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CEVA Logistics provides global supply chain solutions to connect people, products, and providers all around the world. Present in 170+ countries and with more than 110,000 employees spread over 1,500 sites, we are proud to be a Top 5 global 3PL. We believe that our employees are the key to our success. We want to engage and empower our diverse, global team to co-create value with our customers through our solutions in contract logistics and air, ocean, ground, and finished vehicle transport. That is why CEVA Logistics offers a dynamic and exceptional work environment that fosters personal growth, innovation, and continuous improvement. At CEVA Logistics, we Rise in Motion. Your career is always on the move, growing as fast and as far as your ambition takes you. Join a global team of nearly 200 nationalities, shaping the future of global trade, moving essential goods, forging new paths, and pushing boundaries to serve an ever-changing world. The pace is fast, the challenges are real, but the rewards are greater: growth, purpose, and the chance to make a meaningful impact. This is more than a job. It’s a journey on which you rise. Your role: In this position, you will collaborate cross-functionally with internal teams including Real Estate, Operations, Engineering, Procurement, and Finance, as well as external partners (contractors, consultants, landlords, and technical advisors) to lead and deliver technical projects across your perimeter in France. What are you going to do? As a Technical Manager / Project Manager, you will: • Define, structure, and formalize technical specifications and scopes of work (cahiers des charges) across multiple domains: maintenance (hard FM), energy optimization and sustainability, civil construction and infrastructure works, fit-out / second works, • Lead and coordinate tender processes in collaboration with Procurement (RFQs, bid analysis, contractor selection), • Manage technical aspects of projects from design to delivery, including: feasibility studies, design review (architectural, engineering, MEP), permitting and compliance, • Act as project manager during execution phase: planning and scheduling, budget tracking and cost control, risk identification and mitigation, coordination of internal stakeholders and external contractors, • Oversee construction and renovation works on site, ensuring quality of execution, compliance with specifications and regulations, respect of timelines and budgets, • Monitor and coordinate maintenance programs (preventive & corrective) and ensure continuous improvement of technical performance, • Drive energy efficiency and sustainability projects (energy savings, HVAC optimization, lighting, carbon reduction initiatives), • Ensure compliance with health, safety, and environmental (HSE) standards, • Prepare and present technical files and investment proposals for internal approval committees, • Develop and maintain technical documentation, standards, and best practices across the portfolio Where will you be working? • You will report directly to the French Real Estate Leader, • You will be based at our HQ “Emblem” in La Défense (Paris area), • Frequent travel within France is expected depending on project locations Who are we looking for ? • Master’s degree (or equivalent) in Engineering (civil engineering, construction, energy, or similar), • 5 to 10 years of experience in: technical project management, construction, engineering consultancy, or real estate environment, site supervision or works management, • Strong experience in: drafting technical specifications and managing tenders, multi-disciplinary project coordination, construction project lifecycle management, • Solid knowledge of: building systems (HVAC, electrical, structural), maintenance practices and facility management, energy efficiency and sustainability topics, • Good understanding of budgeting, cost control, and financial tracking, • Strong organizational skills with ability to manage multiple projects simultaneously under tight deadlines, • Capacity to interact effectively with technical and non-technical stakeholders, • Ability to work in a matrix and international environment, • Fluent in French and English What do we offer? CEVA has an informal and transparent corporate culture. Our company is currently in a dynamic and growing market, and we pay a lot of attention to continuous improvement and operational excellence. We strive for improvement daily, within all the levels of the company. Our mission is to be the most professional third-party logistics provider and we could use you to achieve this! We offer a lot of space for entrepreneurship, personal development and your ambitions. At CEVA, we have plenty of career opportunities for you to grow. You will receive a market-based salary package. As a global organization, and as part of the CMA CGM Group, diversity is critical to our business success; only when we can reflect the cultures, languages, behaviors and local knowledge of our customers, we can succeed. By employing people with different experiences and abilities, we expand our knowledge and increase our creativity and innovation. Please note: Legitimate CEVA Logistics recruitment processes include communication with candidates through recognized professional networks, such as LinkedIn or via an official company email address: firstname.lastname@cevalogistics.com. We recommend that you do not respond to unsolicited business propositions and/or offers from people with whom you are unfamiliar.

Fondée en 1758 à Grasse, Sozio est une maison de composition familiale qui cultive un savoir-faire reconnu pour son excellence. Issue de la prestigieuse communauté des gantiers-parfumeurs, elle est profondément ancrée dans l’histoire et l’héritage de la parfumerie française. Grâce à cette expertise, Sozio s’est développée dans de multiples secteurs : fine fragrances, personal care, household, ainsi que home fragrances et technical fragrances. Sa présence mondiale via ses 11 centres de création conjugue proximité et rayonnement international pour créer des identités olfactives sur mesure. Fidèle à ses valeurs, l’entreprise place la RSE au cœur de sa stratégie. Cette démarche se traduit notamment par une maîtrise de la formulation 100 % naturelle et une certification COSMOS, permettant de proposer des créations biologiques alliant innovation, qualité et durabilité. En conjuguant tradition et modernité, Sozio affirme un ADN fort et s’impose comme une référence incontournable de la création olfactive. Dans le cadre de la forte croissance de sa filiale américaine, Sozio recherche un(e) Parfumeur Senior pour renforcer son équipe créative. Sozio Inc., basée à Piscataway dans le New Jersey, pilote le développement du Groupe en Amérique du Nord et en Amérique latine. Nous recrutons, dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée (CDI), un(e) Parfumeur Senior – Marchés Amériques. Le poste est basé à Levallois-Perret (92) ou sur notre site de Piscataway (New Jersey). Des déplacements réguliers aux États-Unis ainsi que des déplacements ponctuels en Amérique latine, sont à prévoir dans le cadre de cette fonction. Missions Le Parfumeur Senior aura pour mission de développer des compositions parfumées créatives, performantes et commercialement pertinentes pour les clients de Sozio Inc. Il interviendra sur différentes catégories : fine fragrance, personal care, home fragrance, air care et household care. Principales responsabilités : • Créer des compositions répondant aux briefs des clients nord-américains et latino-américains., • Développer des créations originales, des adaptations et des reformulations., • Optimiser les formules en matière de qualité olfactive, de performance, de stabilité, de coût et de conformité réglementaire., • Participer aux réunions, présentations et échanges avec les clients aux côtés des équipes commerciales, marketing et évaluation., • Suivre les projets jusqu’à leur validation finale et leur industrialisation., • Contribuer aux appels d’offres, aux présentations proactives et aux projets stratégiques de la filiale., • Collaborer étroitement avec les équipes créatives, analytiques, réglementaires et industrielles de Sozio en France et à l’international., • Participer à la veille olfactive et à l’analyse des tendances du marché américain. Profil recherché • Vous avez au minimum 8 années d’expérience en tant que parfumeur créateur au sein d’une maison de composition., • Vous avez une excellente maîtrise de la formulation et solide connaissance des matières premières naturelles et synthétiques., • Vous avez une expérience confirmée dans plusieurs catégories de produits., • Une bonne connaissance du marché américain, de ses clients et de ses tendances serait un réel avantage., • Votre niveau d’Anglais est impérativement courant., • La maîtrise de l’espagnol serait également appréciée. Savoir-faire : • Capacité à présenter et à défendre ses créations avec conviction dans un environnement international. Savoir-être : • Créativité, autonomie, réactivité, sens du résultat et forte orientation client., • Vous avez une aisance relationnelle ainsi qu’un fort esprit collaboratif pour impliquer différentes équipes/expertises autour d’un objectif commun., • Vous êtes diplomate et avez le sens de la confidentialité. Ce que nous offrons • Environnement Créatif et stimulant dans une entreprise à taille humaine avec une forte culture de l’innovation., • Développement Professionnel : Accédez à des formations continues et des opportunités d’évolution au sein de notre réseau international., • Rémunération Compétitive : Salaire attractif et avantages en lien avec votre expertise., • Ambiance conviviale et collaborative où votre talent sera valorisé. Prêt à nous rejoindre ? Rejoignez une maison de composition internationale, indépendante et en développement, ainsi qu’une filiale américaine en pleine expansion sur l’ensemble du continent américain ! Prise de poste : à pourvoir dès que possible.

Saft is specialized in advanced technology battery solutions for industry, from design and development to production. For 100 years, Saft’s longer-lasting batteries and systems have provided critical safety applications, back-up power and propulsion for our customers. Our innovative, safe and reliable technology delivers high performance on land, at sea, in the air and in space. Saft is powering industry and smarter cities, while providing critical back-up functionality in remote and harsh environments from the Arctic Circle to the Sahara Desert. Saft is a wholly owned subsidiary of TotalEnergies, a leading international energy company and a major player in low-carbon energies. ESS division for Saft strengthens the company's ability to serve the global energy storage market and to support the transition to renewable energy. The sales manager is responsible for driving the commercial development of Saft's Energy Storage Solutions (ESS) business, with the objective of identifying new opportunities, expanding market presence and delivering profitable growth for France, Belgium, Netherlands and Luxembourg. Location : position also open in Levallois, Bordeaux or Madrid Your missions : • Anticipates trends in the market (Regulatory aspects, Market Opening, applications change, …), • Builds& Maintains strong & long-lasting relationship with customers at all level (Engineering / Purchasing...), • Defines & implements a commercial strategy to develop & grow the business in a sustainable way in the area: Go to Market/Customer Mapping/Competition analysis, Actions plan…, • Identifies new opportunities (ACTIVE Business development approach) throughout the range of applications targeted (Leads /New-Existing Customers approach, opportunities nurturing, Global partnership…), • Leads the negotiation with the customers with Legal support: Terms &Conditions, Guarantee, Terms of payment, …, • Provides winning strategy inputs for the Bid & Application Engineer (Customer needs, Competition, Financing, target price, differentiating factors, Projects risks, …) and support the offer preparation, • Prepares Commercial and technical proposals, • Beings accountable for the Order/Margin Budget and provide plan (Concrete & actionable actions) to meet/exceed targets., • Provides timely reporting and inputs: Tracking sales activities in the CRM, order forecasts,, • Coordinates efforts to introduce and communicate new solutions to your market (Seminar/Exhibitions) Your profile : • Master’s degree in engineering or equivalent., • Professional Experience: a minimum of 10 years is required., • Technical engineering background. Experience in bid preparation., • A fluent English is also mandatory for this position., • Knowledge in Energy Storage Solutions / inverters / HV-MV solutions will be appreciated.

CEVA Logistics provides global supply chain solutions to connect people, products, and providers all around the world. Present in 170+ countries and with more than 110,000 employees spread over 1,500 sites, we are proud to be a Top 5 global 3PL. We believe that our employees are the key to our success. We want to engage and empower our diverse, global team to co-create value with our customers through our solutions in contract logistics and air, ocean, ground, and finished vehicle transport. That is why CEVA Logistics offers a dynamic and exceptional work environment that fosters personal growth, innovation, and continuous improvement. DARE TO GROW! Join CEVA Logistics, and you will be part of a team that values imagination and continued learning and is committed to excellence in everything we do. Join us in our mission to shape the future of global logistics. As we continue growing at a fast pace, will you “Dare to Grow” with us? About the role CEVA Logistics is strengthening its Defence business in Europe and is looking for a senior commercial leader to support the next phase of its development. As Senior Business Development Manager Europe – Defence, you will have a European mandate combining strategic account leadership, business development and market expansion. You will manage a selected portfolio of strategic Defence relationships while driving the next phase of CEVA’s commercial footprint across Europe. The role combines securing and developing existing business with actively creating and converting new commercial opportunities. Operating at a senior level within the Defence ecosystem, you will develop relationships with key decision-makers and connect customer requirements with CEVA’s end-to-end logistics capabilities, including Air, Ocean, Ground, Contract Logistics, Customs and 4PL. Working across CEVA’s European, local and product organizations, you will shape account strategies, develop market opportunities, lead major commercial engagements and turn opportunities into sustainable and profitable business. This is an active commercial role with a European scope and a strong strategic dimension. France is the preferred location. Key Responsibilities Drive Defence growth across Europe • Lead the commercial development of CEVA’s Defence business across Europe., • Build and convert a strategic pipeline of new business opportunities., • Identify priority markets, customers and growth levers and translate them into commercial action., • Strengthen CEVA’s position and presence across the European Defence ecosystem., • Develop senior-level relationships with customers, industry stakeholders and strategic partners. Lead strategic accounts and commercial development • Own the commercial agenda for a selected portfolio of strategic Defence accounts., • Secure existing business while systematically developing share of wallet and new revenue opportunities., • Build senior and executive-level relationships within customer organizations., • Lead strategic opportunities, complex tenders and major commercial negotiations through to contract award., • Maintain a clear view of customer strategy, competitive positioning and long-term commercial potential. Connect CEVA capabilities with the market • Position CEVA’s logistics and supply chain capabilities against the evolving requirements of the Defence sector., • Mobilize the relevant expertise across Air, Ocean, Ground, Contract Logistics, Customs and 4PL to address complex customer opportunities., • Work with CEVA’s European and local organizations to establish the appropriate commercial coverage and execution model., • Develop a European approach combining sector expertise, local market access and CEVA’s global capabilities. Shape the commercial agenda • Bring senior market insight to CEVA’s European Defence leadership., • Influence commercial priorities, investment decisions and growth initiatives., • Provide clear visibility on market potential, strategic opportunities, pipeline and commercial performance., • Act as a senior commercial reference for Defence across the European organization. Qualifications and Skills We are looking for a senior commercial professional with: • Significant experience in Defence / Aerospace & Defence, ideally in a senior Business Development, Key Account Management or Sales leadership role., • A proven track record in strategic account development, new business acquisition and complex commercial negotiations., • An established network and strong relationships across the Defence ecosystem., • A solid understanding of transportation, logistics and supply chain, with the ability to engage across multiple logistics solutions., • Experience engaging with senior and executive stakeholders within complex international organizations., • Strong commercial judgement, influencing skills and strategic thinking., • Fluent English; French is strongly preferred., • European mobility. A military background combined with significant commercial experience will also be considered. Why CEVA? CEVA Logistics, part of the CMA CGM Group, is a global logistics and supply chain company operating in more than 170 countries. Within Aerospace & Defence, CEVA combines international scale, sector expertise and a broad portfolio of logistics solutions to support customers operating in strategic and highly demanding environments. This position offers the opportunity to take on a senior and visible commercial role in the development of CEVA’s Defence business across Europe, with the ability to shape markets, influence strategic relationships and drive sustainable regional growth. You will leverage CEVA’s full portfolio of logistics solutions, European network and specialized expertise while operating at senior level with customers, markets and internal stakeholders. If you bring the Defence expertise, commercial network and seniority required to develop strategic business at European level, we would like to hear from you. Please include a cover letter explaining how your experience, sector expertise and professional network would enable you to contribute to the development of CEVA’s Defence business in Europe.

We connect everything, beyond borders. Transatel is a global cellular IoT connectivity provider and leading MVNO enabler. With a single integration to our platform, enterprises deploy connected devices across 200+ countries on cellular connectivity (from 2G to 5G) manage fleets via our connectivity management platform (CMP), and secure data with flexible routing options. Our (e)SIM powers programs for Airbus, Worldline, Toyota, BMW and Air France : from aviation and mobility to industrial IoT. Context In an organization divided by markets, you will join a team dedicated to growing global markets focused on international projects. This team divides business development by world regions, and we are looking to penetrate companies in the southern Europe region. Your mission • Open & grow strategic accounts in Iberia, Italy and selected Balkans markets, focusing on key verticals, i.e.: mobility, transport, industrial and smart city use cases., • Win complex deals by aligning technical and business stakeholders on global connectivity projects: coverage, performance, security and total cost., • Scale pilots into multi country rollouts, then expand with routing, security and analytics services. How do we sell ? A structured, consultative cycle is : problem framing → technical discovery → pilot → contract → rollout. Typical cycles are from 3 to18 months, multi stakeholder (Ops, Engineering, Digital/IoT, Procurement / C Level) Your impact • Build, progress and forecast a healthy pipeline in Pipedrive; orchestrate outreach with Cognism, TOPO, Linkedin and HubSpot campaigns., • Run POCs with Presales; structure commercial proposals; negotiate and close multi year agreements., • Partner with Marketing on ABM plays; with Product on feedback; with Delivery/Support on smooth launches., • Deal type: Mid to large, multi year connectivity programs (six figure TCV typical), often starting from a pilot then scaling. Your profile • 3–6 years of B2B solution sales (IoT, telco, connectivity, SaaS, edge/embedded)., • Evidence of winning consultative deals with technical + commercial stakeholders., • Fluency in English + Italian or Spanish (the third is a plus)., • Curiosity for cellular tech (eSIM, LTE M/NB IoT, private LTE/5G) and comfort with tech environments – any speciality on a dedicated vertical is a plus Our recruitment process At Transatel, we strive to have an efficient global process to finalise our recruitments as quickly as possible (around 3 weeks). Here are the different stages in the recruitment process: • 1st HR contact by telephone, • Interviews: A Manager/HR interview + one or more operational or technical interviews, • An online personality test, • An HR call presenting the offer of collaboration in detail, followed by receipt of the offer by email, • Welcome & onboarding process Benefits • Salary package: fixed salary + individual bonus + half-yearly profit-sharing and incentive schemes (investable in PEE or PER), • Salary committees every 6 months, • Up to 2 days' homeworking, 25 days' holiday + a few free days, • CSE, company restaurant, advantageous health insurance, 50% reimbursement of the Navigo transportation pass or sustainable mobility package For more information, please refer to the Transatel career page: https://www.transatel.com/join-us/compensation-and-benefits/ If you've got as far as the bottom of this offer, it would be a shame to put off your application until later, so apply now!

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Vous intégrez la Direction des Offres et Démonstrations du domaine RCP qui rassemble une cinquantaine de collaborateurs dont 35 responsables d’offres. Elle est chargée de conduire les offres pour les clients France et Export, pour le compte des 3 secteurs (Terre, Air et Mer). Elle dispose d’une capacité de démonstration indoor et outdoor de nos solutions. Chaque semaine, une dizaine d’offres sont préparées, pour un montant annuel de prise de commande de près de plus de 900 M en 2025.Le Secteur de la Guerre Electronique des Communications (EWR) assure le pilotage des projets et développements liés aux équipements et systèmes de Guerre Electronique pour tous les utilisateurs, aussi bien pour les clients domestiques qu’Export. Cette activité est en pleine croissance, porté par les besoins opérationnels pour les solutions de détection, localisation, décodage et brouillage des moyens de radiocommunications.En tant que Responsable d’Offres pour ce secteur, vous :Contribuez à la définition de la stratégie d’offre en apportant la compréhension du besoin client et du contexte concurrentiel,Elaborez une offre compétitive, en vous appuyant sur les équipes techniques,Pilotez les revues, réalisez la proposition technique et les devis associés,Accompagnez les forces commerciales pour promouvoir notre solution, négocier les clauses contractuelles auprès de nos clients, puis assurez la bonne transition de l’offre une fois conclue vers les équipes projets,Êtes garant.e du respect de la politique produit et du budget des frais de propositions.Des déplacements en France et à l’étrangers sont à prévoir.Votre profilDe formation Ingénieur/Bac+5 ou équivalent, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans le métier de l’avant-vente ou des offres dans le domaine des systèmes de défense ?Vous avez déjà travaillé sur des montages complexes (contenu technique et organisation), avec différents partenaires industriels, et avez déjà participé avec succès à des réponses à appels d’offres ?Vous maîtrisez l’outil de devis QDV ?Vous êtes à l’aise dans les environnements à forte dimension technologique et prêt à vous former à nos produits et solutions techniques ?Vous avez une bonne connaissance du domaine des télécommunications (technologie radio, connectivité sécurisée, Système d’Information) ?Une aisance de l'anglais est requise.Vous pairs reconnaissent votre créativité, votre dynamisme, votre écoute, votre expérience en négociation ainsi que votre sens du service client ?Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: Gennevilliers; CholetType: Full time

Description de l'entrepriseRejoignez un cabinet de conseil international qui accompagne les grandes transformations stratégiques.Nous sommes Wavestone : des expert·es passionné·es et orienté·es solutions, qui placent l’humain au cœur de la performance et de la croissance. Ambitieux·ses et en pleine expansion, nous développons sans cesse notre portefeuille de clients et de projets, avec une portée internationale et une réelle volonté de générer un impact positif.Êtes-vous un vrai team player, porté par des valeurs fortes ? Êtes-vous curieux·se et déterminé·e, avec l’envie d’apprendre chaque jour ? Êtes-vous du genre à relever les défis sans hésiter ? Alors vous êtes au bon endroit. Rejoignez Wavestone et exprimez votre potentiel dans un environnement stimulant et collaboratif, où l’on transforme les défis d’aujourd’hui en opportunités de demain.Description du posteAu sein la Business Unit Cybersecurity de Wavestone, composée de plus de 1 000 consultant·e·s, nous allions expertise fonctionnelle, sectorielle et technique pour mener plus de mille missions par an dans une vingtaine de pays (France, États-Unis, Royaume-Uni, Hong Kong, Suisse, Belgique, Luxembourg, Maroc, etc.). Au sein de notre Business Unit Cybersécurité, vous rejoindrez la Business Team Audit & Incident Response (AIR) au sein du pôle Adversary Simulation, une équipe spécialisée dans l'évaluation proactive de la sécurité offensive.En tant que Red Team Leader, vous participerez principalement à des missions de simulation d'attaques complexes à l’échelle mondiale, en apportant votre expertise en audit et tests d’intrusion. Vous participerez à des missions de simulation d'attaques complexes et jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des capacités de défense de nos clients.Vos missions principales seront les suivantes :1. Définition et exécution des campagnes Red TeamConcevoir, planifier et piloter des campagnes Red Team avancées, incluant des simulations d'attaques, des tests d'intrusion en profondeur (infrastructure, applications, réseaux, etc.) et des scénarios sur-mesure.Développer et utiliser des techniques d'attaque avancées et killchains complexes (initial access, persistance, privilege escalation, lateral movement, exfiltration) pour évaluer la robustesse des défenses en conditions réelles.Collaborer avec les équipes Blue Team et SOC de nos clients pour mesurer leur capacité à détecter, répondre et contenir les attaques.Restituer les résultats au plus haut niveau auprès de nos clients (COMEX, C-Level, CISO Groupe, Audit interne)2. Contribution au développement de l’offre Red TeamParticiper au pilotage stratégique de l’offre Red Team (stratégie annuelle, enjeux business, etc.).Assurer une veille technologique active sur les nouvelles techniques d'attaque, les vulnérabilités émergentes et les évolutions des technologies de défense. Proposer une amélioration continue de nos approches offensives.Encadrer et faire monter en compétences des consultants juniors et des équipes internes via des formations techniques et des retours d’expérience.3. Développement commercial et relation clientTravailler étroitement avec la direction pour définir et mettre en oeuvre le plan de développement commercial de l’offre Red Team (prospection, qualification des opportunités, participation aux appels d'offres).Renforcer les relations avec nos clients en les accompagnant dans la définition de leurs besoins en matière de sécurité offensive, et en leur proposant des solutions innovantes, adaptées à leur contexte.Contribuer aux phases d’avant-vente : rédaction des propositions techniques, participation aux soutenances et promotion de notre expertise en sécurité offensive.4. Missions d’expertise techniqueParticiper à des missions techniques variées : tests d'intrusion (infrastructures, applications, IoT, cloud, web), évaluation des systèmes de détection d'intrusion (SIEM, EDR, NDR), simulation d'attaques réelles (phishing, exploitation de failles 0-day).Rédiger des rapports de mission détaillés, incluant des recommandations concrètes pour améliorer la sécurité des systèmes.Représenter Wavestone lors de conférences techniques et d'événements communautaires (CTF, bug bounty, etc.) pour échanger avec d’autres experts.QualificationsDiplôme Bac+5 en cybersécurité, informatique ou domaine similaire. Les certifications OSCP, OSCE, CRTO, CRTE ou équivalentes sont un plus.Expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la sécurité offensive, idéalement sur des missions de Red Teaming ou de tests d'intrusion complexes.Excellente maîtrise des méthodologies Red Team (MITRE ATT&CK, TLPT, TIBER-EU, etc.) ainsi que des outils et frameworks associés (Cobalt Strike ou équivalent, Metasploit, Empire, BloodHound, etc.).Compétences solides en programmation (Python, PowerShell, Bash, etc.) et capacité à développer des outils ou scripts sur mesure pour les missions.Capacité à modéliser des attaques complètes et complexe et à identifier des vecteurs d'attaque innovants et à travailler sur des scénarios de menace avancés.Connaissance des environnements IT variés (on-premise, hybrid, cloud) et des technologies de sécurité défensive (SIEM, EDR, NDR).Leadership naturel et goût du challenge, capable de mener des missions de bout en bout tout en encadrant d’autres consultants.Excellent relationnel et compétences en communication : capacité à vulgariser des concepts techniques et à présenter des résultats à des interlocuteurs techniques et non techniques.Anglais courant (oral et écrit) indispensable .Informations supplémentairesVOS AVANTAGES En rejoignant notre équipe en tant que Red Team Leader, vous bénéficierez de nombreux avantages pour accompagner votre développement professionnel et personnel :Impactful consulting : vous interviendrez sur des missions stratégiques pour des clients de renom, dans des secteurs variés (finance, industrie, énergie, etc.). Global AIR offer : la business team Audit & Incident Response (AIR) englobe les activités du CERT-W, permettant à nos auditeurs d’intervenir sur des missions d’investigation numérique (DFIR) s’ils le souhaitent. Positive Way : travaillez au sein d’une équipe passionnée et d’une entreprise reconnue pour son expertise en cybersécurité offensive. Carreer model : grâce à un management de proximité et à un suivi personnalisé de votre carrière via le Wavestone Horizon, vous pourrez rapidement évoluer au sein de l’équipe (management d’équipes, développement de nouvelles offres, etc.). Further training : nous encourageons le développement continu de nos collaborateurs, avec un accès à des formations techniques spécifiques (ex. : qualification PASSI, certifications OSCP, CRTO, etc.) et la participation à des événements de la communauté (conférences, CTF, hackathons). Smartworking : le travail flexible et mobile fait partie de notre ADN et permet un cadre adéquat de collaboration. A Great Place To Work : nous sommes reconnus comme Great Place To Work 2025, nous classant numéro un dans notre catégorie parmi les organisations de plus de 2500 employés (France) Mindfulness & health : accédez à des programmes de coaching, des formations sur l’inclusion et le conseil responsable, et à groupes sportifs internes… LOCALISATIONPoste basé à La Défense Parce que votre réussite est notre priorité, nous adaptons nos processus de recrutement et l'environnement de travail à vos besoins spécifiques ou situations de santé (aménagements de poste, tiers-temps, outils adaptés...). Cette démarche, confidentielle et fondée sur l'équité, garantit à chaque candidat·e les meilleures conditions pour exprimer son plein potentiel dès le processus de recrutement, lors de sa prise de poste et tout au long de sa carrière.SummaryType: Full-timeFunction: ConsultingExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Management Consulting

Description de l'entrepriseRejoignez un cabinet de conseil international qui accompagne les grandes transformations stratégiques.Nous sommes Wavestone : des expert·es passionné·es et orienté·es solutions, qui placent l’humain au cœur de la performance et de la croissance. Ambitieux·ses et en pleine expansion, nous développons sans cesse notre portefeuille de clients et de projets, avec une portée internationale et une réelle volonté de générer un impact positif.Êtes-vous un vrai team player, porté par des valeurs fortes ? Êtes-vous curieux·se et déterminé·e, avec l’envie d’apprendre chaque jour ? Êtes-vous du genre à relever les défis sans hésiter ? Alors vous êtes au bon endroit. Rejoignez Wavestone et exprimez votre potentiel dans un environnement stimulant et collaboratif, où l’on transforme les défis d’aujourd’hui en opportunités de demain.Description du posteLa Business Unit Cybersecurité & Résilience Opérationnelle est composée d’un collectif multi-compétences de plus de 1000 collaborateurs dans le monde (France, Etats-Unis, Royaume-Uni, Hong-Kong, Suisse, Belgique, Luxembourg ou encore le Maroc) qui allie expertises fonctionnelles, sectorielles, et techniques permettant de couvrir plus de 1000 missions par dans une vingtaine de pays. L’objectif de ces équipes engagées est de contribuer à positionner Wavestone comme un partenaire de confiance auprès de ses clients dans leurs transformations technologiques et organisationnelles les plus ambitieuses. Nous adressons des grandes comptes français et internationaux de tous secteurs d’activité : banque, énergie, transport, luxe, services, secteurs publics.Notre Business Team Audit and Incident Response (AIR) réunit des savoir-faire divers tels que :Réalisation de différentes typologies d'audits : audits organisationnels (basés sur des référentiels tels que ISO27001, LPM, etc.), revues d'architecture, revues de configuration, revues de code, red teams et purple teams.Approches offensives afin de simuler des attaques réalistes, basées sur une approche par les risques et couvrant différentes typologies de technologies, d'environnements et de secteurs : applications web et mobile, webservices, clients lourds, Active Directory, Cloud, CI/CD, SCADA et équipements industriels, etc.Réalisation d'analyses forensics et accompagnement à la gestion de crise (détection, mitigation et reconstruction) Les équipes sont aménées à travailler sur60% des missions via des campagnes d'audit et de prestations d'audit unitaires30% d'évaluations portées sur des technologies spécifiques utilisant différentes approches telles que le Red Team, les évaluations cloud, la revue de code, etc.10% de réponse aux incidentsQualificationsMission et rôle du ManagerAu sein de notre Business Unit cybersécurité, vous serez amené.e en tant que Manager à : Apporter une contribution de premier plan dans le delivery de vos missions en assurant les engagements de qualité de Wavestone pour répondre aux attentes de vos clients sur des programmes de transformation cyber complexes Piloter et encadrer les travaux d’une ou plusieurs équipes de consultants sur les missions qui vous sont confiées et être garant des engagements de qualité de Wavestone.Contribuer au pilotage des offres de la Business Team Audit and Incident Response à travers l’élaboration de convictions de fond et du développement de notre Knowledge Management Participer activement à la dynamique commerciale de la Business Unit en identifiant de nouvelles opportunités business, en assurant la conception et la conduite de propositions commerciales et en participant aux soutenances clients Participer au people development en encadrant des consultants et en permettant leur montée en compétences au sein du cabinet Contribuer activement aux actions de développement de la Business Unit (Carreer Development Manager, gestion de la performance de la Business Unit, recrutement…) et contribuer à la notoriété du cabinet (publications, développement de convictions et expertises sur nos offres) QualificationsVous justifiez d’un minimum de 5 années d’expériences réussies sur des sujets complexes de Cybersécurité au contact de clients, idéalement dans le monde du conseilVous avez été responsable, à plusieurs reprises, de l’ensemble des activités de développement commercial suivantes : détection d’opportunités business, conception et conduite de propositions commerciales, animation de soutenances clients, identification du staffing associé Vous avez de l’expérience dans la gestion / direction d’équipes de taille conséquente et participé à la montée en compétences de collaborateurs moins expérimentés Votre curiosité intellectuelle vous permet de comprendre rapidement les exigences et spécificités de vos clients. Vous êtes doté.e d'un esprit critique et analytique aiguisé, d'un très bon relationnel et d'un sens prononcé du service et de l'excellence Vous êtes diplômé.e d’un BAC+5 (grande école d’ingénieurs, de commerce ou université) et parlez couramment anglais En outre, vous avez une connaissance approfondie d’un ou plusieurs des sujets Cybersécurité Vous bénéficierez d’un suivi de carrière rapproché permettant une évolution rapide au sein du cabinet : management de proximité, formations en continu et obtention de certifications…Les missions qui vous seront confiées vous permettront de poursuivre votre parcours professionnel dans un environnement motivant et en constante évolution. Vous y développerez votre empreinte et votre savoir-faire sur les sujets de cybersécurité, auprès de clients nationaux et internationaux de tout secteur. Informations supplémentairesParce que votre réussite est notre priorité, nous adaptons nos processus de recrutement et l'environnement de travail à vos besoins spécifiques ou situations de santé (aménagements de poste, tiers-temps, outils adaptés...). Cette démarche, confidentielle et fondée sur l'équité, garantit à chaque candidat·e les meilleures conditions pour exprimer son plein potentiel dès le processus de recrutement, lors de sa prise de poste et tout au long de sa carrière.Wavestone, l’un des tout premiers cabinets de conseil en France, et Q_PERIOR, l’un des leaders du conseil sur le marché germanophone (Allemagne – Suisse – Autriche) se sont rapprochés en 2023 pour devenir le partenaire privilégié des transformations majeures. En s’appuyant sur plus de 5 500 collaborateurs à travers l’Europe, l’Amérique du Nord et l’Asie, le cabinet dispose d’expertises sectorielles de premier plan complétées par un portefeuille de savoir-faire cross-sectoriels permettant d’adresser à 360 les grands programmes de transformation.SummaryType: Full-timeFunction: ConsultingExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Management Consulting

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.La Business Line Radiocommunications Products (RCP) couvre la conception de radios et de solutions de communication embarquées et tactiques pour les trois milieux (terre, air et mer), des systèmes d’identification ami/ennemi (IFF), des systèmes de radionavigation et des solutions de guerre électronique des communications. Son activité se déploie tant en France qu’à l’international.Le poste couvre un large spectre d’activités de la phase de capture à la clôture du contrat tant en France qu’à l’international. Lors de la phase d’offres, avec les membres de l’équipe dédiée et vos pairs, vous êtes en charge de/d' :Analyser les informations reçues du clientDéfinir s’il y a lieu de conclure des accords précontractuels, participer à l’élaboration et négociations du contrat avec le client, des accords avec les partenaires éventuels, les sous-traitants ou les fournisseurs critiques, en s’assurant de la cohérence de leur contenu contractuelEvaluer les risques et opportunitésDéterminer de façon raisonnée le montant des provisions pour risques contractuels à inclure dans la fiche de prixEvaluer la cohérence entre d’une part, la solution proposée, l’organisation industrielle identifiée pour la réaliser, le contenu des lots et leur répartition, et d’autre part les clauses contractuellesLors de la phase Projet, vous devrez apporter votre support à l’équipe Projet et plus particulièrement au Chef de Projet dans le suivi de l’exécution du contrat. A ce titre, vous êtes en charge de/d' :Expliquer le contenu du référentiel contractuel à l’équipe Projet, le tenir à jour, tracer et traiter les écarts éventuels, puis formaliser ses évolutions Identifier et prévenir les risques, et si avérés, travailler à réduire les impacts, ainsi que détecter les nouveaux risques et plus généralement s’assurer de la bonne exécution des plans de gestion des risques, principalement contractuels ;Identifier les opportunités permettant de faire de nouvelles offres aux clients ;Constituer et tenir à jour un journal des réclamationsGérer les désaccords pour obtenir une résolution à l’amiable du différend, à défaut de constituer le dossier de litige en lien avec la Direction du Contentieux en collectant les données pertinentes relatives à l’environnement contractuel et opérationnel et preuves associées.Vous êtes en charge de déployer l’ensemble des piliers Compliance (Anticorruption, Trade, Antitrust et RGPD) sur les offres et projets pour lesquels vous apporterez un support.Vous pourrez être amené à dispenser des formations aux opérationnels.Vous contribuerez aux missions transverses de la DJC&C.Votre ProfilVous possédez une formation supérieure (Bac +5) en droit, vous avez acquis une expérience professionnelle de 5 ans minimum en gestion contractuelle (contrats privés/publics, gestion de projets).Au cours de votre parcours, vous avez développé des compétences en :Négociations contractuelles tant en France qu’à l’international ( anglais niveau C1)Contract management complexes au sein d' un environnement industrielDroit de la concurrence, RGPD, Anticorruption, Trade ComplianceVous avez une excellente maîtrise de l’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral?Vous êtes rigoureux et proactif dans la prise en charge des sujets?Vous faites preuve d’assertivité et avez une bonne capacité à convaincre?Rejoignez nous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Le Secteur SSN (Solutions Sol/air et Naval) exerce ses activités de conception, développement, qualification, livraison, installation & mise en service de systèmes de communications navals, Segments sol/air avec composantes cyber-sécurisées, et Liaisons de Données Tactiques (LDT), essentiellement dans le cadre de projets / systèmes complexes appliqués au monde de la Défense.Le département intervient dans les nombreux pays où les systèmes de communications sont livrés: France, Royaume-Uni, Serbie, Grèce, Amérique du Sud, Afrique du Nord (Maroc, Egypte), Arabie Saoudite, Qatar, Emirates, Indonésie, Inde, etc…Le montant de chaque contrat s’élève à plusieurs millions d’euros.Dans ce cadre, vous êtes rattaché(e) à la direction opérationnelle du secteur.Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de projets, les Work Package Managers ainsi que le Contrôleur de Gestion du Secteur et bien sûr avec les membres de l’équipe.Vos missions sont les suivantes :La gestion de l’équipe PMO constituée de 6 personnesCoordonner les activités des membres de l’équipeS’assurer de l’application des process et des bonnes pratiquesOrganiser le partage des connaissancesRéaliser les différents check-In des collaborateurs de l’équipeAccompagner la monter en compétences de l’équipeGérer la charge de l’équipeLa gestion en propre de quelques projetsGestion des coûts du projet, consolidation des budgets, analyse des écarts, écoulement des dépenses, mise à jour régulière du reste à faire en lien avec les différents responsables de lots et les Program Managers.Structuration, planification des activités et des jalons, gestion des ressources dans un plan de charges, réalisation des baselines dans l’outil Primavera ainsi que l’établissement des WBS, OBS, fiches de lotsGestion du planning, expert en techniques et outils de planification (MSP, PERT, chemin critique)Le contrôle et le reporting, apporter la preuve des écarts et des dérives dès qu'ils apparaissent (coûts et planning), analyser les causes Racines et proposer des solutions de réduction. Préparer le reporting interne et externe (Revues de management, Tableau de bord, Indicateurs, Revues de jalons, Revues de plan de charge). Etre force de proposition pour implémenter des solutions digitales (Power BI)La gestion des risques et opportunités, mettre à jour le Registre des R&O avec l'équipe Projet (outil Giro), piloter les plans d'actions de réduction de risques, Identifier les gisements de gain potentielsLa gestion des sous-traitants et partenaires, réaliser des demandes d’achats et assurez la réception des factures, gestion des stocksVotre profil : De formation supérieure (bac +4/5, ou équivalent) vous avez une bonne expérience en PMO ou en gestion de projet et vous souhaitez élargir vos compétences dans le domaine des systèmes de commutations et de liaisons de données tactiques dans des environnements Sol-Air & Navales.Vous avez des compétences en gestion de projet (finances, risques et opportunités, planning)Vous avez une expérience ou une aptitude à gérer une équipeVous êtes curieux et aimez apprendre au quotidien.Vous avez une aptitude à travailler en équipe.Vous aimez les chiffres.Vous connaissez des outils de gestion de projet : MSP, Primavera, GIRONous sommes convaincus que l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle est un gage d’efficacité. Vous intégrerez ainsi une équipe engagée et solidaire dont l’organisation du travail se base sur la confiance et la flexibilité.Notre accueil se veut chaleureux et bienveillant.Et comme la technique ne fait pas tout, ce qui nous intéresse, c'est avant tout votre potentiel, votre engagement, votre énergie et votre soif d’apprendre.Si votre profil ne correspond pas à 100 %, pas d’inquiétude, les parcours atypiques sont également les bienvenus ! Dites-nous simplement pourquoi vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste.Le poste est basé sur le site de Thales SIX France de Gennevilliers.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Au sein du Secteur Sol-Air et Naval, vous intégrez le département d’ingénierie des Communications Sol-Air (ou Ground-to-Air Network) & Naval. Les systèmes sont constitués de sous-systèmes d’interphonie et de données sécurisées sur IP, de Modems, de messageries et de Radios (HF/VHF/UHF) et de Liaisons de Données Tactiques L16/L11/L22/LCALL. Le département intervient dans les nombreux pays où les systèmes de communications sont livrés (Europe, Moyen-Orient, Afrique du Nord, Asie…)Vous intégrez une équipe d’architectes et d’ingénieurs systèmes. En tant qu’Architecte Systèmes et INFRA, vousEtes Responsable de la politique produit des outils et environnements INFRA, incluant catalogue, roadmap, CI/CD, tests automatiques et gestion de configuration,Assurez la livraison, support et application d’une approche data centric et conteneurisée pour les building blocks dans la solution INFRA laptop.Etes le ou la Référent.e Logiciel DSI et l’interlocuteur/trice entre les projets SSN et les équipes DSI de l’environnement d’ingénierie EF33 : vous gérez les incidents, les demandes et les supports,Concevez et implémentez la synchronisation des dépendances Thales-Partenaires,Etes l’Architecte Logiciel INFRA et supervisez et livrez les outils logiciels associés pour les projets Naval et GAN,Assurez la rédaction et la mise à jour des spécifications et architectures, la qualification et la qualité des logiciels,Collaborez avec la cellule tests automatiques,Intégrez, installez et configurez la solution PushManager pour administrer les terminaux Android en LTE, en appliquant les exigences client et la politique Cyber,Rédigez la documentation associée.Des déplacements en France et à l’étranger sont à prévoir.Votre profilDe formation Ingénieur/Bac+5, vous avez une expérience d’au moins 8 ans en Ingénierie amont et/ou aval (Architecture ou Ingénierie Systèmes) et sur des projets structurants, à l’export et/ou au grand export ?Vous avez des affinités avec les technologies INFRA (IT, réseau, cyber) ?Vous avez un bon niveau d’anglais écrit et parlé ?Vous avez déjà mis en place des méthodes d’amélioration continue (ex : approches Lean, agilité, flux tirés…) ?Votre leadership, votre capacité d’organisation, votre rigueur et votre fort esprit du collectif sont reconnus par vos pairs et on reconnaît votre capacité à animer une équipe dont vous êtes responsable (planification des tâches, partage de l’avancement…) ?Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Le Secteur SSN (Solutions Sol/air et Naval) compte 150 collaborateurs spécialisés dans la conception, le développement, la qualification, la livraison, l’installation et la mise en service de systèmes de communications navals, incluant des segments sol/air cyber-sécurisés et des liaisons de données tactiques pour des projets complexes en Défense. Implanté dans plusieurs régions du monde, ce secteur réalise des contrats de plusieurs millions d’euros.Vous rejoignez le département du DELIVERY (28 personnes) en tant qu’EDM sur un système de communication destiné aux bâtiments de 1er rang, instancié sur 2 classes de navires en France et en Europe, et proposé à plusieurs prospects export.Au cœur de l'activité des chiffrages des offres France et Export pour le secteur SSN, vous couvrez entre 20 et 30 offres par an et vous assurez leur suivi et leur tenue dans le temps. Vous collaborez en transverse avec de multiples intervenants en interne (métiers) et externes (contributeurs). Les offres sont diverses : Ground Aéro Network (GAN), Naval et Liaisons de Données Tactiques (LDT).Vous évoluez en équipe intégrée avec une Core team comprenant le Bid Manager, le PDA et l’Architecte Système.Plus précisément, vousÊtes garant(e) du chiffrage des activités de l’ingénierie du projet en phase Offre, avec le soutien du Responsable de l’Ingénierie du Centre de Compétences, le management et le secteur SSN.Contribuez au bon déroulé du process offre en préparant et participant aux revues,Assurez la coordination des activités de tous les Responsables de lot de travaux (WPM) pour la préparation de l’offre et de la baseline initiale du projet,Pilotez les activités de chiffrage d'équipes multidisciplinaires du Centre de compétences,Vous appuyez sur un modèle de coûts pour vos chiffrages (RETEX, capitalisation de précédents projets),Proposez un référentiel d’exécution du futur projet (WBS, OBS, PBS, Planning directeur, planning des ressources, dossier d’estimation, registre des Risques et Opportunités, ...),Contribuez à l’évaluation de solutions alternatives,Assurez le suivi de vos offres sur JIRA et reportez lors du point hebdomadaire dédié,Facilitez le travail collaboratif entre les équipes et les parties prenantes.Votre profilDe formation Ingénieur/Bac+5, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l'ingénierie système ou des offres, dont si possible au moins 3 ans dans un poste de management technique de projet ou de Bid Manager sur des projets et offres complexes ?Vous avez des connaissances techniques en télécommunications, en réseaux, en cybersécurité, en Liaisons de Données Tactiques (LDT, type L16, …) ?Vous connaissez idéalement le domaine militaire et les clients associés ?Vous maîtrisez le processus des offres et des revues associées (Gate 1, BKO, SOR, BBR, ER, CCR, GATE 2, etc…) ?Vos pairs reconnaissent votre rigueur, votre pragmatisme et votre capacité à aller au fond des sujets tout comme votre pédagogie auprès des différentes parties prenantes ?Vous savez naturellement élaborer et proposer des compromis pour respecter les coûts / délais / qualité ?Vous savez gérer la complexité et les conflits et savez réagir rapidement face aux événements imprévus ?Votre aisance relationnelle, à l’écrit comme à l’oral, se couple avec votre capacité à négocier et convaincre ?Vous avez un bon niveau d’anglais écrit et parlé ?Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Le Secteur SSN (Solutions Sol/air et Naval) compte 150 collaborateurs spécialisés dans la conception, le développement, la qualification, la livraison, l’installation et la mise en service de systèmes de communications navals, incluant des segments sol/air cyber-sécurisés et des liaisons de données tactiques pour des projets complexes en Défense. Implanté dans plusieurs régions du monde, ce secteur réalise des contrats de plusieurs millions d’euros.Vous rejoignez le département du DELIVERY (28 personnes) en tant qu’EDM sur un système de communication destiné aux bâtiments de 1er rang, instancié sur 2 classes de navires en France et en Europe, et proposé à plusieurs prospects export.Vous pilotez l'ensemble des aspects techniques du projet, en collaboration avec le responsable Projet (PM), les responsables ligne de produit (PPM), les équipes SLI et en vous appuyant sur des intervenants affirmés (PDA, IVQ usine et site).Ponctuellement, vous contribuez à la rédaction et au chiffrage d'évolutions fonctionnelles, à la relecture d'offres de réplication du système pour de nouvelles classes de navires.Plus précisément, vousTravaillez en tant que Responsable technique tout au long du cycle de vie de l'ingénierie de projet : activités de développement, risques et opportunités, calendriers, etc.,Traduisez les besoins en exigences et élaborez la stratégie de développement,Structurez et maîtrisez le processus de livraison (coûts, qualité, délai),Maîtrisez la dette technique, la co-traitance et la sous-traitance,Facilitez le travail collaboratif entre les équipes et les parties prenantes,En contact étroit avec les clients, leur fournissez les meilleures solutions d'ingénierie et garantissez la qualité des solutions d'ingénierie fournies aux clients,Contribuez à la politique produit NAVAL du secteur SSN,Assurez le pilotage et le suivi du plan de charge des équipes et leur animation,Gérez la synchronisation technique entre les équipes pour la réalisation des activités de spécifications, de développement, de validation et du delivery du produit.Votre profil De formation Ingénieur/Bac+5, vous avez justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en management de projet et vous souhaitez monter en compétences dans le domaine des systèmes de commutations dans des environnements Sol-Air ?Vous maîtrisez une ou des pratiques d’une méthodologie système, un outil de gestion des exigences (DOORS, POLARION de préférence) ?Vous êtes idéalement à l’aise avec les méthodes ingénierie Lean / Agile / pull scheduling (management visuel type I-OBEYA, KANBAN) ?Vous avez des connaissances techniques en télécommunications, en réseaux, en cybersécurité et vous connaissez le domaine militaire ?Une connaissance de l’outil JIRA comme celle des clients du monde Naval (Thales UK, Naval Group, OCCAR) serait très appréciée.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Le Secteur SSN (Solutions Sol/air et Naval) exerce ses activités de conception, développement, qualification, livraison, installation & mise en service de systèmes de communications navals, Segments sol/air avec composantes cyber-sécurisées, et Liaisons de Données Tactiques (LDT), essentiellement dans le cadre de projets / systèmes complexes appliqués au monde de la Défense.Le département intervient dans les nombreux pays où les systèmes de communications sont livrés: France, Royaume-Uni, Serbie, Grèce, Amérique du Sud, Afrique du Nord (Maroc, Egypte), Arabie Saoudite, Qatar, Emirates, Indonésie, Inde, etc…Le montant de chaque contrat s’élève à plusieurs millions d’euros.Dans ce cadre, vous êtes rattaché(e) au département du DELIVERY (25 personnes) au sein du secteur SSN Communications Sol-Air (ou Ground-to-Air Network) & Naval (150 personnes)Votre principal rôle en tant qu’EDM produit est la définition et le pilotage de l’ingénierie de la fabrication du produit en collaboration avec le Responsable ligne de produit (PPM) et l’architecte de la solution.VOS MISSIONS : QUOTIDIEN DU COLLABORATEUR Vous avez la responsabilité de la définition et de la vision de l’ingénierie de la fabrication du produit ainsi que le suivi de la performance opérationnelle associée.Vous assurez le pilotage de la fabrication / développement de la roadmap produit en alignement avec les priorités définies par le PPM via le Comité de pilotage du produit.Vous gérez le suivi du respect des engagements planning, de périmètre, de qualité (suivi de la dette technique) et de coûts pour la fabrication du produit.Vous pilotez le Train Agile produit pour chaque Program Increment (PI) : Spécifications, Développements et Validation ainsi que la synchronisation du delivery de chaque sous-composants du produit.Vous assurez le pilotage et le suivi du plan de charge des équipes et leur animationVous gérez la synchronisation technique entre les équipes pour la réalisation des activités de spécifications, de développement, de validation et du delivery du produit.VOTRE PROFIL : De formation supérieure (bac +4/5, ou équivalent) vous avez une première expérience en management de projet (stage ou apprentissage) et vous souhaitez monter en compétences dans le domaine des systèmes de commutations et de liaisons de données tactiques dans des environnements Sol-Air & Navales.Vous disposez également de connaissances de gestion de projet MS project (ou équivalent), I-OBEYA (outil de gestion tâches de développement), et d’un outil de gestion des flux tirés (Ex : KANBANS sous JIRA) et des Faits techniques (suivi de la dette fonctionnelle).Vous avez démontré vos capacités et votre potentiel dans le management technique de projetVous possédez une vision à court, moyen et long terme sur l’établissement de roadmaps produits.Vous êtes curieux et aimez apprendre au quotidien.Vous avez une aptitude à travailler en équipe.Vous avez un bon niveau d’anglais écrit et parlé.Vous êtes proactif et force de propositions.Vous êtes organisé et êtes en mesure de partager vos avancées, vos difficultés et vos plans d’actions.Vous êtes rigoureux et méthodique, et savez maintenir le référentiel d’ingénierie.Vous avez un fort esprit d'équipe, vous aimez partager votre savoir, échanger et travailler dans l’intérêt du collectif.Vous êtes pédagogue, vous vous mettez à la portée de vos interlocuteurs afin de disséminer les bonnes pratiques de l’ingénierie et une bonne application de ses fondamentaux.MOT DE L’ÉQUIPE / DU MANAGERN’hésitez plus, c’est le moment de franchir le pas et de rejoindre notre équipe multi-métiers (EDMs, E-WPMs, IVVQMs, et PPMs) et multidisciplinaire (GAN, NAVAL, LDT) offrant des perspectives d’évolution diverses et variées.Notre accueil se veut chaleureux et bienveillant.Et comme la technique ne fait pas tout, ce qui nous intéresse, c'est avant tout votre potentiel, votre engagement, votre énergie et votre soif d’apprendre ; si votre profil ne correspond pas à 100 %, pas d’inquiétude, les parcours atypiques sont également les bienvenus ! Dites-nous simplement pourquoi vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste.Le poste est basé sur le site de Thales SIX France de Gennevilliers.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

How will you CONTRIBUTE and GROW at Air Liquide? Air Liquide E&C France propose un poste de Responsable des Opérations d’une unité de démonstration technologique pour les applications liées à la transition énergétique. Info complémentaires sur ce CDI: Ce poste à forte dimension terrain im

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