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Taketalent se une a PharmaMar en la búsqueda de un/a National Product Manager para gestionar el ciclo de vida completo de uno de nuestros productos, desde la planificación estratégica hasta la ejecución táctica, en estrecha colaboración con los equipos de Ventas y Marketing. Modalidad : 80% trabajo en oficina / 20% actividad en campo La misión del puesto consiste en gestionar el desarrollo e implementación de la estrategia de marketing del producto a nivel nacional, asegurando la correcta adaptación de las campañas internacionales al mercado local, así como la producción de materiales promocionales, organización de congresos y eventos, y la formación de la red de ventas. Responsabilidades Trabajar estrechamente con la Dirección de Ventas y Marketing del país para desarrollar estrategias orientadas a incrementar la cuota de mercado y la visibilidad del producto y de la compañía. Adaptar, en coordinación con Marketing Internacional, las campañas globales a las necesidades del mercado local. Participar en reuniones internacionales de Product Management (webex, teleconferencias, etc.). Coordinarse con Marketing HQ para asegurar la correcta implementación de la estrategia internacional y proporcionar feedback sobre la realidad del mercado local. Desarrollar el plan anual de marketing y gestionar las acciones promocionales conforme a dicho plan. Proporcionar a la red de ventas las herramientas y el soporte necesarios para la correcta comercialización del producto. Desarrollar materiales promocionales cumpliendo con la normativa vigente y maximizando su utilidad para el equipo comercial. Mantener una estrecha relación con el equipo de campo para evaluar la eficacia y uso de los materiales promocionales. Gestionar la relación con agencias externas y proveedores, asegurando la entrega puntual y alineada con la estrategia. Controlar presupuestos y garantizar la correcta ejecución de los proyectos asignados. Coordinar la logística de eventos y congresos en colaboración con el área administrativa. Construir y mantener relaciones sólidas con Key Opinion Leaders (KOLs) y clientes influyentes a nivel nacional. Relación con sociedades científicas, asociaciones y organismos oficiales. Requisitos Mínimo 2–3 años de experiencia como Product Manager en la industria farmacéutica. Muy deseable tener titulación universitaria en Ciencias de la Vida (Farmacia, Biología, Química, Medicina o similar). Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito. Se valorará experiencia previa como delegado/a comercial. Capacidad analítica Habilidades de presentación Pensamiento creativo y estratégico Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Capacidad de resolución de problemas Disponibilidad para viajar Qué se ofrece Salario bruto anual competitivo + variable vinculado a objetivos. Paquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros). Horario de entrada flexible (7:30 h a 9:30 h) y viernes de jornada intensiva. Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional. Un compromiso firme con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo. Si te interesa formar parte de un entorno dinámico y con proyección, ¡te estamos buscando!

Taketalent se une a PharmaMar en la búsqueda de un/a National Product Manager para gestionar el ciclo de vida completo de uno de nuestros productos, desde la planificación estratégica hasta la ejecución táctica, en estrecha colaboración con los equipos de Ventas y Marketing. &##Modalidad : 80% trabajo en oficina / 20% actividad en campo La misión del puesto consiste en gestionar el desarrollo e implementación de la estrategia de marketing del producto a nivel nacional, asegurando la correcta adaptación de las campañas internacionales al mercado local, así como la producción de materiales promocionales, organización de congresos y eventos, y la formación de la red de ventas. Trabajar estrechamente con la Dirección de Ventas y Marketing del país para desarrollar estrategias orientadas a incrementar la cuota de mercado y la visibilidad del producto y de la compañía. Adaptar, en coordinación con Marketing Internacional, las campañas globales a las necesidades del mercado local. Participar en reuniones internacionales de Product Management (webex, teleconferencias, etc.). Coordinarse con Marketing HQ para asegurar la correcta implementación de la estrategia internacional y proporcionar feedback sobre la realidad del mercado local. Desarrollar el plan anual de marketing y gestionar las acciones promocionales conforme a dicho plan. Proporcionar a la red de ventas las herramientas y el soporte necesarios para la correcta comercialización del producto. Desarrollar materiales promocionales cumpliendo con la normativa vigente y maximizando su utilidad para el equipo comercial. Mantener una estrecha relación con el equipo de campo para evaluar la eficacia y uso de los materiales promocionales. Gestionar la relación con agencias externas y proveedores, asegurando la entrega puntual y alineada con la estrategia. Controlar presupuestos y garantizar la correcta ejecución de los proyectos asignados. Construir y mantener relaciones sólidas con Key Opinion Leaders (KOLs) y clientes influyentes a nivel nacional. Mínimo 2–3 años de experiencia como Product Manager en la industria farmacéutica. Muy deseable tener titulación universitaria en Ciencias de la Vida (Farmacia, Biología, Química, Medicina o similar). Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito. Se valorará experiencia previa como delegado/a comercial. Pensamiento creativo y estratégico Disponibilidad para viajar Paquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros). Horario de entrada flexible (7:30 h a 9:30 h) y viernes de jornada intensiva. Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional.

Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Más de 5 años años de experiencia profesional en Java (17+) Conocimientos en servicios cloud ( AWS, preferiblemente ) Docker para asegurar la escalabilidad en entornos productivos PostgreSQL , MongoDB y Redis Modalidad: 100% REMOTO ¡¡Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en nuestra nueva planta de Producción de Hospitalet de Llobregat, precisamos incorporar a un/a Mecánico/a para que se responsabilice de las siguientes funciones: ¿Cuáles serán tus principales funciones? Participar en el montaje, fabricación, inspección y puesta a punto de máquinas respetando la calidad y la fiabilidad requeridas, así como los costes asociados. Inspección y pruebas eléctricas y funcionales de los productos electromecánicos, siguiendo procedimientos previamente definidos. Realización de los ajustes necesarios en maquinaria y resolución de problemas. Proponer mejoras en los desarrollos de nuevos conceptos. Colaborar en el control del stock de fungibles y equipamiento ¿Cuáles son los requisitos mínimos? CFGS en Mecánica, Automatización, Electromecánica, Mecatrónica o similares. Al menos 3-5 años realizando funciones de montaje mecánico de maquinaria/robótica. Se valorará positivamente la experiencia en centros de fabricación de prototipos. Lectura de planos mecánicos, ajustes y tolerancia. Capacidad de aprendizaje y adaptación. Actitud positiva de cara a la solución de problemas, así como interés en el desarrollo tecnológico. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Con más de 90 años de experiencia, GfK - A NielsenIQ Company, lidera el análisis del comportamiento del consumidor y el retail con soluciones de última generación. En España, somos la segunda empresa del sector según I+A, con más de 300 empleados en Madrid, Barcelona y Valencia. Nuestro objetivo: impulsar el crecimiento desde el conocimiento. Actualmente nos ha surgido una oportunidad laboral para una posición de Senior de entre 3 y 10 años de experiencia para incorporarse a nuestra plantilla en la oficina de Madrid con amplias opciones reales de crecimiento profesional. Principales funciones La persona seleccionada participará y trabajará con autonomía en todas las fases de los proyectos cuantitativos adhoc, desde la planificación del proyecto, diseño del mismo, creación cuestionarios desde cero, coordinación con otros departamentos involucrados como campo, proceso datos, programación, seguimiento del trabajo de campo, análisis de datos, elaboración de output a cliente y presentación final de resultados, con reuniones y contacto regular con los clientes. Manejo de Office. Requisitos Experiencia de entre 3 y 10 años en empresas del sector de investigación de mercados adhoc. Inglés alto. Residir en Madrid ¿Qué ofrecemos? • Interesante plan de gestión del talento. estabilidad y con posibilidades de crecimiento con un plan de carrera, • Trabajo hibrido (teletrabajo/presencial). Flexibilidad de entrada y salida. Jornada intensiva viernes y en verano, • Buen ambiente de trabajo dentro de un equipo con amplia experiencia, • Beneficios sociales y Formación continuada y con acceso a todo el catálogo de LinkedIn Learning, • Programa de Bienestar al empleado, • Salario según perfil GfK es una organización comprometida con la igualdad de oportunidades independientemente de raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad e identidad de género.

En Decathlon, el deporte forma parte de nuestro ADN, es nuestro interés común y se vive en nuestro día a día. Estamos en constante evolución y tendrás la oportunidad de trabajar en diferentes proyectos. En este momento, estamos en búsqueda de RESPONSABLES DE SECCIÓN en Logroño que se unan a nosotros, que se atrevan, que no tengan miedo a equivocarse y que acompañen a su equipo en la toma de decisiones, orientándoles a progresar en su oficio para contribuir a nuestro sentido de empresa con el fin de satisfacer a cada uno de nuestros clientes deportistas. Cómo nos encantaría que fueras: Apasionado/a de las personas que construya, capacite y lidere el mejor equipo de deportistas, haciéndolo crecer, trabajando por y para el talento . Que como deportista, te sientas identificado/a con nuestra marca para ofrecer la mejor oferta, el mejor producto y la mejor experiencia a nuestros clientes. Capaz de tomar decisiones sobre tu perímetro de responsabilidad respetando los ratios económicos, comprometiéndote a conseguir objetivos claros, medibles tanto en el comercio físico y digital para hacer crecer tu deporte. Una persona con ganas de progresar en su formación y con ambición a seguir avanzando en su recorrido profesional. Que te movilice participar en la construcción y animación del proyecto local de tu centro en coherencia con el de la empresa. Porque nos importas: Como responsable de sección, te ofrecemos un contrato indefinido y a tiempo completo . Decathlon te acompaña en tu aprendizaje continuo. Te formarás en un entorno que te invitará a tomar decisiones a diario y dónde todos consideran que equivocarse también forma parte del proceso. Te acompañamos en tu plan de desarrollo/carrera profesional en un entorno donde se favorece la promoción interna y se fomenta la igualdad de oportunidades. Te damos la posibilidad de convertirte en accionista de la empresa . Por ser parte de Decathlon, te acompañamos con numerosos beneficios para facilitar tu día a día y tu práctica deportiva: productos Decathlon aún más accesibles, seguro de vida, seguro de salud con condiciones especiales, convenios con otras empresas para facilitar la práctica de tu deporte, etc. Requisitos: Deportista que incorpore el deporte de forma habitual en su día a día. Disponibilidad horaria completa. Disponibilidad los fines de semana. Estudios universitarios o ciclo formativo superior. Valorable: Movilidad geográfica.

Somos más de 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. &##128640;&##128640;&##128640; Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: Java 11+ React Spring Boot Arquitectura hexagonal. DDD. BBDD relacionales (PostgreSQL). API First/Open API Kafka Test unitarios, integración. Automatización de test. Principios SOLID, clean code. Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? &##127775; Nuestra Filosofía ~ Personas en el centro : Nuestra prioridad es cuidar de las personas, fomentando un ambiente positivo y relaciones saludables. &##128159;&##128159;&##128159; &##127969; Flexibilidad y Conciliación ~ Smartworking y flexibilidad horaria : Para equilibrar la vida laboral y familiar. &##128640; Desarrollo Profesional ~ Mapa de carreras : Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía. ~“Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas &##128640;&##128640;&##128640; ~ Programa de Certificaciones y Cursos : Formación continua y excelencia tecnológica, disponible para todos los empleados. ✏&##128215; &##127752; Diversidad e Inclusión ~ Compromiso con la diversidad e inclusión : Valoramos y promovemos un entorno inclusivo. &##127774; Bienestar y Felicidad ~ QUOKKA! : Iniciativas para la salud y el bienestar, para sentirnos mejor y más felices. &##127774;&##127752;&##127793;&##128131; &##127796; Beneficios Adicionales ~ Vacaciones : 22 días + 2 de libre disposición, y cierre de empresa el 24 y 31 de diciembre. &##127796;&##127796;&##127796; &##127881; Comunidad y Eventos ~ Eventos y encuentros : Disfrutamos de eventos tecnológicos (TechDay, Meetups, DevOps Spain) y encuentros informales (fiestas, inauguraciones, torneos, carreras). &##127934;&##127934;&##127934; &##128176; Compensación ~ Franja salarial abierta : No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? &##127793; Pasión por el aprendizaje y el crecimiento : Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros. &##128640; Autonomía y experiencia : Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood &##128588;&##128588;&##128588;

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a aeronáutico para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector aeroespacial. Titulaciones de grado (nivel MECES-2) en Ingeniería Aeroespacial, Aeronáutica o grados relacionados. ~ Disponibilidad para viajar a nivel nacional. ~1 Año de experiencia en el sector. ~ Inglés Coordinación técnica de Cielo Único Europeo, así como de proyectos internacionales. Coordinar técnicamente y prestar apoyo en la participación en proyectos e iniciativas internacionales dentro del ámbito aeroportuario referidos a servicios y sistemas aeroportuarios y gestión de tráfico aéreo (proyectos de la Comisión Europea, de Eurocontrol, etc.). Asistir a Aena en la participación en reuniones de grupos de trabajo y foros relacionados con los proyectos e iniciativas objeto de la prestación del servicio, especialmente las relativas al ámbito de Cielo Único Europeo (SES). Elaborar y presentar documentos e informes técnicos relativos al desarrollo de los proyectos internacionales, así como relativos a información de fuentes tales como EUROCONTROL, dentro de su marco de actuación. Asesorar en la planificación, el control y el reporte económico de los compromisos en proyectos internacionales de I+D+i. Seguimiento del servicio ATS y CNS Realizar un seguimiento periódico y en tiempo real de los distintos niveles de rendimiento y calidad establecidos, así como de las principales incidencias del servicio, tanto de la parte ATS como CNS, para asegurar la correcta prestación del servicio. Análisis y plan de mejora de equipamiento e instalaciones de navegación aérea Apoyo en el desarrollo de una estrategia de racionalización y mejora del equipamiento e instalaciones de navegación aérea. Análisis de la demanda y estadísticas de tráfico. ¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿24 días de vacaciones para que desconectes: &##127958;️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: &##128196; Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: &##128467;️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: &##127934;☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: &##127891; Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. &##posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. &##Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

Somos más de 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. &##128640;&##128640;&##128640; Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: Java 11+ React Spring Boot Arquitectura hexagonal. DDD. BBDD relacionales (PostgreSQL). API First/Open API Kafka Test unitarios, integración. Automatización de test. Principios SOLID, clean code. Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? &##127775; Nuestra Filosofía ~ Personas en el centro : Nuestra prioridad es cuidar de las personas, fomentando un ambiente positivo y relaciones saludables. &##128159;&##128159;&##128159; &##127969; Flexibilidad y Conciliación ~ Smartworking y flexibilidad horaria : Para equilibrar la vida laboral y familiar. &##128640; Desarrollo Profesional ~ Mapa de carreras : Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía. ~“Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas &##128640;&##128640;&##128640; ~ Programa de Certificaciones y Cursos : Formación continua y excelencia tecnológica, disponible para todos los empleados. ✏&##128215; &##127752; Diversidad e Inclusión ~ Compromiso con la diversidad e inclusión : Valoramos y promovemos un entorno inclusivo. &##127774; Bienestar y Felicidad ~ QUOKKA! : Iniciativas para la salud y el bienestar, para sentirnos mejor y más felices. &##127774;&##127752;&##127793;&##128131; &##127796; Beneficios Adicionales ~ Vacaciones : 22 días + 2 de libre disposición, y cierre de empresa el 24 y 31 de diciembre. &##127796;&##127796;&##127796; &##127881; Comunidad y Eventos ~ Eventos y encuentros : Disfrutamos de eventos tecnológicos (TechDay, Meetups, DevOps Spain) y encuentros informales (fiestas, inauguraciones, torneos, carreras). &##127934;&##127934;&##127934; &##128176; Compensación ~ Franja salarial abierta : No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? &##127793; Pasión por el aprendizaje y el crecimiento : Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros. &##128640; Autonomía y experiencia : Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood &##128588;&##128588;&##128588;

Únete a nuestro equipo como DevOps / Platform Engineer y participa en un proyecto estratégico dentro de un entorno tecnológico moderno, escalable y orientado a la automatización ☁️ Si tienes experiencia en plataformas cloud, contenedores, observabilidad y automatización, y buscas un desafío técnico con impacto real en producto, ¡queremos conocerte! ¿Qué ofrecemos? Teletrabajo híbrido (50%) en Madrid ️ : Modelo flexible combinando trabajo remoto y presencial, fomentando la colaboración del equipo sin renunciar a la conciliación. Horario flexible ⏰ : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? Amazon Web Services (AWS) : EKS, ECS, EC2, ALB/NLB, S3, RDS, IAM, Secrets Manager, Parameter Store, CloudWatch, EventBridge Kubernetes : despliegues avanzados, Helm Charts, ArgoCD (GitOps), Pod Security Standards, Network Policies Infrastructure as Code : Terraform y Terragrunt para la gestión modular y reutilizable de infraestructura Lenguajes de automatización : Python y Bash Contenedores : Docker, Docker Compose, optimización de imágenes y seguridad CI/CD : GitHub Actions y Argo Workflows para pipelines complejos Observabilidad : Prometheus, Grafana y Loki para métricas, alertas y logs Seguridad : Trivy, OPA, escaneo de imágenes y control de dependencias Bases de datos gestionadas : Amazon RDS (PostgreSQL / MySQL) y Amazon ElastiCache (Redis) ¿Cuál será tu misión en el proyecto? Diseñar, operar y evolucionar la infraestructura cloud garantizando alta disponibilidad, rendimiento y seguridad . Gestionar y optimizar clústeres EKS , incluyendo despliegues, escalado, upgrades y troubleshooting. Implementar y mantener flujos GitOps con ArgoCD y control declarativo del estado de la plataforma. Automatizar procesos operativos y de despliegue mediante Terraform, scripts y pipelines CI/CD. Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo para mejorar la experiencia de despliegue y operación. Definir y mantener la estrategia de monitorización y alertado con Prometheus y Grafana. Asegurar buenas prácticas de seguridad, control de accesos y cumplimiento. Participar en la gestión de bases de datos: mantenimiento, escalado, backups y planes de recuperación. Formar parte de un equipo Dev + Ops + Platform , enfocado en la entrega continua y la fiabilidad del sistema. + Ops + Explotación , orientado a la entrega continua de valor en el comercio digital. Requisitos mínimos: Experiencia sólida en AWS y operación de entornos productivos. Conocimientos avanzados de Kubernetes y ecosistema cloud-native. Experiencia práctica con Terraform y enfoques declarativos de infraestructura. Capacidad de scripting en Python y Bash . Experiencia con Docker y construcción de pipelines de contenedores. Conocimientos de observabilidad (métricas, logs, alertas). Dominio de Git , flujos de trabajo colaborativos y CI/CD. Experiencia en soporte a equipos de desarrollo y resolución de incidencias en sistemas distribuidos. Mentalidad proactiva, orientación a la mejora continua y gusto por compartir conocimiento. ¡Apúntate y te daremos más detalles! En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Más de 5 años años de experiencia profesional en Java (17+) Conocimientos en servicios cloud ( AWS, preferiblemente ) Docker para asegurar la escalabilidad en entornos productivos PostgreSQL , MongoDB y Redis Modalidad: 100% REMOTO ¡¡Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡

Eres un/a Desarrollador/a especializado/a en React Native y buscas nuevos retos? Somos una empresa global de transformación digital con un equipo de 5.000 expertos en 26 países de Europa, América y Asia que trabajan juntos para poner a las organizaciones a la vanguardia de la innovación, aunando talento, conocimiento y tecnología. Nuestro enfoque se basa en una tecnología consciente, a través de la cual creamos entornos positivos y oportunidades significativas, siempre a nuestra manera, haciendo sencillo lo complejo.&##Somos transformadores, creativos, honestos, vibrantes. Más de 3 años de experiencia en desarrollo de software con React Native. Dominio de JavaScript y TypeScript. Experiencia con Redux, Context API y Hooks. Conocimiento en el manejo de navegación en React Native (React Navigation). Experiencia con Firebase, Auth0 o sistemas de autenticación. Familiaridad con herramientas como Fastlane, Bitrise, AppCenter o CI/CD para móviles. Experiencia en el uso de Expo y desarrollo nativo con Swift/Kotlin (deseable). Nivel intermedio-alto de inglés. Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones móviles en React Native. Implementación de nuevas funcionalidades y mejora del rendimiento de las aplicaciones. Integración con APIs REST y GraphQL. Colaboración con equipos de UI/UX para mejorar la experiencia del usuario. Implementación de pruebas unitarias y de integración. Flexibilidad: Promovemos un entorno de trabajo flexible que incluye opciones de teletrabajo y horarios adaptables. Según han mostrado los resultados de las últimas encuestas de clima laboral. Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo. Por ello, ofrecemos un plan de carrera especifico y adaptado a cada persona. Proyectos Diversificados: Participaras en una amplia variedad de proyectos. Aplica ahora y únete a VASS para formar parte de un equipo que valora tu talento y dedicación.

SALES ENGINEER (Mecánica Industrial) – Zona Levante &##Home Office desde la Comunitat Valenciana &##En PROSOLBIA RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH S.L. tenemos el encargo de identificar y seleccionar a esta persona para un distribuidor de sistemas de transmisión de potencia con un ambicioso plan de crecimiento y una propuesta de valor muy bien definida. &##Abrirás mercado en cuentas nuevas o no activas , en sectores como alimentación, farma, etc. Serás el interlocutor técnico-comercial con clientes activos: empresas finales y OEMs (fabricantes de maquinaria). Liderarás proyectos en fase de preventa , proponiendo soluciones a medida. Recogerás información clave para mejorar la estrategia comercial en tu zona. Formación técnica: Ingeniería Mecánica o Mecatrónica (preferente). Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de negocio en soluciones técnicas o productos industriales. Residencia en Valencia o provincias limítrofes. Disponibilidad para viajar por la Comunitat Valenciana y Región de Múrcia ( ocasionalmente). Autonomía, dominio de herramientas CRM y capacidad de trabajo remoto. Nos interesa tu motivación real por el desarrollo comercial. &##Formación y acompañamiento durante tu integración. Oficina en casa + contacto continuo con el equipo. Relación directa y frecuente con clientes industriales de alto nivel . Vehículo de representación , dietas y kilometraje a cargo de la empresa.

¿Te gustaría trabajar en un proyecto grande que llevara tus habilidades como .NET Developer de equipo al siguiente nivel? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como .NET Developer y quieres pasar al siguiente nivel, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Experiencia con .Net Framework Experiencia con Visual Basic. Experiencia con servicios web REST y también API REST. Experiencia en desarrollo y mantenimiento con .Net. Valorable conocimientos en Javascript y Bootstrap. Valorable experiencia en proyectos de Administración Pública. Valorable experiencia con @firma y firma con certificados. Titulación FP Superior en informática o similar finalizada. Interés en modalidad presencial en Madrid, durante los 2/3 primeros meses, después será remoto. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Asesor inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Valencia, concretamente en la zona de Gandía. ¿Cuáles serán tus funciones? Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales) Coordinar y realizar visitas a propiedades Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal ¿Qué ofrecemos? En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! Contrato laboral con alta en la Seguridad Social Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75% Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado) Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos Flexibilidad horaria Un ambiente de trabajo dinámico y profesional Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS: Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales Nivel informático profesional paquete Office/Drive

Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras A partir de 5 años de experiencia desarrollando con .Net. Experiencia trabajando con Microservicios. Experiencia trabajando con bases de datos relacionadas como SQL Server . Experiencia trabajando con Docker y Kubernetes. Interés en una modalidad remota de trabajo. ¡¡Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡

En knowmad mood seguimos evolucionando . Por eso te buscamos a ti, para que nos ayudes en la colaboración que tenemos con uno de nuestros principales clientes del sector textil, en un nuevo reto. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? ✅ Si tienes experiencia como TL y estás acostumbrado a gestionar equipos de desarrolladores, ¡es un gran primer paso! Si tienes experiencia con Java, arquitectura de microservicios y hexagonales, colas de mensajería y base de datos relaciones como DB2, entonces sería un MATCH instantáneo. ¿Cuáles van a a ser tus responsabilidades? Análisis técnico con la PO del equipo de las diferentes necesidades de negocio. Resolución de dudas técnicas de los diferentes miembros del equipo. Revisión de los diferentes módulos y propuesta de mejoras técnicas, que le una vuelta a la arquitectura actual. Deuda técnica, que ayude con la parte de documentación. ¿Quieres unirte al club knowmada? Te contamos un poco más sobre nosotrxs: knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. Cultura human centric: potenciamos la escucha activa con las personas a través de encuestas de felicidad, línea directa con el CEO y evaluaciones 360. Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías y certificaciones. Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. Cuidamos tu bienestar a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida, a través de un programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. Te acompañamos en los momentos más importantes: Pack de bienvenida, cumpleaños, aniversario en knowmad mood, navidad, maternidad/paternidad. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección No lo pienses más y ¡Join Us!

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Senior y forma parte de un entorno tecnológico innovador y colaborativo Si tienes experiencia en SharePoint y Power Platform y buscas un nuevo reto en el desarrollo y mantenimiento de soluciones corporativas de alto nivel, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué ofrecemos? 100% teletrabajo : Trabaja desde cualquier lugar con total flexibilidad, sin necesidad de acudir a la oficina mientras tengas una buena conexión a internet. Horario flexible ⏰ : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? SharePoint, SPFx, Power Platform, Power Apps, Power BI, Power Automate, Microsoft 365, HTML, JavaScript, CSS, REST APIs, Git, Azure DevOps y más. ¿Cuál será tu misión? Dar cobertura a las necesidades de los servicios y proyectos de cliente final. Desarrollar y mantener soluciones SharePoint utilizando SPFx y Power Platform. Crear aplicaciones y automatizaciones con Power Apps y Power Automate. Diseñar e implementar paneles e informes con Power BI. Participar en la definición de buenas prácticas, revisión de código y mejora de procesos. Trabajar en entornos multiproyecto, coordinando tareas y priorizando entregables. Colaborar en proyectos con metodologías ágiles y herramientas de gestión como Azure DevOps o Jira. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 6-8 años en desarrollo CE con SharePoint, SPFx y Power Platform. Experiencia en Power Apps, Power BI y Power Automate. Nivel de inglés alto (deseable para coordinación con clientes). Experiencia en entornos multiproyecto o consultoría. Conocimientos sólidos de HTML, JavaScript, CSS y REST APIs. Capacidad para trabajar en equipo, compartir conocimientos y mantener una actitud proactiva. Se valorará: Experiencia en integración con Microsoft 365 y Azure. Conocimientos en DevOps, Git y CI/CD. Experiencia previa en proyectos de consultoría o entornos multiproyecto. ¡Apúntate y te daremos más detalles! En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

Únete a nuestro equipo como DevOps / Platform Engineer y participa en un proyecto estratégico dentro de un entorno tecnológico moderno, escalable y orientado a la automatización ☁️ Si tienes experiencia en plataformas cloud, contenedores, observabilidad y automatización, y buscas un desafío técnico con impacto real en producto, ¡queremos conocerte! ¿Qué ofrecemos? Teletrabajo híbrido (50%) en Madrid ️ : Modelo flexible combinando trabajo remoto y presencial, fomentando la colaboración del equipo sin renunciar a la conciliación. Horario flexible ⏰ : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? Amazon Web Services (AWS) : EKS, ECS, EC2, ALB/NLB, S3, RDS, IAM, Secrets Manager, Parameter Store, CloudWatch, EventBridge Kubernetes : despliegues avanzados, Helm Charts, ArgoCD (GitOps), Pod Security Standards, Network Policies Infrastructure as Code : Terraform y Terragrunt para la gestión modular y reutilizable de infraestructura Lenguajes de automatización : Python y Bash Contenedores : Docker, Docker Compose, optimización de imágenes y seguridad CI/CD : GitHub Actions y Argo Workflows para pipelines complejos Observabilidad : Prometheus, Grafana y Loki para métricas, alertas y logs Seguridad : Trivy, OPA, escaneo de imágenes y control de dependencias Bases de datos gestionadas : Amazon RDS (PostgreSQL / MySQL) y Amazon ElastiCache (Redis) ¿Cuál será tu misión en el proyecto? Diseñar, operar y evolucionar la infraestructura cloud garantizando alta disponibilidad, rendimiento y seguridad . Gestionar y optimizar clústeres EKS , incluyendo despliegues, escalado, upgrades y troubleshooting. Implementar y mantener flujos GitOps con ArgoCD y control declarativo del estado de la plataforma. Automatizar procesos operativos y de despliegue mediante Terraform, scripts y pipelines CI/CD. Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo para mejorar la experiencia de despliegue y operación. Definir y mantener la estrategia de monitorización y alertado con Prometheus y Grafana. Asegurar buenas prácticas de seguridad, control de accesos y cumplimiento. Participar en la gestión de bases de datos: mantenimiento, escalado, backups y planes de recuperación. Formar parte de un equipo Dev + Ops + Platform , enfocado en la entrega continua y la fiabilidad del sistema. + Ops + Explotación , orientado a la entrega continua de valor en el comercio digital. Requisitos mínimos: Experiencia sólida en AWS y operación de entornos productivos. Conocimientos avanzados de Kubernetes y ecosistema cloud-native. Experiencia práctica con Terraform y enfoques declarativos de infraestructura. Capacidad de scripting en Python y Bash . Experiencia con Docker y construcción de pipelines de contenedores. Conocimientos de observabilidad (métricas, logs, alertas). Dominio de Git , flujos de trabajo colaborativos y CI/CD. Experiencia en soporte a equipos de desarrollo y resolución de incidencias en sistemas distribuidos. Mentalidad proactiva, orientación a la mejora continua y gusto por compartir conocimiento. ¡Apúntate y te daremos más detalles! En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. Top Employer Europe 2024 Buscamos una persona dinámica, apasionada por la informática y con ganas de crecer técnicamente y profesionalmente. La responsabilidad, proactividad y disposición para afrontar los retos que se planteen serán igualmente valoradas que los conocimientos técnicos o la experiencia. Debe ser flexible para trabajar tanto en solitario y en conjunto con otros miembros del equipo técnico o funcionales tanto en Waterfall como en Agile. Es imprescindible su capacidad para interactuar con gente y equipos de diferentes ámbitos (técnicos, negocio, top management, …), la atención al detalle y estar habituado a trabajar en un ambiente internacional. Es imprescindible para esta posición tener experiencia en el diseño de soluciones para insurance, preferiblemente non-CPI, y el conocimiento como arquitecto de los procesos asociados (siniestros, gestión de póliza, etc.). Nivel de inglés alto. Technical Skills: Arquitecturas SOA y Microservicios Arquitecturas de alta disponibilidad Modelado de soluciones (UML, Archimate, Sparx EA, Visio, …) Software Design Patterns Mecanismos de seguridad (OpenID, Oauth2, SAML, …) Patrones de integración de aplicaciones Cloud Native Applications ¿ESTAMOS HABLANDO DE TI? NO TE VAYAS TODAVÍA ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? ♀️ Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. ⏱ Trabajarás a jornada completa con un horario flexible y teletrabajo real. Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. ✍ Contrato indefinido. Estabilidad y buen clima laboral. Salario Competitivo. Acceso a ventajas del grupo de empresa Retribución flexible y más beneficios ¿Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡Estamos deseando contar contigo! En @INETUM te estamos buscando ¡¡Únete a nosotros!!

En AMFRESH, somos una empresa global de alimentos frescos centrada en liderar la innovación varietal, la agronomía y la biotecnología, la agricultura a gran escala y la comercialización global de cítricos, uvas de mesa, cerezas, frutas tropicales, frutos rojos, manzanas, peras, jugos recién exprimidos y flores. Contamos con más de 90 años de experiencia y somos una empresa privada, que opera en más de 30 mercados en los 5 continentes, con más de 12,000 empleados apasionados y comprometidos con la innovación. Operamos con un modelo de integración vertical de principio a fin para atender a los principales minoristas a nivel mundial. Buscamos un/a Business Controller que sea un verdadero partner del negocio, capaz de aportar análisis, visión financiera y soporte a la toma de decisiones estratégicas. La persona seleccionada trabajará de cerca con las áreas operativas, dirección y finanzas para garantizar una gestión eficiente y rentable de la compañía. &##Ubicación: Valencia - 100% presencial. &##Control y seguimiento presupuestario de la línea de negocio. Elaborar y coordinar el presupuesto anual , forecast y análisis de desviaciones. Realizar análisis financieros avanzados (P&L, balance, cash flow, KPIs). Identificar riesgos y oportunidades del negocio, proponiendo palancas de mejora. Participar en el cierre mensual , asegurando el cumplimiento de plazos y calidad de la información. Colaborar en el desarrollo de modelos financieros y herramientas que faciliten la toma de decisiones. Optimizar procesos internos y asegurar buenas prácticas de control financiero. ✅Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar. ~3-5 años de experiencia en posiciones de Business Controller , Financial Analyst o Controlling . ~ Dominio de herramientas financieras: Excel avanzado, ERP (SAP/Oracle/Navision), herramientas BI (Power BI, Tableau). ~ Nivel de inglés avanzado (C1) &##Plan de desarrollo profesional. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia.

Somos más de 3.000 talentos pero, ¡nos faltas tú! 2025 está siendo nuestro 31 año de existencia, con un crecimiento continuo y más de 3.000 personas en nuestro equipo, y todo ello, sin dejar de ser una compañía diferente, una compañía donde las personas son de verdad lo primero y donde la meritocracia se impone. No tenemos ninguna duda que nuestro completo portfolio de servicios tecnológicos nos pone en una posición inmejorable para seguir creciendo los próximos años; y para ello queremos seguir reforzándonos con los mejores, así que, si cumples con los siguientes requisitos, o te falta alguno pero lo suples con las suficientes dosis de trabajo e ilusión, si tienes ganas de comerte el mundo y tienes las capacidades de liderazgo que encajan con nuestra cultura corporativa, te estamos esperando con los brazos abiertos. ¡Únete a nuestro equipo, únete a knowmad mood! La persona seleccionada será responsable de gestionar el ciclo completo de nómina, asegurando la correcta remuneración de los empleados, el cumplimiento normativo y la optimización de procesos. Si pasas a formar parte de nuestro equipo, te encargarás de: • Cálculo de nóminas: Procesar el ciclo completo de nómina, horas extras/compensaciones, bonificaciones, deducciones de seguridad social e impuestos, seguros sociales, impuestos., • Recopilación incidencias para la nómina., • Control horario: Verificar los registros de asistencia y ausencias., • Generación de informes: Elaborar reportes para auditorías internas y externas., • Gestión de incidencias. Resolver incidencias de nómina y resolución cuestiones planteadas por las personas trabajadores de la compañía en el ámbito laboral., • Cumplimiento de normativa: Asegurarse de que todos los procesos de nómina cumplan con las leyes fiscales y laborales., • Administración de beneficios: Apoyar en la gestión de los beneficios y retribución flexible para los empleados. Gestión con proveedores., • Automatización de procesos: Buscar oportunidades para mejorar los procesos de nómina y apoyar en su automatización., • Gestión de absentismo y colaborar con la actualización de las políticas de la compañía a nivel laboral. Para unirte a nuestro equipo esperamos de ti: • Formación académica: Grado en Relaciones Laboral / Master Recursos Humanos., • Experiencia: Al menos 3 años de experiencia en el área de nómina y administración de personal. Deseado que se haya manejado un volumen alto de nómina., • Conocimientos: Familiaridad con el proceso de nómina, legislación laboral y fiscal, y herramientas de gestión de nómina., • Habilidades:, • Alta capacidad de organización, atención al detalle y trabajo bajo presión., • Capacidad para gestionar y resolver incidencias de forma autónoma., • Buenas habilidades de comunicación para interactuar con otros departamentos y empleados., • Manejo de herramientas informáticas (Excel, sistemas de gestión de nómina, etc.). Se valorará: • Formación complementaria en gestión de nómina o recursos humanos., • Conocimientos en contabilidad y fiscalidad., • Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Nivel retributivo acorde al puesto., • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)., • Jornada intensiva los viernes y durante los meses de julio y agosto., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento. ¿A qué estás esperando? ¡Únete a knowmad mood!

Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Que cuentes con más de 5 años de experiencia en: Java Confluent Kafka | Kafka Capacidad de gestión, con background técnico en IT así como interés e inquietud por la tecnología. Adaptabilidad y motivación para mantenerse al día y adquirir nuevos conocimientos funcionales/técnicos. Acostumbrado/a a interaccionar con equipos multidisciplinares, internacionales y deslocalizados. Sería un plus tener nivel alto de inglés knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. Cultura human centric. Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) &##Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible ~ Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. ✨ Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc

SALES ENGINEER (Mecánica Industrial) – Zona Levante &##Home Office desde la Comunitat Valenciana &##En PROSOLBIA RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH S.L. tenemos el encargo de identificar y seleccionar a esta persona para un distribuidor de sistemas de transmisión de potencia con un ambicioso plan de crecimiento y una propuesta de valor muy bien definida. &##Abrirás mercado en cuentas nuevas o no activas , en sectores como alimentación, farma, etc. Serás el interlocutor técnico-comercial con clientes activos: empresas finales y OEMs (fabricantes de maquinaria). Liderarás proyectos en fase de preventa , proponiendo soluciones a medida. Recogerás información clave para mejorar la estrategia comercial en tu zona. Formación técnica: Ingeniería Mecánica o Mecatrónica (preferente). Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de negocio en soluciones técnicas o productos industriales. Residencia en Valencia o provincias limítrofes. Disponibilidad para viajar por la Comunitat Valenciana y Región de Múrcia ( ocasionalmente). Autonomía, dominio de herramientas CRM y capacidad de trabajo remoto. Nos interesa tu motivación real por el desarrollo comercial. &##Formación y acompañamiento durante tu integración. Oficina en casa + contacto continuo con el equipo. Relación directa y frecuente con clientes industriales de alto nivel . Vehículo de representación , dietas y kilometraje a cargo de la empresa.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería Eléctrica o titulación equivalente. Experiencia mínima de 5 años en diseño eléctrico dentro de empresas de ingeniería y/o construcción industrial, valorándose experiencia en proyectos del sector Oil & Gas o Agua . Experiencia específica en sistemas de media y baja tensión , incluyendo diseño, dimensionamiento y selección de equipos. Conocimientos en diseño de sistemas eléctricos: distribución, centros de transformación, cuadros de MT/BT, canalizaciones, puesta a tierra, etc. Experiencia en cálculos de potencia, diagramas unifilares, estudios de cortocircuito, coordinación de protecciones, listas de cargas, especificaciones técnicas , entre otros. Imprescindible disponibilidad para viajes puntuales al proyecto . ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Eres un/a Desarrollador/a especializado/a en React Native y buscas nuevos retos? Somos una empresa global de transformación digital con un equipo de 5.000 expertos en 26 países de Europa, América y Asia que trabajan juntos para poner a las organizaciones a la vanguardia de la innovación, aunando talento, conocimiento y tecnología. Nuestro enfoque se basa en una tecnología consciente, a través de la cual creamos entornos positivos y oportunidades significativas, siempre a nuestra manera, haciendo sencillo lo complejo.&##Somos transformadores, creativos, honestos, vibrantes. Más de 3 años de experiencia en desarrollo de software con React Native. Dominio de JavaScript y TypeScript. Experiencia con Redux, Context API y Hooks. Conocimiento en el manejo de navegación en React Native (React Navigation). Experiencia con Firebase, Auth0 o sistemas de autenticación. Familiaridad con herramientas como Fastlane, Bitrise, AppCenter o CI/CD para móviles. Experiencia en el uso de Expo y desarrollo nativo con Swift/Kotlin (deseable). Nivel intermedio-alto de inglés. Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones móviles en React Native. Implementación de nuevas funcionalidades y mejora del rendimiento de las aplicaciones. Integración con APIs REST y GraphQL. Colaboración con equipos de UI/UX para mejorar la experiencia del usuario. Implementación de pruebas unitarias y de integración. Flexibilidad: Promovemos un entorno de trabajo flexible que incluye opciones de teletrabajo y horarios adaptables. Según han mostrado los resultados de las últimas encuestas de clima laboral. Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo. Por ello, ofrecemos un plan de carrera especifico y adaptado a cada persona. Proyectos Diversificados: Participaras en una amplia variedad de proyectos. Aplica ahora y únete a VASS para formar parte de un equipo que valora tu talento y dedicación.

SALES ENGINEER (Mecánica Industrial) – Zona Levante &##Home Office desde la Comunitat Valenciana &##En PROSOLBIA RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH S.L. tenemos el encargo de identificar y seleccionar a esta persona para un distribuidor de sistemas de transmisión de potencia con un ambicioso plan de crecimiento y una propuesta de valor muy bien definida. &##Abrirás mercado en cuentas nuevas o no activas , en sectores como alimentación, farma, etc. Serás el interlocutor técnico-comercial con clientes activos: empresas finales y OEMs (fabricantes de maquinaria). Liderarás proyectos en fase de preventa , proponiendo soluciones a medida. Recogerás información clave para mejorar la estrategia comercial en tu zona. Formación técnica: Ingeniería Mecánica o Mecatrónica (preferente). Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de negocio en soluciones técnicas o productos industriales. Residencia en Valencia o provincias limítrofes. Disponibilidad para viajar por la Comunitat Valenciana y Región de Múrcia ( ocasionalmente). Autonomía, dominio de herramientas CRM y capacidad de trabajo remoto. Nos interesa tu motivación real por el desarrollo comercial. &##Formación y acompañamiento durante tu integración. Oficina en casa + contacto continuo con el equipo. Relación directa y frecuente con clientes industriales de alto nivel . Vehículo de representación , dietas y kilometraje a cargo de la empresa.

Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Diseñar, desarrollar e implementar aplicaciones genéricas de misión crítica en un marco de software basado en microservicios • Aplicar prácticas destacadas de ingeniería de software. Mantener altos estándares de diseño y calidad del código en todo momento. • Aplicar prácticas de pruebas automatizadas de última generación (pruebas unitarias, de componentes, de integración). • Trabajo en paquetes y despliegue automatizado de software. • Contribución en ideas de innovación de productos, prototipos, especificaciones funcionales y de diseño además del software de producción. • Aplicar metodologías ágiles durante todo el proceso de desarrollo: desafiar y aclarar los requisitos y garantizar la entrega oportuna de funciones de alta calidad. Java y Spring framework • Programación funcional o reactiva • Pruebas automatizadas de unidades y sistemas • Docker • Bases de datos relacionales • Familiarizado con AngularJS. • Experiencia en Angular 12 o superior, TypeScript, Bootstrap • Conocimientos de patrones y buenas prácticas para diseñar y desarrollar código limpio y de calidad. • Gran dominio del marcado web, incluyendo HTML5 y CSS3. *Modalidad híbrida en el centro de Madrid 2-3 días a la semana *Mínimo nivel B2 de inglés. *knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. Cultura human centric. Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) ✨ Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc

Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras A partir de 4 años de experiencia desarrollando con PHP. Experiencia trabajando con Magento 2 . Experiencia trabajando con Symfony o Laravel. Nivel B2 de inglés. Interés en una modalidad remota de trabajo. ¡¡Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡

Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web avanzadas con Angular 18. Dominio avanzado de TypeScript y JavaScript. Implementación de componentes reutilizables con Angular Material , Storybook y DevExpress Angular . Trabajo intensivo con RxJS para programación reactiva y Redux para gestión de estado. Aplicación estricta de buenas prácticas Inglés alto. Modalidad de trabajo en remoto 100%. ¡¡Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡

En AMFRESH, somos una empresa global de alimentos frescos centrada en liderar la innovación varietal, la agronomía y la biotecnología, la agricultura a gran escala y la comercialización global de cítricos, uvas de mesa, cerezas, frutas tropicales, frutos rojos, manzanas, peras, jugos recién exprimidos y flores. Contamos con más de 90 años de experiencia y somos una empresa privada, que opera en más de 30 mercados en los 5 continentes, con más de 12,000 empleados apasionados y comprometidos con la innovación. Operamos con un modelo de integración vertical de principio a fin para atender a los principales minoristas a nivel mundial. Buscamos un/a Business Controller que sea un verdadero partner del negocio, capaz de aportar análisis, visión financiera y soporte a la toma de decisiones estratégicas. La persona seleccionada trabajará de cerca con las áreas operativas, dirección y finanzas para garantizar una gestión eficiente y rentable de la compañía. &##Ubicación: Valencia - 100% presencial. &##Control y seguimiento presupuestario de la línea de negocio. Elaborar y coordinar el presupuesto anual , forecast y análisis de desviaciones. Realizar análisis financieros avanzados (P&L, balance, cash flow, KPIs). Identificar riesgos y oportunidades del negocio, proponiendo palancas de mejora. Participar en el cierre mensual , asegurando el cumplimiento de plazos y calidad de la información. Colaborar en el desarrollo de modelos financieros y herramientas que faciliten la toma de decisiones. Optimizar procesos internos y asegurar buenas prácticas de control financiero. ✅Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar. ~3-5 años de experiencia en posiciones de Business Controller , Financial Analyst o Controlling . ~ Dominio de herramientas financieras: Excel avanzado, ERP (SAP/Oracle/Navision), herramientas BI (Power BI, Tableau). ~ Nivel de inglés avanzado (C1) &##Plan de desarrollo profesional. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia.

Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Que cuentes con más de 5 años de experiencia en desarrollo Java y Kotlin. Buscamos incorporar perfiles Senior con experiencia en Sistemas Distribuidos de High scale, con experiencia idealmente en Kotlin o Java. knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. Cultura human centric. Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) &##Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible ~ Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. ✨ Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc

Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras A partir de 4 años de experiencia desarrollando con PHP. Experiencia trabajando con Magento 2 . Experiencia trabajando con Symfony o Laravel. Nivel B2 de inglés. Interés en una modalidad remota de trabajo. ¡¡Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a React y disfruta de un entorno de trabajo innovador y flexible. Si tienes más de 4 años de experiencia en un puesto similar y buscas un reto en un entorno tecnológico puntero, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? Horario flexible ⏰ : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones &##127796; : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido &##128196; : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible &##128179; : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua &##128218; : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera &##127793; : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral &##129496; : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo &##127757; : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión &##127881; : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? &##129489; &##128187; ~ HTML, CSS (SASS), JavaScript (plain y frameworks), TypeScript, React, Node.js, Jest, RxJS, Webpack, Styled-components, bases de datos NoSQL como MongoDB y Redis, Git, CI/CD, metodologías ágiles y más. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? Definir un marco de trabajo y establecer buenas prácticas de diseño en la construcción de aplicaciones React. Desarrollar interfaces eficientes y optimizadas en usabilidad y accesibilidad. Aplicar patrones de desarrollo y principios como Domain Driven Design (DDD) y SOLID. Trabajar con bases de datos NoSQL como MongoDB y Redis. Implementar y mejorar pruebas unitarias, de integración, mocking y cobertura de código. Colaborar activamente con el resto de equipos web para optimizar nuestras plataformas. Participar en sprints y trabajar con metodologías ágiles. Liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros miembros del equipo. Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias). Mantener una actitud proactiva, orientada al cambio, para mejorar productos y servicios. Aportar ideas, comprender el negocio y ver los problemas como oportunidades de mejora. Requisitos mínimos: Más de 3 años de experiencia en un puesto similar. Experiencia sólida en React, JavaScript, TypeScript y Node.js. Conocimientos de HTML/CSS (SASS) y herramientas como Jest, RxJS, Webpack y Styled-components. Experiencia con bases de datos NoSQL (especialmente MongoDB y Redis). Capacidad para escribir código de calidad siguiendo principios SOLID y patrones como DDD. Conocimientos en testing: unitarias, integración, cobertura y mocking. Experiencia con Git y herramientas de CI/CD. Habilidad para aprender nuevas tecnologías, trabajar en equipo y colaborar. Capacidad de liderazgo técnico y experiencia en metodologías ágiles. Motivación por crecer, mejorar procesos y aportar ideas alineadas con el negocio. ¡Apúntate y te daremos más detalles! &##128071; En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

Eres Psiquiatra y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? Únete a Clínica López Ibor , hospital de referencia en psiquiatría y salud mental, especializado en tratamiento integral del paciente en consultas, hospital de día y hospitalización con programas especializados en distintas patologías, terapias y tratamientos de vanguardia; además de ser un hospital con actividad docente. ¿Actualmente buscamos ampliar el equipo de psiquiatría incorporando un/a Médico Psiquiatra para el área de Hospitalización, cuyas funciones estarán están centradas en la valoración y seguimiento diario de pacientes ingresados, ajustes de tratamiento, coordinación con el resto del equipo multidisciplinar y participación en sesiones clínicas. ¿Licenciatura/grado en Medicina, especialidad MIR en Psiquiatría. Experiencia en Psiquiatría. Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. ¿Y qué te ofrecemos en la Clínica López Ibor? Contrato indefinido, a jornada completa. Posibilida de incorporación inmediata. Jornada y horario a convenir con flexibilidad y posibilidad de compatibilizar con las necesidades específicas del/la candidato/a. Plan de carrera, posibilidad de crecimiento profesional y formar parte de un gran equipo multidisciplinar. Si estás interesado/a en formar parte de un gran Grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería, buscamos incorporar a un/a Jefa/e de producción de plantas de residuos (obras) en Xixona, cuya misión será dar apoyo al Manager de zona y Líder de proyecto en la organización de las obras asignadas, planificando las fases, el presupuesto, supervisando al equipo de trabajo y controlando el cumplimiento de los procedimientos establecidos. Funciones • Coordinación y supervisión de la ejecución de los trabajos en obra para asegurar que se cumplan los plazos, presupuestos y estándares de calidad y seguridad., • Supervisión y control de costes y certificaciones., • Supervisión y control de subcontratas y recursos., • Formación: Grado o Licenciatura en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería Química, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, • Formación complementaria: Valorable formación en Prevención de Riesgos Laborales., • Conocimientos específicos: Nivel alto en el manejo de los programas de Microsoft Office, valorable conocimientos de CAD (AutoCAD/MicroStation) y Presto, • Idiomas: Mínimo nivel de inglés B2., • Experiencia: Mínimo dos años como técnico en obras industriales., • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico., • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal

Coengi : Coengi es una empresa de consultoría en ingeniería en plena expansión, especializada en el acompañamiento de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. ¿Nuestra misión? Aportar soluciones a medida a nuestros clientes, poniendo a su disposición la experiencia y la creatividad de nuestros ingenieros. ¿Quieres desarrollarte en un entorno estimulante donde se valoran tus ideas? ¡Únete a Coengi y conviértete en protagonista del cambio! PRINCIPALES TAREAS ASOCIADAS AL PUESTO: • Definición de procesos de fabricación en materiales compuestos: ATL+HF, press-forming, RTM, Infusión, HLU,..., • Concurrencia con diseño de producto, definir características de producto adecuadas y acordes a las capacidades de fabricación de material compuesto., • Focal Point técnico con cliente., • Elaboración de especificaciones para diseño y fabricación de utillaje de curado y conformado., • Definición de plan de ensayo de validación de diseño de producto/proceso., • Coordinación técnica de equipos multidisciplinares en el desarrollo de nuevos productos en carbono., • Realización de modelos de fabricación utilizando CATIA V5., • Realización de la documentación de fabricación tales como desarrollo plano de patrones, marcadas de corte de patrones, programas láser, programas de corte CNC., • Realización de instrucciones de fabricación u hojas de ruta que definen las operaciones y pasos de proceso y los libros de trabajo., • Seguimiento de fabricación en el lanzamiento de los procesos., • Realización de perfiles térmicos y pruebas de estanqueidad de útiles de curado., • Análisis de capacidad de proceso (Cp y Cpk) y control estadístico de procesos (SPC), • Liderar equipos AMFE., • Análisis y resolución de problemas/defectología., • FORMACIÓN BASICA REQUERIDA, • TITULACIÓN: INGENIERÍA TÉCNICA O SUPERIOR, • IDIOMAS: INGLÉS CONVERSACIÓN, • Valorable experiencia como ingeniero de proceso en el lanzamiento de nuevos proyectos, • Valorable experiencia en CATIA V5, módulo de part design, wireframe and surface design, generative shape design, excepcionalmente módulo de composite design., • Valorable: Metodología 6 sigma, estudios de capacidad de proceso, control estadístico de proceso, análisis del sistema de medida (Cpks, SPC, MSA). Proyectos de alto impacto: La oportunidad de desarrollarte en un sector técnico y estimulante, en el corazón de los desafíos de rendimiento industrial e innovación. Evolución profesional: En Coengi, disfrutarás de un acompañamiento personalizado para el desarrollo de tus competencias y tu crecimiento profesional. Proyectos variados y desafiantes: Trabaja en proyectos de gran envergadura y enfrenta retos técnicos apasionantes. Ambiente de trabajo positivo: Una cultura empresarial que valora la cercanía, la colaboración y el intercambio de ideas. Ventajas: Teletrabajo, remuneración competitiva, vales de comida, seguros y programas de formación continua. ¿Listo/a para asumir el desafío?

¿Quieres formar parte de la experiencia A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Exceltic , una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas liderar un reto estratégico, creando desde cero una Oficina de Calidad de Software en un cliente multinacional? ¿Te motiva trabajar cerca del negocio mientras cuentas con el respaldo de un equipo experto en QA? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad! Estamos en búsqueda de un/a QA Manager con experiencia en calidad de software y estrategia , para formar parte de nuestro equipo en Madrid en modalidad híbrida . ¿Cuál será tu misión? Diseñar, implementar y consolidar el modelo de calidad del cliente, liderando la definición y maduración de su Oficina de Calidad de Software. En tu día a día te encargarás de: Realizar el assessment inicial de procesos, herramientas y prácticas de calidad. Definir el modelo de Oficina de Calidad (procesos, roles, KPIs, gobernanza). Diseñar la estrategia de pruebas, incluyendo automatización y pruebas no funcionales. Elaborar el roadmap estratégico a 24-36 meses y proponer la hoja de ruta tecnológica. Acompañar la implantación progresiva de procesos, herramientas y marcos de calidad. Monitorizar KPIs, preparar informes ejecutivos y coordinar comités de seguimiento. Este rol es para ti si cuentas con: Entre 4 y 6 años de experiencia en QA y Testing, idealmente en entornos multinacionales. Experiencia en definir e implantar estrategias de pruebas y modelos de calidad, así como en gestión de equipos de QA. Manejo de herramientas como Jira/Xray, Azure DevOps, ALM u otras similares. Experiencia en automatización de pruebas (Selenium, Cypress, Playwright, APIs...). Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe) y prácticas DevOps. Capacidad para interactuar con negocio y áreas técnicas, con excelentes habilidades de documentación y presentación. ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: Tener una posición estable con contrato indefinido. Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades. Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua. Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible y modalidad híbrida desde España. Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic!

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia con un Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Technical Lead nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? Liderar el desarrollo de una arquitectura ágil, adaptable y escalable, considerando las necesidades del cliente Guiar a los Developers en la exploración de soluciones técnicas que soporten los objetivos del producto y del negocio Validar la conveniencia de las soluciones técnicas propuestas por los Developers ¿Qué buscamos? Más de 3 años de experiencia en puestos similares Experiencia con Java y Angular ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad Hibrida Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. xcskxlj Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Somos Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Plexus.Tech , una empresa tecnológica especializada en servicios y productos TI, fundada en el talento y capacidades de nuestra gente, más de 4600 profesionales desarrollando productos y servicios tecnológicos que mejoran la vida de personas , empresas e instituciones. Basado en un modelo de cercanía, rapidez y flexibilidad. Entre nuestros principales clientes internacionales destacan prácticamente todas las empresas del IBEX35, así como grandes minoristas, turoperadores, compañías aéreas y entidades financieras. ¡Estamos buscando un(a) profesional apasionado(a) por la tecnología e innovación para unirse a nuestro equipo! En esta nueva oferta de trabajo, tendrás la oportunidad de contribuir significativamente al éxito de nuestra empresa. Esta es una oportunidad única para trabajar en un actor importante y moderno en el sector bancario global. DESARROLLADOR DE MICROSERVICIOS (JAVA) Localización: Remoto EXPERIENCIA y REQUISITOS? 5 años de experiencia continuada y especializada en desarrollo de microservicios, basados en Java con Spring-boot. Conocimientos de API Rest, incluso haber trabajado en la definición e implementación de las mismas. Conocimientos de Bases de datos relacionales, como Postgresql, y de la tecnología JPA/Hibernate. Experiencia en la generación de test unitarios y de integración. Experiencia previa con la nube de AWS. Tecnologías: Java, Spring-boot, JPA, Hibernate, AWS, GIT, Maven Testing: Test unitarios: Junit y Mockito. Idiomas: Castellano nativo o equivalente. Inglés B2 hablado, leído y escrito ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato indefinido Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte. Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía. Formación de idiomas "Flexology"* Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías. Formar parte de un equipo dinámico de 4.600 profesionales, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo Un ecosistema de trabajo con un entorno colaborativo FLEXOLOGY: Somos una empresa adaptable, flexible e híbrida. Apostamos por un modelo basado en poner en el centro a las personas, a nuestra gente, que son el pilar de nuestra empresa. Nos preocupamos por tu talento, tus habilidades y, sobre todo, tu bienestar. Por eso, nos adaptamos a nuevas situaciones y exigencias para que las personas fluyan profesional y personalmente. Un modelo basado en la confianza. De esta manera, los profesionales de Plexus.Tech realizan su trabajo y desarrollan su talento donde mejor trabajan, pudiendo optar por trabajar desde casa o en cualquiera de nuestras 24 oficinas, combinando lo mejor de ambas opciones. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo amamos a las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas fantásticas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. xcskxlj Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¿Te interesaría seguir desarrollándote como ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Test & Validation Engineer en una empresa internacional dedicada al desarrollo de tecnología industrial y foco en calidad, seguridad y mejora continua ? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Validation Engineer para participar en un proyecto de validación de hardware ubicado en Vallès Oriental . En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será dar soporte al proceso de desarrollo de producto (de fases iniciales a validación final), definiendo y ejecutando la estrategia de pruebas y potenciando la automatización . ¿Cuáles serán tus funciones principales? Participar en el proceso de desarrollo de producto , coordinándote con equipos de ingeniería y stakeholders internacionales. Analizar requisitos y asegurar su cumplimiento dentro de las limitaciones del sistema de pruebas. Definir y ejecutar el plan de verificación/validación (de concepto a validación final), con foco en tiempo y presupuesto . Diseñar, ejecutar y optimizar métodos de prueba , incluyendo automatización . Usar herramientas de test design , test execution y seguimiento de incidencias . Coordinarte con proveedores externos e institutos de prueba cuando aplique y dar soporte técnico a Producto/Aplicaciones. Impulsar OSH y contribuir a iniciativas de sostenibilidad alineadas con ISO 14001 . Para ello, ¿qué vas a necesitar? Grado en Ingeniería Mecánica/Electrónica/Informática/Telecomunicaciones (o experiencia equivalente). +2 años en un rol similar. Inglés avanzado y español nativo/equivalente . Conocimientos de testing (valorable automatización ) y programación orientada a automatización. Manejo de herramientas de diseño/ejecución de pruebas y tracking de incidencias . Valorable: experiencia con proveedores externos , entornos multidisciplinares y familiaridad con ISO 14001 . ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a través de Oxigent. Modelo híbrido y Horario flexible : entrada entre 7:00 y 10:00 / salida entre 16:00 y 19:00 . Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! xcskxlj Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Responsable Técnico/a Eléctrico/a en una empresa líder del sector de energías renovables, participando en proyectos fotovoltaicos de gran envergadura, en un entorno colaborativo, con equipo técnico de alto nivel y altos estándares de calidad e ingeniería? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Responsable Técnico Eléctrico en Plantas Fotovoltaicas para participar en un proyecto de ingeniería y desarrollo de plantas fotovoltaicas ubicado en Sevilla (España) . En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será liderar técnicamente el área eléctrica del proyecto , asegurando el cumplimiento de los requisitos técnicos, normativos y de plazos, coordinando ingeniería, proveedores y compras dentro de un entorno EPC. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Revisión y adaptación de documentación técnica del proyecto, asegurando su alineación con los estándares del área. Toma de decisiones técnicas relativas al desarrollo de la ingeniería eléctrica en los proyectos. Supervisión y control del cumplimiento técnico y de plazos de la ingeniería contratada . Revisión de documentación técnica : especificaciones, hojas de datos, cálculos y diagramas eléctricos. Seguimiento y control documental según EDL y ACL del área eléctrica. Coordinación técnica con el resto de disciplinas del proyecto. Preparación de RFQs de equipos principales (inversores, módulos) y auxiliares . Tabulación técnica y validación de ofertas de equipos y sistemas. Interacción con proveedores y departamento de compras , asegurando el correcto cierre técnico de contratos. Revisión de documentación de proveedores , fabricación, pruebas y cumplimiento de garantías. Seguimiento del plan de compras de equipos y sistemas eléctricos. Soporte técnico al equipo de obra en cuestiones del área eléctrica. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Ingeniería Industrial o Técnica en Electricidad . Experiencia mínima de 5 años en ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas. Conocimientos técnicos en ETAP, Digsilent y AutoCAD. Nivel de inglés B2 y español nativo o fluido. Capacidad de gestión técnica, coordinación multidisciplinar y trato con proveedores. ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a través de Oxigent. Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45. euros brutos anuales). Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado . Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! xcskxlj Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades , donde el talento y la tecnología no entienden de género.

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con 65.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos en Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Sevilla y Valencia. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona , actualmente nos encontramos en búsqueda de un Consultor/a Senior en Sostenibilidad y ESG para que se incorpore a nuestro equipo. ¿En qué participarás? Elaboración y verificación o auditoría de Estados de Información No Financiera y memorias de sostenibilidad. Participación en proyectos de consultoría para la mejora de la sostenibilidad de las compañías tales como: Planes de sostenibilidad. Estrategias de cambio climático. Análisis de riesgos y oportunidades en materia ESG. Informes de impacto social y ambiental ¿Qué necesitamos de tu perfil? Experiencia entre 2 y 5 años en revisión de Estados de Información No Financiera o similar. Estudios: Grado o postgrado en Ciencias Medioambientales, gestión medioambiental o similares. Conocimientos de huella de carbono y cambio climático, valorables informes según TCFD. Conocimientos en finanzas sostenibles. Muy valorable experiencia previa o conocimiento en estudios de impacto social y doble impacto. Valorable experiencia o conocimiento relativo a tendencias ESG adicionales a las mencionadas: Economía circular, Igualdad, relación con grupos de interés entre otros. Muy valorables conocimientos avanzados en Excel (utilización de fórmulas, tablas dinámicas, macros, etc.). Nivel de inglés avanzado (B2 mínimo). Y además nos gustaría que tuvieras: Habilidades de organización y planificación. Energía y optimismo. Capacidad para trabajar en equipo. Sentido de pertenencia. Interés en hacer carrera profesional en consultoría/auditoría y carrera en aspectos ESG. Vocación a cliente. ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a jornada completa. Colaboración y aprendizaje constante junto a un equipo dinámico, humano y flexible. Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento del departamento en RSM Spain. Plan de formación interna y externa. Paquete de Compensación competitivo. Exposición real a clientes de toda España. Feedback continuo del rendimiento por parte del responsable. Teletrabajo parcial, viernes tarde libre y jornada flexible. xcskxlj Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 3 Ingenieros/as o Ingenieros/as Técnicos/as Industriales, Caminos, Agronomía u Obra Civil - Seguimiento BIM Instalaciones Hidráulicas PRTR (Murcia) en Comunidad de Murcia. Habiendo quedado pendientes de cubrir 2 posiciones, se amplía el plazo del 16/12/2025 hasta el 22/12/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. FUNCIONES Y TAREAS: • Interpretar, actualizar y completar esquemas de proceso e instrumentación en plantas de desalación ó de tratamiento de agua potable, • Identificar y localizar activos (equipos e instrumentos) en infraestructuras de tratamiento de aguas., • Definir parámetros técnicos fundamentales para la selección de equipos. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Poseer una de las siguientes Titulaciones Universitarias Homologadas en España o con certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades de Ingeniería o Ingeniería Técnica o Grado en Ingeniería o Grado + Máster Oficial en Ingeniería del ámbito de: • Caminos Canales y Puertos., • Ingeniería Química., • Obra Civil., • Obras Públicas., • Industrial., • Ingeniería Hidráulica y Medio Ambiente., • Agronómica. MÉRITOS VALORABLES: • Formación específica en BIM más de 100 horas (adjuntar certificado)., • Desde 6 meses Hasta 2 años realizando funciones como proyectista en diseño de plantas industriales de aguas., • Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en diseño ó gestión de instalaciones hidráulicas., • Desde 6 meses Hasta 2 años realizando funciones como explotador de plantas industriales de aguas. SE OFRECE: • Contrato con una duración determinada estimada de 11 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. Observaciones: · La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados/as en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad. · Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto. · Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y/o experiencia detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. · En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. · Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. · Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor. · Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente. Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos. · En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante. · No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de persona no apta; para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente. · Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado. Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto. xcskxlj Está conforme con que la inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas y podrá ser rechazado/a en caso contrario.

En el marco de la creación de un nuevo subdepartamento dentro del área de Mejora Continua y Digitalización, Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. CORTIZO busca incorporar a un perfil con formación en Ingeniería Informática y amplia experiencia en Inteligencia Artificial. Reportando al director de esta área, la persona que se incorpore, liderará la definición e implantación de la estrategia de Inteligencia Artificial. El puesto tiene una clara orientación a negocio, impacto y toma de decisiones, actuando como nexo entre las áreas técnicas y los distintos departamentos operativos de una empresa multinacional del sector industrial. MISIÓN DEL PUESTO Definir y liderar la estrategia corporativa de Inteligencia Artificial, asegurando el diseño, la evolución y la integración de una arquitectura de IA robusta, escalable y segura, orientada a la generación de valor y a la mejora continua de los procesos de negocio. Con base en la sede central de Padrón e integrándose dentro del Departamento de Mejora Continua, la persona seleccionada tendrá como funciones principales : Definir la hoja de ruta de Inteligencia Artificial, alineada con la estrategia de negocio y de mejora continua. Identificar, priorizar y liderar casos de uso de IA con impacto en eficiencia operativa, calidad, costes y toma de decisiones. Dirigir el subdepartamento de IA, estableciendo objetivos, estándares y buenas prácticas. Identificar, priorizar y desarrollar casos de uso de IA end-to-end, incluyendo, entre otros: Generative AI (GenAI)Procesamiento del Lenguaje Natural (NLP) Computer Vision. Gobernar proyectos de IA de principio a fin: conceptualización, validación de valor, seguimiento y escalado. Promover una cultura corporativa basada en datos, innovación y mejora continua. REQUISITOS Titulación en Ingeniería Informática o similares (Informática solo, robótica con máster en IA…). Experiencia demostrable liderando iniciativas estratégicas de IA en entornos multinacionales, preferiblemente industriales. Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones de IA. Conocimientos sólidos en IA, ML, Deep Learning, GenAI, NLP, GenAI, NLP, Computer Vision . y ecosistema Microsoft Azure. Nivel intermedio/alto de inglés. Disponibilidad para trabajar 100% presencial. IMPRESCINDIBLE TENER RESIDENCIA EN EL ÁREA DE INFLUENCIA PADRÓN - SANTIAGO DE COMPOSTELA. Se ofrece: Salario competitivo en función de la experiencia profesional, desde 35.000€ bruto/año; Trabajar en un entorno dinámico e internacional; Beneficios sociales: Acuerdos para ventajas en salud, combustible, formación; Posibilidad de desarrollarte con la Universidad Corporativa “Campus Talento”: cursos de inglés, francés, alemán, aplicaciones informáticas, business intelligence, entre otras; Plan de carrera con posibilidad de promoción y cambios de proyecto. Creemos en el crecimiento horizontal y vertical. La cantera es lo más importante; Actividades sociales: Visitas a fábricas para trabajadores y familiares, fiesta de Navidad, eventos deportivos. xcskxlj Compromiso con la igualdad: El presente anuncio está redactado teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019). (H/M/X): (hombre, mujer, diverso/a o no binario)

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones y Postventa estamos buscando un/a Business Development Manager en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? Potenciar área de negocio de Postventa Robótica a nivel global. Impulsar y seguir la venta de servicios (preventivos, correctivos, asistencia a producción, disponibilidad para soporte). Colaborar con las Delegaciones en la generación y venta de Contratos de Mantenimiento y Mejora de Instalaciones. Visitar a clientes para detectar necesidades. Seguir la preparación y entrega de ofertas de las necesidades detectadas. Gestionar tareas e información con otras áreas de la Compañía y con terceros. Desarrollo y potenciación a nivel comercial de las nuevas líneas de negocio. Identificación y análisis interno dentro del Dpto. de nuevas oportunidades de negocio. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? Formación en Automatización, Robótica o Electrónica. Inglés alto, mínimo C1. Fuerte perfil comercial y ventas. Automatización industrial. Mantenimiento industrial. Entendimiento de esquemas eléctricos y planos mecánicos. Conocimientos mecánicos, eléctricos y dispositivos electrónicos. Conocimientos de sistemas de control (SCADA) MS Office. Disponibilidad para desplazamientos, de un 30% a 40%. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global. Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de retribución flexible (seguro médico). Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! xcskxlj En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

GOVERTIS es la empresa 100% propiedad de Telefónica, especializada en la prestación de Servicios de Gobierno, Riesgo & Cumplimiento Normativo GRC, con un enfoque integral, que incluye Servicios de Consultoría de Asistencia Técnica y Oficinas Técnicas de Seguridad de la Información, Continuidad de Negocio, Resiliencia y Cumplimiento Normativo GRC. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". GOVERTIS dispone de equipos profesionales especializados y certificados en el ámbito de Asesoramiento en Ciberseguridad, Planes Directores de Seguridad, Continuidad de Negocio, Resiliencia, Infraestructuras Críticas, Esquema Nacional de Seguridad ENS, NIS2, DORA, Protección de Datos, Formación, Concienciación, Simulación de Ataques de Phishing, Auditoría Interna, Sistemas de Gestión, Cuadro de Mando y la Plataforma de Gestión Integral de Riesgos SANDAS GRC® para el cumplimiento de estándares internacionales, buenas prácticas y normativa legal. ROL VACANTE: Redactor ofertas GRC DEPARTAMENTO: Preventa DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES: Elaboración de ofertas en respuesta a RFPs, licitaciones y clientes privados. Análisis estratégicos del proceso de venta. REQUISITOS OBLIGATORIOS: Experiencia mínima de 5 años en consultoría GRC, en roles de preventa. TITULACIÓN ACADÉMICA REQUERIDA: Estudios universitarios en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Derecho o similares. CONOCIMIENTOS VALORABLES: Se valorarán certificados relacionados con el área GRC, como: CISA, CISM u otros relacionados de ISACA. LA ISO 27001, LA ISO 22301, o similares. Master en materias GRC o ventas. CAPACIDADES: Excelente comunicación escrita. Capacidad analítica y autonomía. Capacidad de trabajar en equipo. SE OFRECE: Desarrollo personal y profesional en un entorno multidisciplinar. Plan de Formación a cargo de la empresa Contrato laboral indefinido, a jornada completa Beneficios sociales Excelente ambiente de trabajo. xcskxlj Modalidad de trabajo híbrido.

¿Te gustaría formar parte de una empresa que te ofrezca un desarrollo profesional y personal, acompañado de un plan de carrera, dedicándote a lo que realmente te gusta? Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Somos una compañía con un claro enfoque de crecimiento, nos apoyamos en nuestros valores para actuar de manera íntegra y transparente, convirtiendo la creatividad en oportunidad, a través de una compañía diversa, en la que desarrollamos el potencial de cada colaborador. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, apostamos por la igualdad en nuestras posiciones. Estamos buscando un ejecutivo/a de cuentas para unirse a nuestra agencia de MKT digital y como parte del equipo tus funciones serán: Control exhaustivo de las cuentas que se le asignen. Seguimiento de las mismas, control de KPI’s, desarrollo de estrategias que mejoren la cuenta del cliente, elaboración de los reportes y status de campañas, análisis de los resultados y correcciones necesarias. Recepción de briefing, puesta en marcha entre los diferentes equipos de la agencia y seguimiento de timing. Preparación de presentaciones de las campañas que se le asignen. Gestión de proveedores. Servicios al cliente (gestión de clientes). Ayuda en desarrollo de negocio en clientes existentes. Interacción con los equipos de marketing digitales (creativos, técnicos y generación). Reporting de Kpi's de campañas. Consecución de objetivos y rentabilidad de las cuentas asignadas Para formar parte del equipo necesitamos que cumplas los siguientes requisitos : Formación: Licenciado en Publicidad y RRPP, ADE, MBA Experiencia de al menos 3-4 años en el sector marketing online y puesto similar. Conocimientos avanzados de Microsoft Office (Powerpoint, Word y Excel) Conocimientos de Google Analytics, Google Adwords y campañas de Facebook y herramientas de medición. Conocimientos técnicos en nuevas tecnologías y herramientas. xcskxlj Además de KPI's digitales (preferiblemente call center) Ingles hablado y escrito nivel B2 Valorable otros idiomas Condiciones de la vacante: · Ubicación: Madrid · Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 y viernes de 9:00 a 15:00 · Contrato: Indefinido Si eres una persona inquieta y proactiva, a la que le gusta trabajar en equipo de manera dinámica y ágil, que disfruta emprendiendo nuevos retos, no lo dudes, ¡Konecta es tu sitio para afrontar nuevos desafíos!