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¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías . Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito : su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Ayudante Jefe de Obrra] para sumarse a nuestro equipo de la Delegacion de Matenimiento de Ibiza ¿Cómo será tu día a día?. Soporte al control administrativo de los pedidos de los clientes, realización de mediciones de trabajos y servicios de obra. Aprendizaje en la realización de comparativos de precios de materiales, realización de pedidos a proveedores, toma de datos en campo. Soporte en Control de subcontratas. Aprendizaje del Control económico de la obra. Apoyo al jefe/a de obra en todos los procesos de las obras. ¿Qué buscamos? Alumn@ cursando Grado en Ingeniera Industrial ; Mecánica o Eléctrica o similar. . Nivel ingles mínimo B2 ✅ ¿Qué ofrecemos? Desarrollo y proyección Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Nos adaptamos a la disponibilidad del candidato, aunque es preferible jornada completa. Firma de convenio con Universidad correspondiente. Jornada completa: 900 €brutos Ubicación: Ibiza Conócenos a través de: Instagram: @grupo_elecnor Nuestra Web: #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

Decskill nació en 2014 como una consultora de Talento IT, con la misión principal de aportar valor a través del conocimiento. Capacitamos a las empresas para enfrentar los desafíos del mundo digital disponiendo a nuestros clientes modelos de negocios que aseguren Capacitación Tecnológica, Flexibilidad y Agilidad. En números, somos 700 consultores con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid DECSKILL opera en 3 áreas principales: DECSKILL TALENT, a través del cual disponemos a nuestro cliente una extensión de los equipos de TI en las vertientes tecnológicas DECSKILL BOOST, un desarrollo especializado para aumentar la capacidad y optimizar el Time-to-Market, donde creamos y gestionamos equipos que entregan de acuerdo con sus necesidades, a la velocidad deseada DECSKILL CONNECT, a través del cual préstamos a nuestro cliente servicios de consultoría, implantación y gestión de infraestructuras de tecnologías de la información ¿Qué buscamos? Un perfil con experiencia en Accounting & Regulatory Reporting con experiencia en la ejecución y análisis de las conciliaciones de posición de cambio y resultados (APOLO) Perfil buscado: 2-3 años en Banca, Consultoria o Gestion de Proyectos en actividades relacionadas con la operativa de Tesorería-Mercados (Derivados OTC, ETDs, Equity, Fixed income, Emisiones, Estructurados, etc), Riesgos de Mercado, Contabilidad. Licenciado, Grado o equivalente en Economía, Adm de Empresas, Finanzas, Banca. Valorable otras ramas. Idiomas: Ingles B2-C1 Valorable: Conocimiento a nivel funcional y a nivel contable de los productos derivados OTC/ETDs, FI, Equity, Estructurados. ¿Qué te podemos ofrecer? ¡Formar parte de un equipo con un talento brutal! ¡Ambiente de trabajo increíble! Modalidad de trabajo híbrido 2 días a la semana los primeros 2 meses. (luego teletrabajo al 100%) Si tienes nuevas ideas, este es tu espacio para ponerlas en marcha ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

En ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestra gente y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. Un ReCoder es un aficionado a la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], ¡la clave de nuestra Fuerza!». Actualmente estamos buscando un/a Maquetador web , para incorporarse a un proyecto del sector sanitario . Modalidad: Remoto. Requisitos imprescindibles: 3 años de experiencia en proyectos del sector sanitario WordPress WordPress 5 HTML, CSS, Javascript Conocimientos en SEO posicionamiento Conocimientos de Node.js + (EXPRESS) Conocimientos de frameworks y librerías Ángular + PrimeNG, y Web Components Conocimiento en accesibilidad y usabilidad (WCAG/UNE) Aplicaciones de diseño: Illustrator, Gimp, Inkscape… Conocimiento experto de herramientas de emailing (mailchimp o similar) Uso experto de la herramienta de encuestas LimeSurvey Ingles intermedio. Experiencia con: Creación, diseño y publicación de contenidos digitales Carga y desarrollo de contenidos web. Diseño y desarrollo de aplicaciones web FrontEnd Angular y TypeScript Back-End Node.js junto con el framework Express Creación y mantenimiento de componentes reutilizables a partir de llamadas a APIs externas, archivos de datos XLSX o desde cero. Implementación de sistemas de autenticación y autorización basados en tokens JWT, combinados con el cifrado de contraseñas mediante Bcrypt. Diseño, maquetación de plantillas, envío y reporting de resultados de correos masivos o newsletters Análisis de usabilidad de la web y mejora de maquetación de interfaces web accesibles y responsivas: Desarrollo de interfaces siguiendo estándares de accesibilidad (WCAG) y diseño responsive Experiencia en proyectos en sector sanitario . Grado en informática o equivalente. ¿Estás preparado para esta fuerza? Envía tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un entorno seguro y diverso donde las oportunidades son iguales para todos los empleados. No discriminamos por motivos de edad, origen étnico, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. Todos los candidatos con las aptitudes adecuadas para el puesto son bienvenidos.

¿Eres un apasionado del desarrollo? ¿Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa! En VASS, somos líderes en soluciones tecnológicas. Desde nuestro área Comunytek, queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano. ¿Quiénes somos? El Área de Software Engineering dentro de la gran familia de VASS Company, hacemos magia ✨, sobre todo cuando se trata del emocionante mundo del desarrollo back y front . ¿Qué Ofrecemos? Un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo . Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. (Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) Plan de carrera : Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. Certificaciones : Somos platinum partner de la propia Appian, lo que posibilita a nuestros equipos disponer de certificaciones pagadas a lo largo del año. Salario : Nuestra flexibilidad también se traslada aquí y queremos darte más detalles en nuestra primera llamada. Perfil: Estamos buscando un Business Analyst API especialista Candidato con conocimientos en productos de CIB (Corporate and Investment Banking). Perteneciendo al área de API Governance, su misión será la de dar soporte funcional a los proyectos para que las APIs cumplan con los estándares definidos en SCIB. En el ciclo de vida del desarrollo las APIs, participará en el diseño y validación, siendo una de las personas encargadas de la aceptación de las mismas. Requisitos: Experiencia en Corporate and Investment Banking (Markets, Banking, GTB, PPT, etc.) +10 años. Ingles B2 Deseable: Conocimientos en estándares de APIs. Openapi 3/Swagger (deseable). Habilidades: Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación. Resolución de conflictos. Pensador crítico. Trabajo en equipo. Gestión del tiempo. Si lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! ✨

¿Tienes experiencia como Desarrollador FullStack ? ¿Conoces Java ? ¿Has trabajado anteriormente con Vue.JS ? ¡Sigue leyendo! Desde RR.HH. de Full On Net, buscamos Desarrollador FullStack con amplia experiencia para formar parte de un equipo multidisciplinar en uno de nuestros proyectos. Te contamos más: Requisitos Vue.JS REST API Java JEE (Java 8+) JPA (EclipseLink) REST layer (JAX‑RS) JMS messaging SQL and Oracle database Junit, Mockito SonarQube. Nivel fluido de inglés ¿Qué ofrecemos? Banda salarial acorde a experiencia Contrato indefinido Horario flexible Intensiva de verano Trabajo 100% remoto Retribución flexible Clases de ingles Plataformas de formación ¿Te sigue interesando? ¡Pues inscríbete!

DarkData es una compañía boutique de alta especialización en respuesta a incidentes de ciberseguridad complejos y de alto impacto. Participamos en investigaciones críticas donde la excelencia técnica, el rigor forense y la precisión del análisis resultan determinantes para la toma de decisiones estratégicas. En nuestro actual proceso de expansión e internacionalización, buscamos reforzar el equipo con profesionales altamente cualificados, orientados a aportar claridad técnica y rigor metodológico en escenarios complejos. Nuestra propuesta de valor se apoya en la profundidad técnica, la excelencia operativa y la investigación de incidentes reales mediante metodologías avanzadas y herramientas altamente especializadas. Para reforzar esta línea estratégica, incorporamos un perfil con experiencia en tecnologías de protección avanzada, gestión de incidentes y análisis de evidencias digitales, dirigido a profesionales que disfrutan del trabajo técnico en profundidad y que aportan solidez a nuestros servicios. La persona seleccionada será responsable de la operación, seguimiento y mejora continua de soluciones de seguridad como Netskope (ZTNA/SSE) y EDR/XDR, además de participar en respuesta a incidentes, elaboración de documentación técnica y reuniones con clientes y equipos internos. Modalidad: Full Remoto. // Contrato indefinido . // incorporación inmediata según disponibilidad del candidato. Proceso de selección: (1) Entrevista de 30min + (1) entrevista de 45min con prueba técnica incluida. RESPONSABILIDADES Administrar, monitorizar y optimizar la plataforma Netskope .(ZTNA/SSE/CASB/DLP según aplique). Gestionar y operar soluciones EDR/XDR (Falcon Crowstrike) para detección y respuesta ante amenazas. Analizar incidentes de seguridad siguiendo los procedimientos establecidos. Realizar análisis forense y de evidencias, o recolectar las mimsas. Elaborar documentación técnica: Informes de incidentes. Procedimientos y guías operativas. Arquitecturas y configuraciones. Participar y liderar reuniones internas y con clientes, presentando información técnica de manera comprensible. Colaborar con otros equipos (IT, Red, Compliance, etc.) en iniciativas de seguridad. Organizar y realizar reuniones de seguimiento de servicio con clientes. REQUISITOS OBLIGATORIOS Profesional con +5 años de experiencia en ciberseguridad. Capacidad de trabajo de forma autónoma y resolutiva. Experiencia previa gestionando Netskope u otra solución SSE/ZTNA. Conocimientos sólidos en herramientas EDR/XDR (CrowdStrike, Defender, SentinelOne, etc.). Experiencia en gestión y análisis de incidentes de ciberseguridad . Capacidad para redactar documentación técnica con claridad y rigor. Conocimientos en forense digital, herramientas de análisis y recolección de evidencias. Habilidades de comunicación para conducir reuniones técnicas. FORMACIÓN: Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o equivalente. DESEABLES Experiencia en marcos como MITRE ATT&CK , ISO 27001, NIST CSF o similares. Conocimientos de redes, firewalls, o herramientas SIEM. Nivel de fluido de ingles tanto escrito como oral.

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Nuestro portfolio incluye soluciones NETWORK EDGE de última generación, infraestructura CLOUD que pone en valor su agilidad y economía de costes, las últimas soluciones para mejorar la EXPERIENCIA DIGITAL de sus clientes, y el diseño e implantación de la estrategia de CIBERSEGURIDAD más adecuada para su empresa. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Ingeniero/a de CC con amplia experiencia en Genesys Cloud para unirse a nuestro equipo técnico. Esta persona desempeñará un rol clave en la administración, mantenimiento y optimización de la plataforma, garantizando su rendimiento, disponibilidad y evolución continua. ¿Qué harás en este rol? - Integrar Genesys Cloud con sistemas de terceros mediante API, WebRTC y otras tecnologías relevantes. - Diagnosticar y resolver incidencias críticas, actuando como soporte de tercer nivel. - Automatizar despliegues y configuraciones utilizando herramientas CI/CD. - Analizar métricas de rendimiento y proponer acciones de mejora continua del contact center. - Colaborar estrechamente con otros equipos técnicos, de operaciones y de negocio. - Liderar iniciativas técnicas y coordinar tareas en proyectos transversales. Requisitos técnicos y experiencia: - Experiencia demostrada en la gestión y configuración avanzada de Genesys Cloud. - Conocimiento profundo de enrutamiento, IVR, bots, flujos de interacción y canales digitales. - Experiencia en integraciones mediante API REST y WebRTC. - Capacidad para realizar análisis de rendimiento y recomendaciones técnicas. - Experiencia previa en soporte de tercer nivel y resolución de problemas complejos. Deseable: - Certificación en Genesys - Ingles Intermedio ¿Qué ofrecemos? Concilia tu vida laboral y personal. ¿Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: servicio médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

Eres un apasionado del desarrollo? &##128188;&##Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa! Desde nuestro área Comunytek, queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano. ¿El Área de Software Engineering dentro de la gran familia de VASS Company, hacemos magia ✨, sobre todo cuando se trata del emocionante mundo del desarrollo back y front . &##Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. &##Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) &##127774; Plan de carrera : Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. &##Estamos buscando un Business Analyst API especialista ~ Candidato con conocimientos en productos de CIB (Corporate and Investment Banking). Perteneciendo al área de API Governance, su misión será la de dar soporte funcional a los proyectos para que las APIs cumplan con los estándares definidos en SCIB. Experiencia en "Corporate and Investment Banking" (Markets, Banking, GTB, PPT, etc.) +10 años. Ingles B2 Trabajo en equipo. Si lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! &##128640;✨

Eres un apasionado del desarrollo? &##128188;&##Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa! Desde nuestro área Comunytek, queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano. ¿El Área de Software Engineering dentro de la gran familia de VASS Company, hacemos magia ✨, sobre todo cuando se trata del emocionante mundo del desarrollo back y front . &##Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. &##Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) &##127774; Plan de carrera : Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. &##Estamos buscando un Business Analyst API especialista ~ Candidato con conocimientos en productos de CIB (Corporate and Investment Banking). Perteneciendo al área de API Governance, su misión será la de dar soporte funcional a los proyectos para que las APIs cumplan con los estándares definidos en SCIB. Experiencia en "Corporate and Investment Banking" (Markets, Banking, GTB, PPT, etc.) +10 años. Ingles B2 Trabajo en equipo. Si lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! &##128640;✨

DarkData es una compañía boutique de alta especialización en respuesta a incidentes de ciberseguridad complejos y de alto impacto. Participamos en investigaciones críticas donde la excelencia técnica, el rigor forense y la precisión del análisis resultan determinantes para la toma de decisiones estratégicas. En nuestro actual proceso de expansión e internacionalización, buscamos reforzar el equipo con profesionales altamente cualificados, orientados a aportar claridad técnica y rigor metodológico en escenarios complejos. Nuestra propuesta de valor se apoya en la profundidad técnica, la excelencia operativa y la investigación de incidentes reales mediante metodologías avanzadas y herramientas altamente especializadas. Para reforzar esta línea estratégica, incorporamos un perfil con experiencia en tecnologías de protección avanzada, gestión de incidentes y análisis de evidencias digitales, dirigido a profesionales que disfrutan del trabajo técnico en profundidad y que aportan solidez a nuestros servicios. La persona seleccionada será responsable de la operación, seguimiento y mejora continua de soluciones de seguridad como Netskope (ZTNA/SSE) y EDR/XDR, además de participar en respuesta a incidentes, elaboración de documentación técnica y reuniones con clientes y equipos internos. Modalidad: Full Remoto. // Contrato indefinido . // incorporación inmediata según disponibilidad del candidato. Proceso de selección: (1) Entrevista de 30min + (1) entrevista de 45min con prueba técnica incluida. RESPONSABILIDADES Administrar, monitorizar y optimizar la plataforma Netskope .(ZTNA/SSE/CASB/DLP según aplique). Gestionar y operar soluciones EDR/XDR (Falcon Crowstrike) para detección y respuesta ante amenazas. Analizar incidentes de seguridad siguiendo los procedimientos establecidos. Realizar análisis forense y de evidencias, o recolectar las mimsas. Elaborar documentación técnica: Informes de incidentes. Procedimientos y guías operativas. Arquitecturas y configuraciones. Participar y liderar reuniones internas y con clientes, presentando información técnica de manera comprensible. Colaborar con otros equipos (IT, Red, Compliance, etc.) en iniciativas de seguridad. Organizar y realizar reuniones de seguimiento de servicio con clientes. REQUISITOS OBLIGATORIOS Profesional con +5 años de experiencia en ciberseguridad. Capacidad de trabajo de forma autónoma y resolutiva. Experiencia previa gestionando Netskope u otra solución SSE/ZTNA. Conocimientos sólidos en herramientas EDR/XDR (CrowdStrike, Defender, SentinelOne, etc.). Experiencia en gestión y análisis de incidentes de ciberseguridad . Capacidad para redactar documentación técnica con claridad y rigor. Conocimientos en forense digital, herramientas de análisis y recolección de evidencias. Habilidades de comunicación para conducir reuniones técnicas. FORMACIÓN: Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o equivalente. DESEABLES Experiencia en marcos como MITRE ATT&CK , ISO 27001, NIST CSF o similares. Conocimientos de redes, firewalls, o herramientas SIEM. Nivel de fluido de ingles tanto escrito como oral.

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Buscamos un/a Consultor/a MES con experiencia. Orientado a Industria, entorno fabriles: Procesos industriales: Mecanizado, prensas, inyección, calderería, fundición, montajes, embalajes. Procesos Logísticos: Entrada Materia Prima, expediciones y obra en curso. Gestión flujos logísticos. Procesos de Calidad: Autocontroles, Controles volantes, gestión de NO conformidades. Procesos de Mantenimiento: Mantenimiento industrial orientado a la disponibilidad y eficiencia de la máquina. Procesos de Gestión: Mundo ERP. MRP, Planificación, estructura de productos, rutas, materiales, MES, MOM… Orientado a la mejora de procesos: Conocimientos LEAN para la mejora de procesos industriales: Trazabilidad, mermas, obra en curso, cálculo del OEE y otros KPIs LEAN. Orientado a lo tecnológico y tendencia tecnológicas: Conocimientos de SQL en procedimientos almacenados y conocimientos en el estándar de comunicaciones con PLCs (Siemens S71200), OPC. Conocimientos relacionados: Industria 4.0, Robótica Colaborativa, Realidad Aumentada, Inteligencia Artificial & Analitics, Machine Learning, FingerPrint, entre otros. Conocimientos requeridos imprescindibles Perfil muy orientado a Cliente Presencia en Cliente: Saber estar, Don de gentes , buen comunicador Perfil muy orientado a los equipos/persona Comunicación: Capacidad para expresar ideas claramente y escuchar activamente Trabajo en Equipo: Colaboración efectiva con los colaboradores Liderazgo: Inspirar y guiar a otros hacia objetivos comunes Adaptabilidad: Capacidad para ajustarse a cambios y nuevas situaciones Idiomas: Buen nivel de ingles escrito y hablado. Nivel de comunicación fluida para la gestión de algunos proyectos internacionales Conocimientos deseados: Excelentes habilidades para la gestión de recursos y proyectos Perfil deseado: Buscamos una persona que quiera crecer profesionalmente a Project Manager, liderando equipos. No descartamos personas con experiencia entre 2 y 6 años. En Ibernova creemos firmemente que construir un entorno inclusivo, respetuoso y justo es parte esencial de nuestra cultura y de cómo queremos seguir creciendo juntos. La igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto mutuo son valores que guían nuestras decisiones y acciones cada día.

Buscamos a un/a Incident Response para que se sume a nuestro equipo del SOC en la sub-área de DFIR. ¿Te apuntas? ¿Cuál será tu misión? Garantizar una respuesta eficaz, técnica y coordinada ante incidentes de ciberseguridad complejos, liderando tareas de contención, erradicación, análisis forense y remediación, asegurando la continuidad del negocio de los clientes y minimizando el impacto de los ataques. ¿Qué buscamos de ti? Grado en Informática, telecomunicaciones, Ciberseguridad o equivalente. Experiencia mínima de 4–5 años en roles puros como Incident Response/DFIR. Experiencia en entornos Windows y Linux y con herramientas de IR, forense y seguridad. Ofuscación de malware. Familias: Ransomware, Stealer, Banker, RAT. Arquitecturas de red. Servicios core: AD, DNS, DHCP, File Server. Estrategias de remediación. Certificaciones DFIR, IR, Security serian muy valorables Disponibilidad para hacer guardias en caso de incidentes críticos. Ingles: B2+. (We'll check your level at the interview, so be prepared to talk) ¿Qué retos te esperan? 1. Respuesta a Incidentes Gestión técnica de incidentes complejos (ransomware, APT, intrusiones). Contención, erradicación y recuperación. Coordinación con SOC, CTI y cliente. 2. Forense Digital Análisis de evidencias en sistemas Windows y Linux. Investigación de malware y técnicas de persistencia. Reconstrucción de líneas temporales. 3. Remediación y Hardening Definición de planes de remediación. Recomendaciones defensivas y de mejora de seguridad. 4. Reporting y comunicación Elaboración de informes técnicos y ejecutivos. Comunicación con clientes en escenarios de crisis. ¿Qué te ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido a tiempo completo desde el primer día. Ubicación: España. Modalidad de trabajo: hibrida o 100% remoto desde España. Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica Salario: flexible según experiencia del perfil. Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación. Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria real y jornada intensiva los meses de: julio, agosto y primera semana de septiembre. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo defensivo, animamos a potenciales candidatas a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestra gente y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. Un ReCoder es un aficionado a la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], ¡la clave de nuestra Fuerza!». Actualmente estamos buscando un/a Maquetador web , para incorporarse a un proyecto del sector sanitario . Modalidad: Remoto. Requisitos imprescindibles: ~3 años de experiencia en proyectos del sector sanitario WordPress WordPress 5 HTML, CSS, Javascript Conocimientos en SEO posicionamiento Conocimientos de Node.js + (EXPRESS) Conocimientos de frameworks y librerías Ángular + PrimeNG, y Web Components Conocimiento en accesibilidad y usabilidad (WCAG/UNE) Aplicaciones de diseño: Illustrator, Gimp, Inkscape… Conocimiento experto de herramientas de emailing (mailchimp o similar) Uso experto de la herramienta de encuestas LimeSurvey Ingles intermedio. Experiencia con: Creación, diseño y publicación de contenidos digitales Carga y desarrollo de contenidos web. Diseño y desarrollo de aplicaciones web FrontEnd Angular y TypeScript Back-End Node.js junto con el framework Express Creación y mantenimiento de componentes reutilizables a partir de llamadas a APIs externas, archivos de datos XLSX o desde cero. Implementación de sistemas de autenticación y autorización basados en tokens JWT, combinados con el cifrado de contraseñas mediante Bcrypt. Diseño, maquetación de plantillas, envío y reporting de resultados de correos masivos o newsletters Análisis de usabilidad de la web y mejora de maquetación de interfaces web accesibles y responsivas: Desarrollo de interfaces siguiendo estándares de accesibilidad (WCAG) y diseño responsive Experiencia en proyectos en sector sanitario . Grado en informática o equivalente. ¿Estás preparado para esta fuerza? Envía tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un entorno seguro y diverso donde las oportunidades son iguales para todos los empleados. No discriminamos por motivos de edad, origen étnico, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. Todos los candidatos con las aptitudes adecuadas para el puesto son bienvenidos.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestra gente y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. Un ReCoder es un aficionado a la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], ¡la clave de nuestra Fuerza!». Actualmente estamos buscando un/a Maquetador web , para incorporarse a un proyecto del sector sanitario . Modalidad: Remoto. Requisitos imprescindibles: ~3 años de experiencia en proyectos del sector sanitario WordPress WordPress 5 HTML, CSS, Javascript Conocimientos en SEO posicionamiento Conocimientos de Node.js + (EXPRESS) Conocimientos de frameworks y librerías Ángular + PrimeNG, y Web Components Conocimiento en accesibilidad y usabilidad (WCAG/UNE) Aplicaciones de diseño: Illustrator, Gimp, Inkscape… Conocimiento experto de herramientas de emailing (mailchimp o similar) Uso experto de la herramienta de encuestas LimeSurvey Ingles intermedio. Experiencia con: Creación, diseño y publicación de contenidos digitales Carga y desarrollo de contenidos web. Diseño y desarrollo de aplicaciones web FrontEnd Angular y TypeScript Back-End Node.js junto con el framework Express Creación y mantenimiento de componentes reutilizables a partir de llamadas a APIs externas, archivos de datos XLSX o desde cero. Implementación de sistemas de autenticación y autorización basados en tokens JWT, combinados con el cifrado de contraseñas mediante Bcrypt. Diseño, maquetación de plantillas, envío y reporting de resultados de correos masivos o newsletters Análisis de usabilidad de la web y mejora de maquetación de interfaces web accesibles y responsivas: Desarrollo de interfaces siguiendo estándares de accesibilidad (WCAG) y diseño responsive Experiencia en proyectos en sector sanitario . Grado en informática o equivalente. ¿Estás preparado para esta fuerza? Envía tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un entorno seguro y diverso donde las oportunidades son iguales para todos los empleados. No discriminamos por motivos de edad, origen étnico, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. Todos los candidatos con las aptitudes adecuadas para el puesto son bienvenidos.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestra gente y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. Un ReCoder es un aficionado a la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], ¡la clave de nuestra Fuerza!». Actualmente estamos buscando un/a Maquetador web , para incorporarse a un proyecto del sector sanitario . Modalidad: Remoto. Requisitos imprescindibles: ~3 años de experiencia en proyectos del sector sanitario WordPress WordPress 5 HTML, CSS, Javascript Conocimientos en SEO posicionamiento Conocimientos de Node.js + (EXPRESS) Conocimientos de frameworks y librerías Ángular + PrimeNG, y Web Components Conocimiento en accesibilidad y usabilidad (WCAG/UNE) Aplicaciones de diseño: Illustrator, Gimp, Inkscape… Conocimiento experto de herramientas de emailing (mailchimp o similar) Uso experto de la herramienta de encuestas LimeSurvey Ingles intermedio. Experiencia con: Creación, diseño y publicación de contenidos digitales Carga y desarrollo de contenidos web. Diseño y desarrollo de aplicaciones web FrontEnd Angular y TypeScript Back-End Node.js junto con el framework Express Creación y mantenimiento de componentes reutilizables a partir de llamadas a APIs externas, archivos de datos XLSX o desde cero. Implementación de sistemas de autenticación y autorización basados en tokens JWT, combinados con el cifrado de contraseñas mediante Bcrypt. Diseño, maquetación de plantillas, envío y reporting de resultados de correos masivos o newsletters Análisis de usabilidad de la web y mejora de maquetación de interfaces web accesibles y responsivas: Desarrollo de interfaces siguiendo estándares de accesibilidad (WCAG) y diseño responsive Experiencia en proyectos en sector sanitario . Grado en informática o equivalente. ¿Estás preparado para esta fuerza? Envía tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un entorno seguro y diverso donde las oportunidades son iguales para todos los empleados. No discriminamos por motivos de edad, origen étnico, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. Todos los candidatos con las aptitudes adecuadas para el puesto son bienvenidos.

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¡En Capitole estamos buscando un/a IT Support Specialists L2 ¿Quieres ser parte de un proyecto estratégico en plena transformación digital? Estamos buscando IT Support Specialists L2 para reforzar nuestro equipo y asegurar el mejor soporte en un entorno internacional y dinámico. ✅ Requisitos imprescindibles 2+ años de experiencia en consultoría IT o soporte técnico en entornos similares. Experiencia con Oracle SQL y PostgreSQL . Experiencia previa en APIs, microservicios y entornos cloud . Competencia en MS Office (Word, Excel, PowerPoint, SharePoint) . Experiencia con herramientas: ServiceNow, Jira o Confluence . Ingles: C1 Responsabilidades Brindar soporte especializado en Salesforce (L2/L3) . Realizar personalización y programación sobre Salesforce. Construir y operar servicios de TI como servicio . Integrar y dar soporte en entornos con APIs, microservicios y DevOps tools (Docker, Kubernetes, Jenkins). Ejecutar consultas y análisis en Oracle SQL y PostgreSQL . Documentar y gestionar incidencias con ServiceNow, Jira o Confluence . ✅ Lo que ofrecemos: Flexibilidad horaria para una mejor conciliación de la vida profesional y familiar Posición en formato 100% remoto Presupuesto de formación individual (idiomas, libros, certificaciones…) Remuneración flexible (Tickets Restaurante, Transporte y Guardería) Seguro médico privado gratuito Contrato Indefinido Programa de integración y actividades de Team building Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA.

SENIOR ACCOUNTANT Grupo Concentra · Madrid (Modelo híbrido) Ubicación: Madrid – Rivas Vaciamadrid (híbrido) En Grupo Concentra buscamos un/a Senior Accountant para reforzar nuestro Departamento de Contabilidad dentro de un entorno en plena expansión. Si tienes experiencia sólida en contabilidad y consolidación, y buscas un proyecto estable con posibilidades de desarrollo, ¡queremos conocerte! Requisitos clave Experiencia mínima de 3 años en contabilidad general y elaboración/análisis de estados financieros. Experiencia demostrable en consolidación de estados financieros (PGC). Nivel avanzado de Microsoft Excel . Valorable experiencia con Business Central . Valorable experiencia en auditoría externa Ingles intermedio . Persona organizada, rigurosa y con orientación a la mejora continua. ️ Responsabilidades Registro y seguimiento de operaciones contables. Análisis y conciliación de cuentas. Control y seguimiento de operaciones intercompany . Participación en la elaboración de estados financieros consolidados . Colaboración con auditores externos y soporte en requerimientos de auditoría. Qué ofrecemos Incorporación a un equipo dinámico en pleno proceso de crecimiento. Proyecto estable con oportunidades de desarrollo profesional. Retribución competitiva acorde a experiencia y valía. Entorno flexible, profesional y colaborativo. Sobre Grupo Concentra Grupo Concentra es un grupo de corredurías de seguros respaldado por BlackFin Capital Partners . Estamos en un proceso de transformación y expansión en Iberia, integrando compañías del sector para posicionarnos como uno de los principales brokers independientes. Actualmente contamos con más de 300 empleados en España, Portugal, Londres y México. Si tu perfil encaja, estaremos encantados de conocerte.

DarkData es una compañía boutique de alta especialización en respuesta a incidentes de ciberseguridad complejos y de alto impacto. Participamos en investigaciones críticas donde la excelencia técnica, el rigor forense y la precisión del análisis resultan determinantes para la toma de decisiones estratégicas. En nuestro actual proceso de expansión e internacionalización, buscamos reforzar el equipo con profesionales altamente cualificados, orientados a aportar claridad técnica y rigor metodológico en escenarios complejos. Nuestra propuesta de valor se apoya en la profundidad técnica, la excelencia operativa y la investigación de incidentes reales mediante metodologías avanzadas y herramientas altamente especializadas. Para reforzar esta línea estratégica, incorporamos un perfil con experiencia en tecnologías de protección avanzada, gestión de incidentes y análisis de evidencias digitales, dirigido a profesionales que disfrutan del trabajo técnico en profundidad y que aportan solidez a nuestros servicios. La persona seleccionada será responsable de la operación, seguimiento y mejora continua de soluciones de seguridad como Netskope (ZTNA/SSE) y EDR/XDR, además de participar en respuesta a incidentes, elaboración de documentación técnica y reuniones con clientes y equipos internos. Modalidad: Full Remoto. // Contrato indefinido . // incorporación inmediata según disponibilidad del candidato. Proceso de selección: (1) Entrevista de 30min + (1) entrevista de 45min con prueba técnica incluida. RESPONSABILIDADES Administrar, monitorizar y optimizar la plataforma Netskope .(ZTNA/SSE/CASB/DLP según aplique). Gestionar y operar soluciones EDR/XDR (Falcon Crowstrike) para detección y respuesta ante amenazas. Analizar incidentes de seguridad siguiendo los procedimientos establecidos. Realizar análisis forense y de evidencias, o recolectar las mimsas. Elaborar documentación técnica: Informes de incidentes. Procedimientos y guías operativas. Arquitecturas y configuraciones. Participar y liderar reuniones internas y con clientes, presentando información técnica de manera comprensible. Colaborar con otros equipos (IT, Red, Compliance, etc.) en iniciativas de seguridad. Organizar y realizar reuniones de seguimiento de servicio con clientes. REQUISITOS OBLIGATORIOS Profesional con +5 años de experiencia en ciberseguridad. Capacidad de trabajo de forma autónoma y resolutiva. Experiencia previa gestionando Netskope u otra solución SSE/ZTNA. Conocimientos sólidos en herramientas EDR/XDR (CrowdStrike, Defender, SentinelOne, etc.). Experiencia en gestión y análisis de incidentes de ciberseguridad . Capacidad para redactar documentación técnica con claridad y rigor. Conocimientos en forense digital, herramientas de análisis y recolección de evidencias. Habilidades de comunicación para conducir reuniones técnicas. FORMACIÓN: Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o equivalente. DESEABLES Experiencia en marcos como MITRE ATT&CK , ISO 27001, NIST CSF o similares. Conocimientos de redes, firewalls, o herramientas SIEM. Nivel de fluido de ingles tanto escrito como oral.

Si estas iniciando tu carrera en el mundo de la selección, y cuentas con ganas de aprender en un equipo donde seleccionar no son solo KPIs, pues esta oportunidad como Junior Talent Acquisition Technician podría ser para ti. ✨ Cual será tu misión? Gestionarás procesos de selección end-to-end para perfiles IT, actuando como partner estratégico de los hiring managers, asegurando calidad, agilidad y cercanía en cada etapa del proceso. Además, contribuirás activamente al desarrollo del plan de becarios, fortaleciendo las relaciones con universidades y centros formativos para construir el talento del futuro. ¿Qué buscamos en ti? Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Psicología, Administración y Dirección de empresa o equivalentes. Valoraremos muy positivamente que cuentes con formación adicional en reclutamiento, selección de personal, gestión de talento o estudio superior en RRHH. Al menos 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de personal en la industria de la tecnología, con familiarización en gestión de procesos de selección reclutando perfiles de: Software, Data Science, Sistemas, IT, infraestructura o afín. Manejo básico de plataformas de reclutamiento como LinkedIn Recruiter u otros portales como: InfoJobs, Indeed, Monster, etc. Gestión de candidatos en ATS o alguna BBDD para registrar, filtrar y hacer seguimiento de postulantes. Familiarización con la conducción de Entrevistas: screening telefónico y/o entrevistas enfocadas en verificar las competencias técnicas y power skills del rol. Conocimiento nivel usuario de la suit de Office 365 y herramientas colaborativas para compartir información en tiempo real con el equipo. Ganas de aportar en el desarrollo y despliegue del plan de becarios de Var Group Iberia. Contar con experiencia desarrollando procesos de interships, trainees, prácticas y si te encuentras familiarizada/o sobre como tender puentes con los centros de estudio, universidades y demás este proyecto nos gustará ponerlo en marcha con tu ayuda. Ingles: B2. We'll check your level at the interview, so be prepared to talk ¿Qué retos y tareas puedes encontrar en este puesto? Colaborar con los hiring teams y el equipo de Talent Acquisition para comprender las necesidades de contratación de las diferentes áreas. Analizar los requisitos de los puestos y las habilidades clave para roles técnicos. Apoyar en la publicación de ofertas de empleo y en la búsqueda de candidatos a través de diversas plataformas (Linkedin Recruiter, Teamtailor (ATS) Realizar búsquedas activas de candidaturas. Implantación de estrategias de reclutamiento como publicaciones de empleo en línea, redes sociales, ferias de empleo, referencias de empleados y colaboraciones con instituciones educativas. Realizar la criba de candidatos/as, asegurando que cumplan con los criterios del puesto. Coordinar y llevar a cabo entrevistas telefónicas, presenciales y virtuales con candidatos/as potenciales en Español e Inglés. Coordinar el proceso de oferta de empleo, incluida la redacción de propuestas de condiciones y la comunicación con los candidatos/as seleccionados. Asegurar que la base de datos de candidatos esté actualizada con información relevante. Hacer seguimiento a los candidatos durante el proceso de selección y después de la contratación para mejorar su experiencia. ¿Qué tipo de habilidades deseamos que tengas? Atención al detalle: Es muy importante que cuentes con capacidad para enfocarte en cada proceso, darle respuesta adecuada a candidatxs, entender el desarrollo del proceso de selección y ser el/la owner del proceso que gestiones.. Dont' panic! Tendrás acompañamiento mientras fomentamos tu autonomía. Habilidades comunicativas: capacidad para interactuar de manera clara, segura y profesional tanto con candidatos/as como con equipos internos. Buena organización y sentido en la priorización de tareas: En la selección casi todos los procesos "queman", si de base cuentas con una buena organización de tu tiempo de trabajo y criterio en el orden de las tareas a desempeñar, nos gustará saber como sueles hacerlo. Curiosidad, iniciativa y orientación al aprendizaje continuo. Candidate Experience Oriented ¿Qué te ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido a tiempo completo. Ubicación: Madrid (modelo hibrido de trabajo) Modalidad de trabajo: hibrido. Salario: flexible según experiencia del perfil. Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria. Sumarte a un equipo de People & Culture que no solo contrata gente, si no que identifica talento top, desarrolla estrategias de captación, trabaja codo a codo con el negocio, vigila la experiencia del candidato tanto como el employer branding y genera un espacio donde la buena experiencia del trabajador/a es mandatory Now that I've applied, what's next? 1️⃣ Filtrado de solicitudes - Revisaremos tu perfil. 2️⃣ Phone Screening - Si pasas el primer filtro, tendremos una breve llamada para obtener más información básica o para ampliar antecedentes. 3️⃣ Entrevistas: Talent Interview - Para conocerte mejor. Technical Interview - Con el equipo para evaluar tus conocimientos, te pediremos que desarrolles un pequeño reto técnico para exponerlo en la entrevista. Opcional: Una segunda entrevista técnica si se necesita una evaluación más profunda. 4️⃣ Fase final: solicitaremos tu vida laboral y/o referencias personales para corroborar la información suministrada. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo de People&Culture, animamos a potenciales candidatos a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género*