Sales manager en jobs in MoratalazCrear alertas

GEWISS, empresa multinacional italiana que desarrolla soluciones tecnológicas y servicios innovadores para la automatización del hogar y edificios, la movilidad eléctrica, la iluminación inteligente y la protección y distribución de energía, precisa incorporar en Las Rozas, Madrid: AFTER SALES- SERVICE MANAGER (m/f/d) (Ref. 251297) Se incorporará establemente a la compañía reportando al Customer Service Manager y se responsabilizará del desarrollo de la red de partners necesaria para la configuración, puesta en marcha y mantenimiento en los diferentes proyectos acometidos por la empresa. Siendo esta una unidad de negocio de reciente creación, la persona seleccionada participará en la definición y establecimiento de los procedimientos necesarios para su definitiva implantación y crecimiento dentro del plan de negocio de la empresa. Gestionará igualmente las incidencias de calidad de producto y su reporte, gestión y resolución. Entre otras funciones deberá: • Garantizar el correcto funcionamiento del servicio verificando que se cumplan los estándares de calidad establecidos, • Gestionar las posibles incidencias y defectos de producto, • Establecer contacto con empresas instaladoras para el desarrollo de la red de partners, • Impartir formación técnica a la red sobre el producto, • Mantener contacto con los clientes durante todo el proceso para realizar el seguimiento del servicio, • Desarrollar las herramientas necesarias para impulsar la cifra de negocio del departamento para la consecución de los objetivos marcados por la empresa. El puesto requiere: • Formación técnica, preferiblemente Técnico Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados., • Experiencia profesional en configuración y diseño de sistemas de control, IoT, uso de plataformas web, así como de redes y conectividad, adquirida gestionando servicios similares en empresas fabricantes de material eléctrico/ electrónico o de telecomunicaciones., • Alto nivel de conocimientos del idioma inglés., • Se valorarán conocimientos e implementación de la norma ISO9001. Buscamos un profesional orientado a resultados, capaz de trabajar con autonomía e iniciativa y con potencial de desarrollo para poder asumir funciones de creciente nivel de responsabilidad. La retribución se determinará en función de las aportaciones y la experiencia de la persona contratada.

Sales Assistant Descripción del puesto: Sector: Juguetes y coleccionables Ubicación: Pop Mart Madrid Tipo de contrato: Full Time / Part Time Quiénes somos Fundada en 2010, POP MART es una empresa líder en el sector del entretenimiento y un referente global en la cultura de los designer toys. A través del desarrollo de artistas internacionales, la gestión de propiedades intelectuales (IP) y la promoción de esta cultura, hemos creado una plataforma integrada que abarca toda la cadena de valor del sector. Además de nuestros IP originales e icónicos como Molly, Hirono, Skullpanda y LABUBU, POP MART colabora con reconocidas marcas del mundo del juguete y del lifestyle, como Disney, Universal Studios y Sanrio, para crear art toys coleccionables inspirados en sus personajes más emblemáticos. Para más información, visita ___ y nuestra página de LinkedIn Careers. Qué esperar POP MART es una empresa con un equipo joven y multicultural, donde podrás: • Adquirir una experiencia profesional completa que cubre todo el ciclo de vida del retail, • Trabajar con personas de diferentes países y culturas en un entorno colaborativo, • Recibir formación estructurada en atención al cliente, operaciones de tienda y conocimiento del producto, • Participar activamente en el crecimiento de la empresa Beneficios POP MART ofrece a sus empleados: • Una selección mensual de juguetes POP MART, • Sistema de bonificaciones y comisiones basado en el rendimiento individual y de la empresa, • Programas completos de formación y desarrollo profesional, • Eventos sociales regulares con el equipo El puesto Buscamos Sales Assistant entusiastas y orientados al cliente para unirse a nuestro equipo en Madrid. Como Sales Assistant, tendrás un rol clave en garantizar una experiencia excepcional en tienda, apoyando las operaciones diarias y representando la marca POP MART con energía y positividad. Si te apasionan los designer toys y disfrutas trabajando en un entorno minorista dinámico, ¡esta es la oportunidad perfecta para ti! Responsabilidades principales • Ofrecer un servicio al cliente excepcional, ayudando a los clientes a descubrir y enamorarse de nuestros productos, • Apoyar al Store Manager en las operaciones diarias de la tienda, • Asegurar que la tienda esté siempre limpia, ordenada y visualmente atractiva, • Apoyar en la gestión de pagos siguiendo los procedimientos adecuados en caja, • Supervisar la disponibilidad de productos y apoyar la gestión del stock, • Participar en inventarios y prevenir pérdidas o daños, • Contribuir a los lanzamientos de nuevos productos y actualizaciones de merchandising, • Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa, • Colaborar con el equipo, apoyando a los compañeros y fomentando un ambiente de trabajo positivo, • Estar disponible para trabajar en turnos flexibles, incluidos fines de semana y festivos Requisitos • Mínimo 2 años de experiencia en un puesto de retail o de atención al cliente, • Dominio fluido del español e inglés, con excelentes habilidades de comunicación, • Actitud proactiva y pasión por ofrecer un gran servicio al cliente, • Capacidad para apoyar los objetivos de ventas y contribuir al rendimiento del equipo, • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y multitarea, • Persona responsable, organizada y con gran atención al detalle, • Buena gestión del tiempo y capacidad para establecer prioridades de forma eficiente, • Espíritu de equipo, actitud positiva y capacidad para motivar a los demás Requisitos deseables (no obligatorios) • Experiencia en el sector de los juguetes o productos coleccionables, • Conocimiento de otro idioma extranjero y/o chino Horario: • De lunes a domingo, • Disponibilidad para trabajar fines de semana

¿QUÉ BUSCAMOS? El perfil de Customer Service Export que buscamos va a ser el responsable de ejecutar diferentes tareas dentro del departamento de Customer Service, incluyendo funciones de atención al cliente y administrativas. El rol incluye el alta del cliente en la herramienta de la compañía, grabación de datos la ejecución de todos los pedidos, seguimiento de los mismos y tramitación de la documentación correspondiente para asegurar el éxito final de las exportaciones. Es una posición clave dentro del departamento comercial ya que es el soporte esencial para el equipo de Export Sales Manager, así como para la consecución de los objetivos de ventas y crecimiento de la compañía. Además, actúa de nexo de conexión y comunicación entre el departamento de ventas y Operaciones, Logística, Calidad/Regulatory y Finanzas. PRINCIPALES FUNCIONES • Gestión y mantenimiento del contacto diario con clientes internacionales, asegurando una comunicación fluida y orientada al servicio., • Soporte continuo a la red comercial, colaborando en la preparación y seguimiento de operaciones y necesidades del cliente., • Recepción, registro y tramitación de pedidos a través del sistema ERP, garantizando la correcta introducción y seguimiento de los mismos., • Coordinación con operadores logísticos y transportistas., • Seguimiento integral de los pedidos, desde su recepción hasta la entrega final en destino., • Preparación y gestión de la documentación necesaria para operaciones de exportación., • Facturación., • Gestión y resolución de incidencias, tales como retrasos en entregas, reclamaciones de facturas u otras incidencias operativas., • Soporte logístico., • Gestión administrativa y archivo de toda la documentación. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Formación superior (a valorar)., • Experiencia previa en posición similar., • Nivel muy alto de francés., • Nivel fluido de inglés. Requisitos valorables: • Muy valorable conocimientos de ERP (SAP)., • Conocimientos de documentación de Exportación. PERFIL DEL CANDIDATO: • Perfil proactivo, resolutivo con iniciativa y capacidad para desenvolverse con soltura en entornos dinámicos., • Adaptabilidad al cambio., • Vocación por el sector del comercio internacional, ganas de aprender y aportar valor., • Team player, persona acostumbrada a trabajar en equipo., • Buena comunicación, tanto oral como escrita, en los idiomas requeridos. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Salario según valía., • Horario flexible., • Modelo de trabajo híbrido, combinando presencialidad y teletrabajo., • Plan de retribución flexible: tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico., • Plan de formación., • Incorporación a una empresa referente en su sector en pleno proceso de expansión, comprometida con el bienestar de su plantilla y con los valores que la empresa representa, así como el respeto por el medio ambiente y una política de tolerancia cero con la corrupción. En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.

En CT Solutions buscamos un/a Account Manager Junior con 2–3 años de experiencia para impulsar la venta de soluciones tecnológicas orientadas a la digitalización industrial. La persona seleccionada participará activamente en la promoción y comercialización de soluciones PLM, CAD y Simulación, acompañando a nuestros clientes en su proceso de transformación digital y contribuyendo al crecimiento del negocio. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar clientes y detectar nuevas oportunidades., • Vender soluciones tecnológicas., • Aplicar venta consultiva y cerrar acuerdos estratégicos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Retribución competitiva + sistema de incentivos., • Formación en ventas y productos de CT Solutions., • Plan de desarrollo profesional en un entorno colaborativo., • Flexibilidad laboral y modelo híbrido., • Ubicación: Getafe ¿Qué buscamos? • Formación preferiblemente en áreas técnicas o empresariales., • 2 años de experiencia en ventas B2B, Inside sales, .., • Buenas habilidades de comunicación y negociación., • Interés por la digitalización industrial., • Nivel de inglés medio-alto (mínimo B2)., • Ambición comercial y orientación a resultados., • Carnet de conducir y vehículo propio para visitas en Madrid y alrededores. Sobre CT Solutions Somos líderes en soluciones tecnológicas para la industria, con más de 35 años de experiencia en integración de herramientas PLM, CAD, EAM y simulación. Ayudamos a empresas de sectores como transporte, aeroespacial, energía y maquinaria industrial a digitalizar sus procesos y mejorar su competitividad. ¿Te interesa? Postúlate ahora y forma parte de la transformación digital de la industria.

Seleccionamos a un ingeniero para que preste soporte y asesoramiento técnico a los clientes de una multinacional líder distribución de equipos navales. Trabajará en Madrid junto al Sales Manager del grupo en España, asumiendo progresivamente la gestión de cuentas y desarrollando nuevo negocio en nuestro portafolio principal: motores y grupos electrógenos marinos, jets de agua y Powertrain para OEMs de vehículos y G-Drive. 🌊 Se trata de un rol muy práctico, ideal para un/a ingeniero/a con vocación comercial en una etapa inicial de su carrera, con ganas de crear relaciones sólidas con astilleros, integradores, distribuidores, constructores de grupos electrógenos y fabricantes de vehículos. 📍 Requisitos: • Ingeniería o formación técnica y conocimiento del sector marítimo / naval., • Experiencia de al menos un año en ventas técnicas B2B (ideal en motores, powertrain o equipos marinos)., • Disponibilidad para viajes (30–50% del tiempo) por la península., • Trabajo presencial en Arganda del Rey (Madrid)., • Idiomas: español e Inglés (B2+) requeridos., • Permiso de conducir válido. 💼 Condiciones: • Hasta 35.000 euros brutos fijos anuales + bonus por rendimiento., • Coche de empresa/ayuda y gastos de viaje., • Plan claro de crecimiento profesional. ¿Interesado/a? Comparte con nosotros tu CV.

Estamos trabajando para uno de los líderes globales en el diseño y fabricación de relés, componentes electromecánicos, productos eléctricos de BT/MT y soluciones de automatización. El/La Key Account Manager será responsable de la gestión y el desarrollo de cuentas clave en los mercados de España y Portugal, impulsando el crecimiento del negocio y fortaleciendo las relaciones estratégicas con los principales clientes de la región. Responsabilidades principales: • Establecer y mantener relaciones sólidas con cuentas clave dentro del mercado de Iberia., • Identificar las áreas de influencia dentro de las cuentas asignadas, detectar a los decisores y asegurar que conocen los beneficios y ventajas comerciales de la gama de productos., • Ampliar la base de clientes mediante una prospección continua del territorio ibérico., • Definir y ejecutar, junto con el Sales Manager, una estrategia integral de cuentas para alcanzar y superar los objetivos de ventas., • Liderar y gestionar el seguimiento y cierre de acuerdos estratégicos a través de actividades de business development., • Analizar de forma continua el mercado ibérico para identificar oportunidades, tendencias y nuevos proyectos., • Presentar de manera efectiva la propuesta de valor, aportando un enfoque técnico-comercial al cliente., • Mantener actualizada de forma permanente la información comercial en el CRM y en SAP (por ejemplo, actualizaciones mensuales de forecast, inputs de ventas, etc.)., • Realizar actividades de forecasting y planificación de negocio y presupuesto en SAP., • Elaborar y presentar informes periódicos de resultados de ventas., • Viajar de forma regular para visitar clientes, asistir a ferias, visitar fábricas y participar en reuniones necesarias dentro y fuera del territorio. Requisitos: • Sólidas competencias técnicas, adquiridas a través de una licenciatura o grado en ingeniería o una formación técnica similar., • Más de 5 años de experiencia profesional en posiciones comerciales, ventas técnicas o gestión de cuentas clave, preferiblemente en entornos industriales o tecnológicos., • Inglés fluido; el conocimiento de otros idiomas será valorado positivamente. Ofrecemos un paquete salarial atractivo y acorde a la experiencia del candidato, así como la oportunidad de formar parte de una de las multinacionales europeas más importantes del sector, en un entorno internacional, dinámico y orientado a la innovación. Esta posición brinda un excelente marco para el desarrollo profesional y la participación en proyectos de alto impacto dentro de la industria. Si buscas un nuevo reto profesional y quieres impulsar tu carrera en una compañía líder, te animamos a inscribirte.

Desde Hays colaboramos con una empresa del mundo SW SAAS, en la búsqueda de un perfil de Sales Account Manager con experiencia en venta de SW en diferentes sectores, principalmente hospitality y retail. Esta persona va a gestionar cuentas internacionales de la compañia, además de captar nuevas oportunidades de venta del SW propio de la empresa Si tienes interés en la oportunidad no dudes en inscribirte o escribirme a

En BLESS Hotel Madrid buscamos Sales Manager para incorporarse a nuestro equipo. Buscamos profesionales apasionados por la hospitalidad de lujo, con experiencia comercial, visión estratégica y habilidades de liderazgo y negociación, para impulsar el crecimiento de la marca. Si quieres formar parte de uno de las marcas más exclusivas y en plena expansión, ¡nos encantará conocerte! Como Sales Manager serás responsable de liderar la estrategia comercial del hotel, maximizando ingresos a través de la captación y fidelización de clientes corporativos, MICE, agencias y operadores turísticos. Colabora con marketing y operaciones para asegurar una experiencia de lujo coherente con los estándares de la marca.

Sobre nosotros: Vidoomy es una empresa especializada en la distribución de vídeos publicitarios en soportes premium; ¡más de 3,000 forman parte de nuestro inventario! Nuestro objetivo es claro: ofrecer a los anunciantes el mejor servicio de cobertura y maximizar la monetización de los soportes que confían en nosotros cada día. Fundada en 2017, nuestra sede está en Madrid, pero nuestro alcance no tiene fronteras. Operamos en más de 20 países y seguimos expandiéndonos rápidamente. Nuestro equipo internacional y nuestra presencia global crecen a un ritmo imparable. Gracias a nuestra tecnología única, gestionamos solicitudes publicitarias para aproximadamente 600 millones de usuarios únicos al día, lo que se traduce en unos 5,000 millones de solicitudes diarias, una cifra impresionante que sigue aumentando cada mes. ¡Un verdadero desafío que afrontamos con orgullo y entusiasmo! Sobre ti: Como Digital Sales Manager en Vidoomy debes tener pasión por las ventas, ambición por conseguir los objetivos y ese extra de motivación para seguir creciendo. Si te consideras alguien con ganas de triunfar y formar parte de un proyecto de éxito global y en constante crecimiento, entonces esta posición puede que sea ti. Tus responsabilidades: • Manejo de una cartera definida de cuentas de clientes., • Desarrollo de propuestas y oportunidades de crecimiento basadas en relaciones estables y duraderas., • Organizar sesiones informativas, y de best practices con anunciantes y agencias para influir en sus decisiones de compra., • Establecimiento y desarrollo de relaciones comerciales con clientes potenciales analizando y entendiendo sus necesidades (cliente directo, agencias de medios, equipos de trading, agencias programáticas, clientes potenciales, etc)., • Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio en la región. Tu experiencia: • Experiencia previa en puesto de ventas (demostrable, es clave que las ventas sean tu pasión)., • Experiencia previa en Publicidad Digital (valorable)., • Fuertes habilidades de prospecting, venta, seguimiento, negociación, cierre y reporting., • Excelentes habilidades de comunicación, atención al detalle y escucha activa., • Al menos 2 años de experiencia en roles de venta. ¿Por qué Vidoomy? Vidoomy es una compañía fast-pacing donde se cultiva y promueve el crecimiento profesional de sus empleados brindándoles todas las herramientas y conocimientos adquiridos para que estén lo más preparados para enfrentar los retos del día a día de sus actividades. Si buscas crecer profesionalmente, aumentar tu experiencia, adquirir conocimiento y ser mejor cada día entonces Vidoomy es para ti, te daremos la confianza y tú pondrás las ganas de triunfar y la responsabilidad de promover esta misma cultura dentro de la compañía. Por último y no menos importante, además del equipo, hay una variedad de ventajas adicionales que ayudan a hacer Vidoomy un gran lugar para trabajar. Trabaja con nosotros y recibe: • Retribución fija y variable competitiva según experiencia y objetivos., • Ventajas fiscales gracias a los beneficios de retribución flexible y descuentos., • La salud es lo primero, accede siempre a lo que necesites a través de un seguro médico privado., • Además de las vacaciones anuales retribuidas y de los festivos, disfruta de un día libre de cumpleaños.

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: • IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare…, • Transporte & Supply Chain: AD&S, Automoción, Ferroviario…, • Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas, Utilities…, • I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. 🤝 Nos mueve un propósito claro: Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 💡 Nuestras soluciones En K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral: 🔹 Asistencia Técnica 🔹 Proyectos Llave en Mano 🔹 Servicios Gestionados (SLA) 🔹 Productos tecnológicos personalizados 🔹 Consultoría especializada 🔹 Proyectos Nearshore / Offshore Además, trabajamos áreas clave como Ciberseguridad, Data, QA, Agile, AI & Business Transformation y Green IT. 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Business Manager para el equipo de Transporte (AD&S, Automoción y/o Ferroviario), que quiera formar parte de un entorno internacional, dinámico y en constante evolución. Si te motiva desarrollar negocio desde cero, construir relaciones a largo plazo y trabajar en proyectos de alta ingeniería con impacto real, este es tu sitio. 🎯 Tu misión Como Business Manager, tu misión será impulsar el crecimiento de la Business Unit de Transporte (AD&S, Automoción y/o Ferroviario), desarrollando negocio end-to-end, gestionando cuentas estratégicas y conectando las necesidades del cliente con el mejor talento tecnológico, siempre alineado/a con la estrategia de la compañía. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Desarrollar negocio en el sector Transporte (AD&S, Automoción y/o Ferroviario), desde la prospección hasta el cierre., • Realizar apertura de cuentas (hunter) mediante cold calling, LinkedIn, networking y visitas a cliente., • Gestionar y hacer crecer cuentas existentes (KAM), aplicando estrategias de land & expand., • Construir relaciones sólidas con interlocutores técnicos, de negocio y compras., • Coordinar con el equipo de RRHH la definición de perfiles y el seguimiento de los equipos en cliente., • Hacer seguimiento de KPIs comerciales, pipeline, rentabilidad y evolución de las cuentas. 🧩 Requisitos • Formación: Ingeniería (Industrial, Mecánica, Aeroespacial, Telecomunicaciones o similar) o ADE., • Experiencia: +3 años en roles comerciales B2B (Business Manager, Account Manager, KAM, Sales) en consultoría, ingeniería u outsourcing de servicios tecnológicos., • Conocimientos sectoriales: Experiencia demostrable en AD&S, Automoción y/o Ferroviario., • Idiomas: Español fluido e inglés profesional (B2 alto / C1)., • Otros requisitos: Base en Madrid y disponibilidad para visitas a cliente y viajes puntuales. 🌟 Muy valorado • Red de contactos o acceso a decisores en el ecosistema Transporte., • Experiencia real en desarrollo de negocio end-to-end (hunter + closer)., • Alta orientación a resultados, autonomía y resiliencia comercial., • Capacidad de interlocución con perfiles técnicos y directivos. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable e internacional en una Business Unit estratégica., • Modalidad de trabajo híbrida., • Contrato indefinido., • Horario flexible y teletrabajo., • Ticket restaurante., • Variable en función de objetivos., • Plan de carrera y formación continua., • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Seguro médico y retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guardería e idiomas., • Cada 4 años de antigüedad, un día extra de vacaciones., • Día solidario anual., • Eventos y team buildings (afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas…)., • Cena de verano y cena de Navidad. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

Descripción de la posición. Seleccionamos un/a Medical Sales Manager (posición temporal) para un laboratorio especializado en dermocosmética, con base en Madrid, para liderar el equipo comercial de la zona centro. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta ejecución de la estrategia comercial y médica, así como de la gestión y desarrollo del equipo. Responsabilidades • Liderar, motivar y coordinar el equipo de Medical Sales en la zona centro, • Implementar y hacer seguimiento de la estrategia comercial del laboratorio, • Análisis y seguimiento de KPIs, • Acompañamiento en campo y desarrollo del equipo, • Colaboración transversal con los equipos de marketing y medical affairs. Requisitos • Experiencia previa como Medical Sales Manager o en posiciones similares, • Experiencia en gestión de equipos comerciales, • Conocimiento del entorno dermocosmético y/o visita médica, • Capacidad de liderazgo, orientación a resultados y visión estratégica, • Disponibilidad para un proyecto temporal Qué ofrecemos • Incorporación a un laboratorio especializado y en crecimiento, • Proyecto temporal con alta visibilidad e impacto en el negocio, • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia. 📩 Si estás interesado/a o conoces a alguien que pueda encajar, inscríbete en la oferta o envíanos tu candidatura.

¿Eres un/a Key Account Manager con energía y visión estratégica?¿Quieres formar parte de una compañía internacional de referencia en productos escolares, papelería y papeles de seguridad, con un enfoque B2B y B2C? En Paul Marlex buscamos incorporar a un/a Key Account Manager para una empresa líder en soluciones de papel y productos escolares, para gestionar clientes estratégicos en toda España. Este rol será clave para impulsar el crecimiento comercial, recuperar exportaciones y acompañar la transformación del negocio, reportando al Sales Manager para España, Portugal e Italia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Gestionar y desarrollar relaciones con cuentas clave en España, asegurando la satisfacción del cliente y relaciones duraderas., • Identificar nuevas oportunidades de negocio tanto en clientes existentes como en nuevos clientes estratégicos., • Coordinar las actividades comerciales con el equipo central en Girona/Italia, asegurando alineamiento con la estrategia global., • Apoyar la implementación de políticas de precios, iniciativas de producto y directrices comerciales definidas por HQ., • Analizar tendencias de mercado, actividad de la competencia y necesidades de los clientes, proporcionando información al equipo central., • Preparar previsiones de ventas, reportes, métricas de desempeño y planes de cuenta., • Negociar contratos y condiciones comerciales siguiendo los estándares corporativos., • Colaborar con departamentos internos (operaciones, marketing, supply chain) para garantizar una experiencia excelente del cliente., • Representar a la empresa en ferias, eventos del sector y presentaciones a clientes, especialmente durante la temporada alta (septiembre-noviembre y ferias internacionales). ¿Qué te ofrecemos? • Salario competitivo: 40.000 € fijo + 10.000 € variable (total 50.000 €)., • Vehículo de empresa y flexibilidad horaria., • Modalidad de trabajo híbrida, con base en Madrid y coordinación con HQ en Girona., • Ser parte de un proyecto de transformación y crecimiento, con oportunidades de desarrollo profesional., • Contacto con clientes estratégicos, incluyendo librerías, papelerías y escuelas, en un sector especializado y de alta calidad., • Participación en ferias internacionales y oportunidades de networking en la industria del papel y productos escolares. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia como Key Account Manager, Sales Manager o roles similares, preferiblemente en papelería, productos escolares o industrias relacionadas., • Imprescindible vivir en Madrid o zona centro de España., • Orientación a resultados, estructura y capacidad para implementar procesos de venta, forecasting y reporting., • Flexibilidad, dinamismo y mentalidad abierta a la transformación de negocio., • Excelentes habilidades de negociación, comunicación y presentación., • Idiomas: español nativo y nivel de inglés B2-C1; se valorará italiano., • Disponibilidad para viajes nacionales frecuentes, ocasionales internacionales, • Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en crecimiento 38498

Tu nueva empresa Marca de residencias universitarias que opera en España y Portugal. Tu nuevo puesto Sales Manager Liderar la estrategia comercial y de ventas en nuestra cartera de activos en Iberia. Su misión será impulsar el rendimiento económico de cada propiedad, apoyar a los asset managers en la ejecución operativa, monitorizar el mercado y asegurar que los ingresos superan los objetivos presupuestados. Este rol es clave para la expansión y consolidación de la compañía dentro del sector Flex Living / Student Housing / Hospitality. Tus funciones se centrarán en: • Ejecutar la estrategia comercial definida por la compañía en todos los activos del portfolio en Iberia, reportando directamente al equipo de Operaciones (Ops)., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ingresos de la cartera, apoyando a los asset managers en cada activo y desarrollando planes de acción para maximizar los resultados., • Mantener y desarrollar relaciones estratégicas con proveedores clave, tanto nacionales como internacionales., • Aportar liderazgo y experiencia trabajando con grupos, agencias y empresas, especialmente durante el curso académico y en los meses de verano., • Realizar benchmarking continuo, monitorizar la competencia en cada ubicación y emitir informes periódicos con recomendaciones de ajuste de la estrategia comercial., • Viajar un 10% a los distintos activos para apoyar equipos locales, optimizar procesos comerciales, revisar precios y proponer medidas para superar los ingresos previstos en cada Business Plan., • Contribuir al desarrollo de la compañía en el sector Flex Living, para lo cual se requiere experiencia previa en dicho sector o en el sector hotelero. Requisitos: • Experiencia demostrada en ventas, preferiblemente en Flex Living, Student Housing, Hospitality, Real Estate o sectores similares., • Trayectoria sólida trabajando con portfolios de activos, asset managers, agencias y proveedores., • Capacidad para analizar mercado, generar informes y adaptar estrategias con rapidez., • Disponibilidad para viajar de forma recurrente., • Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y gestión de relaciones., • Enfoque a resultados, autonomía y visión estratégica. Qué obtendrás a cambio Ofrecemos un auténtico proyectazo, donde no te vamos a dejar escapar. Un proyecto donde tendrás disponible siempre un plan de carrera, donde valoraremos la persona que conozcamos, para que tengas la posibilidad de hacer de tu trabajo, tu hobby y tu vida. Ofrecemos, además, que también es importante, banda salarial muy competente. Hablamos de a partir de €55000.00 en la banda salarial fija y un variable Además, te damos la posibilidad de poder ser el embajador de una firma de prestigio y en permanente desarrollo y con un alto crecimiento exponencial. Ofrecemos un proceso de onboarding en la compañía que te facilitará tu desarrollo y podrás cumplir con las expectativas del proyecto de empresa. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada y completa de tu CV.

Dese del área de ventas en la consultora de seleccion Austroalemana ISG International, actualmente buscamos un-a: COMERCIAL DE VEHICULOS DE OCASIÓN (VO) SECTOR AUTOMOCION_MADRID SUR Nuestro cliente es una empresa española, con intensa actividad en el sector de las recuperaciones de piezas de vehículos de automoción, además con una potente sección de venta on line. Tus principales responsabillidades serán: • Crear, mantener y controlar la cartera de clientes., • Gestionar al venta de vehiculos VO y vehículos siniestrados, • Atención a clientes presenciales y consultas telefónicas y web, • Asesoramiento profesional, • Colaboradion con administracion para tramitar documentacion, • Mantenimeinto y actualizacion de oferta de vehículos en los diferentes portales y webs Es un proyecto retador, en un ambiente muy bueno de trabajo y con unas condiciones muy competitivas. Buscamos un perfil con estas características: Experiencia en VENTA DE VEHICULOS. Valorable conocimientos de mecánica. Ingles muy valorable. Contrato Indefinido, rango salarial EN TORNO A 23K+7K BONUS COMERCIAL. Si te interesa ESTE RETO APLICA A LA POSICION PARA QUE PODAMOS LLAMARTE Y COMENTARTE LA MISMA EN 5 MINUTOS Rafa López • ISG Sales Manager.

Somos una marca europea especializada en equipamiento premium para motociclistas, continuamos nuestro proceso de expansión internacional y buscamos incorporar un/a European Sales Manager para liderar y desarrollar la estrategia comercial en Europa. 🔹 Responsabilidades -Definir y ejecutar la estrategia comercial de By City en los mercados europeos. -Gestión, desarrollo y supervisión de la red de distribuidores y agentes comerciales en Europa. -Apertura de nuevos mercados y captación de cuentas estratégicas. -Negociación con grandes distribuidores y grupos de compra. -Seguimiento de ventas, márgenes y objetivos por país. -Coordinación directa con dirección general, marketing y producto. -Representación de la marca en ferias internacionales del sector de la moto. 🔹 Requisitos -Experiencia demostrable de mínimo 5 años en ventas. Se valorará tener esta experiencia dentro del sector de la moto en Europa (equipamiento, ropa técnica, accesorios, cascos, etc.). -Conocimiento profundo del mercado europeo y sus particularidades. -Experiencia gestionando equipos comerciales y/o redes de agentes internacionales. -Alta capacidad de negociación y clara orientación a resultados. -Perfil estratégico, autónomo y con visión a medio y largo plazo. -Nivel muy alto de inglés (imprescindible). Se valorarán otros idiomas europeos. -Residencia en Madrid o disponibilidad para trasladarse de forma permanente. -Disponibilidad para viajar con frecuencia por Europa. 🔹 Qué ofrecemos -Puesto fijo y estable, con base en Madrid. -Proyecto sólido, en plena expansión internacional. -Marca con identidad propia y producto diferencial. -Alta responsabilidad y autonomía en la toma de decisiones. -Paquete retributivo competitivo (salario fijo + variable por objetivos). 📩 Interesados/as: Enviar currículum y breve presentación por mensaje directo en LinkedIn, indicando: “European Sales Manager – By City”

National Sales Manager - FIRE DETECTION (ASD) Desde LHH estamos en búsqueda de un/a National Sales Manager con amplia experiencia comercial y de liderazgo en el sector de detección especial de incendios, para dirigir la estrategia comercial y el crecimiento del negocio en Iberia dentro de una compañía internacional de referencia. Tus funciones serán: • Dirección y liderazgo comercial en Iberia, con responsabilidad total sobre la estrategia, los objetivos y la evolución del mercado., • Definición, implementación y seguimiento de la estrategia comercial nacional alineada con la dirección internacional., • Desarrollo y consolidación de la red de partners: distribuidores, integradores, ingenierías, consultoras y cuentas clave estratégicas., • Identificación y apertura de nuevos verticales de negocio y oportunidades de alto impacto para soluciones de detección especial de incendios., • Gestión directa de cuentas estratégicas y negociación de acuerdos marco., • Coordinación con equipos técnicos, marketing, producto y operaciones para garantizar la correcta definición e implementación de las soluciones., • Participación activa en la definición de la visión comercial regional, posicionamiento de marca y roadmap de producto. Qué buscamos: • Experiencia mínima de 7–10 años en posiciones comerciales senior dentro del sector de detección de incendios (ASD muy valorado)., • Experiencia demostrable en liderazgo de equipos comerciales y gestión de canales (distribuidores, integradores, partners)., • Perfil claramente estratégico y orientado al crecimiento sostenible del negocio., • Capacidad para combinar visión a largo plazo con acompañamiento operativo en campo., • Perfil autónomo, con alta capacidad de liderazgo, impacto e interlocución., • Inglés fluido para entorno internacional. ¿Qué ofrecemos? Un proyecto sólido y estable, con un rol de alta visibilidad e impacto directo en la evolución del negocio. Posición estratégica con amplio nivel de autonomía y capacidad real de decisión. Un plan de carrera atractivo y crecimiento profesional a medio y largo plazo. Participación activa en la transformación y expansión comercial. Soporte de una compañía líder internacional, con tecnología innovadora y fuerte inversión en desarrollo. Salario según experiencia y expectativa del candidato.

🚀 Sales Team Lead @ Hanbai 📍 Híbrido, Madrid - @TalentGarden ¿Quieres liderar un equipo que no solo vende, sino que revoluciona cómo se hacen las ventas en España? En Hanbai.io estamos revolucionando la forma en que las startups y scaleups construyen sus equipos comerciales. Nuestras verticales de Hiring y Sales Growth Partnership (SGP) están creciendo rápido, y buscamos dos Sales Team Lead que no solo amen las ventas, sino que sepan liderar desde la acción y con procesos. 🧩 ¿Qué hacemos en estas verticales? Sales Growth Partnership es una alianza estratégica con nuestros clientes para identificar, atraer y formar a sus próximos rockstars de ventas. No es solo recruiting, es crecimiento con skin in the game. Nuestro equipo de Hiring se encarga de atraer, evaluar y seleccionar talento comercial alineado con la cultura y los objetivos de la empresa, optimizando todo el proceso de contratación desde la definición del rol hasta la incorporación, para construir equipos de alto rendimiento. 🔍 Tus responsabilidades • Liderarás, formarás y desarrollarás un equipo de 5 a 8 BDRs (y creciendo)., • Reclutarás junto al equipo de Talent a los próximos rockstars de ventas para nuestros clientes., • Diseñarás onboarding y playbooks desde cero, con formaciones semanales y 1-to-1 estructurados., • Ejecutarás coaching de alto impacto (role-plays, call scorecards, PIPs)., • Construirás y optimizarás procesos outbound basados en datos reales: cadencias, funnel stages, deal properties., • Monitorizarás KPIs críticos: conversiones, velocity, SQLs por BDR, calidad de llamadas., • Serás dueñ@ de tus OKRs, además de los del equipo., • Reportarás con rigor: CRM limpio, pipeline vivo y paneles accionables., • Actuarás como punto de contacto con los clientes de SGP, alineando expectativas, objetivos y mejoras continuas. 👩 💼 Lo que esperamos de ti • Experiencia previa como Team Lead o Sales Manager liderando equipos BDR (idealmente +5 personas)., • Historial demostrado como top performer en etapas anteriores como BDR/SDR o AE., • Dominio real de metodologías de cualificación (BANT, MEDDIC, SPIN)., • Capacidad de diseñar procesos desde cero, con mentalidad startup y recursos limitados., • Sólido criterio en decisión data-driven: sabes leer el funnel y actuar en consecuencia., • Conocimiento profundo del stack comercial moderno: Hubspot, Apollo, Clay, Aircall, Gong, MR tools., • Dominio de HubSpot: desde stages hasta cadencias, propiedades personalizadas, informes y paneles., • Experiencia en coaching estructurado y formación continua., • Inteligencia emocional y liderazgo situacional: sabes prevenir burnout y gestionar conflictos., • Excelente comunicación oral y escrita en español e inglés fluido., • Naturalidad en el liderazgo: carisma, escucha activa, y orientación a resultados. 🚀 Bonus (pero no excluyentes) • Has trabajado en proyectos relacionados con ventas, talento o crecimiento., • Tienes experiencia en recruiting comercial o en formación de vendedores/as., • Eres fan de las ventas: lees libros, sigues referentes, te gusta mejorar tu craft., • Disfrutas del social selling y fomentas el posicionamiento del equipo. 🎁 Lo que te ofrecemos • Salario competitivo fijo + variable por rendimiento., • Muchísima autonomía para construir, liderar y escalar., • Oficinas en Talent Garden Madrid (3 días presenciales + 2 remoto)., • Acceso a nuestro ecosistema de clientes, herramientas y mentores., • Cultura sin bullshit, con foco real en ejecución, datos y mejora continua., • Un equipo en fase de crecimiento exponencial, con ganas de romper moldes. Si has sido top performer como BDR o Account Executive, sabes lo que es crear cadencias multicanal, entiendes los números del funnel al detalle, y te apasiona formar y escalar equipos comerciales, esta puede ser tu próxima aventura. ¿Te suena a lo que necesitas para tu siguiente salto? 👉 Escríbenos o aplica directamente. Que no te frene no cumplir el 100%.

Clikalia es la proptech europea que está redefiniendo el real estate a través de la innovación, la eficiencia y la transparencia. Nuestro propósito es revolucionar la experiencia inmobiliaria, simplificando cada proceso y ofreciendo soluciones integrales que maximizan el valor de los activos de nuestros clientes. Con una visión disruptiva y un enfoque basado en la tecnología, hacemos que comprar, vender o reformar una vivienda sea más ágil, accesible y confiable. Creemos en la transformación del sector mediante un modelo sostenible, optimizando el parque inmobiliario y mejorando su eficiencia energética. Nuestro equipo, apasionado y resiliente, trabaja cada día para ofrecer una experiencia cuidada y justa, con relaciones basadas en la confianza y la excelencia. Si te motivan la innovación, los retos y el impacto real en la industria, este es tu sitio. En Clikalia, no solo construimos el futuro del real estate, lo estamos liderando. Buscamos a un/a Sales Manager para nuestra sede de Madrid. En este rol, serás parte de un equipo dinámico y en crecimiento, donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la evolución del sector inmobiliario Lo que harás... • Participar en la definición y ejecución del plan de desarrollo de negocio de ventas., • Coordinar y gestionar al equipo de asesores comerciales., • Establecer objetivos de ventas y asegurar su cumplimiento., • Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales alineadas con la visión de la compañía., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y expansión de mercado., • Reporting de métricas., • Analizar resultados de ventas y elaborar informes de desempeño., • Trabajar de la mano del equipo de Marketing para impulsar los distintos planes y acciones comerciales., • Mantenerte actualizado sobre normativas urbanísticas, legales y fiscales del sector inmobiliario. Lo que buscamos de ti • Formacion ADE, Economicas, Derecho o similar., • Conocimiento y experiencia en desarrollo y crecimiento de negocio., • Perfil analítico orientado a resultados., • Experiencia demostrada en gestión de equipos comerciales., • Alta orientación a resultados, proactividad y enfoque en el cliente., • Conocimiento profundo del mercado inmobiliario en la Comunidad de Madrid Lo que ofrecemos... • Formar parte de un equipo ambicioso, resiliente y dinámico., • Un entorno en el que podrás crecer profesionalmente y asumir nuevos retos., • La oportunidad de impactar directamente en la transformación del real estate., • Cultura meritocrática., • Posibilidad de cobrar tu salario cuando quieras o marcarte planes de ahorro., • Alianza con Clicars: podrás beneficiarte de descuentos para la compra de coches., • Además, por ser parte del equipo de Clikalia, también contarás con descuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y la limitación u oposición dirigiéndose por escrito a

Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Únete a nuestro equipo y ayuda a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte al equipo y participar en un proyecto para una gran organización, como parte de un equipo multidisciplinario en una consultora IT de alcance internacional, que tiene como objetivo implementar el desarrollo de herramientas, plataformas y aplicaciones diseñadas para garantizar la accesibilidad digital, mejorar la experiencia del usuario y fomentar la igualdad de oportunidades en entornos digitales? Buscamos, un/a Líder Técnico de Salesforce (especializado/a en Gestión de Contratos para empresas de servicios públicos (Utilities). Serás el responsable de arquitectar y supervisar la digitalización integral de acuerdos de alto volumen y contratos de energía B2B complejos. Responsabilidades: • Análisis funcional y técnico de requerimientos relacionados con Salesforce Service Cloud y Sales Cloud., • Diseño y definición de soluciones adaptadas a las necesidades del cliente., • Identificación de gaps frente a la funcionalidad estándar del producto y propuesta de soluciones., • Coordinación con equipos de desarrollo e integración., • Gestión directa con el cliente para seguimiento y validación de entregables., • Soporte en pruebas funcionales y resolución de incidencias., • Experiencia en proyectos internacionales., • Inglés avanzado. Requerimientos: • Dominio de la Plataforma: en Apex, Lightning Web Components (LWC) y APIs REST/SOAP., • Integración de IA: Implementación de Agentforce AI para automatizar consultas contractuales y generar alertas proactivas sobre renovaciones o vencimientos., • Implementación de CLM (Contract Lifecycle Management): Supervisar el despliegue de Salesforce Contracts o soluciones de partners para automatizar la creación de contratos, firmas digitales y flujos de renovación tanto en mercados regulados como competitivos., • Certificaciones Salesforce (Contract Lifecycle Management/ Energy & Utilities Cloud)., • Presencialidad: Disponibilidad de acudir a la oficina cliente (Ubicada en Madrid, Cerca del metro Cartagena/Parque de las Avenidas) ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

Desde Manpower Business Professional estamos seleccionando al próximo/a Head of CE Sales Division (H/M/X) para una reconocida empresa del sector Consumer Electronics. Buscamos un perfil con sólida experiencia en Gama Marrón (Televisión) y con capacidad para liderar equipos comerciales en un entorno altamente competitivo y en crecimiento. Según la seniority de la persona seleccionada, la posición podrá ajustarse como: • Head of Sales (perfil senior o director comercial), • Sales Manager (perfil intermedio), liderando el equipo de KAMs de la división. Responsabilidades principales: • Liderar el negocio de Gama Marrón (Audio, Vídeo, TV…) a nivel nacional., • Gestionar un equipo de 7–8 personas (KAMs + estructura comercial asociada)., • Definir y ejecutar la estrategia comercial de la división CE., • Impulsar el cumplimiento de objetivos, crecimiento y rentabilidad del canal., • Coordinar acciones con marketing, producto y retail para maximizar el sell-in y sell-out., • Gestionar relaciones estratégicas con grandes cuentas del sector. Requisitos indispensables: • Experiencia mínima de 5 años en dirección comercial dentro del sector CE / Gama Marrón., • Experiencia previa en compañías líderes en el sector., • Inglés avanzado., • Manejo fluido de herramientas de gestión (Excel / Office / SAP – valorable)., • Perfil con visión estratégica, fuerte orientación a resultados y excelentes habilidades de liderazgo. Qué ofrece la empresa • Paquete salarial competitivo, • Coche de empresa, • Seguro médico privado, • Dietas de comida, • Seguro de vida, • Descuentos exclusivos en productos de la compañía, • Tarjeta regalo de cumpleaños, • Proyecto estable en una compañía en fuerte crecimiento dentro del sector CE.

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Technical Product Owner - CORE para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, serás responsable de evolucionar y escalar las funcionalidades centrales de la plataforma Schaman, garantizando que nuestro producto siga siendo competitivo, escalable y alineado con las necesidades del negocio y de nuestros clientes enterprise. Como Product Owner del CORE, trabajarás en el corazón de nuestra plataforma, gestionando funcionalidades críticas como el motor de resolución automatizada, la orquestación de experiencias, la integración con datasources, la configuración de entidades y root causes, y la evolución de nuestro Intelligence Engine. Deberás equilibrar la visión de negocio con un profundo conocimiento de arquitectura funcional y técnica, siendo capaz de traducir necesidades de clientes en roadmaps viables y arquitecturas robustas. Te encargarás de • Definir y priorizar el roadmap de producto de las funcionalidades CORE, alineando la estrategia con los objetivos de negocio y las necesidades de nuestros clientes enterprise., • Colaborar estrechamente con clientes para entender sus casos de uso, identificar oportunidades de mejora y validar soluciones., • Trabajar con equipos de ingeniería para diseñar arquitecturas funcionales y técnicas escalables, garantizando la viabilidad técnica de las nuevas funcionalidades., • Gestionar el backlog de producto, escribir user stories detalladas con criterios de aceptación claros y asegurar que el equipo de desarrollo tenga toda la información necesaria., • Liderar la evolución de componentes críticos., • Analizar métricas de producto para identificar áreas de mejora y medir el impacto de las nuevas funcionalidades., • Colaborar con equipos multidisciplinares (UX, Customer Success, Sales, Ingeniería) para garantizar una entrega de valor consistente., • Documentar decisiones de producto y mantener actualizada la documentación funcional y técnica. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o roles similares en productos SaaS., • Sólidos conocimientos de arquitectura de software y capacidad para entender y discutir decisiones técnicas con equipos de ingeniería., • Conocimiento profundo de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de producto., • Capacidad para traducir requisitos de negocio complejos en especificaciones funcionales y técnicas claras., • Habilidades analíticas para trabajar con datos, métricas de producto y KPIs de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con stakeholders técnicos y de negocio, tanto internos como clientes., • Experiencia previa en plataformas de customer service, CX, contact centers o telecom., • Conocimiento de tecnologías de IA/ML aplicadas a customer service (NLP, agentes conversacionales, LLMs)., • Conocimiento de sistemas de integración (APIs REST, conectores, datasources)., • Familiaridad con arquitecturas XML/JSON y configuración mediante DSLs (Domain-Specific Languages)., • Experiencia trabajando en entornos enterprise con múltiples clientes y despliegues., • Conocimiento del sector telecom (OSS/BSS, CRM, billing systems, network provisioning). ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte del equipo que construye el motor de resolución automatizada más avanzado del mercado., • Impacto directo en el producto utilizado por grandes empresas nacionales e internacionales., • Trabajar en el corazón de la plataforma, tomando decisiones que afectan a toda la arquitectura., • Cultura empresarial orientada a la innovación, la excelencia técnica y el foco en el cliente., • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas de Madrid), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en MADRID? Estamos en busca de un/a Sales Account Manager para el área de Educación altamente competente y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. El/La candidato/a seleccionado/a será responsable de desarrollar y gestionar relaciones con clientes del sector educativo, impulsando las ventas de nuestras soluciones tecnológicas y garantizando su máxima satisfacción. Funciones del puesto: • Identificar, captar y gestionar nuevos clientes en el sector educativo (colegios, universidades, centros de formación, etc.)., • Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con cuentas clave del ámbito educativo., • Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de productos y soluciones tecnológicas adaptadas al sector., • Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos., • Colaborar con los equipos técnicos y de marketing para diseñar ofertas específicas para educación., • Realizar el seguimiento de los objetivos de venta y reportar el avance de la cartera., • Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias tecnológicas y necesidades específicas del sector educativo. Requisitos mínimos: • Estudios: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Ingeniería o afines., • Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, preferiblemente en el sector educativo o tecnológico., • Conocimiento del sector educativo y de sus procesos de compra., • Capacidad de negociación y cierre de ventas., • Orientación al cliente y habilidades comunicativas., • Carnet de conducir tipo B., • Idiomas: castellano nativo. Competencias Deseadas: • Proactividad y capacidad de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación y persuasión., • Capacidad de adaptación a entornos cambiantes., • Enfoque en resultados y mejora continua. Se Ofrece: • Contrato Indefinido, • Modalidad: Hibrida (Madrid), • Incorporación: Inmediata., • Jornada: Completa., • Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h., • Salario: según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a ___ o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

SOBRE NOSOTROS SEIKO es una empresa japonesa que forma parte de la corporación HOYA. Dentro de la compañía, SEIKO tiene un posicionamiento claramente diferenciado, con una distribución selectiva de sus productos, dirigida a ópticas independientes. La marca cuenta con numerosas tecnologías japonesas patentadas y lleva su lema “Precision for Vision” integrado en su ADN desde 1881. Destaca por el diseño y la fabricación de productos de alta gama, con un porfolio que incluye algunas de las lentes más precisas del mercado y tratamientos de calidad excepcional. Ofrece lentes progresivas personalizadas con prestaciones sobresalientes, monofocales biasféricos excepcionalmente finos y lentes polarizadas con la patente SEIKO PolarThin, entre otros productos de alto valor añadido, lo que le ha permitido alcanzar un amplio reconocimiento de marca por parte del consumidor final. MISIÓN DEL PUESTO El objetivo es implementar estrategias efectivas para proporcionar a los clientes un apoyo constante en sus operaciones comerciales, a través de excelentes capacidades analíticas que conduzcan a la obtención de buenos resultados mediante productos innovadores y herramientas de soporte excelentes adaptadas a las necesidades del cliente. Serás responsable de la promoción y venta de los productos de SEIKO Optical en la zona asignada (Madrid y zonas potenciales de Castilla y León y Castilla - La Mancha), gestionando y desarrollando la relación con clientes (ópticas y profesionales del sector), asegurando un servicio de alta calidad y contribuyendo al crecimiento de la marca en el mercado. FUNCIONES PRINCIPALES • Serás responsable de aplicar la política comercial de la empresa en tu zona, reportando al Regional Sales Manager – Adriano Arroyo, y dentro del equipo comercial de Hoya y Seiko liderado por Fede Ruiz., • Implementarás estrategias eficaces para ofrecer un soporte continuo a las operaciones comerciales y aportar valor añadido, adaptándolas a las necesidades específicas de cada cliente., • Participarás en el desarrollo de la estrategia comercial de la compañía con el objetivo de garantizar el crecimiento de la misma en tu área de influencia., • Analizarás la competencia en tu zona asignada y la capacidad de venta de cada cliente por referencias de productos., • Elaboración y negociación personalizada de condiciones económicas según potencial y tipología de cliente, y su puesta en común con la división comercial., • Planifica sus actividades de acuerdo con los objetivos establecidos para el área comercial y se enfoca en las oportunidades de negocio, estableciendo prioridades basadas en los análisis y haciendo el uso más eficiente de los recursos disponibles., • Responsable de hacer crecer el negocio en su área atrayendo nuevos clientes y construyendo la cartera existente., • Responsable de proyectar la imagen de la empresa a los clientes en sus actividades diarias. Actuarás como referencia y asesor principal para resolver cualquier consulta técnica o relacionada con el producto, canalizando estas consultas correctamente y manteniendo los contactos necesarios para garantizar el mejor servicio., • Mantiene la información relevante actualizada, con retroalimentación continua y confiable, y utiliza los informes de manera oportuna y adecuada., • Rastrea la actividad de los clientes de los que es responsable, detectando desviaciones en las ventas y haciendo propuestas para mantener la cartera actual y posiblemente aumentar el volumen de negocio., • Aplica los estándares establecidos por el área de cobros a los clientes en situaciones especiales (mora, insolvencia) para garantizar el pago y la continuidad de las compras. REQUISITOS DEL PUESTO. NECESARIOS: • Titulación universitaria en Óptica y Optometría, o formación en empresariales (Marketing, ventas, Business analytics, ADE...), • Al menos tres años de experiencia en empresas de venta B2B., • Conocimientos de CRM., • Carné de conducir., • Disponibilidad para viajar y pernocta. VALORABLES: • Master / MBA, con especialidad en ventas y/o marketing., • Conocimientos de los productos del sector., • Experiencia en el sector de óptica., • Buen nivel de inglés (B2 o superior) ¿QUÉ OFRECEMOS? 📜 Contrato indefinido – estabilidad desde el primer día. 💰 Salario competitivo – porque tu talento merece una compensación a la altura. 🎯 Retribución variable por comisiones trimestrales – porque tu esfuerzo tiene recompensa. 🚗 Vehículo de empresa eléctrico, con cargador en tu domicilio. 🏥 Seguro de salud gratuito CIGNA – porque tu bienestar nos importa. 🎁 Plan de retribución flexible y otros beneficios que te harán sonreír. Si te gusta trabajar en un entorno dinámico, ¡queremos conocerte! Aquí no solo vienes a trabajar… vienes a marcar la diferencia. En Hoya Lens Iberia Y Seiko Optical Iberia apostamos por crear un entorno de trabajo en el que se promueva la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, por ello compartimos nuestro compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad real en el seno de nuestra organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de nuestra Política Corporativa y de Personas. Como compañía #Diversityfriendly apostamos por formar un equipo diverso e inclusivo. Buscamos talento que nos aporte diferentes perspectivas en el marco de nuestro compromiso con la igualdad entre mujeres y hombres.

Desde Hays estamos buscandos a un perfil Asesor Técnico Comercial especializado en el sector de la AUTOMATIZACIÓN INDUSTRIAL para cubrir la zona centro. En dependencia del Sales Manager, sus principales responsabilidades incluirán: • Gestionar y ampliar la cartera de clientes existente., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, con un enfoque especial en la apertura de nuevas cuentas., • Analizar los procesos actuales de los clientes para ofrecer soluciones de mejora y valor añadido., • Negociar y cerrar operaciones comerciales con alta efectividad., • Utilizar herramientas de reporting y CRM para el seguimiento de proyectos y oportunidades., • Planificar y monitorear los objetivos anuales., • Colaborar en la ejecución BUSINESS PLAN del sector en colaboración con otros departamentos de la organización., • Proponer nuevas ideas y estrategias para alcanzar los objetivos comerciales y generar nuevas cuentas., • Mantener una alta actividad comercial y cumplir con los objetivos establecidos. Perfil Buscado: • Formación: Técnico superior en Automatización y Robótica industrial o Ingeniero Técnico o Superior Industrial, especialidad en Electrónica y/o Automatización Industrial, • Nivel de inglés fluido (B2 o superior), • Persona dinámica, constante, responsable y con capacidad de trabajar de forma autónoma., • Excelentes habilidades analíticas y comunicativas., • Experiencia demostrable en la venta de soluciones de Procesos de Automatización Industrial, definiendo y/o ejecutando proyectos de valor añadido (Industry 4.0)., • Disponer de metodología de trabajo en remoto, planificación del plan comercial, seguimiento de acciones y reporting diario., • Enfoque en la venta consultiva y capacidad de gestión de clientes., • Flexibilidad y disposición para viajar. Se ofrece: • Contrato indefinido, • Entrar en una empresa referente en el mercado de la automatización industrial, • Plan de carrera, • Trabajo en remoto, • Salario fijo de entre 45.000 - 55.000€ brutos anuales más 10.000€ variables más coche., • Herramientas propias para desempeñar el trabajo. Si eres una persona apasionada de este sector, no dudes en aplicar adjuntando tu CV actualizado.

¡Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Únete a nuestro equipo y ayuda a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte al equipo y participar en un proyecto para una gran organización, como parte de un equipo multidisciplinario en una consultora IT de alcance internacional, que tiene como objetivo implementar el desarrollo de herramientas, plataformas y aplicaciones diseñadas para garantizar la accesibilidad digital, mejorar la experiencia del usuario y fomentar la igualdad de oportunidades en entornos digitales? Estamos buscando un/a Desarrollador/a de Salesforce con experiencia en Financial Service Cloud. La persona en este rol participará activamente en el desarrollo y personalización de soluciones Salesforce, utilizando Apex y Lightning Web Components (LWC) para crear funcionalidades avanzadas y eficientes. Para el desarrollo de este proyecto sería interesante contar con alguno de estos conocimientos previos: • Experiencia en desarrollo con Salesforce en el módulo de Sales., • Conocimientos sólidos en Apex y Lightning Web Components (LWC), • Residencia en Madrid, presencialidad cliente 1/2 días., • Capacidad para colaborar con equipos multifuncionales, • Habilidad para adaptarse a nuevas tecnologías y herramientas, • Experiencia en el ciclo de vida de proyectos Salesforce, • Buen nivel de inglés. Valoraremos todas las candidaturas. En Capgemini contamos con una amplísima oferta formativa, ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

Sales Operations Manager – Quicksmile Sobre QuickSmile 🦷📊 QuickSmile es una compañía española del sector dental especializada en ortodoncia invisible, creada por y para ortodoncistas. Fundada en 2019 y con sede en Madrid, trabaja con una amplia red de clínicas en España, ofreciendo un sistema propio de alineadores transparentes y soporte clínico directo a los profesionales. Su modelo combina tecnología, servicio y relación a largo plazo con el doctor, gestionando carteras de clínicas y acompañando todo el ciclo del tratamiento, desde el primer caso hasta la consolidación del cliente. QuickSmile no es solo producto: es operativa, seguimiento y confianza profesional. El reto es claro y clásico: poner orden en los números para que el negocio no vaya a ciegas. QuickSmile cuenta con un equipo comercial experimentado y una base de clientes relevante, lo que exige rigor, criterio y una mirada analítica constante para sostener y optimizar el modelo. Tu misión 🛰️ Como Sales Operations Manager, tu misión será convertir los datos comerciales en decisiones útiles, alertas tempranas y criterio operativo para el equipo de ventas y la dirección. Serás la persona que bucea donde otros no llegan: bases de datos, carteras, históricos y patrones que no se ven en el día a día del delegado comercial. No vienes a vender, vienes a ser la brújula del crecimiento. Tu trabajo será anticiparte a los problemas, detectar oportunidades ocultas y aportar estructura a una operativa comercial que necesita más control y menos intuición. Lo que harás en tu día a día 🎯 • Analizar y controlar las carteras de los delegados comerciales., • Detectar riesgos de pérdida de clientes y proponer acciones preventivas., • Elaborar informes, críticas comerciales y análisis de rendimiento por cartera, zona y cliente., • Bucear en bases de datos: Excel, tablas dinámicas, cruces de información, gráficas y conclusiones claras., • Dar soporte analítico y operativo al equipo comercial (rutas, focos de mejora, incidencias)., • Controlar acuerdos de volumen con clínicas y su correcta ejecución., • Definir y supervisar protocolos de primer caso y onboarding de nuevos doctores., • Actuar como “torre de control” entre ventas, operaciones y dirección., • Gestionar la expansión de la marca., • Trabajar con el CRM nativo de QuickSmile, asegurando calidad, consistencia y trazabilidad de la información. Lo que buscamos 👀 • Experiencia mínima de 5–7 años en Sales Operations, análisis comercial o funciones similares., • Perfil senior, con criterio y tablas: no es un rol junior ni de aprendizaje., • Alta capacidad analítica y comodidad trabajando con datos, números y reporting., • Dominio de Excel y análisis de bases de datos (no se requiere programación)., • Capacidad para interactuar con equipos comerciales experimentados., • Tacto, madurez y autoridad basada en datos, no en jerarquía., • Capacidad para gestionar información sensible y clientes estratégicos. Valorable ⭐ • Experiencia previa en el sector dental o salud., • Haber trabajado con carteras comerciales complejas y equipos senior., • Experiencia en entornos donde ha sido necesario profesionalizar procesos desde dentro. Lo que ofrece QuickSmile ✨ • Un rol clave y transversal, con impacto directo en el negocio., • Autonomía real en el análisis y la propuesta de mejoras., • Relación directa con operaciones, dirección comercial y toma de decisiones., • Un proyecto donde el rigor, el dato y el criterio vuelven a ocupar el lugar que les corresponde. Si disfrutas entendiendo el negocio a través de los números, anticipándote a los problemas y aportando criterio donde otros solo ven actividad, este rol está pensado para ti.

📍 Ubicaciones: Madrid y Barcelona En Orbyn, ampliamos nuestro equipo comercial y buscamos incorporar talento en las oficinas de Madrid y Barcelona para el puesto de Sales Associate, con el objetivo de reforzar la captación, asesoramiento y gestión de inversores en nuestras plataformas de inversión alternativa: • Fellow Funders (Proyectos inmobiliarios, Agroindustria y Real Economy) y, • Dozen Investments (Plataforma líder en inversión de Startups). Formarás parte del equipo de Banca Privada, rodeado de un equipo joven, dinámico y con sólida experiencia en el sector de las finanzas alternativas. 🎯 Tu misión Serás una pieza clave en el proceso de expansión comercial de Orbyn, colaborando en la captación y gestión de nuevos inversores, y contribuyendo al crecimiento de nuestra comunidad de inversión en activos alternativos. Tu función combinará tareas de desarrollo de negocio, asesoramiento personalizado y soporte operativo, con foco en HNWI, inversores minoristas cualificados y perfiles afines al ecosistema Orbyn. Tu trabajo se centrará en construir relaciones a largo plazo y aportar valor a través de oportunidades de inversión en sectores como Real Estate, Venture Capital (Startups) y Agroindustria. 💼 Principales responsabilidades • Apoyar la estrategia de captación de nuevos inversores, identificando oportunidades y diseñando propuestas de valor diferenciadas., • Gestionar de forma personalizada a clientes de banca privada, con foco en diversificación y optimización patrimonial., • Impulsar la inversión en activos alternativos (inmobiliarios, capital riesgo, agroindustria) como parte de una estrategia global de inversión., • Analizar y comprender las necesidades patrimoniales de los clientes, revisando y ajustando las estrategias de inversión de forma proactiva., • Alcanzar los objetivos de crecimiento, fidelización y rentabilidad establecidos., • Mantener un conocimiento actualizado del mercado financiero y de las tendencias en inversión alternativa. 🧠 Lo que aportarás • Actitud proactiva, mentalidad de crecimiento y pasión por el mundo de la inversión., • Capacidad para comunicar con claridad y construir relaciones de confianza., • Se valorará experiencia previa en ventas, atención al cliente o comercialización de productos financieros. También se tendrá en cuenta experiencia en banca privada o gestión patrimonial, especialmente con exposición a inversores de alto patrimonio., • Formación universitaria en ADE, Economía, Derecho o carreras afines., • Inglés nivel medio. 🌱 Qué te ofrecemos • Integrarte en un equipo que está redefiniendo la inversión alternativa en España y Europa, dentro del líder de inversión en alternativos en España., • Participar en operaciones reales de inversión desde el primer día., • Formación continua y acompañamiento para crecer hacia posiciones de mayor responsabilidad (Sales Manager, Channel Sales Lead, etc.)., • Entorno dinámico, flexible y orientado a resultados., • Salario competitivo (30.000€-35.000€) + bonus variable ilimitado vinculado al capital levantado + Retribución flexible

Sobre Nosotros Bacci, con 25 años de experiencia en la industria textil, es una empresa líder en la producción y distribución de moda al por mayor. Nuestra dedicación a la calidad, la agilidad logística y la innovación nos ha posicionado como el socio estratégico de los principales retailers internacionales. Con un pie en la tradición y otro en la vanguardia global, seguimos expandiendo nuestras fronteras. Descripción del Puesto: Buscamos un Sales Export Manager con mentalidad "hunter" y visión estratégica para liderar nuestra expansión en el mercado europeo. Tu misión principal será la captación y gestión de Grandes Cuentas del sector textil al por mayor, posicionando a Bacci como el proveedor preferente de las principales cadenas de retail y grupos de compra en Europa. Responsabilidades Principales Desarrollo de Negocio Internacional: Identificar, prospectar y cerrar acuerdos con grandes distribuidores y cadenas de retail en mercados clave europeos. Gestión de Grandes Cuentas (KAM): Desarrollar relaciones a largo plazo con compradores y Category Managers, entendiendo sus necesidades de volumen y tendencia. Estrategia de Ventas: Diseñar e implementar el plan de exportación para Europa, analizando la competencia y detectando nichos de mercado. Coordinación Interna: Trabajar mano a mano con los departamentos de diseño y producción para asegurar que la oferta comercial se alinea con los requisitos técnicos y de volumen de los grandes clientes. Representación de Marca: Liderar la presencia de Bacci en ferias internacionales y misiones comerciales. El Candidato Ideal Experiencia: Mínimo 5 años en ventas internacionales de moda/textil, específicamente trabajando con Gran Distribución. Idiomas: Nivel de inglés bilingüe o muy avanzado (C1/C2). Se valorará positivamente un segundo idioma europeo (Francés, Alemán o Italiano). Habilidades Comerciales: Capacidad de negociación de alto nivel, visión analítica de márgenes y gran orientación a resultados. Movilidad: Disponibilidad para viajar frecuentemente por Europa. Actitud: Ambición profesional, autonomía y una clara mentalidad orientada a la excelencia y al crecimiento de facturación. Ofrecemos: Contrato a tiempo completo con un paquete retributivo competitivo (Fijo + Variable por objetivos). Oportunidad real de liderazgo en una empresa en plena expansión internacional. • Exposición a grandes volúmenes de producto y contacto directo con los "top players" del retail europeo.

Nuestro cliente busca un Asesor Financiero y Gestor Patrimonial con experiencia que tenga un historial probado en la captación de nuevos clientes y la gestión de activos. Como Asesor Financiero y Gestor Patrimonial centrado en la captación de nuevos clientes, llamará a los clientes potenciales de alto patrimonio proporcionados por la empresa, evaluará su idoneidad y concertará citas presenciales. Se reunirá con clientes potenciales con el objetivo de captar nuevos clientes y activos para la empresa. Este puesto es muy emprendedor e implica realizar numerosas llamadas (aunque no llamadas en frío) y ventas consultivas directas. Contará con el apoyo de grupos dedicados a la gestión de carteras y al servicio al cliente, que se encargan de la transición y la retención de las relaciones con los clientes. El día a día: • Trabajar desde su casa como contratista independiente (agente vinculado) y centrarse totalmente en la captación (sin actividades administrativas ni posventa)., • Centrarse en captar nuevos clientes privados con activos líquidos de más de 350 000 euros., • Recibir el apoyo de nuestros equipos y disponer de un flujo constante de clientes potenciales generados por Fisher y materiales de marketing., • Cultive la comprensión de la filosofía de mercado de Fisher Investments, con el apoyo de sesiones que abarcan desde los mercados de capitales hasta la formación en ventas., • Dependa directamente del director general. Sus cualificaciones: • Éxito comercial individual constante y cuantificable con inversores del mercado de valores., • Habla español con fluidez e inglés profesional., • Más de 5 años de éxito en la venta a personas con un elevado patrimonio neto., • Historial cuantificable en el cierre de nuevos negocios con inversores. Our client is looking for an experienced Financial Adviser and Wealth Manager that has a track record of securing new clients and building assets under management. As a Financial Adviser and Wealth Mangager focusing on new client acquisition, you will call high-net-worth leads provided by the company, qualifying and scheduling face-to-face appointments. You will meet with prospective clients with the goal of gathering new clients and assets for the firm. This position is highly entrepreneurial and involves extensive calling (although no cold-calling) and direct consultative selling. You will be supported by dedicated portfolio management and client service groups who manage the transition and retention of client relationships. The Day-to-Day: • Work from your home as an independent contractor (tied agent) and focus totally on acquisition (no administrative or after-sale activities), • Focus on bringing on new private clients with liquid assets of more than 350,000 Euros, • Receive support from our teams and have a constant flow of leads generated by Fisher and marketing materials, • Cultivate an understanding of Fisher Investments market philosophy, supported by sessions ranging from Capital Markets to sales training, • Report directly to the Managing Director Your Qualifications: • Consistent and quantifiable individual sales success with stock market investors, • Fluent Spanish and professional English speaker, • 5+ years of success selling to high net worth individuals, • Quantifiable track record in closing new investor business

Job Title Head of Procurement ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Location Madrid, Spain (office-based, full-time) About the Organisation Our client is a well-established European engineering and manufacturing business delivering advanced industrial technology, equipment, and project solutions across multiple process-focused industries. They operate globally, managing complex projects and bespoke equipment solutions for industrial, process, and manufacturing sectors. The company combines engineering design, in-house manufacturing, project execution, and after-sales support under an integrated operational model, serving clients with energy-efficient and technically sophisticated solutions. Role Summary We are recruiting a Head of Procurement to lead, professionalise, and scale the procurement function as the business enters a new phase of strategic growth — including major EPC projects and expanding operations. Reporting to the Procurement & Legal Director, the Head of Procurement will be responsible for structuring and driving procurement strategy across projects, managing contracts and suppliers, negotiating commercial and legal terms, and ensuring cost control aligned with project budgets and operational goals. This is a leadership role suited to someone with strong commercial acumen, EPC or project-based procurement experience, and the ability to operate effectively in a dynamic, technically complex environment. Key Responsibilities • Lead and develop the procurement function, providing strategic direction and operational oversight., • Manage procurement across multiple projects, ensuring alignment with project deliverables and budgets., • Negotiate contracts with suppliers and contractors, including detailed commercial and legal terms to protect the organisation’s interests., • Drive procurement strategies that deliver competitive pricing, optimal payment terms, risk mitigation, and contractual clarity., • Collaborate with internal stakeholders — engineering, commercial, legal, project management — to understand technical requirements and timing sensitivities., • Deliver against detailed project budgets and schedules, seeking opportunities to improve value, reduce costs, and de-risk supply chains., • Provide leadership to the procurement team, fostering professional development, process discipline, and continuous improvement., • Maintain agility and responsiveness within a fast-moving, changeable environment, prioritising tasks according to business needs while safeguarding project milestones. Candidate Profile Strong background in procurement for engineering, EPC, or capital projects, ideally with experience in sectors such as oil & gas, biofuels, distillery and beverages, petrochemicals, process manufacturing, or energy/utilities. Demonstrable experience negotiating complex, high-value contracts, including commercial and legal terms. Comfortable managing procurement across diverse scopes — from major turnkey contracts to individual components or specialist categories. Excellent stakeholder management skills with the ability to influence cross-functionally in technically demanding projects. Experience managing suppliers in international markets with understanding of risk, compliance, and contract performance. Confident leader with the ambition to shape and scale procurement practices; ideally a senior buyer or procurement manager ready for a step up into functional leadership. Why This Role Matters This is a pivotal hire for a business moving into larger and more complex project portfolios. Procurement excellence will directly contribute to project success, margin protection, and long-term operational efficiency. xcskxlj The role offers the opportunity to professionalise processes, mentor a team, and establish procurement as a trusted business partner across the organisation.

Assistant Store Manager Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Industry: Designer toys and collectible pieces Location: Madrid - Gran Vìa Job type: Full time Permanent Working Hours: 40 hours per week (Mon - Sun) About POP MART Founded in 2010, POP MART is a market-leading entertainment company and a global champion of designer toy culture. Through global artist development, IP operations, and designer toy culture evangelism, we have built an integrated platform covering the entire designer toy value chain. Besides our original and iconic IPs such as Molly, Hirono, Skullpanda, and LABUBU, POP MART collaborates with top-tier toys and lifestyle brands including Disney, Universal Studios, and Sanrio to create collectible art toys featuring their iconic characters. POP MART has established a strong presence across key European markets, including Italy, UK, France, Spain, Germany and the Netherlands. As part of our strategic growth initiatives, we are focused on expanding our retail network into additional high-potential markets across Europe, continuing to strengthen our brand's position in the region. For more information, please visit and our LinkedIn Career page. What to Expect POP MART is a boutique-sized company with a young and multicultural team where you can expect to: • Gain valuable professional experience covering the entire retail life cycle, • Have the opportunity to work with people from different countries and cultures in a collaborative environment, • Receive structured customer service, retail operations and product training, • Be proactively involved in the company’s growth Benefits POP MART offers our employees: • Selected POP MART toys as appreciation gifts every month, • A structured bonus/commission scheme in line with the company’s and the individual’s performance, • Comprehensive training and development programs, • Regular team social events, • Employee Assistance Program, • Corporate Benefits The Role and Candidate We are searching for an Assistant Store Manager to work alongside our Store Manager in Gran Vìa 44. This is a key role in managing the store in all aspects of retail operations and ensuring the sales team provides exceptional customer service that meets POP MART’s standards. This leadership position requires strong organisational skills, excellent communication abilities and a passion for retail management. Your enthusiasm for designer toys will make you a competitive candidate. xcskxlj Responsibilities • Assist the Store Manager overseeing all aspects of store operations, • Provide exceptional customer service and resolve any customer issues or complaints, • Train and supervise the sales team, ensuring they adhere to company policies and procedures, • Collaborate with the Store Manager to develop strategies for achieving sales targets, • Closely monitor inventory levels and coordinate with the merchandising team and management for replenishment, • Control stock discrepancy by monitoring inventory levels and preventing shoplifting, • Own visual merchandising. Ensure the store tidiness and cleanliness are maintained at the highest level, • Manage the cashier point’s daily opening and closing procedures, • Conduct regular staff meetings to communicate goals, expectations, and updates, • Assist in recruitment, evaluation of potential candidates’ performance, and training new team members, • Perform administrative tasks such as rota scheduling and sales reporting, • Be available to work flexible hours, including nights, weekends and holidays Required Qualifications • 3+ years full time experience in store management level, • Fluent in professional English, with excellent verbal and written communication skills, • Proactive with strong customer service skills to provide a memorable shopping experience, • Proven ability to develop and implement strategies to achieve sales targets, • Demonstrated leadership skills with experience supervising a team, • Strong organizational skills with a keen attention to detail, • Proficient in administrative tasks such as rota scheduling and reporting, • Effective time management and task prioritization abilities, • Team-oriented with the ability to motivate and inspire others Desirable but Not Essential • Experience in the toy or collectibles industry, • Knowledge of visual merchandising techniques, • Familiarity with retail management software and point-of-sale systems (CEGID) Your Application If the opportunity sounds interesting to you, please apply with your updated CV via “Apply Now” or email to

¿QUÉ BUSCAMOS? El perfil de Customer Service Export que buscamos va a ser el responsable de ejecutar diferentes tareas dentro del departamento de Customer Service, incluyendo funciones de atención al cliente y administrativas. El rol incluye el alta del cliente en la herramienta de la compañía, grabación de datos la ejecución de todos los pedidos, seguimiento de los mismos y tramitación de la documentación correspondiente para asegurar el éxito final de las exportaciones. Es una posición clave dentro del departamento comercial ya que es el soporte esencial para el equipo de Export Sales Manager, así como para la consecución de los objetivos de ventas y crecimiento de la compañía. Además, actúa de nexo de conexión y comunicación entre el departamento de ventas y Operaciones, Logística, Calidad/Regulatory y Finanzas. PRINCIPALES FUNCIONES • Gestión y mantenimiento del contacto diario con clientes internacionales, asegurando una comunicación fluida y orientada al servicio., • Soporte continuo a la red comercial, colaborando en la preparación y seguimiento de operaciones y necesidades del cliente., • Recepción, registro y tramitación de pedidos a través del sistema ERP, garantizando la correcta introducción y seguimiento de los mismos., • Coordinación con operadores logísticos y transportistas,, • Seguimiento integral de los pedidos, desde su recepción hasta la entrega final en destino., • Preparación y gestión de la documentación necesaria para operaciones de exportación., • Facturación., • Gestión y resolución de incidencias, tales como retrasos en entregas, reclamaciones de facturas u otras incidencias operativas., • Soporte logístico., • Gestión administrativa y archivo de toda la documentación. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Formación superior (a valorar)., • Experiencia previa en posición similar., • Nivel fluido de inglés., • Nivel muy alto de Alemán. Requisitos valorables: • Muy valorable conocimientos de ERP (SAP)., • Conocimientos de documentación de Exportación. PERFIL DEL CANDIDATO: • Perfil proactivo, resolutivo con iniciativa y capacidad para desenvolverse con soltura en entornos dinámicos y de cierta presión., • Adaptabilidad al cambio., • Vocación por el sector del comercio internacional, ganas de aprender y aportar valor., • Team player, persona acostumbrada a trabajar en equipo., • Buena comunicación, tanto oral como escrita, en los idiomas requeridos. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Salario según experiencia aportada., • Horario flexible., • Modelo de trabajo híbrido, combinando presencialidad y teletrabajo., • Plan de retribución flexible: tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico., • Plan de formación., • Incorporación a una empresa referente en su sector en pleno proceso de expansión, comprometida con el bienestar de su plantilla y con los valores que la empresa representa, así como el respeto por el medio ambiente y una política de tolerancia cero con la corrupción. En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.

We are a pioneering agricultural technology company focused on developing and commercializing advanced Nutrient Use Efficiency (NUE) solutions for Nitrogen & Phosphates and a premium Water-Soluble Fertilizers distributor for different markets. Our mission is to revolutionize nutrient management through innovative products that enhance crop productivity while reducing environmental impact. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. To support its growth, WeGrow is seeking a Sales Manager in Spain. The Sales Manager will be responsible for a broad range of activities, including budgeting, sales strategy and planning, customer and supplier management, and sales execution. A strong understanding of diverse agricultural markets, the latest agricultural technologies and products, as well as proven experience in WSF, inhibitors, and/or biostimulant sales, will be critical for success in this role. Internally, the Sales Manager needs to demonstrate professional independence and initiative, ability to assimilate constant challenges and solid team spirit in collaboration with other members of the Company around the World. Position's Responsibilities: • Understanding of portfolio that have to be sell and how to position it on the market and with customers., • Deeply understanding of the markets: Import & export stats, market size, competitors, prices, etc., • Identifying market & new product opportunities from both suppliers and customers that fits the unit’s profile., • Intensifying sales efforts in ongoing markets through supply programs and existing trading activities., • Developing new business with new customers and markets., • Liaising and coordinating sales with customers, negotiating, securing best terms, ensuring smooth delivery and timely settlement of payments., • Making recommendations to management team, for taking long/short positions by providing supportive market analysis, S/D analysis, regular daily updates, evaluations, and scenarios for trading., • Monitoring day-to-day developments in the global market and reacting timely and creatively to agricultural, economic and political developments., • Support and coordinate day-to-day logistics with our internal Traffic Department with the aim to provide exceptional customer service., • Analyzing risks, understand financials, and recommending extensions of finance terms to customers., • Consistent focus to improve logistics & distribution efficiencies through a deep understanding of customer’s needs, • Updating daily or weekly reports, • Communicating with traffic department and back office colleagues to ensure smooth execution of contracts. Position's Requirements: • Bachelor’s degree in engineering, chemistry, biology, or agricultural sciences., • Proven sales experience in WSF, inhibitors, bio stimulants and/or organic fertilizers., • Proven experience in marketing and/or sales of branded products in the agricultural industries., • Good communication & social skills and an outgoing personality, • A data-driven, analytical, and action-oriented mindset, • Exceptional organizational skills are required, • Willingness and ability to travel, • Fluent in English & Spanish (written & spoken) any additional language will be highly valued. Position's Benefits: • Ambitious position in an expanding business at global scale., • High degree of independence to design, implement and execute., • Exceptional opportunity to build on your existing experience. xcskxlj, • Young, motivated, global team in a multicultural environment.

Job description Inspired by the karaoke box concept in Asia, BAM Karaoke Box reinvents karaoke with a high-end concept and a unique client experience. The concept was first brought to Paris in 2014 with BAM’s first venue, BAM Richer. Sophisticated & unique venues, high-end equipment, signature cocktails, excellent customer service, BAM’s premium karaoke box concept is the first of its kind in Europe. Our goal is to allow people to let loose, have fun and create lasting memories with friends, family or colleagues. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. BAM Karaoke Box is growing and is looking for its next Sales Manager for the Spanish market. With 8 venues in France and UK, BAM Karaoke Box is also present in Spain with 2 venues in the heart of Madrid (BAM Recoletos & BAM Luchana). As BAM continues to grow in Spain, we are looking for someone to lead our sales efforts locally. This position is based in Madrid with occasional trips to HQ in Paris (frequency tbc) and will be reporting to the Country Manager in Spain. Key Job Functions: Define and lead short and long-term sales strategies that will allow BAM to meet the goals. Sales Responsibilities: • Develop an overall B2C & B2B sales strategy that will ensure sales growth objectives, contributing with a +20% of the total turnover to the monthly results., • Monitor and achieve agreed turnover targets., • Develop the B2B sales pipeline and source leads willing to organize events in both venues in Madrid., • Maintain long-standing profitable business relationships and ensure constant sales expansion., • Meet customer requirements (responsive, schedule conscious, etc)., • Report activity to the Country Manager in Spain, share ideas and initiatives to achieve objectives., • Organize events and initiatives to attract potential new customers. Skills & Experience: • Must have +3 years of relevant sales experience, ideally in the Entertainment or Hospitality sectors, and demonstrable marketing knowledge., • Strong commercial profile, with excellent communication and presentational skills., • Solid knowledge of Sales management and b2b sales pipeline management., • Extended contacts network., • Strong knowledge of Madrid trends, particularly in entertainment, music & nightlife., • Excellent command of English & Spanish languages – both written & spoken. xcskxlj, • Strong analytical skills required as well as knowledge of Excel, Powerpoint, Word. Personal Qualities: • Can work independently and take initiatives, • Can-do entrepreneurial mindset, • Open-minded, collaborative and team oriented, • Practical with plenty of common sense, • Knows how to ‘fail forward’

Medical Sales Manager (posición temporal). Proyecto temporal con alta visibilidad e impacto en el negocio.

Tu nueva empresa Marca de residencias universitarias que opera en España y Portugal.Tu nuevo puesto Sales Manager Liderar la estrategia comercial y de ventas en nuestra cartera de activos en Iberia.Su misión será impulsar el rendimiento económico de cada propiedad, apoyar a los asset managers

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Tu nuevo puesto Sales Manager Liderar la estrategia comercial y de ventas en nuestra cartera de activos en Iberia. Tus funciones se centrarán en: Ejecutar la estrategia comercial definida por la compañía en todos los activos del portfolio en Iberia, reportando directamente al equipo de Operaci

Sales Manager – IT Outsourcing | Madrid Consultora Tecnológica en Crecimiento – Madrid Somos una consultora tecnológica en pleno crecimiento, especializada en servicios de ingeniería de software y outsourcing IT de alta calidad . Trabajamos con clientes de distintos sectores ofreciendo talento tecnológico altamente cualificado y un acompañamiento cercano. Estamos expandiendo nuestra presencia en Madrid y buscamos un Sales Manager orientado a apertura de nuevos clientes , con mentalidad 100% hunter y capacidad de generar negocio desde cero. Este rol es ideal para perfiles comerciales autónomos, proactivos y con fuerte orientación a resultados. Qué harás Prospección activa y apertura de nuevos clientes en Madrid. Desarrollo de oportunidades de negocio desde el primer contacto hasta el cierre. Identificación de necesidades de outsourcing IT y staffing tecnológico. Construcción y mantenimiento de relaciones comerciales sólidas. Colaboración con los equipos de delivery y recruiting para asegurar la satisfacción del cliente. Seguimiento del pipeline y cumplimiento de objetivos comerciales. Este rol está enfocado en desarrollo comercial y captación de clientes ; la gestión de equipos es complementaria y progresiva. Requisitos Experiencia previa como Sales Manager, Business Development Manager o Account Manager en consultoría IT o outsourcing. Historial demostrable de apertura de nuevos clientes y desarrollo de negocio. Conocimiento de outsourcing IT, bodyshopping y time & materials . Conocimiento de perfiles IT y del mercado tecnológico en Madrid. Alta orientación a resultados y resiliencia ante desafíos comerciales. Perfil autónomo, proactivo y con personalidad fuerte para negociar y cerrar acuerdos . Excelentes habilidades de comunicación y relación con clientes. Español e inglés fluidos. Qué ofrecemos Modalidad de trabajo híbrida. Plan de desarrollo profesional con crecimiento real dentro del área comercial. Formación continua (técnica y comercial). Seguro médico privado. Horario flexible. Cursos de idiomas. Entorno dinámico, con autonomía y alto impacto en el crecimiento de la compañía. Acompañamiento y feedback constante, enfocado en resultados. Aplica ahora y charlamos para contarte más sobre el rol, la compañía y cómo puedes marcar la diferencia en nuestro crecimiento.

Importante empresa ubicada en el Vallès Occidental precisa incorporar a un Sales Manager con experiencia en el sector agroalimentario.Su misión será la de gestionar y desarrollar la cartera de clientes (pequeños y grandes) y contribuir al plan estratégico de desarrollo del negocio y de prospecc

Importante grupo de empresas internacional, fabricante y distribuidora de productos de consumo educativo para público infantil, desea incorporar a su organización: EXPORT AREA MANAGER Integrado en el Departamento Internacional y reportando al International Sales Manager, se encargará de realizar

Experiencia mínima de 5 años en preventa IT y/o ventas técnicas en AAPP. Buscamos un/a IT Sales – Pre-Sales Manager especializado/a en AAPP, responsable de liderar la estrategia de preventa y dar soporte al área comercial en la definición de soluciones tecnológicas para organismos públicos

Our client is an international renewable energy producer focused on the development, construction, and operation of solar photovoltaic and energy storage projects. Headquartered in Spain, the company operates across Europe, North America, and Latin America and follows a vertically integrated model covering the full project lifecycle, from development and financing to long-term operation. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. With a strong commitment to energy storage, the company enables the delivery of clean, reliable energy on a 24/7 basis, supporting the global energy transition. They are growing their origination team in their Madrid office. About the Role: The PPA Manager will play a key role in the commercialization of renewable energy assets, leading the identification, negotiation, and execution of Power Purchase Agreements (PPAs). This position sits at the intersection of market analysis, commercial strategy, and risk management, working closely with internal stakeholders and external counterparties. Key Responsibilities • Identify and develop energy sales opportunities across relevant markets., • Build and manage strategic relationships with off-takers, advisors, and key market participants., • Lead commercial analysis and negotiations for new PPAs until successful closing., • Conduct market and risk analysis to support pricing and structuring decisions., • Manage and monitor the performance of existing PPA contracts throughout their lifecycle.Ideal Profile, • Academic background in Engineering, Economics, Business Administration, or similar., • 6+ years of experience in PPA origination, energy commercial roles, or similar positions., • Strong knowledge of energy markets, ideally in Europe and/or the US; LATAM exposure is a plus., • Proven experience in the renewable energy sector, ideally solar and/or storage., • Strong commercial, negotiation, and stakeholder management skills., • Fluent in English and Spanish.Why Join, • Join a growing international renewable energy platform with a strong focus on solar and storage., • High-impact commercial role with exposure to complex transactions and global markets. xcskxlj, • Collaborative, performance-driven environment aligned with the energy transition.

Account Manager at Cordstrap ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Requirements • Over 5 years of experience, • In direct field sales and account management, • In a B2B environment, • Customer-centric and commercially savvy, • English language skills, • Willingness to travel, • English & Portuguese language skills Cordstrap’s solutions safely transport and protect the goods, people handling them, and industrial environments they pass through. The Account Manager will manage high-potential accounts, building lasting customer relationships and seizing strategic opportunities to strengthen Cordstrap’s market presence and drive growth in the high-impact region of central and northern Spain. About Cordstrap Cordstrap is the global market leader in protection engineering, mitigating risks during movement of goods, and protecting products, people, and the places they are shipped. They collaborate with customers to provide tailored advice and solutions for their various global shipping needs. Cordstrap combines its vast product range of equipment, strapping, lashing, dunnage bags, moisture control and cargo monitoring services, with application expertise and local regulatory knowledge to deliver customized load security solutions. From large project cargo and hazardous chemicals to fragile materials, they ensure every form of cargo is moved safely, worldwide. With headquarters in The Netherlands and a global presence of sales offices, factories, and distribution partners, Cordstrap has 500 employees in 22 countries, and serves customers in more than 50 countries. Now the organization is developing a fit-for-future sales business strategy to further enable commercial teams to strike the right balance between customer acquisition, development, and retention. This sales-based model focuses on potential and high value opportunities. To maintain their momentum and leadership position among competitors, Cordstrap’s strategy is to focus through a consultative selling approach on high-value solutions (products and services), innovation, and cross-selling opportunities. Vacancy: Account Manager The Account Manager will drive ambitious growth across central and northern Spain, playing a key role in implementing Cordstrap’s fit-for-future sales strategy. As a key member of the Southern Europe Sales Team, reporting directly to the Commercial Manager South, the Account Manager will oversee a portfolio of high-value clients. Skilled in both farming and hunting, they will drive growth by nurturing existing relationships while strategically pursuing new business opportunities within their territory. They will combine a customer-centric approach with an engineering mindset to deliver impactful, value-based proposals and tailored solutions. Key responsibilities include executing structured portfolio plans, managing sales funnels, conducting growth-focused customer meetings, and using CRM and Power BI tools to prioritize and optimize activities across the portfolio. Based in Spain, the Account Manager will work remotely, traveling multiple days per week in the field across their designated regions of Galicia, Asturias, Cantabria, Extremadura and Portugal. Operating independently within their territory, the Account manager will collaborate closely with a broader team that includes two Account Managers, one Inside Sales Managers and two cross-regional Sales Managers who oversee the construction and low cost to serve clients. They will also work with Strategic Account Managers on multi-location accounts and participate in cross-functional teams to enhance customer satisfaction and drive business outcomes. This role requires a driven, execution-focused individual who can develop and implement structured portfolio plans with precision and discipline. The ideal candidate is customer-focused and has an engineering mindset. Genuinely curious about the operations and challenges of client businesses, they dive deeper, continuously striving to add value beyond price and product. Commercial and people-savvy, they connect effortlessly with a wide variety of stakeholders at all levels within client organizations, building strong relationships that drive account growth. Proactive, resilient, and adaptable, the Account Manager adjusts easily to varying customer needs, diverse environments, and unforeseen challenges, while consistently maintaining a proactive and positive attitude. “This is a unique opportunity to take ownership of a high-potential region. The opportunities you identifyand the relationships you build will be the foundation for our future growth in central and northern Spain.”– Stefano Soranzo, Commercial Manager Southern Europe Cordstrap combines a unique mixture of global operational reach and multi-national professionalism with an entrepreneurial, customer-centric, and lean culture focused on impact. This role is ideal for a commercially minded, relationship-driven professional who is ready to hit the ground running and make a direct impact on Cordstrap’s future growth in a dynamic, international environment. Interested? xcskxlj Cordstrap is working with Top of Minds to fill this vacancy.

Importante grupo de empresas internacional, fabricante y distribuidora de productos de consumo educativo para público infantil, desea incorporar a su organización:.Integrado en el Departamento Internacional y reportando al International Sales Manager, se encargará de realizar acciones comerciales

Mobile Application Development Manager | Madrid| Hybrid working Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. We are recruiting on behalf of a global FMCG organisation for a Mobile Application Development Manager to join a growing technology team based in Madrid. This role sits at the centre of a business-critical mobile application used daily by a large sales and marketing teams. You will combine technical leadership with hands-on delivery in a collaborative, international environment. The role You will act as the technical owner of a custom mobile application, supporting day-to-day stability while driving continuous improvement and new feature delivery. Working closely with product owners, security teams, and external technology partners, you will help shape the future of the mobile platform. Key responsibilities • Act as subject matter expert for the mobile application and supporting Azure services, • Manage incidents, troubleshooting, root cause analysis, and ongoing maintenance, • Design and deliver new features and enhancements in line with business needs, • Provide hands-on development and coordinate offshore development teams, • Support UAT, releases, and ongoing application performance What we are looking for • Degree in computer science or equivalent experience, • Extensive experience in software and mobile application development, • Strong knowledge of NET MAUI, C#, SQLite, API integration, and modern mobile frameworks, • Experience working with Azure cloud services and DevOps tools, • Confident communicator with experience working in multinational teams This is an excellent opportunity to take ownership of a core mobile solution, work with modern cloud technology, and influence both technical direction and delivery. xcskxlj Apply now to learn more!

About Optibus: Optibus is a unified software platform revolutionizing public transportation planning, scheduling, and operations in over 7,000 cities worldwide. Using AI, ML, and optimization algorithms, it empowers agencies to design more efficient, equitable, and sustainable transit networks, enhancing passenger access, reducing emissions, and improving driver conditions. With offices globally and a team of 350+ employees, Optibus fosters a collaborative culture centered on innovation, determination, and impact. As the first unicorn in public transportation technology, Optibus is driving the modernization of mass transit to make it the preferred choice for cities and passengers alike. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. About the position: We are looking for a Customer Success Engineer to join our global Customer Success team! Based in Madrid, Spain, this person will play a key role as the central technical partner for our customers. From onboarding new clients, helping reach their initial desired value promptly, to ensuring they achieve continuous, measurable value from the Optibus platform at every stage of their journey. Our CSEs are Optibus subject matter experts who bridge the gap between customer business goals and our technology. They guide our customers towards value realisation, including adoption of the platform, strategic technical enablement, solution design, integrations, running workshops, providing technical coaching, and collaborating cross-functionally across the business to drive long-term customer success. You will work closely with our wider team, including Support, PMO, in addition to Revenue (including Account Managers and Pre-sales Engineers), Product, R&D, and other cross-functional departments. This is a role with a strong client-facing component. You’ll be expected to spend at least three days per week working from a local Optibus office or on-site with customers. Key Responsibilities: Technical Enablement • Initial Implementation: Own the technical project delivery, managing data migration, initial platform configuration, and foundational user training to ensure a timely and effective go-live., • Continuous Enablement: Deliver staged technical enablement and coaching sessions based on the customer's maturity and specific business goals. Value Focused • Value Realization: Plan and lead value-focused technical workshops, such as optimization scenario analysis, to demonstrate measurable value received and drive deeper platform adoption, as the technical partner supporting CSM/SCSE. Configuration & Technical Requirements • Solution Design & Integrations: Work closely with clients and internal teams (Project Managers, R&D, Product, Solutions Architects) to define technical requirements and translate them into platform configurations., • Technical Expertise: Manage technical aspects of integrations with client systems and serve as the subject matter expert on platform capabilities. Relationship Management • Relationship Building: Act as a trusted technical advisor, building strong, lasting relationships with technical users, stakeholders, and internal decision-makers., • Client Mapping: Maintain a deep understanding of the client’s organizational structures and technical landscape to ensure mutual technical goals are accomplished and risks are mitigated. Customer Delivery • Project & Task Management: Working alongside the PMO/CSM, ensure all technical activities adhere to the project scope within budget, and are delivered efficiently and on time, from initial implementation through ongoing technical services. Voice of the Customer • Technical ambassador: Represent the customer internally, collecting and analyzing feedback to inform the Product and R&D roadmap., • Escalation Management: Manage internal technical escalations with R&D, Product, and Support counterparts to ensure swift resolution of complex issues., • Cross-Functional Alignment: Collaborate with the wider Customer Success, Sales, and Product teams to align technical delivery with the overall customer success plan. Key Performance Indicators (KPIs): • Adherence to Project SOWs and task completion estimates, • Time to First Value (TTFV), • CSAT (Customer Satisfaction), • Utilisation, • Time capture Requirements • Proven experience and measurable success in client-facing roles within SaaS (ideally vertical), with either B2B and/or B2G experience., • Proven track record of building strong relationships within a client portfolio with their technical and non-technical teams., • Exceptional ability to manage time-based projects, prioritize effectively, and drive technical outcomes across multiple client engagements simultaneously., • Outstanding verbal and written communication skills in English and Italian (extra European languages are very desirable!)., • Proven experience of adaptability in fast-paced start up/scale up environments., • (Very) nice to have: experience in transit, public transportation, CAD/AVL, and/or ITS., • Please submit your CV in English for consideration! Optibus is proud to be an equal opportunity employer. We hire talented individuals, regardless of gender, race, ethnicity, ancestry, age, disability, sexual orientation, gender identity or expression, cultural background, religious beliefs, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. xcskxlj It is our responsibility at Optibus to provide an inclusive and accessible interview experience for all. We will provide reasonable accommodations for all candidates in need of individualised support during the hiring process. Interview process: • Initial screening with Talent Acquisition team, • Manager Interview with Regional Head of Customer Success Engineering, • Immediate Team fit with Senior Customer Success Engineer & Customer Success Engineer, • Panel Interview with Regional Head of Customer Success Engineering, Senior Customer Success Engineer, 2x Customer Success Engineer(s), • HR call

Join TEKsystems as an Account Manager — Build Your Career, Your Way At TEKsystems®, our success in IT Services and Talent Management comes down to one thing: our people. With the tech industry booming, we’re growing fast — and we’re looking for driven, ambitious Account Managers ready to take their careers to the next level. We offer unlimited earning potential, real career progression, and a culture built on teamwork, growth, and performance. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. The Opportunity As an Account Manager, you’ll become a specialist in your sales vertical and take ownership of a defined territory. You’ll uncover opportunities, deepen client relationships, and act as a trusted advisor — driving new business, expanding existing accounts, and delivering incredible service. What You’ll Do • Win new business by providing market insight, value-led discovery, and strong differentiation, • Grow existing accounts and deliver exceptional client experiences, • Partner closely with our internal talent delivery teams to ensure sourcing, screening, and onboarding run smoothly, • Stay ahead of industry trends to provide strategic, consultative guidance, • Work collaboratively to drive results across the full sales lifecycle What You Bring • 2–5 years’ experience in recruitment sales and account management, • Proven ability to identify, develop, and close new business, • Strong territory planning and business development skills, • Track record of success in a performance-driven environment, • Excellent communication and networking ability — virtual or in person, • Resilience, tenacity, and a winning mindset Bonus Points For • Experience recruiting within the tech sector, • Familiarity with Salesforce, • Exposure to sales methodologies (MEDDIC, Business Value Messaging, etc.) The Perks • Competitive base salary, • Uncapped commission, • Annual all‑inclusive company incentive trips, • Opportunities to give back through social impact and charitable initiatives, • Health and well‑being support Your Path, Your Growth At TEKsystems, your career progression is in your hands — and we’re here to support every step. Whether you want to become an expert in sales or lead a high-performing team, you’ll have the structure, opportunity, and mentorship to get there. You’ll also be enrolled in our Sales Development Program, receiving tailored coaching, in‑house training, and ongoing learning to fuel your long-term success. Ready to Invest in Your Future? xcskxlj Let’s Connect. Take the next step in a career where your ambition determines your success