Offres france à CompiègneCréer des alertes d'emploi

Vous êtes passionné(e) par la technique et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ? Rejoignez notre client en tant qu’.Rattaché(e) au Responsable Technique Exploitation, vous intervenez sur des équipements stratégiques et variés, avec pour principales missions :.In

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique.CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !.Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, o

Au sein du service qualité le Responsable qualité production H/F pilote et anime l’équipe qualité production dans le but de garantir le bon fonctionnement des EAP. Historiquement implantée en Hauts-de-France, l’entreprise poursuit son développement pérenne sur son nouveau site de producti

Depuis 1975, Matra Electronique apporte son expertise en conception et production de systèmes et sous-ensembles électroniques de haute précision. Historiquement implantée en Hauts-de-France, l’entreprise poursuit son développement pérenne sur son nouveau site de production 4.

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement

Leclerc de La Croix Saint Ouen emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Il a été créé en 2017 et accueille chaque année plus de 800000 clients.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 m

Avec aujourd'hui plus de 45 ans d'expérience, MIDAS compte plus de 350 centres à travers la France et poursuit son développement. Avec plus de 370 centres, Midas connaît un développement constant en France comme à l'international.

Et si vous deveniez un Ange, Gardien de la comptabilité ?.Rejoignez une équipe en pleine expansion, au cœur d'une aventure ambitieuse !.Nous sommes un groupe en plein développement, fort de nos 305 boulangeries implantées en France, au Canada, à la Réunion et bientôt dans d'autres pays.Nous

Leclerc de La Croix Saint Ouen emploie 210 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distributio

Manpower Conseil Recrutement recherche un(e) Technicien(ne) Bureau d'Etudes dans le cadre d'une création de poste en CDI, à Compiègne (60). Notre client est spécialisé dans le domaine du génie électrique, intervenant en conception, réalisation et maintenance d’installations électriques industrielles et tertiaires. Fort de plus de 40 ans d’expérience, il accompagne ses clients sur des projets techniques variés, en alliant expertise, réactivité et qualité d’exécution . Au cœur des projets électriques, vous êtes le maillon clé entre la conception et la réalisation. Vous concevez les plans et schémas techniques qui permettent aux équipes de production et chantier de concrétiser les installations. Vous intervenez de manière autonome ou en équipe, avec une vraie responsabilité sur la qualité, les délais et les coûts. Études et Conception • Réalisation de relevés sur site si nécessaire, • Études de dimensionnement et de sélectivité (CANECO), • Conception de schémas et plans électriques (AutoCAD), • Sélection des équipements techniques Suivi de projets • Gestion des commandes de matériel et suivi des approvisionnements, • Participation aux recettes usine et essais sur site, • Constitution des dossiers de contrôle et d’essais, • Mise à jour et archivage des dossiers techniques Pilotage • Suivre les coûts et veiller au respect des budgets, • Garantir le respect des délais Ces missions sont réalisées dans l'application et le respects des règles QSE. Le profil • Rigoureux(se), méthodique et organisé(e), • Bon relationnel et esprit d’équipe, • Capacité à travailler en autonomie, • Expérience impérative en électricité industrielle et/ou gros projets tertiaires. Intégrer cette structure, c’est rejoindre une organisation solide, à taille humaine, où les équipes jouent un rôle clé dans la réussite des projets. Rémunération selon la grille salariale de l'entreprise.

La Société du Canal Seine-Nord Europe (SCSNE), établissement public local, est en charge de la maitrise d’ouvrage publique du futur canal à grand gabarit de 107 kilomètres, maillon essentiel du grand projet européen de voies fluviales appelé Seine-Escaut. La SCSNE est une entreprise jeune (opérationnelle depuis 2017), dynamique, à taille humaine, comptant une centaine de collaboratrices et collaborateurs qui, chacun dans leur domaine d’expertise, participent au pilotage et à la coordination d’un projet européen majeur alliant sécurité, performance, respect de l’environnement et innovation. Rejoindre la SCSNE, c’est intégrer une équipe qui œuvre collectivement pour la réussite de ce projet ! Le projet du Canal Seine-Nord Europe est découpé en 4 secteurs géographiques et 2 secteurs spécifiques (Ecluses et Pont Canal de la Somme). Le secteur Ecluses est un secteur transverse qui comprend les 6 écluses à grand gabarit du CSNE et une écluse de jonction avec le Canal du Nord. Le montant des travaux sur ce secteur est estimé à 850 millions d’euros. MISSION En lien direct avec le Directeur du secteur Écluses, vous assurez les responsabilités de chef(fe) de projet en charge de la gestion des marchés Systèmes et Équipements de 6 des 7 écluses du Canal Seine-Nord Europe. La partie « Systèmes » contribue au fonctionnement global du Canal Seine-Nord Europe, notamment pour la téléconduite des écluses (automates, contrôle-commandes, vidéos gérés depuis un poste décentralisé) et la gestion hydraulique du canal (pilotage des pompes intégrées aux écluses). La partie « Équipements » comprend notamment les courants forts, les courants faibles, les équipements oléohydrauliques (vérins et centrales hydrauliques) et les dégrilleurs. Vous êtes le(la) représentant(e) de premier niveau de la maîtrise d’ouvrage tant en interne qu’en externe sur le périmètre qui vous est confié et les interfaces associées. Vous contribuez à la maitrise du projet en termes de coûts, délais, performance technique, développement durable, sécurité et risques. Vos activités s’articulent autour des principaux axes suivants : • Gérer les contrats de travaux et de prestations : gestion administrative, financière, contractuelle et technique de premier niveau en lien avec la mission du maître d’œuvre, • Contribuer au suivi de l’exécution du contrat de maitrise d’œuvre et au respect par ce dernier de ses obligations, • Contrôler la bonne réalisation des travaux et en particulier le respect des obligations réglementaires résultant des autorisations administratives et en veillant à la sécurité du chantier, • Gérer les interfaces sur le volet technique, • Contribuer aux actions de concertation et de communication pilotées par la Direction Partenariats Territoires Europe auprès des riverains et parties prenantes, • Gérer le planning général sur le périmètre du secteur et en interfaces avec les autres ensembles du projet, • Accompagner le futur exploitant à la prise en main du système de transport fluvial (marche à blanc), contribuer aux actions de mise en service et de transfert du système au futur exploitant et gérer la période de vérifications des performances post mise en service (VPC/VSR), • Assurer le suivi budgétaire et financier des lignes budgétaires confiées en responsabilité, en lien avec la Direction des Finances, • Contribuer activement à la démarche de maitrise des risques sur le périmètre confié, • Réceptionner les Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE), constituer les Dossiers d’Ouvrages nécessaires pour la prise en gestion, réceptionner les maquettes BIM, et assurer la gestion du classement et de l’archivage des dossiers d’études et de travaux, • Assurer un appui technique transversal (expertise de premier niveau) sur des domaines de spécialités ou d’expertise avec possibilité d’être désigné référent technique/métier sur ces domaines Ce poste basé à Compiègne est ouvert au télétravail à raison de 2 jours par semaine. Des déplacements sont à prévoir dans la région Hauts-de-France. PROFIL Issu(e) d’une formation Bac + 5 niveau ingénieur ou Master, vous justifiez d’expériences réussies sur des projets d’infrastructures, idéalement dans le domaine de la gestion de l’eau au sens large (canaux, barrages, alimentation en eau, station d’épuration, gestion hydraulique, …), intégrant une composante « systèmes » dont vous assuriez le pilotage et la gestion des interfaces avec les équipements en qualité de maître d’ouvrage, conducteur d’opérations ou maître d’œuvre, voire entreprise de travaux. Une connaissance des principes fondamentaux du code de la commande publique tant pour la passation des marchés publics que pour leur exécution est souhaitable. A l’écoute des parties prenantes, vous savez également faire preuve d’assertivité dans vos relations avec les différents prestataires Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes doté(e) de réelles capacités de synthèse, conjuguées à des capacités à rendre compte et à alerter. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes à l’aise dans des fonctionnements en mode matriciel. VOIE DE RECRUTEMENT CDI de droit privé – statut cadre – convention collective SYNTEC Emploi également accessible aux fonctionnaires par voie de détachement (catégorie A)

La Société du Canal Seine-Nord Europe (SCSNE), établissement public local, est en charge de la maitrise d’ouvrage publique du futur canal à grand gabarit de 107 kilomètres, maillon essentiel du grand projet européen de voies fluviales appelé Seine-Escaut. La SCSNE est une entreprise jeune (opérationnelle depuis 2017), dynamique, à taille humaine, comptant plus d'une centaine de collaboratrices et collaborateurs qui, chacun dans leur domaine d’expertise, participent au pilotage et à la coordination d’un projet européen majeur alliant sécurité, performance, respect de l’environnement et innovation. Rejoindre la SCSNE, c’est intégrer une équipe qui œuvre collectivement pour la réussite de ce projet ! Le secteur Ecluses est un secteur transverse qui comprend les 5 écluses à grand gabarit du Canal Seine-Nord Europe (CSNE), l’écluse de jonction avec le Canal du Nord, un centre de maintenance et un point d’appui, ainsi que l’ensemble des équipements et systèmes nécessaires au fonctionnement du CSNE. Le montant des travaux sur ce secteur est estimé à plus d’un milliard d’euros. MISSION Au sein de la direction technique, vous assurez sur le périmètre défini, la délégation de fonction de maitrise d’ouvrage pour les phases conception, réalisation et mise en service. Vous assurez également les missions de maitrise d’ouvrage du CSNE pour les phases de programmation, d’études, de réalisation et de mise en service jusqu’au transfert de l’ouvrage à Voies Navigables de France (VNF). Vous coordonnez l’ensemble des fonctions du projet sur votre secteur, en lien avec les autres directions, pôles et services de la SCSNE. Votre mission s’articule notamment autour des activités suivantes : Gouvernance et pilotage : • Piloter et animer au quotidien l’équipe de la direction de secteur, • Piloter / participer aux instances de pilotage du projet, (comité de pilotage sectoriel, revues de projets…), • Contribuer à la phase de passation des marchés de travaux et des marchés annexes en lien avec la direction des marchés publics, • Contribuer à la gestion contractuelle des marchés conformément à la politique de gestion définie, • Suivre les indicateurs de gestion de projet pour son secteur (Risques, Coûts, délais) Planification des Ressources : • Contribuer à l’élaboration du planning, en lien avec la Direction Ordonnancement Planification Coordination et Mise en service, analyse et évaluation des écarts de délais, identification des solutions, • Élaborer l’exécution budgétaire, en lien avec la Direction des Finances, analyse et évaluation des écarts de coûts et identification des solutions Management des risques, contrôle et reporting : • Contribuer à l’identification et la gestion des risques en étroite collaboration avec les experts dédiés au sein de la SCSNE et selon les processus de gestion des risques définis, • Participer au suivi des processus de contrôle mis en place dans le cadre du projet et contribution aux audits pilotés par la Direction Qualité Hygiène Sécurité Environnement, • Suivre le respect des obligations du maitre d’ouvrage en matière d’autorisations administratives et notamment environnementales, en lien avec la direction de l’environnement Partenariat et communication : • Contribuer à la bonne tenue des relations avec l’ensemble des parties prenantes et participation aux actions pilotées par la Direction Partenariats Territoires Europe Gestion documentaire : • Participer à la mise en œuvre des systèmes documentaires, notamment pour les spécifications techniques du projet et au respect des procédures par les différents intervenants du secteur Le poste est basé à Compiègne et ouvert au télétravail conformément aux règles fixées par la Charte télétravail de la SCSNE Participation à des astreintes techniques Déplacements à prévoir en région Hauts-de-France PROFIL Issu(e) d’une formation Bac + 5 niveau ingénieur ou Master, vous disposez d’expériences réussies en gestion de projets complexes dans le cadre d’opérations d’infrastructures. Une connaissance et une pratique des marchés publics de travaux est souhaitable. Vous disposez de capacités managériales. Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes doté(e) de réelles capacités de synthèse, conjuguées à une aisance rédactionnelle. Vous possédez des aptitudes en négociation. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes à l’aise dans des fonctionnements en mode matriciel. VOIE DE RECRUTEMENT CDI de droit privé – statut cadre – convention collective SYNTEC Emploi également accessible aux fonctionnaires par voie de détachement (catégorie A et A+)

Manpower Conseil Recrutement recherche deux Technicien Méthodes en électronique H/F afin d’accompagner l’optimisation des process de production, en interne et/ou chez les partenaires industriels de notre client. Le site d'affectation est basé à Compiègne, dans l'Oise (60). Selon le poste retenu, des déplacements réguliers seront à prévoir en France. Au cœur des opérations, vous intervenez sur des missions variées : • déployer et faire évoluer les dossiers industriels, • analyser et optimiser les process de fabrication, • piloter des projets d’amélioration continue (productivité, coûts, organisation), • accompagner les premières fabrications et la mise en place d’outillages, • assurer le suivi, le reporting et la mise à jour des données techniques, • être un relai technique entre les différents acteurs (production, BE, sous-traitants) Selon votre profil, vous pourrez intervenir davantage sur le terrain, l’industrialisation ou la gestion de projets. Votre profil : • Formation supérieure BAC+2/+3, type BTS, DUT, ou Licence en Electronique, électrotechnique, mesure physique, Ingénierie industrielle ou encore Mécanique, • Première expérience de 3 ans minimum en industrie de pointe (aéronautique, médicale ou nucléaire)., • À l’aise avec l’analyse de process, la lecture de plans et le pilotage d’actions techniques, • Esprit terrain, rigueur et sens de l’amélioration, • Anglais professionnel requis Rémunération selon la grille salariale de l'entreprise.

Trouver la bonne personne pour le bon poste, ça te parle ? Tu aimes aller à la rencontre des talents, créer du lien, et voir un candidat s’épanouir dans la mission que TU lui as trouvée ? Alors tu es au bon endroit. Notre équipe de Compiègne (60) recrute son futur Chargé de Recrutement H/F en CDI Ton quotidien chez nous ? • Collaborer étroitement avec les clients et entretenir avec eux une relation de confiance durable : définition du besoin, proposition de solutions adaptées., • Rédiger des offres d’emploi attractives qui donneront envie à tes futurs candidats de rejoindre l’aventure., • Identifier les meilleurs profils sur les CVthèques et les différentes sources de recrutement à ta disposition., • Mener des entretiens où l’on parle aussi bien de savoir être que de compétences., • Gérer la partie administrative liée à l’emploi, de la création des dossiers intérimaires à l’élaboration des contrats, en passant par la gestion des visites médicales et l’envoi des relevés d’heures., • Assurer un suivi régulier de son vivier intérimaire, en veillant à leur bonne intégration, à leur fidélisation et à l’accompagnement de leur parcours professionnel (formation, CDII, sensibilisation à la sécurité…). Ce que tu peux apporter à l’équipe ? • De la curiosité, de l’écoute, et une énergie communicative auquotidien., • À l’aise avec les outils digitaux, tu sais jongler entre sourcing, mails et réseaux professionnels avec agilité., • Cette envie sincère de faire la différence — pour les candidats que tu accompagnes comme pour les entreprises que tu soutiens. Pourquoi nous rejoindre ? • Une rémunération fixe et un variable entre 24/25 K€, • 11 jours de RTT,· Carte titre restaurant, mutuelle, CSE (chèques vacances, billetterie, bons cadeaux…)., • Des outils et formations conçus pour développer vos compétences commerciales et votre potentiel. Parce que tu ne seras pas juste "recruteur", tu seras un chasseur de talents, un détecteur de potentiels, un partenaire de confiance. Ici, on t’accompagne, on te forme, et surtout… on te laisse la place pour évoluer et exprimer tes idées. Au sein du Groupe CRIT, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. C’est pourquoi tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

La DAVRISTORY Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique. Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels. Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ». Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations. Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail ! LE POSTE Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Ingénieur Validation H2-Power Réservoirs Haute Pression pour l'un de nos clients du secteur Automobile. Vous interviendrez sur le site client situé à proximité de Compiègne (60). À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : • Piloter les activités de validation, essais, qualification et certification produits dans le domaine des réservoirs haute pression, en garantissant le respect des exigences qualité, délais et sécurité ;, • Définir et mettre en œuvre les plans de validation et procédures de test, en couvrant les spécifications techniques, les normes, le DFMEA et le HARA ;, • Assurer le suivi des laboratoires internes et externes ainsi que des organismes de certification, et gérer les écarts planning en lien avec les équipes projet ;, • Participer au développement des moyens d'essais, contribuer aux analyses de non-conformité (type 8D) et intégrer les risques liés à l'hydrogène dans la définition des essais. VOTRE DAVRIPROFIL • Ingénieur(e) de formation en mécanique, électromécanique ou chimie, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience en validation et essais, en environnement haute pression (hydraulique et/ou pneumatique) ;, • Vous avez également une expérience significative en essais laboratoire et en gestion de gaz sous pression ;, • Vous avez des compétences en construction de plans de validation, en analyse des exigences techniques et en suivi de certification produit ;, • Vous avez de bonnes connaissances dans la mécanique des fluides et des solides, la thermodynamique, les matériaux et les méthodes d'essais ;, • Vous maîtrisez le logiciel MS Office ;, • La maîtrise de l'anglais technique est requise pour ce projet. Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE • Salaire compétitif, • Primes de participation et d'intéressement, • Épargne salariale, • Mutuelle et prévoyance, • Forfait Mobilité Durable, • Plateforme CE, • Actions de formation, • 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI INTÉRESSÉ(E) ? Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Bienvenue chez Activ Travaux. Né en 2005, _ est aujourd'hui, l'un des réseaux nationaux leaders sur le marché de la rénovation immobilière avec pas moins de 25 millions d'Euros de travaux, tous corps d'état, commercialisés par an. Se positionnant sur le marché de la rénovation globale pour les particuliers comme les professionnels, les 75 concessionnaires ACTIV TRAVAUX se distinguent des autres opérateurs du marché grâce à offre unique de services très large, segmentée et adaptée aux projets de chacun. • Activ Travaux Premium : Gestion de projet clé en main en contractant général, • Signature Activ Travaux : Gestion de projet à très forte valeur ajoutée en matière de conception, d'innovation, de création et d'image, • Activ Tendances : Vente et installation de biens d'équipement de grandes marques leaders sur leurs marchés Un modèle économique très attractif, un concept unique d'offre globale et l'entraide collective sont les piliers qui font d'ACTIV TRAVAUX le réseau qu'il est devenu. Entreprendre, oui… mais jamais seul Entreprendre avec Activ Travaux, c’est créer sa propre entreprise tout en s’appuyant sur la force d’un réseau national reconnu. Vous restez indépendant, décisionnaire et chef d’entreprise, mais jamais isolé : méthodes éprouvées, outils performants, accompagnement permanent, formation continue et partage d’expérience entre franchisés. C’est le bon équilibre entre liberté entrepreneuriale et sécurité d’un cadre structuré, pour se développer plus vite, plus sereinement et durablement. Nous offrons l'opportunité de devenir concessionnaire du réseau Activ Travaux, incontournable dans le domaine de la rénovation globale et de l'aménagement, en exclusivité contractuelle dans votre secteur géographique. Responsabilités • Référencer et animer votre propre réseau d'architectes, maîtres d'œuvre et artisans., • Commercialiser une production de travaux et de rénovation à forte valeur ajoutée auprès de clients particuliers et professionnels., • Vous démarquer et performer grâce à une offre différenciante qui offre les engagements les plus complets du marché de la rénovation, l'offre Activ Travaux Premium., • Être l'interlocuteur unique de vos clients., • Assurer un engagement contractuel de prix ferme et définitif., • Garantir des délais de livraison., • Offrir une garantie de parfait achèvement., • Fournir une garantie de conformité., • Proposer une garantie décennale., • Animer votre propre réseau de partenaires locaux, apporteurs d'affaires et fournisseurs. Qualifications Nous ne recherchons pas de profil type au sens propre mais il est certain qu'être entrepreneur dans l'âme est indispensable, un sens aigu de la satisfaction client, de la relation commerciale et de l'organisation sont aussi des qualités nécessaires. Pour le reste, que l'on soit en reconversion professionnelle ou que l'on ait la vocation, il faut évidemment avoir un goût prononcé pour le domaine de la rénovation de l'habitat mais surtout il faut avoir une envie très forte de saisir l'opportunité d'entreprendre dans ce marché très porteur. Compétences requises • Esprit entrepreneurial., • Sens de la satisfaction client., • Compétences en relation commerciale., • Organisation. Compétences préférées • Expérience dans le domaine de la rénovation., • Capacité à travailler de manière autonome tout en ayant un esprit d'équipe, • Développement Rémunération Nous vous proposons une offre d'intégration et un package parmi les plus ambitieux du marché de la rénovation immobilière, pour entreprendre sans être seul _

La Société du Canal Seine-Nord Europe (SCSNE), établissement public local, est en charge de la maitrise d’ouvrage publique du futur canal à grand gabarit de 107 kilomètres, maillon essentiel du grand projet européen de voies fluviales appelé Seine-Escaut. La SCSNE est une entreprise jeune (opérationnelle depuis 2017), dynamique, à taille humaine, comptant désormais plus de 100 collaboratrices et collaborateurs qui, chacun dans leur domaine d’expertise, participent au pilotage et à la coordination d’un projet européen majeur alliant sécurité, performance, respect de l’environnement et innovation. Rejoindre la SCSNE, c’est intégrer une équipe qui œuvre collectivement pour la réussite de ce projet ! Le secteur 1, situé au sud du projet, s’étend sur 18km entre Compiègne et Noyon dans l’Oise. Il comporte notamment en son périmètre une écluse de 6.40 mètres de hauteur de chute et 10 ouvrages d’art. Le montant des travaux sur ce secteur est estimé à environ 400 millions d’euros. Vous êtes le(la) représentant(e) de premier niveau de la maîtrise d’ouvrage tant en interne qu’en externe sur le périmètre qui vous est confié et les interfaces associées. Vous contribuez à la maitrise du projet en terme de coûts, délais, performance technique, développement durable, sécurité et risques. MISSION Au sein de l’équipe du secteur 1 et sous la hiérarchie de son Directeur, votre mission s’articule autour des activités suivantes : • Gérer les contrats de travaux et de prestations : gestion administrative, financière, contractuelle et technique (respect du programme CSNE) de premier niveau, • Contribuer au suivi de l’exécution du contrat de maitrise d’œuvre et au respect par le maître d’œuvre de ses obligations dans le cadre des marchés suivis, • Contrôler la bonne réalisation des travaux et en particulier le respect des obligations réglementaires résultant des autorisations administratives et en veillant à la sécurité du chantier, • Gérer les interfaces tant sur le volet technique (gestionnaires de voiries, du réseau fluvial existant, concessionnaires de réseau, maîtres d’ouvrage tiers, …), • Contribuer aux actions de concertation et de communication pilotées par la Direction Partenariats Territoires Europe auprès des riverains et parties prenantes, • Gérer le planning général sur le périmètre du secteur et en interfaces avec les autres ensembles du projet, • Accompagner le futur exploitant à la prise en main du système de transport fluvial (marche à blanc); contribuer aux actions de mise en service et de transfert du système au futur exploitant et gérer la période de vérifications des performances post mise en service (VPC/VSR), • Assurer le suivi budgétaire et financier des lignes budgétaires confiées en responsabilité en lien avec la Direction des Finances, • Mettre en œuvre et suivre la démarche de maîtrise des risques sur le périmètre confié, • Assurer la gestion des terrains mis à disposition des entreprises, en lien avec la Direction foncière et maitrise des emprises, • Réceptionner les Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE) et constituer les Dossiers d’Ouvrages nécessaires pour la prise en gestion, des maquettes BIM, ainsi que la gestion du classement et de l’archivage des dossiers d’études et de travaux, • Assurer un reporting auprès de directeur de secteur et du directeur adjoint, participer et contribuer à la gestion du projet, en particulier concernant les thématiques coûts/délais/risques/interfaces, • Assurer l’intérim des autres chefs de projet en période de congés ou d’absences, • Etre un appui technique transversal (expertise de premier niveau) sur des domaines de spécialités ou d’expertise ; avec possibilité d’être désigné(e) référent(e) technique/métier sur ces domaines, • Travailler de manière transverse au sein de la direction de secteur mais également en relation avec l’ensemble des autres composantes de la société dans le cadre d’une organisation matricielle Ce poste, basé à Compiègne (60). Il est ouvert au télétravail à raison de deux jours par semaine. Déplacements à prévoir en Région Hauts-de-France. Participation à des astreintes techniques. PROFIL Vous êtes issu(e) d’une formation de niveau bac+5 ingénieur·e ou Master et disposez de premières expériences professionnelles sur des chantiers d’infrastructure linéaires et /ou de génie civil complexe en qualité de maître d’ouvrage, conducteur d’opération, maitre d’œuvre voire en entreprise de travaux. Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes doté(e) de réelles capacités de synthèse, conjuguées à des capacités à rendre compte et alerter. Vous êtes force de proposition et connaissez les principes fondamentaux du code de la commande publique tant pour la passation des marchés publics que pour leur exécution. A l’écoute des parties prenantes, vous savez également faire preuve de fermeté dans vos relations avec les différentes entreprises. Vous appréciez le travail en mode projet et êtes à l’aise dans les organisations matricielles. VOIE DE RECRUTEMENT CDI de droit privé – statut Cadre – Convention collective SYNTEC Emploi également accessible aux fonctionnaires par voie de détachement (catégorie A)

L'ENTREPRISE LECHEVALIER est spécialisée depuis 1948 dans la distribution de produits techniques dédiés à la maintenance industrielle. Elle regroupe aujourd'hui : • 17 points de vente en France,, • 2 centres logistiques basés à Rouen et Lyon,, • 6 ateliers techniques (motorisation, guidage linéaire, découpe de courroies et de tuyaux, montage d’îlots),, • 8 500 m² de stockage,, • 55 000 références disponibles,, • 4 pôles techniques constitués d’experts : motorisation & transmission, fluides, guidage linéaire et étanchéité. LE POSTE En collaboration avec les technico-commerciaux, votre mission sera basée sur : • Des contacts téléphoniques clients,, • Le suivi des offres de prix,, • La recherche de produits auprès des fournisseurs et la gestion des stocks,, • La saisie des commandes et le suivi du carnet de commandes. LE PROFIL RECHERCHE De formation commerciale ou technique BAC à BAC +2 (maintenance industrielle, mécanique, électrotechnique), vous avez une expérience dans le domaine de l’industrie et vous êtes sensible aux produits techniques. Des connaissances en motorisation et transmission mécanique ainsi qu’une expérience à un poste commercial similaire seraient un plus. La formation sur les produits de notre gamme est assurée en interne. Vous êtes dynamique, autonome, organisé∙e et vous recherchez un poste à responsabilités associant sens du contact et prise d’initiative. Vous souhaitez vous investir dans une société solide, indépendante et familiale. LA REMUNERATION • Nous proposons une rémunération motivante constituée d'un fixe sur 13 mois ;, • Tickets restaurants ;, • Participation ;, • Mutuelle d’entreprise.

⚠️ BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ 🟢 Apport personnel : à partir de 20 000 € 💼 Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € 📍 Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) 🚧 Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entreprendre dans un secteur porteur, tout en donnant du sens à votre projet ? Avec Rénovert, marque du groupe HEXAOM, vous lancez votre propre agence de rénovation locale, axée sur des solutions globales, responsables et sur-mesure. Un concept éprouvé, un vrai soutien terrain, et un marché en pleine demande. 🎯 Votre mission : • Créer et diriger votre propre agence franchisée, • Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation, • Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans, • Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe 🚀 Ce que vous offre le groupe HEXAOM : • Formation complète et accompagnement de proximité, • Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets, • Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale, • Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé ✅ Profil recherché : • Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats, • À l’aise dans la relation client, le développement commercial et l’encadrement d’équipe, • Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) 📩 Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en ! 👉 Contact : marine.louis@renovert.fr

La Direction de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (DPJJ) est une des cinq directions du ministère de la Justice. Elle est chargée de l’ensemble des questions intéressant la justice des mineurs et de la concertation entre les institutions intervenant à ce titre. La PJJ a pour mission de prendre en charge les mineurs en conflit avec la loi pour permettre leur insertion au sein de la société et éviter la récidive. Elle intervient également pour protéger les mineurs en danger. L'UEMO (Unité Educative en Milieu Ouvert) de Compiègne (60) recrute un/e Educateur/trice en CDD jusqu'au 31/08/2026. Dans le cadre du projet d’établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l’éducateur conduit des actions d’éducation dans un cadre pénal à partir d’une décision judiciaire de placement - prononcée au titre de la protection, de l’assistance et de la surveillance du mineur - qui le retire temporairement à sa famille. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, l’éducateur contribue à l’élaboration d’un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. L’éducateur est chargé : • De prendre connaissance du dossier judiciaire du mineur., • D’articuler l’intervention avec les services ou établissements qui ont assuré une prise en charge., • De l’accueil des mineurs placés et, le cas échéant, de jeunes majeurs., • D’évaluer la situation sociale et familiale de chaque jeune accueilli aux fins d’élaborer des propositions d’orientation à l’intention de l’autorité judiciaire., • D’organiser la vie quotidienne des mineurs, sur un plan individuel et collectif, au sein de l’unité en s’articulant avec les agents de l’unité., • D’élaborer un projet individualisé pour chaque mineur (document individuel de prise en charge)., • D’accompagner et de soutenir les démarches d’insertion., • De participer à la mission éducative de protection et de surveillance., • De veiller à l’exécution de peines et à l’exercice de mesures de sûreté et de contrôle des obligations imposées aux mineurs confiés.

En tant que Recruteur H/F, vous êtes rattaché(e) à la Directrice du Développement RH et serez au coeur de la croissance de notre effectif, sur différents sites logistiques et le siège social. A propos de notre client : Notre client est une entreprise familiale de prestation logistique, qui s’appuie sur une expertise de 60 années. Vos principales missions seront les suivantes : • Chasser, identifier et sélectionner les meilleurs profils (cadres) pour rejoindre les équipes siège et sites (36 plateformes en France) ;, • Être en lien avec les directeurs de plateforme, directeurs de service et réaliser les briefs avec les opérationnels ;, • Screen et pré-qualification des candidatures reçues sur différents types de profil ;, • Faire le lien avec nos différents prestataires en recrutement pour les challenger ;, • Mener les entretiens téléphoniques et physiques en coordination avec les managers ;, • Proposer la meilleure expérience candidat possible jusque la négociation du contrat ;, • Réaliser un suivi de process exemplaire avec nos managers ;, • Gérer le planning d’intégration et son suivi ;, • Contribuer à l'amélioration continue de nos process, • Missions transverses en lien avec le recrutement / développement RH Profil du candidat : • Vous justifiez d’une expérience réussie dans le recrutement, sur des profils cadres ; • Une expérience en cabinet est un plus ;, • Vous savez vous montrer force de proposition et êtes en parfaite autonomie sur la partie chasse. • La maitrise de l'anglais est un plus, • Maitrise des ATS et de la chasse sur Linkedin et CVthèques Avantages et conditions : Statut cadre forfait jour avec Mutuelle, retraite, prime de fidélité, intéressement, participation, Actionnariat, abondement entreprise et carte SWILE Titres restaurants. 1 à 2 jours de télétravail par semaine Rémunération brute annuelle de 50/55K€ (selon profil) sur 12 mois dont 10% de bonus

La relation client et la vente assistée n'ont aucun secret pour vous! – Postulez maintenant ! L’agence d’intérim Job&Talent , recrute des Vendeur polyvalent H/F à VENETTE pour son client dans le secteur de la vente prêt à porter.

Dans le cadre de son augmentation d’activité, MedikSanté est à la recherche de praticiens médecins généralistes ou urgentistes pour rejoindre son service téléconsultation.L’objectif est de faciliter l’accès aux soins no

Dans le cadre de son augmentation d’activité, MedikSanté est à la recherche de praticiens médecins généralistes ou urgentistes pour rejoindre son service téléconsultation.L’objectif est de faciliter l’accès aux soins no

Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957

Localisations possibles : Toute la France (activité en téléconsultation donc à distance).

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement

Dans le cadre du développement de nos activités en France, nous recherchons un agent commercial indépendant chargé de développer notre réseau de clients professionnels sur l'ensemble du territoire français. Agent Commercial Indépendant – Transport, Logistique et Affrètement (France).

Nous recrutons un Business Developer Diagnostic sur toute la France pour développer la stratégie de l'activité diagnostic. Au travers de ses recrutements, Löwenstein Médical France recherche avant tout un profil, correspondant aux qualités et compétences attendues, en cultivant une politique

You’ll own our expansion into France: closing the first French customers, building local partnerships, and creating the playbook for how we scale in the market.

I-Avantage forme et accompagne les entreprises dans l'adoption de l'intelligence artificielle pour booster leurs performances commerciales.Notre mission : transformer chaque organisation en un acteur agile et compétitif grâce à l'IA.En tant que cabinet de conseil et de formation IA, nous interven

Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation). Multi-spécialiste de services et de produits de fixation, outillage et consommables d'atelier destinés aux professionnels, avec plus de 4 150 collaborateurs dont 3 100 collaborateurs dédiés à la ve

Lead Business Analyst Data /Finance & Risque - Île-de-France.

People deserve more from their money.More visibility, more control, and more freedom.Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that.Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 45+ million customers get more from

L’animation et le développement d’un portefeuille de clients industriels et de distributeurs spécialisés sur votre secteur géographique (pour la France, la zone est l’IDF, le Nord et l’Est et la zone export en Europe est à définir selon le profil du candidat). Nous vous offrons l’opp

Vous cherchez plus qu’un simple poste ? Ici, vous intervenez au cœur de.Vous intégrez une équipe reconnue pour son exigence technique et sa culture produit, avec un positionnement clair :.Java robustes, scalables et durables.L’environnement est structuré mais dynamique, avec une forte autono

Pour accompagner son développement qui connaît une croissance dynamique de son réseau de clients, Southern Implants France recrute un Responsable de secteur dans la région Ile de France. Qui sommes-nous ? Southern Implants France, Leader mondial dans la conception de dispositifs médicaux innova

Plusieurs missions en statut indépendant à pourvoir tout au long de l'année sur l'ensemble de la France, aux Pays-Bas, en Italie et aux US.

Manager Industriel nous recherchons pour nos activités garantie en France Belgique Luxembourg (BeLux) ?. Directeur Product Introduction France BeLux, vous aurez pour principales responsabilités de :. Piloter et coordonner l’ensemble des activités opérationnelles de Product Introduction sur la

Et si chaque vente que vous faites aujourd'hui vous rapportait encore dans 3 ans ?.Chaque client signé génère une commission mensuelle récurrente, qui s'ajoute à la précédente, et à celle d'avant.Un portefeuille qui grossit, des revenus qui s'accélèrent.Les meilleurs commerciaux ne cherche

Votre mission est de sécuriser les futurs sites (Photovoltaïque, Éolien) qui alimenteront la France de dema.

Eyewear des Maisons du portefeuille Thélios et toute nouvelle Maison à venir dans cette gamme de produits pour la région Ile-de-France.

People deserve more from their money.More visibility, more control, and more freedom.Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that.Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 70+ million customers get more from

Elle intervient sur l’ensemble des entités Vie et Non-Vie de Generali France et joue un rôle central dans le dispositif de gestion des risques et de gouvernance. Generali, est implantée en France depuis près de deux siècles.