Trabajos eficiente en , BarcelonaCrear alertas

¿Quieres formar parte de un proyecto innovador en una empresa en pleno crecimiento? Septeo, editor de software de referencia en Europa, es un grupo en rápido crecimiento. En constante transformación, en tan solo 10 años nos hemos convertido en uno de los líderes europeos en tecnología, una referencia en la edición de software. Esta evolución es el resultado de un esfuerzo colectivo: el fruto del trabajo de equipos determinados, audaces y comprometidos. Equipos que colaboran codo a codo con sencillez, cercanía y confianza. Impulsados por valores comunes, en Septeo estamos juntos, trabajamos juntos y transformamos juntos. Pero nuestra ambición no termina ahí. Queremos ser imprescindibles en Europa, que Septeo esté en boca de todos. Por eso estamos buscamos incorporar un/a Coordinador de facturación para gestionar y optimizar los procesos de facturación de las distintas empresas del grupo en España. Trabajarás en un entorno dinámico, colaborando estrechamente con equipos financieros y operativos, con impacto directo en la eficiencia y calidad del servicio. ¿Listo(a) para embarcarte en la aventura? ¿Cuál será tu misión? Garantizar un proceso de facturación eficiente, preciso y alineado con los estándares del grupo en España, coordinando la operativa diaria del área y contribuyendo a la mejora continua y al cumplimiento normativo. Tendrás un rol clave en la coordinación entre equipos, el seguimiento de la actividad y la optimización de los procesos financieros. ¿Qué harás en tu día a día? • Supervisar el proceso de facturación asegurando la precisión y puntualidad en la emisión de facturas., • Coordinar el día a día del equipo de Administración de Ventas (ADV), aportando soporte, organización y acompañamiento operativo., • Definir, implementar y mejorar políticas y procedimientos de facturación, cumpliendo las normativas., • Analizar datos de facturación para detectar tendencias, incidencias y oportunidades de mejora., • Colaborar con los departamentos financiero y de atención al cliente para garantizar procesos fluidos., • Resolver incidencias y consultas relacionadas con facturación., • Elaborar informes y reportes para control interno., • Impulsar iniciativas de mejora continua en eficiencia y calidad del proceso., • Mantener una comunicación fluida con el equipo de Francia, participando en reuniones semanales y asegurando la correcta coordinación de los procesos de facturación a nivel internacional. Requisitos • Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior., • Experiencia mínima de 4 años en áreas de facturación, administración o posiciones similares., • Valorable experiencia coordinando equipos o tareas dentro de entornos administrativos/financieros., • Alto nivel de organización, análisis y atención al detalle., • Conocimiento de herramientas de facturación (valorable Salesforce)., • Conocimiento de normativa relacionada con facturación y cobros., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal., • Francés nivel medio-alto (Valorable)., • Buen nivel de inglés. Información adicional 📝 Contrato indefinido y estabilidad laboral. 💸 Salario competitivo acorde a tu experiencia. 📚 Oportunidades de crecimiento profesional y formación continua. 🤝 Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y tecnológico. 🏢 Oficinas modernas con excelente ubicación.

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Requirement Leader para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. En este puesto, y siguiendo las directrices establecidas bajo la dirección del Requirement Manager, te encargarás de una de las diferentes áreas de construcción que forman parte del proyecto: planta de fundición, laminador en caliente, complejo de laminación en frío, instalaciones auxiliares (plantas de tratamiento de agua y recuperación de calor residual) e infraestructura general de la obra (subestación, estación de bombeo, etc.). Serás responsable de garantizar que las partes interesadas del área desarrollen de manera eficiente sus sistemas para cumplir con los requisitos establecidos para el área de construcción, y de que se elabore un plan para asegurar que dichos requisitos se cumplan según sea necesario. El candidato ideal deberá poseer una sólida experiencia en gestión de requisitos como parte de un equipo de gestión de proyectos (PMC), una atención excepcional al detalle, una mentalidad proactiva, pensamiento lógico, gran capacidad de organización y sólidas habilidades de liderazgo. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial o Gestión de Proyectos/Programas., • Experiencia previa de más de 5 años como Requirement Leader o en un rol similar., • Experiencia en analizar, categorizar y priorizar problemas y riesgos junto con los equipos de ingeniería y partes interesadas, colaborando de forma regular con el equipo de Gestión de Riesgos y participando activamente en reuniones de revisión de riesgos con todos los actores relevantes y expertos técnicos, para ayudar en la evaluación de riesgos y acciones de mitigación., • Experiencia interactuando regularmente con la dirección del proyecto o líderes senior, en temas que afectan a múltiples áreas funcionales, divisiones y/o clientes., • Experiencia en proyectos EPC/EPCM/PMC de mediana o gran escala., • Disponibilidad para trasladarse al norte de Suecia durante 3 semanas al mes., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Siguiendo las directrices establecidas en materia de Gestión de Requisitos del Proyecto y bajo la dirección del Requirement Manager, implantar y gestionar los procesos de requisitos que se utilizarán en el Área de Construcción asignada, desde la recopilación inicial de requisitos hasta la aceptación final., • Garantizar que los requisitos de implantación del Área de Construcción asignada estén alineados con los requisitos contractuales y que se apliquen los controles adecuados para asegurar que los nuevos elementos de alcance se analicen y definan correctamente., • Coordinarse con los equipos de Contratos y de Gestión de Cambios del Área de Construcción asignada para las actividades de implantación de Solicitudes de Cambio posteriores a la implantación., • Desplegar la estrategia de requisitos del proyecto, trabajando con los grupos internos y externos dentro de su Área de Construcción., • Establecer una sólida cultura de gestión de requisitos dentro del equipo de proyecto de su Área de Construcción (equipos internos y externos)., • Dentro de su Área de Construcción, priorizar los requisitos y establecer calendarios propuestos para la entrega de posibles capacidades que den respuesta a dichos requisitos, mediante documentos de requisitos centrados en capacidades, costes y métricas de rendimiento., • Involucrar a los equipos funcionales y técnicos relevantes dentro de su Área de Construcción en las actividades de diseño, desarrollo y pruebas relacionadas con los requisitos del cliente., • Garantizar que los diseños de cualquier mejora específica del Área de Construcción o cambio solicitado estén alineados con todas las funcionalidades existentes del Área de Construcción o, en la medida de lo posible, con los diseños actuales del sistema., • Supervisar las actualizaciones de los entregables del proyecto dentro de su Área de Construcción, incluyendo la documentación de requisitos, el control de cambios y las matrices de trazabilidad. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

BUSCAMOS UN/A ARQUITECTO/A QUE QUIERA HACER HISTORIA En el Grupo PMP estamos transformando el sector de la construcción con una visión innovadora, sostenible y eficiente. Apostamos por el liderazgo en un mercado con una gran capacidad de crecimiento y por una nueva manera de construir que dé respuesta a los retos actuales: responsabilidad ambiental, escasez de vivienda y necesidad de entornos de trabajo más seguros. En este contexto, la construcción industrializada es clave para afrontar los nuevos desafíos del mercado. Por ello trabajamos con KHANVIAN®, nuestro sistema propio industrializado, que nos permite fabricar viviendas personalizadas y sostenibles, transformando los procesos de fabricación y construcción tal y como se han entendido hasta ahora. Con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid, actualmente somos un equipo de más de 150 profesionales comprometidos con este proyecto, con la mirada puesta en superar los 200 este mismo año. Buscamos talento que quiera crecer con nosotros y contribuir activamente a esta transformación del sector. Si te apasionan los retos, el liderazgo técnico y la gestión integral de proyectos, esta es tu oportunidad. EL RETO Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a o Arquitecto/a Técnico/a para liderar proyectos desde una visión global. Formarás parte de un equipo multidisciplinar y tendrás un papel clave en la coordinación técnica, económica y estratégica de los proyectos, dentro de una empresa en crecimiento constante. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? • Dirigir y coordinar los equipos de proyecto, liderando reuniones de coordinación interdepartamentales., • Analizar en detalle los proyectos y estudiar su viabilidad técnica y económica, así como la mejor forma de industrializarlos mediante nuestro sistema constructivo propio., • Realizar el seguimiento del cronograma del proyecto., • Controlar la calidad del producto y de los entregables., • Gestionar cambios y modificaciones junto al cliente., • Asegurar que la documentación del proyecto cumple con la normativa vigente, reglamentos y estándares internos., • Mantener trato directo con el cliente, tanto particular como profesional, para la definición y adaptación de cada proyecto., • Colaborar en tareas propias del puesto como la aportación de ideas, elaboración de presupuestos y diseño de proyectos. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Formación en Grado en Arquitectura y Máster Habilitante o Arquitectura Técnica., • Experiencia de 3 a 5 años en una posición similar., • Experiencia en proyectos de edificación plurifamiliar., • Perfil analítico, metódico y con visión estratégica., • Alta capacidad de comunicación y liderazgo., • Experiencia en coordinación de equipos internos y externos., • Dominio de herramientas BIM y dibujo 3D., • Alta capacidad de aprendizaje en nuevos programas informáticos., • Conocimientos en Allplan, AutoCAD, Archicad y Revit., • Buen nivel de ofimática., • Idiomas: catalán y castellano imprescindibles, inglés valorable., • Carné de conducir B., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia en grandes proyectos o infraestructuras complejas., • Experiencia en proyectos de edificación plurifamiliar y equipamientos., • Experiencia previa en el sector de la construcción., • Presentación de portfolio., • Formación complementaria en programas relacionados con arquitectura., • Cartas de recomendación. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporación a una empresa líder en el sector de la construcción industrializada, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid., • Puesto de trabajo presencial en Barcelona, a jornada completa., • Contrato indefinido desde el primer día.

¿Eres Técnico/a Laboral y te apetece un cambio a un entorno profesional, consolidado y con visión de servicio al cliente? 👀 Si buscas estabilidad, un despacho con estructura, buen ambiente y un rol con casuística variada, esta oportunidad puede encajarte muy bien ✅ Te incorporarás a una firma consolidada de gestoría, consultoría y asesoramiento fiscal y mercantil, orientada a aportar valor añadido a empresas mediante servicios profesionales de alto nivel. La compañía ofrece soluciones en áreas como asesoría fiscal, consultoría, mercantil, business intelligence y outsourcing integral, ayudando a sus clientes a disponer de una gestión profesional, eficiente y adaptada a sus necesidades 🤝 Formarás parte de un equipo técnico especializado, en un entorno profesionalizado, cercano y orientado a la calidad del servicio. Qué harás 🧩 • Gestión de una cartera de clientes en materia laboral., • Elaboración y revisión de nóminas., • Contratos, prórrogas, anexos, finiquitos y extinciones ✍️, • Tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Seguros sociales: cálculo y presentación., • Aplicación e interpretación de convenios colectivos en entorno multiconvenio 📚, • Presentación de modelos 111 y 190., • Preparación de documentación para inspecciones y soporte técnico a clientes., • Asesoramiento y acompañamiento laboral a empresas cliente. Qué buscamos 🔍 • Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho o similar., • Mínimo 2 años de experiencia como Técnico/a Laboral en asesoría, gestoría o despacho profesional., • Manejo de A3NOM, A3INNUVA y/o software laboral similar 💻, • Perfil autónomo, resolutivo, organizado y con orientación al detalle., • Persona con buena capacidad de comunicación, trato con cliente y ganas de incorporarse a un proyecto estable ✅ Qué se ofrece 🎁 Contrato indefinido desde el primer día 📝 💶 Salario: 30.000 € brutos/año 📍 Oficinas en Barcelona y El Prat de Llobregat ⏰ Horario: de lunes a jueves, de 08:00 a 17:00 h o de 08:00 a 18:00 h, y viernes de 08:00 a 14:00 h ☀️ Jornada intensiva desde el 26 de julio hasta el 15 de septiembre 🏡 Teletrabajo 2 días/semana Entorno profesional, cercano y con foco en la calidad, el desarrollo y el acompañamiento al cliente 🚀 📩 Si te interesa, escríbeme y te cuento más detalles 😊

Buscamos un/a Supervisor/a de Operaciones Junior con perfil muy operativo para apoyar la gestión diaria de varios puntos de venta dentro de un concepto de restauración rápida de calidad, enfocado en producto bien hecho y cercanía con el cliente. Será una posición clave para asegurar que la operativa funcione de forma eficiente, con atención al detalle y foco en la experiencia de cliente. Misión del puesto Asegurar la correcta ejecución operativa de los locales asignados, garantizando estándares de calidad, servicio y eficiencia, control de inventarios apoyando a los equipos en el día a día. Responsabilidades • Supervisión operativa de varios puntos de venta, • Asegurar el cumplimiento de procesos, estándares y protocolos, • Seguimiento de la calidad de producto y servicio al cliente, • Apoyo en la gestión de equipos (turnos, organización, motivación), • Control básico de costes operativos (mermas, consumos, productividad), • Coordinación con compras y control de aprovisionamiento, • Detección de incidencias y propuesta de mejoras operativas, • Presencia activa en los locales (perfil muy de campo) Perfil • Experiencia previa en restauración organizada / QSR, • Perfil joven, con ganas de crecer dentro de operaciones, • Muy orientado al detalle y a la ejecución, • Persona dinámica, resolutiva y con actitud proactiva, • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Valorable experiencia en supervisión de varios locales o coordinación de equipos Se ofrece • Salario: 24.000€ brutos anuales + variable por objetivos, • Posición con recorrido y posibilidad real de crecimiento, • Entorno dinámico, con equipos pequeños y cercanos, • Proyecto en expansión dentro del sector QSR de calidad

Barcelona, presencial, jornada completa DESCRIPCION DEL PUESTO Estamos buscando un/a Asistente Administrativo/a altamente organizado/a, proactivo/a y con buenas habilidades resolutivas para incorporarse a nuestro equipo de consultoría. La persona seleccionada dará soporte administrativo contribuyendo al buen funcionamiento interno y a la coordinación eficiente de los proyectos. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico y colaborativo ¡queremos conocerte! FUNCIONES Soporte administrativo a las distintas áreas de la organización. Planificación y organización de viajes profesionales. Gestión de planificación y coordinación de misiones/proyectos. Facturación a los clientes y seguimiento administrativo. Elaboración y control de estadísticas semanales y mensuales. Organización, archivo y mantenimiento de la documentación. Capacidad en la resolución de problemas. Atención de llamadas, correos electrónicos y canalización de las solicitudes internas y externas. REQUISITOS Grado Superior en Administración y Finanzas, Secretariado Ejecutivo… Experiencia demostrable de al menos 2 años en funciones similares. Experiencia administrativa en soporte a equipos de Consultores y Consultoras. Dominio de las herramientas de Office (Word, Excel, Outlook y Teams). Se requiere conocimiento de Business Central y Sharepoint. SE OFRECE Contrato fijo a jornada completa. Horario de 9 a 13 y de 14 a 18 h. Seguro médico. Teletrabajo. Salario 23.500€ brutos anuales. SECTOR Consultoría y servicios a empresas. CENTRO EUROPEO DE EVOLUCION ECONOMICA, S.A. (en adelante, CEDEC) es el responsable del tratamiento de los datos personales que reciba de los candidatos que apliquen a esta oferta. Los datos recibidos se tratarán exclusivamente para considerar y gestionar la candidatura. Una vez acabado el proceso de selección, en caso de que el candidato no resulte seleccionado, sus datos se conservarán bloqueados durante los plazos de conservación y de prescripción de responsabilidades legalmente previstos. La base jurídica para llevar a cabo dicho tratamiento de datos es la aplicación a petición del candidato de medidas precontractuales. Los datos podrán comunicarse a las siguientes categorías de encargados: Proveedores de comunicaciones electrónicas, ofimática, hosting, housing, mantenimiento informático, gestoría, contabilidad, auditoría, asesoría y representación legal. Algunos de dichos encargados pueden estar ubicados fuera del Espacio Económico Europeo, en cuyo caso CEDEC habrá adoptado previamente las garantías adecuadas en materia de protección de datos. Los interesados pueden ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos y oposición, así como retirar en cualquier momento el consentimiento sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada, enviando su solicitud a CEDEC (A/A DPD), Cuatro Torres Business Área – Torre de Cristal – Paseo de la Castellana 259C 18º de 28046 Madrid; o a la dirección de correo electrónico a . En todo caso, los interesados tienen derecho a presentar una reclamación ante la correspondiente autoridad de control si lo estiman oportuno. CEDEC ha designado un Delegado de Protección de Datos con el que se puede contactar a través de las vías antes mencionadas.

Misión del puesto Responsabilizarse de la gestión integral de proyectos de edificación, garantizando el cumplimiento de los objetivos en términos de plazo, coste, calidad y seguridad, así como liderando los equipos de obra y asegurando una relación eficaz con todos los interlocutores del proyecto. Responsabilidades principales • Planificar, organizar y supervisar la ejecución completa de la obra., • Realizar el control económico del proyecto, incluyendo el seguimiento presupuestario y el análisis de desviaciones., • Coordinar y gestionar industriales y empresas subcontratistas., • Dirigir y motivar al equipo de obra (encargados, técnicos de producción, administrativos)., • Actuar como interlocutor principal con la Dirección Facultativa y la Propiedad., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y la normativa vigente., • Asegurar el cumplimiento de los plazos establecidos mediante una planificación eficiente., • Identificar, anticipar y resolver incidencias técnicas durante la ejecución., • Elaborar informes periódicos para la Dirección de Producción. Requisitos • Titulación superior en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Civil o similar., • Experiencia mínima de 8–10 años como Jefe/a de Obra en proyectos de edificación., • Experiencia consolidada en gestión de obras de volumen relevante (preferiblemente superiores a 10 millones de euros)., • Trayectoria en constructoras de referencia o de tamaño similar., • Sólidos conocimientos técnicos, económicos y de planificación de obra. Se ofrece • Incorporación a una compañía consolidada con proyectos de envergadura y continuidad en la zona., • Participación en proyectos de edificación diversos (residencial, hotelero, terciario)., • Estabilidad profesional y recorrido a largo plazo., • Entorno de trabajo colaborativo y orientado a las personas., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada.

Estamos buscando incorporar a un/a Ingeniero/a de Instalaciones en nuestras oficinas en Barcelona para formar parte de nuestro equipo. ¿Quiénes somos? bis es una ingeniería integral especializada en edificación de alto nivel técnico, donde las estructuras, las instalaciones y la sostenibilidad son proyectadas desde la arquitectura. Destacamos por nuestra experiencia en proyectos de gran formato y elevada complejidad, en todas las tipologías arquitectónicas tanto de obra nueva como de rehabilitación. Desarrollamos de manera estratégica la investigación, la calidad, el conocimiento y la productividad como elementos clave para cumplir con los objetivos que nos proponemos. ¿Te unes a nuestro #equipobis? ¡Sigue leyendo! ¿Cuál sería tu rol? • La participación en los proyectos y obras dentro del equipo será acorde con la experiencia acreditada. ¿A quién buscamos? • Formación en Ingeniería Técnica, Arquitectura, Arquitectura Técnica o similares, • Se valorará un máster relacionado con el sector de instalaciones, • Experiencia y conocimientos demostrables entre 1 y 6 años como consultor proyectista de instalaciones, • Dominio de CYPE MEP, REVIT, AUTOCAD, Dmlect, TCQ, Dialux, HAP y HULC, • Persona organizada, responsable, motivada y eficiente ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa en una empresa en crecimiento, • Modalidad de trabajo presencial con posibilidad de teletrabajo parcial, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Flexibilidad horaria y conciliación con la vida personal, • Estabilidad laboral y apuesta por carrera profesional a largo plazo, • Ambiente de calidad y con un equipo joven que te ayudará a crecer profesionalmente, • Té, café, leche a libre disposición.

¿Quieres brindar un servicio excepcional y ser la primera sonrisa que da la bienvenida a nuestros huéspedes en METT Barcelona? En METT Barcelona, un hotel 5 estrellas situado en un entorno elevado y tranquilo con vistas impresionantes, ofrecemos más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, servicio cálido y personalizado, y emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a METT Barcelona y forma parte de un equipo que crea experiencias excepcionales desde el primer momento. ¿Cómo marcarás la diferencia? • Dar la bienvenida a los huéspedes con una actitud cálida y profesional., • Gestionar reservas y coordinar la asignación de mesas de manera eficiente., • Acompañar a los huéspedes a sus mesas y presentarles el concepto del restaurante., • Mantener una comunicación fluida con el equipo de sala, cocina y bar., • Supervisar la experiencia del huésped desde su llegada hasta su salida., • Gestionar listas de espera y tiempos de servicio con organización y cortesía., • Atender solicitudes especiales asegurando una experiencia personalizada. ¿Eres la persona que buscamos? • Experiencia previa como Host/Hostess o en atención al cliente., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al huésped., • Actitud proactiva, organizada y con gran atención al detalle., • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos dinámicos., • Inglés y español fluidos., • Flexibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y festivos., • Imagen profesional impecable. Por qué METT Barcelona es tu próximo destino profesional: • Trabaja en un hotel 5 estrellas de prestigio: Únete a un hotel lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia., • Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento y dedicación., • Oportunidades de desarrollo: Formación continua y crecimiento profesional., • Entorno dinámico e inspirador: Forma parte de un equipo apasionado. Si te apasiona la hospitalidad, disfrutas creando primeras impresiones inolvidables y quieres formar parte de un equipo dinámico, ¡esta es tu oportunidad! Únete a METT Barcelona como Host/Hostess y sé parte de una experiencia excepcional desde el primer momento. ¡Te estamos esperando!

BLESS Hotel Barcelona es la marca de gran lujo 5 estrellas, creada por la cadena hotelera Palladium Hotel Group, con más de 50 años en el sector de la hostelería y con hoteles en los mejores destinos del mundo: España, Italia, República Dominicana, México, Jamaica y Brasil. Únete a nuestro equipo de BLESS Hotel Barcelona como Segundo Jefe de Recepción ¡Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú! Tus principales funciones serán: • Coordinar y organizar las actividades diarias del equipo de recepción, asegurando que todos los procesos operativos se realicen de manera eficiente., • Asistir al equipo de recepción en la gestión de quejas y consultas de los clientes, facilitando la resolución de problemas de manera rápida y efectiva., • Apoyar la coordinación de los horarios de check-in y check-out en estrecha colaboración con el departamento de Pisos para garantizar una transición fluida de los huéspedes., • Tener un conocimiento detallado de las instalaciones del hotel, servicios y recursos locales para proporcionar información precisa y útil a los clientes., • Colaborar en la planificación y organización de las reuniones del departamento de Recepción, asegurando una comunicación clara entre todos los miembros del equipo., • Mantener y fomentar el uso adecuado de los canales de comunicación interna establecidos por la empresa (tablones, buzón de sugerencias, reuniones) para mejorar el flujo de información., • Ayudar a asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos internos, actuando conforme a las instrucciones recibidas por los superiores y garantizando el orden en la operación diaria de la recepción., • Asistir en la planificación y distribución de las tareas del equipo de recepción para optimizar la atención al cliente y el rendimiento operativo del departamento. Valoramos la experiencia, pero sobre todo ¡la actitud y ganas de trabajar! Para tener un buen encaje, deberás aportar: • Formación acorde a la vacante, preferiblemente en Administración, Turismo o áreas afines. Experiencia mínima en la posición durante 2 años., • Habilidad para coordinar y organizar agendas, eventos y tareas del equipo de recepción., • Gran atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. Excelentes habilidades de comunicación y trato con clientes., • Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito., • Actitud proactiva, organización y capacidad de trabajo bajo presión., • Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades del equipo y del servicio. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de BLESS Hoteles.

En INSTITUT ROCAFORT estamos buscando un/a Profesor/a de LENGUA CATALANA Y CASTELLANA para trabajar en nuestras dependencias del centro de Barcelona impartiendo clases (nivel bachillerato y selectividad). ¿Cuáles serán tus funciones? -Clases presenciales -Tutorías personales -Creación de contenidos -Atención alumnos ¿Qué buscamos? Buscamos personas responsables, ordenadas, comprometidas, metódicas, con iniciativa y buena disposición para trabajar en equipo. Se valorará especialmente que el candidato/a sea una persona dinámica y muy eficiente. ¿Qué experiencia tienes que tener? • Estudios mínimos GRADO UNIVERSITARIO., • Conocimientos de paquete office e internet., • Excelente nivel de Comunicación Oral, • Buena presencia ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Excelente ambiente de trabajo., • Retribución según jornada., • Posibilidad de promoción interna. Tipo de Jornada: PARCIAL O COMPLETA Horario: MAÑANAS y o TARDES. Incorporación inmediata.

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando a un Business Transformation & AI Enablement Intern para nuestras oficinas de Diagonal Mar. Misión: Apoyar a Business Technology en la identificación, diseño y activación de oportunidades de automatización mediante Microsoft Copilot 365 y Copilot Studio, ayudando a las distintas áreas del negocio a trabajar de forma más inteligente, eficiente y consistente, y fomentando una cultura de adopción responsable de la IA en el entorno corporativo de Grupo Bimbo. Funciones: • Analizar procesos en conjunto con las distintas áreas (Finance, Supply Chain, Ventas, Personas, etc.) para identificar casos de uso potenciales de automatización con Copilot., • Colaborar en el diseño y creación de agentes en Copilot Studio, bajo la supervisión del equipo de Business Technology., • Apoyar a usuarios de negocio para que puedan crear o evolucionar sus propios agentes, actuando como facilitador y punto de contacto., • Documentar casos de uso, aprendizajes y buenas prácticas para escalar soluciones reutilizables (réplicas), basándonos en el modelo de gobierno global., • Participar en sesiones de descubrimiento con equipos locales, entendiendo sus retos y proponiendo enfoques simples y prácticos., • Asegurar que las automatizaciones propuestas estén alineadas con los principios de seguridad, gobierno y uso responsable de la IA en Grupo Bimbo. Requisitos: • Estar cursando un grado universitario (Ingeniería, Sistemas, Informática, ADE, Economía, Data, o similar)., • Disponibilidad para realizar un internship de 6 meses., • Interés genuino por la tecnología aplicada al negocio, automatización e inteligencia artificial., • Conocimientos básicos de Microsoft 365 (Teams, Excel, PowerPoint, SharePoint)., • Nivel avanzado o intermedio de inglés (oral y escrito)., • No se requiere experiencia laboral previa. Competencias: • Inquisitivo/a y proactivo/a: curiosidad constante por entender cómo funcionan los procesos y cómo mejorarlos., • Alta disposición al aprendizaje, especialmente en un entorno corporativo global., • Habilidades de comunicación y cercanía, capaz de interactuar con distintas áreas y perfiles., • Mentalidad práctica y orientada a la acción, proponiendo soluciones simples y de impacto., • Actitud colaborativa, con ganas de aportar y crecer dentro de un equipo multidisciplinar. “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

En Aquí tu Reforma, somos la marca líder en reformas y rehabilitaciones del hogar. Con más de 250 franquiciados en 8 países y aliados estratégicos como Iberdrola y Roca, estamos reforzando nuestro equipo de marketing para acompañar nuestro ambicioso plan de crecimiento en los próximos años. Actualmente estamos buscando un/a Project Manager, encargado/a de gestionar y asesorar a nuestros clientes en Barcelona. Tu principal objetivo será coordinar y ejecutar proyectos de manera eficiente, asegurando que se cumplan los objetivos de negocio y se mantenga la satisfacción del cliente. Requisitos 🚩 • Formación técnica en Arquitectura / Arquitecto Técnico., • Más de 3 años de experiencia en presupuestación, dirección y ejecución de obras., • Valorable experiencia previa con obras propias., • Grandes habilidades comerciales y de gestión., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Profesional autónomo. Valorable 💪 • Idiomas (especialmente inglés) son un plus, pero no imprescindibles., • Movilidad propia es deseable. Responsabilidades ✅ • Gestionar adecuadamente los clientes generados por la empresa, logrando una conversión mínima en obras., • Proveer asesoramiento técnico y comercial (presupuestos, ejecución, previsión de negocio, estrategia comercial)., • Mantener un contacto recurrente y de asesoramiento con los clientes. Buscamos personas que sean: • Capaces de comunicarse de manera clara y concisa, tanto verbalmente como por escrito., • Con habilidades sociales auténticas y un comportamiento empático y amigable., • Proactivas, con capacidad de aprender rápido, resolver problemas y mejorar procesos., • Excelentes en la gestión del tiempo y en realizar múltiples tareas., • Organizadas y orientadas al detalle., • Creativas, aportando ideas frescas que contribuyan a la cultura de Aquí tu Reforma. ¿Qué ofrecemos? • Colaboración con una startup en pleno crecimiento, con un proyecto innovador y un equipo joven y dinámico., • Dedicación freelance., • Oportunidades de desarrollo personal., • Beneficios exclusivos para empleados en Anytime Fitness, Kave Home y La Redoute Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte. Juntos estamos transformando el sector de las reformas y seleccionamos personas que sean el cambio. ¡Te esperamos! 😍

Cases Lacambra, despacho líder en el ámbito de la abogacía de los negocios, busca reforzar su equipo de profesionales con la incorporación en su sede de Barcelona de un/a: Recepcionista - Assistant Reforzará nuestra Firma a través del ejercicio de las siguientes Funciones a desempeñar: • Ejercicio de una labor relevante en el soporte administrativo a los socios y profesionales del Despacho y en el ámbito de la interlocución, relación y realización de gestiones vinculadas con la prestación del servicio a nuestros clientes., • Organización y gestión eficiente de las agendas, incluyendo citas, reuniones y viajes., • Recepción y gestión de llamadas telefónicas y correspondencia., • Capacidad para asegurar con solvencia el correcto cumplimiento de los procedimientos administrativos del Despacho., • Planificación detallada e implementación exitosa tanto de eventos corporativos como de reuniones internas y externas., • Atención al público con un alto grado de profesionalidad, representando convenientemente al Despacho en situaciones que implican exposición pública., • Estudio de la información, contribuyendo a su integridad y precisión, y al desarrollo de acciones que ayuden en el proceso de mejora continua del Despacho. Se exige: • Trayectoria profesional de un mínimo de 3 a 6 años en el ejercicio de dichas funciones, siendo fundamental su experiencia previa en un despacho de abogados, y el conocimiento del entorno, funcionamiento, dinámica de trabajo y nivel de exigencia que requieren las tareas de soporte en dicho sector., • Titulación Universitaria o en Secretariado., • Conocimientos avanzados de Ms Office (Word, Excel y PowerPoint). Idealmente experiencia previa con programas de gestión empresarial (ERP)., • Competencia profesional plena en el idioma inglés., • Persona resolutiva, metódica, discreta, con excelentes habilidades analíticas y de priorización y organización., • Capacidad para trabajar en equipo, proactividad, rigurosidad y orientación a la calidad profesional., • Alto nivel de interlocución y buenas habilidades comunicativas., • Capacidad para el análisis de datos y la adopción de decisiones efectivas según sea necesario. Se ofrece: • Un competitivo paquete retributivo., • La oportunidad de incorporarse a un Despacho internacional, innovador y que ofrece una muy buena posibilidad de crecer profesionalmente en un entorno caracterizado por el rigor, la excelencia y un magnífico ambiente de trabajo., • Dedicación preferiblemente en jornada y horario de tardes. Las personas interesadas deberán enviar su CV a la siguiente dirección de correo electrónico:

Importante cadena hotelera precisa incorporar a su equipo un/a Director/a de Alojamiento en uno de sus hoteles 5*. Esta persona será responsable de garantizar la excelencia operativa y la máxima satisfacción del cliente en todas las áreas del departamento. Funciones y responsabilidades • Supervisar y coordinar de manera integral las operaciones de alojamiento (Recepción, Pisos, Guest Experience y áreas relacionadas)., • Garantizar un alto nivel de satisfacción del cliente, gestionando y resolviendo reclamaciones de forma eficiente y alineada con los estándares del hotel., • Asegurar el cumplimiento y la correcta aplicación de los estándares de calidad, servicio y atención al cliente., • Diseñar, implantar y optimizar procesos y procedimientos de trabajo orientados a la mejora continua., • Elaborar informes operativos y de resultados (KPIs, calidad, satisfacción del cliente, incidencias, productividad, etc.) para la Dirección., • Planificar, coordinar y supervisar la formación continua del personal del área de alojamiento., • Liderar, motivar y gestionar equipos, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y de alto rendimiento., • Gestionar las operaciones de atención al público, asegurando una experiencia coherente y excelente durante toda la estancia del huésped., • Coordinar y asegurar una comunicación fluida y eficaz entre los distintos departamentos del hotel., • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de salud, seguridad, higiene y prevención de riesgos laborales., • Participar en la gestión de recursos humanos: selección, evaluación del desempeño, planificación de turnos y control de costes de personal., • Proponer e implementar acciones de mejora orientadas a incrementar la rentabilidad y la fidelización de clientes. Requisitos • Formación en Turismo, Dirección Hotelera o similar., • Experiencia previa demostrable en posiciones similares dentro del sector hotelero., • Capacidad de liderazgo, gestión de equipos y toma de decisiones., • Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados y al cliente., • Alto nivel de habilidades comunicativas y de resolución de conflictos., • Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas. Se ofrece • Incorporación a un hotel de referencia en la ciudad., • Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional., • Entorno dinámico y orientado a la excelencia en el servicio. Si cumples con el perfil y deseas impulsar tu carrera profesional en un entorno hotelero de primer nivel, no lo dudes y apúntate a esta oferta.

Desde Hays, estamos colaborando con Amgen en la búsqueda de un Delegado/a de Visita Médica - Especialidad Oncología para llevar la zona de Cataluña y Baleares. Buscamos un candidato con amplia experiencia en como delegado de visita medica, tendrás como objetivo principal alcanzar los objetivos de ventas en el territorio de Cataluña y Baleares, dentro de un entorno altamente especializado y colaborativo Funciones: ✅ Desarrollar un profundo conocimiento técnico de los productos y del mercado oncológico. ✅ Actuar como consultor/a de confianza para los profesionales sanitarios. ✅ Analizar los datos de ventas y diseñar planes de acción junto con tu responsable. ✅ Colaborar con el equipo cross-funcional para asegurar una excelente ejecución por cuenta hospitalaria. ✅ Gestionar el presupuesto asignado, garantizando un uso eficiente y alineado con los objetivos. ✅ Contribuir a la preparación del lanzamiento de futuros productos del pipeline en el área de oncología. Requisitos: ✔ Experiencia previa en el área comercial de la industria farmacéutica, como delegado/a comercial o en roles de marketing. ✔ Formación universitaria (preferentemente en Ciencias de la Salud). Se valorará formación adicional en ventas, negociación o comunicación. ✔ Perfil proactivo, altamente motivado, con fuerte orientación al aprendizaje continuo y a la consecución de resultados. ✔ Excelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo y colaboración cross-functional. ✔ Capacidad analítica y de negociación. ✔ Alta capacidad de adaptación y flexibilidad. ✔ Autonomía en la gestión del territorio y clara vocación de servicio al cliente. Contrato y condiciones: 📅 Contrato de larga duración con Amgen 💶 Retribución atractiva según experiencia aportada + incentivos. 📅 Incorporación inmediata. 🎓Jornada completa.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Qué harás? Trabajando directamente bajo la supervisión del servicio de prevención y del coordinador de ejecución de servicios. tu misión consistirá en la supervisión del desarrollo de los mantenimientos preventivos o correctivos, de las puestas en marcha, así como del desarrollo de reparaciones y ensayos de nuestros equipos enfocado al cumplimiento de los estándares de trabajo y seguridad laboral de la compañía. Tu función no será común a un/a técnico/a de PRL, ya que estarás en campo con el equipo técnico de mantenimiento y puesta en marcha, por lo que tendrás que tener disponibilidad y flexibilidad de movilidad así como de viajar frecuentemente. Principales Responsabilidades y funciones · Soporte técnico y documental en la preparación de los trabajos en campo. · Desarrollo de procedimientos y/o evaluaciones específicas en la preparación de los trabajos en campo. · Soporte a la coordinación de las actividades en la preparación de los trabajos en campo. · Realizar formación técnica en los procesos enfocado a la seguridad. · Supervisión en campo para las actividades de servicios: o Implementación de estudios de protección y selectividad · Reporte sobre el seguimiento de las visitas al sitio. · Reporte de las oportunidades de mejora de los técnicos de campo y/o subcontratas · Cumplir y hacer cumplir las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento. · Colaboración interna con los diferentes departamentos de SEE · Realizar la detección de oportunidades de negocio , incluida las oportunidades de seguridad. · Promoción y desarrollo de mejoras técnicas aplicadas a la seguridad. ¿A quién buscamos? Educación y Experiencia: Imprescindible Máster en Prevención de Riesgos Laborales Imprescinsible conocimientos y normativa riesgos eléctricos Muy valorable conocimientos eléctricos/electronica/MT/BT.... Conocimientos Fundamentales de Electromecánica: Experiencia como Health & Safety Technician en sector Eléctrico/Electrónico/Automatización Experiencia en campo como Health & Safety Technicin en el ámbito de productos en baja tensión y media tensión o mantenimiento. Eléctrico, electromecánico y electrónico. · Conocimientos riesgo eléctrico BT-MT-AT · Capacidad de Aprendizaje Rápido: · Aptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicamente, especialmente las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric. · Orientación al Servicio al Cliente: · Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente. Comunicador efectivo tanto de forma oral como escrita · Trabajo en Equipo y Colaboración · Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos. · Conocimientos en Transformadores y Protecciones: · Habilidad en el diagnóstico de problemas y capacidad para encontrar soluciones, Habituado a trabajar en entornos con presión por la consecución de resultados/objetivos. Altas dotes de planificación y organización · Conocimientos técnicos de teoría de componentes electrónicos/eléctricos. · Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. · Vocación de servicio y orientación al cliente, capacidad de negociación e influencia · Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes. · Poseer de un permiso de conducir válido. · Conocimientos de aplicación de procedimientos de seguridad (LO-TO) y/o las 5 reglas de Oro. · Conocimientos de aplicación del Real Decreto 614/2001 sobre sobre disposiciones mínimas para la protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico. ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

BUSCAMOS UN/A ARQUITECTO/A O ARQUITECTO/A TÉCNICO/A QUE QUIERA HACER HISTORIA. En Grupo PMP estamos transformando el sector de la construcción con una visión innovadora, sostenible y eficiente. Apostamos por el liderazgo en un mercado con una gran capacidad de crecimiento y por una nueva manera de construir que dé respuesta a los retos actuales: responsabilidad ambiental, escasez de vivienda y necesidad de entornos de trabajo más seguros y eficientes. En este contexto, la construcción industrializada es clave para afrontar los nuevos desafíos del mercado. Por ello trabajamos con KHANVIAN®, nuestro sistema propio industrializado, que nos permite fabricar viviendas personalizadas y sostenibles, transformando los procesos de fabricación y construcción tal y como se han entendido hasta ahora. Con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid, actualmente formamos un equipo de más de 150 profesionales comprometidos con este proyecto, con la mirada puesta en superar los 200 este mismo año. Buscamos talento que quiera crecer con nosotros y contribuir activamente a esta transformación del sector. Si te apasionan los nuevos retos y quieres formar parte de un equipo multidisciplinar, liderado por profesionales con experiencia, donde podrás crecer, aportar ideas y desarrollar tus capacidades en un entorno dinámico, esta es tu oportunidad. EL RETO Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a o Arquitecto/a Técnico/a, con interés por el análisis y desarrollo de proyectos, una persona responsable y con ganas de aprender, que quiera desarrollarse profesionalmente dentro de una empresa en constante crecimiento. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? • Analizar en detalle los proyectos y estudiar su viabilidad económica, así como la mejor forma de industrializarlos mediante nuestro sistema constructivo propio., • Diseñar y desarrollar propuestas arquitectónicas desde el anteproyecto hasta el proyecto ejecutivo., • Trabajar directamente con el cliente, tanto particular como profesional, en la definición y adaptación de cada proyecto., • Colaborar con el equipo en tareas propias del puesto como la aportación de ideas, elaboración de presupuestos con soporte BIM y diseño de anteproyectos. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Formación en Grado en Arquitectura y Máster Habilitante o Arquitectura Técnica., • Experiencia previa de 2 a 3 años en una posición similar, valorable., • Perfil analítico, metódico y con visión estratégica., • Capacidad de comunicación y trabajo colaborativo., • Dominio de herramientas BIM y dibujo 3D., • Alta capacidad de aprendizaje en nuevos programas informáticos., • Conocimientos en Allplan, AutoCAD, Archicad y Revit., • Conocimientos de normativa técnica y urbanística., • Idiomas: catalán y castellano imprescindibles, inglés valorable., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia en proyectos de edificación plurifamiliar y equipamientos., • Experiencia previa en el sector de la construcción., • Presentación de portfolio., • Formación complementaria en programas relacionados con arquitectura., • Cartas de recomendación. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporación a una empresa líder en el sector de la construcción, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid., • Puesto de trabajo presencial en Barcelona, a jornada completa., • Contrato indefinido y plan de desarrollo profesional., • Acceso a formación continua, recursos internos y oportunidades reales de crecimiento., • Retribución competitiva, acorde a la experiencia y responsabilidades., • Horario a jornada completa con posibilidades de flexibilidad según proyecto., • Participación en proyectos con impacto real en el cambio de paradigma del sector. Y además… • Buen ambiente de trabajo y cultura colaborativa y cercana., • Participación en proyectos técnicamente avanzados y de alto impacto., • Equipo joven, comprometido y altamente especializado., • Vacaciones garantizadas: cierre en agosto, Navidad y principales puentes festivos. Estamos construyendo más que viviendas. Estamos construyendo una nueva forma de entender el sector. ¿Te unes al reto? Envía tu CV y forma parte del cambio.

🌍 ¿Hablas coreano y te apasiona el trato con clientes internacionales premium? ¡Esta es tu oportunidad para brillar en uno de los entornos comerciales más exclusivos de Barcelona! ✨ International Desk – Coreano | El Corte Inglés Diagonal 📍 Barcelona | Presencial 🕒 Jornada completa | Contrato indefinido En El Corte Inglés seguimos apostando por el talento internacional. Buscamos una persona nativa en coreano, con dominio de inglés y español, que quiera formar parte de nuestro International Desk, ofreciendo una experiencia excepcional a clientes internacionales y high spenders. 💼 ¿Cuál será tu misión? • Atender y acompañar de forma personalizada a clientes internacionales, con un alto nivel de excelencia y exclusividad., • Resolver consultas, incidencias y reclamaciones de manera eficiente, incluyendo tareas de traducción cuando sea necesario., • Informar sobre atractivos turísticos, eventos y servicios locales., • Colaborar en la organización de eventos y viajes de familiarización para clientes prescriptores., • Gestionar tareas administrativas como tax free y mantener la información turística actualizada. ✅ ¿Qué buscamos? • 🌐 Coreano nativo imprescindible., • 🇬🇧 Inglés avanzado y 🇪🇸 español avanzado., • 🎓 Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior., • 🧳 Experiencia previa (mínimo 1 año) en atención al cliente, turismo, retail o entornos internacionales., • 🕘 Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo en horario rotativo. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido en una empresa sólida y de referencia., • Entorno dinámico, multicultural y orientado al desarrollo profesional., • La oportunidad de trabajar con clientes internacionales premium y formar parte de un equipo apasionado por el servicio.

🚀 Desde IMAN GROUP seguimos impulsando el talento en el sector industrial y logístico. Por encargo de nuestro cliente, empresa referente en la gestión y valorización de materiales férricos y no férricos, buscamos incorporar un/a Gestor/a de Transporte Externo para su equipo de operaciones en Barcelona. Si cuentas con experiencia en gestión de transporte, coordinación de flotas y negociación con proveedores logísticos, esta puede ser una excelente oportunidad para formar parte de un proyecto estable y dinámico. 💡 ¿Cuál será tu misión? Gestionar, coordinar y optimizar el transporte externo de ruta corta, asegurando la correcta cobertura diaria de los servicios, el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad, y el control eficiente de costes operativos. 💡 ¿Qué funciones realizarás? • Planificación y asignación diaria de servicios a empresas de transporte subcontratadas, • Coordinación operativa con transportistas y resolución de incidencias en tiempo real, • Negociación de tarifas, condiciones y niveles de servicio con proveedores de transporte, • Control y validación de costes y facturación de transporte, • Seguimiento y análisis de KPIs operativos, • Supervisión del cumplimiento de normativa de transporte y seguridad, • Coordinación con departamentos de logística, comercial e industrial, • Propuesta de mejoras en planificación, control y optimización de rutas, • Gestión de incidencias y soporte operativo a conductores y proveedores 🔧 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa en gestión de transporte o flotas, • Conocimientos de mantenimiento de vehículos industriales, • Experiencia en seguimiento de KPIs y reporting operativo, • Capacidad de negociación con proveedores logísticos, • Buen manejo de Excel y sistemas de gestión de flotas, • Perfil organizado, resolutivo y orientado a resultados, • Habilidades de comunicación y liderazgo operativo, • Idiomas imprescindibles: Francés - Castellano - Catalán 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable, • Jornada completa, • Horario de lunes a viernes de 9:00h a 18:00h, • Salario entre 28.000 a 31.000 € brutos anuales, según experiencia y valía del candidato., • Proyecto estable dentro de una compañía consolidada del sector industrial y logístico, • Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional 📍 Ubicación: Polígono Industrial San Vicente

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, busca un Dependiente/a de maquinaria pequeña para su tienda ubicada en el Bauhaus de la zona franca. Sobre el Rol Un Dependiente/a de maquinaria pequeña será responsable de asegurar la calidad de servicio al cliente, asesoramiento técnico y comercial, además de realizar cobros, garantías, contratos, siempre que se requiera. Responsabilidades • Asegurar la calidad de servicio al cliente: asesoramiento técnico y comercial., • Realizar cobros, garantías, contratos siempre que se requiera., • Verificación del correcto estado y funcionamiento de las máquinas tanto en el momento de la entrega como a su devolución., • Reporting semanal de los KPIs de máquinas alquiladas mediante plantilla de informes. Calificaciones • Experiencia previa en atención al cliente, gestionando ventas, consultas y resolución de incidencias de manera eficiente ofreciendo un servicio de calidad., • Conocimiento sobre el manejo y reparación de maquinaria pequeña en sectores de maquinaria, construcción, industrial o afines. Habilidades Requeridas • Experiencia previa en atención al cliente., • Gestión de ventas, consultas y resolución de incidencias., • Conocimiento sobre el manejo y reparación de maquinaria pequeña., • Experiencia en sectores de maquinaria, construcción, industrial o afines. Rango de Pago y Paquete de Compensación Ofrecemos: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo acorde a la experiencia aportada. Beneficios de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) tras conversión a indefinido. Tarde libre el día de tu cumpleaños. Domingos y festivos libres. Jornada completa de lunes a viernes. Solo trabajarás un sábado al mes (los sábados dependen de la tienda, cuantas personas sean...) Declaración de Igualdad de Oportunidades En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Tu próximo destino profesional empieza aquí 🚀 ¿Te motiva liderar equipos, impulsar su desarrollo y asegurar que el servicio al cliente sea excelente cada día? En RACC buscamos una persona para asumir el rol de Team Leader, en nuestro departamento de asistencia en carretera. Tu misión será acompañar y guiar a tu equipo de gestores, asegurando que se cumplan los objetivos de productividad, calidad y tiempos de respuesta. Para ello, contarás con herramientas de seguimiento diario, gestión operativa en tiempo real y, sobre todo, con tu capacidad de liderazgo cercano y motivador. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión de equipo y desarrollo: -Realizarás sesiones de feedback mensuales con cada gestor, enfocadas en su rendimiento, desarrollo y bienestar. • Crearás un ambiente positivo, reconociendo logros y fomentando el espíritu de equipo., • Estarás atento/a al clima laboral y propondrás acciones formativas personalizadas., • Facilitarás una comunicación abierta y bidireccional, asegurando que todos estén alineados con los procedimientos y objetivos. Seguimiento de indicadores: -Revisarás a diario los principales KPIs del equipo: tiempos de respuesta, productividad, disponibilidad de recursos… • Detectarás desviaciones, analizarás causas y propondrás mejoras., • Compartirás tendencias y oportunidades con RS y Gerencia. Gestión operativa en tiempo real: -Supervisarás el servicio en directo, ajustando recursos según las necesidades del momento. • Organizarás la planificación del equipo para que todo funcione de forma ágil y eficiente. -Velarás para que nuestros clientes reciban siempre un servicio de calidad. ¿Qué necesitas para ser Team Leader en RACC? • Al menos 2 años de experiencia en atención al cliente (idealmente en call center)., • Catalán, nivel avanzado., • Haber coordinado equipos y/o proyectos., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint) -Capacidad para colaborar con distintos departamentos y adaptarte a cambios. • Autonomía, iniciativa y ganas de mejorar cada día ¿Por qué escoger ser Team Leader en RACC? Buen ambiente: Para nosotros la colaboración y compromiso con los equipos es imprescindible. ¡Siempre vas a tener el apoyo de tu equipo para conseguir vuestros objetivos, porque formar parte del Yellowteam es como estar en familia! Y no te pierdas nuestros Afterworks, ideales para crear vínculos con más personas del RACC. Apostamos por tu desarrollo profesional: Para nosotros la formación es imprescindible para que te adaptes bien a la empresa, por ello tus dos primeras semanas realizaras una formación remunerada. Desde tu primer día te sentirás acogido y acompañado tanto por tu equipo como por tu responsable para integrarte en la posición. Ofrecemos crecimiento y trayectoria para que sigas retándote con nosotros! Proyectos que inspiran: Si lo tuyo es la formación, podrás participar más adelante de nuestro proyecto de RACC Expert donde poder enseñar y acompañar a las nuevas incorporaciones de los equipos de Ventas. Si en cambio lo que te apasiona es poder colaborar con acciones sociales y estar implicado/a en actividades de bienestar integral para los equipos podrás unir-te a nuestro equipo de YellowLovers! Te ofrecemos estabilidad, contrato indefinido. Sin límites para tu éxito: Tendrás un salario fijo atractivo + un variable Horario: 8H a 16H. Te ofrecemos una jornada completa de lunes a domingo rotativos según ciclos, librando dos días seguidos a la semana y dos fines de semana al mes. Salario fijo atractivo + variable en función de consecución de objetivos. Formato híbrido Amplia gama de beneficios a tu alcance: 1.Descuentos en productos y servicios RACC ¡Serás socio desde el primer día de forma gratuita! 2.Programa de retribución FlexiRacc (guardería, tarjeta transporte, seguro de salud y muchas cosas más...) 3.Racc Discovery, con acceso a diferentes cursos donde seguir formándote durante toda tu experiencia en RACC 4. Queremos garantizar el bienestar integral de nuestro Yellowteam, por ello tendrás acceso a diferentes actividades durante el año. Únete al RACC y empieza la carrera de tu vida con nosotros 💛

Desde Havas Health, red global de agencias enfocadas en sector farmacéutico del grupo HAVAS, estamos buscando un/a International Account Executive para unirse a nuestro equipo de Barcelona. El equipo de cuentas es el enlace principal entre la agencia y nuestros clientes, desempeñando un papel crucial en el éxito de las campañas publicitarias. Funciones: • Gestionarás proyectos y campañas globales, adaptando estrategias a distintos mercados., • Coordinarás equipos internacionales y agencias locales, asegurando una ejecución alineada y eficiente., • Mantendrás interlocución con stakeholders en diferentes países, garantizando una comunicación fluida., • Supervisarás presupuestos globales y coordinarás la facturación entre mercados., • Trabajarás en cuentas internacionales del sector pharma, aportando visión global y atención al detalle., • Utilizarás tu alto nivel de inglés en el día a día, en entornos multiculturales., • Aportarás un perfil organizado, resolutivo y con gran capacidad de coordinación. Requisitos: • Idealmente, +3 años de experiencia en una posición similar en agencia., • Experiencia previa en gestión de clientes del sector salud., • Nivel fluido de inglés., • Responsabilidad, atención a los detalles y capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad de organización y resolución de problemas., • Experiencia en presentaciones y propuestas a clientes. Qué ofrecemos: • Oportunidad de desarrollar proyectos para grandes marcas., • Proyección y oportunidad de crecimiento laboral., • Oficinas ubicadas en Barcelona., • Modalidad de trabajo híbrido y flexible, además de un paquete salarial y de beneficios competitivo. Y mucho, ¡mucho más! Aquí, en el grupo Havas, nos enorgullecemos de estar comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas y de tener cero tolerancia con la discriminación. Somos un grupo con igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a los solicitantes independientemente de su edad, sexo, raza, origen étnico, persona LGTBIQ+, discapacidad y otros factores que no tienen relación con la capacidad de una persona para realizar su trabajo. Debido al gran número de solicitudes recibidas, tan solo contactaremos con los candidatos/as que encajen con el perfil publicado.

Operativo/a de Importación y Exportación Marítima – Nippon Express de España En Nippon Express, buscamos un/a Operativo/a de Importación y Exportación Marítima para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona. Este puesto desempeñará un papel clave en el proceso logístico, garantizando una gestión eficiente y precisa de los envíos marítimos, tanto de importación como de exportación. Funciones principales: • Gestionar la documentación de importación y exportación, asegurando su exactitud y cumplimiento con la normativa internacional., • Coordinar con navieras, transitarios y autoridades aduaneras para garantizar el correcto desarrollo de los envíos., • Organizar el transporte y la logística de las operaciones, incluyendo reservas de contenedores, planificación de transporte y entregas., • Atender consultas de clientes y proporcionar actualizaciones sobre el estado de los embarques., • Supervisar y resolver incidencias relacionadas con el transporte marítimo (retrasos, daños, etc.)., • Apoyar la gestión de cuentas clave, fomentando relaciones sólidas con clientes y proveedores., • Actualizar y mantener bases de datos y sistemas internos para asegurar un registro y reporte precisos., • Colaborar con equipos internos para garantizar la entrega oportuna del servicio y la satisfacción del cliente., • Identificar oportunidades de mejora y ahorro de costes en las operaciones marítimas. Requisitos: Formación: • Titulación en Logística, Comercio Internacional o área relacionada (valorable). Experiencia: • Mínimo 2-3 años de experiencia en operaciones marítimas de importación y exportación. Conocimientos y habilidades: • Sólido conocimiento de normativa de comercio internacional y procedimientos aduaneros., • Familiaridad con el sector transitario y la gestión logística., • Manejo de software de gestión logística y del paquete Microsoft Office., • Excelentes capacidades organizativas y atención al detalle., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar en entornos dinámicos. Competencias personales: • Habilidad de comunicación y orientación al cliente., • Enfoque resolutivo y proactividad ante incidencias., • Trabajo en equipo y colaboración en entornos internacionales. Idiomas: • Inglés fluido (imprescindible)., • Se valorarán otros idiomas. Ofrecemos: • Ambiente de trabajo dinámico: Se valora la iniciativa, la autonomía y el compromiso., • Oportunidades de crecimiento: Formación continua y desarrollo profesional en una compañía líder del sector logístico., • Horario flexible y retribución flexible. 📅 Incorporación: Inmediata o según disponibilidad del candidato/a. ¿Te apasiona la logística internacional y quieres formar parte de un equipo global en crecimiento? ¡Únete a Nippon Express y da el siguiente paso en tu carrera! 🚢🌍

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos Agentes de Reservas de Grupos para nuestras oficinas en Barcelona. ¿De qué serás responsable? • Gestión integral de reservas de grupos: cotización, facturación y seguimiento., • Resolución eficiente de incidencias., • Atención al cliente y manejo de llamadas entrantes., • Confirmación de reservas, gestión de cambios, control de ventas y cierre., • Seguimiento detallado de cada reserva hasta su finalización. ¿Qué buscamos? • Mínimo 1 año de experiencia en gestión de reservas para grupos., • Experiencia previa en el sector turístico., • Apasionados por el turismo y la atención al cliente., • Dominio avanzado o bilingüe de al menos uno de los siguientes idiomas para interacción con mercados internacionales: inglés, francés o italiano. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Sobre MANE: MANE es una empresa familiar francesa con más de 150 años de historia y uno de los líderes mundiales en la industria de fragancias, aromas e ingredientes para los sectores alimentario, de bebidas y perfumería. Contamos con presencia en 41 países, 54 centros de I+D y múltiples plantas de fabricación. Nos caracterizamos por una sólida apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo de soluciones creativas y tecnológicas que aportan valor real a nuestros clientes. 👉 Si quieres saber más, visita nuestra web: Misión del puesto: Como Sales Assistant, darás soporte al equipo comercial en la gestión de proyectos de desarrollo de fragancias, colaborando estrechamente con clientes y equipos internos para contribuir al crecimiento del negocio de fragancias en España. Serás una pieza clave en la coordinación de proyectos, el seguimiento de plazos y la preparación de información y muestras, trabajando de manera transversal con equipos locales e internacionales (perfumistas, evaluación, marketing, regulatory, pricing, entre otros). Responsabilidades del puesto: • Dar soporte a los Key Account Managers en la gestión de proyectos de desarrollo de fragancias y en la relación con clientes., • Comprender, registrar y actualizar los parámetros de cada proyecto en los sistemas internos, garantizando que los equipos implicados puedan trabajar de forma eficiente., • Realizar el seguimiento de plazos y actuar como punto de control del avance de los proyectos., • Preparar reuniones con clientes (documentación, coordinación logística, salas de reunión, catering)., • Preparar y coordinar el envío diario de muestras a clientes (DHL, Glovo u otros)., • Participar en la definición del brief y coordinarse con el equipo de creación y los servicios de soporte para garantizar la mejor solución y servicio al cliente., • Colaborar con equipos internos como perfumistas, evaluadores, marketing, regulatory y pricing., • Realizar análisis de negocio, seguimiento de KPIs y reporting del estado de los proyectos., • Dar soporte en tareas de office management: acogida de visitas, organización de materiales y apoyo al buen funcionamiento del día a día del equipo. Perfil requerido: • Estudiante universitario/a o recién graduado/a en Administración de Empresas, Marketing o similar (universidad o escuela de negocios)., • Experiencia previa en una posición similar., • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con actitud positiva y orientación al trabajo en equipo., • Persona organizada, proactiva, responsable y capaz de gestionar tareas de forma autónoma., • Buen nivel de español e inglés, tanto oral como escrito. Francés valorable., • Interés por el entorno comercial, creativo y por la industria de las fragancias., • Dominio de herramientas ofimáticas. Nuestra propuesta: • 📄 Contrato indefinido, con estabilidad laboral desde el primer día., • 🕒 Horario flexible de lunes a viernes, con posibilidad de jornada reducida los viernes para facilitar la conciliación., • 🍽️ Ticket Restaurante., • 💰 Salario competitivo, acorde con tu experiencia y el valor que aportes al equipo., • 🎁 Retribución flexible, que incluye ticket guardería., • 🛡️ Seguro de vida y accidentes, porque tu tranquilidad también importa., • 🎄 Cheque de Navidad, porque nos gusta cuidar los pequeños detalles., • 🌴 Vacaciones amplias, con posibilidad de disfrutarlas en cualquier momento del año. Nuestros valores y compromiso ético: En MANE actuamos conforme a un enfoque ético y responsable, guiados por los más altos estándares de integridad en nuestra actividad. Estamos firmemente comprometidos con el bienestar de las personas, promoviendo entornos de trabajo inclusivos, la igualdad de oportunidades y la colaboración entre generaciones. Trabajamos de forma activa para impulsar la sostenibilidad y contribuir al desarrollo de las comunidades en las que operamos. Este compromiso forma parte esencial de nuestra cultura y guía nuestras decisiones como compañía a nivel global.

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el Proyecto y el Negocio Nuestro cliente es un grupo internacional referente en Transporte Terrestre y Logística Integral, especializado en soluciones de cadena de suministro de alta eficiencia. Su negocio se centra en una potente red de transporte por carretera, servicios de almacenaje de valor añadido y soluciones de distribución capilar para sectores críticos como el Gran Consumo e Industrial. Misión del Puesto En el núcleo de la operativa en Cataluña, buscamos un/a Especialista en Operaciones de Tráfico con alta capacidad de resolución y visión comercial. Este rol es la pieza clave que conecta la capacidad de transporte con las necesidades de los clientes más estratégicos. Asegurará la ejecución diaria de las órdenes de transporte, coordinando el flujo de mercancías entre clientes y transportistas para garantizar un servicio ágil, eficiente y libre de incidencias. Responsabilidades Principales • Gestión de Cargas: Asignación diaria de cargas a vehículos disponibles y búsqueda de retornos para optimizar la flota., • Seguimiento de Rutas: Monitorización en tiempo real de los envíos (Track & Trace) y resolución proactiva de incidencias en tránsito (retrasos, averías, etc.)., • Atención al Cliente: Mantener una comunicación fluida con los clientes sobre el estado de sus pedidos y necesidades de servicio., • Gestión Documental: Control de albaranes, CMRs y documentación necesaria para el transporte nacional e internacional., • Contratación: Contacto con agencias de transporte y autónomos para cubrir necesidades puntuales de carga. Requisitos • Experiencia: 2-3 años en puestos operativos de tráfico o agencias de transporte., • Conocimientos: Manejo fluido de herramientas Office, bolsas de cargas (Wtransnet, Timocom, etc.) y sistemas ERP/TMS., • Habilidades: Capacidad multiarea, excelentes habilidades de comunicación y agilidad en la resolución de problemas., • Idiomas: Valorable catalán, inglés y francés.

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos incorporar a un Business Manager para unirse a nuestro equipo en Barcelona, especializado en el área de automoción. ¿Qué harás en tu día a día? Como Business Manager, tendrás una visión integral del negocio, combinando la gestión comercial y estratégica de proyectos de ingeniería con la relación con clientes y equipos técnicos. Tus principales responsabilidades serán: • Desarrollo de negocio: identificación de oportunidades, gestión de clientes y captación de nuevos proyectos en el ámbito industrial y de fabricación de baterías., • Gestión de proyectos y planificación estratégica: coordinación de equipos, planificación de recursos, seguimiento de costes y control de rentabilidad (P&L)., • Gestión de personas: definición de necesidades, selección, contratación y acompañamiento de ingenieros y técnicos en proyectos productivos., • Relación con clientes: interlocución directa con empresas del sector, asegurando el cumplimiento técnico, la calidad y la satisfacción., • Liderazgo y estrategia: impulsar el crecimiento y posicionamiento de ALTEN en el sector mediante una gestión eficiente de los proyectos. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Ingeniería + Máster., • Mínimo 4 años de experiencia en un rol del área productiva, con responsabilidades en planificación estratégica y coordinación de proyectos., • Valorable experiencia en fabricación o producción de celdas de batería., • Alto nivel de inglés., • Perfil con capacidad analítica, liderazgo, orientación a resultados y habilidades de comunicación. Qué ofrecemos: • Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología., • Plan de desarrollo profesional personalizado y acceso a formación continua., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento., • Ticket Restaurante, seguro de salud y beneficios sociales, además de un programa de retribución flexible. Próximos pasos: Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te apasionan los retos y quieres desarrollar tu carrera profesional en una compañía donde el límite lo pones tú, esta es tu oportunidad.

Alsina es una empresa familiar con 75 años de trayectoria empresarial en el sector construcción, con especialización en el diseño de sistemas y soluciones de encofrados. Con una presencia en 17 países y 31 centros de operaciones, hoy Alsina cuenta con una cultura multicultural donde uno de los valores que prevalece es la de trabajo en equipo. Resumen del puesto: Actualmente estamos buscando un perfil junior como Planificador/a de Expediciones con la misión de dar soporte en la coordinación, programación y supervisión de salidas, rutas y entregas de nuestro material a las distintas delegaciones ubicadas en España, garantizando el cumplimiento de los plazos, la optimización de recursos logísticos y la satisfacción del cliente interno. Responsabilidades principales: • Planificar y programar las expediciones diarias, semanales y mensuales según la demanda y la capacidad operativa., • Coordinar cargas, rutas y horarios con transportistas internos y externos., • Verificar la documentación necesaria para cada envío (albaranes, packing list, certificados, etc.)., • Realizar el seguimiento de las entregas para asegurar el cumplimiento de tiempos y resolver incidencias., • Colaborar con los departamentos de Almacén, Producción, Compras para asegurar un flujo operativo eficiente., • Controlar y registrar KPI logísticos: tiempos de carga, cumplimiento de rutas, productividad, incidencias..., • Manejo de software ERP (SAP, Oracle, Dynamics, etc.). Formación: Formación profesional o grado universitario en Logística y Transporte o áreas afines. Experiencia: Experiencia previa de 1–3 años en planificación de expediciones, transporte o logística. Competencias deseadas: • Organización y capacidad de priorización., • Atención al detalle., • Resolución de problemas e incidencias., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Capacidad para trabajar bajo presión en entornos dinámicos. Que te ofrecemos? Crecimiento hacia un rol con proyección y oportunidades de expansión profesional, implicando varias dimensiones, como el aprendizaje de nuevas habilidades, la comprensión de mercados internacionales, la gestión de equipos multiculturales y la adaptación a diferentes normativas y prácticas laborales. ¡Te estamos esperando!

Constructora especializada en proyectos de alta calidad para los sectores retail y hospitality en plena fase de expansión precisa incorporar un/a IT & Digital Transformation Manager. Misión: Profesionalizar el departamento de IT, liderando la transformación tecnológica y digital de la compañía, aplicando soluciones innovadoras, automatizando procesos y aplicación de IA. Funciones y responsabilidades: • Liderar la implantación del ERP Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Automatización de procesos y aplicación de IA, • Proponer e implementar mejoras en los sistemas tecnológicos existentes., • Gestión de la ciberseguridad., • Velar por la seguridad de la información y la de datos., • Colaborar con otros departamentos para identificar necesidades tecnológicas., • Adquisición de equipos y servicios tecnológicos., • Gestión y control de la externalización de servicios., • Supervisar la resolución de incidencias técnicas de manera eficiente. Requisitos: • Formación: Ingeniería informática o similar., • Experiencia: Mínima de 5 años en posiciones de IT Manager, Transformación digital, consultor/a IT, etc. Experiencia contrastada liderando implantaciones de ERP (Microsoft Dynamics 365), automatización, digitalización, y uso de herramientas de IA aplicada al negocio y gestión de proveedores y servicios externalizados. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Rango salarial aprox. 50K-70K.

⛺Sobre Holacamp En Holacamp transformamos la forma en que las personas disfrutan del turismo al aire libre. Somos una compañía dedicada a la gestión y desarrollo de campings y espacios de naturaleza, impulsando experiencias sostenibles, innovadoras y de alta calidad. Nuestro objetivo es profesionalizar y dinamizar el sector, combinando hospitalidad, creatividad y estrategia para llevar la industria del camping a un nuevo nivel. Con presencia en varios destinos estratégicos, trabajamos para ofrecer propuestas que mejoren la experiencia del cliente, refuercen la identidad de marca y generen impacto positivo en las comunidades locales. 🎯¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Office Manager con mentalidad multitasking y visión transversal, capaz de convertirse en una pieza clave dentro de HolaCamp. Trabajarás de forma cercana con equipos como People, IT, Finanzas y Operaciones, asegurando que el día a día del HQ funcione de manera eficiente, organizada y alineada con el crecimiento de la compañía. Queremos incorporar a una persona proactiva, resolutiva y con ganas de generar impacto real, participando en proyectos relacionados con employee experience, organización interna, digitalización y mejora continua de procesos. Una posición con mucha autonomía, exposición transversal y potencial de crecimiento. 💪🏼¿Cómo sera tu día a día? • Convertirte en una figura clave dentro del día a día del HQ, asegurando que la operativa interna funcione de forma eficiente, organizada y alineada con el crecimiento de HolaCamp., • Actuar como punto de conexión entre distintos equipos de la compañía, dando soporte transversal a áreas como People, IT, Finanzas, Operaciones y Dirección., • Impulsar mejoras organizativas y procesos internos que ayuden a profesionalizar, optimizar y escalar la operativa interna., • Liderar iniciativas relacionadas con organización, digitalización documental y gestión eficiente de la información corporativa., • Velar por la experiencia de oficina, creando un entorno de trabajo funcional, dinámico y alineado con la cultura HolaCamp., • Coordinar proveedores, servicios generales y recursos internos, asegurando una excelente experiencia para los equipos., • Participar activamente en la organización de eventos corporativos, acciones internas y proyectos vinculados a cultura y employee experience., • Apoyar procesos clave del employee journey como onboarding y offboarding, ayudando a construir una experiencia cuidada y organizada para las personas., • Detectar oportunidades de mejora continua, anticiparte a necesidades y aportar soluciones con impacto real en la organización. 💭 ¿Cómo te imaginamos? • Mínimo 3 años de experiencia en posiciones de Office Manager, Workplace Experience, Operations Assistant o roles similares., • Perfil muy organizado, resolutivo, multitasking y con mentalidad “hands-on”., • Capacidad para trabajar de forma transversal con múltiples equipos, gestionar prioridades y adaptarse a entornos dinámicos., • Interés por la optimización de procesos, organización interna y digitalización, con buen dominio de herramientas digitales, entornos IT y herramientas de IA aplicadas a productividad., • Buenas habilidades de comunicación, coordinación y orientación al servicio y a las personas. 🙌🏼¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un proyecto en crecimiento dentro de un sector en plena transformación., • Entorno dinámico, joven y colaborativo., • Horario flexible, con entrada entre las 8:00-10:00h y salida entre 17:00-19:00h., • Buscamos el mejor fit para el equipo, por lo que valoraremos tanto perfiles full-time como part-time según experiencia y encaje., • 29 días de vacaciones laborables., • Servicio de catering / dietas totalmente subvencionado por la empresa., • Café, fruta y otros snacks disponibles en la oficina., • Seguro médico privado para el/la trabajador/a y tarifa reducida para familiares directos.

¡Bienvenid@ a Ágora Compras, el punto de encuentro estratégico! Ágora Compras es la plataforma centralizada de gestión y optimización de compras, diseñada para conectar proveedores, procesos y equipos en un único entorno eficiente y colaborativo. Nuestro modelo impulsa la transparencia, el control y la eficiencia en cada etapa del proceso de compra, facilitando la toma de decisiones y generando valor sostenible para la organización. Actualmente, Ágora Compras integra múltiples categorías, proveedores y áreas internas, consolidando la información y garantizando el cumplimiento de políticas, la optimización de costes y la mejora continua de los procesos. Funciones principales: • Gestionar y dar seguimiento a proveedores., • Analizar y comparar ofertas para apoyar la toma de decisiones., • Controlar pedidos y facturación, asegurando precisión., • Mantener actualizadas bases de datos y registros., • Elaborar informes de costes y consumo., • Colaborar en la mejora y optimización de procesos de compra. ¿Qué buscamos? • Formación en Economía, ADE, turismo o relacionados., • Nivel de Inglés valorable., • Valorable experiencia previa en puestos de comercio, compras o administración. ¿Qué ofrecemos? • Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios., • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! 📍 Ubicación: Barcelona 📄 Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 50 colaboradores en Bélgica (objetivo: 60 a finales de 2025) Oficina en Bruselas y Barcelona, con nuevas aperturas en camino (¡Stay tuned!) Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager, liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor, responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial • Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking), • Identificación de oportunidades estratégicas, • Negociación y cierre de contratos Reclutamiento • Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería, • Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión • Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional, • Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos • Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster), • Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B, • Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento, motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería., • Te gusta convencer, construir y liderar, • Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos, • Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto, • Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración, • Carné de conducir obligatorio ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección • Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional, • Entrevista con un Business Manager, • Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado? ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

MISIÓN: Liderar la planificación, ejecución y control del mantenimiento integral de las infraestructuras de Mémora, incluyendo todos los edificios: tanatorios, cementerios y crematorios. Garantizar su funcionamiento óptimo y el cumplimiento normativo, optimizando recursos técnicos, humanos y económicos, y coordinando tanto personal interno como empresas externas. RESPONSABILIDADES: 1. Coordinación y liderazgo del área de mantenimiento • Dirigir el mantenimiento de las infraestructuras a nivel nacional, organizando y supervisando los trabajos de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo., • Distribuir tareas, optimizar tiempos, materiales y recursos humanos para asegurar una operación eficiente., • Coordinar y supervisar al personal técnico propio y a las empresas de mantenimiento externas. 2. Planificación y ejecución de mantenimiento • Diseñar e implementar planes de mantenimiento de edificios e instalaciones (luz, agua, climatización, calderas, etc.)., • Asegurar la operatividad continua de crematorios, cementerios y tanatorios mediante mantenimiento especializado., • Identificar oportunidades de mejora y modernización de instalaciones. 3. Control económico y administrativo • Elaborar y controlar presupuestos de mantenimiento, CAPEX y suministros., • Realizar licitaciones, comparar ofertas y negociar con proveedores y empresas externas., • Hacer seguimiento de los costes asociados a obras, reformas y mantenimiento. 4. Supervisión técnica y normativa • Controlar la ejecución de reformas y reparaciones, asegurando cumplimiento de normativa técnica, seguridad y calidad., • Estimar recursos necesarios para las intervenciones (materiales, personal, tiempos)., • Tomar decisiones ante fallos graves o situaciones de riesgo, activando protocolos de seguridad o detención de servicios. 5. Gestión transversal y territorial • Colaborar con los responsables de territorio para detectar incidencias y necesidades locales., • Gestionar y resolver incidencias diarias de forma eficiente., • Mantener contacto fluido con otras áreas del grupo para detectar sinergias operativas. 6. Cumplimiento legal, seguridad y sostenibilidad • Garantizar el cumplimiento del Código Ético, RGPD y normativa de PRL en todas las actuaciones., • Coordinar auditorías y certificaciones técnicas., • Detectar oportunidades de subvención para proyectos de mejora energética o sostenibilidad.

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en IT, industria, electrónica, energía y proyectos de I+D. Nuestro propósito es claro: ✨ Humanizamos la tecnología y lideramos la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. 🚀 Buscamos un/a Becario/a de Office Assistant para unirse a nuestro equipo de Operaciones. ¿Estás estudiando Administración, Gestión, Comunicación, Recursos Humanos o un grado similar? ¿Te entusiasma el entorno dinámico del sector tecnológico y te gustaría aprender cómo se gestiona el día a día de una oficina moderna y orientada a las personas? ¡Sigue leyendo! 🎯 Tu misión: Formarás parte del equipo de Operaciones, contribuyendo a que nuestro espacio de trabajo funcione de manera eficiente, agradable y organizada. Participarás activamente en tareas administrativas, coordinación con proveedores, logística interna y acciones que impactan directamente en la experiencia del empleado. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? 🔹 Apoyarás en la organización y correcto funcionamiento de la oficina (suministros, salas de reuniones, recepción, etc.) 🔹 Coordinarás pedidos de material y gestionarás inventarios 🔹 Darás soporte en la atención a visitas, proveedores y equipos internos 🔹 Colaborarás en la organización de eventos internos, reuniones y actividades del equipo 🔹 Gestionarás la correspondencia y paquetería 🔹 Mantendrás actualizados documentos administrativos y bases de datos 🔹 Apoyarás en tareas de facturación, pagos menores y registro de gastos 🔹 Participarás en iniciativas de mejora del espacio de trabajo y de la experiencia del empleado 🔹 Darás soporte en otras tareas administrativas asignadas por el equipo de Operaciones 🔍 Requisitos clave: ✔️ Estar cursando estudios en Administración, Gestión, Comunicación, RRHH o similar (con convenio de prácticas) ✔️ Disponibilidad para prácticas (media jornada o jornada completa) ✔️ Buen manejo de Google Workspace o Microsoft Office ✔️ Habilidades organizativas y atención al detalle ✔️ Proactividad, iniciativa y orientación al trabajo en equipo ✔️ Buenas habilidades de comunicación y trato cordial 🌟 Muy valorado: ✨ Actitud positiva y ganas de aprender ✨ Interés por conocer procesos internos y gestión operativa ✨ Capacidad para trabajar en entornos dinámicos ✨ Organización y pensamiento resolutivo 🎁 ¿Qué te ofrecemos? ✨ Beca formativa ✨ Apoyo económico de 5€/hora ✨ Entorno profesional dinámico, colaborativo y humano ✨ Cultura centrada en las personas, la innovación y la mejora continua ✨ Oportunidad real de aprendizaje en operaciones, administración y experiencia de empleado ✨ Formación y acompañamiento por parte del equipo ✨ Participación en actividades internas y eventos corporativos 🧡 En K-LAGAN la igualdad de oportunidades es un valor fundamental. Si estás buscando unas prácticas donde crecer, aprender y contribuir al funcionamiento de una empresa tecnológica en pleno crecimiento… 📩 ¡Aplica ahora y empieza tu camino con nosotros! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION #OfficeAssistant #Prácticas #OperationsInternship #KlaganJobs #HumanizingTechnology #PeopleFirst #Crecimiento

Descripción de la empresa SAN MARCO FOODS S.L. es una empresa destacada en el sector de alimentos, quesos de importación, reconocida por su compromiso con la calidad y el servicio al cliente. Trabajamos con pasión para ofrecer productos frescos y de alta calidad a nuestros clientes. Nos enfocamos en construir relaciones duraderas basadas en la confianza y la satisfacción de nuestros consumidores. Nuestro objetivo es combinar innovación y tradición para superar siempre las expectativas. Descripción del puesto En el puesto de Atención al Cliente y Logística, te encargarás de gestionar las interacciones diarias con clientes, asegurándote de que sus necesidades estén cubiertas de manera eficiente. Otras responsabilidades incluyen gestionar pedidos, coordinar entregas y apoyar en la planificación logística para garantizar una experiencia óptima. Este es un puesto de tiempo completo que se desarrollará de manera presencial en el Área Metropolitana de Barcelona , ( Sant cugat del Vallés) Requisitos • Aptitudes en atención al cliente, incluyendo soporte y resolución eficiente de consultas., • Capacidad para garantizar altos niveles de satisfacción del cliente y experiencia previa en gestión de la experiencia del cliente., • Conocimiento en protocolos de etiqueta telefónica y habilidades excelentes en servicio al cliente., • Se valorarán aptitudes adicionales como la capacidad de adaptarse rápidamente, buena organización y un enfoque proactivo hacia la resolución de problemas.

Sobre Cooper Consumer Health en España Cooper Consumer Health es una compañía del sector Consumer Healthcare especializada en el desarrollo y comercialización de productos de salud en el canal farmacéutico. La compañía ha experimentado un crecimiento muy significativo en los últimos años y prevé mantener esta dinámica en el futuro, ampliando su portafolio, reforzando su presencia en el mercado y expandiendo de forma relevante su estructura organizativa. En este contexto de transformación y crecimiento sostenido, buscamos seguir fortaleciendo nuestras capacidades operativas para acompañar el desarrollo del negocio y garantizar un alto nivel de servicio a nuestros clientes. Que buscamos Estamos buscando un Supply Planner con 2 a 5 años de experiencia para incorporarse a una compañía internacional en crecimiento. Tendrás un rol visible dentro de la organización, colaborando con todas las áreas de la compañía y liderando la planificación de productos críticos en un entorno dinámico, innovador y orientado a la excelencia. ¿Qué harás? • Diseñar y ejecutar planes de suministro a corto, medio y largo plazo para asegurar disponibilidad de producto., • Anticipar riesgos de stock out, retrasos productivos o restricciones de capacidad, activando planes de contingencia., • Coordinar con Producción, QA, Procurement, Demand Planning, Logística y equipos internacionales., • Gestionar inventarios de forma eficiente, reduciendo obsolescencia y capital inmovilizado., • Participar activamente en procesos de S&OP / IBP y reuniones de supply review., • Trabajar con plantas internas y fabricantes externos (CMOs)., • Liderar mejoras de procesos, automatización y optimización de parámetros de planificación., • Contribuir al éxito de lanzamientos de nuevos productos y cambios estratégicos de portfolio. ¿Qué buscamos? • 2 a 5 años de experiencia en Supply Planning, Material Planning, Production Planning o funciones similares., • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Supply Chain, Operaciones o similar., • Nivel avanzado de Excel., • Experiencia en sistemas de planificación y ERP, • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas., • Alta capacidad de coordinación, • Nivel alto de inglés., • Experiencia en sector pharma es un plus. Qué ofrecemos? • Compañía sólida con fuerte crecimiento y visión de futuro., • Rol visible y con impacto real en negocio., • Desarrollo profesional acelerado., • Cultura moderna, colaborativa y emprendedora., • Flexibilidad híbrida., • Salario competitivo + bonus + beneficios.

Nuestro cliente, que busca incorporar un/a Jefe/a de Obra, es una empresa especializada en reformas técnicas de baños, cocinas y elementos integrales de obra, con una larga trayectoria ejecutando trabajos de calidad y satisfacción de cliente. Su operativa se basa en la planificación detallada, coordinación de equipos y control de obra, garantizando un servicio eficiente y profesional en cada proyecto. Serás responsable de supervisar y gestionar la ejecución de múltiples trabajos de reforma y obra técnica, coordinando equipos y asegurando que cada actividad cumpla los estándares de calidad, seguridad y plazos establecidos. Trabajarás en estrecha colaboración con operarios, áreas comerciales y logística para garantizar resultados óptimos en cada proyecto. Responsabilidades • Planificar y organizar la ejecución diaria de trabajos de obra y reformas, gestionando un elevado volumen de proyectos simultáneos., • Coordinar y supervisar el trabajo de los equipos en obra, asegurando la correcta asignación de tareas, recursos y materiales., • Controlar el desarrollo diario de las obras: avances, incidencias, plazos y calidad de ejecución., • Gestionar el presupuesto de las obras y colaborar con compras para validar y prever pedidos de materiales., • Coordinar actuaciones con equipos SAT para la gestión de incidencias y organización de intervenciones., • Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y salud en obra, supervisando medidas preventivas y EPIs., • Actuar como figura de referencia operativa para los equipos, manteniendo un trato profesional, claro y respetuoso., • Utilizar herramientas ofimáticas para el seguimiento, control y planificación de las obras., • Aportar orden y estructura operativa diaria, contribuyendo a la mejora continua de los procesos de obra. Requisitos Experiencia demostrable como Jefe/a de Obra, preferiblemente con foco operativo (reformas, instalaciones y obra técnica). Perfil muy operativo, acostumbrado a estar “a pie de obra” y gestionar el día a día con múltiples equipos y proyectos. Disponibilidad de trabajar en Sabadell y provincia de Barcelona. Sólida capacidad de organización, planificación y control. Alta competencia en gestión de equipos, con sensibilidad para coordinar equipos diversos. Buen dominio de herramientas ofimáticas (Excel, herramientas de planificación y seguimiento). Habilidades de comunicación, trato interpersonal y gestión de situaciones bajo presión. Persona ordenada, rigurosa, resolutiva y orientada a resultados. Disponibilidad para viajar, dado que los proyectos se desarrollan en diversas ubicaciones. Se valorará: • Experiencia gestionando altos volúmenes de trabajos u obras simultáneas., • Experiencia en coordinación con áreas de compras y servicio postventa., • Conocimiento práctico de normativa de seguridad y salud en obra., • Capacidad para implementar mejoras organizativas en entornos operativos en crecimiento. Ventajas • Oportunidad de incorporarte a un equipo con enfoque operativo y alto volumen de actividad técnica., • Participar en proyectos de reformas y obra en sectores residenciales y hoteleros., • Salario acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto., • Entorno de trabajo dinámico, con posibilidades de crecimiento profesional. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a un equipo comprometido con la planificación, ejecución y calidad en obra, ¡esperamos recibir tu solicitud! Aplica a la oferta o envíanos tu CV directamente a la responsable de la posición: y nos pondremos en contacto contigo.

Para empresa nacional del sector de servicios para empresas, con 30 años en el mercado y un ambicioso plan de crecimiento. Barcelona. Contexto: • El actual CEO de la compañía es su fundador. Se ha decidido profesionalizar la empresa para que lidere su plan de crecimiento, y por tanto buscar y seleccionar su relevo. Ello se producirá progresivamente y en el plazo de medio o máximo un año, tiempo que se empleará en su onboarding y adaptación a las singularidades y casuísticas del sector y de la propia empresa., • Hacerse cargo de todas las áreas funcionales de la empresa: Operaciones, Sistemas-Tecnologías, Finanzas, Recursos Humanos, Control de Gestión y Comercial, sobre todo para la captación de Grandes Cuentas, que en muchos casos se opta a través de licitaciones., • Liderar la estrategia de la expansión y crecimiento orgánico de la compañía en una dinámica muy proactiva y aceleración, a corto y medio plazo. Prioridades: • Liderazgo de todos los colectivos a su cargo, aproximadamente 150 personas de estructura y 2.000 de operaciones, fortaleciendo todas las capacidades y organización para cumplir su misión, así como todos los activos disponibles y en los que se invierta., • Asegurar el correcto flujo de las operaciones, de acuerdo a las métricas de gestión que se hayan establecido, desde el punto de vista de garante de la calidad de servicio al cliente y eficiencia interna., • Máxima responsabilidad sobre los resultados de la empresa en términos de P&L y de EBITDA de acuerdo a las expectativas de los accionistas., • Aumentar significativamente los medios de captación de leads y captación de Grandes Cuentas., • Imprescindible procedencia de sectores con mano de obra y operaciones muy intensivas, así como de márgenes ajustados., • Algunos de ellos, a modo de ejemplo, podrían ser seguridad / vigilancia, facility services, servicios de limpieza, subcontratas, distribución de última milla, logística, etc., • Experiencia en Dirección General o potencial para asumir a corto plazo este cargo: Director de Operaciones, Regional, etc., • Conocimiento y práctica en Operaciones y Recursos Humanos, como factores vinculantes entre ellos y de máximo potencial de rentabilidad., • Autopercepción de su progresión profesional como un proceso circular de aprendizaje, adaptación e implementación, con plena conciencia de los tempos de maduración., • Concepción de planes de crecimiento y rentabilidad, según expectativas de los Accionistas y el mandato del Consejo de Administración. Implementación ágil y eficiente., • Liderazgo operativo, muy “pegado” al día a día, diferentes casuísticas, adaptación a incidencias y cambios, etc., convirtiéndose en un referente para el Cuadro Directivo e Intermedio de la Empresa., • Anticipación, visión amplia y estratégica / operativa, espíritu emprendedor, resiliencia, generador de un buen ambiente y relaciones colaborativas entre todos los miembros de la empresa, manteniendo y aumentando su sentido de pertenencia.

El puesto de Facilities Manager es crucial para el crecimiento sostenido de nuestra empresa, ayudando a mantener nuestro estatus y, además, a ofrecer excelentes resultados de manera eficaz. El/la Operations/Facilities Manager reportará directamente al Director y al Responsable de Finanzas, y trabajará estrechamente con el Equipo Regional de Facilities para garantizar el funcionamiento seguro, eficiente y fluido del edificio. Se espera que la persona que ocupe este puesto desarrolle una relación de trabajo cercana con sus compañeros del equipo regional y con la dirección para desempeñar plenamente sus funciones. Responsabilidades principales: • Licencias, inspecciones y cumplimiento normativo, • Planificación de CAPEX (inversiones de capital), • Mantenimiento, • Limpieza e higiene, • Seguridad, • Presupuesto y control de costes, • Medio ambiente y sostenibilidad, • Liderazgo y gestión Requisitos • Titulación universitaria, preferiblemente con formación técnica, • Formación o Máster en Facilities Management será un plus, • Se valorará especialmente ser Técnico Superior en mantenimiento de instalaciones térmicas, • Mínimo 2 años de experiencia en Facilities Management, • Nivel intermedio de inglés (B2), • Disponibilidad para trabajar presencialmente

Train Port Barcelona, es una sociedad integrada al 50% por Adif y Port de Barcelona. Esta empresa es clave en la cooperación entre ambas administraciones para el desarrollo y gestión del nodo logístico ferroviario del área metropolitana de Barcelona, que impulsará el transporte ferroviario de mercancías en el eje mediterráneo y su área de influencia, así como el transporte internacional. Misión del puesto: Liderar el diseño, implantación y seguimiento de las estrategias generales de actuación de una de las unidades de negocio, proponiendo a los órganos de gobierno las acciones necesarias conforme a los objetivos de crecimiento previstos. Responsabilidades: • Ostentar la representación de la Sociedad ante organismos reguladores, administraciones públicas y asociaciones sectoriales nacionales e internacionales, en coordinación con ADIF y APB., • Supervisar la gestión del CGFB, colaborando en su operación y garantizando la eficiente y correcta prestación de servicios acorde a los estándares de calidad y seguridad operacional definidos., • Dirigir el diseño y ejecución de la estrategia comercial y la política tarifaria de la Sociedad, orientándolas a la sostenibilidad económica del nodo y a la captación de tráfico, teniendo en cuenta el potencial del nodo para atraer tráficos internacionales dada su ubicación estratégica., • Coordinar la explotación de la Terminal de La Llagosta a través de operadores privados, velando por el cumplimiento de los contratos y la calidad del servicio., • Liderar la gestión técnica y administrativa de los proyectos de inversión en obras y servicios necesarios para un adecuado funcionamiento de la Sociedad, entre ellos, el proyecto de la nueva Terminal Intermodal Port de Barcelona., • Analizar y proponer la participación de la Train Port Barcelona en sociedades responsables de la gestión de terminales de autopista ferroviaria, buscando sinergias operativas., • Implementar sistemas de control interno para la identificación y mitigación de riesgos operativos, reputacionales y financieros., • Gestionar los recursos humanos de la Sociedad, liderando los procesos de selección personal propio y los de subcontratación para la prestación de servicios externos, fomentando una cultura de excelencia, servicio, e integración efectiva de la prevención de riesgos laborales. . Supervisar la adquisición y mantenimiento de los activos y medios técnico-necesarios para el desempeño de las actividades de la Sociedad. Requisitos: • Experiencia en el sector ferroviario de transporte de mercancías o bien, en el sector logístico de transporte de mercancías., • Sólida experiencia en funciones de gestión financiera (Director/a Financiero/a o similar) o funciones gerenciales., • Formación en Dirección y Administración de Empresas, Económicas o similar. O bien formación en Ingeniería con experiencia financiera., • Experiencia en la interlocución con organismos públicos, entes reguladores y negociación con clientes o proveedores., • Valorable cursos o másteres de dirección de empresas o especializaciones técnicas en explotación ferroviaria., • Nivel de Inglés C1, • Nivel de Catalán B2

Buscamos para una consultora tecnologica un profesional proactivo y orientado a resultados, especializado en la apertura y desarrollo de nuevas oportunidades comerciales para impulsar la expansión de nuestras áreas estratégicas. El candidato ideal es un "hunter" con una visión consultiva, apasionado por las soluciones tecnológicas y con soltura para penetrar en nuevos mercados y detectar rápidamente oportunidades de valor añadido. Funciones Detectar, generar y consolidar nuevas oportunidades de negocio tanto en proyectos de: • Desarrollo de software personalizado (microservicios, seguridad, portales web, modernización, Java, etc.), • Data Analytics y Business Intelligence (Power BI, Elastic, análisis de datos en tiempo real, observabilidad, búsqueda empresarial, SIEM, RAG, etc.), • Prospección activa para la captación de nuevos clientes, así como el desarrollo y fidelización de cuentas asignadas., • Labor comercial consultiva en servicios IT, colaborando con equipos técnicos para adaptar propuestas a las necesidades del cliente., • Gestión del ciclo completo de venta: desde la identificación y calificación de prospectos, pasando por la presentación de soluciones y propuestas, hasta el cierre de acuerdos., • Participación activa en la definición, ejecución y seguimiento de la estrategia comercial., • Trabajo conjunto con dirección y equipos técnicos para diseñar ofertas con alto valor añadido., • Experiencia mínima de 4 años en venta de servicios tecnológicos, especialmente software y/o analítica de datos., • Sólido conocimiento del ecosistema tech y de soluciones para la transformación digital., • Perfil marcadamente "hunter", autónomo, resolutivo, con clara orientación al logro y a la generación de nuevo negocio., • Gran capacidad negociadora, habilidades de comunicación y facilidad para conectar y captar clientes potenciales., • Se valorará experiencia en ventas al sector de la Administración Pública., • Autonomía, motivación por el logro y capacidad de gestión eficiente del propio trabajo., • Idiomas: Castellano bilingüe, y muy valorable catalán e inglés.

Buscamos Abogado/a especializado/a en Procesal Civil e Hipotecario Importante grupo de consultoría inmobiliaria y financiera, con más de 20 años de experiencia y presencia nacional e internacional, busca incorporar un/a Abogado/a para reforzar su equipo legal. Si tienes experiencia en procesal civil, especialmente en materia hipotecaria, y buscas un nuevo reto profesional dentro de una compañía sólida, dinámica y en crecimiento, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? Buscamos un perfil con sólida base en procesal civil, visión generalista y capacidad para combinar el rigor jurídico con habilidades de negociación y gestión estratégica de expedientes. Funciones principales • Gestión integral de procedimientos judiciales, especialmente en el ámbito civil e hipotecario., • Redacción de demandas, escritos procesales y seguimiento de expedientes., • Negociación extrajudicial y cierre de acuerdos., • Gestión y seguimiento de expedientes de recobro., • Coordinación con distintos equipos internos para garantizar una gestión eficiente y transversal. ¿Qué buscamos? • Licenciatura o Grado en Derecho., • Experiencia mínima de 3-4 años en procesal civil., • Muy valorable experiencia en derecho hipotecario., • Experiencia en recobros y negociación., • Perfil generalista, resolutivo y orientado a resultados., • Muy valorable experiencia previa en despacho o bufete., • Valorable experiencia en accidentes de tráfico., • Buenas habilidades comunicativas y capacidad de interlocución., • Nivel alto de catalán imprescindible. ¿Qué ofrecemos? ✔️ Contrato indefinido. ✔️ Incorporación a una empresa sólida y en plena expansión. ✔️ Plan de formación y desarrollo profesional. ✔️ Horario de lunes a jueves de 9:00h a 18:30h, y viernes intensivo de 9:00h a 15:00h. ✔️ 23 días laborables de vacaciones + día libre por tu cumpleaños. ✔️ Clases de inglés. ✔️ Plan de retribución flexible. ✔️ Excelente ambiente de trabajo y actividades internas.

En Selenta Group, no solo gestionamos hoteles; creamos experiencias memorables. Somos una compañía líder en el sector hospitality donde la excelencia operativa y la innovación son nuestros pilares. Buscamos incorporar a un/a Back Reservations Specialist para unirse a su equipo corporativo, contribuyendo a la excelencia en la gestión y control de reservas en un entorno internacional y dinámico. La misión del puesto es asegurar la precisión y fiabilidad de los datos de las reservas, garantizando una operativa eficiente y una experiencia del huésped excepcional. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Validar las reservas de clientes recibidas a través de centrales de reservas, OTAs, GDS, etc., • Validar las reservas de clientes recibidas a través de TT.OO. asegurando que se aplican las tarifas y promociones contratadas., • Validación de tarjetas de clientes pago directo., • Cobro de reservas de clientes pagadas con tarjeta virtual., • Gestión de reservas canceladas de OTAs (Booking, Expedia, Agoda, Ctrip, HRS), • Gestión de reservas canceladas de clientes directos., • Impulsar la mejora continua de los sistemas de control del back de reservas. Requisitos mínimos • Formación en Turismo o áreas afines. Valorable tener nociones de Revenue Management., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares dentro del sector hotelero., • Nivel alto de inglés., • Conocimientos sólidos de Opera PMS y plataformas OTA (Booking, Expedia, etc.)., • Se valorará experiencia en TMS (SAP)., • Orientación a resultados, capacidad de organización y atención al detalle., • Capacidad para mantener la atención al detalle en tareas de revisión y control continuas., • Perfil constante y meticuloso, con facilidad para trabajar en procesos estructurados., • Orientación a la consistencia y precisión en la ejecución diaria., • Valorable la experiencia previa en el departamento de administración de hoteles de gran volumen. ¿Cuáles serán tus beneficios? • Oportunidades de crecimiento profesional y liderazgo dentro de una marca global líder., • Descuentos del 35% en F&B y 50% en los activos hoteleros de Selenta Group., • Oficinas en ubicación privilegiada., • Entrada/saluda flexible con jornada intensiva los viernes y prefestivos., • 23 días vacaciones laborables anuales., • Formato de trabajo hibrido: 1 día de teletrabajo a la semana., • Ticket restaurant como beneficio social., • Plan de retribución flexible (transporte, guardería, formaciones)., • Salario alineado a la experiencia aportada al puesto., • Contratación indefinida e incorporación inmediata. En SELENTA GROUP creemos firmemente en la igualdad como un principio fundamental que impulsa nuestro éxito y fortalece nuestra cultura empresarial. Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde cada persona trabajadora tenga acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento, independientemente de su origen, género, raza, orientación sexual, religión, capacidad especial o cualquier otra característica personal. Sus datos serán tratados en régimen de corresponsabilidad por las entidades de GRUPO SELENTA, con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección, y futuras vacantes. Para obtener más información sobre el tratamiento de sus datos y sobre como ejercitar sus derechos puede consultar nuestra Política de Privacidad en nuestra página web.

BLESS Hotel Barcelona es la marca de gran lujo 5 estrellas, creada por la cadena hotelera Palladium Hotel Group, con más de 50 años en el sector de la hostelería y con hoteles en los mejores destinos del mundo: España, Italia, República Dominicana, México, Jamaica y Brasil. Únete a nuestro equipo de BLESS Hotel Barcelona como Subgobernanta ¡Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú! Tus principales funciones serán: • Organizar y coordinar las tareas diarias del equipo de housekeeping, asignando las áreas y habitaciones a limpiar de manera eficiente., • Asegurar que todo el equipo de limpieza cuente con los suministros y herramientas necesarias para realizar sus tareas diarias., • Supervisar la planificación y el calendario de limpieza de habitaciones, áreas comunes y otras instalaciones del hotel, asegurando que se cumplan los tiempos de entrega., • Colaborar con el equipo de recepción para coordinar las prioridades de limpieza, especialmente para las habitaciones que deben estar listas para el check-in de los huéspedes., • Controlar y gestionar el inventario de productos de limpieza, ropa de cama, toallas y otros suministros necesarios, garantizando su correcta reposición., • Realizar revisiones periódicas para asegurar que todas las habitaciones y áreas asignadas cumplan con los estándares de calidad del hotel., • Informar al Housekeeping Manager sobre cualquier necesidad de mantenimiento o reparaciones en las habitaciones o instalaciones. Implementar y promover el cumplimiento de las políticas de seguridad e higiene del hotel, asegurando que el equipo de limpieza las siga correctamente., • Apoyar al equipo de housekeeping en el cumplimiento de sus responsabilidades diarias, garantizando una comunicación fluida y un ambiente de trabajo organizado. Valoramos la experiencia, pero sobre todo ¡la actitud y ganas de trabajar! Para tener un buen encaje, deberás aportar: • Formación en Gestión Hotelera, Turismo, o áreas relacionadas., • Experiencia mínima de 2 años en roles de limpieza o apoyo en servicios de housekeeping, preferiblemente en entornos hoteleros., • Habilidades organizativas excepcionales y capacidad para coordinar tareas y horarios del personal de limpieza., • ención al detalle y compromiso con la calidad del servicio y la satisfacción del cliente., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo, colaborando con otros departamentos., • Capacidad para manejar múltiples tareas y priorizar eficientemente las responsabilidades diarias., • Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades del hotel, incluyendo turnos rotativos y fines de semana., • Valoraremos experiencia en la implementación de procedimientos de limpieza y mejora de procesos operativos. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de BLESS Hoteles.

Sobre la firma Firma de asesoramiento jurídico y financiero con un recorrido de más de 35 años en el mercado legal. Siempre hemos tenido el mismo objetivo: encontrar la mejor y más rápida solución a los problemas legales de nuestros clientes. Somos una de las firmas de abogados más importantes de España y estamos presentes en diferentes países con un equipo de más de 100 profesionales de perfil internacional y multidisciplinar. Sobre el puesto Buscamos un/a Fiscalista con 3–4 años de experiencia para incorporarse al equipo de Jurídico Fiscal en Barcelona. Trabajarás con una cartera diversa de empresas y particulares, colaborando de cerca con otras áreas (Mercantil, Laboral, M&A) y con exposición directa a cliente desde el primer día. Responsabilidades clave • Asesoramiento fiscal recurrente en IS, IRPF, IVA y retenciones, incluyendo preparación/revisión de modelos (200, 202, 303, 390, 111, 190, 115, 180, 349, etc.)., • Planificación y reorganizaciones (fusiones, escisiones, aportaciones, canje de valores) con soporte jurídico-mercantil., • Procedimiento tributario: atención de requerimientos, inspecciones, recursos y contencioso-tributario en coordinación con el equipo procesal (si aplica)., • Due diligence fiscal en operaciones corporativas y revisión de riesgos., • Elaboración de informes, consultas y dictámenes para cliente interno/externo., • Gestión eficiente de cartera con autonomía progresiva y enfoque en calidad y plazos. Requisitos • Grado en Derecho + Máster de Acceso y posgrado/LL.M. en Tributación (o experiencia equivalente) o Grado en Administración y Dirección de Empresas y Máster en Tributación., • 3–4 años en despacho/asesoría fiscal., • Dominio de normativa y práctica tributaria en España; manejo de AEAT y sedes autonómicas., • Confort trabajando con ERPs y herramientas fiscales (A3, Excel avanzado, etc.)., • Comunicación escrita impecable, criterio jurídico y orientación a cliente., • Idiomas: español nativo; inglés [B2/C1] (valorable otro idioma). Se valorará • Fiscalidad internacional, precios de transferencia, expedientes BEPS/DAC6, SII y grupos de consolidación., • Experiencia sectorial (real estate, tech, industria, private clients)., • Participación en business development y generación de contenidos. Qué ofrecemos • Contrato indefinido y plan de carrera con evaluaciones periódicas y formación continua., • Esquema retributivo competitivo: fijo + bonus anual + programa de comisiones [si aplica]., • Modalidad: presencial con un día de teletrabajo a la semana., • Beneficios: acceso a retribución flexible., • Vacaciones: 23 días laborables de vacaciones a distribuir durante el año según la organización del departamento y del trabajo., • Ubicación: Barcelona., • Retribución: 37.000 – 41.000 euros brutos anuales + bonus. Compromiso EDI En AGM Abogados promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Si eres una persona con discapacidad, infórmanos por tal de poder adaptar y/o adecuar a tus necesidades el proceso de selección, así como las condiciones del puesto de trabajo.

MISUE es una empresa fabricante y distribuidor de productos para comunicar, señalizar y destacar el punto de venta. ( misue.es ) Descripción del puesto: Buscamos incorporar un Ejecutivo de Ventas que cubra la zona de CATALUÑA por lo que puede vivir en cualquier ciudad. En Misue serás el encargado de gestionar y ampliar la cartera de clientes en esta zona, realizar visitas comerciales y ofrecer soluciones personalizadas para puntos de venta para fomentar relaciones a largo plazo con los clientes. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará con trabajo desde casa, visitas a los clientes y reuniones en nuestra sede, ubicada en Elche ( Alicante ). Requisitos • Experiencia en ventas, negociación y manejo de relaciones comerciales., • Aptitud para identificar oportunidades de negocio y diseñar estrategias comerciales efectivas., • Habilidad para el uso de CRM o herramientas relacionadas con la gestión de ventas y bases de datos de clientes., • Capacidad para trabajar bajo objetivos, con una actitud proactiva y orientada a resultados., • Se valorará experiencia previa en el sector del equipamiento para puntos de venta, la impresión, serigrafía o similar. Ofrecemos: • Alta en Seg. Social con contrato indefinido., • Salario base acorde al sector + comisiones por ventas y posibilidad de crecimiento dentro de la organización., • Coche, ordenador y móvil de empresa., • Cartera de clientes para potenciar y base de datos para aperturar nuevas cuentas., • Todos los medios necesarios para desarrollar la actividad de manera eficiente ( catálogos, muestras, etc ) !! Gracias por tu interés, esperamos tu solicitud !!

En Etnia Eyewear Culture necesitamos incorporar BRAND AMBASSADORS que compartan nuestra pasión por las gafas y el cuidado al cliente para ofrecer una experiencia de compra personalizada. El/La Brand Ambassador será responsable de representar la esencia y valores de Etnia Eyewear Culture durante la puesta en marcha y operación de la nueva Concept Store temporal en Paseo de Gracia. En este espacio experiencial se expondrán los diferentes universos y marcas del grupo Etnia. Tu misión principal será crear una experiencia de marca memorable, impulsar la venta durante las visitas guiadas por la tienda, y garantizar un conocimiento profundo del proyecto para transmitirlo a visitantes, clientes y partners. Responsabilidades principales • Actuar como anfitrión/a principal del espacio, recibiendo a visitantes, partners y clientes., • Realizar visitas guiadas por la Concept Store explicando los universos de Etnia e impulsando la venta., • Identificar necesidades del cliente brindando una atención personalizada para potenciar las ventas y crear una experiencia positiva de marca., • Trabajar para alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos, contribuyendo al éxito general de la tienda., • Colaborar en la organización de la tienda, mantener el orden de los productos, y asegurarse de la reposición de estos para mantener una presentación atractiva y atractiva., • Encargarse de la operativa y cierre de caja, asegurando la integridad de las transacciones y la gestión adecuada del efectivo., • Representar la cultura y valores de Etnia Eyewear Culture y promover la fidelización para crear una experiencia positiva de marca. Requisitos • Excelentes habilidades de comunicación y conexión con clientes., • Facilidad para hablar en público y guiar visitas., • Actitud proactiva y orientada a experiencia premium., • Capacidad de trabajo de forma autónoma y en equipo., • Gestión eficiente del tiempo y del orden., • Experiencia en retail o luxury (valorada). Idiomas Castellano, catalán e inglés imprescindibles. Se valorará francés, italiano, alemán, ruso, árabe, chino y otros. Disponibilidad Proyecto temporal de junio a diciembre, aunque la incorporación será previa al mes de junio. Disponibilidad para turnos, fines de semana y festivos. En ETNIA estamos comprometidxs con la igualdad de oportunidades y apostamos por un entorno de trabajo diverso e inclusivo como motor para la creación de equipxs donde todxs puedan ser la mejor versión de sí mismxs.