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Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France.

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Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Leclerc de Lannion route de Perros, créé en 1985, emploie 250 salariés dans des métiers variés, et notamment dans de nombreux métiers de bouche.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carbura

1. Contexte de la mission: Dans le cadre de la maintenance évolutive et du support de solutions existantes de régulation de trafic, notre client recherche un(e) Développeur(se) Full Stack .NET / Angular. L’objectif de cette mission est de renforcer de manière significative les équipes historiques afin de garantir la continuité de service et l’évolution fluide des applications. Cette intégration permettra de libérer et de mobiliser les équipes internes sur de nouveaux projets stratégiques et d'innovation. Les solutions développées et maintenues sont d'une importance capitale : elles permettent la supervision en temps réel, le pilotage fin et la configuration centralisée d’équipements terrain intelligents à destination des collectivités territoriales. 1. Missions & Responsabilités : Au sein d'une équipe projet dynamique et dédiée aux applications web industrielles, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des applications existantes. Vos principales missions seront : ● Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications web industrielles existantes. ● Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités à forte valeur ajoutée (Backend & Frontend). ● Réaliser des ajustements d'IHM et apporter des améliorations ergonomiques pour optimiser l'expérience utilisateur. ● Analyser, qualifier et traiter avec réactivité les demandes d’assistance et d'évolution issues des clients. ● Prendre en charge l'optimisation et l'amélioration de fonctionnalités qui n'étaient pas intégrées initialement. ● Participer activement aux choix techniques et maintenir des échanges fluides avec les équipes de développement et les métiers. 1. Environnement Technique & Architecture: Le cœur technologique de la mission s'appuie sur l'écosystème suivant : ● Backend : .NET (C# / .NET Core ou .NET Framework selon les applications) ● Frontend : Angular (Framework moderne d'interface utilisateur dynamique) ● Architecture : Applications web modernes structurées en mode Client/Serveur ● Périmètre applicatif : Solutions centralisées de supervision, de pilotage et interfaces de contrôle/configuration à distance d'équipements IoT / métiers 1. Profil recherché Compétences attendues & Expérience : ● Expérience validée : Profil confirmé attendu avec environ 5 ans d'expérience ou une forte expertise équivalente sur les technologies cibles. ● Maîtrise technologique : Solide et double compétence sur l'écosystème .NET et sur le framework Angular. ● Ingénierie : Expérience concrète et éprouvée en développement de solutions Full Stack. ● Sens de l'existant : Excellente capacité à appréhender, s'approprier et intervenir sur des bases de code complexes déjà existantes. ● Architecture : Bonne compréhension globale des architectures applicatives client/serveur et industrielles. Qualités professionnelles (Soft Skills) : ● Esprit d’équipe : Aptitude naturelle à collaborer, partager ses connaissances et avancer collectivement. ● Autonomie : Capacité à prendre en main des sujets techniques de bout en bout avec rigueur. ● Aisances relationnelle : Facilité à échanger de manière claire avec divers interlocuteurs techniques et métiers. ● Adaptabilité : Agilité intellectuelle permettant de basculer facilement d'un sujet de maintenance à un sujet de développement de fonctionnalité neuve.

L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. Contexte Au sein du Centre de Services de Lannion, vous intervenez pour le compte d’Experis auprès d’un client du secteur des services numériques. Rattaché(e) à votre superviseur, vous assurez le support utilisateurs à distance et contribuez à la continuité des services IT. Vos missions : • Prendre en charge les incidents et demandes de niveau 1 liés aux postes de travail et à la bureautique, • Répondre aux appels des utilisateurs en français et en anglais, • Qualifier les demandes en posant des questions ciblées et en reformulant si nécessaire, • Diagnostiquer à distance les pannes matérielles ou logicielles, • Résoudre les incidents ou escalader vers les équipes expertes si besoin, • Prendre le contrôle à distance des postes utilisateurs, • Guider les utilisateurs dans la résolution des incidents, • Tester et valider le bon fonctionnement des équipements, • Assurer le reporting et la mise à jour des tickets dans l’outil de suivi Technical skills • Bonne connaissance des environnements Windows et outils bureautiques, • Maîtrise des outils de ticketing et de prise en main à distance, • Compréhension des réseaux et du poste de travail, • Capacité à diagnostiquer et résoudre des incidents à distance, • Anglais professionnel requis – B1 (oral et écrit) Soft skills • Sens du service client et excellente communication, • Patience et pédagogie face à des interlocuteurs non techniques, • Rigueur et organisation dans le suivi des demandes, • Esprit d’équipe et capacité d’adaptation, • Gestion du stress et des priorités Rejoindre Experis, c’est intégrer un environnement stimulant où votre expertise contribue directement à la satisfaction des utilisateurs et à la performance des services IT. Engagé·e en faveur de la diversité et de l’inclusion, Experis / ManpowerGroup France considère chaque candidature sans distinction. Découvrez notre parcours de recrutement : _ NOS AVANTAGES • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée, • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%, • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus), • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage., • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo., • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique., • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse, • Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût, • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus), • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…, • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé., • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation, • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité, • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé., • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.

À propos de l'entreprise Dans le cadre du renforcement de ses activités Recherche & Développement (R&D) et de la mise en conformité de ses produits avec les nouvelles exigences européennes en matière de cybersécurité, notre client — un acteur reconnu des solutions de régulation de trafic et d’équipements intelligents pour les collectivités territoriales — recherche un(e) Ingénieur Qualité / Assurance Qualité. L’environnement technologique et métier couvre l’ensemble de la chaîne produit : de l’électronique au logiciel embarqué, jusqu’aux plateformes serveurs et solutions web de supervision. Le besoin s’inscrit de manière stratégique dans le cadre de la mise en conformité avec le récent règlement européen Cyber Resilience Act (UE 2024/2847). À propos du rôle Rattaché(e) aux équipes R&D, vous interviendrez de manière transverse sur plusieurs gammes de produits afin de structurer et piloter la démarche qualité et conformité. Responsabilités • Accompagner les équipes R&D dans la mise en œuvre opérationnelle des bonnes pratiques de qualité et de cybersécurité., • Structurer, faire évoluer et administrer les processus ainsi que les outils de suivi de la qualité produit., • Mettre en place les métriques, indicateurs de performance (KPIs) et l'ensemble des éléments de traçabilité nécessaires., • Constituer, organiser et maintenir à jour les dossiers documentaires réglementaires indispensables pour la mise sur le marché., • Participer activement à la préparation des certifications et à la validation des obligations réglementaires., • Assurer un suivi rigoureux des exigences techniques et organisationnelles liées à la cyber résilience des produits., • Travailler en étroite collaboration et de manière transverse avec les équipes logicielles, embarquées, électroniques et métiers., • Participer activement à la démarche d’amélioration continue des pratiques de développement, de test et de validation. Qualifications • Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire en assurance qualité produit, logiciel ou systèmes industriels., • Excellente connaissance des environnements réglementaires et de la gestion documentaire associée., • Forte sensibilité ou première expérience éprouvée face aux problématiques de cybersécurité et de conformité produit., • Expérience au sein d'un environnement R&D multi-produits fortement appréciée., • Capacité démontrée à piloter des sujets complexes de manière transverse. Compétences requises • Forte autonomie dans la gestion et l'avancement de ses livrables., • Excellent relationnel permettant d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés., • Capacité à fédérer et mobiliser différents métiers (électronique, logiciel, conformité) autour d'objectifs communs., • Rigueur documentaire et grand sens de l'organisation., • Esprit structuré, analytique et résolument pragmatique. Compétences préférées • Produits électroniques et systèmes logiciels industriels., • Logiciels embarqués (Firmware / Embedded OS)., • Plateformes serveurs et solutions Web de supervision., • Concepts de cybersécurité industrielle & conformité produit., • Cadre réglementaire européen : Cyber Resilience Act (CRA - UE 2024/2847). Déclaration d'égalité des chances Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité dans notre processus de recrutement.

Description de l'entreprise Iseffi accompagne les entreprises et organisations pour simplifier leur système d’information, automatiser leurs processus et gagner du temps au quotidien. L’équipe conçoit et intègre des solutions efficaces, durables et compréhensibles, principalement basées sur des technologies open source. Iseffi intervient sur l’audit et l’optimisation de SI, l’automatisation de processus métiers, le développement d’outils sur mesure et l’accompagnement long terme. L’entreprise propose aussi des solutions prêtes à l’emploi (portails clients, outils de gestion, visioconférence sécurisée, supervision d’infrastructures). Basée à Lannion, Iseffi travaille avec des clients partout en France, avec une approche humaine, pédagogique et orientée vers l’autonomie des utilisateurs. Description du poste En tant que stagiaire en Marketing Digital, vous contribuez au développement de la visibilité d’Iseffi et de ses solutions sur le web et les réseaux sociaux. Au quotidien, vous participez à la création et à la publication de contenus (articles, posts, newsletters), à l’animation des communautés en ligne et au suivi des performances des campagnes. Vous appuyez l’équipe sur la mise à jour du site web, l’optimisation du référencement et la préparation de supports marketing pour les actions commerciales. Vous collaborez avec les équipes techniques et commerciales pour valoriser les offres et cas clients. Ce stage est à temps plein, en mode hybride : basé à Lannion avec la possibilité de télétravail partiel. Qualifications • Compétences en marketing digital : connaissances en Marketing et Digital Marketing, intérêt pour les stratégies de contenu et la génération de leads., • Compétences en marketing en ligne : maîtrise des bases de l’Online Marketing et du Social Media Marketing (planification éditoriale, suivi d’audience, engagement)., • Appétence commerciale : compréhension des enjeux de Sales, capacité à soutenir les actions commerciales via des supports et campagnes ciblées., • Maîtrise d’outils numériques : usage courant des réseaux sociaux professionnels, CMS (type WordPress), outils d’emailing et de suivi d’audience (type Google Analytics ou équivalent)., • Profil recherché : en formation en marketing, communication ou filière équivalente, aisance rédactionnelle en français, curiosité pour les technologies numériques et capacité à travailler en équipe dans un environnement agile.

Et si 2026 devenait l’année où vous créez votre entreprise ? Vous avez l’âme d’un entrepreneur, l’envie de piloter votre activité et de construire un projet solide dans la durée ? Camif Habitat vous propose bien plus qu’une opportunité : un véritable projet entrepreneurial accompagné, dans le secteur porteur de la rénovation de l’habitat. _ Depuis plus de 43 ans, Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation et d’extension. Aujourd’hui, le réseau compte plus de 120 agences locales en France et poursuit activement son développement. En tant que franchisé(e) Camif Habitat, vous créez et développez votre propre entreprise, tout en vous appuyant sur un cadre structuré, des méthodes éprouvées et l’accompagnement d’experts métiers. Votre rôle : • Accompagner vos clients de l’étude de leur projet jusqu’à la réception des travaux, • Développer votre activité commerciale localement, • Construire et animer un réseau d’artisans partenaires, • Piloter la performance et la rentabilité de votre agence Ce que Camif Habitat vous apporte : • Un accompagnement de A à Z (création, lancement, développement), • Une formation initiale complète aux méthodes et outils du réseau, • Un suivi continu assuré par des experts métiers au siège, • La force d’une marque reconnue et rassurante pour vos clients 📩 Vous souhaitez en savoir plus sur ce projet ? Contactez-nous : developpement@camif-habitat.fr

1. Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement stratégique de ses équipes de développement logiciel embarqué, notre client recherche un(e) Développeur(se) C++ / Qt. L’objectif est d’intervenir sur des solutions industrielles pointues liées à la régulation de trafic et aux équipements critiques connectés. Le poste s’inscrit au cœur d’un écosystème d'ingénierie combinant des applicatifs embarqués temps réel, des contraintes industrielles fortes (fiabilité, robustesse) ainsi que des chantiers d’évolutions technologiques majeurs prévus à moyen terme. 1. Missions & Responsabilités Rattaché(e) directement aux équipes R&D, vos missions s'articuleront autour des axes suivants : ● Concevoir et développer des applications embarquées robustes sous environnement Linux. ● Assurer la maintenance corrective ainsi que l’évolution des architectures logicielles existantes. ● Intégrer de nouvelles fonctionnalités applicatives et fonctionnelles sur les équipements. ● Prendre en charge l’analyse technique approfondie et la résolution d’anomalies complexes. ● Participer activement aux futures phases stratégiques de portage technologique du framework Qt. ● Collaborer de manière étroite et transverse avec les équipes spécialisées en électronique et systèmes. 1. Environnement Technique & Métier ● Système d'exploitation : Linux embarqué ● Langage de programmation : C++ ● Framework graphique et applicatif : Qt Framework ● Méthodologie & Cadre : Développement logiciel industriel et cycle en V / Agile ● Domaine métier : Systèmes communicants, IoT industriel et équipements de terrain connectés 1. Profil recherché Compétences attendues & Expérience : ● Niveau requis : Profil confirmé attendu disposant d'une expérience solide sur un poste similaire. ● C++ : Très bonne maîtrise du développement logiciel orienté objet en C++. ● Linux : Expérience significative et éprouvée sous environnement Linux embarqué. ● Qt : Bonne maîtrise opérationnelle du framework Qt pour le développement d'interfaces ou de logique applicative. ● Agilité technique : Capacité démontrée à appréhender et reprendre rapidement en main des projets existants. ● Secteur : Une expérience significative au sein d'un environnement embarqué industriel sera fortement appréciée. Qualités humaines (Soft Skills) : ● Autonomie complète dans l’analyse et la réalisation de ses tâches. ● Rigueur méthodologique et souci du détail indispensables pour le secteur industriel. ● Esprit d’analyse développé permettant de diagnostiquer efficacement les anomalies. ● Excellente communication et aisance relationnelle pour interagir avec les équipes techniques.

À propos d'AKONIS AKONIS est un cabinet de conseil et d'intégration spécialisé en cybersécurité, certifié ISO 27001 et France Cybersécurité. Nous accompagnons des clients exigeants — grands comptes industriels, défense, services financiers — sur leurs projets les plus sensibles. Pour renforcer notre équipe technique sur un projet stratégique dans le secteur Aéronautique & Défense, nous recherchons un Consultant Senior capable de prendre en charge l'installation et le durcissement d'une infrastructure AD complète en environnement air-gap. Vos missions Sur un périmètre de 30 postes en environnement totalement déconnecté : • Concevoir et déployer une infrastructure Active Directory on-prem (2 contrôleurs de domaine, DNS, DHCP, structure OU, GPO), • Préparer les images de référence Windows 11 Pro / Windows IoT Enterprise LTSC durcies (Sysprep, DISM, WDS/MDT, PXE), • Appliquer le durcissement CIS-1 (utilisateurs) et CIS-2 (administrateurs) conformément aux guides ANSSI, • Déployer Harden AD Community Edition (v2.9.4+) et produire les rapports de conformité PingCastle et CIS-Cat Lite, • Installer et configurer TrendMicro Apex One + procédure de mise à jour hors ligne (WSUS + WSUS Package Publisher), • Rédiger la documentation technique complète (procédures d'installation, MCO/MCS, matrice RACI, scripts d'automatisation), • Assurer la check-list de validation des exigences STB884-SSI-0XXX, • Réaliser le transfert de compétences et assurer un support 3 mois post-déploiement Profil recherché Expérience : 7+ ans en administration systèmes Microsoft / cybersécurité opérationnelle Compétences techniques impératives : • Maîtrise approfondie d'Active Directory (architecture, GPO, sécurité, tiering), • Expérience confirmée en durcissement systèmes (CIS Benchmarks, guides ANSSI, HardeningKitty), • Déploiement WSUS, MDT/WDS, SCCM en environnement isolé, • Connaissance des contraintes air-gap / réseaux classifiés, • Outils d'audit : PingCastle, CIS-Cat, Purple Knight, • Scripting PowerShell Atouts : • Certifications : Microsoft (AZ-800, MD-102), CEH, OSCP, GIAC, • Connaissance TrendMicro Apex One, • Expérience secteur Défense / OIV / habilitation Confidentiel Défense appréciée, • Pratique des référentiels ANSSI (II 901, PA 022) Soft skills : Rigueur documentaire, autonomie, capacité à interagir avec des clients exigeants (Officier de sécurité, DT). Pourquoi nous rejoindre • Projets à fort enjeu dans des secteurs critiques (Défense, Industrie, Finance), • Structure à taille humaine, décisions rapides, expertise reconnue, • Équipe pluridisciplinaire (IAM, CASB, EDR, SOC), • Rémunération attractive selon profil

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Au travers de ses recrutements, Löwenstein Médical France recherche avant tout un profil, correspondant aux qualités et compétences attendues, en cultivant une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous recr

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