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Au moins une première expérience (2 ans minimum) en cabinet de recrutement, en audit, en finance d'entreprise ou en conseil est un plus. Véritable entrepreneur, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement :. Recrutement : sourcing, entretiens, évaluation des candidats, accompag

De premières expériences dans le domaine de la communication digitale, de la communication corporate, des relations presse ou des affaires publiques, en agence, en cabinet, collectivité ou entreprise, seront évidemment un plus. Understanding Contemporary Issues: For over 10 years, we have been d

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Entreprise : Ce recrutement est géré par Michael Page Banque & Services Financiers, spécialiste du recrutement de cadres confirmés pour l'ensemble des acteurs en banque, assurances, asset management, sociétés de financements spécialisés, Fintech, etc. Expérience : 3 ans d'expérience minimu

Assurer les rendez-vous stratégiques de suivi de projet avec le client et requestionner en permanence le projet en fonction des enjeux émergents des clients. Kohe est bien plus qu’un cabinet de conseil en management : c’est un catalyseur d’énergies humaines qui transforme les entreprises en

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Expérience à partir de 3 ans ans au sein d’une direction technique en compagnie d’assurance vie, d’un service actuariat en mutuelle/institution de prévoyance, ou en Compensation & Benefits en entreprise. L'équipe Actuariat Benefits/Avantages Sociaux de PwC (GHRS : Global Human Resources Se

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Reconnu comme l'un des leaders du secteur, MP PEOPLE dispose également d’un centre de formation certifié Qualiopi, et s’appuie sur de fortes synergies entre ses business units et les autres entités du groupe pour proposer une offre complète à forte valeur, adaptée aux enjeux de ses clients