Offres responsable comptable à BrugesCréer des alertes d'emploi

Notre client, cabinet d'expertise comptable situé à Eysines (33320) recherche un Responsable de Dossiers H/F pour compléter son équipe. Horaires flexibles Issu d'une formation de type Bac +3 minimum en finance et/ou comptabilité (DCG, licence professionnelle comptabilité et gestion), vous just

Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un Comptable Gestion Locative F/H en CDI sur Bordeaux !. Directeur Administratif du cabinet, vous êtes responsable de la tenue comptable et du suivi administratif des comptes d'un portefeuille en gérance dont vous êtes

Nous créons le poste de Responsable Comptable, pour fiabiliser et structurer la. Vous justifiez de 10 ans d'expérience minimum en comptabilité, dont une expérience confirmée sur un poste équivalent (responsable comptable), idéalement en PME/startup et en environnement multi-entités. Encadrer

Notre client est un intégrateur leader qui commercialise et déploie des solutions applicatives auprès d'une clientèle professionnelle. C'est dans le cadre d'une forte croissance son activité stratégique Software que nous recherchons aujourd'hui son prochain : Consultant fonctionnel SAGE100 Comptabilité, Gestion Commerciale OU Paie & RH H/F Poste basé à Bordeaux Rattaché(e) au responsable du Service Logiciels, vous intervenez sur des projets de mise en oeuvre des solutions Sage100 Comptabilité, Gestion Commerciale et Paie & RH et des offres autour de ce progiciel. Vos principales missions seront les suivantes : • Vous répondez au cahier des charges des prospects ;, • Vous assurez l'avant-vente et le suivi de projet de votre client ;, • Vous aidez les utilisateurs à formaliser leurs attentes en procédant à l'analyse de l'existant;, • Vous accompagnez la réalisation du projet Sage100 Comptabilité, Sage100 Gestion Commerciale et Sage100 Paie & RH en paramétrant et en testant la solution, mais aussi en assistant les utilisateurs dans les tests de flux et le démarrage en production ;, • Vous formez les utilisateurs et assurez le rôle de support en répondant à leurs problématiques éventuelles. De formation Bac +2 (BTS/DUT) minimum, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que Consultant formateur ou comme collaborateur comptable ou gestionnaire de paie en cabinet ou en entreprise. Vous maitrisez l'outil Sage 100. Votre excellent relationnel, votre pédagogie, votre grande rigueur et votre sens du service seront des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction. Vous souhaitez rejoindre une entreprise leader dans son secteur d'activité et en développement ? Contactez-nous!

Responsable service comptabilitéOffre n1095494Localisation : MSA Alpes du Nord à Chambéry Type de contrat : CDI Caractéristiques de l'offrePOSTE REPÈRE / FICHE DE FONCTIONFAMILLEGROUPESTATUTManager 2Comptabilité - financeJCadreDescriptif du posteEn qualité de manager, vous aurez pour mission principale de contribuer à l’atteinte des objectifs, par le pilotage de l’activité, l’accompagnement des collaborateurs et l’évolution des métiers.L’équipe est actuellement constituée de deux pôles en mouvement :Le pôle « gestion » : composé d’une experte et d’une gestionnaire comptable ;Le pôle « technique » : composé d’une animatrice d’équipe, d’une experte et d’une gestionnaire comptable.Placé sous la responsabilité de la Déléguée de la Directrice Comptable et Financière, vous devrez construire les bases d’un collectif solide, à la fois engagé et solidaire. Vous aurez pour missions :Manager, organiser et animer votre équipe en favorisant l’implication, la prise d’initiative et l’autonomie, en fixant des objectifs collectifs et individuels alignés sur les échéances nationales ;Développer les compétences de votre équipe et accompagner l’évolution des métiers du service, en veillant à la montée en compétence continue ;Piloter la déclinaison opérationnelle des projets du département et vous mobiliser sur les projets transversaux de l’organisme et du réseau ;Assurer le pilotage rigoureux des processus via le suivi d’indicateurs clés et des reporting, en alertant la hiérarchie en cas d’écart et en proposant des actions correctives concrètes ;Conduire des actions d’amélioration continue pour optimiser l’efficience des processus et renforcer la qualité de service ;Garantir la gestion rigoureuse et sécurisée des fonds publics dans le respect des règles budgétaires, analytiques, comptables et des dispositifs de contrôle interne ;Organiser et superviser les travaux d’arrêté et de certification des comptes en lien avec votre hiérarchie, en assurant le respect des échéances nationales et la qualité des livrables.En qualité de comptable,vous participerez activement aux missions opérationnelles du service :Tenue de la comptabilité générale de l'organisme ;Opérations de clôtures mensuelles ;Supervision des contrôles lié au Plan de Contrôle du Directeur Comptable et Financier ;Contrôle des ordonnancements, Vous interviendrez en appui sur les dossiers complexes et assurerez la relecture des travaux clés.Descriptif du profilVos compétencesVous disposez d’une expérience probante en management au sein d’un service financier ou comptable. Une expérience dans un organisme de Sécurité Sociale est un atout, mais ne constitue pas un critère d’exclusion.En tant que manager (obligatoire) :Management d’une équipe de 5 personnes, en présentiel et en télétravail (1 à 3 jours par semaine), avec accompagnement au changement et animation de projets ;Leadership et communication claire : capacité à fédérer, à transmettre avec pédagogie et à entretenir des relations transversales solides ;Capacité d’analyse et de synthèse : aptitude à identifier les enjeux, à proposer des solutions concrètes et à piloter les actions correctives ;Expérience en gestion de projet : capacité à mener un projet de A à Z en autonomie.En tant que comptable (obligatoire) :Maîtrise technique solide en comptabilité : normes comptables, clôtures, comptabilité publique (un plus) ;Expérience dans le pilotage d’activités comptables et la supervision d’équipes ;Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé) et des logiciels comptables spécialisés ;Rigueur et fiabilité : gestion de plusieurs dossiers simultanés, respect des délais et production d’une information financière exacte.Votre formationVous êtes titulaire à minima d’une licence comptabilité gestion avec une solide expérience en comptabilité et en management.Informations complémentairesVotre site d’affectation se situe à Chambéry (Savoie).Le temps de travail est de 35 heures/ semaine avec des pics ponctuels lors des clôtures de compte. Pendant ces périodes, des heures supplémentaires sont autorisées pour préserver la qualité des livrables, sans surcharge durable.Possibilité d'organiser son temps de travail sur 39h00 hebdomadaires compensées par 23 jours de RTT/an.AvantagesEntreprise de droit privé remplissant une mission de service publicFlexibilité d’organisation : télétravail encadré, horaires modulables dans un cadre défini : 7h30-18h00, pause méridienne 45 minutesTélétravail de 1 à 3 jours par semaine selon les missionsTickets restaurant d’une valeur totale de 9 euros, dont 5,40 pris en charge par l’employeurRemboursement à hauteur de 50 % de l’abonnement aux transports en communMutuelle et CSEVersement d’un complément familial en fonction du nombre d’enfants à chargePrime d’intéressementAu niveau rémunération :Rémunération brute mensuelle de 3 307,69 versée sur 13 mois, soit 43 000 brut annuel Date de prise de fonction : 01/11/2026Contact Les candidatures (curriculum vitae et lettre de motivation) devront être adressées pour le mercredi 30 septembre 2026 au plus tard.Les entretiens et mises en situation écrite sont prévus sur Chambéry. Les dates seront communiqués aux candidats sélectionnés. Un échange téléphonique sera effectué auprès des profils présélectionnés.

RESPONSABLE SERVICE COMPTABILITEOffre n1064485Localisation : MSA Alpes du Nord à Chambéry Type de contrat : CDI Caractéristiques de l'offrePOSTE REPÈRE / FICHE DE FONCTIONFAMILLEGROUPESTATUTManager 2Comptabilité - financeJCadreDescriptif du posteEn qualité de manager, vous aurez pour mission principale de contribuer à l’atteinte des objectifs, par le pilotage de l’activité, l’accompagnement des collaborateurs et l’évolution des métiers.L’équipe est actuellement constituée de deux pôles en mouvement :Le pôle « gestion » : composé d’une experte et d’une gestionnaire comptable ;Le pôle « technique » : composé d’une animatrice d’équipe, d’une experte et d’une gestionnaire comptable.Placé sous la responsabilité de la Déléguée de la Directrice Comptable et Financière, vous devrez construire les bases d’un collectif solide, à la fois engagé et solidaire. Vous aurez pour missions :Manager, organiser et animer votre équipe en favorisant l’implication, la prise d’initiative et l’autonomie, en fixant des objectifs collectifs et individuels alignés sur les échéances nationales ;Développer les compétences de votre équipe et accompagner l’évolution des métiers du service, en veillant à la montée en compétence continue ;Piloter la déclinaison opérationnelle des projets du département et vous mobiliser sur les projets transversaux de l’organisme et du réseau ;Assurer le pilotage rigoureux des processus via le suivi d’indicateurs clés et des reporting, en alertant la hiérarchie en cas d’écart et en proposant des actions correctives concrètes ;Conduire des actions d’amélioration continue pour optimiser l’efficience des processus et renforcer la qualité de service ;Garantir la gestion rigoureuse et sécurisée des fonds publics dans le respect des règles budgétaires, analytiques, comptables et des dispositifs de contrôle interne ;Organiser et superviser les travaux d’arrêté et de certification des comptes en lien avec votre hiérarchie, en assurant le respect des échéances nationales et la qualité des livrables.En qualité de comptable, vous participerez activement aux missions opérationnelles du service : tenue de la comptabilité générale de l’organisme ; opérations de clôtures mensuelles ; supervision des contrôles liés au Plan de Contrôle du Directeur Comptable et Financier ; contrôle des ordonnancements ; etc. Vous interviendrez en appui sur les dossiers complexes et assurerez la relecture des travaux clés.Descriptif du profilVos compétencesVous disposez d’une expérience probante en management au sein d’un service financier ou comptable. Une expérience dans un organisme de Sécurité Sociale est un atout, mais ne constitue pas un critère d’exclusion.En tant que manager (obligatoire) :Management d’une équipe de 5 personnes, en présentiel et en télétravail (1 à 3 jours par semaine), avec accompagnement au changement et animation de projets ;Leadership et communication claire : capacité à fédérer, à transmettre avec pédagogie et à entretenir des relations transversales solides ;Capacité d’analyse et de synthèse : aptitude à identifier les enjeux, à proposer des solutions concrètes et à piloter les actions correctives ;Expérience en gestion de projet : capacité à mener un projet de A à Z en autonomie.En tant que comptable (obligatoire) :Maîtrise technique solide en comptabilité : normes comptables, clôtures, comptabilité publique (un plus) ;Expérience dans le pilotage d’activités comptables et la supervision d’équipes ;Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé) et des logiciels comptables spécialisés ;Rigueur et fiabilité : gestion de plusieurs dossiers simultanés, respect des délais et production d’une information financière exacte.Votre formationVous êtes titulaire à minima d’une licence comptabilité-gestion avec une solide expérience en comptabilité et en management.Informations complémentairesVotre site d’affectation se situe à Chambéry (Savoie). Le temps de travail est de 35 heures/ semaine avec des pics ponctuels lors des clôtures de compte. Pendant ces périodes, des heures supplémentaires sont autorisées pour préserver la qualité des livrables, sans surcharge durable. Possibilité d'organiser son temps de travail sur 39h00 hebdomadaires compensées par 23 jours de RTT/an.AvantagesEntreprise de droit privé remplissant une mission de service publicFlexibilité d’organisation : télétravail encadré, horaires modulables dans un cadre défini : 7h30-18h00, pause méridienne 45 minutesTélétravail de 1 à 3 jours par semaine selon les missionsTickets restaurant d’une valeur totale de 9 euros, dont 5,40 pris en charge par l’employeurRemboursement à hauteur de 50 % de l’abonnement aux transports en communMutuelle et CSEVersement d’un complément familial en fonction du nombre d’enfants à chargePrime d’intéressementAu niveau rémunération :Rémunération brute mensuelle de 3 307,69 versée sur 13 mois, soit 43 000 brut annuel Date de prise de fonction : 01/09/2026Contact Les candidatures (curriculum vitae et lettre de motivation) devront être adressées pour le vendredi 31 juillet 2026 au plus tard.Les entretiens et mises en situation écrite sont prévus sur Chambéry. Les dates seront communiqués, courant août, aux candidats sélectionnés. Processus de recrutementLes candidatures (curriculum vitae et lettre de motivation) devront être adressées pour le mardi 18 août 2026 au plus tar.Un échange téléphonique sera effectué auprès des profils présélectionnés.Les entretiens et mises en situation écrite sont prévus sur Chambéry. Les dates seront communiqués, courant août, aux candidats sélectionnés. Le processus complet comprend 3 étapes (appel RH, entretien, mise en situation).Un retour sera fait à l'ensemble des candidats reçus en entretien dans un délai de 10 jours.

Notre client accompagne depuis 20 ans les professionnels avec des solutions informatiques sur mesure : infogérance, téléphonie IP, et logiciels de gestion commerciale, comptable et archivage numérique. Pour soutenir son développement, il recrute un Business developer pour développer les ventes en Gironde (33). Sous la responsabilité du responsable commercial, vous êtes spécialisé dans la vente de téléphonie IP et du logiciel de GED. Voici vos missions principales : • Prospection et acquisition de nouveaux clients sur Bordeaux/CUB : Identifier et contacter des prospects B2B via des actions de prospection active (téléphone, email, réseaux, salons, recommandations). Organiser des rendez-vous et qualifier les besoins pour proposer des solutions adaptées. • Vente et négociation : Présenter et argumenter l'offre commerciale, négocier et finaliser les ventes. Assurer la transmission des contrats aux services internes, • Fidélisation et développement du portefeuille : Assurer un suivi régulier des clients, proposer des offres complémentaires ou des montées en gamme., • Reporting : Rendre compte de l'activité (visites, ventes, objectifs) Ce qu'il vous faut pour réussir : • Formation commerciale de niveau Bac+2 minimum, • Première expérience réussie en vente B2B (idéalement dans l'IT), • Profil chasseur à l'aise dans la prospection, • Autonomie, rigueur et dynamisme, avec un excellent relationnel client, • Goût du challenge, persévérance et sens du résultat Rémunération motivante : Fixe à 27/35k€ brut/an selon profil + variable 10/15k€ minimum/an + véhicule de société (usage professionnel uniquement) + avantages sociétés.

Nous créons le poste de Responsable Comptable, pour fiabiliser et structurer la comptabilité d'un groupe qui s'internationalise - un rôle clé, en binôme direct avec le DAF. Vous justifiez de 10 ans d'expérience minimum en comptabilité, dont une expérience confirmée sur un pos

Vous vous appuyez sur un Responsable Administratif et Comptable Adjoint, en charge du pilotage opérationnel des activités et qui vous reporte directement, afin d'assurer la supervision des travaux comptables, de l'établissement des bilans et comptes de résultat jusqu'au suivi des factures et des

Vous vous appuyez sur un Responsable Administratif et Comptable Adjoint, en charge du pilotage opérationnel des activités et qui vous reporte directement, afin d'assurer la supervision des travaux comptables, de l'établissement des bilans et comptes de résultat jusqu'au suivi des

Equipe : Une DAF, un responsable comptable, une comptable, une contrôleuse de gestion + 1 prestataire en contrôle de gestion. Notre client spécialisé dans le digital, recherche un renfort pour son équipe comptabilité au poste de comptable général H/F. Exportation des données de paie dans Pa

ODAS CONSEIL : le talent juste au bon endroit dans le bon challenge ! Parce que le bon profil au bon endroit change tout, ŌDAS Conseil — expert du recrutement en Expertise Comptable et Paie — recrute pour le compte de l'un de ses clients. Notre client est un cabinet d'expertise comptable indép

Vous bénéficierez de l’accompagnement quotidien de la responsable, Myriam JARNIGON, l'experte-comptable mais également d'une cheffe de mission. Aujourd’hui Amarris recrutepourAmarris Expertise Comptable (anciennement MJ Expertise) !C'est un service d'expertise comptable dédié aux profession

Notre client, spécialisé dans le secteur automobiles, recherche pour renforcer son équipe un(e) Responsable comptable et trésorerie H/F. Organiser et sécuriser les processus comptables et financiers. Vous êtes titulaire d'une formation comptable et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur

Le Groupe poursuit actuellement sa transformation autour de trois axes majeurs : Structuration financière Accélération digitale Intégration d'entités issues de la croissance externe Dans un contexte de forte croissance (organique et externe) et de structuration des fonctions finance, nous reche

Dans le cadre d'une réorganisation de son service comptable, notre client crée un poste de Responsable Comptable afin d'accompagner la centralisation de plusieurs activités. CPA Partner, cabinet de recrutement spécialisé en finance, recherche pour l'un de ses clients, un groupe fran

Nos expertises recrutement :Intérim spécialiséRecrutement CDIManagement de transitionRPOExecutive searchLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client ba

Notre partenaire, cabinet d'expertise comptable, recrute un Responsable Production Comptable H/F afin de structurer son organisation et accompagner l'évolution de ses équipes. Assurer la coordination avec les collaborateurs comptables et responsables de portefeuille. Participer à l'op

Nous recrutons pour notre client, basé à Saint-Denis (93), un RESPONSABLE COMPTABLE H/F en CDI. VOUS ANIMEREZ UNE ÉQUIPE DE 3 À 5 PERSONNES :Tenue des livres et des enregistrements comptablesGestion des factures fournisseurs, comptes courants clients et fournisseursÉtablissement et contrôle de

Les missionsSous la supervision directe d'un Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients en autonomie et intervenez notamment sur :Pilotage & supervisionSupervision de la tenue comptable et de la révision des dossiersRevue et validation des bilans et liasses fiscalesOrga

PRESENTATIONMatches, cabinet de recrutement Executive Search & Management de Transition, recherche pour son client, filiale d'un groupe agro-alimentaire international, un Responsable Comptable (H/F) basé à La Défense, pour uneMISSIONRattaché(e) au DAF, vos missions principales sont :Gara

Piloter la comptabilité du groupe, encadrer une comptable, et assurer le reporting financier pour le pilotage de l'activité.

Poste proposé : Responsable de dossiers comptables (H/F)Localisation : Avignon (84)Type de structure : Cabinet d'expertise comptableType de contrat : CDIDisponibilité : Dès que possibleLe Groupe Talents Finance recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable structu

En tant que Responsable Comptable Adjoint, vous aurez les responsabilités suivantes :Superviser les opérations comptables sur votre périmètre et garantir leur fiabilitéPiloter et participer aux clôtures comptables et à la révision des comptesEncadrer une équipe de comptables en comptabilit�

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :Piloter l'ensemble des opérations comptables dans le respect des normes French GAAP et IFRS ; Superviser les clôtures mensuelles et annuelles ainsi que la production du reporting financier à destination du Groupe ; Garantir la

Responsable comptable pour le siège européen, superviser la comptabilité, manager une équipe, coordonner les clôtures, harmoniser les pratiques, et participer à la transformation des outils et processus financiers.

Les incontournables du poste :-Diplômé(e) du DEC ou d'une formation supérieure en expertise comptable ; -Vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise comptable ainsi que d'une première expérience managériale, afin d'accompagne

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Manager Comptable F/H pour accompagner une équipe existante et contribuer au pilotage opérationnel et à la structuration du pôle. En tant que Manager Comptable, vous interviendrez sur les sujets suivants :Organisation et pilotage du servic

Nous recherchons pour notre client basé à Nanterre, un Responsable Comptable (H/F) en CDI, prise de poste début septembre.

Le pôle audit, expertise comptable et juridique de LEA, Se tient à votre disposition pour échanger avec vous. LEA Recrutement vous propose une opportunité professionnelleNotre client, un cabinet d'expertise comptable à la pointe, se distingue par son engagement envers la confiance, l'au

Notre client, cabinet d'expertise comptable situé à Eysines (33320) recherche un Responsable de Dossiers H/F pour compléter son équipe. Vous supervisez un assistant comptable qui assure la saisie comptable d'une partie de votre portefeuille. Temps de travail: 35h sur 4 jours ou 39h sur 4,5 jours

Vous évoluez actuellement comme Chef Comptable, Responsable Comptable ou Adjoint(e) Responsable Comptable au sein d'un environnement structuré, idéalement dans l'industrie, les équipements industriels, la distribution technique ou une filiale de groupe international. Dans le cadre du départ de

Le Groupe poursuit actuellement sa transformation autour de trois axes majeurs :Structuration financièreAccélération digitaleIntégration d'entités issues de la croissance externeDans un contexte de forte croissance (organique et externe) et de structuration des fonctions finance, nous reche

Gestionnaire comptable autonome pour une société d'investissement, responsable de la tenue complète des comptes, des clôtures, des déclarations fiscales et de la justification des comptes pour une quinzaine d'entités.

Supervision de la comptabilité générale, déclarations fiscales, clôtures annuelles, révisions comptables, et collaboration avec experts pour plusieurs sociétés.

Le futur Responsable administratif et comptable a pour missions: Comptabilité & TrésorerieTenue, contrôle et clôture de la comptabilité des 3 établissements en lien avec le SiègeFacturation, suivi du chiffre d'affaires et des prix de journéeSuivi des règlements, relances clients et

LEA Recrutement intervient sur différents pôles de spécialisation pour accompagner clients et candidats vers une belle collaboration !Urgent !Nous recherchons un Responsable comptable Adjoint h/f aillant travaillé dans le domaine de l'automobile ou de l'industrie !Vous avez déjà travai

Nous recherchons pour l'un de nos clients, cabinet d'expertise comptable situé à Montgermont, un Responsable de dossier H/F en CDIVous aimez la relation clientèle et aimez partager votre analyse des chiffres avec les entrepreneurs.

LEA Recrutement intervient sur différents pôles de spécialisation pour accompagner clients et candidats vers une belle collaboration !Prêt(e) à prendre les rênes de la comptabilité d'un groupe automobile ambitieux avec une vraie liberté d'action ?Notre partenaire, groupe solide et dy

Gestion comptable des filiales en normes US GAAP, participation aux clôtures annuelles, révision des comptes et relation avec le CAC.