Cdd jobs in Le CannetCreate job alerts

FONCIA, C’EST BIEN MIEUX POUR VOTRE CARRIÈRE.L’ambition de Foncia est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Pour cela, nous recrutons toute l’année dans de nombreux domaines.F

FONCIA, C’EST BIEN MIEUX POUR VOTRE CARRIÈRE.L’ambition de Foncia est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Pour cela, nous recrutons toute l’année dans de nombreux domaines.F

Acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans.Implanté au cœur des bassins d’emploi, Manpower répond à vos besoins en matière de compétences : recrutement CDD/CDI, travail temporaire, alternance, évaluation et formation.Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche p

Vous recherchez un poste d'Assistant Comptable dans un environnement dynamique ?. Je suis Anne - Consultante recrutement pour le cabinet FED FINANCE et je recrute un profil d'assistant Comptable pour mon client basé à Cannes en CDD de 7 mois. Rattaché au Responsable Comptable vous aurez pour miss

L'HOTEL BARRIERE LE MAJESTIC CANNES RECRUTE un(e) Chef(fe) de Partie en Cdd Saisonnier à partir de mars 2026. Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Chef. Participer à la création de nouveaux mets en faisant part de ses idées au Chef de Cuisine.

Vous êtes passionné(e) par la vente et vous souhaitez intégrer la Maison Giorgio Armani ?. Vous maitrisez les phases et rituels de la vente dans l’esprit de la Maison Giorgio Armani. Vous êtes force de proposition, et multipliez les propositions pour maximiser les ventes afin d’atteindre vos

Missions : Sous la supervision de la direction et des délégations régionale et territoriale, le/la responsable d'antenne aura pour missions : • Coordonner et animer les actions de prévention, d'écoute et d'information auprès des publics cibles (étudiants, mineurs non accompagnés, personnes LGBTQIA+, usager-ère-s de lieux festifs, etc.)., • Concevoir, planifier et animer des ateliers thématiques autour de la santé sexuelle, de la santé mentale et de la réduction des risques., • Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs locaux (médico-sociaux, sanitaires, associatifs et commerciaux)., • Organiser et animer des formations et sensibilisations pour les professionnels partenaires., • Gérer l'antenne locale (matériel, outils, véhicule) et élaborer le planning d'interventions sur le bassin cannois et l'Est du Var. Profil recherché : • Expérience confirmée en animation ou coordination de projet dans le champ social, médico-social ou communautaire., • Très bon relationnel, autonomie, rigueur et sens de l'organisation., • Bonne connaissance des enjeux liés au VIH, aux IST, à la santé mentale, aux usages de substances et aux approches communautaires., • Maîtrise des outils numériques et compétences rédactionnelles appréciées., • Disponibilité pour des interventions en horaires variables (soirées, week-ends ponctuels). Conditions : • Contrat : CDD 6 mois renouvelable - Véhicule de service selon besoins - Avantages : formation interne continue, accompagnement à la prise de poste, environnement de travail bienveillant Candidature : envoyer CV + lettre de motivation à Objet du mail : Candidature - Responsable d'antenne Cannes

Période du CDD : Mai à Septembre.

SKEMA Business School est une institution globale d’enseignement et de recherche qui forme des étudiants prêts à relever les challenges de l’entreprise mondialisée, multiculturelle et responsable. Pionnière dans le développement d’une stratégie internationale, l'école est présente sur 5 continents avec 10 implantations réparties sur 6 pays (Afrique du Sud, Brésil, Canada, Chine, Emirats Arabes Unis, Etats-Unis et France). Rejoindre SKEMA, c’est mettre ses talents au service d’une mission à fort impact : créer un modèle d’éducation d’avant-garde pour développer le potentiel de chacun de nos étudiants, partenaires entreprises et collaborateurs ! Poste en CDD de 6 mois à pourvoir dés que possible soit sur le campus de Paris soit sur le campus de Sophia Antipolis. Les Missions Parlons de votre futur rôle ! Rattaché(e) à la Direction Student Expérience (DSE), le Coordinateur Planification H/F est responsable de la gestion et l'optimisation des agendas étudiants et intervenants en lien avec les différents acteurs concernés. Le Coordinateur Planification participe à la structuration et à la mise en place des cours tous programmes, tous campus. Il participe à la mise en œuvre d’un ou plusieurs process et met, le cas échéant, ses expertises programme ou métier spécifiques au service de pôle. A ce titre, vos missions principales seront : · Planifier les cours en collaboration avec les intervenants, les directeurs de programme · Affecter les intervenants aux cours et activités en fonction de leur disponibilité et des attentes pédagogiques des différents programmes · Planifier les évènements hors cours en lien avec les directions partenaires · Optimiser les plannings des étudiants selon leurs choix de parcours · Gérer au quotidien les demandes de modifications de plannings · Être force de proposition dans la construction de la stratégie générale de planification · Documenter et rédiger des modes opératoires · Identifier et qualifier les incidents de planification dans une perspective d’amélioration continue des process · Piloter éventuellement des missions transverses (ex : gestion des salles d’un campus, key user outil interne planification) La liste n’est pas exhaustive, elle est en évolution en fonction des process de l’organisation et de la structuration de SKEMA. Votre Profil Savoir Faire : · Vous êtes issu d’une formation supérieure de niveau BAC+3 avec une première expérience significative dans l’enseignement supérieur · Vous aimez travailler en équipe et disposez d'un excellent relationnel · Vous êtes autonome dans vos missions et en capacité à travailler dans un environnement à distance en multisites · Vous maitrisez les outils informatiques et notamment la suite Office 365 · Vous avez un niveau d’anglais opérationnel (écrit et oral) Savoir Être : · Logique · Goût pour les chiffres · Sens de l’anticipation · Organisé · Réactivité · Esprit de synthèse · Aisance relationnelle Nous offrons de nombreux avantages : 🏢un cadre de travail international et multiculturel en fort développement offrant des perspectives d’évolution. Nos campus modernes et conviviaux offrent un environnement collaboratif propice à l'innovation et à l’épanouissement personnel. 🧘une politique de bien-être au travail et un respect de l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle : horaires flexibles, jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine( à compter de 4 mois d'ancienneté), plus de 9 semaines de congés par an (CP+RTT). 📢une politique d’entreprise plaçant l’inclusion, la diversité et la solidarité au cœur de sa stratégie 💰d’autres nombreux avantages : système de primes sur objectifs motivant, primes de vacances, prime d’intéressement, tickets restaurant de 10,45€ pris en charge par SKEMA à 60%, offres CSE et mutuelle attractives etc. Vous êtes le candidat idéal si les valeurs suivantes vous inspirent : • Impact positif - Le monde de l’éducation et de l’enseignement vous intéresse car vous aspirez à inventer un modèle de société plus respectueux des hommes et de l’environnement., • Esprit d’équipe - Vous aimez partager, créer du lien pour encourager la collaboration et atteindre les meilleurs résultats possibles., • Envie d’entreprendre - Vous prenez des initiatives, agissez avec enthousiasme afin de saisir les opportunités et donner vie aux idées. SKEMA représente une opportunité unique de développer votre carrière dans un environnement d’excellence, d’innovation constante et de valeurs fortes, propulsant ainsi votre succès professionnel et personnel.

SKEMA Business School est une institution globale d’enseignement et de recherche qui forme des étudiants prêts à relever les challenges de l’entreprise mondialisée, multiculturelle et responsable. Pionnière dans le développement d’une stratégie internationale, l'école est présente sur 5 continents avec 10 implantations réparties sur 6 pays (Afrique du Sud, Brésil, Canada, Chine, Emirats Arabes Unis, Etats-Unis et France). Rejoindre SKEMA, c’est mettre ses talents au service d’une mission à fort impact : créer un modèle d’éducation d’avant-garde pour développer le potentiel de chacun de nos étudiants, partenaires entreprises et collaborateurs ! Poste en CDD à pourvoir dés que possible jusqu'au 4 septembre 2026 ! Rattaché à la Direction de la Student Experience vous serez chargé d’assurer l’écoute, l’orientation et l’accompagnement des étudiants de SKEMA sur les sujets de santé et bien-être des étudiants, sur l’ensemble des campus. Il/Elle s’assure d’une orientation appropriée des étudiants avec les partenaires du dispositif, et assure la coordination avec les équipes pédagogiques, les services de l’école concernés. Il/Elle coordonne en particulier le développement de la politique de lutte contre les discriminations, le harcèlement, les violences sexuelles et sexistes auprès des étudiants, ainsi que les actions de promotion de la santé et de prévention, notamment en matière de santé mentale. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : • Piloter les processus de lutte contre les discriminations, le harcèlement, et les violences sexistes et sexuelles, à destination des étudiants, • Concevoir et proposer des actions de sensibilisation des étudiants sur les sujets de santé mentale, et de prévention des discriminations, du harcèlement et des violence sexistes et sexuelles, • Prévenir les risques de discriminations, harcèlement, et violences sexistes et sexuelles par le déploiement actions de communication, de sensibilisation et de formation, • Assurer l'écoute de premier niveau des étudiants en difficulté/souffrance psychologique et/ou manifestant un signalement, • Gérer les relations et collaborations avec les associations étudiantes, les organismes partenaires et associations dédiées, en assurant l’accessibilité des étudiants à ces services, • Qualifier, trier, orienter et traiter les demandes via les messageries dédiées, en particulier les signalements, • Orienter les étudiants vers le dispositif approprié en externe ou l’action à mener en interne, • Animer et enrichir la base de données des prestataires, dispositifs, organismes et associations dédiées, pour assurer l’accessibilité des services aux étudiants concernés, • Assurer le suivi des démarches dans le respect des règlements, • Effectuer et rendre accessible un reporting des activités et situations, • Coordonner une veille sur les évolutions réglementaires / les bonnes pratiques, et être force de proposition pour une amélioration continue des dispositifs La liste n’est pas exhaustive, elle est en évolution en fonction des process de l’organisation et de la structuration de SKEMA. Nous offrons de nombreux avantages : 🏢un cadre de travail international et multiculturel en fort développement offrant des perspectives d’évolution. Nos campus modernes et conviviaux offrent un environnement collaboratif propice à l'innovation et à l’épanouissement personnel. 🧘une politique de bien-être au travail et un respect de l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle : horaires flexibles, jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine à compter de 4 mois d'ancienneté, plus de 9 semaines de congés par an (CP+RTT). 📖des actions de formation adaptées aux besoins de chacun des collaborateurs (métiers, développement personnel, langues, bureautique). 📢une politique d’entreprise plaçant l’inclusion, la diversité et la solidarité au cœur de sa stratégie 💰d’autres nombreux avantages : prime d’intéressement, tickets restaurant de 10,45€ pris en charge par SKEMA à 60%, offres CSE et mutuelle attractives etc. Vous êtes le candidat idéal si les valeurs suivantes vous inspirent : • Impact positif - Le monde de l’éducation et de l’enseignement vous intéresse car vous aspirez à inventer un modèle de société plus respectueux des hommes et de l’environnement., • Esprit d’équipe - Vous aimez partager, créer du lien pour encourager la collaboration et atteindre les meilleurs résultats possibles., • Envie d’entreprendre - Vous prenez des initiatives, agissez avec enthousiasme afin de saisir les opportunités et donner vie aux idées. SKEMA représente une opportunité unique de développer votre carrière dans un environnement d’excellence, d’innovation constante et de valeurs fortes, propulsant ainsi votre succès professionnel et personnel.

Contrats saisonniers à pourvoir pour les périodes du 20/04 au 04/10 ou du 25/05 au 04/10. Avec ses 1500 postes d'amarrage et sa capacité d'accueil de bateaux jusqu'à 160 mètres, le Port Vauban d'Antibes est un haut lieu de la plaisance et du yachting en Méditerranée. Vauban est un port de contrastes, à la fois authentique dans la conservation de son patrimoine et tourné vers le IIIe millénaire. Attractif et humain, il propose à ses clients et visiteurs une qualité de séjour unique, dans un écrin exceptionnel. Au sein de la capitainerie et sous la responsabilité du Maître de Port adjoint, vous serez amené(e) à effectuer des tâches d’accueil, d’amarrage, d’entretien et d’information aux usagers au sein du port. Vos principales missions seront les suivantes : • Accueillir, informer et orienter les usagers et les visiteurs ;, • Pointer les navires présents sur le plan d’eau pour la mise à jour du logiciel de gestion, remonter toute anomalie aux Maîtres de Port Adjoints ;, • Être en veille constante de la VHF pour répondre à toute demande des Maîtres de Port Adjoints ;, • Aider à l’amarrage à quai pour toute taille de navire ;, • Guider au poste les navires en arrivée en les accompagnant avec l’une des embarcations de servitude du port ;, • Entretenir et nettoyer les installations (désherbage, espaces verts, arrosage…) ;, • Relever les index des compteurs d’eau et d’électricité ;, • Appliquer les consignes de sécurité reçues ;, • Véhiculer les usagers en fonction de leur emplacement sur le port ;, • Localiser et rendre compte des éventuels problèmes sur le port et le bassin afin d’alerter le maître de port. Profil recherché : • Disponibilité requise tous les week-end et les jours fériés, • Permis bateau et aisance dans la navigation, • Permis B, • Maîtrise de la relation client, • Langage marin et connaissance des bateaux, • Anglais parlé Les aptitudes : • Vous disposez d’un excellent relationnel adapté à un environnement international, • Vous êtes rigoureux(se) et êtes capable d’assurer une qualité de service élevée, • Vous êtes de préférence doté(e) d’un tempérament sportif Type de contrat : CDD saisonnier (35h/semaine) Amplitude horaire (plannings variables) : 6h15-13h15 / 13h30-20h30 / et si besoin de 15h00 à 22h00 ou 17h00 à 00h00. Rémunération : 2019,60€ bruts / mois + Tickets restaurant (valeur 10€ par jour travaillé avec participation employeur à hauteur de 50%) Type d'emploi : Temps plein

Dans le cadre de l’ouverture de notre magasin « La Savonnerie d'Antibes Bell'Anesse Cosmétiques», nous recherchons des profils pour le poste proposé, Vendeur (H/F) en cosmétiques. Notre magasin situé en emplacement N°1 au coeur du vieux d'Antibes, est positionné sur le marché de la senteur (savons, parfums, bougies...) et de la cosmétique (crèmes visage et corps, produits au lait d'ânesse...) Votre priorité est la satisfaction de votre client, le contact avec la clientèle est votre vecteur d'animation? Vous aimez travailler en équipe, vous communiquez votre motivation et votre énergie, vous aimez les défis? Voici le profil recherché pour le poste de Conseiller de vente (H/F) proposé dans un environnement dynamique. Vos missions Vous devez permettre au client de se sentir en magasin comme à la maison grâce à un accueil chaleureux et personnalisé, en transmettant votre passion et vos connaissances produits à travers des conseils de qualité. Vous travaillez de manière active sur la bonne tenue des rayons, le réassort et le rangement de la surface de vente. Il est également important pour chacun de nos collaborateurs : d’être accueillant, aimable et serviable envers les clients. d'être capable de reconnaitre et de maximiser les opportunités de vente. de communiquer avec l’équipe de manière simple et claire. d'être polyvalent et de s’adapter au rythme intense du magasin. d’être dynamique, autonome et rigoureux. La maîtrise de l'anglais est souhaité, parler italien est un vrai plus tout comme qu'une première expérience professionnelle réussie dans la vente. Poste à pourvoir du 1er avril 2026 au 30 Septembre 2026. 35 H/semaine, SMIC + primes. Possibilité de travail en journée, de nuit, le week-end et jours fériés. Merci d’adresser votre candidature à l’adresse mail suivante : Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 1 870,00€ par mois

Situé à l’entrée du Cap d’Antibes, le port Gallice fait face aux îles de Lérins et offre 436 places d’amarrage privilégiées, destinées à accueillir des bateaux ou yachts pouvant atteindre jusqu’à 44 mètres. Ce port bleu, blanc, vert a pour ambition de devenir un port exemplaire sur le plan environnemental et d’être une référence en Méditerranée, à travers un projet de réaménagement d’envergure. Nous recherchons un employé polyvalent pour un poste saisonnier au Port Gallice situé au Cap d’Antibes. Vous serez en charge de diverses tâches visant à assurer le bon fonctionnement du port et à offrir un service de qualité à nos visiteurs et notamment : • Accueillir et renseigner les plaisanciers et visiteurs (accueil physique & téléphonique - VHF – quais – service voiturette), • Analyse, anticipe les différents problèmes pouvant être rencontrés (météo, mauvaise manœuvre du plaisancier, main courante…)., • Assistance et aide à l’amarrage des navires en veillant à ce que tout mouvement de navire dans le port soit fait en parfaite sécurité., • Assurer la surveillance et la sécurité des installations portuaires, • Participer à l’entretien et au nettoyage des quais et des espaces communs (sanitaires, local poubelles…) + enlèvement des containers, • Aide aux petits travaux d’entretien du port (peinture, salabrage...), • Participation à l’organisation d’événements et activités au sein du port (feux d’artifice, réceptions…), • Diverses tâches en support ponctuel à l’équipe permanente Le profil : • Bonnes compétences en communication, • Maîtrise de l’anglais, l’italien est un plus, • Sens du service pour assurer une expérience inoubliable à nos clients, • Disponibilité pour travailler en horaires décalés y compris les weekend et jours fériés, • Expérience dans le domaine maritime ou portuaire : Permis Côtier ou équivalent obligatoire Les aptitudes : • Goût pour le terrain / dynamisme, • Bon esprit d’esprit d’équipe, • Polyvalence et réactivité, • Rigueur et sens des responsabilités, • Adaptabilité Avantages : salaire entre 2019,60 euros et 2079 euros bruts / mois + droits à titres restaurant (valeur 10€ par jour travaillé). Horaires variables selon plannings (CDD temps plein 35H/hebdo). Poste à pourvoir mi-avril jusqu'à mi-octobre.

Bienvenue au Mouratoglou Hotel & Resort ! Situé à Biot, le Mouratoglou Hotel & Resort est le premier complexe sportif d’Europe. Notre établissement au concept unique associe sport, bien-être, loisirs et détente, dans un environnement dynamique et international. Dans le cadre de la saison estivale, nous recrutons un(e) Chef de rang H/F pour notre restaurant principal L’Emblème. Vos missions : • Assurer la mise en place de la salle et de votre rang (dressage, organisation, préparation du service) ;, • Accueillir les clients, les conseiller et assurer un service soigné et professionnel ;, • Prendre les commandes, assurer le suivi et la coordination avec la cuisine ;, • Veiller au bon déroulement du service et à la satisfaction client ;, • Encadrer et accompagner les runner sur votre rang ;, • Participer au débarrassage, au nettoyage et à la remise en état de la salle ;, • Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire ;, • Selon l’activité, possibilité d’être affecté(e) sur d’autres points de vente : banquet, petit-déjeuner, M Beach. Profil recherché : • Expérience confirmée en service en salle (restaurant, brasserie, hôtellerie) ;, • Excellente présentation, sens du détail et du service ;, • Dynamisme, ponctualité et esprit d’équipe ;, • Capacité à gérer un rang en autonomie et à travailler en coordination avec les équipes;, • Polyvalence et réactivité selon l’activité et les besoins du service;, • Maîtrise de l'anglais. Pourquoi nous rejoindre ? • Un cadre de travail unique au sein du premier complexe sportif d’Europe, • Indemnité repas de 4,25 € brut par service, • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 70 %, • Abonnement de transport remboursé à 75 % (mensuel ou annuel), • Parking gratuit Organisation du travail : • Temps plein : 39h/semaine, • Contrat en annualisation, • 2 jours de repos fixes par semaine, • 3 jours en coupure par semaine, • 2 longues par semaine, • Poste basé principalement sur L’Emblème, • Selon l’activité, possibilité d’être affecté(e) sur d’autres points de vente : banquet, petit-déjeuner, M Beach Type de contrat : • CDD saisonnier : du 01/04 au 30/09/2026, • Temps plein – 39h/semaine (annualisation) Rejoignez une équipe dynamique et conviviale, dans un environnement stimulant où la qualité de service est au cœur de l’expérience client. Notre entreprise s'engage en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Bienvenue au Mouratoglou Hotel & Resort ! Situé à Biot, le Mouratoglou Hotel & Resort est un lieu unique en Europe, alliant sport, bien-être, loisirs et hôtellerie haut de gamme. Porté par une renommée internationale, notre établissement offre une expérience client complète dans un cadre dynamique et inspirant. Dans le cadre de la saison 2026, notre restaurant principal L’Emblème recrute 2 Chefs de Partie H/F passionné(e)s pour renforcer sa brigade. Vos missions En tant que Chef de Partie, vous êtes responsable de votre poste et garant(e) de la qualité des productions : • Assurer la préparation, la cuisson et le dressage des plats dans le respect des standards de qualité ;, • Gérer en autonomie votre poste de travail (mise en place, organisation, rangement) ;, • Encadrer et accompagner les commis et demi-chefs de partie ;, • Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) ;, • Contrôler la qualité des produits et gérer les stocks de votre partie ;, • Participer à la bonne coordination du service avec l’ensemble de la brigade ;, • Être force de proposition dans l’élaboration de nouvelles recettes ;, • Faire preuve de polyvalence selon l’activité (restaurant L’Emblème, banquets, petit-déjeuner, M Beach). Profil recherché • Formation en cuisine (CAP/BEP minimum) ;, • Expérience confirmée sur un poste de Chef de Partie ou équivalent ;, • Maîtrise des techniques culinaires et sens du détail ;, • Organisation, rigueur et autonomie ;, • Esprit d’équipe, dynamisme et passion du métier. Pourquoi nous rejoindre ? • Intégrer un établissement reconnu, au cœur du premier complexe sportif d’Europe ;, • Évoluer dans un environnement stimulant et dynamique ;, • 2 jours de repos consécutifs par semaine ;, • Indemnité repas : 4,25 € brut / service ;, • Mutuelle prise en charge à 70 % ;, • Transport remboursé à 75 % ;, • Parking gratuit sur site. Conditions • CDD saisonnier n°1 : fin mars → 31 octobre 2026, • CDD saisonnier n°2 : 1er juin → 30 septembre 2026, • Temps plein – 39h/semaine, • Temps de travail annualisé Rejoignez une équipe passionnée, dans un cadre où exigence, convivialité et excellence se rencontrent ! Notre entreprise s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, notamment pour les personnes en situation de handicap.

Recherche cuisinier (H/F) OFFRE D’EMPLOI – Cuisinier expérimenté (H/F) Le restaurant Cantin’art recherche un cuisinier expérimenté capable de gérer un service en autonomie. À propos de Cantin’art : Cantin’art propose une cuisine gourmande et conviviale autour de la street food avec une volonté de travailler des produits bruts pour du 100% fait maison ! Vos missions : • Assurer la mise en place et l’organisation de la cuisine, • Réaliser les plats pendant le service (burgers, pinsas, préparations maison), • Gérer le poste de cuisine en autonomie, • Être force de proposition pour des suggestions, • Veiller à la qualité et à la régularité des plats, • Respecter les normes d’hygiène et de sécurité (HACCP), • Participer à la gestion des stocks et des commandes si nécessaire Profil recherché : • Cuisinier avec expérience, • Capable de gérer un service seul et de s’organiser efficacement, • Sérieux, autonome et motivé, • Esprit d’équipe et envie de s’investir dans un projet en développement Conditions : • Poste en CDD (35h semaine peu de coupures), • Salaire selon expérience, • Pourboire et primes éventuelles, • Équipe à taille humaine, • Possibilité d’évolution avec le développement de Cantin’art 📍 Poste basé à Mougins. Pour postuler : Envoyer CV ou message en privé.

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN. ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir. Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation. Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants. 📍 Sophia Antipolis | 🏠 2 jours de télétravail / semaine | 🕐 Temps plein 🎯 Contexte Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un Administrateur Système Linux avec une forte sensibilité DevOps pour renforcer une équipe infrastructure dynamique. Vous interviendrez sur un environnement technique moderne intégrant des technologies de conteneurisation et d’infrastructure as code, avec un fort enjeu d’automatisation et d’industrialisation des environnements. 👥 Environnement • Équipe infrastructure composée d’environ 10 personnes, • Environnement technique stimulant, orienté automatisation et amélioration continue, • Collaboration étroite avec les équipes développement et infrastructure, • Aucun déplacement à prévoir, • Site facilement accessible (parking + transports en commun) 🛠️ Vos missions Au sein de l’équipe Infrastructure / DevOps, vous aurez notamment pour responsabilités : • Administration et maintien en conditions opérationnelles des environnements Linux, • Automatisation des déploiements et des configurations, • Gestion et évolution des environnements Kubernetes, • Mise en place et maintenance de l’Infrastructure as Code via Terraform, • Automatisation et gestion de configuration (Ansible ou équivalent), • Participation aux projets d’évolution et de modernisation de l’infrastructure, • Gestion des incidents de niveau avancé, • Optimisation des performances et amélioration continue des plateformes 🔎 Profil recherché • Minimum 4 ans d’expérience en administration systèmes Linux, • Très bonne maîtrise de Linux, • Expérience avec Kubernetes, • Bonne connaissance des outils Infrastructure as Code (Terraform), • Expérience en automatisation (Ansible ou équivalent), • Bonne compréhension des environnements DevOps / CI-CD, • Expérience en environnement production 🤝 Soft skills attendues • Adaptabilité, • Esprit d’équipe, • Autonomie, • Sens des responsabilités 📄 Conditions • Contrat : CDI ou CDD, • Disponibilité : 1 mois maximum, • Télétravail : 2 jours / semaine, • Temps plein NOS AVANTAGES • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée, • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%, • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus), • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage., • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo., • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique., • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse, • EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût, • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus), • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…, • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé., • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation, • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité, • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé., • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.

Tarmaac est une agence spécialisée en acquisition et performance marketing. +60% de croissance en 2025. Approche orientée ROI, itération continue, pragmatisme business. Le contexte Pour accélérer le développement de son axe TPE/PME (< 3M CA), nous recrutons un Business Developer dédié à deux offres en contrats long terme : leadgen et drive to store. Vos missions • Construction et développement de votre portefeuille petits comptes, • Prospection cold call, • Prospection warm call: nos campagnes media génèrent 30 à 50 leads par mois, • Conduite des R1 et R2 en autonomie, closing majoritairement en visio (France entière) Votre profil • 1 à 4 ans d'expérience en sales B2B, • Culture digitale souhaitée, • Vous prospectez sans qu'on vous le demande et vous closez sans qu'on vous tienne la main, • Autonome et orienté résultat Les conditions • Mougins (06) en présentiel, télétravail partiel envisageable une fois en place, • CDD 6 mois → CDI. On veut bien matcher des deux côtés avant de s'engager, • 24 000€ fixe + variable déplafonné (estimation entre 40 à 60k annuel), • Démarrage : 1er juin 2026, • Entretiens à partir de mi-avril

Rattaché au Responsable Service Client, tu joues un rôle clé pour aider nos clients.Une journée chez Boulanger c'est : - Faire briller l'accueil client.Comment ? En accueillant chaque client rapidement et en les accompagnant avec professionnalisme pour une satisfaction garantie.Comment ? En s

L'univers du Luxe vous attire, et vous souhaitez rejoindre un Groupe qui vous permettra d'impulser un nouvel élan à votre carrière? Le Groupe Buckler Security, spécialisé dans la sécurité privée pour le secteur du luxe, recrute à Cannes ! Pour renforcer notre équipe en boutique de luxe,

CDD 35h (surcroit d'activité de 2 mois) pour rejoindre notre magasin Sunglass Hut situé à Cannes.

Vous avez envie de - Accueillir et répondre aux attentes des clients.Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques.Garantir la bo

Type d'emploi : CDD Durée : 6 mois, avec possibilité de prolongation ou de conversion en CDI.

L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur , libéral, vacation, CDD, CDI.Appel Médical est le véritable partenaire emploi d

Envie d’un métier qui a du sens ? Rejoignez-nous comme Assistant(e) de Vie et faites la différence au quotidien. Cet été, choisissez un job où l’humain est au cœur de vos missions ! Nous vous proposons un poste d’Assistant(e) de Vie H/F en CDD, afin de contribuer au bien-être de nos b�

Vous êtes passionné(e) par la vente et vous souhaitez intégrer la Maison Giorgio Armani ?La Maison Armani a été fondée en 1975 à Milan.Notre première collection masculine fait beaucoup parler d’elle avec notamment une veste révolutionnaire, déstructurée et sans doublure, qui déchaîne

APM recherche un Conseiller de Vente H/F en temps plein, en renfort pour la période d'été, pour notre équipe à Cannes ! Période du CDD : Mai à SeptembreDescription du posteDévelopper des relations avec les clientsGérer les stocksConseiller les clients et offrir une belle experienceParti

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

FONCIA, C’EST BIEN MIEUX POUR VOTRE CARRIÈRE.L’ambition de Foncia est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Pour cela, nous recrutons toute l’année dans de nombreux domaines.F

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

Notre client est une organisation opérant dans le secteur des services met un point d'honneur à garantir la qualité et la rigueur dans la gestion de ses opérations comptables et financières.En tant que CONTRÔLEUR(EUSE) INTERNE, vous aurez les responsabilités suivantes :.Évaluer et renforcer

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

Choisir Capgemini Invent, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur.Rejoignez-nous pour redéfinir les limi

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

MANE FILS , leader mondial des Parfums et Arômes, première entreprise française indépendante reconnue pour sa créativité, son innovation, son engagement en faveur du développement durable, et sa promotion de la diversité et de l’inclusion.Avec une histoire familiale depuis 1871 et une pré

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

CDD de 6 mois à pourvoir rapidement.

CDD de 4 mois minimum en remplacement, jours de travail les :.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur.Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons aujourd’hui un(e) Gestionnaire de Paie en CDD.

CDD de 6 mois remplacement congé maternité 39h. Dans le cadre de notre développement, SYNERGIE du Groupe INSINIA recherche un(e) Assitant(e) Back et Middle Office en CDD pour un remplacement congé maternité.

A propos de l'entreprise :Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des a

Votre présentation est impeccable ?.La communication est pour vous l’une des choses primordiales dans une brigade ?.Vous vous définissez comme une personne particulièrement flexible et organisée ?.Votre esprit d’équipe fait de vous un collègue irremplaçable ?.Vous qualifieriez votre rapid