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Neos Surgery () es una empresa de base tecnológica que diseña, produce y comercializa dispositivos médicos implantables para cirugía. La misión de Neos Surgery es investigar, desarrollar, fabricar y comercializar productos que contribuyan a la mejora de la calidad de vida de las personas, mediante el progreso de técnicas médicas que faciliten la intervención y el tratamiento de estas personas. Para su sede ubicada en el Parc Tecnològic de Cerdanyola del Vallès (Barcelona), precisa incorporar un/a: Ingeniero de Producción-Inyección Reportando al Responsable de Fabricación, realizará y optimizará las actividades de producción en el área de moldeo por inyección de plásticos, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad. Entre sus principales responsabilidades se encuentra: · Ejecutar la producción garantizando calidad, plazos y especificaciones técnicas, colaborando además en la planificación y trazabilidad de los lotes. · Participación en la identificación de mejoras en los procesos, resolviendo incidencias para optimizar eficiencia y costes · Cooperación con otros departamentos en el desarrollo de nuevos productos y pruebas piloto. · Garantizar que los productos fabricados cumplan con los estándares de calidad establecidos. · Colaborar con el departamento de calidad para realizar inspecciones y asegurar la conformidad del producto final. · Colaborar en el mantenimiento de los equipos de fabricación (por ejemplo máquinas de inyección, moldes, robot, atemperadores, HVAC, …) para garantizar su óptimo rendimiento. · Asegurar que todas las operaciones de fabricación cumplan con las normativas aplicables, incluyendo seguridad, salud ocupacional y medio ambiente. · Gestión de almacén, en la recepción y registro de mercancías, la ubicación correcta de materiales o productos, preparación de pedidos, control de inventario, carga y despacho de productos, así como el mantenimiento del orden y limpieza. Buscamos un profesional con titulación técnica de grado medio o superior en mecánica, valorándose muy positivamente la experiencia y conocimiento en tecnologías de inyección de plásticos, moldes y materiales plásticos. La posición requiere conocimientos informáticos a nivel usuario y habilidades resolutivas y de optimización de procesos. La posición ofrece un plan de desarrollo que, a corto-medio plazo, permitirá asumir mayores responsabilidades en el área de fabricación. Además, la persona seleccionada se integrará en una compañía de elevado contenido tecnológico, con un fuerte componente de innovación, en un sector en plena expansión y con una marcada presencia internacional.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Operador/a telefónica de atención al cliente para participar en nuestros proyectos. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Experiencia en atención telefónica al cliente -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Previsión de incorporación: a partir de septiembre. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes

En Hays estamos colaborando con una empresa del sector Tecnológico, colaborando como partner tecnológico de empresas referentes de gran consumo a nivel global. Guían y proporcionando las tecnologías y data intelligence que impulse el rendimiento de sus negocios. Actualmente buscamos un/a .NET Developer para incorporarse a su equipo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseño y desarrollo de soluciones técnicas en C#, .NET., • Participar en el análisis de requerimientos., • Desarrollo de nuevas funcionalidades, mejorar y mantener las existentes., • Asegurar la estabilidad y el crecimiento de la plataforma interna. ¿Cuáles son los requisitos? • Perfil senior Backend Developer, experto en C#, .NET y SQL., • Experiencia en arquitecturas y/o en desarrollo de servicios en la nube (preferentemente Azure) y herramientas Devops (Azure DevOps), • Experiencia con arquitecturas de microservicios, contenedores y Kubernetes., • Conocimientos en arquitecturas basadas en eventos y colas de tareas., • Experiencia en base de datos Microsoft SQL Server., • Experiencia programando con TDD, DDD y SOLID. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable con contrato indefinido., • Ubicación: Sant Cugat o Manresa., • Modalidad híbrida: 2 días a oficina., • Horario flexible.

¿Te apasiona el retail y liderar equipos? En System Action buscamos un/a AREA MANAGER (con base en Cataluña). Ubicación: Cataluña Tipo de contrato: Indefinido Departamento: Retail Reportando a: Retail & Department Store Director En System Action, marca de moda femenina con identidad propia y valores sostenibles, buscamos un/a profesional con experiencia en retail para liderar y potenciar nuestras tiendas en la zona norte de España. Tus funciones clave serán: • Supervisar y coordinar varias tiendas para maximizar resultados aplicando la estrategia comercial., • Apoyar y formar a los equipos en la gestión del punto de venta: imagen, producto, operativa y atención al cliente., • Realizar seguimiento y desarrollo de equipos: selección, formación, coaching, organización de horarios., • Implantar una metodología de trabajo alineada con los valores de marca., • Diseñar planes de acción y objetivos para cada tienda: ventas, conversión, ticket medio, UPT, etc., • Coordinarse con central: producto, diseño y otras áreas., • Desplazarse habitualmente a los puntos de venta asignados. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Area Manager en retail, idealmente en moda., • Perfil analítico, organizado y orientado a resultados., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Alta disponibilidad para viajar por el norte de España., • Residencia en Cataluña., • Alineación con los valores de marca y sensibilidad por la sostenibilidad. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una marca con propósito y en crecimiento., • Rol clave dentro del equipo de retail., • Posibilidades de desarrollo profesional. ¿Eres tú quien liderará el siguiente capítulo de nuestra historia? Aplica directamente por LinkedIn

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, un líder en soluciones de Packaging para la industria alimentaria, un profesional motivado y con talento para el puesto de Responsable de ventas de equipos completos de fabricación. Estamos en búsqueda de una persona apasionada por las ventas, que esté lista para asumir un rol clave en el crecimiento de la empresa, identificando nuevas oportunidades de negocio, gestionando la cartera de clientes y colaborando estrechamente con todo el equipo de ventas y el resto de los departamentos para ofrecer soluciones que respondan a las necesidades de los clientes. En dependencia del Director/a de Ventas, estas serán algunas de tus funciones: • Desarrollarás y ejecutarás estrategias comerciales para ampliar nuestra base de clientes en el sector alimentario., • Identificarás nuevas oportunidades de negocio y mercados potenciales., • Gestionarás y fortalecerás las relaciones con clientes actuales., • Presentarás propuestas comerciales y cerrarás acuerdos, alineados con los objetivos de la empresa., • Colaborarás con los demás departamentos de postventa y departamento técnico., • Analizarás tendencias del mercado y la competencia para proponer mejoras y estrategias de crecimiento., • Participarás en ferias y eventos del sector. Nuestro cliente ofrece un entorno de trabajo dinámico, propicio para el crecimiento y la innovación, y valora enormemente la proactividad y el enfoque en resultados de sus empleados. Requisitos Buscamos un/a candidato/a que demuestre una sólida experiencia en ventas y gestión de proyectos dentro del sector del packaging alimentario. Tu incorporación será un éxito si tienes: • Experiencia demostrable en ventas y ejecución de proyectos, en el sector del Packaging alimentario., • Conocimientos técnicos sobre la industria del Packaging., • Habilidades de negociación y comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, gestionando múltiples proyectos simultáneamente., • Coche propio durante el primer año de trabajo., • Disponibilidad para viajar por España y puntualmente por Europa., • Nivel de inglés avanzado, así como catalán y castellano. Se valorará positivamente si dispones de conocimiento de otros idiomas., • Manejo de herramientas CRM y paquete Office. Si tienes la pasión y las habilidades requeridas, esta posición te permitirá enfrentar desafíos interesantes y alcanzar tus metas profesionales. Se ofrece • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua, lo cual te permitirá crecer dentro de la empresa y estar a la vanguardia del sector., • Ambiente dinámico en una empresa innovadora y en crecimiento, ofreciendo un lugar de trabajo estimulante donde cada día presenta nuevas oportunidades., • Horario de entrada flexible, entre las 8 y las 9h, y salida a partir de las 17h, en función de la hora de inicio. Cuando se realicen viajes, el horario se verá modificado., • Salario competitivo, a convenir según la experiencia que puedas aportar, formado por salario fijo, más variable., • Coche de empresa a partir del segundo año de trabajo. Esta es una excelente oportunidad para trabajar en una empresa en expansión, donde puedes contribuir a su éxito y desarrollarte profesionalmente. Te invitamos a postularte y a ser parte de un equipo comprometido que busca constantemente la excelencia en el sector del packaging alimentario.

At its locations around the world, Siegfried offers employees exciting career opportunities in international settings. We cultivate multidisciplinary cooperation and encourage our staff to actively shape and influence their careers. This approach, coupled with our dynamic working environment, make Siegfried an attractive employer. Your role: • Comprehensive Product Management: Oversee the entire commercial lifecycle of the product, from its transfer by development to the present date, acting as the Single Point of Contact (SPOC)., • Risk Analysis and Quality Control: Create, update, and monitor the product-specific Quality Risk Analysis (QRA) and ensure compliance with quality standards., • Data Monitoring and Analysis: Evaluate critical and key variables through statistical analysis, track data trends, and review the Annual Product Quality Review (APQR) to make informed decisions regarding control status., • Inspection Readiness: Ensure all aspects related to the product process are prepared for audits and regulatory inspections., • Performance Monitoring and Improvement: Identify trends, detect issues, and lead the implementation of corrective and preventive actions (CAPAs) to enhance products., • Deviation Management and Improvement Projects: Investigate process deviations, lead optimization projects, and engage cross-functional teams in improvement initiatives., • In-Process Controls (IPC) Monitoring: Ensure the tracking of critical parameters in laboratories and guarantee that data is visible and communicated at the plant level., • Technical Change Assessment: Analyze the impact of process modifications, determine their feasibility, and manage the quotations associated with these changes., • Process and Product Validation: Ensure continuous validation status, alignment with the APQR, and implementation of control strategies based on Critical Quality Attributes (CQA), Critical Process Parameters (CPP), and Critical Material Attributes (CMA)., • Product Launch and Transfer: Facilitate product transfers by ensuring technical documentation and providing necessary support to the receiving plant., • Manufacturing Optimization and Excellence: Lead improvement projects to enhance the robustness and sustainability of pharmaceutical processes in collaboration with Operational Excellence (OPEX). Your profile: • University degree in a scientific field or related, or a higher vocational training degree in a scientific field with previous experience in a similar position., • High level of English., • Experience in a similar technical position and in the pharmaceutical sector., • Knowledge of data management and application of statistical techniques. Working at Siegfried Siegfried's work environment is dynamic and international. With a highly professional and motivated team, the company operates in a future-oriented business field. Siegfried possesses a unique culture that leverages cultural differences to create a competitive advantage. Siegfried places highest priority on providing a flexible, diverse and discrimination-free working environment in which employees can develop personally and professionally, advance innovation and deliver superior performance. We strive to provide a work environment where employees can take on challenging jobs and associated responsibilities that best serve their personal and technical development and can benefit from the success of our company. The company regulations in respect of compensation and career development opportunities apply to all Siegfried sites. Additional conditions of employment are governed by location-specific circumstances, legislation and customs. In the Midst of People’s Lives – Across the Globe The Siegfried Group is one of the world’s leading Custom Development and Manufacturing Organizations (CDMOs) developing and producing active pharmaceutical ingredients (API), intermediates and finished dosage forms. As our core competence, we successfully integrate chemical and pharmaceutical capabilities into a single business model. The Siegfried name stands for highest quality, efficiency, flexibility and safety. Present in Europe, Asia and North America, we serve a broad global customer base from major international pharmaceutical companies down to small biologic-pharmaceutical organizations. For them we develop and produce product innovations on a large scale to finished products. We integrate our offer seamlessly into the customers’ value chain. Our comprehensive services range from early-stage Research & Development services such as synthesis, scale-up, formulation development, stability studies and method development all the way through to manufacturing services, ranging from preclinical R&D material for clinical trial purposes to commercial production. We are able to produce about 200 of the approximately 1500 registered drug substances used in medicine. Moreover, we produce 20 percent of global demand for caffeine. Consequently, nearly 1 billion individuals come into contact with Siegfried products.

Account Executive Senior — EdTech (Sector educativo) Cataluña (principalmente Barcelona y alrededores): Puesto de alta movilidad, con visitas presenciales frecuentes a centros educativos y entidades del sector. Jornada: Tiempo completo — Contrato indefinido Inicio: ASAP (deseable incorporación en 1 mes) Reporta a: Sales Lead Quiénes somos Somos una edtech que ayuda a centros educativos a crear, evaluar y personalizar el aprendizaje mediante una plataforma SaaS innovadora con IA educativa. Buscamos un perfil comercial senior con experiencia probada en ventas B2B, capaz de abrir mercado y consolidar relaciones de alto nivel con colegios, universidades y agrupaciones educativas. Propósito del puesto El/la Account Executive Senior será responsable de cerrar y gestionar el ciclo completo de ventas B2B al sector educativo (principalmente colegios privados y públicos, institutos, universidades y agrupaciones de centros) y generar alianzas estratégicas con actores clave del sector en España y potencialmente también en Latinoamérica. ¿Qué harás? • Gestionar el ciclo completo de ventas (hunter): prospección, qualification, demo, pilotos, negociación y cierre, mayormente de manera presencial., • Conseguir y convertir oportunidades tanto recibidas por el SDR como aquellas generadas por ti mismo., • Diseñar, negociar y cerrar propuestas comerciales con autonomía, • Definir y ejecutar una estrategia de ventas clara: segmentación de cuentas, priorización de esfuerzos y seguimiento inteligente de leads., • Participar en eventos del sector, presentaciones y actividades de networking., • Colaborar estrechamente con Marketing para ejecutar campañas locales, contenidos dirigidos y acciones del content planner., • Mantener actualizado el CRM y reportar indicadores periódicamente., • Coordinar la transición a Customer Success para onboarding y retención. Requisitos imprescindibles • Mínimo 4 años de experiencia en ventas B2B, preferentemente en SaaS, EdTech o software en sectores relacionados., • Éxitos demostrables en ventas anteriores: cumplimiento de cuotas, cierres relevantes o expansión de cuentas., • Perfil hunter con capacidad de abrir mercado y con experiencia en ciclo completo de venta y capacidad de cerrar acuerdos de tamaño medio/alto., • Experiencia y habilidad para presentar ante equipos directivos (directores, coordinadores pedagógicos, CFOs)., • Residencia en Cataluña, preferiblemente cerca de Sant Cugat o alrededores y disponibilidad para visitas presenciales frecuentes., • Carnet de conducir y coche propio (imprescindible)., • Idioma: Castellano y catalán nativo o muy alto; inglés valorable., • Dominio básico/medio de CRM (ideal Pipedrive) y herramientas de videodemo/presentación. Valorable / Diferenciador • Red de contactos ya establecida en el sector educativo, • Experiencia previa gestionando partnerships o canales., • Conocimiento del ecosistema EdTech y principales players del mercado., • Experiencia en procesos de compra largos (6–12 meses). Competencias y soft skills • Negociación avanzada y capacidad de influir en decisores., • Enfoque orientado a resultados y resiliencia ante procesos largos., • Pensamiento estratégico: priorizar esfuerzos, diseñar propuestas de valor y no “quemar” oportunidades., • Alta autonomía y organización., • Excelente comunicación interpersonal y habilidades para presentar en público. Condiciones económicas y paquete • Salario base: a convenir (se negociará en función de experiencia y aportación)., • Plan de comisiones: comisión sobre facturación recurrente, con pago mensual inmediato., • Contrato indefinido., • Beneficios: flexibilidad horaria, formación continua (incl. formación IA y producto), oficina en entorno natural (Sant Cugat), gimnasio y pistas de pádel, clases semanales de yoga y calistenia., • Otros: posibilidad de participación en proyectos estratégicos y crecimiento dentro de la compañía. Proceso de selección • 1ª fase: llamada telefónica de cribado., • 2ª fase: entrevista cultural / fit (remota o presencial)., • 3ª fase: role-play / skills test (presencial en oficinas)., • 4ª fase: entrevista final con Responsable de la empresa (Sant Cugat)., • Incorporación ideal: ASAP (preferible en 1 mes). Cómo aplicamos Puedes aplicar directamente a través de Linkedin, pero si quieres resaltar tu candidatura puedes enviar tu CV y breve carta (no más de una hoja) a explicando: 1) tu experiencia comercial más relevante en EdTech, 2) una cuenta de resultado (ej.: grandes cierres o pipeline relevante) y 3) por qué eres la persona indicada para alcanzar para esta posición. Incluye disponibilidad para comenzar y si dispones de red de contactos en sector educativo. Únete a una edtech con propósito: trabajamos para que las escuelas dispongan de herramientas educativas que transformen el aprendizaje. Ofrecemos cultura transparente, ambiente en la naturaleza, formación continua y la oportunidad de co-liderar la expansión comercial. Inclusión y diversidad • Nuestra empresa es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad. Animamos a postularse a personas de todos los orígenes y condiciones.

Descripció de l'empresa: SMI2000 treballa en el desenvolupament de projectes integrals i la fabricació de màquines recreatives per a la indústria de jocs d'atzar, i equips amb sistemes de pagament. Els nostres equips d'enginyeria i desenvolupament, sofware i hardware fan realitat les idees dels nostres clients utilitzant tecnologia pròpia de punta aconseguint un producte amb disseny avantguardista que compleix els més alts estàndards de qualitat i una solució clau en mà. Un know-how en constant desenvolupament de nous projectes que abasta tot el sector, amb sistemes d'interconnexió a nivell mundial, fet que ens converteix en un dissenyador, desenvolupador, fabricant i proveïdor de les màquines recreatives més innovadores del mercat. Descripció del lloc: Com a Enginyer Electrònic Junior a SMI2000, formaràs part del departament d'Enginyeria depenent directament de la direcció d'Enginyeria. Seràs el responsable del disseny, fabricació de prototips i homologació de diferents tipus de cablejats de màquines. Donaràs suport al departament d'Enginyeria Mecànica i Hardware; i el muntatge i validació dels nous dissenys de màquines. Realitzaràs tasques de verificació de diferents dispositius i seràs el responsable del manteniment de les màquines de la nostra showroom. Donar suport al departament de software en les respectives tasques de verificació de jocs. Addicionalment donaràs suport a fàbrica per resoldre les incidències tècniques que puguin sorgir, i al servei de Post Venta a les incidències que sorgeixin amb els clients. Requisits: • Enginyer electrònic/elèctric., • Sòlida experiència o més de 3 anys a àrees d'enginyeria o oficina tècnica., • Coneixement de software de disseny 3D, Microsoft Office, Visio i Dinamics 365., • Persona polivalent, dinàmica i que s'adapti als canvis de tasques de manera dinàmica., • Es valorarà molt lexperiència en treballs de disseny de cablejats de màquines industrials., • Bona comunicació i aptitud per treballar en equip., • Imprescindible nivell B2 d'anglès., • Disposició de fer viatges a l'exterior (2 o 3 a l'any)., • Cotxe particular i disponibilitat de fer desplaçaments a proveïdors/clients., • La posició requerida tindrà base a Sant Cugat, amb desplaçaments continus entre setmana a la fàbrica ubicada a Manresa.

¿Te apasiona la tecnología y el mundo de la alimentación? ¿Te gustaría mejorar la forma en que las personas acceden a la información sobre lo que comen? Únete a Alimentium, una empresa que está transformando el sector a través de la digitalización de la información de producto, haciendo posible que millones de personas puedan conocer mejor los alérgenos, ingredientes, valores nutricionales y características de los alimentos que consumen. Un proyecto para quienes son un poco foodies, sí, pero también para quienes creen que la tecnología puede mejorar la transparencia, la salud y la sostenibilidad en la cadena alimentaria. 🧩 ¿Qué harás? Te encargarás de liderar y coordinar proyectos tecnológicos transversales con algunos de los clientes más relevantes del sector alimentación, como Danone, Pascual, Ametller Origen, Frit Ravich, La Sirena o Campofrío. Serás el punto de unión entre nuestros equipos internos y el cliente, desde la fase de implantación hasta el seguimiento y evolución del proyecto. Entre tus funciones estarán: • Planificar, ejecutar y hacer seguimiento de proyectos, asegurando hitos, entregas y cumplimiento de expectativas., • Coordinar reuniones y equipos multidisciplinares (Producto, Marketing, Ventas) para garantizar la correcta ejecución de cada fase., • Gestionar el contacto continuo con el cliente, combinando funciones de Project Manager y Customer Success., • Comunicar de forma clara con todos los stakeholders internos y externos, manteniéndolos informados del progreso y gestionando prioridades., • Documentar cada proyecto, supervisando la calidad, los procesos y la evolución de la solución implantada., • Proponer mejoras sobre producto, operativa o procesos en base al feedback recibido., • Definir y mantener el product backlog de cada cliente, priorizando requerimientos y especificaciones de nuevos lanzamientos o evolutivos. 🧠 ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería o similares., • +5 años de experiencia gestionando proyectos transversales con equipos multidisciplinares, preferentemente en empresas tecnológicas., • Se valorará muy positivamente experiencia en el sector alimentación y bebidas., • Dominio de herramientas como MS Office 365 y conocimientos de SQL., • Experiencia previa con plataformas de gestión de proyectos como ClickUp, Jira, Asana u otras., • Idiomas: castellano, catalán nivel alto y se valorará positivamente inglés, ., • Valorable formación específica en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2) o en metodologías ágiles (Scrum Master). Además, buscamos una persona con: • Gran capacidad de organización y coordinación, orientada a resultados., • Altas habilidades de comunicación verbal y escrita, y facilidad para interactuar con distintos niveles de la organización y con clientes., • Capacidad de análisis cualitativo y cuantitativo para tomar decisiones informadas., • Actitud proactiva, resolutiva y colaborativa, con entusiasmo, compromiso y orientación al servicio., • Espíritu de trabajo en equipo, fomentando una cultura de colaboración y mejora continua. 🌱 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con salario fijo con opción a retribución flexible a través de Cobee (Pluxee)., • Modelo híbrido de trabajo: 3 días en oficina (Sant Cugat del Vallès) y 2 días de teletrabajo., • Horario flexible: entrada entre 8:00 h y 9:30 h, salida entre 17:00 h y 18:30 h (con 1h15 min para comer)., • 23 días laborables de vacaciones al año., • Participar en un proyecto sólido y en crecimiento, con alto reconocimiento en el sector y clientes líderes del mercado., • Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y con autonomía para proponer y crecer profesionalmente., • Oficinas con gym y vestuarios en un entorno idílico.

Are you passionate about delivering exceptional customer experiences? Do you thrive in a dynamic, fast-paced environment where your problem-solving skills can shine? We are excited to offer an opportunity to join the direct customer service team in the beautiful town of Sant Cugat, Spain. You will be the first point of contact for customers, providing support and solutions to ensure their satisfaction and loyalty. If you are a proactive, empathetic, and communicative individual with a commitment to excellence, we would love to hear from you. Your responsibilities and impact working as a Customer Service Expert will be: • Support of new/existing customers, • Close cooperation with the sales, application engineers as well as the engineering department, • Quotation processing: checking and recording queries, coordinating customer-specific tooling solutions with the specialist departments and field service, commercial quotation preparation, preparing and submitting quotations to the customer, following up on open quotations in collaboration, • Order processing: checking and recording of sales documents with the help of the shared service team, coordination of customer-specific tooling solutions with the specialist departments and field service, dispatch of order confirmations, invoices and, if necessary, drawings, management of open orders, • Complaint management CRM, • Support of sales promotion activities (promotion, campaign, end of quarter), • Digital document management and filing according to standardized, predefined criteria, • Responsibility for customer satisfaction in general (SLI) Skills, qualifications and interests you need to succeed in this role: • Very good ability to express yourself in Dutch on a native level and German B2, • At least 3 years of professional experience in B2B customer service, • Completed commercial or technical education, • Enjoy dealing with people and have a feeling for their needs, • Structured work style as well as ambition and optimism, • Strong cooperation and communication skills, negotiation skills, • High degree of resilience and sense of responsibility, • Enjoy continuous training (SAP, IT, product knowledge), • Good MS Office skills and ideally experience with CRM systems, • Knowledge of SAP, CRM, PLM and lead generation in the B2B area would be an advantage What’s in it for you? • 30K - 31K yearly gross base salary, • Lunch Ticket COBEE, • ADESLAS – Additional health insurance, • Pension plan with company contributions, • Office located in Sant Cugat del Valles, • Hybrid work model

¿Quieres formar parte de una consolidada empresa en el sector del Ocio y Entretenimiento donde se trabaja siempre con las últimas tecnologías? ¡CIRSA es tu lugar! ¡Tenemos una posición de Junior Data Analyst en nuestras oficinas en Terrassa! ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚ Flexibilidad horaria 📅 Política híbrida de teletrabajo 🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! 💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) 📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras 🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG 🧘 ♀️ Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga... 🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? • Gestionarás y optimizarás los datos financieros de las aplicaciones de tesorería del grupo., • Atenderás y resolverás incidencias relacionadas con la calidad y consistencia de los datos., • Crearás y analizarás informes financieros utilizando Power BI para apoyar la toma de decisiones., • Coordinarás y liderarás proyectos de gestión de datos dentro del departamento de tesorería., • Darás soporte y formación a equipos locales en el uso de herramientas y procesos financieros., • Colaborarás con otros departamentos para mejorar la eficiencia operativa vinculada a los datos., • Implementarás mejoras en los procesos del área, con enfoque en la automatización y la optimización continua. ¿Qué te hará triunfar en la posición? • Que tengas formación técnica en Ciclo Formativo de Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma, que te proporcione una base sólida en programación y tecnologías de la información., • Se valoraran que cuentes con conocimientos en macros y scripts, especialmente en Excel, para automatizar procesos y optimizar tareas., • Que tengas dominio o interés en aprender lenguajes de programación como Python, clave para el tratamiento de datos y automatizaciones., • Que tengas capacidad para gestionar grandes volúmenes de datos con precisión, asegurando resultados fiables., • Que poseas conocimientos en .NET y Power Automate (no imprescindibles), que complementan tu perfil técnico y permiten desarrollar soluciones integradas., • Que destaques por tus habilidades de comunicación y trabajo en equipo, imprescindibles para colaborar en entornos multidisciplinares., • Que muestres una actitud proactiva, con ganas de aprender nuevas herramientas, afrontar retos tecnológicos y adaptarte a los cambios., • Que manejes de forma avanzada el paquete Office y Power BI, esenciales para el análisis y visualización de datos. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

Importante Ingeniería en pleno proceso de expansión con clientes a nivel nacional e internacional, dedicada al diseño y fabricación de instalaciones llaves en mano para los sectores del automóvil, farmacéutico y alimentación, precisa: 2 Ingenieros electrónicos en Automatización y Programación Formando parte del equipo de Proyecto de nuevas instalaciones , se hará cargo en base a los diseños mecánicos de las diferentes estaciones o máquinas industriales, de la definición de las especificaciones de los sistemas de control de las mismas, desde su inicio hasta el seguimiento y supervisión durante las fases de construcción, montaje y puesta a punto de la instalación, supervisando a los diferentes proveedores que intervengan en el área de automatización y Control, elaboración de documentación y contactar con el cliente si fuera necesario durante las diferentes fases del proyecto y velar por la consecución de objetivos en alcance y plazo. Deberá tomar decisiones técnicas y asumir responsabilidad. Estará en contacto con las más modernas tecnologías en procesos de fabricación y montaje en entornos multinacionales Se Ofrece: · Incorporación Inmediata · Formación Continua · Formará parte de un equipo joven y dinámico, con un buen ambiente de trabajo · Salario de acuerdo a la experiencia y valía aportada · Contrato indefinido con periodo de prueba. FUNCIONES: · Valoración de los requisitos técnicos del cliente relativos a la automatización de la maquinaria, estudio de soluciones técnicas, definición de las especificaciones, aseguramiento de la planificación, informes de resultados y documentación de proyecto acorde a los estándares de calidad de la empresa. · Programación de PLC’s y automatización para el funcionamiento de la maquinaria especial y estandarización de la programación en maquinaria serie. · Realización de manuales de usuario para nuevas máquinas · Puesta en marcha de la maquinaria. · Asistencia técnica a cliente y resolución de problemas · Preparación y realización de cursos de formación a cliente Se requiere: · Formación requerida: Ingeniería Técnica Industrial o Superior, especialidad en automática o electrónica industrial. · Nivel avanzado acreditable en proyectos de automatización y programación de PLC’s y HMI (Siemens, Rockwell, Omron, Beckoff). · Comunicaciones y conocimientos en Redes Industriales: TCP/IP/Modbus, OPC/ Profinet, Profibus, Ethernet, Ethercat, etc · Conocimiento de variadores y servomotores. · Experiencia demostrable en Automatización de Líneas y Puestos de Montaje o control en los sectores de Automóvil, Packaging y Farmacéutico. · Conocimientos de instalaciones y procesos robotizados. · Aptitudes de trabajo tanto a nivel de desarrollo como de puesta en marcha. · Disponibilidad para viajar nacional e internacional · Mínimo de 5 años de experiencia en puesto similar.- No se aceptaran candidaturas que no cumplan este requisito Se Valorará: · Conocimientos y experiencia probada en Visión Artificial · Diseño de esquemas eléctricos con e-plan o similar · Manejo de robots industriales (ABB, Fanuc – Kuka – Staubli, etc.) · Idiomas. Inglés (se realizará prueba de nivel en Inglés). Valorable Alemán. · Conocimientos sobre la Directiva de Máquinas y normativa aplicable para auto certificación y marcado CE · Programación en C, C++ y microcontroladores.

¿Quieres sumarte a un proyecto líder y en expansión? ¡Únete a Housfy PRO, la PropTech que está revolucionando el mercado inmobiliario! En Housfy Pro Catalunya, estamos viviendo un crecimiento exponencial que está transformando el mercado inmobiliario. Con la expansión continua de nuestros equipos comerciales, te ofrecemos la oportunidad única de unirte a un proyecto ambicioso, donde tu desarrollo profesional no solo crecerá con nosotros, sino que también dejarás tu huella y harás historia. 🔎 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato fijo indefinido., • Salario base + comisiones muy competitivas en el sector., • Plan de formación continuada, • Plan de carrera personalizado, con posibilidad de liderar equipos a medida que el proyecto crece., • Análisis del mercado inmobiliario y captación de propiedades., • Valoración de inmuebles., • Gestión de visitas y reuniones con clientes., • Negociación de operaciones de compraventa., • Mínimo 2 años de experiencia en ventas o funciones comerciales., • Orientación a cliente y a resultados., • Capacidad para generar confianza y construir relaciones duraderas., • Conocimiento de la ciudad de Terrassa o Sabadell 🚀 Si te apasiona superar metas y buscas un entorno donde tu esfuerzo se traduzca en éxito, este es tu lugar.

¡Únete a Kern Pharma, un laboratorio farmacéutico líder y referente en el sector de los genéricos! Actualmente, buscamos incorporar a un Técnico/a de Infraestructuras (IT) para unirse al equipo en un momento clave. Esta es una oportunidad ideal para profesionales con experiencia que deseen aportar su conocimiento en un entorno dinámico y esencial para la misión de la compañía. tus funciones Su misión principal será colaborar en la gestión y el mantenimiento de nuestra infraestructura IT de servidores y comunicaciones, garantizando su funcionamiento y mejora continua. Así mismo también participarás en el despliegue e implantación de los nuevos proyectos relacionados con las infraestructuras y comunicaciones IT. Funciones principales: • Administrar y mantener la infraestructura de la red IT i OT, incluyendo switches, infraestructura WIFI y Firewalls (CISCO, RUCKUS, FORTINET, etc.), • Administrar y mantener entornos virtualizados Windows y Linux (VMWare)., • Gestión y administración de entornos en cloud, Azure y AWS., • Gestión y administración de Active Directory., • Licenciamiento y gestión O365, • Participar en la planificación y supervisión de copias de seguridad y recuperación de desastres., • Dar soporte en la puesta en marcha de proyectos de implantación de nuevos sistemas., • Colaborar con equipos multifuncionales para implementar y gestionar proyectos IT., • Crear y actualizar documentación técnica de los sistemas instalados/configurados, artículos de la base de conocimiento y diagramas del sistema. requisitos del puesto • Formación a nivel de Ciclo Formativos de Grado Superior especialidad en Administración de Sistemas Informáticos en Red o en Sistemas de Telecomunicaciones e Informáticos, o equivalente., • Contar con alguna certificación, como: Fortinet FCSS Network Security, FCP Securit Operations, FCSS OT Security, Checkpoint CCSA, CCSE, Palo Alto PCNSE, PCNSA, CISCO CCNA, AZURE Administrator AZ-104., • Experiencia de 2-3 años en departamento de sistemas, preferiblemente en empresa del sector industrial., • Inglés nivel medio tus beneficios • Contrato por sustitución de paternidad a través de Randstad desde principios de noviembre 2025 hasta finales de julio 2026., • Salario: 31.886,09 euros anuales, • Turno central: flexibilidad horaria. (hasta 3 días a la semana de teletrabajo), • Comedor semi-bonificado por la empresa

MUY MUCHO Hello, Demand Planner Sant Cugat del Vallès, Barcelona Somos una empresa multinacional del sector Hogar y decoración en busca un Demand Planner, quien reportará directamente con la Product Manager del departamento de Compras. Tu misión será asegurar la precisión en la planificación de la demanda mediante el análisis y pronóstico de ventas, coordinando con las áreas de ventas, compras, finanzas y supply chain, con el fin de optimizar el inventario, mejorar el nivel de servicio al cliente y contribuir a la eficiencia operativa y rentabilidad de la empresa. Es decir, equilibrar la oferta y la demanda para minimizar quiebres de stock, excesos de inventario y costos logísticos, asegurando al mismo tiempo la satisfacción del cliente y la rentabilidad del negocio. ¿Qué funciones y responsabilidades desarrollarás? • Conocer a fondo las necesidades del mercado, en colaboración con el departamento de ventas., • Prever la demanda de productos/servicios en función del punto anterior y del contexto –espacio/tiempo., • Determinar qué necesidades de artículos se va a generar en base a puntos anteriores., • Analizar la correspondencia entre previsiones que se han ido teniendo y los registros de compra/venta para recalcular estrategias., • Comunicación constante e instantánea con los diferentes departamentos con los que colabora el demand planner. ¿Cómo te imaginamos? • Con alto nivel de Excel., • Inglés avanzado imprescindible, • Con dominio de las bases del sector logístico y de la cadena de suministros (supply chain)., • Capacidad analítica de datos., • Conocimiento en finanzas y estadísticas., • Visión comercial. Se Valorará: Experiencia previa en el sector. Capacidad para trabajar en equipo, en un entorno dinámico y de rápida evolución. ¿Qué te ofrecemos? · Horarios flexibles de lunes a jueves de 8h-9h a 17h-18h, viernes intensivo de 8h a 14h. · Posibilidad de teletrabajar un día a la semana siguiendo la política de la empresa una vez finalizado el periodo de on boarding/formación. · Incorporación inmediata. · Ubicación de las oficinas: Sant Cugat del Vallès, Barcelona. Si te interesa lo que es, te sientes identificado-a, ponte en contacto con y a . Envía tu CV y coméntanos tus expectativas salariales.

Buscamos una colaboración externa para uno de nuestros clientes: un/a redactor/a freelance especializado/a en contenidos SEO human-first, con experiencia en sectores como salud, bienestar o clínicas estéticas, y enfoque claro hacia el valor de negocio, la optimización y el usuario final. ¿Qué necesitamos? • Redacción de contenidos orientados a SEO, conversión y experiencia de usuario (artículos, landings, páginas clave…)., • Experiencia previa redactando en el sector de clínicas estéticas, medicina estética o salud., • Capacidad para crear contenidos desde cero (sin IA) y/o revisar y optimizar contenidos generados con IA cuando se utilicen como base., • Dominio de keyword research, intención de búsqueda, arquitectura web y enlazado interno., • Buena narrativa, capacidad para transmitir confianza, claridad y comprensión en temas sensibles. Requisitos • Experiencia demostrada como redactor/a SEO (mín. 5 años)., • Capacidad de redacción 100% humana, con narrativa sólida y adaptabilidad., • Experiencia real en proyectos orgánicos: estrategia, planificación y ejecución., • Dominio de herramientas SEO como Ahrefs, SEMrush, Keyword Planner, GSC…, • Conocimiento de estructura SEO on-page, jerarquía de encabezados y experiencia del usuario., • Habilidad para adaptar el tono y estilo a distintas marcas y públicos., • Experiencia específica en sectores como estética, salud o wellness.

Nuestro cliente es una compañía global líder en la fabricación y suministro de tecnologías de procesos, automatización y servicios para distintas industrias. Son referentes en los sectores de pulpa, papel y energía, pero gracias a sus sistemas de automatización y soluciones de flow control, tienen una presencia creciente en muchos otros mercados. Dado el crecimiento previsto para los próximos años, estamos buscando incorporar un/a: Jefe/a de Taller (Válvulas) Buscamos un Jefe/a de Taller dinámico/a que se encargue de liderar el Centro de Servicio de la compañía y que, al mismo tiempo, impulse y apoye al equipo de postventa. El puesto está ubicado en Sant Cugat del Vallès, Barcelona, y tendrá responsabilidad sobre todo el mercado español. El conocimiento de válvulas es totalmente esencial para esta posición. Sobre el Rol Esta función es crucial para garantizar una entrega efectiva y la mejora continua de los servicios postventa. Su misión será promover la satisfacción del cliente y la fiabilidad operativa, asegurando siempre el cumplimiento riguroso de los estándares de seguridad, calidad y sostenibilidad. Buscamos a este perfil técnico/a de Postventa para impulsar la excelencia y el crecimiento del servicio en nuestras operaciones industriales. Colaborará estrechamente con los equipos de Ventas y Servicios para ofrecer soluciones a medida, optimizar el rendimiento del servicio, gestionar los presupuestos y liderar a un equipo de profesionales del área técnica. También será responsable de mantener la Base Instalada de clientes, implementar los acuerdos de servicio y asegurar el cumplimiento de las normativas de salud, seguridad y medio ambiente. ¿A quién buscamos? El candidato/a ideal debe contar con titulación en ingeniería, o un campo afín, junto con un mínimo de 4/5 años de experiencia en operaciones de postventa o servicio. ¿Qué ofrecemos? Se trata de un rol dinámico con grandes oportunidades para influir directamente en el éxito de la compañía y desarrollar su carrera profesional. El paquete de beneficios incluye horario flexible, modalidad de trabajo híbrida, bonificaciones, seguro médico y un plan de formación continua. UNETE!!

En Diswork, Centro Especial de Empleo, trabajamos cada día para favorecer la inserción socio-laboral de personas con discapacidad. Buscamos un/a Técnico/a de Unidad de Apoyo para nuestras oficinas de Terrassa, que comparta nuestro compromiso con la inclusión, el acompañamiento y el desarrollo profesional de las personas. Funciones principales: • Selección y evaluación de perfiles para diferentes servicios., • Seguimiento de procesos de selección y defensa de candidaturas ante clientes., • Elaboración de informes de candidatos y gestión de publicaciones en portales de empleo., • Criba curricular, entrevistas (telefónicas y presenciales) y análisis de puestos de trabajo., • Identificación de fortalezas y áreas de mejora de los trabajadores para favorecer su adaptación., • Acompañamiento personal y social, promoviendo la plena integración laboral., • Contacto y colaboración con entidades sociales, bolsas de empleo y Administraciones Públicas., • Asesoramiento sobre recursos disponibles para los trabajadores., • Redacción de la memoria anual del centro., • Coordinación y planificación de actividades sociales y formativas., • Promoción de buenas prácticas ambientales, de seguridad y salud laboral. Requisitos: • Experiencia previa en puesto similar (mínimo 1 año valorable)., • Experiencia en selección de personal (muy valorable en sector servicios, ETT o colectivos con discapacidad)., • Conocimientos en coordinación de equipos y gestión documental., • Residencia en el Vallès Occidental. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido desde el inicio: posición estable y de continuidad., • Jornada completa de lunes a viernes (9:00 – 18:00, turno partido)., • Dos viernes al mes jornada intensiva., • Salario competitivo acorde a experiencia y perfil (22.000 – 24.000 € brutos anuales)., • Incorporación a una organización en crecimiento y con fuerte compromiso social. ¿Quieres formar parte de un equipo que apuesta por la inclusión y el desarrollo de las personas? Si te apasiona la selección de personal, el acompañamiento y la integración laboral, esta es tu oportunidad. Postula y crece con nosotros en Diswork. En Diswork promovemos la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos nuestros procesos de selección, garantizando un entorno inclusivo y diverso, donde todas las candidaturas serán valoradas en base a la experiencia, capacidades y méritos profesionales, sin distinción de género, edad, origen, identidad u otras condiciones personales o sociales.

JBC Soldering, S.L. is a global company with more than 95 years of experience in manufacturing soldering stations and tools for professional electronics. Among our clients are some of the world’s leading technology companies in sectors such as Automotive, Aerospace, Medical Electronics, Defense, and more. Headquartered in Molins de Rei (Barcelona), the company also has subsidiaries in the USA, Mexico, China, and India. We are looking to incorporate into our Sales Department an Area Sales Manager (ASM) for Germany. Reporting to the Head of the Commercial Department, the ASM will be responsible for business development and market prospecting in Germany, supported by the headquarters. Main Responsibilities: • Work closely with the sales team to develop effective strategies that drive sales growth through market opportunity identification, customer segmentation, and action planning to achieve targets., • Visit and meet with key agents and potential customers in the assigned market, while maintaining strong relationships with key clients and major accounts in the area., • Support international distributors., • Establish, maintain, and expand the customer base., • Act as a liaison between the market and headquarters for any technical customer requirements., • Conduct market research, participate in sales strategies, and gather customer feedback. Requirements: • Languages: Native German or C2 level (a test will be conducted)., • Strong command of spoken and written English., • Other languages will be valued., • Minimum of 2 years of sales experience., • Experience in the electronics or industrial tools sector will be valued., • Residence in Germany., • Strong communication skills., • Dynamic, proactive, problem-solving attitude with the ability to learn and adapt. What we offer: • Permanent position with a six-month probationary period., • Competitive salary according to the candidate’s skills and experience., • Immediate start available. For more information visit

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Real Estate Advisor apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de Compra-venta residencial en Terrassa. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos., • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades., • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales, etc.), • Coordinar y realizar visitas a propiedades., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio., • Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes., • Sistema de retribución fija mensual con escalado de comisión de hasta el 75%, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional en una marca reconocida mundialmente., • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo, • Soporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant, • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales., • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito., • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados.. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario o en ventas., • Muy valorable vivir o conocer en detalle la ciudad de Terrassa., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Alto nivel de castellano. Valorable inglés y catalán., • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes., • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales., • Nivel informático profesional paquete Office/Drive

En Checkpoint Systems buscamos incorporar un/a Senior SAP FICO que se responsabilice de definir, desarrollar, configurar y dar soporte a los módulos FI y CO en SAP ECC para el negocio global de Checkpoint. Reportando al Europe IT Manager Applications dentro del Enterprise Applications Center of Excellence y con base en Terrassa, sede de nuestro Centro de Servicios Compartidos para Europa, tu misión será proporcionar soporte de aplicaciones SAP a todas las unidades de negocio a nivel global y ser la persona responsable de crear procesos y soluciones que estén integrados de manera efectiva con los módulos de soporte de SAP ECC (FI, CO, MM, PS, SD, SM), con la colaboración de otros miembros del equipo multifuncional. Objetivos y principales responsabilidades: • Trabajará en estrecha colaboración con el Europe IT Manager Applications y el negocio para priorizar los esfuerzos y crear diseños y procesos alineados con los objetivos de la empresa., • Brindará soporte diario de aplicaciones a una amplia gama de usuarios en toda la organización, incluyendo el desarrollo y mantenimiento de un grupo de Super Users, los Business Process y Sub-Process Owners en el proceso de Close, Consolidate & Report. Trabajará con estas áreas para enfocarse en la mejora continua de los procesos y en la habilitación de aplicaciones., • Recomendará, desarrollará e implementará soluciones que sean eficientes y rentables para cumplir con los requisitos del negocio., • Deberá apoyar una cultura de mejora continua de procesos al trabajar con los equipos del negocio y de IT., • Fomentará un entorno de aprendizaje, participando en actividades de cross-training y sesiones de desarrollo de competencias, ayudando así a enriquecer las habilidades del equipo. Formación, conocimientos y experiencia: • Grado o máster en Ingeniería informática, Tecnologías de la información o similar., • Conocimientos de ABAP (imprescindible)., • Formación y certificación en SAP (altamente valorables)., • Mínimo de 3 años trabajando directamente con los módulos SAP FI/CO en un entorno de proyectos., • SAP FI (Clientes y Proveedores) y módulos de soporte, con amplia experiencia en todos los aspectos del diseño de procesos de negocio y su traducción en requisitos de aplicación: diseño, configuración, pruebas, implementación y soporte., • Mínimo 3 años de experiencia funcional en las siguientes funciones de SAP. FI: Contabilidad, Genera, plan de cuentas, área funcional, activos fijos, actividades de cierre mensual y anual.CO: maestro de centros de coste y jerarquías, maestro de centros de beneficio, jerarquías y procesamiento de cuentas de balance, actividades de cierre mensual y anual. Integración con: MM (maestro de materiales) PS (contabilidad de proyectos) y SD (determinación de cuentas), • Experto en activos fijos, contabilidad general y procesos de cierre mensual., • Experiencia con programación y metodología ABAP., • Capacidad para crear y documentar diagramas de procesos de negocio y materiales de soporte que impulsen la definición de procesos y permitan el desarrollo de soluciones para los procesos subyacentes., • Experiencia con SAP R/3 (y deseable experiencia con S/4 Hana)., • Inglés fluido; el conocimiento de otros idiomas es un plus. Competencias: • Capacidad para trabajar en equipo, y gestionar múltiples tareas y prioridades., • Excelentes habilidades de comunicación, actitud proactiva y orientación constante a la mejora continua., • Valoramos la empatía, el respeto y la escucha activa en entornos multidisciplinarios., • Habilidades para resolver problemas: capacidad para abordar problemas de manera metódica y con pensamiento constructivo., • Gestión del tiempo: capacidad para manejar múltiples proyectos y cumplir con los plazos de manera eficiente. Qué ofrecemos: • Formarás parte de una empresa multinacional con un buen ambiente laboral y sólidos valores corporativos., • Paquete salarial atractivo y competitivo., • Trabajarás en una empresa dinámica y global, con oportunidades de crecimiento profesional y posibilidades para experimentar y probar nuevas ideas., • Trabajo en modalidad home office dos días a la semana. Residencia en la zona de Barcelona (preferible zona Vallés). Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a Toda tu información será tratada de manera confidencial según las normas del RGPD.

Our company Archroma is a global diversified leader in specialty chemicals with operations in 42 countries, including 35 sites, all certified to ISO management system standards. With the industry’s broadest product portfolio, we serve many of the world top companies in textiles, packaging and paper, paints and coatings. Headquarter in Pratteln, Switzerland, our team of 5,000 passionate professionals offers industry-leading expertise in manufacturing, technical support and innovation around the globe. Archroma is paving the way to a more sustainable future and is recognized as an industry leader in the development and delivery of sustainable solutions by our customer base. We are known for our advancements in processing technologies and for the introduction of innovative tools that further support partners to save resources while improving productivity and efficiency. Archroma operates as two distinct divisions, our Textile Effects division serving the textile industry with innovative and differentiated products and the Packaging Technologies (PT) division which offers unique, sustainable chemistry to the paper, packaging, construction, and paints & coatings industries. Our people Our people have a rich tradition of working alongside our customers as long-term partners and trusted advisors, developing tailored solutions that help customers deliver business success. The diversity of our workforce combined with a commitment to a performance-driven and collaborative culture means our people display a passion and commitment to excellence and innovation that is unmatched. Our people create specialized product solutions that deliver unique economic and environmental benefits to our customers which forms the basis of our long-standing customer relationships. Our people are proud to be part of the journey of leading our industry towards a more sustainable future for our customers and markets...it’s in our nature! Job Description: For our Global Planning team – Textile Effects Division we are looking for a highly motivated and proactive team member in the function of Supply Planner Responsible for weekly planning process for all materials for the assigned plant; inventory management; and critical materials and bottleneck management. This is a permanent and full-time position to be based in Castellbisbal – Barcelona Key Job Responsibilities: 1. Weekly planning: • Own the weekly planning process at SKU level for plant materials within the monthly SIOP cycle., • Ensure accurate replenishment planning from production plant to warehouse. 2. Material Replenishment: • Act as Process Owner for MRP across the region for assigned plant products., • Execute weekly release processes to align stock levels with forecasted demand, open orders, and available inventory., • Ensure accurate stock projections and coverage at month-end., • Oversee proper distribution to warehouses. 3. Inventory Management: • Manage inventory within the Planning scope, reacting to demand deviations and ensuring service level agreements are met., • Responsible for stock levels across all plants (SKU level). 4. Critical Materials: • Optimize identification of critical materials., • Communicate expected shortages, with mitigation actions in place. 5. Master Data Ownership: • Maintain and validate Master Data, • Run regular sanity checks on Master Data. 6. SIOP Process: • Lead the Monthly Supply Alignment meeting., • Actively contribute to GSA meeting preparation by providing key inputs: supply constraints, inventory analysis, and more. 7. Support strategic projects and contribute to new process development and cross-team consolidation. Education/ Experience / Working Time • Bachelor’s Degree or equivalent experience in Planning/Scheduling in a chemical Industry environment, • 5 years of experience in similar position Desired knowledge and skills: • Deep knowledge and understanding of the SAP Material Master Data., • Strong communication skills, • Team Worker, • Leadership Skill, • Accountability, • Problem solving ability, • Strong analytical and structural skills. Strong excel skills, • English and Spanish fluently written/spoken is a must Others • Own vehicle required, as the location is in an industrial area without direct public transport connections, • UE work permit is required Your application If your background and personal experience fits this profile, please send us your complete application via LinkedIn

The Siegfried Group is a global life science company with a network of 13 sites in Europe, the USA and Asia. Siegfried offers contract development and manufacturing of active pharmaceutical ingredients, intermediates, and drug products and has sales more than CHF 1.3 billion Swiss Franks. Siegfried Holding AG employs over 3,900 people and is listed on the SIX Swiss Exchange (SIX: SFZN). Are you a Senior Manager Business Applications (SAP Data Migration) looking for a new challenge in a dynamic CDMO Pharmaceutical Industry in our Barberà del Vallès site? Reporting to the Head Data Intelligence and SAP-Basis, you will be responsible for replacing the existing system to migrate data, selecting and evaluating data migration designs, governing scalable data migration architectures and standards across SAP programs. Your role: • Technical and functional lead for SAP data migration and master data projects, including architectural transition from R/3 (ECC 6.0) to the S/4HANA landscape., • Convert business needs and design scalable, compliant data migration solutions and roadmaps, ensuring end-to-end consistency and auditability across all Siegfried sites., • Design and govern scalable data migration architectures and standards to ensure quality, compliance, and consistency across SAP programs., • Select and evaluate data migration (e.g., SAP Data Services, LSMW) and master data tools to ensure reusability, compliance, and fit-for-purpose solutions., • Coordination and management of external consulting resources in term of project management, • Conduct internal trainings on data migration and master data, promoting best practices and knowledge sharing. Your profile: • Educational background in Information Technology or equivalent qualification., • Led at least one complex data migration project to SAP S/4HANA., • At least 7 years experience in delivering services related to data migration, transformation, and support for mergers, acquisitions, and divestitures, • Served as an enterprise architect or advisor, guiding customers in building IT roadmaps using SAP products and services., • Experience with Data Management solutions (e.g., MDG, ILM) or SAP Industry Solutions is an added advantage, • Experience with SQL is a plus., • Solution-oriented with strong communication skills., • Willingness to work on a broad range of topics in the area of SAP Master data ., • Resilient team player with high flexibility., • Fluent in Spanish and English, both written and spoken. Working at Siegfried Siegfried's work environment is dynamic and international. With a highly professional and motivated team, the company operates in a future-oriented business field. Siegfried possesses a unique culture that leverages cultural differences to create a competitive advantage. Siegfried places highest priority on providing a flexible, diverse and discrimination-free working environment in which employees can develop personally and professionally, advance innovation and deliver superior performance. We strive to provide a work environment where employees can take on challenging jobs and associated responsibilities that best serve their personal and technical development and can benefit from the success of our company. The company regulations in respect of compensation and career development opportunities apply to all Siegfried sites. Additional conditions of employment are governed by location-specific circumstances, legislation and customs. Who we are In the Midst of People’s Lives – Across the Globe The Siegfried Group is one of the world’s leading Custom Development and Manufacturing Organizations (CDMOs) developing and producing active pharmaceutical ingredients (API), intermediates and finished dosage forms. As our core competence, we successfully integrate chemical and pharmaceutical capabilities into a single business model. The Siegfried name stands for highest quality, efficiency, flexibility and safety. Present in Europe, Asia and North America, we serve a broad global customer base from major international pharmaceutical companies down to small biologic-pharmaceutical organizations. For them we develop and produce product innovations on a large scale to finished products. We integrate our offer seamlessly into the customers’ value chain. Our comprehensive services range from early-stage Research & Development services such as synthesis, scale-up, formulation development, stability studies and method development all the way through to manufacturing services, ranging from preclinical R&D material for clinical trial purposes to commercial production. We are able to produce about 200 of the approximately 1500 registered drug substances used in medicine. Moreover, we produce 20 percent of global demand for caffeine. Consequently, nearly 1 billion individuals come into contact with Siegfried products.

¿Tienes experiencia en instalaciones eléctricas y quieres estabilidad en una empresa tecnológica clave? Buscamos un/a TÉCNICO/A ELÉCTRICO/A para mantener la infraestructura crítica de un Centro de Procesamiento de Datos (CPD). Un entorno estable, con alta responsabilidad y tecnología de última generación. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES • Supervisión desde sala de control de sistemas eléctricos (UPS, generadores…)., • Intervención ante incidencias en tiempo real., • Rondas técnicas e inspecciones preventivas., • Registro y documentación de eventos. SE REQUIERE: • FPII o CFGS en Electricidad o CFGM con experiencia., • 2+ años de experiencia en mantenimiento., • Catalán hablado, informática a nivel usuario., • Capacidad de análisis, trabajo en equipo y reacción rápida., • Disponibilidad para turnos rotativos (M/T/N) y fines de semana ( 1 al mes aprox)., • Residencia en Vallès Oriental/Occidental. SE OFRECE: • Contrato indefinido., • 30.000€ salario base anual., • Estabilidad en entorno altamente técnico., • Formación continua y posibilidad de crecimiento. Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de un equipo de alta responsabilidad en un entorno tecnológico avanzado, ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA!

Quienes somos Redarbor es la #1 compañía HR Tech en Latam. Ayudamos a 55 millones de personas al mes a encontrar un trabajo mejor y a más de 200.000 empresas a reclutar y retener el mejor talento. Nuestros proyectos Somos líderes en Sites y App’s de empleo con nuestros sites de empleo Computrabajo (líder en Latinoamérica), OCC en México e Infojobs y Catho en Brasil, y Software de RRHH en Latinoamérica (Pandapé y Genomawork). Redarbor en cifras • 2013 fundada, • +1.100 colaboradores, • 17 oficinas, • 21 países, • HR Tech 1# en Latam y 2# grupo de sites de empleo con más tráfico en el mundo, • El Software de RH (SaaS) líder en Latinoamérica con más de 10.000 productos activos, • Somos la mejor empresa para trabajar en España, por segundo año consecutivo. ¿A quién buscamos? Buscamos incorporar a un/a Analista de Ciberseguridad a nuestro equipo de Seguridad de la Información un/a profesional con entre 4 y 5 años de experiencia en entornos de ciberseguridad, especialmente en operaciones de seguridad (SOC), gestión incidentes, de eventos e información de seguridad (SIEM), y herramientas de seguridad protección avanzada. Esta persona será clave en la detección, análisis y respuesta ante incidentes, así como en la mejora continua de nuestra postura de seguridad. Responsabilidades • Supervisar la seguridad de los entornos críticos de la organización, asegurando que se mantengan los estándares establecidos., • Llevar a cabo revisiones periódicas del estado de la ciberseguridad, verificando el cumplimiento de los niveles de protección requeridos., • Monitorización continua de los sistemas de seguridad para detectar vulnerabilidades, amenazas y actividades sospechosas, proponiendo medidas correctivas eficaces, • Colaborar en la investigación y respuesta ante incidentes de seguridad, documentando hallazgos, mitigando impactos y proponiendo mejoras en los procesos de respuesta., • Colaboración directa con otras áreas de la compañía, IT, desarrollo, etc., para la resolución de incidencias de seguridad y mejora de prácticas seguras en el ciclo de vida del software, arquitectura de seguridad, etc., • Administrar y optimizar las distintas herramientas de seguridad de la compañía, garantizando su integración, actualización y alineación con las necesidades operativas y estratégicas., • Implementación y gestión de herramientas de análisis de seguridad en el desarrollo, • Elaboración de informes técnicos y métricas de seguridad., • Participación en proyectos de mejora de la postura de seguridad., • Apoyo en auditorías y cumplimiento de normativas como ISO/IEC 27001/27002. Requisitos • Experiencia demostrable (4-5 años) en entornos SOC/SIEM., • Conocimiento avanzado de herramientas como CrowdStrike y Netskope., • Experiencia en gestión de herramientas de análisis de código (SAST/DAST) y su integración en entornos CI/CD., • Familiaridad con frameworks de seguridad (MITRE ATT&CK, NIST, ISO)., • Capacidad de análisis forense y respuesta ante incidentes., • Conocimientos en redes, sistemas operativos y arquitectura de seguridad., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Nivel medio-alto de inglés técnico. Si quieres formar parte de una compañía líder en su sector con un equipo altamente cualificado, en un entorno dinámico e internacional, incluso si no cumples con el 100% de los requisitos, nos encantaría conocerte! Nuestros beneficios: • Contrato Indefinido + flexibilidad horaria + día libre en tu CUMPLEAÑOS + 24 de diciembre, • 23 días laborables de VACACIONES, • Premiamos la antigüedad con días adicionales de vacaciones por cada 2 años cumplidos y hasta un máximo de 5 días., • Jornada intensiva: navidad, Semana Santa, Julio y agosto, • Jornada intensiva en el día de cumpleaños de los hij@s para poder compartir más tiempo en este día tan especial para ellos., • Teletrabajo - Modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 en casa., • 100% Teletrabajo: 5 semanas al año + Navidad y semana santa + puentes específicos + 2 semanas de agosto., • Plan de formación: cursos presenciales + formación online para realizar formaciones específicas desde casa y de forma ilimitada., • Presupuesto individual para certificaciones y eventos., • Idiomas: clases online de inglés y portugués gratuitas., • Aparcamiento: subvencionado el 50% del coste mensual del estacionamiento en el aparcamiento del edificio de la oficina., • Gimnasio: subvención del 70% de tu cuota., • Fisio: subvención del 50% del coste del fisioterapeuta al mes., • Comida saludable: subvención del precio del menú que escojas., • Oftalmología: subvención una vez al año de cristales graduados y lentillas una cantidad fija., • Fruta fresca, café y té todos los días., • Family Day, Afterwork, Team Bulding, etc. En REDARBOR trabajamos para promover una cultura inclusiva, que busca la equidad y valora las diferentes perspectivas. Esto se traduce en género, religión, personas con discapacidad, LGBTQ+, etnia y diversidad de experiencias. Trabajamos todas nuestras búsquedas en base a esta premisa. ¡Únete a nuestro equipo! Te informamos que los datos personales que nos facilites serán tratados de acuerdo a nuestra política de privacidad para candidatxs, que puedes consultar aquí:

¿Quiénes somos? Occident, uno de los grandes grupos aseguradores a nivel nacional y a nivel internacional, necesitan personas como TÚ para reforzar sus empresas y equipos ubicados en Sant Quirze del Vallès, Barcelona. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener estudios de FP Grado Medio o Superior en Administración, Gestión y/o Documentación, y haberlos finalizado hace menos de 3 años. ¿Qué te podemos ofrecer? Te vamos a ofrecer la posibilidad de tener un contrato laboral temporal de 6 meses, con posibilidad de prórroga oros 6 meses. Ello te va a permitir conocer el mundo empresarial, así como ir adquiriendo y desarrollando tus conocimientos y habilidades que seguro te van a ayudar a formarte y a crecer como persona y profesional. Todo ello con una retribución competitiva de 16.500€/brutos anuales y con la posibilidad de disfrutar de los beneficios sociales de la empresa, siendo los más importantes los siguientes: • Compensación comida: 11,30€ brutos diarios., • Seguro de Vida y Accidentes., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y período estival., • Según el Centro de trabajo opción de acceder a las instalaciones deportivas. ¿Cuáles van a ser tus funciones? Vas a ser tramitador de Gestión Documental. • Recepción y gestión de la documentación, • Tareas asignadas en base a los procedimientos y protocolos establecidos por la organización dentro de servicios documentales, • Recepción y manipulación de documentos, • Auxiliar las tareas de la unidad, • Registro de documentos, archivo, inventarios… Si te interesa el proyecto y te interesa participar en el futuro de unos de los principales grupos aseguradores a nivel nacional, esta es tu OPORTUNIDAD. “¡TE ESTAMOS ESPERANDO!”

Empresa de consolidada trayectoria dedicada a la fabricación de equipamiento técnico sanitario con portafolio de productos y cartera de clientes en expansión, ubicada en el Vallès Occidental, precisa incorporar Ingeniero/a mecánico/a para dar soporte al departamento comercial. Sus principales funciones serán: -Mantener actualizada la documentación técnica asociada a cada desarrollo. -Desarrollar nuevos productos y realizar modificaciones en productos existentes. -Creación de la documentación técnica relativa al producto. Manual usuario, especificaciones técnicas, necesidades de instalación y listados de partes y recambios. -Elaborar documentación técnica completa: manuales de usuario, especificaciones técnicas, requisitos de instalación, listados de componentes y recambios. -Preparar listados de materiales de compra y dar soporte al departamento de aprovisionamiento. -Revisar y actualizar la codificación de productos diseñados, asegurando el mantenimiento correcto de la base de datos PDM. -Atender incidencias de fabricación y proponer soluciones técnicas efectivas. -Impartir formaciones técnicas a clientes (producto, mantenimiento, instalación, etc.). -Resolver consultas técnicas relacionadas con ofertas y productos. -Elaborar ofertas técnicas en colaboración con el equipo comercial. -Analizar solicitudes y pliegos técnicos de clientes para determinar el producto más adecuado y preparar la documentación correspondiente. -Realizar modelados 2D y renderizados a partir de planimetrías de cliente. -Analizar las necesidades técnicas de los clientes y definir las soluciones más adecuadas. -Garantizar la satisfacción del cliente mediante el desarrollo de productos fiables y de alta calidad. Se requiere: -Dominio de herramientas de diseño mecánico, especialmente SolidWorks. -Capacidad analítica para el desarrollo de productos y resolución de incidencias técnicas. -Experiencia en atención al cliente y elaboración de documentación técnica. -Imprescindible inglés alto, hablado y escrito. -Creatividad y proactividad en la propuesta de soluciones a clientes. -Facilidad para el trabajo en equipo. -Perfil metódico y organizado. -Soltura en el uso de herramientas informáticas. -Carné de conducir. Se ofrece: • Proyecto laboral estable., • Incorporación en una empresa en expansión., • Oportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos de alto valor añadido., • Contrato indefinido y jornada completa: 07.00 a 15.00 h de lunes a viernes. -Salario: 33-34K Experiencia requerida: -Mínimo 3 años en un puesto realizando las mismas funciones. Formación requerida: • Titulación de Ingeniería mecánica o similar., • Se valorará positivamente formación complementaria de carácter técnico (CFGM CFGS Mecánica). Idiomas requeridos: • Catalán: alto, • Español: alto, • Inglés: alto

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Especialistas en efectos especiales para giras nacionales e internacionales, con base en Barcelona, Madrid y Europa.Nuestras instalaciones de Sant Cugat Sesgarrigues — Presencial.En ISE EFFECTS buscamos un/a Diseñador/a Web & Gráfico/a con talento creativo y visión técnica para reforzar nuestr

EHLIS, S.A., es una empresa líder en la distribución de productos de ferretería, bricolaje, jardinería y menaje. Nos caracterizamos por ser una compañía dinámica, marcada por la constante innovación tecnológica y por el estudio de las nuevas perspectivas de mercado. Actualmente, buscamos incorporar a un/a Product manager (jefe/a de compras fontanería) en nuestro equipo de marketing en nuestras oficinas de Sant Andreu de la Barca. Funciones: • Selección de nuevos proveedores nacionales e internacionales de fontanería y grifería., • Negociación con proveedores, firma de plantillas de condiciones, descuentos, etc., • Incorporación de nuevos productos de proveedores de fontanería ya existentes., • Propuesta de anulación/bajas de artículos ., • Control del margen de producto., • Mejorar las condiciones pactadas con los proveedores., • Definición de precios de cesión por canal., • Desarrollo de la marca propia de los artículos de fontanería y grifería., • Mantenimiento de la base de datos de proveedores, artículos y precios., • Confección de ofertas, folletos, promociones, argumentarios de venta., • Apoyo a la red de ventas (técnico y comercial). Requisitos: • Grado en marketing, ADE o similar., • Experiencia mínima de 3 años en empresas de distribución o fabricación de material de fontanería., • Imprescindible experiencia negociando con proveedores del mercado asiático (China)., • Imprescindible nivel alto oral y escrito de inglés (se realizará prueba)., • Imprescindible nivel alto de Excel (se realizará prueba)., • Habilidades y competencias: capacidad de adaptación y aprendizaje. Dotes de negociación, capacidad de análisis y motivación. Ofrecemos: • Posición estable., • Trabajo presencial, horario: Flexibilidad de entrada entre 8h y las 9h y salida entre las 18h y las 19h de lunes a jueves. El viernes se realiza jornada de 8h a 13.40h con flexibilidad en la entrada y la salida., • Salario a determinar durante el proceso En EHLIS, S.A., estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nuestros procesos de selección y contratación se llevan a cabo en igualdad de condiciones, sin ningún tipo de discriminación.

En RocaSalvatella, consultora de referencia en transformación digital, acompañamos a organizaciones en su adaptación al entorno digital, combinando estrategia, tecnología y talento. Nuestro enfoque se basa en la cocreación con el cliente, la agilidad y la orientación a resultados con impacto tangible en el negocio. Estamos buscando a un/a Talent Acquisition Intern que quiera dar sus primeros pasos en el área de Recursos Humanos y sumarse a un equipo dinámico, multidisciplinar y enfocado en la innovación digital. Si te motiva crecer en el mundo del talento y aprender en un entorno creativo y en constante evolución, ¡esta es tu oportunidad! 🚀 Tu día a día estará entre las siguientes tareas • Publicación y gestión de ofertas en portales de empleo y bolsas universitarias., • Realizar criba curricular de candidatos en base a los requisitos de la posición., • Apoyar en la búsqueda activa de talento (“headhunting”) en LinkedIn., • Apoyar en el onboarding de nuevas incorporaciones., • Dar soporte en proyectos de mejora de procesos de selección (automatización, nuevas herramientas, encuestas de candidatos)., • Realizar benchmarking y análisis de mercado para identificar tendencias y buenas prácticas de atracción de talento., • Apoyar en las estrategias de cultura y clima laboral de la empresa. ⚡ ¿Qué esperamos de ti? Sobre tus conocimientos y competencias • Estar cursando o haber finalizado recientemente estudios universitarios o de máster en Psicología, ADE, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o áreas afines., • Disponibilidad para realizar prácticas a tiempo completo durante mínimo 6 meses., • Interés en el área de Talent Acquisition y motivación por desarrollarte en Recursos Humanos., • Capacidad de comunicación efectiva y gusto por interactuar con diferentes perfiles., • Proactividad y actitud resolutiva, con ganas de aprender y aportar ideas., • Organización y atención al detalle para gestionar múltiples procesos en paralelo., • Espíritu colaborativo y orientación a resultados, disfrutando del trabajo en equipo. 🏆 ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a un equipo dinámico, multidisciplinar e internacional., • Formar parte de una empresa innovadora, creativa y en crecimiento., • Un ambiente de trabajo cercano y colaborativo., • Flexibilidad horaria y trabajo híbrido.

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 1000 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto. Seleccionamos un/a Business Analyst para incorporarse a un proyecto de larga duración en el sector industrial La persona seleccionada se integrará en un entorno internacional y colaborará en la gestión de programas estratégicos, aportando valor a través del análisis de datos y el seguimiento de indicadores clave de rendimiento (KPI’s), en coordinación con equipos globales. ¿Qué haré? • Gestionarás pricing y estructuras de programas dentro del área de gestión operativa., • Coordinarás schedules, hitos y KPI’s, realizando seguimiento continuo del progreso., • Analizarás datos con herramientas como Power BI y Tableau, generando visualizaciones que respalden la toma de decisiones (no se requiere limpieza de datos)., • Utilizarás Excel y Outlook para la gestión y comunicación diaria., • Colaborarás con equipos distribuidos globalmente, incluyendo un equipo base en Sant Cugat del Vallès., • Participarás en reuniones y flujos de trabajo en inglés y español. Requisitos • Formación en Ingeniería, ADE, Economía o campos afines., • Experiencia previa de 2 a 3 años en gestión de proyectos y análisis de datos., • Dominio de herramientas como Tableau y Power BI (valorable experiencia en la parte de visualización front)., • Buen manejo de Excel y Outlook., • Nivel de inglés alto (C1) para la comunicación diaria con equipos internacionales. ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario flexible., • Contarás con un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo., • Podrás trabajar en formato híbrido en Sant Cugat del Vallès. Beneficios de trabajar con nosotros en BETWEEN: 🩺 Cuidado y bienestar: Seguro médico con Sanitas. 📚 Formación y desarrollo: Idiomas, Udemy, certificaciones, The Power Business School, y bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕ Acompañamiento personalizado: Equipo de Talento a tu disposición y cafés mensuales para mantener el contacto. 💼 Proyectos desafiantes: Retos alineados con tus objetivos personales y profesionales. 💰 Flexibilidad salarial: Ventajas fiscales con Retribución Flexible (restauración, transporte, guardería). 🏋️ Vida activa: Descuentos en Gympass para fitness. 🛍️ Descuentos exclusivos: Acceso al Club Inspiring Benefits. 🤝 Networking y eventos: BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa y más. 🏢 Oficinas espectaculares: En el 22@, con rooftop, tirador de cerveza, ping-pong y futbolín. 💵 Recompensa por recomendar talento: Programa de recomendación remunerado. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

¡Hola! Somos Monolitc, En Monolitic, ofrecemos soluciones tecnológicas avanzadas para mercados industriales, basándonos en 42 años de experiencia y la profesionalidad de nuestro equipo. Nos especializamos en crear soluciones personalizadas y proporcionar un servicio que satisface las necesidades más específicas de nuestros clientes. Nuestra misión es colaborar estrechamente con proveedores y clientes, impulsando la innovación tecnológica para convertirnos en su aliado de referencia. Desde el inicio de cada proyecto, aportamos valor, conocimiento y experiencia para ayudar a nuestros clientes a crecer y prosperar. Creemos en el trabajo en equipo. Es por ello por lo que nos posicionamos como un grupo cohesionado de personas, repartidos entre Barcelona, Madrid y Bilbao, capaces de ofrecer soluciones tecnológicas complejas que realmente impacten en el negocio de nuestros clientes. Nos encantan las personas que conectan con la tecnología y que, a través de su trabajo, buscan tener un impacto positivo en los clientes y en las personas del equipo. Si esto también te resuena a ti, ¡sigue leyendo! 📣📣 ¡Nuestro equipo de Marketing Estratégico está creciendo! 🔍 En ___ estamos buscando incorporar a un/a Product Manager cuya misión será la gestión completa de los productos y proveedores, el mantenimiento en catálogo y la búsqueda de nuevos productos y proveedores. Además, participará en la definición de la estrategia de producto y en la estrategia de precios, proporcionando soporte y formación al departamento comercial. Buscamos un perfil con experiencia en product managment y negociación, con base técnica y buen conocimiento de producto, especializado en componentes electrónicos, acostumbrado a trabajar con equipos comerciales, con proveedores y directamente con cliente. Una persona altamente motivada y orientada a resultados, capaz de aportar valor al equipo y contribuir activamente al éxito de nuestra organización. La ubicación es en nuestra oficina ubicada en Rubí, pero inicialmente durante un periodo de tiempo será en la oficina ubicada en Badalona. 📈 ¿Cuáles serán tus retos en Monolitic? • Participar en el diseño de las estrategias de producto y de proveedores/partners asociados., • Fortalecer, incrementar y consolidar las actuales gamas de productos, de la definición y ampliación de portfolio de producto., • Mantener una actualización constante del portfolio que garantice su fiabilidad y continuidad ante futuras demandas que se puedan producir., • Atender y gestionar consultas y peticiones de tipo comercial que tenga como objetivo el desarrollo de un negocio y consecución de un pedido que requiera consulta al proveedor., • Soporte en la gestión de oportunidades y nuevos proyectos en total coordinación con el equipo comercial., • Proporcionar la información de producto necesaria para que se puedan desarrollar contenidos desde el área de Marketing con base a las estrategias de comunicación que se definan., • Realización de análisis para identificar tendencias y oportunidades de mercado., • Elaboración de tarifas y políticas de descuentos, velando por los objetivos de rentabilidad y competitividad., • Negociación de precios especiales con proveedores y seguimiento de oportunidades de negocio, • Visitas de apoyo a clientes conjuntas con los comerciales, • Apertura y mantenimiento de referencias en ERP de sus productos y toda la información relacionada., • Creación de herramientas de venta y soporte al equipo de ventas y desarrollo de negocio. Realizar formación del equipo de ventas, • Asistencia a seminarios y formación sobre productos de las representadas., • Reporting mensual del negocio desarrollado con cada uno de los proveedores 🗝️¿Cuáles serán las claves para tener éxito en esta misión? • Pensamos en una persona con estudios mínimos de ciclo formativo de grado superior en electrónica., • Al menos, tres años de experiencia en un departamento de marketing en el sector industrial., • Experiencia en el sector de componentes electrónicos., • Nivel alto de inglés, hablado y escrito., • Capacidad para gestionar de forma integral una gama de productos, desde la relación con proveedores hasta el soporte al equipo comercial., • Clara orientación al cliente y visión estratégica., • Capacidades persuasivas y de negociación., • Proactividad y orientación a resultados. 🌟¿Qué te hará brillar? • Estudios superiores de ingeniería electrónica industrial, telecomunicaciones, informática., • Experiencia previa en gestión de producto dentro de empresas industriales o de distribución ., • Habilidad para resolver problemas y proponer soluciones creativas., • Dinamismo, empatía y actitud resolutiva., • Iniciativa, motivación y compromiso con la compañía., • Excelente comunicación con clientes y personal interno., • Persona acostumbrada a trabajar en equipo y por objetivos., • Capacidad de adaptación y capacidad de aprendizaje. ¿Qué te aportará trabajar en Monolitic? ⏰ Flexibilidad y conciliación: horario flexible, y un día de teletrabajo. 🎂 Celebramos contigo: el día de tu cumpleaños es libre. Disfrútalo como se merece. 🖤 Cultura con foco en las personas. En Monolitic, apostamos y fomentamos un entorno dinámico, agradable e inspirador, para que puedas desarrollarte y crecer con nosotros, ¡igual que esperamos aprender mucho de ti! 🤑 Retribución acorde con tu valía, con compromiso de revisión salarial anual. También podrás disfrutar de otros beneficios como la retribución flexible. Somos de los que valoran la ACTITUD, por esa razón buscamos a una persona apasionada, colaborativa y resolutiva, que pueda contribuir a que la compañía continúe su evolución y crecimiento. ¿Nos ayudas? 🎯¡No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro gran Equipo!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar graduados/as en Derecho que quieran desarrollar su carrera orientada a la atención telefónica al cliente. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Titulación en Derecho -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Previsión de incorporación: a partir de septiembre. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes

At its locations around the world, Siegfried offers employees exciting career opportunities in international settings. We cultivate multidisciplinary cooperation and encourage our staff to actively shape and influence their careers. This approach, coupled with our dynamic working environment, make Siegfried an attractive employer. Your role: • Comprehensive Product Management: Oversee the entire commercial lifecycle of the product, from its transfer by development to the present date, acting as the Single Point of Contact (SPOC)., • Risk Analysis and Quality Control: Create, update, and monitor the product-specific Quality Risk Analysis (QRA) and ensure compliance with quality standards., • Data Monitoring and Analysis: Evaluate critical and key variables through statistical analysis, track data trends, and review the Annual Product Quality Review (APQR) to make informed decisions regarding control status., • Inspection Readiness: Ensure all aspects related to the product process are prepared for audits and regulatory inspections., • Performance Monitoring and Improvement: Identify trends, detect issues, and lead the implementation of corrective and preventive actions (CAPAs) to enhance products., • Deviation Management and Improvement Projects: Investigate process deviations, lead optimization projects, and engage cross-functional teams in improvement initiatives., • In-Process Controls (IPC) Monitoring: Ensure the tracking of critical parameters in laboratories and guarantee that data is visible and communicated at the plant level., • Technical Change Assessment: Analyze the impact of process modifications, determine their feasibility, and manage the quotations associated with these changes., • Process and Product Validation: Ensure continuous validation status, alignment with the APQR, and implementation of control strategies based on Critical Quality Attributes (CQA), Critical Process Parameters (CPP), and Critical Material Attributes (CMA)., • Product Launch and Transfer: Facilitate product transfers by ensuring technical documentation and providing necessary support to the receiving plant., • University degree in a scientific field or related, or a higher vocational training degree in a scientific field with previous experience in a similar position., • High level of English., • Experience in a similar technical position and in the pharmaceutical sector. Benefits: • Annual Bonus: 7.5%, • Two days of home office per week, • Free parking, • Good public transport available to reach the site, • Subsidized canteen on-site or restaurant ticket: to use when eating out or working from home, • Medical, life, and accident insurance In the Midst of People’s Lives – Across the Globe The Siegfried Group is one of the world’s leading Custom Development and Manufacturing Organizations (CDMOs) developing and producing active pharmaceutical ingredients (API), intermediates and finished dosage forms. As our core competence, we successfully integrate chemical and pharmaceutical capabilities into a single business model. The Siegfried name stands for highest quality, efficiency, flexibility and safety. Present in Europe, Asia and North America, we serve a broad global customer base from major international pharmaceutical companies down to small biologic-pharmaceutical organizations. For them we develop and produce product innovations on a large scale to finished products. We integrate our offer seamlessly into the customers’ value chain. Our comprehensive services range from early-stage Research & Development services such as synthesis, scale-up, formulation development, stability studies and method development all the way through to manufacturing services, ranging from preclinical R&D material for clinical trial purposes to commercial production. We are able to produce about 200 of the approximately 1500 registered drug substances used in medicine. Moreover, we produce 20 percent of global demand for caffeine. Consequently, nearly 1 billion individuals come into contact with Siegfried products.

Tu labor será clave para garantizar la correcta aplicación de beneficios fiscales y generar impacto directo en la optimización económica de nuestros clientes. Tu base teórica es fundamental para que puedas aprender rápido y entender los procesos. OCA Global es un grupo internacional de capital

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No es necesario tener experiencia previa, pero se valorará formación como entrenador/a, monitor/a deportivo o experiencia en fútbol base. Nuestro objetivo es unir a millones de profesores con alumnos para impartir y aprender nuevos conocimientos en cientos de materias diferentes con clases part

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