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Seleccionamos docente para la impartición del CURSO ITC 02.01.02- Formación Preventiva para técnicos y Titulados en Actividades Extractivas de Exterior en Madrid DETALLES de la formación: • Horas formación: 20 hs presenciales, • Fechas: OCTUBRE, • Horario: MAÑANA Y TARDE, • Lugar: MADRID REQUISITOS PERSONAL DOCENTE: • Nivel superior de Prevención de Riesgos Laborales., • Formación académica o profesional específica en materia de minería., • Experiencia laboral en el sector de la minería. DOCUMENTACIÓN A APORTAR: • CV actualizado, • Titulaciones relacionadas con la materia así como Certificados de la experiencia declarada. CONDICIONES DE LA RELACIÓN LABORAL: Contrato de colaboración (dependiendo del Régimen de colaboración de la persona Docente: Alta en SS en Didascalia, o Autónomo). Contacto: Interesados/as, enviar CV actualizado a través de la siguiente dirección: Indicar en el ASUNTO - A/A: Dpto. Planificación (Ref. ITC_290725) FECHA LÍMITE DE RECEPCIÓN DE CANDIDATURAS : 10 DE SEPTIEMBRE DE 2025

Desde Legálitas estamos buscando incorporar a un abogado/a con experiencia en Inmueble. El candidato ideal se encargará de brindar asesoría legal a nuestros clientes, especialmente en el área de derecho inmobiliario, mientras también tendrá la oportunidad de impulsar nuestras estrategias comerciales y de captación de nuevos clientes. Te unirás a una empresa en la que podrás disfrutar de un ambiente dinámico, colaborativo y de aprendizaje continuo. ¿QUÉ OFRECEMOS? Desde Legalitas te ofrecemos: • Horario de 09:00 a 18:00 de L a V., • Modelo de trabajo híbrido 50% presencial y 50% teletrabajo (2 días presencial y 3 de teletrabajo/ semana siguiente 3 días presencial y 2 de teletrabajo), • Vacaciones: 26 días laborables (2025), • Seguro de vida desde el primer día que trabajes con nosotros., • Sistema de retribución flexible a través de Payflow (en gastos de restauración y transporte público)., • Seguro médico gratuito Asisa Premium desde el 2º año., • Servicio telefónico psicológico gratuito para ti y tus familiares, así como un plan de bienestar completo., • Uso gratuito del producto Legálitas, • Formación continua., • Actividades de Team Building. REQUISITOS Es necesario que el candidato tenga conocimientos de: • Arrendamientos urbanos., • LPH., • Compra-venta., • Servidumbres., • Arrendamientos rústicos., • Reclamación por daños extracontractual., • División de cosa común. Esta es TÚ OPORTUNIDAD, estamos en pleno CRECIMIENTO y ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

En Legálitas seguimos creciendo y buscamos un/a abogado/a especialista en Derecho Bancario que quiera dar un salto en su carrera. 👉 ¿Qué harás? • Brindar asesoría legal especializada a nuestros clientes en materia de Derecho Bancario., • Impulsar nuestras estrategias comerciales y colaborar en la captación de nuevos clientes. En Legálitas cuidamos de tu desarrollo profesional y de tu bienestar personal: • Horario: de lunes a viernes, de 09:00 a 18:00., • Modelo híbrido: 50% presencial – 50% teletrabajo (alternancia semanal de 2 y 3 días)., • 26 días laborables de vacaciones en 2025., • Seguro de vida gratuito desde el primer día., • Retribución flexible con Payflow (restauración y transporte)., • Seguro médico Asisa Premium gratuito a partir del 2º año., • Atención psicológica gratuita para ti y tu familia, además de un plan de bienestar integral., • Acceso gratuito al producto Legálitas., • Formación continua y actividades de Team Building. 💼 ¿Quieres unirte a una compañía líder en el sector jurídico y con más de 25 años de trayectoria? 👉 ¡Inscríbete ya y comienza tu futuro con nosotros!

Título Oferta Analista Programador/a Java (CCAA) Vacantes Previstas 25 Empresa Tragsatec Proyecto/ Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 25 Analistas programadores/as Java para diferentes proyectos de la Administración Pública en Albacete, Ávila, Ciudad Real, Guadalajara, Logroño, Madrid, Murcia, Oviedo, Santiago de Compostela, Toledo, Valencia y Valladolid. Habiendo quedado pendientes de cubrir 14 posiciones, se amplía el plazo del 11/08/2025 hasta el 25/08/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Funciones y Tareas • Tareas de análisis y diseño de aplicaciones web y/o multiplataforma, • Desarrollo de funciones y módulos de la aplicación informática, • Diseño y desarrollo de servicios web, App's u otro tipo de desarrollo, • Utilización de la base de datos de la aplicación, apoyando en la creación de tablas y objetos de BD, • Elaborar la documentación técnico-informática de la aplicación, • Desarrollo o integración con aplicaciones de administración electrónica(gestores documentales, portafirmas, registro electrónico,...), • Resolución de vulnerabilidades Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: • Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final)., • Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia requerida. Formación Titulación Experiencia Previa • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en el puesto de analista programador/a en java en el ámbito profesional, • Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en Angular en el ámbito profesional, • Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en Spring en el ámbito profesional, • Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en Struts en el ámbito profesional, • Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en Hibernate o Spring JPA en el ámbito profesional, • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en HTML y CSS3 en el ámbito profesional, • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en el desarrollo de servicios web en el ámbito profesional, • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en otros frameworks como Ionic, React, Vue.js, BootStrap, DHtmlx en el ámbito profesional Observaciones • Se ofrece:, • Contrato de duración determinada cuya tipología y duración será en función del proyecto destino según las modalidades recogidas en la legislación laboral vigente., • Posibilidad de realizar hasta un máximo del 50% del trabajo a distancia, desde el domicilio habitual, de forma consensuada con la empresa., • Flexibilidad horaria., • Cheques restaurante independientes del salario anual., • Lugar de trabajo: Albacete, Ávila, Ciudad Real, Guadalajara, Logroño, Madrid, Murcia, Oviedo, Santiago de Compostela, Toledo, Valencia y Valladolid. Habiendo quedado pendientes de cubrir 14 posiciones, se amplía el plazo del 11/08/2025 hasta el 25/08/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor. La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad. Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto. Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos. Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente. En caso de surgir bajas, se podrá contactar a los/as candidatos/as para ofrecer un contrato de duración determinada con una duración que variará en función del hecho causante.

Responsabilidades: Diseño y elaboración de esquemas eléctricos utilizando EPLAN (versiones P8 o similares). Desarrollo de planos de distribución eléctrica, cuadros de control y automatización. Creación y gestión de listas de materiales, diagramas de cableado y documentación técnica asociada. Revisión y actualización de planos eléctricos según las normativas vigentes. Coordinación con los equipos de ingeniería para garantizar la correcta integración de los diseños en los proyectos. Soporte técnico durante la fase de montaje e instalación, si es necesario. Cálculos eléctricos. Requisitos: Formación en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Automatización o FP de Grado Superior en Electricidad y Electrónica. Experiencia previa en el uso de EPLAN para diseño eléctrico. Conocimiento en normativa eléctrica vigente (UNE, IEC, etc.). Capacidad para interpretar planos eléctricos, diagramas unifilares y multifilares. Experiencia realizando cálculos eléctricos. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word) para la gestión de documentación técnica. Inglés B2 Se valorará positivamente: Experiencia en diseño de cuadros eléctricos para automatización industrial o maquinaria. Conocimiento en programación de PLCs o sistemas de control industrial. Experiencia en entornos industriales (energía, ferroviario, automatización, renovables, etc.). Ofrecemos: Incorporación a proyectos de alto impacto en sectores tecnológicos e industriales. Salario competitivo en función de la experiencia y habilidades. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua en herramientas y normativas del sector. Teletrabajo híbrido, contrato indefinido, flexibilidad horaria y retribución flexible. ¿Quiénes somos? ARGHOS es una empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Estamos involucrados en proyectos de Ingeniería y Tecnología de vanguardia en actividades de: Mecánica (Diseño, Cálculo y Utillaje), Sistemas (Diseño/Desarrollo Software, Hardware, Firmware y pruebas de integración) y Procesos (RAMS/ILS, Calidad y Configuración de Producto) desde la fase de diseño conceptual hasta la industrialización final de Productos. ARGHOS es una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA, empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad y con gran proyección internacional. Si buscas un nuevo desafío en un entorno dinámico y con grandes oportunidades, ¡queremos conocerte! 📩 Aplica ya o comparte esta oferta con tu red. ARGHOS apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Título Oferta Analista - Consultoría Gobernanza de Datos (Madrid) Vacantes Previstas 35 Empresa Tragsatec Proyecto/ Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 35 Analistas para un importante proyecto Consultoría de Gobernanza de Datos de la Administración Pública. Habiendo quedado pendientes de cubrir 30 posiciones, se amplía el plazo del 26/08/2025 hasta el 08/09/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Lugar de Trabajo Comunidad de Madrid Funciones y Tareas • Definición, Diseño y prestación de servicios relacionados con la gobernanza y gestión del dato., • Apoyar en la definición, diseño e implementación del Catálogo General de Información Reutilizable de la AGE., • Apoyar la evolución de la Plataforma del Dato de la AGE hasta constituirse en el espacio de datos del sector público., • Identificar las necesidades de información sectoriales, • Ofrecer servicios personalizados para cada organismo en relación con las estrategias y programas del dato., • Apoyar el desarrollo de programas de gobierno, gestión y calidad del dato en cada organismo., • Apoyar la constitución de los inventarios de datos de cada organismo., • Apoyar en la elaboración y ejecución del plan de gestión del cambio del proyecto (plan de comunicación, sensiblización y formación)., • Gestionar los proyectos relacionados con la gobernanza y gestión de los datos Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final) • Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia requerida Formación Titulación Poseer una Titulación de Licenciatura, Ingeniería (nivel 3 MECES), Arquitectura (nivel 3 MECES), Grado + Máster Oficial, Doctorado, Diplomatura, Ingeniería Técnica (nivel 2 MECES), Arquitectura Técnica (nivel 2 MECES) o Grado (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o conocimientos y/o experiencia (laboral, académica o ambas) consolidada y acreditada en el ejercicio de la actividad profesional que ejerza en la empresa y reconocida por ésta Experiencia Previa • Al menos 2 años de experiencia como consultor/a en proyectos de análisis y explotación de datos (solo profesional) Formación Complementaria • Desde 1 año Hasta 7 años de experiencia en Diseño de servicios de Creación de Procedimientos, Anonimización, Intercambio de Datos, Plataformas (Sólo experiencia profesional, • Desde 2 años Hasta 7 años de experiencia en Proyectos de Gobernanza del dato en cualquier ámbito sectorial (Sólo experiencia profesional, • Desde 1 año Hasta 4 años de experiencia en Uso de herramientas de trabajo en equipo para distribución de tareas y repositorio documental del proyecto (experiencia sólo profesional, • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en Gestión de un equipo a su cargo, orientando y planificando su trabajo (Sólo experiencia profesional, • Desde 6 meses Hasta 4 años de experiencia en en el uso de IA Generativa para contribuir a mejorar la calidad y trazabilidad de los datos Observaciones Se ofrece: • Contrato de duración determinada con una duración estimada de 12 meses y posibilidad de ampliación en función de las necesidades del proyecto. El contrato está asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea., • Trabajo parcial en las dependencias del cliente., • Posibilidad de realizar al menos un 50% del trabajo en régimen domiciliario por ahorro energético, desde el domicilio habitual, de forma consensuada con la empresa., • Jornada Completa de 37,5 h semanales. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 26/08/2025 hasta el 08/09/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y/o experiencia detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: -Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el proyecto final) -Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida. -Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso. Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades. En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajoen vigor. No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de “persona no apta” para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente. La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta deveracidad. Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto. Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos. Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente. En caso de surgir bajas, se podrá contactar a los/as candidatos/as para ofrecer un contrato de duración determinada con una duración que variará en función delhecho causante.

La Fundación Científica de la Asociación Española Contra el Cáncer busca una persona que gestione sus redes sociales, transmitiendo los valores de la Fundación a través de estos canales. Será la figura encargada de dinamizar las redes, desde la generación del contenido hasta el análisis del impacto incluyendo también interacción con los seguidores y otras cuentas, mostrándose como el enlace entre la organización, sus proyectos y la comunidad online. Funciones: • Elaboración y ejecución de la estrategia social media y comunicación digital de la Fundación., • Creación de contenido creativo adecuado a cada red social en relación con los diferentes proyectos y actividades., • Manejo de las redes sociales, análisis de datos y extracción de informes., • Coordinar con el Community Manager de la Asociación el contenido y las publicaciones que estos hagan sobre investigación en sus redes sociales., • Creación de piezas gráficas y audiovisuales que después compartir en RRSS, de acuerdo con los responsables de las diferentes áreas de trabajo y la estrategia general de comunicación., • Dinamizar el contenido digital de acuerdo con la estrategia general de la organización., • Escuchar, identificar y participar en posibles conversaciones online que puedan ser de interés para la Fundación., • Sistematizar y redactar los procesos y protocolos de funcionamiento de su área de trabajo., • Proponer y ejecutar el plan de actuación ante una crisis de imagen de la organización en el ámbito digital. Perfil profesional: • Deberá tener conocimiento científico y de comunicación ya que deberá elaborar la estrategia, el plan de contenidos en redes y los propios contenidos de las publicaciones en coordinación y supervisión del equipo de Divulgación Científica de la Fundación., • Tener buenas dotes para la comunicación y habilidades interpersonales., • Capacidad de análisis y control de situaciones reactivas., • Buenas dotes de organización y planificación., • Tener buena disposición y motivación para conocer la entidad e integrarse en la comunidad., • Estar al corriente del funcionamiento de las diferentes herramientas necesarias para la gestión de las RRSS, análisis y plataformas de publicidad., • Trabajar coordinadamente con el resto de las personas del equipo., • Copywriting., • Creación de contenido (gráfico, textual y audiovisual)., • Edición de vídeo (básico).

Logistics at full potential. En GXO, buscamos constantemente personas con talento en todos los niveles que puedan brindar el nivel de servicio que nuestra empresa requiere. Un ambiente de trabajo positivo crea empleados felices, lo que aumenta la productividad y la dedicación. En nuestro equipo, tendrás el apoyo para sobresalir en el trabajo y los recursos para desarrollar una carrera de la que pueda estar orgulloso. ¿Qué estamos buscando? El rol de Continuous Improvement & Innovation Manager implica liderar iniciativas para mejorar la eficiencia operativa y fomentar la innovación en todas las facetas del negocio. Además, requiere la capacidad de dirigir y gestionar equipos de ingenieros para implementar cambios y mejoras en los procesos operativos. ¿Qué harás en el día a día? Las principales funciones son: • Análisis de Procesos: Evaluar y analizar los procesos existentes en las operaciones de GXO Logistics en Iberia para identificar áreas de mejora y oportunidades de eficiencia., • Desarrollo de Estrategias de Mejora Continua: Diseñar e implementar estrategias para mejorar la eficiencia operativa, reducir costos y optimizar los flujos de trabajo en toda la cadena de suministro., • Liderazgo de Proyectos de Mejora: Dirigir proyectos de mejora continua, desde la identificación de problemas hasta la implementación de soluciones, asegurando que se cumplan los objetivos establecidos y se logren los resultados esperados., • Gestión de Equipos de Ingenieros: Supervisar y gestionar un equipo de ingenieros encargados de implementar cambios y mejoras en los procesos operativos, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa y proporcionando orientación y apoyo cuando sea necesario., • Innovación Tecnológica: Estar al tanto de las últimas tendencias y tecnologías en logística y cadena de suministro, y explorar formas innovadoras de aplicarlas para mejorar la eficiencia y la calidad del servicio., • Colaboración Interdepartamental: Trabajar en estrecha colaboración con equipos de operaciones, TI, calidad y otros departamentos para implementar mejoras y garantizar la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa., • Medición y Análisis de Resultados: Establecer métricas de rendimiento clave (KPI) para evaluar el impacto de las iniciativas de mejora continua e innovación, y proporcionar informes regulares sobre los resultados obtenidos., • Desarrollo de Capacidades: Proporcionar entrenamiento y apoyo a los miembros del equipo en técnicas y herramientas de mejora continua, promoviendo una cultura de aprendizaje y mejora constante en toda la organización. ¿Qué se necesita para tener éxito en GXO? • Experiencia en Logística Contractual: Experiencia previa en el sector de logística contractual o gestión de la cadena de suministro, con un conocimiento sólido de los procesos y desafíos específicos de esta área., • Habilidades Analíticas: Capacidad para analizar datos complejos, identificar tendencias y patrones, y desarrollar soluciones basadas en evidencia., • Liderazgo y Gestión de Equipos: Experiencia previa en la gestión de equipos de ingenieros u otros profesionales, con habilidades demostradas para liderar, motivar y desarrollar a los miembros del equipo., • Innovación y Pensamiento Creativo: Mentalidad innovadora y capacidad para pensar de manera creativa, proponiendo soluciones fuera de lo convencional para desafíos operativos y de negocio., • Comunicación Efectiva: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con la capacidad de presentar ideas de manera clara y persuasiva y de influir en múltiples niveles de la organización., • Orientación a Resultados: Enfoque orientado a resultados, con un fuerte compromiso con la mejora continua y la entrega de resultados tangibles que agreguen valor al negocio. Estamos pensando en una persona con: • Título universitario en logística, ingeniería industrial, administración de empresas o campo relacionado., • Certificaciones en gestión de proyectos, lean management, six sigma u otras metodologías de mejora continua son deseables., • Al menos 3 años de experiencia en el sector logístico, sector industrial, operaciones logísticas, procesos de trabajo y actividades de almacén., • Inglés nivel alto C1, • Paquete Office e Internet a nivel avanzado, • Nivel avanzado de programas de gestión integral y de almacenes. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad laboral e incorporación a una multinacional americana en el ranking número 10 en su sector., • Plan de carrera con desarrollo y formación a cargo de la empresa., • Formar parte del equipo nacional de Mejora continua donde tendrás acceso a la red de Lean y colaborarás con otros almacenes., • Colaboración con el equipo de innovación Europeo en la selección e implantación de nuevas tecnologías.

Ogilvy desarrolla campañas de comunicación icónicas y rompedoras desde el día en que su fundador, David Ogilvy, abrió su agencia en 1948. Actualmente es una red global creativa e integrada, reconocida y premiada internacionalmente. En Ogilvy estamos buscando un Planner que forme parte de nuestro departamento de Estrategia de Madrid (Calle Ríos Rosas, 26). Si te consideras más un "planner creativo" que un "planner estratega" puro, con capacidad para inspirar y conectar ideas, alguien con gran inquietud en estar al día de las tendencias, con curiosidad e iniciativa, este es tu lugar. Responsabilidades: • Gestionar la estrategia de diferentes clientes de la agencia., • Trabajar codo con codo con los equipos creativos para conseguir caminos creativos estratégicos que permitan a los creativos desarrollar campañas con impacto., • Participar en el resto de actividades del equipo de estrategia: estudios, papers, etc., • Investigar, conocer, entender la marca, la competencia, el mercado y sobre todo al consumidor., • Procesar datos y analizarlos para llegar a conseguir insights únicos y diferenciales que ayuden a conceptualizar la campaña. Requisitos: • Nivel de inglés alto, que la persona esté habituada a realizar presentaciones orales y escritas en este idioma., • Trayectoria en estrategia de marca, con experiencia en grandes marcas y en marcas Internacionales.

AlfaCAE es una filial de AlphaCEE. Ambas forman parte del Grupo Enership, especializado en eficiencia energética y competitividad energética para la industria, que emplea actualmente a unas cuarenta personas. AlphaCEE es delegada del programa Certificats d'Économies d'Energie (CEE) en Francia y del programa Certificados de Ahorro Energético (CAE) en España. El régimen de Certificados de Ahorro Energético es uno de los principales motores de la transición energética en Francia, ya que permite financiar obras por valor de más de 4.000 millones de euros al año en la industria, el sector servicios y los hogares. AlfaCAE está especializada en la concepción, realización y financiación de proyectos de eficiencia energética para la industria y el sector terciario. Gracias a nuestro profundo enfoque técnico y normativo, podemos intervenir en una fase temprana de los proyectos de eficiencia energética, proporcionando a instaladores y fabricantes un apoyo integral para ayudarles a optimizar sus instalaciones y beneficiarse de los incentivos CAE. Creada en 2023, AlfaCAE cuenta ahora con unos 5 empleados y busca a su futuro Ingeniero(a) en Eficiencia Energética como parte de su desarrollo empresarial. SUS MISIONES Basado/a en España y trabajando en estrecha colaboración con nuestra oficina central en Lyon, el Ingeniero(a) de Eficiencia Energética será responsable de las siguientes tareas: • Identificar, supervisar y gestionar proyectos de eficiencia energética en la industria y el sector servicios, desde la fase de estudio hasta su finalización ;, • Identificar y optimizar las oportunidades de CAE mediante : Visitas técnicas in situ, Entrevistas telefónicas, Análisis de documentos técnicos (auditoría, plan de acción de eficiencia energética, PID, etc.), Conversaciones con instaladores y fabricantes ;, • Realización de Contratos de Rendimiento Energético, incluido el cálculo de la situación de partida y la elaboración del plan de medición y verificación de acuerdo con el protocolo IPMVP ;, • Realización de estudios de dimensionamiento para operaciones normalizadas y específicas subvencionables por CAE ;, • Analizar, valorar y elaborar expedientes para operaciones específicas de normas o ETS CAE ;, • Comprobación de la conformidad de todos los documentos técnicos elaborados por terceros. Ocasionalmente, también se nos pueden pedir encargos relacionados con otras medidas técnicas y reglamentarias (ISO 50001, auditorías energéticas reglamentarias, planes de eficiencia energética). PERFIL Formación Ingeniería o Máster en eficiencia energética. Es preferible tener experiencia en la industria. Experiencia Tiene al menos 2 años de experiencia en el sector de la eficiencia energética. Cualidades • Buenas aptitudes interpersonales con excelente capacidad de escucha y análisis ;, • Eres dinámico, autónomo y trabajas en equipo ;, • Tienes ganas de aprender y compartir tu experiencia internamente ;, • Le interesa el mundo de la energía ;, • Le gustan las cuestiones técnicas y la gestión de proyectos. Movilidad : Viajes ocasionales a Lyon durante la fase de integración (6 meses). Desplazamientos a clientes y colaboradores en todo el territorio nacional español. Tipo de contrato: indefinido Fecha de inicio: Inmediata VENTAJAS DE ALFACAE Unirse a AlfaCAE significa unirse a una empresa de rápido crecimiento, pero también significa : • Desde el momento de su llegada se le ofrece un completo programa de iniciación. Te apoyaremos durante tus primeros meses ;, • Un ambiente de trabajo ultradinámico y eventos extraprofesionales regulares (afterworks, actividades deportivas con colegas, seminarios, etc.).

¿Cómo va a ser tu día a día? • Gestión end to end del proyecto Global de Wellbeing., • Acreditación de servicio de prevención propio con su cualificación preventiva., • Elaboración y revisión de evaluaciones de riesgos laborales en la empresa., • Implantación de medidas preventivas en la empresa., • Seguimiento exhaustivo de la planificación de la actividad preventiva., • Realización de inspecciones internas y seguimiento del plan de emergencias, participando en la realización de simulacros, charlas informativas, formación, listados de equipos de emergencia, revisión de botiquines..., • Impartición de charlas informativas sobre los riesgos específicos del lugar de trabajo., • Participación activa en la organización y realización de cursos formativos en materia de prevención de riesgos laborales., • Control del cumplimiento de los requisitos legales e internos de la actividad de contratas y subcontratas., • Coordinación de actividades empresariales., • Apoyo en la organización y gestión de la vigilancia de la salud. ¿Qué esperamos de ti? Te queremos en el equipo si quieres unirte a un proyecto puntero y en crecimiento; eres una persona proactiva y colaboradora, con ganas de aprender y aportar. • Grado en RRHH y RRLL o similar., • Máster en PRL, con las tres especialidades., • Nivel de inglés (B2/C1)., • Experiencia previa, entre 5 y 7 años, en posiciones similares., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y asumir responsabilidades., • Disponibilidad para viajar ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto retador en una empresa multinacional en expansión, con contrato indefinido., • Un paquete retributivo interesante con posibilidad de adherirte a productos de Retribución Flexible., • Oportunidades de desarrollo profesional a través de nuestro programa de movilidad interna., • Horario Flexible: L a J de 8:30-9:30h a 17:30-18:30h y los V de 8:00 a 15:00h., • Jornada de verano: L a V de 8:00 a 15:00h, durante julio y agosto., • Teletrabajo: 1 día a la semana y 1 adicional al mes., • Servicio de psicología y salud mental confidencial a disposición de cada empleado y sus familiares., • Tarjeta Alsa Plus empleado/a, que te permitirá disfrutar a ti y a tu familia de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos., • Programa “Alsalud” para ayudar a generar hábitos de vida saludable., • Lanzadera a la oficina desde Nuevos Ministerios y Avenida de América., • Servicio de fisioterapia y gimnasio en el edificio.

Integra CEE es un Centro Especial de Empleo que promueve la inclusión sociolaboral de profesionales con diversidad funcional mediante la prestación de servicios de calidad en entidades públicas y privadas ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de dos Técnicos/as de Nómina para el departamento de personal en la delegación de Madrid. Como Centro Especial de Empleo priorizamos la contratación de personas con diversidad funcional (certificado de discapacidad igual o superior al 33%) y/o IPT. ¿Cuáles serán las funciones? • Conciliación Seguros Sociales, • Determinación de costes Empresa., • Gestión de contratos, tramitación de altas y bajas de trabajadores/as., • Elaboración de todo el proceso de nóminas., • Liquidaciones y finiquitos., • Seguimiento y gestión de permisos, bajas, interinidades., • Sistema Red, Contrat@, Delta, Casia, Siltra., • Gestión de archivo y documentación., • Tareas administrativas del área. ¿Qué estamos buscando? • Conocimientos en materia laboral, convenios colectivos, contratación., • Imprescindible experiencia en Seguros Sociales y determinación costes empresa., • Manejo de SIltra., • Valorable conocimiento en SAP. ¿Qué ofrecemos? -Contrato laboral a jornada completa. -Horario flexible de lunes a jueves de 7:45/ 9:00 y salida a partir de las 16:15. Viernes de 8:00/9:00 a 14:00/15:00 • Contrato: 1 contrato por excedencia (mínimo 6 meses) y otro contrato de IT+Maternidad. Integra CEE es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Integra CEE, tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Somos HOYA LENS IBERIA, filial española-portuguesa de HOYA VISION CARE, empresa multinacional japonesa dedicada al desarrollo, fabricación y comercialización de lentes oftálmicas y servicios de valor diferenciado en el campo del cuidado de la visión, contribuyendo de esta forma a la mejora de la salud y calidad de vida. Acompañamos y apoyamos a los Profesionales de la Visión desde hace más de 75 años, viendo el mundo a través de sus ojos. MISIÓN DEL PUESTO La persona especialista de Servicios Profesionales realizará formación online y presencial en asuntos técnicos/ópticos, de producto, resolución de inadaptaciones y formación sobre las técnicas de venta basadas en herramientas desarrollas por la compañía. FUNCIONES PRINCIPALES • Formación técnica (a nivel óptica) de productos de lentes comercializados por la compañía, así como formación en óptica y optometría a todos los niveles., • Formación online y presencial a clientes e internamente. Desde el análisis de las necesidades formativas, como su desarrollo y ejecución, así como el seguimiento y actualización continua del plan de formación externa., • Colaborar en la elaboración argumentarios de producto., • Dar soporte a los profesionales del sector sobre resolución de dudas e inadaptaciones a lentes oftálmicas., • Traducción de presentaciones facilitadas que se utilizarán en las formaciones. (español y portugués), • Creación de presentaciones desde cero, que se utilizarán en las formaciones., • Soporte clínico al equipo comercial y al resto de miembros del equipo de Marketing., • Realización de informes de actividad. REQUISITOS • Titulación universitaria en óptica y optometría., • Experiencia en ópticas al menos durante tres años en óptica en gabinete y taller., • Disponibilidad para viajar. Se requiere viajar con pernoctación al menos una vez al mes., • Experiencia y conocimientos de Marketing y/o Ventas., • Experiencia en formación a ópticos/as., • Dominio de herramientas ofimáticas: Excel nivel medio-avanzado y herramientas digitales vinculadas a actividades formativas., • Inglés fluido hablado y escrito., • Portugués valorable. ¿Qué ofrecemos? En HOYA apostamos por el talento y capital humano. Si te interesa un nuevo proyecto y consideras que eres el perfil ¡hablamos! Ofrecemos una contratación indefinida y un salario con proyección, seguro de salud gratuito, plan de retribución flexible y otros beneficios incluidos. ¿Te apetece? En Hoya Lens Iberia apostamos por crear un entorno de trabajo en el que se promueva la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, por ello compartimos nuestro compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad real en el seno de nuestra organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de nuestra Política Corporativa y de Personas. Como compañía #Diversityfriendly apostamos por formar un equipo diverso e inclusivo. Buscamos talento que nos aporte diferentes perspectivas en el marco de nuestro compromiso con la igualdad entre mujeres y hombres.

Técnicas Reunidas Group (TR) es una empresa líder en Ingeniería y Construcción Internacional de Petróleo y Gas, especializada en el diseño, construcción y dirección de ejecución de Plantas Industriales a nivel mundial. Participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial, digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética, son los conceptos que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalismo y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Para nuestras oficinas de Madrid, buscamos un Ingeniero/a Mecánico para Control de Calidad en Obra. Funciones: • Conocer y aplicar toda la documentación aplicable y los procedimientos mecánicos., • Asistir a reuniones con el subcontratista., • Revisión de documentación de subcontratistas en materia de procedimientos mecánicos y calidad., • Supervisar el trabajo de subcontratistas mecánicos y monitorear las actividades de calidad correspondientes., • Presenciar inspecciones de soldadura y ensayos de END requeridos por ITP's., • Analizar resultados de KPIs., • Analizar procesos focalizando en mejor continua., • Coordinar equipos de calidad., • Atender a las inspecciones y coordinar las mismas., • Aprobación de materiales para la construcción en base a las especificaciones de proyecto., • Revisión de procedimientos de soldadura, PQRs, WPS...etc, • Monitorear las actividades de calidad correspondientes, especialmente procesos de soldadura., • Monitorear a lo soldadores., • Presenciar y analizar resultados de ensayos mecánicos., • Participar en la preparación de procedimientos de contratistas, ITPs o formatos de control., • Estudiar los planos y documentación técnica proporcionada por el departamento de ingeniería., • Colaborar con el equipo de construcción e ingenieria en la resolución de problemas específicos y posibles modificaciones de los planos., • Leer y analizar planos., • Realización de auditorias al subcontratista mecánico., • Impartir formación de calidad al equipo de proyecto e identificar necesidades de formación en el equipo., • Monitorear No Conformidades., • Preparar informes de calidad. Perfil: • Grado/Máster en Ingeniería Industrial, Mecánica, Industrial o similar., • Deseable experiencia de 5 años en las funciones descritas., • Conocimientos altos de normativa mecánica y de construcción. (ASME B 31.3, API 650), • Conocimientos de estándares de calidad, como ISO 9001., • Experiencia en el uso de materiales de la Industria de Oil and Gas tales como ( Carbon Steel, Low Alloy Steel, Austenitic Stainless Steel, Duplex Stainless Steel, Inconel, etc), • Disponibilidad para viajar y vivir en el extranjero., • Disponibilidad de Incorporación en Septiembre, • Se valora certificaciones tipo IRCA o similar., • Se valora conocimientos sobre pintura., • Se valora conocimientos sobre legislación europea, en concreto Marcado CE., • Se valora haber trabajado en obra o en un taller. OFRECEMOS: • Contrato indefinido., • Jornada flexible de 7 a 10 de lunes a viernes y jornada continua los meses de verano., • 2 días de teletrabajo a la semana., • Ambiente internacional, trabajando de manera constante con personas de diferentes nacionalidades., • Desarrollo profesional., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

Técnicas Reunidas Group (TR) es una empresa líder en Ingeniería y Construcción Internacional de Petróleo y Gas, especializada en el diseño, construcción y dirección de ejecución de Plantas Industriales a nivel mundial. Participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial, digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética, son los conceptos que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalismo y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Para nuestro Departamento de Asesoría de Movilidad y Fiscalidad buscamos un Especialista en gestión y recolocación al cliente: Funciones y responsabilidades del puesto: • Gestión relocation Cliente en España • Gestión y búsqueda de alojamientos en favor del cliente. Soporte y apoyo durante el proceso de cierre del contrato, incidencias durante la estancia y coordinación durante el check out., • Gestión y búsqueda de colegios para la familia del cliente., • Gestión procedimientos en Embajadas, Consulados y ante las autoridades Españolas cuando se requiera, para la facilitación de los visados del cliente., • Gestión seguros médicos., • Gestión ante entidades bancarias., • Gestión para la facilitación de alquileres de coches, contratos de renting, etc., • Gestión de trámites de tráfico como el canje de permisos de conducir, coordinación de clases para obtener el permiso de conducir español, etc., • Gestión para la facilitación de servicios de telecomunicaciones, así como la gestión de las altas de los suministros de las viviendas., • Gestión de la facturación asociada a estos servicios., • Coordinación de clases particulares para los clientes y sus familias., • Búsqueda de proveedores de relocation, para la firma de acuerdos corporativos., • Resolución de incidencias en todos los ámbitos mencionados anteriormente. • Gestión y organización de Eventos para el cliente: Team Building, congresos, conferencias, visitas turísticas, orientación en cuanto a actividades de carácter cultural, etc. Competencias requeridas: • Licenciado/Diplomado, • Inglés muy alto hablado y escrito., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas como Francés, Árabe o Ruso., • Experiencia de 3 a 5 años en atención al cliente, procesos de relocation de personal a España y organización de eventos, etc., • Alto nivel de interlocución., • Alta capacidad para la resolución de incidencias., • Dinamismo y proactividad., • Alta capacidad de organización y priorización. OFRECEMOS: • Contrato indefinido., • Jornada flexible de 7 a 10 de lunes a viernes y jornada continua los meses de verano., • 2 días de teletrabajo a la semana., • Ambiente internacional, trabajando de manera constante con personas de diferentes nacionalidades., • Desarrollo profesional., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

¿Quieres formar parte de un equipo dinámico y con proyección? Si buscas que cada día represente un nuevo desafío, donde puedas desarrollar todo tu potencial dentro de un entorno colaborativo y con oportunidades de crecimiento, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué buscamos? Se busca un/a Jefe/a de Operaciones de Conservación de Carreteras (COEX) para incorporarse a un equipo técnico especializado en el mantenimiento y conservación de infraestructuras viarias. La persona seleccionada participará activamente en tareas de inspección, seguimiento de obras, elaboración de informes técnicos y gestión documental. Funciones principales: • Supervisión, seguimiento e inspección del estado de las carreteras y su señalización., • Elaboración de informes técnicos, partes de trabajo y registro de incidencias., • Uso de herramientas informáticas para documentación y seguimiento de actividades., • Planificación de tareas, control de calidad y gestión documental. Formación: • Grado en Ingeniería Civil, Obras Públicas o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos., • Se valorará máster en Finanzas. Idiomas: • Nivel medio-alto de inglés (mínimo B2). Conocimientos técnicos: • Fundamentos en conservación de infraestructuras viarias y normativa técnica., • Manejo de herramientas ofimáticas y software técnico como AutoCAD, GIS o programas de medición., • Formación en prevención de riesgos laborales y seguridad vial., • Capacidad para interpretar planos y redactar documentación técnica. Experiencia: • Mínimo 3 años en puestos similares relacionados con mantenimiento de infraestructuras viarias. Competencias personales: • Proactividad, capacidad de organización, flexibilidad, trabajo en equipo, innovación y polivalencia. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto estable a largo plazo., • Flexibilidad horaria de entrada y salida, jornada continua en verano y días festivos., • Posibilidad de teletrabajo según política interna., • Paquete retributivo competitivo, compuesto por salario fijo más variable., • Plan de Retribución Flexible (opcional): seguro médico, guardería, transporte, entre otros beneficios., • Vehículo de empresa y tarjeta para combustible., • Desarrollo profesional mediante formación, participación en proyectos transversales y movilidad interna., • Excelente ambiente laboral basado en la colaboración, el respeto y el desarrollo del talento.

En ISDI buscamos un perfil dinámico que quiera adentrarse en el mundo laboral haciendo prácticas en nuestra aceleradora de Startups: IMPACT. Es una gran oportunidad para conocer el entorno del emprendimiento ayudando a coordinar los programas y acciones que organizamos para impulsar distintos proyectos B2G. Como parte del equipo de IMPACT, trabajarás junto a profesionales del sector en las siguientes funciones principales: • Dar soporte al equipo en las diferentes actividades de coordinación y organización de los programas, • Organizar y cubrir las distintas sesiones tanto online como presenciales, • Recibir a ponentes, cargar la presentación y dar indicaciones a los alumnxs si fuera necesario, • Gestionar nuestro CRM, • Recopilar feedback de las sesiones a través de encuestas de satisfacción, • Subir los materiales a nuestras plataformas digitales, • Llevar control de la asistencia a los programas ¿Qué buscamos? • Estudiante actual de grado universitario, máster o formación profesional, • Posibilidad de firmar un convenio de prácticas con una entidad educativa, • Nivel C1 de inglés hablado y escrito, • Persona resolutiva y con capacidad de organización, • Facilidad para manejar equipos tecnológicos y audiovisuales, • Incorporación inmediata ¿Qué ofrecemos? • Prácticas remuneradas, • Formación continua, • Horario flexible principalmente de tarde, • Formato híbrido: posibilidad de trabajar en remoto conforme a las necesidades de negocio En ISDI trabajamos de manera flexible, intentando conciliar nuestra vida personal y laboral. Nuestro equipo destaca por su calidez humana: nos ayudamos y respetamos, además de promover un buen ambiente de trabajo. Uno de nuestros valores principales es la diversidad en todas sus formas. Si crees que podría ser una buena oportunidad para ti, ¡no dudes en aplicar! Te esperamos :)

¿Estas en búsqueda activa de empleo? ¿cuentas con formación y experiencia en PRL? ¿te interesaría formar parte de un proyecto dinámico dentro de una empresa industrial líder en el sector? Si la respuesta es si continúa leyendo. Funciones: Buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con experiencia en Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) y manejo de plataformas de gestión documental, especialmente CTAIMA, que es la herramienta utilizada en Nippon. Las funciones del puesto son principalmente administrativas, centradas en el uso y gestión de dicha plataforma. Requisitos: Ubicación: Calle Orense. Madrid Duración del contrato: Hasta el 2 de diciembre Horario: De lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 h (presencial, sin opción de teletrabajo) Salario: 15,46 € brutos por hora + plus de asistencia (4,13 €/día trabajado) + plus de comida (11 €/día trabajado en jornada completa) 2.776€ b/m Incorporación inmediata ¡Buscamos el talento! Te buscamos a ti!

Vectalia es un Grupo Empresarial con más de cien años de experiencia, consolidándose como un referente a nivel nacional en la prestación de servicios, transporte y movilidad. Somos una empresa, comprometidos plenamente con la Igualdad de Oportunidades. Creemos firmemente en el talento singular de cada individuo y reconocemos que la diversidad enriquece los equipos, promoviendo organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Buscamos un Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales Junior para nuestro equipo de Madrid. Requisitos: -Titulación universitaria. -Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (seguridad, higiene, ergonomía/psicosociología). -Carnet de conducir B. -Manejo de herramientas ofimáticas. -Capacidad analítica, autonomía, responsabilidad, proactividad y orientación a mejora continua. ¿Cuáles serán tus funciones en Vectalia? • Realizar evaluaciones de riesgos laborales en los diferentes centros de trabajo a nivel nacional, considerando la naturaleza de las actividades y los posibles factores de riesgo., • Supervisar y dar seguimiento a la planificación de medidas preventivas derivadas de las evaluaciones, asegurando su correcta implantación., • Desarrollar estudios técnicos específicos en materia de higiene industrial, ergonomía, riesgos psicosociales, condiciones ambientales y agentes químicos., • Analizar e investigar las causas de accidentes de trabajo, enfermedades profesionales, elaborando informes con propuestas de mejora preventiva., • Coordinar la gestión de de la vigilancia de la salud con el Servicio de Prevención Ajeno., • Asesorar técnicamente a mandos intermedios y responsables de servicio en materia de cumplimiento normativo, buenas prácticas preventivas y gestión de riesgos. • Participar activamente en los Comités de Seguridad y Salud, aportando propuestas de mejora continua y promoviendo la cultura preventiva., • Planificar, coordinar e impartir acciones formativa e informativas dirigidas a la plantilla, adaptadas a los riesgos específicos del puesto y del entorno., • Colaborar con auditorías internas y externas del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo conforme a la norma ISO 45001., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes y contratistas, garantizando la trazabilidad documental y el cumplimiento legal., • Asistir y colaborar con la Inspección de Trabajo en los requerimientos relativos a la normativa de prevención de riesgos laborales. Se ofrece: -Contrato indefinido. -Posibilidad de flexibilidad horaria. -Proyecto estable en empresa sólida, líder en sector de servicios y movilidad. -Jornada completa -Retribución según perfil y experiencia aportada. Si compartes nuestro compromiso con la prevención y el bienestar de las personas, y quieres formar parte de un equipo con vocación de servicio y mejora continua, ¡no lo dudes! Envía tu candidatura. En Vectalia te estamos esperando.

Sobre SYSTRA Subterra SYSTRA Subterra es una empresa que pertenece al grupo francés SYSTRA. Sus proyectos se basan exclusivamente en el análisis riguroso del problema, proponiendo soluciones técnicas, que reducen los costes de obra, en las máximas condiciones de seguridad, respeto al medio ambiente, y compromiso con la comunidad. Desde su nacimiento, SYSTRA Subterra ha ofrecido servicios tanto en la fase de diseño como durante la construcción. Como ingeniería de diseño, sus servicios abarcan la toma de datos en terreno y su interpretación, sofisticados cálculos del sostenimiento y del revestimiento, diseño funcional y de instalaciones de seguridad; y todo ello aplicado a las fases de factibilidad, ingeniería básica, ingeniería de valor e ingeniería de detalle. En la fase de construcción, sus servicios se extienden al seguimiento geotécnico y monitoreo de taludes, túneles y obras subterráneas. En la actualidad el SYSTRA Subterra está formado por 4 empresas en España, Chile, Perú y Colombia, que a efectos funcionales operan como una única empresa, organizando sus recursos humanos y sus medios, para ofrecer el servicio óptimo según el proyecto y fase del mismo de que se trate. Durante estos años SYSTRA Subterra se ha consolidado a nivel mundial como una de las principales empresas de ingeniería especializadas en el ámbito de las obras subterráneas, siendo líder en el sector en Latinoamérica de acuerdo a la revista técnica Tunnel&Tunneling (Annual Listing 2104). Misión Buscamos un perfil de Ingeniero/a con o sin master (Minas, Civil, Geología) de al menos 1 año de experiencia en proyectos de ingeniería/geología/minería para formar parte del Departamento de Investigación y Desarrollo. Funciones • Investigar, desarrollar e implementar nuevas tecnologías, procesos y productos en el campo de la geología e ingeniería civil y de minas., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tecnologías y metodologías en su campo, participando en formaciones y talleres cuando sea necesario., • Contribuir con ideas y sugerencias para mejorar los procesos existentes o desarrollar nuevas soluciones., • Trabajar con otros departamentos para asegurar que los desarrollos de I+D+i sean viables y se integren adecuadamente en la producción o en el mercado., • Asegurar que todas las actividades de investigación y desarrollo cumplan con las normativas y estándares de seguridad y calidad., • Ayudar en el diseño y la construcción de prototipos o modelos para nuevos productos o procesos, • Colaborar en la realización de experimentos y pruebas, recopilando y analizando datos para apoyar los proyectos de investigación., • Desarrollo de modelos numéricos., • Consulta y tratamiento de información científica., • Colaboración con otros profesionales en proyectos de investigación y desarrollo., • Estar al tanto de las últimas tendencias y avances en el campo para contribuir de manera efectiva a la innovación dentro de la empresa., • Realizar la vigilancia e inteligencia estratégica., • Cumplir con la misión, estrategia y política de Innovación. Requisitos • Experiencia mínima de 1 año como ingeniero/a en prácticas o de experiencia laboral, • Titulación de Grado o Máster en Ingeniería Civil, Minas, Geología o similar, • Inglés avanzado (C1), • Softwares (deseables): Programas de modelización geotécnica (Suite Rocscience, FLAC, etc.), GIS (QGIS, ARCGIS) Qué ofrecemos • Contrato Indefinido o en prácticas dependiendo de la situación académica, • Trabajar en un entorno multicultural, diverso e inclusivo, • Jornada: Completa. Jornada Intensiva en verano y horario flexible, • Ubicación: Madrid con 2 días de teletrabajo a la semana, • Salario: a convenir según experiencia del candidato, • Plataforma de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante, transporte, guardería y formación), • Oficinas céntricas en Madrid

Incorporación SEPTIEMBRE a nuestro DEPARTAMENTO FISCAL. ¿Qué buscamos? · Graduado en Derecho / ADE o similar, se tendrá en cuenta Máster o Cursos en Fiscal. · Experiencia profesional de 2 años mínimo en asesoramiento fiscal, preferiblemente en asesorías/gestorías. Funciones principales: • Contabilización de facturas en actividad de persona física; más volumen en estimación directa simplificada que de estimación objetiva., • Presentación de modelos trimestrales., • Dominio en elaboración y presentación de todo tipo de modelos fiscales y tributarios, en especial alto volumen de declaraciones de la renta de todo tipo., • Elaboración y presentación de todo tipo de escritos frente a la AEAT, Ayuntamiento, y distintos Organismos a nivel local, autonómico y estatal., • Asignación inicial de unos 70 clientes con distintas actividades (estaremos a tu lado, pero serán tu responsabilidad tras un tiempo prudencial)., • Tramites de licencias de apertura frente a Ayuntamientos respecto a actividades económicas de clientes autónomos; Alta en Industria de locales afectos a la actividad cuando sea necesario., • Elaboración de facturas cuando sea necesario, junto con el dominio del Reglamento de Obligaciones de Facturación., • Dominio de la LGT y los reglamentos que la desarrollan, incluyendo RGAT, RGR, LIVA, RIVA, ROF, RGRST, RGRST, RGRVA, y LPAC entre otros., • Trato directo y cercano con el cliente., • Búsqueda de consultas / jurisprudencia / e información necesaria que ayude a cada caso concreto SE VALORARÁ POSITIVAMENTE • Conocimientos de SAGE despachos, • Proactividad y autonomía, • Análisis y resolución de problemas, • Buenas habilidades comunicativas ¿Qué ofrecemos? · Contratación indefinida y estable. · Jornada completa presencial. · Horario de Lunes a Jueves 9h a 14h y de 15.30h a 19.30h y Viernes de 9h a 14h · Progresión y crecimiento profesional / salarial. · Buen ambiente de trabajo ¿Quieres saber más? Contáctanos en

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. En OHLA buscamos incorporar Técnico de Seguros con sede en nuestras oficinas centrales de Madrid que se encargara de gestionar y coordinar todos los aspectos relacionados con seguros desde el ámbito corporativo para proyectos de las distintas actividades que desarrollan las empresas que conforman el Grupo OHLA, asegurando que las empresa estén protegidas frente a riesgos y cumplan con los requisitos legales y contractuales. Las funciones que desempeñara, entre otras, son: Gestión de pólizas de seguros: • Participación y soporte en el diseño e implementación de programas de seguro de Grupo OHLA y apoyo en los procesos de renovación., • Contratación, renovación y seguimiento de pólizas de proyecto (RC, todo riesgo construcción, maquinaria, accidentes, etc.)., • Revisión de condiciones contractuales y coberturas. Análisis de riesgos: • Evaluación de riesgos asociados a obras y proyectos, incluyendo proyectos con financiación., • Coordinación con aseguradoras y peritos., • Recopilación de documentación y seguimiento de indemnizaciones., • Supervisión y control de la siniestralidad de las distintas líneas de seguros contratadas Relación con proveedores y aseguradoras: • Negociación de condiciones y primas con brókeres, aseguradoras y reaseguradoras., • Supervisión de cumplimiento de cláusulas contractuales. Asesoramiento interno: • Apoyo a departamentos corporativos y de negocio en temas de seguros., • Apoyar en procesos de licitación y adjudicación en materia de seguros Cumplimiento normativo: • Asegurar que los seguros cumplen con la legislación vigente y requisitos de clientes o licitaciones. Requisitos del puesto: • Licenciatura Universitaria, se valorará postgrado especializado en el sector asegurador,, • Experiencia de un mínimo de 5 en el sector de seguros y reaseguros (compañía o bróker) y/o en departamentos de seguros corporativos., • Nivel de inglés alto, al menos un C1., • Pensamiento analítico, toma de decisiones, comunicación efectiva y trabajo en equipo. Se ofrece estabilidad laboral y posibilidad de carrera profesional. Los candidatos interesados pueden enviar su CV actualizado a la siguiente dirección: , con ASUNTO: Linkedin: Técnico de Seguros.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact ¿Qué funciones podrás desarrollar dentro del equipo?: El candidato seleccionado desempeñará funciones de consultoría en materia de prevención de blanqueo de capitales: • Gestionar la atención de transacciones de los clientes generadas a través de los diferentes sistemas y procesos de monitoreo., • Desarrollo de investigaciones especiales en materia de prevención de lavado de dinero., • Investigar actividades financieras sospechosas y exámenes especiales., • Apoyo en la realización de Exámenes de Experto Externo y auditorias de prevención de blanqueo de capitales., • Análisis de nueva normativa y apoyo en la definición de planes de acción para su cumplimiento y monitorización., • Apoyo en el diseño e implementación de políticas y procedimientos. ¿Podría encajar tu perfil?: • Grado en Derecho, Economía o Administración y dirección de empresas., • Valorable máster en Compliance o Master en Prevención de Blanqueo de Capitales, • Nivel alto de inglés demostrable (B2 en adelante)., • Entre 6 meses y año y medio de experiencia como analista de Prevención de Blanqueo de Capitales en sector financiero o consultoría. ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Ganas de aprender, • Alto nivel de interlocución y de atención al detalle, • Capacidad analítica, rigor y agilidad en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo., • Perfil dinámico, resolutivo y proactivo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 8 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋🙋Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

🚀 ¡ÚNETE A EURO-FUNDING COMO CONSULTOR DE MEDIO AMBIENTE! Euro-Funding, líder en el asesoramiento de empresas en la financiación pública de innovación, financiación de la protección del medio ambiente, consultoría de costes y consultoría para la sostenibilidad. 🎯 ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Consultor con perfil medioambiental con 2 años de experiencia. Si tienes experiencia en este ámbito, ¡queremos conocerte! 💡 ¿Cuál será tu misión? Gestionar proyectos relacionados con consultoría en servicios técnicos de medio ambiente. Dar apoyo a la unidad en base a sus conocimientos para otras actividades como sistemas de gestión, requisitos legales ambientales, apoyo en reporting de sostenibilidad, etc. Funciones: ✏️Cálculo Huella de Carbono en base a la ISO 14064 o GHG Protocol, alcances 1, 2 y 3. ✏️Establecer objetivos climáticos en base a SBTi, planes de transición climática, etc. ✏️Respuesta a ratings de sostenibilidad como el CDP de Cambio Climático. ✏️Potencial crecimiento en la Unidad con otros trabajos adicionales relacionados con Elaboración de Análisis de Ciclo de Vida, y cálculo de Huella Hídrica y Huella de Agua. ✏️Además, se te formará para poder realizar los Informes de Estado de Información No Financiera (obligatorios por ley = EINF y Memorias de Sostenibilidad voluntarias). Valorable experiencia en este campo. 🎓¿Qué perfil buscamos? 📌 Experiencia mínima de 2 años en consultoría ambiental. 📌 Formación técnica: Ciencias Ambientales. 📌 Conocimientos específicos: Huella de Carbono en base a la ISO 14064 (categorías 1 a la 6) o GHG Protocol (alcances 1, 2 y 3). 📌 Manejo con habilidad de excel y power point. 📌 Dominio del paquete Office (Excel, Word, PowerPoint). 📌 Nivel de inglés. 🌟¿Qué te ofrecemos? ✅ Contrato indefinido a jornada completa ✅ Flexibilidad horaria y modalidad de teletrabajo ✅ Jornada intensiva en verano ✅ Entorno de trabajo colaborativo, con autonomía y proyectos motivadores. ✅ Formación continua y plan de desarrollo profesional real ✅ Acceso a nuestro programa de retribución flexible. 🤝 En Euro-Funding creemos en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el desarrollo profesional de las personas. Fomentamos un entorno donde cada talento puede brillar. Aquí podrás crecer profesionalmente rodeado/a de expertos y en contacto con empresas líderes en innovación. 📍 Trabaja desde donde estés o en nuestras oficinas (Madrid, Barcelona, Sevilla, Valencia, Santiago de Compostela, Mallorca o Bilbao) 🔗 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte!

¡Únete a nuestro equipo como Key Account Manager (KAM)! Estamos buscando un@ Key Account Manager para incorporarse temporalmente a nuestro equipo en Madrid. Si te motiva gestionar grandes cuentas, liderar negociaciones y aportar un valor añadido, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y fidelizar cuentas estratégicas (Key Accounts), manteniendo relaciones sólidas y de largo plazo con los clientes de la cartera asignada. Serás su punto de contacto principal, asegurando su satisfacción y detectando nuevas necesidades de manera continua., • Realizar seguimiento: asegurando la satisfacción del cliente, resolviendo dudas o incidencias, respondiendo a consultas y fortaleciendo la relación con tus cuentas garantizando su fidelización, • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio, ampliando la cartera de clientes y desarrollando oportunidades en clientes existentes, diseñando propuestas personalizadas., • Seguir y ejecutar el plan comercial de la compañía, cumpliendo con los objetivos establecidos., • Mantener actualizado el CRM y las bases de datos de clientes con información precisa y al día (contactos, historial de interacciones, oportunidades en curso, etc), • Colaborar con otros departamentos internos para asegurar el cumplimiento de las expectativas de los clientes ¿Qué buscamos en ti? • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Gestión comercial, Economía o áreas afines. (Se valorará positivamente formación adicional de posgrado específica en Ventas, Gestión Comercial o MBA ), • Experiencia mínima demostrable de 2-3 años en posiciones comerciales (ejecutivo de cuentas, key account manager, desarrollo de negocio B2B o similar) gestionando clientes corporativos. Se valorará especialmente la experiencia en sector retail y el trato con grandes cuentas., • Manejo fluido de herramientas CRM y paquete Office., • Disponibilidad para viajar. Habilidades que valoramos: • Habilidad de comunicación, capacidad analítica y negociación: debes ser capaz de escuchar al cliente, entender sus necesidades, siendo capaz de cerrar acuerdos beneficiosos para ambas partes incluso en contextos desafiantes, • Orientación al cliente y habilidades interpersonales: facilidad para establecer relaciones de confianza y duraderas con clientes de alto nivel., • Organización y gestión del tiempo: habilidad para gestionar múltiples cuentas y proyectos a la vez, priorizar actividades de forma efectiva y cumplir plazos. Autonomía para manejar tu agenda y dedicar atención adecuada a cada cliente sin perder oportunidades nuevas., • Adaptabilidad, flexibilidad y proactividad: valoramos que puedas ajustar rápidamente tu enfoque ante cambios en las necesidades del cliente y tener capacidad de adelantarte. Debes estar abierto al cambio y a aprender cosas nuevas continuamente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal de sustitución por baja maternal (previsión de incorporación mes de octubre). Si después de la colaboración temporal hay alguna posibilidad de incorporación definitiva y has tenido un buen desempeño, por supuesto contaremos contigo., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo: integrarás un equipo joven, donde se fomenta el intercambio de buenas prácticas y el apoyo mutuo. Nuestra cultura corporativa se centra en la colaboración y la transparencia. El buen clima laboral y compañerismo serán parte de tu día a día, • Flexibilidad y conciliación: modalidad de trabajo híbrida (2 días de teletrabajo desde casa a la semana) y horario flexible de entrada/salida, para facilitar tu conciliación entre la vida laboral y personal., • Proyecto en empresa líder y sólida: entrarás a formar parte de una empresa referente en el sector. Tendrás la oportunidad de contribuir directamente a proyectos de gran impacto, con el respaldo de un equipo multidisciplinar., • Paquete retributivo competitivo: salario fijo acorde a la experiencia y al nivel del puesto además de beneficios sociales. Si has llegado hasta aquí, ¡nos interesa conocerte! ¡Inscríbete ahora a la oferta y nos pondremos en contacto contigo

¡ÚNETE A APROPERTIES! En aProperties somos una inmobiliaria especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Construimos relaciones de confianza con nuestros clientes, ofreciendo un servicio de excelencia y a largo plazo. Estamos en búsqueda de Asesores Inmobiliarios para colaborar junto a nosotros. Tus principales funciones serán: • Captación y valoración de propiedades exclusivas., • Gestión comercial, incluyendo acciones de marketing y networking., • Realización de visitas, gestión de negociaciones y cierre de ventas., • Registro de inmuebles y seguimiento de actividades en nuestro CRM., • Acompañamiento y asesoramiento durante todo el proceso de intermediación. ✅ Requisitos: • Perfil con habilidades comerciales., • Se valorarán conocimientos de otros idiomas. 🎯 ¿Qué ofrecemos? • Contrato mercantil con una colaboración como autónomo., • Acceso voluntario a un plan de formación personalizado., • Soporte de marca durante todo el proceso comercial. Si tienes experiencia en el sector inmobiliario, o te interesa desarrollarte en este ámbito, no dudes en aplicar. ¡Queremos conocerte! Comparte el #ADNaProperties.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué estamos buscando? Nos encontramos buscando a un/a Técnico/a de Maquinaria que intervendrá en todas las fases de las máquinas, desde que la máquina es una idea, se fabrica un prototipo, se mejora, y se puede finalmente ofertar en los concursos públicos, pasando por la ejecución de la especificación para la compra, control de costes durante su vida y achatarramiento al final de la misma. Las funciones a realizar serán: • Nuevos desarrollos de máquinas de saneamiento urbano en colaboración con ingenierías de I+D+i y proveedores., • Definición de las especificaciones técnicas de compra de equipos., • Cálculo de costes de explotación de los equipos para confeccionar la oferta económica de los concursos., • Control de los costes de explotación reales de los equipos., • Discusión de garantías con los departamentos de posventa de los proveedores., • Apoyo a las contratas en las puestas en marcha. ¿Qué requisitos necesitas? Formación indispensable: • Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica o Industrial o similar., • Master. Experiencia requerida: • Sin experiencia requerida. Idiomas requeridos: • Castellano avanzado/nativo., • Inglés B2 que permita el manejo de documentación técnica y capaz de negociar especificaciones técnicas y garantías en dicho idioma Conocimientos informáticos indispensables: • Paquete office. Otros requisitos: • Carnet de conducir., • Disponibilidad de desplazamiento de manera puntual. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

Descripción de la empresa DurnIA TI es una consultora enfocada en inteligencia artificial, transformación digital, consultoría tecnológica, plataformas tecnológicas y ciberseguridad. Descripción del Proyecto Buscamos para incorporar en nuestro equipo 1 Controlador Financiero de Proyectos para prestar apoyo ténico a nuestro cliente ISDEFE para: Apoyo en el seguimiento del plan de inversiones de la División de Automatización de ENAIRE. • Seguimiento de la certificación realizada por los responsables de los expedientes., • Elaboración de estadísticas e informes de seguimiento de la ejecución del Plan., • Coordinación con otras unidades de ENAIRE, • Seguimiento y actualización del Plan Anual de Proyectos (PAP) de la División de Automatización. Este Plan incluye y organiza las inversiones previstas para el ejercicio económico actual y la planificación de los siguientes., • Elaboración de estadísticas e informes de seguimiento de la ejecución del Plan., • Los proyectos de inversión previstos., • Los importes asignados a cada proyecto., • El calendario de ejecución., • Los objetivos estratégicos a los que contribuye cada inversión., • Definición y control de estándares y normativas de gestión, edición y revisión de documentación de ENAIRE., • Revisión de los Planes de Gestión de Documentación de los contratistas., • Apoyo a la gestión de la calidad de los expedientes: Identificación de los LDCEs (Lista de Documentos Entregables Contractuales) aplicables a cada entrega de producto por parte del contratista, en las distintas fases del desarrollo (de acuerdo a lo establecido en el Pliego de Prescripciones Técnicas), Seguimiento del estado de elaboración de los LDECs de acuerdo al calendario del proyecto, Identificación de riesgos de incumplimiento de planificación por falta/retraso de LDECs, • Control de calidad de la documentación de ENAIRE (cumplimiento de los procedimientos y normas establecidas) y la contractual de los expedientes (cumplimiento de lo especificado en los Pliegos de Prescripciones Técnicas correspondientes)., • Especificación y apoyo al diseño de herramientas destinadas a la digitalización de estos procesos, • Codificación de documentos técnicos editados en la División de Automatización., • Registro y seguimiento en la base de datos de la documentación técnica generada y recibida en la División de Automatización., • Creación del flujo de trabajo para la aprobación y distribución mediante el Gestor Documental de ENAIRE de los documentos técnicos de la División de Automatización., • Control del archivo de documentación de la División de Automatización y de la documentación contractual recibida (LDECs)., • Notificación o distribución a los interesados de la documentación contractual recibida., • Mantenimiento de los registros de revisión de los documentos contractuales., • Control de la documentación técnica y administrativa relacionada con los cursos de formación derivados de los expedientes de la División de Automatización, • Control de la documentación técnica y administrativa relacionada con los cursos de formación impartidos por el personal de la División de Automatización, • Coordinación, definición y control de los calendarios de cursos de formación con todas las Direcciones Regionales de Navegación Aérea (DRNAs), con los contratistas y sincronización de las necesidades con los procesos definidos por la División de formación de ENAIRE, • Envío a los distintos departamentos de formación de las DRNA la información necesaria para el lanzamiento de las convocatorias de formación derivada de expedientes, • Gestión de todas las incidencias relativas a la impartición de la formación, ya sea por personal de ENAIRE o por los contratistas, • Generación de informes y cuadros de mando de los procesos anteriores. Requisitos: • Titulación: Nivel de Grado (Nivel Meces 2), • Experiencia profesional en actividades de seguimiento de expedientes de contratación, • Experiencia en gestión económica de contratos (certificación, facturación, pagos, presupuestos), • Experiencia en gestión de la documentación asociada a la ejecución de expedientes de contratación (codificación, archivo, control de entregables), • Experiencia en el diseño de procesos o procedimientos de trabajo, • Experiencia en el diseño de cuadros de mando., • Experiencia profesional en el uso de la aplicación Excel de MS365, • Nivel de Inglés B2 Por qué DurnIA? Salario muy competitivo. Plan de Formación en Tecnología y Gestión de Proyectos Certificaciones tecnológicas de más prestigio Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería)

Estamos seleccionando un Técnico Superior en PRL, con especialidad en seguridad para proyecto en Madrid, oficina técnica. Entre las funciones a realizar se encuentran: • Evaluación de cuestionarios de pre-cualificación de contratistas., • Revisión y análisis de documentación técnica., • Contacto con proveedores para aclaraciones., • Seguimiento de evaluaciones y KPIs., • Posible monitoreo en campo para verificar la implementación de medidas de seguridad. Requisitos mínimos: • Titulación universitaria de grado superior en disciplinas técnicas, como ingeniería o arquitectura técnica., • Acreditación como técnico superior en prevención de riesgos laborales, con especialidad en seguridad. Se valorarán otras especialidades adicionales., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas. Se valorará experiencia en el uso de Power BI., • Nivel alto de inglés, equivalente como mínimo a un B2., • Experiencia de 2 años en actividades relacionadas con la prevención de riesgos laborales. (técnico de prevención), • Conocimiento de la normativa legal en materia de prevención y seguridad industrial. Otros requisitos valorables: • Conocimiento y experiencia básica en la implementación y mantenimiento de sistemas de gestión conforme a la norma ISO 45001., • Experiencia en coordinación de seguridad y salud en obras de construcción., • Experiencia previa en entornos industriales., • Familiaridad con herramientas informáticas y capacidad de adaptación a nuevas tecnologías., • Conocimientos en el ámbito de la coordinación de sistemas de gestión Se ofrece: • Contrato indefinido, • Jornada completa (modalidad híbrida), • Salario competitivo según valía

La Universidad Villanueva es una institución con más de 40 años de experiencia. Tras 25 años como centro adscrito a la Universidad Complutense de Madrid, desde 2020 es universidad privada, centrada en grados y posgrados del área jurídico-empresarial, la Comunicación, la Educación, las Ciencias de la Salud. Promueve una formación superior basada en la educación personalizada. Un ecosistema universitario, centrado en la persona, con el propósito de que todos los que forman parte de él crezcan, se formen, evolucionen y se preparen para el futuro. El objetivo de Villanueva es contribuir al progreso de la sociedad consiguiendo que nuestros alumnos sean capaces de dejar una huella positiva en el entorno que les rodea. MISIÓN: • La Universidad Villanueva busca un Director/a de la Oficina Internacional, que se encargará de coordinar y dirigir las actividades de internacionalización de la Universidad Villanueva, incluyendo la movilidad internacional de estudiantes, profesores y personal de administración y servicios, tanto en programas de salida (outgoing) como de recepción (incoming). TAREAS PRINCIPALES: • Coordinación de la movilidad internacional de estudiantes, profesores y P.A.S., • Búsqueda de acuerdos bilaterales con universidades extranjeras para ampliar la red de convenios de intercambio Supervisión y coordinación del equipo de la Oficina Internacional., • Elaboración de presupuestos y órdenes del día., • Solicitud y gestión de fondos Erasmus+., • Gestión de convenios internacionales (nuevos y existentes)., • Atención y resolución de consultas por correo electrónico y presencialmente., • Redacción de actas de reuniones y coordinación con el Vicerrectorado., • Reuniones periódicos con el Vicerrector., • Atención personalizada a profesores y alumnos., • Búsqueda de sinergias con estas universidades para poder integrar en la formación de los alumnos una experiencia internacional orientada a las necesidades de cada titulación. REQUISITOS: • Título Licenciatura o grado, preferentemente en áreas relacionadas con la educación, relaciones internacionales, filología, traducción e interpretación, administración y dirección de empresas o similares., • Se valorará positivamente la posesión de estudios de posgrado (máster o doctorado) en gestión educativa, internacionalización universitaria o gestión de proyectos europeos., • Dominio del inglés a nivel avanzado (mínimo C1 acreditado), tanto oral como escrito., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas, especialmente francés o alemán., • Experiencia demostrable en gestión de programas de movilidad internacional en el ámbito universitario (mínimo 3 años)., • Conocimiento profundo de los programas Erasmus+, SEPIE, convenios bilaterales y plataformas como MoveOn., • Experiencia en la elaboración y gestión de presupuestos, redacción de actas, coordinación de equipos y trato con estudiantes y profesores, tanto en español como en inglés., • Manejo avanzado de Office365., • Conocimiento de plataformas de gestión de movilidad internacional y sistemas de gestión académica. COMPETENCIAS CLAVE: • Liderazgo y gestión de equipos., • Planificación y organización., • Comunicación intercultural., • Dominio de herramientas digitales (Microsoft Office, plataformas Erasmus+ y MoveOn)., • Capacidad de negociación y resolución de conflictos., • Orientación al servicio y atención al detalle. ¿QUÉ OFRECEMOS?: • Contratación indefinida a tiempo completo., • Oportunidad de contribuir a una institución que apuesta por la innovación en la educación., • Flexibilidad horaria., • Salario en función de la valía del candidato., • Lugar de trabajo: Zona de Mirasierra (Madrid)., • Servicio de comida en régimen interno de la Universidad., • Más de 22 días hábiles de vacaciones., • Descuentos exclusivos en nuestra oferta formativa., • Posibilidad de aparcamiento en nuestras instalaciones de manera gratuita. Igualmente, te invitamos a visitar nuestra web () y que presentes tu candidatura tanto para las posiciones activas como para futuros procesos. La Universidad Villanueva mantendrá el más riguroso y objetivo programa de selección de personal, atendiendo exclusivamente a los méritos académicos, personales y profesionales de los candidatos y a las necesidades y la identidad y misión de Villanueva, evitando discriminaciones por razones de cualquier tipo.

Intec Energy Solutions busca incorporar a un Director de Proyectos de Subestaciones Eléctricas de Alta Tensión que asumirá la responsabilidad integral de la dirección, planificación, ejecución, control y cierre de proyectos de subestaciones eléctricas de tensión igual o superior a 220KV, típicamente asociadas a plantas de energía renovable. Ubicación: Madrid, hybrid. Responsabilidades Clave: • Ejecución y coordinación exhaustiva de todas las fases del ciclo de vida de los proyectos, comprendiendo desde la fase de oferta y el diseño preliminar hasta la fase de construcción, puesta en marcha y entrega formal del proyecto, incluyendo la coordinación de todos los stakeholders asociados tanto externos como internos., • Gestionar los recursos humanos necesarios para el proyecto así como ejercer un liderazgo efectivo y motivador sobre un equipo multidisciplinar e internacional., • Participar activamente en los procesos de licitación, selección, contratación y administración de todos los contratistas y proveedores., • Elaboración y gestión del presupuesto asignado al proyecto, así como la generación de informes de costes, caja, cuenta de pérdidas y ganancias requeridos por la alta dirección de la empresa., • Responsabilidad íntegra en la concepción y mantenimiento del cronograma detallado del proyecto., • Garantizar que todas las actividades del proyecto sean ejecutadas en estricta conformidad con los estándares de calidad establecidos por la compañía., • Implementación y supervisión rigurosa de los planes de seguridad y salud de acuerdo con la cultura de seguridad corporativa., • Cumplimiento de las regulaciones ambientales y la promoción activa de prácticas sostenibles a lo largo del ciclo de vida del proyecto., • Identificar proactivamente los riesgos potenciales del proyecto y el desarrollo de planes de mitigación. Requisitos del Puesto: • Formación Académica: Titulación Universitaria en Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Industrial., • Experiencia Profesional: Se requiere un mínimo de 7 años de experiencia demostrable en la gestión de proyectos de subestaciones eléctricas de 220KV o tensiones superiores. Experiencia Internacional deseable ya que todos los proyectos se desarrollarán en el ámbito internacional., • Conocimientos Técnicos Específicos:, • Normativas IEC e IEEE, así como conocimiento de mejores prácticas de procedimientos constructivos., • Amplio conocimiento de equipos HV, protecciones eléctricas y SCADA., • Se requiere el dominio y la aplicación práctica de metodologías de gestión de proyectos reconocidas (PMBOK)., • Certificación PMP (Project Management Professional) o equivalente deseable., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y resolución de conflictos bajo presión., • Inglés B2-C1 imprescindible. El idioma de trabajo habitual será inglés., • Disponibilidad para viajar al extranjero en función de las exigencias del proyecto.

En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Combinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación con el know-how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la misma pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Sobre el Departamento de Producto El Departamento se encarga de gestionar y desarrollar los diferentes productos de Rastreator, con el objetivo principal de entender las necesidades de los/as usuarios/as, definir las características, coordinar el desarrollo con los equipos técnicos y asegurar que el producto final sea de calidad y cumpla con los objetivos de la empresa, creando soluciones tecnológicas que aporten valor a los/as usuarios/as y al negocio. Buscamos un/a QA Automation Engineer para liderar el área de pruebas automáticas dentro de nuestro equipo. Con dominio de Cypress y Playwright, manejo de Jenkins, Docker y entornos Linux, y ganas de formar parte de un entorno ágil e innovador. Tus funciones principales serán las siguientes: • Serás el/la responsable de liderar el área de pruebas automatizadas, participando en todas las fases del desarrollo: desde la selección de herramientas y tecnologías, su desarrollo, implementación y ejecución, hasta su integración dentro del ciclo de CI/CD., • Llevarás a cabo la elaboración y mantenimiento de planes de pruebas en coordinación con el resto del área de Calidad. Además, serás el responsable de organizar y ejecutar las pruebas de regresión en cada ciclo de sprint., • Te encargarás de generar, mantener y optimizar reportes de resultados de ejecución, asegurando su disponibilidad y accesibilidad. Además de evaluar e implementar herramientas que mejoren la generación, distribución y visualización de reportes de QA., • Además, participarás en la toma de decisiones sobre otros procesos automatizados que ayuden a mejorar la eficiencia de la organización., • Serás responsable de los desarrollos dentro del área, así como de la entrega de nuevas funcionalidades y actualizaciones. ¿Qué necesitas para tener éxito en el puesto? Requisitos mínimos: • Al menos un año de experiencia en creación y desarrollo de control de calidad automatizado., • Dominio de frameworks de automatización de pruebas, especialmente Cypress y Playwright., • Buen nivel de JavaScript/TypeScript., • Experiencia en pruebas en dispositivos móviles reales (BrowserStack)., • Capacidad de emplear herramientas de control de versiones de código fuente como Git., • Experiencia con herramientas de con CI/CD como Jenkins y Azure DevOps., • Conocimientos en Docker para la creación y mantenimiento de entornos de prueba., • Habilidad para manejarse en entornos Linux., • English (B2) is a must. Requisitos deseables: • Grado en Ingeniería Informática o similar., • Experiencia trabajando con metodologías Agile, especialmente Scrum., • Manejo de herramientas de scripting como Bash., • Experiencia con orquestadores (ej. Kubernetes)., • Conocimiento de los principios SOLID para desarrollar código más limpio, mantenible, escalable y menos propenso a errores., • Experiencia previa usando herramientas de gestión de incidencias (ej. Jira, YouTrack, etc). Y, además, es un plus: • Conocimientos de Python., • Nociones en pruebas de APIs usando herramientas como Postman., • Haber trabajado con bases de datos relacionales, usando SQL Server., • Haber trabajado con pruebas no funcionales como pueden ser de carga/rendimiento (usando JMeter u otros), de accesibilidad, de seguridad, etc., • Conocimientos sobre las directivas de accesibilidad WCAG. Qué te ofrecemos: • Salario Fijo + Variable., • Modelo de trabajo híbrido., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • 25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar (Membresía Plataforma Urban Sport Club, App de contenido saludable, Iniciativas que fomentan la actividad física y la nutrición saludable, Plataformas de descuentos y mucho más...), • Acceso a plataformas de E-Learning., • 5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios., • Actividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad., • Oficina pet friendly., • Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando., • Excelente ambiente de trabajo.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Máquina It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos entre 10 a 20 años de experiencia profesional para incorporarse como Project Manager para un importante proyecto internacional de carreteras en KSA. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Formarás parte del equipo como Project Manager en proyectos internacionales de carreteras., • Liderarás y coordinarás proyectos internacionales de carreteras, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuesto y calidad. ¿Qué buscamos? Titulación de Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos con alto nivel de inglés para comunicarte de forma fluida en entornos internacionales , al menos 10 años de experiencia liderando proyectos de carreteras y con disponibilidad de expatriación a KSA. Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Máquina It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo un /a Project Mánager con al menos 10 años de experiencia en obras de edificación del sector hotelero. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Representación de cliente final liderando proyectos ante diseñadores, constructores, administraciones y otros stakeholders del Proyecto., • Definición de Planes de Gestión de Proyectos incluyendo Presupuesto y Planificación Objetivos e identificación / gestión de riesgos., • Gestión de costes, contratación, planificación y otras disciplinas de gestión ¿Qué buscamos? Titulación de arquitectura, ingeniería de la edificación, ingeniería Civil o similar con nivel alto de inglés y con al menos 10 años de experiencia liderando grandes proyectos de hoteles. Se valorará experiencia en : • Empresa constructora como jefe de obra o similar., • Departamentos de desarrollo de negocio en empresas de construcción y/o Project Management., • Gestión de proyectos con metodologías Lean Construction, en especial Last Planner ® System., • Disponibilidad para realizar desplazamientos. Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la #tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a KEY ACCOUNT MANAGER para contribuir al crecimiento del negocio y desarrollo de cuentas del sector público en nuestra delegación de Madrid. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? La persona seleccionada se encargará principalmente de: • Abrir mercado en las cuentas asignadas, • Asistencia a eventos de referencia en tecnología y sector, • Interlocución con clientes, realización de presentaciones..., • Gestiona completamente el ciclo comercial, desde la identificación de leads y oportunidades, la elaboración de ofertas y la formalización de contratos. Registrando los datos y eventos clave en los sistemas CRM de la compañía., • Coordina la elaboración de ofertas, junto con los equipos transversales y líneas de servicio de Ayesa, asegurando la aportación de valor al cliente., • Establece relaciones a largo plazo con el cliente involucrando a todos los niveles, incluidos los niveles superiores de la organización., • Actúa como primer nivel de escalado para el cliente ante cualquier situación excepcional que pueda surgir en la prestación de los servicios. ¿Qué buscamos? Buscamos profesional senior con experiencia en puestos similares: • Experiencia demostrable en desarrollo de negocio de servicios de Consultoría, Tecnología y Digital para el sector público., • Conocimiento del sector de Administraciones Públicas, Administración General del Estado, Comunidad de Madrid..., • Experiencia de trabajo en equipo con múltiples departamentos y equipos técnicos del ámbito de Consultoría y Tecnologías de la Información, coordinando equipos de oferta y la gestión de contratos en clientes., • Dominio completo de los procedimientos de contratación/licitación pública, • Experiencia en la construcción de relaciones duraderas con los clientes a todos los niveles., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Se valorará formación técnica y experiencia en Delivery de proyectos de Consultoría y Tecnología para cuentas de la administración pública., • Orientación al detalle y capacidad para gestionar proyectos de forma eficaz., • Alineamiento con procesos y sistemas internos de Ayesa., • Habilidades analíticas y capacidad para trabajar y tomar decisiones en escenarios de incertidumbre. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En @Ayesa crecemos juntos! 🚀 ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 13.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos un profesional con conocimiento en herramientas de gobernanza de datos para la plataforma de Google Cloud, principalmente Google Dataplex, Google Data Catalog, Logging y Monitoring. Se valorará positivamente el conocimiento en otras herramientas de gobernanza del mercado. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Máquina It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a de drenaje, con al menos 5 años de experiencia en proyectos de obra lineal, para nuestras oficinas en Madrid (Torre Emperador) ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Como parte de la Sección de Carreteras de Ayesa, asumirás la responsabilidad de cálculo de Drenaje de Obras Lineales para proyectos tanto nacionales como internacionales. ¿Qué buscamos? Ingeniería civil/ ICCP o similar, con al menos 5 años de experiencia como calculista de drenaje en proyectos de carreteras y con buen nivel de inglés. Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a Modern Workplace para incorporarse en modalidad hibrida en Madrid. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Gestión de proyectos de workplace Conocimientos muy altos de: Intune, SCCM, Powershell, Azure Ad Connect, Office 365, gestión de plataformas cliente.. ¿Qué buscamos? Profesionales con: • Conocimientos muy altos de: Intune, SCCM, Powershell, Azure Ad Connect, Office 365, gestión de plataformas cliente., • 5 años de experiencia en un puesto similar. ¿Dónde trabajarás? El trabajo se realiza en modalidad hibrida. ¿Qué horario realizarás? De Lunes a Viernes de 08:00 a 17:30h Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Make It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Auxiliar de Topografía con experiencia de al menos 3 años para incorporarse en un proyecto en Madrid, con modalidad presencial. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Ayudar en mediciones y levantamientos topográficos., • Ubicar estacas y puntos de referencia en el terreno., • Apoyar en el replanteo de obras según planos., • Transportar y montar equipos topográficos., • Tomar notas y organizar datos de campo., • Seguir normas de seguridad en obra. ¿Qué buscamos? • Formación técnica en topografía, construcción, obras públicas o similar (FP, ciclo formativo, cursos especializados)., • Experiencia previa en obras civiles o trabajos de campo de al menos 3 años., • Conocimientos básicos de instrumentos topográficos., • Conocimientos en AutoCAD., • Disponibilidad para trabajar en obra., • Responsabilidad y atención a la seguridad en el entorno de trabajo. Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Minsait Business Consulting (MBC), firma de Indra Group, impulsa la tranformación de nuestros clientes a través de la consultoría de negocio y de operaciones en el ámbito Data. Queremos que tú seas parte de esa transformación. Sobre el equipo y tu impacto En MBC Data contamos con un equipo global de 150 profesionales con un perfil que combina habilidades en analítica avanzada con un profundo conocimiento del negocio; nuestro propósito en el área se centra en la definición y desarrollo de soluciones informacionales ligadas a negocio; este propósito lo estructuramos alrededor de 5 dimensiones: • Modelado del dato, • Reporting, • Inteligencia de negocio, • Data Governance, • Estrategia y transformación Como Data Science Consultant, acompañarás a nuestros clientes en el despliegue de su estrategia data: • Trabajarás en estrecha colaboración con los especialistas de negocio para desarrollar oportunidades que afectan a sus principales KPIs., • Diseñar, desarrollar y productivizar soluciones analíticas avanzadas basadas en datos para ayudar a la toma de decisiones cumpliendo con los requerimientos de negocio., • Ejecución de tareas garantizando la calidad de los entregables y el cumplimiento con los objetivos establecidos. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia de aprox. 2 años en proyectos de Data Science o puestos similares., • Formación en disciplinas cuantitativas (Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería, Informática o similares)., • Experiencia con Python aplicado a análisis de datos y machine learning., • Conocimientos y experiencia en la implementación de modelos de Machine Learning (regresión, clasificación, clustering, etc.)., • Conocimientos sólidos de estadística aplicada a Data Science (pruebas de hipótesis, significancia estadística, correlaciones, ANOVA, etc.)., • Conocimientos básicos de SQL para realizar consultas y manipulación de datos., • Familiaridad con estándares de código limpios y reproducibles (versionado con Git, modularización, testing básico)., • Experiencia en herramientas de reporting/BI como Looker o Power BI., • Al menos nivel B2 de inglés. Se valorarán otros idiomas (francés, italiano, portugués…), ya que puedes participar en proyectos internacionales. 💼 ¿Por qué ser parte del equipo MBC Data? • Trabajarás con buena gente, brillante y sentirás el respaldo de la empresa, así como el apoyo de los managers y roles superiores. Nos apoyamos para crecer y aprender juntos., • Participarás de un plan de carrera ambicioso con evaluaciones semestrales como incentivo para seguir desarrollándote; además tendrás la oportunidad de aprender, liderar, y desarrollar habilidades con exposición a clientes y autonomía en la ejecución de tus actividades., • Este sistema de evaluaciones semestrales es transparente, conocerás desde el inicio las reglas del juego., • Cultura con claro enfoque hacia las personas, respeto por el medio ambiente, impacto social y que fomenta de la igualdad de género., • Pasión por los resultados., • Trabajarás con clientes Tier1 implicándote en proyectos interesantes: Agregarás valor y soluciones a las problemáticas de los clientes. Lo que MBC te ofrece 🌟 Crecimiento y desarrollo profesional • Evaluaciones semestrales y revisión salarial basada en desempeño., • Formación en herramientas digitales (Data, IA, etc.), • Programa de intercambio internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales., • Mentoring y acompañamiento para maximizar tu potencial., • Modelo de trabajo híbrido., • Tarde libre en tu cumpleaños., • Seguro médico 100% cubierto por MBC., • Internet gratuito., • Ayuda al deporte., • Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos., • Un entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave., • Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas., • Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología. MBC, the place to be! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la #tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Engineer Market Risk para incorporase en el en sector Bancario en modalidad de teletrabajo y/o híbrido. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Buscamos un profesional para soporte de producción en Market Risk que brindará soporte onsite a usuarios finales y será parte del equipo de Cross System Owners del dominio Market Risk. Colaborará en el desarrollo y evolución de todos los productos del área y gestionará incidencias dentro de su dominio. Responsabilidades: • Soporte de producción onsite para usuarios finales en Market Risk., • Gestión y resolución de incidencias y eventos de producción del dominio., • Colaboración en el desarrollo y evolución de todos los productos del área., • Coordinación con equipos de Cross System Owners para asegurar disponibilidad y rendimiento., • Seguimiento de SLA, métricas y reportes de incidentes., • Participación en la mejora continua y en la implementación de nuevas soluciones. Requisitos: • Experiencia demostrable en soporte de producción y gestión de incidencias., • Conocimiento y experiencia en Openshift, Windows Server, Java, Linux, Control-M y Oracle., • Capacidad para trabajar onsite y colaborar con usuarios finales y equipos técnicos., • Orientación a servicios, pensamiento analítico y buenas habilidades de comunicación., • Disponibilidad para intervención en horario de producción y seguimiento de incidencias Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. ¿Te interesa esta oferta?

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos un/a Técnico/a de soporte con conocimientos sobre plataformas de videoconferencia y telepresencia para trabajar en un servicio especializado de administración, gestión, explotación y soporte de plataformas de telecomunicaciones. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Las principales tareas a desempeñar son: -Mantenimiento de comunicaciones corporativas -Interlocución con cliente -Realización de reportes de servicio ¿Qué buscamos? Se requiere al menos dos de experiencia en plataformas de videoconferencia y telepresencia ·Administración y gestión de entorno de Videoconferencias, principalmente Cisco y Polycom ·Gestión de solicitudes MCU ( Videoconferencias multipunto ) ·Resolución de peticiones e incidencias ·Actualización de versión de equipos ·Apoyo técnico en actos y soporte de salas ·Administración de red de datos para equipos de videoconferencia ·Reporte de estadísticas de uso Buen nivel de inglés (mínimo b2) ¿Dónde trabajarás? El trabajo es presencial, ubicado en el complejo empresarial la Finca en Madrid Pozuelo Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! 🔹Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, energía, telefonía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Combinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación como en un startup, con el know-how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Sobre el Departamento de Legal & Compliance El equipo de Legal & Compliance de Rastreator está enfocado en desarrollar y mantener los procesos, las políticas y todos los requerimientos legales que sustentan nuestro negocio, así como en dar asesoramiento legal a las áreas de negocio, adaptándose a un entorno cambiante. Actualmente estamos buscando un/a Head of Legal que lidere el departamento jurídico, siendo responsable de asegurar el cumplimiento normativo, coordinar la gestión legal de todas las áreas del negocio (seguros, protección de datos, digital, publicidad, contractual, mercantil, etc.) y asesorar estratégicamente a la dirección en materia legal y regulatoria. El/la candidato/a ideal combinará un sólido conocimiento jurídico con experiencia en entornos digitales y capacidad de liderazgo para trabajar de forma transversal con los distintos equipos de la compañía. Cuáles serán tus funciones y responsabilidades • Asesorar jurídicamente a todas las áreas de la empresa (Producto, Marketing, Tecnología, Comercial, etc.), • Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable en: Sector asegurador e intermediación; Protección de datos (RGPD/LSSI); Publicidad, competencia, consumo y comercio electrónico; Derecho societario y gobierno corporativo., • Redactar, revisar y negociar contratos con aseguradoras, proveedores y socios estratégicos., • Coordinar las obligaciones societarias: juntas, libros societarios, cumplimiento con el Registro Mercantil, entre otros., • Gestionar las relaciones con organismos reguladores (DGSFP, AEPD, CNMC, etc.)., • Supervisar y fortalecer el sistema de cumplimiento normativo y la gestión de riesgos legales., • Gestionar eventuales procedimientos administrativos o judiciales., • Coordinar y supervisar a asesorías externas., • Liderar acciones de formación y concienciación legal interna., • Participar en la toma de decisiones estratégicas del negocio con una visión jurídica y de compliance. Requisitos • Licenciatura o Grado en Derecho (valorable formación de posgrado en derecho digital, seguros o compliance)., • Al menos 8-10 años de experiencia profesional, preferiblemente en despacho y empresa digital/tecnológica del sector asegurador o financiero., • Conocimiento sólido de la normativa del sector seguros, protección de datos y entorno digital., • Experiencia en liderazgo de equipos y gestión transversal con diferentes stakeholders., • Capacidad para anticipar riesgos legales y proponer soluciones viables para el negocio., • Nivel alto de inglés (escrito y oral)., • Perfil estratégico, resolutivo, proactivo y orientado al negocio. Qué te ofrecemos: • Salario Fijo + Variable., • Modelo de trabajo híbrido., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • 25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar (Membresía Plataforma Urban Sport Club, App de contenido saludable, iniciativas que fomentan la actividad física y la nutrición saludable, Plataformas de descuentos y mucho más...)., • Acceso a plataformas de E-Learning., • 5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios., • Actividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad., • Oficina pet friendly., • Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando., • Excelente ambiente de trabajo

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Máquina It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona el ámbito del tráfico y el transporte, y buscas un nuevo reto profesional liderando proyectos estratégicos de movilidad, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Especialista en Tráfico y Transporte con al menos 10-15 años de experiencia, para incorporarse como responsable de un equipo técnico especializado en la redacción de estudios de transporte, tráfico y movilidad para nuestras oficinas de Madrid o Sevilla. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Tus principales funciones serán: · Redacción y coordinación de estudios de tráfico, transporte y movilidad urbana e interurbana · Dirección técnica de proyectos de planificación y modelización del transporte · Gestión de equipo técnico especializado · Coordinación con clientes públicos y privados en proyectos de ámbito nacional e internacional · Participación en licitaciones y preparación de ofertas técnicas · Supervisión de calidad y cumplimiento de plazos y entregables · Seguimiento económico y técnico de los proyectos bajo tu responsabilidad · Colaboración con otras áreas de negocio para aportar una visión integral a las soluciones de movilidad ¿Qué buscamos? Requisitos: · Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, o titulación similar · Experiencia de entre 10 y 15 años en redacción de estudios de transporte, tráfico y movilidad · Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares · Conocimiento de herramientas de modelización y simulación de tráfico (p. ej., VISUM, VISSIM, Aimsun, TransCAD...) · Visión estratégica, capacidad de planificación y enfoque a resultados · Habilidades de comunicación oral y escrita · Autonomía, iniciativa y capacidad de liderazgo · Dominio de normativa nacional e internacional relacionada con transporte y movilidad · Nivel alto de inglés (mínimo B2, valorable C1) Será valorable: · Experiencia en proyectos internacionales o en entornos multiculturales · Conocimientos en SIG y análisis espacial aplicados a movilidad · Participación en proyectos de innovación en transporte sostenible, smart mobility o movilidad urbana Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente, participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. · Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. · Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la #tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a Preventa con especialización tecnológica en Arquitecturas de Software y con experiencia en atención de licitaciones públicas para incorporase en cualquiera de nuestras oficinas en España en modalidad de teletrabajo híbrido. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Análisis de pliegos técnicos: • Estudiar los requerimientos, restricciones y criterios de valoración., • Definir la arquitectura técnica más adecuada, alineada con ENS, ENI y normativas aplicables., • Elaborar la memoria técnica de las ofertas con un lenguaje claro, persuasivo y alineado con los criterios de evaluación., • Mantenerse actualizado sobre tendencias de e-Government, cloud soberano, IA aplicada a servicios públicos y normativa. ¿Qué buscamos? El Arquitecto de Soluciones de Software para Administración Pública será responsable de diseñar, estructurar y defender soluciones tecnológicas en respuesta a licitaciones públicas (pliegos técnicos). Su función principal será alinear las capacidades tecnológicas de la empresa con los requisitos de la Administración, redactando propuestas sólidas, innovadoras y viables. Este perfil debe combinar expertisse técnico, conocimiento del sector público y habilidades de comunicación y redacción técnica. Requisitos y Experiencia: Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar (valorable máster en dirección de proyectos, arquitecturas de software o administración pública digital). Experiencia: • 5+ años en proyectos de consultoría, diseño o implementación de soluciones TIC. Arquitectura de software: • Modelado de soluciones en entornos cloud, híbridos y on-premise., • Experiencia en arquitecturas orientadas a servicios (SOA), microservicios, API Management., • Experiencia con proveedores cloud relevantes (AWS, Azure, Google Cloud) aplicados a entornos públicos., • Conocimientos en Java, .NET, Python o Node.js, y frameworks web modernos., • Aplicación del ENS en proyectos de la Administración., • Autenticación e identidad electrónica (Cl@ve, SAML, OAuth2, OpenID Connect)., • Gobierno del dato y analítica., • Experiencia con estándares de interoperabilidad y Open Data. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En @Ayesa crecemos juntos! 🚀 ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a Backend Senior – IA Agéntica sobre Google Cloud para incorporase en el área de Data en nuestras oficinas de 📍Madrid ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! Requisitos: Buscamos un ingeniero mid-senior o senior backend con altísima especialización en arquitecturas agenticas de IA sobre Google Cloud Platform, dominio de frameworks de agentes conversacionales (ADK) y LLMs (Gemini), y experiencia avanzada en SQL para desarrollo de pipelines y procesamiento de datos a escala. Stack y Requerimientos Específicos Lenguajes & Frameworks • Python 3.12+ (programación avanzada: async, multiprocessing), • FastAPI (microservicios, APIs robustas), • SQL avanzado (BigQuery SQL, optimización de consultas, modelado de datos), • Google Cloud Platform (mínimo 8 servicios core a nivel experto), • Vertex AI & Gemini: Desarrollo con ADK, integración avanzada de LLMs, orquestación de agentes inteligentes., • BigQuery: Arquitectura de datos empresariales, desarrollo de pipelines en SQL y query optimization., • Dataflow / Apache Beam: Creación de pipelines batch y streaming., • Sistemas distribuidos autónomos (agent architecture, event-driven, fault tolerance), • Implementación multi-tenant enterprise, • Familiaridad con Cursor para desarrollo ágil de soluciones IA. Responsabilidades Principales • Liderar el desarrollo de agentes AI autónomos basados en Vertex AI ADK., • Diseñar, optimizar y desplegar pipelines complejos de datos en SQL y BigQuery para casos de negocio avanzados., • Orquestar infraestructura multi-tenant con aprovisionamiento dinámico por cliente., • Integrar y explotar Gemini 2.5 como motor de razonamiento AI para toma de decisiones, data cleaning y procesos críticos., • Garantizar seguridad y compliance en todo el stack. Soft Skills & Cultura • Inglés profesional alto (entorno de trabajo y documentación en inglés)., • Mentalidad ágil y resolutiva, orientado a la entrega continua y mejora constante., • Experiencia colaborativa, cómodo trabajando en equipos multidisciplinares y compartiendo conocimiento., • Energía positiva y actitud proactiva, con ganas de impulsar soluciones innovadoras., • Adaptabilidad a entornos cambiantes y a retos técnicos de alta complejidad., • Trabajo presencial en oficina de lunes a jueves (Madrid centro), viernes remoto. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. Únete a nuestro equipo como Analista de sistemas TI, donde te encargarás de: • Especificación de requisitos destinados a sistemas de información para la seguridad, fundamentalmente en el ámbito nacional., • Seguimiento de los desarrollos de los anteriores sistemas., • Identificación de proveedores, soluciones y buenas prácticas aplicables a los mismos ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos ingenieros e ingenieras capaces de definir el mundo, encontrar nuevos retos y superar objetivos. Personas que piensen de forma diferente para redefinir lo que es posible. Si eres un profesional dispuesto a marcar la diferencia, eres justo lo que estamos buscando. • Ingeniería Informática/ Telecomunicaciones/ Industriales, Matemáticas, Ciencias Físicas o titulación STEM con experiencia relacionada con las actividades a desarrollar., • Experiencia en planificación, seguimiento y control de proyectos de desarrollo, implantación y mantenimiento de sistemas y aplicaciones software., • Experiencia en la toma de requisitos para proyectos de desarrollo y/o adquisición de sistemas informáticos., • Nivel de inglés B2., • Experiencia en Paquete Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint., • Experiencia en Bases de Datos. Puesta en operación de sistemas de información., • Experiencia en la preparación de pliegos de prescripciones técnicas o elaboración de ofertas para concursos de conformidad ley 9/2017 de 8 de noviembre de contratos del sector público y normativa de desarrollo., • Experiencia en participación de proyectos relacionados con la implantación de tecnologías de inteligencia artificial., • Experiencia en participación en proyectos relacionados con la captura y gestión de información biométrica: dactilar, facial, perfilado de ADN., • Acreditación de Certificaciones Profesionales relacionadas: PMP, Prince 2 Foundation / Practitioner, PM2 Essentials / Advanced, ITIL Foundation o superior, Scrum Master (SCM) ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un en-torno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. Únete a nuestro equipo como Ingeniero/a DevOps, donde te encargarás de: • Dar apoyo en las actividades de automatización del ciclo de vida del software, con especial atención a las herramientas de Integración Continua (CI) y Entrega Continua (CD)., • Dar apoyo en las actividades de definición y gestión de la Infraestructura como Código (IaC)., • Dar apoyo en las actividades de configuración de los sistemas de monitorización y registro de eventos para la supervisión del rendimiento del pipeline de desarrollo., • Dar apoyo en la definición e implementación de estrategias de despliegue avanzadas. ¿QUÉ BUSCAMOS?: • Estudios universitarios de Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática o similar., • Experiencia de al menos 14 años en planificación y gestión de proyectos de desarrollo e implantación tanto de nuevos sistemas o servicios como la evolución de los existentes., • Experiencia de al menos 3 años en la implementación de pipelines de desarrollo en entornos profesionales de acuerdo a la metodología DevOps en entornos profesionales (Integración y Entrega Continua (CI/CD), Infraestructura como Código (IaC), Control de Versiones, Monitorización)., • Conocimientos de herramientas DevOps (Automatización: Jenkins, Infraestructura como Código (IaC): Terraform o Ansible, Contenedores: Docker y Kubernetes, Lenguajes de Programación y Scripting: Bash, Python, Java, Monitorización: Elasticsearch, Logstash, Kibana y Splunk, Control de Versiones: GitLab, Git), • Conocimientos de herramientas de Gestión de Proyectos y Colaboración: JIRA, Confluence., • Inglés B2., • Certificaciones en metodologías DevOps: DevOps Foundation / Practitioner., • Certificaciones en Gestión de servicios TIC: ITIL v3 o ITIL. ¿QUÉ TE OFRECEMOS?: En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un en-torno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!