Technical Lead / Project Manager
2 days ago
Paris
Le contexte Rejoignez un groupe international B2B de premier plan, implanté dans plus de 100 pays, avec une entité française à taille humaine (~250 collaborateurs). Dans un contexte de forte accélération digitale, l’IT joue un rôle central : • améliorer l’efficacité opérationnelle,, • automatiser les processus,, • fluidifier les échanges entre outils et équipes,, • accompagner l’évolution du business vers des modèles plus scalables et orientés volume L’entreprise renforce son équipe IT et crée un poste clé de Tech Lead & IT Project Manager, véritable bras droit du responsable IT, au cœur des projets stratégiques. Le rôle Vous intervenez comme chef d’orchestre entre le métier, l’IT et le groupe international. Vos responsabilités : • Porter les projets IT de bout en bout, en restant proche du code, des architectures et des choix techniques., • Analyser les besoins métier et les traduire en solutions techniques concrètes et pragmatiques., • Challenger les équipes de développement (internes et externes) sur les choix d’architecture, de stack et de design applicatif., • Piloter la delivery en environnement Agile, avec une vraie attention portée à la qualité, à la performance et à la maintenabilité., • Concevoir et faire évoluer des solutions intégrant du legacy, des outils groupe et des briques plus modernes., • Garantir la cohérence technique globale et la bonne intégration des systèmes., • Intervenir sur des projets locaux et internationaux, en lien avec la sécurité, l’architecture et la conformité. Intervenir à la fois sur : • des projets locaux (agiles, rapides, très opérationnels),, • et des projets groupe (plus structurés, multi-pays, multi-interlocuteurs)., • Jouer un rôle de référent / leader au sein de l’équipe IT. Ce poste n’est pas un rôle purement administratif : vous êtes dans l’action, la décision et l’impact. Profil recherché • grand groupe / environnement réglementé,, • ESN, cabinet de conseil, intégrateur,ou mix des deux. Capacité démontrée à : • dialoguer avec des équipes métier,, • naviguer dans des environnements complexes,, • gérer des sujets à dimension “politique” avec diplomatie., • Très bon niveau d’anglais professionnel (échanges réguliers à l’international)., • Leadership naturel, posture de référent, sens des priorités. Bonus appréciés : • Expérience sur des sujets d’automatisation, d’outillage, d’optimisation de processus., • À l’aise dans des organisations ni startup, ni lourdes, mais structurées. Pourquoi ce poste est rare • Environnement international, mais avec une vraie autonomie locale., • Projets visibles, utiles, concrets., • Rôle central entre IT et business., • Équipe réduite, impact fort, décisions proches du terrain., • Excellente opportunité pour un profil qui veut sortir du rôle purement technique ou purement chef de projet. Conditions & cadre de travail • CDI – statut cadre, • Environnement B2B international, • Télétravail possible (mode hybride), • Rémunération aux alentours de 70k fixe., • Localisation : Paris 7 Process de recrutement Entretien avec le responsable IT Entretien RH Échange métier / projet (cas ou discussion structurée) Décision finale