivi technique des affaires (dossier) en production et jusqu’à leur terme (mise en service), • Informer et conseiller le chef de projets, le service achats, l’atelier, • Réaliser ou aider à la programmation des appareils de protections et d'automatisme, • Respecter l’environnement qualité du projet (SGAQ IPS, PAQP, ITP…) 🔎 Ce que nous recherchons chez vous: • Formation souhaitée: Minimum Bac+ 2 Électrotechnique ou Génie Électrique avec 1 an d’expérience professionnelle dans un poste équivalent ou secteur d’activité., • Maitrise de logiciel de CAO/DAO type AutoCAD et/ou See Electrical,Pack Office, • Expérience souhaitée en industrie, • Des connaissances en automatisme seraient un plus, le/la candidat(e) pourrait être amené si besoin à programmer des automatismes industriels Vous souhaitez intégrer un groupe Français qui rayonne à l'international? Vous avez le goût du challenge? Une attractivité technique ? N’attendez plus, rejoignez- nous ! Notre politique d’embauche chez COMECA vise à améliorer la représentation de la diversité au sein des effectifs. Conscients qu’il s’agit d’une force, nous nous engageons à étudier toutes les candidatures de manière équitable et à donner les mêmes chances à tous les candidats à profils équivalents.

Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France.

Votre rôle : Depuis votre site d'affectation, vous interviendrez sur des missions variées auprès de nos clients présents partout en France : - Réaliser la maintenance préventive et curative d'équipements industriels (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique) - Diagnostiquer rapid

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Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adapt�

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BESS Key Account Manager will be responsible for executing the sales strategy for Jinko BESS products in the assigned territory.This position will be responsible for identifying and pursuing new business opportunities and cultivating relationships with Distribution Partners and potential customers.T

Reporting to the SVP Head of Europe, this role is central to shaping the company’s presence in France and ensuring patients benefit from innovative oncological therapies. You will have full responsibility for France operations and P&L, while working closely with the European leadership team to bri

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I’m partnering with a world-class innovator in test and measurement technology to hire a results-driven Sales Engineer to accelerate growth across Europe, with a focus on protocol solutions for key French accounts.In this role, you’ll own the full sales cycle—prospecting, qualifying, and closi

Implanté dans plus de 50 pays, il a réalisé un chiffre d’affaires de près de 76 milliards d‘euros en 2021 grâce à 75.Qu’ils soient particuliers, professionnels ou entreprises, nous proposons à nos clients une gamme de solutions d’assurance flexibles et durables, qui protègent les bie

Rattachement hiérarchique : Directeur commercial France. Rattachement fonctionnel : Directeur commercial France.

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