Trabajos competencias en el en MóstolesCrear alertas

Transgruma, S.A., empresa especializada en la prestación de servicios de maquinaria pesada con Operador/a, precisa incorporar a su plantilla de forma permanente MONTADOR/A DE TUBERIA METÁLICA, para trabajar en Madrid. Nuestra base se encuentra ubicada en Leganés (Madrid). Descripción del puesto y funciones: Serás la persona responsable del montaje de tubería metálica en todos aquellos servicios que nos contrate el cliente y velarás por su buen estado. Posteriormente, se le formará en el uso de Bombas Estáticas de hormigón y al manejo de la Autobomba de elevación de hormigón sobre Camión. Funciones: • Correcto cumplimiento en los requisitos y medidas técnicas de seguridad., • Prestación de servicio de calidad y profesionalidad., • Mantenimiento del equipo en perfectas condiciones de uso, para la prestación de un servicio óptimo. Requisitos: • Carné de Conducir “B”., • Disponibilidad horaria y geográfica., • Polivalencia y don de gentes. Se ofrece: • Formar parte de una de las empresas más consolidadas del sector., • Formación necesaria para la correcta ejecución del puesto de trabajo., • Atractiva remuneración salarial., • Beneficios sociales., • Plan de carrera estable en base al perfil y competencias de la persona candidata.

Buscamos un/a Técnico/a de prevención de Riesgos Laborales especialista en Seguridad y Salud para nuestro cliente, multinacional fabricante de piezas metálicas con planta industrial en Móstoles (entorno productivo activo, trabajo en fábrica). reportando a la Dirección Industrial / RRHH /Calidad y con relación directa con: Comité de Seguridad y Salud, Delegados de prevención y Jefes de equipo y otros mandos intermedios. Misión del puesto -Impulsar una prevención real y operativa en planta, reduciendo accidentes y riesgos mediante presencia en taller, evaluación técnica, formación práctica y acompañamiento a mandos y equipos, integrando la seguridad en la gestión diaria de producción. Funciones principales del puesto -Capacidad para realizar, actualización y seguimiento de evaluaciones de riesgos y planificación de la actividad preventiva por puesto y proceso (metal: corte, conformado, soldadura, pintura, logística, etc.). -Investigación rigurosa de accidentes e incidentes (TIA) y seguimiento de acciones correctivas. -Coordinación con SPA y apoyo en evaluaciones, mediciones, etc. -Gestión y seguimiento de: • EPIs, • Ropa de trabajo, • Señalización, • Planes de emergencia, • Vigilancia de la salud (coordinación), • Mediciones varias, • Planificación actividad preventiva, • Acciones derivadas de observaciones de riesgos y casi accidentes, • Acciones decididas en comité de seguridad y salud -Participación activa en Comité de Seguridad y Salud. -Presencia habitual en planta, observación de comportamientos inseguros y condiciones reales. -Capacidad de dar Formación práctica a: • Mandos intermedios, • Jefes de equipo, • Nuevas incorporaciones. -Implantación de herramientas tipo: • Auditorías exprés de seguridad y 5S, • Observaciones preventivas en puesto, • Formación e información de riesgos por máquina -Soporte directo a Direcciones y Producción para integrar la prevención en el día a día. Requisitos mínimos Requisitos técnicos imprescindibles Formación Técnico Superior en PRL : * Seguridad en el Trabajo (Imprescindible conocimientos y experiencia Inglés alto! para hablar con dirección B2 o C1 Experiencia mínima recomendable: 3-5 años en Industria del metal o entornos productivos reales (no solo despacho). Otros Conocimientos clave: Ley 31/1995 PRL y RD asociados. Evaluaciones en maquinaria, prensas, plegadoras, soldadura, pintura, carretillas. Investigación de accidentes con metodología sólida. Documentación legal y trato con inspecciones. Competencias personales: Capacidad para comunicar en planta, con operarios y mandos. Credibilidad técnica y actitud práctica. Firmeza con criterio (no confrontación, pero sí rigor). Observación, orden y seguimiento. Experiencia implantando cultura preventiva. Haber trabajado codo con codo con producción. Capacidad de influir sin autoridad jerárquica. Incorporación inmediata Salario según valía y experiencia 40 hs semanales de L a V

Docente Máster de Hostelería, Artes Culinarias y Gestión Hotelera (m/f/d) Únete a Albali Business School y ayuda a formar a los profesionales del futuro En Albali Centros de Formación llevamos más de 20 años formando profesionales y ayudando a miles de personas a acceder a nuevas oportunidades laborales a través de una formación práctica, cercana y de calidad. Actualmente vivimos una etapa de crecimiento y evolución como parte del grupo internacional Eureka Education, y seguimos apostando por una formación especializada, conectada con la realidad del mercado y orientada a la empleabilidad. Dentro de nuestra división Albali Business School, buscamos incorporar un/a Docente para el Máster de Hostelería, Artes Culinarias y Gestión Hotelera (m/f/d) en nuestra sede de Madrid/Leganés. Buscamos un perfil profesional con experiencia en el sector hostelero y pasión por la enseñanza. Una persona capaz de transmitir conocimientos prácticos, reales y alineados con las necesidades actuales del sector. Queremos contar con docentes que inspiren, acompañen y ayuden al alumnado a prepararse para el entorno profesional real. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Impartir formación presencial especializada en hostelería, cocina y gestión hotelera, ofreciendo una experiencia formativa práctica, dinámica y de calidad para el alumnado. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Impartición de contenidos relacionados con hostelería, artes culinarias y gestión hotelera, • Preparación y planificación de sesiones formativas presenciales., • Seguimiento y acompañamiento del alumnado durante el proceso formativo., • Desarrollo de actividades prácticas y dinámicas aplicadas al sector., • Evaluación del progreso y adquisición de competencias del alumnado., • Participación en la mejora continua de la calidad formativa. NUESTR@ DOCENTE IDEAL Nos encajaría especialmente una persona con: • Experiencia profesional en el sector de la hostelería, restauración o gestión hotelera., • Conocimientos en cocina profesional, operaciones de sala, organización hostelera o gestión de establecimientos., • Buenas habilidades comunicativas y capacidad para transmitir conocimientos de forma clara y cercana., • Perfil dinámico, organizado y orientado al alumnado., • Vocación por la enseñanza y la formación práctica. Será muy valorable: • Experiencia previa impartiendo formación., • Titulación relacionada con hostelería, turismo, gastronomía o docencia., • Experiencia en entornos formativos orientados a la empleabilidad y al aprendizaje práctico., • Más allá de la experiencia técnica, buscamos personas cercanas, profesionales y con ganas de aportar valor real al desarrollo de futuros profesionales del sector. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporarte a una institución educativa en plena expansión y crecimiento., • Buen ambiente de trabajo y colaboración con un equipo multidisciplinar., • Posibilidad de colaboración estable y continuada., • Participar en proyectos formativos innovadores y conectados con el mercado laboral actual., • Un entorno profesional orientado a la excelencia educativa y la práctica real. UBICACIÓN Y MODALIDAD Centro de trabajo: Madrid / Leganés Modalidad: Presencial Jornada: a convenir Incorporación: Inmediata ¿TE INTERESA? Si te apasiona el mundo de la hostelería, la gastronomía y la formación, y quieres formar parte de un proyecto educativo con impacto real en el alumnado, estaremos encantados de hablar contigo.

¿Tienes experiencia en atención al cliente y te apasiona el mundo académico? ¿Quieres formar parte de un nuevo proyecto en una Universidad 100% digital? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Atención a Estudiantes Online ubicado en Villaviciosa de Odón para dar soporte al equipo de UDDI (Universidad Digital). La misión principal de este puesto será mejorar las competencias de comunicación con los/as alumnos/as, detección de necesidades y resolución de incidencias a través de un trato personalizado y exclusivo. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? • Ser punto de unión entre el alumno/a y la universidad, • Gestionar cualquier necesidad del estudiante referente a su matrícula, cobros o incidencias, certificados, • Seguir de cerca la evolución del alumno a lo largo de todo su estudio, teniendo presente que la parte académica corre a cargo de los docentes., • Orientar y gestionar en todos aquellos trámites administrativos y de modificación de matrícula que necesite realizar el alumno, • Tutorización y seguimiento telefónico a todos tus alumnos de manera periódica, • Detectar riesgo de abandono entre tus alumnos/as, • Elaboración de planes de acción para la retención de los alumnos/as, • Supervisar la correcta evolución del estudio, • Participar en el diseño de los planes de mejora del proyecto contribuyendo al desarrollo continuo, • Venta cruzada de otras titulaciones ¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación académica: estudios universitarios finalizados, • Experiencia previa: al menos 2 años en puestos de atención al cliente en call center con idiomas. Muy valorable en sector educativo, • Conocimientos de plataformas e-learning, • Herramientas ofimáticas: paquete Microsoft Office nivel intermedio, • Idiomas: inglés nivel C1. Muy valorable portugués y catalán ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido a jornada completa, • Zona de trabajo: Villaviciosa de Odón (Madrid), • Horario: lunes a jueves 13-22h y viernes 12-18h, • Modalidad híbrida: 4 días de teletrabajo + 1 día presencial, • Salario: 22.000€ brutos anuales, • Plan de formación y carrera profesional, • Formar parte de una empresa líder en su sector y en constante crecimiento Si te ves reflejado/a en el perfil, no dudes en inscribirte. ¡Esta es tu oportunidad!

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! Te incorporarás al equipo de desarrollo de un importante cliente del sector bancario. El cliente tiene distintos equipos donde puedes crecer profesionalmente, el proyecto permite un modelo híbrido de teletrabajo. Buscamos un/a desarrollador/a con experiencia de al menos 2 años en estas tecnologías: o Microservice architecture o APIs composition o RestFul o OpenAPI, Swagger o Java 8, 11 o Spring (Spring-Boot, Spring-Batch, MVC) o Maven o Junit, Mockito, Wiremock, MockMVC o JPA, Oracle, JDBC o Experience working with Azure Devops Además se requiere un buen nivel de inglés (B2) para participar en proyectos internacionales y 1 día presencial en las oficinas en Boadilla, el resto en teletrabajo. ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

DESCRIPCION EMPRESA • RENTA 4 BANCO S.A. es un Banco de Inversión, especializado en Servicios de Inversión y Ahorro, Gestión Patrimonial y Mercados de Capitales, con implantación a nivel nacional e internacional., • Es un Banco de Clientes, que desde 1986 promueve la inversión como instrumento de progreso de la sociedad y de las personas., • Los valores que definen a RENTA 4 BANCO son Especialización, Cercanía, Sostenibilidad y Visión de largo plazo., • Un Banco donde cualquier inversor es un gran cliente. DESCRIPCION OFERTA RENTA 4 BANCO, S.A. busca incorporar un Asesor de Inversiones (Banquero Privado) con una experiencia demostrable de entre 4 y 6 años en un puesto similar en el sector bancario y de inversión, con un perfil comercial para integrarse en la oficina que la Entidad tiene en Fuenlabrada (Madrid Sur), con el objetivo de ampliar la captación patrimonial y la cartera de clientes. Las principales funciones son: • Captación patrimonial e incremento de clientes, • Asesoramiento e Información en productos y servicios de inversión y ahorro., • Seguimiento de clientes., • Planificación financiera y de inversión PERFIL DEL CANDIDATO: El candidato deberá ser un profesional que pueda acreditar: • Experiencia demostrable de entre 4 a 6 años en puesto similar como Asesor de Inversiones o Banquero Privado., • Grado en ADE, Economía o titulación similar., • Certificación EFA o título publicado por CNMV acreditativo de contar con los conocimientos y competencias según la normativa MiFID II., • Amplios conocimientos en productos de inversión, financieros y fiscalidad., • Ofimática: Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint Competencias • Vocación Comercial, • Orientación al Cliente y Resultados., • Responsabilidad y rigor en el trabajo., • Persona flexible con capacidad de adaptación y trabajo en equipo. El candidato deberá tener una clara vocación comercial, ya que el desempeño de su trabajo estará vinculado a alcanzar los objetivos captación patrimonial y resultados establecidos para la oficina, orientado a prestar a sus clientes el mejor asesoramiento financiero y deberá ser un profesional proactivo y con habilidades interpersonales. La retribución dependerá de la valía del candidato.

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Impartición de docencia (24 ECTS) en programas de Grado y Máster de la Facultad de Lenguas y Educación, en modalidad presencial y/u online. Queremos contar con un perfil académico vinculado al ámbito educativo, la innovación educativa y la formación del profesorado, con interés y conocimient

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Buscamos un profesional con experiencia previa en este tipo de proyectos y en trabajar de forma integrada, que aporte su experiencia en la prestación de este tipo de servicios y su conocimiento del sector financiero, con el objetivo de aportar el máximo valor añadido al cliente. En este sentido,

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Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. Si buscas un