Les 68 meilleures offres d'emploi : en tant que responsable de magasin, , à Chassieu (septembre 2026)

Responsable chaîne approvisionnement

il y a 4 jours

Lyon

Landroval Landroval conçoit et fabrique des systèmes optroniques embarqués pour drones : des gimbals stabilisés à trois axes, jour et thermique, avec télémétrie laser et traitement d'image à bord. Fondée en 2025 à Lyon par l'ancien CTO d'Elistair, l'entreprise développe deux lignes de produits : • SCOPS, un gimbal de surveillance haut de gamme (zoom ×60, télémètre 5 km, calculateur embarqué), destiné aux drones de reconnaissance et aux forces de sécurité., • Elanion, un gimbal compact de 300 g, à trois caméras, conçu pour les drones tactiques produits en grande série. Nos produits sont conçus en France, sans composant soumis à ITAR, et s'adressent aux armées et industriels européens ainsi qu'à l'Ukraine. Nous sommes aujourd'hui une équipe d'une quinzaine de personnes, en majorité ingénieurs, et nous prévoyons d'atteindre 64 personnes fin 2027. Le contexte du poste Landroval sort de la phase de prototypage. Les deux produits entrent en industrialisation et doivent être produits en série dès 2027, à deux échelles très différentes : Produit Volume cible Logique industrielle SCOPS ~1 000 unités par an Petite série à forte valeur : 8 cartes électroniques, mécanique de précision, optique, télémètre laser Elanion ~100 000 unités par an Grande série à coût maîtrisé : sous-traitance EMS, moulage, cadences soutenues Vous serez le premier recrutement du pôle Production. Il n'y a pas encore de fonction achats, de magasin structuré, de MRP ni de panel fournisseurs formalisé : tout est à construire. Vous poserez les fondations que rejoindront ensuite le responsable industrialisation, le responsable qualité, la ligne d'assemblage et les acheteurs dédiés à chaque produit. Dans les premiers mois, vous travaillerez au quotidien avec l'équipe R&D : les choix de composants, de procédés et de fournisseurs se décident pendant la conception, et c'est là que se joue le coût et la robustesse de la supply chain. Vous serez rattaché au CEO, puis au responsable Production lorsque celui-ci sera recruté. Vos missions Achats et sourcing • Cartographier, qualifier et contractualiser le panel fournisseurs : sous-traitants électroniques (EMS en France, en Europe), usinage, fabrication additive, moulage et injection, capteurs et optique, composants électroniques, câblage., • Négocier les conditions, mettre en place les contrats cadre et sécuriser un double sourcing sur les références critiques., • Piloter la réduction des coûts d'Elanion avec la R&D et l'industrialisation : design to cost, arbitrages make or buy, choix des procédés adaptés au volume., • Garantir un sourcing ITAR-free et documenter l'origine des composants. Approvisionnement et planification • Mettre en place le calcul des besoins (MRP) dans l'ERP et le plan industriel et commercial., • Gérer les composants à délai long, les allocations, l'obsolescence et les stocks de sécurité., • Assurer la mise à disposition des kits pour l'assemblage. Logistique et stocks • Structurer le magasin : réception, contrôle d'entrée, stockage, traçabilité par lot et par numéro de série., • Organiser les expéditions clients, le service après-vente et les retours. Qualité fournisseurs • Auditer et qualifier les fournisseurs, définir les plans de contrôle d'entrée et les niveaux de qualité acceptables., • Piloter les non-conformités fournisseurs, les actions correctives et le suivi des indicateurs (taux de défaut, ponctualité)., • Accompagner les fournisseurs dans la montée en cadence, en particulier sur Elanion. Export control et douanes • Classer les produits et composants au regard de la réglementation des biens à double usage et préparer les demandes de licences., • Gérer les formalités douanières, les incoterms et le transport, y compris les matières réglementées (batteries, sources laser), vers l'Union européenne. Construire l'équipe • Recruter et encadrer les acheteurs dédiés à chaque ligne de produits, puis l'équipe logistique., • Définir les processus, les outils et les indicateurs de la fonction. Ce qui rend le poste singulier Peu de responsables supply chain ont à faire coexister deux logiques industrielles aussi éloignées : d'un côté un produit à 1 000 unités par an où chaque composant compte et où la variété est forte, de l'autre un produit à 100 000 unités par an où seuls la cadence, le coût unitaire et la fiabilité des fournisseurs font la différence. Vous aurez à concevoir une organisation qui serve les deux, dans un secteur où la conformité réglementaire et la souveraineté du sourcing sont des contraintes de premier plan. Profil recherché • Formation ingénieur ou master en supply chain, achats ou génie industriel., • 8 à 12 ans d'expérience en supply chain ou achats dans le hardware électronique ou mécatronique, avec au moins une expérience de production en grande série (électronique grand public, automobile, EMS) et une expérience de petite série à forte valeur (défense, aéronautique, instrumentation, drones)., • Vous avez déjà vécu une montée en cadence et une mise en place de fonction achats ou de MRP., • Vous maîtrisez la qualité fournisseurs : audits, plans de contrôle, traitement des non-conformités., • Vous connaissez la réglementation export control ou êtes prêt à la maîtriser rapidement., • Vous êtes à l'aise avec un ERP et les outils d'analyse de données., • Anglais courant, indispensable pour les fournisseurs et les clients export., • Vous savez travailler avec des ingénieurs R&D, comprendre un schéma électronique ou un plan mécanique, et challenger un choix de conception., • Vous acceptez de tout construire, avec les moyens d'une start-up en croissance rapide., • Poste soumis à une habilitation défense : nationalité française ou européenne requise. Ce que nous offrons • Une création de poste avec une autonomie réelle et une visibilité directe auprès de la direction., • Un secteur en forte croissance et des produits déployés sur le terrain., • Une trajectoire d'évolution vers la direction de la Production au fur et à mesure de la croissance de l'équipe., • Rémunération selon profil : 60-80k€ plus BSPCE., • CDI, statut cadre, basé à Lyon. Déplacements réguliers chez les fournisseurs en France et en Europe, • Prise de poste : dès que possible.

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