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The Concierge owns the guest’s overall Group, Loyalty & Concierge Class experience, offering a seamless execution of premium service that is both exceptional and memorable. As part of the Guest Relations team, the Concierge is the liaison between the Guest, Groups/Wedding/Events/Charter corporate teams, Loyalty Corporate teams and all Hotel and Marine Departments, proactively anticipating every guest’s needs and expectations. The Concierge must possess outstanding hospitality, communication and organizational skills in addition to effective decision-making abilities. Paying keen attention to detail, the Concierge is held fully accountable for the quality of their groups and guests’ overall personalized experience. This individual will work in a team of Concierges who take full ownership and accountability for any concerns, questions and queries to the highest level of expectation. The Concierge provides a personalized guest service experience, where the anticipation of guests’ needs, and expectations are executed in a flawless timely manner Qualifications: • SHIPBOARD Employment type, • Ability to speak English clearly, distinctly and cordially with guests., • 2-3 yrs background experience as Front Desk/Receptionist in a 4 or 5 * Hotel., • Experience in handling different types of events with 80+ guests., • Guest services shipboard experience is an advantage. Essential duties and responsibilities: • Acts as primary contact, advocate and representative for all guests, with increased focus on the V.I.P list, Loyalty, Groups and Concierge Class, reacting efficiently and effectively to achieve impeccable results. Accountable owners of the seamless execution of all Group, Loyalty and Concierge events, their organization and the stakeholders who facilitate., • Responds to escalated guest concerns in an up-scale, considerate, professional and positive manner, showing empathy and actively listening, • Maintains the physical appearance and ambiance of the Concierge lounge, Loyalty Spaces and conference rooms and materials ensuring a clean organized, fully stocked, welcoming and luxury environment, • Maintains complete knowledge of all brand features, ship related information, revenue products, information, voyage/destination related information, guest information and preferences, • Coordinates guests’ special requests for personalized services, such as transportation, restaurant reservations, various activities and services, wine, spa, shore excursions, flowers, tailor service, and baby-sitting etc., • As an Officer, leads by example by maintaining a firm, calm composure in all situations, treats all guest and crew with equal humility and respect, champions cleanliness and orderliness when walking all guest and crew areas by correct reporting and ownership, greets all guest and crew following WAYS philosophy and takes full ownership of all guest and crew occurrences that require direction and leadership.

Gerocultor/a – Residencia Bellaescusa.Atención y apoyo a las personas mayores en las actividades de la vida diaria.Colaboración con el equipo asistencial de la residencia.Acompañamiento y atención a las necesidades de las personas residentes.Contribución a mantener un entorno seguro, respetuo

A leading multinational company specialized in the development, financing, operation and long-term maintenance of infrastructure projects is seeking a Senior Lawyer to join its Legal Department. The company is also active in renewable energy projects, data centers, and other initiatives related to new industrial technologies. PROFILE Senior lawyer specialised in infrastructures, concessions and energy; with extensive experience in bidding process, land banking, permitting, M&A (including due diligence), corporate financing and project finance; drafting and negotiating contracts (EPC, O&M, others); being involved in management of commercial companies; able to get involved in the operational aspects of the business; and work in a dynamic and global environment. DUTIES AND RESPONSIBILITIES Providing legal advice on the various activities of the company and its subsidiaries, in collaboration with the different company departments and throughout the different stages of business. This role would be part of the companys Legal Department and report to the Head of the Legal Department. The position covers, among others, the following functions: • Advice in the fields of real estate, infrastructure and energy, including regulatory law, project agreements, public contracts, permits, etc., • Drafting and negotiating financing contracts, security packages, structured financing (project finance) and refinancing., • Involved in the preparation of bids and project development, (i) drafting and negotiating contracts (MoU, EPC, O&M, letters of intent, construction contracts, non-binding and final offers, interfaces agreements, NDAs and term sheets for financing) (ii) preparation of documentation addressed to Public Administrations and other regulatory bodies and (iii) providing advice in public or private pre-qualification and bidding processes, within the framework of PPP projects or similar structures, real estate and energy., • Corporate and commercial management of SPVs / concessionaire companies (legal secretary work and corporate transactions of varying complexity) and M&A transactions (SPA, SHA, due diligence, etc.)., • Coordination and monitoring of proceedings before international courts and arbitration tribunals in various matters, including civil, commercial, contentious-administrative, etc…, • Management, coordination and monitoring of the actions carried out by external lawyers. REQUIREMENTS 1.- Education • Law Degree and registered as a lawyer. A double degree is desirable., • MBA, LLM or any program related to finance., • Bilingual level of English (70% of the work is in English). Experience working in English in an international context is required., • Advanced use of office automation tools for the management of legal documentation and information and the preparation of executive presentations. 2.- Experience • Experience in international operations in the fields of energy, infrastructures (knowledge in digital market highly valued), and project finance, 3-7 years (preferably at least 3 years in a recognised law firm with specialised areas in the fields required for this profile)., • Experience in advising on financial, commercial and regulatory law., • Experience working with multidisciplinary teams., • Experience leading or working in legal teams on complex projects (partners, advisors, etc.)., • Experience in litigation (mainly in administrative and commercial litigation). Skills and competences • Strategic thinking: a proactive, results-oriented approach. Ability to provide robust legal advice in highly demanding environments, to assess legal risks and to propose viable and safe solutions., • Organisational, teamwork and time management skills to meet tight deadlines., • Adaptability and continued development, ability to learn and work in dynamic environments and work with digital legal management tools in shared environments., • Willingness to travel. We offer: • Permanent contract., • Salary based on candidate profile, • 24 days of holidays, • Parking.

We are your ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Energy Technology Partner . We electrify, automate, and digitalize every industry, business, and home, driving efficiency and sustainability for all. At Schneider Electric, our values – IMPACT (Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork) – are the foundation of everything we do. Becoming an Impact Maker means turning sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. Are you ready to lead the digital transformation to create a more sustainable world? If you are up to challenge your creativity and make an impact, we are excited to welcome you! ¿Cuál es tu misión? Ubicado en nuestras oficinas en Madrid o Sevilla, como Digital System execution lead, te responsabilizaras de la ejecución de Proyectos de automatización basados en sistemas SCDA gestionados por la organización ZSC Iberia. Los productos y sistemas involucrados en la actividad son: Centros de control basados en sistemas AVEVA System Platform (antes Wonderware). Otros sistemas SCADA (EPO, PME, Oasys). Virtualización. Principales responsabilidades y funciones. Configuración y programación de sistemas SCADA (bases de datos, protocolos de comunicaciones industriales, interfaces gráficas, OMI, Historian, OMI, Interfaces de comunicaciones, integración con otros sistemas, etc.) en AVEVA System Platform (antes Wonderware). Desarrollo y programación de nuevos módulos funcionales para los sistemas SCADA. Proporcionar soporte técnico para aplicaciones SCADA y procesos de homologación. Instalación de sistemas SCADA. Administración de sistemas SCADA. Virtualización de sistemas SCADA. Definición de especificaciones de virtualización. Proporcionar soporte técnico a clientes sobre sistemas SCADA en modalidad 24x7 y 8x5. Montaje e integración de plataformas de sistemas y realización de pruebas. Ejecución de pruebas FAT (Factory Acceptance Test) y SAT (Site Acceptance Test). Desarrollo de materiales y contenidos para cursos de formación técnica, así como impartición de la formación. Qualifications - Internal ¿Quién eres tú? Titulación de Ingeniería informática, telecomunicaciones, o equivalente. Nivel alto de idioma inglés hablado y escrito. Se valorarán conocimientos de otros idiomas. Experiencia previa en desarrollo de sistemas SCADA. Disponer de experiencia previa de al menos 8 años en el producto AVEVA System Platform (antes Wonderware). Se valorará experiencia previa en el portfolio de productos y sistemas Schneider Electric de Energy Automation (EPAS, EPO, PME, OASyS), en ejecución de proyectos. Se valorará experiencia en plataformas de virtualización de sistemas. Experiencia en lenguajes de programación. What will you get? We adapt to you: With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: With Career Hub, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. You will have life insurance for your protection. We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. xcskxlj Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment.

Arquitecto/a de Soluciones Core Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Lugar de trabajo: Remoto / Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. En GFT buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones Core para participar en el diseño integral de soluciones tecnológicas dentro de un entorno bancario. La persona se encargará de convertir las necesidades de negocio en arquitecturas robustas, escalables y alineadas con los estándares corporativos, colaborando estrechamente con desarrollo, producto, seguridad e infraestructura. Tus principales responsabilidades son: • Diseñar arquitecturas de solución end-to-end para aplicaciones empresariales, traduciendo las necesidades de negocio en propuestas robustas, escalables y sostenibles., • Definir y gobernar arquitecturas basadas en microservicios, APIs REST y modelos orientados a eventos (EDA)., • Elaborar y mantener documentación técnica, especificaciones y diagramas con UML y, de forma valorable, ArchiMate., • Garantizar el cumplimiento de los principios de arquitectura, seguridad, rendimiento, resiliencia y escalabilidad., • Colaborar con equipos de desarrollo, producto, infraestructura, seguridad y negocio para asegurar la correcta evolución e implementación de las soluciones., • Participar en comités técnicos y revisiones de diseño, evaluando componentes tecnológicos y proponiendo alternativas., • Contribuir a la estandarización de patrones, buenas prácticas y marcos de arquitectura empresarial., • Experiencia previa como Arquitecto/a de Soluciones, Arquitecto/a de Software o en posiciones senior de desarrollo con evolución hacia arquitectura., • Experiencia en el diseño o desarrollo de aplicaciones empresariales complejas, preferiblemente en el sector bancario., • Conocimiento sólido de arquitecturas de microservicios, APIs REST, EDA y patrones de diseño., • Experiencia con OAuth2, JWT, API Gateway y arquitecturas SPA., • Conocimientos de AWS y/o Microsoft Azure., • Experiencia con Docker, Kubernetes y/o OpenShift., • Conocimientos de CI/CD y herramientas como Jenkins y Bitbucket., • Experiencia en integración síncrona y asíncrona con Kafka y/o AMQ., • Conocimientos de observabilidad con Prometheus, Grafana, ELK y/o CloudWatch., • Conocimiento de marcos de arquitectura como TOGAF y BIAN. Requisitos valorables: • ArchiMate y herramientas de modelado como Bizzdesign., • Conocimientos de Project Management o Service Management. Competencias personales: • Capacidad de análisis, pensamiento estructurado y resolución de problemas., • Buena interlocución con perfiles técnicos, funcionales y de negocio., • Visión estratégica y orientación a la calidad., • Capacidad de adaptación al cambio y trabajo en entornos complejos., • Enfoque colaborativo y facilidad para trabajar con equipos multidisciplinares. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo ¡Únete a nuestro equipo global! • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. xcskxlj, • Cultura corporativa internacional. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En GFT, asumes el rol de Arquitecto/a de Soluciones Core para diseñado de soluciones tecnológicas en entorno bancario. Convertirás necesidades de negocio en arquitecturas robustas, escalables y alineadas con estándares corporativos, trabajando con desarrollo, producto, seguridad e infraestructura. Guiarás la definición de patrones y gobernanza, y participarás en comités técnicos para asegurar calidad y cumplimiento. Esta posición te permite influir en la estandarización de prácticas y en la arquitectura empresarial a gran escala. Compensaciones / Beneficios • Diseñar soluciones end-to-end para aplicaciones empresariales • Definir arquitecturas basadas en microservicios, APIs REST y EDA • Elaborar y mantener documentación técnica (UML, ArchiMate) • Garantizar principios de arquitectura, seguridad, rendimiento, resiliencia y escalabilidad • Colaborar con desarrollo, producto, infraestructura, seguridad y negocio • Participar en comités técnicos y revisiones de diseño • Contribuir a la estandarización de patrones y marcos de arquitectura empresarial Responsabilidades • Experiencia previa como Arquitecto/a de Soluciones, Arquitecto/a de Software o en roles senior de desarrollo con evolución hacia arquitectura • Experiencia en diseño o desarrollo de apps empresariales complejas, preferiblemente en banca • Conocimiento sólido de microservicios, APIs REST, EDA y patrones de diseño • Experiencia con OAuth2, JWT, API Gateway y arquitecturas SPA • Conocimientos de AWS y/o Microsoft Azure • Experiencia con Docker, Kubernetes y/o OpenShift • Conocimientos de CI/CD y herramientas como Jenkins y Bitbucket • Experiencia en integración síncrona y asíncrona con Kafka y/o AMQ • Conocimientos de observabilidad con Prometheus, Grafana, ELK y/o CloudWatch • Conocimiento de marcos TOGAF y BIAN Requisitos principales •

Se busca un Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales para un Servicio de Prevención Ajeno en Madrid.Las responsabilidades incluyen registro documental, mediciones higiénicas, asesoramiento, visitas a clientes, seguimiento de medidas, formación, investigación de accidentes y simula

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