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Support aux projets Vous incarnez et promouvez une culture de sûreté nucléaire, en veillant à son

LA COMPAGNIE est une compagnie aérienne française régulière qui réinvente la Classe Affaires sur des lignes transatlantiques (Paris/New York, Milan/New York, Nice/New York) à bord d’Airbus A321neo. Une expérience premium “à taille humaine” : 76 sièges-lits, Wifi haut débit illimité, divertissement innovant et restauration signée par des chefs français. Descriptif du poste Rattaché(e) au/à la Directeur(-trice) Ventes & Marketing, vous pilotez la stratégie et la performance commerciale B2B sur les marchés actuels (France, États-Unis, Italie) et ceux à venir, en lien avec l’ouverture de routes et/ou des accords de distribution. Vous combinez vision business, pilotage chiffré et animation terrain pour développer croissance, rentabilité et notoriété auprès des entreprises (TPE/PME/ETI/grands comptes), TMC, agences premium et tours-opérateurs spécialisés. Vos missions clés : Stratégie commerciale & pilotage de la performance • Définir la stratégie B2B, les objectifs de CA (sold/flown) et les volumes par marché/segment (Corporate, TMC, agences premium, TO)., • Déployer les plans d’action (prospection, animation, fidélisation) et piloter les KPI : CA, mix affaires/loisirs, rentabilité, part de marché, contribution au CA global., • Adapter l’approche commerciale selon le potentiel de chaque zone et piloter la dynamique de vente., • Manager les GSA à l’international (focus États-Unis) : objectifs, priorités, suivi d’actions, analyse de performance et plans correctifs., • Superviser le développement B2B en France et représenter La Compagnie sur salons/événements trade., • Définir la stratégie charters, identifier les opportunités (événements, corporate, groupes)., • Développer les relations avec brokers charter, croisiéristes et hôteliers de luxe ; négocier avec la DG et le Revenue Management., • Encadrer le/la Responsable développement commercial France (objectifs, performance, coaching)., • Travailler en étroite coordination avec Revenue Management, E-commerce, Marketing/Communication et Service Client., • Contribuer au budget ventes B2B, suivre les dépenses et diffuser une culture de performance auprès de l’équipe et des partenaires. Le profil idéal Bac+5 (commerce/marketing/management). une expérience minimum de 8 ans en développement commercial B2B international (idéalement US/Italie), de préférence dans l’aérien ou un univers premium (voyage/hospitality). Solide capacité de négociation, pilotage KPI, management à distance/animation de partenaires (GSA), maîtrise CRM & reporting. Français/anglais courants. Autonomie, rigueur, leadership et orientation résultats.

Why Aramis Group? You will join the leading technology company in online car buying and selling that has broken all the rules of such a consolidated sector, using tools such as machine learning, data and algorithms to make the best decisions. Our IT department has become the heart of the entire company, since we work with an ecosystem of services that allows collaborative development to make work easier and more efficient and, consequently, generate a better customer experience. Mission We are seeking a highly skilled and experienced Engineering Manager to join our Engineering Department. As the Engineering Manager you will be responsible for leading a squad of engineers, overseeing the development and delivery of software products, and driving technical excellence within the squad. You will work closely with other Engineering Managers and the Product Manager of your squad to ensure successful project delivery and foster a culture of innovation and continuous improvement. You will also work closely with the Director of Engineering / VP of Engineering to define and execute on the department's strategy and goals. As Engineering Manager you are performing as expected if: • Your developers build software that fits business requirements set by the Product Manager in time and quality, • Your developers are motivated, engaged and with a low rotation rate, • Your technical analysis solves in an efficient and scalable way the user stories defined by the Product Manager What you will do here? • Lead and mentor a squad of software engineers, providing guidance and support for their technical and career development, • Defining goals, performance analysis and provide direct feedback to your software engineers, • Analyze at technical level the user stories of each development sprint, • Responsible of the development and delivery of the development sprints within your squad, ensuring that they are high-quality, scalable, and reliable, • Work closely with the Product Manager to prioritize work and ensure alignment with business goals and objectives, • Collaborate with other Engineering Managers to define and execute on the department's strategy and goals, • Foster a culture of innovation and continuous improvement within the squad, encouraging experimentation and learning, • Identify and manage risks and dependencies, ensuring that they are effectively communicated and addressed, • Deep knowledge of the company’s Know How, to focus your squad in that vision and the development of the features What we need? Mandatory: • Fluency with SOLID principles, • Mastering the latest CSS and HTML, • Mastering Javascript/Typescript and main frameworks such as VueJS/Nuxt, • Web performance and high traffic websites, • Web security Valuable: • Knowledge of DDD patterns, Hexagonal architecture and CQRS, • Experience in event driven architectures, • Experience in PHP 100% typed, we use PHP 8, • TDD and Continuous Integration, • SQL, • NoSQL, • Redis, • RabbitMQ, • ElasticSearch, • Agile methodologies We need you to be fluent in English and French because its an international product.

Rattaché(e) à la direction des Affaires Culturelles, vous apportez une aide permanente à la directrice en termes d’organisation, de gestion, de communication, de rédaction, d’information, d’accueil, de classement et de suivi d

Assistant(e) du Directeur général adjoint du Pôle Attractivité, Culture et Territoire, assurant ses missions en binôme avec une seconde assistante afin de garantir la continuité et la qualité du soutien administratif.

Ouvreuse pour une salle de spectacle parisienne .Placement en salle, Accueil clientèle .Du 02/09/2025 au 31/07/2026 de 18:00 à 21:00 .Tu matches avec cette offre ? Tu es disponible et motivé.Alors postule ! Le recruteur recevra ta candidature et pourra te contacter directement par mail ou par té

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Accueillir et orienter les visiteurs, Gérer les flux et les files d'attente, Assurer la vente des produits, Délivrer les billets d'entrée, Gérer la vente des billets pour les groupes .Anglais - Intermédiaire (Obligatoire)LIEU & PLANNING : .Nombre d'heures hebdomadaires : .Tu matches avec cett

Contribution à la réflexion autour de la refonte de la stratégie mécénale et philanthropique du Groupe AXA<span style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 12pt;&

In a world of constant change — from digital disruption to evolving workforce expectations — we partner with global leaders to reimagine how work gets done, how organizations are structured, and how cultures are shaped to thrive.

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