Trabajos fp en Esplugues De LlobregatCrear alertas

BUSCAMOS UN/A TÉCNICO/A DE OBRA QUE QUIERA HACER HISTORIA En el Grupo PMP tenemos una visión transformadora del sector de la construcción. Diseñamos sistemas que mejoran la forma de construir y construimos para mejorar la forma de habitar. Y eso solo es posible con personas proactivas, responsables y con ganas de aprender y crecer en un entorno en constante evolución. Necesitamos incorporar un/a Encargado/a de Obra que quiera formar parte de un proyecto en expansión y que contribuya directamente a la ejecución de nuestros edificios industrializados basados en el sistema propio KHANVIAN®. Serás la persona responsable de supervisar, coordinar y controlar a pie de obra el desarrollo de diferentes proyectos, asegurando el cumplimiento de objetivos, plazos y estándares de calidad, siempre en coordinación directa con el Project Manager. Con: -Experiencia mínima de 3-4 años en un puesto similar. • Capacidad para gestionar diferentes industriales y reportar al Project Manager., • Gran capacidad de organización en obra y orientación a la buena ejecución., • Conocimientos de ofimática a nivel usuario., • Titulación CFGM / CFGS / FP., • Carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar a nuestras obras de Gijón, Ibiza Se valorará: • Formación orientada al sector de la construcción., • Conocimientos en replanteos de obra y oficios relacionados (paletería, pladur, instalaciones, etc.)., • Curso de Seguridad y Salud como recurso preventivo (60 h). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, con responsabilidades reales, desarrollo profesional y formación interna., • Incorporación a una empresa líder en construcción industrializada, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid. Y aún más... Formarás parte de una empresa referente en el sector y en plena expansión, con un equipo joven, apasionado y altamente especializado. Vivirás un ambiente de trabajo cercano y colaborativo, con proyectos técnicamente avanzados y de alto impacto real, y con oportunidades claras de crecimiento dentro de la organización. Además, disfrutarás de vacaciones garantizadas: cerramos en agosto, por Navidad y en los principales puentes estatales. Estamos construyendo más que viviendas. Estamos construyendo una nueva manera de entender el sector. ¿Te ves aquí? Si te imaginas trabajando en un entorno donde cada proyecto es una oportunidad para aprender, mejorar y transformar la forma de construir, queremos conocerte. Envíanos tu CV y súmate al reto. Más información y otras oportunidades en: pretaportercasas.com/job-openings

VIAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa constructora generalista de amplia y consolidada trayectoria perteneciente al Grupo ACS precisa la incorporación de un/a Técnico/a de Instalaciones para obras de edificación residencial en Barcelona. La misión del puesto es planificar, organizar y supervisar los trabajos de las instalaciones en obra. FUNCIONES: • Estudio del proyecto de instalaciones de la obra., • Análisis y aportación de posibles cambios o mejoras sobre proyecto., • Planificación y seguimiento económico de la partida presupuestaria de instalaciones., • Petición de ofertas, realización de comparativos y negociación de precios con industriales., • Supervisión, coordinación, y seguimiento de la ejecución de los trabajos de las subcontratas de instalaciones, así como del resto de trabajos relativos a instalaciones. SE REQUIERE: -Titulación en el Grado o Ingeniería Técnica Industrial, o bien en el Master o Ingeniería Superior Industrial. -Experiencia de al menos 2 años como Técnico/a de Instalaciones en obras de edificación en empresa constructora o instaladora. -Se valorarán aquellas candidaturas con Titulación en FP II o Ciclos Formativos en Mecánica, Electricidad o similar, si aportan experiencia dilatada como Técnicos/as de Instalaciones en obras de cierta relevancia. SE OFRECE: • Contrato laboral a jornada completa., • Estabilidad laboral., • Formación continua., • Desarrollo profesional., • Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Tienes inquietud por conocer el sector técnico y tecnológico? ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra con experiencia en instalaciones eléctricas y proyectos industriales, responsable de coordinar y supervisar la ejecución de los trabajos en obra, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y calidad. 🎯 ¿Cuál será tu misión? El/la Jefe/a de Obra será responsable de organizar y supervisar los trabajos en obra, coordinando equipos de instaladores, subcontratas y proveedores para asegurar la correcta ejecución de las instalaciones, cumpliendo plazos, calidad y costes del proyecto. 🟠Funciones principales • Planificación y organización de los trabajos en obra., • Coordinación de equipos de instaladores eléctricos y subcontratas., • Supervisión de la ejecución de instalaciones eléctricas industriales., • Control del avance de obra y cumplimiento de plazos., • Gestión de materiales, pedidos y proveedores necesarios para la obra., • Seguimiento de la calidad de los trabajos realizados., • Participación en reuniones de obra con cliente y equipo técnico., • Supervisión de pruebas, puesta en marcha y finalización de las instalaciones., • Garantizar el cumplimiento de normativa de seguridad en obra. ❇️Requisitos • Formación en FP Grado Medio o Superior en Electricidad, Electrotecnia o Automatización Industrial., • Experiencia previa en instalaciones eléctricas industriales., • Experiencia coordinando equipos de instaladores o trabajos en obra., • Conocimiento de material eléctrico, cableado, cuadros eléctricos e instalaciones industriales., • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de liderazgo en obra. 💼Otros detalles del puesto: • Ubicación: Barcelona - Vallès, • Modalidad: Presencial, • Jornada completa, • Contrato indefinido 💫 Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 650 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid, Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

Elecnor es una compañía global con más de 30.000 trabajadores y presente en más 50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Gestión de GAS en Tarragona. Buscamos una incorporar a una persona como Jefe de Obras de Gas para realizar las siguientes funciones: Funciones: • Gestionar documentación e información generada por los trabajos, • Organizar y supervisar el trabajo tanto de personal propio y subcontratas, materiales y maquinarias, • Seguimiento, control de costes y evolución de la obra, • Revisión de equipos Requisitos: • Formación Profesional (FP) Superior en Instalaciones Térmicas y de Fluidos o en Instalaciones Frigoríficas y de Climatización y/o Ingeniería Industrial, Mecánica, Electricidad, Energía, Civil o de Obras Públicas., • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra o Gestión de Obras., • Valorable homologación JO por Sedigas. Ofrecemos: • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Incorporamos un Técnico de Oficina Técnica especializado en presupuestos industriales para participar en el estudio técnico y económico de proyectos de instalaciones complejas para clientes industriales de primer nivel. Funciones principales • Elaboración de presupuestos y estudios económicos., • Análisis de pliegos técnicos y documentación de licitación., • Petición y comparación de ofertas a proveedores., • Mediciones y cálculo de costes., • Desarrollo de propuestas técnico-económicas., • Coordinación con ingeniería y departamento comercial., • Participación en proyectos industriales automatizados. Requisitos (H/M/D) • Ingeniería Industrial o FP técnica., • Experiencia en presupuestos de instalaciones industriales., • Manejo de AutoCAD, Presto y herramientas de mediciones, • Capacidad analítica y orientación al detalle. Se ofrece • Participación en proyectos industriales de referencia, • Estabilidad y desarrollo profesional, • Excelente ambiente técnico y colaborativo, • Retribución acorde a experiencia

Estamos en búsqueda de un/a Electromecánico/a (Sector Industrial) para uno de nuestros clientes ubicado en Barcelona. ¿De que te encargarás? • Realizar mantenimientos preventivos y correctivos de maquinaria industrial., • Diagnosticar y resolver averías eléctricas, mecánicas y neumáticas., • Intervenir en cuadros eléctricos, cableado e interpretación de esquemas., • Trabajar con motores, reductores, rodamientos y transmisiones., • Operar y dar soporte en entornos automatizados (LGV y silo)., • Utilizar herramientas de programación PLC Siemens (Step 7, TIA Portal, WinCC)., • Registrar intervenciones y gestiones en SAP., • Cumplir estrictamente con los procedimientos de seguridad, calidad y orden establecidos. ¿Que buscamos? • FP Grado Medio o Superior en Electromecánica, Mantenimiento Industrial, Electricidad o Mecánica Industrial., • Experiencia mínima de 2–3 años como electromecánico/a en entorno industrial., • Conocimientos sólidos en electricidad industrial, mecánica y neumática., • Experiencia o conocimientos en PLC Siemens., • Usuario/a habitual de SAP y Office 365 (valorable)., • Inglés nivel B2., • Disponibilidad para turnos rotativos y fines de semana., • Vehículo propio por ubicación de empresa. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con empresa final., • Incorporación a una empresa industrial líder en su sector., • Entorno técnico avanzado, seguro y colaborativo., • Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 10.000 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Necesitamos incorporar a un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales que tendrá las siguientes funciones: • Control de la actividad preventiva., • Control de todo el personal de su delegación en cuanto a materia de PRL se refiere., • CAE (Plataformas, CC, subcontratas despliegue, etc.), • Evaluaciones de riesgos, PMP, PSS., • Visitas a campo, auditorías., • Control de materiales EPIS., • Investigación de accidentes., • Memorial anual., • Reportes semanales y mensuales. Requisitos: • Estar en posesión del máster en PRL y las tres especialidades o el FP Superior en Prevención de Riesgos Profesionales., • Estudios universitarios., • Experiencia previa en puesto similar., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Vehículo de empresa., • Teléfono móvil de empresa., • Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses)., • Seguro de vida desde el inicio del contrato., • Buen ambiente laboral y compañerismo., • Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción., • En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Si estás interesado/a, inscríbete y te daremos todos los detalles. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación. Te informamos que tus datos serán tratados por la empresa del Grupo DIGI España (DIGI Spain Telecom, S.L.; DIGI Spain Sales Force, S.L.; DIGI Spain Call Center S.L.), en función del proceso de selección en el que participes, con la finalidad de valorar tu candidatura. Puedes ejercer tus derechos y obtener información adicional a través de nuestra Política de Privacidad: _

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Barcelona Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas, • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino, • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo, • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices, • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo, • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes, • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente, • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa, • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante, • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología., • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente, • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software, • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente, • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial, • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus), • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje, • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting, • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2, • Razonamiento verbal y numérico, • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación., • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos, • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

BUSCAMOS ADMINISTRATIVO/A DE OBRAS QUE QUIERA HACER HISTORIA En Grup PMP tenemos una visión transformadora del sector de la construcción. Diseñamos sistemas que mejoran la manera de construir y construimos para mejorar la manera de habitar. Y esto solo es posible con gente creativa, con talento y con ganas de hacer las cosas diferente. Necesitamos un/a Administrativo/a de Obras. Se encargará de la gestión de compras estratégicas, contratación de obra, control de costes y soporte técnico-operativo al Departamento de Obras. Buscamos una persona analítica, con mentalidad de control económico y negociación, a la que le guste el trabajo en equipo, el entorno de obra y la optimización de costes, y con ganas de aprender para incorporarse a un puesto de trabajo donde podrá desarrollarse profesionalmente dentro de una empresa en constante crecimiento. Con: • Experiencia en compras, contratación o control de costes en entorno de obra, • Conocimiento de procesos constructivos y presupuestarios, • Capacidad de negociación con proveedores y subcontratas, • Manejo avanzado de Excel y análisis de datos de costes No buscamos únicamente un/a administrativo/a de obras, buscamos a alguien que quiera formar parte de una revolución industrializada que va mucho más allá de ladrillos y andamios: Una persona con ganas de hacer equipo y compartir ideas. Con ojo crítico para ver el detalle y la big picture al mismo tiempo. Analítica, proactiva y con ganas de crecer en un entorno donde la eficiencia, la innovación y el control económico son nuestra principal herramienta de construcción. Si tienes pasión por la optimización de costes, la construcción y la mejora continua, aquí tienes tu casa. ¿Qué te pedimos? • Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Ingeniería Industrial o Civil (o FP técnica con experiencia relevante), • Experiencia de 3 a 8 años en compras, producción, estudios de obra o control de costes, • Conocimiento de presupuestos, mediciones y procesos constructivos, • Capacidad de análisis económico y negociación, • Manejo de Excel avanzado Se valorará: • Experiencia en contratación de obra y subcontratas, • Experiencia en entornos de construcción industrializada, • Conocimiento de ERP de construcción y/o Presto, • Experiencia en desarrollo de bases de datos de costes y proveedores, • Mentalidad de mejora continua y estandarización de procesos ¿Qué te ofrecemos? Puesto de trabajo a jornada completa, con horario flexible de lunes a viernes, con posible jornada intensiva los viernes y en verano). Y además.... Formarás parte de una compañía referente en construcción industrializada y en expansión, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid. Con un equipo joven, apasionado y altamente especializado. Con buen ambiente de trabajo, una cultura colaborativa y cercana y con oportunidades reales de crecimiento dentro de la organización. ¿Te encaja? Si te imaginas trabajando en un lugar donde las preguntas son tan importantes como las respuestas y donde cada proyecto es una oportunidad de crecer, queremos conocerte. ¡Envíanos tu CV y súmate al reto! Más información y otras oportunidades en: _

Grupo Cadarso somos una empresa familiar, dedicada al negocio relojero y joyero desde hace más de medio siglo, distribuyendo marcas relojeras de gran prestigio en el mercado nacional, Portugal y Andorra. Buscamos incorporar un/a Administrativo/a Comercial Senior especializado/a en SAP, apasionado/a por el mundo de la relojería, joyería y complementos. Si eres una persona proactiva, con gran atención al detalle, pensamiento analítico y excelentes habilidades de comunicación, esta puede ser una gran oportunidad para ti. Te unirás a un equipo dinámico donde podrás aportar valor, optimizar procesos y contribuir activamente al crecimiento de la marca. Tu misión Apoyaras al área comercial en el análisis del desempeño de ventas, la elaboración de reportes y la gestión operativa de pedidos y clientes, colaborando con la red comercial, logística y atención al cliente para optimizar los procesos comerciales y contribuir al logro de los objetivos del negocio. Tus funciones • Elaborar y actualizar reportes comerciales en Excel (ventas, aperturas, consumos y actividad de la red comercial)., • Analizar el desempeño de ventas y facturación diaria, generando informes y seguimiento de indicadores clave., • Realizar análisis de datos en Excel para apoyar la toma de decisiones comerciales (consumos por cliente, cierres y evolución de ventas)., • Dar soporte en la gestión y validación de pedidos comerciales, asegurando la exactitud de la información., • Monitorear stocks, pedidos y rotación de producto en puntos de venta, identificando necesidades y oportunidades., • Brindar soporte operativo a la red comercial, gestionando incidencias, solicitudes y coordinación con logística., • Colaborar en la gestión de promociones, liquidaciones y operaciones comerciales especiales para clientes. Perfil requerido · FP de Grado Superior en Gestión Administrativa y Comercial. · Experiencia mínima de 4 años en puestos similares. · Dominio de Microsoft Office: Excel avanzado · Experiencia en SAP y portales de ventas (Global Sales). · Inglés nivel B2 (FCE). ¿Qué ofrecemos? · Tipo de contrato: Indefinido · Jornada: 40h con horario flexible. · Desarrollo profesional: Programas formativos. · Disfrutarás de un programa de retribución flexible. ¿Quieres conocernos mejor? Consulta nuestra web: _ En Grupo Cadarso buscamos personas como tú, que den lo mejor de sí mismas y apasionadas por lograr grandes metas ¿Será este tu nuevo reto? Te esperamos. En Grupo Cadarso estamos comprometidos con ofrecer igualdad de oportunidades. Conocemos la importancia de contar con un equipo de trabajo diverso. Por ello, favorecemos una cultura inclusiva y respetamos el principio de no discriminación.

Centre d'Estudis Politècnics (Barcelona) necesita Docente para la familia profesional de Informática en el equipo docente de Administración de Sistemas Informáticos y Ciberseguridad a en turno de mañana y tarde, preferiblemente para jornada completa (30 horas semanales). QUÉ NECESITAMOS • Ampliar nuestro equipo para los CFGS Administración de Sistemas en Red perfil Ciberseguridad y Curso de Especialización de Ciberseguridad en entornos IT., • Uso de metodologías activas., • Atención a alumnado y familias., • Conocimiento del sector profesional. QUÉ OFRECEMOS • Contrato fijo a jornada completa., • Incorporación: Septiembre 2026, • Salario: Según convenio Concertada (Pago Delegado por el Departament d'Educació de la Generalitat de Catalunya. Aprox. Jornada Completa: 2.400€ brutos por 14 pagas), • Trabajo en equipo., • Podrás desarrollarte profesionalmente en metodologías activas., • Formar parte de Centre d'Estudis Politècnics, con más de 55 años de experiencia en la Formación Profesional. QUÉ BUSCAMOS • ¡Una persona Flexible, Responsable, Autónoma, Sociable y con ganas de Evolucionar!, • Titulación Universitaria., • Máster de Profesorado de Educación Secundaria, Bachillerato y FP o equivalente (posesión o matrícula ya hecha), • Certificado Nivel C2 de catalán (requisito indispensable)., • Conocimientos y/o experencia en ciberseguridad., • Conocimientos y/o experencia en Administración de sistemas informáticos., • Capacidad para gestionar proyectos., • Interés o conocimiento en Metodologías Activas., • Se valorará el dominio del inglés.

Descripción de la empresa EPM Gas Technology es una empresa especializada en soluciones integrales para el sector del gas y la energía, con foco en el diseño, instalación y mantenimiento de equipos e instalaciones. Trabajamos con tecnología avanzada para garantizar la seguridad, la eficiencia y la sostenibilidad de los proyectos de nuestros clientes. Apostamos por la innovación continua y la formación técnica de nuestros equipos. Ofrecemos un entorno de trabajo cercano, colaborativo y con oportunidades de desarrollo profesional. Nuestro objetivo es seguir creciendo en el mercado nacional e internacional manteniendo los más altos estándares de calidad y seguridad. Descripción del puesto Como Técnico de mantenimiento en EPM Gas Technology, te encargarás del mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones y equipos. En tu día a día realizarás revisiones periódicas, ajustes, reparaciones y pruebas de funcionamiento, así como la detección y solución de averías. También participarás en la puesta en marcha de equipos, la interpretación de planos y esquemas, y la cumplimentación de informes técnicos y partes de trabajo. Colaborarás con el equipo de ingeniería y operaciones para proponer mejoras en la fiabilidad y seguridad de las instalaciones. Este es un puesto a tiempo completo, presencial y ubicado en Barcelona. • Interpretación de esquemas eléctricos., • Realización de mantenimientos programados., • Análisis y diagnósticos de mantenimientos NO programados, posibles averías., • Intervención y seguimiento de actuaciones programadas., • Realización de informes de trabajos realizados., • Antes de actuación organización del recambio y herramientas., • Integración al equipo de retén de guardia. Requisitos • Aptitudes en mantenimiento de equipos e instalaciones (Equipment Maintenance, Industrial Maintenance), idealmente en entornos de gas, energía o industrial., • Experiencia en mantenimiento preventivo (Preventive Maintenance) y mantenimiento y reparación (Maintenance & Repair) para minimizar tiempos de parada., • Capacidad para el diagnóstico y resolución de averías (Troubleshooting), con enfoque sistemático y seguro., • Formación técnica de FP o similar en mecánica, electricidad, electrónica, automatización o afines., • Conocimientos básicos de normativa de seguridad industrial y prevención de riesgos laborales., • Capacidad para trabajar en equipo, buena comunicación y actitud proactiva hacia la mejora continua., • Carnet de conducir B, disponibilidad para retenes semanales o desplazamientos puntuales y uso básico de herramientas ofimáticas (por ejemplo, Excel, correo electrónico). Se valorará • formación PRL electromecánico., • formación en atmósferas ATEX, • formación en trabajos en altura, • otros conocimientos mantenedor (neumática, mecánica...) Se ofrece • oportunidad de desarrollo mediante formación continúa, • apoyo en intervenciones por compañeros con experiencia, • contrato indefinido, • incorporación inmediata, • salario según valía (30.000 € aprox.) + incentivos, • Horario mañanas + servicio retén semanal

¡Estamos buscando Técnico/a de Mantenimiento Industrial para unirse a Elian Barcelona! En Elian seguimos creciendo y queremos incorporar talento con experiencia en mantenimiento industrial para formar parte de un entorno dinámico, innovador y con impacto real en la industria alimentaria. ¿Cuál será tu misión? Participar en el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de los equipos e instalaciones de planta, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos productivos. Algunas de tus responsabilidades: • Diagnóstico y reparación de averías mecánicas y eléctricas, • Mantenimiento de bombas, transportadores y accionamientos, • Trabajos eléctricos industriales y automatismos neumáticos/hidráulicos, • Interpretación de esquemas eléctricos y mantenimiento BT, • Uso de GMAO y gestión de órdenes de trabajo, • Instalación y puesta en marcha de equipos industriales, • Trabajos en altura y espacios confinados ¿Qué buscamos? • FP Grado Superior en Electricidad, Electromecánica o similar, • Experiencia en mantenimiento industrial, • Formación en trabajos en altura, LOTO, espacios confinados, carretilla y cesta elevadora, • Perfil resolutivo, proactivo y orientado al trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una compañía en pleno crecimiento, • Proyecto estable con desarrollo profesional Ubicación: Barcelona Si quieres formar parte de un proyecto con futuro, ¡nos encantará conocerte! #MantenimientoIndustrial #Industria #Electromecánica #ElectricidadIndustrial #Talent #Hiring #BarcelonaJobs #ElianBarcelona

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Jefe/a de Mantenimiento para nuestro hotel en Barcelona con horario de 9 a 18 (lunes a domingo con 2 días de descanso). ¿De qué serás responsable? • Se encargará de realizar tareas de gestión de personal y de planificación de los trabajos de mantenimiento (preventivo, correctivo y conductivo) en las instalaciones, cumpliendo con las políticas de PRL, calidad y medio ambiente y ética definidas por la compañía., • Gestión del equipo de trabajo. Formación práctica y transmisión de información; planificación de los turnos de trabajo, del calendario y de las actividades diarias del personal; supervisión y coordinación de los trabajos de las empresas subcontratadas., • Planificación y control de la ejecución de las órdenes de trabajo, así como la ejecución de los trabajos de mantenimiento programado y correctivos., • Resolución de averías e incidencias, mantenimientos correctivos y sustitutivos. Supervisión del estado de orden y limpieza de las dependencias de uso del personal de mantenimiento., • Solicitud, análisis y control de presupuestos., • Control y seguimiento del stock de recambios, de las herramientas y aparatos., • Identificación de necesidades del cliente adicionales al contrato y reporting de las mismas para ser abordadas por parte de negocio., • Identificación de medidas de mejora de la calidad del servicio, la seguridad y el medio ambiente y cumplimiento de los protocolos de PRL., • Gestiones administrativas propias del puesto: Realización de partes de horas de trabajo, registro de tareas y actividades realizadas, etc. ¿Qué buscamos? • Ciclo Formativo Grado Superior Formación: FP II: Técnico Superior en Instalaciones Eléctricas, Automáticas, Climatización o afines. Se valora conocimientos de sistemas de climatización marca Daikin, sistemas VRV, • Con experiencia laboral demostrable en la rama de la operación y mantenimiento industrial, rama mecánica, eléctrica, climatización o de gestión del mantenimiento., • Manejo de Gmao, BMS ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: · 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. · Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado.

¿Tienes experiencia en atención al cliente? ¿Te gustaría afrontar un nuevo proyecto profesional estable? Estamos en búsqueda de un/a office manager para nuestras oficinas ubicadas en el centro de Barcelona, con habilidades resolutivas y motivación por formar parte de un proyecto en crecimiento. Tus funciones y responsabilidades serán: • Atención de llamadas telefónicas., • Apoyo puntual al departamento de atención al cliente., • Revisión del material de la oficina y reserva de salas de reunión., • Gestión y envío de mails corporativos/comunicación interna., • Realización de pedidos con proveedores., • Mantenimiento y supervisión de la oficina, posibles averías., • Atención al cliente y organización de visitas sin cita previa. Entre otras funciones similares del puesto de trabajo. ¿Cuál será tu misión? Asegurar la calidad del primer contacto del personal interno y clientes, siendo una extensión de la imagen de marca de la estructura organizativa. Buscamos a alguien como tú: • Aptitudes comunicativas., • Perfil orientado a la atención personalizada al cliente., • Dominio total del paquete Office. Nos encantará tu perfil si… • FP en secretariado, grado en ADE o empresariales o similar., • Tienes experiencia demostrable en atención al cliente., • Idiomas: Inglés y catalán. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido e interesante paquete de salario., • Jornada laboral completa de lunes a viernes de 15h a 19h., • Flexibilidad y autonomía para desempeñar su posición., • ¡El día de tu cumpleaños libre! Si reúnes los requisitos y te gusta lo que estás leyendo, es tú oportunidad para formar parte de una empresa en plena expansión. ¡Estamos deseando conocerte!

¡Bienvenido a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 11 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos a un/a jardinero/a para la zona de Viladecans, encargado de ejecutar tareas de mantenimiento, conservación y mejora de zonas verdes, jardines y espacios ajardinados, mediante técnicas de jardinería, uso de maquinaria especializada y aplicación de tratamientos fitosanitarios, contribuyendo a la sostenibilidad urbana, la mejora del entorno natural y la calidad de vida de la ciudadanía. Sus funciones serán: • Realizar labores de desfonde, cavado y escardado del terreno, tanto manualmente como con maquinaria (motocultores, desbrozadoras, etc.)., • Preparar y abonar la tierra para la plantación, aplicando fertilizantes orgánicos o químicos según las necesidades del suelo y las especies vegetales., • Ejecutar la plantación de árboles, arbustos, plantas ornamentales y especies de interior o exterior, siguiendo criterios técnicos y paisajísticos., • Realizar tareas de poda, recorte, aclarado y formación de especies vegetales, respetando los ciclos biológicos y estacionales., • Proteger y entutorar árboles, arbustos y trepadoras para garantizar su correcto desarrollo y estabilidad., • Preparar y aplicar productos fitosanitarios para el control de plagas y enfermedades comunes en zonas verdes., • Utilizar herramientas manuales o vehículos especializados para la aplicación segura y eficaz de los tratamientos. Requisitos: Formación indispensable: • FP Medio o Superior - Familia formativa de Jardinería y/o Curso en Instalación y Mantenimiento de Zonas Verdes., • Carnet de conducir tipo B., • Carnet de manipulador de productos fitosanitarios Formación valorable: • Formación Específica en Diseño de Jardines, Productos Insecticidas, Plaguicidas, Fungicidas, Acaricidas y/o relacionados. Experiencia indispensable: • Experiencia profesional mínima acreditada de 2 años en la realización de funciones similares a las descritas. Experiencia valorable: • Experiencia previa en la realización de funciones de jardinería (segar, desbrozar, recorte de arbustos, plantación, riegos...) Se ofrece: • Contrato fijo., • Horario de lunes a viernes de 7 a 14:30h y un sábado del mes de 7 a 11h, • Salario según convenio colectivo., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Trabajo en equipo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • ¡Únete a nuestro equipo, ahora es el momento! -

Desde LHH Recruitment Solutions, especializada en la selección de perfiles técnicos e industriales, buscamos para una compañía industrial internacional, ubicada en Barcelona, a un/a profesional con talento y motivación para incorporarse a su equipo como Field Service Engineer. Se trata de una excelente oportunidad para un/a profesional con experiencia en servicio técnico de campo, gestión de proyectos y alta orientación al cliente, dentro del sector del metal y la ingeniería aplicada. Misión del puesto: Asegurar el correcto funcionamiento de equipos industriales instalados en casa del cliente, liderando intervenciones técnicas y gestionando proyectos en coordinación con equipos internos y clientes internacionales. Funciones principales: • Realizar intervenciones técnicas en instalaciones industriales para garantizar el rendimiento óptimo de los equipos y sistemas que la compañía tiene desplegados en distintos destinos., • Llevar a cabo la planificación, coordinación y ejecución de los proyectos asignados, asegurando que se cumplan los plazos, los recursos previstos y los estándares de calidad acordados con el cliente., • Actuar como interlocutor/a técnico/a principal con los equipos del cliente durante todo el ciclo del proyecto, facilitando una comunicación continua y eficaz., • Analizar la viabilidad técnica y económica de cada intervención, realizando el seguimiento de los costes y optimizando los márgenes de proyecto siempre que sea posible., • Preparar y actualizar los planes de trabajo de cada proyecto en coordinación con los responsables internos de la unidad técnica., • Proporcionar asistencia técnica y asesoramiento a los clientes, ofreciendo soporte especializado tanto en la fase de servicio como en fase comercial., • Colaborar en la detección de nuevas necesidades u oportunidades, ya sea mediante mejoras técnicas, actualizaciones, ampliaciones o servicios adicionales., • Participar en la preparación de documentación técnica, informes, propuestas y ofertas comerciales relacionadas con intervenciones y operaciones técnicas., • Identificar, documentar y comunicar incidencias o desviaciones detectadas durante las intervenciones, contribuyendo a los procesos internos de mejora continua., • Coordinarse con equipos multidisciplinares internos para garantizar la ejecución correcta de cada proyecto, aportando información técnica de valor., • Participar activamente en las reuniones de proyecto para asegurar la alineación entre todas las partes implicadas y el avance adecuado de las actividades planificadas. Requisitos: • Formación en electricidad, electrónica o mecánica (FP o estudios universitarios)., • Valorable formación adicional en gestión de proyectos o mantenimiento industrial., • Inglés técnico (nivel medio-alto)., • Valorable un segundo idioma., • Experiencia previa en posiciones similares (Field Service, técnico/a de campo, servicio técnico, técnico/a SAT, project engineer…)., • Disponibilidad para viajar 50–70% del tiempo., • Carné de conducir B. Qué ofrece la compañía: • Contrato indefinido y proyecto estable., • Salario base según experiencia + Primas por desplazamiento de entre 10.000 € y 20.000 € netos anuales., • Participación en proyectos internacionales de alto impacto tecnológico., • Formación continua y posibilidades reales de crecimiento profesional., • Oportunidad de ampliar experiencia técnica y cultural trabajando en distintos países. Si te apasiona la ingeniería, disfrutas trabajando en campo y buscas un rol dinámico con proyección internacional, esta es tu oportunidad. ¡Queremos conocerte!

En Grupo Mutua Madrileña queremos contribuir al desarrollo y evolución de tu carrera profesional. ¿El reto? Buscamos incorporar a un nuevo profesional en MUTUAMAD para unirse a nuestro equipo de Barcelona. ¿Qué perfil buscamos? Eres la persona que buscamos si, además de la cualificación profesional, te apasiona el trabajo en equipo, te apasionan los retos y quieres formar parte de un entorno dinámico en constante evolución. Funciones de la posición: • Gestión y Revisión de Expedientes: la persona seleccionada será responsable de gestionar y revisar los expedientes de los asegurados de Segur Caixa Adeslas. Esto incluye asegurarse de que se apliquen las operativas correctas., • Apoyo a la Plataforma de Konecta: El agente trabajará en una oficina de Konecta en Barcelona, proporcionando realizando gestión de backoffice de la red de letrados y procuradores., • Control de Operativas: la persona seleccionada será responsable de controlar que la plataforma de Konecta aplique las operativas requeridas desde nuestra compañía incluyendo la gestión de servicios especiales y el control de reembolso., • Contacto con Asegurados: de Segur Caixa Adeslas para gestionar reclamaciones y proporcionar información sobre la resolución de estas. Ventajas de trabajar en Mutua Madrileña: • Un proyecto empresarial sólido y de futuro., • Posibilidades para formarte y desarrollarte profesionalmente., • Expertos profesionales con los que compartir tu experiencia., • Igualdad de oportunidades para desarrollarte profesionalmente., • Un excelente ambiente de trabajo que refleja en lo que creemos: compañerismo, profesionalidad, resultados y solidaridad. Requisitos: • Titulación: FP Grado Superior, • Imprescindible al menos 2 años de experiencia contrastada en posiciones de atención al cliente, y, concretamente en el sector de asistencia en carretera., • Idiomas: Imprescindible alto nivel de catalán., • Dominio usuario paquete Office. Condiciones: • El horario principal será de tarde, de 15:00 a 23:00, con rotación para cubrir fines de semana. En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: https://www.grupomutua.es/proteccion-de-datos/

En Kripton Lubricantes somos una empresa líder en la distribución de lubricantes industriales, con más de 30 años de experiencia ofreciendo productos de alta calidad y un servicio técnico especializado a nuestros clientes. Estamos buscando un/a Técnico/a Comercial con experiencia en ventas B2B para reforzar nuestro equipo comercial. ¿Donde? Ubicación del puesto en la zona de Barcelona o Tarragona, según disponibilidad del candidato/a ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la prospección y gestión de clientes, construyendo relaciones a largo plazo y ofreciendo soluciones que aporten valor al negocio de cada cliente. Tus principales responsabilidades serán: • Prospección activa y captación de nuevos clientes B2B en la zona asignada, • Gestión, seguimiento y fidelización de la cartera de clientes existente, • Identificación de necesidades y propuesta de soluciones a medida, • Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas comerciales, • Reporte periódico de la actividad comercial y resultados al responsable de zona Lo que buscamos en ti • Formación mínima: Bachillerato o FP Superior, • Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, • No se requieren conocimientos técnicos específicos, pero se valorarán conocimientos en lubricantes industriales, • Catalán y castellano imprescindibles, tanto oral como escrito, • Perfil claramente orientado a resultados, con habilidades de comunicación, negociación y capacidad para trabajar de forma autónoma Se valorará especialmente • Conocimientos de lubricantes industriales, • Experiencia en sector industrial, automoción o productos técnicos Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Salario según experiencia y valía (Fijo + Variable + Bonus), • Jornada completa de lunes a viernes, de 8:00h a 17:00h y viernes intensivo de 8:00h a 14:00h, • Formación a cargo de la empresa, • Proyecto estable en una compañía consolidada y con posibilidades reales de crecimiento profesional Proceso de selección • Entrevista telefónica inicial con RRHH, • Entrevista presencial con la persona responsable del área comercial ———————————————————————— ¿Te encaja? Únete a nuestro equipo y crece con nosotros. Si tu experiencia en ventas B2B encaja con este reto, inscríbete a través de LinkedIn o envíanos tu CV indicando en el asunto: "Técnico/a Comercial – LinkedIn" por correo a administracion@kriptonlubricantes.com

Job description • Título del puesto: Customer Care Specialist, • Ubicación: Barcelona, España, • Incorporación: Junio 2026 Sobre la Empresa UTA Edenred es uno de los líderes europeos en servicios de movilidad profesional. Con más de 90.500 puntos de aceptación en 40 países, ofrecemos soluciones integrales para flotas comerciales: combustible convencional y alternativo, recarga eléctrica, pago electrónico de peajes en 27 países, asistencia en carretera, mantenimiento y devolución de impuestos. Formamos parte del grupo Edenred, presente en más de 45 países, trabajando en un entorno multinacional, dinámico y orientado a la excelencia operativa. Hemos sido reconocidos por cuarto año consecutivo como “Mejor Proveedor de Servicios de Tarjeta de Carburante para PYMES” por WirtschaftsWoche/ServiceValue y galardonados con el B2B Award por la Sociedad Alemana de Estudios de Consumo. Sobre el Rol Como Customer Care & Operations Specialist, formarás parte del equipo de Operaciones, actuando como punto clave de contacto para clientes B2B y colaborando estrechamente con Finanzas, Sales y otros equipos internos. Tu contribución será clave para garantizar una experiencia de cliente excelente, eficiente y alineada con procesos corporativos internacionales. Responsabilidades: • Gestión integral de consultas de clientes B2B por teléfono, email y herramientas digitales., • Resolución de incidencias relacionadas con facturación, pagos, consumos, abonos y contratos., • Coordinación con los equipos de Finanzas y Operaciones para la resolución de casos complejos., • Análisis básico de datos operativos y financieros para identificar errores y oportunidades de mejora., • Registro y seguimiento de interacciones en CRM corporativo., • Propuesta de mejoras en procesos, automatización y uso de herramientas digitales / IA aplicadas a Customer Care., • Cumplimiento de SLAs y estándares de calidad multinacionales. Requisitos imprescindibles: • Experiencia mínima de 2–3 años en atención al cliente B2B, operaciones o soporte administrativo en entornos corporativos o multinacionales., • Español nativo., • Catalán valorable., • Inglés nivel B2 (uso habitual en comunicación interna y herramientas corporativas)., • Valorable nivel fluido (B2 o superior) de francés, portugués, rumano o árabe., • Otras lenguas europeas serán valoradas dentro de un contexto multinacional., • Formación en FP, Administración, Finanzas, Atención al Cliente o estudios superiores similares., • Excel nivel intermedio/avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos)., • Experiencia con CRM (Salesforce, Dynamics, ServiceNow o similares) muy valorable., • Experiencia en el uso e integración herramientas IA, • Capacidad para trabajar en entornos estructurados, orientados a procesos y bajo presión. Habilidades que buscamos: • Empatía y escucha activa., • Orientación al cliente y mentalidad operativa., • Rigor, organización y atención al detalle., • Resolución de problemas y pensamiento analítico., • Capacidad de adaptación a entornos multinacionales., • Trabajo en equipo y actitud proactiva., • Enfoque a mejora continua, automatización y eficiencia operativa. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Retribución competitiva acorde a experiencia., • Modelo híbrido tras período de adaptación., • Entorno multinacional y colaborativo., • Desarrollo profesional dentro de un grupo líder en Europa., • Beneficios sociales atractivos. Declaración de Igualdad de Oportunidades: Valoramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Todas las decisiones de contratación se basan en las cualificaciones, méritos y necesidades del negocio. ¿Te apasiona la atención al cliente y quieres formar parte de una empresa líder en movilidad en Europa? ¡Nos encantaría conocerte! Postúlate a través de _ o envía tu CV a: jordi.almor@edenred.com

Empresa especializada en la distribución, instalación y servicio técnico de sistemas de corte modular digital de alta precisión, con soluciones para los sectores de piel y textil. Distribuidora multimarca con presencia consolidada en el mercado y equipo técnico propio para dar soporte a sus clientes. 🎯 Misión del puesto Garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas instalados en los clientes mediante la instalación, puesta en marcha, mantenimiento preventivo y correctivo, y resolución de incidencias técnicas en máquinas de corte digital de alta precisión. 🛠 Responsabilidades principales • Instalación y puesta en marcha de sistemas de corte digital (cuchilla y láser) en las instalaciones del cliente., • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial., • Diagnóstico y resolución de averías a nivel mecánico, electrónico y de software., • Configuración y soporte en software de corte (Corte/, Xitronix, Oteman u otros similares)., • Desplazamientos a clientes en Cataluña (~20% del tiempo). 👤 Requisitos imprescindibles • FP en Electromecánica, Mecatrónica, Electrónica Industrial o similar., • Mínimo 2 años de experiencia en mantenimiento industrial o servicio técnico de maquinaria., • Conocimientos de mecánica, electrónica y software de control de máquinas., • Disponibilidad para desplazamientos en Cataluña., • Carnet de conducir. ⭐ Requisitos valorables • Experiencia con software de corte: Corte/, Xitronix, Oteman o similares., • Conocimiento de sistemas de corte por cuchilla o láser., • Experiencia en sectores de piel, textil o industria de transformación. 🕒 Condiciones • Salario: Competitivo, • Vehículo de empresa para desplazamientos., • Jornada completa de 40h semanales. Horario: 8–17h / 9–18h.

Centre d'Estudis Politècnics (Barcelona) necesita Docente para la familia profesional de Comercio y Marketing - Transporte y Logística y Comercio Internacional a en turno de mañana y tarde, preferiblemente para jornada completa (30 horas semanales). QUÉ NECESITAMOS • Ampliar nuestro equipo para los CFGS Transporte y Logística y CFGS Comercio Internacional., • Uso de metodologías activas., • Atención a alumnado y familias., • Conocimiento del sector profesional. QUÉ OFRECEMOS • Contrato fijo a jornada completa., • Incorporación: Septiembre 2026, • Salario: Según convenio Concertada (Pago Delegado por el Departament d'Educació de la Generalitat de Catalunya. Aprox. Jornada Completa: 2.400€ brutos por 14 pagas), • Trabajo en equipo., • Podrás desarrollarte profesionalmente en metodologías activas., • Formar parte de Centre d'Estudis Politècnics, con más de 55 años de experiencia en la Formación Profesional. QUÉ BUSCAMOS • ¡Una persona Flexible, Responsable, Autónoma, Sociable y con ganas de Evolucionar!, • Titulación Universitaria., • Máster de Profesorado de Educación Secundaria, Bachillerato y FP o equivalente (posesión o matrícula ya hecha), • Certificado Nivel C2 de catalán (requisito indispensable)., • Conocimientos y/o experencia en operativa internacional., • Conocimientos y/o experencia en transporte y logística., • Capacidad para gestionar proyectos., • Interés o conocimiento en Metodologías Activas., • Se valorarán el dominio del inglés así como el de otros idiomas (Francés, Alemán, ...) pero no es imprescindible.

Motivo de la vacante Nuevo puesto de trabajo como Jefe de administración en el centro educativo Jesús-María Sant Gervasi Fecha de incorporación INMEDIATA (JUNIO 2026) Descripción del puesto de trabajo Requisitos • Grupo de personal: Jefe de administración colegio Jesús-María Sant Gervasi., • Titulación: FP SUPERIOR (Administración y finanzas), • Formación complementaria: Competencias digitales (sage o similar, google y excel), • Otros: experiencia en administración y contabilidad al menos de dos años. Características del contrato. Contrato indefinido Jornada y horario: 37,5 horas semanales Condiciones salariales: € Brutos anuales inicialmente: 25.660€ Competencias, Funciones y tareas: Competencias: Competencias técnicas: • Gestión laboral, • Gestión fiscal, • Gestión contable Funciones y tareas • Llevar al día la contabilidad y el inventario del Centro., • Hacer seguimiento de los cobros de las distintas facturaciones del centro., • Coordinar con la supervisión del administrador financiero y de la dirección, el buen funcionamiento del Personal de administración y servicios del centro., • Control de proveedores y facturación del centro., • Llevar la gestión de pagos del centro., • Hacer seguimiento de las necesidades materiales del centro., • Control económico de la actividad del colegio, seguimiento de presupuestos y búsqueda de sostenibilidad, bajo la responsabilidad del administrador financiero y de la dirección del centro., • Seguimiento de las ayudas y subvenciones que obtiene el Centro. Buscar y proponer al Director General fuentes de financiación para lograr y mantener la autonomía económica del Centro., • Seguimiento y control de la gestoría laboral., • Confección de impuestos trimestrales y anuales.Sector, • EducaciónTipo de empleo Jornada completa

¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales? PORTIS, empresa líder nacional del sector de puertas automáticas, está contratando COMERCIAL DE ACCESIBILIDAD (LV3) (H/M) en BARCELONA: Como COMERCIAL (H/M), tus funciones serán: • Realización de acciones comerciales con clientes, planificando y realizando las visitas y seguimientos correspondientes, para conseguir el cumplimiento de los objetivos comerciales., • Captación de clientes., • Seguimiento de la gestión de cobros con los clientes, asegurando los objetivos de saldos establecidos., • Elaboración del reporting comercial de forma veraz, cumpliendo tiempos y formatos establecidos., • Coordinación con el equipo técnico (técnicos o supervisores) para alineación de objetivos y maximización de satisfacción del cliente., • Participación en las reuniones periódicas de su delegación, así como en todas aquellas extraordinarias en las que sea requerida su presencia. Para tener éxito en este puesto, necesitamos: FORMACIÓN: Diplomatura o Licenciatura (preferentemente Ingeniería o Arquitectura). Grado Superior FP. EXPERIENCIA: preferentemente de al menos 3 años en posiciones afines. OFIMÁTICA: dominio Ms Office 365. IDIOMAS: inglés, mínimo B2. OTROS: • Imprescindible carnet B en vigor. ¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados? Más sobre nosotros: Otis es el líder mundial en ascensores y escaleras mecánicas y cuenta con los sistemas más eficientes y tecnológicamente más avanzados. Más de 2,4 millones de ascensores y escaleras mecánicas de Otis están actualmente en funcionamiento en 200 países diferentes. Estamos orgullosos de contar con un equipo global que sigue estando a la altura de los retos de una empresa que evoluciona rápidamente. Juntos, estamos generando nuevas ideas y oportunidades. Imagina dónde podemos llevarte. Somos una empresa con un gran compromiso con el desarrollo continuo de todos los empleados, apoyando firmemente la progresión de la carrera profesional y facilitando una cultura que fomenta las ideas innovadoras y considera el talento como clave del éxito. Te animamos a conocer más sobre nosotros en: http://www.otis.com/es/es/

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Desde ISPROX nos encontramos en la búsqueda de un/a Delegado/a Comercial para el Sector energía para gestionar Cataluña con sede en Hospitalet de Llobregat. Te incorporarás en una reconocida compañía española internacional especializada en Electrónica de Consumo, Ingeniería Industrial y Eficiencia Energética. Si eres una persona proactiva, orientada a resultados y buscas incorporarte a un proyecto de primer nivel, ¡esta oportunidad es para ti! Funciones: • Desarrollo de negocio: identificación, prospección comercial y captación de nuevas oportunidades y clientes., • Gestión de cuentas: fidelización, seguimiento y desarrollo a largo plazo de la cartera de clientes., • Venta consultiva: elaboración de propuestas comerciales adaptadas y cierre de operaciones., • Análisis de mercado: detección de tendencias y nuevas oportunidades estratégicas dentro del sector., • Gestión interna: reporte de la actividad comercial e introducción de datos a través de la herramienta CRM corporativa. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B en sectores tecnológicos o industriales., • Formación técnica en electricidad o ingeniería (Ingeniería, Grado Universitario o FP de Grado Superior)., • Idiomas: dominio de inglés a nivel técnico., • Excelente capacidad de negociación, orientación al logro, organización y destacadas dotes de comunicación., • Experiencia previa en el uso de herramientas CRM., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Se ofrece: • Incorporación directa a una multinacional plenamente consolidada y en fase de expansión., • Contratación estable en un entorno de trabajo profesional, colaborativo y con un alto componente de innovación., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo según experiencia (30.000€ - 40.000€) + variable según ventas + coche de empresa., • Oportunidad de carrera profesional y crecimiento dentro de la organización según desempeño y capacidades.

SOBRE NOSOTROS AMC Global Media Iberia & Latin America pertenece a la división global de AMC Global Media, una de las compañías más relevantes de la industria audiovisual, creadora de franquicias originales como el Universo de The Walking Dead o el Universo Inmortal de Anne Rice. En España y Portugal produce y distribuye más de 30 marcas diseñados para todo tipo de públicos. En España, produce y distribuye 18 canales en los segmentos de cine, series, factual, documentales y estilo de vida (AMC, Canal Hollywood, Somos, AMC Western, SundanceTV, VinTV, DARK, AMC Anime, AMC+ Connect, Canal HISTORIA, AMC CRIME, Odisea, AMC BREAK, Canal Cocina, AMC Living, Sol Música y SELEKT). Además, la compañía cuenta con 7 servicios de streaming (AMC+, AMC CHANNELS, Planet Horror, Historia y Actualidad, ¡BUENVIAJE!, El Gourmet y Real Crime). En Portugal, la compañía opera 5 canales, el servicio de streaming AMC SELEKT y, además, produce a través de DREAMIA, una empresa participada al 50% por AMCNISE y el operador NOS, otros seis canales (Canal Hollywood, Canal Panda, BIGGS, Casa e Cozinha, Blast y Panda Kids) y una plataforma de streaming, Panda+. Follow Us: _ PLAYOUT OPERATOR - (Sustitución) 📺 Tu misión: será la de realizar las labores de control y supervisión de la emisión, asegurando la continuidad de la misma con la calidad requerida, así como una actuación rápida y eficaz en la resolución de problemas que afecten a lo anteriormente mencionado. 🔧 Responsabilidades: • Monitorizar la emisión, supervisar contenidos del material en el aire para garantizar la calidad y continuidad de la emisión., • Revisar el material a emitir para garantizar la calidad y continuidad de la emisión y comprobación de la hora correcta de emisión., • Cargar, revisar y adecuar las parrillas de programación a los medios y metodologías de trabajo existentes., • Solventar los problemas que puedan surgir e impidan o afecten a la calidad de la emisión, ya sean problemas técnicos (software o hardware) cuya solución esté debidamente procedimentalizada, como problemas derivados de desajustes en la programación o atender a los cableoperadores fuera del horario de oficina., • Notificar errores o incidencias, a los departamentos correspondientes, que hayan afectado o puedan afectar a la continuidad y calidad de la emisión ya sea en los ajustes de programación, recuperación de archivos o contenidos no ingestados o pendientes de rectificación. 🎓 Formación: ESTUDIOS UNIVERSITARIOS Ingeniero de Telecomunicaciones (especialidad Audiovisual) FP Imagen y Sonido IDIOMAS Inglés Medio INFORMÁTICA Programas específicos de emisión avanzado 💼 Experiencia Profesional: Es necesario contar con al menos 2 años de experiencia en un puesto similar ¿Y qué te puede ofrecer AMC GLOBAL MEDIA? Formarás parte de la mayor productora independiente de canales temáticos de España, con un buen ambiente laboral y … • Un paquete retributivo equitativo y competitivo, • Beneficios sociales, • Días de vacaciones adicionales al imperativo legal Además de... • Participación en proyectos internacionales, • Risas, buenos momentos y retos garantizados 📢¿Te gustaría trabajar con nosotros, pero... no cumples con las condiciones que necesitamos para esta vacante? Si no cumples los requisitos en esta ocasión, pero estás interesado en trabajar con nosotros y piensas que tienes mucho que ofrecer, no dejes de enviarnos tu CV _ INFORMACIÓN COMPLEMENTARIA En AMC creemos en la igualdad, diversidad e inclusión. Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo con igualdad de oportunidades, diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, estado civil, edad, raza o etnia, religión o convicciones, discapacidad, orientación sexual, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial. Además, fomentamos un ambiente respetuoso e inclusivo en el que todas las ideas pueden ser comentadas libremente.

Desde Claire Joster estamos seleccionando un perfil para reforzar el equipo comercial de nuestro cliente, consolidada empresa del sector asegurador con fuerte presencia a nivel nacional. Esta persona será el nexo entre la compañía y su red de mediadores, siendo su responsabilidad impulsar el desarrollo del canal, dar soporte comercial y realizar el seguimiento de la actividad para asegurar el cumplimiento de objetivos. Funciones principales: • Captación, desarrollo y dinamización de mediadores (corredores, administradores de fincas, concesionarios, gestorías, entre otros)., • Seguimiento del negocio: actividad comercial, objetivos y evolución de resultados., • Impulso de campañas comerciales y sistemáticas de venta., • Soporte técnico-comercial en productos, coberturas y herramientas., • Resolución de dudas e incidencias del canal en el día a día., • Coordinación con áreas técnicas para la correcta valoración de riesgos., • Análisis de información comercial y reporting de actividad., • Uso de herramientas digitales y de análisis de datos para la mejora del rendimiento comercial. Requisitos: • Formación en Economía, ADE, Marketing, Ventas o FP vinculada al ámbito comercial., • Experiencia previa de entre 8 y 18 meses en posiciones comerciales o de ventas., • Nivel de inglés B2., • Perfil digital, con interés por el análisis de datos y herramientas tecnológicas., • Habilidades de negociación, comunicación e influencia., • Orientación a resultados y consecución de objetivos., • Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo., • Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona asignada. Ofrecemos: • Incorporación a una compañía líder del sector asegurador en un momento de transformación y crecimiento., • Contrato indefinido desde el primer día., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Paquete de beneficios sociales (seguro médico y de vida, plan de pensiones, ayudas, entre otros)., • Entorno dinámico, colaborativo y con posibilidad real de crecimiento., • Salario según experiencia aportada. TENEMOS VARIAS VACANTES PARA DISTINTAS OFICINAS (Badalona, Granollers, Hospitalet, Rubí, Sabadell, Terrassa y BCN ciudad) ¡Si consideras que puede encajarte no dudes en aplicar!

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la línea especializada en Mecánica 4.0 GI PRO nos encontramos en búsqueda de UN/A SUPERVISOR/A MECÁNICO SIN EXPERIENCIA para multinacional líder en automatización del sector logístico localizada en el Baix Llobregat FUNCIONES: • Supervisión del ensamblado mecánico e izado de las máquinas,, • Supervisión de los ajustes mecánicos de máquinas,, • Validación mecánica de las máquinas,, • Modificación y adaptación de piezas mecánicas en función de las necesidades de cada Proyecto. REQUISITOS: • Formación mínima en FP o equivalente de mecánica o electromecánica,, • Capacidad de liderazgo de equipos pequeños de trabajo,, • Disponibilidad para viajar gran parte del tiempo (Nacional e Internacional),, • Inglés deseable B1, • Manejo de office (Word y Excel), ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido (con periodo de prueba)., • Salario base según experiencia + variable., • Beneficios de empresa., • Plan de carrera y desarrollo profesional. Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Desde Claire Joster nos encontramos en la búsqueda de un/a Demand Planner Junior para uno de nuestros clientes ubicados en Sant Joan Despí. Funciones: Aprovisionamiento: · Garantizar la calidad y la puntualidad en las entregas. · Colaborar con otros departamentos para coordinar necesidades y estrategias de suministro. Control de demanda: · Análisis de ventas históricas. · Apoyo en previsiones de demanda. · Detección de riesgos de rotura o sobre-stock. · Preparación de informes semanales y mensuales. · Análisis y seguimiento de los nuevos artículos introducidos en el mercado. Control de stock: · Revisión de niveles de inventario. · Propuestas de reposición. · Apoyo en inventarios físicos Requisitos: ·Experiencia mínima de 0 - 2 años en compras o aprovisionamiento. · Recién graduado/a o primera experiencia en compras, logística, planificación y/o supply chain. · Grado universitario o FP Superior. · Capacidad de negociación con proveedores y análisis de costes. · Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas y análisis de datos). · Experiencia con ERP. · Inglés avanzado. Ofrecemos: · Contrato estable · Plan de carrera ·Salario competitivo.

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería y la tecnología. Actualmente contamos con un equipo de más de 1000 personas, colaborando en proyectos punteros con clientes líderes en innovación y entornos industriales. Buscamos un/a Ingeniero/a de Producto con experiencia en automoción para incorporarse a un proyecto estable en Sabadell, participando en el desarrollo completo de producto dentro de un entorno altamente técnico y exigente . ¿Cuál será tu misió n?Serás responsable del diseño y desarrollo de producto desde la fase de anteproyecto hasta su industrialización, asegurando la viabilidad técnica, funcionalidad y cumplimiento de los requisitos del cliente en proyectos del sector automoció n. Funcion • es:Diseño y desarrollo de producto desde fase conceptual hasta industrializaci, • ón.Realización de estudios de viabilidad técni, • ca.Garantizar el cumplimiento de los requerimientos definid, • os.Elaboración y supervisión de la documentación técnica (CAD 3D/2, • D).Coordinación y gestión de proveedores CAD y CAE asignados al proyec, • to.Interlocución directa con cliente durante todas las fases del proyec, • to.Validación del diseño mediante simulaciones (CAE), prototipos y ensayos mecánic os. ¿Cómo lo h • aré?Trabajarás en un entorno Tier 1 de automoc, • ión.Proyecto de larga duración con alto componente técn, • ico.Interacción continua con clientes y proveedores internaciona, • les.Colaboración con equipos multidisciplinares de ingeniería y producc, • ión.Modalidad hibrida (40% de teletraba jo). Beneficios como BETWE • ENER:Contrato indefi, • nido.Seguro médico pri, • vado.Plan de formación y desarrollo profesional: idiomas, certificaciones, cursos online, bootc, • amps.Retribución flexible: ticket restaurante, transporte, guard, • ería.Descuentos en fitness y actividades de ocio (Wellhub, Inspiring Benef, • its).Eventos de networking y team building: Between Nights, torneos deportivos, afterworks,, • etc.Programa de recomendación de talento remune rado. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Apostamos por contratar al mejor talento independientemente de su género, edad, religión o cualquier otra condición, y promovemos su desarrollo profesional y per sonal. Req • uisitosFormación Grado en Ingeniería Mecánica o similar / FP superior con experiencia equiv, • alente.Mínimo 5 años de experiencia en proyectos del sector auto, • moción.Experiencia en diseño y desarrollo de pr, • oducto.Conocimiento en piezas plásticas de gran, • tamaño.Dominio de, • CATIA.Nivel alto de inglés (hablado y es, • crito).Experiencia en trato con cliente y gestión de prove, • edores.Habilidades de negociación, comunicación y trabajo en equipo. ropio). Va • lorable:Otros idiomas (f, • rancés).Experiencia en procesos de pintura de piezas pl ásticas.

BioSystems diseña, desarrolla, fabrica y comercializa soluciones analíticas, creando tanto pruebas de reactivos como instrumentación analítica para laboratorios de diagnóstico in vitro (IVD), así como para fines industriales. Nuestro objetivo es mejorar la salud y el bienestar en todo el mundo. Para ello, desarrollamos soluciones, basadas en el concepto de "Una Única Salud", para: • Salud humana, • Salud animal, • Salud alimentaria, • Salud ambiental, • Y a través de bioprocesos Somos una empresa global, que opera en más de 100 mercados a través de distribuidores y con empresas en 17 países. Esto nos permite estar cerca de las personas usuarias de nuestros productos, brindando la mejor atención posible y asegurando que nuestro servicio técnico llegue a clientes de todo el mundo. Responsabilidades: • Realizar tareas de investigación para estudiar y resolver situaciones que se plantean en la vida del producto., • Formar parte del equipo de diseño y desarrollo de nuevos productos o modificaciones de productos ya existentes., • Apoyo científico-técnico a otros Departamentos. Requisitos: • Ingeniería industrial, mecánica o formación equivalente en FP, • 3-5 años de experiencia en diseño de maquinaria, preferiblemente en medical devices / farma o relacionado, • Experiencia en cálculos mecánicos (cadena tolerancias, diagrama esfuerzos, DFM…), • Nivel alto de CAD, preferiblemente SolidWorks, • Conocimiento en GD&T, • Conocimientos y experiencia en diferentes procesos de fabricación como: Chapa, CNC, Inyección de plástico/aluminio…, • Se valorarán conocimientos en: Jira, PDM, reliability, AMFE´s, mecanismos complejos, opto-mecánica, principios básicos de programación. Ofrecemos: ⏰ Horario flexible: 39h semanales 🏢 Posición híbrida 🏡 Localización: Barcelona, Sant Andreu 🏃 Fecha incorporación: inmediata ☀️ Entorno empresarial que fomenta la innovación, la participación y el crecimiento 🌱 Contrato indefinido

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Buscamos un perfil analítico sólido para incorporarse al área de Control Comercial y Business Performance, dando soporte directo al análisis de ventas, rentabilidad y performance del Grupo a nivel departamental, comité de dirección y consejo de administración, ubicado en nuestras oficinas centrales en Castellbisbal (Barcelona). El rol está orientado exclusivamente a la generación de análisis estructurados, consistentes y accionables para la toma de decisiones de negocio en un entorno industrial complejo, con alto volumen de datos y múltiples fuentes de información. Se requiere una persona con criterio analítico contrastado, elevada autonomía real en el tratamiento del dato y experiencia previa trabajando en entornos corporativos exigentes, donde la calidad del análisis es crítica para la toma de decisiones. Tus funciones serán: 1. Análisis de performance comercial • Análisis de ventas por Unidad de Negocio (volumen, precio, mix y margen)., • Seguimiento, explicación y consolidación de desviaciones vs presupuesto, forecast y cierre., • Identificación de drivers reales de evolución del negocio., • Contribución al análisis de rentabilidad y evolución del EBITDA. 1. Análisis de mercado y entorno competitivo • Recopilación, estructuración y análisis de información de mercado (precios, competencia, importaciones, share)., • Elaboración de análisis comparativos entre mercados y competidores., • Identificación de cambios relevantes en el entorno competitivo y su impacto en negocio., • Transformación de datos en insights accionables para Dirección Comercial. 1. Control de actividad comercial y calidad del dato • Análisis de actividad comercial y productividad por equipo., • Control riguroso de coherencia, calidad y trazabilidad del dato en CRM y sistemas comerciales., • Identificación de inconsistencias relevantes en información comercial., • Soporte analítico a decisiones de pricing, mix y cross-selling. 1. Reporting financiero-comercial • Preparación de información para cierres mensuales comerciales., • Análisis de EBITDA, márgenes y KPIs comerciales clave., • Construcción y mantenimiento de cuadros de mando comerciales., • Asegurar consistencia total, trazabilidad y fiabilidad del dato utilizado en reporting ejecutivo. 1. Automatización, digitalización e inteligencia de datos (Advanced Analytics & AI) • Evolución y optimización de procesos de reporting y análisis con foco en eficiencia y escalabilidad., • Participación en la automatización de reporting y eliminación de tareas manuales de bajo valor., • Evolución de herramientas de Business Intelligence y modelos de datos comerciales., • Aplicación de analítica avanzada para:, • detección de anomalías relevantes en ventas, precios y márgenes, • identificación de patrones de comportamiento comercial con impacto en negocio, • mejora de calidad de forecast mediante análisis histórico y señales de datos, • Colaboración con IT en la mejora del modelo de datos, gobierno del dato y calidad de la información. Perfil que requerimos: • Grado en ADE, Economía, Ingeniería, Estadística o similar., • 3–5 años de experiencia real y demostrable en: control comercial, business performance / FP&A, sales analytics en entorno industrial o corporativo complejo, • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos, múltiples sistemas y fuentes heterogéneas., • Alta capacidad analítica con pensamiento estructurado y orientado a negocio (no solo reporting)., • Nivel alto de Excel (uso avanzado real en análisis, no reporting básico)., • Experiencia en herramientas de BI (Power BI u otras equivalentes)., • Uso habitual de CRM y sistemas corporativos de reporting (SAP valorable)., • Inglés alto en entorno profesional internacional., • Capacidad demostrada de trabajar con autonomía en análisis complejos sin necesidad de supervisión detallada. ¿Qué ofrecemos? • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Clases de idiomas gratuitas., • Acceso a la plataforma LinkedIn Learning., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Comedor de empresa con el 50% del coste subvencionado., • Teletrabajo 6 días/mes., • Parking en las instalaciones., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs.

Role: FP&A Controller – Business Partnering & Financial Planning Contract Type: Permanent Work model: hybrid Location: Barcelona Are you passionate about financial planning, analysis and driving business impact through data ? Vicens Vives, part of Sanoma Learning, is looking for an FP&A Controller to join its Finance team in Barcelona. This role offers the opportunity to play a key part in financial planning, reporting and business partnering, working closely with both local and group stakeholder s. Your imp actYou will contribute to delivering high-quality financial insights and supporting decision-making across the business, helping improve performance and drive val ue. Key responsibil • ies:Lead financial analysis, including P&L, KPIs and variance analysis vs. budget and fore, • castSupport budgeting, forecasting and planning proce, • ssesDeliver accurate and timely reporting to local management and Group Fin, • anceMonitor business performance, identifying trends, risks and opportuni, • tiesPartner with stakeholders to translate financial data into actionable insi, • ghtsContribute to business decision-making and performance improvement initiat, • ivesEnsure data consistency, reconciliation and reporting qua, • lityDrive improvements in financial processes, reporting and data accessibi lity What we’re looking • for:4–6 years of experience in FP&A, Controlling or similar, • rolesStrong analytical and financial modelling s, • killsAdvanced Excel; experience with BI tools (Power BI, SAC,, • etc.)Experience in multinational or group reporting environments is a, • plusSAP knowledge (Business One is a, • plus)Excellent stakeholder management and communication s, • killsHands-on, proactive and business-oriented mi, • ndsetFluent English (mandatory), both written and s poken Nice t • o haveBig4 background (Audi, • t/ TS)Experience with consolidation tools (HFM or si, • milar)Master’s degree or MBA

🌍 Empresa del sector educativo en pleno proceso de expansión nacional e internacional busca incorporar un/a Técnico/a de Alianzas Corporativas para reforzar su equipo en Barcelona. Si te apasiona el mundo educativo, tienes habilidades comerciales y disfrutas gestionando relaciones con empresas, ¡esta oportunidad es para ti! • 📍 Sant Joan Despí (Barcelona)., • 🕒 Jornada intensiva: 07:30h – 15:30h (L-V). ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de gestionar y ampliar la red de empresas colaboradoras, asegurando la correcta ejecución de las prácticas de nuestros estudiantes (FFE). Funciones principales. • Contactar con empresas privadas y entidades públicas para la firma de convenios de prácticas (FFE)., • Gestionar y tramitar acuerdos de colaboración., • Garantizar la correcta asignación de prácticas a los alumnos., • Asesorar y acompañar a empresas y estudiantes durante el desarrollo de las prácticas., • Coordinarte con el equipo de secretaría académica., • Realizar seguimiento y mantenimiento de relaciones con entidades colaboradoras. ¿Qué buscamos? • Excelentes habilidades comunicativas y comerciales., • Capacidad de organización y resolución de problemas., • Orientación a objetivos y trabajo en equipo., • Formación: FP Superior o Grado universitario (valorable área de Marketing, Educación o similares)., • Experiencia mínima de 1 año en funciones similares., • Experiencia en uso de CRM., • Experiencia en gestión de convenios FCT (muy valorable)., • Nivel C1 de catalán. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa en crecimiento con proyección internacional., • Entorno dinámico y colaborativo., • Jornada intensiva de mañana que favorece la conciliación., • Desarrollo profesional en el ámbito educativo y comercial. En Universae promovemos un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Valoramos positivamente candidaturas de personas con certificado de discapacidad. 👉 Si quieres formar parte de un proyecto con impacto en la empleabilidad de los jóvenes, ¡te estamos esperando!

En SII Group Spain estamos buscando un/a Tecnico/a Intermedio/a en PRL para unirse a nuestro equipo en Barcelona💥 ¿Quieres nuevos restos profesionales en un equipo dinámico donde aprender y crecer? 🚀 ¡Entonces esta oportunidad puede ser para ti!😁 ¿Cómo será tu día a día? 💻🚀? 🛠 Gestión integral de plataformas CAE (subida, revisión y validación documental). 🛠 Solicitud, control y archivo de documentación preventiva de empresas contratistas y subcontratistas. 🛠 Control de vencimientos y actualización documental. 🛠 Coordinación con proveedores, clientes y responsables internos. 🛠 Resolución de incidencias documentales. 🛠 Soporte administrativo al Servicio de Prevención. ¿Cuáles son los requisitos? ✅ FP Grado Superior en PRL o Máster en PRL con minimo 300 hora de formacion ✅ Valorable formación específica en Prevención de Riesgos Laborales. ✅ Valorable experiencia con plataformas CAE ¿Qué te ofrecemos? 🚀 • Incorporación inmediata 🚀, • Formación y aprendizaje continuo dentro de un entorno internacional 🌎, • Buen ambiente de trabajo y acompañamiento del equipo 🤝, • Somos una familia: eventos after-work, reuniones de equipo y actividades de empresa 🥂 ¿Cómo es el equipo? • Equipo dinámico, colaborativo y multidisciplinar., • Entorno donde podrás aportar ideas y desarrollar tu creatividad., • Acompañamiento cercano para favorecer tu aprendizaje y crecimiento profesional. ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16,000 profesionales. Si quieres, podrás disfrutar de un entorno internacional y participar en proyectos innovadores de gran impacto. Nuestra misión es crear proyectos innovadores que faciliten la vida de nuestros clientes, contratando a los mejores profesionales y asegurándonos de que se sientan plenamente realizados en su trabajo. ¿Eres el talento que estamos buscando?💙 ¡Certified Great Place to Work! 💙

Part of kdc/one Scented & Living Solutions, Zobele is a multinational, global leader in product development and manufacturing, key partner of the top Home & Personal Care FMCG´s companies. To meet our growth challenges we’re looking for proactive, enthusiastic and talented professionals willing to join our team. Our Global Finance Team based in Barcelona, Spain, is currently looking for a: FP&A DIRECTOR The FP&A Director leads the company's budgeting, forecasting, and strategic planning processes, ensuring alignment with business goals and driving financial performance. This role is responsible for providing management with insights into financial results and trends, creating financial models, and working closely with other departments to drive operational efficiency and strategic planning. Responsibilities • Lead the financial planning and forecasting process for Scented & Living Solutions division, including the management of monthly, quarterly forecasts as well as annual budget process, working closely with executive leadership to ensure alignment with business objectives., • Continuously evaluate and improve financial planning and analysis processes, systems, and tools to ensure they are efficient, effective, and scalable, • Provide insightful analysis on financial results including variance explanations for revenue, margin, operating expenses, and other key financial metrics., • Provide guidance and support to Scented & Living Solutions finance teams on financial forecasting and budgeting processes., • Drive forecast accuracy on P&L and working capital items through analytics and by partnering with the stakeholders., • Manage the collaboration with business partners to develop departmental budgets and track performance against targets for the corporate entities., • Oversee Scented & Living Solutions short term and long-term investment process., • Act as the primary point of contact for managing Standard Cost. Actively evaluate operational cost, setup standards, and review forecast vs actual costs to identify variances., • Partner with operations in manufacturing, and supply chain to understand products costs and variance drivers., • Lead a global FP&A team of five by setting clear expectations and guidance, providing coaching/development opportunities, and fostering a culture of excellence. Requirements: • Fluency in English is a prerequisite, • Bachelor's degree in finance, accounting, or a related field, MBA is preferred., • 15+ years of experience in finance or FP&A, including minimum 8 years in a leadership role in global FMCG manufacturing environment is a must., • Strong proficiency in financial modeling and data analysis tools (e.g., Excel, SAP, Power BI, or similar)., • Excellent communication and presentation skills, with the ability to translate complex data into actionable insights., • Proven track record in people management and leadership, • Ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment with shifting priorities., • Strong leadership and people management skills., • Excellent knowledge of financial accounting principles and financial statement analysis., • Strong business acumen and ability to collaborate with cross-functional teams., • Strong problem-solving abilities and attention to detail. Join US! Apply now and join the by kdc/one worldwide team! Zobele by kdc/one is an Equal Opportunity Employer and as such, treats all applications equally and recruits purely on the basis of skills and qualifications.

Será responsable de la ejecución operativa, coordinación diaria y soporte técnico-funcional en proyectos y servicios TI. Trabaja bajo la supervisión de un Gestor de proyectos, garantizando la correcta implementación de tareas, el seguimiento operativo y la comunicación entre los distintos actores del servicio. 🎯 Responsabilidades principales Ejecución operativa • Gestionar proyectos y servicios TI de baja y media complejidad., • Planificar tareas, coordinar equipos y realizar seguimiento diario. Coordinación • Interactuar con equipos técnicos, usuarios y proveedores., • Garantizar la correcta comunicación entre áreas. Seguimiento y control • Monitorizar incidencias, peticiones y niveles de servicio., • Elaborar informes operativos y de estado. Documentación • Elaborar y mantener documentación técnica y funcional. Soporte técnico-funcional • Apoyar en análisis, pruebas, validación y despliegues., • Ejecutar tareas delegadas por el Gestor de Proyectos Responsable. 🧠 Requisitos técnicos Formación • Grado o FP en informática, telecomunicaciones o similar. Experiencia, • ≥ 3 años en gestión técnica de proyectos TI. Conocimientos técnicos • Gestión de proyectos TIC, • Análisis funcional y técnico, • Sistemas, aplicaciones, datos o infraestructuras (según área), • Herramientas corporativas (ticketing, BI, etc.) Metodologías y herramientas • Agile, ITIL, herramientas como Jira/Confluence 🧩 Competencias clave • Organización y capacidad de ejecución, • Comunicación técnica y funcional, • Trabajo en equipo, • Resolución de incidencias Proactividad y autonomía

Head of Compensation & Benefits Location Barcelona Salary: €100k Overview We are partnering with a fast-growing international business undergoing significant global expansion across multiple regions. As the organisation continues to scale, they are looking to appoint a commercially minded and hands-on Head of Compensation & Benefits to lead and evolve their global rewards strategy. This is a highly visible individual contributor role, partnering closely with senior leadership, Finance, FP&A and the wider People function to drive compensation, benefits and equity initiatives across a global workforce. The successful individual will combine strong technical compensation fundamentals with a pragmatic, agile and commercially flexible mindset suited to a high-growth scale-up environment. The Opportunity This role will take ownership of the company’s global compensation and benefits framework, while helping shape scalable reward programmes that support continued international growth. The environment is fast-paced, evolving and entrepreneurial. This is not a highly rigid corporate structure, therefore the business requires someone capable of balancing data-driven reward principles with practical commercial decision making. The role will suit someone who enjoys operating with ambiguity, can influence senior stakeholders confidently and is comfortable working both strategically and operationally. Key Responsibilities Compensation & Reward • Own and manage the global compensation strategy across multiple regions., • Lead compensation benchmarking, salary reviews, job grading and job levelling initiatives., • Partner with external market data providers including Mercer, Aon, Willis Towers Watson and other benchmarking vendors., • Refresh and redesign global job frameworks and compensation structures., • Support annual compensation review cycles and salary planning processes., • Provide guidance and challenge to executives and business leaders on compensation decisions., • Build scalable reward frameworks suitable for a high-growth international business. Benefits • Lead the global benefits strategy across all locations., • Manage relationships with external benefits providers and negotiate vendor agreements., • Oversee ongoing benefits optimisation projects, including executive healthcare programmes., • Ensure benefits offerings remain competitive and commercially effective globally. Equity & Executive Reward • Manage and support global equity and share-based compensation plans., • Partner with leadership and Finance teams on equity planning and implementation., • Support the rollout and administration of new equity programmes. Financial Partnership & Workforce Planning • Partner closely with Finance and FP&A teams on budgeting, workforce cost planning and compensation forecasting., • Support headcount planning and broader people cost modelling across the business., • Provide reporting and reward insights to leadership teams. Stakeholder Management • Act as a trusted advisor to senior executives across the business., • Confidently challenge and influence stakeholders where required., • Operate effectively in a demanding, high-performance environment with strong personalities and competing priorities. Key Requirements • Proven experience within Compensation & Benefits, Reward or Total Rewards roles., • Strong grounding in compensation benchmarking, job levelling, grading and benefits management., • Experience managing or supporting equity/share plans., • Previous experience within fast-paced scale-up, startup or high-growth international environments., • Ability to balance structure and process with flexibility and commercial pragmatism., • Strong stakeholder management skills with the confidence to influence senior executives., • Comfortable operating with ambiguity and incomplete data., • Experience partnering closely with Finance and FP&A teams., • International or multi-region experience highly desirable., • Experience across Europe, Middle East or global markets advantageous. This role would suit: • Compensation & Benefits Lead, • Rewards Manager, • Senior Compensation Partner, • Total Rewards Lead

¿Te interesaría seguir desarrollándote como AI Engineer (Generative AI, LLMs & Agents) en una empresa innovadora y en pleno crecimiento, especializada en soluciones basadas en IA Generativa, donde podrás trabajar con tecnologías punteras, participar en proyectos de alto impacto y colaborar con equipos internacionales? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a AI Engineer (Generative AI, LLMs & Agents) para participar en proyectos de desarrollo e implementación de soluciones avanzadas de IA ubicados en Barcelona, España. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será impulsar la evolución de plataformas basadas en Inteligencia Artificial Generativa, diseñando arquitecturas avanzadas con LLMs y contribuyendo a la creación de soluciones escalables, seguras y eficientes. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Liderar los evolutivos y el mantenimiento de proyectos existentes, garantizando su estabilidad e incorporando nuevas funcionalidades basadas en las últimas innovaciones en IA., • Diseñar y optimizar arquitecturas de IA Generativa utilizando LLMs, implementando flujos complejos como RAG (Retrieval-Augmented Generation), consumo de MCPs, uso de herramientas, desarrollo de skills y orquestación de subagentes., • Supervisar el rendimiento de modelos en producción mediante prácticas de LLMOps y observabilidad, analizando trazas, costes y latencias., • Implementar mecanismos de seguridad y control (Guardrails) para garantizar respuestas alineadas con el negocio y minimizar alucinaciones., • Asegurar altos estándares de arquitectura y diseño de software, desarrollando soluciones escalables, testeables y mantenibles. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Informática (Grado o FP relacionada)., • Experiencia mínima de 3 años en desarrollo de IA., • Dominio de Python, incluyendo algoritmos, estructuras de datos y patrones de diseño de aplicaciones., • Experiencia en arquitecturas basadas en LLMs y frameworks de orquestación como LangChain o LlamaIndex., • Experiencia en bases de datos SQL/NoSQL y bases de datos vectoriales como Pinecone, Qdrant, Milvus o pgvector., • Experiencia con herramientas de observabilidad como Langfuse y mecanismos de validación mediante Guardrails., • Dominio de Docker para el empaquetado y despliegue de soluciones., • Nivel de español nativo e inglés B2-C1 para colaborar con equipos internacionales., • Valorable: Experiencia en el desarrollo de aplicaciones; Data Science & ML; Terraform para infraestructura como código; y experiencia operativa en entornos AWS o GCP. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000 - 52.000 euros brutos anuales)., • Modelo híbrido., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Sobre la Empresa Conoce lo que nos hace diferentes en nuestra pagina y en este Técnico_a Administración SAP Resumen del Puesto: Dentro del Área de Tecnología, contribuirá a asegurar la calidad, disponibilidad e integridad del ecosistema SAP corporativo. Dará soporte a la administración y operación SAP (plataforma SAP Basis), colaborando en la evolución y mejora continua del entorno, la monitorización, la resolución de incidencias y el soporte a proyectos (implantaciones, upgrades, migraciones y cambios técnicos). El puesto se integra en el Departamento de Administración SAP, con interacción habitual con equipos internos, proveedores y fabricantes, y con visión transversal sobre múltiples módulos y componentes SAP (según el alcance del entorno en cada momento). • Administración y operación SAP Basis en entornos SAP (configuración técnica, parámetros, SAP Notes/OSS, parches, usuarios técnicos, certificados)., • Soporte a instalaciones, upgrades y mantenimiento de sistemas SAP (Windows Server, RedHat)., • Monitorización proactiva y soporte operativo con herramientas de mercado (especialmente SAP Solution Manager) y procedimientos de operación., • Soporte a incidencias complejas (rendimiento, disponibilidad, conectividad) y coordinación de acciones con equipos de desarrollo, infraestructura y terceros., • Participación en proyectos técnicos: upgrades de SO/DB, cambios de arquitectura, alta disponibilidad, virtualización y automatización operativa., • Documentación técnica (runbooks, procedimientos, arquitectura) y traspaso de conocimiento al equipo interno. Conocimientos requeridos a aportar por la persona que opta al puesto: Actividades técnicas: • Experiencia sólida en administración SAP Basis (operación, mantenimiento y troubleshooting) en entornos productivos., • Conocimientos prácticos en sistemas operativos para SAP: Windows Server y/o Linux (idealmente RHEL)., • Conocimientos en bases de datos para uso desde plataforma SAP (Oracle, SAP HANA)., • Familiaridad con monitorización y herramientas de operación SAP (preferentemente SAP Solution Manager)., • Buenas capacidades de documentación, comunicación y trabajo en equipo; orientación a servicio., • Soporte en la preparación de pliegos técnicos para contratación pública. Aspectos de gestión: • Capacidad para desarrollar documentación de sistemas, procesos y diseño técnico., • Capacidad de síntesis documental para preparación de documentación de gestión., • Capacidad de gestionar proyectos y personas por proyecto. Requisitos académicos y profesionales • Ciclo Formativo FP Grado medio o Superior (Informática y Comunicaciones). Se valorarán la titulación universitaria en Informática/Telecomunicaciones/Ingeniería, las certificaciones SAP (Basis/HANA/Solution Manager) y formación ITIL., • Experiencia real en actividades vinculadas a gestión de servicios informáticos (empresa final o proveedor de servicios). Conocimientos deseables a aportar por la persona que opta al puesto: • Experiencia en SAP NetWeaver ABAP/Java y componentes: Web Dispatcher, SAP Gateway, ADS, Introscope, SAP GUI Deploy, LDAP Connector., • Experiencia con plataformas SAP: PI/PO, Enterprise Portal, BI/BO (BW, BO, Data Services), Fiori., • Experiencia con SSO y autenticación (SPNEGO, Kerberos) y comunicaciones seguras., • Experiencia en migraciones a SAP HANA y/o proyectos relacionados con S/4HANA., • Conocimiento/experiencia con OpenText by SAP y/o SAP GRC., • Experiencia avanzada en SAP Solution Manager (setup, monitorización, etc.) y buenas prácticas RunSAP/ITIL., • Experiencia con soluciones SAP cloud (p. ej., C4C, SCPI, IAS) y operación asociada., • Conocimientos de scripting/automatización y/o herramientas complementarias de reporting/monitorización (p. ej., scripts, utilidades, PHP, etc.)., • Seguridad informática: seguridad en redes y protocolos, seguridad en datos, autenticación y autorización, fabricantes y soluciones, certificados, etc. Retribución y beneficios sociales • Salario: 44.213 € b/a. Contrato indefinido., • Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc)., • Horario: De lunes a jueves de 8 a 16:00 y una tarde hasta las 17,45 y Viernes de 8 a 15,00 horas. Y cuatro meses de verano de lunes a viernes de 8,00 a 15,00 horas., • Posibilidad de 2 días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

El Área de Riesgos tiene como función preservar la solvencia de Caja Ingenieros, identificando, midiendo y valorando los riesgos asumidos por el Grupo. En lo referente a los riesgos financieros, el área controla los riesgos de crédito, tipo de interés, liquidez y mercado. Asimismo, el área participa en la función de vigilancia y supervisión de Instituciones de Inversión Colectiva (IIC) y Fondos de Pensiones (FP). Tus funciones te permitirán acceder a una serie de conocimientos y experiencias, entre las que destacan: • Desarrollo, actualización e implementación de modelos de riesgo., • Aplicación de know-how de la solvencia financiera de las entidades de crédito., • Conocimientos/Aprendizaje de los distintos riesgos financieros., • Conocimiento de las principales tipologías de activos financieros y sus características., • Valoración de activos, desde los básicos a las opciones estructuradas., • Valor en Riesgo, estrés test y análisis de escenarios., • Proyección del balance y las principales ratios financieras., • Políticas y procedimientos de riesgo en la industria financiera, y marco regulatorio en el que se opera., • Reporting a la Supervisión bancaria en materia de riesgos financieros. ¿Qué requisitos debes cumplir? Formación • Grado en matemáticas, ingeniería, estadística, física, u otras carreras de carácter técnico., • Valorable máster o posgrado en mercados financieros o técnicas cuantitativas. Experiencia • Mínimo 1 año de experiencia en posición similar Conocimientos • Es habitual el uso del inglés en la documentación y las reuniones. Competencias • Capacidad de integrarse en un equipo, participar y aportar al área, y mostrarse atento a la calidad de las relaciones., • Capacidad para trabajar de forma autónoma., • Capacidad comunicativa., • Facilidad para procedimentar, gestionar a través de algún lenguaje de programación y organizar un volumen elevado de informaciones y datos. Ubicación: Barcelona Contrato indefinido Jornada híbrida: 2 días teletrabajo, 3 presenciales. Jornada intensiva viernes y agosto Atractivo paquete de beneficios sociales Plan de formación Buen ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. En Grupo Caja Ingenieros, nos comprometemos a promover un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Nuestra política de selección de personal se basa en el principio de igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y creemos que cada individuo aporta una perspectiva única que enriquece nuestro equipo. Todas las decisiones de contratación se toman basándose en las competencias, habilidades y experiencia de los candidatos y candidatas, asegurando un proceso justo y equitativo.

Who We Are: At Carboline, our mission is to protect the world’s most critical infrastructure. Since 1947, we have been a global leader in high-performance coatings, linings, and fireproofing products used across energy, industrial, marine, and infrastructure markets. With more than 20 manufacturing facilities around the world, our products help ensure safety and durability. We are proud to be part of RPM International Inc., a $7.6B global organization whose brands support essential industries and iconic structures worldwide. At Carboline, quality, innovation, and customer commitment shape everything we do. If you want to make an impact in a company where finance supports global industrial performance, we would love to meet you! Your Mission: As FP&A Manager, your mission is to provide strategic financial insight and performance visibility across Europe, enabling decision-making and alignment with Carboline and RPM objectives. You will oversee financial planning, budgeting, forecasting, and performance analysis, acting as a strategic business partner to senior leadership. What Impact Will You Have?: In this role, you will play a critical part in ensuring financial clarity and operational alignment across the organization. You will report to the Finance Manager for RPM South Europe and Carboline EU, based in Barcelona. Some of the challenges will be: • Lead the budget and forecasting processes across Europe, ensuring alignment between ACT, GTO, and STD, and challenging assumptions from regional teams., • Coordinate with General Managers and Controllers across multiple countries, consolidating inputs and improving forecast accuracy (sales, GP%, SG&A, EBIT, WC)., • Own monthly performance analysis, including detailed variance analysis vs Budget, LY, with clear identification of drivers (mix, volume, pricing, FX)., • Drive visibility on key KPIs, including sales runrate, pipeline, backlog, DSO, and working capital evolution., • Support month-end close from an FP&A perspective, ensuring consistency between operational performance and financial reporting., • Prepare executive-level reporting and presentations, translating financial data into actionable insights for senior leadership., • Identify risks and opportunities across regions, proactively highlighting deviations and supporting corrective actions., • Lead and develop a team of 4 professionals, fostering a high-performance culture, clear accountability, and continuous upskilling., • Participate in M&A and strategic projects, including financial due diligence support, business case modeling, synergy tracking, and post-integration performance monitoring., • Collaborate with GSC, IT, and finance teams to improve data quality, reporting automation, and system integration (e.g., OneStream, LN, Power BI)., • Drive continuous improvement in planning and reporting processes, standardizing methodologies across regions., • Act as a bridge between operations and finance, ensuring financial implications are clearly understood in business decisions. What You Need to Succeed: We are looking for a finance professional who can combine technical expertise with strategic thinking and leadership: • Master’s degree in Accounting, Finance, or equivalent experience., • +5 years of experience in finance, audit, or M&A and at least 2 year of supervisory or management experience., • Strong analytical skills and the ability to translate data into actionable insights., • Good communication skills and the ability to partner effectively with leadership and operational teams., • Fluent English as you will have daily contact with the US and different countries across Europe. Why Join Carboline? When you join Carboline, you join a global organization driven by purpose and innovation. You will find a strategic role with direct impact on company performance and a collaborative environment where your insights influence real decisions. “In order to be the best, we must hire the best”

Interim FP&A Consultant Location: Barcelona Rate: Competitive Contract: 6 Months JS16097 Finatal are working with an International Business Services institution, backed by a European private equity fund that are looking to take on an interim FP&A consultant to transform their current group FP&A function, data analysis/readiness along with process enhancements of performance visibility. They are a very international entity having undergone growth since initial PE acquisition. Reporting to the CFO, one of your first tasks will be to run a diagnostic of the FP&A team and its capability, with a view to leading the execution of a transformation roadmap following this. You will be based in Barcelona or commutable distance from Barcelona. Ideally you’ll have a track record in: • FP&A forecasting and modelling, • Data quality and speed of data readiness enhancement, • Working in leveraged environments, • Leading International FP&A functions, • Business partnering with Senior Leadership, • Transforming FP&A processes

Who We Are: Carboline is a St. Louis-based coatings manufacturer with a global reach. The company, founded in 1947, produces high-quality performance coatings, linings, and fireproofing products in more than 20 manufacturing facilities around the world. Carboline has been ranked a top workplace for seven years in a row, so culture and maintaining a safe and clean work environment is something we take very seriously. Carboline is part of RPM International Inc., a $7.6 billion, multinational company with subsidiaries that are world leaders in specialty coatings, sealants, building materials and related services. From homes and workplaces to infrastructure and precious landmarks, RPM’s market-leading brands are trusted by consumers and professionals alike to help build a better world. Position Summary: We are looking for a FP&A analyst to join our team in our offices in Spain. Reporting to the Finance Manager for Europe, the candidate will be responsible for analyzing, studying and examining the financial status of some of our legal entities to help the business to take the best decisions. The ideal candidate must be located in Barcelona. If you are a proactive person who likes to look for alternatives and making analysis, this will be a great opportunity for you! Key Responsibilities: • Prepare the budget, analyze the balance sheets and elaborate the financial reports to support management decisions (Analyze P&L, B&S, Cashflow, Working Capital, etc.), • Design and execute budgeting and forecasting processes., • Prepare a variety of financial reports, from income statements to balance sheets, for the management of the finance department. (Reports such as Management reports, Working Capital, Contribution Margins, R&D expenses, etc.), • Responsible for the accounting closure of one or more companies in Europe, • Analysis of inventory costings and price variations, • Ad-hoc projects (M&A, investment, possible mergers, systems integration, etc.), • Monitoring of external and internal audit processes Requirements: • Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field., • 3-5 years of experience financial planning and analysis, preferably in a multinational industrial sector or big audits firms., • Fluent communicational skills in Spanish and English (both verbal and written)., • Knowledge of Norwegian will be highly beneficial., • Proficiency in financial software and tools, particularly MS excel., • Strong analytical skills, proactive, organized and attention to details., • Ability to work collaboratively in a multinational environment and manage multiple priorities. What We Offer: We offer a full time position in a team atmosphere that fosters cooperation and creativity; a management team committed to employee development and an environment where people are empowered to make decisions. “In order to be the best, we must hire the best”

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Buscamos un Desarrollador .NET para uno de nuestros clientes: Para realizar tareas de: Mantenimiento correctivo/perfectivo/evolutivo y nuevos desarrollos sobre la plataforma SOSTRAT del Puerto de BCN. Esta plataforma es el sistema de información que permite supervisar y optimizar todos los aspectos del negocio del Port de Barcelona. Se trata de un ecosistema de aplicaciones basadas en tecnologías Java y .Net. Que skills se solicitan: Experiencia mínima de 5 años en _ .Net Core 6/8/10: Eventos, Linq, EntityFramework y Consumers _ Base de datos Oracle _ Desarrollo en Visual Studio 2022. _ Control de versiones con GIT _ Gestión de proyectos con Jira _ Servidores Azure y Microservicios (importante) Titulación: La titulación preferentemente universitaria en carreras técnicas, aunque si es FP lo valoraríamos. Ubicación: Barcelona Modalidad de trabajo: Híbrido (3 dias oficinas y 2 dias teletrabajo) 🔎 Lo que ofrecemos: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

⚡ ¿Quieres iniciar tu carrera en Recursos Humanos dentro de un entorno industrial dinámico y en crecimiento? ¡En Actemium te estamos esperando! 🌍 Sobre Actemium Actemium, marca de VINCI Energies, está especializada en soluciones integrales para el sector industrial. Ofrecemos servicios de ingeniería, diseño, fabricación, instalación, puesta en marcha y mantenimiento en sectores como automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación & bebidas, entre otros. 🔗 Conoce más: https://www.actemium.es 💡 ¿Qué ofrecemos? ✔ Prácticas formativas no remuneradas mediante convenio con centro de formación (FP Grado Medio/Superior). ✔ Integración en un equipo de Recursos Humanos con alto impacto en la operativa diaria. ✔ Aprendizaje práctico en el área de administración de personal (HARD HR). ✔ Participación en la implantación y uso de nuevas herramientas de gestión de nómina. ✔ Desarrollo de habilidades clave en entorno profesional real. 📌 Tu misión Dar soporte al área de Administración de Personal (HARD HR), colaborando en la gestión laboral, documentación, control horario y mantenimiento de bases de datos de empleados, garantizando la calidad y fiabilidad de la información. 🎯 Principales responsabilidades Apoyo en la gestión documental del área laboral (contratos, anexos, documentación de empleados). Introducción y actualización de datos en sistemas de gestión de nómina y bases de datos. Soporte en el control horario y seguimiento de incidencias. Revisión y validación de información administrativa del personal. Colaboración en la implantación y mantenimiento del nuevo programa de nóminas. Archivo y organización de documentación laboral. Apoyo al equipo en tareas administrativas del día a día. 👥 Perfil que buscamos Estudiante de Formación Profesional (Grado Medio o Superior) en Administración, Recursos Humanos o similar. Posibilidad de formalizar convenio de prácticas con centro formativo (modelo FP no remunerado). Interés por el área de administración de personal y procesos laborales. Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word). Capacidad de organización, atención al detalle y gestión de información. Actitud proactiva y ganas de aprender en un entorno dinámico. Soft skills: organización, orientación al detalle, responsabilidad, discreción en el manejo de datos, capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo. 📍 Ubicación: Sant Boi de Llobregat | 🏢 Modalidad: Presencial |⏱ Jornada: Según convenio con centro formativo 🌱 Sobre VINCI Energies VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, contribuyendo a la construcción de un mundo más sostenible. En España, VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom. 🔗 Más información: https://www.vinci-energies.com #RecursosHumanos #HRTrainee #AdministraciónDePersonal #Nóminas #TalentoJoven #ActemiumSpain #VINCIenergies #EarlyCareers 🔒 En Actemium y VINCI Energies promovemos la igualdad de oportunidades y garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en criterios profesionales, respetando la diversidad y la inclusión.

¿Te apasiona el mundo ferroviario y la logística? ¡Esta es tu oportunidad! En LogiRAIL buscamos un Técnico de Calidad para formar parte del proyecto de RENFE en la base de Barcelona. ¿Qué buscamos? • Formación de Grado Medio, FP de la familia de Gestión de medioambientales y calidad., • Conocimientos en sistemas de calidad y certificación de calidad., • Conocimientos intermedios en MS Office (Excel, Word, Outlook)., • Perfil ordenado, riguroso y con buenas habilidades comunicativas., • Experiencia previa de 1 año en departamentos de Gestión integrada de sistemas ISO (9001, 14001), sostenibilidad, auditorias interna (No limitativo)., • Se valorará positivamente aplicación practica de la normativas ambientales y de calidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Revisión e implementación del Sistema de Calidad y Medioambiente, • Identificar y analizar los puntos críticos relacionados con la Calidad y Medio Ambiente, proponiendo las acciones correctivas correspondientes., • Realización de controles internos de calidad con el objetivo del cumplimiento de los estándares de calidad fijados., • Control y seguimiento de las certificaciones de los Sistemas de Gestión de Calidad y de Medio Ambiente (ISO 9001 e ISO 14001), • Elaborar documentación e informes de calidad y medio ambiente vinculada a auditorías., • Participar en la realización de Auditorías Internas con el fin de comprobar que el Sistema de Gestión de Calidad y Medio Ambiente cumple con los requisitos aplicables. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata en un proyecto innovador y de alto impacto en el transporte ferroviario en España., • Contrato inicial de 6 meses, con posibilidad de ampliación por 3 meses adicionales., • Jornada completa de lunes a viernes., • Retribución competitiva: 18.284 € brutos anuales (12 o 14 pagas, según tu preferencia) + incrementos salariales (Variables)., • Ambiente de trabajo dinámico, con un equipo multidisciplinar y posibilidades de crecimiento., • ¡Incluye Carnet Ferroviario! importante solo para ti. Haz que el cambio empiece contigo. Si buscas desarrollo profesional y te sientes identificado/a con esta oferta, ¡aplica ahora! Nuestro equipo estará encantado de conocerte y acompañarte en este emocionante viaje

Buscamos incorporar un/a Automation Support Engineer para reforzar nuestro equipo de soporte técnico y garantizar el correcto funcionamiento de nuestras máquinas instaladas en clientes de todo el mundo. Tu misión Serás el referente técnico de soporte software para nuestras soluciones de automatización, trabajando principalmente desde oficina y colaborando estrechamente con técnicos de campo, ingeniería y clientes para resolver incidencias, implementar mejoras y asegurar la máxima fiabilidad de nuestras instalaciones. Responsabilidades • Proporcionar soporte técnico remoto a técnicos de campo durante intervenciones en cliente., • Diagnosticar y resolver incidencias de software en maquinaria industrial automatizada., • Modificar, optimizar y ajustar programas PLC y HMI., • Gestionar actualizaciones de software y control de versiones., • Parametrizar máquinas según los requisitos específicos de cada cliente., • Analizar incidencias recurrentes e impulsar acciones de mejora continua., • Documentar problemas, soluciones y procedimientos técnicos., • Participar ocasionalmente en puestas en marcha y asistencias técnicas en cliente. Qué buscamos • Formación en Ingeniería Industrial, Automatización, Electrónica, Mecatrónica, Informática Industrial o similar, o FP técnica equivalente., • Experiencia en programación, mantenimiento o soporte de PLCs., • Conocimientos en entornos Siemens y/o Omron., • Experiencia en diagnóstico y resolución de incidencias en sistemas automatizados o maquinaria industrial., • Conocimientos de comunicaciones industriales: VPN, EtherCAT, Profinet, OPC-UA, entre otros., • Experiencia en integración y conectividad entre máquinas y redes de cliente., • Nivel de inglés técnico para documentación y comunicación profesional., • Perfil analítico, orientado a la resolución de problemas y con capacidad de trabajo en equipo. Valoraremos especialmente • Experiencia previa en soporte técnico, asistencia remota o puesta en marcha de maquinaria industrial., • Conocimientos de robótica industrial., • Conocimientos básicos de Python u otros lenguajes de programación., • Experiencia trabajando en entornos industriales internacionales.