Offres Technologie de l'nformation à BalmaCréer des alertes d'emploi

Thales Alenia Space, leader mondial dans les systèmes spatiaux et basé à Toulouse, est une coentreprise entre Thales (67 %) et Leonardo (33 %).L'entreprise conçoit, développe et fabrique une gamme complète de satellites, de sous-systèmes, de systèmes de communication et de navigation, ainsi

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue pourra faire l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.Vous intég

Notre client, acteur du secteur Education et Formation, recrute un(e) Business Developer Grands Comptes.Il rejoindra une équipe de commerciaux et sera chargé(e) de développer un portefeuille de grands comptes et de gérer les relations commerciales avec ses clients.Ce poste exige une expertise ap

Entreprise spécialisée en systèmes embarqués et en automates programmables.Rattaché(e) au Directeur Commercial, vos missions seront les suivantes :.Prospection & négociation : identifier de nouveaux clients, conclure des contrats stratégiques, développement de la relation clients.Conseil tec

Au sein de notre service VAD (e-commerce), l’équipe mobile, composée actuellement de 4 développeurs, est en charge de développer et maintenir nos applications mobiles et SDK natifs. Les projets sont nombreux et variés, les défis techniques sont quotidiens ! On ne cesse de repousser les limites du développement hybride avec React Native, tout en maintenant nos SDK mobiles en language natif, tout cela au sein d'une même équipe où chacun à l'opportunité de toucher à tout. Ces dernières années, les enjeux de l'équipe mobile sont encore plus importants avec le projet SoftPOS consistant à transformer n'importe quel smartphone du marché en véritable terminal de paiement carte. Et pour renforcer cette équipe, nous cherchons un.e ingénieur.e développement mobile. Votre objectif ? Développer des applicatifs et de nouvelles fonctionnalités, effectuer la maintenance et assurer un support de niveau 3 pour l’intégration des solutions mobile chez nos clients. Concrètement, au quotidien, vous : • Participez au développement de nouvelles fonctionnalités sur nos applications mobiles développées en React Native avec Expo : intégration avec le backend, gestion de nouveau parcours clients, intégration de librairie et SDK de partenaire (intégration de SDK natif avec Expo Modules), intégration de nouveaux moyens de paiement dans l'application,, • Assurez le développement de nouvelles fonctionnalités et la maintenance de nos SDK mobiles natifs, et déjà livré chez plusieurs de nos clients,, • Participez de façon pro-active à la montée en charge des solutions mobiles en intégrant des outils de monitoring, de test et d’industrialisation,, • Participez à la vie de l’équipe : brainstorming, daily, réunions hebdomadaires, gestion du board Jira … On parle probablement le même langage : • TypeScript,, • React Native / Expo,, • Kotlin,, • Swift,, • Bitrise, GitHub, Expo EAS. L'équipe mobile est composée de passionné.e.s du développement mobile et de nouvelles technologies. Il y a beaucoup de communication et d'entraide dans notre équipe. Le code est systématiquement revue, une attention particulière est donné à la qualité de nos développements. Il n'est pas obligatoire de maitriser parfaitement l'ensemble des technologies demandées ! Une base solide en TypeScript est cependant nécessaire. Des connaissances en techno natives - Kotlin et/ou Swift - seront appréciées. Prêt.e à relever le défi ? • Vous êtes issu.e d'une formation supérieure (Bac +5) en informatique,, • Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans le développement mobile,, • Vous maitrisez l'univers « mobile » : les multiplateformes (mobile, tablette, smartphone) et les écosystèmes de développements propres à Apple et Google,, • Vous maitrisez les différents outils de développement : Xcode, Visual Studio…, • Vous avez de solides connaissances sur au moins l'une de ces technologies mobiles : Kotlin, Swift, TypeScript, ReactNative, • Vous avez des connaissances en gestion de la CI mobile/test : Bitrise, Expo AES, AWS device farm, appium,, • And of course, you speak English and are able to say something else than "where is Brian?". Votre personnalité fera la différence : • Vous avez un fort esprit d'équipe, vous privilégiez le collectif à l'individuel et êtes adepte du « ensemble on va plus loin »,, • Vous aimez comprendre ce que vous développez et pourquoi vous le développez,, • Vous aimez partager votre expérience et vous enrichir de celle de vos collègues,, • Vous êtes curieux.se et votre esprit d'analyse vous permet d'appréhender du code tiers. Convaincu.e ? Postulez !

Chef de Projet Scrum Master (H/F) CDI - Temps plein - Hybride - Toulouse ITrust propose la solution Reveelium depuis plusieurs années, un SIEM accompagné de l’IA afin de détecter les comportements malveillants en temps réel. Nous recherchons à ce titre aujourd’hui un Chef de Projet Scrum Master Confirmé (H/F) avec une expérience minimale de 3 à 5 ans dans un rôle similaire. Vous rejoindrez le département R&D avec une équipe composée de 10 personnes. Votre rôle ? Véritable atout majeur, vous aurez en charge l’accompagnement de l’équipe dans sa démarche Agile en qualité de Scrum Master. En tant que Chef de Projet, vous jouez le rôle de lien entre l’équipe de développement et les autres équipes de l’entreprises. Et si on parlait de vos missions maintenant ? Au sein d’une équipe jeune et dynamique, vous serez amené à intervenir et à développer vos compétences sur les thématiques suivantes : • Assurer le reporting auprès de la hiérarchie sur les avancements du projet, • Aider à la définition de la roadmap et des prochaines avancées du projet en fonctions des contraintes de planning, • Faciliter la définition des prochaines étapes du projet et collaboration avec le Product Owner et l’Architecte du projet, • Aider les équipes sur le développement de notre logiciel Reveelium (Back-End), relecture et correction de code, • Présenter les nouveautés du produit au sein de l’entreprise ou aux clients et accompagner la bonne compréhension des nouvelles features, • Assurer la bonne définition et le respect des processus et bonnes pratiques de développement, • Assurer le maintien du référentiel documentaire. Profil recherché Ce nous recherchons chez vous ? • Vous disposez d’une formation Bac+3 à Bac+5 dans le domaine informatique ou managérial, • Vous avez au moins 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire La maîtrise de l’anglais professionnel est obligatoire. Compétences Techniques : • Méthodologie Agile et framework Scrum, en particulier le rôle de Scrum Master, • Développement Back-End (Python version 3), • Gestion de projet, • Collecte et suivi de KPI, • Connaissance de fond en informatique application front/back (Python, React) et gestion de logs (ELK), • Connaissances de base sur la cybersécurité Vous êtes sans doute notre candidat idéal si : • Vous disposez de connaissances en Spark, PySpark, Kubernetes et Ansible, • Vous êtes dynamique et volontaire, capable de prendre le lead sur des projets transverses dans un environnement en constante évolution, • Véritable communiquant, vous faites preuve d’une capacité d’écoute et d’un esprit de synthèse, • Doté d’un très bon relationnel, vous aimez travailler en équipe avec des profils variés, marketing, techniques et commerciaux, • Passionné par la cybersécurité, vous savez restituer des informations techniques et les rendre accessibles et pertinentes en fonction des différentes cibles. Si vous êtes prêt à vous investir dans le développement de technologies innovantes aux côtés d’une équipe d’experts aux compétences diverses, alors GO GO GO et envoyez votre candidature à

Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan «Made In Tech». Grâce à notre passion commune pour la technologie, à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel. Missions : En tant que Tech Lead .Net au sein d’une équipe multidisciplinaire à Toulouse, vos responsabilités principales seront les suivantes : • Piloter des projets techniques, • Analyser les besoins et les contraintes techniques du projet et veiller sur la qualité du delivery, • Intégrer et déployer des solutions utilisant Microsoft, • Accompagner et faire monter en compétences les équipes de développement et faire une veille permanente sur les évolutions technologiques, • Développer des solutions techniques (conception, code, tests, documentation) avec l'équipe et prendre en charge les phases de développement les plus complexes, • Faire l’étude, chiffrage et budgétisation du développement Profil : • Formation supérieure (Bac+5, université ou école d'ingénieur), avec au moins 5 ans d’expérience sur des fonctions similaires., • Expérience solide en développement .NET (.Net, API web avec ASP.NET Core, Razor, Entity Framework, NUnit ou xUnit) avec des pratiques Gitflow, Azure DevOps., • Bonne connaissance en Front Angular ou React, • Expertise en architecture logicielle et en gestion de projets Agiles., • Leadership naturel et compétences en communication., • Niveau d'anglais courant. 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini : Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en œuvre de l'innovation, en tant que partenaire local à l'échelle mondiale. En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications, toutes pilotées par l'IA, les données et l'automatisation. Plus d’informations sur

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 160 millions d’euros et 2000 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients dans leur transformation numérique, notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, des services et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Nous recherchons un(e) Développeur/euse Cobol / Pacbase – Senior 📍 Toulouse 🕑 CDI ou Freelance – Télétravail hybride 💰 47–49 K€ brut annuel 🎓 9 ans d’expérience minimum Le contexte Nous renforçons une équipe de développement dans un environnement structuré, où les applications critiques sont au cœur des processus métiers. Le poste s’inscrit dans une logique de maintenance et d’évolution de systèmes historiques fiables, avec de vrais enjeux de performance, de qualité du code et d’industrialisation des traitements. Ici, vous n’êtes pas simplement un “mainteneur” : vous participez activement à la conception, à l’optimisation et à la modernisation des applications métiers. Vos missions En collaboration étroite avec les équipes fonctionnelles et IT, vous intervenez sur : • La conception, le développement et la maintenance d’applications Cobol et Pacbase, • L’analyse et la traduction des besoins métiers en solutions techniques robustes, • L’optimisation des programmes existants pour la performance et la qualité, • La documentation des traitements et des spécifications techniques, • La participation aux phases de recette et d’industrialisation des développements, • La veille technique et les propositions d’amélioration des systèmes existants Environnement technique • Cobol / Pacbase, • Bases de données DB2 / SQL, • Environnements mainframe et serveurs distribués, • Méthodes projet structurées (Agile ou cycle en V selon contexte) Profil recherché • 9 ans d’expérience minimum sur des projets Cobol / Pacbase, • Maîtrise des bonnes pratiques de développement et de maintenance sur ces technologies, • Solide compréhension des processus métiers et capacité à proposer des solutions adaptées, • Rigueur, autonomie et sens du service, • Bon relationnel et esprit d’équipe Pourquoi ce poste ? • Un rôle technique complet sur des systèmes critiques, • Des projets concrets avec une vraie valeur métier, • Une équipe expérimentée où la qualité du code et des traitements est prise au sérieux

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Dans le cadre de notre croissance, HN Toulouse recherche un(e Technicien / Technicienne Exploitation Technique 📍 Localisation : Toulouse 🕒 Contrat : CDI 🎓 Formation : Bac +2 minimum en informatique 💼 Expérience : 1 à 3 ans sur un poste similaire 💰 Rémunération : entre 26 et 32 K€ selon profil 🏠 Télétravail : non, poste 100 % sur site Votre rôle Vous intégrerez une équipe dédiée à la production et à l’exploitation technique d’environnements applicatifs critiques. Votre mission principale sera d’assurer la stabilité, la disponibilité et la performance des systèmes de production. Vos missions principales • Surveiller quotidiennement les environnements de production via les outils de supervision ;, • Identifier et analyser les anomalies de performance ou d’indisponibilité ;, • Mettre en œuvre les actions correctives nécessaires ;, • Contribuer au déploiement des nouvelles versions applicatives ;, • Participer à la gestion des incidents de cybersécurité ;, • Intervenir ponctuellement sur les datacenters (installation, dépannage de matériel) ;, • Collaborer avec les équipes projets pour garantir la continuité et la qualité du service. Compétences techniques recherchées • Systèmes : Windows Server 2019/2022, • Virtualisation : VMware, Nutanix, • Base de données : SQL Server, • Supervision et logs : Splunk, WAF, • Connaissance des environnements de production applicative, • Capacité à diagnostiquer, prioriser et communiquer efficacement Profil recherché • Bac +2 en informatique minimum, avec au moins 2 ans d’expérience en exploitation technique ou support production., • Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe., • Vous savez gérer les priorités et garder votre calme en situation d’incident., • Des interventions planifiées en dehors des heures ouvrées peuvent être nécessaires. Rejoignez une équipe experte, au cœur de l’exploitation de solutions à fort trafic, dans un environnement technique stimulant et structuré.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif En tant que Stream Lead SAP GTS au sein de la Service Line SAP, vous serez au cœur des projets de transformation digitale liés au commerce international. Vous accompagnerez nos clients dans la mise en œuvre de solutions SAP GTS innovantes pour optimiser leurs processus douaniers et de conformité. Vous jouerez un rôle clé dans la transformation digitale des processus de commerce international de nos clients. Mission Analyse et Conception · Analyser les besoins métiers en matière de gestion des échanges internationaux, de conformité douanière et de contrôle des exportations ; · Formaliser et synthétiser ces informations pour obtenir le business blueprint ; · Etudier les écarts par rapport au standard ou une solution de référence ; · Rédiger les spécifications fonctionnelles ; Configuration et Intégration : · Assurer la configuration et le paramétrage du module SAP GTS et de ses extensions ; · Assurer l’intégration de SAP GTS avec d’autres modules (SD, MM, FI, EWM, etc.) et solutions externes (systèmes douaniers, partenaires logistiques, etc.) ; · Réaliser les tests unitaires et les tests d’intégration pour garantir la conformité et la robustesse des solutions mises en place ; Pilotage et Coordination : · Identifier et gérer les risques, veiller au respect des délais, suivre le planning et assurer le bon déroulement du projet ; · Coordonner les sujets entre les équipes et assurer une communication efficace avec les parties prenantes du projet. Support et Formation : · Préparer le support et former les utilisateurs. Profil · Bac+5 avec au moins 4 ans d’expérience en gestion de projets SAP, idéalement sur SAP GTS, International trade (S4HANA) ; · Compétences métiers : Connaissances sur les sujets relatifs au process de commerce international : conformité douanière, contrôle des exportations ; · Compétences techniques : Expertise confirmée sur SAP GTS, avec une bonne compréhension des intégrations avec MM, SD, FI et EWM et prestataires externes ; · Une première expérience sur S4HANA est un plus ; · Anglais professionnel et savez évoluer dans un environnement international ; · Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre leadership, et votre capacité à animer des équipes et des ateliers métiers. Quelques raisons de rejoindre notre pôle SAP Communauté SAP : Rejoignez un réseau de 31 000 experts SAP, dont 900 en France, répartis en 7 domaines fonctionnels et intervenez sur des projets dans l’énergie, la santé, l’industrie, le retail ou l’aéronautique. Innovation au cœur des projets : Participez à des transformations SAP à grande échelle (S/4HANA, Greenfield) et explorez les dernières technologies (BTP, GenAI, Business AI). Organisation collaborative et spécialisée : Évoluez dans une structure nationale avec des leads SAP présents à Strasbourg, Paris, Lyon, Bordeaux, Toulouse… et des communautés métiers actives chefs de projets, ingénieurs logiciel, architectes SAP. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* *Capgemini, le futur que vous voulez

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Dans le cadre de notre croissance, HN Toulouse recherche un(e) PMO ayant une expérience significative dans les Systèmes d’Information, et plus particulièrement sur des projets Infrastructure et Réseau. 📍 Localisation : Toulouse avec 2/3 jours de télétravail 🕒 Type de contrat : CDI ou Freelance 🧭 Expérience : 5 ans minium au poste de PMO 💰 Rémunération : 47 à 52K€ brut annuel, selon profil et expérience 🗓 Disponibilité : entre aujourd’hui et 1 mois Vos missions : • Accompagner les chefs de projet et responsables de programmes dans le pilotage des projets IT, • Assurer le suivi des plannings, budgets, charges et risques, • Mettre en place et maintenir les indicateurs de performance (KPI, reporting, tableaux de bord), • Structurer et harmoniser les méthodologies projet, • Garantir la bonne gouvernance des projets (comités, documentation, suivi des actions), • Contribuer à la coordination des projets liés aux infrastructures (serveurs, virtualisation, cloud) et aux environnements réseaux (LAN, WAN, sécurité, interconnexions) Profil recherché : • Expérience confirmée en tant que PMO dans un environnement SI, • Bonne compréhension des projets Infrastructure IT et Réseau informatique, • Maîtrise des outils de planification et de suivi (MS Project, Excel avancé, outils PPM…), • Capacité à analyser les risques, consolider des données et produire un reporting clair et structuré, • Rigueur, sens de l’organisation et excellente communication, • Capacité à interagir avec des équipes techniques (infra, réseau, sécurité) 👉 Nous recherchons un PMO structurant, capable d’apporter méthode, visibilité et fiabilité dans le pilotage de projets techniques à fort enjeu. Ce que nous vous proposons : • Un environnement stimulant, au sein d’une entreprise humaine et dynamique., • Des projets variés et à fort impact technologique., • Un accompagnement personnalisé dans votre évolution de carrière., • Une politique de formation active pour développer vos compétences. Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure HN Services !

Rejoignez Eurofiber Cloud Infra : bâtisseurs d’un cloud souverain, sécurisé et performant Depuis plus de 30 ans, Eurofiber Cloud Infra s’impose comme un acteur clé des infrastructures cloud hautement disponibles et robustes, pensées pour répondre aux besoins critiques des entreprises. Spécialistes du cloud privé, nous créons des solutions sur mesure, alliant sécurité, performance et flexibilité, avec des zones de disponibilité stratégiques en France et en Europe. Nos infrastructures certifiées HDS & ISO27001 garantissent un contrôle total des données et une latence minimale. Pourquoi nous rejoindre ? • Travailler dans un environnement innovant, porté par une vision claire : le cloud souverain pour accompagner la transformation digitale des entreprises., • Participer à des projets d’envergure, à haute valeur ajoutée, dans des secteurs exigeants et sensibles., • Bénéficier d’une culture d’entreprise orientée client, avec un support 24/7 et une forte agilité., • Contribuer à la résilience et à la pérennité des infrastructures cloud qui façonnent l’avenir digital de nos clients. Si vous souhaitez évoluer au cœur d’un cloud performant, sécurisé et durable, rejoignez-nous et participez à cette aventure passionnante ! Au sein de la division Eurofiber Cloud Infra et dans le cadre du renforcement de notre équipe à Toulouse, nous recherchons un.e Service Delivery Manager H/F. Vous serez rattaché.e au Customer Success Manager. Véritable garant.e de la satisfaction client et de la qualité des services proposés; vous jouerez un rôle clé en collaborant étroitement avec les différentes équipes Cloud pour optimiser les processus et assurer une expérience client irréprochable. Vos responsabilités principales incluront : Gestion du Service Client et Expérience Client Gestion des Demandes et Incidents • Superviser le traitement des requêtes et incidents clients pour garantir une résolution rapide et efficace., • Analyser les retours clients et les indicateurs de performance clés pour identifier les leviers d'amélioration., • Suivre, analyser et interpréter les indicateurs de satisfaction client (NPS, CSAT)., • Collaborer efficacement avec les équipes commerciales, techniques et administratives afin d'assurer une prise en charge optimale des besoins clients., • Établir et diffuser des rapports réguliers sur l'activité du service client., • Maintenir et mettre à jour les tableaux de bord de performance., • Organiser et animer des comités de suivi et de pilotage (incluant la production des supports et des comptes-rendus)., • Participer ou animer des réunions spécifiques, notamment dans le cadre de projets ou de la gestion d'incidents critiques. Connaissances/Compétences Techniques et Théoriques Requises : • Formation : Niveau minimum BAC+4 en informatique, ou BAC+2 dans le domaine avec une expérience significative de 5 ans minimum et diversifiée au sein d'un Système d'Information (SI)., • Gestion des Services IT (ITIL) : Maîtrise des concepts et processus ITIL, et expérience dans la mise en œuvre des processus de gestion de service., • Analyse et Résolution : Fortes capacités d'analyse et de résolution de problèmes., • Communication : Excellente aisance en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit., • Outils : Maîtrise des outils de gestion de la relation client (CRM) et la maîtrise de l'outil POWER BI serait un plus., • Gestion de Crise : Aptitude à gérer efficacement les situations de stress et les conflits., • Organisation : Sens aigu de l'organisation et grande rigueur., • Pro-activité et Autonomie : Capacité à être force de proposition et à travailler de manière autonome., • Travail d'Équipe : Esprit d'équipe développé et excellentes qualités relationnelles., • Orientation Client : Empathie et forte orientation vers la satisfaction client., • Prise de Décision : Capacité à prendre des décisions éclairées et à prioriser les actions de manière efficace.

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de l’industrie, de la banque, de l’assurance, de la mutuelle et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. HN Services Toulouse recrute un Ingénieur .net / angular 📍 Localisation : Toulouse avec 2 /3 ours de télétravail 🕒 Type de contrat : CDI 🧭 Expérience : 5 ans minium 💰 Rémunération : entre 47 K€ et 52k€ brut annuel, selon profil et expérience 🗓 Disponibilité : entre aujourd’hui et 1 mois Vos missions : Intégré(e) à une équipe agile et dynamique, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance d'applications stratégiques pour nos clients grands comptes. • Conception et développement d'applications web en.net / C#, • Participation aux phases d’analyse technique et fonctionnelle, • Définition et mise en œuvre des architectures techniques, • Réalisation des tests unitaires, d’intégration et de performance, • Veille technologique et contribution à l'amélioration continue Environnement technique : · Langage : C# / .NET Core · Architecture : API REST, microservices · Front : Angular · Outils DevOps : Git, Azure DevOps, Docker · BDD : SQL Server, Entity Framework, PostgreSQL · Cloud : Azure Profil recherché • Vous justifiez de 5 ans d’expérience minimum sur des projets .net / C#, • Vous êtes à l’aise avec les architectures microservices, APIs REST, • Autonomie, rigueur, curiosité et esprit d’équipe font partie de vos forces, • Vous savez dialoguer avec des équipes fonctionnelles et techniques Ce que nous vous proposons : • Un environnement stimulant, au sein d’une entreprise humaine et dynamique., • Des projets variés et à fort impact technologique., • Un accompagnement personnalisé dans votre évolution de carrière., • Une politique de formation active pour développer vos compétences. Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure HN Services !

Architecte Technique – Réseau et Hébergement vous serez au cœur de la conception, de l’industrialisation et l’urbanisation du SI à la DSI de la Banque Postale et Assurance, avec pour principale activité l’accompagnement des projets, en particulier du programme de transformation de nos datacenters et rationalisation des socles techniques. Et après ? Notre organisation en mode missions vous ouvrira des perspectives pour progresser, développer vos compétences et vous étonner ! A la DSI de la Banque Postale et Assurance (1800 collaborateurs à Nantes, Toulouse, Paris, Issy-Les-Moulineaux, Gradignan), vos actions auront un impact positif sur nos clients pour une finance plus responsable et une transition juste. VOS MISSIONS • Définir l'architecture technique des projets métiers en s'appuyant sur des technologies à l’état de l’art du marché (sécurité, performance, consommations, maintenabilité et exploitabilité), • Participer de l’idéation à la proposition de scénarios fonctionnels et technologiques, • Participer à l’identification des exigences non fonctionnelles et des macro-fonctionnalités (scalabilité, performance, disponibilité…), • Proposer des solutions en respectant le cadre de référence, • Participer à la rédaction des DAT, études techniques et tous livrables nécessaires à la mise en œuvre des architectures préconisées, accompagner les équipes Développement et Production pour leur mise en œuvre, • Suivre l’avancement des accompagnements confiés, • Coordonner les actions des contributeurs techniques, • Assurer un support des architectures préconisées aux équipes projets, • Contribuer à la formalisation des évolutions de processus impactés par le SI, • Participer à l’entraide entre les architectes et les experts de la Filière, aux activités de la guilde des architectes, à la partie technique sur les RFP, RFI VOTRE EQUIPE Vous rejoignez l’équipe Network et Cloisonnement Team (33 personnes), au sein de la Filière Network, Cloisonnement et Hébergement de la Direction Infrastructure, Cloud et Opérations. La Direction Infrastructures Cloud & Opérations porte les moyens techniques permettant d’offrir aux filières métiers des services standardisés ou adaptés à leurs besoins spécifiques tout en garantissant un haut niveau de qualité de production. La filière Network, Cloisonnement et Hébergement (FNCH) regroupe l’ensemble des activités d’hébergement physique en Datacenter et de réseau (physique hors site et virtualisé) Le Chantier Move to DC du programme DCRS qui adresse la déclinaison opérationnelle de la stratégie d’hébergement de La Banque Postale. Stratégie qui permettra de passer des 5 sites ou DataCenters actuels, à une cible d’hébergement basée sur 3 sites : 2 nouveaux sites en IDF, et un nouveau site en région. POURQUOI PAS VOUS ? De formation supérieure en informatique vous disposez d’une expérience significative sur l’architecture technique dans des programmes / projets exigeants et complexes. Ces projets portaient notamment sur les infrastructures réseaux, et les composants des datacenters, et vous possédez également des compétences avancées en réseau (LAN/Wan), télécom et sécurité. Vous veillez à proposer des solutions à moindre coût tout en respectant les directives, réglementations, politiques de sécurité, normes et standards en vigueur dans votre activité professionnelle. Vous avez envie de rejoindre une équipe qui intervient sur des sujets à grande dimension, dans laquelle vous pourrez apprendre au quotidien? Alors, postulez ! Citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap. Rejoignez-nous et construisons ensemble la Banque préférée des Français. VOUS N’AVEZ PAS IDEE DE CE QUE L’ON PEUT REUSSIR ENSEMBLE Saviez-vous qu’à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions et des ambitions, qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un réel rôle sociétal. D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce à nos actions en faveur d’une finance durable. Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France. On bouillonne d’idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s’étonner.

DBA, vous garantissez la cohérence, la performance et la sécurité des bases de données en vous assurant que les projets s’inscrivent dans la trajectoire définie pour le SI. Et après ? Notre organisation en mode missions vous ouvrira des perspectives pour progresser, développer vos compétences et vous étonner ! A la DSI de la Banque Postale et Assurance (1800 collaborateurs à Nantes, Toulouse, Issy-Les-Moulineaux, Gradignan), vos actions auront un impact positif sur nos clients pour une finance plus responsable et une transition juste. VOS MISSIONS Conception et expertise technique : • Apporter une expertise technique aux équipes DEV et OPS pendant les phases de BUILD, • Concevoir ou mettre à jour des modèles de données (conceptuel/physique) selon les besoins métiers, • Réaliser la rétro-ingénierie des bases existantes (hors progiciels), • Accompagner la mise en œuvre des montées de version ou migration et documenter les procédures pour l'équipe N2, • Analyser les performances et faire évoluer les bases de données, les flux de données et les référentiels afférents, • Optimiser les requêtes SQL et promouvoir les bonnes pratiques (transactions, triggers, etc.), • Conseil sur la politique d’administration et de maintenance (imports-exports/réorganisations/paramétrage…), • Valider les dossiers de mise en production RUN & Troubleshooting • Proposer des actions pour réduire la dette technique et améliorer la qualité du RUN., • Intervenir en troubleshooting sur les chaînes de liaison : • Diagnostiquer les chaînes de liaison, en production ou hors production et fournir un rapport et/ou un plan d’action aux parties prenantes (REA, PO et Métiers) • Participer à la reconstitution des chaînes de liaison et composants applicatifs. • Mettre en place des vérifications N2 (infrastructure, bases de données, applicatif) et contribuer à la suppression des tâches chronophages pour l'équipe N1/N2 Environnement technique : PostgreSQL, CouchBase, SQL Server, DB2, Zabbix, Ansible, IWS, VOTRE EQUIPE Au sein de la Direction Infrastructures Cloud Opération (340 collaborateurs), vous intégrez l’équipe N1N2M (Mutualisés) et vous rejoignez un collectif de 4 DBA qui répondent à des sollicitations d’expertise (niveau 3) sur les bases de données, soit SRE (Ingénierie en fiabilisation du SI) soit accompagnement des développeurs, sur l’ensemble du SI de la DSI de La Banque Postale et ses filiales Vous rejoignez ainsi un environnement dynamique, pour travailler sur des sujets variés et complexes où les nouvelles idées sont bienvenues. POURQUOI PAS VOUS ? Vous avez 10 ans d’expérience en administration de bases de données dans des environnements complexes et exigeants, idéalement dans le secteur bancaire ou équivalent. Vous maîtrisez PostgreSQL et comprenez les enjeux du développement et de la production. Orienté résultat et solution, vous êtes force de proposition pour améliorer la performance, la sécurité et la disponibilité des bases de données. Par votre expertise technique et votre esprit d’équipe, vous jouez un rôle central dans l’accompagnement et la montée en compétences de vos collègues. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors, candidatez ! Citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap. Rejoignez-nous et construisons ensemble la Banque préférée des Français. VOUS N’AVEZ PAS IDEE DE CE QUE L’ON PEUT REUSSIR ENSEMBLE Saviez-vous qu’à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions et des ambitions, qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un réel rôle sociétal. D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce à nos actions en faveur d’une finance durable. Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France. On bouillonne d’idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s’étonner.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions En tant que Lead Data Engineer Palantir Foundry au sein de la practice Insights & Data, vous interviendrez sur tout le cycle de vie data/Ops dans Foundry : • Co-conception de l’Ontologie métier en lien avec les équipes produit et métier, afin d’aligner les jeux de données et les modèles sur des concepts réels et opérationnels., • Définir et industrialiser des Data pipelines (PySpark, SQL) : ingestion, normalisation, qualité, historisation, optimisation des coûts/performances, scheduling et monitoring., • Garantir la qualité, la sécurité et la gouvernance : versioning, traçabilité/lineage, contrôles d’accès, normes de code et de tests (en s'appuyant sur les mécanismes de gouvernance Foundry et les guidelines PySpark)., • Animer et faire grandir l’équipe : cadrage technique, mentoring, pair programming, revues de conception, diffusion des standards Foundry & Spark., • Piloter l’amélioration continue : définir et suivre des KPI (fraîcheur, SLA, fiabilité, coût), automatiser la détection des régressions et l’observabilité des jobs. Profil recherché • 6 ans d’expérience en ingénierie data, dont une expérience significative sur Palantir Foundry en contexte de production., • Maîtrise de PySpark/Spark SQL pour le traitement distribué (optimisation, partitionnement, join, shuffle, broadcast, UDF/pandas UDF)., • Expérience d’Actions orientées opérations (function-backed, Typescript/Python), intégration applicative et automation., • Capacité à modéliser une Ontologie exploitable (objets, liens, propriétés, actions) et à travailler en co-conception avec les métiers/produit., • Connaissance des APIs Foundry (REST/OAuth) pour exposer des services et intégrer l’écosystème SI., • Leadership technique avéré : encadrement d’équipes de développement, mise en place de standards, accompagnement à la montée en compétences., • Cloud : expérience sur Azure (Azure Data Lake, Azure Data Factory, Azure Synapse), AWS ou GCP. 3 raisons de nous rejoindre Projets variés et innovants : intervenez sur des missions à fort impact dans des secteurs durables et technologiques (énergies renouvelables, transports, IA, data…), avec des opportunités d’évolution. Apprentissage en continu : accédez à des ressources dédiées telles que notre GenAI Campus, certifications techniques (SAP, databricks, Agile…) et des plateformes de formation. Événements et partenariats : participez à des conférences sectorielles et événements partenaires (AWS, Snowflake, SAP…). Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif En tant que Stream Lead SAP FICO, vous accompagnerez nos clients dans la mise en place de la solution SAP, en particulier dans la gestion des processus financières, dans le cadre de projets majeurs autour de S/4HANA. • Animer des ateliers et être le garant de l'adéquation entre les besoins du client et la conception de la solution comptable sur ces processus principaux comptabilité générale, comptabilité fournisseur, comptabilité client, comptabilité des immobilisation et comptabilité bancaire ;, • Paramétrer la solution sur les sous-modules FI (principalement FI-GL, FI-AP, FI-AR, FI-AA, FI-BL) et sur le module CO ;, • Accompagnement nos clients sur des processus complexes tels que les rapprochements bancaires, la définition de processus intercompany ou les déclarations fiscales ;, • Assurer l’intégration avec les autres modules SAP ;, • Intervenir sur des travaux de support ;, • Identifier et gérer les risques, veiller au respect des délais, suivre le planning et assurer le bon déroulement du projet ;, • Coordonner les sujets entre les équipes et assurer une communication efficace avec les parties prenantes du projet ;, • Participer aux avant ventes des projets ;, • Contribuer à la rédaction et la soutenance de proposition commerciale. Profil • Bac+5 avec au moins 6 ans d'expérience dans le déploiement de solutions SAP S/4HANA, • Expertise sur le module FI et CO et leurs sous modules, • Anglais courant, • Solides compétences analytiques, esprit de synthèse et capacité à accompagner les équipes projet, • Excellentes qualités relationnelles, leadership et aptitude à animer des ateliers métiers Les raisons de nous rejoindre Communauté SAP Rejoignez un réseau de 31 000 experts SAP, dont 900 en France, répartis en 7 domaines fonctionnels et intervenez sur des projets dans l’énergie, la santé, l’industrie, le retail ou l’aéronautique. Partenariat stratégique avec l’éditeur Capgemini est SAP Platinum Partner, reconnu n°1 en satisfaction client par Forrester. Vous bénéficiez des avantages d'un partenariat 360° avec SAP Capgemini est à la fois client, fournisseur et intégrateur. Innovation au cœur des projets Participez à des transformations SAP à grande échelle (S/4HANA, Greenfield) et explorez les dernières technologies (BTP, GenAI, Business AI). Développement structuré des compétences Accédez à des formations certifiantes SAP (S/4HANA, BTP, IA) et développez vos soft skills (leadership, feedback, mentorat). Organisation collaborative et spécialisée Évoluez dans une structure nationale avec des leads SAP présents à Strasbourg, Paris, Lyon, Bordeaux, Toulouse… et des communautés métiers actives chefs de projets, ingénieurs logiciel, architectes SAP. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial , responsable et multiculturel , regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience , nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle , la connectivité , les logiciels , l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | fr *Capgemini, le futur que vous voulez

GUARANI est une ESN pas comme les autres regroupant plus de 350 collaborateurs pleins d’énergie, d’idées, de compétences et d’ambition. Depuis sa création en 2010, GUARANI accompagne tout type d’entreprises : grands comptes, PME, start-ups et éditeurs de logiciel dans leurs besoins IT. Désormais, 7 tipis sont implantés en France : Paris, Lyon, Bordeaux, Marseille, Sophia Antipolis, Toulouse et Nantes. Ils nous permettent d’être proches de nos collaborateurs, de nos clients et de faire vivre les valeurs de notre totem : le sens de l’expertise, de l’ouverture, de l’accompagnement et des responsabilités. GUARANI propose trois types d’accompagnements à ses clients : • Renforcement d'équipe sur le long terme en régie (assistance technique unitaire ou groupée), • Renforcement d'équipe ponctuel en régie via notre centre de compétences, • Développement externalisé de projets de A à Z via une équipe dédiée au sein de la Digital Factory Un mot d’ordre ? Le bien-être, l’accompagnement, l’écoute, le partage et le management de proximité sont au cœur de la stratégie de l’entreprise. Alors tentez la GuarAventure ! Très sensibles aux enjeux RSE, nous avons mis en place plusieurs actions nous permettant d'avoir une approche durable. Nous veillons à avoir des collaborateurs performants et épanouis, pour une satisfaction globale maximum. MISSIONS Dans le cadre du renforcement d’une équipe Infrastructure, vous intervenez sur des activités d’Intégration, Vérification et Validation (IVV) d’environnements systèmes et réseaux au sein d’un contexte technique exigeant. À ce titre, vous aurez les responsabilités suivantes : • Intégrer et déployer des infrastructures systèmes et réseaux, • Réaliser les opérations de vérification et validation des environnements techniques, • Concevoir et exécuter des fiches et procédures de tests techniques, • Vérifier la conformité des plateformes aux exigences fonctionnelles et techniques, • Valider les performances, la sécurité et la stabilité des infrastructures, • Identifier, analyser et documenter les anomalies détectées, • Assurer le suivi des incidents et participer à leur résolution avec les équipes techniques, • Effectuer des tests de non-régression après correction, • Participer au maintien en conditions opérationnelles (MCO) et aux activités de support, • Documenter les configurations, procédures et résultats de validation, • Contribuer à l’amélioration continue des processus IVV, • Collaborer étroitement avec les équipes infrastructures et projets PROFIL Nous recherchons un profil disposant d’une formation en Infrastructure Systèmes & Réseaux, souhaitant évoluer sur des activités d’IVV. Compétences attendues : • Formation Bac+2 à Bac+5 en informatique, systèmes ou réseaux, • Première expérience (stage ou ~2 ans) en environnement infrastructure, • Connaissances des environnements :, • Systèmes (Linux / Windows Server), • Réseaux (TCP/IP, VLAN, routage, switching), • Compréhension des architectures infrastructures, • Appétence pour les activités de test, validation et documentation technique, • Capacité à produire des procédures et fiches de tests de manière rigoureuse, • Esprit d’analyse pour investiguer les anomalies techniques Compétences appréciées : • Connaissances des méthodologies IVV / validation technique, • Expérience en intégration ou déploiement d’infrastructures, • Notions sécurité informatique, • Environnements industrialisés ou contraints QUALITÉ PERSONNELLE • Rigueur et méthodologie, • Esprit d’analyse et de synthèse, • Motivation et curiosité technique, • Capacité d’intégration dans une équipe existante, • Autonomie progressive, • Esprit d’équipe et communication, • Proactivité INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES • Démarrage : février 2026, • Durée : environ 12 mois, • Localisation : site client sécurisé (région toulousaine), • Télétravail : selon contraintes projet, • Délai d’accès au site : environ 1 mois (habilitation nécessaire), • Nationalité : européenne ou française requise

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de l’industrie, de la banque, de l’assurance, de la mutuelle et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Dans le cadre de notre croissance, HN Toulouse recherche un(e) Développeur Java disposant d’une sensibilité DevOps pour intervenir sur des projets innovants dans le secteur aéronautique. 📍 Localisation : Toulouse avec 2 /3 ours de télétravail 🕒 Type de contrat : CDI ou Freelance 🧭 Expérience : 3 ans minium 💰 Rémunération : 47 et 52K€ brut annuel, selon profil et expérience 🗓 Disponibilité : entre aujourd’hui et 1 mois Vos missions : • Concevoir, développer et maintenir des applications Java performantes, • Participer à l’analyse technique et à la conception des solutions, • Construire des applications robustes, maintenables et évolutives, • Contribuer à l’industrialisation des déploiements et à l’automatisation des environnements, • Optimiser les performances et assurer la qualité du code Profil recherché : • Solide maîtrise du développement Java, • Bonne connaissance des bases de données relationnelles (SQL, modélisation), • Excellente logique algorithmique et réelle capacité d’analyse, • Connaissance des pratiques DevOps et maîtrise de Docker, • À l’aise avec les principes d’architecture et la construction complète d’un programme informatique Nous ne recherchons pas un nombre d’années d’expérience, mais de réelles compétences techniques et une vraie compréhension de la construction d’un logiciel. Ce qui compte pour nous : votre capacité à structurer, concevoir et faire évoluer un programme de manière cohérente et performante. Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure HN Services !

Qui sommes-nous ? Créée en 2001, Nibelis est un éditeur de logiciel Paie & SIRH qui accompagne les entreprises pour fiabiliser, simplifier et optimiser leur processus. Notre offre s’adresse essentiellement aux PME et ETI via une suite de solutions RH complète et modulaire (Paie, Coffre-Fort Numérique, Planning RH, Talents, Pilotage, Portail RH...), assortie d’une gamme de services experts à forte valeur ajoutée. Nibelis compte plus de 2 000 sociétés clientes, tous secteurs confondus et 600 collaborateurs répartis dans 8 agences en France. Depuis plus de 10 ans, l’entreprise bénéfice d’une croissance annuelle de près de 20% et son Chiffre d’Affaires actuel s’élève à 60 millions d’euros. Descriptif du poste : Intégré(e) une équipe dynamique dédiée à l'excellence dans la gestion de paie, vous contribuez activement à : • La gestion d'un portefeuille diversifié de clients issus de multiples secteurs., • La prise en charge du processus de paie pour votre portefeuille selon le niveau d'accompagnement de vos clients, • L'accompagnement de vos clients dans la navigation et l'utilisation de notre solution, • L'adaptation du paramétrage en fonction des besoins clients, • La création de relations solides avec nos clients Profil recherché : • Vous cumulez une expérience de 3 ans (hors alternance), • Vous possédez une expérience significative sur un ou plusieurs logiciels de paie (une expérience sur Nibelis sera un atout)., • Vous êtes rigoureux, motivé, très impliqué, vous avez le sens de la relation client et vous possédez de très bonnes compétences rédactionnelles. Ce que nous offrons • Des équipes expertes, un management participatif qui vous accompagne quotidiennement dans votre montée en compétences, • Une politique de développement de carrière : plan de formation et mobilité interne, • Des solutions informatiques d’avenir performantes et évolutives, • RTT, • Télétravail après validation de PE

Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan « Made In Tech ». Grâce à notre passion commune pour la technologie, à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel. Votre mission: Au sein d’une communauté Data dynamique, passionnée et innovante, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets avec une composante fonctionnelle forte couplée à des challenges techniques comme du développement de traitements SQL, ETL, ELT, Spark et la préparation des Semantic Layers. Nos consultants traitent la donnée de bout en bout, c’est-à-dire de la collecte des données sources jusqu’à la mise à disposition des données aux utilisateurs finaux. Vous serez en charge de : • Collecter les données sources au travers de scripts, APIs et/ou outils dédiés (Informatica, Fabric Data Factory, Talend, Qlik Replicate,…), • Historiser, anonymiser, enrichir les données par traitements ETL ou ELT (DBT, Spark, Databricks, Glue Fabric,…), • Concevoir et modéliser le datawarehouse afin d’optimiser les analyses de données, • Spécifier les flux de données et engager les campagnes de tests, • Migrer les flux existants vers des technologies Cloud (Snowflake, GCP, AWS, Fabric), • Modéliser les Semantic layers (Power BI Datasets & dashboards, DBT Semantic Layer, Qlik Sense, Spotfire, Palantir Foundry) et former les utilisateurs à leur usage Votre profil: • Bac+5 en informatique ou équivalent avec une expérience avérée (minimum 3 ans) en tant que Data Engineer, avec une solide connaissance des architectures de données et des processus ETL/ELT., • Maîtrise du SQL, des fonctions OLAP, expérience en création de base de données, • Connaissances ou pratique Snowflake appréciée, • Curiosité technologique et envie de monter en compétences sur de nouvelles technologies et méthodologies., • Esprit d’initiative et capacité à travailler dans un environnement agile et évolutif. Quelques raisons de nous rejoindre: Communauté d’experts : faites partie d’une communauté d’experts en ingénierie logicielle et développez votre réseau auprès de clients et dirigeants. Projets variés et impactants : développez votre expertise grâce à une diversité de missions, d’outils et de secteurs, avec une forte autonomie et une réelle liberté d’initiative. Management de proximité : profitez d’un accompagnement personnalisé par un pair expérimenté, à la fois coach, guide et facilitateur. Développement de carrière : construisez votre parcours grâce à de nombreux leviers pensés pour vous (parcours de formations, certifications, mobilité, masterclasses, etc..) 100 % certifié : vous bénéficiez d’un parcours de certification adapté à votre rôle et à votre niveau. Vous êtes accompagné par des experts et progressez à votre rythme grâce à un self-training structuré et une dynamique collective qui accélère votre évolution. Bien-être : accédez accès à des ressources variées, alliant contenus spécialisés et initiatives sportives, pour favoriser votre qualité de vie au travail. Flexibilité : profitez de la possibilité de télétravailler jusqu’à 70 %, d’un droit à la déconnexion et d’une communauté dédiée aux parents pour favoriser l’équilibre de vie. À PROPOS DE SOGETI : Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en œuvre de l'innovation, en tant que partenaire local à l'échelle mondiale. En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications, toutes pilotées par l'IA, les données et l'automatisation. Plus d’informations sur

Nous recrutons Face à l’accélération de la transformation numérique dans le domaine de la santé, Numih France renforce sa capacité à concevoir, industrialiser et déployer ses offres innovantes. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Expert(e) Full Stack Java/Angular, dans l’objectif de renforcer notre équipe chargée de développer la solution d’urbanisation, construction et packaging de l'offre phare de gestion administrative de Numih France. Au sein d’une équipe Agile-Scrum, vos missions principales seront les suivantes : • Assurer le rôle de référent technique au sein de l’équipe, en garantissant la qualité, la maintenabilité et la cohérence du code, • Animer les points techniques, coacher et assurer la montée en compétence de l’équipe, • Assurer l’évolution et le maintien en conditions opérationnelles de la solution, • Évaluer, challenger et orienter les décisions techniques en s’appuyant sur une solide culture des bonnes pratiques et des technologies, • Garantir le respect de la feuille de route en étroite collaboration avec le Product Owner, • Veiller à l’amélioration continue en identifiant les axes de progrès, en intégrant les retours d’expérience et les nouveaux besoins, et en adoptant une posture proactive pour prévenir les incidents en production. Environnement technique: • Langages de programmation, outils et frameworks: Java EE ; Angular ou équivalent; Maven; SQL; Neo4J; Quarkus, • CI/CD & Forge logicielle, • Maîtrise de GitLab, Jenkins, Nexus, • Connaissance de SonarQube pour l’analyse de qualité de code, • Base de données: PostgreSQL; Oracle; MongoDB, • Environnement: Docker/Kubernetes Parlons de vous Vous bénéficiez d’une solide expérience dans le développement d’applications JEE (> 6 ans) intégrées dans une démarche d’intégration et de déploiement continu (CI/CD). Vous êtes également reconnu(e) pour votre maîtrise des principes d’architecture logicielle et votre capacité à concevoir des solutions modulaires, évolutives et robustes. Vous maîtrisez les principes DevOps et la compréhension des cycles de vie logiciel (CI/CD, tests, déploiement). Vous démontrez une sensibilité certaine aux stratégies de tests (les tests nominaux, aux limites, de robustesse, de performance, etc). Vous êtes habitué(e) aux méthodologies agiles. Soft skills : • Esprit d’équipe, goût du partage, pédagogie, • Excellente rigueur, autonomie et sens du service, • Veille technologique active et curiosité technique, • Capacité à collaborer efficacement en équipe pluridisciplinaire, • Capacité d’adaptation et flexibilité, • Attitude positive, constructive et proactive Et enfin, pourquoi nous rejoindre • 48 jours de congés par an., • Télétravail possible indemnisé (2.88€/jour)., • Carte tickets restaurant (50% payé par l'employeur)., • 75% de votre abonnement de transport payé par l'employeur (bus, métro, train)., • Un projet social concret : mutuelle d’entreprise, tickets restaurant, prévoyance., • Une équipe associative motivée : tarifs préférentiels pour vos activités sportives, sociales et culturelles, commandes groupées, after-works, …

📍 Toulouse 🏡 Télétravail hybride 💰 Rémunération : 48–50 K€ 🧠 Expérience : 7 ans minimum Le contexte Dans un environnement bancaire en forte évolution, vous intégrez une équipe IT transverse travaillant sur des applications métiers à forts enjeux de fiabilité, sécurité et performance. Les projets s’inscrivent dans une logique de build & run, avec une attention particulière portée à la qualité du code et à la pérennité des solutions. Vos missions En tant que Développeur Full Stack, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des applications : • Concevoir, développer et faire évoluer des applications web back-end et front-end, • Participer aux choix d’architecture applicative et aux décisions techniques, • Développer des API robustes et sécurisées en PHP / Symfony, • Concevoir des interfaces dynamiques et maintenables en Angular, • Assurer la qualité du code : tests, performance, sécurité, maintenabilité, • Collaborer étroitement avec les équipes produit, métier et IT, • Participer aux rituels Agile et à l’amélioration continue des pratiques Environnement technique • Back-end : PHP, Symfony, • Front-end : Angular, • APIs REST, • Bases de données relationnelles (MySQL / PostgreSQL), • Outils : Git, CI/CD, Docker (selon périmètre), • Méthodologies : Agile / Scrum Profil recherché • 7 ans d’expérience minimum en développement web, dont une expérience significative en full stack, • Solide maîtrise de PHP / Symfony et Angular, • À l’aise dans des environnements exigeants (sécurité, performance, contraintes réglementaires), • Capacité à prendre du recul sur les choix techniques, • Autonomie, rigueur et sens du collectif, • Bon relationnel et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés Pourquoi rejoindre ce poste ? • Des projets structurants dans le secteur bancaire, • Un vrai rôle technique, avec de la profondeur et de la responsabilité, • Un cadre hybride et stable

Responsibilities • Design, develop, and maintain scalable and reliable code., • Collaborate with product managers and other departments to understand their requirements., • Implement and manage monitoring and alerting systems to ensure the health and performance of our microservices., • Contribute to the continuous improvement of our engineering practices., • Master’s degree in computer science, Engineering, or a related technical field., • Proven experience (5+ years) as a Backend developer, working with large-scale data processing., • Strong proficiency in programming languages such as Python. Typescript will be a plus., • Experience with Kafka and microservices architecture will be strongly appreciated., • Experience with containerization technologies (e.g., Docker, Kubernetes) is also appreciated., • Knowledge in GIS (Geographic Information System) is a nice-to-have skill., • Excellent problem-solving skills and attention to detail. Motivated and open-minded., • Strong communication and collaboration skills, with the ability to work effectively in a team environment., • Proficiency in English (both written and spoken).

Fondée en 2006, Néosoft Toulouse se distingue par sa taille humaine et son ambiance chaleureuse 🌞 🌟 Au fil des années, nous avons su développer notre expertise et gagner la confiance de clients grands comptes de secteur d'activités variés. Un poste s’ouvre pour l’un de nos clients du secteur bancaire. Nous recherchons un chef de projet / responsable d'exploitation applicative pour prendre en charge la gestion d'un portefeuille d'applications métier critiques (10 applications). Dans ce rôle, au sein d’une direction de production, au contact des MOE et entouré(e) d’experts, tu seras responsable de coordonner les activités opérationnelles et les projets liés à ces applications, tout en assurant un support efficace en cas d'incidents ou de problèmes. 🎯 Tes missions • Porter la responsabilité du bon fonctionnement de ton portefeuille applicatif en production, • Instruire les projets et piloter la mise en production de projets ou de maintenances applicatives, • Fédérer les acteurs aux différentes instances, planification, suivi et communication, • Contribuer à améliorer la performance des composants et chaînes de liaison applicatifs, y compris par des actions préventives 📝 Ton profil Nous recherchons un profil expérimenté en gestion de projet (3/4 ans minimum : coordination multi-acteurs, planning, priorisation, animation de réunions, reporting…), qui est déjà intervenu sur des infrastructures de production, avec un background d’administrateur systèmes et/ou ingénieur de production. Le ou la candidate devra également mettre en avant un excellent relationnel, une forte capacité d'organisation, une connaissance des méthodologies ITIL et AGILE, et l’envie d’intervenir dans des environnements de production sur des activités de Build et de Run. Une expérience sur des outils tels que JIRA et Office365 est également requise. Néosoft à Toulouse c’est : 💡 Une agence à taille humaine: 70 consultants 👨 💼 Une équipe encadrante dédiée : Consultants Managers, Talent Acquisition Manager, HRBP, assistante administrative du personnel… 🥇 Référencement chez des clients grands comptes (bancaire, télécom, industrielle, secteur public...) 🚀 Une vie d’agence rythmée par des événements techs et funs : talks & conférences, masterclass, English Happy Hour, afterworks… 🏃 ♂️ Un Néosoft Toulouse Sport Club actif (course à pied, salle de sport, escalade, squash, padel, foot…) Nous avons hâte de vous rencontrer ! A bientôt, L’équipe Néosoft 🖐

NTT DATA Business Solutions est une entreprise de service du numérique, Platinum Partner de SAP, qui bénéficie aujourd’hui d’un rayonnement international avec une présence dans plus de 26 pays. Spécialistes du conseil en systèmes d’information et logiciels SAP, nous participons au quotidien à la transformation numérique de nos clients dans un contexte global et local. Le groupe NTT DATA compte plus de 190 000 experts dédiés et plus de 6 000 clients satisfaits dans une soixantaine de pays, figurant ainsi dans le TOP 8 mondial des prestataires de services IT. D’origine allemande, le siège monde de notre entreprise est situé à Bielefeld et nos bureaux français à Paris et Toulouse. Avec 150 collaborateurs en France (experts de la supply chain, de la finance et du contrôle de gestion), nous avons su garder une culture d’entreprise à la fois conviviale et professionnelle, le tout soutenu par une structure managériale abordable et disponible. Nos clients évoluent dans tous les secteurs d’activité et plus particulièrement dans l’industrie manufacturière, l’automobile, l’aéronautique, le luxe et retail, et les services aux entreprises. Votre quotidien dans cette nouvelle aventure : Intégré.e au pôle Manufacturing, dédié aux activités de consulting SAP de gestion de la qualité (QM), de la production (PP/PP-PI / répétitif) et de la maintenance (PM), vous serez l’interlocuteur.rice principal.e de nos clients sur votre périmètre. Et vous intervenez sur l’ensemble du cycle projet. Vos principales missions seront : ■ Vous intervenez en tant qu’expert sur l’ensemble des phases d’un projet (cadrage, expertise, animation d’ateliers, paramétrage, documentations, spécifications technico-fonctionnelles, interfaces…), ■ Vous participez à l’ensemble des phases d’avant-vente de A à Z : réalisation de maquettes, participation aux réponses à appels d’offres et aux soutenances, ■ Vous dispensez des formations en interne et pour nos clients, ■ Vous intervenez dans le processus de recrutement des collaborateurs en réalisant les entretiens opérationnels, ■ Vous participez à la vie du pôle, de manière générale. Révélez votre potentiel ! ■ Vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans en tant que consultant.e SAP PP. ■ Vous maîtrisez le paramétrage d’une ou des solutions SAP PP/PP-PI/répétitif. ■ Idéalement, vous réalisez également des intégrations avec les modules PM, QM, MM, SD, CO, WM,EWM. ■ Vous avez des connaissances avancées de la méthodologie Activate (fit to standard) et du cycle d’implémentation de A à Z : Prepare / Explore / Realize / Deploy / Run.. ■ Vous avez des connaissances du module PP-DS ■ Une expérience métier dans les secteurs Life Science et de l’industrie sont un plus. ■ Vous aimez travailler en équipe et vous avez développé une capacité d’adaptation, d’autonomie et avez une appétence pour le management. ■ Vous parlez et écrivez couramment anglais. ■ Vous êtes mobile. Pourquoi nous rejoindre ? • Mise en œuvre des dernières nouveautés SAP (S/4HANA, Big Data, industry 4.0…), • Intervention dans un contexte international : nos projets nous amènent à interagir régulièrement avec d’autres pays (Europe, Etats-Unis, Amérique du Sud et Asie), • Ambiance de partage et disponibilité des équipes, du junior à l'expert, • Les avantages d'une entreprise multinationale avec un esprit PME au niveau local, • Mise à disposition de nombreuses formations certifiantes pour tous nos collaborateurs, • Locaux agréables et modernes (conciergerie, quartier dynamique) Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Poste basé à Toulouse (31 000).

Orange Cyberdefense est l'entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique. Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle. Nous leur apportons notre expertise afin d'assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu'ils offrent à leurs clients ou leurs administrés. Avec un chiffre d'affaires de plus de 1,2 milliard d’euros en 2024, plus de 50 000 clients et 3 100 experts en cybersécurité, nous sommes aujourd’hui le leader européen de la cyberdéfense. Notre vocation est de construire une société numérique plus sûre. Votre rôle : L’ingénieur(e) Avant-Vente Services Sécurité est intégré(e) au sein de l’équipe CNE « Centre National d’Expertise » Services Récurrents Avancés, qui a pour missions de : • Prendre en charge et piloter les dossiers d’Avant-Vente Services (centre de compétence, Services Managés ou Centre de Services), avec le support d'un AVV solution, et en collaboration avec la force de ventes, depuis la phase de prospection jusqu’au transfert des éléments aux opérationnels ;, • Rédiger les réponses en s’appuyant sur les interlocuteurs adéquats en interne Orange (le service final peut être produit par plusieurs filiales d’Orange) et en respectant les délais, les règles de délégation et les standards pour la rédaction des offres ;, • Garantir la faisabilité et de la cohérence technique et organisationnelle des solutions proposées aux clients. En tant que tel, vous prendrez la responsabilité des taches suivantes :, • Accompagner les commerciaux lors des différentes phases de vente en fournissant un appui sur les aspects Services ;, • Elaborer des réponses sur le plan fonctionnel, technique et budgétaire, en lien avec les architectes, consultants, chefs de projet, commerciaux … en fonction du cahier des charges et du contexte client ;, • Contribuer au transfert des dossiers auprès des opérationnels. Le poste peut être basé à Toulouse, Montpellier, Nanterre ou Massy. Votre profil : De formation Bac+5, avec un diplôme en réseau/sécurité/cybersécurité, avec minimum 8 années d’expériences. Compétences recherchées : • Vous maîtrisez parfaitement ITIL et vous avez une bonne compréhension des Centres de Services (CDS), centres de compétences et des offres de service MSSP : managed services ;, • Maîtrise des ingénieries financières (P&L) et Services (équilibre « conquête – rentabilité ») ;, • Bonne compréhension des cahiers des charges Services impliquant les équipes d’expertise technique ;, • Connaissance des environnements de sécurité périmétrique : FW/PROXY/WAF/END POINT/IDS/SASE/SSE/ZTNA..., • Un niveau courant en Espagnol est requis (bilingue pour participer aux appels d'offre en Espagnol) ;, • Un bon niveau de l'Anglais (dossiers internationaux) est fortement recommandé également ;, • Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes dynamique et avez impérativement le goût des services ;, • Motivé, très bonne rigueur, autonomie et communication. Les atouts différenciants supplémentaires : • Vous avez déjà participé à l’implémentation d’un « Service » pour un client final ;, • Votre connaissance les processus de réponses aux appels d'offre sur les marchés privés et publics Espagnol ;, • Passionné(e) par les nouvelles technologies, vous avez une bonne connaissance des problématiques sécurités et connaissez les environnements de sécurité périmétrique, on premise, cloud /SaaS, Hybride. Pourquoi nous rejoindre ? Nos collaborateurs sont notre richesse ; nous ne pouvons protéger nos clients sans eux ! Chez Orange Cyberdefense, vous rejoindrez une communauté d'experts passionnés avec lesquels vous réaliserez des missions qui font sens. Nos + : • 😀 Notre état d’esprit : Organisation d’afterworks, team building, tournoi de babyfoot & co, implication des salariés dans les projets de l’entreprise ;, • 🌱 Votre carrière : Formations, certifications, assessments, Academy, mobilité interne, missions au sein de nos sites à l’international (🔜) ;, • ❤ Notre engagement : partenaire clé en période de crise (protection des services de santé pendant la crise COVID-19, sécurisation des collectes pour Notre-Dame de Paris, etc.), acteur dans la politique RSE du Groupe Orange (égalité des chances, défense de la diversité…) ;, • ⚖ Votre équilibre de vie : télétravail, soutien aux activités sportives et culturelles, organisations de challenges sportifs etc. ;, • 💰 Nos autres avantages : Participation (Groupe Orange), intéressement, épargne salariale, compte épargne temps, chèques cadeaux etc. Challenge, bienveillance et expertise seront au cœur de votre quotidien. Rejoignez-nous !

Qui sommes-nous ? Agoravita est une entreprise dynamique et reconnue qui travaille depuis plusieurs agences en France — Toulouse, Paris, Montpellier, Lyon et Rouen — pour rester proche de ses clients et accompagner leurs projets partout où ils se trouvent. Notre organisation est structurée en pôles spécialisés identifiés par couleur afin d’optimiser l’expertise et la qualité de service : le pôle Bleu, dédié à l’installation, la gestion, l’administration, la sécurité et la maintenance des infrastructures et parcs informatiques ; le pôle Vert, spécialisé dans l’intégration de systèmes d’information et le développement de logiciels métiers ; et des pôles de support (Digital) qui assurent l’accompagnement opérationnel des utilisateurs. Cette structure nous permet d’allier agilité locale et compétences techniques pointues au service de nos clients. Nous recherchons un Chef de projet IT spécialisé en infrastructure (systèmes, réseaux, environnement technique). Ce poste n’est pas orienté vers les activités de développement web ou de projets digitaux. En tant que Chef de Projet IT chez AgoraVita Toulouse, vous serez le pilote de projets stratégiques, depuis la définition des besoins jusqu’à la livraison des solutions. Vous coordonnerez les équipes internes et externes, assurerez le suivi des livrables, gérerez les aspects financiers et techniques, tout en veillant à la qualité, à la satisfaction client et à l’amélioration continue des processus. Votre rôle clé sera de garantir le succès des projets en respectant les délais, le budget et les standards de l’entreprise. Missions principales 1 – Pilotage de projets de bout en bout • Prendre en charge la planification du projet (cahier des charges, jalons, budget, ressources)., • Assurer le suivi des livrables selon les délais et s’assurer du respect des engagements (coût, qualité, délais)., • Animer les équipes internes : développeurs, designers, ingénieurs systèmes, formateurs, etc., • Gérer les relations avec les clients ou parties prenantes externes : recueil des besoins, arbitrages, validation des livrables., • Traduire les besoins clients en spécifications fonctionnelles / techniques., • Participer à la définition de la solution : architecture logicielle, infrastructure, design UX/UI selon la nature du projet., • Suivi des coûts / budget projet, contrôle des dépenses., • Arbitrage des ressources selon les priorités et les contraintes., • Mettre en place les contrôles qualité (tests fonctionnels, tests d’intégration, vérification des livrables)., • S’assurer de la conformité avec les normes internes et externes, bonnes pratiques, sécurité ou réglementations (ex : RGPD, normes de cybersécurité si concerné)., • Animer les réunions de suivi de projet (internes, avec le client)., • Produire les documents de pilotage : planning, tableau de bord, rapports hebdomadaires/mensuels, présentation des résultats., • Capitaliser les retours d’expérience (retrospectives) pour identifier ce qui a bien fonctionné, les axes d’amélioration., • Veille technologique / méthodologique pour proposer des pratiques/processus plus efficients., • Être garant de la qualité de la relation client tout au long du projet : transparence, respect des engagements, ajustements selon les retours., • Maîtrise des méthodes de gestion de projet (cycle en V, Agile, Scrum)., • Excellente capacité d’organisation et de planification., • Compétences en management d’équipes et coordination multi-pôles., • Capacité à analyser les besoins métiers et techniques., • Maîtrise des outils de suivi projet et reporting (MS Project, Jira, Trello, Power BI…)., • Sens de la communication, leadership et relation client., • Bac +3 à +5 en gestion de projet, informatique, systèmes d’information ou domaine similaire., • Expérience confirmée en gestion de projets numériques (minimum 3 à 5 ans)., • Connaissance des environnements IT, infrastructures et logiciels métiers., • Sens de la rigueur, de la qualité et de la satisfaction client., • Une ESN avec des projets techniques stimulants., • Une culture de l’excellence technique et de l’innovation., • Une équipe dynamique et soudée, où l’initiative est valorisée. Type de contrat : CDI / TEMPS PLEIN Permis B requis Rémunération : 40 / 50 k€ bruts Déplacements à prévoir

Architecte Cybersécurité 5G Localisation : Paris ou Toulouse Langues : Français et anglais Responsabilités : En tant qu’Architecte Senior, vous participez à la définition, l’évaluation et la sécurisation des architectures 5G : Sécurité & conformité • Application des principaux référentiels : GSMA, ENISA, ETSI, NIST, TS33.x, TS33501…, • Conception et évaluation d’architectures sécurisées pour les environnements 4G/5G. Interventions possibles sur : • RAN Security : DNS/DHCP/IPAM, AAA, DIAMETER, RIC…, • Core Network : IMS, EPC, 5GC., • Protocoles radio : GSM / 2G / 3G / 4G LTE / 5G NR., • Contribution à la sécurisation de projets de bascule et modernisation d’infrastructures. Profil recherché • Diplôme d’école d’ingénieurs ou équivalent., • Spécialisation souhaitée en Cybersécurité, Réseaux & Systèmes, ou Télécommunications., • 3 à 10 ans d’expérience dans les domaines Télécom, cybersécurité ou architecture sécurité, • Définition d’architectures sécurisées, • Analyse de risques (TARA, EBIOS, ISO…), • Conformité aux standards sectoriels, • Rédaction d’exigences et spécifications techniques, • Bonne compréhension des architectures mobiles et des composants réseaux, • Connaissance des protocoles et interfaces 4G/5G, • Systèmes embarqués ou software embarqué, • Secure boot, secure update…, • Capacité à communiquer avec des équipes pluridisciplinaires, • Autonomie et prise d’initiative, • Esprit d’analyse et de synthèse, • Adaptabilité et curiosité technique, • Bon niveau de français et d’anglais Intéressé par cette opportunité? Postulez dès à présent ou envoyez-nous votre CV à jour à et

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 160 millions d’euros et 2000 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients dans leur transformation numérique, notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, des services et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. HN Toulouse recrute un(e) Ingénieur / Ingénieure Middleware – Expert Serveurs d’Applications 📍 Toulouse 🏡 Mode hybride 💰 Rémunération : 45 – 50 K€ brut annuel 🧭 Expérience : 6 ans minimum 🕒 Contrat : CDI 🚨 Astreintes régulières (poste à responsabilité) Contexte du poste Dans un contexte de projets structurants et de production critique, vous intégrez une équipe dédiée aux serveurs d’applications. Votre rôle est d’assurer l’expertise technique de niveau 3 autour des plateformes middleware, tout en accompagnant les évolutions, la fiabilité et l’exploitabilité des environnements. Une expertise confirmée sur au moins un serveur d’applications parmi JBoss, WAS, Tomcat, IIS est indispensable. Vos missions • Assurer l’expertise technique des serveurs d’applications au sein de l’équipe Middleware, • Accompagner les projets sur les sujets d’architecture, d’installation et de paramétrage, • Réaliser l’ingénierie de plateformes simples et complexes (Build & Run), • Garantir le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures middleware, • Intervenir en Niveau 3 sur les incidents complexes, diagnostiquer et proposer des solutions pérennes, • Définir et mettre en œuvre les règles d’exploitabilité, de performance et de sécurité, • Rédiger et maintenir la documentation technique, • Coordonner les différents acteurs techniques impliqués, • Contribuer à la veille technologique et aux évolutions des plateformes Environnement technique Serveurs d’applications (au moins un en expertise) : • JBoss – Expert (impératif), • Ansible, • Jira, • XL Deploy (apprécié) Profil recherché • Expérience confirmée (6 ans minimum) sur des environnements middleware en production, • Expertise solide sur au moins un serveur d’applications (JBoss, WAS, Tomcat ou IIS), • À l’aise en environnement critique avec astreintes, • Forte capacité d’analyse, d’investigation et de résolution d’incidents complexes, • Autonomie, rigueur et sens du service, • Bon relationnel et capacité à travailler en transverse Pourquoi rejoindre ce poste ? • Poste expert, à forte valeur ajoutée technique, • Environnements middleware complexes et exigeants, • Rôle clé en production et sur les projets structurants, • Visibilité, autonomie et reconnaissance de l’expertise 📩 Une disponibilité entre ASAP et 1 mois ? À l’écoute ou en réflexion sur un prochain challenge technique ? Contactez-moi

Localisation souhaitée : Toulouse, Rennes, Roubaix Au sein de votre équipe #OneTeam • Rejoindre la Unit Developer-Platform qui s'occupe de la plateforme d'hébergement des applications internes d'OVHcloud, ainsi que les outils à destination des développeurs et SRE d'OVHcloud., • Au sein de l'équipe API-Exposition, être en charge des briques d'expositions des APIs OVHcloud à destination de nos clients (eu.api.ovh.com), ainsi que celles pour nos employés (back-office)., • Contribuer à l'élaboration de nouvelles fonctionnalités (protection, sécurité, expérience client) de ces solutions et travailler directement avec les équipes infrastructures et produits OVHcloud., • Au sein d’OVHcloud, nous adoptons une approche de développement augmentée par l’IA, où l’IA générative est intégrée aux pratiques quotidiennes : conception, développement, tests, revue de code et documentation. Vos principales responsabilités • Développer des nouvelles fonctionnalités pour nos applications, ainsi que de nouvelles applications (langage: Go)., • Assurer la maintenance applicative des applications sur les infrastructures de production., • Participer au design des futures solutions de l'équipe., • Participer à des revues de code pour garantir la qualité et le respect des standards., • Communiquer et promouvoir les outils réalisés dans l'équipe vers le reste de l'entreprise., • Maintenir la documentation technique selon les exigences des différents niveaux de certification., • Assister les collaborateurs d'OVHcloud, utilisateurs des solutions fournies par l'équipe., • Concevoir, développer et faire évoluer des APIs REST et services backend, dans une approche API-first en s’appuyant sur des outils d’IA générative., • Utiliser le prompting (design de prompts, system prompts) pour accélérer et améliorer : la création de tests, l’analyse de bug, la génération de code. Votre futur impact Dans 6 mois • Vous aurez développé plusieurs nouvelles fonctionnalités qui seront utilisées en production., • Vous aurez acquis une bonne compréhension du fonctionnement des backends qui propulsent l'API d’OVHcloud, et donc l'espace client., • Avec l'équipe, vous participerez à choisir les futurs projets qui seront portés pour le prochain semestre., • Développé plusieurs fonctionnalités en utilisant des workflows de développement assistés par l’IA., • Vous aurez gagné en efficacité grâce à une maîtrise avancée du prompting appliqué au développement logiciel. Et dans 1 an • Vous aurez acquis une bonne compréhension du fonctionnement de tous les logiciels maintenus par l'équipe., • Vous serez autonome pour développer une nouvelle fonctionnalité à l'intérieur de nos logiciels critiques., • Vous aurez contribué à la montée en maturité des pratiques de développement augmenté par l’IA au sein de l’équipe. Compétences requises : • Vous avez une forte expertise en développement informatique (backend)., • Vous êtes reconnu pour votre prise d'initiative/débrouillardise., • Vous avez des compétences en architecture logicielle., • Vous êtes sensible aux concepts DevOps, CI/CD, d'observabilité et de maintien en condition opérationnelles., • Maitrise du développement assisté par l'AI : system prompt, intégration de l’AI dans des workflow de développement. C'est un + • Vous avez des notions en administration système (Linux) ou en réseau., • Vous avez une capacité d'adaptation rapide au changement., • Vous avez de l'expérience sur Kubernetes et/ou Terraform.

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 160 millions d’euros et 2000 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients dans leur transformation numérique, notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, des services et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. HN Toulouse recrute un(e) Chef(fe) de projet Technique COBOL 📍 Localisation : Toulouse avec 2 à 3 jours de télétravail 🕒 Type de contrat : CDI ou freelance 🧭 Expérience : 9 ans minimum 💰 Rémunération : entre 50 K€ et 58k€ brut annuel, selon profil et expérience 🗓 Disponibilité : dès que possible Contexte Nous recherchons un Chef de Projet Technique confirmé pour piloter et accompagner des projets autour d’applications COBOL au sein d’un environnement exigeant. Le poste nécessite une solide expertise technique et une capacité à coordonner efficacement équipes, planning et enjeux métiers. Une expérience dans le secteur bancaire est un véritable atout. Missions • Piloter l’ensemble du cycle de vie des projets : cadrage, planification, suivi, coordination et reporting., • Analyser les besoins, challenger les solutions et élaborer les spécifications techniques., • Superviser les développements COBOL et garantir la qualité des livrables., • Coordonner les équipes techniques, assurer le bon déroulement des phases de tests et des mises en production., • Suivre les risques, arbitrer les priorités et proposer des plans d’action., • Collaborer étroitement avec les équipes métiers, AMOA et production., • Contribuer à l’amélioration continue des process et des pratiques techniques. Profil recherché • Expérience minimum de 9 ans en pilotage de projets techniques, idéalement avec une forte dimension COBOL., • Maîtrise des environnements Mainframe et des pratiques liées aux systèmes legacy., • Bonne compréhension des enjeux de production, qualité et continuité de service., • Une expérience dans le domaine bancaire est un plus apprécié., • Aisance relationnelle, sens de l’organisation, capacité à prendre du recul et à décider. Ce que nous vous proposons : • Un environnement stimulant, au sein d’une entreprise humaine et dynamique., • Des projets variés et à fort impact technologique., • Un accompagnement personnalisé dans votre évolution de carrière., • Une politique de formation active pour développer vos compétences. Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure HN Services !

Flowwa développe des applications SaaS de dématérialisation et des connecteurs clés en main, permettant de répondre en toute simplicité aux enjeux de transformation numérique des entreprises en toute conformité. Aujourd'hui, Flowwa, c'est 6 applications éditées, 150 distributeurs en France et à l'international, et plus de 30 millions de flux traités chaque mois. Nos applications sont particulièrement appréciées pour leur simplicité d'utilisation, leur flexibilité et leur parfaite adéquation aux attentes des utilisateurs. Nous attachons une importance toute particulière à l'accompagnement de nos clients et partenaires. La qualité de nos produits et le partage de notre roadmap sont essentiels dans le développement de notre activité. Pour nous accompagner dans nos projets de croissance, nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) : Développeur ERP (H/F) Ce qui va te plaire dans ce poste… ➡️ Un environnement technique au top : Azure, Azure DevOps, Git, Visual Studio, SQL Server… On bosse avec des outils maîtrisés et performants. ➡️ Des projets variés et impactants : SaaS, web, on-premise… Tu développeras des solutions qui font la différence. ➡️ Une montée en compétences garantie : Entre l’accompagnement de nos leads techniques, le support de notre R&D et une vraie dynamique d’équipe, tu ne restes jamais bloqué(e). ➡️ Une culture agile et collaborative : Tu participes activement à la conception, aux phases de tests et de déploiement. Ton avis compte ! ➡️ Un vrai esprit d’équipe : Chez Flowwa, on valorise l’entraide et le partage. Tes idées seront écoutées et mises en œuvre. Ce qu’on attend de toi… ✔️ Tu as une expérience significative en développement du SDK d’un des outils suivants : Sage X3 ou Microsoft Dynamics Business Central. ✔️ Tu es à l’aise avec Microsoft SQL Server et les services web. ✔️ Bonus : Tu as déjà bossé sur du développements .NET ou des architectures backends, on est encore plus preneurs ! Les petits plus qui font la différence ✅ Télétravail possible ✅ Mutuelle et carte déjeuner prises en charge à 60% ✅ Prime de valeur et PEE ✅ Prime vacances ✅ Jours d’absence rémunérés pour enfant malade, déménagement, engagement associatif… ✅ Programme d’intégration et de formation aux petits oignons

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions De précédentes études ont démontré l’influence des conditions météorologiques sur la qualité des signaux des réseaux de télécommunication et aussi GNSS, et la faisabilité de remonter aux informations météorologiques à partir de l’atténuation du signal. Ce projet vise donc à explorer davantage ces études, dans le but de mettre en place une méthode capable de quantifier certaines caractéristiques atmosphériques (température, couverture nuageuses, précipitations…) à partir de l’atténuations des signaux GNSS. L’objectif étant de créer un démonstrateur, qui pourra potentiellement être valorisé et exploité par la suite au sein de projets concrets, et présenté à de potentiels clients. Il faudra étudier l’existant (articles scientifiques, rapports…), assimiler et comprendre les principes physiques en jeu. Etudier les différents paramètres physiques que l’on peut estimer. Puis concevoir une méthode de restitution de ces paramètres. On pourra s’appuyer sur des formulations purement théoriques, mais aussi par l’utilisation de statistique, deeplearning. Il sera nécessaire de manipuler des données GNSS, mais également météorologiques (sorties de modèle ou observations) qui serviront de référence. Environnement technique : Physique de l’atmosphère, réseaux et télécommunications satellites, données satellites et météorologie, IA, Phyton/Shell Votre profil • Vous êtes étudiant(e) en école d’Ingénieur ou Universitaire, recherchant un stage de fin d’étude (niveau BAC+5)., • Vous avez des connaissances en géophysiques, science de l’atmosphère, mathématiques, traitement de données., • Des notions en IA (deep learning) sont un plus., • Vous avez de bonnes bases en développement/programmation (python)., • Vous avez un esprit d’analyse, de synthèse, rigueur scientifique, communication et rédaction scientifiques., • Vous êtes à l'aise en anglais (B2 min). Quelques raisons de nous rejoindre : Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets-restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs. Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...). Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* |

Missions : Membre de notre équipe DevOps située à Toulouse, vous intervenez sur les aspects Cloud et DevOps contribuant à la bonne intégration et au bon déploiement de nos produits Atoll et Naos dans les environnements de nos clients. Vos missions sont les suivantes : • Concevoir et administrer les configurations de déploiement de nos solutions sur des plateformes Cloud (AWS, GCP, Azure, etc.), • Administrer et maintenir ces plateformes en collaboration avec l’équipe support technique : gestion des contraintes de sécurité et d’exploitation, gestion des évolutions et des performances, • Apporter un support aux déploiements de nos produits sur les différents Cloud (AWS, GCP, Azure) utilisés par nos clients, • Apporter un support aux déploiements des services Naos dans les environnements Kubernetes, • Travailler en étroite collaborations avec les équipes développement, support, IT et commerciale, • Réaliser une veille technologique En évolution permanente pour intégrer les dernières technologies, notre environnement technique nécessite les compétences suivantes : • Services Cloud AWS, Azure, GCP, • Infrastruture as code (Terraform…), • Kubernetes, • Docker, Containerd, • Linux et Windows, • Scripting (PowerShell & Bash), • Python, • Bases de données relationnelles (PostgreSQL, Oracle, SQL Server), • Bases de données NoSQL (MongoDB, …), • CI/CD pipelines Profil : Titulaire d’un diplôme Bac+5 type école d'ingénieur avec une spécialité informatique, vous justifiez d’une première expérience sur des activités d’intégration et de déploiement de solutions logicielles complexes dans le Cloud. Vous maitrisez les services des Cloud publiques, Terraform, Kubernetes, Docker et êtes familier avec les environnements Linux et Windows, ainsi que différentes bases de données. Vos connaissances en Python vous permettent de réaliser des scripts. Des compétences en outils de monitoring (Prometheus/Grafana, Elastic) et une expérience des APIs Rest constituent un plus. Curieux et méthodique, vous êtes un véritable « team player », vous avez de bonnes capacités de communication et d’adaptation. Vous savez travailler en autonomie et être moteur de votre activité. Vous gardez un esprit critique tout en étant force de proposition dans un souci d’amélioration continue de votre activité. Votre maîtrise de l'anglais vous permet d’interagir sur des sujets techniques complexes avec notre clientèle internationale.

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 160 millions d’euros et 2000 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients dans leur transformation numérique, notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, des services et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Nous recherchons un(e) Développeur/euse .NET / Winform H/F 📍 Toulouse 🏡 Télétravail hybride 💰 Rémunération : 42–45 K€ 🧠 Expérience : 4 ans minimum Le contexte Vous intégrez une équipe IT dynamique, en charge de la maintenance et de l’évolution d’applications métiers critiques. Vos missions s’inscrivent dans une logique de qualité et de performance, avec un environnement technique stable et structuré. Vos missions En tant que Développeur/Développeuse .NET / Winform, vous prenez en charge le cycle complet des applications : • Développer et maintenir des applications Windows Forms robustes et performantes, • Participer aux choix techniques et aux évolutions des applications existantes, • Assurer la qualité du code : tests, performance, maintenabilité, • Collaborer avec les équipes métier et IT pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées, • Participer aux rituels Agile et contribuer à l’amélioration continue des pratiques Environnement technique • Langages & Framework : C#, .NET Framework / .NET Core, Winform, • Bases de données : SQL Server / MySQL, • Outils : Git, CI/CD, Visual Studio, • Méthodologies : Agile / Scrum Profil recherché • 4 ans d’expérience minimum en développement .NET Winform, • Maîtrise du langage C# et des technologies Windows Forms, • Capacité à analyser les besoins et proposer des solutions techniques fiables, • Autonomie, rigueur et sens du collectif, • Bon relationnel et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés Pourquoi rejoindre ce poste ? • Projets structurants avec un vrai rôle technique, • Environnement stable avec possibilité de télétravail hybride, • Rémunération attractive adaptée à un profil expérimenté

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Dans le cadre de notre croissance, HN Toulouse recherche un(e) Business Analyst – Secteur Bancaire (Portail & Parcours Digitaux) 📍 Toulouse (2 à 3 jours de télétravail) 🕒 CDI 💰 45–48K€ brut annuel 🗓 Démarrage : à 1 mois Le contexte Dans le cadre de l’évolution d’un portail bancaire à forte visibilité, nous recherchons un Business Analyst confirmé capable d’intervenir sur des parcours digitaux stratégiques. Vous rejoignez une équipe agile intervenant sur des sujets liés aux services clients, à la gestion des parcours et à l’amélioration continue des outils digitaux. L’environnement est exigeant, structuré, avec de forts enjeux de qualité, conformité et disponibilité. Vos missions • Recueillir et analyser les besoins métiers, • Challenger les expressions de besoins et proposer des solutions fonctionnelles pertinentes, • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et/ou user stories, • Garantir la cohérence fonctionnelle des parcours digitaux de bout en bout, • Participer aux ateliers métier et aux rituels Agile, • Définir la stratégie de recette et piloter les phases de tests (intégration, UAT), • Assurer le lien entre les équipes IT, les métiers et les parties prenantes, • Accompagner les mises en production et le suivi post-déploiement Environnement • Secteur bancaire (portail client / services digitaux), • Méthodologies : Agile / Scrum, • Outils : Jira, Confluence, • Notions SQL appréciées, • Environnements SI complexes et interconnectés Profil recherché • 5 ans d’expérience minimum en tant que Business Analyst, idéalement en environnement bancaire, • Expérience sur des projets digitaux / portails / parcours clients, • Bonne compréhension des enjeux réglementaires et de sécurité, • Capacité d’analyse et de synthèse, • Aisance rédactionnelle et communication claire, • Autonomie et sens des responsabilités Le cadre • Poste basé à Toulouse, • 2 à 3 jours de télétravail, • Environnement structuré et transverse, • Projets à forte visibilité

NTT DATA Business Solutions est une entreprise de service du numérique, Platinum Partner de SAP, qui bénéficie aujourd’hui d’un rayonnement international avec une présence dans plus de 26 pays. Spécialistes du conseil en systèmes d’information et logiciels SAP, nous participons au quotidien à la transformation numérique de nos clients dans un contexte global et local. Le groupe NTT DATA compte plus de 190 000 experts dédiés et plus de 6 000 clients satisfaits dans une soixantaine de pays, figurant ainsi dans le TOP 8 mondial des prestataires de services IT. D’origine allemande, le siège monde de notre entreprise est situé à Bielefeld et nos bureaux français à Paris et Toulouse. Avec 150 collaborateurs en France (experts de la supply chain, de la finance et du contrôle de gestion), nous avons su garder une culture d’entreprise à la fois conviviale et professionnelle, le tout soutenu par une structure managériale abordable et disponible. Nos clients évoluent dans tous les secteurs d’activité et plus particulièrement dans l’industrie manufacturière, l’automobile, l’aéronautique, le luxe et retail, et les services aux entreprises. Votre quotidien dans cette nouvelle aventure : Intégré.e au pôle Finance, dédié aux activités de consulting SAP de la finance (FI) et du contrôle de gestion (CO), vous serez l’interlocuteur.rice principal.e de nos clients sur votre périmètre. Et, vous intervenez sur l’ensemble du cycle projet. Vos missions principales seront : ■ Vous intervenez chez nos clients afin de conseiller et implémenter notre solution de comptabilité ou contrôle de gestion (cadrage, expertise, animation d’ateliers, paramétrage, documentations, spécification technico-fonctionnelles, interfaces…) ■ Vous participez aux phases d’avant-vente de A à Z : réalisation de maquettes, participation aux réponses à appels d’offres et aux soutenances ■ Vous dispensez des formations en interne et pour nos clients ■ Vous participez à la vie du pôle, de manière générale. Révélez votre potentiel ! ■ Vous êtes issu.e d’une formation BAC+ 4/5 (Ecole Supérieure de Commerce, d'Ingénieur ou Université) minimum. ■ Vous disposez d’une expérience de 7 ans minimum sur SAP en tant que consultant.e SAP Finance et êtes idéalement intervenu.e sur des projets de conception, Roll-Out, Roll-In , projets d’évolutions ou sur une activité de support multi-clients. ■ Vous êtes intervenu.e sur les différentes phases d’un projet et maitrisez le paramétrage des modules FI (GL, AP, AR...). ■ Vous parlez et écrivez couramment anglais. ■ Vous êtes mobile. Pourquoi nous rejoindre ? • Mise en œuvre des dernières nouveautés SAP (S/4HANA, Big Data, industry 4.0…), • Intervention dans un contexte international : nos projets nous amènent à interagir régulièrement avec d’autres pays (Europe, Etats-Unis, Amérique du Sud et Asie), • Ambiance de partage et disponibilité des équipes, du junior à l'expert, • Les avantages d'une entreprise multinationale avec un esprit PME au niveau local, • Mise à disposition de nombreuses formations certifiantes pour tous nos collaborateurs, • Locaux agréables et modernes (conciergerie, quartier dynamique) Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Poste basé à Toulouse (31 000).

Software Engineer (ATC) Summary Location: Barcelona (Hybrid) OR Paris (Hybrid) OR Toulouse (Hybrid) Day Rate: Negotiable Duration: 6 Months (with a view to extend) Availability: ASAP About the Client My client is the air transport industry's IT provider, delivering solutions for airlines, airports, aircraft, and governments. Their technology powers more seamless, safe, and sustainable air travel. Join a global technology leader supporting the aviation ecosystem with mission-critical solutions used by airlines, airports, and governments worldwide. About the Role We are seeking an experienced Software Engineer to join a dynamic and highly technical team, with a core mission to ensure that the development of an ATC datalink gateway fully complies with ED-109 Assurance Level requirements. In this role, you will contribute across the full software lifecycle, ensuring quality, safety, and regulatory compliance in a safety-critical aviation environment. You will apply your industry experience alongside modern, AI-enabled development and verification tools to support robust, auditable, and standards-compliant software delivery. Key responsibilities: • Design, develop, and maintain software components for an ATC datalink gateway in compliance with ED-109 assurance requirements., • Ensure software lifecycle activities align with applicable aviation standards, processes, and certification expectations., • Contribute to requirements analysis, software architecture, detailed design, implementation, verification, and validation., • Apply assurance principles throughout development, including traceability, documentation, and evidence generation., • Leverage advanced AI-assisted tools to improve code quality, testing efficiency, defect detection, and compliance checks., • Participate in software reviews, audits, and assurance assessments • Identify and mitigate technical and compliance risks early in the development lifecycle., • Collaborate closely with systems engineers, safety engineers, quality teams, and certification stakeholders., • Support issue investigation, root cause analysis, and corrective actions., • Continuously improve development practices, tooling, and processes in line with regulatory and industry best practices. What we are looking for Experience: • Proven experience as a Software Engineer in safety-critical or regulated environments., • Strong understanding of ED-109 (or equivalent assurance standards such as DO178C) and their application in real-world projects., • Experience developing software for ATM, avionics, aerospace, or other high integrity systems., • Ability to work effectively within structured development and assurance frameworks., • Comfortable balancing technical delivery with compliance, documentation, and audit readiness., • Strong analytical, problem-solving, and communication skills. Technical Skills: Required • Solid programming experience in one or more relevant languages (e.g. C, C++, Java, Ada, Python, or similar)., • Experience with requirements management, traceability, and verification activities., • Familiarity with software lifecycle standards and assurance processes., • Experience working with version control systems (e.g. Git) and CI/CD pipelines., • Ability to produce clear, structured technical documentation and assurance evidence. Preferred • Direct experience with ED-109, DO-178C, or comparable aviation software standards., • Knowledge of ATC datalink systems, communications protocols, or ATM systems., • Experience with automated testing frameworks and static/dynamic analysis tools., • Familiarity with AI-assisted development, testing, or code analysis tools., • Exposure to model-based development or formal methods., • Experience supporting certification, regulatory reviews, or audits. Tools & Technologies • Development & Build Tools: Git, CI/CD pipelines, integrated development environments., • Verification & Quality Tools: Static analysis, unit/integration testing frameworks., • Requirements & Assurance Tools: DOORS, Jira, Polarion, or similar lifecycle management tools., • AI-Enabled Tools (Preferred): Code analysis, test generation, documentation support, or defect detection tools., • Collaboration Tools: Jira, Confluence, Teams, or equivalent.

NTT DATA Business Solutions est une entreprise de service du numérique, Platinum Partner de SAP, qui bénéficie aujourd’hui d’un rayonnement international avec une présence dans plus de 26 pays. Spécialistes du conseil en systèmes d’information et logiciels SAP, nous participons au quotidien à la transformation numérique de nos clients dans un contexte global et local. Le groupe NTT DATA compte plus de 190 000 experts dédiés et plus de 6 000 clients satisfaits dans une soixantaine de pays, figurant ainsi dans le TOP 8 mondial des prestataires de services IT. D’origine allemande, le siège monde de notre entreprise est situé à Bielefeld et nos bureaux français à Paris et Toulouse. Avec 150 collaborateurs en France (experts de la supply chain, de la finance et du contrôle de gestion), nous avons su garder une culture d’entreprise à la fois conviviale et professionnelle, le tout soutenu par une structure managériale abordable et disponible. Nos clients évoluent dans tous les secteurs d’activité et plus particulièrement dans l’industrie manufacturière, l’automobile, l’aéronautique, le luxe et retail, et les services aux entreprises. Ton quotidien dans cette nouvelle aventure : Rattaché.e à l’un de nos managers SAP solutions, et après une période de formation, tu intègres progressivement l’équipe TMA et prends part aux différentes missions de mise en œuvre de la solution SAP. Tes principales missions seront : • Analyser les besoins de nos différents clients, • Réaliser la conception générale et la conception détaillée, • Procéder à la rédaction du cahier des charges, • Réaliser les tests & recettes utilisateurs, • Rédiger les supports de formation utilisateurs (capitalisation documentaire) Révèle ton potentiel ! • Tu prépares un BAC+5 spécialisé en Technologie de l’information et tu recherches une alternance dans le domaine de SAP, • Tu disposes d’une première expérience en tant qu’utilisateur.trice ou consultant SAP, • Tu as une première expérience métier réussie en logistique ou en finance/contrôle de gestion,, • Tu es doté d’une réelle capacité d’adaptation, d’autonomie et de rigueur, • Ton anglais est professionnel, • Tu es mobile (des déplacements ponctuels nationaux ou internationaux sont à prévoir) Pourquoi nous rejoindre ? • Alternance à évolution vers un poste de Consultant SAP en CDI dans les équipes NTT, • Disponibilité et proximité d'un manager/expert permettant d'encadrer la montée en compétences, • Mise en œuvre des dernières nouveautés SAP (S/4HANA, Big Data, industry 4.0…), • Intervention dans un contexte international : nos projets nous amènent à interagir régulièrement avec d’autres pays (Europe, Etats-Unis, Amérique du Sud et Asie), • Ambiance de partage et disponibilité des équipes, du junior à l'expert, • Les avantages d'une entreprise multinationale avec un esprit PME au niveau local, • Mise à disposition de nombreuses formations certifiantes pour tous nos collaborateurs, • Locaux agréables et modernes (conciergerie, quartier dynamique) Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Ce poste est à pourvoir pour notre agence de Toulouse (31170 Colomiers).

Envie d'un nouveau challenge professionnel pour 2026 ? Ça tombe bien, votre mission (si vous l'acceptez) se trouve ici 👇🏻 Chez Conserto Toulouse, on ne recrute pas juste des CV, on cherche des talents qui carburent à la créativité, au café ☕(thé, chocolat chaud c'est ok aussi !), et au plaisir de bosser en équipe ! Venez écrire la suite avec nous (spoiler alert : ça risque d’être passionnant). Notre expertise gravite autour de l'Infra, du DevOps, du Digital et de l'Agilité au sein de PME et de Grands Comptes. Je vous propose de rejoindre notre agence Toulousaine composée de : • Nicolas, notre Directeur d'agence, inconditionnel du Coca Zéro au petit déjeuner et cycliste aguerri 🚵🏻 ♂️, • Laurie, notre Chargée de Développement RH, • Malivanh, Chargée de recrutement (celle qui vous parle actuellement), amoureuse du sucre sous toutes ses formes (surtout les pâtisseries 🧁), • Sabrina, notre Assistante d'agence, • Et surtout ! Nos 30 Consertiens passionnés ! Notre histoire 📖 Créé en 2013 à Nantes, Conserto est une ESN (Entreprise de Services Numériques) portant haut les valeurs de la collaboration, de la prise d’initiatives et de l’évolution de ses 450 collaborateurs 🙌 Nous intervenons chez nos clients sur 5 pôles d'expertises : • Infra (réseau, sécurité, système, cybersécurité...), • DevOps (Terraform, Kubernetes, Ansible, Docker, GitLabCI...), • Développement (Java / Angular ...), • Culture agile (Scrum, SaFe, Kanban...), • Numérique responsable (accessibilité, éco-conception) Pourquoi nous choisir ? 🤗 🌞 Le bien-être ainsi que le développement professionnel de nos collaborateurs sont notre priorité, un Consertien heureux est un client heureux. ✅ Nous visons toujours la qualité : des profils recrutés, de votre relation avec vos clients, du suivi de vos collaborateurs, etc. Nous faisons en sorte d’augmenter chaque année la satisfaction de nos Consertiens, qui est déjà de plus de 90% en 2024. 👩🏽 🤝 👩🏻 Concrètement, chaque agence dispose aujourd’hui d’un(e) chargé(e) de carrière et fidélisation pour réaliser un suivi RH sur-mesure. Ils pilotent également la formation de nos collaborateurs, dont 80% ont été formés en 2025. Chaque collaborateur bénéficie d'un accompagnement personnalisé avec une Roadmap claire et des comités de carrières trimestriels pour suivre leur progrès et identifier de nouvelles opportunités. 🌳 En dernier, pour rejoindre une ESN à la pointe (certification RSE Lucie et Ecovadis). Je vous invite à aller jeter un coup d’œil à notre projet primé Green Trackr, car oui, nous avons aussi pour ambition de rendre le monde meilleur. Le job que l’on vous propose 🔍 Nous vous voyons venir : "Oh non, encore une annonce générique….". Le descriptif vous paraitra peut-être générique car notre objectif est d’échanger de vive voix. Selon vos aspirations, nous serons plus à même de vous présenter les missions et environnements de travail susceptibles de vous correspondre parmi la diversité de nos clients toulousains avec lesquels nous travaillons. Les enjeux ? Sécurisation de leur SI, mise en place d'une démarche devOps, move to cloud… En tant que INGENIEUR DE PRODUCTION APPLICATIVE (F/H), vous serez amené(e) à : • Intervenir en modes Projet et Run, • Réaliser l'intégration et la mise en production d'applicatifs métier, • Être garant du bon fonctionnement d'un pool d'applications, • Réaliser le suivi de la qualité de la production (supervision, incidents)/ Assurer un support technique de niveau 3, • Echanger avec les équipes infra pour la mise en place des socles techniques, • Mettre à jour et rédiger les procédures pour les équipes d'administration et d'exploitation Les compétences minimales attendues pour le poste 👀 Nous ne recherchons pas le mouton à 5 pattes mais en priorité quelqu’un de passionné, avec un minimum de 5 ans d'expériences qui a de l'autonomie sur certains (pour les autres, nous vous accompagnerons) des outils phares de l'ingénieur de production : • Ordonnanceurs : VTOM, ControlM, TWSd (IWS), • Scripting: Ansible, Bash, Shell, python, • Outils déploiement & exploitation: Squid, Nagios, Centreon, Prometheus, grafana, XLD, XLR, • OS & composants: Linux et Windows Server, • Outils d'automatisation (IAC) : Gitlab, Concourse, Jenkins, Ansible, Terraform,, • Cloud / Virtualisation : VMWare, AWS, GCP, Azure, • Serveurs d'application : Apache, Tomcat, Nginx, Jboss, • Méthode: Connaissances en agilité Vous ne cochez pas toutes les cases ? Pas de panique, c'est un éventail d'environnement technique que vous pourrez croiser chez nos clients. Votre personnalité 👤 Parce que chez nous l'attitude compte autant que les compétences ! Vous êtes: • Dynamique et inspirante(e) : Votre énergie ⚡ est contagieuse, vous savez insuffler une belle ambiance et faire bouger les choses, que ce soit pour nos clients ou au sein de l'agence., • Orienté(e) service et satisfaction client : Vous avez à cœur d’offrir une expérience mémorable et de grande qualité, en apportant de la vraie valeur ajoutée, des solutions pertinentes à chaque projet., • Esprit de conseil : Avec un œil averti, toujours à l’écoute et attentif(ve) aux détails, vous accompagnez nos clients avec justesse, en leur proposant des idées qui font la différence. Nous ne cherchons pas une équipe de clones, mais plutôt une symphonie où chaque musicien apporte sa touche personnelle à notre partition. Rémunération et avantages💲 • Salaire : entre 45k€ et 55k€ brut/an selon expérience, • Télétravail : 2 à 3 jours par semaine, • Ticket restaurant : 10€ par jour travaillé (60% pris en charge par Conserto), • Mutuelle (pour la famille aussi 👨🏻 👩🏼 👧🏽 👦🏻), • Prise en charge à 75% des frais de transport en commun, • 9.5 jours de RTT en 2026, • Primes (cooptation système innovant, apport d'affaire…), • CSE : Chèque cadeau Noël, chèque vacance, anniversaire professionnel et évènements, billetterie, remboursement activités sportives et culturelles... Processus de recrutement : Malivanh (moi-même 😉) Chargée de recrutement, vous contactera suite à votre candidature (soit à cette annonce, soit par email : ) 😊 • Première rencontre en visio avec Malivanh, Chargée de Recrutement, pour faire connaissance, • Rencontre avec Nicolas, Directeur d'Agence et Responsable Commercial ; en visio ou en agence, • Rencontre technique avec l'un de nos experts; en visio pour avoir des billes complémentaires sur votre expertise & parler de son expérience au sein de Conserto, • Votre recrutement 🎉 Au-delà du process de recrutement, Conserto déploie tout au long de l'année des actions favorisant l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de nos équipes.

Fondée en 2006, Néosoft Toulouse se distingue par sa taille humaine et son ambiance chaleureuse 🌞 🌟 Au fil des années, nous avons su développer notre expertise et gagner la confiance de clients grands comptes de secteur d'activités variés. Notre communauté locale Software Engineering se renforce et souhaite intégrer un développeur ocnfirmé .NET qui interviendra pour l'un de nos client dans le secteur aéronautique. Contexte Dans le cadre du développement d’une plateforme dédiée à l’aide à la décision, nous recherchons un(e) Développeur(se) .NET / WPF pour renforcer notre équipe technique. La solution est une application client lourd en WPF (.NET) intégrant un globe terrestre 3D conçu avec Unity. Elle permet notamment l’affichage d’imageries spatiales géolocalisées, la réalisation de tracés géométriques à la surface du globe et l’exploitation de différentes couches métiers. Vos missions Au sein de l’équipe projet, vous interviendrez sur les activités suivantes : • Développer et faire évoluer des fonctionnalités applicatives en .NET / WPF, • Écrire et maintenir des tests unitaires (NUnit) afin de garantir la stabilité du code, • Concevoir et maintenir des tests automatisés orientés scénarios utilisateurs (Reqnroll), • Intégrer de nouvelles API backend, • Faire évoluer et maintenir des serveurs de mock, • Analyser, diagnostiquer et corriger des anomalies, • Participer à l’amélioration continue de la qualité logicielle Profil recherché • Formation en informatique (Bac+3 à Bac+5 ou équivalent), • Expérience en développement .NET / C#, idéalement sur des applications WPF, • Bonne sensibilité à la qualité logicielle et aux tests automatisés, • Connaissance ou intérêt pour les environnements techniques complexes (3D, visualisation, systèmes modulaires), • Autonomie, rigueur et esprit d’équipe, • Capacité à comprendre des besoins métiers et à proposer des solutions techniques adaptées, • Bon niveau anglais Atouts appréciés : • Expérience avec Unity ou des environnements 3D, • Expérience sur des applications client lourd, • Connaissance des architectures modulaires ou orientées plugins

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Dans le cadre de notre croissance, HN Toulouse recherche un(e) Consultant confirmé Power BI capable d’accompagner nos clients dans la valorisation stratégique de leurs données, notamment à travers des reportings à destination des directions métiers et des COMEX. 📍 Localisation : Toulouse avec 3 jours de télétravail 🕒 Type de contrat : CDI ou Freelance 🧭 Expérience : 5 ans minium sur Power BI 💰 Rémunération : à partir de 50-55 K€ brut annuel, selon profil et expérience 🗓 Disponibilité : entre aujourd’hui et 1 mois Vos missions : • Concevoir et développer des tableaux de bord interactifs sous Power BI, • Produire des reportings stratégiques à destination de la direction (CODIR, COMEX, directions métiers), • Modéliser les données (Power Query, DAX avancé, modèles tabulaires), • Recueillir et analyser les besoins métiers, • Garantir la qualité, la performance et la gouvernance des reportings, • Être force de proposition sur l’architecture et les bonnes pratiques BI, • Accompagner les utilisateurs et assurer la montée en compétence des équipes Votre profil : • Expertise technique confirmée sur Power BI (data modeling, DAX avancé, optimisation des performances), • Solide maîtrise SQL et bonne compréhension des environnements data (Datawarehouse, ETL, flux de données), • Expérience dans la production de reporting à forte visibilité directionnelle, • Excellentes capacités de communication, à l’aise avec des interlocuteurs métiers et décisionnaires, • Autonomie, rigueur et sens du service Ce que nous vous proposons : • Un environnement stimulant, au sein d’une entreprise humaine et dynamique., • Des projets variés et à fort impact technologique., • Un accompagnement personnalisé dans votre évolution de carrière., • Une politique de formation active pour développer vos compétences. Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure HN Services !

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de l’industrie, de la banque, de l’assurance, de la mutuelle et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Dans le cadre de notre croissance, HN Toulouse recherche un(e) Chef de Projet SI ayant piloté ou encadré le développement de logiciels à fort enjeu métier, idéalement dans les secteurs banque, finance ou assurance. 📍 Localisation : Toulouse avec 3 jours de télétravail 🕒 Type de contrat : CDI ou Freelance 🧭 Expérience : 6 ans minium au poste de chef de projet 💰 Rémunération : 52 à 57K€ brut annuel, selon profil et expérience 🗓 Disponibilité : entre aujourd’hui et 1 mois Votre rôle : • Piloter des projets de développement de logiciels stratégiques (planning, budget, qualité, risques), • Encadrer et coordonner les équipes techniques (développeurs, architectes, QA, DevOps), • Assurer l’interface entre les équipes métiers et les équipes techniques, • Garantir la cohérence technique et fonctionnelle des solutions mises en œuvre, • Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting auprès des parties prenantes Profil recherché : • Expérience confirmée en gestion de projets SI, avec pilotage de développements applicatifs, • Expérience dans l’encadrement d’équipes techniques, • Expérience souhaitée dans le secteur tertiaire : banque, finance ou assurance, • Bonne compréhension technique : architecture logicielle, cycles de développement, bases de données, environnements applicatifs, • Capacité à challenger les choix techniques et à dialoguer efficacement avec les équipes de développement, • Leadership, rigueur et excellente capacité d’organisation Ce que nous vous proposons : • Un environnement stimulant, au sein d’une entreprise humaine et dynamique., • Des projets variés et à fort impact technologique., • Un accompagnement personnalisé dans votre évolution de carrière., • Une politique de formation active pour développer vos compétences. Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure HN Services !

Role – Senior Consultant Technology – SAP BW/ HANA, SAP BDC / Datasphere Location – Toulouse, France Job Description Today, the corporate landscape is dynamic and the world ahead is full of possibilities! None of the amazing things we do at Infosys would be possible without an equally amazing culture, the environment where ideas can flourish and where you are empowered to move forward as far as your ideas will take you. At Infosys, we assure that your career will never stand still, we will inspire you to build what’s next and we will navigate further together. Our journey of learnability, values and trusted relationships with our clients continue to be the cornerstones of our organization and these values are upheld only because of our people. Your role In the role of Senior consultant, you will interface with key stakeholders and apply your technical proficiency across different stages of the Software Development Life Cycle including Requirements Elicitation, Application Architecture definition and Design. You will play an important role in creating the solution in SAP Business Intelligence technologies. You will be part of a learning culture, where teamwork and collaboration are encouraged, excellence is rewarded, and diversity is respected and valued. Required • Bachelor’s degree or foreign equivalent required. Will also consider one year of relevant work experience in lieu of every year of education.”, • At least 6 years of experience with SAP Business Intelligence technologies like SAP BW, SAP BW on HANA, SAP BW/4HANA. Preferred • You have professional experience in a similar role, preferably in the financial sector / risk management or in statistical modeling / data analysis, • You have excellent skills with SAP BW, Datasphere, HANA and ABAP., • You have proven experience in reporting, data modeling and architecture design of SAP BW - HANA., • You have proven experience in SAP Datasphere implementations and in-depth knowledge of SAP BDC and its components., • You have in-depth knowledge of BI techniques and decision-making tools., • Experience in support/ maintenance of SAP BW/ HANA platforms., • You have a higher education diploma, Bac + 5 or equivalent, in a relevant field (IT, science, commerce, etc.)., • At least 5 years of experience in software development life cycle., • At least 3 years of experience in Project life cycle activities on development and maintenance projects., • At least 3 years of experience in Design and architecture review., • Ability to work in team in diverse/ multiple stakeholder environment, • Experience to Aerospace or Manufacturing domain, • Analytical skills Personal Besides the professional qualifications of the candidates we place great importance in addition to various forms personality profile. These include: • High analytical skills, • A high degree of initiative and flexibility, • High customer orientation, • High quality awareness, • Excellent verbal and written communication skills About Infosys Infosys is a global leader in next-generation digital services and consulting. We enable clients in 46 countries to navigate their digital transformation. With over three decades of experience in managing the systems and workings of global enterprises, we expertly steer our clients through the many next of their digital journey. We do it by enabling the enterprise with an AI-powered core that helps prioritize the execution of change. We also empower the business with agile digital at scale to deliver unprecedented levels of performance and customer delight. Our always-on learning agenda drives their continuous improvement through building and transferring digital skills, expertise and ideas from our innovation ecosystem. Visit to see how Infosys can help your enterprise navigate your next. All aspects of employment at Infosys are based on merit, competence and performance. We are committed to embracing diversity and creating an inclusive environment for all employees. Infosys is proud to be an equal opportunity employer “By applying via Easy Apply option you confirm you have read, and you accept Infosys Data Privacy notice for the country of the job posting. Please see the relevant Data Privacy Notice under the link: ___.”

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Dans le cadre de notre croissance, HN Toulouse recherche un(e) un(e) Expert Infrastructure & Réseau pour intervenir sur des environnements critiques et sécurisés. 📍 Localisation : Toulouse avec 2/3 jours de télétravail 🕒 Type de contrat : CDI ou Freelance 🧭 Expérience : 5 ans minium au poste d’expert infrastructure et réseau 💰 Rémunération : à partir de 50 K€ brut annuel, selon profil et expérience 🗓 Disponibilité : entre aujourd’hui et 1 mois Vos missions : • Concevoir, déployer et maintenir les infrastructures réseau, • Administrer et optimiser les équipements de sécurité, • Mettre en œuvre et maintenir des architectures sécurisées (LAN, WAN, VPN), • Gérer les incidents de niveau 2/3 et assurer le troubleshooting avancé, • Participer aux projets d’évolution et de sécurisation des infrastructures, • Rédiger la documentation technique et garantir les bonnes pratiques Environnement technique : • Firewalls Fortinet (FortiGate), • Firewalls Palo Alto, • Mise en œuvre et administration de VPN (IPSec, SSL VPN), • Protocoles réseau : TCP/IP, BGP, OSPF, • Switching / Routing (VLAN, QoS, NAT), • Notions de sécurité réseau (IDS/IPS, filtrage, segmentation), • Environnements multi-sites et architectures haute disponibilité Profil recherché : • Expérience confirmée en infrastructure et réseau, • Expertise en administration de firewalls et sécurisation des flux, • Forte capacité d’analyse et de résolution d’incidents complexes, • Rigueur, autonomie et sens des responsabilités, • Capacité à intervenir sur des environnements à forte exigence de disponibilité et de sécurité Ce que nous vous proposons : • Un environnement stimulant, au sein d’une entreprise humaine et dynamique., • Des projets variés et à fort impact technologique., • Un accompagnement personnalisé dans votre évolution de carrière., • Une politique de formation active pour développer vos compétences. Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure HN Services !

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie, et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. Dans le cadre de notre croissance, HN Toulouse recherche un(e) Ingénieur(e) Poste de Travail Windows 📍 Toulouse (2 à 3 jours de télétravail) 🕒 CDI ou Freelance 💰 30-33k brut annuel selon profil 🗓 Démarrage : ASAP à 1 mois Le contexte Dans le cadre du renforcement d’une équipe infrastructure, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Poste de Travail Windows capable d’intervenir sur des environnements exigeants et structurés. Vous évoluez dans un contexte à forts enjeux de disponibilité, de sécurité et de performance. Vos missions • Assurer le support N2/N3 sur les incidents complexes poste de travail, • Intervenir sur des problématiques infrastructure et réseau liées aux environnements utilisateurs, • Participer à l’administration et à l’évolution des environnements Windows, • Gérer et optimiser les déploiements (masterisation, packaging, GPO, outils d’administration), • Diagnostiquer des incidents transverses (poste, AD, réseau, sécurité), • Contribuer aux projets d’évolution : migration, sécurisation, modernisation du parc, • Formaliser les procédures et assurer un rôle de référent technique Environnement technique • Windows 10 / 11, • Active Directory / GPO, • SCCM / MECM / Intune, • Microsoft 365, • Outils de supervision et ticketing, • Notions avancées réseau (DNS, DHCP, VLAN, proxy…), • Sécurité poste de travail Profil recherché • 5 ans minimum d’expérience en tant qu’expert infrastructure / réseau, • Expérience confirmée en support poste de travail N2/N3, • Capacité à intervenir sur des incidents complexes et transverses, • Vision globale infrastructure (poste, AD, réseau, sécurité), • Autonomie, rigueur, sens du service, • Capacité à challenger l’existant et proposer des améliorations

Description de l'entreprise Devoteam Toulouse, avec ses 200 collaborateurs, est un acteur incontournable de la transformation digitale sur le bassin toulousain. Notre équipe de consultants experts accompagne nos clients dans la réalisation de leurs projets technologiques les plus ambitieux, en s’appuyant sur notre expertise en cloud & devOps, cybersécurité, gestion de projet et développement agile. Notre communauté Project & Agility : le pilotage et l'accompagnement des projets sont au cœur de la réussite de nos clients. Notre expertise nous permet de déployer des approches éprouvées telles que le Waterfall, SAFe, Scrum... Notre forte acculturation technologique nous donne la capacité d'accompagner nos clients dans leurs projets d'aujourd'hui et demain. Description du poste Nous recherchons actuellement un Chef de projet technique Infrastructure/Cloud H/F pour notre entité toulousaine, Project & Agility. Vous définirez, mettrez en œuvre et conduirez les projets d'infrastructures depuis la conception jusqu'à la réception dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences formulées dans le cadre contractuel ou par le client métier en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité. 💪 Vos missions : • Piloter et gérer des projets d'Infrastructures (Cloud /DataCenters /Obsolescence) en responsabilité, des phases de cadrage au déploiement de la solution,, • Piloter des projets en mode forfait (suivi du budget et des engagements contractuels, suivi du delivery et de la facturation associée),, • Organiser, coordonner et animer l'ensemble de l'équipe de maîtrise d'oeuvre du projet,, • Arbitrer les éventuels différends entre l'équipe et les autres intervenants,, • Superviser le déroulement du projet,, • Coordonner, synthétiser et assurer la qualité des validations prononcées,, • Faire circuler et diffuser l'information coté maîtrise d'oeuvre,, • Gérer la relation avec le ou les fournisseurs (depuis la signature du contrat à la validation finale du projet),, • Garantir le respect des délais et des coûts,, • Proposer au métier ou maître d'ouvrage, en cours de projet, d'éventuelles modifications, d'objectifs (qualité, coût et délai), liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d'environnements,, • Recueillir, prioriser et suivre les exigences client,, • Construire des dossiers de choix (scénarios / avantages / inconvénients) et analyser les risques. Qualifications 🎯 Vos atouts pour nous rejoindre : Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d'un Master 2 en informatique, Vous justifiez d'une expérience significative de plus de 4 ans en gestion de projets infrastructure auprès d'un Grand Compte, Vous avez une solide compréhension de la dimension technique et fonctionnelle des projets IT, Vous connaissez idéalement les normes ITIL et les principales méthodologies de gestion de projets (Prince 2, PMP…) You're fluent in english ! Des connaissances des solutions suivantes seraient un plus : VMware, Cloud AWS/GCP/Azure, OpenStack, et Citrix. 🙋 ♂️ Pourquoi nous rejoindre ? • Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise)., • Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN. Informations complémentaires 🤝 Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? • Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation, • Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier, • Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam. Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés. Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé. Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire. Si vous partagez notre passion pour la technologie et que vous souhaitez construire le monde numérique responsable de demain, alors vous êtes peut-être le passionné que nous recherchons chez Devoteam.