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Vous serez responsable de la planification, de l'exécution et du suivi de projets stratégiques. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, Société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des

PROFESSEUR TECHNIQUE (H/F) -CULTURE ET SAVOIRS DE BASE- La Direction de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (DPJJ) est une des cinq directions du ministère de la Justice. Elle a pour mission de prendre en charge les mineurs en conflit avec la loi pour permettre leur insertion au sein de la société et éviter la récidive. Elle intervient également pour protéger les mineurs en danger. La Direction interrégionale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Grand-Centre recherche son ou sa futur(e) Professeur(e) technique exerçant son activité auprès des jeunes mineurs ou jeunes majeurs confiés à l’Unité éducative d’activité de jour (UEAJ) Berry (départements du Cher et de l’Indre). Cette dernière prend en charge, ponctuellement ou quotidiennement, 24 jeunes de 16 à 21 ans, suivis dans le cadre de mesures judiciaires principalement, sans solution d’insertion. L’unité se compose de 3 éducateurs, 2 professeurs techniques, 1 Responsable d’unité éducative et 1 Directrice des services. OBJECTIFS Dans ce cadre, votre mission sera de réconcilier les mineurs avec l’apprentissage et les accompagner vers une insertion professionnelle réussie. APERCU DES MISSIONS : • Concevoir et mette en œuvre des parcours pour des jeunes en difficulté scolaire ou en rupture avec les apprentissages traditionnels ;, • Concevoir des outils pédagogiques adaptés, en utilisant des supports variés (création manuelle, artistique, bande dessinée…) ;, • Construire des parcours d’insertion sociale et professionnelle, en lien avec une équipe pluridisciplinaire ;, • Développer des partenariats diversifiés pour faciliter l’accès aux dispositifs de droit commun et la découverte du monde du travail ;, • Être un relais essentiel pour l’équipe éducative, en partageant vos analyses pour adapter la prise en charge… POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Un impact concret au service des jeunes ;, • Un environnement professionnel stimulant : travail en équipe et en réseau avec de nombreux partenaires locaux, une montée en compétence avec des possibilités de formation et l’accès aux concours de la fonction publique ;, • Avantages sociaux : action sociale développée (aides aux transports…) TYPE DE CONTRAT Durée : CDD 8 mois (possibilité de renouvellement de contrat) Nombre d’heures : 37H10/semaine Lieu : 1 rue Ranchot – écoquartier Baudens 18 000 BOURGES Date d’arrivée : 02/02/2026 Rémunération : 2 475€ brut mensuel UEAJ Berry – Etablissement de placement éducatif et d’insertion (EPEI) de Bourges qui comprend l’Unité éducative d’hébergement collectif (UEHC) de Bourges, la mission HD de Bourges et l’UEAJ BERRY. PROFIL RECHERCHE : • Titulaire d’un bac+3 (ou équivalent) ou vous justifiez de 5 ans d’expérience en tant que cadre, • Compétences recherchées: savoir organiser une activité; transmettre un savoir, une compétence; savoir conduire un projet, • Des qualités humaines fortes : pédagogie, écoute, bienveillance, capacité à travailler en équipe (mode projet), • Une connaissance des dispositifs de droit commun dans les domaines de l’insertion serait un plus Un devoir de discrétion, de réserve et de service public est attendu sur le poste.

Descriptif de l'organisation : La Direction Générale de l’Armement (DGA) a pour missions d’équiper les forces armées, de préparer le futur des systèmes de défense et de promouvoir les exportations d’armement. Vous serez affecté sur le site de DGA Techniques Terrestres (DGA TT), un des centres techniques de la DGA, spécialisé dans l’expertise, la simulation et les essais des systèmes terrestres de défense. Descriptif des missions : Vous intervenez dans les domaines de la Vétronique et de la Gestion de données. Vos missions consistent notamment à : • Soutenir la conduite des opérations d’armement par des activités techniques d'expertise (analyses fonctionnelles, rédaction de cahiers des charges et de spécifications techniques) ; Profil recherché : Titulaire d’un diplôme d’ingénieur, vous avez des connaissances dans le domaine de la vétronique et des réseaux, ainsi que sur les méthodes d’essais associées. Des compétences en gestion de projet sont un plus. Vous parlez anglais. Vous êtes méthodique et faites preuve de bonnes capacités d’organisation et de décision. Vous êtes autonome et avez l’esprit d’initiative. Processus de recrutement et statut : Vous serez embauché-•e en tant qu’Officier Sous Contrat (OSC), dans le corps des Ingénieurs des Etudes et Techniques de l’Armement (IETA). Ce statut est ouvert aux personnes de nationalité française, titulaires d’un diplôme d’ingénieur reconnu par la Commission des Titres d’Ingénieurs, et âgées au maximum de 32 ans. Le statut d’OSC IETA vous donne accès à de nombreux avantages, parmi lesquels : • La prise en compte de votre expérience professionnelle ;, • Un contrat initial de 5 ans, renouvelable dans la limite de 20 ans d’affilée, permettant un parcours professionnel riche au sein de la DGA ;, • L’accès aux avantages ouverts à l’ensemble des IETA : primes et indemnités liées au statut militaire ; aide sociale et accompagnement : banque de logement, offres de loisirs, mutuelle, prévoyance, etc. ;, • Droit à la prime des officiers sous contrat à la fin du contrat initial (sous réserve d’une durée de service de 4 ans minimum). Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI n°1300 du 09 août 2021. Pour toute question, vous pouvez écrire à :

La Direction de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (DPJJ) est une des cinq directions du ministère de la Justice. Elle a pour mission de prendre en charge les mineurs en conflit avec la loi pour permettre leur insertion au sein de la société et éviter la récidive. Elle intervient également pour protéger les mineurs en danger. La Direction interrégionale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Grand-Centre recherche son ou sa futur(e) Directeur/Directrice des services pour l’Etablissement de placement éducatif et d’insertion de Bourges (EPEI BOURGES). OBJECTIFS En qualité de Directeur/Directrice des services (DS), vous assurerez la direction pédagogique et administratif d’un service du secteur public composé de trois unités : • Unité éducative d’activités de jour (UEAJ) de Bourges ;, • Unité éducative d’hébergement collectif (UEHC) de Bourges ;, • Unité éducative d’hébergement diversifié (UEHD) de Tours. Vous intégrerez le collège de cadres de la direction territoriale de Touraine Berry, placé sous l’autorité du Directeur territorial. Vous encadrerez une équipe pluridisciplinaire composée de responsables d’unité éducative, d’éducateurs, d’agents administratifs et techniques, de psychologues et de professeurs techniques. APERCU DES MISSIONS : Organiser l’activité de votre service et en définir les orientations : • Elaborer, mettre en œuvre et actualiser le projet de service dans une démarche participative ;, • Sécuriser le fonctionnement du service via le contrôle interne et la maitrise des risques ;, • Garantir la qualité des interventions éducatives auprès des mineurs et de leurs familles ;, • Evaluer les besoins RH et financiers et assurer l’exécution de l’enveloppe budgétaire ;, • Manager les ressources humaines du service (recrutement, analyse des besoins en formations…) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Un impact concret au service des jeunes ;, • Un environnement professionnel stimulant : travail en équipe et en réseau avec de nombreux partenaires locaux, une montée en compétence avec des possibilités de formation et l’accès aux concours de la fonction publique ;, • Avantages sociaux : action sociale développée (aides aux transports…) TYPE DE CONTRAT Durée : 7 CDD Lieu : 17bis boulevard Gambetta 18 000 – BOURGES Date d’arrivée : 15 mars (ou 1er avril) au 15 octobre 2026 Rémunération : 3 006€ brut mensuel PROFIL RECHERCHE : • Bac+3/5 (ou CAFDES ou CAFERUIS), vous disposez idéalement d’une expérience sur un poste similaire et dans le domaine éducatif ;, • Permis B indispensable (déplacements fréquents) ;, • Capacité à animer et coordonner une équipe ;, • Capacité d’analyse des situations et de synthèse,, • Savoir gérer des situations d’urgence ;, • Connaitre les orientations stratégiques de la PJJ ;, • Des qualités humaines fortes : écoute, bienveillance, pédagogie, créer une relation de confiance, capacité à travailler en équipe (mode projet) Un devoir de discrétion, de réserve et de service public est attendu sur le poste. Pour plus d’informations sur le métier, nous vous invitons à consulter le site suivant :

Dans un contexte de fort développement, nous recherchons de nombreux talents spécialisés en Gestion de projet électronique. Les Projets peuvent s'inscrire dans un contexte international. Animer les réunions d'avancement projet et revues de conception technique,.

En équipe projet, vous serez en contact avec de nombreux services de l'ingénierie électronique, avec la direction technique ainsi qu'avec nos sous-traitants. Mise en adéquation des ressources et des besoins du projet en collaboration avec les différents hiérarchiques métiers,. Contribuer à d

En relation directe avec nos clients internes mais aussi avec nos partenaires prestataires externes, dans un contexte international, vous serez en charge de projets innovants et interviendrez sur le projet de migration SAP ECC vers S/4 HANA. Accompagner les équipes dans les projets confiés à l'é

Gérer les coûts, les délais, les points durs et les risques projets,. Participer à la construction du plan de charge dans votre domaine de projets,. Dans un contexte de fort développement, nous recherchons de nombreux talents spécialisés en Gestion de projet électronique.

Le poste de Responsable Projet Métier Electrique Equipement de test F/H. En équipe projet sous pilotage d'un Chef de projet ou d'un Responsable métier, vous serez en contact avec de nombreux services de l'ingénierie électronique, avec la direction technique ainsi qu'avec nos sous-traitants.

Le poste de Responsable de projet Transformation Numérique / Business product manager F/H. Travaillez conjointement avec les acteurs métiers de ces entités (méthodes, maintenance, responsables de production, etc.

🚀 Devenez Franchisé(e) Avenir Rénovations dans le secteur de la rénovation Avenir Rénovations, est le leader de la rénovation tous corps d’état, avec une croissance fulgurante en France et en Europe. 🔹 +186 agences franchisées en France 🔹 Déjà 2 franchisés en Belgique, et en développement actif en Espagne, Suisse, Luxembourg 🔹 Un marché en pleine mutation : transition énergétique, rénovation globale, accessibilité 🔹 Une marque reconnue, labellisée, avec une expertise métier éprouvée 🎯 Notre ambition ? Créer un maillage européen solide avec des entrepreneurs qui souhaitent réussir dans un secteur à fort potentiel. Votre mission en tant que franchisé En tant que chef d’entreprise, vous êtes le pilier local de la marque sur votre zone : • Vous accompagnez les clients de A à Z : RDV, devis, suivi de chantier, • Vous développez votre activité grâce à 20 à 30 contacts qualifiés par mois, • Vous pilotez votre équipe et les partenaires locaux (artisans, sous-traitants) Ce que nous mettons à votre disposition 🎯 20 à 30 contacts entrants qualifiés par mois 🎓 Formation complète (initiale + continue – technique, commerciale, gestion) 💻 Outils digitaux exclusifs : CRM, ERP, devis, facturation, suivi client… 🤝 Accompagnement permanent : développement, marketing, support technique 📢 Stratégie de communication nationale & marketing digital 🧱 Plateforme Artibox : +10 000 artisans référencés pour vos chantiers Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? ✔️ Un modèle rentable, même sans expérience dans le BTP ✔️ Un marché solide et dynamique (rénovation énergétique, vieillissement du parc immobilier…) ✔️ Une marque forte et humaine, qui vous accompagne à chaque étape ✔️ Un collectif de franchisés engagés, avec des retours d’expérience permanents ✔️ Des outils performants pour piloter facilement votre activité au quotidien Profil recherché Vous êtes : • Entrepreneur dans l’âme ou en devenir, • A l’aise avec la relation client et la gestion d’équipe, • Organisé, rigoureux, avec une vraie culture du résultat, • Attiré par l’univers de la rénovation, même sans expérience dans le bâtiment Rejoignez un réseau ambitieux, humain et en pleine croissance ! Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour échanger sur votre projet entrepreneurial et découvrir comment devenir franchisé(e) dans un secteur à fort potentiel. Ensemble, bâtissons votre avenir dans la rénovation.

Et si 2026 était l’année où vous preniez enfin les commandes de votre carrière ? Vous êtes salarié(e), manager, commercial(e) ou chef d’entreprise. Votre carrière est stable, mais quelque chose manque. Moins de sens ? Peu d’autonomie ? L’envie de construire un projet qui vous ressemble vraiment ? De plus en plus de professionnels font aujourd’hui le choix de l’entrepreneuriat accompagné pour donner un nouvel élan à leur parcours. Chez Camif Habitat, nous accompagnons des femmes et des hommes en reconversion ou en évolution de carrière vers la création de leur entreprise dans le secteur de la rénovation de l’habitat. Pourquoi Camif Habitat ? • Un concept éprouvé depuis plus de 40 ans, • Un marché porteur et durable : la rénovation est au cœur des enjeux des particuliers, • Un cadre structuré qui sécurise votre lancement En devenant franchisé(e) Camif Habitat, vous : • Créez et dirigez votre propre agence, • Développez une activité locale à fort potentiel, • Vous appuyez sur un réseau humain et engagé, • Êtes formé(e), accompagné(e) et jamais seul(e) Vous vous interrogez ? Vous souhaitez simplement échanger, sans engagement, sur votre projet ou votre réflexion professionnelle ? Contactez-nous :

Pourquoi nous rejoindre ?Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un·e chef de projet polyvalent (F/H) pour accompagner l’intégration de cabinets qui nous rejoignent, dans notre système d’information.

Accompagner vos clients tout au long de leur projet immobilier. Professionnels de l’immobilier. Et si c’était le bon moment pour vous lancer dans l’immobilier ?.

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Apprentissage des aspects clés du métier : immobilier, juridique, communication et marketing. Identifier et estimer des biens immobiliers à vendre. Accompagner vos clients tout au long de leur projet immobilier.

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Accompagnement des projets : proposer des solutions innovantes et justifier leur pertinence auprès des équipes projet.

Stage — Chef de Projet Marketing Digital & Communication. Santé Mentale 360° est un projet à impact positif dédié à la santé mentale — désignée. Second volet : projets SaaS & logiciels (Katvio.

Définir la stratégie achats projet (coûts, délais, qualité, risques). Expérience confirmée en achats projet ou achats techniques en environnement industriel. Nous recrutons : Acheteur(se) Projet Industriel (H/F) – CDI.

Assurer le retour d’expérience du projet vers les acteurs des processus Ventes, Gestion de Projets et Gestion de Produits. Assister les responsables de proposition ou Produits dans l’élaboration des offres techniques d’avant-projet, les chiffrages et les réunions de clarification avec nos c

Vous êtes en binôme avec le référent des transports complexes (affrètements) et autres projets industriels internationaux pour lesquels il faut mettre en place un processus spécifique (définition, rédaction, implémentation du mode opératoire).

Au sein d’une équipe experte et engagée de 9 Chefs de projets, et managée par Laurent, vous contribuerez à la gestion des investissements Groupe, à la définition stratégique des choix industriels et à garantir la bonne exécution des projets internes. Ce poste correspond à votre projet ?.

En relation directe avec nos clients internes mais aussi avec nos partenaires prestataires externes, dans un contexte international, vous serez en charge de projets innovants et interviendrez sur le projet de migration SAP ECC vers S/4 HANA. Vous maitriser les techniques de gestion de projets (Agile

Piloter et coordonner les projets de développement produits (planning, coûts, livrables, jalons). Animer les réunions de pilotage projet, assurer le reporting et documenter les étapes clés selon les standards ISO 9001. Cycle de développement : de 1 à 3 ans selon la complexité des produits, s

Encadrer les équipes projet et assurer la coordination entre les différents intervenants. Assurer la gouvernance du projet : animation des comités de pilotage, reporting stratégique, suivi de la qualité et des enjeux métiers. Direction d'un projet de migration du progiciel prévoyance pour un

Une entreprise spécialisée dans la transformation digitale recherche un Directeur de projet pour piloter des projets complexes dans le secteur de l'assurance. Une expérience de 5 à 10 ans en pilotage de projets d'assurance est requise, tout en maîtrisant les enjeux métiers et réglementaires.

Vous serez responsable de la planification, de l'exécution et du suivi de projets stratégiques. Assurer la mise en uvre et le suivi des projets conformément aux objectifs définis. Identifier et anticiper les risques liés aux projets et mettre en place des actions correctives.

Qui êtes-vous ?Vous justifiez d’une première expérience en gestion de projet dans un environnement informatique ou systèmes d’informationVous êtes diplômé de Bac + 5 idéalement d’une formation Ingénieur ou Mastère SpécialiséVous êtes doté d'un très bon relationnel et souhait

Le profil recherchéNous recherchons avant tout un professionnel :Expérimenté en achats techniques / achats projet en environnement industrielÀ l’aise avec des produits mécatroniquesCapable d’évoluer dans un cadre responsabilisant et transversalQui apprécie la polyvalence et la proximité

Pourquoi rejoindre Socofit ? La chefferie de projet en assistance à maîtrise d’ouvrage couvre un champ de compétences large. Modalités de candidature Merci de joindre votre CV et d’y intégrer, si possible, quelques références de projets de construction auxquels vous avez participé. FrSoc

Rattaché(e) au responsable de l'ingénierie votre rôle est d'accompagner la réalisation des projets importants en tant que Chef(fe) de Projet Ferroviaire X/H/F ou assistant(e) chef(fe) de projet sur les activités suivantes:Être en charge de la Gestion opérationnelle (respect de la qual

Chef de Projet IT (ancien développeur)Dans le cadre du pilotage de projets IT stratégiques, nous recherchons un Chef de Projet IT issu d’un background technique pour intervenir sur des environnements grands comptes / CAC 40. Vos missionsPiloter les projets IT (planning, budget, risques)Coordonne

Tes missions …Recueillir, analyser et formaliser les besoins métier en lien avec les utilisateurs et les sponsorsDéfinir le périmètre fonctionnel des projets et rédiger les cahiers des chargesPiloter les phases de cadrage : roadmap, planning, budget, risques, gouvernanceCoordonner les échang

Vous êtes chargé de :Fournir des services de suivi de projet de haut niveau; Préparer les bons de commandes en lien avec les architectes et managers des programmes concernés; Assister les directions de programmes dans le suivi financier; Suivre et Préparer les services faits en lien avec les di

Grâce à des compétences éprouvées en management et pilotage de projet, vous :Définir les processus et procédures opérationnelles à mettre en œuvreAssurer la responsabilité des budgets, des délais et de la qualité des projets délivrés Prendre en charge le pilotage des ressources en coo

Vous êtes chargé de :Fournir des services de suivi de projet de haut niveau; Préparer les bons de commandes en lien avec les architectes et managers des programmes concernés; Assister les directions de programmes dans le suivi financier; Suivre et Préparer les services faits en lien avec les di

En tant que Chef de Projet, vous accompagnez les équipes du client dans l'évolution de leurs pratiques et de leurs processus métiers, en implémentant des solutions d'IA no-code au coeur de leurs activités. Vous travaillez en étroite collaboration avec un ingénieur IA et une direction

Responsable / Chef de Projet MOA – Portail e-Commerce B2B📍 Seine-Saint-Denis (93) – CDI – 50 à 70 K€ brut/an selon profilDans le cadre d’un programme de transformation digitale d’envergure, une organisation nationale renforce son équipe projet et recherche un(e) Responsable / Chef d

La mission s’inscrit dans une trajectoire 2026–2030 et vise notamment à :Piloter le décommissionnement de systèmes d’information retraite historiquesAccompagner le déploiement d’une plateforme data fédéraleContribuer à la rationalisation du patrimoine applicatif et à la réduction de

Dans ce cadre, vos missions se déclinent sur deux axes :Conseil, pour améliorer la performance des projets complexes et d’envergure (de 1M$ à 10B$) des clients, à savoir les Directions Générales et Directions de Projets de grands groupes industriels mondiaux :Mise en projet et redressement d

ResponsabilitésDirection de Projet – études & productionPilotage complet APS → APD → PRO → DCECoordination des pôles internes (structure, CVC, VRD, acoustique…)Arbitrages techniques & économiquesOptimisation des solutions, gestion des risques, veille qualité DET & OPC —

Interlocuteur unique du Chef de Projet Client et garant de la qualité de production :Tu contribues à la définition du périmètre et des objectifs du projet, des staffings et des plannings, tu établis un RACI avec le clientTu pilotes, suis et coordonnes les plannings de réalisation, les consomm

Vos principales missions :Études & préparationRéaliser ou superviser les études de faisabilitéDéfinir les moyens humains, techniques et financiersÉlaborer les cahiers des charges et le planning globalPilotage & coordinationCoordonner les équipes internes, fournisseurs et sous-traitan