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Expert & Manager recherche pour son client, acteur dans le secteur du transport, un Coordinateur de projets - direction maintenance H/F.

Expert & Manager, Cabinet de Conseil en Recrutement, recherche pour l'un de ses clients, société ferroviaire privée spécialisée dans le fret, un Ingénieur Maintenance Locomotive H/F.

Implantée sur le site de Gonesse (95) proche de l’aéroport de Roissy – CDG.Nous sommes un atelier de maintenance aéronautique PART 145 ayant pour objectif d’optimiser les temps d’immobilisation des moteurs de nos compagnies aériennes clientes.L'Opérateur d'usinage (H/F) est rattaché(e)

AS Emploi Paris, groupe Domino RH recrute pour son client, apporteur des solutions aux maîtres d'ouvrages privés et publics dans les domaines du génie électrique et climatique, des corps d'états architecturaux, des systèmes de sécurité et de la maintenance multi technique 1 Contrôleur de Ge

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.Notre client est un acteur majeur du secteur des transports en commun.Pourquoi rejoin

Missions principales et permanentes : · Recenser, constater et analyser les anomalies, pannes et dysfonctionnements de matériels,équipements et installations de letapos;établissement dans son domaine de référen

Pourquoi ne pas déployer vos talents d'opérateur qualifié (F/H) dans ce défi stimulant ? Rejoignez notre équipe pour assurer la maintenance patrimoniale du matériel roulant ferroviaire et garantir la sécurité ainsi que le confort des voyageurs - Réaliser des révisions générales et ré

Expertise technique en maintenance, résolution de pannes et calcul des lois d'usure - Accompagnement des équipes, formation continue et partage de savoir-faire - Capacité à concevoir des supports de maintenance et à optimiser la maintenance préventive - Titulaire d'un diplôme Bac+2/Bac+4 dans

Cenexi est un sous-traitant de l’industrie pharmaceutique spécialisé dans le développement et la fabrication de produits pharmaceutiques (CDMO). Le groupe compte 1400 collaborateurs sur 4 sites industriels. Nous recherchons pour le département informatique un chef de projet SAP, rattaché au DSI et localisé au siège social situé à Fontenay Sous-Bois. MISSIONS : • Recueillir et analyser les besoins ainsi que les pratiques des équipes métiers afin d’assurer une parfaite adéquation entre l’outil SAP et les attentes opérationnelles., • Challenger et prioriser les besoins métiers pour garantir un alignement optimal avec les objectifs stratégiques., • Piloter, en autonomie ou en coordination avec des prestataires externes, les différentes phases de paramétrage, de reprise de données, de configuration, de tests et de déploiement de la solution jusqu’au go live, tout en assurant la qualité des livrables., • Assurer un support fonctionnel conjointement avec un prestataire de Tierce Maintenance Applicative (TMA)., • Accompagner l’appropriation de l’outil par les utilisateurs à travers la formalisation des processus, la formation, l’assistance des équipes opérationnelles et la conduite du changement pour garantir l’adoption des solutions. En tant que référent(e) sur votre domaine d’expertise, vous serez un acteur clé, moteur dans les propositions d’évolutions et d’optimisations de notre ERP. Vous apporterez également votre contribution aux projets transverses de la DSI, couvrant un périmètre fonctionnel élargi. PROFIL DU CANDIDAT : • Bac+4/5 en informatique, ingénierie ou équivalent, • Expérience professionnelle de 5 ans minimum sur SAP dans un environnement industriel, • Expertise fonctionnelle et technique sur les modules SD et MM, • Bonne connaissance des modules PP, QM, WM, HUM appréciée ainsi que la composante ABAP, • Solide expérience en gestion de projets, • Capacité à travailler en transverse, esprit d’analyse et de synthèse, • Excellent relationnel, sens du service et de la pédagogie, • Être force de proposition et pour cela faire de la veille technologique, • 15 jours de RTT / an au prorata du temps de présence, • Poste éligible au télétravail partiel, • Restaurant d’entreprise sur place, • Mobilité : Parking, proximité du RER A Fontenay-sous-Bois (2mn à pied) Nous valorisons la diversité et l'inclusion, garantissant un environnement respectueux pour tous.

VINCI Facilities (1,4 milliard d'euros de chiffre d'affaires en 2019, 8500 salariés) assure tout ou partie des services liés aux bâtiments et à leurs occupants, de la maintenance technique spécialisée aux prestations de facility management. Le Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire (CA 270M€, 1650 collaborateurs), recrute un Adjoint responsable de site (H/F), pour l'une de ses Entreprises relevant du secteur de l’événementiel. Rattaché(e) au Responsable d'affaire, vous prenez en charge les missions suivantes : • Se charger de l’organisation et le suivi des maintenances préventives et correctives, • Réaliser les demandes d’interventions liées au bon fonctionnement du bâtiment et au confort des occupant, • Localiser et diagnostiquer des pannes et anomalies et réaliser la remise en état du site, • Contrôler le fonctionnement des installations, • Superviser la bonne tenue des documents d’exploitation et de la GMAO, • Gérer les contrats des sous-traitant et maintenir une bonne relation avec le client, • Superviser les travaux de maintenance, • En collaboration avec le responsable de site, être garant de la bonne application des procédures et des règles de sécurité, • Réaliser les rapports périodiques d’activités, • Animer les réunions d’exploitation en tant que représentant technique et être force de proposition, • Garantir le respect des conditions contractuelles : gestion budgétaire et documentaire, mise en œuvre des procédures, méthodes, organisation et reporting sur son périmètre, • Animer et participer aux réunions sur son site pour chaque domaine de prestation en faisant preuve de force de proposition, • Déployer la politique QSE au sein de son équipe Liste non exhaustive. Postes à pourvoir ASAP au Bourget (93). Profil : • Formation technique CAP/BEP à BAC+2 en électrotechnique, génie climatique ou équivalent, • Expérience dans la maintenance multi technique de minimum 5 ans, • Excellentes bases en plomberie, électricité, serrurerie, CVC., • Maitrise des outils de GTB et GMAO., • Maitrise des outils informatiques, • Leadership et Relationnel client Votre esprit de service, rigueur, autonomie et adaptabilité sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste. Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1800 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international. Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes. Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d'entreprises vous permettant de bénéficier d'expertises diverses et d'une solidarité au quotidien. Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Vous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) Préparateur Méthode F/H Type de contrat CDI Qui sommes-nous? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher a réalisé un chiffre d’affaires de 1,65 milliard d’euros en 2023. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec plus de 13 000 collaborateurs et des implantations dans 15 pays, principalement en Europe et en Amérique du Nord, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels. La Division Services Industriels du Groupe Daher propose à ses clients avionneurs l'assemblage structurel et mécanique de sous-ensembles complexes, l'installation d'équipements et la maintenance. Elle accompagne ses clients tout au long de leur cycle de production, directement sur leurs lignes de production ou en ex-situ, assurant ainsi un soutien constant. L'environnement du poste Vous intégrerez le site de notre client sur Dugny. Rattaché(e) au coordinateur d'équipe, vos principales missions seront de définir et décrire les gammes de fabrication de tout type de produits industriels à partir d'un dossier technique établi par le bureau d'études ou de calculs. Les défis que nous allons relever ensemble • Evaluer les coûts de production et les temps d'exécution des tâches,, • Optimiser les délais de réalisation et l'utilisation des moyens de production en minimisant les coûts,, • Veiller à l'adéquation entre capacités de production et charges de travail,, • S’assurer du respect du suivi des méthodes et traiter les évolutions potentielles,, • Se spécialiser en méthodes ou en ordonnancement planification (planning),, • Participer au choix des méthodes de fabrication et à l'amélioration des outils de production,, • Informer de toute anomalie constatée,, • Connaître et appliquer les règles, procédures et processus liés à ses interventions et savoir où les trouver., • Vérifier la conformité de son travail à l’aide des référentiels génériques et spécifiques définis dans la documentation technique de travail,, • Connaître les règles d’hygiène et sécurité propres à ses interventions. Utiliser les équipements de protections individuels et environnementaux, Parlons de vous • Vous êtes titulaire d’un BAC+2 dans le secteur technique, production industrielle, industrialisation des produits mécaniques, conception de produits industriels ou équivalent, • Vous justifiez impérativement d’une première expérience dans le secteur aéronautique, idéalement sur hélicoptères, • Vous savez lire des plans en 3D, • Un niveau d’anglais technique à l’écrit est souhaité pour pouvoir lire la documentation technique de l’hélicoptère rédigée en anglais Vous n'avez pas toutes les compétences requises ? Pas de souci ! Daher vous soutiendra dans votre parcours de développement. Pourquoi nous rejoindre ? Nos engagements : Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d’évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l’International. Travailler chez Daher, c’est s’inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain. Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable. Avantages principaux : • Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie, • Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions, • Plan d’épargne entreprise, • Prime d’intéressement et prime de participation, • Couverture frais de santé avantageuse Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes : 1. L'étude de votre candidature, 2. Un premier échange téléphonique, 3. Un entretien avec Anne-Sophie, Chargée de recrutement et Kévin, Responsable de projets, 4. Un entretien avec le client, 5. Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l’issue Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel

Acteur majeur de l’immobilier social, Seine-Saint-Denis habitat gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93. Il pilote 15 projets ANRU et conduit une politique d’investissement d’ampleur (1 milliard € sur 10 ans). L’Office porte l’ambition collective et les valeurs de ses 720 collaborateurs à travers ses engagements sociétaux et environnementaux, la gestion responsable de ses ressources, son éthique professionnelle et l’attention apportée au quotidien à ses locataires et collaborateurs. Seine Saint-Denis Habitat, recrute un/e Responsable de site pour son agence situé à Bobigny. Sous la responsabilité de l'Adjoint à la direction d'agence, le Responsable de Site anime l’activité et garantit la réalisation des objectifs de qualité de service sur son site (entre 1000 et 1500 logements). A ce titre, vous assurez les missions suivantes : Vous vous reconnaissez dans ce profil ?! Rejoignez une entreprise dynamique, aux multiples opportunités et en développement constant. Votre Profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le logement social Autonome, rigoureux et doté(e) d'une réelle capacité d'organisation, vous savez organiser et prioriser votre travail. Nous rejoindre c'est la garantie de travailler dans un environnement propice à votre évolution professionnelle... Forte dynamique de promotion interne Formation continue Mais aussi de bénéficier d'avantages salariaux attractifs Télétravail Prime d'intéressement Prime d'ancienneté 32 jours de congés annuels + 14 jours de RTT en fonction du temps de travail Remboursement titre de transport à hauteur de 50% Prise en charge partielle des frais engagés pour le centre de loisirs Carte restaurant Comité d'entreprise dynamique Cette opportunité vous intéresse?! Rejoignez une équipe dynamique, engagée et en constante évolution.

Bienvenue chez JCDecaux ! Chez JCDecaux, nous façonnons l'avenir de la communication extérieure. Nous nous engageons à être le média responsable et durable qui sert la communauté, tant en ville que dans les lieux de transport et de commerce. Notre histoire commence en 1964 avec la création d’un nouveau modèle économique : proposer des produits et des services utiles et durables (Abribus, Mobilier Urbain pour l’Information, Kiosques, Sanitaires à entretien automatique, Vélos en libre-service…), financés par la publicité, au bénéfice des villes, de leurs résidents et visiteurs, puis, à partir des années 2000, au bénéfice des aéroports et des compagnies de transports. Innover toujours, rechercher l’excellence dans tous nos métiers, agir de façon responsable… voilà les valeurs qui nous animent au quotidien. Rejoignez-nous dans cette aventure qui redéfinit la communication urbaine et améliore les expériences citoyennes à travers le monde. Rattaché(e) au Directeur Technique Régional de Paris, vous assurez l'organisation et l'encadrement des équipes d'entretien, d'affichage et maintenance d'un parc de mobiliers urbains sur le secteur 92/94/95/91. Vous êtes amené(e) à effectuer des déplacements, dans les sites dont vous avez la responsabilité. A ce titre, vos missions sont : • Diriger, former, animer et contrôler une équipe d'agents itinérants afin d'assurer une parfaite gestion du parc mobiliers et d’assurer la réalisation des activités ou des prestations dans les délais impartis (affichage, …), • Contrôler la qualité (entretien, propreté, vétusté) et le bon fonctionnement des mobiliers et de leur équipement (maintenance) en effectuant entre autres des tournées de contrôle et en déterminant le cas échéant des actions correctives., • Contrôler l'environnement proche des mobiliers ou dispositifs afin de garantir la visibilité des faces publicitaires et apporter les corrections nécessaires (éclairage, élagage, …)., • Apporter un soutien technique pour la validation des emplacements (optimiser la sécurité d'exploitation des emplacements)., • Coordonner les opérations de montage et de maintenance en relation avec l'Adjoint Technique., • Assurer une interface technique avec les Collectivités Locales. Profil: • Bac + 2 Management, • Capacité d'animation d'équipe, leadership, autorité naturelle, bon relationnel,, • Autonomie, rigueur et capacité à gérer les priorités,, • Sens de l'organisation individuelle et collective,, • Expérience sur un poste équivalent serait un plus,, • Expérience managériale, • Maîtrise de l'outil informatique,, • Permis B VL nécessaire pour conduire le véhicule de service mis à votre disposition pour l'exécution de vos fonctions.

La Ville Clichy, 64 000 habitants et 1500 agents communaux, est située dans les Hauts-de-Seine, aux portes de Paris (17e) et à 15min du centre de Paris. La ville se transforme dans le cadre d’un ambitieux programme de développement, d’attractivité et de modernisation axé sur une dynamique urbaine, la qualité de vie, et la mise en place de nouveaux services à la population. Nous recrutons un(e) Coordinateur(ice)de groupe scolaire (H/F) Mission principale : Au sein de la Direction Éducation Jeunesse, vous êtes garant du bon fonctionnement quotidien des écoles, notamment de la restauration et de l’entretien. Vous travaillez en étroite coordination avec les directeurs des écoles, les responsables des services Enfance, entretien des bâtiments et achats. Vous êtes en relation avec les autres services de la Ville. Missions : Vos principales missions s’articulent autour de l’encadrement du personnel des écoles, le respect des normes des procédures et la qualité des prestations, la prise en charge des besoins techniques et la gestion des relations fonctionnelles. • Encadrer les équipes d’agents de restauration et d’entretien (ARE), d’agent territoriaux spécialisés des écoles maternelles (ATSEM) et d’agent d’accueil et d’exploitation des écoles, • Participer à l'élaboration du plan de formation, • Gérer les absences et mettre à jour les outils de suivi en matière de personnel, • Prévenir et gérer les conflits, • Contrôler et suivre l'hygiène et la maintenance des locaux et des offices, selon des procédures établies/à établir en commun avec le responsable du service (contrôle qualité /satisfaction), • Garantir la bonne application de la méthode HACCP, organiser et contrôler les procédures de traçabilité, enregistrement des températures aux différentes étapes de la liaison froide, • Mettre en place et assurer la gestion des stocks (inventaire, suivi, distribution des produits, commandes, contrôle des livraisons…), • Intervenir et corriger les dysfonctionnements liés à la restauration (anomalies de livraison, retards, quantité, denrées avariées, soucis liés à la chauffe…) et en informer le service de la gestion des équipements, • Superviser la livraison des repas (mise en chauffe etc…), • Participer au contrôle qualité sur l’ensemble des activités (restauration, entretien…), • Assurer les demandes techniques, de maintenance et d’interventions diverses, • Assurer et organiser les petites manutentions ou déplacement de mobilier léger, • Garantir le bon usage des locaux par les différents personnels de la ville (ATSEM, animateurs …) et relayer l’information et les difficultés rencontrées par la communauté éducative et périscolaire, • Assurer l’interface entre les parties prenantes (directeurs d’écoles, services de municipaux…) Profil Recherché Savoirs/diplômes : Diplôme dans le domaine de la restauration, de l’entretien ou de l’encadrement Connaissance des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire Connaissance de la méthode HACCP Permis B Connaissance des logiciels métiers (Atal, Ciril) Savoirs faire : Expérience dans l’encadrement d’équipe Savoir fédérer une équipe Capacités d’initiative et d’adaptation Connaissance des outils bureautiques Qualités relationnelles exigées : Discrétion, confidentialité Aptitude au travail en équipe Autonomie Réactivité, disponibilité, goût pour le travail de terrain Obligations réglementaires : Maîtrise des normes d’hygiène (dont normes HACCP) et de sécurité Informations complémentaires : Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD 1 an renouvelable)

Acteur majeur de l’immobilier social, Seine-Saint-Denis habitat gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93. Il pilote 15 projets ANRU et conduit une politique d’investissement d’ampleur (1 milliard € sur 10 ans). L’Office porte l’ambition collective et les valeurs de ses 720 collaborateurs à travers ses engagements sociétaux et environnementaux, la gestion responsable de ses ressources, son éthique professionnelle et l’attention apportée au quotidien à ses locataires et collaborateurs. Premier bailleur social en Seine-Saint-Denis, nous recrutons deux Responsables Techniques (H/F) pour notre direction du patrimoine : • un poste basé à l’agence de La Courneuve, • un autre à l’agence Ouest Placé-e sous la reponsabilité du Chef de service travaux GE/RC (Gros entretien et remplacement de composants), vous assurerez la veille patrimoniale de l'agence, participerez à la définition des besoins de travaux, superviserez l'activité du technicien sinistre, piloterez la relation avec les prestataires de travaux et marchés d'entretien, accompagnerez les RDS et les TS dans leurs missions de maintenance du patrimoine Entre autres, vos missions seront : • Gérer les gros sinistres et DO,, • Intervenir en appui aux RDS et aux TS sur la maintenance de site, et dans les relations avec les fournisseurs, • Participer à l’écriture, aux mises à jour et au suivi des marchés forfaitaires et à bons de commande,, • Assister les RS dans la Gestion des relations avec les entreprises prestataires, et les concessionnaires intervenant sur le patrimoine,, • Participer à l'élaboration du PMT (GE/GR/REHAB), • Rédiger ou faire rédiger (maitre d’œuvre) les pièces marchés GE/GR avec l’appui du pôle marché de la DT pour la phase passation., • Réaliser le suivi des opérations, élaborer le cahier des charges et lancer les appels d'offre sur les programmes de travaux qui lui sont confiés, sur validation du Directeur d'agence,, • Participer à l'élaboration et au suivi du budget technique, -Participer à des réunions partenariales en tant qu’expert technique dans son champs d’activité Rejoindre notre entreprise, c’est évoluer dans un environnement favorable à votre développement professionnel, avec une forte dynamique de promotion interne et des formations continues. Nous offrons des avantages salariaux attractifs : prime d’intéressement, télétravail, 32 jours de congés annuels + 14 jours de RTT (selon le temps de travail), remboursement à 50% du titre de transport, prise en charge partielle des frais pour le centre de loisirs, restaurant d'entreprise et comité d'entreprise actif. Cette opportunité vous intéresse ? Rejoignez une entreprise dynamique et en constante évolution. profil : Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +3/4/5 ou possédez un niveau de connaissance équivalent acquis par l’expérience. Vous maîtrisez également les techniques du bâtiment avec une expertise confirmée. L’opportunité est à pourvoir en CDI, avec une rémunération annuelle brute comprise entre 45 000 € et 50 000 €.

Description de l'entreprise Groupe intégré des métiers de l'événement, le Groupe GL events se développe sur trois grands segments : l'organisation d'événements, la gestion d'espaces événementiels et la production et mise à disposition de services pour les salons, congrès et événements. La multiplicité des métiers exercés, des marchés, des sites géographiques, la forte culture de service dédiée aux clients ont conduit GL events à retenir un mode d'organisation fondé sur des centres de profits à taille humaine, privilégiant l'épanouissement professionnel de chacun, et la proximité de la relation avec les clients. L'autonomie et le sens des responsabilités sont deux valeurs essentielles dans la gestion des ressources humaines. C'est principalement sur ces valeurs que GL events s'appuie pour mener le développement de ses activités (750 millions d'€ en 2021 et 1,4 milliard d’€ de Chiffre d’affaires en 2024) à l’aide de ses 5 700 collaborateurs présent dans plus de 90 pays dans le monde. GL Events Audiovisual & Power, acteur majeur sur le secteur de l'évènementiel, recrute un(e) Chef(fe) chef d'Atelier Son rattaché(e) à Gonesse (95). > Expert et spécialiste des métiers de l’audiovisuel et de la distribution énergie, nous sommes prestataire technique pour tous type d’événements : corporates, foires-salons-congrès, culturels, politiques, sportives, aussi bien en France qu'à l'international. Engagé auprès de nos collaborateurs, nous privilégions des valeurs fortes telles que le respect du collaborateur, du client, des partenaires ; l’esprit de groupe, le collectif qui permet à chacun de trouver sa place, mener un projet ; l’esprit créatif, la liberté d’entreprendre, de proposer, imaginer de nouvelles solutions. Poste Le/la Chef(fe) d’atelier pilote le périmètre qui lui est attribué afin de seconder le Responsable d’exploitation. Il gère ainsi une équipe, composée de personnel interne et externe et est le garant de la conformité des préparations réceptionnées ou réalisées par son équipe. Il organise ainsi le fonctionnement du parc son au quotidien. Missions et responsabilités Le Chef(f)e d’atelier est notamment chargé(e), sans que cette liste soit considérée comme limitative, des missions suivantes : Sur le périmètre management : -Assurer l’encadrement des alternants, techniciens, intérimaires et intermittents (congés, conflits, feuilles d’heures, répartition des tâches et charge de travail, gestion des conflits) -Animer l’équipe au travers de réunions, briefs, échanges, retours d’expérience -Être garant de la cohésion d’équipe en relation avec les chefs d’équipes ou les autres chefs d’atelier -Assurer la formation ou identifier les besoins en formations de ses équipes -Collecter les informations du niveau d’activité et anticiper les ressources adéquates (personnel interne, externe) -Contribuer à l’amélioration de la productivité de ses équipes, gestion des pics d’activité, gestion de l’annualisation des heures -Participer au recrutement du personnel affecté à son activité -Procéder à l’entretien annuel d’évaluation de ses collaborateurs Sur le périmètre technique et opérationnel : -Analyser les bons de préparation pour identifier les éventuelles incohérences -Être garant de la conformité des préparations au chargement et au retour (responsable de la libération (= VISA) du produit conforme à la norme ISO) -Gérer les stocks : inventaire périodique afin de détecter les erreurs rapidement, informer des ruptures et s’assurer de la gestion interne (proposition de solutions alternatives à la rupture), s’assurer de la correction des ruptures -Collaboration étroite avec la direction technique Son de l'entreprise. -Seconder le responsable d’exploitation pour assurer les livrables, les tâches d’organisation et d’amélioration des méthodes de travail -Être responsable des mouvements informatiques, saisies des mouvements EASYJOB , alertes en cas de rupture, clôtures des retours -Pilotage du Qr codage du materiel -Participer avec son equipes aux préparations / tests / configurations du matériel -Être le garant du bon état du parc matériel sur son périmètre ainsi que la maintenance de premier niveau -Procéder à l’aménagement de ses zones (retour, test, stockage et préparation) en conformité avec le plan d’implantation général de l’entrepôt -Suivre la gestion des sous-locations de matériel (interne et externe) Sur le périmètre sécurité : -Respecter et faire respecter les consignes d’hygiène et de sécurité et le port des équipements obligatoires (tenue GL events, chaussures, masque, gants…) -Animer des brief sécurité réguliers sécurité avec ses équipes S’assurer de la bonne compréhension et application des consignes de sécurité présentes dans le livret au moment de l’intégration d’un nouveau collaborateur Profil Vous avez une aisance relationnelle ! Vous possédez une forte expérience technique dans le domaine de la Sonorisation > Console , Diffusion, HF , intercom périphériques etc... ++ Vous avez une expérience similaire dans une société de prestation technique en France et/ou à l'étranger Votre posture professionnel, votre réactivité, votre écoute, et votre exigence en terme de qualité seront des leviers de réussite pour nos prestations !

Quel défi enrichissant vous attire en tant qu'Intervenant maintenance (F/H) ? En tant que Intervenant maintenance, vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement et l'optimisation des équipements de production dans une entreprise industrielle - Effectuer la maintenance préventive et corre

Prêt(e) à dynamiser votre carrière en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Au sein de l'équipe de maintenance, vous assurez le dépannage et participez à la fiabilisation des équipements de production. Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions palliatives, et remettre en productio

Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez : - Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict res

Dans nos ateliers, vous êtes en charge de : - Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l’ordre de r�

Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez : - Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict res

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Dans nos ateliers, vos missions principales seront les suivantes : Expertise : - Réaliser les diagnostics, - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance), - Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC, - Dialoguer avec les plates-formes t

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) .No

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Nous recherchons un Technicien Itinérant H/F pour intervenir sur des missions de maintenance de systèmes de convoyage au sein de différents sites industriels et logistiques situés en

Comment aimeriez-vous résoudre des défis techniques au quotidien en tant que Technicien de maintenance itinérant (F/H) ? Dans le cadre d'équipes dynamiques, vous jouerez un rôle crucial dans l'installation et la maintenance de solutions technologiques avancées en Ile-de-France: - Effectuer des

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Dans nos ateliers, vos missions principales seront les suivantes : Expertise : - Réaliser les diagnostics, - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance), - Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC, - Dialoguer avec les plates-formes t

Et si vous découvriez une nouvelle dimension du rôle d'Intervenant de maintenance (F/H) ? Nous recherchons un professionnel en électrotechnique-automatique pour assurer la maintenance de bancs d'essai en toute sécurité et conformité réglementaire. Réaliser les maintenances préventives et c

Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez : - Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict res

Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez : - Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict res

Dans nos ateliers, vous êtes en charge de : - Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l’ordre de r�

Nous recherchons pour le compte de notre client un/une Technicien(ne) de Maintenance. Ce poste, basé à CRETEIL est à pourvoir immédiatement pour un contrat de longue durée Le/la candidat(e) aura pour missions principales de réaliser la maintenance corrective et préventive des équipements du

Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez : - Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict res

Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez : - Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict res

Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez : - Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict res

Diplômes requises: Bac+2 (BTS électrotechnique, maintenance industrielle).

Le Groupe DLSI et son agence Paris Vignon recrutent pour un de leurs clients, importante entreprise de transport, un : .Assurer l'installation, la maintenance et la réparation des équipements électromécaniques.Diagnostiquer et résoudre les pannes et les problèmes mécaniques et électriques.

En tant que mécanicien ou mécanicienne de maintenance des trains Transilien, vous réalisez les travaux de maintenance préventive ou corrective, les réparations accidentelles, les essais et les dépannages sur les organes mécaniques des rames. En tant que mécanicien ou mécanicienne de mainten

La connaissance des concepts de la maintenance des matériels TGV est un plus. Elle est également la garante de la bonne application des règles relatives à la régulation et la concurrence au sein des établissements en charge de la maintenance des matériels TGV. Dans le contexte d'une forte aug

Sous l’autorité du Responsable Technique et Service Clients, votre rôle consiste à garantir la fiabilité et la bonne marche de nos produits chez nos clients.La mise en service des nouveaux équipements (paramétrages, réglages),.L’entretien dans le cadre d’une maintenance préventive.Vous

La Solive forme en 8 mois des techniciens de maintenance chauffage en alternance. C’est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formati