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RH dans l’administration du personnel, la paie, le conseil en droit social et l'accompagnement des clients sur les outils RH. Paramétrage des SIRH et accompagnement des clients dans leur utilisation. Bachelor Chargé de Missions RH.

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Réalisation de tableaux de bord RH. Appui à la communication interne RH .

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Assurer l’accueil téléphonique et le suivi de la relation client. Gérer les demandes clients et assurer leur traitement administratif. Mettre à jour les bases de données clients et les outils de gestion.

Vous souhaitez acquérir une expérience terrain concrète dans un environnement commercial dynamique, tout en préparant un.En tant qu'Employé(e) polyvalent(e) en alternance, vous serez pleinement intégré(e) aux opérations du restaurant et contribuerez activement à la satisfaction client, à l

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Contribuer activement au développement des ventes et à la gestion de la relation client.

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Pigier Dijon, la Business School de l’alternance.BTS Communication) sur 2 ans, nous vous proposons aujourd’hui une opportunité d’alternance en communication digitale au sein d’une entreprise dynamique du secteur des services aux entreprises, implantée à Quetigny (21800).Cette offre s’ad

Pigier Dijon, la Business School de l'alternance. Un accompagnement personnalisé tout au long de l’alternance.

Pigier Dijon, la Business School de l’alternance. Aujourd’hui, nous vous proposons une opportunité d’alternance en partenariat avec une salle de sport dynamique et en plein développement, située à Dijon. Cette alternance vous permettra de développer vos compétences commerciales, votre se

Participer à la mise en œuvre de projets RH (qualité de vie au travail, formation, communication RH). Assurer un appui opérationnel sur les tâches RH quotidiennes .

Contribuer aux projets RH (qualité de vie au travail, marque employeur, digitalisation RH). RH au sein d’une administration publique. Mettre à jour les outils de suivi RH et les tableaux de bord.

Pigier Dijon, la Business School de l'alternance.Notre partenaire, acteur majeur de son secteur en Bourgogne-Franche-Comté, propose une opportunité d'alternance pour la rentrée de septembre 2025.L’école Pigier Dijon et son partenaire recrutent.Assistant(e) de Direction option Communication.Coo

Vous participerez activement à la vie de l’entreprise, en contribuant à différents projets selon le secteur d’activité. Pilotage de projets de croissance. Projets concrets et missions variées.

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe leader dans la sécurité,.Commercial terrain en contrat d'apprentissage.Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle génératio

Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ?.Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ?.En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ?

Vous êtes passionné(e) par le secteur automobile et vous avez un excellent sens du contact ? Rejoignez une équipe dynamique au sein de la.Pendant votre année en alternance, nous ne voulons pas seulement.Vous serez formé(e) et challengé(e) pour exceller, avec un objectif clair : performer et br

Offre d'alternance : Rejoignez notre équipe passionnée de vape ! Vous êtes étudiant(e) à la recherche d'une alternance pour la rentrée prochaine ? Vous avez un intérêt pour le secteur de la cigarette électronique et souhaitez développer vos compétences en vente, conseil et gestion de magasin ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour notre boutique O-Smoke Dijon, spécialisée dans le sevrage tabagique. Vos missions : -Accueillir et conseiller les clients sur les produits de vape. -Assurer la vente et la gestion des stocks. -Participer à la mise en place de stratégies de merchandising. -Contribuer à l'animation des réseaux sociaux du magasin. -Veiller à la tenue et à la propreté du magasin. Profil recherché : -Étudiant(e) en préparation d'un BTS gestion commerciale OU d'un Master commerce & marketing. -Passionné(e) par la cigarette électronique et les nouvelles technologies -Sens du relationnel et goût pour le contact client -Dynamique, organisé(e) et autonome -Bonne maîtrise des réseaux sociaux Ce que nous offrons : -Une expérience enrichissante dans un secteur en pleine croissance -Un encadrement personnalisé pour développer vos compétences -Un environnement de travail convivial et passionné Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à osdijon@gmail.com en précisant en objet "Candidature alternance". Rejoignez-nous et participez à l'aventure de la vape !

L’entreprise: Spécialiste de la santé, URGO a deux coeurs de métiers : l’advanced wound care (traitement des plaies et des tissus lésés avec des pansements techniques, bandes de compression…) via la Business Unit Urgo Medical et le self-care (premiers soins avec les marques Urgo et Mercurochrome, compléments alimentaires Juvamine et Alvityl, rhume avec la marque Humex, hygiène sexuelle avec Intimy…). URGO a un positionnement et une identité qui lui sont propres : nous sommes un groupe familial français à dimension internationale composé d’Entreprises de Tailles Intermédiaires (ETI), nous sommes présents sur tous les circuits de distribution (hôpitaux, pharmacies, grandes et moyennes surfaces, e-commerce…) avec des marques reconnues et nous profitons du meilleur de deux mondes : l’audace d’une entreprise familiale et la force d’un Groupe international. C’est ce qui nous différencie et c’est ce qui continuera à faire la différence. L’audace d’une entreprise familiale nous offre la capacité de tester, innover, expérimenter et s’adapter vite. Au sein du Groupe Urgo, vous pouvez rejoindre la filiale France d’Urgo Medical : la plus importante filiale en chiffres d’affaires du groupe à la fois structurée et agile qui commercialise avec succès des produits innovants autour de 3 principales gammes : Urgo Start Plus – UrgoK2 et UrgoTul. Chez Urgo Medical France, nous savons que bien vivre aujourd’hui, c’est être bien dans sa peau. C’est pouvoir bouger, agir et ressentir, sans subir les séquelles physiques ou psychologiques d’une plaie. Notre Mission ? Inventer la cicatrisation de demain en partenariat avec les professionnels de santé et un patient acteur de son traitement. Notre objectif ? Devenir le choix numéro 1 des professionnels de santé et des patients pour cicatriser. Si vous aussi, vous souhaitez faciliter le quotidien des patients porteurs de plaies, rejoignez-nous, rejoignez l’aventure Urgo Medical! L’offre : Au sein de l’équipe Marketing Urgo Médical, vous travaillez sur une gamme de produits en lancement sur le marché français, pour une marque à fort potentiel de développement de notre portefeuille ainsi que sur le déploiement des campagnes multi-canal. En proche collaboration avec le Chef de gamme, vos missions seront les suivantes : • Aide à l’élaboration et la mise en œuvre des campagnes marketing promotionnelles à destination de la force de vente., • Accompagnement dans le développement de campagnes environnementales en cohérence avec le parcours de soin du patient., • Participation à des brainstorming avec le terrain, élaboration de briefs créa, gestion des relations fournisseurs et prestataires, gestion des validations internes (en collaboration avec le marketing global, les affaires réglementaires, le médical…), suivi budgétaire promotionnel…, • Être en soutien sur la PAO : réaliser des outils print marketing adaptés à nos réseaux de force de vente ; coordonner la réalisation de print ou vidéo avec des agences externes (si nécessaire), • Accompagnement sur la mise en œuvre d’opérations multicanales :, • Digital (emailings massifs, marketing automation, bannering, site internet, plateforme d’e-learning…), • Media (print & digital), • Analyse de KPI pour suivre la performance des actions engagées et recommandations, • Aide à la préparation et participation à des congrès nationaux / régionaux, • Coordination avec les équipes terrain (communication, logistique…), • Veille concurrentielle Profil candidat : De formation supérieure (BAC +4/5 type école de commerce ou pharmacien avec une spécialisation Marketing/Vente), vous êtes à la recherche d’un contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation) Nous recherchons des personnes engagées, créatives, analytiques et rigoureuses ayant le sens de l’organisation et l’esprit d’équipe ainsi que de l’aisance relationnelle et rédactionnelle. Vous êtes certainement cette personne alors n’hésitez pas à rejoindre l’aventure dans cet univers riche en innovation et en challenges ! La maîtrise de l’anglais et du Pack Office est indispensable. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement en France. Type de contrat : 1 ou 2 an(s) en apprentissage ou professionnalisation. Date de début souhaitée : Postes à pourvoir à partir de septembre 2026. Lieu : Chenôve (Dijon) / Paris 2 postes sont à pourvoir (gamme Urgo Start Plus & gamme Urgo K2).

Urgo Healthcare, partenaire santé du bien-être au quotidien ! #WellnessForAll Les Laboratoires Urgo Healthcare, acteur incontournable de la santé au quotidien Urgo, Mercurochrome, Alvityl, Humex, Humer et Belloc, nos marques phares font partie de la vie quotidienne des Français. En tant que leader dans les premiers soins, les compléments alimentaires et l’hygiène, nous mettons l’innovation au cœur de notre mission Wellness For All : améliorer le bien-être de tous par l’automédication. Avec un chiffre d’affaires de 285 millions d’euros en 2024 et plus de 800 collaborateurs, Les Laboratoires Urgo Healthcare restent fidèles à leurs valeurs familiales ; Assertivité, Excellence et Entreprenariat de leur mission de santé responsable. Si vous cherchez une entreprise qui place l’humain au cœur de sa mission, où votre travail a du sens, et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement stimulant, alors Urgo Healthcare est fait pour vous ! Des opportunités de carrière variées vous attendent ! Nous sommes fiers d’être certifiés Happy Trainees, gage de notre engagement qualitatif envers nos talents en formation ! Urgo Healthcare au sein du Groupe URGO Urgo Healthcare fait partie du Groupe URGO, un groupe international à capital familial, fondé en France, et reconnu pour son expertise dans la santé et le bien-être. À travers ses divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe s'engage à améliorer la vie des patients et du grand public, aux côtés des professionnels de santé. La Fondation URGO mène quant à elle des actions d’intérêt général afin d’améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant le soin des patients, dans trois domaines : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. Le saviez-vous ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. _ Votre mission : En intégrant notre équipe RH, vous bénéficierez d’un accompagnement privilégié par un(e) Responsable Ressources Humaines expérimenté(e). À travers des missions concrètes et variées, vous développerez des compétences clés en ressources humaines appliqué aux produits de santé et de grande consommation : 🎯 Recrutement, Intégration & Suivi des Stagiaires/Alternants • Piloter le processus de recrutement de nos stagiaires et alternants :, • Rédiger et diffuser les annonces., • Présélectionner les CV, effectuer des préqualifications téléphoniques et conduire les entretiens., • Organiser les rencontres avec les managers., • Assurer un suivi rigoureux des candidatures., • Renforcer la stratégie de chasse de profils : identifier des candidats sur LinkedIn, gérer les relations avec les écoles et participer à des forums de recrutement., • Assurer l’onboarding et l’accompagnement des nouveaux arrivants :, • Gérer la partie administrative., • Organiser des événements d’intégration., • Suivre chaque parcours de manière personnalisée pour garantir une expérience optimale., • Être le référent RH de votre population : anticiper leurs besoins, répondre à leurs questions et les accompagner tout au long de leur parcours., • Mener les entretiens de suivi (mi et fin de stage/alternance) et analyser les retours pour améliorer l’expérience collaborateur, mais aussi pour proposer des projections de carrière via notre Graduate Program par exemple. 🌿 QVCT & Communication Interne • Contribuer au bon fonctionnement de notre programme QVCT :, • Organiser des événements bien-être (ateliers, sensibilisation, afterworks…)., • Créer et diffuser des supports de communication internes attractifs (affiches, visuels sur Canva). 🚀 Développement RH • Participer à des projets RH innovants et contribuer à l’amélioration continue de nos process., • Être force de proposition pour développer de nouvelles initiatives RH alignées avec la stratégie du groupe., • Assister les Responsables RH sur diverses missions et projets transverses. Votre profil : • Étudiant(e) en Master RH, École de Commerce ou équivalent., • Capacité d’analyse et de synthèse pour gérer efficacement plusieurs projets., • Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles., • Organisation, rigueur et autonomie., • Curieux(se) et proactif(ve), vous aimez challenger l’existant et apporter des idées nouvelles., • Aisance avec les outils digitaux (LinkedIn, Canva, IA…). Pourquoi nous rejoindre ? 🌟 • Une expérience responsabilisante avec des missions variées., • Un rôle clé dans le recrutement et l’intégration des futurs talents., • Un environnement bienveillant et stimulant, au sein d’un groupe en pleine croissance. 📩Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure URGO ! 📍 Poste basé à Dijon au centre Dauphine 📅 Début : septembre 2026 🚀 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure URGO Healthcare !

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Directement intégré aux équipes de notre client, acteur majeur dans le secteur bancaire, vous intervenez en tatn qu'analyste programmeur (H/F) sur les étapes des processus de gestion de maintenance corrective et évolutive des différentes applications.. Vos missions (non exhaustives) : • Vous apportez votre savoir-faire sur les phases d'analyse techniques., • Vous rédigez vos spécifications techniques., • Vous assurez vos développements sur de nouvelles solutions et réalisez également la maintenance corrective et évolutive sur des solutions existantes., • Vous réalisez les tests techniques (unitaires, intégration, non-régression), • Vous rédigez les documentations techniques et apportez votre support aux Utilisateurs., • Vous êtes support jusqu'à la mise en production et suivez les éventuelles anomalies., • Vous effectuez des réunions régulières avec votre responsable sur l'avancée de vos tâches et sur les points bloquants. Stack technique : Cobol, Z/OS, JCL, CICS, RDZ Poste proposable sur Dijon ou Strasbourg Télétravail : 1 journée par semaine (au bout de plusieurs semaines, le temps d'être autonome) Votre profil : • Vous êtes titulaire d'un Bac +4 ou + 5 formation scientifique ou informatique, • Vous justifiez d'une première expérience de développement dans l'environnement IBM Z/OS COBOL/DB2 d'au moins 3 ans (hors stage ou alternance), • Vous êtes autonome, rigoureux et soucieux du respect des bonnes pratiques., • Vous avez de bonnes compétences d'analyse, et un bon esprit de synthèse., • Vous avez le sens du service client et l'envie de vous investir dans des projets à forte valeur ajoutée pour le métier. Vous voulez évoluer rapidement dans une entreprise en forte croissance et participer à un projet de transformation unique : notre ambition est de devenir un acteur majeur de la transformation digitale durable, en nous appuyant sur un écosystème de start-ups et d’acteurs de la tech innovants. Vous contribuerez à une vision d’avenir où innovation et responsabilité vont de pair. UTi GROUP est un groupe de Sociétés de Services en Ingénierie Informatique spécialisées en informatique de gestion notamment dans le secteur Banque, Assurance et Finance. Rejoindre UTIGroup, c'est rejoindre une société à taille humaine dont les valeurs reposent sur le capital humain. Elle exerce son activité dans un respect d'éthique sociétale et environnementale, l'ensemble dédié à la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs, et où la prise de décision est rapide. Certifiée ISO 9001/2015, UTIGroup a eu 35 ans en 2021. Notation ECO-Vadis exceptionnelle (73/100) : niveau PLATINIUM (RSE, éthique, social et achats responsables) UTIGroup respecte les textes internationaux, européens et la législation Française en matière de discrimination. UTIGroup, c'est 3 agences : Paris, Lyon et Strasbourg Rejoignez-nous et construisez votre carrière avec UTI Group !