Trabajos contrato 100 en Madrid - Page 3Crear alertas

En Grupo Nortempo estamos seleccionando Delineantes con experiencia en el sector de procesos industriales para incorporarse a un proyecto estable y de largo recorrido. Buscamos personas con al menos 4 años de experiencia que dominen herramientas como AutoCAD P&ID 2D y AutoCAD Plant 3D, y que estén acostumbradas al diseño de diagramas de flujo de procesos, tuberías y esquemas de planta en entornos industriales. 🔧 Funciones principales: • Diseño de diagramas de flujo de procesos (P&ID)., • Modelado y desarrollo de sistemas de piping en 2D y 3D., • Elaboración de documentación técnica relacionada con procesos industriales., • Interpretación de planos técnicos y colaboración con ingenierías., • Experiencia mínima: 2 años en funciones similares dentro del sector industrial., • Herramientas: Dominio de AutoCAD P&ID 2D y AutoCAD Plant 3D., • Idiomas: Inglés valorable, pero no imprescindible., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en la zona de Alameda de Osuna., • 🕓 Jornada completa de lunes a viernes., • ⏰ Horario flexible: Entrada entre 08:30 y 09:30 / Salida entre 17:30 y 18:30. Los viernes hasta las 15:00, • 🏢 Modalidad: 100% presencial., • 🤝 Tipo de contrato: Indefinido., • ✈️ No se requiere disponibilidad para viajar., • 💰 Rango salarial: según experiencia aportada.

¿Por qué elegir trabajar en Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste el puesto? Buscamos una/un Compradora/Comprador en Madrid, cuya misión será realizar negociación, adquisición y logística asociados a las compras de productos como Suministro Industrial metálico (perfilería, tubería, mecanizados), Gases Industriales (Hielo seco, acetileno, soldadura,..), Carreteras (Balizamiento, señalización, sal vialidad invernal), Materiales de Construcción o Combustibles, con el fin de optimizar el coste, calidad y servicio ofrecido al cliente interno. Las funciones a desarrollar son: • Realizar el proceso de compra desde la selección de proveedores y solicitud, hasta la negociación y análisis de ofertas a partir de los requerimientos establecidos, para optimizar la compra objeto de negociación., • Establecer contratos con proveedores adjudicados resultado de las negociaciones., • Seguimiento continuo de los acuerdos con proveedores, para garantizar el cumplimiento de los niveles de calidad de servicio establecidos (SLAs), • Analizar el gasto de la compañía en las categorías de compra asignadas para identificar oportunidades y áreas de mejora., • Analizar continuamente el mercado de las categorías de compra asignadas para identificar nuevos proveedores y oportunidades que supongan un ahorro o una mejora en el servicio., • Realizar las tareas necesarias para el desarrollo y soporte del aprovisionamiento en el caso que se precise. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería o Licenciatura técnica., • Formación complementaria: Valorable Master en el área de Supply Chain, • Idiomas: Nivel B2 de Inglés., • Experiencia: 3 años de experiencia como Comprador de familias como Suministro Industrial metálico (perfilería, tubería, mecanizados), Gases Industriales (Hielo seco, acetileno, soldadura,..), Carreteras (Balizamiento, señalización, sal vialidad invernal), Materiales de Construcción o Combustibles o similares, • Habilidades: Comunicación e Influencia, Visión de negocio, Análisis y Toma de Decisiones, Orientación a Resultados, Organización y Planificación, Dirección y desarrollo de personas. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta…

¡Únete a CTAIMA como Business Development Representative (BDR)! Sobre CTAIMA: En CTAIMA, somos líderes en tecnología y servicios especializados para la gestión de contratistas y compliance legal, ayudando a las organizaciones a ser más seguras y responsables. Actualmente, contamos con más de 3.000 clientes en más de 20 países distintos y continuamos en un proceso de fuerte crecimiento y expansión internacional. Nuestro ADN CTAIMA: • Demuestra ownership, • ¡Resuelve!, • Pon al cliente primero, • Sé entusiasta Tu misión como BDR - outbound con dominio de idioma italiano: serás el primer punto de contacto con los leads entrantes, asegurando su correcta calificación hasta lograr la demostración de nuestros productos. Tus responsabilidades: • 🤝 Conversión de leads: Impulsar contactos hasta la fase de reunión y demostración con el equipo comercial., • 🎯 Prospección activa: Identificar y cualificar leads semanalmente para generar nuevas oportunidades de negocio., • 📞 Gestión de cartera: Organizar y priorizar cuentas, asegurando un alto volumen de llamadas y seguimientos efectivos., • 📊 Gestión del CRM: Actualizar y enriquecer la base de datos con información precisa para optimizar el proceso comercial., • ⚡ Trabajo en equipo: Colaborar con marketing para afinar estrategias de captación y conversión de clientes., • 📈 Optimización de resultados: Analizar KPIs clave, como el número de reuniones generadas y leads cualificados (SQLs), ajustando estrategias para maximizar el impacto. Lo que buscamos en ti: • 🔹 Italiano bilingüe o nativo (100% must), español C1., • 🔹 Experiencia en ventas B2B o atención comercial., • 🔹 Habilidades de comunicación y negociación., • 🔹 Capacidad de investigación y análisis de mercado., • 🔹 Organizado/a, con autonomía y orientado/a a resultados., • 🔹 Dominio de herramientas CRM y prospección., • 🔹 Mucha motivación, ganas de aprender y de crecer en un entorno dinámico y de expansión. Lo que ofrecemos: • 💰 Salario base + variable., • 📄 Contrato indefinido., • 🏡 Modalidad híbrida (3 días presencial + 2 remoto)., • 📍Nuevas oficinas en Pozuelo de Alarcón., • ⏰ Horario flexible: entrada entre 8-9h, salida entre 17-18h, viernes de 8-15h., • 🌞 Jornada intensiva en verano y en días de cumpleaños., • 🏥 Seguro médico como retribución flexible., • 👼 Ticket guardería como retribución flexible con Edenred. El éxito en CTAIMA no solo se mide por resultados, sino por la actitud con la que se afrontan los desafíos. Necesitamos a alguien con mentalidad de dueño, que asuma cada tarea con compromiso y busque siempre la mejor solución. ¿Te motiva asumir responsabilidades y liderar tu propio éxito? ¡Únete a nosotros!

Iniciamos nuevo proceso de selección en Graon en el que buscamos un Supervisor (m/f) de Línea de Producción para incorporación directa en plantilla de una importante multinacional industrial con planta en la zona oeste de Madrid. ¿Qué funciones realizarás? Te integrarás dentro del departamento de producción, donde te responsabilizarás de: • Gestión de operarios en línea., • Control de niveles de producción., • Garantizar el objetivo productivo diario., • Gestión de absentismo, fichajes... ¿Cuál es el sistema de trabajo? Se trabaja en turno fijo dentro de las siguientes opciones: Turno fijo de mañana: 06:00 a 14:00h de lunes a sábado (libranza los domingos y 1 día entre semana a pactar con la compañía). ¿Qué ofrece la compañía? • Contratación directa en plantilla de la empresa., • Contrato indefinido., • Salario: 24.000€ b/a., • Beneficios sociales: Seguro Médico., • Modalidad de trabajo: 100% presencial., • Localización: Oeste de Madrid. ¿Te interesa el puesto? Inscríbete en la oferta! Estaremos encantados de poder darte todos los detalles de la posición.

Senior Kitchen & Interior Designer | Santos + Uecko | Showroom 500m² (Madrid Norte) El escenario perfecto: Una nueva Flagship Store con el respaldo de 25 años de trabajo. Buscamos la excelencia. Nuestro grupo, con más de dos décadas de trayectoria y varios puntos de venta en Madrid, inaugura su proyecto más ambicioso: un Showroom de 500m² en San Sebastián de los Reyes , Plaza Norte II, destinado a convertirse en el referente de la zona norte.Un espacio exclusivo dedicado a dos gigantes del diseño: Cocinas SANTOS y Armarios/Vestidores UECKO. No buscamos personal de obra. Buscamos un Consultor de Diseño y Ventas con clase, capaz de gestionar proyectos de mobiliario de alto nivel en una tienda de destino. Tu Misión (The Job): • Experiencia de Cliente Premium: El cliente viene a nuestra tienda buscando exclusividad. Tu labor es asesorar, diseñar y seducir., • Especialización en Mobiliario: Te centrarás 100% en el diseño y venta del mobiliario de cocina (Santos) y soluciones de ordenación (Uecko)., • Dominio del Espacio Virtual: Uso experto de software de diseño (Winner Design / Carat) para crear renders que cierren ventas., • Gestión Comercial: Desde la recepción del cliente en exposición hasta el pedido a fábrica. Cuidarás cada detalle del mobiliario para que el resultado sea perfecto. Perfil que Buscamos (Requisitos): • Experiencia Específica: Mínimo 3-5 años vendiendo y diseñando en estudios de cocina de marca (Santos, Bulthaup, Siematic, Dica, etc.). Hablamos el mismo idioma., • Software: Dominio imprescindible de Winner o similar. Necesitamos agilidad y calidad gráfica., • Perfil de Tienda: Eres un vendedor de tienda, un interiorista comercial. Te gusta el trato al público, la exposición cuidada y el cierre de operaciones., • El Proyecto: Ser parte del equipo inaugural de una tienda espectacular de 500m². Todo es nuevo, todo es de última generación., • La Seguridad: Te unes a un grupo consolidado. Aquí hay estructura, hay historia y hay futuro., • El Producto: Venderás lo mejor del mercado nacional. Es un orgullo defender la marca Santos., • Condiciones: Salario Fijo competitivo + Importantes comisiones por ventas.

🚀 Senior UX/UI Designer – Sector Banca | 100% Remoto Desde General Software, especializada en soluciones tecnológicas y desarrollo de software a medida, buscamos incorporar un/a Senior UX/UI Designer con experiencia en proyectos del sector bancario para participar en iniciativas digitales de alto impacto dentro de un entorno ágil e innovador. 🔎 ¿Cuál será tu misión? • Diseñar experiencias digitales centradas en el usuario para productos y servicios bancarios., • Liderar el proceso de diseño UX/UI end-to-end: research, conceptualización, prototipado y diseño visual., • Definir flujos de usuario, wireframes y prototipos de alta fidelidad., • Colaborar con equipos de desarrollo, producto y stakeholders de negocio., • Garantizar consistencia mediante design systems y buenas prácticas de usabilidad., • Participar en la mejora continua de la experiencia digital de plataformas web y mobile. ✅ Qué buscamos • Experiencia sólida como UX/UI Designer (perfil Senior)., • Experiencia demostrable en proyectos del sector banca o fintech., • Dominio avanzado de herramientas como Figma, Sketch o Adobe XD., • Experiencia trabajando en entornos Agile/Scrum., • Capacidad para defender decisiones de diseño basadas en datos y necesidades de usuario., • Experiencia colaborando con equipos técnicos y multidisciplinares. 🎯 Qué ofrecemos • Contrato indefinido desde el primer día., • Trabajo 100% remoto., • Proyectos estables dentro del sector bancario y tecnológico., • Entorno colaborativo con foco en innovación y calidad técnica., • Plan de crecimiento profesional y formación continua., • Salario competitivo acorde a experiencia. 📩 Si te interesa el reto o conoces a alguien que pueda encajar, ¡queremos conocerte!

Ubicación: Arturo Soria, Madrid – Modalidad 100% presencial. Tipo de contrato: Indefinido a jornada completa. Sobre nosotros: Axpe Consulting es una empresa líder en soluciones tecnológicas y consultoría estratégica, especializada en transformar organizaciones a través del aporte de soluciones en diseño digital, analítica de datos & IA, Cloud y desarrollo de software a medida. Con presencia global, experiencia en múltiples sectores y un enfoque en la excelencia, impulsamos la evolución tecnológica de nuestros clientes para alcanzar el éxito en un mercado competitivo. Nos hemos posicionado como una de las principales consultoras TI de referencia en nuestro país, con más de 20 años de experiencia venimos ejecutando proyectos de manera exitosa en más de 150 clientes. Sobre el puesto: Buscamos una persona organizada, proactiva y con excelentes habilidades de comunicación para incorporarse como Asistente de Dirección General. La persona seleccionada apoyará directamente a la Dirección en la gestión administrativa, coordinación de agendas y comunicación interna y externa, contribuyendo al buen funcionamiento de la empresa. Funciones principales: • Gestión y organización de agendas y reuniones de la Dirección., • Preparación de informes, presentaciones y documentación para reuniones y proyectos., • Atención y filtrado de llamadas, correos electrónicos y visitas., • Coordinación de viajes, reservas y logística de eventos corporativos., • Archivo y gestión de documentación administrativa y confidencial., • Apoyo en la comunicación interna y externa con diferentes departamentos y clientes., • Colaboración con otros departamentos de la compañía. Requisitos: • Imprescindible Titulación Universitaria en ADE, Derecho, Económicas, Periodismo o similar., • Experiencia mínima de tres años en un puesto de Asistente de Dirección., • Excelente dominio de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)., • Capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades., • Buena comunicación oral y escrita, discreción y confidencialidad., • Actitud proactiva y capacidad para trabajar de manera autónoma., • Disponibilidad para trabajo presencial., • Se valorará nivel medio-alto de inglés o Francés. Si piensas que cubres los requisitos no dudes en enviarnos tu CV, ¡estamos deseando conocerte!.

Nos encontramos en búsqueda de un Key Account Manager Senior para firma de servicios financieros ubicada en Madrid. Tu responsabilidad principal será la captación de nuevo negocio (grandes y medianas empresas), con un enfoque 100% hunter y enfocado a realizar estrategia de marketing y digital: Principales responsabilidades: • Identificación de oportunidades comerciales y apertura de nuevas cuentas., • Captación a través de LinkedIn, gestionando contactos directos e indirectos hasta concertar reuniones., • Gestión de reuniones comerciales principalmente vía teléfono o Teams (los desplazamientos serán puntuales)., • Prospección en sectores ecommerce como: viajes, muebles, decoración, moda y belleza., • Puesta en marcha y seguimiento inicial de cada cuenta captada. Experiencia: • Mínimo 5 años en posiciones comerciales similares, captando grandes cuentas., • Experiencia demostrada en el uso de LinkedIn como herramienta comercial., • Se requiere cierto grado de seniority. Competencias clave: • Iniciativa y autonomía., • Fuerte orientación comercial y ambición., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Habilidades de negociación, persuasión y resolución de conflictos., • Capacidad de generar confianza y empatizar con clientes., • Visión técnica/tecnológica del proceso de venta. Condiciones del puesto • Salario: 40.000–45.000 € brutos/año (según experiencia) + 20% variable., • Contrato indefinido., • Beneficios sociales:, • Seguro de vida desde el primer día., • Seguro médico Sanitas a partir del tercer mes., • Jornada: L–J: 9:00 a 18:15, V: 9:00 a 15:00 Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

Fundada en 1941 en Tokyo, Japón, HOYA es una compañía multinacional médico-tecnológica y proveedor líder de productos médicos y de alta tecnología. HOYA opera en los campos del cuidado de la salud y en el de tecnología de la información. Con más de 150 oficinas y filiales en el mundo, HOYA actualmente emplea a una plantilla de más de 36.000 personas. En Hoya Lens Iberia (sede España y Portugal), nos dedicamos a la fabricación y comercialización de lentes oftálmicas y servicios de valor diferenciado en el campo del cuidado de la visión, contribuyendo de esta forma a la mejora de la salud y calidad de vida. Acompañamos y apoyamos a los Profesionales de la Visión, viendo el mundo a través de sus ojos. Misión de puesto. Como Medical Trainer - Visitador/a médico/a serás responsable de impulsar la prescripción y el correcto uso de MiYOSMART, nuestra solución innovadora para frenar la progresión de la miopía, mediante visitas técnicas y formativas a especialistas en oftalmología, pediatría y óptica dentro de la zona asignada. Su misión será fortalecer la relación con los profesionales de la salud visual, actuando como referente técnico y garantizando una implementación óptima de nuestro portfolio de productos. La zona asignada es Comunidad de Madrid, y zonas potenciales de Castilla La-Mancha y Castilla y León. ¿Quieres formar parte del reto? • Serás responsable de realizar visitas periódicas a oftalmólogos, pediatras y ópticas en la zona asignada, presentando las soluciones del portfolio de Hoya Vision Care para fomentar su prescripción y correcto uso. Asimismo, serás responsable de garantizar una adecuada cobertura del territorio, realizando un seguimiento constante de la actividad y fortaleciendo relaciones estables y de calidad con los profesionales de la salud visual de la zona., • Serás responsable de impartir formaciones técnicas sobre producto, tecnologías y herramientas de Hoya Vision Care, adaptándolas al perfil y necesidades de cada cliente. Realizarás formaciones externa e internas, garantizando un conocimiento actualizado de MiYOSMART. Actuarás como referente técnico en tu zona, resolviendo consultas y asegurando el uso adecuado de dispositivos, software y servicios de la compañía., • Impulsarás la colaboración entre oftalmólogos, optometristas y ópticas, promoviendo un enfoque multidisciplinar en el cuidado visual. Representarás a la empresa participando en encuentros clave del sector como congresos, foros, ferias, talleres y otros eventos profesionales, contribuyendo a la divulgación científica del portfolio. Además, identificarás oportunidades de mejora y necesidades emergentes del mercado, trasladando información clave al equipo de Marketing y Ventas para apoyar la toma de decisiones., • Planificarás y optimizarás tu agenda de visitas de forma autónoma y eficiente, priorizando la cobertura y el impacto en la zona asignada. Realizarás desplazamientos dentro del territorio y, puntualmente, a nivel nacional para participar en los eventos corporativos. También deberás elaborar reportes periódicos de actividad, seguimiento y resultados en las herramientas internas de la empresa - Salesforce. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación y conocimientos. Grado en Óptica y Optometría o una titulación relacionada, valorándose formación adicional como un Máster en Optometría, Ciencias de la Visión o áreas afines. Es importante contar con un buen nivel de inglés tanto para lectura técnica como para comunicación profesional., • Competencias y experiencia. Se valorará experiencia previa en visita médica, formación técnica o funciones comerciales dentro del sector óptico-sanitario. La persona ideal deberá comunicar conceptos técnicos con claridad, mostrar una fuerte orientación al cliente, destacar en presentación y trato interpersonal, y contar con gran capacidad de planificación, organización y autonomía en la gestión del territorio., • Disponibilidad para viajar dentro de la Comunidad de Madrid, Castilla La-Mancha y Castilla y León, así como para otros desplazamientos puntuales a nivel nacional cuando sea requerido., • Se trata de una excelente oportunidad para quienes deseen iniciarse en el rol de visitador/a médico/a, o que ya cuentan con algo de experiencia, y que desean desarrollar su carrera y competencias en un entorno técnico y formativo. Priorizaremos perfiles con alta motivación, potencial de desarrollo y ganas de consolidar la posición. ¿Qué te ofrecemos? 📜 Contrato indefinido – estabilidad desde el primer día. 💰 Salario competitivo: 30.000€ - 32.000€, para profesionales que inician su trayectoria en visita médica. 🎯 Retribución variable por comisiones trimestrales: 3.000€ al 100% de consecución por trimestre (12.000€ anuales). 🚗 Vehículo de empresa eléctrico, con cargador en tu domicilio. 🏥 Seguro de salud gratuito CIGNA – porque tu bienestar nos importa. 🎁 Otros beneficios que te harán sonreír. Si te gusta trabajar en un entorno dinámico, ¡queremos conocerte! Aquí no solo vienes a trabajar… vienes a marcar la diferencia. En Hoya Lens Iberia apostamos por crear un entorno de trabajo en el que se promueva la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, por ello compartimos nuestro compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad real en el seno de nuestra organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de nuestra Política Corporativa y de Personas. Como compañía #Diversityfriendly apostamos por formar un equipo diverso e inclusivo. Buscamos talento que nos aporte diferentes perspectivas en el marco de nuestro compromiso con la igualdad.

Ubicación: Arturo Soria, Madrid. Modalidad: 100% presencial. Tipo de contrato: Beca a jornada completa, con posibilidad de contrato indefinido. Salario: Beca remunerada de 1.100€/mes. Requisito imprescindible: titulación universitaria finalizada. Esta beca no es compatible con prácticas curriculares. Buscamos una persona junior, recién graduada, que quiera dar sus primeros pasos profesionales en el área de Office Management y aprender de cerca cómo funciona la Dirección General de una compañía 🚀 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del día a día de la oficina, dando soporte directo a la Dirección General y colaborando en tareas administrativas y organizativas clave para el buen funcionamiento de la compañía. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Apoyo directo a la Dirección General., • Gestión y organización de agendas y reuniones., • Atención y filtrado de llamadas, correos electrónicos y visitas., • Coordinación de viajes, reservas y logística de eventos corporativos. 🔍 Requisitos: • Titulación universitaria finalizada en ADE, Derecho, Económicas, Periodismo o similar. Beca no compatible con prácticas curriculares., • Conocimiento de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)., • Capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades., • Buena comunicación oral y escrita, con discreción y confidencialidad., • Actitud proactiva y positiva. Con ganas de aprender y querer desarrollar tu carrera profesional., • Disponibilidad para trabajo presencial., • Se valorarán idiomas (Inglés o Francés). ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un impacto directo en la experiencia diaria de las personas que trabajan en la oficina., • Aprendizaje continuo en un entorno dinámico, cercano y colaborativo., • Un primer paso real para desarrollar tu carrera profesional. Si piensas que cubres los requisitos no dudes en enviarnos tu CV, ¡estamos deseando conocerte!.

En BYDEMES, empresa líder en soluciones de seguridad, buscamos incorporar un Perfil administrativo – Atención al Cliente y RMA para reforzar nuestro equipo y dar soporte administrativo y atención telefónica en nuestra centralita. Si eres una persona organizada, orientada al cliente y con experiencia administrativa, esta puede ser tu oportunidad para unirte a un proyecto estable y en crecimiento. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa líder en su sector, en un entorno estable y profesional, • Contrato estable bajo el convenio de Auxiliar Administrativo., • Jornada completa de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 h., • 100% presencial, • Un puesto polivalente y dinámico, que combina gestión administrativa y atención al cliente. Tus principales funciones serán: Gestión RMA (50%) • Gestión administrativa de abonos y facturación., • Contacto con clientes para informar y realizar seguimiento de reparaciones., • Introducción de material en el sistema, asignando fechas de reparación. Atención al Cliente / Centralita (50%) • Atención de llamadas telefónicas., • Apertura de tickets en la plataforma., • Seguimiento de los tickets asignados a los técnicos., • Comunicación con clientes sobre el estado de sus incidencias. Lo que valoramos en ti: • Experiencia previa en atención al cliente., • Experiencia en tareas administrativas., • Buen manejo de ofimática., • Conocimientos de SAP (valorable). Idiomas: • Castellano y catalán imprescindibles., • Francés valorable. Si te interesa formar parte de BYDEMES y aportar tu experiencia en un rol clave de atención al cliente y gestión administrativa… ¡Esperamos tu candidatura!

¿Quieres dar el salto a la venta outdoor en el sector logístico? Desde Adecco Selección buscamos incorporar un/a Comercial Junior con ganas de aprender, crecer y desarrollarse profesionalmente dentro de un entorno dinámico y en expansión, en una empresa logística ubicada en San Fernando de Henares ¿Cuál será tu misión? • Captar nuevos clientes a nivel local., • Mantener y fidelizar la cartera de clientes, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades. ¿A quién buscamos? • Personas jóvenes, proactivas y con interés real por el sector logístico., • Valorable CFGM en Transporte y Logística (según perfil)., • Experiencia previa o conocimientos sólidos de terminología logística: palés, metros lineales, tipos de carga, etc., • Perfiles de gestión de tráfico, logística o venta indoor que quieran evolucionar hacia la venta exterior., • Nivel de inglés fluido., • Carnet de conducir y residencia en la zona del Corredor del Henares., • Orientación a resultados, habilidades de negociación y comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con Seitrans., • Horario de lunes a viernes de 8:00 a 14:00 y de 15:30 a 18:00., • Puesto 100 % presencial (salvo casos justificados)., • Salario fijo entre 23.000 y 27.000 € brutos/año, • Variable y vehículo de empresa y Comisiones cuando comiences a abrir mercado (kilometraje abonado previamente)., • Proyecto estable con recorrido y aprendizaje continuo.

Oportunidad: REAL ESTATE VALUATION MANAGER — Madrid (100% presencial) ¿Tienes experiencia sólida en valoración inmobiliaria y quieres dar el salto a un rol senior dentro de una compañía líder, altamente técnica y con más de una década de trayectoria en el sector de la tasación y consultoría de valoración? Buscamos incorporar a un/a Arquitecto/a o Ingeniero/a especializado/a en valoración para unirse a un equipo consolidado de 11 profesionales, en un entorno donde la calidad técnica, el análisis riguroso y la mejora continua son clave. Sobre la compañía Empresa referente en el sector de valoración y tasación inmobiliaria, reconocida por su rigor técnico, la calidad de sus informes y su colaboración con grandes players del sector (consultoras, auditores y fondos). Sus procesos incluyen metodologías avanzadas de valoración y modelos financieros, con fuerte crecimiento en proyectos de cartera y operaciones complejas. Modelo de trabajo: 100% presencial — Madrid Incorporación: lo antes posible Responsabilidades Valoración técnica completa • Realizar valoraciones de cualquier tipología de activo: residencial, retail, industrial, logístico, hotelero, suelos, etc., • Aplicar múltiples metodologías: comparación, capitalización, residual, DCF, flujos de caja, escenarios de riesgo, análisis de mercado. Gestión y coordinación • Coordinar valoraciones de carteras y supervisar la calidad de los informes., • Asegurar consistencia en criterios técnicos y económicos. Due Diligence y operaciones • Participar en DD técnica y de valoración para operaciones de compra/venta., • Elaboración de informes detallados con comparables, mercado y conclusiones. Relación con equipos internos y externos • Interacción con tasadoras homologadas, consultoras, auditores y equipos internos., • Alineación metodológica y revisión técnica. Análisis de mercado y modelos • Seguimiento de tendencias locales e internacionales., • Actualización y desarrollo de modelos DCF, capitalización y comparables. Requisitos • Arquitecto/a o Ingeniero/a (obligatorio)., • Al menos 6 años de experiencia en valoración/tasación., • Conocimiento profundo de metodologías de valoración., • Nivel medio–alto de inglés., • Carnet de conducir (imprescindible)., • Alta capacidad analítica y excelente redacción. Condiciones • Contrato estable en empresa consolidada., • Salario según experiencia + incentivos trimestrales (20%)., • Horario con entrada flexible (9:00–10:00) y salida 18:30–19:30 (1h comida)., • Equipo técnico, colaborativo y con gran expertise., • Proceso de selección incluye prueba de valoración de activos (se enviará por email). Si te interesa, no dudes en inscribirte para que te comentemos con más detalles.

7Experts: Tu Oportunidad para vivir de cerca la Innovación Te apasiona la innovación? ¿Buscas un nuevo reto profesional en un entorno dinámico y colaborativo? ¡En 7Experts queremos conocerte! Estamos en búsqueda de un/a Phoner/Asistente comercial, para unirse a nuestro equipo en Madrid con experiencia en servicios en negocio de financiación a proyectos de I+D+i y/o impuestos locales; con capacidad de interlocución a alto nivel. ¿Qué harás? • Prospección y primer contacto telefónico con potenciales clientes., • Gestión, coordinación y cierre de reuniones para el equipo comercial., • Colaboración con el equipo de SEM en el seguimiento y tratamiento de leads digitales., • Gestión de base de datos en el CRM., • Elaboración de reportes y actas de reuniones y entrevistas. Atención a los requisitos que te harán brillar: • Experiencia mínima de 1 año en prospección comercial, atención a clientes o soporte a ventas en el sector., • Excelentes habilidades comunicativas y relacionales; persona creativa, extrovertida y 100% orientada al cliente., • Orientación a resultados, autonomía y trabajo en equipo. Tu futuro con nosotros incluye: • Contrato de trabajo indefinido., • Plan de formación profesional continúo y adaptado a tus necesidades., • Trabajo a distancia que podrás disfrutar en base a tus necesidades., • Muy buen ambiente de trabajo que te ayudará a crecer profesionalmente., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible. Si estás listo/a para potenciar el crecimiento de 7Experts y te motiva el entorno de la consultoría I+D+i, esta oportunidad es para ti. ¡Inscríbete y descubre cómo puedes contribuir a nuestra misión mientras desarrollas tu carrera!

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! Buscamos un/a Técnico/a de Seguros en Madrid, cuya misión será gestionar las pólizas de seguros y gestionar y controlar de los siniestros y expedientes relacionados con el área de seguros. Las principales funciones serán: • Gestionar los siniestros y todo tipo de expedientes relacionados con el área de seguros., • Gestionar las pólizas de seguros de al menos 3 años., • Dar soporte en la gestión de Riesgos., • Controlar y actualizar expedientes relacionados con el área de seguros en Excel y bases de datos., • Revisar pliegos y contratos desde el punto de vista de seguros. ¿Qué buscamos? • Licenciatura en Derecho, ADE o similar, • Valorable un Master en Seguros, • Nivel medio alto de inglés, • Nivel alto de excel y bases de datos., • Al menos 3 años en el sector seguros, preferiblemente empresas del sector., • Perfil comunicativo, con capacidad de negociación, colaboración, organización y planificación ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo., • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

¡Únete a Scalian! Scalian es una empresa de más de 6.000 personas, con dimensión internacional y oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial, participando en proyectos estratégicos y servicios de largo recorrido. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Supply Chain Planner para participar en la planificación logística y gestión de la cadena de suministro dentro de proyectos industriales complejos, asegurando la disponibilidad de materiales y la coordinación eficiente con proveedores y equipos internos. Alguna de las responsabilidades y tareas de la persona que se incorporé serán: • Apoyar la planificación y previsión de costes externos (materiales, servicios, paquetes y subcontratistas) durante la ejecución del proyecto, en colaboración con controlling., • Preparar y distribuir la documentación logística y de planificación del proyecto (Logistic Plan, MPS, Inventory Reports, etc.)., • Garantizar la entrega de materiales del proyecto, incluyendo repuestos y gestión de materiales defectuosos., • Coordinar las actividades de planificación y logística para cumplir con los plazos del proyecto., • Emitir solicitudes de compra para materiales, servicios y subcontratistas necesarios para la ejecución., • Monitorizar el rendimiento de proveedores y operadores logísticos (producción, FAT, lead time, envíos, gestión de almacenes)., • Realizar el seguimiento de materiales (expediting) para asegurar el cumplimiento de fechas de entrega., • Preparar documentación de envío en coordinación con otros departamentos y planners., • Supervisar en SAP los procesos de recepción de materiales, almacenamiento, picking/packing y preparación de kits para envío. Requisitos: • 3–5 años de experiencia en Supply Chain, logística o planificación de materiales., • Experiencia trabajando con SAP., • Experiencia en entornos industriales o proyectos complejos., • Inglés: fluido (oral y escrito), • Conocimiento de MS Office y Power BI., • Experiencia en gestión logística y operaciones de almacén., • Buenas habilidades de organización, planificación y gestión de proveedores. ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un servicio estable y de largo recorrido 💻 100% Teletrabajo ⛱ 25 días laborables de vacaciones 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua y planes de desarrollo profesional personalizados 🕐 Jornada completa con horario flexible 🎉 After works en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ Descuentos en gimnasios 💲 Programas de retribución flexible 🌏 Entorno internacional ⚖️ Entorno inclusivo y diverso ♻️ Compromiso con iniciativas sostenibles ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain! ✈️

Este es el reto 📣 En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Arquitecto/a de Datos y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 Únete a nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones Tecnológicas y participa activamente en la creación de soluciones que generan impacto real en el negocio. En un entorno tecnológico en constante evolución, no nos limitamos a responder a las necesidades actuales: diseñamos, desarrollamos e implementamos soluciones que anticipan los retos del futuro. Combinamos conocimiento técnico y visión estratégica para construir soluciones flexibles, escalables y seguras. Somos especialistas en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando tecnologías clave y buenas prácticas para maximizar el valor en cada fase. Nuestro enfoque se basa en la eficiencia, la calidad y la mejora continua, asegurando que cada solución contribuya de forma tangible a la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ • Diseñarás modelos de datos conceptuales, lógicos y físicos orientados a entornos analíticos., • Participarás en la definición de arquitecturas de datos seguras, resilientes y trazables., • Trabajarás en la integración de datos heterogéneos y en la optimización de técnicas de almacenamiento y procesamiento., • Colaborarás en iniciativas de gobierno del dato, incluyendo catálogo, metadatos, calidad y linaje., • Aplicarás conocimientos de ontologías, taxonomías y normalización del dato para estructurar información de forma eficiente. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Al menos 5 años de experiencia como arquitecto de datos o en proyectos complejos de ingeniería de datos., • Residencia en Madrid para asistir 2-3 días a la semana a la oficina., • Experiencia demostrable en PySpark y Python., • Experiencia en diseño de modelos de datos (conceptual, lógico y físico) para entornos analíticos., • Conocimiento en gobierno del dato: catálogo de datos, metadatos, calidad y linaje., • Experiencia en integración de datos heterogéneos y técnicas de almacenamiento y procesamiento., • Nivel medio inglés Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

RDT es un grupo empresarial innovador en ingeniería avanzada y tecnologías de la información, con sedes en 10 países y más de 1,800 profesionales. Nuestro enfoque vanguardista nos permite desarrollar soluciones de alto impacto, basadas en la excelencia técnica, agilidad y fiabilidad. En RDT Ingenieros estamos buscando un/a Ingeniero/a de Protección Contra Incendios (PCI) para incorporarse a un proyecto de uno de nuestros clientes. La posición se desarrollará en modalidad remota, permitiendo una alta flexibilidad y facilidad de integración en el equipo. Es imprescindible contar con un nivel B2 de inglés, ya que parte de la documentación técnica y de las comunicaciones se realizará en este idioma. 🔧 Responsabilidades La persona seleccionada llevará a cabo, entre otras, las siguientes funciones: • Diseño e implementación de sistemas de protección contra incendios: rociadores, alarmas, control de humos, sistemas de supresión, etc., • Integración de soluciones PCI en planos arquitectónicos y de ingeniería., • Evaluación de riesgos de incendio y análisis de peligros., • Revisión de sistemas existentes y elaboración de propuestas de mejora., • Verificación del cumplimiento normativo aplicable (NFPA, CTE DB-SI y otras normativas internacionales)., • Revisión y validación de documentación técnica., • Asesoramiento técnico y apoyo formativo a equipos internos y clientes. 🎓 Requisitos • Ingeniería Industrial, Mecánica, Energética, Seguridad u otra ingeniería relacionada., • Experiencia previa en diseño, revisión o implementación de sistemas PCI., • Conocimiento avanzado de normativas FM., • Nivel B2de inglés (imprescindible)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en entornos colaborativos. 📌 Condiciones • Contrato indefinido con RDT Ingenieros., • Ubicación: Madrid, con posibilidad 100% remota., • Proyecto estable y de larga duración., • Incorporación en un equipo técnico altamente especializado., • Paquete retributivo acorde a la experiencia aportada.

Iniciamos nuevo proceso de selección en Graon en el que buscamos Coordinador de Producción Industrial para una importante compañía del sector de la producción industrial en Madrid. ¿Qué funciones realizarás? Te integrarás en el departamento de producción de la compañía, reportando a la Dirección de Producción de la empresa, siendo responsable en tu turno de trabajo de: • Análisis de la producción (secuencias, productividad, mermas,...), • Realización de reportes a gerencia, • Control y previsión de stocks, • Control de estado de producto final, • Control y supervisión de procesos de producción, • Colaborar en el correcto dimensionamiento de plantillas, • Mejora continua, • Aseguramiento de la calidad y la trazabilidad, • Participación en auditorías, • Gestión del personal., • Horarios, turnos, vacaciones. ¿Qué experiencia buscamos? Buscamos una persona con experiencia en el área de producción industrial y experiencia en gestión de equipos de trabajo, ya que el volumen de operarios a gestionar es superior a 50 personas por turno. ¿Cuál es el sistema de trabajo? Se trabajará en turnos rotativos que implican: • Turno de mañana., • Turno de tarde., • Turno intermedio. Son rotaciones semanales en las que también se rotarán también los sábados. Siempre se librarán dos días a la semana, que a día de hoy es domingo y otro día rotativo. ¿Qué ofrece la compañía? • Contrato indefinido., • Contratación directa en plantilla de la empresa., • Salario: 35.000€ b/a + Bonus., • Beneficios sociales: Seguro Médico., • Modalidad de trabajo: 100% presencial en turnos rotativos. ¿Te interesa la posición? Inscríbete en la oferta! Estaremos encantados de darte toda la info del proceso que necesites.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Calidad para nuestros proyectos en el mercado de Defensa y Seguridad. 💡 ¿Qué harás? • Análisis, validación y control de los medios industriales de fabricación y pruebas., • Garantizar la eficiencia, robustez, calidad y cumplimiento de los estándares técnicos., • Enlace entre los departamentos de ingeniería, producción, calidad y operaciones, liderando iniciativas de optimización, industrialización y mejoras. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀: • Titulación de Ingeniería Industrial, Electrónica, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similares homologada en España., • Al menos 5 años de experiencia en puesto similar., • Valorable conocimiento de normativas como PECAL, ISO o "EN 9100"., • Valorable experiencia en el sector defensa., • Inglés medio o alto. 💼 Lo que te ofrecemos: • Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a Integración, Verificación y Validación con experiencia en entornos aeroespaciales y automatización de pruebas, para formar parte de nuestro equipo en Torrejón de Ardoz (Madrid) en modalidad presencial. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Definir y automatizar pruebas para un sistema de gestión de acceso a plataformas, garantizando la calidad, fiabilidad y correcto funcionamiento del sistema dentro de un entorno tecnológico del sector aeroespacial. 💫 ¿Qué ofrecemos? • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similar., • Al menos 3 años de experiencia en el sector aeroespacial., • Experiencia o conocimientos en automatización de tests., • Conocimientos en Robot Framework., • Experiencia o manejo de Enterprise Architect., • Nivel de inglés alto, tanto hablado como escrito., • Se valorará experiencia con Microsoft Project, DOORS y Jira/Confluence. 📝 En tu día a día te encargarás de: • Definir casos de prueba para sistemas de gestión de acceso a plataformas., • Implementar y codificar pruebas automatizadas utilizando herramientas de automatización., • Participar en actividades de AIV (Assembly, Integration & Verification) dentro del ciclo de vida del sistema., • Colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar la correcta integración del sistema., • Documentar resultados de pruebas y asegurar la trazabilidad de los requisitos. 💼 Otros detalles del puesto • Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid)., • Modalidad: 100% presencial. 🌟 Proyecto destacado Participarás en un proyecto del sector aeroespacial vinculado a sistemas críticos de gestión de acceso a plataformas, trabajando en actividades clave de verificación e integración. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste la posición? Estamos buscando un/a Facility Manager en Madrid, cuya misión será gestionar los servicios de mantenimiento de instalaciones hospitalarias dentro de su ámbito de gestión, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con el cliente. • Fomentar reuniones con el cliente para, convirtiéndose en su socio de referencia en relación a los servicios prestados, bajo su alcance, para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Realizar la planificación de los servicios, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los requerimientos del contrato y de los objetivos marcados por el superior., • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras, para garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior., • Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo, revisando las incidencias de nómina cuando sea preciso, para garantizar que se cuenta con el equipo de trabajadores adecuado para la prestación de los servicios encomendados., • Supervisar las subcontratas de manera que cumplan los objetivos fijados levando a cabo las labores encomendadas de manera eficiente y ajustada a los contratos., • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores para facilitar un marco laboral que permita cumplir la prestación de los servicios de la forma más eficiente., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas para contribuir con su conocimiento y experiencia a la adjudicación de nuevos contratos para la compañía. ¿Qué te ofrecemos? Formación: Grado en Ingeniería ingeniería industrial o similar Idiomas: Nivel medio alto de inglés Experiencia: Experiencia de más de 3 años en gestión de servicios técnicos de mantenimiento de instalaciones y valorable experiencia en entornos sanitarios. Habilidades: Orientación al cliente, orientación a resultados, gestión de equipos, colaboración Otros: disponer de carnet de conducir ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Otros beneficios a comentar durante el proceso de selección, • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

Sobre Sonomedia Estudio de producción de audio en Madrid con más de 25 años de trayectoria. Trabajamos en grabación y dirección de voces, casting, mezcla Atmos y estéreo, y bandas sonoras publicitarias para clientes de primer nivel. El puesto Buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a y de Producción que se incorpore a nuestro equipo. Es un rol polivalente donde participarás tanto en la gestión diaria de la oficina como en la coordinación de producciones de audio. Qué harás Administración: • Facturación y seguimiento de cobros, • Gestión de pagos a locutores y actores de voz, • Coordinación con gestoría, • Booking de locutores (disponibilidad, confirmaciones), • Preparación y coordinación de sesiones de grabación, • Atención a clientes durante las sesiones, • Gestión de calendarios de estudio y envíos de audio, • Apoyo en SEO y posicionamiento web, • Persona organizada, resolutiva y con iniciativa, • Ganas de aprender y mejorar constantemente, • Buena actitud y capacidad para trabajar en equipo, • Manejo de Excel a nivel usuario, • Contrato a jornada completa con incorporación a indefinido tras periodo de prueba, • Salario: 18.000-22.000€ brutos/año según experiencia, • Horario: 10:00 a 19:00, • 100% presencial en nuestro estudio (zona Prosperidad, Madrid), • Entorno creativo y equipo pequeño donde tu trabajo tiene impacto real, • Oportunidad de aprender en el sector del audio profesional

En Wintalent seguimos creciendo. Somos una firma especializada en soluciones de búsqueda, selección y evaluación de talento para compañías nacionales e internacionales, estructurada en dos divisiones complementarias: • Wintalent Executive Search, enfocada en proyectos de Executive Search, leadership hiring y posiciones estratégicas de alto impacto., • Wintalent Select, especializada en procesos de Middle Management y selección especializada, con un enfoque sectorial, ágil y cercano al mercado. Tenemos una forma clara de entender nuestro trabajo: no vendemos humo; ofrecemos soluciones, resultados y una visión real de la consultoría de selección. Ese enfoque define nuestra manera de trabajar, de relacionarnos con clientes y de construir proyectos a largo plazo. Actualmente, buscamos incorporar Business Development Consultants en plazas estratégicas como Madrid, Barcelona, Valencia, Alicante, Bilbao, Zaragoza, Sevilla y Málaga. Buscamos un perfil claramente hunter, con visión de negocio, autonomía, energía comercial y ambición de crecimiento, que quiera formar parte de un proyecto en expansión dentro de un entorno dinámico, internacional y altamente especializado. ¿Cuál será tu misión? Impulsar el desarrollo de negocio en tu zona, generando nuevas oportunidades comerciales y construyendo relaciones de valor con empresas y decisores clave. • Captación de nuevas cuentas y desarrollo de relaciones comerciales de alto valor., • Prospección activa de mercado e identificación de nuevas oportunidades en entornos B2B., • Gestión del ciclo comercial completo, desde la generación de leads hasta el cierre de oportunidades., • Desarrollo de la estrategia comercial en la zona asignada., • Representación de Wintalent en reuniones, presentaciones y entornos de networking., • Posicionamiento de nuestras soluciones de Headhunting, Executive Search y selección especializada como propuesta de valor diferencial., • Cumplimiento de objetivos de captación, facturación y rentabilidad., • Colaboración con el equipo interno para asegurar excelencia y alineación en cada proyecto., • Análisis de mercado y propuesta de iniciativas que refuercen el posicionamiento de la firma. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en desarrollo de negocio y venta consultiva B2B., • Muy valorable trayectoria en selección, recursos humanos, executive search, headhunting, consultoría o trabajo temporal., • Perfil comercial con mentalidad hunter, iniciativa, autonomía y fuerte orientación a resultados., • Conocimiento del tejido empresarial de la zona y capacidad para generar red de contactos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e interlocución con perfiles de decisión., • Elevada capacidad de interlocución a nivel de dirección, con soltura para relacionarse con dirección general, comité de dirección y decisores clave., • Capacidad para trabajar con autonomía en un entorno exigente, dinámico y de alta especialización., • Manejo habitual de herramientas como LinkedIn, CRM y Microsoft Office., • Nivel alto de castellano e inglés., • Otros idiomas serán un plus. ¿Qué ofrecemos? • Modelo 100 % remoto, con flexibilidad horaria real y trabajo por objetivos., • Contrato freelance con esquema de compensación atractivo y escalable., • Alto potencial de ingresos, sin límite de crecimiento., • Posibilidad de evolución a modelo con fijo a partir del segundo año., • Autonomía real e impacto directo en el crecimiento de la compañía., • Integración en un equipo profesional, cercano, ético y colaborativo., • Formación continua, acompañamiento y participación activa en un proyecto en expansión. Si te motiva construir negocio, aportar valor real a clientes y formar parte de una firma especializada en Headhunting, Executive Search y Middle Management, queremos conocerte. #Hiring #BusinessDevelopment #ExecutiveSearch #Headhunting #SalesConsulting #Recruitment #Talent

Somos la empresa líder del sector de la automoción de ocasión y requerimos incorporar a nuestro equipo a personal que gestione nuestros recambios a nivel nacional. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral mínima de 2 años en gestión de recambios de automoción (multimarca)., • Conocimiento de recambios de automoción (mecánica, carrocería, accesorios, etc.)., • Manejo de programas de gestión, páginas web de recambios y excel intermedio., • Competencias: Persona resolutiva, analítica, eficiente, orientada al detalle y que tome decisiones. Las principales funciones a realizar son: • Gestionar y coordinar los pedidos de recambios y accesorios a fin de asegurar disponibilidad para el mantenimiento y reparación de sus vehículos., • Buscar recambios y accesorios para los vehículos a través de herramientas digitales y gestión de referencias, analizando los precios de recambios., • Hacer seguimiento de los pedidos y controlar el stock y mantener la información organizada y actualizada., • Gestionar y validar la facturación y albaranes de los recambios. Ofrecemos: • Salario (según valía) en 14 pagas., • Variables por desempeño, • Contrato indefinido., • Oportunidad de crecimiento., • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas (100% presencial en las Rozas de Madrid).

Sobre Meirovich Consulting Somos una consultora internacional especializada en ingeniería clínica, planificación hospitalaria y equipamiento médico, con proyectos principalmente en países LMIC. Buscamos una persona polivalente, organizada y con iniciativa para incorporarse a un entorno dinámico, colaborativo e internacional. Sobre el puesto La persona seleccionada dará apoyo al funcionamiento diario de la empresa en tareas de office management, apoyo a dirección y administración contable. Es una posición ideal para alguien resolutivo, con atención al detalle y cómodo/a trabajando en funciones diversas dentro de una empresa pequeña. Funciones principales • Apoyo administrativo general a dirección y a diferentes departamentos., • Gestión del día a día de oficina y coordinación de suministros, servicios y necesidades operativas., • Organización de viajes del personal: billetes, hoteles, hojas de gastos y logística asociada., • Gestión administrativa de facturas de proveedores y clientes, documentos de banco y lo que requieran desde contabilidad o gestoría., • Seguimiento y archivo de documentación administrativa, tanto digital como física., • Soporte documental al resto de departamentos mediante preparación y maquetación de informes, presentaciones, ofertas y entrada de datos., • Apoyo a dirección en reuniones con proveedores, clientes y socios. Perfil buscado Buscamos una persona con capacidad para organizarse bien, priorizar tareas, mantener el orden documental y adaptarse a un entorno de trabajo donde los equipos colaboran estrechamente y las funciones son transversales. Nos encajará especialmente alguien con iniciativa, sentido práctico, discreción y buena actitud para resolver temas del día a día con responsabilidad y autonomía. Requisitos mínimos • Formación de Grado Medio en Gestión Administrativa, Contabilidad o similar., • Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar., • Buen manejo de herramientas Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Conocimientos de contabilidad y gestión administrativa., • Nivel de inglés mínimo B2, oral y escrito., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid, zona Julián Camarillo. Se valorará especialmente • Experiencia en office management o gestión de oficina., • Experiencia en apoyo directo a dirección o responsables de departamento., • Experiencia en maquetación de informes y diseño de presentaciones., • Capacidad de comunicación, discreción y autonomía., • Atención al detalle y buena organización. ¿Es este puesto para ti? Queremos ser lo mas transparentes y ágiles para no hacerte perder el tiempo. Puedes encajar muy bien si: • buscas una posición estable y con recorrido dentro de una empresa pequeña y en crecimiento;, • te sientes cómodo/a en un entorno 100 % presencial;, • disfrutas de un rol de apoyo transversal, con tareas variadas pero también con una parte relevante de seguimiento, orden y continuidad;, • valoras trabajar cerca de dirección y colaborar con distintas áreas de la empresa;, • tienes iniciativa y no necesitas supervisión constante para avanzar en el día a día. En cambio, no creemos que no sería adecuada si: • vives lejos -el desplazamiento diario a la oficina puede ser difícil de sostener;, • estas buscando teletrabajo o un modelo híbrido;, • busquas una solución temporal o un puesto puente hasta encontrar otra oportunidad más alineada con sus intereses;, • te desmotivan con tareas administrativas recurrentes, de seguimiento o de detalle;, • prefiere trabajar únicamente con instrucciones muy cerradas y no te sientas cómodo/a tomando iniciativa;, • prioriza desde el inicio un puesto con un alto grado de flexibilidad organizativa. Qué ofrecemos • Incorporación a una consultora internacional con proyectos de impacto., • Entorno de trabajo cercano, dinámico y en crecimiento., • Contrato indefinido., • Jornada completa: de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00., • Incorporación inmediata., • Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa., • Salario a convenir según experiencia y perfil.

🚀 No es un cambio lateral, es evolución profesional. Para quienes quieren dar un paso más... Y para quienes están listos para hacerlo. En NTT DATA somos más que una empresa de tecnología: somos un equipo global de más de 190.000 profesionales con presencia en +50 países. Colaboramos con sectores clave como Banca, Telecomunicaciones, Industria, Sector Público y Salud, Energía y Seguros aportando soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estratégicas... De desarrollo y mantenimiento de aplicaciones. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. ¿Qué buscamos? ¡Nuestro equipo de Banca sigue creciendo! 🔝 Y tenemos varias posiciones abiertas para aquellas personas con experiencia (y que disfruten) en desarrollo backend. • Java (Spring - Spring Boot)., • Microservicios., • Importante 👉 mínimo 3-4 años de experiencia trabajando con estas tecnologías. Valoramos: • Experiencia en entornos complejos (idealmente Banca)., • Trabajo con APIs e integración de sistemas., • Conocimientos de Docker, Kubernetes... ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2026, y, en España, por 11º año consecutivo. ¿Te encaja? Además: • Trabajarás con arquitecturas modernas., • Formarás parte de un equipo técnico sólido y con recorrido de crecimiento 🚨 No buscamos gente para un único proyecto, queremos compañeros con los que construir un largo camino juntos., • ¡Incorporación a un sector en expansión! 🔎 Buscamos varios perfiles, así que si encajas (aunque no cumplas el 100%), ¡queremos conocerte! #NTTDATA #Banking #Java #Microservicios #ThePlaceWhereYouGrow

🤖¿Te apasiona crear soluciones que realmente transforman organizaciones? En Procesia seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un Profesional Experto/a en Python que disfrute enfrentando retos tecnológicos de alto impacto y forme parte de proyectos estratégicos. 🎯 ¿Qué necesitamos? • Experiencia profesional con Python., • Conocimiento sólido en frameworks como FastAPI, Flask o Django., • Experiencia con APIs REST, consumo e integración., • Manejo de Git, entornos virtuales, pruebas y CI/CD. 💼 ¿Qué harás en este rol? • Diseñar y desarrollar soluciones escalables basadas en Python., • Crear e integrar APIs, automatizaciones y microservicios., • Participar en el diseño de arquitecturas modernas orientadas a la nube., • Colaborar con equipos multidisciplinarios (data, business, desarrollo)., • Aportar ideas, buenas prácticas y estándares de calidad al equipo técnico. Lo que ofrecemos 👨 👩 👧 👦 Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico. 💻 Forma parte de una compañía pionera, humana y cercana 100% tecnológica, enfrentándote a auténticos retos 📈 Evolución y desarrollo profesional ⏰ Posibilidad de Remote Work en formato híbrido (Presencial y RW) 💙 Un modelo de gestión sostenible y políticas de igualdad efectiva que fomenten ambientes de trabajo abiertos e inclusivos. 🔝 Incorporación Inmediata proyecto Sector Público. 💼Contrato indefinido desde el primer día, porque nos encanta convivir con las mismas caras, nos apasiona la estabilidad y nos encanta trabajar en confianza... 🏥 Seguro médico de cobertura completa sin copagos con una compañía líder a nivel nacional. ☕️ Café y té gratis para todo el equipo en nuestra bonita oficina. 🎓 Clases de inglés a cargo de la empresa. Preparación para las certificaciones 💰 Salario Competitivo. Negociable, en función de experiencia En Procesia creemos en el talento, la creatividad y el poder de construir soluciones que generen impacto real. *Es requisito indispensable contar con autorización legal para trabajar en España. En esta ocasión, la posición no contempla patrocinio de visa o permisos de trabajo. Las candidaturas que no cumplan con este requisito serán descartadas automáticamente del proceso de selección

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría, gracias a la colaboración, la innovación y el talento de nuestro equipo. En el área de GIS, desarrollamos proyectos clave sobre sistemas de inventario de red con tecnología GE Smallworld, trabajando en soluciones que soportan infraestructuras reales de energía y telecomunicaciones. Buscamos incorporar un/a GE Smallworld Developer (Junior/Middle) con ganas de crecer y especializarse en una tecnología diferencial, compleja y altamente valorada en el mercado. 💡 Si ya has dado tus primeros pasos con Smallworld, este puede ser el punto de inflexión para convertirte en un perfil experto. ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Al menos 1 año de experiencia con GE Smallworld, • Conocimientos en desarrollo con Magik (valorable Java), • Interés en especialización en inventario de red (Telco / Energía), • Conocimientos básicos de bases de datos (SQL / Oracle), • Valorable experiencia en versiones Smallworld 4.x o 5.x ¿Cuáles serían tus funciones? • Desarrollo y mantenimiento de evolutivos en Smallworld CST 5.3, • Participación en proyectos de inventario de red (PNI, PRM, ONA), • Soporte en la integración con Oracle 19c y entornos WildFly, • Trabajo con herramientas de visualización como Network Viewer, • Aprendizaje continuo junto a perfiles senior y evolución hacia roles más técnicos 🚀 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido desde el inicio 📈 Retribución competitiva acorde a experiencia 🏡 Modalidad 100% remota, con oficina de referencia en Madrid 🚀 Plan de carrera real: especialízate en una tecnología GIS altamente demandada 🧑 🏫 Mentoring continuo con perfiles senior (aquí se viene a aprender de verdad) 📝 Formación y certificaciones para impulsar tu crecimiento 🏥 Seguro médico privado y beneficios corporativos En NTT DATA apostamos por el desarrollo del talento y el aprendizaje continuo, ofreciendo un entorno donde puedas crecer, especializarte y aportar valor desde el primer día. Aquí no solo vas a desarrollar código: vas a trabajar sobre sistemas que representan redes reales, infraestructuras críticas y soluciones complejas que marcan la diferencia. 🌍 Si te motiva dar un salto cualitativo en tu carrera y convertirte en especialista en GE Smallworld, queremos conocerte. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido: buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En el área de GIS y sistemas de inventario de red, trabajamos en proyectos estratégicos vinculados a plataformas GE Smallworld, desarrollando soluciones para grandes compañías del sector energético y telecomunicaciones. Actualmente buscamos incorporar un/a Senior GE Smallworld Developer para participar en proyectos de evolución y mantenimiento de sistemas críticos de red (Electricidad y FTTH), dentro de un entorno técnico avanzado y con alta autonomía. ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia mínima de 5 años trabajando con GE Smallworld, • Experiencia sólida en versiones Smallworld 5.x (CST), • Dominio de desarrollo en Magik y conocimientos en Java, • Experiencia en módulos de inventario de red: PNI, PRM y/o ONA, • Experiencia en entornos de redes de Telecomunicaciones (FTTH) y/o Eléctrica, • Conocimientos en Oracle 19c (PL/SQL), • Experiencia con servidores de aplicaciones WildFly / JBoss (IAS), • Experiencia en CI/CD, GIT y pipelines, • Trabajo en entornos ágiles (Scrum, Jira, Kanban) ¿Cuáles serían tus funciones? • Desarrollo y evolución de soluciones sobre Smallworld CST 5.3 (Magik/Java), • Gestión y modelado de inventario de red mediante PNI, PRM y ONA, • Integración de sistemas con Oracle 19c y servidores WildFly, • Desarrollo y mantenimiento de visores mediante Network Viewer, • Interoperabilidad de datos espaciales mediante Smallworld Translators, • Participación en decisiones técnicas y mejora continua de la arquitectura ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido y participación en proyectos estratégicos de alto impacto 📈 Retribución competitiva acorde a tu experiencia 🏡 Modalidad 100% remota, con posibilidad de asistencia puntual a oficina (Madrid) 🧠 Plan de carrera y especialización en tecnologías GE Smallworld 📝 Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa 🏥 Seguro médico privado y acceso a beneficios corporativos 🌏 Participación en iniciativas con impacto real a través de la tecnología En NTT DATA creemos que cada persona aporta una mirada única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta el crecimiento profesional continuo. Si te motiva trabajar en entornos GIS avanzados con GE Smallworld y participar en proyectos clave de infraestructura, queremos conocerte. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Sobre OcasionPlus En OcasionPlus somos líderes en la compra y venta de coches de ocasión con más de 120 centros a nivel nacional. Estamos en plena expansión y buscamos a un experto en marketing digital que apoye la estrategia del área de Marketing Digital actuando como el puente crítico entre nuestros objetivos de negocio y nuestra agencia externa. ¿Cuál será tu misión? Serás el supervisor estratégico de Performance junto al equipo directivo de la empresa. Verás y analizarás informes, entrarás en las plataformas para auditar la calidad de las campañas y propondrás mejoras para optimizar la inversión y mejorar las campañas. Responsabilidades Clave • Control y Auditoría de Agencia: Supervisar la ejecución de las campañas en Google Ads, Meta Ads y otros canales de tráfico por parte de la agencia., • Comprobar que toda la medición es correcta: comprobar que la medición está correctamente implementada en todas las campañas para que la toma de decisiones tenga una base sólida y confiable. Revisión del dashboard actual para detectar errores o mejoras., • Optimización de Performance: Entrar directamente en las plataformas para revisar estructuras, segmentaciones y pujas, asegurando que la agencia cumple con los estándares de calidad de OcasionPlus., • Análisis de Embudos (Full Funnel): Analizar el tráfico y la conversión desde el clic hasta la visita al concesionario (CPA/ROAS)., • Coordinación Creativa: Trabajarás con el equipo interno de diseño en el análisis de las nuevas creatividades (banners y vídeos), aprobando y subiendo dichas creatividades a los distintos canales para analizar todas las conversiones, incluyendo la compra y venta de vehículos. Perfil del Candidato -Experiencia: Mínimo de 3 a 4 años en gestión de cuentas de alto presupuesto en el sector retail. -Perfil Técnico: Debes conocer las plataformas (Google Ads, Meta Business Suite) como la palma de tu mano para poder auditar el trabajo externo con criterio. -Capacidad Analítica: Experto en GA4 y seguimiento de conversiones (GTM). -Habilidades de gestión de equipos: Capacidad para exigir resultados, gestionar deadlines y orientar el trabajo de terceros hacia los KPIs de la empresa. ¿Qué ofrecemos en OcasionPlus? • Impacto Real: Gestión de presupuestos de gran escala en una empresa líder y en constante crecimiento., • Crecimiento en responsabilidad e ingresos: en función de la valía, responsabilidad y brillantez del candidato podrá optar a formar parte del órgano directivo de la compañía., • Estabilidad y Futuro: Contrato indefinido en un entorno dinámico y muy orientado a resultados., • Ubicación: Oficinas Centrales en Las Rozas – Madrid., • Cultura: toma de decisiones rápida y enfoque 100% digital., • Salario: de 30k a 150K según valía.

¿Te gustaría liderar soluciones en Dynamics 365 y Power Platform en una empresa industrial con productos propios y mucha proyección? Buscamos un perfil con 4-5 años de experiencia en Dynamics 365 para una empresa referente del sector industrial, capaz de diseñar e implementar proyectos desde cero, con dominio técnico de D365 y visión de arquitectura. Lo que harás: • Customizaciones avanzadas en D365 (entidades, formularios, vistas, dashboards)., • Automatización avanzada con Power Automate., • Desarrollo de plugins, • Integraciones con Web APIs Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con el cliente., • Salario: 40k – 45k + variable hasta 50k., • 100% presencial, de lunes a viernes (zona San blas, Canillejas, Madrid), • Proyecto estable y con mucha acción, decisiones rápidas y trabajo en equipo. Si te encaja, no dejes de aplicar a esta vacante

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos incorporar un/a Cloud DevOps Engineer con experiencia en entornos Microsoft Azure y Kubernetes, orientado al diseño, construcción, mantenimiento y automatización de infraestructuras cloud, para proyecto 100% remoto. La persona seleccionada será responsable de diseñar y mantener infraestructuras escalables en Azure, gestionar plataformas basadas en Kubernetes y desarrollar procesos de automatización e integración continua que permitan mejorar la eficiencia y fiabilidad de los despliegues. Responsabilidades principales: • Diseño, implementación y mantenimiento de infraestructura en Microsoft Azure. En menor medida, también AWS y GCP., • Creación y administración de clusters de Kubernetes., • Configuración de escalado de nodos y pods y optimización de recursos en entornos Kubernetes., • Automatización de tareas operativas mediante scripting: Bash, Azure CLI, PowerShell, Python, etc., • Desarrollo y mantenimiento de pipelines de integración y despliegue continuo (CI/CD) con Jenkins., • Gestión de infraestructura como código mediante Terraform., • Configuración de CDN y reglas de cacheo, en Front Door, CloudFront, etc., • Experiencia en la configuración y dockerización de aplicaciones con Apache y NGINX, en entornos PHP y Javascript (ej: React, Angular, Node, etc) con bases de datos MySQL., • Monitorización, mejora de rendimiento y resiliencia de las plataformas desplegadas., • Colaboración con equipos de desarrollo para facilitar despliegues y operaciones en entornos cloud., • Colaboración en Pruebas de Carga, para el tunning de las aplicaciones. Requisitos: • Amplia experiencia trabajando con Azure diseñando y desplegando infraestructuras., • Experiencia administrando Kubernetes en entornos productivos: Creación y gestión de clusters; Configuración de escalado de nodos; Autoescalado de pods y Configuración y operación del clúster., • Experiencia en automatización mediante: Bash, Azure CLI, PowerShell, Python, etc., • Experiencia con Terraform para gestión de infraestructura como código., • Experiencia en Jenkins, especialmente en la creación y mantenimiento de pipelines de CI/CD., • Experiencia en configuración de CDNs (ej: FrontDoor, CloudFront, etc.). Se valorará adicionalmente: • Experiencia diseñando arquitecturas cloud escalables y resilientes en AWS y GCP., • Experiencia desarrollando pipelines con Azure DevOps., • Experiencia en automatización avanzada de infraestructuras y operaciones., • Conocimientos y experiencia en FinTech. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Técnico/a en Digitalización Procesos y Análisis Datos en Madrid en el área de Supply Chain, cuya misión será desarrollar funciones técnicas en el ámbito relativo a Gestión y Homologación de proveedores, aspectos ESG y desarrollar proyectos específicos que se precisen dentro de la Dirección de Supply Chain alineados con la consecución de los objetivos de la compañía a través de la mejora continua de los procesos de compra. Las funciones a desarrollar son: • Desarrollar soluciones digitales utilizando Power Automate (o similares) para mejorar los procesos internos de compras, cadena de suministro y homologación de proveedores., • Utilizar Excel y Power BI para analizar datos y generar informes precisos y significativos relacionados con los indicadores de la compañía a nivel de gasto, calidad de los proveedores y procesos internos, incluyendo procesos de homologación de proveedores., • Colaborar con el equipo de compras y cadena de suministro para identificar áreas de mejora y optimización en el gasto de la compañía, así como en la homologación de proveedores., • Participar en la implementación de nuevas herramientas y tecnologías para impulsar la rentabilidad, la productividad y la calidad de los proveedores., • Coordinar con otros departamentos y proveedores externos para asegurar una cadena de suministro efectiva y fluida., • Realizar labores de homologación de proveedores, asegurando que cumplan con los estándares de calidad y requisitos de la empresa., • Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y avances en herramientas digitales y su aplicación en compras, cadena de suministro y homologación de proveedores ¿Qué buscamos? Formación académica: Se requiere un título universitario en áreas relacionadas con administración de empresas, ingeniería, tecnologías de la información o campos similares. Conocimientos / Certificaciones: Amplio conocimiento y dominio de herramientas digitales, especialmente Power Automate (o similares), Excel y Power BI. Idiomas: Nivel medio/avanzado de inglés. Experiencia: Experiencia previa de al menos 3 años en una posición similar en otra empresa. Valorables conocimientos y experiencia en compras, cadena de suministro y homologación de proveedores. Habilidades: Capacidad de análisis y toma de decisiones, habilidad comunicativa, organización y planificación, ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

Estamos buscando una persona para incorporarse a nuestro equipo de Gestión y Resolución de Incidencias, trabajando 100% en remoto, en un entorno dinámico y ligado a mercados y productos financieros. Si tienes perfil analítico, orientación al cliente y buen nivel de inglés, ¡queremos conocerte! 🧩 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión integral de incidencias relacionadas con las plataformas y servicios de la compañía, asegurando una comunicación fluida con clientes y equipos internos para garantizar una resolución eficaz. ✅ Funciones principales • Recepción y gestión de incidencias a través de correo electrónico y herramientas de ticketing., • Análisis en profundidad y detección de la causa raíz de las incidencias., • Seguimiento y resolución mediante paneles de control., • Gestión de flujos de trabajo relacionados con incidencias y cambios., • Atención a solicitudes de clientes y usuarios de las plataformas., • Coordinación y liderazgo de reuniones de incidencias con clientes (telefónicas o presenciales)., • Colaboración activa con soporte de nivel 1, nivel 2, equipos técnicos y otras áreas internas. 🎯 Requisitos esenciales • Conocimiento de los mercados financieros y sus productos., • Capacidad analítica para incidencias relacionadas con entornos financieros., • Manejo fluido de herramientas de internet., • Conocimientos del paquete Microsoft Office., • Buen nivel de inglés (entorno internacional). 💼 Qué ofrecemos • 📍 Puesto 100% remoto, • ⏰ Horario de lunes a viernes de 15:00 a 23:00 h, • 💰 Salario competitivo, • 📝 Contrato indefinido en una posición estable y de larga duración, • 🚀 Oportunidad de desarrollo en un entorno especializado y en crecimiento Si buscas un nuevo reto profesional y te motiva trabajar en el mundo financiero desde cualquier lugar, ¡inscríbete y forma parte de nuestro equipo!

🧩 Oferta de Empleo: Salesforce Developer Modalidad: 100% remoto (disponibilidad para poder realizar algún viaje de forma puntual a Madrid) Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar por perfil 🌐 Sobre el puesto En SOTEC Consulting – Astek Group, estamos en búsqueda de un perfil con al menos cinco años de experiencia como Ingeniero DevOps o Ingeniero de soluciones SaaS o roles similares. 🪛 Funciones • Desarrollo de soluciones dentro de Salesforce FSC (Financial Services) para dar soporte a procesos de negocio críticos y cumplir con los objetivos del proyecto, los requisitos del cliente y las metas comerciales., • Colaboración con el equipo de desarrollo para mejorar y acelerar el proceso de desarrollo. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia con la plataforma Salesforce FSC., • Azure DevOps, CI/CD pipelines y Splunk., • Dominio comprobado de al menos un lenguaje de scripting (Java, Python, PHP...)., • Conocimientos básicos de arquitectura, seguridad, redes, operaciones de TI y procesos ITIL., • Nivel avanzado en inglés (se hará prueba). 🧾 Requisitos valorables • Conocimientos del sector asegurador. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. ¿Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? 📩 ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un Backend Developer para nuestro cliente del sector de telecomunicaciones Modalidad 100% remoto Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Descripción: • +3 años de experiencia, • Diseña y gestiona la lógica del servidor y APIs, asegurando rendimiento y escalabilidad de los sistemas., • Diseñar APIs RESTful/GraphQL, gestionar bases de datos, implementar seguridad, desarrollar microservicios, integrar con sistemas empresariales y realizar pruebas y optimización., • Grado en Ingeniería Informática, Sistemas o similar, • Azure Developer Associate, • Node.js Certification, • Java/Python Developer Certification, • Formación en desarrollo backend, • Formación en microservicios, • Desarrollo de APIs y servicios backend, • Gestión avanzada de bases de datos relacionales/noSQL, • Implementación de microservicios escalables, • Integración con sistemas empresariales ERP/CRM, • Optimización y seguridad de sistemas backend Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Bluetab, an IBM Company. certificados ¡Great Place to Work & Best Work to Place! como una de las mejores compañías para trabajar. Una compañía muy techie que nos ha llevado a ser el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA y donde, para empresas clave de diversos sectores, ayudamos a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y en la nube, sacando al máximo las ventajas de su arquitectura y entornos de desarrollo. Nos posicionamos como agnósticos de la tecnología y apostando por la innovación de los grandes fabricantes “hyperscalers”. Dentro de nuestra carrera Funcional, orientado a entornos Data & Cloud en sector Banca y/o Seguros, trabajará y se busca un perfil sobre: 🔎 ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Economía o Empresariales., • Capacidad analítica y autonomía: Facilidad para aprender, resolver problemas y trabajar con independencia., • Trabajo en equipo: Actitud colaborativa y habilidad para conectar con diferentes stakeholders., • Habilidades de comunicación: Experiencia en interlocución con áreas de negocio y equipos técnicos, traduciendo necesidades en soluciones efectivas., • Experiencia en el sector financiero: Conocimientos sólidos en áreas como Gestión y control de riesgos, Finanzas, Reporte regulatorio, ESG, etc. 🎯 Plus que valoramos • 🛠 Modelización de datos con herramientas como PowerDesigner o similares., • 💻 Conocimientos en programación: Familiaridad con Python, Java, R, etc. para análisis y automatización de procesos., • 📊 Gobierno y calidad del dato: Experiencia en estrategias para la gestión eficiente de datos., • 🌍 Transformación digital: Visión estratégica en digitalización y modernización de procesos en banca y seguros. Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y un salario acorde al rol y de mercado competitivo (El salario se relaciona en función de las competencias y conocimientos técnicos detectados en el proceso y rol asignado para el puesto con ese stack tecnológico, procurando respetar el sentido de equidad con la plantilla y siendo susceptible de mejora tras las evaluaciones continuas de desempeño)., • La pregunta estrella. ¿Teletrabajo? Sí, Teletrabajo flexible. A tu entera disposición tendrás también las Oficinas ubicadas en el centro de Madrid con muy buena conexión., • Horarios flexibles de entrada/salida, adaptado a tus necesidades personales y jornada intensiva los viernes y los meses de verano, julio y agosto., • 23 días de vacaciones, • Tarjeta restaurant como beneficio social más allá del salario., • Seguro médico & póliza dental con una amplia cobertura también como beneficio social más allá del salario., • Disponibilidad además de plan de retribución flexible: Transporte + Guardería., • Formación continua gamificada a través del plan rewards, con más de 1000 cursos y certificaciones oficiales., • Además, tendrás a tu alcance el programa Career Coach para acompañarte en todo lo relativo a tu desarrollo y crecimiento dentro de Bluetab, con un sistema objetivo de evaluación continua., • ¡Tú serás el dueño de tu crecimiento!, • Regalo de cumpleaños. Tarjeta Amazon por importe de 50€ para que sea un día especial. Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. Si te apasiona la tecnología y quieres disfrutar en un entorno innovador y 100% tecnológico, Bluetab, an IBM Company es tu sitio. ¡Te esperamos! #wearehiring #bluetabanibmcompany #bluetabers

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. • Más información en ___ y ___. Buscamos un Backend Developer Node.js para uno de nuestros clientes del sector de lavandería • 100% presencial en Fuenlabrada, • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Backend Senior Developer para reforzar la parte de software que interactúa directamente con los dispositivos hardware de la empresa. Este perfil será crítico, ya que se trata de un puesto senior con alta autonomía, que trabajará con múltiples máquinas conectadas simultáneamente y resolverá incidencias (entre otras tantas labores típicas del back) en tiempo real. Requisitos clave: • Backend con Node.js / JavaScript, • Manejo de librería Boom, • Experiencia con protocolos IoT (MQTT, TCP/IP, WebSockets…), • Bases de datos SQL, • C++ para comunicación con hardware (nada de Python) Nivel: Senior, capaz de trabajar de manera autónoma y tomar decisiones técnicas Idioma: Inglés B1 Modalidad: 100% presencial en Fuenlabrada, horario lunes-jueves 8:00–17:00 y viernes 8:00–16:00 En resumen, buscan un perfil con experiencia real en IoT y comunicación con hardware, capaz de diseñar y mantener soluciones escalables y robustas. Job Description Perfil Backend Senior IoT: Ubicación: Fuenlabrada (zona Móstoles – Polígono Carretera 506) Modalidad: 100% presencial Horario: Lunes a jueves 8:00–17:00, viernes 8:00–16:00 Sobre Lavatur: Tras su reciente adquisición por un grupo internacional, Lavatur busca reforzar su área de Software con un Backend IoT Senior Developer. Este perfil se centrará en la comunicación directa con hardware y en la gestión de múltiples dispositivos simultáneamente. Responsabilidades: • Desarrollo de servicios backend en Node.js / JavaScript, • Gestión de la comunicación con dispositivos y sistemas embebidos, • Implementación de protocolos IoT, • Manejo de bases de datos SQL, • Uso de C++ para la interacción con hardware, • Diseño y optimización de soluciones escalables y robustas, • Resolución de incidencias de manera autónoma Requisitos: • Experiencia sólida en Node.js y JavaScript, • Conocimiento de librería Boom, • Experiencia con protocolos IoT, • Conocimientos de bases de datos SQL, • Experiencia en C++ y comunicación con hardware, • Inglés nivel B1, • Banda salarial: Abierta, en palabras de cliente, mírame que encuentras y me lo mandas con la tarifa y yo te digo (he intentado forzar mas este tema, pero está abierto) Perfil buscado: • Senior con alta autonomía, • Experiencia en entornos IoT o industrial, • Mentalidad práctica y resolutiva, • Capacidad para gestionar varios dispositivos simultáneamente Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas. #FutureTogether 👀 ¿Te gustaría administrar, automatizar y optimizar entornos multi‑cloud de gran escala en un proyecto empresarial estratégico? Estamos buscando un/a Cloud Infrastructure Administrator (AWS & OCI) con fuerte background técnico y orientación a automatización. 🔍 ¿Qué esperamos de ti? • +4–5 años administrando infraestructura cloud., • +3 años de experiencia sólida en AWS. (EC2, S3, RDS, VPC, IAM, CloudWatch, CloudTrail, Lambda, ECS, Route53.), • +1–2 años de experiencia demostrable en Oracle Cloud Infrastructure (OCI)., • Terraform, • Bases de datos: MySQL, PostgreSQL y Oracle DB (administración y migración)., • Networking: VPCs, VPNs, routing, Security Groups, NACLs. 💻 Cómo será tu día a día Tu día a día combinará administración, automatización y análisis. Trabajarás directamente con servicios AWS y OCI, configurando infraestructura, optimizando recursos, gestionando redes, revisando rendimiento y asegurando la disponibilidad del entorno. Diseñarás arquitecturas, automatizarás tareas con Terraform y scripts, revisarás costes, apoyarás migraciones, gestionarás backups y participarás en tareas de seguridad, monitorización y respuesta ante incidencias. Colaborarás con equipos técnicos, participarás en decisiones de arquitectura y documentarás procesos mientras mejoras la eficiencia y resiliencia de las plataformas cloud. ✅ Nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido 💻 Modelo híbrido Softtek 56 👪 Horario flexible y programa BetterWork ✈️ 24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible 🎂 Tarde libre de cumpleaños 🎁 Club del empleado con beneficios exclusivos 🎓 Formación continua en tecnologías cloud 🌍 Movilidad interna nacional e internacional 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, ayudamos a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16.000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en distintas ubicaciones, trabajando en un entorno flexible y con proyectos tecnológicos de gran impacto. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y la personalización de la experiencia del empleado. Creemos en el valor del talento técnico y en la iniciativa personal para construir soluciones innovadoras. #FutureTogether 👀 ¿Te interesa iniciar o consolidar tu carrera en QA Automation, participando en un proyecto real de automatización dentro del sector retail? Buscamos incorporar perfiles de QA Automation Junior / Proficient para un proyecto enfocado en la mejora de la cobertura de pruebas y la eficiencia de los procesos de calidad. 🔍¿Qué esperamos de ti? • Experiencia en automatización de pruebas, ya sea en frontend o backend. (Al menos 2 años de experiencia), • Manejo de herramientas de automatización como: Selenium, Playwright, Cypress, Karate, Appium o REST‑Assured. (Al menos 2 años de experiencia), • Conocimientos en lenguajes de programación: Java y/o JavaScript (Al menos 2 años de experiencia) Se valorará especialmente • Experiencia con frameworks y herramientas complementarias: JUnit - Postman, • Conocimiento de buenas prácticas de testing., • Capacidad para trabajar en equipos ágiles (Scrum / Kanban). 💻 ¿Cómo será tu día a día? Te integrarás en un proyecto de automatización QA dentro del sector retail, colaborando estrechamente con equipos de desarrollo y producto. Participarás en la definición, desarrollo y mantenimiento de pruebas automatizadas, contribuyendo a mejorar la cobertura de tests y la eficiencia de los procesos de calidad. También colaborarás en la integración de pruebas dentro de pipelines de CI/CD y en la adopción de buenas prácticas de testing dentro del equipo. ✅ Nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido 💻 Modelo de trabajo flexible 👪 Conciliación y programa BetterWork ✈️ 24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible 🎂 Tarde libre en tu cumpleaños 🎁 Club del empleado 🎓 Formación continua y especialización técnica 🌍 Movilidad interna nacional e internacional 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Buscamos Arquitectos/as de Software con sólida experiencia en desarrollo y diseño de sistemas complejos, para incorporarse al equipo de arquitectura en un modelo híbrido desde Madrid. Las personas seleccionadas trabajarán en áreas específicas (pagos, NDC, ventas, etc.), colaborando estrechamente con directores técnicos, product owners y proveedores para definir arquitecturas robustas y alineadas con los objetivos estratégicos del negocio. Se requiere presencia en oficinas aproximadamente una vez por semana. Habilidades requeridas • Experiencia previa en desarrollo de software (requisito imprescindible)., • Experiencia en grandes empresas y proyectos complejos (requisito imprescindible)., • Formación en ingeniería (requisito imprescindible)., • Dominio de principios y patrones de arquitectura de software, con capacidad para explicar fundamentos teóricos y decisiones técnicas., • Conocimiento profundo en Domain-Driven Design (DDD) y diseño orientado al dominio., • Familiaridad con arquitecturas monolíticas, microservicios, orientadas a eventos y orientadas a servicios., • Conocimientos sólidos en programación orientada a objetos y diseño., • Experiencia con bases de datos relacionales, key-value y documentales., • Conocimientos básicos de plataformas cloud (AWS, Azure, Google Cloud) y sus servicios asociados., • Familiaridad con prácticas de integración continua e infraestructura como código., • Capacidad para comunicar y negociar con interlocutores senior (directores técnicos, negocio, proveedores)., • Habilidad para documentar requisitos y decisiones arquitectónicas de forma clara y fundamentada., • Visión estratégica y capacidad para influir en la toma de decisiones técnicas., • Adaptabilidad al cambio y enfoque innovador. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Definir arquitecturas de software para áreas específicas, asegurando escalabilidad, mantenibilidad y alineación con objetivos de negocio., • Explicar y justificar decisiones técnicas con base teórica sólida, aportando claridad a equipos y stakeholders., • Proporcionar liderazgo técnico y acompañamiento a equipos de desarrollo, por encima del rol de Tech Lead., • Impulsar la adopción de DDD y buenas prácticas de diseño en los equipos., • Colaborar con áreas de negocio y tecnología para garantizar que las soluciones cumplen requisitos funcionales y no funcionales., • Revisar especificaciones y gestionar desviaciones durante el ciclo de vida del proyecto., • Participar en auditorías técnicas y validación de entregables críticos., • Asegurar el cumplimiento de principios, estándares y buenas prácticas de arquitectura., • Resolver o escalar posibles incumplimientos., • Participar en múltiples proyectos de diversa complejidad, según experiencia. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: El cliente requiere presencialidad 1 dia en sus oficinas (preferiblemente los viernes) 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En PSS es posible y nos gustaría conocerte. Actualmente desde PSS buscamos perfiles de Analista Programador/a con experiencia desarrollando en Cobol sobre entornos UNIX y BBDD Oracle. Imprescindible poseer experiencia en el área de Medios de Pago. Para ello, ¿Qué necesitamos? • Experiencia desarrollando en Cobol de unos 3-4 años., • Experiencia desarrollando Cobol sobre BBDD Oracle en entornos UNIX., • Experiencia en Medios de Pago., • Deseable participación previa en metodologías agile., • Deseable participación previa en servicios de mantenimiento., • Deseable poseer conocimientos de diseño y desarrollo de servicios, API. Y llegados a este punto... ¿qué te ofrecemos? • Contrato indefinido (proyecto estable)., • Horario de oficina de L a J de 8 a 18h y los V de 8 a 15h. Julio y Agosto de 8 a 15h., • Modalidad de trabajo: 100% remoto., • Salario en función de la experiencia aportada., • Incorporación inmediata., • Plan de carrera y formación continua, • Retribución flexible: te brindamos diversos beneficios sociales, tales como seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería y/o ticket transporte, para que disfrutes de un completo bienestar., • Campaña de referenciados: Si tienes algún amigo del sector que crees que encaja en nuestras vacantes, tráelo a trabajar contigo, ¡tendrás un premio!, • Descubre nuestro portal de descuentos, tu acceso exclusivo a ofertas en tecnología, viajes, moda y mucho más. En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. #PSSionForPeople

En DEKRA España, organización global con más de 50.000 empleados y presencia en más de 60 países, buscamos un Técnico de Relaciones Laborales (m/f/d) para unirse a nuestro equipo en el área de Recursos Humanos. El candidato (m/f/d) ideal será responsable de asegurar un equilibrio entre los intereses de la empresa y de sus empleados, cumpliendo con la legislación laboral. En DEKRA, trabajamos para construir una empresa comprometida con la excelencia y la innovación en los procesos recursos humanos. Nuestra visión para la estrategia 2030 es consolidarnos como el socio global para un mundo más seguro y sostenible. Tu rol Como Técnico de Relaciones Laborales (m/f/d) serás responsable de gestionar y mantener un equilibrio armonioso entre los intereses de la empresa y los de sus empleados. El Técnico de Relaciones Laborales (m/f/d) será responsable de: • Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral., • Promover un ambiente de trabajo positivo resolviendo los conflictos que puedan surgir., • Gestionar los diferentes convenios colectivos y negociaciones con sindicatos con presencia geográfica nacional., • Llevar a cabo inspecciones de trabajo, conciliaciones, desvinculaciones y dar soporte en la elaboración y análisis de documentos jurídicos., • Trabajar en coordinación con despachos laborables., • Llevar a cabo los planes de igualdad de la compañía. Beneficios corporativos y otra información: • Jornada de trabajo: de lunes a viernes con flexibilidad horaria., • Posibilidad de participar en los beneficios corporativos de la compañía: vales restaurantes, posibilidad de impartir clases de inglés, cheque guardería..., • Descuentos en grandes marcas: Textil, consumo, ocio, electrónica, agencias de viaje…, • Formación continua y especializada por parte de la organización. • Seguro de salud privado costeado 100% por la organización. • Teletrabajo: Posibilidad de realización de teletrabajo mediante un sistema híbrido tras superación de periodo de prueba + 4 semanas al año 100% teletrabajo. • Posición ubicada en Madrid, • Contrato indefinido Cualificaciones y competencias requeridas • Graduado/a en Derecho, con Máster en asesoría jurídico laboral o similar., • Gestión eficaz del tiempo y priorización de tareas en situaciones de alta carga de trabajo., • Inglés mínimo B2., • Comunicación asertiva. Experiencia Valorable • 3 años de experiencia en puesto similar., • Gestión de códigos éticos, protocolos de acoso laboral., • Gestión de conflictos laborales.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste el puesto? Estamos buscando una/un Arquitecta/Arquitecto Técnico de Oficina en el área de Gestión de Activos Inmobiliarios en Madrid, cuya misión será realizar las tareas técnicas y administrativas que requieren los servicios o tareas bajo su área de responsabilidad de acuerdo con las instrucciones de su superior jerárquico, con el objetivo de garantizar la corrección de la información y canalizar las posibles incidencias hacia las personas responsables. Tu nuevo rol consistirá en: • Realizar la gestión de los comparativos de precios de los pedidos con proveedores y el registro de los mismos en la aplicación informática según los procedimientos establecidos., • Realizar el control de la entrega de albaranes y del material, y recepción de la información en la plataforma informática., • Realizar la carga de las incidencias económicas en así como de los partes de trabajo en la plataforma informática correspondiente bajo supervisión del superior., • Introducir los partes de trabajo en el SIGA / Aplicativo Servicer u otros., • Supervisión de la documentación administrativa de los procedimientos de PRL, Calidad medio ambiente y gestión de activos., • Realizar el archivo de la documentación correspondiente a su unidad de trabajo., • Cumplir con los procedimientos de PRL, Calidad medio ambiente y del Sistema de Gestión de Activos., • Realizar inspecciones a los activos, • Conocer y cumplir los niveles de servicio establecidos por contrato, • Dar soporte al técnico de campo, • Redacción de presupuestos, • Velar por el cumplimiento de plazos de nivel de Servicio así como la rentabilidad del contrato., • Solicitar presupuestos a subcontratas ., • Interlocución con Cliente, Subcontrata, APIs ., • Gestión documental en Ayuntamientos y empresas de Suministro ., • Emisión de denuncias de robos / vandalismos., • Seguimiento de incidencias y cumplimiento de ejecución de mantenimiento preventivo., • Informes técnico final de actuación. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva, • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Edificación, Arquitectura o similar, • Idiomas: Nivel medio alto de inglés, • Experiencia: Experiencia de más de 2 años realizando funciones similares en gestión de activos, • Habilidades: Orientación al cliente, orientación a resultados, organización, colaboración Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

¿Eres un Técnico Junior de Redes en Madrid buscando un nuevo reto interesante? 🔍 Si la respuesta es sí, estás de suerte: ¡sigue leyendo porque podría ser justo lo que buscas! 👀 ✍️ ¿QUÉ HARÁS? Buscamos una persona dinámica, proactiva y con talento para unirse a nuestro equipo y realizar las siguientes funciones: • Configuración y resolución de incidencias en Check Point, Cisco ASA y Fortinet/Palo Alto., • Configuración y resolución de incidencias en balanceadores de carga., • Monitorización y análisis en tiempo real de eventos de seguridad., • Troubleshooting de enrutamiento y switching., • Análisis avanzado y coordinación con proveedores., • Escalado hasta Nivel 3 cuando sea necesario., • Soporte on‑site dentro de los horarios establecidos. 💻 ¿CON QUÉ TECNOLOGÍAS, METODOLOGÍAS O HERRAMIENTAS TRABAJARÁS? • Check Point, • Cisco ASA, • Fortinet, • Palo Alto, • Balanceadores de carga, • Routing, • Switching, • ITIL (deseable) y actualización de bases de conocimiento (deseable) 🧐 ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Inglés: Intermedio Español: alto Titulaciones/certificaciones obligatorias: CCNA y CCNP (o equivalentes) Cualificación académica: Agente de Seguridad Redes o FP 📅 ¿DÓNDE Y CUÁNDO? Workplace: Hybrid (60% oficina) — Madrid (oficinas TCS) Work Schedule: 24x7 – Mañana, tarde, noche 🤝 ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Contrato indefinido 📋 – Ofrecemos contrato indefinido desde el primer día. Retribución y beneficios 💸 – Salario competitivo y plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades (Ticket Restaurant, Cheque Guardería, Abono Transporte y Seguro Médico). Trabajo en remoto 🏚️ – Apoyo económico mensual para tus gastos de trabajo en remoto. Además, durante el primer mes te daremos un bono para ayudarte a preparar tu espacio de trabajo 👨 Crecimiento profesional 👍🏻 – Al formar parte de una compañía en crecimiento, te acompañamos con un plan de carrera y revisiones salariales anuales basadas en desempeño. Aprende mientras creces 📚 – Empezando por un onboarding excelente, TCS dispone de plataformas de aprendizaje robustas para tu desarrollo personal y profesional. Programa de referidos 👫 – Si refieres a una persona y es contratada bajo el programa BYB, recibirás una atractiva recompensa económica. Conecta globalmente 🌏 – Trabajarás con personas de todo el mundo en un entorno multicultural. Beneficios por ser TCSer 🎟️ – Al formar parte de TCS Spain disfrutarás de ventajas, ofertas y descuentos corporativos en las mejores marcas. Y mucho más 🎉 – Reconocimientos, incentivos, team buildings, programas de diversidad e inclusión, sostenibilidad, eventos corporativos… ¡Esto solo es el comienzo! 💡 ¿QUIÉNES SOMOS? Tata Consultancy Services (TCS) es una compañía de Tecnologías de la Información (IT) fundada en 1968 como parte del grupo indio Tata y es una de las 3 mayores empresas tecnológicas a nivel global 🚀 Con presencia en 55 países y más de 600.000 empleados, TCS está considerada como una de las 10 mejores empresas para trabajar en el mundo en 2025 según Top Employers Institute 🥇 TCS Spain comenzó su actividad en 2001 y actualmente cuenta con una plantilla diversa que colabora con las principales compañías españolas y multinacionales 🌏 TCS Spain ha sido certificada como Top Employer 2025 y también elegida entre las 100 Mejores Empresas para Trabajar en España en 2025 según Forbes 🏆 Entre su porfolio de servicios, TCS ofrece servicios de tecnologías de la información, soluciones basadas en activos, consultoría global, ingeniería y servicios industriales, soluciones y servicios digitales, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, aseguramiento de la calidad y testing, infraestructura IT y BPS 🎯 Comprometida con el desarrollo, TCS Spain apuesta por la inclusión, la diversidad y la sostenibilidad, y promueve políticas de flexibilidad que favorecen el bienestar y el equilibrio entre la vida personal y laboral 💯 ¡BIENVENIDO/A, TE ESTAMOS ESPERANDO! 🚀

IT Talent Acquisition Intern – QUANT AI Lab (Madrid) En QUANT AI Lab, consultora internacional especializada en Inteligencia Artificial, Data y soluciones tecnológicas avanzadas, buscamos incorporar un/a IT Talent Acquisition Intern para reforzar nuestro equipo de Organización y Desarrollo (O+D), responsable de identificar y cubrir las necesidades de talento tecnológico en nuestros proyectos. 📍 Ubicación: Madrid (Arturo Soria) – Modalidad 100% presencial 💼 Tipo de contrato: Beca remunerada (1.100 €/mes) 📈 Posibilidad real de incorporación indefinida tras la beca 🕒 Jornada completa con horario partido Funciones principales: • Análisis de necesidades de perfiles tecnológicos (IA, Data, Software, Cloud)., • Búsqueda y selección de talento IT., • Criba curricular y realización de entrevistas iniciales., • Coordinación con responsables técnicos y de negocio., • Apoyo en los procesos de incorporación y onboarding. Requisitos: • Titulación universitaria finalizada en Ciencias o Ingeniería., • Interés por el ámbito tecnológico y la gestión de talento., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad analítica., • Residencia en Madrid., • Nivel de inglés valorable. Ofrecemos la oportunidad de desarrollarse profesionalmente en un entorno tecnológico exigente, con formación continua y plan de carrera dentro de la compañía. #TalentAcquisition #ITRecruitment #InteligenciaArtificial #Madrid #Hiring

Este es el reto 📣 En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Arquitecto/a Java y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 Únete a nuestro equipo de Prácticas Tecnológicas y transforma el futuro del software. En un mundo postdigital, no basta con responder a las necesidades del negocio; es esencial anticiparse a ellas con soluciones tecnológicas en constante evolución. Aplicamos nuestra experiencia y metodologías innovadoras para diseñar, desarrollar e implementar software más flexible, escalable y seguro. Somos expertos en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando las herramientas y tecnologías clave para maximizar el valor en cada etapa. Nuestro enfoque se centra en la agilidad, la optimización y la adaptación continua, garantizando que cada solución impulse la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ • Al menos 6-8 años de experiencia en desarrollo de software, con experiencia en diseño de arquitecturas basadas en Java y microservicios., • Experiencia trabajando con arquitecturas de microservicios., • Residir en Madrid para poder asistir 1-2 días a la semana a la oficina en Alcobendas., • Experiencia con Docker y Kubernetes. Conocimiento o experiencia en Kafka. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.