Trabajos en eventos en SevillaCrear alertas

Se precisa Ayudante de Camarero/a para Hotel de 4* con alta capacidad de eventos, restaurante tematizado en arroces.

En Meliá Lebreros estamos buscando un/a cocinero/a para unirse a nuestro equipo de Cocina, la cual presta servicio a todos los puntos de venta del hotel: Taberna de La Dehesea, Bribone, eventos y congresos, desayunos, The Level y bar piscina, conformando una oferta gastronómica variada que incide

RECEPCIÓN & CUSTOMER EXPERIENCE · ATELIER En Atelier buscamos incorporar una persona con perfil de Relaciones Públicas, Customer Experience y orientación comercial para nuestra tienda de … Buscamos un perfil dinámico, proactivo y resolutivo, con excelente presencia profesional, grandes habilidades de comunicación y clara orientación al cliente y a resultados. Será una figura clave en la organización de la experiencia del cliente y en el funcionamiento diario del salón. Ubicación: Mairena del Aljarafe, Sevilla ⏱️ Jornada: 40 horas semanales Horario: Según organización y necesidades de la tienda Tus funciones principales: • Recepción y bienvenida de clientes, garantizando una atención excelente desde su llegada. Gestión, organización y optimización de la agenda de citas. Realización de llamadas para captación, confirmación y recuperación de citas. Coordinación de clientes y asesores para optimizar los tiempos y el funcionamiento del salón. Seguimiento de clientes y oportunidades comerciales. Apoyo en caja, cobros y tareas operativas relacionadas con la atención al cliente. Dinamización del punto de venta y representación de la imagen Atelier. ✨ Qué buscamos: • Perfil muy proactivo, resolutivo y con iniciativa. Excelente presencia profesional y cuidado de la imagen. Grandes habilidades de comunicación y Relaciones Públicas. Clara orientación comercial y capacidad para trabajar con objetivos. Organización, agilidad y capacidad para gestionar diferentes clientes y necesidades simultáneamente. Soltura telefónica y facilidad para generar confianza. Se valorará experiencia en retail premium, moda, lujo, hospitality, eventos o atención al cliente. Qué ofrecemos: • Incorporación a un equipo profesional y dinámico. Un entorno vinculado a la moda y a una experiencia de cliente premium. Formación y desarrollo dentro de Atelier. * Estabilidad y posibilidades de crecimiento. ¿Te gustaría formar parte de la experiencia Atelier?

¡Buscamos un/a Supervisor/a Operacional para dos recintos. Un centro cultural y de convenciones que alberga grandes eventos y un estadio de categoría ambos en Sevilla! ¿Tienes experiencia gestionando cuentas de explotación de alto volumen? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! Como Supervisor/a serás el/la ultimo/a responsable de la cuenta de explotación y del servicio de restauración colectiva . Tendrás todas las herramientas necesarias, para garantizar la excelencia de la gestión del recinto. Responsabilidades: Liderar la ejecución de las operaciones en todas las sites del cliente. Gestionar la relación con el cliente. Liderar un amplio equipo de colaboradores y personal en múltiples unidades. Desarrollar juntamente con su responsable directo/a estrategias para incrementar los ingresos y prestar un servicio excelente. Responsable del correcto servicio en los diferentes sites, y del mantenimiento de los estándares de SAFE. Requisitos: -Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en la gestión de servicios de catering de gama alta y gran volumen. Se valora la experiencia en gestión de la restauración en estadios y/o centros de público masivo. Capacidad para liderar un equipo numeroso de operaciones y de alto volumen de trabajo. La capacidad de liderar en un entorno complejo, con un alto enfoque en el servicio al cliente. Pasión por el servicio Habilidad para comunicarse de manera estratégica con el cliente y la alta dirección. Competencias clave: Orientación al cliente y atención al detalle. Pensamiento estratégico y visión comercial. Liderazgo inspirador y trabajo en equipo. Si te apasiona la gastronomía y la hospitalidad, y buscas un desafío en un entorno dinámico y de alto impacto, ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos? The Art of Travel starts with extraordinary people. En NUBA creemos que viajar es un arte. Somos líderes en la creación de viajes de lujo y experiencias personalizadas, con más de 30 años de trayectoria y presencia internacional. "The Art of Travel" es la filosofía que guía todo lo que hacemos: diseñar experiencias extraordinarias con excelencia, creatividad y atención al detalle, creando conexiones auténticas entre las personas, los destinos y las historias que transforman vidas. Detrás de cada experiencia NUBA existe un equipo apasionado que comparte una misma visión: elevar cada detalle para crear algo verdaderamente excepcional. Hoy buscamos personas que quieran aportar su talento, crecer en un entorno internacional y formar parte de una compañía que continúa reinventando el arte de viajar. Conoce más sobre nosotros en Propósito de nuestro Project Manager DMC MICE: Buscamos una persona con pasión por el mundo MICE, y experiencia en turismo receptivo, orientación al cliente y capacidad para convertir un briefing en una experiencia memorable, cuidando tanto la creatividad como la excelencia operativa. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Analizar e interpretar briefings de clientes y agencias, transformándolos en propuestas de viajes y eventos. Diseñar, desarrollar y presentar propuestas creativas y económicas para viajes de incentivo y eventos en España y Portugal. Gestionar proyectos de principio a fin, desde la recepción del briefing hasta la ejecución y cierre del evento. Elaborar y controlar presupuestos, costes y márgenes de cada proyecto. Buscar, seleccionar y negociar con hoteles, venues y proveedores. Realizar visitas de inspección y prospecciones de destinos y venues. Coordinar proveedores y equipos implicados en cada proyecto. Mantener contacto directo con clientes y agencias durante todo el proceso. Coordinar y supervisar la operativa on-site de viajes de incentivo y eventos. Gestionar cambios, incidencias y necesidades del cliente durante la ejecución. Participar en concursos y procesos de captación de nuevos proyectos. ¿Qué buscamos en ti? Contar con 2-3 años de experiencia en DMC, agencia MICE o empresa especializada en eventos, gestionando viajes de incentivo y/o eventos. Experiencia demostrable en la operación integral de viajes de incentivo. Experiencia en elaboración de propuestas y concursos para la captación de incentivos y eventos. Conocimiento de destinos y producto MICE en España y Portugal. Experiencia en elaboración y gestión de presupuestos, y control de costes. Inglés alto (mínimo B2/C1), con capacidad para trabajar con clientes y proveedores. Formación en Turismo, Organización de Eventos, Protocolo o similar. Manejo avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. Disponibilidad para viajar y realizar operaciones on-site. Capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples proyectos simultáneamente. Orientación al cliente, comunicación asertiva, capacidad de negociación y resolución de problemas. Capacidad para trabajar en equipo y desenvolverse con autonomía en entornos dinámicos y de alta exigencia. ¿Qué encontrarás en NUBA? Más que una oportunidad profesional, encontrarás un entorno donde las personas hacen posible el arte de viajar. Serás parte de una compañía internacional que impulsa la excelencia, la innovación y la colaboración, trabajando junto a equipos multidisciplinarios en proyectos de alto impacto dentro de la industria del viaje, la hospitalidad y las experiencias. En NUBA valoramos las ideas, la iniciativa y el desarrollo continuo, creando espacios donde cada persona pueda crecer, asumir nuevos retos y desarrollar su máximo potencial. Así como cuidamos cada detalle de las experiencias que diseñamos para nuestros clientes, también cuidamos la experiencia de quienes construyen NUBA cada día. The Art of Travel. NUBA promueve una política transparente de atracción, selección y contratación que garantiza igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género, edad, origen o cualquier otra condición ajena a los requisitos y desempeño del puesto.

. ́ , ́ . Somos una firma inmobiliaria de reconocido prestigio internacional que trabaja junto a agentes independientes especializados en propiedades exclusivas en Sevilla capital . Queremos conectar con perfiles senior, con una trayectoria consolidada en residencial premium, que busquen ampliar sus oportunidades de negocio, reforzar su posicionamiento y llevar su carrera a un nuevo nivel . Buscamos colaborar con los profesionales que están detrás de las grandes operaciones inmobiliarias de Sevilla: Trayectoria consolidada en intermediación inmobiliaria, con 4 o más años de experiencia en el segmento premium o de alto standing. Experiencia en la captación y comercialización de propiedades exclusivas , así como en la gestión de operaciones de alto valor con clientes nacionales e internacionales. Una marcada orientación comercial, capacidad de negociación y habilidad para construir relaciones de confianza a largo plazo . Conocimiento profundo del mercado residencial premium en la región en la que desarrolles tu actividad. Dominio de idiomas relevantes para el perfil de cliente internacional y el mercado de la región en la que operes. Como colaborador tendrás acceso a: Un modelo de comisiones altamente competitivo , diseñado para maximizar el valor de tu actividad profesional. El respaldo y la proyección de una marca internacional de prestigio , para impulsar tu posicionamiento y el crecimiento de tu negocio. La fuerza de una de las redes inmobiliarias de lujo más reconocidas del mundo , presente en más de 80 países y territorios. Una red global de clientes, colaboradores y oportunidades de negocio , con alcance internacional. Acceso a Salesforce y a herramientas de marketing, branding, tecnología y visibilidad internacional para apoyar el desarrollo de tu actividad. Sesiones especializadas y recursos sobre nuestras herramientas, marca y modelo de colaboración, para que puedas aprovechar desde el inicio las oportunidades y capacidades de nuestra red. Eventos nacionales e internacionales de networking , que te permitirán conectar con otros agentes, clientes y colaboradores de toda la red, incluyendo encuentros exclusivos como nuestro Annual Summit y eventos internacionales. Soporte comercial y operativo especializado , para facilitar el desarrollo de tus operaciones y ayudarte a centrarte en hacer crecer tu negocio. Oficinas ubicadas en las mejores calles y zonas prime de cada región , con espacios de trabajo y salas de reuniones a tu disposición cuando lo necesites. Un entorno diseñado para profesionales que valoran la autonomía, la excelencia y el crecimiento de su negocio , manteniendo siempre su independencia. Si te interesa conocer más sobre esta oportunidad, envíanos tu CV y estaremos encantados de conocerte. Colaboración dirigida exclusivamente a profesionales autónomos e independientes, con plena autonomía organizativa y de gestión de su actividad profesional.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de Consultores Inmobiliarios apasionados/as y altamente motivados/as para unirse a nuestro equipo de Benalmádena. ¿Cuáles serán tus funciones? Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos. Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores. Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades. Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales) Coordinar y realizar visitas a propiedades. Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, incluyendo los procedimientos internos en materia de p revención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter persona. Mantener actualizada toda la información en el CRM: gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes. ¿Qué ofrecemos? Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones. Un ambiente de trabajo dinámico y profesiona l en una marca reconocida mundialmente. Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo. Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales. Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito. Soporte por parte de los mejores equipos técnicos : Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector comercial, preferentemente en el mercado de lujo. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Dominio de Castellano. Es un plus tener un buen nivel de Inglés. Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes. Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales. Nivel informático profesional paquete Office/Drive.

Overview En este puesto serás la pieza clave para definir y guiar la arquitectura de soluciones complejas, alineando patrones, metodología y innovación. Trabajarás estrechamente con Product Owner y el equipo de desarrollo para entregar soluciones escalables y de alto impacto. Analizarás y experimentarás con enfoques arquitectónicos, promoviendo prácticas ágiles y transparencia. Buscamos alguien capaz de convertir requerimientos en estructuras sólidas y facilitar la comunicación técnica entre partes interesadas. Compensaciones / Beneficios • Trabajo en remoto, • Horario flexible, • Formación y crecimiento profesional, • Seguro de salud, • Vacaciones 24 días + 1 extra por trienio, • Eventos y team building Responsabilidades, • Definición de componentes de la arquitectura de una aplicación, • Dar soporte técnico-tecnológico a todo el equipo, clientes y expertos en negocio, • Conceptualizar y experimentar con distintos enfoques arquitectónicos, • Crear documentación técnica y participar en el desarrollo del producto, • Validar la arquitectura contra requerimientos, • Promover la transparencia ayudando a comunicar metodologías ágiles, Agile, Scrum, Kanban, • Colaborar con Product Owner y un equipo de desarrollo multidisciplinar de forma horizontal Requisitos principales, • Python solid grounding, • Experiencia con LLM, • Prompt engineering, RAG, • Frameworks Langchain, LangGraph, Google ADK, • Experiencia en agentes conversacionales y Google Dialogflow, • Conocimientos en Cloud, principalmente GCP, • Git, • Nivel de inglés medio-alto, • Capacidad de trabajo en equipo, detallista y resolutiva, • Habilidades de liderazgo técnico, • Experiencia en proyectos internacionales y asistentes virtuales/LLM, • Conocimientos de tecnologías Python, NodeJS, Java, Javascript (valorado), • trabajo en equipo, • comunicación efectiva, • proactividad, • Python, • LLM, • prompt engineering

¿Quiénes somos? En NWorld estamos reinventando la forma de hacer consultoría. Somos un ecosistema de compañías especializadas en Negocio, Tecnología y Operaciones, que cubren toda la cadena de valor de nuestros clientes. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Las personas que formamos parte de NWorld compartimos una misma meta: Hacer nuestros los retos de nuestros clientes. Nuestros pilares: Búsqueda continua de especialización : Sabemos de lo que hablamos. Tecnología en nuestro ADN : Entendemos la tecnología como parte del negocio. Innovación en todo lo que hacemos: Siempre un paso más allá. Las personas en el centro : Somos una empresa de personas, hecha de personas y orientada a las personas. Conócenos más en: ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a Senior de Banca con perfil polivalente para incorporarse a nuestros equipos de consultoría financiera. Según las necesidades del proyecto y del cliente, asumirás roles enfocados en Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) o en Análisis Funcional / Diseño de Soluciones, actuando como nexo clave entre las áreas de Negocio, Producto e IT. Tu día a día y responsabilidades: Dependiendo de la tipología y fase del proyecto asignado, tus funciones se centrarán en: Rol Funcional y Negocio - Acompañar a los equipos de negocio y producto en la toma de requerimientos y diseño de soluciones operativas. - Diseñar y optimizar procesos bancarios. - Definir la estrategia de pruebas UAT (escenarios y casos de prueba) y coordinar su ejecución con usuarios finales. Rol PMO y Gestión - Desempeñar funciones de Business Analyst y Project Manager, recopilando y analizando necesidades, definiendo soluciones operativas, planificando y controlando la ejecución para asegurar el cumplimiento de plazos y presupuesto. - Organizar talleres y gestionar el alineamiento entre stakeholders de Negocio, Riesgos, Operaciones e IT. - Elaborar dashboards de seguimiento, informes de avance y presentaciones ejecutivas para comités directivos. Requisitos imprescindibles: Experiencia : Mínimo 4 años en consultoría de negocio o en el sector bancario, habiendo desempeñado roles de Business Analyst, PMO o Project Manager. Conocimiento del sector: Participación comprobable en proyectos de implementación o transformación financiera. Herramientas y metodologías: Nivel avanzado de Excel y PowerPoint para la elaboración de entregables ejecutivos. Idiomas: Nivel alto de inglés (hablado y escrito). Competencias clave: Excelentes habilidades de interlocución, orientación al detalle y capacidad de adaptación a diferentes entornos y roles. Se valorará positivamente: Experiencia específica en los ámbitos de Banca de Empresas y/o Wealth Management. ¿Qué ofrecemos? Planes de carrera personalizados: Aquí nunca serás un número. Crecimiento sin plazos: Trayectorias retadoras y transparentes. Formación continua: Especialización, mentoring y aprendizaje constante. Perfiles mixtos: Negocio + Tecnología, preparados para el entorno digital. Crecimiento personal: Actividades y eventos para disfrutar dentro y fuera del trabajo. Entorno flexible: Autonomía, responsabilidad, flexibilidad horaria y retribución flexible. Iniciativas internas: Eventos sociales, equipos deportivos y #LAST. xghoner Fundación NFQ: Comprometidos con la sociedad, podrás colaborar en proyectos sociales y de voluntariado con especial foco en infancia, juventud y conocimiento.

Overview En este puesto serás la pieza clave para definir y guiar la arquitectura de soluciones complejas, alineando patrones, metodología y innovación. Trabajarás estrechamente con Product Owner y el equipo de desarrollo para entregar soluciones escalables y de alto impacto. Analizarás y experimentarás con enfoques arquitectónicos, promoviendo prácticas ágiles y transparencia. Buscamos alguien capaz de convertir requerimientos en estructuras sólidas y facilitar la comunicación técnica entre partes interesadas. Compensaciones / Beneficios • Trabajo en remoto, • Horario flexible, • Formación y crecimiento profesional, • Seguro de salud, • Vacaciones 24 días + 1 extra por trienio, • Eventos y team building Responsabilidades, • Definición de componentes de la arquitectura de una aplicación, • Dar soporte técnico-tecnológico a todo el equipo, clientes y expertos en negocio, • Conceptualizar y experimentar con distintos enfoques arquitectónicos, • Crear documentación técnica y participar en el desarrollo del producto, • Validar la arquitectura contra requerimientos, • Promover la transparencia ayudando a comunicar metodologías ágiles, Agile, Scrum, Kanban, • Colaborar con Product Owner y un equipo de desarrollo multidisciplinar de forma horizontal Requisitos principales, • Python solid grounding, • Experiencia con LLM, • Prompt engineering, RAG, • Frameworks Langchain, LangGraph, Google ADK, • Experiencia en agentes conversacionales y Google Dialogflow, • Conocimientos en Cloud, principalmente GCP, • Git, • Nivel de inglés medio-alto, • Capacidad de trabajo en equipo, detallista y resolutiva, • Habilidades de liderazgo técnico, • Experiencia en proyectos internacionales y asistentes virtuales/LLM, • Conocimientos de tecnologías Python, NodeJS, Java, Javascript (valorado), • trabajo en equipo, • comunicación efectiva, • proactividad, • Python, • LLM, • prompt engineering

En HispaMusic Audiovisuales, como Técnico Resolume, te encargarás del montaje, configuración y operación diaria de sistemas de video en directo utilizando Resolume en eventos, conciertos y espectáculos.Prepararás contenidos visuales, mapearás pantallas y proyectores, y ajustarás la sincroniz

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Para nuestro Hospital Quirónsalud Sagrado Corazón, estamos buscando Facultativo/a especialista en medicina Interna y/o Geriatría. Queremos impulsar una Unidad de medicina interna, con una cartera de servicios completa, impulsando las unidades funcionales de Riesgo cardiovascular, Geriatría, unidad de pacientes crónicos complejos y pluripatológicos, consultas monográficas y Hospital de día. Únete a nuestro equipo en Quirónsalud Sagrado Corazón Vacante: Facultativo/ a Medicina Interna y/ o Geriatría Ubicación: Hospital QS Sagrado Corazón, Sevilla Funciones Prestar asistencia sanitaria a todos los pacientes que acudan al servicio de medicina interna del hospital, con los medios disponibles a su alcance, colaborando con el resto de los servicios hospitalarios. Decidir el ingreso de los pacientes en el hospital cuando su situación clínica así lo aconseje, de acuerdo con el procedimiento establecido en cada centro Dar el alta al paciente desde el servicio de medicina interna una vez atendido y con el informe clínico correspondiente. Informar al paciente y/o, en su caso, a sus familiares de su proceso clínico, exploraciones complementarias, tratamiento y actuaciones previstas así como de otros aspectos que afecten a la evolución del proceso. Decidir y organizar, en condiciones idóneas, el traslado de los pacientes que lo precisen, desde el servicio de urgencias a otros hospitales con mayor cartera de servicios o cuando las circunstancias asistenciales lo aconsejen. Hacer los informes establecidos por la normativa legal vigente, en los casos que corresponda. Realizar consultas externas con un enfoque integral. Supervisar el desarrollo del proceso asistencial y formativo del personal a su cargo Gestionar adecuadamente los recursos asignados en aras de una mayor efectividad y eficiencia. Participar en el desarrollo y mantenimiento de los sistemas de información del centro y los relacionados con su actividad. Participar en los programas de investigación, en el plan de formación y en las actividades de mejora de la calidad propias de su especialidad. Cooperación y coordinación con el resto de los dispositivos de atención a la asistencia sanitaria urgente. Qué ofrecemos Un entorno que potencia tu crecimiento Incorporación a un equipo especializado con apoyo continuo. Acceso a programas de formación continua, sesiones clínicas y eventos médicos organizados por Quirónsalud. Posibilidad de desarrollar carrera docente e investigadora con visibilidad profesional. Posibilidad de trabajar y ampliar tu red profesional en un entorno hospitalario de prestigio. Un entorno que potencia tu carrera Incorporación a un equipo especializado con apoyo continuo. Acceso a programas de formación continua, sesiones clínicas y eventos médicos organizados por Quirónsalud. Posibilidad de desarrollar carrera docente e investigadora con visibilidad profesional. Posibilidad de trabajar y ampliar tu red profesional en un entorno hospitalario de prestigio. Infraestructura y tecnología de vanguardia Infraestructura y equipamiento médico de vanguardia. Modelo asistencial transformador basado en procesos, vías clínicas y herramientas digitales. Pensamos en tu bienestar Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como: Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental. Cuidado financiero: programas de retribución flexible, acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos. Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: Licenciatura/Grado en Medicina con especialización en Medicina Interna. xiphteb Colegiación activa y cumplimiento de los requisitos legales para el ejercicio.

Buscamos un R&D Project Lead para unirse a nuestro equipo de innovación. El candidato seleccionado será el puente entre la investigación tecnológica más avanzada y las oportunidades de financiación competitiva, trabajando mano a mano con nuestro Director de I+D para definir la hoja de ruta tecnológica de la empresa y materializarla en proyectos exitosos. • Mantener el pulso de las últimas innovaciones en visión artificial, IA, robótica y automatización, • Identificar oportunidades de desarrollo tecnológico alineadas con nuestra estrategia, • Proponer ideas de proyectos innovadores que aporten valor a nuestra línea estratégica, • Redactar propuestas técnicas de alta calidad para convocatorias competitivas (Horizonte Europa, CDTI, AEI, red.es, convocatorias regionales), • Diseñar consorcios estratégicos con partners complementarios, • Coordinar la elaboración de presupuestos y planificación temporal de proyectos, • Crear y mantener relaciones estratégicas con empresas complementarias para la formación de consorcios, • Identificar partners tecnológicos e industriales para proyectos colaborativos nacionales e internacionales, • Participar en eventos sectoriales y redes de innovación para expandir nuestra red de colaboradores, • Colaborar con el equipo técnico para garantizar que las propuestas sean innovadoras y viables, • Definir requisitos de ejecución de proyectos aprobados, • Actuar como enlace entre la visión estratégica y la implementación técnica, • Mínimo 5 años liderando la redacción de propuestas de I+D y trabajando con nuestras tecnologías prioritarias, • Conocimiento profundo en visión artificial, inteligencia artificial, robótica, UAVs y sistemas de automatización, • Experiencia demostrable en convocatorias competitivas europeas y nacionales, • Capacidad para traducir complejidad técnica en narrativas convincentes, • Inglés avanzado (nivel C1 mínimo), • Ingeniería o formación técnica equivalente, • Capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo, • Habilidades de networking y construcción de relaciones profesionales, • Experiencia práctica sobre la titulación formal, • Pasión genuina por la tecnología y su potencial transformador, • Ganas de crear un impacto positivo en la sociedad, • Mentalidad innovadora y curiosidad constante, • Comprensión sólida de agentes de IA, sistemas de reinforcement learning para robótica autónoma, ROS2, • Conocimiento de diversas arquitecturas de redes neuronales para procesamiento de imágenes incluyendo CNN, R-CNN, ViT (Vision Transformers) y sus variantes, • Técnicas avanzadas de machine learning supervisado y no supervisado, • Tecnologías de reconstrucción 3D para aplicaciones de visión espacial, • Oportunidad de crecimiento en un equipo puntero y ambiente de trabajo excepcional, • Acceso a formación continua en tecnologías emergentes, • Participación en congresos, eventos sectoriales y redes de innovación, • Posibilidad de liderazgo en proyectos de alto impacto e innovación, • Contribución directa a la estrategia de crecimiento y posicionamiento de Rovimática, • Participación en proyectos que transforman industrias y generan impacto social positivo, • Trabajo en un entorno que fomenta la innovación, la creatividad y el desarrollo personal #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA buscamos una persona con experiencia como Tech Lead Java para participar en un proyecto industrial de integración compleja y evolución arquitectónica. Tendrás espacio para influir en cómo se diseñan los servicios, cómo se conectan los sistemas y qué prácticas hacen que el software siga siendo sostenible cuando el negocio y la tecnología cambian. Formarás parte de una compañía global con la escala para abordar retos tecnológicos relevantes y con equipos que trabajan desde la cercanía, la colaboración y el criterio técnico. Aquí, crecer no significa alejarse de la tecnología: significa tener más capacidad para mejorarla. • Diseñar y desarrollar soluciones backend con Java, priorizando calidad, escalabilidad y mantenibilidad., • Participar en la definición y evolución de arquitecturas basadas en microservicios, APIs, mensajería y componentes desacoplados., • Trabajar con Kafka y enfoques de arquitectura orientada a eventos para resolver integraciones complejas., • Aplicar principios de arquitectura hexagonal para construir servicios más testeables, evolutivos y desacoplados del contexto tecnológico., • Impulsar prácticas de ingeniería como clean code, testing automatizado, revisiones de código y diseño sostenible., • Acompañar técnicamente al equipo, aportando criterio en decisiones de implementación y ayudando a que otras personas desarrollen su capacidad técnica., • Colaborar en la modernización progresiva de sistemas y en la mejora continua de los procesos de desarrollo, integración y despliegue., • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo backend con Java., • Experiencia sólida con Spring Boot y construcción de aplicaciones y servicios backend., • Conocimiento práctico de microservicios, APIs, Apache Kafka y arquitectura hexagonal., • Criterio para tomar decisiones de diseño de software y defenderlas con claridad, considerando calidad, rendimiento y evolución., • Experiencia impulsando buenas prácticas: SOLID, clean code, testing, code review y patrones de diseño., • Capacidad para asumir una referencia técnica cercana: facilitar decisiones, desbloquear al equipo y compartir conocimiento., • Autonomía, mentalidad resolutiva y foco en construir soluciones que funcionen hoy y sigan teniendo sentido mañana., • Arquitecturas orientadas a eventos y sistemas distribuidos., • DDD, diseño guiado por dominio y modelado de contextos complejos., • Contenedores, CI/CD y plataformas cloud., • Modernización de aplicaciones, refactorización o evolución de arquitecturas heredadas., • Entornos industriales, integraciones con múltiples sistemas o plataformas críticas., • Un reto técnico donde tus decisiones de arquitectura y desarrollo tendrán recorrido., • Espacio para combinar liderazgo técnico práctico con aprendizaje continuo., • Equipos que entienden la calidad de software como una responsabilidad compartida, no como un paso final., • Proyectos que conectan tecnología, negocio e industria para resolver necesidades reales., • Una cultura en la que compartir conocimiento, pedir ayuda y mejorar lo construido forma parte del trabajo., • Acceso a los beneficios y medidas de desarrollo, bienestar y flexibilidad aplicables al colectivo GDNE, que se detallarán durante el proceso de selección. Si te interesa liderar desde la práctica y construir backend que resista la complejidad sin renunciar a la claridad, queremos conocerte. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

Overview En esta posición lideras la visión y dirección de productos digitales trabajando con equipos ágiles para entregar soluciones web y móvil de alto impacto. Colaboras estrechamente con clientes y Scrum Master, priorizas el backlog y defines el MVP para cumplir objetivos de negocio. Formas parte de un equipo enfocado en innovación digital y experiencia del cliente, con foco en crecimiento profesional y una cultura cercana. Buscamos alguien orientado a resultados, capaz de alinear stakeholders y equipos multidisciplinares a una estrategia común. Esta oportunidad combina responsabilidad, aprendizaje continuo y impacto real en clientes clave. Compensaciones / Beneficios • teletrabajo, • jornada flexible, • salario bruto anual 38.000 - 45.000, • formación y crecimiento profesional, • seguro de salud, • eventos y team building Responsabilidades, • Proporcionar visión y dirección del producto a equipos ágiles e implicados, • Describir la solución y esquema de características para comprensión y consumo, • Gestión del alcance y definición del MVP, • Mantener backlog priorizado acorde a necesidades del cliente, • Colaborar con Scrum Master para guiar al equipo, • Trabajar con clientes para especificar necesidades, flujo de trabajo y estrategia Requisitos principales, • Más de 2 años de experiencia en gestión de producto o roles similares, • Comprender el negocio digital y tener visión para entregar proyecto a stakeholders, • Pasión por la innovación digital y experiencia del cliente, • Inglés alto (B2+ / C1), • Disponibilidad para viajar puntualmente, • Experiencia de desarrollo ágil y prácticas Agile/Scrum, • Habilidades para comunicar requisitos y negociar, • claridad en la comunicación, • negociación, • mente abierta, • Agile/Scrum, • gestión de producto, • experiencia en proyectos web y móvil

Experiencia consolidada como Director/a Comercial o Responsable Comercial Internacional en gomas vegetales o hidrocoloides naturales (guar, xantana, pectinas, carragenanos u otros ingredientes funcionales). Representación de la compañía en ferias internacionales de ingredientes, eventos sectorial

En este rol impulsarás el crecimiento comercial dentro del sector aeronáutico, identificando oportunidades y consolidando relaciones estratégicas con clientes y entidades.Trabajarás a nivel nacional e internacional y representarás a la empresa en eventos y ferias del sector.Colaborarás en la d

Ubicación: España Compañía: Nestlé España S.A. Departamento: Ventas Medical Nutrition Impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la adopción de las soluciones de nutrición clínica de NHSc mediante la gestión estratégica de profesionales sanitarios, hospitales y otros centros asistenciales. Gestionar la zona asignada y ejecutar las acciones comerciales alineadas con el plan nacional para alcanzar los objetivos de ventas, cuota de mercado y satisfacción del cliente, optimizando los recursos disponibles. Cumplir los objetivos cuantitativos y cualitativos de ventas mediante la promoción directa de los productos de Medical Nutrition y la implementación de acciones orientadas a la prescripción y fidelización de clientes. Analizar la zona, la posición de la compañía y la competencia para identificar oportunidades, anticipar tendencias y ganar participación de mercado. Mantener actualizado el fichero de clientes, incluidos los e-consents y la información necesaria para desarrollar el plan de ciclo y promoción. Planificar de forma eficiente los ciclos, las cuentas y las visitas a profesionales sanitarios, realizando los reportes diarios en las herramientas corporativas. Implementar en la zona la estrategia nacional y desarrollar los planes de cuentas SAM, con seguimiento y reporte al Line Manager. Organizar o colaborar en eventos de acuerdo con los planes promocionales de marketing y ventas. Liderar negociaciones, concursos, ofertas y procedimientos negociados, así como la renovación, actualización y gestión de incidencias asociadas a los centros de responsabilidad de la zona. Gestionar los recursos, acciones, materiales y muestras disponibles, garantizando su correcto uso, seguimiento y rentabilidad comercial. Actuar como transmisor de información técnica y comercial, recogiendo las necesidades de los profesionales sanitarios e información relevante del mercado y la competencia. Utilizar las herramientas omnicanal disponibles para adaptarse a los diferentes perfiles de cliente y alcanzar los objetivos establecidos. Realizar mensualmente, dentro de los plazos establecidos, la liquidación de gastos de viaje. Participar activamente en las formaciones, completar los cursos obligatorios y mantener actualizado el conocimiento de productos, mercado, servicios y procedimientos. Cumplir el Código de Conducta corporativo y la legislación vigente en materia de seguridad, prevención de riesgos y medio ambiente. Realizar cualquier otra tarea propia del puesto que le sea asignada. Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, preferiblemente Farmacia, Nutrición Humana y Dietética, Medicina, Enfermería, Biología o disciplinas afines. Entre 3 y 5 años de experiencia como Delegado/a en Nutrición Clínica de Adultos, Nutrición Especializada, Industria Farmacéutica o Productos Sanitarios, con experiencia en promoción científica y comercial en entornos hospitalarios y sanitarios. Experiencia en gestión de territorio y cuentas clave, identificación de oportunidades y desarrollo de planes de acción. Sólido conocimiento de nutrición clínica en adultos y capacidad para interpretar, comunicar y defender evidencia científica, estudios clínicos y propuestas de valor. Conocimiento del sistema sanitario, procesos de acceso hospitalario, requisitos de compliance y herramientas CRM. Excelentes habilidades de comunicación, influencia, negociación, planificación estratégica y gestión de stakeholders. Nivel de inglés avanzado. Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. Conocimiento del portafolio de productos, la rentabilidad de marca y los principios, políticas y procedimientos corporativos de Nestlé. Competencias funcionales: conocimiento de canal y cliente, crecimiento rentable sostenible, planificación de negocio, venta efectiva, negociación y excelencia en la ejecución. Ofrecemos mucho más que un puesto de trabajo. Ponemos a las personas en el centro y te inspiramos a convertirte en tu mejor versión. Excelentes beneficios que incluyen un salario competitivo y un completo paquete de beneficios sociales. Contamos con uno de los planes de pensiones más competitivos del mercado, así como retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, tarjeta restaurante, plan de movilidad, etc. Crecimiento personal y profesional mediante formación continua y oportunidades constantes de desarrollo, reflejo de nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante. Entorno de trabajo híbrido con un modelo flexible. Nuestro campus, moderno y dog friendly, dispone de centro médico, cantina y espacios para colaborar, conectar y relajarse. Actividades recreativas como yoga o zumba, y una amplia variedad de iniciativas de voluntariado. Somos Nestlé, la compañía de alimentación y bebidas más grande del mundo. Trabajamos con el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Nuestros valores se basan en el respeto: respeto por nosotros mismos, por los demás, por la diversidad y por nuestro futuro. ¿Quieres saber más? Visita www.nestle.com. En Nestlé estamos firmemente comprometidos con ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas. Valoramos la diversidad de edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, características sexuales, origen social, religión o creencias y discapacidad. Sal de tu zona de confort; comparte tus ideas, tu forma de pensar y de trabajar para marcar la diferencia en el mundo cada día. Tú también formas parte de la acción: haz que cuente. #J-18808-Ljbffr

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.Buscamos un perfil Digital Employee Experience (DEX) especializado en Nexthink en nivel Senior Analyst ,con entre 3 y 4,5 años de experiencia, para participar en proyectos de monitorización avanzada, analítica de experiencia digital del empleado y optimización de entornos IT puesto se desempeña en Sevilla en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.Funciones:Implementar y configurar soluciones Nexthink para monitorización de experiencia digital, incluyendo métricas de endpoint, rendimiento de aplicaciones y experiencia de usuario.Gestionar incidencias IT mediante herramientas de Issue Management, asegurando el análisis de causa raíz (RCA) y la resolución dentro de SLA definidos.Diseñar e integrar dashboards y reporting de datos de experiencia IT para la toma de decisiones basada en con equipos de infraestructura y operaciones para optimizar el rendimiento de sistemas, redes y dispositivos de usuario final.Responsabilidades:Administrar y evolucionar plataformas Nexthink en entornos empresariales, incluyendo configuración de campañas, remediaciones y librerías.Coordinar la gestión de incidentes críticos y problemas recurrentes mediante procesos estructurados de ITSM.Integrar fuentes de datos IT (logs, eventos, telemetría de endpoints) en plataformas de análisis y gestión.Asegurar la calidad del servicio IT mediante la monitorización continua y la automatización de procesos de mejora.Participar en iniciativas de mejora de la experiencia digital del empleado (DEX) alineadas con objetivos de negocio.Colaborar con equipos de seguridad y operaciones para garantizar el cumplimiento de políticas y estándares IT.Requisitos imprescindibles:Entre 3 y 4,5 años de experiencia profesional en entornos de operaciones IT o Digital Employee Experience.Mínimo 1 año de experiencia trabajando con Nexthink en implementación, administración o análisis de datos DEX.Mínimo 3 años de experiencia en gestión de incidencias IT mediante herramientas de Issue Management (ServiceNow, Remedy o similares).Nivel de inglés B2 .Grado universitario o FP en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas de Información o áreas afines.Requisitos valorables:Mínimo 2 años de experiencia en Data Management e integración de datos IT.Mínimo 2 años de experiencia en Infrastructure Event Management (monitorización de eventos y alertas).Mínimo 2 años de experiencia en IT Infrastructure en herramientas ITSM como ServiceNow.Experiencia en automatización de procesos IT y scripting (PowerShell, Python).Nivel intermedio de habilidades de resolución de problemas en entornos complejos (mínimo 2 años aplicándolas en entorno profesional).En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.Además, te ofrecemos otros beneficios como:Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficiosAbout AccentureAccenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360 value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360 value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.Visit us at Declaración de igualdad de oportunidades en el empleoCreemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.SummaryLocation: Sevilla, BluenetType: Full time #J-18808-Ljbffr

Impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la adopción de las soluciones de nutrición clínica de NHSc mediante la gestión estratégica de profesionales sanitarios, hospitales y otros centros asistenciales. Gestionar la zona asignada y ejecutar las acciones comerciales alineadas con el plan nacional para alcanzar los objetivos de ventas, cuota de mercado y satisfacción del cliente, optimizando los recursos disponibles. • Cumplir los objetivos cuantitativos y cualitativos de ventas mediante la promoción directa de los productos de Medical Nutrition y la implementación de acciones orientadas a la prescripción y fidelización de clientes., • Analizar la zona, la posición de la compañía y la competencia para identificar oportunidades, anticipar tendencias y ganar participación de mercado., • Mantener actualizado el fichero de clientes, incluidos los e-consents y la información necesaria para desarrollar el plan de ciclo y promoción., • Planificar de forma eficiente los ciclos, las cuentas y las visitas a profesionales sanitarios, realizando los reportes diarios en las herramientas corporativas., • Implementar en la zona la estrategia nacional y desarrollar los planes de cuentas SAM, con seguimiento y reporte al Line Manager., • Organizar o colaborar en eventos de acuerdo con los planes promocionales de marketing y ventas., • Liderar negociaciones, concursos, ofertas y procedimientos negociados, así como la renovación, actualización y gestión de incidencias asociadas a los centros de responsabilidad de la zona., • Gestionar los recursos, acciones, materiales y muestras disponibles, garantizando su correcto uso, seguimiento y rentabilidad comercial., • Actuar como transmisor de información técnica y comercial, recogiendo las necesidades de los profesionales sanitarios e información relevante del mercado y la competencia., • Utilizar las herramientas omnicanal disponibles para adaptarse a los diferentes perfiles de cliente y alcanzar los objetivos establecidos., • Realizar mensualmente, dentro de los plazos establecidos, la liquidación de gastos de viaje., • Participar activamente en las formaciones, completar los cursos obligatorios y mantener actualizado el conocimiento de productos, mercado, servicios y procedimientos., • Cumplir el Código de Conducta corporativo y la legislación vigente en materia de seguridad, prevención de riesgos y medio ambiente., • Realizar cualquier otra tarea propia del puesto que le sea asignada., • Ubicación: España, • Compañía: Nestlé España S.A., • Departamento: Ventas Medical Nutrition Impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la adopción de las soluciones de nutrición clínica de NHSc mediante la gestión estratégica de profesionales sanitarios, hospitales y otros centros asistenciales. Gestionar la zona asignada y ejecutar las acciones comerciales alineadas con el plan nacional para alcanzar los objetivos de ventas, cuota de mercado y satisfacción del cliente, optimizando los recursos disponibles. • Cumplir los objetivos cuantitativos y cualitativos de ventas mediante la promoción directa de los productos de Medical Nutrition y la implementación de acciones orientadas a la prescripción y fidelización de clientes., • Analizar la zona, la posición de la compañía y la competencia para identificar oportunidades, anticipar tendencias y ganar participación de mercado., • Mantener actualizado el fichero de clientes, incluidos los e-consents y la información necesaria para desarrollar el plan de ciclo y promoción., • Planificar de forma eficiente los ciclos, las cuentas y las visitas a profesionales sanitarios, realizando los reportes diarios en las herramientas corporativas., • Implementar en la zona la estrategia nacional y desarrollar los planes de cuentas SAM, con seguimiento y reporte al Line Manager., • Organizar o colaborar en eventos de acuerdo con los planes promocionales de marketing y ventas., • Liderar negociaciones, concursos, ofertas y procedimientos negociados, así como la renovación, actualización y gestión de incidencias asociadas a los centros de responsabilidad de la zona., • Gestionar los recursos, acciones, materiales y muestras disponibles, garantizando su correcto uso, seguimiento y rentabilidad comercial., • Actuar como transmisor de información técnica y comercial, recogiendo las necesidades de los profesionales sanitarios e información relevante del mercado y la competencia., • Utilizar las herramientas omnicanal disponibles para adaptarse a los diferentes perfiles de cliente y alcanzar los objetivos establecidos., • Realizar mensualmente, dentro de los plazos establecidos, la liquidación de gastos de viaje., • Participar activamente en las formaciones, completar los cursos obligatorios y mantener actualizado el conocimiento de productos, mercado, servicios y procedimientos., • Cumplir el Código de Conducta corporativo y la legislación vigente en materia de seguridad, prevención de riesgos y medio ambiente., • Realizar cualquier otra tarea propia del puesto que le sea asignada., • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, preferiblemente Farmacia, Nutrición Humana y Dietética, Medicina, Enfermería, Biología o disciplinas afines., • Entre 3 y 5 años de experiencia como Delegado/a en Nutrición Clínica de Adultos, Nutrición Especializada, Industria Farmacéutica o Productos Sanitarios, con experiencia en promoción científica y comercial en entornos hospitalarios y sanitarios., • Experiencia en gestión de territorio y cuentas clave, identificación de oportunidades y desarrollo de planes de acción., • Sólido conocimiento de nutrición clínica en adultos y capacidad para interpretar, comunicar y defender evidencia científica, estudios clínicos y propuestas de valor., • Conocimiento del sistema sanitario, procesos de acceso hospitalario, requisitos de compliance y herramientas CRM., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia, negociación, planificación estratégica y gestión de stakeholders., • Nivel de inglés avanzado., • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Conocimiento del portafolio de productos, la rentabilidad de marca y los principios, políticas y procedimientos corporativos de Nestlé., • Competencias funcionales: conocimiento de canal y cliente, crecimiento rentable sostenible, planificación de negocio, venta efectiva, negociación y excelencia en la ejecución. Ofrecemos mucho más que un puesto de trabajo. Ponemos a las personas en el centro y te inspiramos a convertirte en tu mejor versión. • Excelentes beneficios que incluyen un salario competitivo y un completo paquete de beneficios sociales. Contamos con uno de los planes de pensiones más competitivos del mercado, así como retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, tarjeta restaurante, plan de movilidad, etc., • Crecimiento personal y profesional mediante formación continua y oportunidades constantes de desarrollo, reflejo de nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante., • Entorno de trabajo híbrido con un modelo flexible. Nuestro campus, moderno y dog friendly, dispone de centro médico, cantina y espacios para colaborar, conectar y relajarse., • Actividades recreativas como yoga o zumba, y una amplia variedad de iniciativas de voluntariado. Somos Nestlé, la compañía de alimentación y bebidas más grande del mundo. Trabajamos con el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Nuestros valores se basan en el respeto: respeto por nosotros mismos, por los demás, por la diversidad y por nuestro futuro. ¿Quieres saber más? Visita www.nestle.com. En Nestlé estamos firmemente comprometidos con ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas. Valoramos la diversidad de edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, características sexuales, origen social, religión o creencias y discapacidad. Sal de tu zona de confort; comparte tus ideas, tu forma de pensar y de trabajar para marcar la diferencia en el mundo cada día. Tú también formas parte de la acción: haz que cuente. #J-18808-Ljbffr

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.El puesto se desempeña en Sevilla en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.THE WORKTendrás la oportunidad de contribuir de forma activa e independiente mientras te conviertes en un experto en la materia. Participarás en conversaciones clave y colaborarás para aportar soluciones efectivas a retos operativos y tecnológicos. Este rol se centra en capacidades avanzadas de Data Management e Integration, impulsando la eficiencia y la automatización mediante el uso de inteligencia artificial. Gestionar y operar infraestructuras IT (cloud o híbridas) asegurando cumplimiento de SLAs/XLAs mediante herramientas de monitorización y automatización. Diseñar e implementar flujos de integración de datos usando tecnologías de integración (ETL/ELT, APIs REST, mensajería) para mejorar la eficiencia oportunidades de automatización mediante scripting (Python, PowerShell o similares) y soluciones basadas en IA. Supervisar la entrega continua del servicio e implementar mejoras operativas basadas en métricas de rendimiento y calidad. Gobernar la operación de servicios IT asegurando disponibilidad, resiliencia y seguridad de la infraestructura. Implementar prácticas de mejora continua basadas en ITIL (gestión de incidencias, problemas y eventos). Diseñar soluciones de automatización utilizando herramientas de IA aplicada a operaciones (AIOps, automatización inteligente). Colaborar con equipos multidisciplinares para evolucionar los servicios hacia modelos más eficientes y escalables. Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad y gobierno del imprescindibles: Entre 3 y 4,5 años de experiencia profesional en roles de operaciones IT, data management o automatización. Mínimo 3 años de experiencia en Data Management e Integration (ETL, APIs o herramientas equivalentes). Mínimo 2 años de experiencia en operaciones de infraestructura IT (gestión de sistemas, monitorización, soporte o entornos cloud). Nivel de inglés y español requerido para entorno profesional. Grado universitario o FP en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas de Información o áreas afines. • Mínimo 2 años de experiencia en Infrastructure Event Management., • Mínimo 2 años de experiencia en Issue Management (gestión de incidencias)., • Mínimo 1–2 años de experiencia en Problem Solving estructurado en entornos IT., • Seguro médico, de Vida y accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...), • Itinerario formativo individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture, • Red de empleados por la diversidad, • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo: Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades. Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360 value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360 value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo. Location: Sevilla, BluenetType: Full time #J-18808-Ljbffr

Sevilla, RemotoDeliverySenior Has oído eso de que las casas no se empiezan a construir por el tejado? Pues las soluciones tecnológicas tampoco: la arquitectura es vital para que todo el desarrollo funcione. Hay que tener una visión global de la necesidad y conocer muy bien los múltiples modos de abordarla para plantear una arquitectura que sea sólida y eficiente, ¡sin olvidar la innovación!Lo que más valoro de mi trabajo son dos cosas: la libertad de aportar mi visión y la posibilidad de trabajar con soluciones innovadoras desde el punto de vista técnico y donde pocos (a veces nadie) se han adentrado previamenteEsto comenta uno de nuestros arquitectos software ¡y no le falta razón! En emergya nos gusta lo difícil, el reto, evolucionar y probar cosas nuevas; por eso este rol es vital en nuestros proyectos. Si optas por esta vacante, serás la persona encargada de orquestar el esqueleto de nuestras soluciones; de realizar el análisis y el diseño basándote en patrones y en nuestra metodología. Las tecnologías que manejes serán importantes, pero no imprescindibles. Valoramos más la capacidad de análisis, el sentido común en los diseños, la capacidad de abstracción y la visión global de las soluciones. En Emergya apostamos por las personas, creemos en su talento, sus ideas, su compromiso y en su actitud. Nos preocupamos por generar un entorno de trabajo cercano donde la comunicación fluya con transparencia. Si compartes esta forma de trabajo y crees que puedes encajar, te invitamos a que sigas leyendo ;-)En qué consiste el puestoTe contamos algunas tareas que vas a desarrollar:Definición de los componentes de la arquitectura de una aplicaciónDar soporte técnico-tecnológico a todo el equipo, clientes y expertos en negocio.Conceptualizar y experimentar con distintos enfoques arquitectónicos.Crear documentación técnica y participar en el desarrollo del producto.Validar la arquitectura contra requerimientos, experiencias, etc.Promover la transparencia ayudando a comunicar metodologías ágiles, Agile, Scrum, Kanban.Trabajarás de la mano del Product Owner y de un equipo de desarrollo (backends, front-ends developers, Diseñadoras de UX, QAs, etc.) muy horizontal, con una comunicación muy fluida y muy fresca, donde sentirse cómodo trabajando es una de sus máximas. Seguro que te preguntas en qué tipo de proyectos las llevarás a cabo… pues ¡eso es lo mejor! Tu día a día se desarrollará entre plataformas autoescalables y resilientes, asistentes virtuales de voz y texto, modelos de predicción por IA, motores de recomendación ML y otras soluciones de transformación digital en grandes empresas como Mutua Madrileña, Bankinter, RIU, Meliá o SegurCaixa.Todo ello en un equipo que se caracteriza por su mejor actitud, compuesto por roles multidisciplinares que ofrecen soluciones creativas a tareas poco convencionales. Trabajarás con personas que están acostumbradas a colaborar y compartir información, con capacidad para defender sus ideas, siempre con perspectiva constructiva, y que no temen aprender de los errores y aciertos. Qué ofrecemos?Tipo de contrato: IndefinidoJornada laboral: Completa, de lunes a viernes con horario flexibleSalario: entre 38.000 - 48.000 euros brutos anuales, en función de experiencia y perfilFormar parte de un equipazo y trabajar en proyectos a la vanguardia de la transformación digital, con un contrato a tiempo completo transformable a indefinido y salario entre 38.000 y 48.000 euros, acorde a tu experiencia. En qué nos diferenciamos?En eºmergya siempre trabajamos para adaptarnos a las necesidades de nuestros equipos y de cada persona a nivel individual. Por eso, ofrecemos:Trabajo en remoto. Puedes trabajar desde casa o desde donde quieras. Para ello, te haremos llegar un kit de teletrabajo, para que puedas desempeñar tus funciones cómodamente y sin problemas. Aunque, también ponemos a tu disposición nuestras oficinas de Sevilla, que siempre estarán abiertas para acogerte. Horario flexible.Dentro de una amplia franja horaria, puedes adaptar tu tiempo de trabajo a tus necesidades particulares. Valoramos tu tiempo libre y queremos que tengas la posibilidad de conciliar tu vida personal con tu vida laboral. Tres meses de jornada intensiva. El verano está para disfrutarlo y eso lo tenemos muy claro en eºmergya. Por eso, del 15 de junio al 15 de septiembre, ofrecemos la jornada intensiva de 35 horas semanales. El resto del año, hacemos la jornada habitual de 40 horas semanales. Formación y crecimiento profesional. Ponemos a tu disposición cursos, talleres y certificaciones adaptadas a tus necesidades y capacitaciones técnicas. Además, evaluaremos tus competencias, crecimiento y asunción de responsabilidades a través de nuestras evaluaciones 360º, con un itinerario personalizado y checkpoints periódicos.Un día extra de vacaciones, por cada trienio. Valoramos y recompensamos tu compromiso y confianza en el proyecto eºmergya. En este sentido, además de disfrutar de 24 días laborables de vacaciones, para que los dividas como mejor te convenga, te ofrecemos un día más, por cada trienio cumplido con nosotros. Nos gusta encontrarnos: por eso, organizamos varios eventos internos al año para juntarnos tod@s, además de dinámicas y sesiones de team building por equipos durante todo el año. Para ello, si vives fuera, te ayudamos también con los gastos de transporte a través del bono que People & Culture ofrece para asistir a sus eventos.Otros beneficios, como regalo por nacimiento de hijo/a y beneficios extra con algunas empresas colaboradoras. Además, puedes acogerte a nuestro seguro de salud, con precios competitivos y con la posibilidad de gestionarlo a través de nuestra herramienta de retribución flexible, para conseguir un mayor ahorro. Pero, ¡no todo en la vida es trabajo! Por ello, en eºmergya valoramos y somos habituales de los ratitos after work, para tomarnos algo y disfrutar con el equipo. Qué te pedimos?Sólida base en Programación en Python.Experiencia con LLM. Comprensión profunda de técnicas como el prompt engineering, RAG (Retrieval-Augmented Generation), etc.Conocimientos de frameworks como Langchain, LangGraph, Google ADK.Se valorará experiencia desarrollando agentes conversacionales y conocimiento de plataformas como Google Dialogflow/Conversational AgentsMuy valorable conocimientos en Cloud, principalmente GCP.Experiencia con GitNivel de inglés medio-alto. Que sepas comunicarte en este idioma.Capacidad de trabajo en equipo, ser una persona detallista y con capacidad resolutiva.Alta capacidad de participación y proactividad, ser una persona comunicativa con el resto del equipo.Habilidades de liderazgo técnico.Se valorará:Que tengas experiencia en proyectos de carácter internacional.Que hayas trabajado en asistentes virtuales y LLM.Para esta posición, las tecnologías que se manejen serán importantes (Python, NodeJS, Java, Javascript, etc..), pero no son imprescindibles. Valoramos más a alguien que aporte capacidad de análisis, el sentido común en los diseños, la capacidad de abstracción y la visión global de las soluciones que diseñe.Sobre emergyaEn Emergya nos dedicamos a mejorar la vida de las personas desarrollando soluciones con Inteligencia Artificial y Machine Learning. Acompañamos a grandes empresas, tanto en España como en Europa, en su evolución digital con proyectos que generan gran impacto en sus negocios.Trabajamos con equipos multidisciplinares y metodologías ágiles para obtener los mejores resultados, con la mejor calidad en el tiempo preciso. Todo ello con una única cultura: la de nuestra forma de trabajar flexible y cercana. Y lo que más nos diferencia:Nos importan las personas: sabemos escuchar y creemos en la conciliación. Nos preocuparemos de tu crecimiento profesional y te ayudaremos a orientar tu carrera. Además tenemos un firme compromiso con la Igualdad y la Diversidad.Somos, por encima de todo, entusiastas: disfrutamos de lo que hacemos, nos encanta actualizarnos tecnológicamente y estar en continua formación. Eso nos ha llevado a trabajar con grandes empresas tanto en España como en Europa para clientes como Mutua Madrileña, Hola.com, Mapfre, Evo Banco, Ocaso, Meliá, SegurCaixa, BBVA, Inditex, Santalucía y Hotelbeds, entre otros.

Impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la adopción de las soluciones de nutrición clínica de NHSc mediante la gestión estratégica de profesionales sanitarios, hospitales y otros centros asistenciales. Gestionar la zona asignada y ejecutar las acciones comerciales alineadas con el plan nacional para alcanzar los objetivos de ventas, cuota de mercado y satisfacción del cliente, optimizando los recursos disponibles. • Cumplir los objetivos cuantitativos y cualitativos de ventas mediante la promoción directa de los productos de Medical Nutrition y la implementación de acciones orientadas a la prescripción y fidelización de clientes., • Analizar la zona, la posición de la compañía y la competencia para identificar oportunidades, anticipar tendencias y ganar participación de mercado., • Mantener actualizado el fichero de clientes, incluidos los e-consents y la información necesaria para desarrollar el plan de ciclo y promoción., • Planificar de forma eficiente los ciclos, las cuentas y las visitas a profesionales sanitarios, realizando los reportes diarios en las herramientas corporativas., • Implementar en la zona la estrategia nacional y desarrollar los planes de cuentas SAM, con seguimiento y reporte al Line Manager., • Organizar o colaborar en eventos de acuerdo con los planes promocionales de marketing y ventas., • Liderar negociaciones, concursos, ofertas y procedimientos negociados, así como la renovación, actualización y gestión de incidencias asociadas a los centros de responsabilidad de la zona., • Gestionar los recursos, acciones, materiales y muestras disponibles, garantizando su correcto uso, seguimiento y rentabilidad comercial., • Actuar como transmisor de información técnica y comercial, recogiendo las necesidades de los profesionales sanitarios e información relevante del mercado y la competencia., • Utilizar las herramientas omnicanal disponibles para adaptarse a los diferentes perfiles de cliente y alcanzar los objetivos establecidos., • Realizar mensualmente, dentro de los plazos establecidos, la liquidación de gastos de viaje., • Participar activamente en las formaciones, completar los cursos obligatorios y mantener actualizado el conocimiento de productos, mercado, servicios y procedimientos., • Cumplir el Código de Conducta corporativo y la legislación vigente en materia de seguridad, prevención de riesgos y medio ambiente., • Realizar cualquier otra tarea propia del puesto que le sea asignada., • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, preferiblemente Farmacia, Nutrición Humana y Dietética, Medicina, Enfermería, Biología o disciplinas afines., • Entre 3 y 5 años de experiencia como Delegado/a en Nutrición Clínica de Adultos, Nutrición Especializada, Industria Farmacéutica o Productos Sanitarios, con experiencia en promoción científica y comercial en entornos hospitalarios y sanitarios., • Experiencia en gestión de territorio y cuentas clave, identificación de oportunidades y desarrollo de planes de acción., • Sólido conocimiento de nutrición clínica en adultos y capacidad para interpretar, comunicar y defender evidencia científica, estudios clínicos y propuestas de valor., • Conocimiento del sistema sanitario, procesos de acceso hospitalario, requisitos de compliance y herramientas CRM., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia, negociación, planificación estratégica y gestión de stakeholders., • Nivel de inglés avanzado., • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Conocimiento del portafolio de productos, la rentabilidad de marca y los principios, políticas y procedimientos corporativos de Nestlé., • Competencias funcionales: conocimiento de canal y cliente, crecimiento rentable sostenible, planificación de negocio, venta efectiva, negociación y excelencia en la ejecución. Ofrecemos mucho más que un puesto de trabajo. Ponemos a las personas en el centro y te inspiramos a convertirte en tu mejor versión. • Excelentes beneficios que incluyen un salario competitivo y un completo paquete de beneficios sociales. Contamos con uno de los planes de pensiones más competitivos del mercado, así como retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, tarjeta restaurante, plan de movilidad, etc., • Crecimiento personal y profesional mediante formación continua y oportunidades constantes de desarrollo, reflejo de nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante., • Entorno de trabajo híbrido con un modelo flexible. Nuestro campus, moderno y dog friendly, dispone de centro médico, cantina y espacios para colaborar, conectar y relajarse., • Actividades recreativas como yoga o zumba, y una amplia variedad de iniciativas de voluntariado. Somos Nestlé, la compañía de alimentación y bebidas más grande del mundo. Trabajamos con el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Nuestros valores se basan en el respeto: respeto por nosotros mismos, por los demás, por la diversidad y por nuestro futuro. ¿Quieres saber más? Visita www.nestle.com. En Nestlé estamos firmemente comprometidos con ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas. Valoramos la diversidad de edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, características sexuales, origen social, religión o creencias y discapacidad. Sal de tu zona de confort; comparte tus ideas, tu forma de pensar y de trabajar para marcar la diferencia en el mundo cada día. Tú también formas parte de la acción: haz que cuente. #J-18808-Ljbffr

El Especialista en Ventas de Productos de Ultrasonido será responsable de impulsar el crecimiento de las ventas de la cartera de productos de ultrasonido de GE Healthcare, desarrollando y manteniendo relaciones sólidas con los clientes y proporcionando experiencia técnica. En la zona geográfica de Andalucía Occidental. Es responsable de alcanzar los objetivos de ventas asignados, identificar nuevas oportunidades de crecimiento y contribuir al desarrollo del negocio en su área de responsabilidad. El puesto requiere capacidad de análisis, planificación y toma de decisiones, trabajando en coordinación con el resto del equipo comercial y de aplicaciones. GE HealthCare es una empresa líder mundial en tecnología médica e innovación en soluciones digitales. Nuestra misión es mejorar la vida de las personas en los momentos que más importan. Desarrolla todo tu potencial, transforma tus ideas en realidades que cambian el mundo y únete a una organización donde cada voz cuenta y cada contribución ayuda a construir un mundo más saludable #LI-Hybrid #LI-AV1 • Alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad asignados para la cartera de productos de ultrasonido en la región designada., • Desarrollar e implementar planes de ventas estratégicos para identificar y asegurar nuevas oportunidades de negocio., • Construir y mantener relaciones sólidas y duraderas con clientes clave, incluyendo médicos, administradores hospitalarios y personal técnico., • Realizar demostraciones de productos y presentaciones clínicas a clientes potenciales y existentes, destacando los beneficios y el valor de las soluciones de ultrasonido de GE Healthcare., • Proporcionar soporte técnico y clínico pre-venta y post-venta a los clientes, asegurando su satisfacción y el uso óptimo de los equipos., • Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado, la actividad de la competencia y las nuevas tecnologías en el campo del ultrasonido., • Colaborar estrechamente con los equipos de marketing, servicio y soporte clínico para asegurar una experiencia integral y positiva para el cliente., • Preparar y presentar pronósticos de ventas, informes de actividad y análisis de mercado de manera regular., • Participar en conferencias, ferias comerciales y otros eventos de la industria según sea necesario., • Gestionar eficientemente el territorio de ventas asignado, optimizando el tiempo y los recursos., • Experiencia demostrable en ventas, preferiblemente en el sector de dispositivos médicos o equipos de diagnóstico por imagen (ultrasonido)., • Habilidades excepcionales de comunicación, presentación y negociación., • Capacidad probada para construir y mantener relaciones con clientes de alto nivel., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma independiente para alcanzar objetivos de ventas., • Dominio del español e inglés, tanto hablado como escrito., • Permiso de conducir válido y disponibilidad para viajar. GE HealthCare es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, donde la inclusión es importante. Todas las decisiones relacionadas con el empleo se toman sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, la nacionalidad o el origen étnico, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, la discapacidad, la condición de veterano protegido u otras características protegidas por la ley. Esperamos que todas las personas que forman parte de GE HealthCare vivan nuestros comportamientos y los reflejen en su día a día: actuar con humildad y generar confianza, liderar con transparencia, ejecutar con foco y asumir la responsabilidad de sus acciones, siempre con una integridad inquebrantable. Nuestra propuesta de compensación y beneficios está diseñada para ayudarte a desarrollar tu potencial, proporcionándote el impulso y la flexibilidad necesarios para convertir tus ideas en realidades que transformen el mundo. Nuestra remuneración y beneficios están a la altura de lo que puede esperarse de una organización con presencia y fortaleza global, y estarás rodeado de oportunidades de desarrollo profesional en una cultura que fomenta el cuidado de las personas, la colaboración y el apoyo. Relocation Assistance Provided: No At GE HealthCare, we see possibilities through innovation. We’re partnering with our customers to fulfill healthcare’s greatest potential through groundbreaking medical technology, intelligent devices, and care solutions. Better tools enabling better patient care. Together, we are not only building a healthier future but living our purpose to create a world where healthcare has no limits. #J-18808-Ljbffr

El Especialista en Ventas de Productos de Ultrasonido será responsable de impulsar el crecimiento de las ventas de la cartera de productos de ultrasonido de GE Healthcare, desarrollando y manteniendo relaciones sólidas con los clientes y proporcionando experiencia técnica. En la zona geográfica de Andalucía Occidental. Es responsable de alcanzar los objetivos de ventas asignados, identificar nuevas oportunidades de crecimiento y contribuir al desarrollo del negocio en su área de responsabilidad. El puesto requiere capacidad de análisis, planificación y toma de decisiones, trabajando en coordinación con el resto del equipo comercial y de aplicaciones. GE HealthCare es una empresa líder mundial en tecnología médica e innovación en soluciones digitales. Nuestra misión es mejorar la vida de las personas en los momentos que más importan. Desarrolla todo tu potencial, transforma tus ideas en realidades que cambian el mundo y únete a una organización donde cada voz cuenta y cada contribución ayuda a construir un mundo más saludable • Alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad asignados para la cartera de productos de ultrasonido en la región designada., • Desarrollar e implementar planes de ventas estratégicos para identificar y asegurar nuevas oportunidades de negocio., • Construir y mantener relaciones sólidas y duraderas con clientes clave, incluyendo médicos, administradores hospitalarios y personal técnico., • Realizar demostraciones de productos y presentaciones clínicas a clientes potenciales y existentes, destacando los beneficios y el valor de las soluciones de ultrasonido de GE Healthcare., • Proporcionar soporte técnico y clínico pre-venta y post-venta a los clientes, asegurando su satisfacción y el uso óptimo de los equipos., • Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado, la actividad de la competencia y las nuevas tecnologías en el campo del ultrasonido., • Colaborar estrechamente con los equipos de marketing, servicio y soporte clínico para asegurar una experiencia integral y positiva para el cliente., • Preparar y presentar pronósticos de ventas, informes de actividad y análisis de mercado de manera regular., • Participar en conferencias, ferias comerciales y otros eventos de la industria según sea necesario., • Gestionar eficientemente el territorio de ventas asignado, optimizando el tiempo y los recursos., • Experiencia demostrable en ventas, preferiblemente en el sector de dispositivos médicos o equipos de diagnóstico por imagen (ultrasonido)., • Habilidades excepcionales de comunicación, presentación y negociación., • Capacidad probada para construir y mantener relaciones con clientes de alto nivel., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma independiente para alcanzar objetivos de ventas., • Dominio del español e inglés, tanto hablado como escrito., • Permiso de conducir válido y disponibilidad para viajar. GE HealthCare es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, donde la inclusión es importante. Todas las decisiones relacionadas con el empleo se toman sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, la nacionalidad o el origen étnico, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, la discapacidad, la condición de veterano protegido u otras características protegidas por la ley. Esperamos que todas las personas que forman parte de GE HealthCare vivan nuestros comportamientos y los reflejen en su día a día: actuar con humildad y generar confianza, liderar con transparencia, ejecutar con foco y asumir la responsabilidad de sus acciones, siempre con una integridad inquebrantable. Nuestra propuesta de compensación y beneficios está diseñada para ayudarte a desarrollar tu potencial, proporcionándote el impulso y la flexibilidad necesarios para convertir tus ideas en realidades que transformen el mundo. Nuestra remuneración y beneficios están a la altura de lo que puede esperarse de una organización con presencia y fortaleza global, y estarás rodeado de oportunidades de desarrollo profesional en una cultura que fomenta el cuidado de las personas, la colaboración y el apoyo. Relocation Assistance Provided: No #J-18808-Ljbffr

Nos ilusiona que estés considerando esta oportunidad de empleo. Somos una compañía pionera en la hibridación de la Inteligencia Artificial y la Investigación Operativa, con sede en Sevilla. Nuestro objetivo es transformar la industria a través de soluciones innovadoras y de alto impacto para nuestros clientes, líderes en sectores como el logístico, supply chain, industrial o el químico. Esto lo conseguimos gracias al talento de nuestro equipo, que incluye a matemáticos/as, estadísticos/as o desarrolladores/as de software, entre otros, y a la confianza de grandes clientes. Además, mantenemos una estrecha colaboración con la Universidad a través de nuestro Consejo Asesor Tecnológico, Grupo CÁTEDRA, compuesto por 14 catedráticos de renombre nacional e internacional, especializados en Investigación Operativa y ciencia de datos, y con el que reforzamos nuestra propuesta y valor científico. Sobre la posición. Buscamos un/a Senior Optimization Consultant con experiencia en análisis de datos y optimización empresarial para unirse a nuestro equipo. • Modelado matemático de problemas de optimización. Resolución con soluciones comerciales como GUROBI, CPLEX, HEXALY o similares., • Diseñarás, implementarás y validarás algoritmos de optimización (evolutivos, poblaciones y/o trayectoriales)., • Desarrollarás proyectos de optimización multi-objetivo., • Revisarás y analizarás los datos proporcionados por el cliente., • Realizarás pruebas end-to-end de aplicaciones en la nube., • Identificarás áreas de mejora en procesos y operaciones empresariales mediante análisis de datos., • Diseñarás e implementarás estrategias de optimización para mejorar la eficiencia y productividad., • Liderarás proyectos de optimización, asegurando el cumplimiento de objetivos y plazos., • Prepararás y presentarás informes, análisis y soluciones a clientes de manera clara y efectiva., • Utilizarás herramientas avanzadas de análisis (Python, R, SQL, Excel avanzado, Tableau, Power BI)., • Asesorarás y capacitarás a clientes en la adopción de soluciones y metodologías de mejora continua., • Monitorearás y evaluarás el impacto de las soluciones implementadas, ajustándolas si es necesario., • Identificarás nuevas oportunidades de negocio y generación de valor para los clientes. Timing de primeras semanas en OGA Desde tu primer día, estarás acompañado/a por todo el equipo. El área de People organizará una serie de reuniones de Onboarding en tres niveles con distintos responsables de OGA: aspectos generales y sistemas internos, el propósito de la compañía y las tecnologías que utilizamos. También conocerás a tu Buddy, quien te guiará, especialmente en tu primer mes, durante todo el proceso de integración. Junto a tu Buddy, tendrás reuniones programadas para abordar cualquier tema que facilite tu adaptación. • Titulación superior en Matemáticas, Ingeniería, Informática, Estadística o equivalente., • Experiencia de 1 o 3 años en programación de algoritmos evolutivos, metaheurísticos y similares (genéticos, tabu, búsqueda dispersa, evolución diferencial…)., • Experiencia en alguno de los siguientes problemas reales: optimización logística, cadena de suministro, planificación o secuenciación de tareas, planificación de horarios, segmentación de clientes…, • Nivel medio‑alto en lenguajes de programación (C#, C++, Java)., • Nivel medio‑alto de inglés., • Experiencia en algoritmos evolutivos multi‑objetivo., • Experiencia en otros ramas de la Investigación Operativa: Programación Matemática, Programación por Metas, Métodos Interactivos…, • Manejo de herramientas como CPLEX, Gurobi, XPress o similares., • Conocimiento de R, Python o Matlab., • Un entorno de trabajo dinámico y flexible, con proyectos y clientes tecnológicamente retadores en nuestra oficina de Sevilla., • Formar parte de un equipo apasionado por los datos y la innovación tecnológica, con perfiles senior y junior, de las áreas de las matemáticas, estadística, ciencia de datos o desarrollo de software, entre otras., • Colaboración permanente con el Grupo CÁTEDRA, el Consejo Asesor Tecnológico de OGA, compuesto por 14 catedráticos de renombre nacional e internacional especializados en Investigación Operativa y ciencia de datos., • Acceso a diversas herramientas de IA Generativa, que nos ayudan a acelerar tiempos de entrega, aumentar capacidad productiva, minimizar desgastes y sobrecargas, y en definitiva maximizar la eficiencia y rentabilidad de OGA., • Sesión de onboarding con responsables de OGA y de People, en la que te entregaremos tu kit de bienvenida., • Participación en eventos corporativos donde podrás conocer e interactuar con el resto del equipo de una forma distendida y divertida., • Asistencia al congreso anual del Grupo CÁTEDRA en Sevilla, donde se presentan los últimos avances y proyectos en Investigación Operativa y ciencia de datos, con una completa agenda científica, formativa y de debate., • Plan de formación continua. En OGA, la formación continua es un valor clave y un pilar de nuestro compromiso con el desarrollo personal y profesional. Nos inspiramos en el concepto de ikigai, buscando que cada persona encuentre aquello que le motive y le permita crecer dentro de la organización. Por eso, te propondremos acciones formativas que consideremos valiosas para tu crecimiento. Sin embargo, serás tú quien debe tomar la iniciativa en tu propio desarrollo, identificando aquello que te apasiona y proponiendo a tu responsable las formaciones que desees realizar. Juntos evaluareis su viabilidad, su aporte de valor y su alineación con la estrategia de OGA., • Compromiso con la inclusión y la diversidad. En OGA nos tomamos muy en serio el talento. Creemos que cada persona aporta algo único y especial, por lo que es parte de nuestro compromiso ofrecer un ambiente donde todos podáis brillar., • Beneficios sociales y profesionales integrados en un plan global de conciliación. Como ‘entidad familiarmente responsable’ - efr - desde 2015, certificada por la Fundació Másfamilia, en OGA hemos desarrollado un amplio catálogo de beneficios para tu bienestar personal y profesional. Si te entusiasma nuestra visión innovadora y estás listo/a para enfrentar desafíos diarios con empresas líderes, ¡queremos conocerte! Por supuesto, si durante el proceso de selección necesitaras algún tipo de asistencia, simplemente avísanos. Nuestro equipo de People te ayudará para asegurarnos de que todo vaya sobre ruedas y tengas una experiencia genial. #J-18808-Ljbffr

Somos Cívica Corría el año 2008. El WhatsApp no existía, los datos vivían en Excel y las nubes estaban solo en el cielo. La idea era sencilla de explicar, pero ambiciosa de ejecutar: crear un espacio donde las personas pudiesen colaborar, una consultora tecnológica donde los datos y el desarrollo se unieran para impulsar soluciones a medida, siempre con el trato cercano de toda la vida. Hoy seguimos fieles a esa esencia: combinamos el poder de los datos y la ingeniería de software para ayudar a empresas a tomar mejores decisiones, innovar y crecer… sin perder nunca el factor humano que nos hizo nacer. Y sí, lo hacemos para grandes compañías, con presencia nacional e internacional, que confían en nosotros para proyectos de alto impacto. Así empezamos, y así seguimos: con tecnología, sí, pero con alma. Porque, para nosotros, la innovación no va solo de código y servidores, sino de poner la tecnología al servicio de las personas. Aquí nadie es un número de ticket ni un “usuario final”: somos personas trabajando con otras personas, con nombres, ideas y muchas ganas de aportar. La colaboración es nuestro sistema operativo. Porque sabemos que, cuando combinamos talento, compromiso y un poco de sentido del humor, el resultado no es solo un buen producto: es una forma de trabajar que genera impacto real, refuerza comunidades y mejora vidas. Esto es Cívica: tecnología con propósito, personas que se implican y un equipo que cree que colaborar es mucho más que compartir documentos en la nube. Y si algo tenemos claro, es que el talento es el corazón de todo lo que hacemos. No solo el de quienes se sientan en nuestras oficinas, sino también el de quienes confían en nosotros como clientes y partners. Cuidar, desarrollar y retener ese talento no es una tarea más: es nuestra ventaja competitiva, y por eso hacemos realidad nuestro lema People Beyond Tech, recordando cada día que la tecnología avanza rápido, pero las personas son las que marcan la diferencia. En Cívica, usamos la tecnología como una palanca para mejorar realidades. Acompañamos a Grandes Organizaciones En Su Viaje Hacia La Transformación Digital, Alineando Datos, Diseño y Desarrollo Con Impacto Tangible En El Negocio. Así Es Como Lo Hacemos • Data Analytics: Transformamos datos en decisiones. Creamos informes, dashboards y portales que convierten información cruda en inteligencia estratégica., • Data Engineering: Diseñamos y gestionamos arquitecturas que aseguran flujos de datos fiables, continuos y escalables., • Data Quality & Governance: Creamos ecosistemas de confianza. Establecemos controles y políticas para garantizar que los datos siempre digan la verdad., • Artificial Intelligence: Damos inteligencia al futuro. Modelos predictivos y sistemas automatizados que optimizan procesos y multiplican el valor., • Front & Back Development: Construimos soluciones robustas. Desde aplicaciones web hasta APIs, traducimos necesidades de negocio en tecnología útil y escalable., • Design: Diseñamos experiencias claras. Combinamos funcionalidad y estética para conectar con las personas desde la primera interacción, • Business & Management: Hacemos que la tecnología hable el idioma del negocio. Alineamos soluciones con los objetivos específicos de sectores como banca o seguros, asegurando resultados desde el día uno. Porque no todas las empresas tienen tan claro el papel que quieren jugar en el mundo como lo tenemos en Cívica. Para nosotros, no se trata solo de lo que hacemos, sino de por qué y cómo lo hacemos. No nacimos para seguir tendencias tecnológicas, sino para construir soluciones con propósito, con rigor técnico, transparencia y transformaciones reales para las organizaciones que las utilizan. El epicentro de nuestro trabajo no está solo en los resultados, sino en el enfoque. Cada proyecto nace de una escucha atenta, una necesidad real y una convicción compartida: la tecnología debe ser comprensible, escalable y transformadora. Desde la ingeniería hasta el análisis, desde el gobierno del dato hasta el diseño, todo lo que hacemos sigue una lógica colaborativa y humana. Diseñamos plataformas que mejoran servicios, desarrollamos sistemas para tomar decisiones de negocio y acompañamos a organizaciones que entienden que los datos no son solo activos, sino herramientas de cambio. Trabajamos con instituciones, empresas y administraciones públicas que buscan tecnología comprensible, escalable y que genere valor. Lo hacemos con herramientas punteras —Snowflake, dbt, Google Cloud, entre otras—, pero, sobre todo, con una forma de pensar crítica, abierta y honesta. Sabemos que esta oferta no es para todo el mundo (ni lo pretendemos). Buscamos a quienes no se conforman con el “esto siempre se ha hecho así”. Aquí venimos a mover cosas. A veces demasiado. A veces nos equivocamos. No somos perfectos, pero lo que sí tenemos son ganas. De hacer cosas que molen, que importen, que dejen huella. Y de crecer. De currar con gente con criterio, con energía positiva, con ganas de dar opinión y de trabajar en equipo. Y sí, también de disfrutar. Porque, como dice nuestro CEO, Josep: “Aunque estemos trabajando, no hace falta estar todo el día con un palo en el c…”. Bueno, mejor esta parte te la contará cuando os conozcáis. Esta no es una oferta puntual ni para cubrir un proyecto concreto. Buscamos un compañero de viaje que quiera crecer con nosotros y sumar al largo plazo en el equipo de Cívica. El rol a incorporar es el de Data Engineer, con foco en: • Desarrollar y mantener procesos ETL/ELT en entornos cloud., • Diseñar y optimizar modelos de datos en Snowflake, cuidando rendimiento y costes., • Desarrollar transformaciones y modelos en dbt, aplicando buenas prácticas de desarrollo y reutilización., • Diseñar modelos de datos analíticos y asegurar la calidad de las soluciones., • Colaborar con equipos de negocio, BI y arquitectura para transformar necesidades analíticas en soluciones de datos., • Trabajar con Git, despliegues, revisión de código y documentación técnica. Estos Son Nuestros NO Negociables • +4 años de experiencia como Data Engineer en proyectos de datos., • Experiencia sólida en al menos uno de estos entornos cloud/data warehouse: Snowflake, Databricks o BigQuery., • dbt: experiencia real desarrollando modelos, transformaciones, tests y documentación., • SQL avanzado: desarrollo y optimización de consultas y procesos de datos., • Modelado de datos analítico: experiencia con modelo dimensional, capas de datos, data marts o similares., • Git y buenas prácticas de desarrollo: control de versiones, revisión de código, validación y calidad del dato. Y además... Sería ideal que tengas experiencia en entornos cloud complejos o de alto volumen de datos, donde hayas tenido que optimizar y escalar soluciones. Primera llamada — ¡Hola, hola! Si tu perfil nos hace ojitos, te llamaremos para una charla breve y romper el hielo. Queremos conocerte un poco y contarte por qué creemos que podrías encajar con nosotros. Videollamada con Talento — Nos ponemos cara Si seguimos conectando, agendamos una videollamada para hablar de tú a tú. Te contaremos más sobre Cívica, cómo trabajamos y cómo vivimos nuestra cultura de equipo... Y, por supuesto, también queremos escucharte. Charla techie — Hora de hablar en tu idioma Si hay match, llega el momento de sumergirnos en lo que más te gusta: herramientas, tecnologías, proyectos, retos... Una charla con nuestro equipo técnico para evaluar tu nivel. ¿Ya está? ¿Así de fácil? Pues sí. Ni gymkanas imposibles ni entrevistas eternas. Queremos que el proceso sea tan fluido como tomarte un café con alguien que te cae bien (aunque sea por videollamada). Tu incorporación empieza en nuestra oficina de Granada, pero lo más importante no será el lugar: será cómo te vas a sentir. Desde el primer minuto, todo estará preparado para ti. Uno de nosotros te recibirá, te enseñará la oficina y te presentará al equipo. A partir de ahí, solo tendrás que centrarte en disfrutar y empezar a vivir la experiencia Cívica. Tendrás una primera reunión con el equipo de People Care, donde te contarán todo lo que necesitas saber: tu contrato, beneficios, dinámicas internas, eventos y cómo cuidamos de quienes trabajan aquí. Te recibirá también el equipo de Sistemas, que te entregará todas las herramientas para que puedas empezar a trabajar sin preocupaciones. Conocerás a tu equipo de proyecto, y tendrás una bienvenida por parte de Producción, para entender cómo encajas en el engranaje de la compañía. Pero eso no es todo. Nuestro CEO y CTO se reunirán contigo para contarte en primera persona hacia dónde vamos, en qué creemos y por qué lo hacemos así. Porque no se trata solo de trabajar, se trata de compartir una visión. Además, tendrás siempre a alguien del equipo de Talento a tu lado. Desde el primer día y durante todo tu recorrido, habrá momentos de acompañamiento, escucha y revisión conjunta para asegurarnos de que estás bien, creciendo y disfrutando. En Cívica, tu primera semana no es un aterrizaje: Es el comienzo de un viaje que queremos recorrer contigo. Las cosas claras y el talento contento. • Contrato indefinido y estabilidad desde el minuto uno: queremos que te sientas parte del equipo a largo plazo, sin sustos., • Proyectos innovadores con tecnología moderna: aquí no venimos a reinventar la rueda, pero sí a aprender cada día y potenciar al máximo todas tus habilidades., • Formación continua y desarrollo profesional: invertimos en tu crecimiento con un presupuesto flexible para que accedas a cursos, certificaciones, clases de inglés y todo lo que necesites para potenciar tu talento. Además, fomentamos el intercambio de conocimiento y el aprendizaje colaborativo a través de nuestras tribus y comunidades, donde crecer juntos es nuestra filosofía., • Comunidades y conocimiento compartido : Nuestra Oficina Técnica es un espacio para crecer, aprender, compartir experiencias y sentirnos parte de algo más grande., • Equipo técnico consolidado : un espacio donde cada uno aporta y crece en un ambiente auténtico y positivo. Nuestros líderes son grandes profesionales y referentes técnicos que siempre están para apoyar y guiar., • Vacaciones que crecen contigo : 23 días laborables al año, y 1 día más cada 2 años de antigüedad! (hasta 30 días)., • Compensación por teletrabajo : 562,50 €/año para que montes tu oficina en casa como a ti te gusta., • Retribución flexible : Elige los beneficios que mejor van contigo! Formación, comida, transporte, guardería… y más., • Todo el equipo necesario, a tu disposición : PC, silla, pantalla, teclado, ratón, reposapiés… Queremos que trabajes cómodo/a, estés donde estés., • Biblioteca de libros y juegos en la oficina de Granada : Tenemos estanterías llenas de cultura y entretenimiento. Puedes llevarte lo que quieras a casa, • WellHub : Acceso a un montón de actividades deportivas a precio reducido. Tú eliges la cuota, nosotros ponemos el acceso., • Descuentos por ser parte del equipo : Gracias a IBenefits, podrás acceder a cientos de ofertas y descuentos en ocio, salud, moda, deporte y más., • Apoyamos los hobbies que unen a las personas : Si compartes una afición con tus compañeros, colaboramos económicamente para que podáis disfrutarla juntos., • Cuidamos de las personas de verdad : Porque detrás de cada puesto hay una historia, una vida y muchos momentos que merecen ser acompañados. Nos gusta estar presentes en los días especiales y también en los logros cotidianos, con pequeños gestos que dicen mucho. En tu cumpleaños, te llega un desayuno sorpresa a casa para empezar el día con una sonrisa. Si vas a ser mamá o papá, celebramos contigo desde el primer instante, porque formar una familia también forma parte de tu camino en Cívica. Cuando completas un reto deportivo, reconocemos tu esfuerzo y dedicación, como hacemos con cada paso que das…Y eso es solo una parte de todo lo que te espera. En Cívica Hay Vida Más Allá De Los Proyectos. Creemos Que Cuando El Entorno Es Positivo, El Trabajo Deja De Ser Solo Trabajo y Lo Profesional y Lo Personal Pueden Convivir En Armonía. Por Eso, Impulsamos Iniciativas Que Te Conectan Con Lo Que Te Gusta y Con Quienes Te Rodean • Deporte y Cultura Contamos con grupos deportivos y organizamos eventos culturales para mantenernos activos, creativos y conectados, siempre con el apoyo y la colaboración de la empresa. • Civicervezas & Civipregunta Cada primer viernes de mes arrancamos el día con la Civipregunta: un encuentro informal en el que Josep Roig, nuestro CEO, comparte novedades y responde a todas nuestras preguntas. • Comida de Navidad Cada año celebramos juntos la comida de Navidad, un clásico para cerrar el año con buen ambiente y grandes momentos. • Cívica Day Un día especial para disfrutar, desconectar y celebrar. Invitamos a nuestras parejas e hijos para compartir este momento con quienes más queremos, y mostrarles el lugar donde trabajamos y pasamos gran parte de nuestro día a día. (¡Sí, adjuntamos pruebas gráficas!) Podríamos contarte muchas más cosas sobre cómo es trabajar en Cívica. Pero preferimos que lo hagan quienes lo viven cada día. Estas son algunas voces reales del equipo. Personas que, como tú, un día decidieron sumarse a este viaje. En Cívica Software S.L. creemos firmemente en el talento y en las personas, sin etiquetas. Valoramos la diversidad como una fuente de enriquecimiento y crecimiento, y por eso garantizamos un proceso de selección justo, basado únicamente en las competencias y la motivación de cada persona candidata. Queremos que cada persona pueda aportar lo mejor de sí misma en un entorno donde se sienta valorada y respetada. #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro equipo en EDUCA EDTECH Group como Responsable de Empresas de Formación Bonificada! Desde EDUCA EDTECH Group, empresa líder en el sector educativo y tecnológico, buscamos un/a Responsable de Empresas de Formación Bonificada para liderar la estrategia y el crecimiento del área de Formación Continua y FUNDAE, con responsabilidad sobre el equipo comercial y sobre la relación con las empresas cliente. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Si tienes visión estratégica, vocación de liderazgo y conoces a fondo el mundo de la formación bonificada, esta es tu oportunidad. Responsabilidades Definir y ejecutar la estrategia comercial del área de Formación Continua y FUNDAE, alineada con los objetivos del grupo. Gestionar y desarrollar la cartera de empresas cliente, impulsando nuevas oportunidades de negocio y fidelizando relaciones existentes. Liderar y supervisar al equipo de gestores FUNDAE: seguimiento del día a día, acompañamiento y desarrollo profesional de cada persona. Definir e implementar KPIs estratégicos de venta, asegurando su seguimiento y cumplimiento. Identificar ineficiencias operativas y liderar iniciativas de mejora continua que aporten valor real al negocio y a las empresas cliente. Eres IDEAL si dispones de... Experiencia en gestión comercial y de cuentas de empresa, preferiblemente en el sector de la formación bonificada o FUNDAE.Conocimiento profundo del funcionamiento de la Formación Continua y del sistema de bonificaciones de la FUNDAE.Experiencia liderando equipos comerciales. Capacidad de análisis y orientación a resultados: cómodo/a trabajando con métricas, objetivos y planes de acción. Perfil proactivo, con visión de negocio y capacidad para tomar decisiones en entornos dinámicos. ¿Qué OFRECEMOS? Banda salarial a convenir según valía y experiencia. Puesto disponible en nuestras oficinas de Granada o Madrid. Flexibilidad horaria. Plan de formación y potenciación de las habilidades. Crecimiento profesional y proyección internacional dentro del grupo. Oficina en el Edificio Educa EdTech, un complejo tecnológico único en España ( ).Team building e integración en un equipo dinámico, profesional y con alta calidad humana. Laboratorio de felicidad para el bienestar: actividades, regalos, felicitaciones, eventos y nuestros conocidos "afterwork". xqysrnh Únete al grupo educativo certificado como TOP EMPLOYER 2026, donde fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad, creando un ambiente inclusivo y libre de discriminación.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. En este momento, buscamos un/a Videógrafo/a – Editor/a de vídeo con experiencia en entornos corporativos. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones similares., • Grabación de vídeo con distintos dispositivos: iPhone y cámara réflex (se valorará experiencia con videocámara)., • Experiencia en grabaciones en entornos corporativos, eventos y experiencias de engagement., • Edición de vídeo y fotografía., • Dominio de herramientas de edición: Adobe Suite (Premiere, After Effects), Final Cut Pro, DaVinci Resolve, u otras similares., • Conocimientos de Motion Graphics., • Nivel de inglés avanzado (C1). Se valorará • Experiencia en producciones en directo., • Participación en proyectos de posproducción., • Creación de gráficos en movimiento y piezas audiovisuales avanzadas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato por baja de maternidad., • Modalidad de trabajo: híbrido Málaga (3 días presenciales a la semana)., • Horario intensivo los meses de julio, agosto y hasta el 15 de septiembre, también todos los viernes del año, • Acceso a formación, • Salario a negociar según experiencia aportada (26-29k SBA). Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! xqysrnh ¡Queremos conocerte! • Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

¿Sabes traer tráfico que no se compra: posicionar en Google, aparecer en las respuestas de la IA y mover contenido para que llegue a quien lo busca? Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Únete a The Globe como Marketing Specialist · Tráfico y responsabilízate de la captación orgánica de un grupo educativo con 40 años en Granada y su propia plataforma tecnológica. No buscamos a alguien que gestione campañas ni que diseñe landings: de eso ya hay quien se ocupa. Buscamos a una persona que ejecute acciones de captación cada semana, que lleve las palabras clave al top 10 tema a tema, que sepa qué es el GEO y lo haya hecho, y que mida de dónde viene cada visita. Trabajarás mano a mano con nuestro Director de Captación. Ubicación: Granada (presencial) TU MISIÓN Traer visitas. Todo lo que pone gente delante de la casa sin pagar por el clic: el posicionamiento en buscadores y en respuestas de IA, y la difusión en tus canales del contenido que produce el estudio. Tu número acaba en la visita. LO QUE HARÁS 1. SEO y GEO • Trabajar la lista de palabras clave objetivo hasta el top 10, tema a tema con la agencia de SEO., • Dirigir a la agencia: fijar qué se escribe y para qué intención, y validar lo que entrega., • Posicionar la casa en las respuestas de ChatGPT, Perplexity y Gemini, no solo en Google. 1. Difusión y acciones de captación • Difundir en tus canales el contenido que produce el estudio: elegir el ángulo, adaptar el copy y decidir dónde y con cuánto se pone., • Sostener el calendario de captación: qué acción se enciende, cuál se apaga y cuándo entra cada ángulo nuevo. 1. Medición • Configurar píxeles, eventos y medición de conversión: cada lead sellado con su origen., • Traer el volumen de leads orgánicos del mes. 1. Coordinación con paid • Trasladar a la agencia de paid los ángulos y las palabras clave que funcionan en orgánico, y vigilar que la inversión no se desvíe del techo del mes. TU CUADRO DE MANDO No de leads orgánicos · Palabras clave objetivo en top 10 · Visibilidad en respuestas de IA · Desviación de la inversión publicitaria QUÉ BUSCAMOS • SEO real con resultados propios: palabras clave que has llevado al top 10 y puedes enseñar en Search Console. Sin cifras propias, no es este puesto., • GEO: sabes cómo se consigue aparecer en las respuestas de la IA y lo has hecho., • Has dirigido a una agencia o a redactores externos y sabes validar lo que entregan., • Píxeles, eventos, GTM y GA4 configurados de tu mano., • Se valora: formación digital o infoproducto, captación para venta telefónica de alto ticket, haber trabajado junto a una agencia de paid., • Ejecutas el método de la casa y respondes de tu número. Aquí se toca la herramienta. QUÉ OFRECEMOS • Contrato a jornada completa e incorporación inmediata., • Puesto Senior con plan de carrera definido y hito de promoción a Manager con fecha., • Un cuadro de mando de cuatro números: sabrás cada mes si vas bien., • Horario de lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30, viernes de 8:30 a 13:30., • Un día de teletrabajo a la semana a partir del tercer mes., • 100 % de descuento en los programas de The Globe., • Un equipo cercano, ágil y con método. QUIÉNES SOMOS The Globe es un grupo educativo y tecnológico fundado en Granada en 1986. Formamos en idiomas, oposiciones y competencias profesionales, y hemos desarrollado APREX, nuestra propia plataforma de aprendizaje. Trabajamos con una bandera: pruebas, no promesas. CÓMO APLICAR Envíanos tu candidatura y cuéntanos en tres líneas: • Una palabra clave que llevaste al top 10: cuál era, desde dónde partía y cuánto tardaste., • Qué has hecho para que una web aparezca en respuestas de IA, y si funcionó., • La acción de captación orgánica que más tráfico te ha traído y cómo lo mediste. Incorporación inmediata. xqysrnh Entrevista inicial de 15 minutos para conocernos.

Somos una empresa del sector e-learning con presencia internacional. En 1997 nos lanzamos al mundo de la tecnología y formación, teniendo clara nuestra misión: conectar y compartir el conocimiento de las personas a través de experiencias formativas innovadoras. ¿Cómo lo conseguimos? A través de la creación de plataformas y cursos online. Queremos llevar a todos los rincones del planeta nuestras soluciones y hacer disfrutar al público de una experiencia de aprendizaje única, atractiva e innovadora. ¡Esto es Netex! ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado.En estos momentos nos encontramos en búsqueda de un/a Sales Development Representative (SDR) para incorporar a nuestro círculo de Negocio cuya misión será generar y cualificar oportunidades de negocio B2B, outbound e inbound, que alimenten el pipeline comercial de Netex con el volumen y la calidad necesarios para sostener los objetivos de venta, actuando como primer punto de contacto con el prospecto y garantizando su traspaso ordenado al/la BDM.¿Cuáles serán tus funciones como SDR?Generar y cualificar oportunidades inbound y outbound hasta la primera reunión de discovery junto al/la BDM, participando en la identificación y validación de las necesidades del prospecto.Investigar y priorizar cuentas, sectores y perfiles de decisión de acuerdo con el ICP y la estrategia comercial de Netex.Posicionar las soluciones de Netex e identificar potenciales necesidades y oportunidades de negocio.Ejecutar estrategias de prospección multicanal mediante email, LinkedIn, llamadas, Sales Navigator, eventos, webinars y otras herramientas comerciales.Realizar seguimiento de leads y oportunidades generadas, analizando su evolución y conversión a lo largo del funnel comercial.Realizar un handoff estructurado al/la BDM con la información relevante de la cuenta, contactos, necesidades identificadas, alcance, solución de interés y próximos pasos.Mantener actualizados y ordenados el CRM y la base de datos, garantizando la calidad de la información comercial.Mantener un conocimiento actualizado de las soluciones y propuesta de valor de Netex para adaptar el discurso a las necesidades de cada prospecto.Realizar las actividades de prospección de acuerdo con las políticas internas de Netex y la normativa aplicable en materia de protección de datos y comunicaciones comerciales.Colaborar con Marketing y BDMs en acciones de generación de demanda, definición de perfiles objetivo y mejora de mensajes y contenidos, aportando insights del mercado y de los prospectos.Es imprescindible tener:Experiencia en prospección B2B, contacto en frío, estrategias multicanal y técnicas de captación y conversión.Capacidad para comprender el contexto de negocio del/la cliente/a potencial y adaptar la propuesta de valor de Netex.Manejo de CRM (preferiblemente HubSpot), herramientas de prospección, Sales Navigator, IA y otras tecnologías comerciales.Experiencia en cualificación de leads y generación de oportunidades comerciales.Capacidad para tener conversaciones comerciales y discovery inicial, identificar necesidades y gestionar objeciones.Capacidad para investigar cuentas, identificar decisores/as y personalizar mensajes comerciales.Inglés nivel medio (B2).Buscamos una persona proactiva y perseverante, orientada a cliente/a y resultados, con buenas habilidades de comunicación y persuasión, que sea planificada y organizada.¿Qué te ofrecemos?Formar parte de una empresa en pleno crecimiento.Trabajar en un Círculo con buen ambiente de trabajo, colaboración y autonomía. Con una estrcutura organizacional innovadora.Sistema de retribución flexible.Un contrato indefinido con un periodo de prueba.¿Te interesa lo que estás leyendo y quieres saber más? No dudes en ponerte en contacto y continuamos esta conversación *En Netex promovemos la igualdad de oportunidades en el trabajo. Valoramos la diversidad y la inclusión. Todas las personas son bienvenidas a formar parte de nuestro equipo, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión o discapacidad. xhfqzwm Únete a Netex y sé parte de un ambiente de trabajo diverso y enriquecedor.

Trabajo presencial en taller – Málaga Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. En Maquetas.tech buscamos incorporar un/a técnico/a electrónico/a para participar en el diseño, montaje e integración de los sistemas electrónicos de nuestras maquetas interactivas. Desarrollamos proyectos que combinan maquetas físicas con iluminación LED, sistemas RGB, botoneras, sensores, microcontroladores, ordenadores y mecanismos de movimiento. Buscamos una persona con experiencia práctica en taller, capaz de realizar cableados complejos con un alto nivel de orden y calidad, pero también de diseñar, calcular y documentar circuitos electrónicos sencillos de manera autónoma. Trabajará en coordinación con nuestro especialista senior en electrónica y con los equipos de diseño, montaje y desarrollo de software. ¿Cuál será tu función? Participarás en la preparación técnica y en la ejecución física de los sistemas eléctricos y electrónicos de las maquetas. Entre tus funciones estarán: • Analizar las necesidades electrónicas de cada zona de la maqueta., • Diseñar y representar circuitos eléctricos y electrónicos sencillos., • Realizar cálculos de tensión, intensidad, potencia, resistencia y consumo., • Calcular resistencias para LED y otros componentes., • Dimensionar fuentes de alimentación, cableado, fusibles y protecciones., • Calcular caídas de tensión en función de la distancia y del consumo., • Distribuir la alimentación por líneas, zonas o circuitos., • Seleccionar componentes habituales como fuentes, relés, MOSFET, drivers, reguladores, conectores y protecciones., • Preparar listas de materiales y prever las necesidades de montaje., • Interpretar esquemas técnicos desarrollados por otros profesionales., • Preparar, cortar, pelar, estañar y soldar cableado., • Fabricar y montar mazos de cables., • Instalar sistemas de iluminación LED fija, regulable, RGB o RGBW., • Montar fuentes de alimentación, placas electrónicas, controladores, sensores, botoneras y actuadores., • Realizar el conexionado de Arduino, ESP32, ordenadores y otros sistemas previamente programados., • Etiquetar y documentar cables, circuitos y componentes., • Ejecutar pruebas funcionales y eléctricas., • Detectar y corregir fallos de montaje o funcionamiento., • Apoyar en la puesta en marcha y reparación de los sistemas. Diseño y cálculo de circuitos La persona seleccionada deberá ser capaz de resolver de forma autónoma circuitos habituales de baja tensión, especialmente relacionados con iluminación, distribución de alimentación, activación de cargas y conexión de componentes. Deberá poder: • Aplicar correctamente la ley de Ohm y las relaciones entre tensión, intensidad, resistencia y potencia., • Calcular el consumo total y parcial de una instalación., • Dimensionar fuentes de alimentación con un margen de seguridad adecuado., • Calcular resistencias limitadoras para LED., • Dimensionar la sección del cable según la intensidad y la distancia., • Calcular y prevenir caídas de tensión., • Distribuir correctamente las cargas entre varias líneas o fuentes., • Seleccionar fusibles y protecciones básicas., • Diseñar circuitos sencillos con relés, transistores, MOSFET o drivers., • Diferenciar las líneas de alimentación de las señales de control., • Representar el circuito mediante un esquema claro y comprensible., • Preparar una lista de componentes y materiales., • Realizar un prototipo y validar su funcionamiento antes del montaje definitivo. Se espera que pueda tomar decisiones técnicas habituales sin depender constantemente del especialista senior. Los sistemas que incorporen programación avanzada, comunicaciones complejas, sincronización con software, control de movimiento de precisión o arquitecturas de mayor complejidad serán definidos o supervisados por el especialista senior. Cableados complejos y ordenados El tamaño y la complejidad de algunas maquetas hacen necesario instalar un número elevado de líneas de alimentación, iluminación y control. Buscamos una persona capaz de realizar instalaciones: • Limpias, organizadas y visualmente comprensibles., • Agrupadas por zonas, circuitos o funciones., • Correctamente dimensionadas, etiquetadas y documentadas., • Accesibles para mantenimiento y reparación., • Sin cables sueltos, tensiones mecánicas o conexiones improvisadas., • Preparadas para que cualquier técnico pueda entenderlas posteriormente., • Diseñadas para facilitar el desmontaje y la sustitución de componentes. Deberá manejar con solvencia terminales, punteras, conectores, herramientas de crimpado, fundas termorretráctiles, canaletas, bridas, pasacables y sistemas de alivio de tensión. Calidad de la soldadura Es imprescindible contar con experiencia práctica y buena calidad de soldadura de cableado. Valoraremos especialmente: • Soldaduras limpias, resistentes y correctamente aisladas., • Preparación adecuada de cables y terminales., • Uso correcto de conectores y herramientas de crimpado., • Protección de las conexiones mediante funda termorretráctil u otros sistemas apropiados., • Capacidad para evitar falsos contactos y roturas por fatiga., • Cuidado de los componentes y de los elementos ya terminados de la maqueta., • Manejo correcto de estación de soldadura, multímetro y herramientas de diagnóstico. No buscamos únicamente que el circuito funcione durante las pruebas. Necesitamos que las conexiones sean fiables durante toda la vida útil de la maqueta. Trabajo práctico en taller El montaje se realiza directamente sobre la maqueta y puede requerir trabajar dentro de espacios reducidos o de difícil acceso. El puesto requiere habilidad manual y disposición para: • Soldar y cablear en espacios limitados., • Trabajar puntualmente en posiciones poco habituales., • Adaptar el recorrido del cableado a las restricciones físicas de cada proyecto., • Realizar montajes sin dañar piezas ya terminadas., • Coordinarse con el equipo mientras se construyen las diferentes partes de la maqueta., • Resolver imprevistos prácticos durante la ejecución., • Mantener limpia y organizada la zona de trabajo. Montajes robustos y preparados para el transporte Nuestras maquetas viajan por carretera, transporte marítimo o aéreo y pueden instalarse en España o en otros países. Todos los sistemas deberán estar preparados para soportar vibraciones, movimientos y pequeños impactos durante su manipulación y transporte. La persona seleccionada deberá prestar especial atención a: • La fijación mecánica de placas, fuentes y componentes., • El alivio de tensión en cables y conectores., • La protección de soldaduras y puntos sensibles., • La prevención de desconexiones provocadas por vibraciones., • La utilización de conectores seguros y adecuados., • La separación entre cableado y elementos móviles., • La modularidad de las conexiones cuando la maqueta esté dividida en varias piezas., • La accesibilidad de los componentes que puedan requerir mantenimiento. Autonomía esperada Esperamos que pueda: • Analizar necesidades electrónicas sencillas., • Proponer una solución técnica., • Realizar los cálculos necesarios., • Elaborar un esquema básico., • Seleccionar los componentes adecuados., • Preparar los materiales., • Ejecutar y documentar el montaje., • Realizar comprobaciones antes de alimentar los circuitos., • Detectar y resolver errores de diseño o ejecución., • Avisar con antelación cuando identifique un riesgo., • Consultar antes de modificar una decisión técnica relevante. En sistemas de control, programación o automatización de mayor complejidad se trabajará siguiendo las indicaciones o bajo la supervisión de un especialista senior. Requisitos • Experiencia demostrable en electrónica aplicada y montaje de sistemas físicos., • Capacidad para diseñar y calcular circuitos sencillos., • Conocimientos sólidos de electricidad y electrónica básica., • Dominio de tensión, intensidad, resistencia, potencia y caída de tensión., • Capacidad para dimensionar fuentes de alimentación, cableado y protecciones., • Experiencia realizando cableados complejos., • Buena calidad de soldadura de cableado., • Manejo de soldador, multímetro, fuente de laboratorio y herramientas de crimpado., • Capacidad para elaborar e interpretar esquemas eléctricos., • Capacidad para localizar averías y corregirlas., • Habilidad manual, orden y atención al detalle., • Capacidad para trabajar presencialmente en nuestro taller de Málaga., • Autonomía y facilidad para colaborar con otros perfiles técnicos. Se valorará • Formación Profesional en Electricidad y Electrónica, Automatización y Robótica Industrial, Mecatrónica, Mantenimiento Electromecánico o similar., • Experiencia en prototipado electrónico, cuadros eléctricos, maquinaria especial o instalaciones interactivas., • Conocimientos de Arduino o ESP32., • Experiencia con relés, transistores, MOSFET, drivers, sensores, motores y actuadores., • Experiencia con iluminación LED, RGB y RGBW., • Manejo de programas de diseño de esquemas electrónicos., • Experiencia montando circuitos sobre placas perforadas o diseñando PCB sencillas., • Experiencia en instalaciones destinadas a exposiciones, museos, retail o eventos., • Disponibilidad para participar puntualmente en instalaciones fuera de Málaga. Perfil que buscamos Una persona práctica, meticulosa y resolutiva que combine criterio técnico con una buena capacidad de ejecución. Buscamos especialmente a alguien que: • Sea capaz de pensar el circuito antes de montarlo., • Compruebe sus cálculos y conexiones antes de alimentar el sistema., • Trabaje con orden incluso en proyectos complejos., • No necesite supervisión constante., • Sepa cuándo puede resolver una cuestión por sí mismo y cuándo debe consultarla., • Entienda que una instalación debe ser fiable, mantenible y resistente., • Cuide tanto el funcionamiento como el acabado del montaje., • Trabaje bien junto a electrónicos, programadores, diseñadores y montadores. Condiciones • Trabajo presencial en nuestro taller de Málaga., • Participación en proyectos singulares y sistemas fabricados a medida., • Integración en un equipo multidisciplinar de diseño, fabricación, software y electrónica. xqziphu Condiciones y modalidad de colaboración según experiencia y disponibilidad.

Pasión por la tecnología, por los datos y su capacidad de cambiar el mundo.Curiosidad. Flexibilidad. Compromiso. Confianza. Actitud. Positividad. Trabajo en equipo. Sentido del humor (un mínimo…).En OGA te ofrecemos todo esto… y esperaremos de ti más o menos lo mismo.Descripción de la ofertaNos ilusiona que estés considerando esta oportunidad de empleo.Somos una compañía pionera en la hibridación de la Inteligencia Artificial y la Investigación Operativa, con sede en Sevilla. Nuestro objetivo es transformar la industria a través de soluciones innovadoras y de alto impacto para nuestros clientes, líderes en sectores como el logístico, supply chain, industrial o el químico.Esto lo conseguimos gracias al talento de nuestro equipo, que incluye a matemáticos, estadísticos o desarrolladores de software, entre otros, y a la confianza de grandes clientes. Además, mantenemos una estrecha colaboración con la Universidad a través de nuestro Consejo Asesor Tecnológico, Grupo CÁTEDRA, compuesto por 14 catedráticos de renombre nacional e internacional, especializados en Investigación Operativa y ciencia de datos, y con el que reforzamos nuestra propuesta y valor científico.Sobre la posición.Buscamos un/a DevOps Engineer con experiencia en infraestructura, virtualización y despliegue de soluciones de Inteligencia Artificial para incorporarse a nuestro equipo.Diseñarás, desplegarás y mantendrás arquitecturas basadas en virtualización y contenerización, garantizando la escalabilidad, disponibilidad y eficiencia de los servicios.Implementarás y gestionarás infraestructuras locales para el despliegue y operación de soluciones de Inteligencia Artificial (LLMOps), utilizando herramientas como Ollama, LangChain y LangGraph.Administrarás sistemas Linux y entornos de computación de alto rendimiento (HPC), optimizando recursos y aprovechando tecnologías como NVIDIA CUDA Toolkit.Desarrollarás e integrarás soluciones software utilizando Python y Java, colaborando también en desarrollos con Angular cuando el proyecto lo requiera.Implementarás prácticas de seguridad en la infraestructura y los procesos de desarrollo (DevSecOps).Automatizarás procesos y flujos de trabajo mediante herramientas de orquestación e integración como n8n o Make.Colaborarás con los equipos de desarrollo y arquitectura para optimizar plataformas, procesos y flujos de trabajo.Participarás en la documentación técnica, generación de informes y definición de arquitecturas durante todo el ciclo de vida de los proyectos.Timing de primeras semanas en OGADesde tu primer día, estarás acompañado/a por todo el equipo. El área de People organizará una serie de reuniones de Onboarding en tres niveles con distintos responsables de OGA: aspectos generales y sistemas internos, el propósito de la compañía y las tecnologías que utilizamos.Titulación oficial mínima de Formación Profesional de Grado Superior de la familia profesional de Informática y Comunicaciones, o titulación universitaria (Grado, Ingeniería Técnica, Ingeniería o Máster) en Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Inteligencia Artificial o disciplinas afines.Experiencia profesional mínima de 2años en posiciones de DevOps, Platform Engineer, Systems Engineer o similares.Experiencia avanzada en administración de sistemas Linux y en la gestión de infraestructuras de computación de alto rendimiento (HPC), incluyendo la configuración y optimización mediante NVIDIA CUDA Toolkit.Experiencia en virtualización, contenerización mediante Docker y orquestación con Kubernetes o plataformas equivalentes.Conocimientos sólidos de programación en Python y experiencia en automatización de procesos e integración de sistemas.Experiencia en el despliegue, configuración y operación de infraestructuras locales para soluciones de Inteligencia Artificial (LLMOps), utilizando herramientas como Ollama, LangChain y LangGraph.Experiencia en la implementación de prácticas DevSecOps y conocimientos en seguridad aplicada a infraestructuras y procesos de desarrollo.Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capacidad para elaborar documentación técnica, informes y documentación de arquitectura, así como para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares.Estar en posesión, o en disposición de obtener, la Habilitación Personal de Seguridad (HPS) con nivel equivalente a NATO SECRET / UE SECRET / Reservado Nacional, comprometiéndose a iniciar el proceso tras la incorporación y obtener la acreditación definitiva, o encontrarse en fase avanzada de tramitación, en un plazo máximo de 12 meses.Experiencia en el despliegue y optimización de modelos de lenguaje de gran tamaño (LLMs), comoLlama-Nemotron u otros modelos de IA generativa.Conocimientos de desarrollo backend con Java y desarrollo frontend con Angular u otros frameworks modernos.Experiencia con herramientas de automatización e integración como n8n, Make o similares.Experiencia con plataformas Cloud como Microsoft Azure, AWS o Google Cloud Platform.Conocimientos de bases de datos SQL y NoSQL, así como de herramientas de monitorización, observabilidad y logging (Prometheus, Grafana, ELK, OpenTelemetry o similares).Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban).Experiencia en entornos de alta disponibilidad y arquitecturas distribuidas.Certificaciones relacionadas con Linux, Kubernetes, Cloud, DevOps, Seguridad o Tecnologías de Inteligencia Artificial.Un entorno de trabajo dinámico y flexible, con proyectos y clientes tecnológicamente retadores.Formar parte de un equipo apasionado por los datos y la innovación tecnológica, con perfiles senior y junior, de las áreas de las matemáticas, estadística, ciencia de datos o desarrollo de software, entre otras.Colaboración permanente con el Grupo CÁTEDRA, el Consejo Asesor Tecnológico de OGA, compuesto por 14 catedráticos de renombre nacional e internacional especializados en Investigación Operativa y ciencia de datos.Acceso a diversas herramientas de IA Generativa, que nos ayudan a acelerar tiempos de entrega, aumentar capacidad productiva, minimizar desgastes y sobrecargas, y en definitiva maximizar la eficiencia y rentabilidad de OGA.Sesión de onboarding con responsables de OGA y de People, en la que te entregaremos tu kit de bienvenida.Participación en eventos corporativos donde podrás conocer e interactuar con el resto del equipo de una forma distendida y divertida.Asistencia al congreso anual del Grupo CÁTEDRA en Sevilla, donde se presentan los últimos avances y proyectos en Investigación Operativa y ciencia de datos, con una completa agenda científica, formativa y de debate.Plan de formación continua. En OGA, la formación continua es un valor clave y un pilar de nuestro compromiso con el desarrollo personal y profesional. Nos inspiramos en el concepto de ikigai, buscando que cada persona encuentre aquello que le motive y le permita crecer dentro de la organización. Por eso, te propondremos acciones formativas que consideremos valiosas para tu crecimiento. Sin embargo, serás tú quien debe tomar la iniciativa en tu propio desarrollo, identificando aquello que te apasiona y proponiendo a tu responsable las formaciones que desees realizar. Juntos evaluareis su viabilidad, su aporte de valor y su alineación con la estrategia de OGA.Compromiso con la inclusión y la diversidad. En OGA nos tomamos muy en serio el talento. Creemos que cada persona aporta algo único y especial, por lo que es parte de nuestro compromiso ofrecer un ambiente donde todos podáis brillar.Beneficios sociales y profesionales integrados en un plan global de conciliación. Como ‘entidad familiarmente responsable’ - efr - desde 2015, certificada por la Fundación Másfamilia, en OGA hemos desarrollado un amplio catálogo de beneficios para tu bienestar personal y profesional.Si te entusiasma nuestra visión innovadora y estás listo/a para enfrentar desafíos diarios con empresas líderes, queremos conocerte! Aplica ahora y únete a OGA para seguir creando soluciones increíbles y de gran impacto.Por supuesto, si durante el proceso de selección necesitaras algún tipo de asistencia, simplemente avísanos. Nuestro equipo de People te ayudará para asegurarnos de que todo vaya sobre ruedas y tengas una experiencia genial.#J-18808-Ljbffr

Senior AI Engineer (m/f/d) Descripción del empleo Diseñar, desarrollar y liderar la implementación de soluciones avanzadas de Inteligencia Artificial y Machine Learning para entornos de producción, garantizando su escalabilidad, fiabilidad y mantenibilidad. Definir, implementar y evolucionar plataformas y pipelines de MLOps que automaticen el ciclo de vida completo de los modelos: entrenamiento, validación, versionado, despliegue, monitorización y gobierno. Colaborar estrechamente con equipos de Data Science para industrializar modelos, transformando prototipos y notebooks en servicios productivos de alto rendimiento. Diseñar y desarrollar APIs, microservicios y arquitecturas orientadas a la integración de modelos de IA y LLMs con aplicaciones empresariales y procesos de negocio. Liderar la adopción de buenas prácticas de ingeniería del software, incluyendo testing automatizado, revisión de código, documentación técnica, observabilidad y diseño modular. Diseñar e implementar procesos de CI/CD para aplicaciones y modelos de IA, promoviendo la automatización y la entrega continua. Definir e implantar estrategias de monitorización de modelos, incluyendo métricas de rendimiento, detección de drift, calidad de datos, explicabilidad y alertado. Integrar soluciones de IA con plataformas de datos, arquitecturas cloud y ecosistemas empresariales, asegurando altos estándares de seguridad, rendimiento y resiliencia. Participar en el diseño de arquitecturas de referencia para soluciones de IA, estableciendo estándares técnicos, patrones de desarrollo y mejores prácticas dentro de la organización. Actuar como referente técnico, proporcionando mentoría a perfiles junior y colaborando en la toma de decisiones tecnológicas y la evolución de la plataforma de IA. Trabajar en equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles, colaborando con áreas de negocio, ingeniería, arquitectura y operaciones para maximizar el impacto de las soluciones de IA. Requisitos Más de 5 años de experiencia diseñando, desarrollando e industrializando soluciones de Inteligencia Artificial, Machine Learning o IA Generativa en entornos empresariales. Sólida experiencia en ingeniería del software, aplicando principios de diseño, arquitectura, testing automatizado, revisión de código, documentación y buenas prácticas de desarrollo. Dominio de Python y del ecosistema de IA/ML, incluyendo frameworks como PyTorch, TensorFlow, scikit-learn, Hugging Face Transformers y librerías para IA Generativa. Experiencia demostrable en el diseño e implementación de plataformas y pipelines de MLOps que cubran el ciclo de vida completo de modelos y aplicaciones de IA. Conocimiento avanzado de control de versiones con Git y de procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD). Experiencia en contenerización y orquestación de aplicaciones mediante Docker y Kubernetes. Experiencia desarrollando y desplegando servicios de IA mediante APIs REST, microservicios, procesamiento batch y arquitecturas orientadas a eventos. Experiencia en arquitecturas cloud sobre Azure, AWS o Google Cloud Platform, aprovechando servicios nativos para IA, datos y despliegue. Conocimiento en integración de soluciones de IA con plataformas de datos, arquitecturas distribuidas y ecosistemas empresariales. Experiencia colaborando con equipos multidisciplinares y capacidad para liderar decisiones técnicas, mentorizar a otros ingenieros y comunicar soluciones complejas a diferentes perfiles. Se valorará especialmente Experiencia en IA Generativa, incluyendo el desarrollo de aplicaciones basadas en LLMs, RAG (Retrieval-Augmented Generation), agentes inteligentes y orquestación mediante frameworks como LangChain, LlamaIndex o Semantic Kernel. Experiencia trabajando con plataformas de IA y MLOps como Azure AI Foundry, Azure Machine Learning, MLflow, Kubeflow, Vertex AI, Amazon SageMaker o plataformas equivalentes. PyTorch, TensorFlow, scikit, LLM, RAG

Objetivos del puesto Yugo es sinónimo de confianza en el alojamiento de estudiantes global. Conectamos a los Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. jóvenes y a los Estudiantes con oportunidades y espacios increíbles. En Yugo nos gusta hacer las cosas de manera diferente. Se trata de personas, el planeta y pasión. Nuestros Assistant Residence Managers son parte del increíble equipo de Yugoers global, y los encargados de garantizar la coherencia del servicio que ofrecemos a los estudiantes. #Futureshapers que quieren influenciar y guiar positivamente en la vida de los estudiantes y Yugoers. Se aseguran de prestar un gran servicio y de brindar la mejor experiencia posible a nuestros estudiantes ayudándoles a vivir su mejor vida. Este puesto requiere un enfoque práctico, asegurando ofrecer instalaciones y servicios de mantenimiento rentables. Asumirá el puesto de responsabilidad cuando el Residence Manager no esté en la residencia. Responsabilidades1. Apoyo en la gestión de los espacios a. Garantiza el cumplimiento del calendario operativo y la buena gestión de la experiencia del estudiante en todos los procesos. b. Es optimista, open mind y extrovertido en su liderazgo con el equipo. c. Supervisa las inspecciones periódicas de salud y seguridad para garantizar la seguridad de los Estudiantes y Yugoer. Revisar los peligros y riesgos para que las prácticas de trabajo sean seguras. d. Gestiona las incidencias en ausencia del Residence Manager y toma decisiones. Realiza inspecciones y trabaja con el equipo de mantenimiento para que se cumplan los plazos estipulados (SLAs). e. Se asegura de que se completen las tareas administrativas, tales como la gestión de reservas, check in – check out, salidas anticipadas, cancelaciones, control de deuda, gestión de proveedores, planes de pago y cambio de habitaciones de estudiantes, problemas de atrasos y gestión de grupos universitarios. f. Gestiona los procesos de PRL ( Prevención de Riesgos Laborales). 1. Apoyo del ciclo de ventas y cumplimiento de objetivos de ingresos a. Contribuye en el logro de los objetivos de ventas para garantizar el alcance o superación de objetivos. b. Realiza un seguimiento proactivo de ventas dando un excelente servicio al cliente. Consigue que los miembros del equipo reduzcan la deuda al mínimo. c. Da soporte en la entrega de los KPIs del espacio, incluyendo los objetivos de ingresos de acuerdo con el proceso y estándares de ventas. Monitorea el desempeño e informa de los problemas a escalar al Residence Manager. d. Mantiene y desarrolla relaciones con las universidades, organizaciones educativas y cualquier otra entidad local, para conseguir una red local sólida y asegurar negocios futuros. e. Ayuda a elaborar el Budget del año siguiente y forecast a lo largo del año. f. Participa en actividades de marketing como ferias y eventos comerciales. g. Contribuye realizando visitas o informando a los futuros estudiantes de la información solicitada y necesaria. 1. Impulsar la experiencia del estudiante a. Es Real. Se enorgullece de lo que hace y se responsabiliza de ello. Se asegura de que los Estudiantes vivan su mejor vida, consiguiendo superar sus expectativas para que renueven o recomienden nuestros servicios. b. Gestiona las quejas y ofrece una experiencia extraordinaria al estudiante. c. Lidera y empodera al equipo de Service and Sales para realizar las actividades donde participen nuestros Estudiantes. Recoge su feedback y realiza planes de acción y recomendaciones para mejorar la experiencia. d. Es True (Verdadero). Actúa de manera responsable con los demás y con el planeta. Se asegura de cumplir con nuestros 3 Pilares: YugoEco. Representa nuestro compromiso por el cuidado de nuestro planeta y mantener un entorno sostenible para nuestros estudiantes y equipos. YuPro. Apoyamos a los estudiantes más allá de la educación superior ayudándoles a prepararse para su vida profesional. Nos comprometemos a crear conciencia a cerca del cambio climático y a trabajar juntos para marcar la diferencia. YuGrow. La experiencia de cada estudiante es personal. Nos comprometemos a mejorar la seguridad, la comodidad física y emocional de nuestros estudiantes y a cubrir sus necesidades. 1. Soporte al equipo de Yugoers a. Apoya al Residence Manager en el liderazgo de los miembros del equipo y ayuda en las tareas de reclutamiento y desarrollo. b. Es Bold (audaz). Los limites están para ser desafiados. Fomenta una actitud enfocada hacia la acción. c. Apoya la creación de un buen ambiente de trabajo desde la participación y el trabajo en equipo. Realizar el seguimiento de los objetivos enfocando a conseguir el plan de negocios y la entrega de KPIs. d. Apoya en las relaciones con otros departamentos como ventas, marketing, sistemas, recursos humanos, finanzas y análisis de datos. Indicadores de rendimiento – Personas • Rotación voluntaria de Personal, • HRIS – mensual, • Menos del 3% de los nuevos empleados se van dentro de los primeros 90 días, • Compromiso, • 90% de participación del equipo en la encuesta anual de compromiso, • Encuesta Mercer – anual, • Finalización de Performance Review – anual5. ¿Qué más? Estas descripciones del trabajo sirven como guía, esta lista de responsabilidades no pretende ser exhaustiva y es posible que se soliciten otras tareas acordes con el rol. Este puesto También requiere un grado de flexibilidad en termino de días y horas trabajadas. Puede haber trabajo ocasional los fines de semana y tardes dependiendo de la época del año. Habilidades y Capacidades Dinamismo. Capaz de ayudar a los Estudiantes a tener la mejor experiencia. Capacidad resolutiva. Gran habilidad comunicativas en inglés (escrito y oral). Proactividad y organización– Está orientado hacia la acción, se anticipa y responde de manera adecuada antes los estudiantes y Yugoers. Gestión de recursos – Planifica y coordina los recursos internos y externos en consecución de objetivos. Habilidades interpersonales– Impulsa la experiencia en ventas y tiene una gran capacidad de negociación. Habilidades Administrativas – Conocimientos informáticos y de aplicaciones de Microsoft Office (Outlook, Excel, Word y PowerPoint principalmente). Experiencia y Conocimientos Esencial: a. 5 años de supervisión de equipos de personas preferentemente del área de residencias de estudiantes, servicios o de hostelería. b. Habilidades en ventas, pudiendo desarrollar y dar seguimiento a la campana de ventas. c. Experiencia en operaciones, siendo capaz de supervisor las tareas operativas diarias y tartar con proveedores o empresas externas. d. Resiliencia y adaptabilidad. Tener conciencia de la diversidad cultural. e. Calificación y/o disposición para realizar capacitación en Carbon Literacy. Deseable: a. Experiencia en gestión de equipos. b. Experiencia previa en CRM y sistemas de reservas. c. xqziphu Conocimientos financieros, gestión de presupuestos, pérdidas y ganancias. Salario: 36,000 al año #J-18808-Ljbffr

¿TRABAJAS EN MARKETING DENTRO DE FASHION o BEAUTY? QUEREMOS CONOCERTE. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Queremos seguir fortaleciendo nuestro departamento de Marketing y buscamos incorporar nuevos perfiles al equipo. En Miphai, Marketing reúne disciplinas muy diferentes: PR e influencers, creación de contenido, diseño, ecommerce, email marketing, analítica, campañas, retail... Y queremos seguir sumando talento en varias de ellas. No buscamos que una misma persona sea especialista en todo. Al contrario: estamos abiertos a diferentes perfiles, especialidades y encajes. Queremos saber qué haces especialmente bien, dónde has construido tu experiencia y en qué área de Marketing crees que puedes aportar más valor a Miphai. ¿Dónde puedes aportar valor? - PR, influencers & collaborations: relación con perfiles, medios, marcas, eventos y acciones de notoriedad y posicionamiento. - Content: conceptualización y desarrollo de campañas, shootings, editoriales y contenido para redes sociales y ecommerce. - Email Marketing & CRM: newsletters, segmentación, comunicaciones y acciones dirigidas a nuestra comunidad y clientes. - Digital Marketing & Ecommerce: campañas, seguimiento del canal online y acciones orientadas a impulsar el negocio digital. - Analytics: seguimiento e interpretación de KPIs, resultados de campañas, detección de oportunidades y propuestas de mejora. - Design & Creativity: conceptualización, creación y adaptación de piezas gráficas y materiales para los diferentes canales. - Retail & Brand Marketing: lanzamientos, aperturas, eventos y acciones en tiendas y corners, conectando la experiencia física y digital de la marca. - Trends & Market: consumidor, tendencias, competencia y nuevas oportunidades para seguir evolucionando la marca. No necesitamos que domines todas estas áreas. Queremos descubrir cuál es la tuya. Lo que sí necesitamos - Imprescindible: experiencia demostrable en posiciones de Marketing dentro de empresas de moda, beauty o joyería. - Al menos 3 años de experiencia profesional desarrollando una o varias de las áreas anteriores. - Formación relacionada con Marketing, Publicidad, Comunicación, Diseño o áreas afines. - Sensibilidad por el producto, la imagen, la marca y las tendencias. - Capacidad para aportar ideas y llevarlas a la práctica. - Autonomía, iniciativa y organización. - Orientación a negocio y resultados, independientemente de que tu especialidad sea más creativa o analítica. - Residencia en Málaga o disponibilidad para trabajar de manera 100 % presencial en nuestras oficinas. - Si tu especialidad tiene una vertiente creativa —contenido, diseño, campañas, fotografía, branding...—, valoraremos especialmente que compartas tu portfolio. Lo que encontrarás en Miphai - La oportunidad de incorporarte a un departamento que queremos seguir fortaleciendo con nuevos perfiles y especialidades. - Una compañía de moda en plena expansión, donde conviven retail físico y ecommerce. - Contacto directo con nuestras colecciones y con todo el proceso de creación del producto. - Espacio para proponer ideas, ponerlas en marcha y asumir progresivamente nuevas responsabilidades. - Un entorno joven, cercano, creativo y muy conectado con la marca. - Horario de lunes a viernes, con flexibilidad de entrada entre las 08:30 y las 09:00 h. - Jornada intensiva durante el periodo de verano. - Plan de retribución flexible, con posibilidad de incluir seguro médico. - Descuento exclusivo para empleados en nuestros productos. - Café ilimitado Málaga | 100 % presencial Cuéntanos dónde está tu fuerte. xohynlm Queremos conocer qué has hecho hasta ahora y, sobre todo, dónde crees que puedes aportar más valor a nuestro Marketing.

RECEPCIÓN & CUSTOMER EXPERIENCE · OUTLET Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. En Atelier buscamos incorporar una persona con perfil de Relaciones Públicas, Customer Experience y orientación comercial para nuestra tienda de ... Buscamos un perfil dinámico, proactivo y resolutivo, con excelente presencia profesional, grandes habilidades de comunicación y clara orientación al cliente y a resultados. Será una figura clave en la organización de la experiencia del cliente y en el funcionamiento diario del salón. Ubicación: Esplugues de Llobregat Jornada: 40 horas semanales Horario: Según organización y necesidades de la tienda Tus funciones principales: - Recepción y bienvenida de clientes, garantizando una atención excelente desde su llegada. - Gestión, organización y optimización de la agenda de citas. - Realización de llamadas para captación, confirmación y recuperación de citas. - Coordinación de clientes y asesores para optimizar los tiempos y el funcionamiento del salón. - Seguimiento de clientes y oportunidades comerciales. - Apoyo en caja, cobros y tareas operativas relacionadas con la atención al cliente. - Dinamización del punto de venta y representación de la imagen Atelier. Qué buscamos: - Perfil muy proactivo, resolutivo y con iniciativa. - Excelente presencia profesional y cuidado de la imagen. - Grandes habilidades de comunicación y Relaciones Públicas. - Clara orientación comercial y capacidad para trabajar con objetivos. - Organización, agilidad y capacidad para gestionar diferentes clientes y necesidades simultáneamente. - Soltura telefónica y facilidad para generar confianza. - Se valorará experiencia en retail premium, moda, lujo, hospitality, eventos o atención al cliente. Qué ofrecemos: - Incorporación a un equipo profesional y dinámico. - Un entorno vinculado a la moda y a una experiencia de cliente premium. - Formación y desarrollo dentro de Atelier. - Estabilidad y posibilidades de crecimiento. xohynlm - ¿Te gustaría formar parte de la experiencia Atelier?

En La Zagaleta buscamos incorporar un/a Caddy Master para formar parte de nuestro equipo y ofrecer a nuestros socios y clientes una experiencia de excelencia en el campo de golf. La persona seleccionada se integrará en el equipo de Caddy Masters, reportando directamente al Head Caddy Master, y será responsable de desarrollar las funciones propias del puesto, garantizando en todo momento un servicio cercano, profesional y orientado a la satisfacción del cliente. Buscamos una persona entusiasta, dinámica, positiva y proactiva, con excelentes habilidades de atención al cliente, capacidad para trabajar en equipo y experiencia en entornos de golf. Funciones y responsabilidades: Dar la bienvenida y atender a socios y clientes, ofreciendo un servicio de alta calidad y proporcionando información sobre el campo de golf y sus servicios. Preparar, organizar y supervisar los buggies y el área de prácticas. Mantener los buggies limpios, organizados y en perfectas condiciones para su uso. Apoyar en la planificación y coordinación de torneos y otros eventos de golf. Desempeñar las funciones de Starter y Marshall, velando por el correcto desarrollo del juego y el cumplimiento de las normas del Club. Atender y gestionar el servicio de Buggy Bar. Detectar posibles incidencias durante el juego o relacionadas con las instalaciones y actuar conforme a los procedimientos establecidos por el Club. Colaborar con el equipo de Caddy Masters y otros departamentos para garantizar el buen funcionamiento de la operación. Realizar otras funciones relacionadas con el puesto que sean encomendadas por el Head Caddy Master o el Coordinador de Operaciones. Requisitos: Mínimo 5 años de experiencia en atención al cliente dentro de un campo de golf, preferiblemente en el departamento de Caddy Master. Nivel fluido de español e inglés. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. Excelentes habilidades de comunicación y trato con el cliente. Clara orientación al servicio y a la excelencia en la atención. Buenas capacidades organizativas y atención al detalle. Empatía, actitud resolutiva y capacidad para gestionar incidencias de manera eficaz. Capacidad para trabajar en equipo y desenvolverse en un entorno dinámico. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Permiso de conducir. Se valorará positivamente ser jugador/a de golf y tener un conocimiento del deporte y de su funcionamiento. Condiciones: Incorporación a una empresa estable y de referencia dentro del sector del golf. Contrato indefinido. Jornada completa. Horario intensivo de lunes a domingo, con dos días de descanso semanales como mínimo. Turnos rotativos. 50 días de vacaciones al año.

Ubicación: SevillaEmpresa: Grupo AvisaEn Grupo Avisa, concesionario oficial de referencia en el sector automoción para las marcas del grupo Volkswagen, buscamos incorporar una persona profesional, orientada a resultados y apasionada por las ventas para formar parte del equipo comercial de vehículos de ocasión V.O. en nuestros concesionarios de Sevilla. Si deseas impulsar tu carrera comercial en automoción y formar parte de un grupo líder e innovador, esta es tu oportunidad.Responsabilidades principales- Gestionar el proceso integral de venta de vehículos de ocasión, abarcando desde la atención inicial a personas interesadas hasta el cierre de operaciones, brindando un asesoramiento profesional y personalizado.- Detectar necesidades, ofrecer soluciones adaptadas y presentar información técnica y financiera clara sobre el portfolio de vehículos del grupo volkswagen.- Elaborar presupuestos, negociar condiciones comerciales y asegurar una experiencia de compra satisfactoria para cada cliente, cumpliendo los estándares de las marcas.- Prospectar activamente el mercado para captar nuevas oportunidades de negocio, gestionar leads generados por canales digitales, eventos y colaboraciones recomendadas por el grupo.- Actualizar la base de datos comercial y realizar seguimiento post-venta orientado a la fidelización y satisfacción de la clientela.- Colaborar con el equipo de marketing, administración y postventa para garantizar un servicio integral y de calidad.- Participar en formaciones regulares sobre producto, técnicas de venta y gestión digital de ventas del grupo Volkswagen- Asegurar la imagen de los concesionarios y cumplir con las normativas de calidad y presentación de Grupo Avisa.Requisitos para el puesto Comercial V.O.- Formación mínima de BUP/Bachillerato, Grado Medio o Superior- A valorar, formación adicional en áreas como Comercio, Marketing o similares.- Muy valorable idioma: B1 de ingles- Valorable experiencia en el rol y en el sector.- Alta orientación a objetivos, capacidad de negociación y cierre de ventas, satisfacción del cliente.- Habilidades de comunicación, escucha activa, empatía y compromiso con la satisfacción de la clientela.- Dominio avanzado de herramientas digitales, CRMs y sistemas de gestión comercial.- Permiso de conducir B vigente.- Se valorarán conocimientos en automoción, así como en productos financieros relacionados.- Horario comercial de lunes a sábadosCompetencias clave- Trabajo en equipo y cooperación transversal entre áreas- Mentalidad empresarial, tener visión de negocio, visión estratégica y Gestión del cambio.- Proactividad, pasión por las ventas y actitud dinámica en la captación y fidelización de nuevas oportunidades.- Organización, planificación y gestión eficaz del tiempo.- Capacidad de adaptación a cambios y entornos de trabajo ágiles.- Capacidad de aprendizaje, honestidad, perseverancia.- Compromiso con la excelencia, la ética profesional y los valores de Grupo Avisa, Audi, Volkswagen y Skoda.Beneficios de impulsar tu carrera comercial en Grupo AvisaContrato estable, indefinido y retribución competitiva, compuesta por fijo y variables, según cumplimiento de objetivos alcanzados.- Formación continua en producto, metodología de venta y herramientas tecnológicas propias del grupo y las marcas.- Oportunidades reales de desarrollo y promoción profesional dentro de un grupo líder con reconocimiento local y regional.- Entorno laboral diverso, inclusivo y comprometido con la igualdad de oportunidades y el bienestar del equipo.¿Por qué unirte al equipo comercial V.O. en Grupo Avisa Sevilla?- Representarás a marcas líderes y referentes en innovación, calidad y satisfacción de sus clientes.- Formarás parte de un equipo dinámico, estable y orientado a la excelencia comercial y al aprendizaje constante.- Accederás a las últimas herramientas y tecnologías del sector automoción para la gestión de oportunidades y la atención a la clientela.- Tu desarrollo profesional será una prioridad, con apoyo permanente de la empresa y acceso a formación exclusiva de Audi, Volkswagen, Skoda y Grupo Avisa.¿Te apasiona el sector automoción, las ventas y quieres impulsar tu carrera en Sevilla? Envía tu candidatura y únete al equipo comercial de vehículos de ocasión de Audi, Volkswagen y Skoda, en Grupo Avisa. ¡Es tu oportunidad para crecer junto a un grupo líder, innovador y comprometido con tu desarrollo!#J-18808-Ljbffr

Gestor/a Punto de Venta Andalucía Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Asegurar la correcta implantación y visibilidad de los productos elaborados de ElPozo en el punto de venta, maximizando su rotación y presencia mediante la ejecución de acuerdos comerciales, el seguimiento de indicadores clave y la gestión eficiente de la ruta asignada, contribuyendo así al crecimiento de la categoría en los clientes asignados. Funciones y Responsabilidades • Alcanzar los objetivos de venta en los clientes asignados., • Negociar acuerdos y realizar montajes de marca en el punto de venta., • Cumplir con la ruta asignada en frecuencia y número de visitas., • Verificar el cumplimiento de los acuerdos alcanzados con la central., • Transmitir los principales KPI marcados., • Gestionar las incidencias detectadas en el punto de venta. Experiencia • Experiencia previa en punto de venta, ya sea en fabricante o distribuidor (especialmente en hipermercados). FP2 Gestión de Ventas y Esp Comerciales Nivel medio de ofimática Competencias Innovación y Mejora Continua Facilidad para aprender y adaptarse Pensamiento analítico Trabajo en equipo Conocimientos Producto - Familias Producto - Corte Clientes Producto - Características Gestión comercial grandes cuentas Producto - Procesos Producto - Calidad Beneficios • Desarrollo personal. Invertimos en formación para favorecer tu desarrollo personal y profesional., • Retribución flexible. Cheque restaurante, guardería, seguro médico, anticipos de nómina…, • Beneficios sociales. Sala relax, instalaciones deportivas (gimnasio, pistas de pádel, pabellón deportivo, etc.) y fundación de trabajadores., • Servicio médico y sanitario. Contamos con dos clínicas médicas dentro de las instalaciones con consulta de psicología clínica., • Venta internade productos ElPozo a precio reducido., • Descuentosen nuestras empresas enmarcadas en el sector servicios., • Beca Ayuda económica anual por escolarización de la persona trabajadora o de hijos/as. xqziphu, • Sorteos internos exclusivos sobre los eventos que patrocinamos (entradas, conciertos, premios…), • Somos una empresa caracterizada por lapromoción interna que asegura un camino hacia el éxito para las personas que demuestran su valía en el desempeño de sus tareas. #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Sevilla Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Empresa: Grupo Avisa En Grupo Avisa, concesionario oficial de referencia en el sector automoción para las marcas del grupo Volkswagen , buscamos incorporar una persona profesional, orientada a resultados y apasionada por las ventas para formar parte del equipo comercial de vehículos de ocasión V.O. en nuestros concesionarios de Sevilla. Si deseas impulsar tu carrera comercial en automoción y formar parte de un grupo líder e innovador, esta es tu oportunidad. Responsabilidades principales • Gestionar el proceso integral de venta de vehículos de ocasión, abarcando desde la atención inicial a personas interesadas hasta el cierre de operaciones, brindando un asesoramiento profesional y personalizado., • Detectar necesidades, ofrecer soluciones adaptadas y presentar información técnica y financiera clara sobre el portfolio de vehículos del grupo volkswagen., • Elaborar presupuestos, negociar condiciones comerciales y asegurar una experiencia de compra satisfactoria para cada cliente, cumpliendo los estándares de las marcas., • Prospectar activamente el mercado para captar nuevas oportunidades de negocio, gestionar leads generados por canales digitales, eventos y colaboraciones recomendadas por el grupo., • Actualizar la base de datos comercial y realizar seguimiento post-venta orientado a la fidelización y satisfacción de la clientela., • Colaborar con el equipo de marketing, administración y postventa para garantizar un servicio integral y de calidad., • Participar en formaciones regulares sobre producto, técnicas de venta y gestión digital de ventas del grupo Volkswagen, • Asegurar la imagen de los concesionarios y cumplir con las normativas de calidad y presentación de Grupo Avisa. Requisitos para el puesto Comercial V.O. • Formación mínima de BUP/Bachillerato, Grado Medio o Superior, • A valorar, formación adicional en áreas como Comercio, Marketing o similares., • Muy valorable idioma: B1 de ingles, • Valorable experiencia en el rol y en el sector., • Alta orientación a objetivos, capacidad de negociación y cierre de ventas, satisfacción del cliente., • Habilidades de comunicación, escucha activa, empatía y compromiso con la satisfacción de la clientela., • Dominio avanzado de herramientas digitales, CRMs y sistemas de gestión comercial., • Permiso de conducir B vigente., • Se valorarán conocimientos en automoción, así como en productos financieros relacionados., • Horario comercial de lunes a sábados Competencias clave • Trabajo en equipo y cooperación transversal entre áreas, • Mentalidad empresarial, tener visión de negocio, visión estratégica y Gestión del cambio., • Proactividad, pasión por las ventas y actitud dinámica en la captación y fidelización de nuevas oportunidades., • Organización, planificación y gestión eficaz del tiempo., • Capacidad de adaptación a cambios y entornos de trabajo ágiles., • Capacidad de aprendizaje, honestidad, perseverancia., • Compromiso con la excelencia, la ética profesional y los valores de Grupo Avisa, Audi, Volkswagen y Skoda. Beneficios de impulsar tu carrera comercial en Grupo Avisa Contrato estable, indefinido y retribución competitiva, compuesta por fijo y variables, según cumplimiento de objetivos alcanzados. • Formación continua en producto, metodología de venta y herramientas tecnológicas propias del grupo y las marcas., • Oportunidades reales de desarrollo y promoción profesional dentro de un grupo líder con reconocimiento local y regional., • Entorno laboral diverso, inclusivo y comprometido con la igualdad de oportunidades y el bienestar del equipo. ¿Por qué unirte al equipo comercial V.O. en Grupo Avisa Sevilla? • Representarás a marcas líderes y referentes en innovación, calidad y satisfacción de sus clientes., • Formarás parte de un equipo dinámico, estable y orientado a la excelencia comercial y al aprendizaje constante., • Accederás a las últimas herramientas y tecnologías del sector automoción para la gestión de oportunidades y la atención a la clientela., • Tu desarrollo profesional será una prioridad, con apoyo permanente de la empresa y acceso a formación exclusiva de Audi, Volkswagen, Skoda y Grupo Avisa. ¿Te apasiona el sector automoción, las ventas y quieres impulsar tu carrera en Sevilla? Envía tu candidatura y únete al equipo comercial de vehículos de ocasión de Audi, Volkswagen y Skoda, en Grupo Avisa. xqziphu ¡Es tu oportunidad para crecer junto a un grupo líder, innovador y comprometido con tu desarrollo! #J-18808-Ljbffr

Imprescindible residir Provincia de puesto vacante Tipo de contrato Otros contratos de trabajo Duración del contrato 4 Hora/s Jornada laboral Fin de semana Salario A negociar Más información Se busca personal para atender barra de bar en el interior del local. xqziphu Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Contrato fijo discontinuo con altas esporádicas según necesidades de los eventos. #J-18808-Ljbffr

Rble. Regional Ventas y Operaciones (Transporte) Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. ¿Te apasiona el mundo del transporte y la logística? ¿Disfrutas construyendo relaciones comerciales sólidas y detectando nuevas oportunidades de negocio? ¡Esta puede ser tu próxima oportunidad profesional en una empresa líder en distribución nacional e internacional de mercancías! Buscamos una persona con visión comercial y espíritu emprendedor para impulsar el crecimiento y la optimización de las operaciones en la zona de Andalucía y Extremadura como Rble. Regional Ventas y Operaciones Tu día a día incluirá: • Desarrollar las operaciones de transporte y distribución y fidelizar clientes identificando oportunidades de mejora y expansión., • Analizar el mercado y anticipar tendencias., • Colaborar en la definición del plan comercial y de marketing., • Participar en eventos del sector y representar a la compañía., • Seguir los indicadores de servicio (KPIs) y asegurar la rentabilidad de la zona., • Seguimiento y control de la calidad de su zona., • Reportar resultados e impulsar proyectos de mejora comercial., • Salario fijo + variable competitivo., • Coche de empresa y herramientas para tu trabajo diario. Valoramos que aportes: • Experiencia en venta de servicios de transporte o logística., • Conocimientos de Inglés., • Alto conocimiento de Excel. xqziphu, • Disponibilidad para viajar por la zona asignada. Greater Sevilla Metropolitan Area 1 day ago #J-18808-Ljbffr

¿Te ilusiona dinamizar el mercado promoviendo soluciones que generan confianza, calidad y competitividad? No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. ¿Te motiva impulsar relaciones estratégicas, abrir nuevas oportunidades y acompañar a las empresas en su transformación? En AENOR tendrás un rol clave como embajador/a de nuestras soluciones de certificación. Con autonomía, prestigio de marca y el respaldo de un equipo experto, trabajarás para expandir el impacto de nuestros servicios. Si buscas una carrera con visión comercial, relaciones sólidas y propósito… AENOR es tu sitio. ¿Cómo será tu experiencia como Comercial de Certificación en AENOR? • Ambiente cercano y personas que suman Lo que más se valora en AENOR es el compañerismo. Te sentirás parte de un equipo que comparte conocimiento, apoya y celebra logros juntos., • Liderazgo accesible y con escucha activa Tendrás contacto directo con quienes toman decisiones, con libertad para proponer mejoras y apoyo para desarrollarte profesionalmente., • Autonomía para organizar tu ritmo Gestionarás tu cartera, zonas y oportunidades con plena responsabilidad y confianza en tu criterio profesional., • Cartera viva y con potencial de crecimiento Heredarás relaciones ya activas, pero tu principal reto será identificar y activar nuevas oportunidades en la región y a nivel nacional., • Contacto directo con asociaciones y prescriptores Serás la voz de AENOR en eventos, foros y relaciones institucionales. Abrirás puertas y generarás sinergias con el ecosistema empresarial., • Conocimiento técnico a tu alcance Contarás con expertos en cada línea de certificación para ayudarte a dar respuesta precisa y ágil a las necesidades del cliente., • Marca que da confianza y te posiciona Representarás una organización reconocida en todos los sectores. Eso convierte tu propuesta en una opción preferente desde el primer contacto., • Beneficios que marcan la diferencia Jornada intensiva 3 meses en verano, coche de renting también para uso personal, ayudas a guardería, dietas, idiomas, portátil, descuentos, viajes cubiertos y retribución flexible entre otros. Qué te hará tener éxito en esta posición • Titulación media o superior Te dará la base para interactuar con interlocutores técnicos, empresariales e institucionales con seguridad y criterio., • Experiencia de 4-5 años en servicios B2B, certificación, inspección, laboratorio o consultoría Es clave para comprender las dinámicas del sector, identificar oportunidades reales y establecer relaciones de valor., • Capacidad para generar y cerrar oportunidades de negocio Sabrás detectar necesidades latentes y conectar las soluciones AENOR con los retos de cada cliente., • Habilidades comunicativas y de relación con perfiles diversos Te moverás con naturalidad entre técnicos, gerentes, asociaciones y decisores, generando confianza y conexión., • Visión de negocio y enfoque a medio plazo No se trata solo de cerrar ventas, sino de construir relaciones sostenibles que generen impacto y recurrencia. Tu misión como Comercial de Certificación en AENOR Tu propósito será identificar nuevas oportunidades, generar relaciones de confianza con empresas y entidades clave, y promover los servicios de certificación que ayudan a las organizaciones a avanzar con rigor y prestigio. Contribuirás al crecimiento sostenible de AENOR y al desarrollo del tejido empresarial, aportando soluciones que mejoran procesos, posicionan marcas y generan valor para la sociedad. ¿Te unes a nuestra misión? xqziphu Si quieres crecer con autonomía, aportar valor al mercado y representar una marca que genera confianza… esta es tu oportunidad. #J-18808-Ljbffr

¡Somos una de las 15 empresas más atractivas para el talento en España y la 3ª más atractiva del sector bebidas, así lo reconoce Merco en la última edición de #MercoTalentoEspaña25. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Con más de 1.400 empleados, en HEINEKEN España tenemos claro que las personas son lo primero. Por eso, somos un gran lugar para crecer. Nos consideramos una familia que cuida a su gente y se compromete a que puedan dar lo mejor de sí mismos, propiciando el mejor entorno posible. Ofrecemos un mundo lleno de oportunidades, en un espacio en el que cuidamos la seguridad y el bienestar físico y mental de nuestro equipo. Y trabajamos para crear juntos un mundo más justo y diverso, empezando por nuestra propia empresa, en la que la innovación, la diversidad y la sostenibilidad son tan importantes. Así se #SienteElVerde en HEINEKEN España. • Sentir el Verde es la PASIÓN con la que nuestros maestros cerveceros elaboran nuestras cervezas., • Es unir TALENTO Y DIVERSIDAD y tener la VALENTÍA de DARLE LA VUELTA a todo., • Es DISFRUTAR HACIENDO DISFRUTAR. ¡Porque ese es nuestro PROPÓSITO! Y estamos orgullosos de lo que hacemos. • ¡SIENTE EL VERDE con nosotros! En HEINEKEN ESPAÑA estamos buscando un Environment Specialist para nuestra área de Supply Chain. Coordinar y desarrollar la gestión ambiental de Supply Chain en HEINEKEN España, asegurando el cumplimiento legal y corporativo, la mejora continua del desempeño ambiental y la integración de criterios de sostenibilidad en las operaciones, proyectos e inversiones. Actúa como referente técnico ambiental para fábricas y funciones corporativas. Funciones: • Mantener y desarrollar el Sistema de Gestión Ambiental (ISO 14001), garantizando el cumplimiento normativo y de los estándares corporativos., • Coordinar auditorías, certificaciones ambientales y planes de acción derivados., • Dar soporte técnico a las fábricas en materia de cumplimiento ambiental y mejora continua., • Gestionar requisitos regulatorios, reportes e indicadores ambientales (agua, energía, emisiones, residuos, envases y huellas ambientales)., • Liderar y apoyar iniciativas de sostenibilidad relacionadas con descarbonización, energías renovables, economía circular, gestión hídrica y residuos., • Evaluar impactos ambientales de proyectos, inversiones, productos y servicios, incorporando criterios ambientales, económicos y sociales., • Supervisar requisitos ambientales aplicables a proveedores, contratistas e instalaciones., • Colaborar con áreas internas y equipos globales para impulsar la estrategia de sostenibilidad de la compañía., • Promover la formación, sensibilización y cultura ambiental dentro de la organización., • Titulación universitaria en Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental o cualquier otra ingeniería relacionada con el ámbito medioambiental, Química, Biología u otra disciplina técnica afín., • Se valorará positivamente un máster o formación de postgrado en Gestión Ambiental, Ingeniería Ambiental, Energía, Economía Circular u otra área afín., • Al menos 5 años de experiencia en gestión ambiental y sistemas de gestión en entornos industriales., • Conocimiento de ISO 14001, legislación ambiental y reporting de sostenibilidad., • Experiencia en gestión de proyectos y análisis técnico-económico., • Disponibilidad para viajar a fábricas para auditoría, evaluaciones ambientales y proyectos. Buscamos una persona con: • Capacidad analítica y criterio técnico., • Capacidad para traducir requisitos regulatorios y corporativos en acciones operativas prácticas., • Elevada orientación al cumplimiento normativo, la calidad de los datos y el rigor documental., • Capacidad para coordinar proyectos transversales que involucren múltiples funciones y centros de fabricación., • Pensamiento crítico y mentalidad de mejora continua., • Habilidad para comunicar temas técnicos complejos a interlocutores con distintos niveles de conocimiento ambiental., • Alta capacidad de organización y autonomía para gestionar simultáneamente obligaciones regulatorias, auditorías, reporting y proyectos de mejora., • Orientación a resultados y compromiso con plazos y acciones acordadas., • Tiempo para ti: ¡Tenemos 29 días libres al año! además, el 24 y 31 de diciembre los dejamos para disfrutar, ¡no se trabaja! Y tenemos nuestro propio día, el segundo viernes de septiembre es festivo de compañía, ¡tomate una buena cervecita!, • Rewards: Te ofrecemos un salario competitivo y según tu experiencia. Además, contamos con una amplia gama de beneficios como compañía, podrás elegir lo que más te convenga: guardería, plan de pensiones, gimnasios, seguro médico, entre otros. Además de 20 cajas de nuestras cervezas, al año., • Cultura : Vivimos nuestros valores y nos esforzamos por ser coherentes siempre. Este año en la encuesta de clima, el 93% de nuestras personas dicen sentirse orgullosas de trabajar en Heineken., • Diversidad e inclusión : Trabajamos para que todas las personas de nuestra compañía se sientan libres para ser como son y aportar todo su valor., • Sostenibilidad : Impulsamos la innovación para elaborar cervezas con energías renovables, cero residuos y que retornan a sus cuencas el agua que nos presta., • Entorno Global : Formarás parte de una gran compañía global, podrás participar en proyectos internacionales y trabajar con compañeros y compañeras de todo el mundo., • Eventos : Tendrás la posibilidad asistir a eventos espectaculares que patrocinamos: grandes festivales, eventos de motor y espectáculos que tendrás la oportunidad de disfrutar., • Safety always ?: Nos sentimos muy orgullosos de nuestra cultura de seguridad y nos enfocamos en que todos pongamos siempre en práctica en nuestro día a día comportamientos seguros, tanto en nuestras fábricas, como en nuestras oficinas y rutas comerciales., • ¡The sky is the limit! xqziphu Si te incorporas con nosotros, tendrás toda la confianza y libertad para decidir, proponer y crear. #J-18808-Ljbffr

Summary Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. ¡Únete al Equipo de Thompson Sevilla! Déjate seducir por una experiencia de lujo lifestyle. Organization- Thompson Seville ¿Quiénes somos? Thompson Sevilla es el punto de encuentro entre la cultura sevillana, el arte contemporáneo y el lujo lifestyle. Aquí vivimos nuestro propósito: “We care for people so they can be their best”. Esto significa que cuidamos de ti para que puedas crecer, aprender y dar lo mejor de ti cada día. Porque en Thompson Sevilla, las personas son el centro de todo lo que hacemos. Creemos en el poder de pertenecer y en crear una cultura de cuidado, donde cada talento se siente parte de una familia. Además, Hyatt ha sido reconocida durante más de 10 años en la lista Fortune 100 Best Companies to Work For, reflejo de nuestro compromiso con la inclusión, el bienestar y el desarrollo de nuestros talentos. Tu misión Buscamos un@ Handyman que se una a nuestro equipo. Si te apasiona ofrecer experiencias únicas, este es tu lugar. ¿ Qué harás en tu día a día? • Garantizar el buen estado del hotel: habitaciones, espacios de eventos, puntos de venta de alimentos y bebidas y cualesquiera otras zonas comunes, asegurando el perfecto funcionamiento de las instalaciones., • Organizar y supervisar todas las revisiones descritas en el Plan de Mantenimiento Preventivo., • Liderar y coordinar, junto con el Jefe de Seguridad, la implementación del Plan de Emergencia y Evacuación, así como mantener contacto continuo con los miembros del Equipo regional designados para esta misma misión., • Controlar y supervisar el consumo energético garantizando un uso óptimo en todos los departamentos del hotel y aportar de forma periódica iniciativas de ahorro energético., • Llevar control de la producción de residuos y reportar mensualmente las cantidades retiradas según los procedimientos de Hyatt., • Garantizar que la compra de repuestos y materiales fungibles sea racional y sostenible asegurando las sustituciones y con plazos de entrega razonables, de acuerdo a los procedimientos de control establecidos., • Asegurar la eficacia de las reparaciones externas, contratas de mantenimiento y servicios técnicos oficiales., • Garantizar la implementación efectiva de todas las políticas y procedimientos del hotel referentes al Departamento de Mantenimiento. Qualifications ¿Qué es lo que nos gustaría que nos aportases? • Experiencia en puesto similar, preferentemente en hotel 5*, • Conocimientos de sistemas de Climatización., • Conocimiento de sistemas de producción de ACS, AFCH. (Agua Caliente Sanitaria y Agua Fría de Consumo Humano)., • Conocimientos de Fontanería, Electricidad, Automatismos y Redes informáticas., • Conocimientos de normativas de Medioambiente, Legionella y Protección Contra incendios., • Conocimientos de sistemas propios de un hotel (CCTV, Control de Accesos, Audiovisuales, iluminación etc.). Y , ¿qué podemos ofrecerte? Estamos de cuidar a nuestro equipo, por ello ofrecemos beneficios que marcan la diferencia. • Tu desarrollo es nuestra prioridad, por ello contamos con programas de formación continua y oportunidades de movilidad tanto interna como internacional., • Disfruta de noches gratis en nuestros hoteles alrededor del mundo y vive la experiencia Hyatt., • Porque la inclusión y el respeto son parte de nuestra esencia, nos enorgullece ser un lugar de trabajo donde la diversidad no solo se respeta, sino que se celebra. Creemos en la igualdad de oportunidades y en la equidad como pilares fundamentales de nuestra cultura., • Una una vez al año nos reunimos con nuestros talentos para celebrar que contamos con el mejor equipo., • Con nuestro programa Hystar, cada semestre el equipo vota al talento estrella que inspira al resto de compañ, • Porque el bienestar es uno de nuestros valores, cuidamos de ti con Wellhub, apoyo psicológico y mucho más., • Disfrutarás de un paquete competitivo de beneficios pensados para cuidarte y reconocer todo lo que nos aportas, que incluyen también descuentos exclusivos en nuestros outlets y en algunos comercios cercanos. We welcome you: Sabemos que muchas personas solo se animan a aplicar cuando cumplen con todos los requisitos de la oferta. Si te sientes inspirad@ para impulsar tu carrera ¡Atrevete! Nos encantará tener en cuenta tu experiencia y descubrir cómo podrías ayudarnos hacer que Hyatt sea aún mejor! Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades de empleo. No discriminamos por raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra característica protegida. xqziphu En línea con los valores de Hyatt, ponemos a las personas en el centro de todo lo que hacemos, valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo donde cada persona pueda desarrollarse, aportar su talento y sentirse respetada. #CareConnectsUs #Hyattcareers #WorkatHyatt #J-18808-Ljbffr

GESTIONA ON GROUP, una empresa dinámica en el sector 'Otros' con un equipo de 11 a 50 profesionales dedicados, está buscando un LIMPIADORA comprometida y detallista para unirse a su equipo. En GESTIONA ON GROUP, valoramos la precisión y la meticulosidad, y creemos que cada miembro de nuestro equipo contribuye significativamente al éxito colectivo. Como LIMPIADORA, tendrás la responsabilidad de mantener la limpieza y el orden en nuestras instalaciones, asegurando un ambiente de trabajo saludable y agradable para todos. Esta posición es ideal para alguien con un alto nivel de responsabilidad, capacidad para trabajar de manera independiente y atención al detalle. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo donde se valora el compromiso y la dedicación. Si eres una persona proactiva, con habilidades organizativas y buscas formar parte de un equipo profesional en crecimiento, nos encantaría conocerte. Únete a nosotros y sé parte del éxito continuo de GESTIONA ON GROUP. Tareas - Realizar la limpieza diaria de escaleras, baños y áreas comunes, asegurando un ambiente higiénico y ordenado. - Manejar y almacenar adecuadamente productos de limpieza y equipos, siguiendo las normativas de seguridad establecidas. - Controlar y reportar el inventario de suministros de limpieza, solicitando reposición cuando sea necesario. - Colaborar con el equipo para coordinar tareas de limpieza en eventos especiales o proyectos específicos. - Informar a la supervisión sobre cualquier daño o necesidad de mantenimiento en las instalaciones. Requisitos - Experiencia previa en limpieza. - Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. - Atención al detalle para asegurar altos estándares de limpieza. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles. - Actitud positiva y habilidades de comunicación efectiva.

¿Tienes experiencia en el ámbito del secretariado y buscas una oportunidad para seguir creciendo profesionalmente? ¡Esta es tu ocasión! Estamos en búsqueda de un/a secretario/a de dirección para realizar una sustitución del 28 de septiembre al 28 de octubre y posteriormente realizar otra sustitución de una duración de 2 o 3 meses más. Funciones: Entre las funciones que desempeñarás se encuentran: - Redactar documentación específica y elaborar presentaciones, gráficos y textos, asegurándote de que todos los documentos estén libres de errores gramaticales y ortográficos. - Gestionar comunicaciones internas y externas, tanto orales como escritas, en español y en inglés. - Organizar, mantener y controlar el/la archivo físico/a y digital, asegurando un acceso fácil y eficiente a la información. - Filtrar llamadas y gestionar la atención a personas que se reúnan con la dirección. - Coordinar y comunicarte con otros departamentos para garantizar la alineación de tareas y objetivos. - Planificar reuniones, recibir visitas externas y gestionar los viajes de negocio. - Participar en la organización de eventos y, cuando sea necesario, acompañar en viajes de trabajo. - Recordar diariamente la agenda de la dirección, utilizando herramientas digitales o comunicación directa. - Coordinar horarios con clientes y otros departamentos según las prioridades del día a día. - Gestionar la firma de documentos y garantizar que estos se procesen en tiempo y forma. - Preparar presentaciones y materiales necesarios para reuniones y juntas importantes. - Apoyar en la planificación y ejecución de tareas administrativas que contribuyan al buen funcionamiento de la empresa. Requisitos: Para ser considerado/a para este puesto, buscamos un perfil que cumpla con los siguientes requisitos: - Experiencia mínima de 3 años en funciones similares en los últimos 5 años. - Disponibilidad para realizar sustituciones en las fechas indicadas. - Nivel de inglés B1 certificado, con capacidad para mantener conversaciones y redactar textos en este idioma. - Formación específica en Secretariado de Dirección, FP Superior en Secretariado o similar. - Dominio intermedio o avanzado de herramientas ofimáticas, como procesadores de texto, hojas de cálculo y software de presentaciones. - Habilidades excepcionales de organización, planificación y gestión del tiempo. Beneficios del puesto: Al incorporarte a esta empresa, disfrutarás de: - Un contrato temporal para realizar sustituciones en las fechas indicadas. - Jornada laboral parcial de 35 horas semanales, de lunes a viernes, con un horario cómodo de 8:00 a 15:00 horas. - Salario de 25.500€ brutos anuales por 35 horas semanales. - La oportunidad de formar parte de un proyecto interesante y dinámico, en un entorno profesional y colaborativo. - Posibilidad de compaginar tu vida laboral con otras actividades gracias al horario de mañana. Si te identificas con esta oferta y estás listo/a para asumir este emocionante reto, ¡postúlate hoy mismo! ¡Estamos deseando conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas