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Le poste de Chef fontainier/Technicien réseau eau potable expérimenté (85) H/F. Chef fontainier / Technicien réseau eau potable expérimenté H/F en CDI.

Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous intervenez sur la gestion comptable interne de plusieurs entités du groupe. Une capacité à utiliser différents outils comptables et collaboratifs. Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Exte

Avec l’enseigne Cybel Extension, 1er réseau national leader sur le marché de l’agrandissement de l’habitat (extension de maison et construction de garage), créer votre entreprise et devenez, Responsable d'Affaires de la construction en indépendant. Le poste de Responsable d'Affaires de la

Notre client est une PME française en croissance, spécialisée dans la rénovation et l'amélioration de l'habitat (menuiseries, fermetures, solutions de confort énergétique).Structurée autour d'un réseau d'agences et de partenaires, l'entreprise développe un modèle commercial performant ori

Devenez Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant chez Gan Patrimoine ! Gan Patrimoine – 110 ans d’expertise pour devenir le gestionnaire de patrimoine préféré de nos clients Filiale du groupe Groupama, nous accompagnons particuliers et professionnels avec des solutions sur mesure en assurance vie, prévoyance, retraite, épargne et immobilier. 450 experts déjà à nos côtés, prêts à relever de nouveaux défis… Et si le prochain, c’était vous ? Ce que vous pouvez attendre de nous : Indépendant et jamais seul. Chez Gan Patrimoine, la réussite de nos conseillers est au cœur de nos priorités. • Une formation d’excellence : Un apprentissage dans les meilleures conditions : une formation complète de 5 semaines pilotée par Philippe et son équipe de formateurs issus du terrain., • Une fois sur le terrain, l’accès à des outils performants pour faciliter votre activité (tablette, CRM, nos services supports)., • Une intégration à l’équipe de conseillers et un accompagnement terrain avec l’inspecteur commercial., • Un modèle unique d’indépendance : statut autonome avec protection sociale complète (santé, prévoyance, retraite)., • Une rémunération attractive et déplafonnée pour valoriser votre performance., • Un accompagnement financier pendant les 18 premiers mois pour démarrer sereinement. Ce que vous ferez chez nous : En tant que Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant, vous serez un véritable entrepreneur de votre activité. • Accompagner vos clients avec des stratégies personnalisées en s’appuyant sur une large gamme de solutions en épargne, retraite, prévoyance et immobilier., • Maintenez une qualité de conseil, adaptée au profil et aux objectifs de chaque client., • Développez votre propre stratégie commerciale : partenariats, networking, recommandations, etc., • Activez et élargissez votre réseau personnel et professionnel., • Vous êtes autonome dans l’organisation de votre activité : sur le terrain ou depuis l’endroit qui vous convient, avec un accès au bureau de l’inspection. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ce qu'on attend de vous ? • Vous avez un solide esprit commercial et une vraie capacité à créer du lien ?, • Vous aimez les défis, rencontrez régulièrement de nouvelles personnes, et disposez d’un réseau (à développer ou déjà actif) ?, • Une expérience en développement commercial est indispensable., • Une connaissance en gestion de patrimoine ? C’est un atout, mais si vous êtes motivé(e) et ambitieux(se), nous vous formons dès le départ pour devenir un(e) expert(e). Avec qui allez-vous travailler ? • Avec l’ensemble des services supports disponibles afin de faciliter votre activité : juridique, marketing, communication, gestion., • Au quotidien avec l’inspecteur commercial Pierre GUERRY, professionnel aguerri et reconnu sur son secteur, apprécié pour sa disponibilité, il sait s’adapter à chaque profil pour proposer un accompagnement personnalisé et efficace. Comment allons-nous nous rencontrer ? • Premier échange téléphonique pour faire connaissance et découvrir vos ambitions., • Entretien visio avec Hervanne, Émilie ou Stéphanie, expertes pour identifier vos motivations, votre projet personnel et vous présenter le poste en détail., • Rencontre avec votre futur inspecteur pour parler concret : accompagnement, quotidien, terrain, de l’équipe et de ses attentes. C’est aussi le moment de parler métier et produit., • Entretien final avec le manager commercial pour présenter votre futur plan de lancement qui sera le fil rouge de votre activité. Tout au long du processus, nous restons disponibles pour répondre à toutes vos questions. Nous nous engageons à être réactifs et transparents entre chaque étape, Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière et à devenir acteur de votre succès ? Rejoignez-nous dès maintenant ! https://recrutement.ganpatrimoine.fr/

🚀 Devenez franchisé Pestaly et lancez votre entreprise dans le traitement des nuisibles Vous souhaitez entreprendre, créer votre propre activité et vous positionner sur un marché essentiel, en forte croissance et non délocalisable ? Pestaly recherche des entrepreneurs indépendants souhaitant ouvrir leur franchise dans le secteur de la dératisation, désinsectisation et désinfection. ⚠️ Il ne s’agit pas d’une offre d’emploi salariée. Nous recherchons des porteurs de projet prêts à créer et développer leur propre entreprise, avec l’appui d’un réseau structuré, moderne et ambitieux. Pourquoi rejoindre Pestaly ? Le marché du traitement des nuisibles connaît une forte croissance, porté par l’urbanisation, le réchauffement climatique, les obligations sanitaires et la demande croissante des particuliers comme des professionnels. En rejoignant Pestaly, vous bénéficiez d’un modèle conçu pour faciliter votre lancement : ✅ Une activité sans local commercial obligatoire ✅ Un modèle simple : 1 technicien, 1 véhicule, une zone à développer ✅ Une formation complète pour devenir opérationnel ✅ Un accompagnement avant, pendant et après l’ouverture ✅ Une stratégie digitale pilotée par le siège pour générer des leads qualifiés entre 40 et 50 leads ✅ Un logiciel métier complet pour gérer vos devis, interventions, clients, paiements et contrats ✅ Une centrale d’achat avec des produits professionnels sélectionnés ✅ Un marché récurrent, notamment grâce aux contrats BtoB Le profil que nous recherchons Vous n’avez pas besoin d’être déjà expert du traitement des nuisibles. Ce qui compte avant tout, c’est votre état d’esprit entrepreneurial. Nous recherchons des profils : 🔹 motivés par la création d’entreprise 🔹 à l’aise avec le terrain et la relation client 🔹 rigoureux, sérieux et orientés service 🔹 capables de développer commercialement leur secteur 🔹 souhaitant s’appuyer sur une marque, des méthodes et des outils performants Votre mission en tant que franchisé Pestaly En tant que chef d’entreprise indépendant, vous développez votre activité sur votre zone en proposant des prestations de traitement des nuisibles auprès des particuliers, professionnels et collectivités. 👉 Vous dirigez votre activité comme un véritable chef d’entreprise indépendant, tout en vous appuyant sur une marque, des outils digitaux, une formation complète et l’accompagnement du réseau Pestaly. Le plus important : l’envie d’entreprendre, le sens du relationnel, la rigueur terrain et la motivation pour développer votre activité sur un marché essentiel et en forte croissance. 🚀 Et si votre prochain défi était de devenir entrepreneur dans le secteur du traitement des nuisibles ? Échangeons sur votre projet et découvrez comment lancer votre franchise Pestaly.

Vous recherchez une entreprise dynamique et en pleine expansion ? Rejoignez l’équipe KENNOL ! Marque française et entreprise familiale (avec plus d'un tiers d'export et une véritable reconnaissance à l'étranger), fabriquant des lubrifiants (huile moteur, huile de transmission, graisse industrielle, etc.) et fluides techniques (lave-glace, liquide de refroidissement, etc.) pour auto, moto, poids-lourd, agriculture, travaux-publics, compétition, etc. Intégré(e) au sein d’un groupe familial à taille humaine, vous participerez à la gestion et la sécurisation du système d’information, l’administration de l’ERP Microsoft Dynamics NAV, ainsi que le développement et la maintenance des sites e-commerce sous Shopify. Vous êtes l’interlocuteur(-trice) technique privilégié(e) des utilisateurs et contribuez activement à la modernisation des outils du groupe. 🔒 CYBERSÉCURITÉ Sécurité réseau Cette mission est assurée en étroite collaboration avec un partenaire extérieur responsable de la gestion et de l’exploitation de l’infrastructure réseau de l’entreprise. Vous êtes l’interlocuteur(-trice) interne privilégié(e) de ce prestataire et veillez à la cohérence entre les besoins du groupe et les solutions mises en œuvre. • Assurer le lien opérationnel avec le prestataire réseau (suivi des interventions, escalades, recettes), • Superviser l’infrastructure réseau (pare-feux, VPN, switches, Wi-Fi) en coordination avec le partenaire, • Contribuer à la définition et au contrôle des politiques de segmentation réseau (VLAN), • Suivre les événements de sécurité et gérer les alertes en lien avec le prestataire, • Participer aux audits de vulnérabilité et valider les plans de remédiation proposés, • Gérer les accès et les droits utilisateurs (Active Directory, GPO), • Veiller au respect des engagements contractuels (SLA) et à la qualité de service du prestataire, • Contribuer au plan de reprise d’activité (PRA/PCA) en coordination avec le partenaire réseau Sécurité messagerie électronique • Administrer la solution de messagerie (Exchange, Microsoft 365 ou équivalent), • Paramétrer et maintenir les protections anti-spam, anti-phishing et anti-malware, • Gérer les enregistrements DNS liés à la messagerie (SPF, DKIM, DMARC), • Former et sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques de cybersécurité, • Assurer la conformité des échanges et la gestion des certificats (S/MIME, TLS) 🗄️ BASE DE DONNÉES – Microsoft Dynamics NAV Administration et support ERP Une formation interne sera assurée sur le modèle conceptuel de données propre à l’ERP ainsi que sur les développements spécifiques réalisés en langage AL (Business Central). Aucune maîtrise préalable de ces sujets n’est exigée à l’embauche. • Assurer l’administration et la maintenance de Microsoft Dynamics NAV (Navision), • Gérer les utilisateurs, les droits et les profils au sein de l’ERP, • Effectuer les mises à jour, les sauvegardes et la surveillance des performances de la base de données, • Diagnostiquer et résoudre les incidents fonctionnels en lien avec les utilisateurs, • Assurer l’interface avec les prestataires et l’éditeur en cas de besoin Compétences attendues en base de données • Bonne compréhension du modèle relationnel (tables, clés, jointures, normalisation), • Capacité à lire et écrire des requêtes SQL pour l’analyse et le dépannage, • Connaissance de la structure des données de Dynamics NAV / Business Central, • Aptitude à comprendre les flux fonctionnels (achats, ventes, stocks, comptabilité) Reporting et analyse de données • Concevoir et maintenir des tableaux de bord et rapports sous Power BI, • Connecter Power BI aux sources de données de l’ERP (Dynamics NAV / Business Central), • Créer et administrer des rapports sous SQL Server Reporting Services (SSRS), • Modéliser les données (DAX, Power Query) pour répondre aux besoins métier, • Accompagner les utilisateurs dans la lecture et l’exploitation des rapports, • Garantir la fiabilité, la cohérence et la sécurité des données publiées 🌐 DÉVELOPPEMENT WEB Gestion et développement des sites internes • Créer, maintenir et faire évoluer nos sites avec nos équipes, • Assurer la connexion et la synchronisation entre nos outils/sites web et l’ERP (flux de données, API), • Accompagner les équipes métier dans l’administration quotidienne des catalogues produits PROFIL RECHERCHÉ Formation • Bac+2 à Bac+5 en informatique, réseaux & systèmes, ou équivalent, • Expérience significative sur un poste similaire appréciée Compétences techniques • Administration réseau et sécurité (pare-feu, VPN, VLAN, Active Directory), • Messagerie Microsoft 365 / Exchange et outils de protection associés, • Microsoft Dynamics NAV / Business Central – niveau utilisateur avancé ou administrateur, • Maîtrise SQL et notions de bases de données relationnelles, • Reporting : Power BI (modélisation DAX, Power Query) et/ou SSRS, • Développement web : HTML, CSS, JavaScript, Liquid (Shopify), • Connaissance des APIs REST et des mécanismes d’intégration Qualités personnelles • Autonomie, rigueur et sens des priorités, • Bonne capacité de communication avec des interlocuteurs non techniques, • Curiosité technologique et veille active, • Sens du service et esprit d’équipe, • Discrétion et respect de la confidentialité CE QUE NOUS OFFRONS • Un environnement à taille humaine avec de vraies responsabilités, • Une grande variété de missions techniques dans un groupe en développement, • Un accompagnement et une formation aux spécificités métier du groupe, • Une ambiance de travail conviviale et des échanges directs avec la direction Type d'emploi : Temps plein, CDI

⚠️ BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ 🟢 Apport personnel : à partir de 20 000 € 💼 Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € 📍 Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) 🚧 Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entreprendre dans un secteur porteur, tout en donnant du sens à votre projet ? Avec Rénovert, marque du groupe HEXAOM, vous lancez votre propre agence de rénovation locale, axée sur des solutions globales, responsables et sur-mesure. Un concept éprouvé, un vrai soutien terrain, et un marché en pleine demande. 🎯 Votre mission : • Créer et diriger votre propre agence franchisée, • Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation, • Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans, • Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe 🚀 Ce que vous offre le groupe HEXAOM : • Formation complète et accompagnement de proximité, • Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets, • Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale, • Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé ✅ Profil recherché : • Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats, • À l’aise dans la relation client, le développement commercial et l’encadrement d’équipe, • Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) 📩 Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en ! 👉 Contact : marine.louis@renovert.fr

Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l’enseigne leader de la rénovation. Aujourd’hui, avec plus de 200 agences locales en France, l’enseigne est la spécialiste de l’accompagnement et du suivi de chantier. Rejoindre notre réseau de franchise, c’est entreprendre, devenir chef d’entreprise tout en bénéficiant d’une expertise reconnue, d’un savoir-faire performant et d’un accompagnement personnalisé ! Pour faire face à son développement, l’agence locale illiCO travaux Cholet (49) recherche un(e) chargé d'affaire indépendant (F/H). Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : • Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées, • Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu’à la réception finale (AMO) Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d’équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée de deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l’agence.

Contexte / Présentation de l’entreprise Vous êtes passionné par le développement durable et les solutions innovantes ? Vous souhaitez propulser votre carrière dans un secteur en plein essor, où l'écologie et l’innovation se rejoignent ? SMURFIT WESTROCK, leader mondial dans la conception et la fabrication d'emballage en papier 100 % recyclable, c’est : • 🌍 Une présence mondiale : Plus de 100 000 collaborateurs dans 40 pays., • 🌳 Une culture forte et entrepreneuriale : Des valeurs partagées et un engagement pour l'environnement., • 📦 Un acteur majeur en France : 45 sites de production, près de 6000 salariés, et une position de leader sur le marché Tous nos produits sont pensés et fabriqués sur mesure pour répondre aux attentes de nos marchés. Avec notre démarche Better Planet Packaging (BPP), nous minimisons l’impact environnemental pour nos clients. Vous avez d’ailleurs déjà dû en voir ou en tenir entre vos mains. Nos clients sont présents sur tous les secteurs de marchés : agro-alimentaire, luxe, pharmaceutique, mode, aéronautique, commerce en ligne… Afin de soutenir notre croissance et préparer l’avenir, nous recrutons notre nouvelle promotion de Graduate Sales sur plusieurs sites de France pour préparer et développer nos managers de demain ! Principales missions, responsabilités,… Votre rôle au sein du Graduate Program Chez Smurfit Westrock, nous croyons que pour exceller, il faut d'abord maîtriser les fondamentaux. Ainsi, en rejoignant notre Graduate Program, vous commencerez un programme qui vous assure de découvrir et maitriser les différents postes de la fonction commerciale. Vous aurez ainsi l’opportunité de découvrir l’ensemble des enjeux liés à ces métiers essentiels pour le développement du Groupe et de nos usines. Ce parcours vous permettra de découvrir en profondeur notre métier et de poser les bases d’une carrière prometteuse. En coordination avec la Direction Commerciale France et sous la responsabilité fonctionnelle du site, vous serez amené(e) à : • Appréhender les bases technico -commerciales : Plonger dans le quotidien de nos équipes pour apprendre les fondamentaux de notre métier., • Supporter l'activité commerciale : Contribuer à la gestion des comptes clients, à la prospection et à l’analyse de marché, • Analyser et comprendre : Étudier les besoins des clients, les tendances du marché et les critères décisionnels., • Suivre les performances : Apprendre à piloter les actions commerciales et à analyser les indicateurs de performance., • Développer les relations clients : Observer et participer à l’amélioration des relations commerciales et techniques avec nos clients., • Créer et animer votre réseau de clients : En avançant dans le programme, vous mettrez en application l’ensemble des connaissances acquises en prenant la responsabilité d’un portefeuille de clients et prospects. Compétences, qualités et expérience requise Nous recherchons des jeunes diplômé(e)s d’école de commerce, école d'ingénieur ou université : • Flexible et dynamique : Vous aimez les défis et êtes curieux(se) de nature., • Excellent relationnel : Vos capacités d'écoute et votre esprit d'équipe sont reconnus., • Bilingue : Une très bonne maîtrise de l'anglais est indispensable. Notre richesse aujourd'hui résulte de notre diversité, Rejoignez-nous ! Informations complémentaires • Contrat : CDI, • A pourvoir : Septembre 2026, • Localisation : Nos sites basés à Mortagne sur Sevre & Clisson puis à travers nos 45 sites en France, • Ce programme nécessite une mobilité géographique sur l’ensemble du territoire national. Devenir collaborateur Smurfit Westrock c’est : • Rejoindre un grand groupe international tout en gardant une ADN d’entrepreneur et des équipes à taille humaine, • Des opportunités d’évolution internationales et variées ainsi que des formations tout au long de votre parcours, • Nos équipes sont notre force numéro une : nous sommes certifiés #TOPEMPLOYEUR 2024, 2025 et 2026., • Devenir acteur du développement durable, • Un package attractif avec de nombreux avantages (jours d’anciennetés et RTT, CSE, prime vacances..) #SmurfitWestrock #Everyone #BetterPlanetPackaging Les données personnelles que vous allez nous communiquer feront l’objet d’un traitement par Smurfit Westrock, dans le but de traiter et gérer votre candidature. Les données des candidats sont conservées au maximum deux ans suivant le dernier contact . Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de portabilité, et en cas de motifs légitimes de suppression, de limitation et d’opposition au traitement de vos données. Notre notice d’information dédiée aux demandes de recrutement et d’emploi est disponible en cliquant sur le lien suivant : sur le site internet de Smurfit Westrock. Pour toute question concernant la gestion de vos données personnelles, vous pouvez contacter Smurfit Westrock à l’adresse mail suivante : RGPD@smurfitwestrock.fr

🚀 Une opportunité rare ennéphrologiee | CDI | Cholet (49) Et si votre prochain chapitre professionnel s'écrivait à Cholet ? Nous sommes une équipe de néphrologues passionnés, portée par une activité en pleine croissance, et nous cherchons un(e) collègue pour construire l'avenir avec nous. Pas juste un poste. Une aventure médicale. 🏥 L'association ECHO–— Un acteur qui compte Avec plus de 45 néphrologues fédérés en Pays de la Loire et sud Bretagne, ECHO n'est pas un établissement ordinaire. C'est une communauté médicale structurée, innovante, et profondément humaine. À Cholet, nous opérons sur deux sites modernes au sein du CH de Cholet : • 🔵 Centre de dialyse — 16 postes | 60 patients, • 🔵 UDM/UAD–— 16 postes | 60 patients 👨‍⚕️ Rejoindre une équipe soudée et en mouvement Aujourd'hui, nous sommes deux néphrologues à temps plein sur le site, épaulés régulièrement par des collègues de Nantes et d'Angers qui nous prêtent main-forte face à une activité en forte croissance. C'est précisément parce que nous nous développons vite et bien que nous ouvrons ce poste. Vous n'arriverez pas dans une structure figée : vous intégrerez une équipe vivante, ambitieuse et bienveillante, où votre place comptera vraiment dès le premier jour. 💼 Un exercice néphologique complet et stimulant Ici, pas de routine. Vous exercerez une néphrologie dans toute sa richesse : 🔹 Dialyse en centre, UDM et UAD 🔹 Consultations couvrant l'ensemble du spectre de la néphrologie : néphropathies, HTA rénovasculaire, troubles hydro-électrolytiques, bilan et suivi de greffe, parcours MRC et bien plus encore 🔹 Télésurveillance des patients en pré-suppléance, UDM et UAD 📡 🔹 Séjours de transition 🔄 🔹 Rhéophérèse 💉 🔹 Missions transversales, recherche scientifique au sein d'une unité dédiée 🤝 Un environnement pensé pour bien exercer ✅ Une IPA en cours d'intégration pour vous soutenir au quotidien ✅ Une équipe pluridisciplinaire complète : infirmières, diététicienne, assistante sociale, psychologue ✅ Un dossier médical MEDIAL développé sur mesure pour la dialyse et la néphrologie — pensé par des néphrologues, pour des néphrologues ✅ Une collaboration forte et fluide avec les équipes médicales du CH de Cholet ✅ Le soutien d'un réseau régional de 45+ néphrologues 🌿 Cholet — Bien vivre, bien exercer On ne vous vend pas juste un poste, on vous propose un cadre de vie : 🏙️ 100 000 habitants — ville à taille humaine, dynamique et chaleureuse 🚗 30 min de Nantes | 40 min d'Angers | 1 h de l'Atlantique 🌊 📈 L'un des bassins économiques les plus dynamiques de l'Ouest de la France 💬 Un dernier mot de notre chef de service « Nous construisons quelque chose de solide à Cholet. Si vous souhaitez exercer une néphrologie complète, dans une équipe où l'entraide est réelle et les projets concrets, venez nous rejoindre. » Dr Lurlinys GENDROT, chef de service 📩 Parlons-en — sans engagement ! 👤 Dr Lurlinys GENDROT, Chef de service 📧 lgendrot@echo-sante.com | 📞 02 72 62 74 06 👤 Dr Frédéric LAVAINNE,présidentt de CME 📧 flavainne@echo-sante.com | 📞 02 40 95 84 43 👤 M. David HOUEIX, DRH 📧 dhoueix@echo-sante.com | 📞 02 40 32 85 28 #Néphrologie #Recrutement #CDI #Cholet #PaysDeLaLoire #ECHO #Dialyse #MRC #OffreEmploi #Médecin #Nephrologist #JobOffer #MedicalCareers

L'entreprise : le Réseau Aadprox.Le réseau compte parmi ses membres fondateurs un ensemble de professionnels venus du monde de l'entreprise : experts-comptables, avocats, informaticiens, mais aussi commerciaux et spécialistes de la communication.Le réseau vise à accompagner des entrepreneurs in

Avec l’enseigne Cybel Extension, 1er réseau national leader sur le marché de l’agrandissement de l’habitat (extension de maison et construction de garage), créer votre entreprise et devenez, Responsable d'Affaires de la construction en indépendant. Le poste de Responsable d'Affaire

Le poste de RESPONSABLE D'UNITE TECHNIQUE (H/F)Accueillir le client et le renseigner sur les offres touristiques en respectant le schéma d'accueil défini dans le réseau ; Conseiller le client sur les différents produits (transports, prestations. M€ de CA en 2019, plus de 160 agences de

Contexte du recrutement et définition de poste :Le Projet Ciblé 3 OBSWATERS (PEPR OneWater) recrute !Pour la définition et la réalisation d'un outil cartographique des dispositifs d'observation français (e.Zones Ateliers, OZCAR, AnaEE-France, OHM, SNO.E d'étude SIG, géomatique et

Pour accompagner la croissance de l'entreprise, nous recrutons un EXPERT RESEAU H/F.

Contexte du recrutement et définition de poste :Contexte du posteAssociation de loi 1901 créée en 1999, Inf'OGM est un média indépendant de veille citoyenne sur les organismes génétiquement modifiés (OGM), les biotechnologies, les semences, l'artificialisation et la privatisation du

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Etes-vous prêt à devenir le Super-Héros des Ressources Humaines ? En tant que Consultant recrutement réseau(H/F), votre mission consistera à repérer et sélectionner les héros qui rejoindront notre équipe de demain.Le

Contexte du recrutement et définition de poste :Structure d'accueil : Agrof'île – Agroforesterie et Sols vivants en Île-de-France, est une association qui souhaite promouvoir et développer les pratiques relevant de l'agroforesterie et des sols vivants auprès des agriculteurs franc

Le GHT du Loiret et le Centre Hospitalier Régional d'Orléans recrutent un administrateur réseau junior (H/F) au sein de la direction des services numériques du Loiret.Dans un contexte de Groupement Hospitalier de territoire avec son réseau de neuf hôpitaux publics répartis dans les princi

Contexte du recrutement et définition de poste :MissionsCe poste de chargé.E de mission vulgarisation a pour missions principales de :renforcer les connaissances, retours d'expériences et usages des technologies paysannes par un travail de collecte auprès des usagers,formaliser les expérien

Description du posteVous souhaitez intégrer une structure dynamique et évoluer dans le domaine des réseaux télécoms ? Nous vous proposons une opportunité motivante en tant que Technicien Réseau Fibre Optique (H/F/D) pour le compte de notre client.Le poste Au sein d'une équipe experte, vo

Contexte du recrutement et définition de poste :Contexte de la mission :L'association Tim & Bastien est une petite structure composée d'un Conseil d'Administration, debénévoles, d'un.E de projets en sensibilisation, et de deux cuisinier.Rices à l'alimentation durable (CD

Contexte du recrutement et définition de poste :La Communauté de Communes du Pays d'Ancenis recrute :Son (sa) chargé(e) d'études et suivi de travaux assainissementTemps complet - Catégorie A - Cadre d'emplois des ingénieursAu sein du service Assainissement, et sous l'autorité

À propos de nousLe cabinet de recrutement Réseau Alliance recherche pour un de ses clients, spécialisé dans l'usinage mécanique, un tourneur traditionnel H/F dans le cadre d'une embauche en CDI.Le poste est basé près du Havre (76).Rattaché(e) au responsable usinage, vous serez charg�

Contexte du recrutement et définition de poste :MissionsEn tant que membre de l'équipe R&D / CAO et en lien étroit avec chacun·e des membres de l'équipe de formateurs / formatrices, ce poste de dessinateur-concepteur / dessinatrice-conceptrice a pour missions principales de :Accompa

A propos de l'entreprise :Créé en 2001, le Réseau Alliance, spécialiste du recrutement et de l'intérim, (CDI -CDD -CTT) est implanté dans 5 pays (France, Luxembourg, Espagne, Maroc, et la Suisse).Entreprise familiale, nous plaçons l'humain au coeur de notre métier.Nous accompagno

Contexte du recrutement et définition de poste :Les candidatures sont à adresser àMonsieur le Président, Benoît Fidelin2071 route de Saint-CômeSaint Côme-du-Mont50500 Carentan-les-Maraisou par courriel à ressources-humaines@parc-cotentin-bessin.Référente : Joëlle Rimbert 02 33 71 62 40Dat

SNCF Réseau est le gestionnaire du réseau ferré national.Chaque jour, ses équipes assurent la performance, la sécurité et la modernisation de plus de 28 000 km de lignes ferroviaires en France.Un métier concret, un accompagnement sur mesure, un cadre de travail valorisant.Définir, tracer et

Contexte du recrutement et définition de poste :Contexte :La Fédération Départementale des Chasseurs du Gard est une association de la Loi 1901.Elle assure la représentation des activités cynégétiques et de ses adhérents sur l'ensemble du département et assure des missions qui contribu

Le poste de Préparateur de commandes Secteur Porc (H/F).Manpower CHOLET recherche un préparateur de commandes (H/F) pour son client à Cholet · Contrôler la conformité des produits porc et les peser.Affecter les produits aux commandes clients et compléter les données informatiques.Vérifier

Contexte du recrutement et définition de poste :Pour compléter son équipe, ATLAM Environnement recherche un(e) Chargé(e) d'Études Hydrauliques Confirmé(e) pour jouer un rôle clé dans l'accompagnement de projets, en contribuant à :La réalisation d'études hydrauliques et environ

Contexte du recrutement et définition de poste :Dans une équipe de 12 personnes, vous serez notamment en charge de la gestion de l'ACM de la structure (direction de l'ACM vis-à-vis de la Jeunesse et Sports) sur les périodes de vacances scolaires et les mercredis ET d'animer des progr

Contexte du recrutement et définition de poste :ans le cadre du développement de notre équipe Biodiversité, et afin de répondre à l'augmentation de l'activité de l'entreprise dans ce domaine, nous recherchons notre Ecologue Botaniste sur une de nos agences.Sous l'autorité du

Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : In

Contexte du recrutement et définition de poste :(MNE) est une fédération d'associations environnementales créée en 2011.Elle regroupe une trentaine d'associations réparties sur le territoire mahorais et représente un réseau de plus de 2 000 adhérent·e·s engagé·e·s dans la prote

Contexte du recrutement et définition de poste :Contrat: CDI- statut cadre- 35h / semaine - soirées et week-end ponctuellement.Salaire: goupe I indice 450 CC Eclat IDCC 1518 et reconstitution de carrièrePoste basé à: Réalmont 81120Entrée le 01 11 2025Référent: Yannick JOULIE, directeur CV e

Contexte du recrutement et définition de poste :Le projet porté par la CCPB consiste à considérer le bocage non plus comme une contrainte mais comme une ressource durable du territoire.Cette ressource est d'autant plus importante qu'elle répond aux enjeux écologique, sociétale et éco

Leclerc CHOLET RIBOU emploie 160 personnes sur la surface de ventes et les 2 drives, métiers alimentaires et non-alimentaires.Il a été créé en 1983 et accueille chaque année de nombreux clients fidèles.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de

Contexte du recrutement et définition de poste :ans le cadre du développement de notre équipe Biodiversité, et afin de répondre à l'augmentation de l'activité de l'entreprise dans ce domaine, nous recherchons notre Ecologue Botaniste sur une de nos agences.Sous l'autorité du

Contexte du recrutement et définition de poste :Créé suite aux inondations de la Somme de 2001, le Syndicat mixte Ameva a pour objet d'impulser, de faciliter et de concourir à la gestion équilibrée et durable de la ressource en eau, la préservation et la gestion des milieux aquatiques, la

Leclerc de Cholet Sud emploie près de 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Il a été créé en 2019 et accueille chaque année de nombreux clients.Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.Ils s'investissent également aux côtés d

Contexte du recrutement et définition de poste :ContexteLe Parc naturel régional du Marais poitevin (PNR) œuvre pour la sauvegarde, la restauration et la valorisation du Marais poitevin, dans une dynamique de développement durable.Le syndicat mixte du Parc naturel régional du Marais poitevin en