Trabajos amb les persones en en ChamartínCrear alertas

Tot comença a VIENA ! Amb un equip de més de 1500 professionals, 55 anys de trajectòria i l’objectiu clar de tenir clientela satisfeta i fidel, treballem per ser un punt de trobada on la qualitat, l’accessibilitat i la transversalitat defineixen la nostra proposta de valor. Tècnic/a de Projectes d’Obres i Reformes A Viena estem buscant un/a Tècnic/a de Projectes d’Obres i Reformes per incorporar-se a l’Àrea d’Oficina tècnica i Expansió, amb la missió de donar suport tècnic en l’obertura de nous locals i en les reformes/actuacions als locals existents, assegurant la definició tècnica, el seguiment d’execució i el control econòmic de les intervencions d’acord amb les directrius per garantir un resultat de qualitat, en termini i dins pressupost. Què faràs? Definició tècnica Analitzar l’estat del local i els requisits de la intervenció per definir l’abast tècnic i anticipar riscos. Desenvolupar propostes de disseny interior adaptades a la identitat de la marca. Definir solucions constructives, d’instal·lacions i d’equipament. Elaborar la documentació necessària (plànols, detalls i especificacions) per facilitar el pressupost i l’execució amb claredat. Optimitzar qualitat, cost i mantenibilitat en les propostes tècniques. Donar suport en la selecció d’acabats, materials i mobiliari. Planificació i seguiment d’execució Planificar fases i fites d’obra i fer seguiment de l’execució amb industrials i proveïdors per assegurar terminis i qualitat. Coordinar incidències i consultes tècniques i proposar ajustos quan calgui. Corregir desviacions a temps i mantenir el projecte alineat amb abast, cost i data d’obertura. Control econòmic Revisar pressupostos i partides per garantir coherència tècnica i control de cost. Fer seguiment de desviacions, modificats i impactes econòmics. Contrastar el cost final amb el pressupost aprovat i documentar el tancament per assegurar traçabilitat i millorar estimacions futures. Coordinació d’equipament i comandes Fer seguiment de comandes d’equipament i coordinar entregues i instal·lacions amb el calendari d’obra per evitar bloquejos d’obertura. Verificar compatibilitats bàsiques (mides, punts i connexions) per prevenir errors d’instal·lació i re-treball. Què et farà un/a bon/a candidat/a? ✔️ Diplomatura o grau relacionat amb les funcions (Arquitecte Tècnic, Enginyer Tècnic, Delineant...) o formació/experiència equivalent. ✔️ Domini d’eines: AutoCAD/Revit (o similar), Excel avançat i eines de planificació de projectes. ✔️ Català i castellà imprescindibles (nivell nadiu o professional). ✔️ Almenys 5 anys d’experiència en gestió tècnica i seguiment d’obres i reformes en locals comercials (retail o similar). Valorable experiència en restauració, hostaleria o retail. ✔️Gran capacitat de Gestió de projectes, a més de bon criteri estètic i de coherència de marca. Atenció al detall en acabats i materials. Què t’oferim? ⭐ Excel·lent ambient de treball, amb un equip professional i col·laboratiu. ⭐ Entorn laboral estable per planificar a llarg termini i impulsar projectes sostenibles. ⭐ Salari competitiu i pla de retribució flexible, amb accés a una Mútua de Salut per a tu i la teva família. ⭐ Horari flexible d’entrada i sortida i jornada intensiva els divendres. ⭐ Oficines ben comunicades i aparcament subvencionat si vens amb vehicle propi. ⭐ Projectes amb impacte real en el funcionament de la xarxa de locals. Uneix-te a Viena i deixa la teva empremta! A Viena creiem que tothom mereix sentir-se segur, valorat i lliure. Ens comprometem a ser un espai segur i inclusiu per a persones de totes les identitats de gènere, orígens racials o culturals diversos, capacitats, edats, orientacions sexuals i qualsevol altra característica que et faci únic. En compliment de la Llei 4/2023 garantim igualtat real: protocol antiassetjament LGTBI, ús de noms i pronoms triats, processos de selecció i promoció justos, formació en diversitat i inclusió. Si vols, pots indicar els teus pronoms en la sol·licitud (per ex., ella, ell, elles, etc.). Volem que et presentis tal com ets.

Can Cet és una empresa social que facilita la inserció laboral de les persones amb diversitat funcional. Oferim serveis que van des de la neteja i consergeria, fins a treballs forestals, de rehabilitació i de jardineria d’interior i exterior. Actualment estem ampliant la plantilla i cerquem una persona com a tècnic/a de jardineria que planifiqui, coordini i supervisi les tasques de jardineria i forestal, realitzades pel conjunt de persones treballadores a càrrec seu, sota ordres directes de la direcció de l'empresa. En la realització d'aquestes tasques s’ha de complir els requisits establerts al sistema de qualitat, medi ambient, així com les normes de seguretat i salut establertes per al seu lloc de treball. La persona serà responsable de vetllar pel compliment per part de les persones treballadores assignades al seu departament dels apartats que quedin recollits al Pla de Prevenció de l'empresa i vetllar pel compliment dels treballs assignats a cada contracte. Quin serà el teu repte? - Redacció de projectes públics - Planificació i distribució de les tasques tècniques dels equips (podes, plantacions, tractaments...) - Coordinació del treball amb el cap de brigada i els treballadors/es - Gestió amb els clients – Gestió amb empreses proveïdores i materials. Gestió administrativa. - Organitzar serveis, detectar necessitats i corregir deficiències - Control i supervisió de qualitat - Gestió d'incidències - Avaluació dels serveis i monitorització del personal - Coordinació amb les diferents àrees - Vetllar pel compliment per part de les persones treballadores del seu departament de les normes de seguretat i salut a la feina i ambientals - Resoldre qualsevol incidència a nivell ambiental o de seguretat i salut del seu departament i comunicar-ho al departament responsable Què busquem? - Estudis mínims: grau universitari en enginyeria agrícola o agrònoma - Experiència realitzant funcions semblants. - Experiència laboral en l’àmbit de la jardineria i en la gestió de projectes o contractes públics, mínim 3 anys. - Experiència en gestió d’equips, mínim 2 anys. - Coneixements d'ofimàtica, paquet office nivell mitjà-avançat - Carnet de conduir (imprescindible) - Domini de català i castellà - Valorable carnet de manipulador de fitosanitaris (nivell bàsic) i postgrau en arboricultura urbana. Què oferim? -Contracte indefinit. -Salari fix de 35.000 € bruts anuals. -Bonus anual per objectius de fins a 2.500 € -Projecte estable amb recorregut i impacte real. -Jornada completa. -Bon ambient de treball i integració en un equip professional.

Cerquem un/a metge/essa amb l’especialitat en Medicina interna per al Consorci Sanitari de l’Alt Penedès i Garraf. El Consorci Sanitari Alt Penedès-Garraf està constituït per l’Hospital Comarcal de l’Alt Penedès (Vilafranca del Penedès), l’Hospital R. Sant Camil (Sant Pere de Ribes), l’Hospital Sant Antoni Abat, el Centre de Rehabilitació i el Centre d’Atenció Primària de Baix-a-Mar (Vilanova i la Geltrú). El CSAPG compta amb unitats docents acreditades per a la formació sanitària especialitzada, professorat associat a la Universitat de Barcelona i una intensa activitat docent, acollint anualment més de 550 estudiants en pràctiques de diverses disciplines de la salut. Els nostres professionals estan compromesos amb la millora contínua, la innovació i el desenvolupament acadèmic, promovent també la recerca i la realització de tesis doctorals amb el suport de la institució. I per què amb nosaltres? Trobaràs un bon ambient de treball, formant part d’un equip de professionals on el factor humà i el treball en equip és quelcom prioritari. Desenvoluparàs les teves funcions en un centre hospitalari que disposa de diversos projectes de millora de servei. La nostra institució ha estat reconeguda com a complex hospitalari universitari per la Universitat de Barcelona (UB), un distintiu que acredita la nostra qualitat docent, capacitat investigadora i excel·lència assistencial. Aquesta acreditació consolida la integració de l’assistència, la docència, la recerca i la innovació com a eixos clau del nostre model. Requisits : Acreditació de la titulació de Llicenciat/da en Medicina (homologació i permís de treball en el cas de professionals extracomunitaris). Acreditació de l’especialitat en Medicina interna via MIR (homologació en el cas de professionals extracomunitaris) Oferim: Jornada completa amb guàrdies de presència. Contracte d’interinitat pendent de convocatòria. Retribució salarial segons conveni Sanitat Concertada de Catalunya (SISCAT) - Grup 1. Incorporació immediata. Mitjà de presentació de la documentació : Les persones interessades hauran d’enviar curriculum vitae a , indicant la referència MIN_CSAPG. La organització no discrimina ni discriminarà per motius de raça, color, religió, gènere, expressió de gènere, edat, origen nacional, discapacitat, estat civil o orientació sexual en cap dels seus processos selectius. (*) A l’enviar les teves dades, dones el consentiment al CSAPG per a tractar-les tal i com s’informa a apartat “Currículums. Selecció de personal

Cerquem un colaborador per gestionar: Factures de proveidors Internacionals Gestió de Credits Documentaris Financiacions dels credits documentaris Control despeses d'aduanes Control de taxes arancelaries Per formar par d'un equip de 7 persones, on la colaboració i ajuda es una part important. No és imprescindible el doimini de totes les àreas. És requereix un minim de 3 anys d'experiencia en administració, persona ordenada i metódica. Incorporació a empresa amb mes de 30 anys, dins el sector Alimentació. Treball 100% presencial, dins de Mercabarna ( L9 del metro) Horari de 8.30 a 17.00h i els divendres de 08.00 a 15.00h Es realitzarà prova escrita de verificació de coneixements indicats en el curriculum. Remuneracio anual bruta; 35-40k€ Evolucio salarial en 24 mesos a 40k€ bruts any

Busquem Consultor/a Analista per transformar l'Economia Social! ✨ A Tandem Social seguim creixent i busquem una persona que vulgui posar el seu talent al servei de l'impacte social. Vols saber qui som i què busquem exactament? T'ho expliquem: Qui som? Som una cooperativa de treball amb la missió d’acompanyar persones, institucions i organitzacions per impulsar el seu impacte i model transformador mitjançant el coneixement. Treballem en el disseny i execució de programes referents en l’àmbit de l’economia social i el cooperativisme a nivell català, espanyol i europeu. Els nostres valors són la transformació social, la proximitat, la qualitat i el treball amb les persones al centre. Què faràs amb nosaltres? Gestionaràs projectes en l’àmbit del Tercer Sector i el cooperativisme. Dissenyaràs plans estratègics i de viabilitat d’alt impacte per a organitzacions socials. Acompanyaràs persones emprenedores i donaràs suport estratègic a entitats i fundacions. Participaràs en el disseny de polítiques públiques per a la transformació social. Quines competències busquem? Més enllà dels coneixements tècnics, donem molta importància a: Vocació de servei: Tant cap a l'equip com cap a clientes i col·laboradores externes. Rigor i organització: Busquem una persona detallista i rigorosa en la seva acció diària. Polivalència: Capacitat multitasca i d'adaptació. Iniciativa: Ganes d'aportar idees noves mantenint sempre present la missió de l'organització. Habilitats personals: Capacitat de treball autònom i en equip, amb bones habilitats comunicatives i de relació interpersonal. Compromís: Identificació amb els valors de l’economia social, el tercer sector i el cooperativisme. El teu perfil tècnic Formació superior en Economia o ADE . Experiència imprescindible en matemàtica financera (plans de viabilitat, interpretació de comptes). Domini avançat d' Excel i PowerPoint i Google Workspace Nivell alt de català i castellà (escrit i parlat). Què oferim? Contracte indefinit (40h/setmana) a Barcelona (Sants). Remuneració: 21.000€ - 23.000€ bruts anuals (segons experiència) + variable col·lectiu. Màxima flexibilitat: Horari flexible i model de treball híbrid . Benestar: 29 dies laborables de vacances i retribució flexible amb Tandem Go. Futur: Possibilitat d'esdevenir sòcia de la cooperativa . T’apuntes al repte? Apunta't a través del Linkedin i si vols pots enviar la teva carta de motivació al correu . #EconomiaSocial #ConsultoriaSocial #BarcelonaJobs #Cooperativisme #AnalistaFinancer #ImpacteSocial #TandemSocial

A Karmina , estem buscant un/a Account Manager Senior amb una trajectòria consolidada en l’àmbit digital per incorporar-se al nostre equip de Barcelona i liderar la gestió d’equips de social media i projectes de màrqueting digital. Busquem un perfil amb experiència sòlida, criteri estratègic i capacitat real de lideratge en entorns exigents. Aquesta posició no està orientada a perfils junior ni a trajectòries inicials: necessitem una persona amb recorregut, autonomia i capacitat de decisió. Oferim una retribució competitiva per sobre de conveni. Què busquem Busquem un perfil sènior, proactiu i amb una forta orientació al client, capaç de liderar comptes amb autonomia i visió global, tant a nivell estratègic com operatiu. És imprescindible comptar amb una trajectòria professional consolidada en el sector digital, amb un mínim de 10-15 anys d’experiència total, incloent-hi una experiència rellevant en direcció i gestió de comptes (mínim 5-10 anys en rols d’Account Manager, Account Director o similars). També es valorarà experiència prèvia en rols més operatius (community manager, continguts, paid media), sempre que s’hagi evolucionat cap a responsabilitats estratègiques i de lideratge. Cal una experiència demostrable en la definició, execució i supervisió d’estratègies de social media i màrqueting digital, amb coneixement profund de plataformes com Instagram, TikTok, YouTube i entorns paid (Meta, Google, etc.), així com capacitat per coordinar equips multidisciplinaris (continguts, disseny, paid media). Busquem una persona amb experiència real en la gestió de comptes de certa complexitat, amb capacitat per establir relacions sòlides amb clients, entendre objectius de negoci i traduir-los en plans d’acció digitals concrets, mesurables i orientats a resultats. És imprescindible tenir criteri analític i orientació a dades, amb capacitat per interpretar resultats, optimitzar campanyes i prendre decisions estratègiques. També es valora especialment una sensibilitat clara pel contingut, la comunicació i les tendències actuals en entorns digitals. Es valorarà experiència en scheduling, operacions i metodologia en comptes i clients que involucren equips i moltes persones. No es tindran en compte perfils amb experiència limitada o trajectòries principalment junior. Què oferim Contracte indefinit i jornada completa dins d’una empresa amb projectes ambiciosos i recorregut de creixement real. Som més de 50 professionals. Participació en projectes de primer nivell, treballant amb marques rellevants i amb impacte, amb capacitat d’influència directa en l’estratègia digital dels clients. Entorn de treball flexible, dinàmic i orientat a resultats, amb model híbrid entre teletreball i oficina a Barcelona. Integració en un equip sènior, amb cultura col·laborativa, exigència professional i oportunitats reals de desenvolupament i lideratge. Si ets un perfil amb experiència consolidada, visió estratègica i capacitat per liderar projectes de social media i màrqueting digital amb impacte real en negoci, ens encantaria conèixer-te. Si t’interessa, pots inscriure't a Linkedin però valorem especialment si envies el CV amb el subject com aquesta oferta, explicant l'interès, la motivació, juntament amb exemples de projectes on hagis liderat la relació amb el client i la definició d’estratègia a . Només es tindran en compte candidatures que puguin demostrar experiència real en la gestió de comptes i la direcció de projectes de contingut i màrqueting digital. És un perfil important a l'empresa i es farà un cribatge molt rigurós.

A sp| activa estem buscant 2 persones per treballar a les nostres oficines de GIRONA i de PALAFRUGELL com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de tècnic/a superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de GIRONA o al de PALAFRUGELL , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

Estàs en un moment de transició laboral i busques un projecte amb creixement on poder assumir un càrrec amb responsabilitat? Des d’Etalentum estem treballant per a una important empresa del sector alimentari, ubicada a la província de Girona, i seleccionem un/a responsable de PRL. Reportant a Direcció General, la seva principal missió serà promoure un entorn de seguretat i salut per a les persones, implementant les mesures preventives.Les principals funcions seran:Gestió integral del pla de prevenció i avaluació dels riscos laborals (planificació de les accions preventives i correctives).Investigació i seguiment dels accidents laborals.Gestió de l’equip de tècnics/ques de prevenció.Preparació i impartició de formació en prevenció de riscos laborals.Col·laboració amb els comitès de seguretat i salut.Seguiment i execució de la planificació preventiva anual.Es requereix:Capacitat de planificació i organització.Orientació a les persones i al treball en equip.Habilitats comunicatives i do de gents.S’ofereix:Projecte laboral estable.Formació contínua i opcions de desenvolupament professional.Condicions salarials d’acord amb l’experiència, coneixements i valors aportats.Experiència requerida:Experiència mínima de cinc anys executant tasques similars.Formació requerida:Formació superior en Prevenció de Riscos Laborals.Màster en Prevenció de Riscos Laborals amb les tres especialitats acreditades.Idiomes requerits:Català: nadiu.Espanyol: nadiu.

Ets un/a enginyer/a amb passió pel disseny de maquinària i busques un projecte on liderar el producte des de zero? Des de Paul Marlex estem col·laborant amb una important empresa de fabricació de maquinària ubicada a la zona de Girona . Busquem una persona dinàmica, proactiva i eficaç per incorporar-se a la seva oficina tècnica i liderar els projectes de disseny mecànic. Quina serà la teva missió a l'empresa? Formant part d'un equip de dues persones, les teves funcions principals seran: Liderar el disseny i desenvolupament de projectes de maquinària per al sector alimentari. Elaborar plànols de conjunt i de detall per a fabricació. Gestionar la llista de materials i coordinar-te amb producció per al seguiment del muntatge. Proposar millores tècniques constants per optimitzar l'eficàcia de la maquinària. Què s'ofereix? Contractació directa per l'empresa en un projecte sòlid i en creixement. Horari de Dilluns a dijous de 8:30h a 17:00h i els divendres intensiu de 8:00h a 14:30h . Salari obert a negociar en funció de l'experiència i valors aportats pel candidat/a. L'oportunitat de treballar colze a colze amb Direcció General en un entorn professional de proximitat i empresa en creixement. Ets el perfil ideal si... Aportes formació en Enginyeria Mecànica o similar. Aportes un bagatge consolidat en el disseny de maquinària industrial (sector alimentari valorable). Ets una persona amb empenta, capacitat de resolució i autonomia per portar els projectes de principi a fi. Domines el Solidworks i l'AutoCAD.

A sp|activa estem buscant persones per treballar a les nostres oficines de GIRONA, PALAFRUGELL o LA BISBAL D'EMPORDÀ com a …Tècnic / Tècnica en Prevenció de Riscos Laborals.Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral.Imprescindible disposar de titulació de tècnic/a superior en Prevenció de Riscos Laborals.També requerim carnet de conduir i vehicle propi.Què faràs?T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de GIRONA, PALAFRUGELL o LA BISBAL, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients.Per què treballar a sp|activa?A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a:• Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit.• Un horari atractiu.• Facilitats per conciliar vida laboral i familiar.• Formació i desenvolupament professional.T’animes a formar part del nostre equip?

Biocat cerca un/a professional a l’àrea d’Anàlisi Estratègica i de Relacions internacionals. per la posició de: PROJECT MANAGER DE PROJECTES EUROPEUS Per treballar sota la dependència de la direcció de l’àrea d’Anàlisi Estratègica i de Relacions internacionals, realitzant les següents Responsabilitats i tasques: Implementació de les activitats responsabilitat de Biocat. Execució i control del pressupost de Biocat assignat al projecte. Programació i preparació de les reunions de consorci i implementació / seguiment dels acords. Preparació i revisió dels lliurables del consorci. Representació de Biocat en reunions de socis. Comunicació interna a Biocat sobre l’evolució del projecte i externa a través dels canals de l’entitat. Col·laboració amb altres àrees de l’entitat en la implementació de les activitats vinculades al projecte Requisits de la persona candidata: Formació universitària en preferiblement en ciències de la vida i la salut, estudis Europeus, gestió de projectes, economia o relacions internacionals. No es descartaran candidatures per àmbit de formació, tot i que es valorarà Grau i/o Màster en qualsevol àmbit de la branca de les ciències de la vida i la salut. Idiomes: català/ castellà natius/ anglès (nivell avançat), Competències digitals avançades i eines d’IA Es valorarà molt positivament l’experiència aportada en programes o activitats similars a les incloses en la descripció d’aquesta posició. Es valorarà molt positivament el coneixement de l’ecosistema d’innovació en salut a Catalunya. Habilitats d’organització, lideratge, resiliència i gestió de projectes Iniciativa i sentit de la responsabilitat Proactivitat i resolució. Altres idiomes europeus a més de l’anglès. Experiència prèvia gestionant projectes europeus. Bones aptituds comunicatives, habilitats per a les relacions públiques i capacitat de coordinació de grups de treball. Actitud de resolució de problemes, atenció als detalls, capacitat de programació i organització Vocació de suport i capacitat per treballar de manera independent en un entorn actiu i altament motivador. Organització / Planificació / Gestió de recursos / Atenció al detall Flexibilitat / Implicació / Motivació / Adaptació al canvi / Treball en equip Oferim: Retribució en funció de l’experiència i les aptituds de la persona candidata. Contracte laboral a jornada complerta. Flexibilitat d’horari (horari de divendres fins les 15h). Teletreball opcional dos dies a la setmana, voluntari Vacances: 24 dies laborables, 5 d’assumptes propis i el dia de l’aniversari. Oportunitats de desenvolupament professional Participació en projectes diversos i estimulants en continguts, àmbits d’actuació, formats i activitats (nacionals i internacionals) que afavoreix l’aprenentatge continu, la creativitat i la motivació de treballar en un entorn que impacta positivament en la societat i les persones. Participació en projectes d'alt impacte en el sector de ciències de la vida i la salut Incorporació immediata Cultura i valors de Biocat: A Biocat, creiem en el poder de la innovació per transformar la salut i la qualitat de vida dels ciutadans. El nostre equip divers i dinàmic treballa en un ambient col·laboratiu que fomenta el talent i l'excel·lència. No ho dubtis i aplica si vols contribuir a impulsar el present i el futur de les ciències de la vida i la salut a Catalunya! Compromís amb la Igualtat: A Biocat oferim igualtat d'oportunitats i considerarem la teva candidatura sense tenir en compte la teva raça, color, religió, sexe, orientació sexual, identitat de gènere, origen nacional o discapacitat. Creiem fermament en la igualtat d'oportunitats i en la importància d'un entorn de treball inclusiu i divers. Les persones interessades cal que envieu CV i una breu carta de presentació indicant la referència 2026/TPEU a . Recepció de candidatures fins el 15 d’abril 2026. Biocat és l’agent tractor de l’ecosistema d’innovació en salut a Catalunya que treballa per escalar i consolidar el sector generant impacte econòmic i social, i posicionant la BioRegió de Catalunya com a referent internacional. Va néixer el 2006 a iniciativa de la Generalitat de Catalunya i de l’Ajuntament de Barcelona, com a fundació publicoprivada, i té als seus òrgans de govern a representants de tots els agents del sector, públics i privats. Connectem la BioRegió amb els ecosistemes més innovadors i promovem el seu lideratge en medicina personalitzada, teràpies avançades o salut digital, i generem oportunitats de col·laboració i finançament per als agents de l'ecosistema. Els projectes amb accions d’acceleració per a empreses s’inclouen a la secció Programes. Per una llista dels projectes actius, consulteu

Empresa: RESCATEM EMPRESA INSERCIÓ, S.L. Rescatem és l’empresa d’inserció laboral d’AFATRAC (Associació de Familiars d’Afectats per Trastorns de Conducta). És una botiga ubicada al carrer Rosselló, 459 (Barcelona) de roba nova de mostrari, roba de segona mà i complements amb una mirada terapèutica i integradora. Properament iniciarà una nova activitat amb col·laboració amb la cooperativa Tarpuna ( de Jardineria Social. Que busquem? Busquem una persona activa, polivalent amb capacitat de lideratge, habilitat per formar i acompanyar persones i amb experiència en el mon social per a incorporar-se a Rescatem E.I./Afatrac com a tècnic/a d’acompanyament en la inserció i gestionar el projecte RE-Visibles d’acompanyament a joves amb trastorn de conducta i a les seves famílies. Requisits: Les persones tècniques d'acompanyament en la inserció han d'estar en possessió d'una titulació universitària oficial de grau o equivalent, preferentment en psicologia, educació social, treball social, teràpia ocupacional, pedagogia o psicopedagogia. En cas de no disposar d'una titulació específica en aquest àmbit o d'aquesta titulació, han d'acreditar una titulació universitària oficial de grau o equivalent i, a més, d’una experiència professional mínima d'un any en actuacions d'acompanyament adreçades a col·lectius en situació de vulnerabilitat. Funcions: Les funcions de la persona contractada com a tècnica d'acompanyament en la inserció han de ser: Projecte Rescatem: - Acompanyament personal i laboral, supervisió i avaluació contínua. - Elaboració del pla de transició al mercat de treball ordinari. - Seguiment de les incorporacions al mercat laboral. - Coordinació amb el personal tècnic de producció. - Gestió i custòdia de dades i documents del procés d’inserció Projecte Re-Visibles: - Disseny del pla de treball individualitzat, acompanyament i avaluació contínua de joves d’Afatrac amb trastorn de conducta i les seves famílies. - Coordinació amb els serveis externs, si s’escau Es farà un seguiment de l’evolució dels 2 projectes per la comissió de la junta de l’entitat. Condicions Laborals: · Lloc de treball: C/Rosselló, 459 local 3 - 08025 Barcelona · Salari: Entre 24.000 i 28.000 bruts segons aptituds · Durada: Contracte indefinit · Jornada: Completa · Horari: A determinar · Incorporació: Immediata · Telèfon i ordinador: D’empresa Data límit per inscriure's a l'oferta: 11/04/26 Envia el teu currículum i una carta de motivació a

Per a emblemàtic hotel boutique de la zona del Collsacabra, ubicat en un entorn paradisíac, seleccionem un/a Responsable de Recepció - Adjunt/a Direcció, amb una marcada orientació al detall i al client estranger. La missió del lloc de treball és garantir el correcte funcionament de la Recepció i coordinar-se eficientment amb la resta de departaments. Serà el/la responsable de garantir un servei excel·lent al client i col·laborarà amb Direcció per a optimitzar processos i mantenir un ambient de treball professional i col·laboratiu. En dependència de Direcció, les tasques i responsabilitats del lloc de treball seran les següents: Gestió Operativa: Tasques de front-office i coordinació diària dels departaments de recepció, habitacions, restaurant i manteniment. Atenció al Client: Resolució d'incidències amb empatia, gestió de queixes complexes i supervisió del feedback digital (Booking, Google, etc.). Administració i Tarifes: Gestió del PMS, motor de reserves i control de preus (channel manager i OTAs). Màrqueting i Xarxes: Dinamització i supervisió de continguts a Instagram i web, amb suport en disseny visual (Canva). Suport Estratègic: Participació en la planificació d'objectius, anàlisi de KPIs (ocupació, ingressos, costos) i seguiment pressupostari. Gestió d'Equips: Coordinació dels caps de departament i suport en la selecció, formació i motivació del personal. S'ofereix: Incorporació immediata i contracte indefinit en establiment hoteler de referència a la zona. Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats. La persona incorporada podrà fer ús gratuït de tots els espais i serveis de l'hotel (per exemple: piscina climatitzada). Horari: Opció A (preferible): de dilluns a divendres; 8h a 17h o 9h a 18h (Festius inclosos). Inclou 1h per dinar. Opció B: de dilluns a divendres; de 15h a 20h (Festius inclosos). Vacances: L'establiment tanca 3 setmanes al gener (després de Reis) i, addicionalment, la persona incorporada tindrà 15 dies més de vacances per a gaudir-les quan vulgui durant la resta de l'any. Es requereix: Persona amb do de gents, optimista, proactiva i amb ganes d'aprendre i aportar valor. Capacitat d'organització, iniciativa i orientació al client. Domini d'eines informàtiques (Excel, Word, Canva o similars). Habilitats per a la gestió de xarxes socials. Vehicle propi per al trasllat fins al centre de treball (hotel). Estudis: Indiferent. Es valorarà positivament (no imprescindible) formació específica en Turisme, Direcció Hotelera o similar. Experiència: Es requereix experiència prèvia en qualsevol dels següents llocs de treball: Export Back Office, Administratiu/va amb idiomes, Assistent a Direcció, Agència de viatges, Recepcionista d?hotel o càmping o similars. El més important és que la persona tingui els coneixements d'idiomes (anglès molt avançat i francès molt valorable), una actitud positiva, constructiva i proactiva i que pugui i vulgui treballar sense necessitat de supervisió constant. Es valorarà positivament experiència prèvia en la gestió de negocis i de persones. Idiomes: Català, castellà i anglès: avançats. Francès o altres idiomes: es valorarà positivament el domini de l'idioma a nivell avançat.

Sector residencial i atenció domiciliària La Residència Sagrat Cor busca incorporar un/a tècnic/a amb experiència en licitacions públiques del sector residencial i d’atenció domiciliària , amb capacitat per analitzar oportunitats, preparar propostes i fer el seguiment dels projectes. Busquem una persona amb coneixement del sector residencial, atenció domiciliària i sociosanitari, amb capacitat d’organització i visió estratègica, que pugui treballar amb licitacions a escala estatal. Funcions principals Identificació i anàlisi d’oportunitats de licitació pública en l’àmbit residencial i d’atenció domiciliària a nivell estatal. Revisió i interpretació de plecs administratius i tècnics. Preparació i coordinació de la documentació necessària per a la presentació d’ofertes. Elaboració i desenvolupament de memòries tècniques i altres continguts de les propostes. Seguiment dels processos de licitació i resposta a requeriments de l’administració. Coordinació interna amb els equips implicats en la preparació de les ofertes. Seguiment dels projectes adjudicats i suport en la seva posada en marxa. Control de terminis, documentació i requisits administratius dels processos. Requisits Experiència prèvia en licitacions públiques , preferentment en el sector social, sociosanitari o de serveis a les persones. Capacitat per analitzar plecs i preparar documentació tècnica. Coneixement del funcionament de les contractacions públiques a Espanya. Capacitat d’organització, planificació i gestió de terminis. Bon domini del paquet Office. Perfil resolutiu, amb autonomia i capacitat de coordinació. S’ofereix Contracte a jornada completa (40 h setmanals) . Lloc de treball presencial a Girona . Incorporació a un projecte consolidat en el sector de l’atenció a les persones. Participació en el desenvolupament i creixement de nous projectes a nivell estatal. Condicions econòmiques a convenir segons experiència i perfil professional.

Deltebre (Tarragona) A Nomen Foods som una empresa del sector alimentari amb una llarga trajectòria en el món de l’arròs i una clara aposta per la innovació i el desenvolupament de nous productes. Des de les nostres instal·lacions de Deltebre treballem cada dia per millorar els processos productius i desenvolupar solucions alimentàries innovadores. Per reforçar el nostre equip tècnic, busquem incorporar un/a electromecànic/a júnior amb ganes d’aprendre i créixer professionalment dins d’un entorn industrial. A més, som una empresa certificada com a B Corp, un reconeixement que acredita el nostre compromís amb les persones, la sostenibilitat i una manera responsable de fer empresa. Funcions principals Donar suport en la posada en marxa i operació de la maquinària de producció. Supervisar el correcte funcionament de les línies productives durant el torn. Col·laborar en la detecció i resolució d’incidències mecàniques, elèctriques o pneumàtiques. Participar en tasques de manteniment preventiu de la maquinària. Ajudar en ajustos bàsics i configuració d’equips. Donar suport en la reducció d’aturades de producció. Treballar conjuntament amb l’equip tècnic i de producció. Registrar incidències i intervencions realitzades. Assegurar el compliment dels protocols de seguretat, qualitat i higiene. Perfil que busquem Formació en electromecànica, manteniment industrial, electricitat o similar (CFGM, CFGS o grau). Experiència mínima d'1 any en llocs similars. Interès pel manteniment industrial i la maquinària. Ganes d’aprendre i créixer dins d’un entorn productiu. Persona proactiva, responsable i amb bona actitud. Capacitat de treball en equip. Es valorarà positivament: Coneixements bàsics d’electricitat, pneumàtica o automatització. Experiència prèvia (encara que sigui en pràctiques) en entorn industrial.

Vols formar part d’un equip que construeix diferent per canviar la societat on vivim ? SEROM busca un/a Cap de producció amb la missió de donar suport al Cap d'Obra a l'execució de l'obra en base a la planificació i pressupost del projecte, en el termini previst i garantint en tot moment la màxima satisfacció del Client . ✏️ Tasques Principals : Revisar els mesuraments del pressupost del projecte per detectar errors i/o oportunitats de millorar el marge econòmic en l'execució de l'obra. Planificar els industrials que s'incorporen a l'obra per preveure el material i recursos necessaris. Controlar i analitzar el projecte a nivell econòmic per a realitzar la comparativa dels industrials i subcontractistes amb millors preus Preparar proformes (prèvia a la facturació de la subcontracta) per a donar suport alCap d'Obra i pagar als industrials i materials utilitzats, assegurant els cobraments i pagaments segons contracte. Donar suport al Cap d'Obra en el control de la qualitat de l'execució de l'obra, medi ambient, seguretat i salut, amb la finalitat d'evitar accidents i garantir l'execució correcta. Es requereix : Grau Universitari en Arquitectura Tècnica, Enginyeria de l'Edificació o estudis afins Mínim 3 anys d'experiència en les tasques descrites. Carnet de conduir. Què t'oferim? Contracte Indefinit en una empresa on podràs desenvolupar un pla de carrera professional. Incorporació a un equip consolidat, amb departaments transversals de suport. Bon clima de treball. Salari competitiu amb possibilitat d'adherir-se a un pla de retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet guarderia, transport, entre d'altres. Vehicle d'empresa i targeta restaurant. Formació contínua a càrrec de l'empresa. SEROM forma part de Calaf Grup , empresa familiar amb una trajectòria de més de seixanta anys en el sector , vinculada al territori, compromesa amb el medi ambient, la qualitat i en l’execució, com també en la igualtat d'oportunitats, garantint un entorn inclusiu i divers on totes les persones, independentment del seu gènere, raça, orientació sexual, religió o discapacitat, tinguin les mateixes oportunitats de desenvolupament i creixement professional. Si t’apassiona el món de la construcció i la teva meta és treballar en una empresa extraordinària, inscriu-te ara!!

Tot comença a VIENA ! Amb un equip de més de 1500 professionals, 55 anys de trajectòria i l’objectiu clar de tenir clientela satisfeta i fidel, treballem per ser un punt de trobada on la qualitat, l’accessibilitat i la transversalitat defineixen la nostra proposta de valor. Tècnic/a de Projectes d’Obres i Reformes A Viena estem buscant un/a Tècnic/a de Projectes d’Obres i Reformes per incorporar-se a l’Àrea d’Oficina tècnica i Expansió, amb la missió de donar suport tècnic en l’obertura de nous locals i en les reformes/actuacions als locals existents, assegurant la definició tècnica, el seguiment d’execució i el control econòmic de les intervencions d’acord amb les directrius per garantir un resultat de qualitat, en termini i dins pressupost. Què faràs? Definició tècnica Analitzar l’estat del local i els requisits de la intervenció per definir l’abast tècnic i anticipar riscos. Desenvolupar propostes de disseny interior adaptades a la identitat de la marca. Definir solucions constructives, d’instal·lacions i d’equipament. Elaborar la documentació necessària (plànols, detalls i especificacions) per facilitar el pressupost i l’execució amb claredat. Optimitzar qualitat, cost i mantenibilitat en les propostes tècniques. Donar suport en la selecció d’acabats, materials i mobiliari. Planificació i seguiment d’execució Planificar fases i fites d’obra i fer seguiment de l’execució amb industrials i proveïdors per assegurar terminis i qualitat. Coordinar incidències i consultes tècniques i proposar ajustos quan calgui. Corregir desviacions a temps i mantenir el projecte alineat amb abast, cost i data d’obertura. Control econòmic Revisar pressupostos i partides per garantir coherència tècnica i control de cost. Fer seguiment de desviacions, modificats i impactes econòmics. Contrastar el cost final amb el pressupost aprovat i documentar el tancament per assegurar traçabilitat i millorar estimacions futures. Coordinació d’equipament i comandes Fer seguiment de comandes d’equipament i coordinar entregues i instal·lacions amb el calendari d’obra per evitar bloquejos d’obertura. Verificar compatibilitats bàsiques (mides, punts i connexions) per prevenir errors d’instal·lació i re-treball. Què et farà un/a bon/a candidat/a? ✔️ Diplomatura o grau relacionat amb les funcions (Arquitecte Tècnic, Enginyer Tècnic, Delineant...) o formació/experiència equivalent. ✔️ Domini d’eines: AutoCAD/Revit (o similar), Excel avançat i eines de planificació de projectes. ✔️ Català i castellà imprescindibles (nivell nadiu o professional). ✔️ Almenys 5 anys d’experiència en gestió tècnica i seguiment d’obres i reformes en locals comercials (retail o similar). Valorable experiència en restauració, hostaleria o retail. ✔️Gran capacitat de Gestió de projectes, a més de bon criteri estètic i de coherència de marca. Atenció al detall en acabats i materials. Què t’oferim? ⭐ Excel·lent ambient de treball, amb un equip professional i col·laboratiu. ⭐ Entorn laboral estable per planificar a llarg termini i impulsar projectes sostenibles. ⭐ Salari competitiu i pla de retribució flexible, amb accés a una Mútua de Salut per a tu i la teva família. ⭐ Horari flexible d’entrada i sortida i jornada intensiva els divendres. ⭐ Oficines ben comunicades i aparcament subvencionat si vens amb vehicle propi. ⭐ Projectes amb impacte real en el funcionament de la xarxa de locals. Uneix-te a Viena i deixa la teva empremta! A Viena creiem que tothom mereix sentir-se segur, valorat i lliure. Ens comprometem a ser un espai segur i inclusiu per a persones de totes les identitats de gènere, orígens racials o culturals diversos, capacitats, edats, orientacions sexuals i qualsevol altra característica que et faci únic. En compliment de la Llei 4/2023 garantim igualtat real: protocol antiassetjament LGTBI, ús de noms i pronoms triats, processos de selecció i promoció justos, formació en diversitat i inclusió. Si vols, pots indicar els teus pronoms en la sol·licitud (per ex., ella, ell, elles, etc.). Volem que et presentis tal com ets.

A MagmaCultura estem compromesos amb la cultura. Som un referent en el desenvolupament i gestió de projectes culturals, educatius i turístics. La nostra passió és promoure el valor de la cultura i fer-la accessible a les persones. El nostre motor principal és la professionalitat, el talent i el compromís del nostre equip expert en gestió cultural. Un dels principals valors de MagmaCultura consisteix en la creació d'un lloc de treball en el qual totes les persones se sentin respectades, representades i incloses en un entorn segur en el qual puguin desenvolupar i impulsar la seva carrera professional amb èxit. Per això mateix, com a institució compromesa amb la cultura i la diversitat, vetllem per la promoció d'un ambient de treball en el qual destaqui la igualtat de gènere i el respecte per motius de raça, ètnia, sexe, orientació sexual o diversitat funcional. Volem incorporar un/a Educador/a - Divulgador/a científic/a per un prestigiós equipament cultural de Lleida , amb la missió de dinamitzar visites guiades i tallers científics per a públic escolar, familiar i general, acostant la ciència d’una manera accessible, rigorosa i inspiradora. Imagina't com serà el teu dia a dia: - Conduir tallers i activitats educatives en l’àmbit de la ciència (biología, física, química, ciències ambientals) i la tecnologia, adaptats a cada públic. - Realitzar visites guiades científiques i culturals, adaptant i transformant continguts, que despertin la curiositat i el pensament crític. - Preparar l'espai i el material necessaris per a la realització dels diferents tallers i activitats. - Resoldre dubtes i explicar conceptes científics de manera clara, entenedora i atractiva. - Adaptar els continguts per oferir una experiència educativa única i significativa. Requisits: - Ser una persona amb excel·lents habilitats comunicatives, capaç de captar l'atenció del públic i generar interès. Amb passió per la ciència i l'art, estar orientada al servei i al treball en equip, i comptar amb capacitat per a resoldre incidències de manera àgil i eficaç. - Formació en Geologia, Biologia, Química, Ciències Ambientals, Física i/o equivalents. - Idiomes : català i castellà nadiu/bilingüe, anglès avançat per a fer visites guiades. El coneixent d'altres idiomes serà benvingut i valorat. - Experiència en realització de visites, tallers, divulgació STEM i/o docència. Valorable posseir experiència en educació en museus, centres culturals o projectes de divulgació científica. - El més importan t: ser una persona amb entusiasme i amb capacitat de fer viure experiències úniques a través de la ciència, l'art i la cultura. Què t'oferim: - Oportunitat d'incorporar-te a un equip líder en la gestió cultural, compromès amb la promoció del valor del patrimoni cultural i fer-lo accessible per a les persones. - Formació i aprenentatge continuat: creixeràs en un entorn que et convidarà a prendre petites decisions diàriament i on equivocar-se també forma part del procés. - Contracte : fixe discontinu. - Jornada i horari laboral: tenir disponibilitat dimecres, dijous i divendres de 09:00 h a 14:00 h (horari segons reserves i programació). - Incorporació : inmediata. - Lloc del centre de treball : Lleida.

Un dels principals valors de MagmaCultura consisteix en la creació d'un lloc de treball en el qual totes les persones se sentin respectades, representades i incloses en un entorn segur en el qual puguin desenvolupar i impulsar la seva carrera professional amb èxit. Per això mateix, com a instituc

A S&You, consultora de RRHH , seleccionem un/a Encarregat/ada de Producció per a una empresa industrial en expansió, ubicada a Vic, especialitzada en manteniment i instal·lacions . Es tracta d’una organització sòlida, amb visió de futur i un fort compromís amb la innovació, la sostenibilitat i el benestar de les persones que en formen part. El/la professional seleccionat/ada liderarà la planificació i execució diària dels serveis de manteniment i instal·lacions, coordinant equips tècnics i garantint el compliment dels estàndards de qualitat i seguretat. Funcions principals Coordinar i distribuir les tasques diàries de l’equip tècnic. Supervisar l’execució de projectes i ordres de treball. Controlar materials, eines i equips necessaris per a cada activitat. Vetllar pel compliment de les normatives de seguretat i salut laboral. Fer seguiment del progrés de les activitats i reportar incidències. Col·laborar en la selecció i avaluació del personal tècnic. Coordinar reunions operatives i proposar millores en els processos. Requisits Formació en manteniment industrial i/o instal·lacions (elèctriques, mecàniques, hidràuliques). Experiència mínima de 5 anys en lloc similar. Coneixements en normatives de seguretat industrial i PRL. Capacitat per interpretar plànols i especificacions tècniques. Domini d’eines ofimàtiques. Català i castellà. Competències clau Lideratge i gestió d’equips. Organització i responsabilitat. Capacitat de resolució de problemes en camp. Comunicació efectiva i treball col·laboratiu. Què s'ofereix Contracte estable i jornada completa. Incorporació immediata. Salari competitiu segons experiència i vàlua (35-42k). Incentius anuals. Vehicle d’empresa. Beneficis socials: assegurança mèdica, descomptes en viatges, serveis mecànics, etc.

Lloc de treball S'incorporarà a l'Àrea d'Experiència Pacient de l'Hospital General de Granollers i reportarà directament a la Cap d'Àrea. Funcions principals Dissenyar, implementar i fer el seguiment de projectes d'Experiència Pacient dins l'Hospital General de Granollers. Analitzar i investigar les tendències del sector i valorar la integració d'aquestes en el context de l'Hospital. Organitzar d'accions amb pacients i professionals, adreçades a millorar l'assistència que estem duent a terme des de l'Hospital (grups focals i tallers de co-creació, entrevistes personals, enquestes d'opinió, accions de shadowing...). Implementar les propostes de millora detectades, a través de les accions dutes a terme amb pacients i professionals. Analitzar totes les dades qualitatives i quantitatives obtingudes. Realitzar informes i presentacions de resultats, infografies i representacions visuals que permetin mostrar els resultats obtinguts. Implementar i fer el seguiment de les dels indicadors quantitatius i qualitatius, que avaluen l'experiència del pacient (NPS, PREMS i PROMS enquestes internes...). Competències professionals Iniciativa i pro activitat. Motivació per l'aprenentatge. Capacitat de treball en equip. Bona comunicació oral i escrita. Orientació al client intern i extern. Planificació i organització. S'ofereix Contractació indefinida. Integració a una àrea que impulsa la presència de la veu del pacient en els diferents àmbits de l'Hospital. Horari flexible a concretar amb el candidat. Retribució competitiva i d'acord amb els paràmetres del centre. Integració a un hospital en important procés de creixement i d'ampliació. Incorporació a una organització orientada a les persones, que fomenta el benestar dels professionals i la conciliació laboral Requisitos: Requeriments Grau o Llicenciatura en Comunicació, Psicologia, Sociologia, Periodisme, Administració i Direcció d'Empreses, o similar. Experiència en l'àmbit de la captació d'opinió, satisfacció del client, etc. Es valorarà Coneixements de tècniques de dinamització de grups, co-creació (especialment Design Thinking), realització d'entrevistes, eines de captació d'opinió. Experiència en projectes d'experiència del client, en consultoria o bé en empresa final. Bon nivell d'escriptura en català i castellà. Coneixements anglès. Competències digitals Bon domini de l'excel i power point (o altres programes per realitzar presentacions).

A sp| activa estem buscant 2 persones per treballar a les nostres oficines de GIRONA i de PALAFRUGELL com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de tècnic/a superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de GIRONA o al de PALAFRUGELL , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A sp| activa estem buscant 2 persones per treballar a les nostres oficines de GIRONA i de PALAFRUGELL com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de tècnic/a superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de GIRONA o al de PALAFRUGELL , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

Althaia Xarxa Assistencial Universitària, som una entitat sanitària i social de referència per 280.000 habitants procedents principalment del Bages, el Moianès, el Solsonès, el Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts, així com dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos dispositius de salut mental i una clínica privada, amb l’objectiu d’oferir una atenció integral en l’àmbit sanitari i social. La missió d’Althaia és proporcionar una assistència de qualitat i eficient, orientada a les necessitats de les persones, potenciant l’excel·lència tècnica i humana dels seus professionals. Anualment, atenem més de 30.000 ingressos hospitalaris, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques, assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental. Som hospital universitari amb conveni amb la Universitat de Vic – Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC), i formem especialistes en Oncologia Mèdica. També participem de forma activa en assajos clínics, registres i projectes competitius, amb suport estructural a la recerca. En el marc del relleu en la direcció del Servei d’Oncologia, Althaia obre convocatòria per a la incorporació d’un/a Cap de Servei d’Oncologia, amb l’objectiu de liderar un servei consolidat i amb potencial de desenvolupament assistencial i investigador. El Servei d’Oncologia està integrat per 8 metges/ses especialistes en Oncologia Mèdica, 1 resident anual, 2 assessors genètics, 1 psicooncòloga i 3 study coordinators. El servei desenvolupa activitat assistencial en totes les àrees tumorals, excepte el sarcoma (centralitzat per indicació del CatSalut), i disposa de: Hospitalització pròpia Hospital de Dia Oncològic Consultes externes Comitès multidisciplinaris de tumors El terciarisme quirúrgic està centralitzat en hospitals de referència del Vallès, mantenint una elevada complexitat clínica en l’atenció oncològica mèdica. Funcions: Liderar el Servei d’Oncologia, amb plena autonomia de gestió, reportant directament a la Direcció Mèdica. Coordinar l’activitat assistencial del servei i fer seguiment dels resultats d'activitat i objectius del CatSalut. Potenciar la formació continuada en la docència de postgrau i vetllar per assolir els objectius de docència del servei. Coordinar i impulsar el treball multidisciplinari dins l'entorn de la xarxa C16. Obtenció de l'acreditació CCC (Cancer Comprehensive Center). Implementació d'unitats multidisciplinars. Vetllar pel funcionament de la comissió de tumors i registre de tumors Potenciar l’activitat de recerca clínica , incloent assajos clínics, registres i projectes competitius i afavorir la participació del Servei d’Oncologia en el Institut de Recerca de la Catalunya Central (IRIS-CC) i amb l´edifici del coneixement propi a Althaia Desenvolupar activitat assistencial directa com a oncòleg/òloga mèdic/a ( mínim 2 dies setmanals ). Es requereix: Títol de llicenciat/da o graduat/da en Medicina i Cirurgia, expedit per una universitat espanyola. Títol d'especialista en Oncologia Mèdica via MIR Experiència assistencial mínima de 5 anys en oncologia mèdica Aportar un Pla Funcional pel Servei d'Oncologia pels propers 5 anys per l'àmbit assistencial, docent i de recerca. Es valorarà: Estar en possessió del títol de doctor/a Interès i trajectòria en recerca clínica, amb voluntat d’impulsar i consolidar projectes. Experiència en lideratge clínic i d'equips Coneixements de català equivalent a nivell C1 S'ofereix: Contracte indefinit. Jornada completa. Formació continuada i carrera professional. Retribució segons conveni SISCAT, categoria i vàlua professional. Entorn professional estable, amb autonomia de gestió i impacte assistencial sobre una àmplia població de referència. Incorporació: Immediata segons disponibilitat del/la candidat/a. Interessats/des: Inscriure's a la oferta i adjuntar currículum vitae actualitzat i Pla funcional , fins al dia 15 de març 2026.

A sp| activa estem buscant Tècnic / Tècnica en Prevenció de Riscos Laborals, per treballar a les nostres oficines d'AMPOSTA (Tarragona). Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de Tècnic/a en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa d' AMPOSTA , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos, la formació de treballadors/es i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu . • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional., • Lloc de treball en oficines àmplies, comfortables i amb un equip expert i acollidor. T’animes a formar part del nostre equip?

Uneix-te a PONS com a Administratiu/va Comercial Forma part d’una marca que fa les coses amb sentit, amb rigor i amb ànima. A PONS portem generacions cuidant allò que més importa: la qualitat, l’origen i l’autenticitat dels nostres productes. Som una empresa amb arrels profundes i mirada global, que creix gràcies al talent de persones que creuen en fer les coses bé — sempre. Ara busquem un/a Administratiu/va comercial per donar suport en la gestió de les matèries primes de l’empresa assegurant el subministrament, la coordinació logística i la correcta gestió documental. Per què PONS? Perquè creiem en la qualitat com a cultura, no com a tràmit. Perquè apostem pel talent, fem créixer les persones i estimulem la millora contínua. Perquè som un equip proper, apassionat i exigent, que treballa pel mateix propòsit. Perquè cada decisió que prens té impacte directe en un producte que arriba a milers de llars de tot el món. Aquí no seràs un número , sinó una figura clau que dona forma al futur de la marca. Quines seran les teves funcions? Gestió del procés de compra: contractes, recepcions, dades al sistema i control documental. Entrada i seguiment de comandes, control d’estocs i aprovisionaments. Negociar terminis i condicions bàsiques, per garantir que les compres es realitzen segons procediments interns i criteris de qualitat. Coordinació amb proveïdors, logística, bodega, laboratori i administració. Gestió de mostres de compra i seguiment de pre/post compra. Homologació de proveïdors (ECO, FDA) i gestió de no conformitats. Logística de transport i suport en la gestió documental. Suport documental en auditories. Què busquem? Experiència en compres, administració comercial o logística. Domini d’Excel i eines 365. Familiaritat amb entorns digitals de gestió documental. Experiència o predisposició per treballar amb ERP (idealment Microsoft Dynamics 365). Perfil metòdic, amb bona comunicació, orientació al detall i facilitat per resoldre incidències amb agilitat i criteri. Què oferim? Projecte estable, estratègic i amb recorregut real. Participar en una marca reconeguda i estimada, amb expandiment internacional. Liderar una àrea clau amb autonomia. Un entorn humà, professional i compromès. Condicions competitives i adaptades a la teva experiència.

A Vunkers IT Experts , empresa líder en el sector tecnològic amb seu a Lleida , volem incorporar al nostre equip un/a Coordinador/a d’Instal·ladors IT . La persona seleccionada serà responsable d’organitzar i coordinar l’activitat dels instal·ladors tècnics, garantint una correcta planificació de les intervencions a client, la resolució eficient d’incidències i el seguiment dels projectes d’instal·lació. Cerquem una persona organitzada, resolutiva i amb orientació al client, que vulgui formar part d’una empresa consolidada i en constant creixement, que aposta per les persones i la innovació tecnològica com a motors de desenvolupament. Responsabilitats principals: · Planificació i organització de l’agenda dels instal·ladors tècnics · Coordinació d’intervencions per a la resolució d’incidències a clients · Gestió de projectes d’instal·lació i desplegament d’infraestructura tecnològica · Contacte directe amb clients per verificar disponibilitat i recollir informació tècnica necessària · Coordinació amb els equips tècnics per garantir la correcta execució dels treballs · Seguiment de les instal·lacions i control de la qualitat del servei ofert · Possibles desplaçaments a casa del client per al seguiment i supervisió de les tasques dels instal·ladors · Coordinació amb altres departaments implicats en els projectes · Entre altres responsabilitats associades al lloc de treball Requisits: · Experiència prèvia en coordinació d’equips tècnics, instal·lacions o gestió d’incidències · Coneixements del sector tecnològic i d’infraestructura IT · Capacitat organitzativa i de planificació · Habilitats de comunicació i orientació al client · Capacitat de resolució de problemes i presa de decisions · Carnet de conduir i disponibilitat per desplaçaments puntuals · Es valorarà formació tècnica en informàtica, telecomunicacions o camps relacionats Oferim: · Oportunitat de formar part d’una empresa líder en el sector tecnològic · Ambient de treball dinàmic, col·laboratiu i innovador · Estabilitat laboral i projecte professional a llarg termini · Salari competitiu segons experiència i responsabilitat del lloc · Oportunitats de desenvolupament i creixement professional Esperem rebre la teva candidatura i continuar construint plegats el futur tecnològic de Vunkers IT Experts!

A sp|activa estem buscant…Metge / Metgessa especialista en Medicina del Treball per a la zona de les TERRES DE L'EBRE (Tarragona, Catalunya)Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral.Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina i de l’especialitat de medicina del treball.També requerim carnet de conduir i vehicle propi.Què faràs?T'incorporaràs a l'equip de sp|activa d'AMPOSTA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Col·laboraràs en el procés de vigilància de la salut individual i col·lectiva, realitzant el seguiment dels treballadors i treballadores per identificar i avaluar els possibles efectes que el treball pugui tenir sobre el seu benestar físic, psíquic i emocional. A més a més, assessoraràs en qüestions de salut laboral, i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per garantir un entorn laboral segur i saludable.Per què treballar a sp|activa?A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a:• Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit.• Un horari atractiu.• Facilitats per conciliar vida laboral i familiar.• Formació i desenvolupament professional.T’animes a formar part del nostre equip?

La Fundació Hospitalàries Barcelona (antic Hospital Sant Rafael) és un Hospital General del grup "Fundación Hospitalarias" que forma part del SISCAT. Ubicat en una posició privilegiada de Barcelona i, amb l'àrea d'influència territorial a l'AIS BCN Nord, és referent de l'atenció especialitzada directa de 3 equips d'atenció primària de més de 89.000 persones a nivell local i de més de 150.000 a nivell global. Amb més de 60 anys d'experiència des del seu inici de funcionament, la Fundació Hospitalàries Barcelona destaca per la seva especial capacitat per adaptar-se a les necessitats del moment i respondre a les necessitats assistencials coma les patologies quirúrgiques, les mèdiques, les de l'aparell locomotor i, també a l'àrea de la Salut Mental, on destaquem com un grup hospitalari referent a nivell estatal. Actualment, busquem incorporar un/a Facultatiu/iva per al nostre servei de Dermatologia en jornada parcial de 18 hores setmanals i amb les següents funcions: Realitzar Consultes de Dermatologia General Possibilitat de Consultes Monogràfiques (amb prèvia formació si fos necessari) Cirurgia Dermatològica Interconsultes hospitalàries Teleconsultes Participació en comitès multidisciplinaris Participació en Sessions de Formació continuada Podràs gaudir d'un ampli llistat de beneficis entre els que destaca la importancia que en donem a la formació dels/les nostres professionals sanitaris. No ho pensis més i uneix-te a la família de la Fundació Hospitalàries Barcelona per gaudir de tots els beneficis i per a seguir desenvolupant la teva carrera professional. Som-hi! #SomFHospitalàriesBarcelona

Althaia Xarxa Assistencial Universitària, som una entitat sanitària i social de referència per 280.000 habitants procedents principalment del Bages, el Moianès, el Solsonès, el Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts, així com dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos dispositius de salut mental i una clínica privada, amb l’objectiu d’oferir una atenció integral en l’àmbit sanitari i social. La missió d’Althaia és proporcionar una assistència de qualitat i eficient, orientada a les necessitats de les persones, potenciant l’excel·lència tècnica i humana dels seus professionals. Anualment, atenem més de 30.000 ingressos hospitalaris, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques, assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental. Som hospital universitari amb conveni amb la Universitat de Vic – Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC), i formem especialistes en Oncologia Mèdica. També participem de forma activa en assajos clínics, registres i projectes competitius, amb suport estructural a la recerca. En el marc del relleu en la direcció del Servei d’Oncologia, Althaia obre convocatòria per a la incorporació d’un/a Cap de Servei d’Oncologia, amb l’objectiu de liderar un servei consolidat i amb potencial de desenvolupament assistencial i investigador. El Servei d’Oncologia està integrat per 8 metges/ses especialistes en Oncologia Mèdica, 1 resident anual, 2 assessors genètics, 1 psicooncòloga i 3 study coordinators. El servei desenvolupa activitat assistencial en totes les àrees tumorals, excepte el sarcoma (centralitzat per indicació del CatSalut), i disposa de: Hospitalització pròpia Hospital de Dia Oncològic Consultes externes Comitès multidisciplinaris de tumors El terciarisme quirúrgic està centralitzat en hospitals de referència del Vallès, mantenint una elevada complexitat clínica en l’atenció oncològica mèdica. Funcions: Liderar el Servei d’Oncologia, amb plena autonomia de gestió, reportant directament a la Direcció Mèdica. Coordinar l’activitat assistencial del servei i fer seguiment dels resultats d'activitat i objectius del CatSalut. Potenciar la formació continuada en la docència de postgrau i vetllar per assolir els objectius de docència del servei. Coordinar i impulsar el treball multidisciplinari dins l'entorn de la xarxa C16. Obtenció de l'acreditació CCC (Cancer Comprehensive Center). Implementació d'unitats multidisciplinars. Vetllar pel funcionament de la comissió de tumors i registre de tumors Potenciar l’activitat de recerca clínica , incloent assajos clínics, registres i projectes competitius i afavorir la participació del Servei d’Oncologia en el Institut de Recerca de la Catalunya Central (IRIS-CC) i amb l´edifici del coneixement propi a Althaia Desenvolupar activitat assistencial directa com a oncòleg/òloga mèdic/a ( mínim 2 dies setmanals ). Es requereix: Títol de llicenciat/da o graduat/da en Medicina i Cirurgia, expedit per una universitat espanyola. Títol d'especialista en Oncologia Mèdica via MIR Experiència assistencial mínima de 5 anys en oncologia mèdica Aportar un Pla Funcional pel Servei d'Oncologia pels propers 5 anys per l'àmbit assistencial, docent i de recerca. Es valorarà: Estar en possessió del títol de doctor/a Interès i trajectòria en recerca clínica, amb voluntat d’impulsar i consolidar projectes. Experiència en lideratge clínic i d'equips Coneixements de català equivalent a nivell C1 S'ofereix: Contracte indefinit. Jornada completa. Formació continuada i carrera professional. Retribució segons conveni SISCAT, categoria i vàlua professional. Entorn professional estable, amb autonomia de gestió i impacte assistencial sobre una àmplia població de referència. Incorporació: Immediata segons disponibilitat del/la candidat/a. Interessats/des: Inscriure's a la oferta i adjuntar currículum vitae actualitzat i Pla funcional , fins al dia 15 de març 2026.

Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professiona

Cerquem un/a metge/essa amb l’especialitat en Medicina interna per al Consorci Sanitari de l’Alt Penedès i Garraf. El Consorci Sanitari Alt Penedès-Garraf està constituït per l’Hospital Comarcal de l’Alt Penedès (Vilafranca del Penedès), l’Hospital R. Sant Camil (Sant Pere de Ribes), l’Hospital Sant Antoni Abat, el Centre de Rehabilitació i el Centre d’Atenció Primària de Baix-a-Mar (Vilanova i la Geltrú). El CSAPG compta amb unitats docents acreditades per a la formació sanitària especialitzada, professorat associat a la Universitat de Barcelona i una intensa activitat docent, acollint anualment més de 550 estudiants en pràctiques de diverses disciplines de la salut. Els nostres professionals estan compromesos amb la millora contínua, la innovació i el desenvolupament acadèmic, promovent també la recerca i la realització de tesis doctorals amb el suport de la institució. I per què amb nosaltres? Trobaràs un bon ambient de treball, formant part d’un equip de professionals on el factor humà i el treball en equip és quelcom prioritari. Desenvoluparàs les teves funcions en un centre hospitalari que disposa de diversos projectes de millora de servei. La nostra institució ha estat reconeguda com a complex hospitalari universitari per la Universitat de Barcelona (UB), un distintiu que acredita la nostra qualitat docent, capacitat investigadora i excel·lència assistencial. Aquesta acreditació consolida la integració de l’assistència, la docència, la recerca i la innovació com a eixos clau del nostre model. Requisits : Acreditació de la titulació de Llicenciat/da en Medicina (homologació i permís de treball en el cas de professionals extracomunitaris). Acreditació de l’especialitat en Medicina interna via MIR (homologació en el cas de professionals extracomunitaris) Oferim: Jornada completa amb guàrdies de presència. Contracte d’interinitat pendent de convocatòria. Retribució salarial segons conveni Sanitat Concertada de Catalunya (SISCAT) - Grup 1. Incorporació immediata. Mitjà de presentació de la documentació : Les persones interessades hauran d’enviar curriculum vitae a , indicant la referència MIN_CSAPG. La organització no discrimina ni discriminarà per motius de raça, color, religió, gènere, expressió de gènere, edat, origen nacional, discapacitat, estat civil o orientació sexual en cap dels seus processos selectius. (*) A l’enviar les teves dades, dones el consentiment al CSAPG per a tractar-les tal i com s’informa a apartat “Currículums. Selecció de personal

A sp| activa estem buscant 2 persones per treballar a les nostres oficines de GIRONA i de PALAFRUGELL com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de tècnic/a superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de GIRONA o al de PALAFRUGELL , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A sp| activa estem buscant una persona per treballar a les nostres oficines de BARCELONA com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de BARCELONA , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A sp| activa estem buscant una persona per treballar a les nostres oficines de BARCELONA com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de BARCELONA , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

Althaia Xarxa Assistencial Universitària, som una entitat sanitària i social de referència per 280.000 habitants procedents principalment del Bages, el Moianès, el Solsonès, el Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts, així com dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos dispositius de salut mental i una clínica privada, amb l’objectiu d’oferir una atenció integral en l’àmbit sanitari i social. La missió d’Althaia és proporcionar una assistència de qualitat i eficient, orientada a les necessitats de les persones, potenciant l’excel·lència tècnica i humana dels seus professionals. Anualment, atenem més de 30.000 ingressos hospitalaris, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques, assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental. Som hospital universitari amb conveni amb la Universitat de Vic – Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC), i formem especialistes en Oncologia Mèdica. També participem de forma activa en assajos clínics, registres i projectes competitius, amb suport estructural a la recerca. En el marc del relleu en la direcció del Servei d’Oncologia, Althaia obre convocatòria per a la incorporació d’un/a Cap de Servei d’Oncologia, amb l’objectiu de liderar un servei consolidat i amb potencial de desenvolupament assistencial i investigador. El Servei d’Oncologia està integrat per 8 metges/ses especialistes en Oncologia Mèdica, 1 resident anual, 2 assessors genètics, 1 psicooncòloga i 3 study coordinators. El servei desenvolupa activitat assistencial en totes les àrees tumorals, excepte el sarcoma (centralitzat per indicació del CatSalut), i disposa de: Hospitalització pròpia Hospital de Dia Oncològic Consultes externes Comitès multidisciplinaris de tumors El terciarisme quirúrgic està centralitzat en hospitals de referència del Vallès, mantenint una elevada complexitat clínica en l’atenció oncològica mèdica. Funcions: Liderar el Servei d’Oncologia, amb plena autonomia de gestió, reportant directament a la Direcció Mèdica. Coordinar l’activitat assistencial del servei i fer seguiment dels resultats d'activitat i objectius del CatSalut. Potenciar la formació continuada en la docència de postgrau i vetllar per assolir els objectius de docència del servei. Coordinar i impulsar el treball multidisciplinari dins l'entorn de la xarxa C16. Obtenció de l'acreditació CCC (Cancer Comprehensive Center). Implementació d'unitats multidisciplinars. Vetllar pel funcionament de la comissió de tumors i registre de tumors Potenciar l’activitat de recerca clínica , incloent assajos clínics, registres i projectes competitius i afavorir la participació del Servei d’Oncologia en el Institut de Recerca de la Catalunya Central (IRIS-CC) i amb l´edifici del coneixement propi a Althaia Desenvolupar activitat assistencial directa com a oncòleg/òloga mèdic/a ( mínim 2 dies setmanals ). Es requereix: Títol de llicenciat/da o graduat/da en Medicina i Cirurgia, expedit per una universitat espanyola. Títol d'especialista en Oncologia Mèdica via MIR Experiència assistencial mínima de 5 anys en oncologia mèdica Aportar un Pla Funcional pel Servei d'Oncologia pels propers 5 anys per l'àmbit assistencial, docent i de recerca. Es valorarà: Estar en possessió del títol de doctor/a Interès i trajectòria en recerca clínica, amb voluntat d’impulsar i consolidar projectes. Experiència en lideratge clínic i d'equips Coneixements de català equivalent a nivell C1 S'ofereix: Contracte indefinit. Jornada completa. Formació continuada i carrera professional. Retribució segons conveni SISCAT, categoria i vàlua professional. Entorn professional estable, amb autonomia de gestió i impacte assistencial sobre una àmplia població de referència. Incorporació: Immediata segons disponibilitat del/la candidat/a. Interessats/des: Inscriure's a la oferta i adjuntar currículum vitae actualitzat i Pla funcional , fins al dia 15 de març 2026.

Ets un/a enginyer/a amb passió pel disseny de maquinària i busques un projecte on liderar el producte des de zero? Des de Paul Marlex estem col·laborant amb una important empresa de fabricació de maquinària ubicada a la zona de Girona. Busquem una persona dinàmica, proactiva i eficaç per incorporar-se a la seva oficina tècnica i liderar els projectes de disseny mecànic. Quina serà la teva missió a l'empresa? Formant part d'un equip de dues persones, les teves funcions principals seran: • Liderar el disseny i desenvolupament de projectes de maquinària per al sector alimentari. - Elaborar plànols de conjunt i de detall per a fabricació. - Gestionar la llista de materials i coordinar-te amb producció per al seguiment del muntatge. - Proposar millores tècniques constants per optimitzar l'eficàcia de la maquinària. Què s'ofereix? • Contractació directa per l'empresa en un projecte sòlid i en creixement. - Horari de Dilluns a dijous de 8:30h a 17:00h i els divendres intensiu de 8:00h a 14:30h. - Salari obert a negociar en funció de l'experiència i valors aportats pel candidat/a. - L'oportunitat de treballar colze a colze amb Direcció General en un entorn professional de proximitat i empresa en creixement. Ets el perfil ideal si... • Aportes formació en Enginyeria Mecànica o similar. - Aportes un bagatge consolidat en el disseny de maquinària industrial (sector alimentari valorable). - Ets una persona amb empenta, capacitat de resolució i autonomia per portar els projectes de principi a fi. - Domines el Solidworks i l'AutoCAD.

Ets un/a enginyer/a amb passió pel disseny de maquinària i busques un projecte on liderar el producte des de zero? Des de Paul Marlex estem col·laborant amb una important empresa de fabricació de maquinària ubicada a la zona de Girona . Busquem una persona dinàmica, proactiva i eficaç per incorporar-se a la seva oficina tècnica i liderar els projectes de disseny mecànic. Quina serà la teva missió a l'empresa? Formant part d'un equip de dues persones, les teves funcions principals seran: Liderar el disseny i desenvolupament de projectes de maquinària per al sector alimentari. Elaborar plànols de conjunt i de detall per a fabricació. Gestionar la llista de materials i coordinar-te amb producció per al seguiment del muntatge. Proposar millores tècniques constants per optimitzar l'eficàcia de la maquinària. Què s'ofereix? Contractació directa per l'empresa en un projecte sòlid i en creixement. Horari de Dilluns a dijous de 8:30h a 17:00h i els divendres intensiu de 8:00h a 14:30h . Salari obert a negociar en funció de l'experiència i valors aportats pel candidat/a. L'oportunitat de treballar colze a colze amb Direcció General en un entorn professional de proximitat i empresa en creixement. Ets el perfil ideal si... Aportes formació en Enginyeria Mecànica o similar. Aportes un bagatge consolidat en el disseny de maquinària industrial (sector alimentari valorable). Ets una persona amb empenta, capacitat de resolució i autonomia per portar els projectes de principi a fi. Domines el Solidworks i l'AutoCAD.

T'agradaria impulsar la teva carrera com a agent immobiliari generant ingressos alts en una empresa amb esperit d'equip, i en què ajudaràs les persones en una de les decisions més importants de la seva vida? Us presentem un projecte on treballem amb un propòsit clar : volem que tothom tingui una experiència immobiliària accessible, transparent i de qualitat. Per què treballar amb nosaltres? Tindràs un salari fix i un escalat de comissions dissenyat per premiar l'alt rendiment. Cobràs a temps, tot en nòmina i sense descomptes sobre el fix. Comptaràs amb un horari fix de referència. Cultura d'equip i lleialtat : Creixeràs amb grans professionals, persones honestes i generoses. Què et farà triomfar? Tenir empatia i saber escoltar de debò. Lideratge i visió de negoci. Mantenir constància quan no tot surt La teva Missió com a Agent Immobiliari: Lideraràs cicles de venda complexos de principi a fi contribuint activament a l'expansió del projecte i sumant l'equip per continuar creixent junts. Aportaràs la teva experiència al servei de l'equip per millorar processos i resultats. Aquí, la teva veu se sent. En resum, si busques maximitzar els teus ingressos recolzat per un gran equip, en un bon horari dins d'un projecte en expansió que premia la teva trajectòria: inscriu-te ara i parlem-ne .

Estàs en un moment de transició laboral i busques un projecte amb creixement on poder assumir un càrrec amb responsabilitat? Des d’Etalentum estem treballant per a una important empresa del sector alimentari, ubicada a la província de Girona, i seleccionem un/a responsable de PRL. Reportant a Direcció General, la seva principal missió serà promoure un entorn de seguretat i salut per a les persones, implementant les mesures preventives. Les principals funcions seran: Gestió integral del pla de prevenció i avaluació dels riscos laborals (planificació de les accions preventives i correctives). Investigació i seguiment dels accidents laborals. Gestió de l’equip de tècnics/ques de prevenció. Preparació i impartició de formació en prevenció de riscos laborals. Col·laboració amb els comitès de seguretat i salut. Seguiment i execució de la planificació preventiva anual. Es requereix: Capacitat de planificació i organització. Orientació a les persones i al treball en equip. Habilitats comunicatives i do de gents. S’ofereix: Projecte laboral estable. Formació contínua i opcions de desenvolupament professional. Condicions salarials d’acord amb l’experiència, coneixements i valors aportats. Experiència requerida: Experiència mínima de cinc anys executant tasques similars. Formació requerida: Formació superior en Prevenció de Riscos Laborals. Màster en Prevenció de Riscos Laborals amb les tres especialitats acreditades. Idiomes requerits: Català: nadiu. Espanyol: nadiu.

Estàs en un moment de transició laboral i busques un projecte amb creixement on poder assumir un càrrec amb responsabilitat? Des d’Etalentum estem treballant per a una important empresa del sector alimentari, ubicada a la província de Girona, i seleccionem un/a responsable de PRL. Reportant a Direcció General, la seva principal missió serà promoure un entorn de seguretat i salut per a les persones, implementant les mesures preventives. Les principals funcions seran: Gestió integral del pla de prevenció i avaluació dels riscos laborals (planificació de les accions preventives i correctives). Investigació i seguiment dels accidents laborals. Gestió de l’equip de tècnics/ques de prevenció. Preparació i impartició de formació en prevenció de riscos laborals. Col·laboració amb els comitès de seguretat i salut. Seguiment i execució de la planificació preventiva anual. Es requereix: Capacitat de planificació i organització. Orientació a les persones i al treball en equip. Habilitats comunicatives i do de gents. S’ofereix: Projecte laboral estable. Formació contínua i opcions de desenvolupament professional. Condicions salarials d’acord amb l’experiència, coneixements i valors aportats. Experiència requerida: Experiència mínima de cinc anys executant tasques similars. Formació requerida: Formació superior en Prevenció de Riscos Laborals. Màster en Prevenció de Riscos Laborals amb les tres especialitats acreditades. Idiomes requerits: Català: nadiu. Espanyol: nadiu.

Busquem Consultor/a Analista per transformar l'Economia Social! ✨ A Tandem Social seguim creixent i busquem una persona que vulgui posar el seu talent al servei de l'impacte social. Vols saber qui som i què busquem exactament? T'ho expliquem: Qui som? Som una cooperativa de treball amb la missió d’acompanyar persones, institucions i organitzacions per impulsar el seu impacte i model transformador mitjançant el coneixement. Treballem en el disseny i execució de programes referents en l’àmbit de l’economia social i el cooperativisme a nivell català, espanyol i europeu. Els nostres valors són la transformació social, la proximitat, la qualitat i el treball amb les persones al centre. Què faràs amb nosaltres? Gestionaràs projectes en l’àmbit del Tercer Sector i el cooperativisme. Dissenyaràs plans estratègics i de viabilitat d’alt impacte per a organitzacions socials. Acompanyaràs persones emprenedores i donaràs suport estratègic a entitats i fundacions. Participaràs en el disseny de polítiques públiques per a la transformació social. Quines competències busquem? Més enllà dels coneixements tècnics, donem molta importància a: Vocació de servei: Tant cap a l'equip com cap a clientes i col·laboradores externes. Rigor i organització: Busquem una persona detallista i rigorosa en la seva acció diària. Polivalència: Capacitat multitasca i d'adaptació. Iniciativa: Ganes d'aportar idees noves mantenint sempre present la missió de l'organització. Habilitats personals: Capacitat de treball autònom i en equip, amb bones habilitats comunicatives i de relació interpersonal. Compromís: Identificació amb els valors de l’economia social, el tercer sector i el cooperativisme. El teu perfil tècnic Formació superior en Economia o ADE . Experiència imprescindible en matemàtica financera (plans de viabilitat, interpretació de comptes). Domini avançat d' Excel i PowerPoint i Google Workspace Nivell alt de català i castellà (escrit i parlat). Què oferim? Contracte indefinit (40h/setmana) a Barcelona (Sants). Remuneració: 21.000€ - 23.000€ bruts anuals (segons experiència) + variable col·lectiu. Màxima flexibilitat: Horari flexible i model de treball híbrid . Benestar: 29 dies laborables de vacances i retribució flexible amb Tandem Go. Futur: Possibilitat d'esdevenir sòcia de la cooperativa . T’apuntes al repte? Apunta't a través del Linkedin i si vols pots enviar la teva carta de motivació al correu . #EconomiaSocial #ConsultoriaSocial #BarcelonaJobs #Cooperativisme #AnalistaFinancer #ImpacteSocial #TandemSocial

A sp| activa estem buscant… Infermer / Infermera especialista en Infermeria del Treball Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o diplomatura en Infermeria i de l’especialitat en Infermeria del treball. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de la delegació de GIRONA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Col·laboraràs en el procés de vigilància de la salut individual i col·lectiva, realitzant el seguiment dels treballadors i treballadores per identificar i avaluar els possibles efectes que el treball pugui tenir sobre el seu benestar físic, psíquic i emocional. A més, assessoraràs en qüestions de salut laboral, i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per garantir un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: - Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. - Un horari atractiu. - Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. - Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

Marlex Group som una empresa amb 30 anys d’història, líders en el sector de RRHH, que compta amb una xarxa de més de 50 oficines, i que estem especialitzats en la gestió del talent, tenint com a propòsit ajudar a les persones i a les empreses a continuar creixent i desenvolupant els seus projectes. Els nostres valors (orientació al client, treball en equip, aprenentatge continu i iniciativa) demostren que som un equip compromès i que treballa per aportar valor afegit; si aquests valors també són els teus, t’estem buscant, ja que actualment, degut al nostre creixement i pla d’expansió, requerim incorporar un/a TÈCNIC/A DE SISTEMES pel nostre departament d'Infraestructura i Sistemes ubicat a Girona. Quina serà la teva missió? Integrant-se a l'equip de Sistemes de 3 persones, ubicat a la nostra oficina corporativa de Girona, i depenent directament del/a Team Leader, les tasques principals de la persona seleccionada es centraran en: · Administració i manteniment de sistemes informàtics (servidors, xarxes i equips d’usuari). · Monitorització del rendiment dels sistemes i resolució d’incidències tècniques. · Suport tècnic a usuaris (helpdesk), tant presencial com remot. · Instal·lació, configuració i actualització de software i hardware. · Gestió de còpies de seguretat i polítiques de seguretat IT. · Participació en projectes d’implementació de noves infraestructures i eines tecnològiques. · Documentació de processos tècnics i procediments IT. · Col·laboració en la millora contínua dels sistemes i serveis tecnològics de l’empresa. Què s’ofereix? · Formar part d’una empresa líder en el seu sector, que aposta per la formació i el desenvolupament dels/les seus/ves treballadors/es, en un entorn professional i amb bon ambient laboral. · Horari d'oficina de dilluns a divendres amb flexibilitat horària. · Una tarda lliure a la setmana. · Un dia de teletreball a la setmana. · Contracte de treball indefinit directament per empresa. Ets el/la candidat/a ideal si… · Comptes amb formació en CFGS en Administració de Sistemes i Xarxes (ASIX), Enginyeria Informàtica, Enginyeria de Sistemes o similars. · Es valorarà experiència prèvia en rols similars. · Tens coneixements en sistemes operatius (Windows i/o Linux), xarxes, virtualització i eines de monitorització. · Es valorarà coneixement en ciberseguretat. · Resideixes a la província de Girona o rodalies. · Ets una persona proactiva, resolutiva i amb capacitat analítica; tens bones habilitats comunicatives, t’agrada aprendre i treballar en equip, i tens orientació al servei a l’usuari.

A Àbac Assessors, despatx professional a Terrassa, busquem talent amb visió de futur, per la posició de Comptable amb coneixements fiscals Som un despatx tecnològicament avançat, membre del Centro de Innovación de Despachos Profesionales (CIDP), socis de la xarxa internacional ius Time i Partner Oficial de Holded. Creiem en una assessoria que evoluciona, que digitalitza processos i que aposta per la Intel·ligència Artificial (IA) com a eina clau per oferir més valor als nostres clients. A qui busquem? Busquem un Comptable-Fiscal (Accountant - Tax) amb experiència (entre 2 i 4 anys) per incorporar-se al nostre equip. Busquem un professional amb una sòlida base en comptabilitat i coneixements en fiscalitat, motivat per créixer en un entorn digital i tecnològic. Quines seran les teves funcions? Sota la supervisió del responsable de departament, et responsabilitzaràs de: Gestionar tot el cicle comptable d'una cartera de clients (societats i autònoms). Confeccionar i presentar impostos trimestrals dels clients assignats. Elaborar i presentar informes analítics i financers. Incorporar la tecnologia en els processos de producció del departament. Automatitzar, dins l'entorn del portal del client, la comunicació i la gestió documental. Preparar les comptabilitats per a analítiques de dades i informes econòmico-financers. Participar en el re-disseny del servei d'anàlisi econòmica-financera amb eines com la IA, Power Bi, etc. Què demanem? Experiència mínima de 2 anys en un departament comptable (empresa o despatx professional), gestionant tot el Cicle comptable complet, amb programes de gestió Tresoreria i conciliació bancària amb eines tecnològiques d'última generació. (Abstenir-se perfils sense coneixements del cicle comptable complet.) Formació : Grau mitjà o superior en Administració i Finances, o estudis universitaris en ADE, Economia, Comptabilitat i Finances. Perfil professional: Persona comunicativa, amb visió comercial i capacitat per gestionar nous projectes amb clients. Imprescindible: Domini d'Excel i eines ofimàtiques Experiència amb programes com SAGE, A3, Holded. Es valorarà coneixements i ús pràctic de la Intel·ligència Artificial, comptabilitat amb OCR, o integració de dades entre programes. Idiomes: Català, castellà i anglès. Què t'oferim? Incorporació a un despatx líder en innovació tecnològica on la qualitat importa més que la quantitat. Contracte indefinit i incorporació immediata. Flexibilitat horària i opció de teletreball parcial després de 6 mesos. Jornada intensiva els divendres i durant el període vacacional. Formació contínua a càrrec de l'empresa (CEF, Euncet, col·legis professionals...) Menjador-office a les instal·lacions Accés als grups professionals i esdeveniments de CIDP, ius Time i Holded (Accountex, tallers, jornades, Partner Day...) Pla de carrera professional real, amb accés a la posició de Consultor/a Sènior en 1,5-2 anys. Retribució competitiva (fixa + variable), segons perfil i experiència. Per què Àbac Assessors? Perquè apostem per una assessoria moderna, col·laborativa i orientada al creixement professional. Tindràs l'oportunitat de formar part d'un equip que integra tecnologia, coneixement i persones, amb la voluntat de transformar el sector. Ubicació: Terrassa Descartarem els candidats/tes amb residencia a més de 25/30 km de distància al centre de treball Incorporació immediata Si creus que és el teu moment per créixer professionalment, envia'ns el teu CV a Forma part d'Àbac Assessors.

A Àbac Assessors , despatx professional a Terrassa, busquem talent amb visió de futur, per la posició de Comptable amb coneixements fiscals Som un despatx tecnològicament avançat , membre del Centro de Innovación de Despachos Profesionales (CIDP) , socis de la xarxa internacional iusTime i Partner Oficial de Holded . Creiem en una assessoria que evoluciona, que digitalitza processos i que aposta per la Intel·ligència Artificial (IA) com a eina clau per oferir més valor als nostres clients. A qui busquem? Busquem un Comptable-Fiscal (Accountant - Tax) amb experiència (entre 2 i 4 anys) per incorporar-se al nostre equip. Busquem un professional amb una sòlida base en comptabilitat i coneixements en fiscalitat, motivat per créixer en un entorn digital i tecnològic. Quines seran les teves funcions? Sota la supervisió del responsable de departament, et responsabilitzaràs de: Gestionar tot el cicle comptable d'una cartera de clients (societats i autònoms). Confeccionar i presentar impostos trimestrals dels clients assignats. Elaborar i presentar informes analítics i financers . Incorporar la tecnologia en els processos de producció del departament. Automatitzar, dins l'entorn del portal del client, la comunicació i la gestió documental. Preparar les comptabilitats per a analítiques de dades i informes econòmico-financers. Participar en el re-disseny del servei d'anàlisi econòmica-financera amb eines com la IA, PowerBi, etc. Què demanem? Experiència mínima de 2 anys en un departament comptable (empresa o despatx professional), gestionant tot el Cicle comptable complet, amb programes de gestió Tresoreria i conciliació bancària amb eines tecnològiques d’última generació. (Abstenir-se perfils sense coneixements del cicle comptable complet.) Formació : Grau mitjà o superior en Administració i Finances, o estudis universitaris en ADE, Economia, Comptabilitat i Finances. Perfil professional: Persona comunicativa, amb visió comercial i capacitat per gestionar nous projectes amb clients. Imprescindible: Domini d'Excel i eines ofimàtiques Experiència amb programes com SAGE, A3, Holded. Es valorarà coneixements i ús pràctic de la Intel·ligència Artificial, comptabilitat amb OCR, o integració de dades entre programes. Idiomes: Català, castellà i anglès. Què t'oferim? Incorporació a un despatx líder en innovació tecnològica on la qualitat importa més que la quantitat. Contracte indefinit i incorporació immediata. Flexibilitat horària i opció de teletreball parcial després de 6 mesos. Jornada intensiva els divendres i durant el període vacacional. Formació contínua a càrrec de l'empresa (CEF, Euncet, col·legis professionals...) Menjador-office a les instal·lacions Accés als grups professionals i esdeveniments de CIDP, iusTime i Holded (Accountex, tallers, jornades, Partner Day...) Pla de carrera professional real, amb accés a la posició de Consultor/a Sènior en 1,5-2 anys. Retribució competitiva (fixa + variable), segons perfil i experiència. Per què Àbac Assessors? Perquè apostem per una assessoria moderna, col·laborativa i orientada al creixement professional. Tindràs l'oportunitat de formar part d'un equip que integra tecnologia, coneixement i persones, amb la voluntat de transformar el sector. Ubicació: Terrassa Descartarem els candidats/tes amb residencia a més de 25/30 km de distància al centre de treball Incorporació immediata Si creus que és el teu moment per créixer professionalment, envia'ns el teu CV a Forma part d'Àbac Assessors.

QUI SOM A ID WASTE? A ID WASTE, som una empresa líder en el desenvolupament de solucions IT avançades per al sector ambiental, especialitzada en tracking, IoT i comunicació. Oferim solucions innovadores per a empreses i entitats del sector públic i privat relacionades amb el reciclatge, la recollida de residus municipals i la neteja viària, desenvolupant programari i hardware per millorar la transparència i la fiabilitat dels sistemes de recollida de residus. Amb més de 18 anys d’experiència, hem adquirit un profund coneixement del sector, liderant alguns dels projectes més avançats en entorns urbans complexos, fent possible la digitalització de les recollides selectives municipals. EL TEU ROL: Estem buscant un/a professional de Suport de Licitacions i Certificacions per unir-se al nostre equip dinàmic i col·laboratiu. La persona seleccionada donarà suport en la gestió administrativa i documental dels processos de licitació i en el manteniment de les certificacions de l’empresa, assegurant el compliment dels requisits i la correcta presentació de la documentació. Les principals tasques són: Gestió de notificacions i documentació: Obertura, revisió i reenviament de notificacions, així com preparació de carpetes i recopilació d’informació Preparació de licitacions: Omplir annexos, formularis i models administratius Suport en documentació tècnica: Gestió de CV, memòries i documentació de solvència Cerca i seguiment de licitacions: Identificació de noves oportunitats i registre dels concursos Presentació de licitacions: Tramitació de concursos i contractes menors Gestió administrativa: Introducció de concursos en el programa de facturació i actualització d’Excels de control Coordinació amb proveïdors: Sol·licitud de preus, ofertes i certificats Suport en certificacions: Manteniment documental, seguiment de KPIs i sol·licitud de certificats de correcta execució Suport operatiu i tècnic bàsic: Tasques simples de configuració de dispositius i suport documental en requeriments tècnics Millora contínua: Suport en l’actualització de plantilles, processos i sistema de gestió APTITUDS I EXPERIÈNCIA Estudis relacionats amb dret, administració o àmbits vinculats a la relació amb l’administració pública Experiència prèvia en tasques administratives (valorable en licitacions o entorns similars) Domini d’eines informàtiques (Windows i Microsoft 365) Coneixement bàsic del paquet Office i eines digitals Capacitat d’organització i planificació Atenció al detall i rigor en la gestió documental Capacitat d’anàlisi i resolució de problemes Interès per la millora contínua de processos Responsabilitat i autonomia en el treball Proactivitat i capacitat d’aprenentatge Bona comunicació i capacitat de treball en equip Adaptabilitat a tasques diverses QUÈ OFERIM: A ID WASTE t’oferim molt més que una feina: t’oferim l’oportunitat de créixer dins d’una empresa que aposta per la innovació i la sostenibilitat. Formaràs part d’un equip proper i col·laboratiu, on les idees compten i la tecnologia és el motor del canvi. ✅ Contracte indefinit amb un ambient estable i orientat a projectes a llarg termini ✅ Horari intensiu i flexible (7–15 h, 8–16 h o 9–17 h) per afavorir la conciliació i el benestar personal ✅ Retribució competitiva en 14 pagues, ajustada a la teva experiència i valor afegit ✅ Projectes d’alt impacte, on podràs contribuir directament a processos clau de creixement empresarial ✅ Possibilitats reals de creixement i formació contínua, tant tècnica com professional ✅ Entorn dinàmic i col·laboratiu, amb equips multidisciplinaris ✅ Incorporació immediata: volem comptar amb tu tan aviat com sigui possible! A ID WASTE, creiem que la innovació comença per les persones. Si t’interessa formar part d’un entorn tecnològic i contribuir a projectes amb impacte real, aquest és el teu lloc.

Althaia Xarxa Assistencial Universitària de Manresa, busca incorporar un/a Cap Clínic de Psiquiatria per al seu servei d'Hospitalització i Urgències Psiquiàtriques. Formarà part d'un equip altament especialitzat que treballa per oferir una atenció integral i humana a les persones amb problemes de salut mental, addiccions i discapacitat. Si comparteixes els nostres valors de professionalisme, lideratge i compromís amb la comunitat, aquesta pot ser la teva oportunitat. Què oferim? Contracte indefinit i jornada completa (1688 hores/any). Horari: Dilluns a divendres de 8 a 15 h + una tarda setmanal + guàrdies. Formació continuada i possibilitats de carrera professional. Salari segons conveni SISCAT i categoria de Cap Clínic. Oportunitat de participar en recerca i difusió del coneixement. Requisits mínims: Títol d'especialista en Psiquiatria (via MIR). Es valorarà: Experiència en unitats d’hospitalització de psiquiatria d’adults. Formació o experiència en gestió sanitària Capacitat de lideratge, treball en equip i bona relació interpersonal. Flexibilitat i adaptació als canvis. Per què treballar a Althaia? Impacte directe en la salut mental de la comunitat: el teu lideratge millorarà la qualitat de vida dels pacients amb trastorns mentals, addiccions i discapacitat. Projectes d’inclusió social com el Club Social, Oficina Tècnica Laboral i Projecte Mosaic. Docència i investigació com a part integral del desenvolupament professional. Althaia és un referent en el sector de la salut mental, oferint una oportunitat única per a professionals que volen marcar la diferència en una organització amb gran trajectòria. Si vols formar part d'un projecte innovador en el sector de la salut mental, on podràs créixer professionalment i marcar la diferència, inscriu-te a l'oferta i adjunta el teu currículum actualitzat! #Psiquiatria #SalutMental #CapClínic #Psiquiatres #LideratgeMèdic #RecercaSanitària