Trabajos Secrétariat et Administration en Gennevilliers - Page 5Crear alertas

Cabinet d’avocat intervenant exclusivement en droit du travail, dédié à la défense des salariés en situation de souffrance professionnelle (burn-out, inaptitude, reconnaissance de maladie professionnelle, faute inexcusable, négociation de départ), recherche un(e) stagiaire pour un stage final à temps plein à compter de juillet 2026 pout une durée de 6 mois (stage rémunéré). Le cabinet accompagne principalement des personnes fragilisées par leur environnement de travail. Vous serez formé de manière progressive et structurée, dans un cadre bienveillant et participerez aux recherches juridiques, à la rédaction des écritures prud’homales et devant le TJ, à la constitution des dossiers de reconnaissance de maladie professionnelle, ainsi qu’à la préparation des stratégies contentieuses et transactionnelles. Des échanges directs avec les clients feront partie de l’apprentissage. Un télétravail ponctuel pourra être envisagé selon l’organisation des dossiers. Votre profil: Titulaire ( ou en cours) d’un Master 2 en droit social et / ou élève-avocat(e) en stage final, le ou la candidat(e) justifie d’un intérêt marqué pour les problématiques de souffrance au travail et de reconnaissance des pathologies professionnelles. Sont attendues d’excellentes capacités rédactionnelles, de la rigueur, un esprit d’analyse structuré ainsi qu’un sens humain développé, indispensable dans les dossiers traités par le cabinet. Une appétence pour l’utilisation d’outils digitaux dans la pratique professionnelle sera appréciée.

Role: Clarity PPM Functional Consultant Duration: 9-12 months+ Possibility of extention Location: Hybrid Paris , France (3 days onsite per week) Language needed: French & English Candidate must go through Payroll solution Scope: We are seeking an experienced Clarity PPM Functional Consultant to support the implementation and rollout of Clarity solutions for our client based in Paris. The ideal candidate will play a key role in bridging business needs with system capabilities, ensuring successful delivery through strong stakeholder engagement and functional expertise. Key Responsibilities • Lead and facilitate functional workshops to gather, analyze, and document business requirements, • Translate business needs into effective Clarity PPM solutions and implementation strategies, • Drive solution design discussions and recommend best practices aligned with Clarity capabilities, • Organize and conduct Show & Tell sessions in collaboration with technical teams and developers, • Support and coordinate User Acceptance Testing (UAT) phases, including test planning and validation, • Act as the primary functional point of contact for stakeholders throughout the project lifecycle, • Ensure clear communication between business users and technical teams, • Contribute to continuous improvement and optimization of Clarity PPM processes Required Skills & Experience • Minimum 5 years of hands-on experience in Clarity PPM implementation and/or rollout projects, • Proven experience in facilitating workshops and managing stakeholder expectations, • Strong understanding of PPM processes and Clarity functionalities, • Excellent communication and presentation skills, • Ability to work effectively in a client-facing, onsite environment, • Fluent in French and English

Business Maager – Secteur Tech – Paris Sander est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils Tech à Paris. Fondé à Bruxelles il y a six ans, Sander s’est développé ouvrant un bureau à Anvers et depuis plus de deux ans un troisième à Paris. En tant que Business Manager chez Sander, tu seras un élément clé dans la suite de notre croissance en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en développant des relations solides avec nos clients potentiels. Ton rôle consistera à comprendre les besoins spécifiques de nos clients, à présenter nos services sur mesure et à construire des partenariats durables. Missions • Prospection client : Tu seras chargé d'identifier de nouveaux prospects, d'approcher des entreprises et de présenter nos services de recrutement sur mesure. Ton objectif sera de développer un portefeuille de clients fidèles et satisfaits., • Sourcing candidat : Tu participeras au sourcing actif de candidats qualifiés pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients. Tu seras impliqué dans l'identification et l'approche des talents potentiels sur différents canaux de recrutement., • Matching : Tu seras responsable de mettre en relation les profils les plus adaptés avec les postes à pourvoir. Tu veilleras à ce que chaque candidat présenté corresponde parfaitement aux attentes de nos clients., • Une expérience réussie dans la vente ou dans le secteur du recrutement, • Une forte appétence pour la prospection et la création de nouvelles opportunités commerciales., • Une capacité démontrée à établir des relations de confiance avec les clients et à comprendre leurs besoins., • Nous sommes idéalement situés dans le 75008 non loin de la Place de Clichy, • Une rémunération fixe en fonction de ton expérience + des primes trimestrielles non plafonnées, • Une évolution possible et rapide au sein d’un cabinet qui en quatre ans est passé d’une personne à 50 personnes

Depuis 2015, Highline Global est bien plus qu’un cabinet de recrutement. Nous sommes le trait d’union stratégique entre les talents d’exception et les acteurs majeurs de l’Architecture, du Design d’intérieur, de la Construction et de l’Immobilier. Avec une présence active sur les trois places fortes mondiales (Paris, Londres et New York) nous opérons au cœur des tendances et des grands projets internationaux. Ce qui nous définit : • Une expertise de niche : Nous parlons le même langage que nos clients. Qu’ils soient créatifs, techniques ou opérationnels, nous comprenons les enjeux de chaque métier que nous recrutons., • L’agilité d’une structure à taille humaine, la puissance d’un réseau global : Notre bureau parisien, véritable hub situé en plein cœur de la capitale, travaille en symbiose totale avec nos partenaires basés à Londres et New York. Chaque collaborateur bénéficie ainsi d’un impact immédiat sur la croissance locale tout en activant un réseau d’influence international., • Une culture collaborative sans frontières : Chez Highline, l’esprit d’équipe ne s’arrête pas aux murs du bureau. Grâce à notre modèle collaboratif hybride, nous opérons main dans la main avec nos alliés anglo-saxons. Cette connexion permanente nous permet d’offrir une vision à 360° du marché et d'ouvrir des opportunités exclusives. Intégrer Highline en 2026, c'est choisir une aventure qui combine exigence et liberté. Nous cherchons des personnalités rigoureuses qui ont soif de développement. En retour, nous offrons un environnement où votre talent est valorisé, porté par une énergie collective et une ouverture constante sur l'international. Descriptif du poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un·e chargé·e de recrutement ET de développement pour renforcer notre bureau parisien. Vos missions incluront : • Participer activement aux briefs avec l’équipe., • Développer et entretenir des relations durables avec les clients existants et prospects., • Comprendre en profondeur les besoins des clients et proposer des solutions adaptées., • Identifier, sourcer et évaluer des candidat·e·s qualifié·e·s via notre base interne, LinkedIn et autres canaux., • Mener des entretiens et assurer un suivi rigoureux des talents., • Contribuer à nos actions de communication : rédaction et publication d’annonces ciblées., • Représenter Highline lors d’événements (salons, vernissages, séminaires, etc.). (Cette liste n’est pas exhaustive.) Profil recherché • Bac +2 en Ressources Humaines (ou équivalent) - Possibilité d’alternance ou CDD, • Dynamique, motivé·e et doté·e d’un vrai sens de l’engagement., • Aisance à l’oral, notamment au téléphone., • Maîtrise irréprochable du français à l’écrit., • Maîtrise parfaite de l’anglais indispensable, • Curiosité et ouverture sur l’actualité, notamment politique., • Capacité à rester performant·e dans des environnements exigeants et parfois sous pression., • Fibre commerciale et goût pour le challenge. Candidature Prêt·e à redéfinir les standards du recrutement avec nous ?

We’re partnering with a world-class organisation who are seeking an Interim Senior Legal Counsel for an immediate start (with strong potential to convert to permanent) The role will offer the opportunity to make an immediate impact, acting as a trusted adviser to senior stakeholders and contributing across a dynamic European legal team that’s driving transformation, innovation and excellence at every level in a company that values creativity, collaboration and forward thinking. To be considered for this role you will: • A French qualified lawyer with strong academics, • Be able to work in a hybrid capacity in Paris for the next 3-6 months, • Have a strong generalist commercial legal background including competition law, • Have trained with a top tier law firm and will have either worked inhouse recently or have recent secondment experience, • Possess experience advising across multiple jurisdictions, • Have previous managerial experience If you would like to hear more about this exciting opportunity, please contact me at

Job Title: AI Front-End Developer Duration: Initial 6 or 12 month contract Workload: Full time hours Setup: Freelance (Daily rate / Limited Company / Umbrella / Sole Trader) Location: Paris, France (Hybrid) The client is seeking an experienced developer to design and build AI‑enhanced application prototypes that bridge business needs and technical innovation. Key Responsibilities: • Analyse business requirements and translate them into technical prototype concepts., • Design prototype architecture including front-end, data models, APIs, and AI components., • Develop responsive, functional front-end prototypes aligned with UX/UI specifications., • Integrate AI capabilities such as chatbots, intelligent workflow automation, and AI‑driven data insights., • Use AI-assisted development tools for code generation, documentation and review., • Model databases, define relationships, seed data, and produce technical documentation., • Ensure code quality, modularity, maintainability and scalability., • Oversee prototype testing and support handover to internal technical teams., • Work collaboratively in Agile/Scrum environments with business teams and digital innovation groups. Must-Have Skills: • 3–5+ years of front-end development experience., • Strong experience with rapid prototyping and digital innovation., • Experience integrating AI tools / chatbots / workflow automation., • Solid understanding of Git workflows and CI/CD pipelines., • Strong business analysis capabilities and ability to translate needs into solutions., • Bilingual French/English (written and spoken)., • Ability to work autonomously from concept to deliverable. Nice-to-Have: • Experience in industrial or engineering environments., • Leadership in defining technical processes., • Strong product mindset and UX sensitivity., • Curiosity for emerging AI technologies and tools.

Paralegal / Assistante Juridique | Medical Devices | Paris We're supporting an international medical device company in the search for an experienced Paralegal / Assistante Juridique to join its legal team in Paris. This is a broad, hands-on role combining legal operations support, compliance administration, and contract lifecycle management, sitting at the heart of a busy in-house legal function within a fast-growing, globally active organisation. Key responsibilities • Full ownership of contract lifecycle management, filing, tracking, and maintaining records and templates in the contract management system, • Maintain and update legal databases, tracking tools, and document management systems, • Assist with compliance processes including sanctions screening, anti-gift policy monitoring, and sunshine regulations via dedicated e-tools, • Support corporate filings and coordinate signatures, notarisations, and document legalisation, • Track and report on compliance training activities and maintain the e-training platform and legal e-repository, • Ensure legal references are accurately reflected across documents and marketing materials Required experience & profile • 4+ years of experience in a paralegal role, either in-house or within a law firm, • Strong knowledge of legal terminology, processes, documentation, and compliance frameworks, • Proficiency with Microsoft Office and document management tools, • Fluent in English; French proficiency strongly preferred for this Paris-based role, • High attention to detail, strong organisational skills, and the ability to handle confidential information with discretion This is a key legal operations role within a growing international medical device organisation. Please apply only if you meet the above requirements. Applications without the relevant experience will not be progressed or contacted. If you have the required experience and would like to learn more, feel free to apply via LinkedIn or message me directly.

Présentation de l'entreprise KSI Mode : Leader de l'intérim et du placement dans les métiers techniques du Textile : couture, création, développement et production. Description du poste : Vous participez au recrutement du personnel sur les métiers techniques du textile. Au sein du département développement et production, vous avez notamment en charge : • La recherche des CV en adéquation avec les demandes de nos clients, la rédaction et diffusion d'annonces, • Gestion du vivier candidats : mise à jour de la CVthèque, • Participation à des entretiens, comptes-rendus d'entretiens, • Suivi administratif CONTRAT EN ALTERNANCE A POURVOIR EN SEPTEMBRE 2026. Profil recherché Titulaire d'un bac+3, vous êtes vivement intéressé(e) par le recrutement et vous avez un goût prononcé pour le milieu de la mode. Une première expérience dans le domaine du recrutement est appréciée. Vous êtes très rigoureux(se), dynamique, réactif(ve), pugnace. Vous êtes polyvalent(e), flexible, curieux(se), vous aimez le travail en équipe, vous avez un excellent relationnel et de bonnes capacités rédactionnelles.

Qui sommes-nous ? Créée en 2001, Nibelis est un éditeur de logiciel Paie & SIRH qui accompagne les entreprises pour fiabiliser, simplifier et optimiser leur processus. Notre offre s’adresse aux PME et ETI via une suite de solutions RH complète et modulaire (Paie, Coffre-Fort Numérique, Planning RH, Talents, Pilotage, Portail RH...), assortie d’une gamme de services experts à forte valeur ajoutée. Nibelis compte plus de 2 000 sociétés clientes de tous secteurs d'activités et 500 collaborateurs répartis dans 8 agences en France. Depuis plus de 10 ans, l’entreprise bénéfice d’une croissance annuelle de près de 20% et son Chiffre d’Affaires actuel s’élève à 55 millions d’euros. Descriptif du poste Pour couvrir de nouveaux marchés et améliorer notre solution de paye, nous recherchons des Product Owners en capacité de piloter les évolutions de notre solution. Rattaché(e) à notre Product Manager Paie, vos missions principales seront les suivantes : • Analyser les évolutions demandées afin de réaliser les cahiers des charges fonctionnels et techniques ;, • Planifier les développements, suivre les réalisations et accompagner concrètement les développeurs tout au long du cycle de développement ;, • Documenter et participer à la formation des utilisateurs sur les évolutions réalisées. Exemples de projets sur lesquels vous pourrez être amené à travailler : • Réaliser la paye de nouvelles populations comme les formateurs occasionnels ou les mannequins ;, • Améliorer notre outil décisionnel, • Développer une nouvelle fonctionnalité comme la participation et l’intéressement. Contexte du poste Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’un accompagnement structuré afin de prendre en main notre environnement, nos outils et nos méthodes. Ce poste vous permettra de : • Approfondir votre compréhension des aspects technique de développement (tables, procédures, traitements) afin de maîtriser l’ensemble des aspects d’une solution paie, • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) et suivre une équipe de 3 à 4 développeurs dédiés à vos projets, • Évoluer au sein d’une organisation structurée avec des méthodes et une planification éprouvée, qui ont contribué au succès de Nibelis sur son marché Profil recherché De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience minimale de 2 ans en tant que Product Owner chez un éditeur ou un intégrateur de logiciels de paie. Qualités et compétences : • Curieux(se), passionné(e) et motivé(e) par la satisfaction des utilisateurs., • Capacité à travailler en équipe et à partager vos connaissances., • Rigoureux(se), organisé(e) et constructif(ve). Ce que nous offrons • Des équipes expertes, un management bienveillant et participatif qui vous accompagne quotidiennement dans votre montée en compétences, • Un environnement de travail convivial avec un accès à une salle de gym et un rooftop, • Une politique de développement de carrière : plan de formation, mobilité interne, • RTT, • 2 jours de télétravail Employeur engagé et inclusif, Nibelis étudie, à compétences égales, toute candidature.

Votre rôle : Sous la supervision du Responsable d'unité, participer au dynamisme commercial de la ville en accompagnant les commerçants sédentaires et forains dans leurs démarches et en mettant en œuvre le plan d'actions de redynamisation commerciale de la ville. Missions : Développement commercial du territoire : • Met en œuvre les actions du plan d'actions de la Stratégie Commerces., • Suit les locaux commerciaux, met à jour les outils de suivi de l'immobilier commercial et fait la prospection en vue d'un maintien d'une offre commerciale diversifiée., • Assure un contact régulier avec les commerçants, artisans et répond à leurs demandes en lien avec les différents services de la ville., • Apporte un soutien technique et logistique auprès de l'association des commerçants., • Organise des animations commerciales. Suivi de projets : • Met en place des projets de développement du commerce., • Développe des partenariats et se constitue un réseau d'acteurs., • Anime les réseaux d'acteurs impliqués dans le ou les projets en lien avec le responsable d'unité. Charte des enseignes et devantures : • Assure l'instruction des dossiers et participe aux permanences en direction des commerçants., • Prépare les commissions de sélection des dossiers pour l'attribution des aides de la ville. Communication : • Elabore des supports de communication en collaboration avec le service Communication interne et externe (supports de communication, internet et intranet)., • Communique et valorise les actions. Organisation d'événements : • Participe à l'organisation et à la mise en œuvre d'événements favorisant le dynamisme commercial (braderies, animations commerciale…). Suivi de la DSP sur les commerçants forains : • Participe au suivi de la DSP, prépare les commissions extra-municipales des marchés forains et rédige les comptes-rendus., • Aide à l'organisation des animations des marchés en lien avec le délégataire. Profil Nous recherchons une personne à l'aise avec les techniques et outils de communication et le fonctionnement des collectivités territoriales, disposant d'une bonne connaissance en urbanisme commercial et en conduite de projet. Si vous maîtrisez les outils bureautiques tels que Word et Excel, ainsi que les méthodes d'analyse comparative, et que vous appliquez les procédures avec rigueur, vous disposez des compétences techniques nécessaires pour réussir dans ce poste. Enfin, si vous faites preuve de polyvalence et d'autonomie, tout en ayant une solide capacité à travailler en équipe et d'un réel sens de l'écoute, d'organisation et de communication alors vous réunissez les qualités essentielles pour nous rejoindre !

Rejoignez le Groupe IFAE et donnez du sens à votre quotidien ! L’Institut de Formation de l’Avenir et de l’Emploi (IFAE) est un centre proposant des formations en apprentissage et qui accompagne chaque apprenant dans la concrétisation de son projet professionnel grâce à un parcours sur-mesure, et professionnalisant. Nos filières : Accueil, Business, Ressources Humaines, Santé Nos chiffres clés : +4 000 apprenants, +200 formateurs, +500 entreprises partenaires Le poste : Office Manager / Services Généraux H/F Contrat : CDI Lieu : 92110, Clichy Vos missions : • Pilotage des services généraux : fournitures, prestataires, entretien des locaux, aménagement des bureaux, • Gestion des équipements : parc automobile, copieurs, cadeaux clients, • Suivi administratif : courrier + boîte mail Services Généraux, • Budgets & achats : imputation factures, gestion des contrats (relecture, mise à jour, suivi des échéances), suivi achats / comité achats, cartes cadeaux, • Sécurité bâtiment : procédures, badges & accès, registres, suivi prestataires de contrôle Profil recherché De formation Bac+3/5, vous avez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire. Qualités : organisation, rigueur, autonomie, polyvalence, aisance relationnelle, discrétion. Ce que nous offrons : Des locaux modernes et agréables : Café/ thé gratuit à volonté, bonbons, paniers de fruits frais. Navettes gratuites vers les gares de Clichy-Levallois, St-Ouen et Mairie de Clichy Tickets restaurant (SWILE) : 10€/jour, pris en charge à 50% par l’entreprise Pourquoi nous rejoindre ? A l’IFAE, chaque collaborateur·trice contribue au développement du parcours apprenant. Vos idées comptent, votre engagement fait la différence. Opportunités d’évolution dans un groupe en pleine croissance Prêt·e à relever le défi ? Déposez votre candidature et devenez acteur·trice de l’avenir de la formation

🚨 REJOIGNEZ LA POLICE MUNICIPALE DE CLICHY ! 🚨 Vous cherchez une ville dynamique, bien équipée, qui valorise votre engagement ? 👮 ♂️👮 ♀️ Rejoignez la brigade de Clichy-la-Garenne, en plein cœur des Hauts-de-Seine (92), à deux pas de Paris ! 🔎 POSTES À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : 👉 Agent de Police Municipale de soirée 👉 Agent de Police Municipale de jour 📆 VOTRE CYCLE DE TRAVAIL : ⏱️ Jour : 6h - 18h Vacations de 12h (petite semaine/grande semaine) 🌇 Soirée : 18h – 6h Vacations de 12h (petite semaine/grande semaine) 🚓 NOS MOYENS TECHNIQUES & OPÉRATIONNELS : 🏢 Hôtel de Police neuf (2023) 🚔 8 véhicules sérigraphiés + 3 scooters 400cm³ 🎯 Radar, éthylotest, GVE 📹 142 caméras de vidéoprotection (avec IA) 📡 CSU rénové + vidéo-verbalisation + géolocalisation agents/véhicules 📷 Caméras individuelles 🔫 Armement complet : PSA 9 mm, PIE, LBD, BTD, TONFA, gaz lacrymogène 🎓 FORMATION CONTINUE GARANTIE : ✅ En interne + partenariats MMA et GTPI 💪 Sport dans les installations municipales 💰 RÉMUNÉRATION : 📌 RIFSEEP part fixe à un régime avantageux + part variable selon l'engagement 💸 Prime annuelle 🌟 POURQUOI CLICHY ? Ville en pleine transformation ✅ Cadre de travail moderne ✅ Ambiance d’équipe soudée ✅ À seulement 5 minutes de Paris en métro ✅ 📍 Accès facile : métro 13 et 14 / RER C / Ligne L / Bus 🌳 Parcs, berges, équipements neufs, salle de sport agents équipée 📲 POSTULEZ DÈS MAINTENANT, devenez acteur de la sécurité d’une ville qui change avec vous ! #PoliceMunicipale #RecrutementPM #ClichyLaGarenne #SécuritéUrbaine #PoliceDeProximité #ServeEtProtège #PMSoirée #ChefDeBrigade #PoliceHautsDeSeine #12hChrono #ClichyRecrute

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Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Rejoindre EDF c’est intégrer :.

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Collaborer étroitement avec les responsables de région pour collecter les données nécessaires à la facturation.

Responsable Paie et Administration du Personnel. Superviser la production de la paie externalisée et contrôler les déclarations. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de paie, êtes rigoureux(se),.

Admin / Ingénieur Poste de Travail CDI. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes N2, BUILD, ingénieurs et architectes. Suivi et optimisation des environnements poste de travail.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Responsable Administratif et Financier pour l'un de nos clients, une entreprise dynamique et en pleine croissance située à Paris. Expérience significative (minimum 5 ans) en tant que Responsable Administratif et Financier ou dans un poste

Ce CFA associatif forme accueille chaque année plus de 400 jeunes.Acteur reconnu de son secteur, il combine pédagogie spécialisée, ancrage professionnel fort et accompagnement individualisé.L'équipe d'une vingtaine de salariés oeuvre au quotidien pour développer les compétences, l'employabi

Nous recherchons pour l'un de nos clients, groupe international en forte croissance et acteur majeur du retail, un(e) Responsable Administratif et Financier H/F en CDI à Paris. Vous êtes responsable de la qualité, de la fiabilité et du respect des délais des livrables financiers.

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Actuellement en étude dans le domaine des Ressources Humaines, vous recherchez un stage de fin d'étude d’une durée de 6 mois à partir d’avril 2026 ?.

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Nos activités et nos expertises nous permettent d'accompagner durablement nos clients : banque de détail, banque de grandes entreprises et institutionnels, banque de gestion privée, banques à l'international, salle des marchés, société de gestion d'actifs, compagnie d'assurances, banque de fi

Pour notre client, un acteur en forte croissance évoluant dans un environnement PME, nous recherchons un Responsable Administratif et Financier F/H en CDI pour piloter l'ensemble des enjeux financiers.

Entreprise :Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Directeur Administratif et Comptable Copropriété F/HDétails du poste :Rattaché à la Direction, vous pilotez l’ensemble de l’activité comptable liée à la gestion de copropriétés. De formatio

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant une structure engagée pour l'environnement ! Nous recrutons pour l'une de nos filiales, acteur majeur dédié à la préservation de l'environnement, un(e) Assistant de direction & Office management (H/F) en CDI. Basé à Paris 17e à proximité des

Pour un cabinet indépendant de courtage en prêts immobiliers et assurances emprunteurs, régulièrement enregistré auprès de l'ORIAS au plus haut niveau réglementaire de la profession. En tant que courtier en prêts immobiliers, vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients tout au lon

Le poste de Administrateur Système d'Information H/F. Dans le cadre d'un renforcement d'équipe au sein d'un Industriel du Spatial, nous recherchons un AdministrateurSystème d'Information.

Le poste de Office Manager (H/F).

Ingénierie & Technique Dans le cadre de son développement, notre cabinet de recrutement SKILLS, basé à Paris, accompagne aujourd'hui l'un de ses clients dans la recherche de son/sa futur(e) Office Manager en CDI, au sein de la division Assistanat & Office. Pour ce poste d'Office Manager, notre c

Au sein d'un environnement dynamique, digitalisé et tourné vers l'international, vous intervenez en support des équipes sur des sujets administratifs et juridiques variés :. Participer au secrétariat juridique courant en droit des sociétés : préparation des assemblées générales, rédactio

FRANÇAIS MULTI SITES) recherche un ADMINISTRATEUR SYSTÈMES ET RÉSEAUX H/F au sein d'une équipe de 3 personnes. Le poste de Administrateur Systèmes et Réseaux - PME - H/F.

Le poste de Administrateur informatique (H/F). Administrateur Informatique & Bureautique afin d'assurer la gestion.

Rattaché au Responsable Administratif et Financier du périmètre Génie Civil, le Responsable Administratif et Financier Adjoint intervient comme un véritable partenaire dans le pilotage financier des activités en France. Suivi administratif des projets et conformité. Il contribue activement au

Nous recherchons pour le compte de notre client (secteur automobile), un assistant administratif et commercial F/H. Quels défis stimulants rencontrerez-vous en tant qu' assistant administratif et commercial (F/H) au sein de cette entreprise? Dans le cadre de ce poste, vous prendrez en charge les m

Nous recherchons pour l'un de nos clients prestigieux dans le secteur du luxe, un(e) Assistant(e) Support Opérationnel pour accompagner le déploiement de leurs chantiers d'amélioration continue.

Il recherche un(e)Assistant back office SAP (f/h) qui est situé sur NANTERRE (92- Côté Rueil Malmaison).

Le poste de Assistant(e) administratif(ve) Bilingue-Intérim (H/F).Assistalents, cabinet de recrutement spécialisé en Assistanat, vous.L'Assistant(e) Administratif(ve) soutiendra les besoins.Vice-Présidents et à leurs équipes.Les principales responsabilités incluent :.GESTION DU CALENDRIER ET

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Le/La RAF est responsable de la gestion financière, administrative et organisationnelle de la structure, la fonction s’inscrit dans une logique de renforcement du back office, de sécurisation des processus et de pilotage des risques, notamment IT et cyber, dans un contexte de réglementation eur

Paris UN RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER H/F, pour un poste.

L'organisation s'engage à offrir un environnement de travail collaboratif, responsable et orienté vers l'amélioration continue Le/la Responsable Administratif·ve et Financier·ère assure la gestion globale des opérations comptables, financières et administratives, tout en garantissant la qual

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.Nous sommes un collectif