Santé jobs in Dijon - Page 2Crear alertas

Les Laboratoires Urgo Healthcare, acteur incontournable de la santé au quotidien Urgo, Mercurochrome, Alvityl, Humex, Humer et Belloc, nos marques phares font partie de la vie quotidienne des Français. En tant que leader dans les premiers soins, les compléments alimentaires et l’hygiène, nous mettons l’innovation au cœur de notre mission Wellness For All : améliorer le bien-être de tous par l’automédication. Avec un chiffre d’affaires de 285 millions d’euros en 2024 et plus de 800 collaborateurs, Les Laboratoires Urgo Healthcare restent fidèles à leurs valeurs familiales ; Assertivité, Excellence et Entreprenariat de leur mission de santé responsable. Si vous cherchez une entreprise qui place l’humain au cœur de sa mission, où votre travail a du sens, et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement stimulant, alors Urgo Healthcare est fait pour vous ! Des opportunités de carrière variées vous attendent ! Nous sommes fiers d’être certifiés Happy Trainees, gage de notre engagement qualitatif envers nos talents en formation ! Urgo Healthcare au sein du Groupe URGO Urgo Healthcare fait partie du Groupe URGO, un groupe international à capital familial, fondé en France, et reconnu pour son expertise dans la santé et le bien-être. À travers ses divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe s'engage à améliorer la vie des patients et du grand public, aux côtés des professionnels de santé. La Fondation URGO mène quant à elle des actions d’intérêt général afin d’améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant le soin des patients, dans trois domaines : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. Le saviez-vous ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. ___ Votre mission : Soutenir le développement de la stratégie Sell-in et Sell-Out d’Urgo Healthcare En intégrant notre équipe Trade et Key Account Manager (KAM), vous bénéficierez d’un accompagnement privilégié par un(e) manager expérimenté(e), qui vous impliquera activement dans la mise en œuvre opérationnelle des actions Trade et KAM. À travers des missions concrètes et variées, vous développerez des compétences clés en marketing opérationnel, gestion de projet et analyse commerciale appliqué aux produits de santé et de grande consommation. • Création et suivi d’outils d’analyse : KPI mensuels, tableaux de bord Sell-In/Sell-Out, • Analyse du data sharing des groupements (ex : Lafayette) et des performances e-commerce (ex : Atida), • Suivi des opérations Trade : BRI, COOP, affiches, briefs créa, veille catégorielle, • Suivi de la compliance via notre outil d’opérations Sell-out, • Participation et création de plans d’affaires groupements, • Enrichissement des contenus produits sur les matrices e-commerce, • Analyse prix, veille concurrentielle online, • Benchmarks en pharmacie, VAC avec équipes terrain Pour mener à bien votre mission : • Vous préparez un BAC +5 en école de commerce ou université, avec une spécialisation marketing, commerce, • Vous avez une première expérience (stage ou alternance) en marketing, commerce, dans le domaine de la grande distribution / consommation ou industrie de la santé, • À l’aise avec les chiffres et Excel, vous maitrisez aussi Power Point ou équivalent, vous aimez structurer, analyser, faire parler les données, • Curieux(se), rigoureux(se) et impliqué(e), vous avez envie de contribuer à des projets concrets et visibles, • Vous aimez le travail en équipe et avez une communication assertive 📍 Poste basé à Dijon, dans notre tout nouveau siège en plein cœur du centre-ville ! 📅 Début : juillet 2026 🚀 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure URGO Healthcare !

CEVA Logistics est l’une des principales entreprises de logistique au monde, avec plus de 1 500 sites dans plus de 170 pays, offrant une gamme complète de services de logistique contractuelle, de transit, de transport et de gestion de distribution. L’entreprise fournit un soutien à la chaîne d’approvisionnement, ainsi que des conseils logistiques, des solutions personnalisées par secteur, la gestion du fret à l’échelle mondiale et la mise en œuvre de systèmes. Chez CEVA, nous plaçons l’humain au centre et nous cherchons constamment de meilleures façons de faire les choses ; notre culture repose sur les valeurs audace, imagination, exemplaire et excellence. Ces valeurs étant au cœur de notre activité, notre environnement de travail rassemble 110 000 collaborateurs divers et cohésifs, qui se responsabilisent mutuellement et s’encouragent à créer un environnement de travail sûr et inclusif. VOTRE RÔLE CEVA poursuit sa stratégie de développement commercial sur la région Est et renforce son agence de Dijon, hub majeur de l’Area Est. Nous recherchons un profil Commercial H/F résolument orienté acquisition, capable de développer un portefeuille actif tout en ouvrant de nouveaux comptes stratégiques. Votre mission ? Conquérir de nouveaux marchés, développer votre portefeuille et faire rayonner nos offres de transport auprès d’une clientèle variée. Vous évoluerez dans un environnement structuré, autonome sur vos décisions commerciales, avec des outils performants (Salesforce) et une vraie culture du challenge collectif. Si vous aimez ouvrir des portes, bâtir des solutions sur-mesure et piloter un cycle de vente complet du premier contact à la signature, ce poste est fait pour vous. QU’ALLEZ-VOUS FAIRE ? • Qualifier les besoins et construire des offres adaptées à l’écosystème CEVA, • Piloter le cycle de vente de A à Z, jusqu’à la signature du contrat, en totale autonomie sur votre périmètre, • Travailler en coordination étroite avec les équipes opérationnelles de l’agence pour sécuriser les solutions proposées et garantir une mise en œuvre fluide, • Assurer le suivi de votre activité commerciale dans le CRM (Salesforce) et partager les informations utiles avec l’équipe, • Contribuer au développement d’un portefeuille actif déjà existant, en complément de la prospection new business QUE RECHERCHONS-NOUS ? • Vous maîtrisez les produits messagerie et fret, avec une bonne connaissance des environnements multi-produits• Vous connaissez les cycles de vente BtoB et les techniques de prospection commerciale, avec un ADN chasseur, • Curieux(se), autonome et orienté(e) résultats, capable de gérer efficacement un portefeuille conséquent, • À l’aise avec des interlocuteurs variés, agile dans votre discours et rapide à vous adapter, • Assertif(ve) et convaincant(e), capable de défendre vos offres et conclure vos démarches commerciales, • Bonne base en anglais pour comprendre la documentation et échanger à l’international Chez CEVA, nous nous engageons à créer un environnement de travail sûr et sain. Nous offrons : • Un package de rémunération compétitif, • Une couverture santé et dentaire complète, • Des opportunités de développement professionnel Nous remercions tous les candidats de leur intérêt ; cependant, seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien.

L’entreprise : La mission du Groupe URGO est la cicatrisation des plaies et la santé responsable. Avec ses deux divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe URGO est engagé au quotidien auprès des patients, des professionnels de santé et du grand public. Il développe des pansements innovants, qui ont prouvé leur supériorité dans des études cliniques, pour répondre à un besoin croissant de soin des plaies chroniques dans le monde. Le Groupe URGO donne également accès à des solutions de santé responsable dans les premiers soins, les compléments alimentaires, l’hygiène sexuelle, le rhume et l’allergie. 3 600 collaborateurs participent à la réalisation de ces missions dans 22 pays, 9 unités industrielles servent l’ensemble de nos clients. URGO a développé un portefeuille de marques à forte notoriété telles que Mercurochrome, Alvityl, Juvamine, Super Diet, , Ricqlès, Urgo, qu’il a mis au service de cette ambition mondiale. En rejoignant Urgo, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Urgo Healthcare accueille la diversité au sein de son organisation et considère les différences entre ses collaborateurs comme une richesse indispensable à sa réussite. Nous recherchons au sein des Laboratoires URGO Healthcare un(e) Technicien(ne) Achats / Qualité dans le cadre d’un CDI. Missions : Au sein du service Achats d’Urgo Healthcare et rattaché au Coordinateur Achat Qualité, vous aurez les missions ci-dessous : Spécifications techniques • Pendre en charge la rédaction des fiches de spécifications dans le cadre de la défense de l’existant et des projets si besoin., • Collecter l'information nécessaire à cette rédaction auprès des services concernés en interne et en externe., • Valider et faire valider les fiches de spécifications par les Experts désignés en interne., • Faire signer aux Experts concernés et aux Fournisseurs dans les délais impartis pour ne pas mettre en rupture le produit., • Actualiser les fiches de spécifications dans le cadre de change control, réclamation... Change control • Prendre en charge l’ouverture des changes control d’origine Fournisseur, • Suivre l’état d’avancement des changes control en relançant les acteurs concernés., • Faire approuver les changes control dans les délais impartis pour ne pas mettre en rupture le produit Être back up du Coordinateur Achat/Qualité si besoin Profil recherché : • Vous êtes issu d’une formation de niveau bac +2 et vous avez acquis une première expérience dans le domaine de l’assurance qualité., • Ce poste en transverse et avec une dimension internationale requiert une aisance relationnelle et rédactionnelle, rigueur et forte autonomie., • Vous maîtrisez l’anglais (bon niveau à l’oral et à l’écrit) et Word. La connaissance de SAP est un plus., • Vous savez gérer les priorités, vous avez le sens de l'initiative et un esprit de synthèse., • Doté(e) d'un bon sens de la communication, vous êtes force de proposition et faites preuve de réactivité. Poste en CDI basé à Dijon, à pourvoir à compter de la fin du mois de février 2025.

L’entreprise : URGO Recherche Innovation et Développement - Une entreprise du Groupe URGO Une stratégie et des talents qui font la différence ! Entreprise française à capital familial, le groupe URGO est aujourd’hui N°1 sur tous ses marchés de référence et affiche sa volonté de poursuivre leur développement à l’international. Une ambition soutenue par une démarche permanente d’innovation, des investissements importants en recherche et développement, en production et en recherche clinique pour démontrer l’efficacité thérapeutique des produits. 3 500 collaborateurs participent à la réalisation de ces missions dans 22 pays. 9 unités industrielles servent l’ensemble de nos clients. Le groupe URGO vise l’excellence grâce aux compétences, à l’engagement et à l’esprit d’initiative de leurs collaborateurs. Intégrer le Groupe URGO, c'est rejoindre un groupe avec un état d'esprit fondé sur 3 piliers : • Organisation apprenante : nous cherchons constamment à nous réinventer :, • Innover, être agile et incarner l'esprit entrepreneurial, • Cultiver l'art du feedback et de l'écoute active pour favoriser le développement individuel et collectif, • Créer des opportunités pour apprendre, grandir, et enrichir ses connaissances, • Esprit de conquête : nous nous dépassons chaque jour avec enthousiasme et faisons de l'excellence une priorité. Nous avons pour objectif de diffuser une énergie positive, être courageux et prendre des initiatives, • Equipes engagées : nous sommes animés par une mission d'entreprise que nous accomplissons ensemble. Nous encourageons l'esprit d'équipe, la confiance, la solidarité et valorisons la contribution de chacun pour faire la différence dans la vie des professionnels de santé et des patients. Chacun, à son poste, peut contribuer aux objectifs et à la mission d'entreprise En rejoignant URGO, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Dans le cadre du poste, le candidat recruté appartiendra à la société URGO Recherche Innovation et Développement, qui réunit près de 200 personnes représentant toutes les étapes de la chaîne de valeur de l'innovation : veille, recherche, innovation, propriété intellectuelle, développement, études cliniques, transposition industrielle. Notre mission est d'imaginer et développer les solutions de cicatrisation et de santé responsable de demain pour répondre aux besoins des patients et des professionnels de santé. L’offre : Rattaché(e) au Directeur de la Propriété Industrielle, vous aurez en charge la gestion et la protection de l’ensemble des Marques et Dessins & Modèles du Groupe URGO. Vos principales missions seront les suivantes : 1/ Gestion du Portefeuille de Marques : • Suivi et gestion de l’ensemble des marques, dessins et modèles du Groupe URGO, • Analyse des projets de dépôt, recherches de disponibilité, sélection et validation des signes envisagés, • Analyse des avis de surveillance et recommandations d’actions à engager, • Gestion des précontentieux, contentieux et oppositions en matière de marques 3/ Support juridique et contrats : • Conseil juridique aux différentes Business Unit sur tous les aspects touchants aux marques, • Analyse de risque : consultations juridiques sur les projets marketing et les noms de produits, • Rédaction et négociation de contrats : accords de coexistence, contrats de licence ou de cession de droits 4/ Formation et veille : • Formation et sensibilisation des équipes internes aux enjeux de la contrefaçon en matière de marques, • Veille juridique et suivi des évolutions législatives et réglementaires en droit des marques, dessins, modèles 5/ Reporting et suivi : • Rédaction de rapports réguliers sur l'état du portefeuille de marques et les actions entreprises, • Suivi des délais et des échéances liés aux dépôts de marques et aux renouvellements Pour ces missions, vous aurez l’appui d’un collaborateur en paralégal et de cabinets juridiques et serez en interaction continue avec les équipes commerciales et marketing des différentes filiales du Groupe URGO, en France comme à l’étranger. Profil du candidat : Formation : • LLM ou Master 2 en droit de la Propriété Intellectuelle, • Minimum de 5 ans d’expérience en droit des marques acquise au sein d’un cabinet ou du service propriété industrielle d’une entreprise, • Au moins une première expérience réussie dans la gestion d’un portefeuille de marques, • Expérience significative en rédaction et négociation de contrats, • Bon jugement commercial, réflexion stratégique et solides capacités d’analyse de risque, • Excellente connaissance des lois et réglementations en matière de droit des marques, • Esprit d'analyse, rigueur et sens de l'organisation, • Bonne communication écrite et orale tant en Français qu’en Anglais, • Capacité à travailler de manière indépendante et à gérer plusieurs projets simultanément, • Maîtrise des outils informatiques et des bases de données juridiques Date de début souhaitée : Dès que possible Lieu : Chenôve – Proche Dijon Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, envoyez votre candidature à :

La mission du Groupe URGO est la cicatrisation des plaies et la santé responsable. Avec ses deux divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe URGO est engagé au quotidien auprès des patients, des professionnels de santé et du grand public. Il développe des pansements innovants, qui ont prouvé leur supériorité dans des études cliniques, pour répondre à un besoin croissant de soin des plaies chroniques dans le monde. Le Groupe URGO donne également accès à des solutions de santé responsable dans les premiers soins, les compléments alimentaires, l’hygiène sexuelle, le rhume et l’allergie. 3 600 collaborateurs participent à la réalisation de ces missions dans 22 pays, 9 unités industrielles servent l’ensemble de nos clients. URGO a développé un portefeuille de marques à forte notoriété telles que Mercurochrome, Alvityl, Juvamine, Super Diet, Ricqlès, Urgo, qu’il a mis au service de cette ambition mondiale. En rejoignant Urgo, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Urgo Healthcare accueille la diversité au sein de son organisation et considère les différences entre ses collaborateurs comme une richesse indispensable à sa réussite. Nous recherchons au sein des Laboratoires URGO Healthcare un(e) Graphiste exécutant(e) dans le cadre d’un CDI. Missions : Vous serez responsable de la préparation des fichiers pour l'impression, en veillant à ce que chaque projet réponde aux normes de qualité les plus élevées. Votre expertise technique et votre attention aux détails seront essentielles pour garantir la satisfaction de nos clients. Au sein de l’équipe du service Studio graphique interne, vous aurez en charge les missions suivantes : Création d'articles de conditionnement (France et International) : • Création d'articles de conditionnement pour le marché français et adaptation pour l'international., • Mise en œuvre d’une démarche créative en homogénéisant les gammes de produits et en optimisant les coûts., • Veiller à l’imprimabilité des supports tout en respectant les délais et la qualité des rendus. Adaptation des éléments créés par des agences : • Récupération des documents de base (textes, images) et adaptation pour des supports ou marchés spécifiques., • Analyse et vérification des fichiers fournis par les clients ou les graphistes internes (PDF, InDesign, Illustrator, etc.), • Garantir la cohérence visuelle et la pertinence des créations en fonction des nouveaux besoins. Suivi des projets graphiques : • Réaliser les impositions, les layouts / validations BAT., • Contrôle du respect de la charte graphique des différentes marques pour tous les projets., • Conseil auprès des chefs de produits sur la réalisation graphique : supports à utiliser, délais, contacts nécessaires., • Correction ou ajustement des fichiers selon les retours clients / besoins techniques., • Établissement de reportings mensuels. Création de visuels 3D. Respect des normes qualité et sécurité : • Suivi des consignes qualité, sécurité, et environnement, et respect du matériel mis à disposition., • Garantir le respect des délais et la qualité attendue pour chaque dossier., • Contrôle de la conformité technique : fonds perdus, résolution, traits fins, surimpression, profils colorimétriques., • Identification et remontée des anomalies., • Participation active aux groupes de travail et aux réunions d’amélioration continue. Compétences et Profil Recherché : Vous êtes issu(e) d’un BTS Industrie Graphique, Communication Graphique ou d’une formation arts graphiques, PAO, prépresse ou domaine équivalent, et vous disposez d’une expérience confirmée d’au moins quatre ans en imprimerie, studio graphique ou secteur de la communication. Au fil de votre parcours, vous avez acquis une solide maîtrise des logiciels professionnels Adobe Creative Cloud (InDesign, Illustrator, Photoshop), ainsi qu’une bonne connaissance des supports et techniques d’impression ; des bases en photogravure seraient un plus apprécié. Vous avez de bonnes connaissances des normes PDF/X, profils ICC, standards couleur (ISO 12647). Organisé(e) et capable de mener plusieurs projets de front, vous apportez un soin particulier aux détails et à la qualité de vos réalisations. Vous savez travailler sereinement même sous pression, tout en faisant preuve d’un véritable esprit d’équipe et d’une communication efficace. Votre créativité et votre sens de l’innovation vous permettent de proposer des solutions graphiques pertinentes. Vous faites preuve d’initiative, êtes proactif(ve) dans la conduite de vos projets et dans la résolution des difficultés éventuelles. Adaptable et autonome, vous évoluez aisément dans un environnement technique en constante évolution et savez gérer votre temps avec efficacité.

A propos d’URGO : Chez URGO, nous sommes engagés au quotidien pour prendre soin des patients grâce à nos innovations. Nous accompagnons les professionnels de santé afin de promouvoir les meilleures pratiques de soin. Groupe international à capital familial, créé en France et comptant 3 800 collaborateurs, URGO est présent dans plus de 60 pays dans le monde et réalise un chiffre d’affaires de 860 millions d’euros. Nos marques Urgo, Mercurochrome, Juvamine, Alvityl ou encore Humer innovent en permanence pour accompagner la santé des familles, depuis des générations. Nous aidons également les patients à mieux cicatriser, plus rapidement, en développant des solutions qui ont prouvé leur supériorité dans des études cliniques. Au sein de l’entité URGO Group Operations (UGO) en charge des services support (incluant Qualité, IT, Juridique, RH/Formation, Compliance, Moyens Généraux et HSE) à destination de la direction générale, et des entreprises françaises et internationales du Groupe, nous recherchons actuellement un(e) Technicien(ne) Paie (F/H) en CDD 6 mois. Vos missions principales : Au sein du pôle administration du personnel/paie, rattaché(e) à la Responsable Paie, vos principales missions au sein d’une équipe de 4 personnes sont : Etablir la paie (portefeuille d’environ 350 paies) : • Traitement des éléments variables de paie, • Traitement des retenues sur salaire, • Gestion des absences et calcul des revenus de remplacement, • Calcul du solde de tout compte en cas de départ du salarié Gérer l’administration du personnel • Elaboration des documents de fin de contrat, • Suivi des affiliations mutuelles Etablir les DSN, procéder aux contrôles des charges et assurer les relations avec les organismes sociaux Traiter les demandes de différents clients internes (collaborateurs, managers, interlocuteurs RH) Assurer la gestion des temps en support de la référente GTA (saisie de modifications contractuelles, traitement des données, correction des anomalies, support aux utilisateurs, veille au bon fonctionnement des interfaces paie et GTA) Suivre les arrêts de travail et leur indemnisation dans le cadre de la subrogation Votre profil : Issu d’une formation Bac +2 avec spécialisation Paie/RH ou équivalent, vous avez au moins 2 ans d’expérience dans la gestion de la paie et de l’administration du personnel ainsi que de solides connaissances juridiques et législatives dans le domaine de la paie. Vous maitrisez les outils bureautiques, notamment Excel et connaissez idéalement les logiciels CEGID HR Ultimate et Horoquartz. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du service, et êtes soucieux du respect de la confidentialité. La connaissance des conventions collectives Caoutchouc, Industries textiles ou VRP est un plus. Modalités : • Poste basé à Chenôve (Proximité Dijon) – Travail sur site, • Contrat CDD 6 mois, • Prise de poste dès que possible URGO est attaché à la mixité et à la diversité. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

L’entreprise : ADHARA - Une entreprise du Groupe URGO Une stratégie et des talents qui font la différence ! Entreprise française à capital familial, le groupe URGO est aujourd’hui N°1 sur tous ses marchés de référence et affiche sa volonté de poursuivre leur développement à l’international. Une ambition soutenue par une démarche permanente d’innovation, des investissements importants en recherche et développement, en production et en recherche clinique pour démontrer l’efficacité thérapeutique des produits. 3 500 collaborateurs participent à la réalisation de ces missions dans 22 pays. 9 unités industrielles servent l’ensemble de nos clients. Le groupe URGO vise l’excellence grâce aux compétences, à l’engagement et à l’esprit d’initiative de leurs collaborateurs. Intégrer le Groupe URGO, c'est rejoindre un groupe avec un état d'esprit fondé sur 3 piliers : • Organisation apprenante : nous cherchons constamment à nous réinventer :, • Innover, être agile et incarner l'esprit entrepreneurial, • Cultiver l'art du feedback et de l'écoute active pour favoriser le développement individuel et collectif, • Créer des opportunités pour apprendre, grandir, et enrichir ses connaissances, • Esprit de conquête : nous nous dépassons chaque jour avec enthousiasme et faisons de l'excellence une priorité. Nous avons pour objectif de diffuser une énergie positive, être courageux et prendre des initiatives, • Equipes engagées : nous sommes animés par une mission d'entreprise que nous accomplissons ensemble. Nous encourageons l'esprit d'équipe, la confiance, la solidarité et valorisons la contribution de chacun pour faire la différence dans la vie des professionnels de santé et des patients. Chacun, à son poste, peut contribuer aux objectifs et à la mission d'entreprise En rejoignant URGO, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Dans le cadre du poste, le candidat recruté appartiendra à la société ADHARA, et sera plus particulièrement rattaché au développement du projet GENESIS, qui est un projet de traitement révolutionnaire des plaies. Il s’agit de développer une peau artificielle, sous statut médicament de thérapie innovante (MTI). Urgo s’est entouré d’un consortium d’entreprises et laboratoires reconnus mondialement pour leur expertise, et pour lequel la BPI accorde 23 M€ de financement. L’offre : L’offre proposée est un remplacement au sein du service ADHARA. Le/la titulaire du poste sera en charge de piloter en interne ou avec des prestataires des études de caractérisation et de fonctionnalité des cellules ainsi que du produit fini. Le/la titulaire sera en interaction avec les services ADHARA qualité / affaires réglementaires, achat, développement des procédés ainsi qu’avec le centre de recherche URGO. Vos missions sont de : 1/ Développer des tests de fonctionnalité et de caractérisation de la peau Genesis : • En proposant des études pour répondre aux besoins identifiés, • En planifiant et organisant les études à mener, • En concevant et validant les protocoles expérimentaux, • En réalisant expérimentalement les études/analyses, • En analysant les résultats et rédigeant le livrable en fonction de la demande initiale, • En effectuant un reporting régulier des résultats au sein de l’équipe Genesis 2/ D’initier et suivre des études avec des prestataires en lien avec la fonctionnalité de la peau Genesis : • En décrivant les besoins au prestataire afin de co-construire les protocoles, • En assurant un suivi régulier des études, • En analysant les résultats et rédigeant le rapport associé, • En effectuant un reporting régulier des résultats au sein de l’équipe Genesis 3/ D’assurer la bibliographie de marqueurs de cellules cutanées :En sélectionnant les articles • En analysant de manière critique ces articles ou documents, • En reportant les informations intéressantes sous forme de synthèses écrites ou orales 4/ D’assurer une expertise en biologie cutanée : • En étant référent en interne pour les questions liées à la biologie de la peau, • En participant à des réunions avec les membres du consortium 5/ Participer à la bonne tenue du laboratoire : • Participer à la gestion des stocks de consommables et réactifs, • Participer au maintien de la propreté du laboratoire selon les procédures en vigueur, • Participer à la gestion des déchets (chimiques / biologiques), • Assurer les prélèvements liés au monitoring environnemental et analyse de tendance, • Être le référent équipement pour certain matériel du laboratoire, • Respecter et faire respecter les consignes d’hygiène, de qualité, de sécurité et d’environnement au laboratoire Profil du candidat : Formation : Titulaire d’un diplôme de master, d’ingénieur ou d’un doctorat en biologie. Expérience : 1 à 3 ans d’expérience en biologie cutanée. Compétences : Techniques : • Connaissance de la peau, • Culture cellulaire (cellules cutanées + modèle de reconstruction épidermique), • Bibliographie, • Gestion de prestataire, • Capacité d’organisation, • Capacité de communication orale, • Capacité relationnelle, • Capacité d’adaptabilité, • Proactivité, • Capacité de prise de décisions Date de début souhaitée : Dès que possible Lieu : Chenôve - Proche Dijon Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, envoyez votre candidature à :

Urgo Healthcare, partenaire santé du bien-être au quotidien ! #WellnessForAll Les Laboratoires Urgo Healthcare, acteur incontournable de la santé au quotidien Urgo, Mercurochrome, Alvityl, Humex, Humer et Belloc, nos marques phares font partie de la vie quotidienne des Français. En tant que leader dans les premiers soins, les compléments alimentaires et l’hygiène, nous mettons l’innovation au cœur de notre mission Wellness For All : améliorer le bien-être de tous par l’automédication. Avec un chiffre d’affaires de 285 millions d’euros en 2024 et plus de 800 collaborateurs, Les Laboratoires Urgo Healthcare restent fidèles à leurs valeurs familiales ; Assertivité, Excellence et Entreprenariat de leur mission de santé responsable. Si vous cherchez une entreprise qui place l’humain au cœur de sa mission, où votre travail a du sens, et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement stimulant, alors Urgo Healthcare est fait pour vous ! Des opportunités de carrière variées vous attendent ! Nous sommes fiers d’être qualifiés de meilleur employeur du secteur « Santé et Pharmacie » dans le classement 2024 des 500 meilleurs employeurs de France réalisé par Capital et Statista ! Urgo Healthcare au sein du Groupe URGO Urgo Healthcare fait partie du Groupe URGO, un groupe international à capital familial, fondé en France, et reconnu pour son expertise dans la santé et le bien-être. À travers ses divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe s'engage à améliorer la vie des patients et du grand public, aux côtés des professionnels de santé. La Fondation URGO mène quant à elle des actions d’intérêt général afin d’améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant le soin des patients, dans trois domaines : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. Le saviez-vous ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. ___ Vous travaillez au sein de l'entreprise URID (URGO Recherche Innovation et Développement), une entité créée en janvier 2016. Auparavant intégrée aux Laboratoires URGO, cette branche a été fondée dans le but de dynamiser la Recherche & Développement du groupe. Plus précisément, vous faites partie de l'entité dédiée aux produits des laboratoires Urgo Healthcare. À propos du poste Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Chef de Projets capable de gérer en autonomie un portefeuille de 10 à 15 projets, de la recommandation de recherche au bilan post-lancement. Vous serez au cœur de la conception, du développement et de la mise sur le marché de produits innovants, tout en respectant les exigences réglementaires et les standards qualité. Votre mission : piloter et sécuriser toutes les étapes du lancement produit, en garantissant la qualité des livrables, le respect des délais et la pertinence scientifique et technique des données. Missions : Vous coordonnerez, animerez et orienterez les équipes projets : • En planifiant et suivant les étapes de développement., • En animant les réunions et favorisant un climat collaboratif., • En évaluant la faisabilité technique avec les experts et en proposant des alternatives en cas d’écarts., • En challengeant les plannings, en organisant les livrables et en assurant la qualité des données., • En définissant et en suivant les actions correctives., • En contribuant aux argumentaires marketing pour les lancements. Vous assurerez le reporting et participerez aux instances : • En suivant les écarts (planning, qualité, coûts, risques) et en assurant le reporting., • En contribuant aux recommandations et analyses de rentabilité., • En formalisant les décisions STOP/GO. Vous gérerez la documentation projet : • En garantissant la conformité scientifique, technique et médicale des documents., • En maintenant les dossiers projet à jour., • En réalisant le bilan d’expérience à six mois. Vous contribuerez à l’innovation : • En participant à l’évaluation des idées avec le Marketing., • En contribuant aux Innovation Teams., • En proposant de nouvelles pistes de développement. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d’un Bac +5 au minimum, que ce soit une formation de pharmacien, d’ingénieur ou un master/DEA à dominante scientifique. Vous justifiez également d’au moins trois années d’expérience en développement de produits, idéalement dans les domaines de la santé, de la dermo-cosmétique, des dispositifs médicaux ou dans un secteur connexe. Vous maîtrisez la conduite de projets, la gestion de planning et l’analyse de risques, ainsi que les notions économiques (PRI, CE). À l’aise avec les outils informatiques (Outlook, Lotus Notes, MS Project), vous comprenez l’anglais à l’écrit comme à l’oral. Ce poste requiert un sens aigu du travail en équipe, de la motivation et une forte orientation résultats. Vous savez guider, fixer des objectifs et mobiliser votre expertise technique tout en analysant et résolvant les problèmes de manière structurée. Vous vous distinguez par votre rigueur, votre organisation, votre créativité, votre sens du service client, ainsi que votre initiative et votre assertivité.

L’entreprise : URGO Recherche Innovation et Développement - Une entreprise du Groupe URGO Une stratégie et des talents qui font la différence ! Entreprise française à capital familial, le groupe URGO est aujourd’hui N°1 sur tous ses marchés de référence et affiche sa volonté de poursuivre leur développement à l’international. Une ambition soutenue par une démarche permanente d’innovation, des investissements importants en recherche et développement, en production et en recherche clinique pour démontrer l’efficacité thérapeutique des produits. 3 500 collaborateurs participent à la réalisation de ces missions dans 22 pays. 9 unités industrielles servent l’ensemble de nos clients. Le groupe URGO vise l’excellence grâce aux compétences, à l’engagement et à l’esprit d’initiative de leurs collaborateurs. Intégrer le Groupe URGO, c'est rejoindre un groupe avec un état d'esprit fondé sur 3 piliers : • Organisation apprenante : nous cherchons constamment à nous réinventer :, • Innover, être agile et incarner l'esprit entrepreneurial, • Cultiver l'art du feedback et de l'écoute active pour favoriser le développement individuel et collectif, • Créer des opportunités pour apprendre, grandir, et enrichir ses connaissances, • Esprit de conquête : nous nous dépassons chaque jour avec enthousiasme et faisons de l'excellence une priorité. Nous avons pour objectif de diffuser une énergie positive, être courageux et prendre des initiatives, • Equipes engagées : nous sommes animés par une mission d'entreprise que nous accomplissons ensemble. Nous encourageons l'esprit d'équipe, la confiance, la solidarité et valorisons la contribution de chacun pour faire la différence dans la vie des professionnels de santé et des patients. Chacun, à son poste, peut contribuer aux objectifs et à la mission d'entreprise En rejoignant URGO, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Dans le cadre du poste, le candidat recruté appartiendra à la société URGO Recherche Innovation et Développement, qui réunit près de 200 personnes représentant toutes les étapes de la chaîne de valeur de l'innovation : veille, recherche, innovation, propriété intellectuelle, développement, études cliniques, transposition industrielle. Notre mission est d'imaginer et développer les solutions de cicatrisation et de santé responsable de demain pour répondre aux besoins des patients et des professionnels de santé. L’offre : Rattaché(e) au Développement Medical Care, vous aurez en charge le développement de dispositifs médicaux. Vos principales missions seront les suivantes : • Assurer la conduite de projets de développement avec l'équipe de projet et les sous-traitants externes, depuis la préparation de la reco de recherche jusqu'au lancement produit dans le respect des objectifs, priorités et moyens définis, et dans le respect du processus conception et des obligations réglementaires définis., • Piloter avec l’équipe projet et les sous-traitants externes depuis la préparation de la recommandation de recherche jusqu’au lancement du produit., • Suivre le planning projet / CC (coordonner l’enchaînement des étapes, tenir le TTM), établir et suivre le budget du projet / CC, proposer d’éventuels scénarios alternatifs. Piloter et suivre l’établissement des Cog’s, • Animer : organiser, diriger les réunions de projet / CC, développer un esprit d’équipe créatif et favorable à la réussite du projet / CC. Challenger les équipiers : veiller à la tenue des engagements, à l’obtention des livrables dans les temps., • Reporting : présenter les recommandations (jalons clefs) avec l’Innovation / le Marketing Global, effectuer un reporting régulier sur l’avancement, les difficultés des projets / CC. Alerter sur les écarts : délais, coûts, risques., • Être le garant des données d’entrée et de sortie de conception. Constituer et mettre à jour le DHF. Participer aux audits qualité, inspections (interne et externe), • Travailler dans le respect de nos procédures qualité, des requis réglementaires, des normes applicables. Profil du candidat : Formation : Cursus scientifique Bac + 5 (ou plus) : ingénieur, pharmacien, master, doctorat domaine de la biologie, biochimie, chimie, matériaux, textiles, électronique. Idéalement connaissance du domaine de la plaie / peau / cicatrisation. Expérience : Expérience minimum de 5 ans dans l’environnement du dispositif médical en conception produits et/ou gestion de projet et/ou assurance qualité. Compétence : Savoir être : • Sens de l’organisation, • Qualités relationnelles et d’écoute, • Esprit d’équipe,, • Force de proposition, Date de début souhaitée : Dès que possible Lieu : Chenôve – Proche Dijon Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, envoyez votre candidature à :

DCI ENVIRONNEMENT est un bureau d’études techniques de 80 collaborateurs intervenant notamment dans le domaine de l’eau, de l’aménagement et de l’environnement. Nous conseillons au quotidien collectivités et aménageurs publics ou privés, dans une relation de proximité et de confiance réciproque. DCI Environnement poursuit aujourd’hui sa croissance. Le fort développement de la société ces dernières années a vu la création de quatre agences, en Pays de Loire, en région vannetaise, en Normandie et en Bourgogne – Franche-Comté. C’est dans le cadre de ce développement que nous recherchons un(e) : Chargé(e) d’études spécialisé(e) en inventaire flore/Habitat et des zones humides (pédologie) (H/F) | LE POSTE | Sous la direction des responsables du pôle Environnement (actuellement 20 personnes), vous interviendrez sur des missions liées aux études flore/Habitat et des zones humides (flore et pédologie), ainsi qu’à l’appui aux études réglementaires environnementales. Phase d’intégration et de montée en compétence : Dans un premier temps, accompagné(e) d’un chef de projet expérimenté, vous participerez à la réalisation des études en contribuant aux missions suivantes : Inventaires de terrain : • Réalisation de relevés botaniques et phytosociologiques sur le terrain., • Cartographie des habitats et des zones humides selon les critères réglementaires (flore, pédologie, hydrologie)., • Exploitation et analyse des données de terrain., • Rédaction de rapports d’expertises écologiques (délimitation des zones humides, études d’impact, plans de gestion)., • Participation à la rédaction d’études réglementaires., • Participation aux réunions avec les clients et les services de l’État., • Suivi des dossiers et appui aux chefs de projet dans la gestion des missions confiées. | LE PROFIL RECHERCHÉ | • Très bonnes connaissances en botanique et écologie et pratiques de terrain (utilisation de flores)., • Connaissances en phytosociologie et classification des habitats (typologie CORINE, classification EUR28) appréciées., • Compétences en pédologie : reconnaissance des sols hydromorphes, méthodes de sondage et d’analyse des sols., • Connaissances en réglementation environnementale appréciées (études d’impact, séquence ERC, dossiers Loi sur l’Eau, Natura 2000, espèces protégées)., • Goût pour le travail de terrain., • Maîtrise des outils informatiques courants (traitement de texte, tableur, internet) indispensable., • Maîtrise des outils informatiques spécialisés : SIG (QGis)., • Capacité d’analyse, de rédaction et de synthèse., • Motivation, autonomie, organisation et esprit d’équipe., • Être titulaire du permis B indispensable. | LES COMPETENCES REQUISES | Vous êtes capable de travailler en autonomie ou le serez rapidement. Vous souhaitez vous investir pleinement dans une structure à taille humaine à fort potentiel de développement. Vous avez à cœur d’être le principal acteur de votre carrière, animé par le goût d’entreprendre et par le challenge. Vous avez 1 à 3 ans d’expériences minimum. Doté d’un bon relationnel, votre rigueur, votre disponibilité et votre engagement vis-à-vis des clients vous permettront de réussir à ce poste. Vous avez de réelles capacités d’écoute et à prendre du recul. Vous aimez être sur le terrain et êtes mobile sur tout le territoire métropolitain (déplacements à la semaine à prévoir). | LES LOGICIELS À MAITRISER | La maitrise des logiciels du pack Office et du SIG est nécessaire. La maitrise d’autres logiciels techniques sera apprécié. | NOTRE OFFRE | Rejoignez notre équipe où l’enthousiasme se mêle à l’expertise, et où l’innovation est valorisée. Soyez l’architecte de votre réussite au sein d’une équipe de passionnés. Si vous souhaitez vous épanouir dans un environnement professionnel performant et contribuer activement à des projets captivants, alors nous avons hâte de vous rencontrer. | LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT | Entretien téléphonique avec Solène, Responsable des Ressources Humaines 1er entretien visio ou physique avec Solène et Fatma, Responsable du pôle Environnement 2ème entretien visio ou physique avec Fatma et David, Gérant DCI Environnement | VOTRE INTEGRATION | Dès votre arrivée, vous serez pris en charge par votre tuteur qui vous accompagnera dans vos premiers pas dans l’entreprise et tout au long de la première année au sein de l’entreprise. Il sera votre référent pour toutes vos interrogations ou demandes concernant aussi bien votre travail au quotidien que la vie de l’entreprise. Un bilan exhaustif de vos compétences sera réalisé, afin d’identifier rapidement vos besoins en formations (logiciels) et de les programmer dès que possible. | LES CONDITIONS DE TRAVAIL ET LES AVANTAGES SOCIAUX | Date de démarrage Selon disponibilité du candidat Type de contrat CDI Statut Cadre Rémunération Base de 33,5 à 36,5 K€ bruts/an, à négocier selon expérience Autres avantages Titres restaurant, chèques vacances, mutuelle d’entreprise, forfait mobilité durable, chèques CESU, chèques sport, prime de découcher, charte parentalité, accord d’entreprise sur la prise en compte de la santé des Femmes au travail, charte déconnexion, comité d’entreprise... Lieu du poste Agence Bourgogne (Chenôve – Agglomération de Dijon – 21). Télétravail Charte télétravail autorisant le télétravail à hauteur de 3 jours par semaine (hors périodes de terrain)

Aide-Soignant H/F - CDD 6 mois - EHPAD - Secteur Dijon (10 min) - Poste à pourvoir dès que possible - Permis B + véhicule obligatoire Archimed Carrières Santé recrute un Aide-Soignant H/F en CDD de 6 mois pour un EHPAD proche de Dijon. Conditions - Contrat : CDD 6 mois - Horaires : jour -

Client final / secteur Santé – Groupe international.Kaino, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne un acteur mondial de la santé dans le recrutement d’un.Bourgogne et Paris), dans un environnement international, pour piloter des projets stratégiques autour de SAP et coordonner les dif

Client final / secteur Santé – Groupe international.Kaino, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne un acteur mondial de la santé dans le recrutement d’un.Business Analyst Supply Chain (H/F).WMS, SAP et d’autres applications.Piloter les projets de déploiement : suivi, animation, repo