Offres maintenance à NantesCréer des alertes d'emploi

Le poste de Electricien Débutant (H/F).Vous réaliserez des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux, raccordements de câbles, mise en place d’équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, tra

Vous réaliserez des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux, raccordements de câbles, mise en place d’équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, transformateurs ; réalisation des raccords

Le poste de Apprenti Electricien Réseaux (H/F).Objectif de l'apprentissage : vous réaliserez des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux, raccordements de câbles, mise en place d’équipements de résea

Le poste de Electricien Réseaux (H/F).Vous réaliserez des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux, raccordements de câbles, mise en place d’équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, trans

Pour notre agence située sur Ancenis:.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous avez pour mission :.Maintenance et entretien des matériels : Engins Travaux Publics et Engins Spéciaux Transport (Poids Lourds) et Remorques, VU.Diagnostiquer et réparer les pannes électriques, hydrauliques, m

Assurer le suivi et le contrôle des activités de maintenance. Définir les procédures et méthodes de maintenance. De formation ingénieur ou équivalent, vous bénéficiez d’une première expérience dans le domaine de la maintenance en environnement aéroportuaire ou infrastructures complexes

Créée en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l’ingénierie de process et des infrastructures industrielles.Notre groupe compte plus de 800 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l’Energie, l�

Adecco Nantes Sud Loire recrute pour le compte de son client un·e Technicien·ne de Maintenance (H/F) en intérim, temps plein, à Bouguenais (44340), en équipe 3x8. Adecco s’engage à promouvoir la diversité et l’égalité des chances. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profit

Le poste de Agent de maintenance polyvalent H/F. Rattaché·e au responsable de secteur, vous réalisez des tâches de maintenance cyclique polyvalente et de dépannage au sein des bâtiments de la Ville de Nantes, de Nantes Métropole et du CCAS. Formation : CAP en maintenance des bâtiments (idéa

Le poste de TECHNICIEN REPARATEUR (H/F). METIER INTERIM ST PHILBERT DE GRAND LIEU recherche pour son client spécialisé dans la maintenance et réparation de matériel pour béton, un technicien H/F.

Le poste de Responsable de service régulation de trafic H/F.Proposer et assurer la mise en oeuvre de la stratégie de développement et de maintenance du patrimoine de régulation de trafic (carrefours à feux, contrôles d'accès, vidéo-protection et caméras du PC circulation, panneaux à messag

Le monde de la Maintenance vous intéresse ?.Vous souhaitez trouver un métier qui a du sens et contribuer chaque jour à créer une énergie d’avenir ?.Rejoignez-nous et prenez part aux succès d’EDF !.Chez EDF, ce sont au total 230 métiers qui composent notre activité et permettent chaque j

METIER INTERIM NANTES INDUSTRIE vous propose pour l'un de nos clients un poste de technicien de maintenance de nuit.

ALTRAD ENDEL et sa filiale SN EUROPIPE recrute un Responsable d'affaires Maintenance pour rejoindre ses équipes de Bouguenais (44). Responsable d'affaires Maintenance (H/F). Filiale à 100% du groupe, leader français de la maintenance industrielle et des services à l’énergie,.

Vos missions au quotidien Sous la responsabilité de votre encadrement, vos activités principales s'articulent autour des axes suivants : Exploiter et assurer la maintenance de petites installations de traitement ainsi que des postes de relèvement des eaux usées ou pluviales.

METIER INTERIM NANTES INDUSTRIE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication d'aliments pour animaux un(e) technicien(ne) de maintenance.

Nous recherchons pour le compte de notre client AIRBUS ATLANTIC UN TECHNICIEN MAINTENANCE MACHINES COMPOSITES (H/F). Mission principale : Vous assurez une surveillance rigoureuse du matériel en prenant en charge la maintenance ainsi que l'amélioration des équipements de production industrielle

Métier Intérim et CDI est un réseau de 18 agences dans l'Ouest de la France. METIER INTERIM ST PHILBERT DE GRAND LIEU recherche pour son client spécialiste des produits d'épicerie, des plats cuisinés surgelés, des produits traiteur pâtissier et de panification, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE e

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client, intervenant dans le stockage céréa

Notre Direction Industrielle, composée de plus de 180 personnes, recherche pour le service maintenance de notre imprimerie de La Chevrolière, un Technicien de maintenance (H/F) en CDD pour 6 mois. Réalisez seul ou en équipe, en toute sécurité, les interventions de maintenance curatives et pré

Tu as déjà géré des affaires en maintenance ou travaux, tu sais ce que ça veut dire de tenir un compte d'exploitation. Entreprise spécialisée dans les services multitechniques, elle accompagne ses clients de la conception à la maintenance de leurs installations, notamment en génie électriq

Le poste de Technicien de Maintenance Itinérant (H/F). Nous recherchons un technicien ou une technicienne de maintenance pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous disposez d'une formation technique dans le domaine de la maintenance (électrique, mécanique, etc.

Assurerez le pilotage opérationnel et le reporting de vos affaires Ingénieur en énergie/physique/thermique du bâtiment, votre expérience professionnelle de minimum 5 ans en bureau d’étude en énergie ou dans le secteur de l’exploitation et de la maintenance, vous a permis de maitrise

En tant que technicien(ne) après-vente, le/la candidat-e interviendra sur le diagnostic, la maintenance et la réparation des équipements chez les clients afin d'assurer leur bon fonctionnement et leur satisfaction. Le poste de Technicien après-vente (H/F). INTERACTION NANTES NORD recherche pour

Technicien de maintenance en production industrielle H/F. Technicien de maintenance en production industrielle H/F. Entretien technique avec le/la Responsable Maintenance.

Démarrage : ASAP Télétravail : 2 jours par semaine CONTEXTE DE LA MISSION Dans le cadre du renforcement de l’équipe R&D Transport de notre client, nous recherchons un(e) Développeur Embarqué Confirmé spécialisé(e) en télécommunications. Vous intégrerez une équipe de 10 ingénieurs logiciels embarqués, rattachée au Responsable de l’équipe, et participerez au développement des solutions. Vous évoluerez dans un environnement Agile/Scrum, au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée d’ingénieurs en développement logiciel embarqué, validation et hardware. MISSIONS PRINCIPALES Développement logiciel embarqué • Participer activement aux rituels et aux travaux d’une équipe Agile Scrum., • Contribuer à la rédaction des spécifications détaillées (User Stories)., • Définir et estimer les tâches de développement., • Développer des logiciels embarqués en C, aussi bien au niveau fonctionnel que bas niveau., • Valider, documenter et maintenir les développements réalisés., • Assurer le contrôle et la gestion des modules enfichables du système Ekinops360. Architecture et intégration réseau • Participer à l’architecture réseau des équipements (Network Elements) et de leurs ensembles., • Contribuer aux études de faisabilité technique., • Définir des solutions techniques innovantes et proposer des axes d’amélioration continue. Support et maintenance • Investiguer les anomalies remontées., • Réaliser les analyses de causes racines., • Corriger et documenter les incidents. Collaboration transverse • Collaborer étroitement avec les équipes hardware, validation et test., • Intervenir sur l’ensemble du cycle de développement produit, de la spécification jusqu’à la validation finale. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE Développement • Langage C (fonctionnel et bas niveau), • Firmware / Software embarqué, • Linux (natif, VM, WSL), • Git / GitLab, • CI/CD, • Security by Design Réseaux et télécommunications • Réseaux couches 2 et 3, • OSPF, • RSTP Atouts complémentaires • Linux embarqué (Kernel, Yocto), • Technologies DWDM (Dense Wavelength Division Multiplexing) Méthodologies • Agile / Scrum PROFIL RECHERCHE • Diplôme d’ingénieur ou Bac+5 avec spécialisation en logiciel embarqué ou systèmes embarqués., • Minimum 5 ans d’expérience en développement logiciel embarqué et/ou firmware., • Solide expérience en développement bas niveau (low-level)., • Bonne compréhension des environnements réseau et télécom., • Maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral. Qualités personnelles • Forte autonomie et sens des responsabilités., • Motivation et implication dans les projets., • Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes., • Esprit collaboratif et goût du travail en équipe., • Intérêt pour l’innovation et l’amélioration continue.

QUI SOMMES-NOUS ? Le Groupement e-santé Pays de la Loire est le GRADeS régional, au service du développement du numérique en santé. Présent dans les 5 départements, notre mission est de faciliter les usages numériques des professionnels de santé et du médico-social pour répondre aux enjeux de santé d’aujourd’hui et de demain. Nous proposons des services et des outils numériques aux établissements de santé, structures médico-sociales et sociales, professionnels libéraux, collectivités et réseaux de santé. Organisation à but non lucratif, soutenue par l’ARS Pays de la Loire, nous accompagnons 661 adhérents dans leurs projets numériques, en apportant expertise, outils, accompagnement et formation. MISSION Vous êtes la personne-clé qui fait tourner le Groupement au quotidien. En tant qu’Assistant Administratif, vous garantissez la fluidité de l’organisation interne et la qualité de l’expérience proposée à nos 661 adhérents comme à nos équipes. Votre rôle : anticiper, organiser, simplifier. Vous intervenez en appui direct du pôle administratif, RH et finances pour optimiser nos process, fiabiliser notre fonctionnement et soutenir une équipe engagée au service du numérique en santé. Ce poste demande autonomie, sens du service, rigueur… et l’envie de contribuer concrètement à un projet d’intérêt général. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Relation adhérents & gestion administrative · Suivi des 661 adhérents du Groupement : intégration, demandes d’adhésion, mises à jour. · Facturation, suivi des règlements et relances. · Gestion et tenue à jour des contacts, données et flux d’informations. 1. Services généraux & fonctionnement interne · Gestion des badges d’accès, du courrier (mail & papier), des consommables, des fournitures. · Suivi de la flotte de véhicules (contrats, entretiens et assurance). · Organisation et amélioration continue des espaces de travail. · Intégration des factures fournisseurs dans notre outil de dématérialisation. · Centralisation et envoi des documents en signature électronique auprès de nos adhérents 1. Gestion des locaux & prestataires · Coordination avec les prestataires : ménage, maintenance, petits travaux. · Suivi des contrôles réglementaires et interventions. · Interface interne/externe pour garantir un environnement de travail fiable et accueillant. 1. Logistique & déplacements · Aide ponctuelle aux réservations : trains, avions, hôtels. · Commande et suivi des plateaux-repas pour les formations. Le poste pourra nécessiter le traitement de données à caractère personnel sensible. La nécessité de préserver la confidentialité de ces informations sera impérative. Vous gérez en autonomie une multitude de missions et de projets. Ce qui rend le poste vraiment intéressant • Votre périmètre est large : aucune journée ne ressemble à une autre., • Vous êtes au cœur de l’activité du Groupement et en relation avec tous les métiers., • Votre impact est concret et visible : si ça fonctionne, c’est en grande partie grâce à vous., • Vous travaillez dans un secteur porteur et utile : le numérique en santé. PROFIL De nature positive, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme, votre enthousiasme communicatif et votre sens du relationnel. Vous avez un excellent sens du service, de la rigueur et démontrez votre fiabilité en toutes circonstances. Vous êtes dotée d’un bon sens de l’organisation et de l’anticipation. Vous aimez prendre des initiatives et trouver des solutions à toute sorte de situation. Vous disposez d’une première expérience réussie sur des missions similaires (assistante polyvalente, office manager, gestion administrative, services généraux…). Vous avez une bonne expression écrite et orthographe et maîtrisez les outils informatiques courants (word, excel…). • Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à recrutement@esante-paysdelaloire.fr

ENTREPRISE Chez Mr Suricate, nous combinons une solution SaaS innovante et une offre full service pour aider nos clients à garantir la qualité de leurs parcours web grâce aux tests automatisés. Notre mission : aider nos clients à sécuriser leurs parcours digitaux, détecter les anomalies plus rapidement et améliorer durablement la qualité de leurs services en ligne. Notre croissance s’appuie sur une équipe à taille humaine, collaborative et impliquée, où chacun peut avoir un réel impact sur les projets et les évolutions de l’entreprise. Nous valorisons la curiosité, l’autonomie, le partage de connaissances et l’envie de progresser ensemble dans un environnement technique en constante évolution. LE POSTE En tant que Testeur Automaticien, vous jouerez un rôle central dans la qualité et la fiabilité des parcours web de nos clients. Vous interviendrez à la fois sur la conception, la maintenance et l’optimisation des scénarios de tests automatisés, tout en contribuant à l’amélioration continue de nos pratiques internes. Vos principales responsabilités : • Concevoir, maintenir et optimiser des scénarios de tests automatisés à l’aide de la solution développée par Mr Suricate, • Analyser les spécifications fonctionnelles et techniques afin de rédiger des cahiers de recette précis et structurés, • Définir les stratégies de test et élaborer les scénarios en collaboration avec les Customer Success Managers (CSM), • Assurer un support technique et fonctionnel auprès des clients en identifiant rapidement les anomalies et en proposant des axes d’amélioration, • Participer activement à l’amélioration continue des processus de test et des bonnes pratiques internes PROFIL RECHERCHE Vous avez un intérêt pour la qualité logicielle et souhaitez évoluer sur des sujets liés aux tests, à l’assurance qualité ou à la recette fonctionnelle, idéalement dans un environnement web, SaaS ou digital. Vous êtes rigoureux, curieux et à l’aise dans l’analyse de parcours utilisateurs complexes. Compétences attendues : • Bonne compréhension des principes de l’automatisation des tests et des méthodologies de recette., • Compréhension des environnements web et des enjeux liés à la qualité, la performance, la disponibilité et la sécurité des sites internet., • Capacité à analyser des spécifications fonctionnelles et techniques., • Capacité à rédiger des cahiers de recette clairs, structurés et directement exploitables., • Excellente communication écrite et orale en français, nécessaire pour les échanges clients et la rédaction des documents de recette., • Bon niveau d’anglais écrit apprécié pour la compréhension de documentations techniques et le support à nos clients internationaux., • Bonne maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel., • Capacité à adapter votre discours selon vos interlocuteurs : clients, CSM, profils techniques ou opérationnels. Qualités personnelles : • Rigueur, méthode et sens de l’organisation., • Autonomie et proactivité., • Esprit d’analyse et sens des priorités., • Aisance relationnelle et goût du travail en équipe., • Curiosité technique et envie d’apprendre., • Une appétence pour le web et les outils de coding assisté par IA serait un plus. Une formation complète à nos outils et méthodes sera assurée dès votre arrivée. Chez Mr Suricate, nous croyons qu’un bon produit se construit avec des équipes impliquées, curieuses et pragmatiques. Chaque collaborateur est encouragé à proposer des idées, monter en compétences et contribuer activement à la qualité de notre solution et de notre accompagnement client. CONDITIONS ET AVANTAGES • Contrat : CDI, • Temps de travail : 37h/semaine, • Horaires flexibles entre 8h et 20h selon les plannings, • Télétravail hybride : jusqu’à 2 jours par semaine selon votre niveau d’autonomie, • Localisation : centre-ville de Nantes, facilement accessible, • Titres restaurant, • Prise en charge des transports du quotidien, • Heures supplémentaires majorées, • Rémunération : entre 24K€ et 32K€ brut annuel selon profil et expérience Chez Mr Suricate, nous étudions chaque candidature avec équité et sans discrimination. Nos bureaux de Nantes comportent des escaliers ; nous sommes disponibles pour échanger sur les éventuels besoins d’adaptation.

Nous recherchons pour l’un de nos clients, leader de la maintenance, de l’exploitation multi-techniques et du Facility Management, un Responsable de Flotte Automobile H/F. Dans un cadre de renfort d’activité vos missions seront : • Vous gérez le parc automobile : suivi des contrats LLD, loi de roulage, suivi kilométrage, entretien, contrôles, renouvellement véhicules, nouvelles commandes avec anticipation des délais, livraison, restitution, gestion des sinistres avec les assureurs, contraventions etc., • Vous suivez la gestion des entrées et sorties du personnel en matière de véhicules, • Vous gérez la base de données des véhicules dans notre logiciel de gestion de la flotte utilisé au niveau du groupe (arborescence de gestion, carte grise, info véhicule…) et les informations conductrices liées à ces véhicules, • Vous vous assurez de la mise à disposition des données financières relatives à la flotte pour la Direction Opérationnelle et travaillez de concert avec les contrôleurs de gestion afin d’optimiser au mieux les coûts au travers d’un tableau bord et d’indicateurs de suivi. Il aura la charge d’animer deux revues annuelles sur les aspects liés au suivi opérationnel de la flotte, la bonne prise en compte des besoins 6 à 12 mois, le suivi financier,, • Vous serez le garant de la bonne application de politique véhicule, • Vous serez le garant de la mise à disposition des données délivrées par les loueurs de véhicules et les fournisseurs de carburant, afin qu’elles soient intégrées dans le logiciel de gestion de la flotte., • Vous refacturez les véhicules sur les comptes internes en lien avec le contrôle de gestion pour l’équilibre de ces comptes (recettes / dépenses), • Vous serez force de proposition pour mettre en place de nouveaux process ou à adapter les process existants afin d’améliorer la productivité de l’équipe, la qualité de service perçue par ses clients internes, ainsi que la compétitivité financière liée à la bonne gestion du parc automobile. Profil : Personne de terrain, reconnue pour votre forte capacité d’adaptation et d’organisation, vous disposez d’expérience significative dans la gestion de Parc Automobile. Mission d’intérim longue durée. Localisation : Saint-Herblain (44) • Statut Cadre, niveau B, • Salaire : environ 42 000 € annuels + 13e mois + tickets restaurant (10,80 €)

🎯 Contexte & missions Au sein d’une équipe data, vous intervenez sur des projets stratégiques autour de l’intégration et de la valorisation de données. Vos principales responsabilités : 🔹 Conception & Modélisation • Traduire les besoins métiers (Supply Chain, Commerce, Client) en flux de données complexes sous Semarchy xDI 🔹 Développement & Customisation • Développer des flux performants, • Enrichir les traitements via du scripting (Python, Shell, Beanshell), • Versionner les développements sous Git 🔹 Fiabilisation • Garantir la robustesse des solutions (tests de performance & non-régression) 🔹 Maintenance Opérationnelle • Assurer le monitoring de la production, • Rédiger la documentation technique, • Participer au MCO (astreintes à prévoir) 🛠️ Profil recherché ✅ Expérience de 3 à 5 ans minimum en intégration de données ✅ Maîtrise des concepts ETL / ELT ✅ Expérience confirmée sur Stambia / Semarchy xDI ✅ Excellentes compétences en SQL et modélisation de données ✔️ Capacité à gérer un sujet de bout en bout ✔️ Bonne maîtrise du scripting (Python, Shell, Beanshell ou équivalent) ✔️ Connaissance des bonnes pratiques de développement (qualité, versioning, CI/CD) ✔️ Aisance avec les outils de suivi (Jira ou équivalent) ✔️ Bon relationnel et capacité à interagir avec équipes IT & métiers 🌐 Environnement technique • Semarchy xDI / Stambia, • PostgreSQL, Oracle, • API REST, • SQL, Git, GitLab, CI/CD, • Jira, Confluence, Opcon 💡 Les + • Projets data à forte visibilité, • Environnement moderne et structuré, • Collaboration avec équipes métiers & techniques

Vous êtes ingénieur acoustique et souhaitez aller au-delà de l'étude ? Rejoignez une structure en pleine croissance où vous interviendrez de la mesure terrain à la mise en œuvre des solutions. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis 1999, Axilab accompagne les acteurs de l’énergie et de l’industrie dans le dimensionnement, la fourniture, l’installation et la maintenance de solutions acoustiques, aérauliques et vibratoires. Grâce à notre équipe pluridisciplinaire d’experts, nous fournissons des études et solutions adaptées aux spécificités de chaque projet, notamment les plus complexes. Ancrée au sein du groupe Viverde, Axilab bénéficie de l’expertise et du soutien d’un ensemble de quatre entreprises complémentaires, engagées dans la réduction des nuisances sonores, l’amélioration de la qualité de l’air et l’optimisation de l’efficacité énergétique. Cette appartenance à un groupe solide offre un environnement structuré et des relais de compétences, tout en préservant l’agilité d’une petite équipe. Rejoindre Axilab, c’est intégrer une structure à taille humaine de 7 personnes et participer activement à son bon fonctionnement quotidien, dans un cadre où l’autonomie, la confiance et l’esprit d’équipe sont valorisés. VOTRE MISSION Rattaché.e au Directeur des Opérations, vous êtes l’interlocuteur technique de nos clients industriels et des acteurs de l’énergie. Au delà du diagnostic, vous dimensionnez et pilotez la mise en œuvre des solutions. Expertise acoustique & mesures terrain • Réaliser des mesures acoustiques environnementales et exploratoires chez nos clients industriels (et potentiellement des études vibratoires à terme), • Exploiter et analyser les données recueillies, • Utiliser les logiciels de modélisation acoustique (type CadnaA) et outils analytiques, • Rédiger des rapports d’études avec les préconisations de solutions techniques aux problématiques bruit/vibration et évaluer les gains acoustiques Dimensionnement & conception des solutions • Dimensionner les solutions acoustiques adaptées à partir de vos conclusions d’étude (écrans, capotages, absorbants, silencieux…), • Travailler en binôme avec le responsable du pôle aéraulique sur les projets multi-techniques, • Vous appuyer sur notre dessinateur pour la conception des plans Pilotage de projets & relation client • Comprendre les besoins clients et rédiger des offres technico-commerciales, • Présenter vos conclusions au client avec clarté et pédagogie, • Gérer vos projets de A à Z : planification, coordination des sous-traitants fabricants, suivi logistique jusqu’à la livraison et la mise en place chez le client VOTRE PROFIL Vous êtes ingénieur en acoustique, vibrations ou équivalent, avec une première expérience professionnelle dans le secteur de l’industrie. Compétences techniques : • Solides connaissances en acoustique, avec une capacité à aller au-delà du diagnostic pour proposer des solutions concrètes, • Maîtrise des logiciels de modélisation (CadnaA ou équivalent), • Curiosité pour les aspects aérauliques, la conception et le montage Savoir-être : • Autonomie et sens de l’organisation (vous gérez des projets de bout en bout), • Aisance relationnelle et sens du service client Le poste nécessite des déplacements sur toute la France. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Des projets à fort contenu technique : des problématiques concrètes à résoudre, de la mesure terrain à la mise en œuvre de la solution chez le client, • Un rôle complet et responsabilisant : une vraie latitude pour structurer votre approche et faire évoluer les méthodes, • Un environnement agile et collaboratif : une équipe à taille humaine, où vos contributions sont visibles et vos idées entendues., • Un support élargi : un appui des autres sociétés du groupe pour donner vie à vos projets (ex. dimensionnement spécifique, montage et maintenance sur site), • Une montée en compétence : la possibilité d’évoluer rapidement sur les études et mesures aérauliques, vibratoires, la conception de solutions techniques, les enjeux commerciaux… AUTRES INFORMATIONS • Poste à pourvoir en CDI, • Statut cadre, • Localisation : Les Sorinières (44), • Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine (conditions d'ancienneté)

Descriptif du poste La tech arrive officiellement chez eXalt Ouest ! Si tu souhaites intégrer une aventure eXaltante et participer au développement de notre nouvelle offre IT, ce poste est fait pour toi ! Vous êtes passionné(e) par le développement sur des systèmes robustes et critiques qui forment la colonne vertébrale des grandes entreprises ? Vous aimez concevoir des logiques complexes qui traitent des millions de transactions de manière fiable et performante ? Nous recherchons un(e) Développeur(se) COBOL expérimenté(e) pour rejoindre notre pôle d’expertise Mainframe. Votre rôle sera essentiel pour assurer la maintenance et l’évolution des applications cœur de métier de nos clients. Nous recherchons un profil ayant au minimum 5 ans d’expérience en développement COBOL sur environnement Mainframe (z/OS). Tes missions : • Développement et Maintenance : Assurer le développement de nouvelles fonctionnalités et la maintenance corrective/évolutive sur des applications écrites en COBOL, dans un environnement transactionnel (CICS) et batch (JCL)., • Analyse et Optimisation : Analyser les besoins métiers, optimiser les traitements pour améliorer les performances et garantir la stabilité des systèmes., • Modernisation : Participer à des projets de modernisation, notamment en contribuant à l’exposition de services Mainframe via des APIs., • Fiabilité et Qualité : Garantir la qualité et la robustesse du code à travers des campagnes de tests rigoureuses et la rédaction de documentation technique., • Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes fonctionnelles et techniques dans le cadre de projets structurés. La maitrise de Java serait un atout pour faire le pont entre les deux mondes. Profil recherché : Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en développement sur environnement Mainframe Compétences techniques clés : • Maîtrise avérée du langage COBOL et de ses différentes normes., • Solide expérience des environnements transactionnels (CICS) et batch (JCL)., • Bonne connaissance des bases de données Mainframe, • Maitrise de Java et des APIs (création d’APIs pour exposer des services COBOL) serait un véritable atout pour les projets de modernisation. Qualités et savoir-être : • Rigueur et culture de la qualité : Vous êtes habitué(e) aux processus de tests structurés (tests unitaires, intégration) et aux revues de code pour garantir une fiabilité maximale., • Esprit d’analyse et autonomie : Vous êtes capable de comprendre des enjeux fonctionnels complexes et de proposer des solutions techniques robustes., • Travail d’équipe : Vous appréciez la collaboration, la documentation et la transmission de connaissances, essentielles dans des environnements critiques., • Curiosité et adaptabilité : Vous portez un intérêt aux projets de modernisation et êtes prêt(e) à faire le pont entre les architectures traditionnelles et les nouvelles technologies. Tu es à la fois un(e) développeur(se) pragmatique et curieux(se), avec une forte capacité à apprendre et à évoluer. Tu as l’esprit d’équipe et une vraie envie de contribuer à des projets ambitieux. Si tu es motivé(e) par l’idée de travailler dans un environnement dynamique, n’hésite pas, rejoins-nous !

🌞 Envie d'intégrer une entreprise experte en informatique, engagée pour le développement durable ? Cela tombe bien, votre futur poste en tant que Développeur.se Java full-stack est ici ! Je vous propose de rejoindre l’agence Nantaise de Conserto en CDI 🎉 Vous avez au moins 4 ans d’expérience dans la fonction. Nous vous proposons une rémunération annuelle brute à partir de 42K€ et plus, selon votre parcours. Nous recrutons sur profil ou sur mission, selon votre disponibilité. 🔎 Conserto, qui sommes-nous ? Créé en 2013 à Nantes, nous sommes une ESN portant haut les valeurs de la collaboration, de la prise d’initiatives et de l’évolution de nos 450 collaborateurs ! Nous intervenons chez nos clients sur 6 expertises métier : développement, devOps, infra/cloud, data, culture agile, numérique responsable et accessibilité. 📍 Nos projets sont en assistance technique chez nos clients ou au forfait, depuis nos locaux, à Saint-Herblain. 💼 Votre futur job : 🤝 Chez Conserto, nous voyons au-delà de la mission : notre objectif est d’échanger afin de construire ensemble votre carrière. Nous partons donc de vous pour vous proposer des opportunités qui vous correspondent 🌟 Nous ne pourrons pas vous dire de suite où vous allez travailler quand vous nous rejoindrez (nous n’avons pas encore de boule de cristal 🔮). Cependant, voici des exemples de missions que nous pourrions vous proposer* : 1) Exemple au sein de notre CDS : Notre client dispose de plusieurs applications basées sur la technologie Java mais avec un historique et des stacks différentes. L’idée est de les mettre à niveau vers une stack Java cible uniforme. L’équipe assure ainsi la transition des applications ainsi que leur maintenance applicative et évolutive. • Equipe : 10 personnes / agile Scrum, • Lieu : Saint-Herblain (dans nos locaux), • Tâches : conception, intégration et maintenance, • Stack technique : Java 17, Angular 16, Oracle, PostgreSQL, Rest, Vault, Zabbix, Docker, K8s, Jenkins 2) Exemple en assistance technique : L’équipe de notre client adresse les besoins d’une roadmap sur tous les composants du tunnel de vente. De beaux projets arrivent, notamment la refonte du booking et l'implémentation des connecteurs, l'implémentation d'un modèle commun, dans un contexte multi-clients et multi-fournisseurs. • Equipe agile, • Lieu : Nantes centre, • Tâches : concevoir, développer, déployer et maintenir les fonctionnalités, • Stack technique : Java 21, Spring, Kotlin, Terraform, GitlabCI, Kubernetes (EKS), Mongo Atlas, AWS DynamoDB, AWS S3, requêtes HTTP, messaging ActiveMQ/AWS SQS/SNS, AWS Lambda, Datadog, Gradle ou Maven, JUnit, Mockito, Cucumber, Kotest, Mockk, Wiremock Vous avez au moins 4 ans d’expérience dans la fonction. *Sous réserve de la disponibilité de ces postes au moment de votre arrivée chez Conserto. 💲 Rémunération et avantages : • Salaire selon expérience : 4 à 6 ans = 42 à 48K€; 6 à 10 ans = 47 à 55K€, • Ticket restaurant d’une valeur de 10€ par jour travaillé, • Primes (apport d’affaire, formation, cooptation système innovant), • 9,5 RTT en 2026, • Télétravail : 2 à 3 jours par semaine 🤗 Pourquoi nous choisir ? • Pour rejoindre une entreprise impliquée dans l’évolution de ses collaborateurs : formation et accompagnement, suivi trimestriel, une communauté Tech prolifique (meet-up, Lunch & Learn mensuel, échange technique à la demande…), participation à des conférences... Votre mana ne s’épuise jamais 🪄, • Si vous le souhaitez, vous pourrez contribuer au développement de l’agence et partager votre expérience : organisation d’événements, création de formation, animation de meet-up, être recruteur tech, intégrer le comité RSE…, • Nous faisons en sorte d’augmenter chaque année la satisfaction de nos coéquipiers, qui était déjà de 82% en 2024., • Pour trouver un équilibre entre vie privée et professionnelle., • Pour partager des moments simples, entre collègues, si le cœur vous en dit : soirées d’agence, sessions de sport, barbecue, jardinage, soirées jeux vidéo, jeux de société… 🎲, • Mais également pour rejoindre une ESN à la pointe du développement durable (certification RSE Lucie et Ecovadis). Je vous invite à aller jeter un coup d’œil à notre projet primé Green Trackr, car oui, nous avons aussi pour ambition de rendre le monde meilleur 🌱 ⚡ Envie d’ajouter votre note à notre partition ? Postulez !

Nous accompagnons l'un de nos client, expert de la conception et de l’installation de process industriels pour le secteur agroalimentaire. Avec 35 ans d’expérience et un CA de 10 M€, nous accompagnons ce client à travers trois piliers : • l’innovation (R&D)., • l’installation., • la maintenance. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un profil technique passionné pour piloter les projets de grande envergure en France et à l’international. Rattaché(e) au Directeur Process, vous êtes le garant technique de la réussite des installations. A ce titre vous aurez comme missions : • Pilotage de projet : Vous gérez le cycle de vie complet des dossiers, du dimensionnement à la mise en service finale., • Expertise Technique : Vous apportez une maîtrise de haut niveau en froid industriel, thermique et mécanique appliquée., • Conception & Optimisation : Vous travaillez sur l'industrialisation des solutions et proposez des optimisations de performance et de coûts., • Coordination : Vous faites le lien entre le Bureau d’Études, les techniciens, les fournisseurs et les clients pour assurer une exécution impeccable., • Qualité & Conformité : Vous supervisez le respect des normes et la conformité réglementaire de chaque installation. Ingénieur de formation spécialisé en génie industriel, thermique ou froid , vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de projets complexes, idéalement en agroalimentaire , et maîtrisez parfaitement la conception sur mesure via AutoCAD ainsi que les outils de sélection Danfoss et Bitzer , tout en démontrant une réelle capacité à fédérer des équipes et à piloter des projets à l'international grâce à votre anglais courant.Contrat : CDI avec véhicule de fonction. • Package : Rémunération fixe + Prime annuelle + Mutuelle (prise en charge 100%) + Tickets Restaurant.

🚀 ACCESS ENERGIE RECRUTE : ASSISTANT(E) ADV / PLANIFICATION (H/F) – CDI – SAINT-HERBLAIN (44) Dans le cadre de son développement, Access Energie renforce ses équipes et recherche un(e) Assistant(e) ADV / Planification pour accompagner la gestion quotidienne de son activité. 🏢 Qui sommes-nous ? Basée à Saint-Herblain, Access Énergie accompagne depuis plus de 15 ans particuliers, professionnels et collectivités dans leurs projets de plomberie, chauffage, climatisation, électricité, CVC et énergies renouvelables sur l’ensemble de la région nantaise. 🤝 Votre rôle : un poste central au cœur de l’organisation Vous serez l’interlocuteur(trice) privilégié(e) entre nos clients, nos techniciens et nos équipes internes afin de garantir la qualité de service qui fait notre réputation. Vos missions principales : 📞 Réception et traitement des appels entrants 📅 Organisation et planification des interventions 🔗 Coordination entre les équipes terrain, les clients et les différents services 🧾 Gestion administrative des dossiers clients et suivi de la facturation 📋 Suivi des demandes clients, devis et relances administratives 💡 Participation à l’amélioration continue de l’organisation et des process internes 🎯 Le profil recherché ✔️ Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire (ADV, assistanat commercial, planification ou relation client) ✔️ Excellente capacité d’organisation et de gestion des priorités ✔️ Aisance téléphonique et relationnelle ✔️ Sens du service client et esprit d’équipe ✔️ Rigueur administrative et autonomie ✔️ Une expérience dans le secteur du bâtiment, de la maintenance ou des services techniques est un véritable plus 🌟 Pourquoi rejoindre Access Energie ? ✅ Une entreprise locale en pleine croissance ✅ Une équipe dynamique et à taille humaine ✅ Un poste polyvalent avec de réelles responsabilités ✅ Des perspectives d’évolution selon votre implication ✅ Tickets restaurant, intéressement et avantages CE ✅ CDI – Statut ETAM – 35h (possibilité 39h) Vous aimez les journées qui ne se ressemblent pas, le travail en équipe et les environnements où l’on avance ensemble vers un objectif commun ? 📩 Envoyez votre candidature en message privé ou par mail à agence@access-energie.fr 🔄 N’hésitez pas à partager cette publication autour de vous ! #Recrutement #AccessEnergie #Nantes #SaintHerblain #CDI #ADV #AssistanatCommercial #Planification #ServiceClient #BTP #Maintenance #Plomberie #Electricite #Chauffage #CVC

Technicien de Maintenance Frigoriste Itinérant - 44 et 85 (F/H) Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéos. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations Poste basé à l’agence de Saint-Herblain – Interventions sur le secteur 44 / 85 Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Technicien de Maintenance Frigoriste itinérant pour assurer la prise en charge technique de sites diffus, la maintenance préventive et curative des installations, ainsi que la rédaction de devis pour la remise en état de matériels. Ce poste requiert une solide expertise technique, une grande autonomie dans l’organisation des interventions, et un sens aigu du service client. Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez : • Assurer la maintenance préventive d'installations en froid : groupes à détente directe (VRV/DRV), groupes froids (eau glacée, glycolée, Co2), Pompes à chaleur (Air/Air, Air/Eau), Centrales de traitement d’air (type rooftop)…, • Identifier l’origine des pannes et les dysfonctionnements et effectuer les dépannages., • Réaliser les travaux induits (P5), • Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration, • Renseigner des rapports d’intervention sur la GMAO et assurer votre rôle de conseil, • Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour : • Travailler en solidarité avec vos collègues de l’agence, • Réussir les demandes d’intervention de votre encadrement et être amené à réaliser des astreintes (limitées dans l’année et planifiées plusieurs mois à l’avance), • Participer aux diverses réunions techniques, • Accueillir et piloter les intervenants extérieurs (contrôles réglementaires, sous-traitants, …), • Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés Votre profil Nos avantages : • 13ème mois + prime de congés payés, • indemnités de panier et de trajet, • dispositifs d’épargne salariale : intéressement, participation et actionnariat salarié, • mise à disposition d'un véhicule équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions Détenteur de l'attestation de capacité des fluides frigorigènes (cat 1), vous savez : • Réaliser une recherche de fuite, • Récupérer le fluide, • Effectuer un tirage au vide, • Recharger une installation en fluide frigorigène, • Remplacer un compresseur, un détendeur ou un autre organe frigorifique, • Renseigner les documents règlementaires (Cerfa, registre des fluides, etc) Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance, si vous êtes titulaire d’un bac pro ou d’un BTS de spécialité technique en froid et d’un permis B, alors rencontrons-nous rapidement ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses, opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments. Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le RH et/ou le manager Si besoin, entretien de validation avec le N+2

Rejoignez CLEEVEN Qui sommes-nous ? Cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, CLEEVEN s'est construit autour de deux piliers fondamentaux : Notre mission : accroître le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent. Notre conviction : l'excellence des ingénieurs européens constitue un levier essentiel pour renforcer le leadership de l'Europe en matière d'innovation technologique et de recherche & développement. Aux côtés de nos clients, nous contribuons chaque jour à relever les défis industriels de demain et à renforcer leur compétitivité à l'échelle mondiale. La vie chez CLEEVEN Parce que le développement de nos collaborateurs est au cœur de notre réussite, nous proposons un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours : • Cleeven Coaching Program : un programme de coaching individuel, basé sur le volontariat, dédié à votre développement personnel et professionnel., • Suivi de projet : des points réguliers avec votre ingénieur référent afin d'assurer votre montée en compétences et la réussite de vos missions., • Boost Your Skills : des événements techniques bimestriels animés par nos experts pour approfondir vos connaissances et partager les meilleures pratiques., • Moments de convivialité : déjeuners, afterworks et événements organisés tout au long de l'année pour favoriser les échanges et renforcer la cohésion d'équipe. Avec CLEEVEN, devenez qui vous êtes. Votre mission Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Ingénieur Mécatronique & Robotique pour intervenir sur des projets innovants liés à l'automatisation, à la robotique industrielle et aux systèmes intelligents. Au sein d'équipes pluridisciplinaires, vous participez à la conception, au développement, à l'intégration et à la mise en service de systèmes robotisés et mécatroniques destinés à des environnements industriels exigeants. Vos principales responsabilités • Analyser les besoins fonctionnels et les exigences techniques des projets., • Concevoir des systèmes mécatroniques intégrant des composantes mécaniques, électriques, électroniques et logicielles., • Participer à l'architecture et au développement de cellules robotisées et d'équipements automatisés., • Réaliser les études de faisabilité, le dimensionnement et le choix des composants techniques., • Développer et intégrer les solutions de pilotage et de commande des systèmes automatisés., • Programmer, paramétrer et mettre au point les robots industriels et leurs périphériques., • Assurer l'intégration des capteurs, actionneurs, systèmes de vision et équipements de contrôle., • Participer aux phases de prototypage, d'essais, de validation et de mise en service., • Réaliser les analyses de risques et veiller au respect des normes de sécurité machine., • Accompagner les équipes de production et de maintenance lors du déploiement des solutions., • Participer à l'amélioration continue des systèmes et à l'optimisation des performances opérationnelles., • Assurer le suivi technique des projets en collaboration avec les différents intervenants internes et externes. Environnement technique Selon les projets, vous pourrez intervenir sur : • Des cellules robotisées de production et d'assemblage., • Des lignes de fabrication automatisées., • Des équipements de manutention et de convoyage intelligents., • Des systèmes de vision industrielle., • Des robots collaboratifs (cobots) et robots industriels multi-axes., • Des projets d'industrie 4.0 et de digitalisation des moyens de production. Les principaux outils et technologies utilisés sont notamment : • Robotique industrielle : FANUC, ABB, KUKA, Staübli, Yaskawa, Universal Robots., • Automatisme : Siemens TIA Portal, Schneider EcoStruxure, Rockwell Studio 5000., • Langages de programmation : Structured Text, Ladder, C/C++, Python., • Vision industrielle : Cognex, Keyence, Basler, systèmes de vision 2D/3D., • CAO : SolidWorks, CATIA, Siemens NX., • Simulation robotique : RobotStudio, RoboGuide, Process Simulate, Visual Components., • Communication industrielle : Profinet, Ethernet/IP, Modbus, OPC UA., • Normes et sécurité machine : ISO 10218, ISO/TS 15066, marquage CE. Votre profil Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou titulaire d'un Bac+5 avec une spécialisation en mécatronique, robotique, automatisme ou systèmes embarqués, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel ou technologique. Vous êtes reconnu(e) pour : • Votre polyvalence technique et votre capacité à travailler sur des systèmes complexes., • Votre esprit d'analyse et votre capacité à résoudre des problématiques multidisciplinaires., • Votre autonomie et votre rigueur dans la conduite de projets techniques., • Votre aisance relationnelle et votre capacité à collaborer avec des équipes variées., • Votre intérêt pour les nouvelles technologies et l'innovation industrielle. Une expérience dans les secteurs de l'automobile, de l'aéronautique, de la logistique automatisée, de l'énergie ou des équipements industriels constitue un véritable atout. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer CLEEVEN, c'est rejoindre une entreprise qui place l'innovation, l'excellence technique et l'épanouissement de ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Vous aurez l'opportunité de participer à des projets à forte valeur technologique, au sein d'environnements industriels innovants et en constante évolution. Venez contribuer à construire l'industrie intelligente de demain au sein d'une société dynamique et ambitieuse.

Vos missions en quelques mots Le poste est localisé au sein du groupe des activités de l’éditique, responsable de la production du courrier industriel de l'Insee. Constitué d’une responsable de groupe et de deux chargés de processus, il est en charge de la conception et mise à jour des modèles des courriers éditiques, du suivi de la production documentaire, du respect du calendrier de réalisation notamment par nos prestataires (étape de production-impression du processus éditique), de la planification des opérations de production en relation avec les maîtrises d’ouvrage et les équipes métier, de la planification et du suivi budgétaire. Le groupe travaille en lien avec les développeurs en charge de la maintenance du système d’information, situé au sein du service, pour fixer et prioriser les évolutions fonctionnelles souhaitées. Vos activités principales porteront sur les opérations courantes du groupe : • la conception et la mise à jour des modèles de courriers et documents annexes en relation avec les clients de l’éditique ;, • la gestion des opérations courante de production dont la planification de la production en binôme avec son collègue en charge du suivi de production ; • le suivi des envois et de l’exploitation : suivi de prod informatique et du bon déroulement des différentes étapes jusqu’au dépôt poste, ainsi que l’information et la mise à disposition d’information sur les opérations aux clients ; • le suivi du service fait en relation avec la facturation. Vous serez amenés à collaborer à la vie des applications éditiques :, • aux propositions d’amélioration et d’évolution de l’application de gestion ;, • au recettage des évolutions en lien avec l’équipe informatique en charge de la maintenance des applications de l’éditique. Vous travaillerez avec les outils suivants : client de messagerie, tchap, libre officel la suite numérique, oxygen XML Editor, des applications de gestion interne développées en interne Insee. Profil recherché Vous avez une expérience dans la conception et la maintenance de courriers industriels. Vous avez une expérience de gestion de processus de production quotidiens à forts enjeux. Vous avez des notions de comptabilité. Vous êtes organisés, savez anticiper, et réagir en temps réel en cas d’imprévus. Vous êtes autonome et savez prioriser. Vous savez adopter des postures bienveillantes et constructives, et savez travailler en équipe. Vous avez le sens du dialogue avec les clients. Vous avez le sens du service public Niveau d'études minimum requis Niveau Niveau 4 Baccalauréat Compétences attendues niveau d'études : BAC ou diplômes équivalents Spécialisation : éditique À propos de l'offre Informations complémentaires Le poste est à pourvoir par un(e) agent titulaire de catégorie B de la fonction publique ou par une personne non fonctionnaire avec un diplôme de niveau minimum bac (CDD). Responsable ou personne à contacter : Agnès Bellay - Responsable de groupe 02 40 41 76 48 - agnes.bellay@insee.fr Maël THEULIERE - Chef de service 02 40 41 77 45 - mael.theuliere@insee.fr Candidatures : CV et lettre de motivation sont à adresser avant le 31/05/2026 à mael.theuliere@insee.fr et copie à DR44-CPP@insee.fr en nommant les documents : N° annonce CSPNOMPRENOMCV et N° annonce CSPNOMPRENOMLM. Conditions particulières d’exercice Le poste est basé à Nantes. Le pilotage de la production documentaire s’accompagne d’une obligation de service (organisation en conséquence au sein du groupe pour les congés). CDD de 3 ans renouvelable. Rémunération en fonction des diplômes et de l'expérience. Télétravail possible selon règles Insee (2 jours télétravaillables par semaines + jours flottants). Statut du poste Vacant à partir du 01/08/2026 Métier de référence Technicienne / Technicien en fabrication graphique ou éditique Qui sommes nous ? L'Institut national de la statistique et des études économiques est une direction générale du Ministère de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique. Il a pour mission de collecter, analyser et diffuser des informations sur l'économie et la société française sur l'ensemble de son territoire. Il emploie près de cinq mille agents, principalement fonctionnaires (hors enquêteurs), répartis entre la Direction générale à Paris et les directions régionales (une trentaine d’établissements). Au sein de l’Insee, la direction du système d’information (DSI) pilote, développe et assure le bon fonctionnement et la sécurité du système d'information de l’institut. Le service national de développement informatique de Nantes (SNDIN) est un des services de développement de la DSI. Il a en charge le développement de projets informatique, la maintenance d’applications informatiques, assure du support au développement et gère des services transverses pour le compte de l’Insee, notamment la production du courrier industriel. Le service intervient sur les applications relevant des domaines de la gestion des répertoires de personnes et électoral, des répertoires d’entreprises et d’établissements, des statistiques d’entreprises. Il compte 63 personnes (85 % cadres A de niveau ingénieur) réparties en 7 groupes de 3 à 14 personnes. Le SNDIN travaille en mode DevOps avec les équipes service de la production informatique de l’Insee basées à Metz, Nantes et Paris, les autres services de développement, les services centraux de la DSI et avec les maîtrises d’ouvrages des applications. L’utilisation des méthodes agiles est généralisée dans le service (scrum ou scrumban).

Votre mission ? PROXIAD OUEST recherche pour notre client des ingénieurs d'études et développement .NET / ANGULAR (H/F), basé à Saint-Herblain. Vous aurez en charge : • L'analyse et la rédaction des spécifications techniques, • La conception et le développement d'applications, • Les tests, la recette, l'intégration et la mise en production, • La maintenance corrective et évolutive des applications Le profil que nous recherchons ? Proxiad recrute et reconnaît tous les talents. Nous recherchons des ingénieurs ayant 4 ans minimum d’expériences sur un poste similaire et maîtrisant les environnements technologiques suivants : Vos compétences sont axées sur .Net / ANGULAR. Environnement technique du poste : ASP.NET, C#, WPF, WCF, Entity Framework, Angular, .NET Core Bases de données SQL Méthodologie : Cycle en V ou Agile en fonction des projets Pourquoi choisir Proxiad ? Ok, Proxiad est une ESN ! Encore une, vous allez nous dire… Oui c’est vrai mais la grande différence de Proxiad c’est son écoute et le suivi régulier de ses collaborateurs. Pour faire simple, le leitmotiv de Proxiad en quelques mots c’est le « bien-être de ses salariés » :)

Rejoignez CLEEVEN Qui sommes-nous ? Cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, CLEEVEN s'est construit autour de deux piliers fondamentaux : Notre mission : accroître le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent. Notre conviction : l'excellence des ingénieurs européens constitue un levier essentiel pour renforcer le leadership de l'Europe en matière d'innovation technologique et de recherche & développement. Aux côtés de nos clients, nous contribuons chaque jour à relever les défis industriels de demain et à renforcer leur compétitivité à l'échelle mondiale. La vie chez CLEEVEN Parce que le développement de nos collaborateurs est au cœur de notre réussite, nous proposons un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours : • Cleeven Coaching Program : un programme de coaching individuel, basé sur le volontariat, dédié à votre développement personnel et professionnel., • Suivi de projet : des points réguliers avec votre ingénieur référent afin d'assurer votre montée en compétences et la réussite de vos missions., • Boost Your Skills : des événements techniques bimestriels animés par nos experts pour approfondir vos connaissances et partager les meilleures pratiques., • Moments de convivialité : déjeuners, afterworks et événements organisés tout au long de l'année pour favoriser les échanges et renforcer la cohésion d'équipe. Avec CLEEVEN, devenez qui vous êtes. Votre mission Dans le cadre du développement de nos activités industrielles, nous recherchons un(e) Ingénieur Méthodes Industrielles afin d'accompagner nos clients dans l'optimisation de leurs processus de production et l'amélioration de leur performance industrielle. Au sein d'un site de production, vous êtes un acteur clé de l'industrialisation, de l'amélioration continue et de la montée en performance des lignes de fabrication. Vos principales responsabilités • Définir, mettre en place et optimiser les processus de fabrication en garantissant les objectifs de qualité, coûts et délais., • Participer aux projets d'industrialisation de nouveaux produits ou de nouvelles lignes de production., • Réaliser les études de temps, les équilibrages de lignes et les analyses de flux., • Élaborer et mettre à jour les gammes de fabrication, instructions de travail et standards opératoires., • Concevoir et déployer les moyens de production, outillages et postes de travail., • Identifier les axes d'amélioration et piloter les actions visant à accroître la productivité et la performance industrielle., • Accompagner les équipes de production dans la résolution des problématiques techniques du quotidien., • Participer à la réduction des coûts de production et à l'amélioration des indicateurs de performance., • Contribuer à l'ergonomie des postes de travail et à l'amélioration des conditions de production., • Assurer le suivi des modifications process et garantir leur validation avant déploiement., • Participer aux démarches Lean Manufacturing et aux projets de transformation industrielle., • Collaborer étroitement avec les équipes production, qualité, maintenance, supply chain et projets. Environnement technique Selon les projets, vous pourrez intervenir sur : • Des lignes de production automatisées ou semi-automatisées., • Des ateliers d'assemblage, de fabrication ou de conditionnement., • Des projets de démarrage de lignes ou de transferts industriels., • Des démarches d'excellence opérationnelle et d'amélioration continue. Les principaux outils et méthodes utilisés sont : • Lean Manufacturing., • VSM (Value Stream Mapping)., • 5S, Kaizen, SMED., • Analyse des flux et équilibrage de lignes., • Standardisation des processus., • Gestion de projets d'industrialisation., • AMDEC Process., • Chronoanalyse et études de temps., • ERP et outils de gestion de production., • Indicateurs de performance industrielle (TRS/OEE, productivité, rendement, rebuts). Votre profil Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou titulaire d'un Bac+5 en génie industriel, méthodes, production ou amélioration continue, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel. Vous êtes reconnu(e) pour : • Votre sens de l'analyse et de l'organisation., • Votre capacité à comprendre rapidement les enjeux terrain., • Votre goût pour l'amélioration continue et la résolution de problèmes., • Votre aptitude à travailler en équipe et à coordonner des interlocuteurs variés., • Votre pragmatisme et votre orientation résultats. Une expérience dans les secteurs automobile, aéronautique, pharmaceutique, agroalimentaire, énergie ou biens d'équipement est un atout. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer CLEEVEN, c'est rejoindre une entreprise qui valorise l'expertise technique, l'innovation et le développement de ses collaborateurs. Vous participerez à des projets industriels stratégiques et contribuerez directement à l'amélioration de la performance de grands acteurs industriels. Venez relever les défis de l'industrie de demain au sein d'une société dynamique et innovante.

Proxiad Ouest est à la recherche d’un nouveau talent pour compléter son équipe ! Qui sommes-nous ? Avec une écoute attentive et un suivi régulier de ses collaborateurs, une bonne ambiance et des petits déjeuner à la clé, Proxiad est une ESN qui porte une attention toute particulière au bien-être de ses collaborateurs. Spécialisé dans le Conseil et l’Expertise auprès de ses clients, le groupe Proxiad compte aujourd’hui plus de 1000 collaborateurs en France. Intervenant dans différents secteurs d’activité : assurances, banques, santé, télécoms, industries, … Proxiad propose des projets innovant afin de développer au mieux les compétences techniques de ses collaborateurs. Vos missions en tant que data engineer Python GCP : • Accompagner et encadrer techniquement une équipe métier dans la maintenance évolutive, • Pipeline ETL de chargement des données dans des datalakes pour différentes entitées, • Mise à disposition de capacités de calcul pour les traitements des clients Data · Onboarding de nouvelles entitées dans la plateforme · Assurer l'intégrité, la sécurité des données et veiller à la conformité avec les règlementations en vigueur · Veiller au suivi des coûts (finops) Environnement fonctionnel & technique • Très bonne maitrise du Python/SQL, • Expertise en services GCP, • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes., • Aptitude à diagnostiquer et résoudre les problèmes complexes., • Esprit d'innovation et capacité à proposer des solutions adaptées aux besoins des clients.

Tous nos postes sont ouverts au télétravail Fourchette de rémunération : 40000€ - 58000€ brut annuel selon expérience Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s’est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d’offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible. Notre savoir-faire s’articule autour de nos 6 domaines d’expertise : • Conseil & Agilité, • Cybersécurité, • Data, • DevOps, • Infrastructures & Cloud, • Software Engineering Nous recherchons pour intégrer notre agence nantaise un Chef de Projet (H/F). Directement rattaché au Practice Conseil & Agilité, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes. En intégrant notre agence nantaise, voici des exemples de missions qui vous seront proposées : 🎯 Vos missions • Piloter le projet dans sa globalité, dans le respect des engagements qualités et contractuels, • Animer les réunions, participer aux comités de pilotage et de suivi, • Gérer les remontées d’indicateurs projet, • Suivre le budget du projet, • Assurer la maintenance des solutions déployées, • Être le garant de la politique de sécurité informatique, • Gérer les risques liés au projet Compétences techniques : • Maîtrise des environnements techniques, • Méthodologies de gestion de projet, • Méthodes agiles, • Outils : Jira, Mantis, RedMine, MSProject 📝 Votre profil Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire dans une organisation complexe grands comptes, ou avez déjà managé des équipes au sein d’un centre de services. Vous possédez de réelles qualités de leadership, d’animation et d'organisation. Vous avez un savoir-faire technique dans le domaine des Systèmes d’Information, et une capacité à appréhender facilement le métier de nos clients. 👉 Votre carrière chez Néosoft Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif. Nos communautés d’experts vous donnent la possibilité d’apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres. Nous veillons à ce que chacun bénéficie d’un accompagnement de proximité et d’un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié : • 1 bilan d’activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences, • 1 entretien d’évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs, • 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation 👉 Vos avantages Formations et développement de l’expertise : Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (Participations à des Tech days, animation d’une conférence à l’interne ou à l’externe, rédaction d’articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement…) Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert Bien-être au travail : Un accord de télétravail flexible et personnalisable Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, …) Et bien plus encore : Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l’arrivée du collaborateur En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat... 👉 Votre parcours candidat Notre processus de recrutement se compose de deux étapes clés : Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Spécialiste pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe Un entretien d’évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquels poursuivre votre évolution Vous aurez également la possibilité de rencontrer pour compléter votre processus un acteur de notre pôle Business ou un pair de votre métier pour échanger sur son expérience collaborateur. Nous avons hâte de vous rencontrer ! À bientôt, L’équipe Néosoft 🖐

Company Description Inetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les 28 000 consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact numérique : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun. Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum répond aux enjeux de la transformation numérique avec proximité et flexibilité. Porté par son ambition de croissance et d'industrialisation, Inetum a généré en 2024 un chiffre d'affaires de 2,4 milliards d'€. Pour Répondre à Un Marché En Croissance Continue Depuis Plus De 30 Ans, Inetum a Fait Le Choix Délibéré De Se Recentrer Sur 4 Métiers Afin De Gagner En Puissance Et Proposer Des Solutions Sur Mesure, Adaptées Aux Besoins Spécifiques De Ses Clients • le conseil (Inetum Consulting),, • la gestion des infrastructures et applications à façon (Inetum Technologies),, • l'implémentation de progiciels (Inetum Solutions),, • sa propre activité d'éditeur de logiciels (Inetum Software). Inetum a conclu des partenariats stratégiques avec 4 grands éditeurs mondiaux - Salesforce, ServiceNow, Microsoft, SAP - et poursuit une stratégie d'acquisitions dédiée afin d'entrer dans le top 5 européen sur ces technologies et proposer la meilleure expertise à ses clients. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Job Description Votre mission : Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie et des évolutions des deux applications PDR & DWR : • Analyse et développement de nouveaux composants, • Contribution aux projets, maintenance et évolutions fonctionnelles, • Participation au RUN : analyse métier, rédaction de spécifications, recettes, suivi des mises en production, • Prise en charge complète des besoins métier et techniques sur les deux applications, • Intégration dans un fonctionnement Agile (rituels, collaboration squad…) Environnements techniques • PDR (Open Cloud) : Oracle, Java / Spring Boot, DataStage, • DWR : Linux, SAS, Teradata, ordonnancement Mainframe, • DevOps : CI/CD avancée, Git, Jenkins, Gitlab CI, • Bases de données : Oracle, Teradata Qualifications • Solides compétences en Teradata, • Bonne connaissance des bases de données (Oracle, Teradata), • Goût pour le développement et forte appétence fonctionnelle, • Rigueur, organisation, analyse & capacité de rédaction, • Envie de travailler sur des sujets cœur de métier, à fort impact réglementaire Additional Information ✔︎ 10 RTT en plus des 27 jours de congés payés ✔︎ Des avantages groupes : 9€/jour sur votre carte Swile, une bonne mutuelle, prise en charge de 70% de votre abonnement de transports, des indemnités kilométriques vélo… ✔︎ Un CSE : subvention sport et loisir, chèques vacances, chèques cadeaux… ✔︎ De la flexibilité avec 2 jours de télétravail/semaine en moyenne

Expert de l’air comprimé depuis plus de 20 ans, AIR ENERGIE OUEST recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) confirmé. Rattaché au responsable SAV, sa mission sera d’assurer les interventions techniques relatives aux différents produits commercialisés par la société sans en négliger le caractère commercial MISSIONS • Assure de façon autonome l’installation, la maintenance et la réparation des produits commercialisés auprès de ses clients, • Intervient à la demande de la direction chez les nouveaux clients qui lui sont affectés, • Chargé d’effectuer tous les travaux d’atelier ou annexes que la société lui demandera de faire, • Réception et affectation des commandes fournisseur / Préparation des commandes clients, • Préparation des interventions en clientèle, • Etabli des devis d’installation de réparation et de maintenance à la demande des clients en effectuant les recherches nécessaires / Demande de prix et délai aux fournisseurs, • Avise la direction de toutes les informations recueillies en clientèle COMPETENCES SAVOIR FAIRE – A ACQUERIR Ø Savoir diagnostiquer une panne ou un dysfonctionnement. Ø Être capable d’évaluer le degré d’urgence des pannes ou dysfonctionnements pour gérer les priorités. Ø Savoir analyser des données techniques. / Savoir se référer à une notice technique. Ø Connaître les procédures de résolution d’incidents techniques Ø Savoir rédiger des rapports SAVOIR ÊTRE Ø Montre son enthousiasme et sa motivation Ø Qualités relationnelles (bon relationnel, sang-froid) Ø Être organisé et rigoureux Ø Savoir « instaurer un climat de confiance » avec le client / Avoir un « sens commercial », en plus de compétences techniques Ø Être capable de s’adapter à différents types d’interlocuteurs, selon leur niveau technique Ø Être autonome, capable de prise d’initiatives et de décision Ø Avoir l’esprit d’équipe PROFIL : De formation Type Bac Pro / BTS Electromécanique, maintenance électrotechnique, maintenance industrielle. Vous disposez idéalement d’une première expérience sur ce type de missions. Vous êtes titulaire du Permis B, La validation du CACES 3B et de l’habilitation électrique H1 B1 BR BT serait un plus Poste en Contrat CDI à pourvoir dès que possible Poste basé à Bouaye (possibilité de déplacement sur secteur Pays de la Loire et Bretagne) Rémunération attractive, véhicule de fonction, téléphone portable Mutuelle et intéressement

Depuis sa création en 2011, le Groupe s’est imposé comme un leader de la cybersécurité. Grâce à son expertise technique pointue, Squad sécurise les environnements IT, OT, Cloud et IoT des plus grands comptes français et internationaux, en leur permettant de maîtriser durablement leur risque cyber. Début 2024, le Groupe Squad a initié une stratégie de croissance forte, portée par l’acquisition de plusieurs sociétés expertes en cybersécurité, afin de renforcer sa capacité d’intervention à grande échelle. Notre approche : Modern Cybersecurity ! La Modern Cybersecurity se décline en 7 expertises complémentaires, conçues pour fonctionner de manière coordonnée et couvrir l’ensemble du cycle de maîtrise du risque. Nouvelle génération d’experts : la transformation engagée par le Groupe est d’abord humaine ! Squad structure l’émergence des NextGen Consultants : des experts augmentés, capables d’articuler une vision stratégique, compréhension des modèles d’intelligence artificielle et maîtrise opérationnelle d’environnements complexes. Avec plus de 900 experts répartis dans 14 agences en France, en Suisse, en Espagne et au Canada, le Groupe Squad propose une offre autour de quatre grands principes : l’audit, le conseil & l’expertise, l’intégration, et les services managés (MSSP). Dans le cadre de la croissance de notre agence nantaise, nous recherchons un ingénieur système windows H/F. Responsabilités : • Installation et configuration de serveurs Windows,, • Développement et maintenance pour différents projets open source., • Résoudre les problèmes qui se produisent avec les logiciels open source, corriger les défauts et les erreurs et s'assurer que tous les logiciels fonctionnent de manière cohérente et fiable,, • Sécurisation des serveurs et référentiels de données,, • Mise en place de protocoles de sauvegarde et de restauration,, • Gestion des utilisateurs et création de scripts pour des tâches automatisées,, • Maintenance des systèmes en appliquant des correctifs et des mises à jour de sécurité, Compétences requises : • Diplômé(e) d’un niveau master en grande école d’ingénieur. Une spécialisation en infrastructure et/ou en développement est un plus,, • Vous avez à minima une expérience de 5 ans en tant qu’ingénieur système dans des environnements Windows,, • Connaissance des outils de bases de données SQL et NoSQL, serveurs Web (Apache, NGINX, Haproxy…) ainsi que des outils de virtualisation., • Compétences en communication et en présentation pour aider les clients à comprendre les défis d’automatisation et les solutions proposées., • Capacité à travailler en équipe et dans un environnement collaboratif., • Une première expérience dans un contexte DevOps serait un plus. La maitrise de l’anglais représente un plus, Intégrer SQUAD en France ou à l’étranger, c’est : • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé qui s’inscrit dans le cadre du « Parcours du consultant ». Un dispositif structurant de montée en compétences qui allie certifications techniques & réglementaires, formations spécialisées et parcours dédiés à l’intelligence artificielle,, • Développer votre expertise et votre prise de parole en animant des MixYourTalent (webinairs), en rédigeant des articles techniques publiés sur notre blog #TheExpert et autres évènements techniques organisés en interne., • Participer aux meilleurs Tech Event et évènements de références afin de représenter le Groupe Squad, de porter haut nos couleurs et d’assister aux conférences d’experts reconnus afin de développer votre veille technologique (FIC, Les Assises, European Cyber Week, le Risk Summit…), • Devenir un expert et référent auprès de nos candidats, intervenir auprès de nos écoles partenaires et la possibilité de contribuer aux soutenances à appels d’offres,, • Et surtout beaucoup de fun et de convivialité (#AfterWork, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #DéjeunerEnEquipe, #Soirée RdS, #Soirées d’Intégration, #Sessions CTF) Signataire du Pacte Mondial des Nations Unies depuis 2015, le Groupe Squad déploie des actions concrètes en faveur de la diversité, du handicap et d’une trajectoire bas carbone. Envie d’en savoir plus ? Postulez dès à présent, nous serons ravis de vous rencontrer !

REJOIGNEZ LA RUCHE ! Un·e Ingénieur.e Méthodes Process c’est quoi ? C’est la personne qui met en place des solutions d'amélioration des processus de production. Il/elle est chargé.e d'identifier les problèmes de production et de mettre en oeuvre des actions correctives. Il/elle est chargé.e de former les équipes aux procédures internes de résolution des problèmes. Il/elle suivra les indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des actions. DEVENIR UNE ABEILLE, ÇA SE MERITE ! • Vous êtes issu.e d’une formation d’ingénieurs ou Bac +5 en méthodes, maintenance et process ? C’est bien !, • Vous connaissez les processus de production, les outils d'analyse de problèmes (5 pourquoi, diagramme Ishikawa) ? C’est mieux !, • Vous êtes rigoureux.se, vous avez des compétences en gestion de projet (qualité, coût, délais) et avez un bon relationnel pour animer une équipe ? Ce poste est pour vous ! TO BEE OR NOT TO BEE... Être salarié·e BEE c’est pouvoir s’adapter rapidement aux environnements techniques et aux nouvelles équipes. C’est avoir envie de découvrir différents secteurs, différents métiers mais aussi de savoir être curieux pour pouvoir évoluer rapidement... et être capable de le faire !

Nous recherchons pour nos implantations en Ile de France, à Nantes et à Lyon des consultants en gestion technique immobilière sur deux types de profils : Conseil / AMO d’une part et Chargés d’immeubles d’autre part Enjeux : Le Consultant en Exploitation-Maintenance immobilière accompagne nos clients à l'optimisation de la gestion de leur patrimoine dans le cadre de missions variées d'études, de conseil et d'audit. Le Consultant Gestionnaire technique / chargé d'immeuble veille aux mêmes intérêts, orientés sur le bon fonctionnement et de la pérennité du patrimoine en pilotant au quotidien les prestations de maintenance et de services sur un ou plusieurs immeubles (postes basés en région parisienne principalement). Structure : Fondé en 1998, le groupe QUADRIM est spécialisé dans le conseil en gestion immobilière tertiaire et compte à ce jour 80 collaborateurs reconnus pour leur expertise, leur approche qualitative et leur sens du service et du conseil. Nous sommes un groupe à taille humaine, avec une ambiance familiale et un faible turn-over. Descriptif de missions Consultant AMO : Nos consultants interviennent sur des immeubles en programmation, en conception, en construction ou en exploitation. Leurs missions principales sont : • définition et mise en place de contrats de maintenance et de services immobiliers,, • évaluations de coûts de fonctionnement,, • élaborations de plans pluriannuels d’entretien,, • audits de maintenance,, • suivi d'exploitation / contrôle périodique des prestations de maintenance et de services, • analyse de projets en coût global. Descriptif de missions Consultant Chargé d’immeubles : Nos chargés d'immeuble interviennent (en général à plein temps) sur des ensembles immobiliers tertiaires dans le cadre de missions d'accompagnement des équipes de gestion de nos clients ou de mandats de gestion technique déléguée. Leurs missions principales sont : • le contrôle du bon fonctionnement des infrastructures immobilières au travers des contrats de maintenance,, • la coordination et le suivi des fournisseurs et prestataires sous ou hors contrats,, • le suivi des consommations d'énergies, et l'optimisation du fonctionnement des installations, • l’élaboration et la gestion des budgets de fonctionnement et d’investissement,, • le suivi des contrôles réglementaire et des levées de réserves,, • le suivi des opérations et prestations de sécurité et de la veille opérationnelle,, • le suivi de certaines prestations de service,, • la préparation des plans de prévention liés aux travaux et aux activités sous-traitées,, • le traitement des demandes locales de services,, • la gestion des projets liés aux sites (aménagements, rénovation,….),, • le suivi de la réalisation des travaux d’entretien, rénovation et d’amélioration,, • l’établissement de reporting de l’activité et des contrôles en général, Profils recherchés : • Diplôme d'ingénieur (H/F) / Bac +5 / Master, • Spécialisation : Génie Climatique, Electrique, Energies, Bâtiment tous corps d'état,, • Expérience : 0 à 5 ans, • Goût pour les missions de conseil et d'études / ou les missions de « terrain » (pour le profil chargé d’immeuble), • Connaissance générale des installations techniques du bâtiment « Soft skills » : • Bon relationnel et communication efficace avec les clients (aisance écrite & orale), • Rigoureux, curieux (aime comprendre), • Proactif, bon sens, pragmatique & force de proposition Informations RH : • Type de contrat : CDI, • Date de début : Dès que possible, • Lieu : RIS ORANGIS, NANTES ou LYON, avec télétravail possible ou sur site client en IdF (chargé d'immeuble), • Salaire : brut annuel selon expérience + package (prime, intéressement avec abondements sur PEI&PERECO, tickets restaurant, mutuelle santé, prévoyance), • Convention : Syntec – 25 jours de congés + 12 RTT par an,, • Process de recrutement : 1 à 2 entretien(s) avec Gérants et Associés des structures

Etes-vous prêt pour un nouveau défi ? Intégré(e) à l'une de nos équipes, vous participerez à la création de projets, à la mise en œuvre et la maintenance d’applications. • Gestion de projet de développement ;, • Intégration de systèmes externes, processus d'automatisation et de traitement des données ;, • Conception et administration de bases de données à forte volumétrie;, • Mise à disposition de service de reporting en ligne ;, • Conception des architectures logicielles, et mise en œuvre des logiciels ;, • Rédaction des spécifications et de la documentation technique ;, • Proposition d’estimation de charges ;, • Mise en œuvre des développements ;, • Organisation des déploiements des applicatifs sur les environnements de production ;, • Garantir la qualité des livrables le respect des délais impartis ;, • Garantir les bonnes pratiques au sein de l’équipe développement ;, • Encadrement et animation de l’équipe développement. Technos : Java, J2EE (JAX-RS, JPA, JSP, JSF) ,Spring, Hibernate, REST, JUnit,PostgreSQL, Git, SVN, Maven, Tomcat, Jenkins, JavaScript, Angular, Suite Atlassian (JIRA, JSD, CONFLUENCE, Trello), TDD (test-driven development), Scrum Et si on parlait de vous ? • Formation supérieure en informatique, • Expérience dans une équipe de développement logiciels/système d’information avec démarche d’intégration continue., • Capacité d'adaptation., • Excellent relationnel et un réel sens du service., • Méthodique, rigoureux (se) et organisé(e). Pour vous ! • La possibilité d’intégrer la guilde (Agile, Java, .Net, …) de votre choix pour satisfaire votre curiosité technique ou méthodologique !, • Travailler au sein de nouveaux locaux près de la gare à Nantes ;, • Remboursement du transport en commun parisien à 100% ;, • 10 RTT ; Télétravail hybride ;, • Intéressement, Prime de vacances ;, • Tickets restaurant, Mutuelle Alan, Prévoyance, CSE ; Et ce n’est pas tout ! • Parcours de carrière personnalisé, • Meet-ups & blog technique ;, • Ambiance chaleureuse et conviviale ;, • Soirée et afterworks ; Rémunération selon profil et expérience. Mais… ! qui est OUIDOU ? Fondée en 2017 par 3 ingénieurs, Ouidou est une jeune société en forte croissance avec trois spécialités : Le DevOps, le développement forfaitaire ou en feature team et l’accompagnement AGILE autour des outils Atlassian tel que Jira. Nous accompagnons nos clients (PME & grands groupes) dans leurs transformations numériques, le développement d’applications et la création de projets. Basé à Nantes, Ouidou est une agence en plein développement, venez renforcer et développer vos compétences auprès d'experts ! Venez participer à une aventure humaine alliant innovation technologique, engagement et management de proximité ! Quelques-uns de nos projets : application de gestions des forêts (ONF), expertise DevOps et conseil en intégration Atlassian (Luxe), infrastructure et développement du front du portail « Customer Journey » d’Eutelsat… Chez OUIDOU nous étudions chaque candidature avec attention. Nos critères de sélection se basent sur les compétences recherchées et les expériences. Nous promouvons la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion au sein de nos collaborateurs. Même si votre CV ne correspond pas tout à fait à notre offre, n’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, nous sommes sans cesse en recherche de nouveaux talents. Pour en savoir plus sur nous, nos projets, notre culture : www.ouidou.fr