Igualdad en el jobs in GironaCreate job alerts

¿Eres Terapeuta Ocupacional y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a TERAPEUTA OCUPACIONAL para uno de nuestros centros ubicado en Girona: Bouco Girona, que se responsabilizará de programar, organizar, desarrollar y evaluar los Proyectos Interdisciplinares de Atención Individualizada (PIAI) de su área de competencia, valorando la información obtenida sobre cada usuario, determinando y aplicando las estrategias y técnicas más adecuadas para el desarrollo de su autonomía personal e inserción ocupacional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal, con posibilidades de contrato más estable., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario de 09:30h a 14:30h y de 15:30h a 17:30h., • Salario bruto anual de 22.200€ aprox. ¿Qué solicitamos? • Diplomatura/grado en Terapia Ocupacional., • Experiencia previa mínima no requerida, puedes aprender con nosotros., • Colegiación y Seguro de Responsabilidad Civil en vigor, • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

La tienda es ritmo, decisión y equipo. Es donde pasan las cosas, donde se vive la moda y donde cada persona suma. Aquí tu rol es mucho más que atender. Observas, propones, cuidas del producto y del espacio. Estás ahí para los clientes que entran y también para el equipo que trabaja contigo. En ZARA Espai Gironés, serás parte de un equipo curioso y creativo, que busca hacer las cosas a su manera y se mueve con ilusión hasta conseguirlo. Buscamos personas que disfruten del ritmo, de la moda y que transformen el día a día desde lo que son. Aquí vas a encontrar el espacio y el equipo para seguir creciendo con visión propia. Ofrecemos un entorno donde aprender es parte del día a día, y donde hay espacio para aportar, equivocarse, y evolucionar. ZARA Espai Gironés puede ser el comienzo de tu historia con nosotros. En Inditex estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades.

ppEn AGAP2 España seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Ingeniero/a Civil Senior con experiencia en proyectos de subestaciones eléctricas de alta tensión, para liderar el desarrollo y coordinación de los diseños civiles desde la ingeniería básica hasta la ingeniería de detalle. /ppLa persona seleccionada formará parte de proyectos nacionales e internacionales de gran relevancia dentro del sector energético, trabajando en un entorno multidisciplinar y altamente especializado. /ph3Funciones principales /h3ulliDesarrollo de ingeniería básica y de detalle para proyectos de subestaciones eléctricas de alta tensión /liliDiseño y cálculo de obras civiles asociadas a subestaciones: plataformas, drenajes, viales, cimentaciones, estructuras y edificios /liliElaboración y revisión de hojas de datos y documentación técnica asociada a equipos y trabajos civiles /liliRevisión y validación de planos y cálculos, garantizando el cumplimiento de normativas y estándares aplicables /liliAnálisis e interpretación de normativa técnica nacional e internacional aplicable a instalaciones de alta tensión /liliCoordinación con disciplinas eléctricas y otros departamentos para asegurar la correcta integración de los diseños /liliGestión y control de la documentación técnica del proyecto /liliParticipación en reuniones técnicas con clientes y seguimiento de proyectos /liliRevisión y supervisión de ingeniería básica y de detalle /liliCoordinación técnica de equipos de delineantes, proyectistas e ingenieros (valorado) /li /ulh3Requisitos /h3ulliTitulación en Ingeniería Civil. /liliExperiencia mínima de 8 años en posiciones similares dentro del sector energético. /liliExperiencia demostrable en proyectos de subestaciones eléctricas de alta tensión. /liliExperiencia previa en ingenierías o empresas constructoras del sector. /liliSe solicitarán referencias recientes de proyectos de diseño. /liliManejo avanzado de AutoCAD Civil 3D. /liliConocimientos de CYPE y software de cálculo estructural. /liliSe valorará experiencia en entornos BIM. /liliNivel de inglés mínimo B2. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliIncorporación inmediata. /liliParticipación en proyectos estratégicos del sector de la energía y las infraestructuras. /liliDesarrollo profesional en un contexto internacional y multidisciplinar. /liliPlan de carrera y formación continua. /liliModalidad de trabajo flexible. /liliIntegración en una compañía en constante crecimiento, con un fuerte enfoque en las personas y la excelencia técnica. /li /ulpAgap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. /p /p #J-18808-Ljbffr

¡UNETE A NUESTROS NUEVOS PROYECTOS! ¡Queremos contar contigo!Ospitalarioak Fundazioa Euskadi viene dedicándose desde 1898 al tratamiento y cuidado de personas con discapacidad intelectual, trastornos psiquiátricos, persona mayor y pacientes con daño cerebral.Ospitalarioak Fundazioa Euskadi forma parte de una organización mucho más grande, Fundación Hospitalarias. Ya somos más de 9.000 trabajadores formando parte de un equipo en el que destaca la hospitalidad y cercanía.¡Ahora queremos que formes parte tú también de este equipo!¿Quieres conocernos? Nos mueven valores de sensibilidad, acogida, calidad profesional y ética. Queremos que las personas que se acercan a nosotros sientan que cuentan con profesionales que priorizan el trato humano.Buscamos ENFERMEROS/ASSi tienes titulación en ENFERMERIA y te sientes identificado/a con nuestros valores, eres la persona que estamos buscando.¿Qué ofrecemos?Integración en un equipo multidisciplinarIncorporación a un centro con vocación de servicio, tecnología avanzada y atención personalizada.Retribución atractiva.Ayuda en el alojamiento de forma temporal.Plataforma de descuentos Corporte Benefits.¿Qué buscamos?Formación en enfermería¿Dónde puedes trabajar?Tenemos centros en diversas localidades del País Vasco, tanto en Vizcaya como en Guipuzcoa.Ospitalarioak Fundazioa Euskadi está comprometido con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

pAlten Spain busca un Project Manager especializado en ciberseguridad y criptografía para liderar un importante proyecto. El candidato ideal tendrá experiencia en gestión de proyectos tecnológicos y un sólido conocimiento de marcos normativos como GDPR y ISO 27001. /ppEl puesto ofrece la modalidad 100% teletrabajo, integración en un equipo cualificado, formación continua y un competitivo plan de compensación. Alten se enfoca en igualdad de oportunidades y un entorno laboral dinámico. /p #J-18808-Ljbffr

Overview Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valora a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con la cultura de nuestra empresa People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. ¿Dónde trabajarás? Nuestro cliente es una importante y reconocida empresa del sector bancario, en la provincia de Girona que busca incorporar un perfil de Asesor Financiero Jr. Funciones • Proporcionar asesoramiento financiero personalizado a los clientes, basándose en un análisis exhaustivo de sus necesidades y objetivos., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas y duraderas con los clientes, actuando como su principal punto de contacto., • Identificar oportunidades de negocio y ofrecer soluciones financieras adecuadas a cada cliente., • Realizar un seguimiento continuo de la cartera de clientes, asegurando la satisfacción y fidelización de los mismos., • Colaborar con otros departamentos del banco para garantizar un servicio integral y de calidad., • Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado financiero y los productos y servicios ofrecidos por el Banco., • Nivel nativo de catalán, • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Actitud proactiva y orientada a resultados., • Formación académica en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campos relacionados., • Residencia en la provincia de Girona, • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • La oportunidad de formar parte de un proyecto en crecimiento y de contribuir al éxito de tus clientes., • Beneficios competitivos y atractivo paquete de compensación. xcskxlj Si cuentas con los requisitos solicitados y quieres formar parte de una gran compañía, en gran crecimiento, ¡es tu oportunidad! #J-18808-Ljbffr

ppEn bCarglass® /b estamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Ese es el espíritu Carglass. /p pEn bCarglass® /b somos especialistas en reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos. Trabajamos para ofrecer un servicio experto y cercano, ayudando a nuestros clientes a volver a la carretera con seguridad. /p pPara nuestro centro de bGirona /b buscamos incorporar un/a bReceptor/a de Taller /b. /p h3Cuál será tu día a día /h3 pSerás una figura de referencia para los clientes, acompañándolos durante todo el proceso y asegurando una correcta gestión del servicio. /p h3Funciones Principales /h3 ul liAtención a clientes presencial y telefónica. /li liExplicación de servicios y resolución de dudas. /li liGestión documental (servicios, aseguradoras y procesos internos). /li liCoordinación de citas, tiempos y entregas. /li liRevisión de datos del vehículo y del servicio. /li liColaboración con equipo técnico y Responsable de Taller. /li liDetección de necesidades y propuesta de soluciones. /li liApoyo al orden y buen funcionamiento del centro. /li /ul h3¿Qué valoramos? /h3 pBuscamos una persona organizada, resolutiva y con vocación de servicio. /p h3Requisitos /h3 ul liExperiencia en atención al cliente, recepción o administración. /li liBuena comunicación y capacidad de generar confianza. /li liOrganización, detalle y agilidad. /li liManejo de Office e Internet a nivel usuario. /li liCoordinación de información entre cliente y taller. /li liOrientación al cliente y sensibilidad comercial. /li liTrabajo en equipo. /li /ul pSe valorará formación o experiencia en administración, automoción, retail, servicios o aseguradoras. /p h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a compañía líder. /li liFormación inicial y acompañamiento. /li liRol con impacto directo en cliente y centro. /li liJornada completa. /li liBeneficios sociales y retribución flexible (Baby Care, Saludable, Xtra, becas). /li liProgramas de bienestar y reconocimiento. /li liParticipación en iniciativas de sostenibilidad y cultura corporativa. /li /ul pEn Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudes recibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales. /p pPrivacidad : Para revisar y considerar las solicitudes de empleo, Belron®, y todas sus compañías globales afiliadas, que operan como Carglass® y Hurtigruta Carglass®, recopilan y retienen información personal, de acuerdo con las leyes y regulaciones locales. Para entender lo que se recoge y por qué, revise cuidadosamente cualquier Aviso de Privacidad del Solicitante presenteda durante su solicitud en línea, así como las políticas de privacidad de Belron® internacional y cada nación reprsente, enumerados : Alemania, Austria, Belgica, España, Dinamarca, Finlandia, Francia, Italia, Luxemburgo, Noruega, Países Bajos, Portugal, Suecia y Suiza. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppLanzamos el programa de b#BecasExcelenciaElecnor /b. Una oportunidad para iniciar un plan de carrera en una compañía española de impacto global, presente en 50 países y con más de 24.000 profesionales. /p pElecnor trabaja con un propósito común: impulsar territorios de todo el mundo para que desarrollen su potencial a través de proyectos sostenibles centrados en la ingeniería, construcción y mantenimiento de infraestructuras, promoviendo la innovación en la generación y transmisión de energías renovables. /p pLas b#BecasExcelenciaElecnor /b son un programa de prácticas para jóvenes con formación en ingeniería o arquitectura, que quieran incorporarse a una compañía de referencia y participar en proyectos reales en áreas como oficina técnica, jefatura de proyecto o jefatura de obra. /p h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul li9 meses de prácticas con una jornada de 30h semanales. /li liAyuda al estudio de 900 €/mes. /li liFormación técnica especializada en Análisis de Datos y Nuevas Tecnologías, con un Título Propio de UNIR, que potenciará tu futuro profesional. /li liProyección profesional: posibilidades reales de incorporación definitiva en Elecnor tras la finalización satisfactoria de la beca. /li liMentorización y desarrollo: integración en equipos de proyecto donde podrás aprender de ingenieros senior. /li /ul h3¿Qué necesitas para aplicar? /h3 ul liHaber finalizado o estar a punto de finalizar el Grado en Ingeniería industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Ingeniería de Minas, Arquitectura o Grado en Edificaciones. /li liSe dará prioridad a aquellos que estén cursando o hayan cursado el Máster. /li liDisponibilidad para realizar las prácticas en horario de mañana. /li liInterés por desarrollar una carrera en el sector de las infraestructuras, la energía y la tecnología. /li /ul pLas b#BecasExcelenciaElecnor /b son el mejor comienzo de tu plan de carrera. Si quieres contribuir a un gran propósito y convertirte en generador del cambio y bienestar aprendiendo de los líderes del sector, esta beca es para ti. /p h3¡Estamos deseando conocerte! /h3 pEl Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

#SomosÁvoris ¿Te gustaría formar parte de una de las 100 mejores empresas para trabajar en España? En Ávoris Corporación Empresarial creemos en el poder del talento y en la importancia de las personas. Por eso, ponemos el bienestar, la formación continua y el desarrollo profesional en el centro de todo lo que hacemos. Este compromiso nos ha llevado a ser reconocidos por Forbes como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, un logro que nace directamente de la valoración de nuestros propios equipos. Somos un grupo turístico líder, con más de 6.000 profesionales, que apuesta por la innovación, la diversidad y la colaboración como motores de crecimiento. Si quieres formar parte de un entorno dinámico, humano y en plena expansión, ¡Ávoris es tu lugar! ¿Te gusta cómo suena? Pues que sepas que ahora tienes la oportunidad de formar parte de todo esto, pues en BCD Travel, marca del grupo experta en viajes corporativos, queremos incorporar a un/a Agente Business Travel en Barcelona. Las funciones a realizar son las siguientes: - Gestión de reservas corporativas por correo electrónico y teléfono - Gestión de las reservas a través de AMADEUS - Envío de documentos de viaje correspondientes a dichas reservas - Negociación de las mejores condiciones tanto para cliente como para la oficina - Gestión de cobros y facturación de todas las reservas realizadas - Resolución de las incidencias que puedan surgir en el día a día ¿Te suena interesante el rol? ¿Consideras que cumples con los siguientes requisitos? - Necesitamos que tengas experiencia previa, de al menos 2 años gestionando viajes corporativos. - Gestión de viajes y reservas - Conocer en profundidad el sistema de reservas Amadeus y disponer de un nivel alto en su manejo - También requerimos que tengas alta orientación al cliente y capacidad de resolución ¿Qué tenemos encima de la mesa para ofrecerte? - Contrato indefinido. - Jornada completa. - Incorporación inmediata. - Proyección profesional en una empresa líder en su sector. - Excelente plan de formación continua para que sigas desarrollando tus habilidades. ¿Te parece interesante? Pero espera, que aún hay más. Por formar parte de Ávoris vas a poder disfrutar de nuestras ventajas sociales, seleccionadas con la intención de que aproveches más la vida - Descuentos insuperables en viajes del producto de Ávoris. - Retribución flexible a través del sistema Compensa. - Descuentos en los hoteles del Grupo Barceló. - Gran catálogo de condiciones exclusivas en servicios y productos para todas las personas que formamos parte de Ávoris. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¡No te lo pienses e inscríbete en la oferta! Nos encantará conocerte En Ávoris creemos y practicamos el respeto hacia las personas que conforman la compañía, por lo que nuestro compromiso pasa por: Ofrecer un entorno seguro, fomentar la igualdad de oportunidades, contribuir al pleno desarrollo profesional, promover la diversidad e impulsar las mejores prácticas en materia de gestión de personas.

ppTefralux es una empresa que cuenta con más de 30 años de experiencia en el sector de la automatización, electricidad industrial y control energético con el objetivo de aportar todo tipo de soluciones a la Industria nacional e internacional, soluciones que hacen realidad el ahorro del consumo eléctrico y el control y automatización de los procesos productivos. (Partiendo desde el diseño técnico, pasando por la fabricación propia de los cuadros eléctricos, realizando la propia instalación eléctrica, hasta la automatización y control mediante software propio) /p pLa empresa cuenta con una amplia plantilla de compañer(at)s que fomentan un clima laboral envidiable, donde la empatía entre equipos hace posible que las personas se sientan parte de una gran familia. /p pEn Tefralux apostamos por la integridad, diversidad e igualdad, y posicionamos a nuestro equipo humano como el motor fundamental para el desarrollo y crecimiento empresarial. /p h3Tareas /h3 ul liMECANIZADO DE ARMARIOS: Representar en placas de mecanizado cualquier diseño con la ayuda de un plano, cortar y manipular metacrilato. /li liCABLEADO DE CUADROS ELÉCTRICOS: Dominar cableado de control y potencia de cualquier cuadro eléctrico con la ayuda de un esquema. Realizar cualquier tipo de reforma en cuadros eléctricos con ayuda de un esquema. /li liINTERPRETACIÓN DE ESQUEMAS: Saber interpretar el funcionamiento de cualquier esquema eléctrico, detectando fallos en estos si los hubiera. /li liINSTALACIÓN DE BANDEJA Y TUBOS: Saber instalar cualquier tipo de canalización eléctrica. Manipular tubería de PVC, rejiband, y bandejas, así como instalar en tubo corrugado de viviendas u oficinas. /li liTENDIDO DE CABLES: Dominar el tendido de cables en cualquier tipo de canalización con sus correspondientes curvas, pasos de nivel y embridado. /li liCONEXIONADO DE ARMARIOS, SENSORES O MÁQUINAS: Conexionar borneros de cuadros eléctricos con un buen acabado. Conectar válvulas, sondas, sensores, resistencias, conectores de comunicación, o cualquier tipo de máquina con la ayuda de los manuales de las mismas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima 2 años. /li liPermiso de conducir. /li liDisponibilidad para viajar y grado medio electricidad/electr. /li liManejo de maquinaria, herramientas de mano, elevadoras. /li liCompetencia profesional básica de ofimática. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario mínimo 20.000 euros año y máximo de 24.000. /li liBuen ambiente de trabajo. /li liAdaptación a necesidades especiales del empleado. /li liHorario de trabajo de 8.00 a 17.30. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3bPorque tú marcas la diferencia /b /h3 pEn Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Assistant Manager. /p pPorque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Assistant Manager. /p h3bPorque tú importas /b /h3 pLas personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: /p ul liOportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. /li liNuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. /li liFormación continuada en diversas áreas. /li liPosibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. /li liDescuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. /li /ul h3b¿Cuáles serán tus responsabilidades? /b /h3 pComo Assistant Manager trabajarás mano a mano con el Store Manager para liderar al equipo y garantizar una experiencia de compra excepcional en la tienda. Serás responsable de impulsar las ventas y optimizar el desempeño comercial mediante una planificación estratégica y una ejecución impecable en todas las áreas. /p pTe asegurarás de que el stock esté siempre disponible y bien gestionado para satisfacer las necesidades de los clientes, supervisando también la presentación visual de los productos para crear un entorno atractivo. Además, colaborarás en la planificación de tareas y horarios para que las personas estén siempre en el lugar correcto en el momento adecuado. En ausencia del Store Manager, asumirás su rol, liderando con eficacia las operaciones diarias de la tienda. /p pEn cuanto al equipo, serás un ejemplo a seguir. Formarás, motivarás y desarrollarás a los/as colleagues de Primark para que alcancen su máximo potencial, fomentando una cultura de aprendizaje, reconocimiento y mejora continua. También garantizarás el cumplimiento de políticas y procedimientos, velando por la seguridad y promoviendo los valores éticos y sostenibles dentro del marco estratégico de Primark Cares. /p h3b¿Cómo nos gustaría que fueras? /b /h3 pQueremos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y experiencia en la gestión de equipos, especialmente en entornos dinámicos y de gran volumen operativo. Buscamos personas que sepan inspirar, motivar y desarrollar talento, fomentando una cultura de compromiso y alto rendimiento. /p pTu visión comercial será clave, así como la capacidad para analizar datos, identificar oportunidades y tomar decisiones estratégicas para superar objetivos de ventas. Es importante que tengas una excelente capacidad de organización y planificación, siendo capaz de gestionar situaciones complejas de manera efectiva y con una actitud resolutiva y resiliente. /p pTambién valoramos la habilidad para comunicar de manera clara e inspiradora, construyendo relaciones positivas con el equipo y garantizando un flujo constante de información. Será fundamental contar con experiencia previa en un puesto similar. /p pAl ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. /p pPara esta posición valoraremos positivamente que hayas completado estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). /p pSerá importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. /p pb¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! /b /p pPrimark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. /p pColleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 11/06/2026. /p pAl igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. /p pbREQ ID: /b JR-9614 /p /p #J-18808-Ljbffr

En Comercia Global Payments reinventamos el mundo de los pagos con tecnología de vanguardia. Somos una fintech consolidada, resultado de la alianza entre CaixaBank y Global Payments, dos referentes internacionales en el ámbito financiero y tecnológico. Desde 2010, nos especializamos en ofrecer soluciones de pago omnicanal, seguras y flexibles, adaptadas a los nuevos hábitos de consumo. Nuestro enfoque es claro: usar la tecnología como motor de transformación. Trabajamos con herramientas punteras como inteligencia artificial, big data, automatización y cloud computing, con un objetivo prioritario: que las transacciones sean más rápidas, seguras y cómodas para nuestros clientes .Somos una compañía con cultura tech, mentalidad innovadora y visión global. Si te apasiona la tecnología y quieres formar parte de un equipo que está construyendo el futuro de los medios de pago, este es tu lugar. Si estás finalizando tus estudios y te interesa desarrollar tu carrera en Operaciones, Gestión de Proyectos y Soluciones Tecnológicas, en Comercia Global Payments te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo como Operational Trainee. ¿Qué harás en nuestro equipo? Dar soporte en la gestión de proyectos operacionales. Colaborar en la calidad de las entregas finales mediante análisis y recogida de feedback. Dar soporte en deployments de las soluciones. Participarás en tareas como: - Monitorización de calidad de conversaciones de BOT y propuestas de mejora. - Trabajo con IA para maximizar los resultados de monitorizaciones de calidad. - Encuestas de clientes y recogida de feedback en los despliegues de productos operacionales. - Edición de las primeras versiones de los emails y textos. - Edición de las primeras versiones de guillas/manuales. ¿Qué ofrecemos? - Inicio en septiembre de 2026. - Convenio de prácticas con universidad (curriculares o extracurriculares). - 25 horas semanales. - 4 días presenciales + 1 día de teletrabajo (los viernes). - Estancia mínima de 5 meses. - Portátil y móvil corporativo. - Oficinas en Barcelona. - Retribución: 8 €/hora. ¿Qué buscamos? - Estudiantes de último año grado o máster en áreas técnicas o de negocio, como Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Telecomunicaciones, Física, Matemáticas, ADE, Economía o similares. ¿Qué te ayudará a destacar en esta posición? Conocimientos: - Nivel de inglés intermedio (mínimo B2). - Nivel avanzado de ofimática (MS Excel y PowerPoint). - Conocimientos en equipos o dispositivos técnicos. - Conocimientos en elaboración de informes y reports. Habilidades: - Elevada capacidad analítica. - Organización y priorización. - Alto nivel de entendimiento de modelos de negocio y soluciones tecnológicas. Actitudes: - Servicio al cliente interno, capacidad de trabajo en equipo. - Precisión y orientación al detalle. - Proactividad para la búsqueda de soluciones. Posibles puestos futuros: Gestión de Proyectos y/o productos Operacionales. En Comercia, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos. Durante nuestros procesos de selección, garantizamos la no discriminación por género, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo donde mujeres y hombres tienen las mismas oportunidades de desarrollo y crecimiento.

ph3Overview /h3pQuadrante-Meta Engineering es un proveedor líder mundial en servicios de consultoría e ingeniería con especial enfoque en infraestructuras del transporte. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta la fase de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto, así como el mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. /ph3Responsabilidades /h3ulliTécnico de proyectos de infraestructuras obra lineal en lo que respecta a cuestiones de ingeniería geotécnica. /liliProcesamiento y estudio de toda la información geológica y geotécnica necesaria para el desarrollo del proyecto (estabilidad y contención de taludes, determinación de cimentaciones, caracterización de materiales, estudio de vertederos y préstamos). /liliCálculo de muros escollera, pilotes y tierra armada. /liliDefinición y cálculo de túneles. /li /ulh3Requisitos /h3ulliIngeniero geólogo, Licenciado en Geología o Ingeniero Técnico de minas. /lili10 años de experiencia en la realización de estudios geológicos y geotécnicos, y/o proyectos de tunelización en el ámbito de la ingeniería civil. /liliConocimiento de software especializado: Plaxis 2D, Plaxis LE, QGIS, Roclab, Stereonet. /liliIdiomas: español, inglés y catalán. /li /ulh3Beneficios /h3ulliFormarás parte de un equipo multidisciplinar altamente cualificado, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería. /liliParticiparás en importantes proyectos de alto nivel técnico. /liliIncorporación inmediata con contrato sólido. /liliRetribución negociable en función de la valía. /liliPaquete de retribución flexible, con seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería. /liliHorario flexible y jornada intensiva los meses de julio y agosto y todos los viernes del año. /li /ulh3EEO Statement /h3pQuadrante-Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad, valorando todas las solicitudes sin discriminación. /ppSi crees que cumples con los requisitos, ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Transgourmet Ibérica formamos parte del grupo Transgourmet, la segunda mayor empresa de distribución mayorista de alimentos y bebidas, y de cash&carry en Europa. Con sede en Basilea (Suiza) contamos con más de 30.000 empleados y operamos en 7 países: Suiza, Alemania, Austria, España, Francia, Polonia y Rumanía. En España, más de 2.700 profesionales formamos un equipo apasionado por la hostelería, la restauración y el comercio. Con una facturación anual que supera los 1.200 millones de euros y más de 200.000 clientes, seguimos innovando y ofreciendo soluciones de calidad que impulsan el crecimiento de nuestros socios en el sector. Nuestro objetivo estratégico para los próximos años es consolidar nuestra línea de negocio de Food Service como un referente en el sector de la restauración, ofreciendo soluciones innovadoras y de calidad que impulsen el éxito de nuestros clientes. Seleccionamos un/a Técnico de Pricing para incorporar en nuestras oficinas de Vilamalla. ¿Cuál será tu día a día? • Desarrollar las actividades necesarias para garantizar los criterios y las políticas de competitividad, tratando de optimizar la rentabilidad., • Coordinar chequeos de precios, • Realizar un reporting del posicionamiento de precios de la Compañía, • Supervisar posibles errores o incidencias de precios., • Analizar precios de mercado para controlar los márgenes de los distintos productos. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación: inmediata., • Contrato: indefinido., • Jornada laboral: completa., • Horario: flexible., • Salario: a convenir. ¡Alimentamos tu futuro! • Formación Continua: Te proporcionamos acceso a programas de formación diseñados para desarrollar tus conocimientos y habilidades, para que sigas creciendo en tu carrera profesional., • Plan de Desarrollo Profesional: Te apoyamos en tu crecimiento con un plan personalizado que te permitirá aprovechar todo tu talento y avanzar en tu trayectoria dentro de la empresa., • Compromiso con la Igualdad: Contamos con un Plan de Igualdad sólido que refleja nuestro firme compromiso con la igualdad de género y la creación de un entorno inclusivo y diverso para todos., • Conciliación y Bienestar: Nos importa tu bienestar. Fomentamos un equilibrio saludable entre tu vida personal y profesional, para que puedas desempeñarte al máximo sin renunciar a lo que más importa. ¿Qué buscamos en ti? • Habilidades organizativas y analíticas., • Empatía y capacidad de interlocución., • Cercanía, Humildad, Predisposición y Motivación., • Organización, Atención a los detalles, Resolución de problemas Requisitos Esenciales • Licenciado en ADE y/o Económicas, Marketing o Publicidad., • Alto conocimiento de Office, sobretodo Excel., • Perfil con proactividad y predisposición, con gran capacidad analítica y de organización, persona metódica y con buena gestión de tiempos. xcskxlj Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡únete a nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

ppSolutia Life Sciences (división de recruitment de Solutia) especializados en perfiles técnicos y de middle management en sectores farmacéutico, biotech y medical devices. Buscamos incorporar un Médico/a Especialista en Cirugía Oral y Maxilofacial para el Hospital Universitario Doctor Josep Trueta (centro sanitario público gestionado por el Institut Català de la Salut), ubicado en Gerona. /ph3Se ofrece /h3ulliContrato fijo /liliJornada completa con sistema de guardias /li /ulh3Requisitos /h3ulliLicenciatura/Grado en Medicina. /liliEspecialidad en Medicina en Cirugía Oral y Maxilofacial vía MIR (o título homologado en España). /liliCapacidad de trabajo en equipo y orientación al paciente. /li /ulh3Compromiso con la Igualdad de Oportunidades /h3pEn Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. /ppAsimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. /p /p #J-18808-Ljbffr

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona), un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya. Este nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización, integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único. Formar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas. Si te motiva la innovación y la práctica clínica de excelencia, súmate como Médico/a Internista a este proyecto pionero. Funciones principales - Realizar la valoración clínica integral de pacientes con patologías complejas en hospitalización intermedia. - Coordinar el seguimiento diagnóstico y terapéutico, ajustando tratamientos según la evolución del paciente. - Colaborar estrechamente con especialistas de diferentes áreas, garantizando un enfoque interdisciplinar. - Elaborar informes clínicos y asegurar una adecuada comunicación con familiares y profesionales de referencia. - Participar en la definición, implementación y mejora continua de protocolos asistenciales basados en la evidencia. - Favorecer la incorporación de herramientas tecnológicas y metodologías innovadoras en la práctica clínica. Requisitos - Grado en Medicina y valorable especialidad Medicina Interna/Título homologado en España. - Experiencia en atención hospitalaria, preferentemente en hospitales de agudos o intermedios. - Conocimientos actualizados en patologías prevalentes en la atención intermedia. - Habilidades de liderazgo clínico, comunicación efectiva y trabajo en equipo multidisciplinar. - Interés por proyectos innovadores, investigación clínica o docencia (se valorará positivamente). - Compromiso con la calidad, la humanización y la mejora continua de la asistencia sanitaria. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral estable bajo el Convenio SISCAT. - Proyecto innovador y en expansión, con posibilidades de crecimiento. - Incorporación a un equipo cercano, comprometido y multidisciplinar. - Acceso a formación continua y desarrollo profesional. Aquí tu talento suma, tu vocación se potencia y tu compromiso marca la diferencia. La Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Técnico/a de TallerSolicitarlocations: Girona, Españatime type: A tiempo completoposted on: Publicado hoytime left to apply: Fecha final: 31 de agosto de 2026 (Quedan más de 30 días para realizar la solicitud)job requisition id: JR71913En Carglass estamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Ese es el espíritu Carglass.En Carglass somos especialistas en reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos. Pero nuestro trabajo va más allá de la técnica: ayudamos a que miles de personas puedan volver a la carretera con seguridad, confianza y el menor impacto posible en su día a día.Para nuestro centro de servicio de Girona, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Taller.Es una posición pensada para personas con habilidad manual, orientación al cliente, ganas de aprender y compromiso con el trabajo bien hecho. No necesitas venir del sector de lunas para encajar en esta posición: si cumples los requisitos del puesto y aportas actitud, motivación, aptitud para el trabajo manual y ganas de desarrollarte, la experiencia previa específica no será un problema.Durante tu incorporación contarás con una formación completa en uno de nuestros centros formativos, donde aprenderás los procedimientos, herramientas y conocimientos necesarios para desempeñar el puesto con seguridad, calidad y confianza.¿En qué consistirá tu día a día?Formarás parte del equipo de taller y participarás en la reparación, sustitución y recalibración de cristales de vehículos, siguiendo los procedimientos técnicos, de calidad y seguridad establecidos por Carglass.Entre tus principales responsabilidades estarán: Realizar reparaciones y sustituciones de cristalería del automóvil. Utilizar herramientas y equipos técnicos siguiendo los procedimientos definidos. Cuidar la calidad del servicio, la seguridad y el orden en el taller. Atender al cliente de forma cercana, clara y profesional. Explicar el trabajo realizado y resolver dudas básicas relacionadas con el servicio. Detectar necesidades adicionales del cliente y recomendar soluciones de forma honesta y natural.* Colaborar con el resto del equipo para asegurar una buena organización del centro y una experiencia de cliente excelente.¿Qué valoramos?Buscamos una persona con actitud, responsabilidad y ganas de desarrollarse en un entorno técnico y de servicio.Nos gustaría que aportaras: Experiencia o habilidad en trabajos manuales, montaje, reparación, herramientas o entornos técnicos. Interés por aprender una especialidad técnica vinculada al automóvil. Orden, cuidado por el detalle y compromiso con la seguridad. Capacidad para trabajar con ritmo, adaptarte a cambios y mantener la calidad incluso en momentos de alta actividad. Buen trato con clientes y capacidad para comunicarte con claridad. Trabajo en equipo, colaboración y actitud positiva.* Carné de conducir.Se valorará positivamente experiencia previa en automoción, mecánica, chapa y pintura, montaje de lunas o funciones similares, aunque no es imprescindible.¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una compañía líder en su sector, con una red consolidada de centros propios. Formación inicial completa y aprendizaje guiado durante tu incorporación. Desarrollo profesional en un entorno donde la técnica, la calidad y el servicio al cliente son claves. Jornada completa. Paquete retributivo y beneficios sociales asociados a Carglass. Retribución flexible y beneficios como Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra. Programas de reconocimiento internos, tanto nacionales como internacionales. Participación en iniciativas vinculadas a solidaridad, sostenibilidad, bienestar y cultura de compañía.En Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudesrecibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales. #LI-EM1br#J-18808-Ljbffr

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 600 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales y, a la organización de congresos, convenciones e incentivos; hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando tu talento a la organización, actualmente necesitamos para el equipo de MICE, un técnico especialista en small meetings para la oficina de Barcelona: ¿Cuál será tu día a día?: - Atender de forma personalizada al cliente en la gestión de las peticiones. - Ofrecer e informar al cliente de las mejores alternativas disponibles para su petición. - Gestionar la reserva de los servicios solicitados (transporte, hotel, salas, restaurantes, actividades...). - Realizar las tareas administrativas y de facturación propias de la prestación del servicio, según los procedimientos y procesos de venta. El perfil que nos encanta tiene: - Inquietud por continuar su desarrollo y crecimiento profesional en el sector MICE. - Experiencia de 2 - 3 años en funciones similares en el área de Congresos, Convenciones e Incentivos. - Clara orientación al cliente y atención al detalle. - Buen dominio del GDS Amadeus. - Paquete de Office nivel medio/alto. - Capacidad de trabajo en equipo. - Nivel medio-alto de inglés. - Formación en Turismo ¿Cómo es trabajar en IAG7 Viajes? - Estabilidad laboral: contrato indefinido, finalizado el periodo de prueba, y jornada completa. - Trabajo híbrido. - Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos. - Formación y oportunidades de desarrollo. - Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos... ¡y mucho más, porque no todo es trabajar! - Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria... - Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG... y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor. - Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. - Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7 Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores. - Oficina céntrica y bien comunicada en Barcelona. Si te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a talento@iag7viajes.com ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

En Avanta Prevención somos un referente en la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales, comprometidos con la seguridad y el bienestar de los trabajadores. Contamos con acreditación a nivel nacional en todas las especialidades: seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología, y vigilancia de la salud. Nuestro objetivo es prevenir accidentes y enfermedades laborales, impulsar una sólida cultura preventiva, promover hábitos saludables y garantizar el cumplimiento normativo a través de asesoramiento especializado y formación en PRL.Pertenecemos al grupo Avanta, tercer grupo líder en salud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de experiencia y una misión clara: optimizar la salud de las personas y mejorar la calidad de vida en el entorno laboral.Nuestro equipo está formado por más de 2.500 profesionales comprometidos, que trabajamos juntos para atender a más de 1.500.000 personas y 100.000 empresas en toda España y Portugal. Aspiramos a ser un referente de calidad asistencial, construyendo contigo un mundo laboral más sano, seguro y feliz.Nuestro compromiso:Creemos en la Diversidad, Inclusión e Igualdad de Trato y Oportunidades. Todas las personas que cumplan los requisitos técnicos y académicos son bienvenidas, sin importar su condición.¿Te unes a nuestra misión de construir un entorno laboral más saludable?Descripción de la oferta¿Eres técnico/a de prevención y buscas un proyecto en el que puedas aportar tu experiencia en obra y prevención, con un equipo cercano y comprometido con la seguridad?Jornada completa de lunes a viernes.Horario habitual de 8h a 17h.Salario competitivo según experiencia y características del proyecto.Formación continua y acompañamiento desde el primer día.Programa de apoyo al empleado: tu bienestar también importa.¿Cuáles serán tus funciones?Evaluación y análisis de riesgos en obra, instalaciones o mantenimientos.Elaboración de informes y propuestas de medidas preventivas.Implantación y seguimiento de planes de prevención.Realización de mediciones higiénicas (ruido, polvo, agentes ambientales...).Formación y sensibilización del personal en PRL.Inspecciones de seguridad y control del cumplimiento normativo.Investigación de incidentes y accidentes laborales.¿Te interesa?Inscríbete y envíanos tu CV.En Avanta Prevención apostamos por relaciones profesionales a largo plazo, incluso cuando el proyecto comienza siendo temporal.¿Qué buscamos en ti?Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades).Experiencia previa en obra o entornos industriales (valorable).Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarte al centro de trabajo.Valorable formación técnica (ingeniería, arquitectura).Actitud proactiva y orientación a la prevención en campo.#J-18808-Ljbffr

ppL´Occitane en Provence, marca de origen francés creada en 1976 , es una multinacional con tiendas por toda Europa, y actualmente está en pleno proceso de expansión de tiendas por toda España. La compañía asocia la naturaleza y la investigación siguiendo los principios de la fitoterapia y aromaterapia para crear fórmulas concentradas en ingredientes activos naturales y aceites esenciales. Hasta el día de hoy, la clave de su éxito es la transmisión de estos valores y uso de ingredientes naturales creando una atmósfera y estética especial con sus productos para la higiene, hogar, maquillaje, perfumes y cuidado del cuerpo. /p pL´Occitane promueve e incentiva la igualdad en cualquiera de sus vertientes, tanto de género, racial, social etc, promoviendo la inclusión profesional de todos los colectivos. /p pBuscamos BEAUTY ADVISOR para nuestra tienda Girona. /p pOfrecemos contrato a tiempo parcial para trabajar en nuestra tienda 20 horas semanales. /p pLa persona deberá tener flexibilidad para organizar su jornada en picos de trabajo de la tienda y en períodos de Crazy Days, BlackFriday, cubrir vacaciones, Navidad...etc /p h3Responsabilidades /h3 ul liAtender a los clientes, ofreciendo ayuda de ventas e información sobre la marca. /li liOfrecer servicio al cliente como la prioridad número uno. /li liAsegurar que el producto se presente de acuerdo con los estándares de la firma. /li liAsegurar que los productos estén perfectamente colocados. /li liCobro de los productos, apertura y cierre de caja. /li liMantener la tienda en perfecto estado, limpia y segura. /li liAyudar al responsable de tienda, trasmitir ideas de mejora y sugerencias. /li /ul h3Requisitos /h3 ul li1 año de experiencia previa en venta y atención al cliente. /li liDon de gentes, entusiasmo, así como buenas técnicas de venta. Persona flexible y adaptable. /li liClaro perfil comercial con una fuerte orientación al cliente y al detalle. /li liPersona comprometida e implicada con los proyectos en los que colabora. /li /ul pSalario bruto mes+ comisiones por ventas realizadas. /p pPlan de formación /p h307/10/2025 Consejero/a de belleza ECI Girona 30h Temporal /h3 /p #J-18808-Ljbffr

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación. Actualmente buscamos un/a Investigador/a principal en Fotónica para liderar la estrategia científica y tecnológica en proyectos avanzados de I+D en el ámbito de la fotónica y visión. Serás el responsable del diseño, ejecución y seguimiento de los proyectos de investigación, definiendo el contenido técnico, elaborando los presupuestos de ejecución; coordinando y planificando los trabajados de los investigadores bajo tu responsabilidad. Trabajarás principalmente en proyectos relacionados con el desarrollo y aplicación de sensores de diferentes tipos (optoelectrónicos, optofluídicos, basados en fibras ópticas, etc) aplicados a diferentes sectores productivos (industria, energía, salud, alimentación, etc). Los proyectos son variables, desde contratos privados con relación directa con el cliente hasta proyectos de colaboración con otras entidades. La posición combina visión estratégica, liderazgo técnico y gestión de innovación, coordinando iniciativas de alto impacto en entornos científicos e industriales. - Liderar proyectos avanzados de I+D en tecnologías ópticas y fotónicas. - Gestionar cartera de proyectos, clientes y propuestas nacionales/europeas. - Coordinar equipos multidisciplinares de investigación e ingeniería. - Supervisar planificación técnica, calidad, riesgos y presupuestos. - Impulsar actividades de transferencia tecnológica, comunicación científica e impacto. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos un/a graduado/a con máster/doctorado en fotónica, en física, o ingeniería física, principalmente. También se valorarán aquellos que presenten una experiencia como investigador avanzado y experiencia en diseñar proyectos para la industria. Por otro lado, es importante tener la capacidad contrastada para la captación de recursos para desarrollar la actividad de I+D y liderar proyectos consorciados con otras entidades nacionales o internacionales. Tener experiencia en la gestión de personas y/o equipos multidisciplinares. Deberás aportar capacidades y habilidades en: - Liderazgo de equipos y gestión de personas - Capacidad para conceptualizar soluciones innovadoras - Experiencia en dirección de proyectos (Agile) - Gestión de riesgos, calidad y presupuestos - Excelentes habilidades de comunicación y presentación - Capacidad para liderar reuniones técnicas complejas Ingles competencia profesional, Castellano, valorable catalán. Se valorará disponer de certificado de discapacidad. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en nuestra sede de DFactory (Zona Franca de Barcelona, trabajarás en un entorno atractivo, siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

ph3Acerca de la Fundación /h3pOspitalarioak Fundazioa Euskadi, dedicada desde 1898 al tratamiento y cuidado de personas con discapacidad intelectual, trastornos psiquiátricos, persona mayor y pacientes con daño cerebral, se encuentra en Arrasate y pertenece a la más amplia organización Fundación Hospitalarias. Más de 9.000 profesionales conforman un equipo que destaca por su hospitalidad y cercanía. /ph3Responsabilidad del Puesto /h3pBuscamos un/a bMÉDICO/A ESPECIALISTA EN PSIQUIATRÍA /b con titulación en Medicina y especialidad en Psiquiatría. El/la candidato/a participará en un equipo multidisciplinar que incluye medicina interna, psiquiatría, medicina física y rehabilitación y neurología, prestando atención ambulatoria y en régimen de ingreso. /ppSe espera que el/la profesional realice la prevención, diagnóstico, tratamiento, rehabilitación y seguimiento de usuarios o residentes, desde un modelo de atención integral (biológico, psicológico, social, cultural, humano y espiritual) y un abordaje multidisciplinar. Además, deberá orientar y coordinar el Plan Terapéutico Individual de cada persona usuaria o residente y las programaciones del Equipo Terapéutico de la Unidad. /ph3Requisitos /h3ulliFormación con especialidad en psiquiatría. /liliExperiencia previa en contexto hospitalario. /li /ulh3Beneficios /h3ulliIntegración en un equipo multidisciplinar con atención ambulatoria y en régimen de ingreso. /liliIncorporación a un hospital con vocación de servicio, tecnología avanzada y atención personalizada. /liliContratación indefinida. /liliRetribución atractiva. /li /ulh3Ubicación /h3pArrasate-Mondragón (Gipuzkoa) /ph3Compromiso con la Diversidad /h3pOspitalarioak Fundazioa Euskadi está comprometido con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

Tapassiona garantir la seguretat i el benestar en el treball? Vols formar part dun equip que aposta per la prevenció i la millora contínua? Busques un projecte on puguis aportar la teva experiència i créixer professionalment? Des dAdecco Selecció precisem incorporar a un/a Tècnic/a PRL a una empresa situada a la província de Girona. Quines seran les teves funcions? 1. Avaluació i control de riscos - Realitzar avaluacions de riscos específiques per a tasques de muntatge de maquinària, treballs en altura, operacions amb eines mecàniques i entorns industrials. - Elaborar i actualitzar plans de seguretat i protocols específics per a projectes i instal·lacions. - Supervisar que els equips i maquinària compleixin els requisits de seguretat. 2. Coordinació dactivitats empresarials (CAE) - Gestionar documentació amb clients, subcontractes i proveïdors. - Garantir el compliment dels requisits de seguretat en obres i instal·lacions industrials. 3. Formació i sensibilització - Impartir formacions internes: ús correcte dEPI, treball segur amb maquinària, espais confinats, riscos elèctrics, etc. - Promoure bones pràctiques de seguretat entre operaris i equips de muntatge. 4. Supervisió en obra / taller - Realitzar inspeccions en centres de treball, tallers i instal·lacions de client. - Detectar desviacions i proposar accions correctives i preventives. - Donar suport a encarregats i caps de projecte en temes relacionats amb la seguretat. 5. Investigació daccidents i no conformitats - Analitzar incidents i accidents, identificar causes arrel i elaborar informes. - Proposar millores en processos de muntatge i en els procediments de seguretat. 6. Gestió documental - Mantenir actualitzats els registres de PRL: formació, aptituds mèdiques, EPIs, procediments, permís de treball, etc. - Col·laborar en la redacció de Plans de Seguretat i Salut i Avaluacions de Riscos. 7. Col·laboració amb altres departaments - Treballar conjuntament amb Enginyeria, Producció i Muntatge per anticipar riscos en nous projectes o modificacions de maquinària. - Participar en auditories internes i externes. Es requereix: -Titulació superior en PRL (tres especialitats) o Técnic Intermig. -Experiència mínima de 2anys en PRL dins del sector industrial. -Coneixement de normativa de PRL i seguretat industrial. -Es valorarà formació en: treballs en altura, riscos elèctrics, espais confinats, manipulació de càrregues i ús delevadors. -Disponibilitat per a desplaçaments a obres o instal·lacions de clients. Competències: capacitat de comunicació, lideratge preventiu i treball transversal. S'ofereix: -Contracte directament per empresa i indefinit. -Horari: De Dilluns a dijous 8h a 17h - 9h a 18h i el divendres intenssiu 8h a 15h. -Salari a determinar segons experiència. Si tot el que has llegit fins ara t'interessa, inscriu-te! Estarem encantats de conèixer-te En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Valorable Titulació en PRL

pbTécnico o Técnica Intermedio o Superior de Prevención de Riesgos Laborales /b h3Responsibilities /h3 pGestionará la integración de la prevención en una cartera de clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, el asesoramiento y la elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias, entre otros. /p pDesarrollará y ejecutará acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de riesgos laborales, incluida la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerá la estrategia para la medición, informes de evaluación específicos y otras tareas relacionadas con la función profesional. /p h3Benefits /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada laboral completa. /li liHorario de lunes a viernes de 07:30h a 15:15h con flexibilidad horaria de entrada y salida para conciliación personal y familiar. /li liSalario de mercado. /li liPlan de Desarrollo y formación de especialización. /li liSoporte continuo de más de 2500 técnicos a nivel nacional e internacional, incluida asesoría jurídica. /li liHerramientas tecnológicas de última generación. /li liConvenio propio y beneficios sociales con mejoras respecto al sector. /li li30 días laborales de vacaciones e observación de los días 24 y 31 de diciembre como no laborables, mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia. /li liPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería). /li liAcceso al Hospital Digital de Quirónsalud, consultas de psicología gratuitas, talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de la Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna en más de 230 centros. /li liPolítica de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul h3Requirements /h3 ul liFormación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. /li liExperiencia previa realizando funciones relativas a las descritas. /li liCarnet de conducir y vehículo. /li liEspañol nivel avanzado o nativo. /li /ul pCompromiso de promover la igualdad de oportunidades basada en un sistema de mérito profesional y garantizar la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEnlos hoteles del Grupo El Celler de Can Roca,creemos en una hospitalidad cálida, auténtica y personalizada que transforma cada estancia en un recuerdo memorable. /ppBuscamos incorporar abun/a Auxiliar de Recepción con horario nocturno /b que represente los valores del grupo desde el primer contacto, cuidando cada detalle y acompañando a nuestros huéspedes durante toda su estancia. Nuestro equipo de recepción es el corazón de la experiencia hotelera y la conexión con el resto de áreas. /ph3¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? /h3ulliAtender y recibir a los huéspedes con amabilidad, profesionalismo y cercanía. /liliSoporte en seguridad. /liliResolver incidencias con rapidez, empatía y orientación al detalle. /liliMantener la recepción en perfecto estado de orden e imagen. /liliColaborar en tareas administrativas y de gestión documental. /liliPermiso de trabajo en rigor. /liliDominio del catalán, castellano e inglés. /liliManejo de sistemas de gestión de reservas. /liliPersona organizada, resolutiva y con vocación de servicio. /liliPasión por la hospitalidad y la atención al huésped. /liliVehículo propio /liliIncorporarte a un hotel boutique con identidad únicay en crecimiento dentro del Grupo El Celler de Can Roca. /liliJornada completa con turnos seguidos y horarios rotativos. /liliRemuneración competitiva según convenio y experiencia. /liliUn ambiente de trabajo cercano, respetuoso y motivador. /liliAcceso a formaciones internas en hospitalidad y filosofía de marca. /liliManutención incluida durante el turno. /liliDescuentos exclusivos en productos y servicios asociados al Grupo El Celler de Can Roca. /li /ulpEn los hoteles del Grupo El Celler de Can Roca promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por razón de género, edad, nacionalidad, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal o social. /ppSi compartes nuestra visión de la hospitalidad y quieres dejar huella en cada estancia, entonces este lugar es para ti. /p /p #J-18808-Ljbffr

COMSA Service seleccionaa un/a Oficial/a 1ª Frigorista para trabajar en el mantenimiento de varios centros clientes en GironaCOMSA Service forma parte de la unidad de negocio de mantenimiento, conservación y servicios del grupo empresarial COMSA Corporación llevando a cabo mantenimientos integrales y específicos de edificios, infraestructuras e industriasSe requiere experiencia en el sector de la climatización y el frío industrial tanto en mantenimientos preventivos y correctivos de las instalaciones de los equipos del frío.Funciones- Mantenimiento climatización y ACS/AFS- Reparación de equipos expansión directa. VRV, compactas, enfriadoras, etc- Reparación de tuberías ACS- Cambio de bombas recirculación, valvulería, etcRequisitos- Experiencia en la realización de mantenimientos preventivos y correctivos tanto en climatización como en Frío Industrial. También en aparatos de frío tales como Vrv´s, splits, torres de refrigeración, etc...- Permiso de ConducciónOfrecemos- Horario de lunes a Viernes de 8-16 horas + guardias reten- Contrato Indefinido- Salario Convenio del METAL Provincia de Girona- Formación continua.- Beneficios sociales.BuscamosTalento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente.Personas responsables, con capacidad de adaptación y trabajo en equipo, que quieran desarrollar su carrera en una compañía sólida y con futuro.En COMSA Service estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y apostamos por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal.#J-18808-Ljbffr

Project Leader | Eurofirms ETT Santa Coloma de Farners ¿Te apasiona la innovación en la industria alimentaria? Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. ¿Te motiva trabajar en un entorno dinámico e internacional? ¿Buscas un proyecto con propósito, en una empresa sólida y con impacto real? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! En Noel Alimentaria somos mucho más que una empresa de alimentación. Somos una gran familia de más de 2.700 personas, con 15 centros de producción en toda España, presencia en 66 países y un propósito claro: impulsar el desarrollo de las personas a través de la alimentación sostenible. Nuestros valores —compromiso, calidad, innovación, cercanía y pasión— nos guían en todo lo que hacemos. Formarás parte del equipo de I+D y tus principales responsabilidades serán: • Gestionar, planificar, supervisar y desarrollar proyectos asignados por el técnico senior y/o de la cartera de clientes asignada., • Coordinar los equipos implicados (internos/externos, clientes/proveedores) para cumplir con el plazo establecido., • Gestionar y mantener las solicitudes y proyectos en el sistema informático., • Resolver incidencias menores y escalar las mayores al técnico senior., • Asistir a reuniones del área asignada y trasladar conclusiones e incidencias., • Formación: Grado universitario en CTA, ingeniería agroalimentaria o afín., • Experiencia: 1-2 años en desarrollo de producto, planta piloto, reformulación o calidad. xcskxlj, • Informática: Dominio de Office, especialmente Excel., • Teletrabajo: 1 día/semana (cuando esté formado/a), • Flexibilidad horaria: Entrada 7:30-8:00h / Salida 16:30-17:00h, • Ubicación: Sant Joan les Fonts, • Planes de desarrollo y promoción interna, • Participación en una empresa líder, con enfoque integral y diversificado, • Noel Academy: Universidad interna para impulsar tu crecimiento, • Compromiso con la Igualdad: Plan y auditoría retributiva certificada, • Beneficios Exclusivos: Descuentos en productos Noel y seguros de salud, • Compensación Flexible: Personaliza tu paquete y accede a ventajas fiscales, • Diversidad: Entorno inclusivo que abraza todas las formas de diversidad, • Voluntariado: Participación en iniciativas sociales con la Fundación Albert Bosch, • Cantina: Comidas saludables en nuestro comedor, • Instalaciones Deportivas: Pádel, cricket y más para mantenerte activo/a #J-18808-Ljbffr

Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Funciones: • Aplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos., • Educación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables., • Apoyo en la creación de contenidos con información de interés osteomuscular. Condiciones: • Horarios: Servicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación. *El horario planteado puede ser revisado según la disponibilidad del candidato. • Salario: 19€ brutos/hora (contratado) - 27€ brutos/hora (autónomo) Ubicación: Las ofertas de empleo activas son para las siguientes localizaciones de forma presencial: • Cartagena: Martes de 14:00h a 17:00h, • Finestrat: lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h, • Vinaròs: Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes, • Vilanova i la Geltrú: 1º jueves al mes de 12h a 16h, • Figueres: 2º y 4ºmiércoles del mes de 12h a 16h, • Torrelavega: Jueves de 14:00h a 16:00h, • Palma de Mallorca: Jueves de 9:00h a 12:00h, • Los Barrios: Miércoles de 9h a 13h, • Murcia: Miércoles de 14h a 17h, • Murcia Sur: Jueves de 14:00h a 17:00h, • Mos: Miércoles de 10:00h a 11:00h, 14:45h a 15:45h y de 18:00h a 19:00h Si puede llegar a ser tu interés o quieres tener más información, ¡no dudes en inscribirte y/o escribirme al mail ! Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

ppCOMSA Service seleccionaa un/a Oficial/a 1ª Frigorista para trabajar en el mantenimiento de varios centros clientes en Girona /p pCOMSA Service forma parte de la unidad de negocio de mantenimiento, conservación y servicios del grupo empresarial COMSA Corporación llevando a cabo mantenimientos integrales y específicos de edificios, infraestructuras e industrias /p pSe requiere experiencia en el sector de la climatización y el frío industrial tanto en mantenimientos preventivos y correctivos de las instalaciones de los equipos del frío. /p h3Funciones /h3 ul liMantenimiento climatización y ACS/AFS /li liReparación de equipos expansión directa. VRV, compactas, enfriadoras, etc /li liReparación de tuberías ACS /li liCambio de bombas recirculación, valvulería, etc /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia en la realización de mantenimientos preventivos y correctivos tanto en climatización como en Frío Industrial. También en aparatos de frío tales como Vrv´s, splits, torres de refrigeración, etc... /li liPermiso de Conducción /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liHorario de lunes a Viernes de 8-16 horas + guardias reten /li liContrato Indefinido /li liSalario Convenio del METAL Provincia de Girona /li liFormación continua. /li liBeneficios sociales. /li /ul h3Buscamos /h3 pTalento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente. /p pPersonas responsables, con capacidad de adaptación y trabajo en equipo, que quieran desarrollar su carrera en una compañía sólida y con futuro. /p pEn COMSA Service estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y apostamos por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Kärcher, un equipo de 15.330 personas de 80 países trabajan conjuntamente para hacer del mundo un lugar más limpio. Como una empresa familiar con foco en la sostenibilidad, creemos firmemente en que las cosas importantes de la vida necesitan un cuidado extra para garantizar que superan la prueba del tiempo y preservan su valor en el futuro. Ofrecemos soluciones WOW alrededor del mundo para limpiar y cuidar. En lo cotidiano y en lo extraordinario. Con productos WOW y servicios WOW. Wanna WOW with us? Queremos encontrar al mejor talento para ocupar la posición de Customer Care Agent (Gestor/a de Servicio Posventa y Calidad). El objetivo del puesto es garantizar una gestión integral del servicio posventa y la calidad del servicio asegurando la continuidad operativa del departamento. Funciones y responsabilidades del puesto: Gestión de Servicio Posventa y Garantías: - Asesoramiento y Consulta: Resolución de consultas técnicas sobre productos y soporte especializado. - Gestión de Reparaciones y Garantías: Tramitación de incidencias de reparación, validación de garantías y gestión de máquinas defectuosas. - Siniestros: Gestión y seguimiento de siniestros mediante el control de ficheros específicos. Operativa Logística y Técnica: - Gestión de Incidencias: Interlocución y resolución de problemas logísticos. - Gestión CRM: Tramitación de pedidos de recambios y materiales para los técnicos de servicio a través de nuestro CRM. Gestiones compartidas: - Gestión Multicanal: Resolución de reclamaciones generales vía email y atención telefónica. Requisitos: - Experiencia: Deseables 3 años como gestor/a de departamento de atención al cliente. - Informática: Dominio de herramientas de Google Workspace (Docs, Slides, Sheets) a nivel de usuario. Se valorarán positivamente los conocimientos de SAP. - Idiomas: Valorable dominio del inglés. Condiciones y Beneficios Sociales: Horario: De Lunes a Jueves de 9:00h a 14:30h y de 15:00h a 18:00h y Viernes de 9:00h a 15:00h. Descuento para empleados en productos de la marca. Cantina Corporativa subvencionada. Descuentos del 50% en productos de la marca. ¡Estamos deseando conocerte! Kärcher España es un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un equipo diverso y no discriminamos por razón de raza, religión, sexo, orientación sexual, discapacidad o edad.

ppEn TEMPS buscamos un/a Purchasing Specialist para incorporarse a un proyecto profesional muy interesante dentro de una empresa en crecimiento, con un entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. /ppLa persona seleccionada será responsable de garantizar la disponibilidad de los componentes necesarios en tiempo y forma, asegurando el correcto abastecimiento para dar soporte a la producción, manteniendo siempre un equilibrio entre la continuidad operativa y la optimización del stock. /ppSe trata de una posición estable con contratación indefinida. /ph3¿Cuáles serán tus funciones? /h3ulliPlanificar y ejecutar pedidos de materiales en base a la programación de producción, previsiones y demanda de cliente. /liliGarantizar que los materiales y componentes se soliciten en las cantidades adecuadas y se entreguen a tiempo. /liliHacer seguimiento del rendimiento de proveedores y gestionar entregas retrasadas o incompletas. /liliMantener actualizada la planificación de compras en sistemas ERP/MRP. /liliAnalizar niveles de inventario y optimizar el stock para evitar roturas o sobrestock. /liliColaborar estrechamente con los equipos de Producción, Compras, Logística y Almacén. /liliDetectar posibles riesgos en la cadena de suministro y proponer acciones correctivas para minimizar incidencias. /liliGestionar pedidos urgentes y coordinar envíos prioritarios cuando sea necesario. /liliParticipar en inventarios y en acciones de mejora relacionadas con la precisión de stock. /liliContribuir a iniciativas de mejora continua dentro del área de planificación y logística. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliTitulación universitaria en Logística, Supply Chain, Ingeniería Industrial, Economía o similar. /liliExperiencia de 1 a 3 años en una posición similar. /liliValorable experiencia previa en entornos de logística o supply chain. /liliBajo nivel de capacidad analítica y atención al detalle. /liliHabilidades de comunicación oral y escrita. /liliCapacidad para trabajar en equipo y relacionarse con diferentes áreas. /liliBuena organización, planificación y capacidad para gestionar varias prioridades. /liliCapacidad para trabajar bajo presión. /li /ulh3Requisitos técnicos /h3ulliManejo de sistemas ERP/MRP (muy valorable experiencia con SAP, Oracle o Microsoft Dynamics). /liliBuen dominio de MS Excel. /liliNivel fluido de inglés y español, tanto hablado como escrito. /liliValorable Italiano. /li /ulh3¿Qué se ofrece? /h3ulliJornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes. /liliHorario flexible de entrada, entre las 08:00 h y las 09:00 h. /liliJornada reducida los viernes. /lili23 días de vacaciones. /liliSalario: valorable según experiencia. /liliIncorporación inmediata. /liliProyecto en una empresa en crecimiento, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de continuidad. /li /ulpEn TEMPS apostamos por la igualdad de oportunidades y valoramos todas las candidaturas en base a la experiencia, competencias y potencial cualificado. /ppSi estás buscando un nuevo reto dentro del área de compras y supply chain, y te interesa formar parte de un entorno donde puedas seguir desarrollándote, nos encantará conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa Econocom Servicios SAU. ¿Te apasiona diseñar soluciones cloud y ayudar a las organizaciones a evolucionar tecnológicamente? En Econocom Servicios estamos buscando un/a Arquitecto/a Cloud con amplia experiencia en Microsoft Azure para liderar el diseño e implementación de arquitecturas modernas, seguras y alineadas con las necesidades de negocio. Tus responsabilidades - Diseñar, gestionar y administrar arquitecturas Cloud en Azure, garantizando su seguridad, escalabilidad y resiliencia. - Liderar proyectos de migración y modernización hacia entornos Cloud o híbridos en alta disponibilidad. - Definir la arquitectura técnica y las mejores prácticas para el despliegue y operación en la nube. - Desarrollar e implementar Infraestructura como Código (IaC) con Terraform. - Implementar y gestionar procesos de CI/CD y herramientas de automatización. - Analizar y optimizar el rendimiento y los costes de la infraestructura Cloud. - Aplicar políticas de seguridad y cumplimiento normativo alineadas con los estándares corporativos. Requisitos - Experiencia mínima de 5 años en diseño y gestión de entornos Cloud, especialmente en Microsoft Azure. - Conocimientos sólidos en infraestructura como código (Terraform), Kubernetes, DevOps y herramientas de automatización. - Experiencia liderando proyectos de arquitectura y migración Cloud. - Capacidad para diseñar soluciones alineadas con los estándares IT y la gobernanza. - Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué ofrecemos - Contrato indefinido. - Ubicación: Barcelona o Valencia. - Horario flexible de lunes a viernes. - Modelo híbrido de trabajo (80% teletrabajo). - Retribución competitiva acorde con tu experiencia y valor profesional. - Guardias remuneradas. - Vales de comida y plan de retribución flexible. - Plan de formación y desarrollo profesional a cargo de la empresa. - Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la innovación. En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso. ¿Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina servicios y financiación para impulsar la transformación digital de grandes y medianas empresas, así como de organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con más de 850 colaboradores y una facturación de 70 millones de euros en España. Sus servicios de TI se estructuran en torno a cinco grandes ejes: - Service Desk Innovation. - Modern Workplace. - Advanced Managed Services. - Econocom Cloud (Public Cloud y Hybrid Cloud). - Managed Security Services. Grupo Econocom opera en 16 países, cuenta con más de 8.000 colaboradores y generó unos ingresos de 2.718 millones de euros. Valoramos a las personas por sus competencias, con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad o edad. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos. ¿A qué esperas? ¡Únete a nuestro equipo y no dejes de crecer!

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 8.500 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. Fundació Hospitalàries Barcelona es una institución sin ánimo de lucro que trabaja desde hace más de 135 años en la acogida, el cuidado especializado, la asistencia integral y la reinserción social de las personas más vulnerables. Nuestro hospital es referente en atención especializada para más de 150.000 personas a nivel global. Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Medicina Interna para liderar y desarrollar el servicio, garantizando la excelencia asistencial y la mejora continua de la atención a nuestros pacientes. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? - Incorporación a una organización sanitaria de referencia con una sólida vocación asistencial y humana. - Proyecto profesional estable con capacidad de liderazgo e impacto organizativo real. - Entorno de trabajo multidisciplinar orientado a la excelencia y al desarrollo profesional. - Participación en proyectos de innovación, docencia e investigación clínica. - Organización comprometida con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. ¿Cuál será tu labor? - Liderar la actividad asistencial del Servicio de Medicina Interna. - Coordinar y desarrollar el equipo médico, fomentando un entorno de colaboración y crecimiento profesional. - Garantizar la calidad y la seguridad de la atención prestada a los pacientes. - Participar en la definición y el despliegue de la estrategia del servicio, alineada con los objetivos del hospital. - Impulsar la optimización de procesos asistenciales y la implantación de protocolos clínicos. - Realizar el seguimiento de indicadores de actividad, calidad y eficiencia. - Promover actividades docentes y de formación continuada. - Impulsar la investigación clínica y la innovación asistencial. ¿Qué esperamos de ti? - Licenciatura o Grado en Medicina. - Especialidad vía MIR en Medicina Interna. - Experiencia asistencial consolidada en Medicina Interna. - Experiencia previa en coordinación o liderazgo de equipos médicos. - Conocimientos en gestión clínica y organización de servicios sanitarios. - Capacidad para la toma de decisiones, gestión del cambio y orientación a resultados. - Habilidades de comunicación, liderazgo y trabajo en equipo. - Experiencia en Hospital de Día y paciente frágil/crónico. Valoraremos: - Formación complementaria en gestión sanitaria, liderazgo o dirección de organizaciones sanitarias. - Experiencia en proyectos de calidad asistencial e investigación clínica. - Actividad docente y formación de residentes. Podrás optar a: - Contrato indefinido a jornada completa. - Proyecto profesional de largo recorrido con impacto real en la organización. - Descuentos exclusivos para profesionales. ¡Inscríbete y te explicaremos todos los detalles! Fundació Hospitalàries Barcelona está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades, y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

ppAyesa Engineering. Hacemos que las cosas pasen. /ppSomos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global. /ph3INGENIERO/A DISEÑO PROYECTOS DE CARRETERAS Y/O FERROCARRILES /h3pCiudad: Barcelona | Modalidad: Híbrido | Contrato: indefinido /ph3Requisitos /h3ulliTitulación de Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos). /liliMínimo 5 años de experiencia en la redacción de proyectos de ferrocarriles (tren, metro o tranvía) y/o carreteras en España. /liliExperiencia con ISTRAM/ISPOL. /liliIdiomas: inglés mínimo B2. /li /ulh3Misión del puesto /h3pEl día a día incluirá: /pulliFormarás parte del equipo de redacción de proyectos de ferrocarriles y/o carreteras y participarás en el ciclo completo del contrato. /liliRedacción y supervisión de proyectos. /liliAsegurar que los diseños cumplan con las normativas técnicas nacionales e internacionales. /liliCoordinación multidisciplinar. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliProyectos nacionales e internacionales. /liliPlan de carrera y formación continua. /liliFlexibilidad y conciliación. /liliRetribución flexible y beneficios sociales. /liliAmbiente de trabajo destacado. /li /ulpAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppTe damos la bienvenida al "backstage". ¡Únete a nuestro equipo! En Amazon, entendemos que el trabajo no se limita solo al puesto. Es por eso que tenemos oportunidades laborales disponibles en nuestros almacenes que podrían ser adecuadas para ti. /ph3Ubicación /h3pBCN4 Polígono Logis Empordà 17469 El Far d'Empordà, Girona España /ph3Condiciones laborales /h3ulliTipo de contrato: Temporal o Fijo Discontinuo (DPC) /liliHoras disponibles: Según el centro y la temporada, ofrecemos oportunidades a tiempo parcial (16‑39 horas semanales) o a tiempo completo (más de 39 horas semanales). /liliTurnos: Horario rotativo y turnos fijos según necesidades operativas de mañana, tarde o noche. Las personas trabajadoras pueden rotar entre diferentes turnos, manteniendo una jornada laboral constante. /liliSemana laboral: Lunes a Domingo. /liliOpciones de turnos: Se confirmarán más adelante en el proceso de solicitud. /liliSalario: €10.56 por hora para los turnos de día. Pago adicional por turnos de noche, horas extraordinarias y festivos puede aplicarse. /liliTransporte: Se ponen a disposición de los empleados tres líneas de autobús. Una ruta Norte con paradas en Roses, Santa Margarida, Empuriabrava, Castelló d'Empuries y Fortià. Una ruta Sud con dos paradas en Salt Espai Gironés y en Girona centro. Una tercera ruta desde la estación de autobús de Figueres. Precio servicio 2.05€ (1.80€ con bono‑bus). /li /ulh3Responsabilidades /h3ulliRecibir y almacenar inventario. /liliPreparar y empaquetar los pedidos de los clientes. /liliCargar cajas en camiones para su envío. /liliUsar escáneres para leer los códigos de barras de los productos. /liliVer indicaciones en pantallas y seguir instrucciones para algunas tareas. /liliResolver problemas. /liliGarantizar que el producto cumpla los requisitos de calidad. /li /ulh3Requisitos y habilidades /h3ulliLevantar hasta 15 kg en solitario. /liliEstar de pie, caminar, empujar, tirar, agacharte, flexionarte y alcanzar objetos en alto durante los turnos. /liliUsar carretillas, transpaletas y otros equipos para mover productos. /liliSubir y bajar escaleras (cuando corresponda). /liliTrabajar a una altura de hasta 13m en un entresuelo (cuando corresponda). /liliCumplir estrictamente con los estándares de seguridad, calidad y producción. /liliSer mayor de 18 años y dominar el español (o el árabe en algunos sitios) para comprender y cumplir los requisitos del trabajo y las directrices de seguridad. /li /ulh3Beneficios /h3ulliLugar de trabajo seguro, moderno y bien organizado. /lili10% de descuento para el personal de Amazon. /liliSeguro médico, de vida y cobertura por incapacidad de larga duración. /liliPlan de pensiones. /liliPrograma Career Choice (disponible tras 1 año de empleo). /liliEmployee Assistance Program (EAP). /liliRetribución Flexible: tickets de guardería y ticket restaurante. /liliOrientación profesional: cursos de idiomas disponibles desde el primer día. /liliMenú de cantina subvencionado por Amazon y bebidas calientes gratuitas. /li /ulh3Información legal /h3pAmazon Corp. es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Todas las decisiones de empleo se toman sin regard a la raza, color, credo, sexo, orientación sexual, edad, estado civil, origen nacional, discapacidad u otro factor protegido por la ley aplicable. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppTe damos la bienvenida al "backstage". ¡Únete a nuestro equipo! En Amazon, entendemos que el trabajo no se limita solo al puesto. /ppUbicación: BCN4 Polígono Logis Empordà 17469 El Far d'Empordà, Girona, España. /ph3Información de la posición /h3pTipo de Contrato: Temporal o Fijo Discontinuo (DPC). /ppHoras Disponibles: Según el centro y la temporada, se ofrecen oportunidades a tiempo parcial (16‑39 horas semanales) o a tiempo completo (más de 39 horas semanales). /ppTurnos: Horario rotativo y turnos fijos (mañana, tarde o noche). Las personas trabajadoras pueden rotar entre diferentes turnos, manteniendo una jornada laboral constante. La semana laboral es de lunes a domingo. /ppSalario: €10.56 por hora para los turnos de día. Pago adicional por turnos de noche, horas extraordinarias y festivos puede aplicarse. /ppTransporte: La empresa pone a disposición de los empleados tres líneas de autobús: una ruta norte con paradas en Roses, Santa Margarida, Empuriabrava, Castelló d'Empuries y Fortià; una ruta sur con dos paradas en Salt Espai Gironés y en Girona centro; una tercera ruta desde la estación de autobús de Figueres. El precio del servicio es 2.05€ (1.80€ con bono-bus). /ph3Responsabilidades /h3ulliRecibir y almacenar inventario. /liliPreparar y empaquetar los pedidos de los clientes. /liliCargar cajas en camiones para su envío. /liliUsar escáneres para leer los códigos de barras de los productos. /liliEn general, seguir indicaciones en pantallas y ejecutar instrucciones específicas para tareas. /liliResolver problemas y garantizar que el producto cumpla los requisitos de calidad. /li /ulh3Requisitos físicos y competencias /h3ulliLevantamiento de hasta 15 kg en solitario. /liliEstar de pie, caminar, empujar, tirar, agacharse, flexionarse y alcanzar objetos en alto durante los turnos. /liliUso de carros, carretillas, transpaletas y otros equipos para mover productos. /liliSubir y bajar escaleras (cuando corresponda). /liliTrabajar a una altura de hasta 13 m en un entresuelo (cuando corresponda). /liliCompliar estrictamente con los estándares de seguridad, calidad y producción. /liliEdad mínima de 18 años. /liliDominio del español (o árabe en algunos sitios). /liliCapacidad para comprender y cumplir con las instrucciones y la directriz de seguridad. /li /ulh3Beneficios /h3ulliUbicación de trabajo segura, moderna y bien organizada. /lili10% de descuento para el personal de Amazon. /liliSeguro médico, de vida y cobertura por incapacidad de larga duración. /liliPlan de pensiones. /liliPrograma Career Choice (disponible tras 1 año de empleo). /liliEmployee Assistance Program (EAP). /liliRetribución flexible: tickets de guardería y ticket restaurante. /liliOrientación profesional: cursos de idiomas disponibles desde el primer día. /liliMenú de cantina subvencionado por Amazon y bebidas calientes gratuitas. /li /ulpAmazon se compromete a la igualdad de oportunidades y no discrimina por raza, color, origen, religión, género, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, edad u otro rasgo protegido por la ley. /p /p #J-18808-Ljbffr

Fundación Hospitalarias es una organización canónica sin ánimo de lucro cuya misión es ofrecer una asistencia integral en las áreas de salud mental, daño cerebral, discapacidad intelectual, psicogeriatría, cuidados paliativos y hospitalización general. Fundació Hospitalàries Martorell ofrece servicios especializados en el ámbito de la salud mental y atención intermedia a través del mismo hospital, situado en Martorell, y en más de veinte equipamientos comunitarios repartidos por las comarcas del Alt Penedés, Anoia, Baix Llobregat y el Berguedà. Todos los servicios son de cobertura pública y se financian a través de conciertos establecidos con el CatSalut (Servicio Catalán de la Salud). La asistencia del centro está destinada a los ciudadanos de su zona de influencia. ¿Quieres formarte y crecer en una entidad referente en el campo de la Salud Mental y el ámbito de la atención intermedia, comprometida con las personas y la sociedad? ¡Esta oferta te va a encantar! En Fundació Hospitalàries Martorell precisamos incorporar a nuestro centro: Médico/a especialista en geriatría, medicina familiar y comunitaria, o medicina interna, para su servicio de hospitalización de atención intermedia -Unidad de cuidados paliativos. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? - Favorecemos la integración en el equipo para que te sientas parte del mismo. - Posibilidad de participación en proyectos de investigación. - Gracias a nuestro amplio plan formativo y docente estarás en continuo aprendizaje. - Organización docente multidisciplinar en salud mental (MIR, PIR, EIR). - Nuestra entidad cuenta con políticas de inclusión y de diversidad. - Apostamos por la creación de empleo estable y de calidad. - Las personas a las que atendemos y las personas que las atienden están en el centro de nuestra actuación. ¿Cuál será tu labor? - Gestionar la asistencia médica de las personas usuarias que ingresan o están ingresadas en las diferentes Unidades de Atención Intermedia, trabajando de manera coordinada con un equipo profesional multidisciplinar, con el objetivo de conseguir una mejora funcional, cognitiva y conductual para reincorporarlas a su entorno habitual en las mejores condiciones posibles. En la Unidad de Cuidados Paliativos el objetivo principal es la atención a las necesidades paliativas, y la atención al final de la vida. ¿Qué esperamos de ti? - Titulación en Medicina. - Acreditar especialidad vía MIR u homologación en Geriatría, Medicina Interna o Medicina familiar y comunitaria. - Se requerirá Máster en Cuidados Paliativos. - Experiencia en Atención Intermedia o en unidades hospitalarias de medicina interna. Podrás optar a: - Condiciones laborales según Convenio SISCAT - Contrato temporal jornada completa – Posibilidad de continuidad y progresión dentro de la organización - Plataformas de descuento Corporate Benefits - Retribución flexible (restauración, guardería, seguro médico etc.) - Parking gratuito ¡Súmate al equipo! Fundació Hospitalàries Martorell está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

En Selenta Group estamos buscando incorporar a Supervisor de sala para nuestro hotel Moxy Barcelona. Moxy Barcelona es el hotel lifestyle de moda para conocer la capital catalana. Con su ubicación ideal en el corazón de Sants, se encuentra cerca del centro histórico, el distrito empresarial, restaurantes y la vida nocturna. Cuenta con 414 habitaciones, espacios comunes con un divertido diseño con toques locales. ¿Cuál es la misión del puesto? Liderar el equipo de sala con eficacia y reflejando el estilo vibrante y único de la marca. . Tu objetivo es proporcionar una experiencia de sala memorable y sin contratiempos, liderando un equipo enérgico y distintivo. Funciones principales: - Realiza meet up diario con LAM y posteriormente con tu equipo. - Supervisar la mise en place de la barra. - Comunicación con cocina diariamente de la operativa. - Supervisar check list de servicio. - Comprobar reglas de uniformidad. - Asegurar que el equipo cumpa con los estándares de la marca y hacer formación para transmitir dichos estándares y filosofía de la marca. - Formar al equipo en procedimientos de servicio. - Supervisar el portion control de los platos. - Control del stock e inventario. - Revisar los informes de GXP con el índice y ratio de respuestas de servicios. - Revisar que los cierres de caja del día anterior son correctos. - Atención al huésped, para garantizar una experiencia excepcional en el área del lobby (recepción & bar) - Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria en el manejo de alimentos y bebidas. - Ticket medio por mesa incrementado gracias a las recomendaciones, siempre de manera agradable y servicial según estándares. - Colaborar con otros departamentos del hotel para garantizar una experiencia integral para los huéspedes. Requisitos de la posición: - Estudios en Turismo, Hostelería (Diplomatura o Grado) o similar. - Manejo avanzado de software de gestión hotelera. - Conocimientos sólidos en el uso de Microsoft Office (especialmente Excel y Word) - Experiencia en el sector hotelero mínima de 2 años como supervisor/manager de sala. - Experiencia en roles de liderazgo. - Inglés: nivel alto (Valorable otros idiomas adicionales (Frances/Alemán). - Capacidad para gestionar equipos e inventarios. - Persona proactiva y flexible. - Habilidades de comunicación y trato con el cliente. - Capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido, apostando al compromiso a largo plazo. - Plan de desarrollo profesional real, con posibilidades de crecimiento dentro de una compañía en expansión. - Formar parte de un equipo dinámico, joven y con buen ambiente de trabajo. - Descuentos internacionales a través del programa Marriott Bonvoy, para que puedas viajar y vivir la experiencia desde dentro. - 35% de descuento en F&B y 50% en alojamiento en Hoteles Selenta. - Acceso al gimnasio para empleados, porque cuidarse también es parte del equilibrio. - Trabajar en un hotel lifestyle donde la actitud, la energía y la autenticidad marcan la diferencia. - Comedor de personal con descuento en el hotel. Si te apasiona la hotelería, el detalle y la excelencia operativa, ¡queremos conocerte! En SELENTA GROUP creemos firmemente en la igualdad como un principio fundamental que impulsa nuestro éxito y fortalece nuestra cultura empresarial. Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde cada persona trabajadora tenga acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento, independientemente de su origen, género, raza, orientación sexual, religión, capacidad especial o cualquier otra característica personal. Sus datos serán tratados en régimen de corresponsabilidad por las entidades de GRUPO SELENTA, con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección, y futuras vacantes. Para obtener más información sobre el tratamiento de sus datos y sobre como ejercitar sus derechos puede consultar nuestra Política de Privacidad en nuestra página web.

ph3bTus Responsabilidades en CA /b /h3 pComo parte de nuestro equipo del CC Espai Gironés, proporcionas una experiencia de compra inolvidable a nuestros clientes. Con tu energía y pasión por la moda, ofreces un gran servicio e impulsas las ventas. Como un equipo de colaboradores, te aseguras de que la tienda tenga un aspecto bien organizado y atractivo. /p ul liCada día de trabajo comienza con una reunión de equipo para compartir información y discutir los objetivos del día /li liEn la tienda, saludas a nuestros clientes de forma proactiva y respondes a sus preguntas /li liAconsejarás a los clientes, por ejemplo, sobre el ajuste de los vaqueros, consejos de estilo y opciones de tallas /li liCon el uso de nuestras herramientas de servicio (por ejemplo, los códigos QR) ayudas a nuestros consumidores a encontrar lo que buscan, tanto en línea como en las tiendas /li liEstás al tanto de las promociones online y offline /li liCon los visual merchandisers, te aseguras de que CA sea un lugar donde la gente se inspire en nuestra moda y pueda encontrar fácilmente lo que busca /li liPor supuesto, también garantizas el buen funcionamiento de la tienda, trabajas en la caja, ayudas a exponer los premios correctos y garantizas un proceso fluido en los probadores. /li /ul h3bQué Esperamos de Tí /b /h3 pPor Encima De Todo, Te Gusta Interactuar Con Nuestros Clientes. Te Apasiona La Moda y Estás Al Día De Las Últimas Tendencias. Además /p ul liTe orientas al servicio con una personalidad abierta. /li liEres una persona abierta al cambio y a la innovación y con ganas de seguir aprendiendo sobre moda, comercio y ventas /li liTe enfocas en el trabajo en equipo; no tienes miedo de dar y aceptar comentarios, eres fiable y estás dispuesto a ayudar a los demás /li liPuedes comunicarte con facilidad en español o estás aprendiendo y tienes un buen dominio del inglés /li liLo ideal es que tengas experiencia previa en moda, venta al por menor o ventas. /li liDisponibilidad horaria en turno de tarde y fines de semana. /li /ul h3bQué Podemos Ofrecerte en CA /b /h3 ul liUn contrato temporal de 12h en turno de tarde para la CAMPAÑA DE VERANO. Sábado y un día entre semana. /li liLa oportunidad de asistir a cursos de formación sobre, por ejemplo, atención al cliente. /li liUn descuento para empleados. /li /ul h3bEqual Opportunity Statement /b /h3 p CA fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. CA fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community. /p /p #J-18808-Ljbffr

COMSA Corporación somos un grupo internacional con más de 130 años de experiencia y con un equipo compuesto por más de 5.000 personas con actividad en Europa y América Latina. Somos líder en el sector de las infraestructuras y la ingeniería con un firme compromiso para integrar la sostenibilidad en la estrategia de la organización.En GMF Railway Maintenance Services, perteneciente al Grupo COMSA, somos una empresa especializada en el mantenimiento de material rodante ferroviario, la fabricación y comercialización de piezas de recambio y al diseño de nuevos equipos.Con más de 50 años de experiencia, la organización presta un servicio integral que aúna criterios de eficiencia y calidad, con óptimas condiciones de seguridad, en unas instalaciones de última generación y a costes competitivos.Actualmente queremos incorporar a un/a MECÁNICO/A AJUSTADOR.¿Qué harás?- Realizar mantenimiento y reparaciones mecánicas, eléctricas o electrónicas de material ferroviario según los planes del cliente, cumpliendo plazos y calidad.- Optimizar el uso de equipos, materiales y técnicas adecuados para cada tarea.- Estimar, seleccionar y gestionar materiales para reparar o reemplazar partes defectuosas.- Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral (PRL) y ferroviaria, usando equipos de protección y aplicando formación recibida.- Inspeccionar, medir y registrar resultados para asegurar trabajos eficaces y de calidad.- Leer y entender planos y esquemas técnicos para ejecutar las tareas correctamente.Requisitos:- Formación de grado medio en electromecánica o similares.- Capacidad de resolver averías de forma autónoma.- Conocer la simbología y saber interpretar esquemas técnicos.- Muy valorable experiencia con hidráulica y neumática.- Imprescindible Carnet de conducir.En COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la eliminación de barreras para garantizar la igualdad y apostando por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal.#J-18808-Ljbffr

Responsabilidades- Realizar reparaciones y sustituciones de cristalería del automóvil.- Utilizar herramientas y equipos técnicos siguiendo los procedimientos definidos.- Cuidar la calidad del servicio, la seguridad y el orden en el taller.- Atender al cliente de forma cercana, clara y profesional.- Explicar el trabajo realizado y resolver dudas básicas relacionadas con el servicio.- Detectar necesidades adicionales del cliente y recomendar soluciones de forma honesta y natural.- Colaborar con el resto del equipo para asegurar una buena organización del centro y una experiencia de cliente excelente.Requisitos- Experiencia o habilidad en trabajos manuales, montaje, reparación, herramientas o entornos técnicos.- Interés por aprender una especialidad técnica vinculada al automóvil.- Orden, cuidado por el detalle y compromiso con la seguridad.- Capacidad para trabajar con ritmo, adaptarse a cambios y mantener la calidad incluso en momentos de alta actividad.- Buen trato con clientes y capacidad para comunicarte con claridad.- Trabajo en equipo, colaboración y actitud positiva.- Carné de conducir.- Se valorará positivamente experiencia previa en automoción, mecánica, chapa y pintura, montaje de lunas o funciones similares.OfertaIncorporar a una compañía líder en su sector, con una red consolidada de centros propios.Formación inicial completa y aprendizaje guiado durante la incorporación.Desarrollo profesional en un entorno donde la técnica, la calidad y el servicio al cliente son claves.Jornada completa.Paquete retributivo y beneficios sociales asociados a Carglass, incluida flexibilidad salarial y beneficios como Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra.Programas de reconocimiento internos, tanto nacionales como internacionales.Participación en iniciativas vinculadas a solidaridad, sostenibilidad, bienestar y cultura de compañía.EEOEn Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudes recibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad u otra característica protegida por leyes y regulaciones locales, regionales o estatales.#J-18808-Ljbffr

ppDerichebourg, cuenta con 5 delegaciones distribuidas por toda España, garantizando nuestros servicios de limpieza y manteniendo así un trato más cercano con nuestros clientes. Somos el servicio profesional de limpieza y outsourcing líder en el mercado, especializado en centros empresariales, comerciales, educativos, hospitalarios y residencias, con más de 25 años de experiencia y más de 500 clientes. Nuestra filosofía se basa en la Calidad, la Sostenibilidad y el respeto al Medioambiente. /p pBuscamos un/a Peón/a Cristalero/a para unirse a nuestro equipo de Girona. La persona incorporada será responsable de la limpieza exterior de cristalería, ventas y puertas de nuestros clientes. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDominar el manejo y funcionamiento de útiles de limpieza de cristales adecuadas para la limpieza en general y aplicar racionalmente y para cada caso los tratamientos adecuados, con iniciativa, rendimiento, responsabilidad, habilidad y eficacia que requiere el uso de materiales, equipos y productos. /li liEjecutar tareas de limpieza exterior de cristalería, ventanas y puertas. /li liFamiliarizado/a con protocolos de limpieza y normativa de calidad. /li liCierre de partes de trabajo. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liJornada completa, 40 horas semanales. /li liHorario: mañana y/o tarde de lunes a domingo, con dos días de descanso según convenio. /li liUn contrato indefinido que te brinda seguridad y estabilidad laboral. /li liVehículo de empresa. /li liSalario según convenio, contratación directa por parte de la empresa. /li liBuen ambiente laboral. /li liLa oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados/as. /li liIncorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador. /li liLa posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia en el sector multiservicios. /li /ul pEn Derichebourg queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. /p pbQueremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestra asistente virtual generada con IA. /b /p pb¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Derichebourg! /b /p h3Requisitos del Puesto /h3 ul liExperiencia de 1 – 2 años realizando tareas de limpieza de cristales. /li liPersona resolutiva, y con capacidad de comunicación y de trabajar en equipo. /li liPredisposición al trabajo, además de seriedad, implicación y compromiso. /li liDisponibilidad horaria. /li liImprescindible carnet de conducir en vigor, para desplazarse entre los centros cliente. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Desde PLENERGY empresa líder en la venta de combustible, nos encontramos en la búsqueda de un expendedor/a para la localidad de OLOT (Girona), situada en Plenergy Olot I, Carrer Ignasi Buxó i Gou, 11, 17800 Olot, Girona.¿Cómo te imaginamos?- Experiencia previa como expendedor/a de gasolinera o en puestos de atención directa al público.- Carnet de conducir B1 y coche o moto propios, indispensable para funciones del puesto.- Habilidades comunicativas, don de gentes y clara orientación al cliente.- Responsable y comprometido con el proyecto.¿Cuáles serán tus funciones?- Ser la imagen en la estación de servicio.- Puesto a pista de exteriores, al aire libre. No hay tienda física.- Ofrecer un servicio de calidad y una atención personalizada.- Mantenimiento y limpieza de la estación de servicio.- Verificación de la descarga de combustible.- Otras funciones propias del puesto.- Contrato INDEFINIDO, el puesto es en la localidad de OLOT.Horario de trabajo:- Lunes, Martes y Viernes de 13.45 a 21.00hrs. Sábado y Domingo, de 9.00 a 14.00hrs y de 16.30 a 19.15hrs. Trabajando dos fines seguidos y luego librando uno.- TURNOS FIJOS, NO ROTATIVOS.Salario: 1423,68 € brutos mensuales.Si quieres formar parte de un proyecto en plena expansión y consideras que puedes encajar en nuestro equipo, no lo dudes y envíanos tu candidatura.En PLENERGY impulsamos una cultura estratégica basada en la diversidad, la equidad y la inclusión como motor de innovación y crecimiento sostenible. Apostamos por la igualdad de oportunidades, evaluando el talento únicamente por competencias y experiencia, sin sesgos ni discriminación. Fomentamos activamente la incorporación de perfiles diversos. Nuestro compromiso se traduce en un entorno seguro, respetuoso y accesible para todas las personas. La inclusión forma parte esencial de nuestra propuesta de valor y de nuestra manera de construir equipos sólidos y competitivos.Requisitos mínimos- Carnet de conducir B1 y coche o moto propios, indispensable para funciones del puesto.- Experiencia previa en puestos de atención al cliente.- Don de gentes y habilidades comunicativas.- Conocimientos en Windows y office.Competencias- atención al cliente- Resolución de incidencias- Expendedor Gasolinera- proactividad- habilidades comunicativas- atención personalizada- camarero#J-18808-Ljbffr

Aszende, empresa con más de 40 años de trayectoria en el sector de la elevación en España, busca ampliar su equipo con un/a Técnico/a de mantenimiento de Reparaciones (H/M) en la delegación de Tarragona Responsabilidades: Responsabilizarse de la recogida y descarga del material correspondiente a la orden de trabajo para poder realizar los trabajos mecánicos y eléctricos contratados. Indispensable: Carnet de conducir Certificados: IMAQ0110, IMAQ108 Nivel 2, FMEE0208, IMAQ0208, IMAQ0210 GM Mantenimiento electromecánico GS Mecatrónica CFGM Técnico en insltacion y mantenimiento elctromecánico de maquinaria y conduccion de lineas CFGS Técnico superior en mantenimiento de equipos industriales Disponibilidad inmediata Se ofrece: Jornada intensiva Vehiculo de empresa Contrato en empresa sólida y solvente Formar parte de un gran equipo en constante crecimiento y con excelente ambiente de trabajo Formación continuada Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo

ppCarglass® está especializado en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. /p pPara nuestro centro de servicio de Girona, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Taller. /p pEs una posición pensada para personas con habilidad manual, orientación al cliente, ganas de aprender y compromiso con el trabajo bien hecho. No necesitas venir del sector de lunas; si cumples los requisitos del puesto y aportas actitud, motivación, aptitud para el trabajo manual y ganas de desarrollarte, la experiencia previa específica no será un problema. /p h3¿En qué consistirá tu día a día? /h3 pFormarás parte del equipo de taller y participarás en la reparación, sustitución y recalibración de cristales de vehículos, siguiendo los procedimientos técnicos, de calidad y seguridad establecidos por Carglass®. /p h3Principales Responsabilidades /h3 ul liRealizar reparaciones y sustituciones de cristalería del automóvil. /li liUtilizar herramientas y equipos técnicos siguiendo los procedimientos definidos. /li liCuidar la calidad del servicio, la seguridad y el orden en el taller. /li liAtender al cliente de forma cercana, clara y profesional. /li liExplicar el trabajo realizado y resolver dudas básicas relacionadas con el servicio. /li liDetectar necesidades adicionales del cliente y recomendar soluciones de forma honesta y natural. /li liColaborar con el resto del equipo para asegurar una buena organización del centro y una experiencia de cliente excelente. /li /ul h3Qué valoramos /h3 pBuscamos una persona con actitud, responsabilidad y ganas de desarrollarse en un entorno técnico y de servicio. /p h3Nos Gustaría Que Aportaras /h3 ul liExperiencia o habilidad en trabajos manuales, montaje, reparación, herramientas o entornos técnicos. /li liInterés por aprender una especialidad técnica vinculada al automóvil. /li liOrden, cuidado por el detalle y compromiso con la seguridad. /li liCapacidad para trabajar con ritmo, adaptarte a cambios y mantener la calidad incluso en momentos de alta actividad. /li liBuen trato con clientes y capacidad para comunicarte con claridad. /li liTrabajo en equipo, colaboración y actitud positiva. /li liCarné de conducir. /li /ul pSe valorará positivamente experiencia previa en automoción, mecánica, chapa y pintura, montaje de lunas o funciones similares, aunque no es imprescindible. /p h3Qué te ofrecemos /h3 ul liIncorporarte a una compañía líder en su sector, con una red consolidada de centros propios. /li liFormación inicial completa y aprendizaje guiado durante tu incorporación. /li liDesarrollo profesional en un entorno donde la técnica, la calidad y el servicio al cliente son claves. /li liJornada completa. /li liPaquete retributivo y beneficios sociales asociados a Carglass®. /li liRetribución flexible y beneficios como Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra. /li liProgramas de reconocimiento internos, tanto nacionales como internacionales. /li liParticipación en iniciativas vinculadas a solidaridad, sostenibilidad, bienestar y cultura de compañía. /li /ul pEn Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudes recibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales. /p pPrivacidad : Para revisar y considerar las solicitudes de empleo, Belron®, y todas sus compañías globales afiliadas, que operan como Carglass® y Hurtigruta Carglass®, recopilan y retienen información personal, de acuerdo con las leyes y regulaciones locales. Para entender lo que se recoge y por qué, revise cuidadosamente cualquier Aviso de Privacidad del Solicitante presenteda durante su solicitud en línea, así como las políticas de privacidad de Belron® internacional y cada nación reprsente, enumerados : Alemania, Austria, Belgica, España, Dinamarca, Finlandia, Francia, Italia, Luxemburgo, Noruega, Países Bajos, Portugal, Suecia y Suiza. /p /p #J-18808-Ljbffr

En GBI Paprec, buscamos un/a profesional para incorporarse como Oficial Electromecánico/a de Mantenimiento en nuestra planta de tratamiento de Lloret de Mar. Funciones principales: • Atender y reparar incidencias y averías según la prioridad establecida., • Ejecutar el plan de mantenimiento preventivo de los equipos e instalaciones., • Registrar en el software de mantenimiento las acciones correctivas y preventivas realizadas., • Valorar, proponer y ejecutar mejoras en los equipos y procesos. Requisitos: • Experiencia en soldadura., • Conocimientos y experiencia en mecánica, hidráulica y neumática., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. Se valorará: • Experiencia en mantenimiento industrial en plantas de tratamiento de residuos., • Conocimientos en electricidad industrial., • Experiencia en manipulación de carretillas y manipulación de grúas y estar en posesión de los carnets de operador de estas máquinas., • Formación en FP Grado Superior, Ciclo Formativo Grado Superior rama mecánica o similar. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Turno de mañana/tarde o tarde/noche, con horario variable según la temporada. Nuestro equipo: En GBI Paprec, consideramos nuestro capital humano uno de los valores más preciados. Apostamos por la diversidad personal, la igualdad de oportunidades y nos comprometemos a garantizarla en los procesos de selección que realizamos. Si eres una persona, comprometida, positiva que se ilusiona ante los retos y quieres formar parte de un grupo empresarial de referencia en el sector de los servicios medioambientales, buscamos gente como la tuya!

En GBI Paprec, buscamos un/a profesional para incorporarse como Oficial Electromecánico/a de Mantenimiento en nuestra planta de tratamiento de Lloret de Mar. Funciones principales: • Atender y reparar incidencias y averías según la prioridad establecida., • Ejecutar el plan de mantenimiento preventivo de los equipos e instalaciones., • Registrar en el software de mantenimiento las acciones correctivas y preventivas realizadas., • Valorar, proponer y ejecutar mejoras en los equipos y procesos. Requisitos: • Experiencia en soldadura., • Conocimientos y experiencia en mecánica, hidráulica y neumática., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. Se valorará: • Experiencia en mantenimiento industrial en plantas de tratamiento de residuos., • Conocimientos en electricidad industrial., • Experiencia en manipulación de carretillas y manipulación de grúas y estar en posesión de los carnets de operador de estas máquinas., • Formación en FP Grado Superior, Ciclo Formativo Grado Superior rama mecánica o similar. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Turno de mañana/tarde o tarde/noche, con horario variable según la temporada. Nuestro equipo: En GBI Paprec, consideramos nuestro capital humano uno de los valores más preciados. Apostamos por la diversidad personal, la igualdad de oportunidades y nos comprometemos a garantizarla en los procesos de selección que realizamos. Si eres una persona, comprometida, positiva que se ilusiona ante los retos y quieres formar parte de un grupo empresarial de referencia en el sector de los servicios medioambientales, buscamos gente como la tuya!

¿Eres Terapeuta Ocupacional y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a TERAPEUTA OCUPACIONAL para uno de nuestros centros ubicado en Girona: Bouco Girona, que se responsabilizará de programar, organizar, desarrollar y evaluar los Proyectos Interdisciplinares de Atención Individualizada (PIAI) de su área de competencia, valorando la información obtenida sobre cada usuario, determinando y aplicando las estrategias y técnicas más adecuadas para el desarrollo de su autonomía personal e inserción ocupacional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal, con posibilidades de contrato más estable., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario de 09:30h a 14:30h y de 15:30h a 17:30h., • Salario bruto anual de 22.200€ aprox. ¿Qué solicitamos? • Diplomatura/grado en Terapia Ocupacional., • Experiencia previa mínima no requerida, puedes aprender con nosotros., • Colegiación y Seguro de Responsabilidad Civil en vigor, • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.