Trabajos ausencia en el en BadalonaCrear alertas

Responsabilidades del trabajo: • Supervisar la entrada y la salida del comedor por parte de los/las comensales., • Mantener el orden y asegurar el buen comportamiento de los/las niños/as, utilizando estrategias y técnicas adecuadas., • Enseñar buenos hábitos y modales en la mesa., • Ayudar a los/as niños/as a comer en función de sus necesidades., • Ayudar a servir la mesa., • Implantar la APP., • Dirigir y dinamizar actividades, juegos y talleres., • Actuar de manera equitativa con todo el alumnado., • Seguimiento y evaluación del trabajo realizado., • Informar al/la Supervisor/a de cualquier duda o incidencia que tenga lugar durante el horario de comedor., • Trabajar en equipo., • Prevenir cualquier incidente que pueda ocurrir, mediante seguridad activa y/o pasiva., • Conocer aspectos a tener en cuenta del alumnado que afecten a su salud y actuar coherentemente. Tanto aspectos alimenticios como conductuales., • Abstenerse de entrar en la cocina y manipular alimentos que comprometan nuestra seguridad, cocinar, trasladar ollas con agua hirviendo, etc., y si se hace esporádicamente, utilizar y conocer las medidas de seguridad adecuadas., • Utilizar vestimenta y calzado adecuado según nuestro puesto de trabajo., • Informar con la máxima antelación la ausencia en el trabajo y entregar la justificación correspondiente., • Utilizar un trato y un vocabulario acorde., • Y cualquier otra tarea que le sea encomendada para asegurar el correcto funcionamiento del servicio y de la actividad del centro. Cualificaciones La persona que realice funciones de monitor debe ser un educador, por eso su función es fundamentalmente pedagógica. Mediante su relación personal, a través de su trabajo y propuestas, debe ayudar al grupo de menores y a cada uno en particular a ir madurando y creciendo en la adquisición personalizada de valores, hábitos, actitudes y criterios de vida. Para poder desarrollar bien su trabajo es necesario no solo que le gusten los niños y las niñas y que se sienta a gusto con ellos, sino que adopte una actitud profesional en el desempeño de su trabajo Valorable disponer del carnet de monitor/a. Castellano/inglés si lo requiere el centro de trabajo. Informatica a Nivel usuario.

En Lluritu estamos buscando un/a SEGUNDO/A DE SALA a 40hs/semana. Necesitamos que tenga don de gentes, buen servicio al cliente, herramientas para la venta, compañerismo, compromiso y buen rollo! Somos una familia y buscamos personas que encajen en nuestro equipo. Funciones principales: • Apoyar al Jefe/a de Sala en la coordinación del servicio diario., • Supervisar al equipo y asegurar los estándares de calidad y cumplimiento de procedimientos., • Participar y garantizar un servicio fluido: coordinación cocina y sala, comandas, atención en mesa, upselling y crosselling., • Resolver incidencias con clientes de forma profesional., • Controlar la mise en place, orden y limpieza de la sala., • Colaborar en la formación y motivación del equipo., • Sustituir al Jefe/a de Sala en su ausencia., • Anticiparse a las necesidades operativas del restaurante. Requisitos: • Imprescindible mínimo 3 años de experiencia, • Nivel alto de inglés, español, catalán y se valorarán otros idiomas., • Formación en Hostelería, • Conocimiento de vinos Se ofrece: • Jornada completa, • Posición estable en un grupo en crecimiento, • El día de cumpleaños libre, • Salario según valía y experiencia (24.000 – 25.750 € brutos anuales) ¡Tenemos ganas de conocerte! :) En Lluritu asumimos un compromiso con la igualdad de oportunidades y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas puedan sentirse valoradas y respetadas, con independencia de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión, y estado civil.

Requisitos Estudios mínimos Ciclo Formativo Grado Medio Experiencia mínima Al menos 2 años Requisitos mínimos En este rol será necesario: • Ciclo formativo de Grado Superior de Mantenimiento de Maquinaria e Instalaciones, Técnico en Instalaciones y Mantenimiento, Técnico en Mantenimiento Electromecánico, o equivalente., • Conocimientos en mantenimiento de piscinas y tratamiento de agua., • Conocimiento de Ofimatica bàsico Esta posición aportará: • Contrato indefinido con la empresa, • Horario de trabajo: Lunes a Viernes 15:00-23:00H/ Fines de semana: Guardias Rotativas, • Incorporación inmediata, • Salario competitivo, • Gran ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. Descripción Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un/a Oficial de 2da de Mantenimiento con experiencia de mínima de 2 años para un Club Deportivo ubicado en Fondo. Funciones principales: • Realizar las rondas diarias rutinarias para comprobar el estado y funcionamiento satisfactorio de la instalaciones y maquinarias., • Realizar los controles de prevención de legionella., • Realizar el mantenimiento preventivo planificado de las instalaciones., • Ejecutar las órdenes de trabajo, • En ausencia del oficial de primera, atender a los proveedores y empresas externas subcontratadas.

En Cake-Me buscamos dependiente/a en nuestras tiendas del centro de Barcelona. 🕒 Horarios: • sábado y domingo 10:30 - 16:30 + lunes y martes 15:30 - 21:30, • Además, disponibilidad para cubrir vacaciones y ausencias puntuales del equipo. Funciones: Atención al cliente, preparación de pedidos y mantenimiento de la tienda. Ofrecemos: Buen ambiente, turnos estables y incorporación inmediata. Si te interesa, postúlate aquí.

Desde la oficina de IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. Desde la oficina de IMAN en El Prat de Llobregat, estamos seleccionando un/a Conductor de camión para una importante empresa del sector de alimentación, con base logística en El Prat de Llobregat. El objetivo principal del puesto Garantizar el transporte seguro, eficiente y puntual de la mercancía en la ciudad de Barcelona, cumpliendo las rutas asignadas y garantizando una entrega eficaz, segura y profesional al cliente final. Responsabilidades principales: • Transporte interno de mercancía entre los centros de la empresa., • Recogida y entrega de mercancía en frigoríficos externos según planificación operativa., • Traslado de cartón de reciclaje a planta autorizada., • Conducción y cuidado responsable de los vehículos (tractora, semirremolque y camión rígido)., • Comunicación inmediata de incidencias, averías o accidentes., • Limpieza y mantenimiento básico del vehículo, así como control de la documentación obligatoria., • Cumplimiento de las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales, utilizando los EPIs proporcionados., • Registro de la jornada laboral y de ausencias según los procedimientos internos., • Apoyo puntual en tareas de almacén o producción cuando sea necesario., • Actitud proactiva, responsable y colaborativa, incluyendo apoyo en la acogida de nuevos compañeros y participación en formaciones internas., • Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades operativas. Se ofrece: • Horario de trabajo: lunes a viernes, • Mañana: 7:00 h a 16:00 h. (1 hora para comer) • Salario: 12,61 € brutos/hora, • Incorporación inmediata, • Contrato a través de ETT. Con posibilidad de incorporar en plantilla a los 3 meses., • Carné de conducir C + E en vigor con al menos 3 año de antigüedad., • Contar con puntos vigentes de la DGT., • Deseable contar con el certificado de Aptitud profesional (CAP)., • Experiencia previa como repartidor/a, valorándose especialmente sector de alimentos en especial de productos congelados., • Conocimiento de la ciudad de Barcelona y su área metropolitana. (San Boi de Llobregat y El Prat de Llobregat)., • Buen manejo de dispositivos electrónicos (PDA, móvil, apps de rutas)., • Persona dinámica, responsable, orientada al cliente y con capacidad de trabajo autónomo., • Disponibilidad para incorporación inmediata.

En Grupo Nomo seguimos creciendo, y queremos sumar talento apasionado al equipo. Con más de 17 años de trayectoria, combinamos la tradición japonesa con un enfoque innovador que nos ha llevado a consolidarnos en Barcelona, Girona, Costa Brava y Madrid. Si te mueve la hospitalidad auténtica, el liderazgo cercano y la excelencia en el servicio, esta posición puede ser para ti. 🍣¿Qué harás? • Acompañar al Jefe de Sala en la coordinación y motivación del equipo., • Garantizar un servicio fluido entre sala y cocina., • Mantener y elevar los estándares de calidad y protocolo del grupo., • Supervisar mise en place, atención al cliente y dinámica de sala., • Gestionar incidencias con empatía y soluciones rápidas., • Asumir el liderazgo en ausencia del Jefe de Sala., • Participar en la formación y crecimiento del equipo., • Colaborar en la gestión de stock y control de costes. 🎯Qué buscamos • 2-3 años de experiencia como Segundo Jefe de Sala, Encargado o similar en restauración de alto nivel., • Conocimiento de servicio premium., • Habilidades de liderazgo, comunicación y organización., • Orientación al detalle y al cliente., • Valoramos experiencia en cocina japonesa 💛Qué ofrecemos • Formar parte de un grupo gastronómico en expansión., • Oportunidades de crecimiento real y formación continua., • Cultura cercana, colaborativa y con valores sólidos., • Condiciones competitivas según experiencia. 👉 Si te apasiona liderar equipos y crear experiencias memorables, queremos conocerte.