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¿Te interesaría desarrollarte como Técnico/a de QC / Validaciones Analíticas en una empresa líder del sector farmacéutico, en un entorno colaborativo donde podrás aportar ideas, trabajar con un equipo de primer nivel y utilizar tecnología puntera? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Técnico/a de QC / Validaciones Analíticas para participar en un proyecto de desarrollo ubicado en Alcalá de Henares, Madrid. En caso de ser la persona seleccionada, tu misión será gestionar y validar métodos analíticos, asegurando el cumplimiento de normativas GMP y guías aplicables, trabajando con un equipo multidisciplinar y en contacto directo con clientes. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Gestión de documentación analítica., • Validación y verificación de métodos analíticos., • Transferencia de métodos analíticos., • Redacción y revisión de protocolos e informes de validación., • Gestión de OOS / incidencias analíticas., • Contacto con cliente para la gestión de validaciones y transferencias analíticas., • Soporte técnico al equipo de analistas., • Asegurar cumplimiento de normativas GMP y guías aplicables. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación: Grado en Química o Farmacia, • Mínimo 3 años en laboratorio de Control de Calidad y validaciones analíticas, • Español e Inglés C1, • Experiencia en validación y transferencia de métodos analíticos, • Redacción de documentación GMP, • Técnicas analíticas: HPLC / UPLC, UV-Vis, Cromatografía de gases, Potenciometría, • Interpretación de resultados analíticos, • Uso de software Empower, • Experiencia en OOS / desviaciones ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 30.000 - 45.000 euros brutos anuales)., • Jornada intensiva por turnos., • Modelo presencial, • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Descripción del puesto Abogado penalista y administrativo. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará de forma presencial en nuestras oficinas en Madrid. Sueldo 30.000 Euros Brutos anuales Requisitos • Sólidos conocimientos en Derecho, especialmente en Derecho Penal y Administrativo., • Experiencia acreditable., • Carnet de conducir, • Capacidad para trabajar en equipo, orientación al cliente y habilidades de comunicación efectiva serán valoradas altamente.

✈️ ¿Te apasiona la aeronáutica y el trabajo bien hecho? 🔧 Buscamos OFICIAL DE CHAPA FINA Y SOLDADURA TIG para incorporarse a una compañía puntera del sector aeronáutico, ubicada en Aljalvir (Madrid). Si te motiva trabajar con motores de última generación, en un entorno técnico, estable y con proyección real… sigue leyendo 👀👇 🛠️ ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Formarás parte de un equipo altamente especializado, participando en procesos clave de mantenimiento y reparación aeronáutica: ✈️ Trabajo en chapas finas (1 mm) para componentes aeronáuticos 🔥 Soldadura TIG de alta precisión 🔩 Montaje y desmontaje de motores GTF, realizando los procedimientos necesarios sobre las diferentes piezas una vez desmontado el motor 📐 Cumplimiento estricto de procedimientos técnicos, calidad y seguridad 🤝 Colaboración con otros departamentos técnicos en un entorno muy profesional 🎯 ELEMENTOS CLAVE PARA TRIUNFAR EN ESTE ROL ✔️ FP I en Chapa y Soldadura o FP I en Soldadura TIG ✔️ Experiencia demostrable en sector aeronáutico ✔️ Dominio en chapas de 1 mm y soldadura TIG ✔️ Experiencia real en montaje y desmontaje de motores (especialmente GTF) ✔️ Persona meticulosa, técnica y orientada a la calidad 🎁 BENEFICIOS (Y DE LOS BUENOS 😎) ✨ Jornada de lunes a viernes (¡los fines de semana son tuyos!) ✨ Turnos rotativos de mañana y tarde ✨ Convenio propio, con condiciones atractivas (entre 24000 y 30000 euros brutos anuales, según valía candidato) ✨ Cocina propia: te preparan comidas y cenas 🍽️ ✨ Plan de carrera desde el primer día (crecimiento vertical u horizontal) ✨ Empresa de fácil acceso 🚗 ✨ Entorno estable, técnico y con visión a largo plazo 🚀 Si buscas estabilidad, especialización y crecer en una empresa donde la técnica importa de verdad… este es tu proyecto. 👉 Inscríbete en y da el siguiente paso en tu carrera aeronáutica. El cielo ya no es el límite ✈️💙

Buscamos un DevOps para desarrollar su carrera profesional en el grupo Supply Nexus - OnServices, una consultora referente en la optimización de la Cadena de Suministro y prestación de servicios informáticos. Tu misión será definir, controlar, monitorizar y aplicar estrategias y procedimientos DevOps en múltiples tecnologías, además del soporte experto de N2 de nuestros clientes. Imprescindible saber inglés. Labores técnicas: • Asegurar la integración y despliegue continuo (CI/CD Jenkins) (Necesario), • Diseñar y ordenar protocolos de pruebas (JMeter, Selenium) (Necesario), • Monitorización y recolección de métricas de infraestructuras y aplicaciones (Grafana, Prometheus, Kibana) (Recomendado), • Evaluación de código fuente (SonarQube) (Necesario), • Gestión de repositorio (Necesario), • Análisis de resultados obtenidos en cada fase de desarrollo (Necesario), • Reducir tasa de errores y tiempo de recuperación en caso de haber errores (Necesario), • Reducir tiempo de entregas (Necesario), • Realizar configuraciones necesarias dentro de los equipos. (Necesario), • Realización de tareas de mantenimiento de la planta (Recomendado), • Extraer información y verificar configuraciones. (Necesario), • Resolución de problemas en las infraestructuras (Necesario), • Resolver incidencias en los casos en los que proceda (Recomendado), • Atender reuniones para coordinación de cuestiones técnicas (Necesario), • Seguimiento de incidencias y tareas (Necesario), • Soporte nivel experto N2 fuera del horario laboral, en los últimos 6 meses solo se ha producido 1 llamada, por lo que la carga de trabajo de esta tarea es casi nula (Necesario) Conocimientos / Skills / Experiencia: • Perfil del ingeniero DevOps: requiere amplio conocimiento técnico y capacidad de administrar equipos multidisciplinares. (Necesario), • Experiencia: 3 años en puesto similar en empresa de servicios del Sector TIC (Necesario), • Dominio de metodologías ágiles (Recomendado), • Conocimiento y experiencia en infraestructura (SO Linux/Unix) (Necesario), • Administración de entornos Windows. (Necesario), • Redes LAN y TCP/IP y equipos de comunicaciones. (Recomendado), • Conocimientos de BBDD, administración y mantenimiento. (Recomendado), • Conocimientos de plataformas de almacenamiento (Necesario), • Administración de dispositivos de seguridad, especialmente cortafuegos y antivirus. (Recomendado), • Experiencia en la implementación y uso de Pipeline e integración con herramientas de análisis de código como SonarQube (Necesario), • Integración continua y desarrollo continuo (Jenkins) (Necesario), • Contenedores (Docker, Kubernetes, OpenShift) (Necesario), • Cloud computing (AWS, Azure DevOps, Google Cloud) (Necesario), • Monitorización (Prometheus), • Automatización de pruebas (JMeter, Selenium). (Necesario), • Herramientas de registro y monitoreo como Grafana, • Herramientas de demanda y comunicación (JIRA)., • Familiarizado con la gestión de sistemas como Red Hat o CentOS. (Necesario), • Español hablado y escrito fluido. (Necesario) QUÉ BENEFICIOS OBTENDRÁS • Incorporación a un equipo diverso y dinámico en un ambiente inmejorable., • Participación en proyectos con clientes de primer nivel., • Si te gusta liderar tu propia evolución profesional, te ofrecemos un programa de desarrollo profesional individualizado., • Formar parte de una compañía en la que las personas son importantes y que apuesta por la formación continua en tecnologías actuales con certificaciones oficiales., • Desayuno variado en oficina: Café, zumos, fruta, dulces, frutos secos…¡También nos gusta cocinar y compartir nuestras creaciones caseras con todo el equipo!, • Contrato indefinido a jornada completa. Nuestro proyecto es a largo plazo y contamos contigo., • Modelo de trabajo híbrido., • Ubicación en Madrid, • Rango salarial: de 30.000 a 40.000 euros brutos anuales ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo y desarrollarte profesionalmente? ¡Mándanos tu candidatura! Estaremos encantados de conocerte :)

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Software Developer en una empresa líder internacional en sector aeronáutica con sede en Madrid? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SENIOR JAVA DEVELOPER para impulsar la evolución de una plataforma digital en constante crecimiento, incorporando nuevas funcionalidades y optimizando las capacidades de los canales digitales. Formarás parte de un entorno altamente colaborativo que aplica metodologías ágiles y prácticas de extreme programming, con procesos de CI/CD y una fuerte orientación hacia la adopción de tecnologías en la nube. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Al menos 5 años de experiencia con Java 19+ y Spring Boot., • Experiencia con microservicios y arquitectura hexagonal., • Buenas prácticas: Principios SOLID, Patrones de diseño, TDD, DDD, Unit Testing, Clean Code., • Se valorará positivamente conocimiento en Cloud AWS. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 40.000 - 50.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible., • Modelo Híbrido (4 días teletrabajo / 1 día presencial), • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te gustaría participar en el desarrollo de productos core dentro de una plataforma FinTech internacional, con impacto real en negocio y decisiones técnicas? Desde Oxigent Technologies estamos buscando un/a Senior Python Full-Stack Engineer para incorporarse a un proyecto estratégico en una compañía fintech global en pleno crecimiento, con oficinas en Madrid y Málaga. Formarás parte del equipo de Lending & Credit Risk, desarrollando productos que facilitan liquidez a clientes y permiten gestionar el riesgo crediticio dentro de una plataforma internacional. Tu misión principal será participar de forma activa en el diseño, construcción y evolución de productos críticos de la plataforma, con un fuerte foco en calidad, escalabilidad y buenas prácticas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Liderar el diseño, la arquitectura y el desarrollo de aplicaciones escalables y de alto rendimiento con Python (FastAPI) y TypeScript (Next.js)., • Supervisar todo el ciclo de desarrollo técnico: diseño, desarrollo, despliegue y monitorización., • Garantizar buenas prácticas de calidad de código, testing y mantenibilidad., • Mentorizar al equipo mediante feedback técnico, code reviews y pair programming., • Diseñar e implementar infraestructura segura y escalable en AWS usando Terraform., • Mejorar los pipelines de CI/CD con GitHub Actions, optimizando tiempos y fiabilidad., • Participar en la exploración e implementación de soluciones de IA para el tratamiento de datos no estructurados y apoyo a la toma de decisiones. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • +5 años como software engineer, con experiencia real en entornos full-stack, habiendo trabajado con las siguientes tecnologías:, • Python (FastAPI) y TypeScript (Next.js)., • Cloud: Despliegue en AWS u otros proveedores cloud (GCP)., • Experiencia con CI/CD, GitHub Actions, Terraform (IaC)., • Conocimientos en arquitectura y diseño de sistemas., • Conocimientos en seguridad, escalabilidad y observabilidad (Datadog valorable), • Experiencia aplicando modelos de IA/ML en entornos productivos., • Contribuciones a proyectos Open Source., • Experiencia en entornos FinTech, banca o sectores regulados. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 50.000 - 55.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible., • Modelo híbrido (1 día de teletrabajo a la semana / 4 presenciales, pudiendo ir a la oficina de Málaga o de Madrid)., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Desarrollador/a Fullstack (Node.js/Angular) en una empresa tecnológica internacional en Madrid o Sevilla? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a DESARROLLADOR/A FULLSTACK (Node.js/Angular) para participar en un proyecto de desarrollo de soluciones software ubicado en Madrid o Sevilla, con modelo híbrido (2 días oficina / 3 teletrabajo). En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será desarrollar y evolucionar una plataforma orientada a la operación y control de sistemas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Participar en el ciclo completo de desarrollo: captación de requisitos, diseño, implementación y validación., • Desarrollar nuevas funcionalidades full-stack con Node.js y Angular, integradas en una arquitectura de microservicios., • Colaborar con un equipo técnico multidisciplinar, participando en revisiones, asegurando buenas prácticas y contribuyendo a la mejora continua. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Experiencia de 1 a 4 años en desarrollo de software, idealmente participando en proyectos end-to-end., • Experiencia demostrable con Node.js y Angular., • Valorable experiencia con RabbitMQ, MongoDB, microservicios, Docker y/o Kubernetes., • Valorable conocimiento de Linux y scripting., • Inglés suficiente para comunicarte en un contexto técnico. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 32.000 - 45.000 euros brutos anuales), • Modelo híbrido (2 días oficina / 3 teletrabajo)., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como CONSULTOR/A SAP en un grupo farmacéutico multinacional, ubicado en Madrid? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Consultor/a SAP con expertise en uno de estos módulos: CO, PP, QM y/o MM/EWM para incorporarse a esta compañía que opera en todos los eslabones de la cadena de valor: desde la investigación y el desarrollo hasta la fabricación y comercialización de medicamentos. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Go-Live: acompañamiento en la salida a producción y soporte inicial post-arranque. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Al menos 5 años de experiencia como consulto/a SAP., • Necesaria experiencia en SAP ECC y en S4HANA., • Experiencia con alguno de los módulos: CO, PP, QM y/o MM/EWM., • Valorable experiencia previa en Farma o en la industria química. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 50.000 - 60.000 euros brutos anuales) o tarifa freelance hasta 550 euros/día., • Horario flexible (entrada entre 7am y 9am), • Remoto 1 día a la semana- 4 días presenciales, • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Technical Functional Analyst en una empresa especializada en servicios ciudadanos dedicada a diferentes ámbitos como construcción y medio ambiente con carácter internacional? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a TECHNICAL FUNCTIONAL ANALYST para participar en un proyecto de desarrollo de software con gran trascendencia en el sector de seguridad internacional. La empresa se encuentra ubicada en Madrid y tendrás la posibilidad de viajar por Europa. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Analizar requisitos y convertirlos en user stories, • Adaptar la documentación a estándares y regulaciones específicas., • Colaborar con expertos para simplificar información técnica., • Actualizar continuamente la documentación del software., • Garantizar la seguridad y confidencialidad en la documentación. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación: Estudios universitarios., • Mínimo 5 años de experiencia, • Conocimiento de herramientas gráficas (Photoshop, ms Paint, etc), • Experiencia demostrable en la creación de documentación técnica, • Experiencia en UI, • Estar familiarizado/a con conceptos técnicos IT como string, fichero XML, base de datos., • Experiencia en proyectos de gran tamaño, • Idiomas: inglés B2/C1 ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 30.000 - 35.000 euros brutos anuales), • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano., • Modelo hibrido (2 días remoto a la semana), • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

🌟 ¡Buscamos un/a TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES con las 3 especialidades! 🌟 📍 Zona: Colmenar del Arroyo 🏭 Sector: Alimentación ¿Eres un/a experto/a en Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía & Psicosociología aplicada? 🦺📊💼 ¡Entonces esta oportunidad es para ti! 🔹 Tu misión: Velar por la seguridad y salud de todos los empleados, asegurando un entorno seguro, saludable y cumpliendo con la legislación vigente. ✅ 🔹 Tus funciones principales: Cumplimiento legal: coordinación de proyectos PRL, seguimiento de medidas preventivas, visitas continuas a fábrica 🏭 Gestión de trabajadores: formación, información, control de EPIs y vigilancia de la salud 👷 ♂️👷 ♀️ Gestión de proveedores y externos: coordinación preventiva y control documental 📋 Centros de trabajo: inspecciones, seguimiento de medidas correctivas y planes de emergencia 🚨 Asesoramiento técnico: dirección, mandos intermedios y trabajadores 🗣️ Formación obligatoria: seguimiento y control de todas las capacitaciones 📚 🔹 ELEMENTOS CLAVE QUE TE HARAN TRIUNFAR EN ESTE ROL: Titulación universitaria en PRL con las 3 especialidades 🎓 Experiencia mínima: 4 años en puesto similar (alimentación o similar) Dominio de Microsoft Office y herramientas de gestión PRL 💻 🔹 BENEFICIOS?? MUCHOS!! Salario: 36000 euros brutos anuales Teletrabajo🏡 Jornada: lunes a viernes Horario flexible: 8h-17h ⏰ Oficina central con parking y comedor con platos caseros a diario 🍲 Teléfono y portátil de empresa 📱💻 Descuentos online y en tienda 🛒 Viajes puntuales a centros del grupo (1-2 veces/mes), el 90% en oficina central 💥 ¡Únete a nuestro equipo y protege lo más importante: la salud y seguridad de las personas! envia tu cv a 💥

Seleccionamos a un ingeniero para que preste soporte y asesoramiento técnico a los clientes de una multinacional líder distribución de equipos navales. Trabajará en Madrid junto al Sales Manager del grupo en España, asumiendo progresivamente la gestión de cuentas y desarrollando nuevo negocio en nuestro portafolio principal: motores y grupos electrógenos marinos, jets de agua y Powertrain para OEMs de vehículos y G-Drive. 🌊 Se trata de un rol muy práctico, ideal para un/a ingeniero/a con vocación comercial en una etapa inicial de su carrera, con ganas de crear relaciones sólidas con astilleros, integradores, distribuidores, constructores de grupos electrógenos y fabricantes de vehículos. 📍 Requisitos: • Ingeniería o formación técnica y conocimiento del sector marítimo / naval., • Experiencia de al menos un año en ventas técnicas B2B (ideal en motores, powertrain o equipos marinos)., • Disponibilidad para viajes (30–50% del tiempo) por la península., • Trabajo presencial en Arganda del Rey (Madrid)., • Idiomas: español e Inglés (B2+) requeridos., • Permiso de conducir válido. 💼 Condiciones: • Hasta 35.000 euros brutos fijos anuales + bonus por rendimiento., • Coche de empresa/ayuda y gastos de viaje., • Plan claro de crecimiento profesional. ¿Interesado/a? Comparte con nosotros tu CV.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a de Electrificación en una de las principales empresas de ingeniería global a nivel mundial con sede en Madrid? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a INGENIERO/A DE ELECTRIFICACIÓN para participar en múltiples proyectos ferroviarios internacionales, colaborando con ADIF y formando parte de un equipo multidisciplinar de primer nivel. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Diseño y desarrollo de sistemas de electrificación y tracción ferroviaria., • Participación en proyectos ferroviarios nacionales e internacionales., • Análisis y comprensión de los requisitos técnicos del cliente (ADIF y operadores internacionales)., • Elaboración y revisión de documentación técnica, memorias de diseño y especificaciones., • Defensa técnica de los diseños frente al cliente y otros stakeholders cuando sea necesario., • Coordinación técnica con equipos multidisciplinares (señalización, telecomunicaciones, energía y obra civil)., • Uso de herramientas de simulación y cálculo de tracción ferroviaria., • Soporte técnico en fases de diseño, licitación y asistencia técnica. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Caminos o similar., • Al menos 5 años de experiencia en electrificación y tracción ferroviaria., • Conocimiento en sistemas 2x25 kV., • Experiencia en elaboración y justificación de diseños técnicos., • Nivel de inglés fluido (B2+) También será valorable: • Experiencia con ARDANUY, SISTRA y Open Power Net (formación a cargo de la empresa). ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 30.000 - 35.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano., • Modelo híbrido (1 día de teletrabajo a la semana), • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Desarrollador/a Fullstack (Node.js/Angular) en una empresa tecnológica internacional en Madrid o Sevilla? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a DESARROLLADOR/A FULLSTACK (Node.js/Angular) para participar en un proyecto de desarrollo de soluciones software ubicado en Madrid o Sevilla, con modelo híbrido (2 días oficina / 3 teletrabajo). En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será desarrollar y evolucionar una plataforma orientada a la operación y control de sistemas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Participar en el ciclo completo de desarrollo: captación de requisitos, diseño, implementación y validación. Desarrollar nuevas funcionalidades full-stack con Node.js y Angular, integradas en una arquitectura de microservicios. Colaborar con un equipo técnico multidisciplinar, participando en revisiones, asegurando buenas prácticas y contribuyendo a la mejora continua. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Experiencia de 1 a 4 años en desarrollo de software, idealmente participando en proyectos end-to-end. Experiencia demostrable con Node.js y Angular. Valorable experiencia con Rabbit MQ, Mongo DB, microservicios, Docker y/o Kubernetes. Valorable conocimiento de Linux y scripting. Inglés suficiente para comunicarte en un contexto técnico. ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a través de Oxigent. Salario acorde a la experiencia aportada (entre 32.000 - 45.000 euros brutos anuales) Modelo híbrido (2 días oficina / 3 teletrabajo). Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Programador/a Full Stack en una empresa líder global en fabricación de sistemas de movilidad y elevación formando parte de un equipo internacional en entorno colaborativo ? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a FULL-STACK DEVELOPER (.Net + Angular) para participar en el desarrollo de los productos tecnológicos de la compañía , con sede en Zaragoza . ¿Cuáles serán tus funciones principales? Diseñar y desarrollar aplicaciones usando .Net Core / .Net 8 con C# en el Back y Angular o React en el Front. Construir RESTful APIs y Servicios Web usando ASP.Net Core Web API. Implementación de Entity Framwork para acceso a bases de datos. Colaborar con un equipo internacional y multidisciplinar . Resolución de incidencias y mantenimiento. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Al menos 5 años de experiencia como Full-Stack Developer. Experto en .Net Core/ . Net 8+ Framework, Angular (v18+), ReactJs, HTML, CSS, Javascript/TypeScript. Experiencia en diseño e integración de RESTful API. Familiaridad con arquitectura Microservicios y testing autimatizado. BBDD SQL Server, PostgreSQL y Control de versiones con Git . Nivel de inglés fluido (C1+) También será valorable: Experiencia con Cloud Azure, CI/CD Pipelines y prácticas DevOps . ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida. Salario acorde a la experiencia aportada (entre 38.000 - 42.000 euros brutos anuales). Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano. Modelo presencial. Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como CONSULTOR/A SAP en un grupo farmacéutico multinacional, ubicado en Madrid? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Consultor/a SAP con expertise en uno de estos módulos: CO, PP, QM y/o MM/EWM para incorporarse a esta compañía que opera en todos los eslabones de la cadena de valor: desde la investigación y el desarrollo hasta la fabricación y comercialización de medicamentos. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Participación en proyectos de migración y roll-out Involucrado en despliegues de SAP en nuevas filiales/países o en migraciones de sistemas (por ejemplo, cambio de versión o de entorno). Business Blueprint y toma de requerimientos Análisis de los procesos de negocio del cliente y recopilación de requisitos funcionales para definir cómo deben implementarse en SAP. Desarrollo Realización de desarrollos SAP necesarios para adaptar el sistema a las necesidades del negocio. Parametrización (customizing) Configuración de los módulos SAP según los procesos definidos en el Business Blueprint. Gestión de ficheros / interfaces Carga, tratamiento e integración de ficheros (interfaces con otros sistemas, migración de datos, etc.). Fase final del proyecto User Acceptance Test (UAT): soporte y validación con el usuario final. Go-Live: acompañamiento en la salida a producción y soporte inicial post-arranque. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Al menos 5 años de experiencia como consulto/a SAP. Necesaria experiencia en SAP ECC y en S4 HANA. Experiencia con alguno de los módulos: CO, PP, QM y/o MM/EWM. Valorable experiencia previa en Farma o en la industria química. ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida. Salario acorde a la experiencia aportada (entre 50.000 - 60.000 euros brutos anuales) o tarifa freelance hasta 550 euros/día. Horario flexible (entrada entre 7am y 9am) Remoto 1 día a la semana- 4 días presenciales Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te gustaría liderar proyectos estratégicos de Transferencia de Tecnología en una compañía farmacéutica referente en investigación y desarrollo ? Desde Oxigent Technologie s buscamos incorporar un/a Project Manager para el Departamento de Nuevos Productos de esta gran empresa, ubicada en Madrid. La MISIÓN PRINCIPAL es liderar y coordinar proyectos de Transferencia de Tecnología y Control de Cambios asociados a productos en desarrollo o ya comercializados, tanto entre plantas del grupo como con terceros, actuando como nexo entre cliente, planta y áreas internas, y asegurando el cumplimiento de los estándares regulatorios y objetivos del proyecto. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Gestión y planificación del proyecto: -Elaborar el Plan de Transferencia de Tecnología (TTP) y/o el Control de Cambios, incluyendo: -Alcance, objetivos, planificación inicial, presupuesto y riesgos. -Configuración del equipo de proyecto junto a las áreas implicadas. -Redactar y circular la documentación para revisión, comentarios y firma de las partes. -Preparar el calendario del proyecto con actividades, responsables y fechas clave. Coordinar la ejecución del proyecto asegurando: -Cumplimiento de entregables, plazos y presupuesto. -Comunicación continua de hitos y aspectos críticos a las partes interesadas. Coordinación transversal y comunicación -Identificar y gestionar los stakeholders clave del proyecto. -Recabar los requisitos del cliente y alinearlos con las capacidades de la Planta. -Convocar y coordinar reuniones y teleconferencias del proyecto. -Facilitar la coordinación entre Producción, Calidad, Desarrollo, Ingeniería, Registros y cliente. -Informar periódicamente a sus superiores sobre el avance del plan. -Participar activamente en las reuniones semanales de Nuevos Productos, destacando riesgos y desviaciones. -Gestión documental y regulatoria Coordinar y participar activamente en la elaboración de la documentación necesaria para: -Transferencia, desarrollo y lanzamiento de productos: CC (Control de Cambios), URS (User Requirement Specifications), QA Agreements, AMT (Analytical Method Transfer), Análisis de Riesgos, PVPs (Validación de Proceso y Limpieza), Protocolos de fabricación y acondicionado, Planes de estabilidad Realizar el seguimiento global del proyecto y de los riesgos asociados. -Gestionar cambios y desviaciones. -Colaborar en investigaciones derivadas del proyecto. -Elaborar el informe final de cierre del proyecto (TTP Report) y/o cerrar el Control de Cambios. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Licenciado en Química, Farmacia, Biología, Biotecnología, Ingeniería de Procesos o similar • Al menos 5 años de experiencia en un rol similar. • Dominio del Inglés. • Experiencia en procesos de fabricación farmacéutica preferiblemente en Inyectables • Formación en GMPs y en guidelines farmacéuticas. • Deseable experiencia durante al menos 2 años en Gestión de Proyectos de Transferencia de Tecnología y en procesos de registro farmacéutico. • Valorable experiencia en áreas de Producción y envasado , Desarrollo Galénico, Laboratorio, Departamentos de Calidad y/o Registros. • Manejo avanzado de Microsoft Office y Microsoft Project. • Deseables conocimientos de Control Presupuestario. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida. • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000 - 60.000 euros brutos anuales). • Horario flexible. • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. • Seguro médico privado. • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te motiva la idea de crear un departamento de RRHH desde cero y tener impacto real en un grupo sanitario en plena expansión internacional? Si disfrutas construyendo , profesionalizando procesos y trabajando muy cerca de dirección, este proyecto te permitirá dejar huella desde el primer día. Formarás parte de un grupo europeo de tecnología médica , sólido y en crecimiento, donde tu trabajo influirá directamente en cómo se atrae, gestiona y desarrolla el talento. Sobre el proyecto y la compañía Trabajarás en un grupo especializado en la distribución de tecnología y dispositivos médicos para cirugía mínimamente invasiva , con foco en obesidad, urología, ginecología, endoscopia terapéutica y cirugía general . Con sede en Barcelona , el grupo cuenta con unas 100 personas y una facturación cercana a los 70 millones de euros , y se ha consolidado como un actor relevante en el sector sanitario europeo , con crecimiento continuo e integración de nuevas compañías en distintos países. ¿Por qué te puede encajar? ✅ Crearás el área de Recursos Humanos desde cero: Tendrás autonomía real para diseñar el modelo de personas, procesos y políticas, sin heredar estructuras rígidas ni “vicios” previos. ✅ Alta visibilidad y contacto directo con Dirección General: Tu rol estará muy cerca de la toma de decisiones, influyendo en el crecimiento del grupo y en cómo se gestionan las personas a nivel internacional. ✅ Rol operativo con visión estratégica (sin grandes equipos a cargo): Ideal si disfrutas ejecutando, coordinando proveedores y viendo resultados tangibles, más que gestionando grandes estructuras. ✅ Entorno internacional, técnico y exigente: Trabajarás con distintos países, culturas y realidades laborales, aportando coherencia y orden sin perder agilidad. ✅ Proyecto estable y con recorrido: Contrato indefinido y un proyecto con futuro en un grupo que sigue creciendo y profesionalizándose. Tu misión en el día a día Tu propósito será diseñar y poner en marcha un sistema de RRHH sólido, homogéneo y escalable , que permita al grupo crecer sin perder control, cultura ni eficiencia. Diseñarás y gobernarás el modelo de personas: Definirás el organigrama, roles críticos y planes de crecimiento por país. Alinearás estructura, talento y negocio para acompañar la expansión del grupo. Implantarás un sistema de selección eficaz y homogéneo: Definirás procesos, scorecards y experiencia de candidato. Coordinarás headhunters y proveedores locales, asegurando calidad y rapidez. Asegurarás que People Operations funcione sin fricción: Coordinarás nómina, contratos, altas/bajas, PRL y gestorías externas. Serás punto de contacto para empleados, gestionando incidencias, onboarding y offboarding. Construirás políticas claras de compensación y desempeño: Diseñarás bandas salariales, revisiones y variable. Implantarás modelos de evaluación, desarrollo y retención del talento. Cuidarás la cultura, el engagement y el cumplimiento legal: Definirás valores, políticas internas y código ético. Garantizarás coherencia laboral y normativa entre países. Qué te hará triunfar en esta posición Tener experiencia sólida en RRHH generalista y operativo (mínimo 8 años): Te permitirá moverte con seguridad, priorizar bien y aportar valor desde el inicio. Nivel alto de inglés (mínimo C1): Será imprescindible para comunicarte con equipos, proveedores y dirección en distintos países y acompañar el crecimiento internacional del grupo. Saber trabajar con autonomía y criterio propio: Este rol necesita una persona que decida, proponga y ejecute sin depender de estructuras previas. Dominar la gestión laboral y administrativa: Será clave para garantizar orden, cumplimiento y confianza tanto de empleados como de dirección, apoyándote en la gestoría externa. Sentirte cómodo/a con herramientas digitales y datos: Excel, HRIS y reporting serán aliados para profesionalizar y escalar sin caos. Tener disponibilidad para viajes puntuales: El proyecto es internacional y, en algunos momentos, requerirá presencia en otros países. Condiciones que ofrece el proyecto Contrato indefinido Salario fijo entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales Variable del 5–10 % por cumplimiento de objetivos Jornada completa, 100 % presencial, con cierta flexibilidad Proyecto con autonomía, visibilidad y recorrido profesional Beneficios de empresa ✨ Si te motiva crear, ordenar y escalar el área de RRHH en un grupo sanitario europeo, este puede ser tu siguiente paso profesional.

¡Buscamos un/a TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES con las 3 especialidades! Zona: Colmenar del Arroyo Sector: Alimentación ¿Eres un/a experto/a en Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía & Psicosociología aplicada? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! Tu misión: Velar por la seguridad y salud de todos los empleados, asegurando un entorno seguro, saludable y cumpliendo con la legislación vigente. ✅ Tus funciones principales: Cumplimiento legal: coordinación de proyectos PRL, seguimiento de medidas preventivas, visitas continuas a fábrica Gestión de trabajadores: formación, información, control de EPIs y vigilancia de la salud ♂️ ♀️ Gestión de proveedores y externos: coordinación preventiva y control documental Centros de trabajo: inspecciones, seguimiento de medidas correctivas y planes de emergencia Asesoramiento técnico: dirección, mandos intermedios y trabajadores ️ Formación obligatoria: seguimiento y control de todas las capacitaciones ELEMENTOS CLAVE QUE TE HARAN TRIUNFAR EN ESTE ROL: Titulación universitaria en PRL con las 3 especialidades Experiencia mínima: 4 años en puesto similar (alimentación o similar) Dominio de Microsoft Office y herramientas de gestión PRL BENEFICIOS?? MUCHOS!! Salario: 36000 euros brutos anuales Teletrabajo Jornada: lunes a viernes Horario flexible: 8h-17h ⏰ Oficina central con parking y comedor con platos caseros a diario Teléfono y portátil de empresa Descuentos online y en tienda Viajes puntuales a centros del grupo (1-2 veces/mes), el 90% en oficina central ¡Únete a nuestro equipo y protege lo más importante: la salud y seguridad de las personas! envia tu cv a