Trabajos en eventos en Salamanca - Page 20Crear alertas

En TB(A) conceptualizarás y desarrollarás piezas gráficas y sistemas visuales para distintas marcas, así como la aplicación de identidades, conceptos y narrativas en eventos y experiencias presenciales. Buscamos a alguien a quien le muevan el arte, el diseño, la arquitectura y la cultura, con

Somos Santander Assurance Solutions (SASA), nacimos hace 5 años y estamos en pleno desarrollo, por ello, buscamos incorporar a especialistas de seguros para nuestro canal de empresas. Nuestra misión consiste en dinamizar y comercializar el portfolio de seguros de nuestros clientes, poniendo en marcha los planes de acción necesarios, que cubran los retos que se esperan de nuestra compañia. Buscamos un desarrollador front-end con experiencia demostrada en la implementación de tests A/B y personalizaciones avanzadas a través de Adobe Target. Formarás parte de un equipo multidisciplinar, trabajando en una arquitectura moderna compuesta por aplicaciones SPA y microfrontends. Tu misión será transformar hipótesis de negocio en experimentos reales, asegurando una ejecución técnica precisa y escalable que respete la integridad del ecosistema digital y los estándares de analítica y medición. Desarrollar y desplegar experimentos complejos utilizando Adobe Target, incluyendo modificaciones estructurales, lógicas condicionales y personalizaciones avanzadas. • Trabajar estrechamente con los equipos de producto CRO, diseño y analítica para garantizar la correcta implementación de tests. • Contribuir al control de calidad de los experimentos (debugging, validación visual, control de flickering, performance). ¿3 años de experiencia en desarrollo front-end con JavaScript, HTML y CSS. • Experiencia comprobable con Adobe Target: actividades A/B, XT, scripts personalizados, mboxes. • Experiencia en entornos con arquitecturas SPA (React, Angular o similares) y microfrontends. • Familiaridad con la implementación de analítica digital: dataLayer, eventos personalizados. • Conocimiento de las buenas prácticas para evitar parpadeo (flicker) y garantizar tiempos de carga aceptables. • Buen nivel oral y escrito de inglés. Nos encantan los retos y creemos en el desarrollo de las personas, que son las que hacen posible un futuro mejor y más sostenible. ¿Contrato indefinido ~25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños ~ Horario flexible ~ Jornada intensiva en época estival ~

Si cuentas con una experiencia consolidada en posiciones de arquitectura de software/soluciones y te apasiona ¡esta es tu oportunidad! Incorpórate a proyecto de transformación digital de una gran compañía, trabajando con tecnologías punteras y con un equipo con alto nivel tecnológico. Spring Framework (toda la suite: MVC, Boot, Netflix, etc.) Virtualización y aprovisionamiento (Docker, Vagrant, Chef, Puppet, Ansible...) Apificación, Servicios Web, SOAP/REST Arquitectura Javascript : AngularJS, Polymer, ReactJC, etc Herramientas Ciclo de Vida y Entrega Continua: Jenkins, Bamboo, JIRA, Nexus, Sonar... Tecnologías punteras como Go, Scala, stack ELK, .. Bases de datos relacionales y no relacionales (Mongo DB,... Conocimientos de arquitecturas Cloud, especialmente Google Cloud Openshift, Kubernetes, .. Ingles alto muy valorable. ¿Modalidad de trabajo: remoto ⏰ Flexibilidad horaria &##Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨ Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . &##Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces &##Quokka : programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable &##Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos ( ocio, tecnología, bienestar y salud... ) Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente, donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo !

Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! &##127760;&##Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! &##Buscamos Arquitectos/as empresariales con experiencia en el sector seguros, que quieran incorporarse a este equipazo y formar parte de grandes proyectos nacionales e internacionales. Buscamos personas con ganas de aprender cada día de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!&##128521; &##Gestionar los procedimientos de los activos tecnológicos y elementos de la configuración (Archi, Catálogo de Aplicaciones, Service now-CMDB, Flexera...) Diseñar y evolucionar la arquitectura empresarial, garantizando alineación con los objetivos estratégicos del negocio. Definir y mantener los principios y estándares de arquitectura dentro de la organización. Liderar la integración de soluciones en un entorno híbrido (On-Premise, Azure y AWS en exploración). Apoyar la adopción de arquitecturas basadas en APIs, microservicios y plataformas en la nube. Supervisar y garantizar la calidad y seguridad de las soluciones arquitectónicas implementadas. Documentar arquitecturas actuales y futuras utilizando herramientas de modelado. Participar en iniciativas de transformación digital y modernización tecnológica. &##Formación : Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Experiencia en Arquitectura Empresarial en el sector seguros. Experiencia en la definición y gobernanza de arquitecturas en entornos híbridos (On-Premise, Cloud). Conocimientos sólidos en integración de sistemas, APIs y microservicios. Capacidad de modelado de arquitectura con herramientas como Archi, Sparx EA, Bizzdesign u otras. Conocimiento de frameworks y estándares de arquitectura (Zachman, BIAN, etc.). Experiencia en gestión de stakeholders y comunicación con áreas de negocio y TI. Capacidad para documentar arquitecturas y generar entregables ejecutivos y técnicos. Conocimiento de prácticas de seguridad y cumplimiento normativo en el sector seguros. Experiencia en modernización de legacy hacia arquitecturas basadas en eventos y microservicios. Experiencia en herramientas de observabilidad y monitoreo de arquitecturas distribuidas. Conocimientos en IA y automatización de procesos aplicados a la arquitectura empresarial. Experiencia en metodologías ágiles y frameworks de escalado (SAFe, LeSS). Disponibilidad para realizar viajes esporádicos dentro del territorio nacional. Experiencia con plataformas en la nube (Azure, AWS, Google Cloud). Certificaciones en AWS Solution Architect, Azure Solutions Architect Expert o equivalentes. Inglés. &##Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. &##100% Remoto, con sede en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA. &##Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. &##Formación! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. y queremos que formes parte de nuestro equipo.

En ALTEN Spain tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia liderando migraciones complejas en entornos de Marketing Automation y plataformas CRM, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida liderando proyectos de transformación digital, idealmente migraciones de plataformas de marketing automation o CRM (Customer.io, Braze, Iterable, Salesforce Marketing Cloud, etc.). • Formación o certificación en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Agile…). • Conocimientos técnicos en integraciones API, arquitecturas orientadas a eventos, orquestación de datos, REST, webhooks y JSON. • Experiencia colaborando con equipos de Marketing, BI, Salesforce y Tecnología. • Experiencia trabajando con ecosistemas de datos y herramientas como Snowflake, Twilio, Swrve, Segment o Salesforce (valorable). • Capacidad para gestionar despliegues en varias fases y coordinar equipos globales. • Visión estratégica, claridad comunicativa y fuerte orientación a resultados. • Inglés fluido; el español es un plus. • Titulación en Informática, Ingeniería o similar (o experiencia equivalente). ¿Cuáles serán tus funciones? • Liderar end-to-end una migración garantizando continuidad, precisión de datos y mínima disrupción. • Gestionar el despliegue por fases: desde el “lift & shift” hasta nuevas integraciones de datos, automatización y canales de comunicación (SMS, push, in-app y email). • Coordinar con equipos de Marketing, BI, Salesforce y TI para alinear modelos de datos, triggers y customer journeys. • Supervisar la arquitectura de integración (Snowflake, Swrve, Twilio), entornos de testing y procesos operativos. • Documentar arquitectura, flujos técnicos y procedimientos para asegurar sostenibilidad y transferencia de conocimiento. • Informar al liderazgo sobre avance, riesgos y presupuesto, garantizando transparencia y resolución efectiva. • Establecer procesos BAU y asegurar la operatividad continua del nuevo ecosistema Customer.io. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo internacional, pequeño, estratégico y de alto impacto. Participación en una de las iniciativas de transformación digital más relevantes del grupo. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. Modalidad híbrida.

Empresas especializada en soluciones de automatización industrial en l’Ametlla del Vallès busca incorporar un/a ingeniero/a técnico/a ¿QUÉ PERFIL ESTAMOS BUSCANDO? Formación Académica Ingeniería Técnica Industrial o un Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con proyectos de instalaciones o mantenimiento industrial. Se valorará formación complementaria: Cursos en automatización industrial y control de procesos. Formación en hidráulica y neumática avanzada. Certificaciones en energías renovables o eficiencia energética. Conocimientos en robótica industrial. Conocimientos Técnicos Dominio de software de diseño técnico (AutoCAD, SolidWorks, etc.). Conocimientos en normativa técnica y de seguridad industrial. Capacidad para interpretar planos, esquemas eléctricos y documentación técnica. Conocimientos en gestión de proyectos y planificación. Se valorará la formación en PLC (Siemens, Schneider, Omron, etc.). Se valorará la formación en PRL. Competencias Digitales Manejo básico de Excel (filtros, fórmulas simples, tablas). Habituado al uso de herramientas ofimáticas (suite completa de Office 365) y de gestión empresarial (ERP). Se valorará la formación en gestión de proyectos. Habilidades Personales Interés por desarrollarse profesionalmente. Capacidad de organización y atención al detalle. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Organización y gestión del tiempo. Experiencia Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales, mantenimiento, diseño o gestión de proyectos. Se valorará experiencia en automatización, hidráulica, neumática o instalaciones industriales. Otros Requisitos Carnet de conducir y coche propio. Idiomas: nivel de inglés C1. Disponibilidad para incorporación inmediata o en corto plazo. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Diseñar, desarrollar y mantener proyectos técnicos relacionados con instalaciones industriales e instalación de equipos. Colaborar en la planificación, ejecución y supervisión de proyectos, asegurando el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y normativas aplicables. Elaborar planos y documentación técnica utilizando herramientas de diseño asistido (AutoCAD, SolidWorks u otros). Dar soporte técnico en el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones industriales. Apoyar en la coordinación con proveedores, clientes y otros departamentos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. Supervisar pruebas, verificaciones y puesta en marcha de equipos o instalaciones, asegurando el correcto funcionamiento técnico y operativo. Gestionar y actualizar la documentación de proyectos y la legalización de equipos, cumpliendo con la normativa de seguridad industrial y los procedimientos internos. Contribuir a la mejora continua de procesos mediante la evaluación de nuevas tecnologías, herramientas digitales y metodologías de trabajo. Apoyar la gestión de la eficiencia energética y la implementación de soluciones sostenibles dentro de las instalaciones. Mantener una comunicación fluida y colaborativa con el equipo técnico, promoviendo un entorno de trabajo seguro, organizado y orientado a resultados. ¿QUÉ OFRECEMOS? Formación y Desarrollo Plan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas. Mentoría o tutoría: apoyo de un compañero senior o responsable durante los primeros meses. Importantes oportunidades de crecimiento: posibilidad de promoción interna y desarrollo de carrera a medio plazo en puesto de responsabilidad. Condiciones Laborales Contrato estable: indefinido tras un periodo inicial de prueba. Horario adaptable (si la operativa lo permite): Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (1,5 h para comer) y Viernes: Intensivo Salario: de 26.000 a 28.000 € brutos anuales con revisiones periódicas. Ambiente y Cultura Buen ambiente de trabajo: equipo colaborativo, comunicación abierta y liderazgo accesible. Reconocimiento: valoración del esfuerzo y logros alcanzados. Política de conciliación: facilidades para compaginar vida personal y profesional. Otros Incentivos Participación en proyectos: involucración en mejoras de procesos o iniciativas de innovación. Eventos de equipo: actividades sociales, formaciones externas, etc.

Para lograr este objetivo, se encargará de ejecutar y dar seguimiento al plan comercial, brindar asesoría personalizada a los futuros estudiantes, organizar y participar en eventos promocionales, y coordinar las acciones con el equipo docente. En resumen, su misión es ser el enlace clave entre la

En Olivia Hotels buscamos un/a profesional organizado/a, con orientación al cliente y pasión por el mundo MICE, para incorporarse como Responsable de Grupos & Eventos. Responsabilidades • Gestión integral de grupos y eventos (solicitudes, propuestas, seguimiento y cierre). Coordinar con los dep

Experiencia en Grupos & Eventos, reservas o área comercial hotelera (o prácticas relevantes). En Olivia Hotels buscamos un/a profesional organizado/a, con orientación al cliente y pasión por el mundo MICE, para incorporarse como Responsable de Grupos & Eventos. Responsabilidades • Gestión int

OFERTA DE TRABAJO – DELEGADO/A COMERCIAL MADRID NeilMed España Ubicación: Madrid (cobertura Comunidad de Madrid y provincias limítrofes) Jornada: Completa Incorporación: Inmediata Sector: Dispositivos médicos / Salud respiratoria / ORL Sobre NeilMed NeilMed es líder mundial en soluciones de higiene y confort nasal, con una amplia gama de productos innovadores como Sinus Rinse y Nasogel. En plena expansión en España, buscamos incorporar un/a profesional con experiencia en visita médica ORL para impulsar nuestro crecimiento en la zona de Madrid. Descripción del puesto Buscamos un/a Delegado/a Comercial responsable de la promoción y venta de nuestros productos en canal médico (ORL, ALG, NEU), farmacia y clínicas privadas, gestionando y desarrollando la cartera de clientes en la zona asignada. Responsabilidades Realizar visita médica especializada en Otorrinolaringología (ORL), Alergología (ALG), Neumología (NEU). Presentar, promover y posicionar el portafolio NeilMed ante especialistas, farmacéuticos y centros sanitarios. Gestionar el territorio: planificación diaria, análisis de oportunidades y segmentación de clientes. Ejecución de estrategias comerciales y seguimiento de KPI's. Gestión y cierre de ventas en farmacias. Representación de la marca en congresos, formaciones y eventos médicos. Reporte semanal de actividad a Dirección Comercial. Requisitos Experiencia mínima de 1–2 años en visita médica, preferiblemente en ORL. Conocimiento del canal farmacia y entorno hospitalario. Claras habilidades comerciales y comunicativas. Capacidad de organización, autonomía y orientación a resultados. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos por la zona asignada. Se valorará Experiencia previa en dispositivos médicos, respiratorios o higiene nasal. Formación en ciencias de la salud, marketing farmacéutico o similar. Experiencia en lanzamientos de productos y gestión de territorios. Qué ofrecemos Contrato estable. Salario competitivo + variable por objetivos + dietas y gastos de desplazamiento. Coche de empresa, móvil y herramientas digitales de trabajo. Formación inicial y continua en productos y técnicas comerciales. Oportunidad de crecimiento en una compañía internacional en plena expansión en España.

Gestión Integral de Proyectos de Eventos: Liderar el ciclo completo de los eventos asignados, desde la conceptualización creativa y elaboración de propuestas hasta la ejecución, montaje, desmontaje y evaluación post-evento. Mínimo 5-7 años de experiencia demostrable en gestión y producción

Experiencia de 2-3 años en reclutamiento y selección, idealmente en entornos dinámicos como ETT o consultoría. Valorable experiencia en gestión de convenios con universidades y participación en eventos de empleo. Conocimiento de herramientas de reclutamiento y software de gestión de talento.

SOMOS EXPERIENCES – Somos un grupo de referencia en el mundo de la comunicación y los eventos corporativos con más de 30 años en el sector.Nuestro objetivo es crear experiencias inolvidables para nuestros clientes.Buscamos un nuevo perfil de Senior Copywriter en el Departamento Creativo de even

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Real Estate Agent apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Jávea, concretamente en Montgo Ermita y San Antonio/Muntanyar. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos - Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores - Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades - Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales) - Coordinar y realizar visitas a propiedades - Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio - Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers - Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones - Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes - Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal ¿Qué ofrecemos? En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social - Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75% - Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado) - Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos - Flexibilidad horaria - Un ambiente de trabajo dinámico y profesional - Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo - Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores - Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. - Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales - EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero - Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios - Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito - Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS: • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. - Alto nivel de castellano escrito y hablado. Buen nivel de inglés. Valorable conocimientos de holandés - Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes - Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales - Nivel informático profesional paquete Office/Drive

Si te emociona transformar ideas en historias, si te brillan los ojos cuando ves una buena campaña, si te encanta conectar a las personas… entonces no te lo pienses, ¡envía tu CV!. Apoyar en la organización de eventos que refuercen la cultura corporativa y el engagement. Lea el resumen de esta

Si buscas ser dueño de tus horarios, no tener tope de comisiones y te apasiona el mundo comercial, sigue leyendo porque este es el trabajo que estabas buscando. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. En un mundo inmobiliario tan competitivo, contar con una marca global reconocida por su profesionalismo y excelencia es clave para asegurar el éxito de cualquier operación . Es por ello que Engel & Völkers te ofrece: más de 40 años de experiencia en el sector inmobiliario, especialización en la venta y alquiler de propiedades residenciales de alto nivel, una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países y más de 17mil profesionales trabajando con nosotros en todo el mundo, sin dejar de lado el compromiso de ofrecer un servicio de excelencia y satisfacer las necesidades de nuestros clientes. ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? Experiencia comercial o en el sector inmobiliario. Capacidad de análisis, negociación y persuación. Tener la ambición de superarte diariamente. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Desde la captación en frío de inmuebles, hasta la venta de los mismos. Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades. Actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales). Ofrecer asesoramiento y negociación experta a clientes propietarios y buscadores. Seguir el plan de desarrollo y formación manteniendo la metodología de Engel & Völkers. ¿Qué ofrecemos? Contrato laboral desde el primer día. Comisiones escalables de hasta el 75%, y un paquete de incentivos adicionales. Formación continua y mentoring de parte de nuestro departamento de Desarrollo. Modelo híbrido y horario flexible. Material de marketing personalizado: postales, folletos, tarjetas, entre otros. Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, bajo una plataforma tecnológica de última generación. Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: Indispensable mínimo 1-2 años de experiencia en el sector comercial, o en el sector inmobiliario, con habilidades de prospección de zona, llamadas en frío y capacidad de cierres. Alto nivel de castellano escrito y hablado. Es un plus tener un buen nivel de Inglés u otro idioma. Alta orientación al cliente con habilidades interpersonales y de comunicación sobresalientes. Capacidad para trabajar de manera independiente , con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales. Nivel informático profesional paquete Office/Drive. xcskxlj Coche propio.

Estamos buscando Profesores de Danza ¿Te apasiona la danza y tienes la habilidad de inspirar a otros a través del movimiento? ¡Únete a nuestro equipo! Estamos buscando profesores de danza dedicados y entusiastas para impartir clases particualres. Buscamos individuos que puedan enseñar una variedad de estilos y niveles, desde principiantes hasta avanzados. Responsabilidades: - Planificar y dirigir clases de danza en diversos estilos (ballet, jazz, hip-hop, contemporáneo, etc.) - Desarrollar coreografías para presentaciones y eventos - Evaluar y mejorar el progreso de los estudiantes - Fomentar un ambiente de aprendizaje positivo y motivador Requisitos - Experiencia demostrable en la enseñanza de danza - Formación profesional en danza o áreas relacionadas - Habilidades de comunicación y liderazgo - Capacidad para trabajar con estudiantes de todas las edades y niveles - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana

&##128640; ¡En Capitole seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Diseñador/a de Cableado para incorporarse a un proyecto de alto impacto en el sector defensa , participando en el diseño y documentación de sistemas críticos. Tendrás la oportunidad de formar parte de un entorno altamente tecnológico, trabajar con herramientas punteras y contribuir al desarrollo de soluciones esenciales en sistemas aeronáuticos y de defensa. &##128188; ¿Qué harás? Realizar rutado 3D de cables en NX , integrando el cableado en el diseño global del sistema. Generar documentación de fabricación de arneses en Capital Harness (planos, listas de materiales, requisitos y pruebas). Colaborar con equipos de ingeniería para validar diseños y resolver incidencias. Asegurar el cumplimiento de normativas militares y estándares técnicos aplicables. Dar soporte a las áreas de industrialización y producción . &##127919; Requisitos ~ Formación: Grado Superior FPII en áreas como Sistemas Electrotécnicos, Instalaciones Electrotécnicas, Telecomunicaciones, Mantenimiento Electrónico, Mecatrónica Industrial, etc. ~+2 años de experiencia en diseño de cableado y documentación técnica. ~ Dominio de NX (rutado 3D) y Capital Harness . ~ Conocimiento de la normativa IPC/WHMA-A-620 . ~ Inglés avanzado. ~ Capacidad para trabajar en entornos exigentes y multidisciplinares. &##128295; Se valorará Manejo de otros CADs eléctricos/mecánicos: CATIA, Zuken, EPLAN, Solid Edge Electrical, Capital Logic , etc. Experiencia en proyectos internacionales. Conocimiento de normativas militares. &##127775; ¿Por qué unirte a Capitole? ~1.200€ de presupuesto anual de formación individual para invertir en lo que tú elijas: eventos, certificaciones, libros… ~ Seguimiento personalizado y acompañamiento continuo de tu equipo. ~ Flexibilidad horaria para conciliar vida personal y profesional. ~ Retribución flexible: tickets restaurante, transporte, guardería. ~ Wellhub. ~ Seguro médico privado. ~ Team buildings mensuales, pool party, cena de Navidad… ¡y equipo de fútbol patrocinado por Capitole! ~ Participación activa en nuestras comunidades tecnológicas . ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros: &##128274; Seguridad de la información Acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto. Cumplimiento obligatorio de políticas internas y del cliente. Firma de NDA.

Agente de Viajes con experiencia, conocimientos técnicos, habilidades comerciales y excelente atención al cliente. Responsabilidades Escuchar las necesidades, intereses y presupuesto del cliente. Recomendar destinos adecuados, tipos de alojamiento, actividades y temporadas ideales. Resolver dudas y orientar al cliente para tomar decisiones informadas. Coordinar vuelos, hoteles, traslados, seguros, excursiones y otros servicios. Mantenerse actualizado sobre destinos, restricciones, tendencias, promociones y regulaciones. Brindar un trato profesional y cordial. Adaptarse a cada cliente (familias, empresas, viajeros solos, grupos). Ofrecer productos turísticos (paquetes, cruceros, tours, seguros, alquiler de coches). Negociar tarifas con proveedores y mayoristas. Realizar upselling y cross-selling de manera ética (mejores habitaciones, seguros mejorados, experiencias adicionales). Participar en ferias, capacitaciones y eventos del sector. Requisitos Título en Turismo , Administración Turística, Hotelería o áreas afines (recomendado). Formación técnica o cursos específicos en agencias de viajes , GDS o atención al cliente. Conocimientos en geografía turística y cultura de destinos internacionales. Manejo de GDS (Amadeus, Sabre, Galileo) para reservas aéreas (muy valorado). Conocimiento de plataformas de proveedores, mayoristas y metabuscadores. Familiaridad con políticas tarifarias, emisión de billetes y gestión de reservas. Comprensión de normativas turísticas , visados, seguros y documentación de viaje. Manejo de sistemas informáticos: CRM, correo, hojas de cálculo y herramientas de gestión. Excelentes habilidades de comunicación y trato interpersonal. Capacidad de organización , planificación y atención al detalle. Habilidad para vender y orientar al cliente sin presión excesiva. Capacidad para resolver problemas rápidamente y bajo presión. Orientación al servicio al cliente . Proactividad y capacidad para trabajar de forma autónoma. Español perfecto (oral y escrito). Inglés intermedio/avanzado (indispensable en la mayoría de agencias). Otros idiomas son una ventaja (francés, portugués, alemán, etc.). Nivel medio: 1–3 años de experiencia en atención al cliente o reservas. Senior: más de 3–5 años gestionando itinerarios complejos y ventas directas. Competencias personales Empatía y paciencia. Capacidad para trabajar en equipo. Flexibilidad y adaptabilidad a imprevistos. Creatividad para diseñar viajes atractivos. Motivación por aprender destinos y tendencias turísticas. Otros requisitos deseables Disponibilidad para ferias, capacitaciones o fam trips. Conocimiento de marketing digital o redes sociales (cada vez más valorado). Experiencia en ventas telefónicas o atención online.

Si buscas ser dueño de tus horarios, no tener tope de comisiones y te apasiona el mundo comercial, sigue leyendo porque este es el trabajo que estabas buscando. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. En un mundo inmobiliario tan competitivo, contar con una marca global reconocida por su profesionalismo y excelencia es clave para asegurar el éxito de cualquier operación . Es por ello que Engel & Völkers te ofrece: más de 40 años de experiencia en el sector inmobiliario, especialización en la venta y alquiler de propiedades residenciales de alto nivel, una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países y más de 17mil profesionales trabajando con nosotros en todo el mundo, sin dejar de lado el compromiso de ofrecer un servicio de excelencia y satisfacer las necesidades de nuestros clientes. ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? Experiencia comercial o en el sector inmobiliario. Capacidad de análisis, negociación y persuación. Tener la ambición de superarte diariamente. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Desde la captación en frío de inmuebles, hasta la venta de los mismos. Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades. Actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales). Ofrecer asesoramiento y negociación experta a clientes propietarios y buscadores. Seguir el plan de desarrollo y formación manteniendo la metodología de Engel & Völkers. ¿Qué ofrecemos? Contrato laboral desde el primer día. Comisiones escalables de hasta el 75%, y un paquete de incentivos adicionales. Formación continua y mentoring de parte de nuestro departamento de Desarrollo. Modelo híbrido y horario flexible. Material de marketing personalizado: postales, folletos, tarjetas, entre otros. Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, bajo una plataforma tecnológica de última generación. Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: Indispensable mínimo 1-2 años de experiencia en el sector comercial, o en el sector inmobiliario, con habilidades de prospección de zona, llamadas en frío y capacidad de cierres. Alto nivel de castellano escrito y hablado. Es un plus tener un buen nivel de Inglés u otro idioma. Alta orientación al cliente con habilidades interpersonales y de comunicación sobresalientes. Capacidad para trabajar de manera independiente , con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales. Nivel informático profesional paquete Office/Drive. xcskxlj Coche propio.

Desde Management & Soul, consultoría de talento que ayudamos a encontrar perfiles de impacto a organizaciones en momentos de transformación, estamos seleccionando un/a Delegado/a Comercial para la zona de Madrid para una empresa líder en servicios y productos de climatización , perteneciente a un grupo multinacional en crecimiento , que apuesta por la formación y el desarrollo de personas. ¿Gestión de la cartera de clientes: mantener, fortalecer y aumentar los clientes de la compañía en la zona asignada, principalmente instaladores, mantenedores, distribuidores, promotoras y constructoras. Zona Centro, Madrid, (con posibilidad de ampliación a otras zonas de Castilla y alrededores). ¿Negociación y cierre de ventas: presentar, ofrecer y vender el catálogo de productos y soluciones a clientes directos e indirectos. - Prospección de clientes: captación y atracción de clientes potenciales. - Asesoramiento técnico a clientes. - Colaboración en prescripción: participar en la prescripción en propiedades e ingenierías con el equipo de back office ventas. - Participación en eventos: asistir a ferias comerciales, conferencias y eventos de la industria. - Colaboración interna: trabajará en estrecha colaboración con el equipo de ventas y otros departamentos para desarrollar estrategias y alcanzar los objetivos de ventas. ¿Formación: valorable grado en Ingeniería Técnica. Conocimientos técnicos de climatización industrial y más específico de bombas de calor y sistemas de expansión directa. Conocimiento de las tendencias del mercado de climatización industrial. Valorable cursos o formaciones técnicas adicionales sobre HVAC. • Experiencia mínima de 4 años en ventas de sistemas de climatización industrial. Se requiere conocimiento del sector industrial de climatización. • Competencias personales: habilidades de comunicación y negociación, orientación al cliente, capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. • Otros requisitos: disponibilidad para viajar y licencia de conducir válida. ¿Formar parte de un grupo internacional en crecimiento, sólido, e innovador. · Un equipo de trabajo comprometido y basado en valores compartidos. · Formación continua y acompañamiento. · Buen ambiente laboral y trabajo en equipo

Si quieres formar parte de un equipo donde el diseño se vive con pasión y exigencia,. Departamento de Diseño , participando en proyectos de alto nivel para ferias y eventos nacionales e internacionales. Experiencia en diseño de stands o espacios expositivos (muy valorable).

AICO, empresa líder en el sector audiovisual y de producción de eventos corporativos en las Islas Baleares y con una plantilla consolidada y en expansión, busca reforzar, ampliando los servicios del departamento de Recursos Humanos, mediante la incorporación de un/a.Técnico/a de Administración

Senior Marketing Specialist – Events &##Ámbito geográfico:.Europa, Middle East y América – Coordinación de múltiples eventos simultáneamente.Puesto centrado en eventos corporativos y científicos.Contribuye a que la marca y los productos de alto valor médico tengan visibilidad estratégic

Experiencia previa en funciones generalistas de RRHH, especialmente en selección y administración de personal. Jornada intensiva durante todo el mes de agosto (8:00 a 14:00 h), manteniendo la retribución equivalente a 40 horas semanales. Representar a la empresa en ferias de empleo y eventos, imp

Actualmente, desde GT Global Talent nos encontramos trabajando con una empresa líder en el sector de eventos, con sede en Madrid, reconocida por su propuesta de experiencias innovadoras.Diseño e implementación de estrategia de ventas, para posicionar a la compañía como referente en excelencia y

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