Offres marketing à BalmaCréer des alertes d'emploi

Une entreprise spécialisée dans les cuisines, partenaire de.Chargé de Communication et Marketing (H/F).Toulouse (31000), l’entreprise souhaite intégrer un alternant motivé pour participer au développement de sa communication et valoriser ses réalisations auprès de ses clients et partenaire

Chargé du développement commercial et marketing (H/F) en alternance. Élaborer des devis et propositions commerciales adaptées. Animation & événementiel commercial.

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un.Chargé de Communication en contrat d'apprentissage.Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !.Vos diff

Assistant marketing et communication en contrat d'apprentissage,.Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !.Elaboration de contenus rédactionnels : dossiers de presse, communiqués de presse, emailings, newsl

Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, Airbus, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Responsable marketing (H/F).

_ 🚀 Devenez Franchisé(e) Avenir Rénovations dans le secteur de la rénovation Avenir Rénovations, est le leader de la rénovation tous corps d’état, avec une croissance fulgurante en France et en Europe. 🔹 +190 agences franchisées en France 🔹 Déjà 7 franchisés en Belgique, un en Espagne et un développement actif en Suisse, Luxembourg 🔹 Un marché en pleine mutation : transition énergétique, rénovation globale, accessibilité 🔹 Une marque reconnue, labellisée, avec une expertise métier éprouvée 🎯 Notre ambition ? Créer un maillage européen solide avec des entrepreneurs qui souhaitent réussir dans un secteur à fort potentiel. Votre mission en tant que franchisé En tant que chef d’entreprise, vous êtes le pilier local de la marque sur votre zone : • Vous accompagnez les clients de A à Z : RDV, devis, suivi de chantier, • Vous développez votre activité grâce à 20 à 30 contacts qualifiés par mois, • Vous pilotez votre équipe et les partenaires locaux (artisans, sous-traitants) Ce que nous mettons à votre disposition 🎯 20 à 30 contacts entrants qualifiés par mois 🎓 Formation complète (initiale + continue – technique, commerciale, gestion) 💻 Outils digitaux exclusifs : CRM, ERP, devis, facturation, suivi client… 🤝 Accompagnement permanent : développement, marketing, support technique 📢 Stratégie de communication nationale & marketing digital 🧱 Plateforme Artibox : +19 000 artisans référencés pour vos chantiers Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? ✔️ Un modèle rentable, même sans expérience dans le BTP ✔️ Un marché solide et dynamique (rénovation énergétique, vieillissement du parc immobilier…) ✔️ Une marque forte et humaine, qui vous accompagne à chaque étape ✔️ Un collectif de franchisés engagés, avec des retours d’expérience permanents ✔️ Des outils performants pour piloter facilement votre activité au quotidien 💶 Retour sur investissement: ✔️ 470 000 € de chiffre d’affaires moyen généré dès la 1ère année ✔️ Investissement amorti en 12 mois Profil recherché Vous êtes : • Entrepreneur dans l’âme ou en devenir, • A l’aise avec la relation client et la gestion d’équipe, • Organisé, rigoureux, avec une vraie culture du résultat, • Attiré par l’univers de la rénovation, même sans expérience dans le bâtiment Rejoignez un réseau ambitieux, humain et en pleine croissance ! Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour échanger sur votre projet entrepreneurial et découvrir comment devenir franchisé(e) dans un secteur à fort potentiel. Ensemble, bâtissons votre avenir dans la rénovation.

Fabricant français de dispositifs médicaux, Hemodia développe une large gamme de sets de soins à usage unique, de tubulures médicales et de dispositifs électro-médicaux. Créée en 1985, la société compte aujourd’hui plus de 500 salariés répartis sur 5 sites en France et 2 sites en Tunisie. Hemodia réalise plus de 50 millions d’euros de chiffre d’affaires, dont 8 M€ à l’export. Hemodia recherche, pour l’accompagner dans son développement, un(e) Chef(fe) de Produit Sets de Soins H/F. Poste et missions Rattaché(e) au Directeur Marketing & Commercial, vous êtes en charge de la stratégie marketing de la gamme « Sets de soins », afin d’en soutenir la performance commerciale. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : • Elaboration de la stratégie marketing de la gamme de produits « Sets de soins », • Veille concurrentielle et identification des opportunités du marché français, • Accompagnement du cycle de vie des produits existants et lancement de nouveaux produits, • Suivi de la disponibilité des produits, prévisions de vente, gestion des ruptures ou des problèmes qualité, • Analyse et reporting réguliers auprès de la direction, • Collaboration étroite avec tous les services internes du groupe dans un but commun de satisfaire les besoins clients, • Animation du réseau commercial en collaboration avec les directeurs des ventes, • Formation et évaluation des compétences des équipes terrain ou des fonctions siège, • Conception et mise en œuvre d’outils marketing et promotionnels avec le service communication, • Suivi, préparation et animation active des évènements externes (congrès, visites clients…) Profil Diplomé(e) d’une formation supérieure BAC+5 de type école de commerce avec idéalement une double compétence scientifique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans impérativement dans le domaine de la santé (en milieu pharmaceutique ou dispositifs médicaux). Nous étudions aussi les candidatures de personnes ayant une forte expérience dans le domaine paramédical ou de la santé (infirmier(e), etc.…) et souhaitant s'orienter vers une fonction marketing/commerciale. Vous maîtrisez l’anglais et les outils informatiques MS Pack Office. Vous possédez des qualités relationnelles et rédactionnelles, vous êtes à la fois créatif/ve et rigoureux/se. Autonome et à l’écoute, vous savez vous intégrer rapidement dans une entreprise. De plus, vous êtes reconnu pour vos capacités d’argumentation et de conviction. Quelques déplacements sont à prévoir (congrès, visites clients, événements…)

Laf Santé, filiale du groupe Hygie 31, s’appuie sur le succès du réseau historique des pharmacies Lafayette pour développer un modèle unique : rendre la santé accessible à tous. Au sein du service Pricing, vous contribuez directement à la performance économique du réseau de pharmacies et parapharmacies en participant à la construction, l’analyse et l’optimisation des politiques de prix. Rattaché(e) au Responsable Pricing, vous intervenez sur un périmètre très analytique et data-driven, au cœur de la stratégie tarifaire du réseau. Missions (orientation Pricing & Data) 1. Construction et automatisation des politiques de prix • Participer à la définition des prix recommandés produits, • Contribuer à l’automatisation des outils de pricing (en lien avec la DSI), • Exploiter des données de vente pour alimenter les modèles de prix, • Suivre et ajuster les prix sur des produits sensibles (logique d’élasticité prix / volume) 1. Analyse pricing & data • Construire et maintenir des reportings de marge, prix et performance, • Analyser les écarts de prix et identifier les anomalies ou incohérences, • Participer à l’optimisation des positionnements prix par catégorie, • Suivre les indicateurs de performance produit (sell-out, marge, indice prix) 1. Veille concurrentielle & analyse marché • Suivre les prix du marché et les pratiques concurrentielles, • Réaliser des analyses comparatives et recommandations tarifaires, • Identifier des opportunités d’optimisation pricing 1. Déploiement pricing réseau • Aider au déploiement des politiques prix dans les points de vente, • Garantir la cohérence des prix sur le réseau, • Suivre les indices prix réseau et leur évolution 1. Outils & amélioration continue • Participer à l’amélioration des outils pricing, • Accompagner les utilisateurs internes sur les outils data/pricing, • Contribuer à la structuration des bases de données pricing Nous recherchons un profil orienté data, analyse et pricing, plus qu’un profil généraliste contrôle de gestion ou marketing. • Formation Bac +5 type data analytics, statistiques, économétrie, finance quantitative, école d’ingénieur ou école de commerce avec spécialisation data/pricing, • Véritable appétence pour la modélisation, les données et la logique de prix, • Maîtrise avancée d’Excel (indispensable, test possible), • À l’aise avec l’analyse de bases de données et la manipulation de données, • Forte sensibilité aux sujets pricing, marge, élasticité, performance, • Une expérience ou un cours en pricing / revenue management / data analytics / BI est fortement valorisée, • Power BI apprécié, • Rigueur, esprit analytique, capacité à structurer des données complexes 👉 Les profils uniquement orientés contrôle de gestion classique, audit ou marketing sans dimension data/pricing ne correspondent pas au besoin. Informations complémentaires: Contrat d’apprentissage de 12 à 24 mois Rémunération selon la grille légale ou convention collective applicable Avantages : prise en charge de 75 % de l’abonnement de transport, titres-restaurant, etc Démarrage : Fin Août 2026 Localisation : Toulouse (près de la Cité de l'espace)

Vous aimez piloter une activité, développer un secteur et accompagner des clients dans leurs projets ? Passionné par l'univers de la rénovation, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ? Dans le cadre de son développement national, Avenir Rénovations recherche des profils de Responsable d’Agence pour accompagner le développement de son activité dans le secteur de la rénovation de l’habitat. Votre rôle Véritable référent local, vous participez au développement de l’activité sur votre secteur et accompagnez les clients dans leurs projets de rénovation. Vos missions : • Développer l’activité commerciale sur votre zone, • Accompagner les particuliers dans leurs projets de travaux, • Réaliser les rendez-vous clients et suivre les projets, • Coordonner les différents intervenants et partenaires, • Développer un réseau local d’artisans et de prescripteurs, • Assurer le suivi et la satisfaction client Ce que nous mettons à votre disposition Pour vous permettre de développer votre activité dans les meilleures conditions : • Des contacts qualifiés chaque mois, • Une formation complète aux méthodes et outils, • Des outils digitaux performants (CRM, gestion, suivi client), • Un accompagnement commercial, technique et marketing, • Une communication nationale forte (Pub TV et présence à la radio), • Un réseau structuré de partenaires artisans Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? • Un secteur porteur et en pleine croissance, • Une marque reconnue dans la rénovation tous corps d’état, • Un environnement dynamique avec de réelles perspectives d’évolution, • Un modèle structuré permettant de développer une activité locale durable, • Une forte autonomie dans votre quotidien Profil recherché Vous avez le sens du contact, une fibre commerciale et le goût du développement. Vous appréciez les environnements où l’autonomie, l’organisation et la relation client sont essentielles. Une expérience dans le commerce, la gestion d’activité, l’habitat, l’immobilier, le management ou le développement commercial est un plus. La connaissance du bâtiment n’est pas obligatoire. Vous souhaitez aller plus loin ? Ce poste s’adresse à des profils souhaitant s’investir dans un projet ambitieux avec une forte dimension terrain, développement et gestion d’activité. Cette opportunité vous permet de vous installez à votre compte avec Avenir Rénovations, tout en bénéficiant de la force d’un réseau reconnu et d’un accompagnement structuré. Discutons ensemble de votre projet professionnel.

Vous avez le goût du terrain, du développement commercial et de la relation client ? Passionné par l'univers de la rénovation, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ? Dans un marché en forte croissance, nous recherchons des profils capables de développer une activité locale dans l’univers de la rénovation de l’habitat. Votre rôle consiste à accompagner des particuliers dans leurs projets, comprendre leurs besoins, proposer les bonnes solutions et assurer le lien avec les différents intervenants. Vos missions Vous intervenez comme véritable référent commercial sur votre secteur : • Développer une activité locale dans la rénovation, • Accompagner les clients dans leurs projets de travaux, • Réaliser les rendez-vous commerciaux, • Construire des offres adaptées aux besoins clients, • Suivre l’avancement des projets avec les partenaires, • Développer votre réseau local et votre notoriété Ce que nous proposons Vous bénéficiez d’un cadre structuré pour développer votre activité : • Des contacts entrants qualifiés chaque mois (20-30), • D'une marque reconnue avec une forte notoriété (Pub TV et présence à la radio), • Une formation complète au métier et aux outils, • Des outils digitaux pour suivre vos clients et vos projets, • Un accompagnement commercial, marketing et technique, • Un réseau de partenaires pour répondre aux besoins des clients Profil recherché Vous êtes à l’aise dans la relation commerciale et vous aimez créer du lien. Vous avez idéalement une expérience en commerce, développement, immobilier, habitat, courtage, services ou management. Vous êtes autonome, organisé, ambitieux et vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre parcours professionnel. Une connaissance du bâtiment n’est pas indispensable. Ce poste est fait pour vous si… Vous souhaitez plus d’autonomie, plus de responsabilités et un projet professionnel avec un vrai potentiel de développement. Cette opportunité s’adresse à des profils qui veulent évoluer vers un rôle complet, à la fois commercial, opérationnel et entrepreneurial. L’objectif est de pouvoir s’installer à votre compte avec Avenir Rénovations, en bénéficiant d’un accompagnement, d’une marque reconnue et d’un modèle déjà structuré. Échangeons sur votre projet.

Qui sommes-nous ? Medinbox est une plateforme technologique dédiée à la médecine procédurale. Depuis 2010, nous équipons les salles de cathétérisme et hybrides avec une solution unique combinant déploiement sur site, collaboration à distance en temps réel et intelligence artificielle procédurale, pour que chaque intervention enregistrée devienne une source de connaissance structurée et partageable. Présents dans plus de 600 laboratoires interventionnels sur tous les continents, Medinbox figure deux années consécutives (2025 et 2026) au classement Financial Times FT1000 des entreprises européennes à la croissance la plus rapide. Nos systèmes équipent les plus grands centres hospitaliers mondiaux et sont utilisés en direct lors des congrès médicaux internationaux les plus exigeants, pour la retransmission et l'analyse de procédures en temps réel, des environnements où la qualité visuelle et la rigueur de la communication ont une vraie valeur. Le poste Dans le cadre du développement de notre présence digitale et de la structuration de nos supports de communication, nous recrutons un(e) UI Designer / Graphiste Exécutant(e) en CDD 6 mois, à Toulouse. Vous intégrez l'équipe Marketing et travaillez en lien direct avec notre DA et notre Chef de Projet Marketing, sous la responsabilité de la CMO. Le poste est centré sur l'exécution graphique rigoureuse : intégration de contenus, production de templates, organisation de nos assets visuels. Pas de conception stratégique, mais un vrai rôle opérationnel sur des chantiers structurants pour Medinbox. Ce que vous ferez • Site web Medinbox, mise en conformité Figma pour Webflow À partir des gabarits Figma produits par notre DA, vous prenez en charge la revue graphique, l'identification des écarts techniques, puis la mise en conformité des contenus dans Figma pour Webflow : duplication des gabarits, intégration des textes. • Templates PowerPoint Vous produisez les templates PowerPoint de Medinbox, avec masques, layouts et composants réutilisables, qui seront déclinés pour les différents services et besoins de Medinbox. • Organisation des assets visuels Vous prenez en main notre SharePoint et notre espace Canva : vous proposez une arborescence, définissez des règles de nommage et les appliquez concrètement, tri, renommage et archivage de l'existant. Profil recherché Graphiste digital ou assistant DA, 2 à 4 ans d'expérience en production graphique digitale. Compétences clés : • Figma maîtrisé en contexte professionnel : lecture de fichiers complexes, création de composants, identification d'incohérences graphiques ou techniques, • Bonne pratique de PowerPoint en production (masques, layouts, composants), • Sens de l'organisation documentaire : méthode, rigueur, autonomie sur la gestion de fichiers, • Expérience Webflow appréciée Qualités attendues : • Rigueur et fiabilité dans l'exécution, • Autonomie, • Sens de la mise en page, • Capable de maintenir un haut niveau d'exécution sur des livrables en série, • Disponible fin juin 2026 Conditions • Contrat : CDD 6 mois, • Localisation : Toulouse (31), • Prise de poste : juin 2026, • Rémunération : 28 000 à 32 000 euros brut/an selon profil et expérience

REJOIGNEZ LE PREMIER RÉSEAU D’ACCOMPAGNEMENT DES ENTREPRISES Attaché aux valeurs de l’entreprise, au progrès économique et à la proximité, le réseau des Chambres de Commerce et d’Industrie est le 1er réseau public à l’entreprise en France et le 2nd formateur derrière l’Education nationale, reposant sur l’engagement de 9 000 élus bénévoles et près de 14 000 collaborateurs ! En Occitanie, la CCI régionale et les 13 CCI territoriales accompagnent plus de 370 000 entreprises à chaque étape de leur développement. Ce positionnement unique repose sur la complémentarité des expertises et l’engagement de femmes et d’hommes investis, moteurs de nos actions et de nos ambitions régionales. Descriptif du poste : Intégré(e) au sein de l’équipe communication et marketing composée de deux collaborateurs, vous serez rattaché(e) à la Responsable Communication et Marketing. Vous participerez activement à la mise en œuvre des différentes missions du service : marketing digital, communication institutionnelle, externe et interne, relations presse, et bien d’autres. Ce stage vous permettra d’avoir une vision globale des activités du service tout en contribuant concrètement à nos projets. Vos missions : · Marketing digital : Animation et gestion des réseaux sociaux Administration et mise à jour des sites web. · Communication institutionnelle : Participation à l’élaboration et à la diffusion des newsletters et d’emailings · Production de contenus : Création de supports variés (rédactionnels, visuels, vidéos) · Relations presse : Contribution à la rédaction de communiqués de presse. Mise à jour et suivi du fichier presse. Analyse des retombées médiatiques. · Appui général au service : Participation à l’organisation et à la communication autour des événements de la CCI. Profil recherché : -Vous êtes étudiant(e) en communication, marketing (Bac+3 à Bac+5). -Vous avez une appétence particulière pour le digital et les outils de création graphique. -Vous disposez d’une très bonne maîtrise de l’orthographe et d’un sens de la rédaction. -Vous êtes autonome, créatif/ve, organisé(e) et faites preuve d’esprit d’initiative. Informations complémentaires : Durée : 6 mois à partir de septembre 2026 Lieu : Toulouse Blagnac (31) Titres restaurant Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au service du développement économique régional ? Envoyez votre CV à communication@occitanie.cci.fr Rejoignez-nous et contribuez à faire rayonner l’économie de l’Occitanie !

🚀 Spaceflight Institute is hiring a Communication & Marketing Intern The world's first private institute dedicated to training professionals in human spaceflight is seeking its next intern. The mission Work directly with the CEO to strengthen our international positioning, coordinate our institutional communications (LinkedIn, newsletters, press relations) and contribute to our visibility strategy. Your profile • Student in marketing, communication, international relations, or engineering with a comm/business/marketing focus, • Excellent command of English (written and spoken), • Strong creativity and writing skills, • Proficient with Canva, Notion and social media platforms, • Autonomous and proactive Practical information 6 months, starting January 2027 Toulouse, ISAE-SUPAERO Campus Paid internship 📬 Apply Resume + cover letter to: e.fraysse@spaceflightinstitute.com

Au sein de votre équipe #Oneteam : Vous serez rattaché à la Directrice Juridique Groupe et à la tête du département Propriété Intellectuelle (PI) qui a pour mission : • Protéger les actifs immatériels du groupe : brevets, marques, droits d’auteur, secrets d’affaires., • Accompagner les équipes R&D, produit et innovation dans la stratégie de dépôt et de défense des droits de PI., • Gérer les enjeux liés aux licences open source dans les développements logiciels., • Veiller à la conformité réglementaire et anticiper les évolutions juridiques en matière de PI., • Valoriser et sécuriser les innovations de l’entreprise, dans une logique de compétitivité et de leadership technologique. Vos principales responsabilités : Définition et pilotage de la stratégie de propriété intellectuelle • Élaborer et mettre en œuvre une stratégie PI globale, alignée avec les objectifs business et technologiques du Groupe., • Identifier les domaines technologiques et marchés prioritaires pour la protection des innovations., • Définir les indicateurs de performance et suivre l'efficacité des actions PI., • Veiller à l'adéquation entre les objectifs de la PI et les enjeux d’innovation et de valorisation (brevets forts, dépôts stratégiques, licensing…). Encadrement et animation d’équipe • Manager son équipe, maintenir et améliorer les savoirs et développer les talents, tant dans l’expertise que le savoir être tout en faisant vivre l'esprit « #one team », • Animer la performance individuelle et collective de son équipe en lien avec la stratégie, • Impulser et accompagner la transformation au sein de son équipe, • Créer de la cohésion autour du projet d’entreprise, des missions de la direction juridique et des divers dossiers traités. Gestion du portefeuille de droits de propriété intellectuelle • Superviser les dépôts, le suivi, le renouvellement et la défense des titres (brevets, marques, dessins et modèles, droits d’auteur)., • Arbitrer les décisions de dépôt, d’abandon ou de défense en fonction des enjeux économiques, stratégiques, juridiques et techniques., • Assurer une gestion rigoureuse du portefeuille PI : budget, priorités, stratégie territoriale (France, Europe, international). - Suivre les oppositions, procédures d’examen et contentieux devant les offices (INPI, EUIPO, EPO, etc.) Open Source & logiciels • Mettre en place une gouvernance de l’open source dans le développement logiciel (audit, politique interne, sensibilisation)., • Conseiller les équipes tech sur les choix de licences open source et les risques juridiques associés., • Définir les règles d’utilisation, de contribution et de distribution des composants open source. –Réagir rapidement en cas de non-conformité ou de litige potentiel lié à l’open source. • Contribuer à améliorer la politique de gestion des actifs logiciels (Software Asset Management) Support aux équipes internes (R&D, produit, business) • Accompagner les équipes R&D dans l’identification des inventions et innovations protégeables., • Participer à l’analyse de liberté d’exploitation (Freedom to Operate)., • Fournir un appui juridique aux équipes commerciales et juridiques sur les contrats de licence, contrats de consortium, transferts de technologies., • Sensibiliser les collaborateurs aux enjeux PI : formations, référentiels, guides internes., • Contribuer à l’animation de la filière innovation du Groupe, y compris la gestion des inventions salariés Support aux équipes communication et marketing • Conseiller et accompagner les équipes communication et marketing dans la mise en œuvre de leur stratégie, • Négocier et rédiger les contrats dans le domaine de la communication et de la publicité (contrats d’agence, d’influenceurs, évènementiel, droit à l’image, achat d’espace, licence de marque, etc), • Contribuer à l’animation de la filière marketing et communication du Groupe, y compris la gestion des créations salariées Litiges et défense des actifs • Piloter et/ou traiter tout type de litige, en défense comme en demande, en lien avec le périmètre du département (le cas échéant en coordination avec les avocats externes) : actions en contrefaçon, opposition ou nullité, publicité trompeuse, atteinte à l’image, parasitisme, concurrence déloyale, etc., • Protéger les secrets d’affaires., • Organiser la stratégie de défense en dehors du cadre judiciaire, • Participer aux négociations et règlements amiables de différends PI., • Préparer les dossiers tech Compétences requises : • De formation supérieure en droit de la propriété intellectuelle (Master 2 minimum), vous avez un minimum 10 ans d’expérience en PI, dont une part significative en management d’équipe., • Vous bénéficiez d’une expérience dans un environnement technologique ou numérique complexe, idéalement dans le secteur du cloud, des télécoms ou du logiciel., • Vous avez une connaissance approfondie des enjeux liés à l’open source et à la protection logicielle, • Vous maîtrisez les règles juridiques applicables (droit de la PI, licences et open source), en France et dans les pays d’implantation de l’entreprise (Canada, UK, Inde, Allemagne, USA, etc) C’est un + -Une double compétence juridique et technique est appréciée (école d’ingénieur ou diplôme scientifique) -Une qualification de mandataire européen (EPI) ou de Conseil en Propriété Industrielle (CPI) est un atout.

Cette belle PME (de 30 personnes) éditrice de sa solution SaaS est basée à Toulouse. Ils développent une solution de fidélisation client non intrusive sans marketing pour améliorer la relation client pour les commerces de proximité, les grandes enseignes ou les offices de tourisme. Depuis 15 ans, ils ont su se faire une place dans ce milieu très concurrentiel et sont leaders en France et présents dans 21 pays. Leur produit permet : d’optimiser la relation client, fidéliser les clients, développer la visibilité en ligne.. Bref c’est un outil web clé en main puissant et reconnu dans son domaine. Ils sont en forte croissance et ils recrutent leur nouveau développeur back end web. Dans une équipe agile de 7 personnes (un CTO, un QA, 3 devs fullstack, un front, un devOps, un développeur mobile) vous serez en charge de : • La conception de features (assurer les évolutions du produit), • La maintenabilité du code existant, • La mise en place de tests unitaires / fonctionnels La stack globale (tout n'est pas un pré-requis) : Hibernate / Java 11 / Azure / Kubernetes / Docker Vous avez : • Une première expérience de deux ans en java web avec les bons standards de clean code (pas de quick and dirty chez eux),, • Une envie d'évoluer vers un poste de lead en 24 mois. Pourquoi les rejoindre : • PME à taille humaine bienveillante et fun (soirées d'équipe, beaux bureaux, beaucoup de libertés techniques), • Télétravail hybride, • Produit web puissant (20k d'utilisateurs) / 21 pays couverts, • Gros CSE / Salaire selon profil 40/45k / TR, • Moyenne d'âge de 30 ans Intéressé ? N’hésitez pas à me contacter directement à chris@every-ware.io

⚠️ BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ 🟢 Apport personnel : à partir de 20 000 € 💼 Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € 📍 Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) 🚧 Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entreprendre dans un secteur porteur, tout en donnant du sens à votre projet ? Avec Rénovert, marque du groupe HEXAOM, vous lancez votre propre agence de rénovation locale, axée sur des solutions globales, responsables et sur-mesure. Un concept éprouvé, un vrai soutien terrain, et un marché en pleine demande. 🎯 Votre mission : • Créer et diriger votre propre agence franchisée, • Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation, • Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans, • Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe 🚀 Ce que vous offre le groupe HEXAOM : • Formation complète et accompagnement de proximité, • Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets, • Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale, • Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé ✅ Profil recherché : • Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats, • À l’aise dans la relation client, le développement commercial et l’encadrement d’équipe, • Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) 📩 Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en ! 👉 Contact : marine.louis@renovert.fr

Derichebourg aeronautics services est, depuis presque 30 ans un partenaire en sous-traitance aéronautique incontournable dans le secteur de l’industrie aéronautique, et ce à l’échelle internationale. L’entreprise accompagne les grands groupes industriels, les compagnies aériennes et les loueurs d’avion dans leurs challenges quotidiens mais aussi dans leurs enjeux de production, de maintenance et de performance technique. Nous recherchons pour notre rentrée en septembre 2026, un(e) alternant(e) Assistant(e) Marketing Communication (H/F) pour notre siège à Blagnac : Les missions: PAO/ Marketing Digital • Création Podcast, Motion et autres vidéos pour Réseaux Sociaux, • Création Supports de communication (Flyer, Plaquette, présentations...), • Shooting Photos Communication/Marketing & Administration Commerciale Support aux tâches administratives quotidiennes du service marketing, et plus généralement du Département Commercial. • Organisation évènementiels & des opérations marketing à l’espace club DAS, autres lieux internes ou externes aux entreprises, • Gestion du mécénat culturel, sponsoring sportif et autres partenariats…, • Organisation et mise en place des salons B to B, plans d’actions medias à l’international, • Participation à la communication interne (en collaboration RH et Direction) event et print, • Participation à la communication externe via nos différents supports (Mise à jour du Site internet, Rédaction contenus plaquettes, flyers, supports à la vente, CP, PLV…), • Participation à la Relations Presse et Publiques, • Réseaux Sociaux Outil CRM + Base de données • Recherches de contacts/clients/fournisseurs pour « alimenter » notre base de données, • Mise à jour de nos fichiers E-mailings par secteurs, selon les salons B to B, • Mise à jour des fichiers prestations en relation avec les opérationnels, • Création et gestion enquêtes & questionnaires terrains, • Participation à l’élaboration budget prévi, • Aide à la gestion commandes d’achats et Factures ERP Veille Stratégique/Concurrentielle & Revue de Presse Recherche, récolte et traitement des données : Mettre à jour la Bibliothèque de veille qui permet de classer, d’archiver, d’analyser avec les dirigeants les informations • Suivi et participation aux dossiers d’appels d’offres, • Secteur aéronautique national, international & nouveaux marchés, • Concurrents (Benchmark site internet, plaquettes commerciales, • Groupe Derichebourg Elior, Derichebourg aeronautics et Filiales étrangères Profil recherché Bac +4/5 Type écoles de commerce, Communication ... Précis, rigoureux et organisé, vous êtes également autonome, dynamique et force de proposition. Vous aimez travailler en équipe et avez un très bon relationnel, ainsi qu’une bonne faculté d’adaptation. Vous disposez d’une bonne expression orale et écrite, d’une bonne maitrise de l’anglais et des outils informatiques & digitaux (Pack Office, Pack Adobe, Internet, CMS…) Au plaisir d'échanger ensemble !

CDI, Temps plein 39h (Convention automobile) Secteur : Vans aménagés / Véhicules de loisirs Fonction : Marketing / Communication / Évènementiel Salaire : 30 000 à 36 000 € / an (selon profil) + primes /évènementiel ECO CAMPERS, entreprise en plein développement spécialisée dans l’aménagement de vans et fourgons de loisirs recherche son chargé de communication, marketing et évènementiel. Société à taille humaine, ECO CAMPERS s’impose comme l’un des principaux aménageurs français dans le domaine du van aménagé. Fort de nos valeurs professionnelles et notre savoir-faire, nous plaçons la satisfaction de nos clients et la qualité des produits que nous leur vendons au cœur de nos priorités. "Nous recherchons quelqu'un de très dynamique et intéressé par notre environnement pour animer la communication de notre marché tant en présentiel sur notre site de L'Union (31) qu'à l'occasion d'évènements comme des salons ou portes ouvertes. Le poste consistera aussi à animer nos réseaux sociaux, à organiser nos salons et évènements externes et internes. Cela sous-entend une maîtrise des outils informatiques et de création ainsi qu'une organisation permettant de faire fonctionner le service commercial de l'entreprise en promouvant ses produits." Visitez notre site internet : www.ecocampers.fr Description du poste : Afin d’accompagner notre croissance, nous recherchons actuellement un Chargé de Communication Digitale / Média / Evénementielle pour renforcer notre équipe. Vous êtes dynamique et engagée dans le développement de la marque et des nouveaux produits. Rattaché(e) directement à la direction commerciale et communication de la marque, vos missions seront structurées autour de 5 axes principaux : marketing produit-marque, communication digitale, Community management, relations presse et organisation d’événements. Vos missions principales : • Participer au développement marketing de notre nouvelle marque et des nouveaux produits attenants., • Concevoir et mettre en œuvre toutes les actions en vue de renforcer l’influence, la notoriété et la connaissance de la marque REIMO By ECO CAMPERS et d’une nouvelle marque à venir., • Définir la stratégie et exécuter le plan de communication de la marque., • Suivre le budget et assurer un reporting régulier sur la performance des actions et des projets. Sur la communication digitale : • Community management quotidien des réseaux sociaux : rédaction et création de contenus, • Veille sur la communication d’influence, • Rédaction d’articles, de contenus, de supports communication sur nos pages et sur notre site web, • Création, design graphique avec la suite Adobe., • Maîtrise des logiciels d'auto motion pour le contrôle de nos médias. Sur les média et relations presse : • Organisation et coordination des rendez-vous, • Rédaction des communiqués de presse, • Relations presse, • Revue de presse et suivi des retombées médias Sur l’événementiel : • Organisation et coordination complète des événements de type salons, portes ouvertes, etc. : goodies, logistique, transport, standiste…. Cette liste n’est pas exhaustive, d’autres missions pourront vous être confiées, en fonction de votre profil et des évolutions de l’entreprise. VOTRE SAVOIR-FAIRE : • Vous bénéficiez impérativement d’une expérience significative dans un poste similaire : AU MOINS 5 ANS EN ENTREPRISE sur un poste équivalent. (Merci de ne pas postuler en dessous)., • Qualités rédactionnelles et orthographe irréprochables., • Maîtrise des outils multimédia, communication et internet, • Maîtrise IMPÉRATIVE des outils de référencement et des ADS : META ADDS, Google ADS, Facebook ADS, Instagram, Youtube..., • Maîtrise des outils photos et vidéos pour créations de contenus., • Maîtrise impérative de WORDPRESS pour mise à jour permanente de notre site internet. POSTE A POURVOIR AU PLUS VITE, SUR SECTEUR L’UNION / BALMA (31) Vous recherchez un poste sur du long terme et vous souhaitez investir dans une entreprise innovante et en pleine expansion, vos qualités humaines et vos compétences relationnelles sont reconnues, alors ce poste est fait pour vous ! Envoyez-nous CV + lettre de motivation Rattachée au Directeur de Marque et à l’équipe commerciale, vous êtes une personne de terrain et participez activement à la conception et à la mise en œuvre de la Stratégie Marketing et Communication de l'activité vente de Véhicules Neufs et Occasion. Vous analysez l'existant et la concurrence pour concevoir le plan d'action adapté à notre stratégie et le mettez en œuvre. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : • Travail à domicile occasionnel, • Lieu du poste : En présentiel, • Semaine de 5 jours : soit du lundi au vendredi / soit du mardi au samedi selon les semaines (roulement entre équipes)

Belle Europe SAS (https://belle.ai) seeks a Business Development Intern to join our European sales team. You will be working closely with the Business Manager, CEO and medical experts to scale our AI software for skin health across international markets. This role is ideal for someone who is creative, ambitious, curious, and not afraid to bridge the gap between sales strategy and innovation. Location: Toulouse, France Compensation: Internship Salary: 700 euros/ month Duration: 3-6 months Starting date: As soon as possible Language requirements: Spanish, French, and English Key responsibilities · Identify and prospect healthcare providers and healthcare centers across Europe and other strategic markets. · Engage directly with clients for real-world learnings and personal growth. · Help organize and participate with fellow teammates in conference events. · Manage and update HubSpot CRM. · Build and maintain qualified databases of potential clients and strategic partners. · Assist in building and monitoring business KPIs and reporting dashboards. · Identify trends within the healthcare and aesthetic medicine industries. · Prepare commercial presentations and marketing materials for congresses and meetings. Candidate Profile Mindset (very important) · Fluent in English, French and Spanish is a strong plus. · Bachelor’s degree in business or a related field is required · Confident with phone-based outreach and build long-lasting relationships. · Highly proactive, self-driven and eager to learn · Availability for occasional international travel · Prior experience is a plus (not mandatory) · Good problem-solving and coordination ability Why Belle.ai · Meal vouchers (Swile card) are included · Young, energetic, and highly motivated team · International working environment (France, Vietnam, US) · Dynamic and engaging company culture: after-work events, sports activities, travels, How to apply Send your CV and letter of interest (optional/ portfolio) to: jobs@belle.ai Subject: Business Dev Intern | Full Name

🚀 Softavera recrute des Commerciaux à Toulouse ! Vous avez le goût du challenge, l'esprit de conquête et l'envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance ? Chez Softavera, nous accompagnons les commerçants dans la transformation digitale de leur point de vente. Notre mission est simple : aider les professionnels à optimiser leur activité grâce à des solutions innovantes qui améliorent l'expérience client, automatisent les processus et développent la performance commerciale. Nous travaillons principalement avec les acteurs de la restauration, de la restauration rapide, de la boulangerie et du commerce de proximité en leur proposant un écosystème digital complet : caisses tactiles certifiées, bornes de commande, écrans de production, click & collect, fidélisation intelligente, marketing automatisé et outils d'analyse de performance. 📈 Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons plusieurs commerciaux terrain pour accélérer notre développement à Toulouse. 🎯 Vos missions : • Prospecter et développer un portefeuille de nouveaux clients, • Réaliser des démonstrations de nos solutions auprès des commerçants, • Accompagner les professionnels dans leurs projets de digitalisation, • Identifier les besoins et construire des propositions adaptées, • Participer activement à la croissance de Softavera ✅ Profil recherché : • Minimum 2 ans d'expérience en vente B2B, • Forte appétence pour le terrain et la prospection, • Excellentes qualités relationnelles et sens de la négociation, • Autonomie, rigueur et culture du résultat, • Permis B obligatoire, • Une expérience dans les secteurs de la tech, du retail, des solutions d'encaissement ou de la restauration est un plus 🎁 Ce que nous proposons : • CDI, • Rémunération attractive avec fixe + variable, • Support technique disponible 7j/7, • Back-office performant pour accompagner les équipes commerciales, • Réelles perspectives d'évolution dans une entreprise ambitieuse Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à la digitalisation de milliers de commerçants, cette opportunité est faite pour vous. 📩 Envoyez votre candidature à : commercial@softavera.com 🌐 www.softavera.com #Recrutement #Commercial #BusinessDeveloper #Sales #CDI #IleDeFrance #FoodTech #RetailTech #TransformationDigitale #Restauration #Softavera

Présentation de l’entreprise : La société Flexla est une plateforme de mobilité 100% Tesla très axée sur le digital. Description du poste : Chaque année, nous offrons une opportunité de stage à un ou une étudiant/e motivé/e afin de lui permettre de découvrir le fonctionnement d’une entreprise dynamique et de participer à des réels projets liés au marketing/communication afin de nous accompagner sur la création de contenus et la gestion de notre présence digitale. La personne retenue pour ce stage aura diverses missions, ce qui lui permettra de participer à l’évolution de la structure : • Participer au plan de communication digitale, • Proposer des opérations commerciales originales dans l’objectif de développer la notoriété de la marque, • Alimenter les réseaux sociaux avec des communications ciblées pour récolter des leads Profil recherché : Vous êtes autonome, sérieux(e), un bon sens relationnel, une belle capacité d’organisation et vous aimez le monde automobile ! Chez Flexla nous recherchons des personnalités plus que des CV. Nous souhaitons intégrer dans nos équipes des personnes motivées, créatives et ambitieuses. Durée du stage : 8 semaines Stage non rémunéré Lieu du poste : En présentiel

Qui sommes-nous ? Le Groupe La Dépêche du Midi, acteur incontournable de l'information et de la communication en région Occitanie et au-delà, rayonne à l’échelle nationale à travers des marques emblématiques telles que La Dépêche du Midi, Midi Libre, L’Indépendant, Centre Presse, La Nouvelle République des Pyrénées, Le Petit Bleu et Midi Olympique - Rugbyrama. Notre activité ne s’arrête pas là : nous innovons dans l'événementiel, la communication et la publicité grâce à nos filiales comme Dépêche Events, Fadas Events, evelyne, notre agence de presse La Dépêche News ainsi que notre agence de production ViàProd. Nous recrutons aujourd’hui : Chargé de marketing fidélisation F/ HPoste en CDD (6 mois) basé à Toulouse à pourvoir à compter du 06 juillet 202 6Vous intégrerez une équipe de 13 collaborateurs dédiée au marketing sur la fidélisation et l'engagement de milliers d'abonnées au quotidien. Véritable garant·e de la satisfaction abonné, vous êtes au cœur du programme Clubs Abonnés : vous captez les besoins, analysez les comportements et faites du marketing un levier concret d'écoute et de fidélisation . Vos futures missions/Responsabilités :Gestion des Clubs Abonnés • :Pilotage de la stratégie et des dispositifs de communication (grands jeux, offres exclusive, • s)Gestion opérationnelle et budgétaire des clubs abonnés en lig, • neGarant·e de la cohérence des chartes graphiques et éditorial, • esSuivi du développement du site Clubs Abonnés en lien avec les chefs de proj etData, CRM & Analyse de performanc • e:Suivi client dans Hubspot : création, qualification et rédaction de ticke, • tsProduction de reportings réguliers : suivi de l'attractivité et des performances des avantages abonn, • ésAnalyse des données d'engagement (taux d'ouverture newsletters, taux de participation aux jeux, etc.) pour orienter les décisio nsÉvénementiel & Relation abonné • s:Organisation d'événements abonnés de A à Z (coordination prestataires, logistique, promotion, feedbac, • k)Relation client : échanges personnalisés avec les abonnés, gestion des cadeaux fidéli, • téAnimation de la communauté : création de jeux-concours selon le calendrier éditori alCommunication print & Encart • s:Mise en place, suivi et mise à jour des encarts selon les campagnes commercial, • esGarantie de la cohérence et de l'exactitude des communications print pour les titres PQR/PQD du Grou, • peRédaction et routage des newsletters Clubs Abonn, • ésIdentification des tendances et des offres à fort potentiel de fidélisation via l'analyse da taIA & Innovation marketin • g:Utilisation d'outils d'IA générative (rédaction assistée, personnalisation de contenu) pour optimiser les communications abonn, • ésContribution à l'amélioration continue des process grâce aux outils IA disponibl es Votre profi l :Compétences fondamenta • lesBac+5 en marketing, communication ou digi, • talExcellentes qualités rédactionnelles et d'expression orale — vous avez le sens de la phrase qui claque et l'orthographe irréprocha, • bleSens du client, des priorités, bon relationnel — y compris pour échanger par téléphone avec des abon, • nésEsprit d'initiative : force de proposition, organisé·e, capable de coordonner plusieurs interlocute ursData & Analyse — un vrai at • outMaîtrise d'Excel : tableaux, formules, analyse de données et création de reportings cla, • irsCapacité à lire et interpréter des données de performance (KPIs, taux d'engagement, comportements abonn és)IA & Outils digitaux — la cerise sur le gât • eauCuriosité ou expérience avec les outils d'IA générative (notamment Gemini…) appliqués à la rédaction, la personnalisation ou l'automatisat, • ionOuverture à l'expérimentation : vous aimez tester de nouveaux outils et partager vos découver, • tesMaîtrise de Canva ou d'outils de création visuelle — la connaissance d'outils IA image est un p lus Nos petits pl • us :🥗 Un restaurant d’entrep, • rise🏋️ Une salle de s, • port🤝 Comité Social Économique avanta, • geux💻 Possibilité de télétra vail Quelles seront les prochaines éta • pes ?Entretien de découverte avec Manon notre chargée de mission RH et Laura notre Chargée du Marketing Opérati, • onnelTest tech, • niqueEntretien technique avec Linda, la responsable marketing abonn ement Notre processus de recrutement se veut agile et peut être amené à év oluer. Rémunération selon profil et exp érienceVous êtes déterminé(e), enthousiaste et avez un esprit d’é quipe ?Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dyna mique !La diversité est une chance, nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conv iction.Pour pos tuler :Envoyez votre CV et lettre de motivation à nousrejoindre@ladep eche.fr

Youco recherche un(e) stagiaire en communication pour accompagner le développement de son image et de sa présence sur les réseaux sociaux. Vos missions : • Création de contenus pour les réseaux sociaux, • Réalisation de photos et vidéos des produits, • Gestion et animation des comptes Instagram, Facebook et TikTok, • Participation aux actions marketing et promotionnelles, • Proposition d'idées pour développer la visibilité de l'enseigne Profil recherché : • Étudiant(e) en communication, marketing ou digital, • Créatif(ve), dynamique et autonome, • À l'aise avec les réseaux sociaux, • Maîtrise de Canva, CapCut ou outils similaires appréciée Lieu : Youco Durée : 8 semaines Date de début : 1er juillet 2026 Avantages : • Repas offert les jours de présence, • Possibilité de quelques jours de télétravail selon les missions, • Expérience concrète au sein d'une enseigne en développement

À propos d’Akanthas La gestion des déchets entre dans une nouvelle ère. Pendant des décennies, de nombreuses décisions ont été prises sans données fiables, sans visibilité en temps réel et sans compréhension précise de ce qui se passe réellement sur le terrain. Résultat : • des inefficiences,, • des pertes de valeur,, • des arbitrages imparfaits,, • et un impact environnemental qui pourrait être bien mieux optimisé. Chez Akanthas, nous voulons changer cela. Nous aidons les acteurs du déchet, de l’industrie, des collectivités et des opérations terrain à mieux comprendre, mesurer et piloter leurs flux grâce à la donnée, à l’intelligence métier et à des technologies conçues pour les réalités du terrain. Notre ambition est forte : devenir une infrastructure de référence pour la traçabilité des ressources et transformer le secteur en apportant plus de visibilité, plus de fiabilité et plus de performance. Le rôle Nous recherchons un(e) Business Development & Growth Intern pour participer à la structuration et à l'accélération de notre développement commercial. Vous intervenez à la croisée du business développement, du growth, du marketing et de la stratégie commerciale. Votre responsabilité est d’identifier les meilleures opportunités de marché, générer des rendez-vous qualifiés et participer à la structuration des processus qui soutiendront notre croissance. Votre mission Contribuer à faire d'Akanthas un acteur de référence de la transformation digitale du secteur des déchets en développant un pipeline commercial qualifié et en participant à la mise en place d'une machine commerciale capable de soutenir notre changement d'échelle. Vous travaillerez au contact direct de l'équipe business et des fondateurs sur des problématiques concrètes de croissance, de développement marché et de structuration commerciale. Votre périmètre Prospection & génération d’opportunités (60%) • Identifier les acteurs pertinents du marché (collectivités, exploitants, industriels, bureaux d’études), • Construire et enrichir des bases de prospection ciblées, • Contacter les prospects via email, LinkedIn et téléphone, • Qualifier les besoins et détecter les projets à fort potentiel, • Générer des rendez-vous qualifiés Structuration commerciale (30%) • Participer à la mise en place des campagnes outbound, • Alimenter et maintenir la qualité du CRM HubSpot, • Optimiser les séquences de prospection et de relance, • Contribuer à l’amélioration continue des processus commerciaux, • Suivre les principaux indicateurs de performance commerciale Marketing & contenu commercial (10%) • Participer à la création de supports commerciaux, • Contribuer aux stratégies inbound marketing, • Produire des contenus à destination des prospects et clients, • Participer à l’organisation de webinaires, salons et événements Pourquoi nous rejoindre • Vous participez directement à la construction de la fonction commerciale d’une entreprise en forte croissance, • Vous apprenez à vendre à des grands groupes industriels, des opérateurs et des collectivités sur des cycles de vente complexes, • Vous développez des compétences concrètes en prospection B2B, stratégie commerciale, copywriting, sales operations et génération de pipeline, • Vous comprenez les enjeux business, opérationnels, réglementaires et technologiques d'un secteur industriel en pleine transformation, • Vous travaillez au contact direct des fondateurs et contribuez aux décisions qui structurent la croissance de l'entreprise, • Vous évoluez dans un environnement où l'autonomie, l'initiative et l'impact sont valorisés dès les premières semaines, • Vous contribuez à transformer un secteur encore largement inefficace grâce à la data, l'IA et l'IoT 👉 Ici, votre impact est visible, mesurable et immédiat. Ce rôle n’est pas pour vous si : • Vous cherchez un stage d'observation plutôt qu'un rôle avec un impact direct sur la croissance d'une entreprise., • Vous n’appréciez pas la prospection ou les échanges commerciaux, • Vous recherchez un environnement où tout est déjà structuré et documenté Ce rôle est fait pour vous si : Vous aimez prendre des initiatives et créer de nouvelles opportunités • Vous êtes motivé(e) par les environnements entrepreneuriaux à forte croissance, • Vous voulez comprendre comment se développe une activité B2B complexe, • Vous souhaitez avoir un impact direct sur les résultats d’une entreprise, • Vous voulez participer à la transformation durable d’un secteur entier Évolution possible Ce stage s'inscrit dans une logique de long terme. Nous recherchons une personne capable d'évoluer avec l'entreprise. Si la collaboration est un succès, ce stage pourra déboucher sur une opportunité en CDI au sein de l'équipe Business Development. Nous privilégions les profils qui souhaitent construire dans la durée et participer à la croissance d'Akanthas. Profil recherché Nous recherchons avant tout une personne curieuse, rigoureuse, organisée, autonome et capable d'apprendre rapidement. Vous pouvez venir : • d'une école d'ingénieur avec une forte appétence business,, • d'une école de commerce,, • d'un IAE,, • ou d'un cursus orienté business development, growth ou entrepreneuriat. Une première expérience en prospection B2B, SDR, relation client, growth, vente, ou marketing commercial sera appréciée. Processus de recrutement • Premier échange (20 min) avec Léa, Responsable Commerciale, • Entretien approfondi avec cas pratique (60 min) avec Léa, Responsable Commerciale, • Rencontre équipe / fit avec Viviana, co-fondatrice et CEO et Beatriz, Responsable Customer Success Pour candidater Merci de nous envoyer via la plateforme : • Votre CV, • Une réponse courte à ces questions :, • Quel est votre lien avec les enjeux environnementaux ? (projets associatifs, expériences passées, newsletter, engagement militant ou personnel…), • Pourquoi souhaitez-vous rejoindre Akanthas et qu'est-ce qui vous attire particulièrement dans notre mission ?, • Quel impact souhaitez-vous avoir à travers votre travail ?

Lieu : Toulouse | Contrat : CDI | Expérience : 2-3 ans (Alternance incluse) Qui sommes-nous ? Agoravita est une entreprise de services numériques reconnue et dynamique, présente à Toulouse, Paris, Montpellier, Lyon et Rouen, pour rester proche de ses clients et accompagner leurs projets partout où ils se trouvent. Organisée en quatre pôles d’expertise complémentaires, Agoravita combine proximité, agilité et savoir‑faire technique : le pôle Bleu dédié aux infrastructures IT, cybersécurité et services ; le pôle Vert spécialisé en intégration de systèmes d’information et développement de solutions métiers ; le pôle Rose, agence de communication digitale et marketing web ; et le pôle Orange, centre de formation en informatique et web. Votre tremplin technique Vous avez les bases, vous avez l’envie, il ne vous manque que le bon terrain de jeu. Chez Agoravita, nous ne vous demandons pas de rester dans un couloir étroit. En tant qu’Administrateur Junior, vous êtes au cœur de la machine : vous maintenez des infrastructures critiques, vous sécurisez des environnements variés et vous participez concrètement au déploiement des solutions de demain. Le plus ? Vous apprenez aux côtés de nos référents techniques sur des technologies de pointe (Sophos Platinum, Veeam Gold). Ici, on ne s’ennuie jamais, on grandit. Votre Quotidien : Entre MCO et Projets Rattaché(e) au Responsable de la Production, vous devenez le garant de la continuité de service pour nos clients : • Maître de l’Infrastructure : Vous gérez les serveurs (physiques et virtuels sous VMware/Hyper-V) et les services vitaux (AD, DNS, DHCP)., • Explorateur Cloud : Vous pilotez l’écosystème Microsoft 365 et Azure (Entra ID, Intune) pour offrir flexibilité et sécurité aux utilisateurs., • Sentinelle Sécurité : Vous configurez les Firewalls (Sophos, Fortinet) et assurez l’intégrité des données via des stratégies de sauvegarde robustes (Veeam)., • Acteur de Terrain : De la préparation en atelier à la mise en service sur site, vous vivez les projets de A à Z., • Mémoire Technique : Vous documentez vos succès et vos architectures pour que l’intelligence collective progresse. Votre Profil : Curiosité et Rigueur Que vous soyez un jeune diplômé passionné ou un administrateur souhaitant monter en puissance, nous cherchons avant tout un état d’esprit. • Formation : Bac+2/3 (BTS SIO, Licence Pro) avec une première expérience réussie (l’alternance est un vrai plus !)., • Bagage Technique : Vous maîtrisez les environnements Windows Server, la virtualisation et vous avez de bonnes notions en réseau (VLAN, VPN)., • Soft Skills :, • L’esprit d’enquête : Vous aimez creuser pour comprendre la source d’une panne., • Le sens du service : Vous savez expliquer des choses complexes avec des mots simples., • L’envie d’apprendre : La veille technologique fait partie de votre routine. Ce poste n'est pas ouvert en alternance Pourquoi choisir Agoravita ? Nous investissons sur ceux qui font notre réussite. • Équilibre & Bien-être : En plus de vos congés, profitez de 5 jours de de repos supplémentaires au bout d’un an d’ancienneté (Engagement RSE)., • Formation Continue : Nous finançons vos certifications (Microsoft, Sophos, Veeam) pour faire de vous un futur Senior., • Setup de Travail : Du matériel performant et des outils de pointe (RMM/PSA) pour travailler efficacement., • Culture d’Entreprise : Une ambiance PME où l’entraide n’est pas un vain mot. On bosse sérieusement sans se prendre au sérieux., • Rémunération : [30k€ – 36k€] selon profil. Tickets restaurant, participation aux frais de transport, formations régulières, soirée mensuelle à thème pour se retrouver et partager un moment convivial, • Ambiance : Une entreprise à taille humaine et une équipe soudée où l’entraide est la règle d’or. Le Processus de Recrutement • Échange de découverte (30 min) avec les ressources humaines : Pour faire connaissance., • Entretien Métier : Un moment d’échange technique avec le Responsable de Production., • Bienvenue à bord ! Prêt(e) à monter en compétences ? Si vous cherchez un environnement où votre travail a un impact visible chaque jour, envoyez-nous votre parcours !

À Toulouse, le/la Directeur·trice des Opérations & Marketing e-commerce pilote en Distribution/Logistique et chaîne d'approvisionnement :. Le/la Directeur·trice des Opérations & Marketing e-commerce assure une vision globale et soutient la croissance durable.

CONTEXTE & ENTREPRISE Jeanne et Jean est une marque e-commerce spécialisée dans les produits de confort à destination des seniors : fauteuils releveurs, lits électriques, matelas, canapés. L'entreprise dispose de showrooms à Toulouse et à Aubagne et commercialise ses produits à la fois en BtoC (particuliers seniors) et en BtoB (résidences seniors, EHPAD, professionnels de santé). Dans un contexte de forte croissance de son activité et de lancement d’une offre BtoB, Jeanne et Jean cherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour structurer et développer son dispositif digital dédié aux professionnels et pour participer à l’optimisation de la stratégie marketing globale de la marque. MISSIONS PRINCIPALES Suivi des leviers d’acquisition et reporting • Négociation avec les éditeurs de flux produits, plateforme d’affiliation etc., • Analyse de nos performances sur ces différents canaux, • Mise en place de reporting réguliers Développement de l'axe BtoB en ligne • Créer et animer un espace dédié aux professionnels sur le site jeanneetjean.fr (catalogue BtoB, tarification, demandes de devis), • Concevoir des landing pages et tunnels de conversion adaptés aux cibles BtoB, • Suivre les performances du canal BtoB (trafic, leads, taux de conversion) via des tableaux de bord Gestion de contenu & communication digitale • Rédiger et publier des contenus ciblés BtoB : articles de blog, fiches produits, pages de service, • Participer à la création de supports commerciaux digitaux (présentations, brochures PDF, newsletters Klaviyo), • Gérer les campagnes emailing à destination des prospects BtoB Marketing & acquisition • Contribuer à la stratégie SEO pour les pages BtoB (mots-clés professionnels, cocons sémantiques), • Paramétrer et suivre des campagnes publicitaires BtoB (LinkedIn Ads) en lien avec le responsable marketing, • Analyser les données multicanales (Windsor.ai, Google Analytics) et formuler des recommandations CRM & coordination interne • Gérer et qualifier les leads BtoB dans HubSpot (pipeline, séquences, relances), • Travailler en coordination avec l'équipe commerciale et le showroom, • Participer à l'intégration d'outils d'automatisation (Klaviyo, IA) dans les workflows internes PROFIL RECHERCHÉ • Formation : école de commerce, marketing digital, e-commerce ou équivalent (Bac+3/4), • Intérêt marqué pour le e-commerce, la vente B2B et le marketing digital, • À l'aise avec les outils digitaux : CMS (PrestaShop ou équivalent), CRM (HubSpot), outils analytics, • Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en autonomie, • Esprit analytique : capacité à lire des données et en tirer des enseignements concrets, • Bon rédactionnel en français, sens du service client, • Curiosité pour les nouvelles technologies, l'IA et l'automatisation CE QUE NOUS OFFRONS • Une immersion dans une startup e-commerce en plein développement, • Une responsabilité réelle sur des projets concrets à fort impact business, • Un environnement de travail bienveillant, agile et orienté résultats, • L'accès à des outils modernes : IA, automatisation, • Un accompagnement terrain au contact d'une équipe marketing et commerciale expérimentée

Riche d’une histoire qui a débuté à Toulouse il y a 19 ans, i-Run est devenu le spécialiste n°1 de la vente de matériel de running, trail, fitness et outdoor, et le partenaire incontournable des runners. Qu’ils soient débutants, passionnés ou athlètes professionnels, nos clients bénéficient de la même attention, de conseils adaptés dans le choix des produits, faisant d’i-Run un compagnon de leurs entraînements et de leurs plus grands exploits. Présent sur des courses emblématiques, partenaire d’athlètes, d’ambassadeurs de renom et partenaire clé des plus grandes marques, nous sommes devenus #runstoppable. Aujourd’hui, 350 collaborateurs i-Run, entièrement dédiés à l’expérience omnicanale et internationnale, sur le web et dans ses 28 magasins, œuvrent à rendre la pratique du sport accessible à tous. Et nous ne comptons pas en rester là ! Nous recrutons un(e) Responsable de magasin (H/F) sur notre magasin de Labège. Vos principales missions : • Garantir une expérience client avec un niveau d’accueil, de connaissance produits et de conseils qui font la différence, • Recruter, intégrer, fédérer, accompagner et faire grandir une équipe de vendeurs conseils animés par une même passion pour le running / trail et guidés par un seul objectif : la satisfaction client, • Développer la performance du magasin en mettant en œuvre des plans d’actions spécifiques pour optimiser l’expérience client (choix des collections, merchandising, organisation avec le service Marketing d’événements avec les marques, les ambassadeurs et les athlètes i-Run...) Profil recherché : Passionné(e) par le commerce et par le running et/ou trail, vous justifiez d'une première expérience réussie en animation d’équipe. Animé(e) par le challenge et la performance, vous avez êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre enthousiasme et votre curiosité. Vous avez des qualités de leadership, une capacité naturelle à fédérer autour d’objectifs et de valeurs communes. Vous avez envie de faire grandir votre équipe, vous savez prendre des décisions, écouter et communiquer avec bienveillance et exigence. Votre maîtrise de l’anglais sera appréciée par notre clientèle internationale. Ce que nous vous proposons : • Titres Restaurant, • Participation financière à votre abonnement de transport en commun, • Plan Épargne Retraite, • Mutuelle, • Prime de participation, • Forfait mobilités durables, • Avantages CSE, • Remises employé Mais surtout : • intégrer une entreprise en croissance, • devenir acteur de notre aventure, • rejoindre des équipes engagées autour de valeurs fortes i-Run favorise la compétence et l'engagement avant tout autre critère, prône le développement de la pratique du sport, de la mixité femmes-hommes dans ses métiers, capitalise sur les compétences de toutes les générations, de toutes les cultures, l'intégration de salariés en situation de handicap et, de manière plus générale, de toutes les richesses que vous pourrez nous apporter. De plus, i-Run est fier de son engagement dans une démarche éco-responsable et sociale qui se traduit au quotidien par l’adoption de pratiques durables et éthiques. Soyez inarrêtables, soyez i-Run !

Qui sommes nous ? Editeur de logiciel indépendant, basé à Toulouse, Chicago-USA et Canton-Chine, Forsk est leader sur le marché du radio planning et de l’optimisation des réseaux de téléphonie mobile. Nos principaux produits sont Atoll, installé dans plus de 140 pays avec plus de 11 000 licences et Naos, notre plateforme d’automatisation des process de planification et d’optimisation des réseaux mobiles. Nous sommes une entreprise internationale, à l’image de nos équipes, qui regroupent des salariés venant de plus de 15 pays, ainsi qu’une entreprise high-tech à l’écoute de ses clients, ouverte d’esprit, où performance et bienveillance sont en harmonie. Travailler chez Forsk, c’est dessiner le radio planning et l’optimisation des réseaux mobiles de demain mais aussi choisir de vivre une expérience professionnelle unique. Votre Mission : Dans le cadre du développement de Forsk sur le marché des réseaux mobiles privés (PMN) et membre de notre PMN Business Line basée à Toulouse, vous êtes responsable de l’activité commerciale de notre produit logiciel dédié sur la zone EMEA qui vous sera confiée. Vos missions sont les suivantes : • Développer un portefeuille de clients stratégiques directs, • Présenter notre produit logiciel aux clients et prospects du marché PMN (opérateurs, société d’ingénierie, équipementiers…), • Appréhender et définir les besoins techniques des clients, • Comprendre l’organisation et la prise de décision de vos clients, • Répondre aux appels d’offre, • Préparer et adapter vos interventions à votre cible et au contexte client, • Reporter en interne les besoins fonctionnels clients identifiés lors de votre intervention, • Vous tenir informé des évolutions techniques et technologiques du marché et de nos produits, • Participer aux événements marketing organisés par Forsk Votre poste est basé à Toulouse et vous réalisez régulièrement des déplacements à l’international de courte durée. Votre profil : Titulaire d’un diplôme Bac+5 type école d'ingénieur avec une spécialité informatique ou télécom, vous justifiez d’une première expérience commerciale alliant les aspects techniques et la relation client, idéalement dans le domaine des réseaux mobiles privés. Doté(e) d’excellentes qualités d’écoute et de négociation, vos connaissances techniques légitiment vos interventions auprès de vos clients. Excellent(e) communicant(e), vous avez une forte capacité d’adaptation, de prise d’initiatives, ainsi qu’une forte capacité à convaincre. Vous évoluez facilement dans des environnements culturels variés grâce à votre expérience internationale. Curieu(se)x et très autonome, vous avez une bonne connaissance des métiers de l’ingénierie télécom. Bilingue anglais, vous êtes capable de vous exprimer sur tous les sujets tant à l’oral qu’à l’écrit auprès d’une clientèle internationale

Chief Revenue Officer (CRO) – Scale-up DeepTech / GreenTech (Toulouse) L'entreprise & Le contexte Notre client est un acteur de la tech en forte croissance qui développe des solutions d'aide à la décision publique et environnementale grâce à une technologie hybride (capteurs connectés et traitement de données en temps réel). Soutenue par des investisseurs de premier plan, l'entreprise vient de valider d'importants contrats institutionnels à l'échelle internationale. Pour accompagner ce changement d'échelle et structurer une approche commerciale de plus grands comptes, l'entreprise crée le poste de CRO afin de basculer d'une culture d'ingénieurs à une structure hautement orientée business et performance. • Localisation : Toulouse (Présentiel requis)., • Rôle : Membre du COMEX, rattaché au CEO, propriété globale de la stratégie de croissance. 🎯 La Mission : Unifier le Go-To-Market & Industrialiser l'expansion En tant que CRO, tu structures l'ensemble de l'organisation commerciale pour passer d'une offre validée sur le terrain à un modèle de croissance mondial, prévisible et scalable. Tu rassembles sous ta responsabilité directe les équipes de développement commercial, de marketing et de gestion de projets. • Ventes Institutionnelles & Cycles Longs : Tu définis et automatises des processus commerciaux adaptés à des cycles de vente complexes (B2G/Grands Comptes, appels d'offres, relais locaux). Ton objectif est de transformer les projets pilotes existants en contrats pluriannuels de grande envergure., • Management & Structuration d'Équipes : Tu prends la direction de deux départements existants à fusionner. Tu insuffles une culture de la performance pilotée par la donnée, accompagnes la montée en compétences des managers et gères les transitions d'organisation au sein du COMEX., • Alignement Stratégique : Tu orientes le marketing vers la génération de pipeline qualifié et tu imposes la solution comme une référence stratégique auprès de décideurs publics et privés de haut niveau. 🔍 Qui tu es (Les Attentes) • Parcours : Une expérience solide et confirmée en direction commerciale (VP Sales, Head of Sales ou CRO) acquise au sein d'une scale-up commercialisant des solutions SaaS ou de la valorisation de données (DaaS)., • Savoir-faire B2G : Tu maîtrises impérativement les rouages de la vente auprès des gouvernements, des ministères, des collectivités ou des grands comptes réglementés à l'international., • Sensibilité Technique : Tu as une forte appétence pour les environnements complexes (DeepTech, infrastructures connectées, IoT ou données spatiales/environnementales)., • Posture : Tu es un profil très orienté terrain (hands-on), doté d'une forte assurance, capable d'aller vite et d'apporter une vraie séniorité pour challenger les fondateurs., • Langues : Anglais bilingue requis pour piloter des deals sur plusieurs continents. 🎁 Pourquoi postuler ? • Enjeu : Un rôle central pour structurer le moteur de croissance d'un projet technologique à fort impact sociétal., • Gouvernance : Une place stratégique au COMEX/CODIR pour co-diriger l'entreprise aux côtés des fondateurs.

Qui sommes nous ? Editeur de logiciel indépendant, basé à Toulouse, Chicago-USA et Canton-Chine, Forsk est leader sur le marché du radio planning et de l’optimisation des réseaux de téléphonie mobile. Nos principaux produits sont Atoll, installé dans plus de 140 pays avec plus de 11 000 licences et Naos, notre plateforme d’automatisation des process de planification et d’optimisation des réseaux mobiles. Nous sommes une entreprise internationale, à l’image de nos équipes, qui regroupent des salariés venant de plus de 15 pays, ainsi qu’une entreprise high-tech à l’écoute de ses clients, ouverte d’esprit, où performance et bienveillance sont en harmonie. Travailler chez Forsk, c’est dessiner le radio planning et l’optimisation des réseaux mobiles de demain mais aussi choisir de vivre une expérience professionnelle unique. Votre Mission : Dans le cadre du développement de Forsk sur le marché des réseaux mobiles privés (PMN) et membre de notre PMN Business Line basée à Toulouse, vous contribuez activement au développement du pipeline commercial en Europe et Amérique du Nord. Vos missions principales sont les suivantes : • Identifier des comptes cibles et les interlocuteurs clefs dans les verticales PMN prioritaires, • Mener des campagnes de prospection via différents canaux (LinkedIn, Dux Soup, email, téléphone, évènements sectoriels), • Contacter et suivre les leads entrants issus des actions marketing (webinars, salons, campagnes marketing…), • Qualifier les leads au travers d’appels de découverte ou rendez-vous en visoconférence en appliquant une méthodologie structurée type MEDDICC ou BANT, • Transmettre les opportunités qualifiées aux ingénieurs commerciaux, • Assurer le suivi des leads et du pipeline dans le CRM Microsoft Dynamics, • Travailler en très étroite collaboration avec les équipes commerciales, avant-vente et marketing Votre profil : Titulaire d’un diplôme Bac+3 type Bachelor, vous justifiez d’une première expérience en inside sales, SDR, BDR, génération de leads ou business development dans les solutions B2B technologiques, idéalement dans les télécoms. Doté(e) d’excellentes capacités de communication, vous êtes à l’aise dans les échanges avec des interlocuteurs business et techniques. Rigueur, organisation, orientation process et capacité à mener plusieurs sujets en parallèle, vous permettront de générer du pipeline à fort impact business. La connaissance d’une méthodologie de qualification type MEDDICC ou BANT et du CRM Microsoft Dynamics constituent un plus, ainsi qu’une sensibilité aux sujets private networks, industrie 4.0 et connectivité industrielle. Bilingue anglais, vous êtes capable de vous exprimer sur tous les sujets tant à l’oral qu’à l’écrit auprès d’une clientèle internationale.

À propos de Firdaous Charity Rejoindre Firdaous Charity, c’est contribuer activement à des actions humanitaires à fort impact en France et à l’international. L’association agit auprès des populations vulnérables (orphelins, familles en précarité, situations d’urgence) et connaît aujourd’hui une forte dynamique de développement. Dans le cadre du renforcement de son antenne de Toulouse, Firdaous Charity recrute un(e) Chargé(e) de Communication & Fundraising afin de développer sa visibilité, renforcer ses partenariats locaux et contribuer à la collecte de fonds. Votre mission Sous la responsabilité de la Direction et en lien avec les équipes communication et mobilisation, vous contribuez au développement des ressources de l’association sur le territoire toulousain. Vous intervenez à la fois sur la communication, la mobilisation des partenaires et le développement de la collecte de fonds. Responsabilités1. Développement des partenariats et fundraising • Identifier et développer de nouveaux partenariats locaux, • Entretenir les relations avec les partenaires, associations et acteurs du territoire, • Organiser et animer des rendez-vous de présentation de l’association, • Développer des opportunités de collecte de fonds, • Participer aux campagnes de mobilisation (Ramadan, urgence, Aïd, parrainage, etc.), • Assurer le suivi et la fidélisation des partenaires2. Communication & création de contenus, • Réaliser des visuels de communication print et digitaux, • Produire des vidéos courtes (Reels, TikTok, YouTube Shorts), • Créer des contenus valorisant les actions de l’association, • Participer à la couverture des événements et actions terrain, • Développer un storytelling engageant autour des projets3. Réseaux sociaux & visibilité, • Animer les réseaux sociaux de l’antenne et des campagnes locales, • Participer à la stratégie de communication digitale, • Développer la visibilité de l’association sur le territoire, • Assurer une cohérence de l’image et des messages diffusés4. Reporting et suivi, • Assurer un reporting régulier des actions menées, • Suivre les indicateurs de mobilisation et de collecte, • Contribuer à l’amélioration continue des campagnesProfil recherchéFormation, • Bac +3 minimum en communication, marketing, développement associatif ou équivalentExpérience, • Expérience de 2 à 5 ans dans la communication, le fundraising ou le développement de partenariats, • Une expérience dans le secteur associatif ou humanitaire est fortement appréciéeCompétences, • Excellentes capacités relationnelles, • Aisance dans la prise de contact et le développement de partenariats, • Maîtrise des réseaux sociaux, • Bonne maîtrise de Canva, Adobe ou outils équivalents, • Compétences en montage vidéo, • Qualités rédactionnelles, • Organisation et autonomieQualités recherchées, • Sens de l'engagement, • Dynamisme et esprit d'initiative, • Capacité à représenter l'association auprès d'interlocuteurs variés, • Créativité, • Esprit d'équipeConditions, • CDI – Temps plein (35h), • Poste basé à Toulouse, • Déplacements réguliers sur la région Occitanie, • Déplacements ponctuels au siège de Bobigny, • Télétravail occasionnel possible, • Rémunération selon profil et expériencePour candidater Merci d’envoyer votre CV ainsi que, si possible, des exemples de réalisations (visuels, vidéos, campagnes ou projets menés) à : adminrh@firdaouscharity.org • Objet : Candidature – Chargé(e) de Communication & Fundraising – Toulouse

Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et curieuse pour renforcer notre équipe Avant-Vente. Rattaché(e) à ce service, à mi-chemin entre les équipes commerciales et techniques, vous participerez activement au développement des différentes offres du groupe BASSETTI. À ce titre, vous serez chargé(e) de la création et de l’actualisation des outils permettant à nos équipes de disposer d’avantages concurrentiels sur notre marché. Ces outils, utilisés en interne pour construire nos offres, sont également des supports de communication à destination de nos clients et prospects. Cette mission stratégique, en partie confidentielle, vous amènera à collaborer avec l’ensemble des services, des agences et des filiales du groupe BASSETTI. Dans ce cadre, vous pourrez être amené(e) à animer des réunions en anglais avec nos collaborateurs à l'international (Allemagne, États-Unis, Canada, Chine, Inde). Vous aurez une maîtrise complète (end-to-end) de ces outils, depuis le recueil des besoins métiers jusqu’à la communication et la formation des équipes. En lien étroit avec les services Marketing, R&D, Développement Logiciel et Commercial, ce poste vous permettra d’intégrer une entreprise innovante, en quête de nouveaux marchés et portée par un fort esprit familial. 🎯 Vos missions Vous épaulerez notre service Avant-Vente dans le développement des outils de support à la vente : • Recueil des besoins : Participation au recueil des besoins métiers et priorisation des sujets selon leur impact sur le business., • Création d’outils : Création et mise à jour d’outils de support à la vente (notamment liés au chiffrage des projets)., • Optimisation des processus : Mise en place de nouveaux processus et amélioration des processus Avant-Vente existants au sein de notre référentiel interne (formation prévue lors du stage)., • Documentation : Création et mise à jour de documentations techniques et commerciales à destination des clients (tarifs, fonctionnalités, versions mobiles, aspects IT de notre logiciel)., • Communication : Participation à la définition de la stratégie de communication en lien avec le service Marketing., • Formation : Animation de sessions de formation interne. 💻 Votre profil & compétences • Bagage technique : Vos connaissances techniques vous permettront de comprendre les besoins des ingénieurs commerciaux et techniques afin de leur proposer des solutions adaptées. Elles vous aideront également à identifier les enjeux des demandes pour mieux prioriser les sujets., • Soft skills : Votre curiosité, votre proactivité et votre force de proposition seront valorisées : votre regard externe nous aidera à nous poser les bonnes questions., • Langues : Anglais professionnel (animation de réunions internationales). 💡 Le stage comprend une formation complète à l’offre BASSETTI ainsi qu’aux méthodes et outils Avant-Vente. 🚀 Pourquoi nous rejoindre ? • Nos valeurs : Réactivité, écoute, adaptabilité, autonomie, esprit familial, esprit start-up et travail en équipe., • Notre expertise : Une communauté d’experts, une forte cohésion d’équipe et un vrai transfert de compétences., • Notre développement : De réelles opportunités de carrière, des perspectives de mobilité internationale et une croissance annuelle du chiffre d’affaires de 30 % depuis 10 ans.

TBS Education, Ecole triplement accréditée (AACSB, AMBA et EQUIS), rayonne aujourd'hui à l’international à travers 4 campus situés à Toulouse, Paris, Barcelone et Casablanca. TBS Education offre un enseignement de haut niveau intégrant les besoins des entreprises grâce à des formations du post-bac jusqu’au doctorat qu’elle dispense à plus de 6600 étudiants, 2000 cadres et dirigeants en formation continue et compte plus de 57 000 diplômés dans le monde. Votre mission Rattaché(e) à la Responsable Promotion et Concours Bachelor, vous contribuez au développement du Programme Bachelor en assurant la mise en œuvre des actions de promotion, de prospection et d’accompagnement des candidats. Vous participez également à l’organisation des concours et au suivi des indicateurs d’activité afin de soutenir la performance du recrutement. Promotion et Prospection • Accompagner la Responsable Promotion & Concours dans le déploiement des actions de promotion du Programme Bachelor., • Assurer la prospection des établissements (lycées, prescripteurs, partenaires), identifier les opportunités de forums et coordonner la prise de rendez-vous., • Préparer et diffuser les communications à destination des établissements partenaires., • Assurer le suivi des leads et répondre aux demandes des prospects via le CRM., • Conseiller et accompagner les candidats et leurs familles tout au long de leur parcours d’information., • Représenter l’école lors de certains événements de promotion : salons, forums, journées portes ouvertes, ateliers découverte, webinaires et autres manifestations., • Contribuer au développement de la visibilité et de l’attractivité du Programme Bachelor. Organisation des Concours • Concours B1 et Admissions Parallèles, • Participer à l’organisation et à la gestion des différentes étapes des concours d’admission., • Assurer le suivi administratif et logistique des concours., • Relancer les candidats aux différentes étapes du processus d’admission., • Accompagner les candidats et leurs familles tout au long de leur parcours., • Veiller à la qualité de l’expérience candidat et à la fluidité des échanges., • Participer à l’amélioration continue des procédures et proposer des solutions permettant d’optimiser les processus., • Assurer une veille régulière sur les pratiques des établissements concurrents en matière d’admission et de recrutement. Suivi et Reporting • Collecter, consolider et analyser les données liées aux actions de promotion, de prospection et aux concours., • Produire les tableaux de bord et reportings nécessaires au pilotage de l’activité., • Participer à la préparation des réunions de service et à la rédaction des comptes rendus., • Contribuer au suivi des indicateurs de performance et à l’atteinte des objectifs de recrutement. Le profil idéal Vous êtes titulaire d’un Bac +4/+5 en Commerce, Marketing ou Management. Vous avez de solides compétences relationnelles et commerciales ainsi qu’une maîtrise des techniques de prospection et de fidélisation idéalement acquise dans le secteur de l’enseignement supérieur. Vous savez vous adapter à des environnements en constante évolution et êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément avec rigueur. Vous avez une excellente connaissance des spécificités de notre secteur. Vous êtes capable d’identifier les besoins des clients (candidats, parents, partenaires) et d’adapter vos actions pour répondre à leurs attentes tout en garantissant une expérience optimale. Vous savez créer et maintenir une relation de confiance avec des interlocuteurs variés. En plus du Pack Office et du CRM, une bonne maîtrise des réseaux sociaux et des outils de marketing digital serait un atout. Dans le cadre de vos missions, vous êtes disposé(e) à vous déplacer sur l'ensemble du territoire et à travailler ponctuellement les week-ends, en fonction des besoins du service. CDI, statut Cadre. Le poste basé à Quint-Fonsegrives (campus d'Entiore) est à pourvoir le 1er septembre 2026. Pour postuler à cette offre, merci de nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation). Si votre profil retient notre attention, notre équipe recrutement prendra rapidement contact avec vous pour un premier entretien en visio. Conformément aux valeurs portées par TBS Education, nous sommes engagés notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre de nos recrutements, toutes les candidatures sont étudiées attentivement. ➡️ Toutes nos offres sont ici, postulez en quelques clics : https://tbs.nous-recrutons.fr/offres-emploi/

Afin d'accompagner notre client spécialisé dans le secteur de la sécurité, nous sommes à la recherche d'un(e) Architecte Systèmes & Logiciel. En tant qu'Architecte Système et Logiciel, vous aurez la responsabilité de concevoir l'architecture système et logicielle des solutions tout en définissant ,en collaboration avec les business owner, la roadmap de développement des produits. Vos missions incluront : • Concevoir et spécifier les systèmes et sous-systèmes qui composent les solutions mettant en œuvre des microprocesseurs, des microcontrôleurs, des processeur graphiques, des cartes électroniques, des capteurs …, • Elaborer les architecture systèmes et en définir les interfaces,, • Spécifier les requis hardware en collaboration avec l’équipe hardware, • Définir les exigences fonctionnelles et les comportements des systèmes, • Assurer l'intégration du software dans des environnements embarqués (RTOS, Linux embarqué, etc.)., • Concevoir et structurer l'architecture logicielle des produits, en assurant la scalabilité, la performance et la sécurité., • Choisir les technologies et frameworks adaptés aux besoins de l'entreprise., • Assurer la cohérence entre les différents modules logiciels et en définir les interfaces., • Encadrer les équipes de développeurs dans la mise en place des bonnes pratiques de développement (tests, CI/CD, documentation)., • Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, marketing et commerciales pour s’assurer que les produits répondent aux besoins des utilisateurs et du marché., • Prioriser le backlog produit en fonction des besoins métiers et utilisateurs. Vous êtes… Un profil technique expérimenté, à la fois architecte système et logiciel et avec un fort attrait pour la gestion de produit. Vous êtes autonome, rigoureux et aimez relever des défis complexes dans un environnement innovant. Compétences requises: • Formation : Bac+5 en informatique, ingénierie systèmes embarqués ou équivalent., • Expérience : 8-10 ans minimum en tant qu’architecte logiciel et/ou ingénieur systèmes embarqués, idéalement sur des systèmes de type RF/HF ou capteurs avec une expérience en gestion de produit., • Solide expérience dans la conception de systèmes complexes impliquant HW et SW et la spécification de leurs composants, • Maîtrise des langages de programmation (C, C++, Python, etc.)., • Connaissance des environnements embarqués (RTOS, Linux embarqué)., • Connaissances approfondies en conception d’architecture logicielle et en développement de produits embarqués., • Maîtrise des outils de gestion de produit (JIRA, Git, etc.)., • Compréhension des besoins utilisateurs et capacité à traduire ces besoins en spécifications techniques., • Connaissance des outils de DevOps (Jenkins, Docker, Artifactory…), • Forte capacité d’analyse et de synthèse pour la gestion du cycle de vie produit., • Excellente communication écrite et orale., • Leadership et capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires., • Aptitude à résoudre des problèmes complexes et à prendre des décisions stratégiques., • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement dynamique., • Sens de l’organisation et rigueur ET MAINTENANT ? Si vous êtes toujours là, c'est que notre projet vous parle. Au-delà de tout ce que nous pouvons vous dire dans cette annonce : • Regardez les profils de nos Managers & Consultants sur LinkedIn (évolutions, réalisations, valeurs), • Demandez des avis sur nous, • Et postulez à cette annonce ! Les avantages : • CE, • Mutuelle, • Carte restaurant Swile, • Primes vacances & participation, • Primes de cooptation attractives « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance Nous sommes 600 et nous allons être 1000. 3 raisons de rejoindre : 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre. 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler. Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Vous souhaitez évoluer dans un commerce à taille humaine qui valorise les producteurs locaux, les circuits courts et le savoir-faire régional ? Une entreprise partenaire de l'ISTEF, boucherie et crémerie de proximité à Labastide Saint-Sernin, recherche un(e) alternant(e) sur les parties Vente et Marketing. Cette opportunité vous permettra d'acquérir une vision complète de la gestion d'un point de vente, du développement commercial, du marketing digital et de l'analyse de la performance, au contact direct des clients. Missions : • Accueillir, conseiller et fidéliser les clients en leur proposant des produits adaptés à leurs besoins., • Garantir une expérience client de qualité et participer au développement de la satisfaction client., • Participer à la création et au déploiement de campagnes marketing locales., • Assurer l'animation et le développement des réseaux sociaux., • Concevoir des actions de communication pour promouvoir les produits, les producteurs et les événements du magasin., • Participer à l'organisation d'animations commerciales, dégustations et événements clients., • Assurer le merchandising et la mise en valeur des produits dans le point de vente, • Gérer les opérations de caisse, • Maintenir un espace de vente propre, organisé et attractif selon les standards de merchandising, • Effectuer le stocking et la rotation des stocks pour garantir la disponibilité et la fraicheur des produits, • Participer à la gestion du stock Le profil recherché : Dynamique et doté(e) d'un excellent sens du service. Curieux(se) et force de proposition. À l'aise dans la relation client. Organisé(e) et rigoureux(se). À l'aise avec les outils digitaux, et les réseaux sociaux. Ouvert du mercredi au samedi de 9h à 12h30 et de 16h à 19h30, et le dimanche matin de 8h à 13h. Facilement accessible avec des parkings à proximité et une ligne de bus Lio.

Vous êtes avant tout, un cadre commercial (directeur commercial, chef des ventes, responsable commercial. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Vous êtes un professionnel aguerri du développement commercial et souhaitez exercer votre métier différemment.

Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Enseigne Nationale de Distribution Alimentaire « leader sur son marché » recherche pour le magasin de BLAGNAC un responsable

Module 1 - Les bases du marketing. Module 6 - Outils d'analyse de la situation marketing. En suivant la formation Assistant Marketing à distance, vous vous formerez à l'exercice de ce métier en entreprise ou en agence.

Communication/Marketing & Administration Commerciale. Support aux tâches administratives quotidiennes du service marketing, et plus généralement du Département Commercial. Organisation évènementiels & des opérations marketing à l'espace club DAS, autres lieux internes ou externes aux entrepr

En collaboration avec la responsable Marketing & Communication, vous participez à la création des outils de communication, à la gestion des opérations en lien avec la stratégie globale de communication et du marketing opérationnel de l'entreprise sur les périmètres du Commerce, des Ressource

Dans le cadre de son MBA Stratégie Marketing et Communication Digitale - Bac +4/5, MBway Toulouse recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un Alternant Community Manager. Vous êtes inscrit ou admissible au MBA Stratégie Marketing et Communication Digitale - Bac +4/5 avec MBway Toulouse

École de commerce tournée vers l'alternance, MBway (du Bac au Bac +5) forme des professionnels opérationnels et engagés.

Définir et mettre en œuvre la stratégie de marketing digital. Étudiant(e) en MBA Marketing Digital.

MBWAY Toulouse recrute un Assistant marketing, pour le compte d'une entreprise européenne leader dans la fabrication de produits alimentaires sous marque de distributeur, dans le cadre d'une alternance. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un Assistant Marketing en alternance.

MBway Toulouse, école internationale de management (Bac+3 à Bac+5), recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un Assistant Commercial & Marketing Digital en alternance dans le cadre du MBA Stratégie Marketing et Communication Digitale.

MBway Toulouse recherche un Assistant Relations Presse en alternance.

Réaliser une veille sectorielle sur les tendances communication, digital et marketing B2B. MBA Stratégie Marketing & Communication Digitale. MBA Stratégie Marketing & Communication Digitale.