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¡Únete a nuestro equipo de teleoperadores y vende servicios de energía! Descripción del puesto: Estamos buscando teleoperadores motivados y con habilidades de comunicación para unirse a nuestro equipo de ventas telefónicas de servicios de energía. Como teleoperador, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno joven y dinámico y de ofrecer nuestros servicios a clientes potenciales. Responsabilidades: - Realizar llamadas telefónicas a clientes potenciales para ofrecer nuestros servicios de energía. - Identificar necesidades y objetivos de los clientes y ofrecer soluciones personalizadas. - Trabajar para alcanzar objetivos de ventas y expandir nuestra base de clientes. - Colaborar con otros miembros del equipo para compartir mejores prácticas y mejorar nuestros resultados. Requisitos: - La experiencia previa en ventas telefónicas o teleoperador es un plus, pero no es necesaria. - Excelentes habilidades de comunicación y negociación. - Conocimientos básicos de ofimática y Excel. - Capacidad para trabajar en un entorno de llamadas telefónicas y alcanzar objetivos de ventas. Ofrecemos: - Sueldo fijo + comisiones por ventas realizadas. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Formación y coaching para ayudarte a mejorar tus habilidades de ventas y comunicación. - Jornada completa de lunes a viernes.

Buscamos gente joven (y no tan joven) que transmita buen rollo y no tenga problema en trabajar cara al público. Es ideal para personas extrovertidas. Buscamos personas comprometidas para crecer dentro de la empresa, coordinando, desarrollando y gestionando equipos. Las funciones principales del puesto serán la atención y asesoramiento de nuevos clientes para nuestra campaña No es necesario experiencia previa ya que la formación es a cargo de la empresa. Necesario DNI o NIE- MAYORIA DE EDAD- 100% Comisiones - Bonus -

Estamos buscando un formador experimentado para unirse a nuestro centro de telemarketing especializado en el sector energético (luz y gas). El candidato debe tener experiencia en la formación de equipos comerciales y en venta telefónica. Responsabilidades: - Diseñar e impartir programas de formación para comerciales nuevos y existentes. - Desarrollar habilidades y técnicas de venta para aumentar el rendimiento del equipo. - Analizar resultados para mejorar el desempeño. - Colaborar con el equipo de gestión para establecer objetivos y estrategias de venta. - Mantener actualizados los conocimientos sobre productos y servicios de luz y gas. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año en formación de equipos comerciales y/o venta por teléfono. - Conocimientos del sector de la energía y en venta de servicios. - Buenas habilidades comunicativas. - Capacidad para analizar resultados y tomar decisiones. - Disponibilidad para trabajar en un entorno dinámico y de alto rendimiento. Ofrecemos: - Oportunidad de trabajar en un sector en constante crecimiento. - Entorno de trabajo joven, dinámico y de equipo. - Posibilidad de crecimiento profesional. - Sueldo fijo + comisiones e incentivos. - Contrato mercantil.