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¿Te apasiona la negociación y el desarrollo de relaciones estratégicas con fabricantes y proveedores? ¿Te motiva liderar la planificación de compras en un entorno internacional donde tus decisiones tienen un impacto directo en el negocio? En OK Mobility buscamos un/a Director/a Adjunto Compras para incorporarse a nuestro equipo de HQ en Palma de Mallorca y participar en la definición y ejecución de la estrategia global de adquisición de flota. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Juntamente con la Dirección de compras liderarás la estrategia de adquisición de flota, definiendo e impulsando planes de compra alineados con los objetivos de crecimiento y rentabilidad de la compañía., • Gestionarás la relación con fabricantes y proveedores estratégicos, negociando acuerdos comerciales, condiciones de compra y contratos que aporten valor al negocio., • Analizarás el mercado y evaluarás proveedores para identificar las mejores oportunidades en términos de calidad, coste, servicio y disponibilidad., • Supervisarás el presupuesto de compras, impulsando iniciativas de optimización de costes y garantizando una gestión eficiente de los recursos., • Planificarás la renovación de la flota, asegurando el equilibrio entre las necesidades operativas, la vida útil de los vehículos y la evolución del negocio., • Velarás por el cumplimiento de la normativa aplicable en materia de seguridad, medio ambiente y requisitos legales relacionados con la flota., • Supervisarás la disponibilidad e inventario de vehículos, garantizando una correcta planificación para dar respuesta a las necesidades operativas., • Liderarás y desarrollarás al equipo de Compras, fomentando la colaboración, la mejora continua y una cultura orientada a resultados. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Formación en Comercio Internacional, Administración o similar. Altamente valorable Máster., • Experiencia en compras estratégicas, procurement o gestión de proveedores, preferiblemente en sectores con alta complejidad operativa., • Capacidad para liderar negociaciones de alto impacto y construir relaciones sólidas con fabricantes y partners estratégicos., • Perfil analítico, con visión de negocio y orientación a la optimización de costes y la toma de decisiones., • Experiencia liderando equipos, desarrollando talento y coordinando proyectos transversales., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y negociación., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, gestionar prioridades y tomar decisiones bajo presión., • Persona flexible, con capacidad de adaptación y una actitud positiva ante nuevos retos., • Nivel muyalto de inglés. Se valorarán otros idiomas., • Disponibilidad para trabajar desde nuestras oficinas centrales en Palma de Mallorca. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careers.okmobility

Estamos buscando un/a Office Manager & Quality para una empresa del sector marítimo con ubicación en Palma. La persona seleccionada dará soporte directo a Dirección y será responsable de la gestión de la oficina, el seguimiento de los sistemas de calidad y compliance y el apoyo en la coordinación de procesos internos, contribuyendo al buen funcionamiento de la organización. Entre sus funciones se encuentran: • Asistencia y apoyo a Dirección en la gestión del día a día., • Elaboración de documentación, informes, presentaciones y comunicaciones internas y externas., • Gestión de la agenda de Dirección y coordinación de reuniones, viajes y eventos., • Revisión y control de contratos, acuerdos de confidencialidad, seguros y flota., • Gestión y seguimiento del sistema de Compliance, las certificaciones ISO de Calidad y Medio Ambiente, el Plan de Igualdad y las acciones derivadas de auditorías e incidencias., • Supervisión y seguimiento de incidencias relacionadas con el ERP, así como apoyo en nuevos desarrollos e implantaciones., • Control y archivo de la documentación corporativa, societaria y contractual., • Coordinación con abogados, notaría y otros organismos o proveedores externos., • Soporte en la preparación de actas, escrituras y documentación para el Registro Mercantil., • Coordinación de proveedores, servicios generales y material de oficina., • Colaboración con el departamento de RR. HH. en las necesidades administrativas y organizativas del área., • Participación en proyectos transversales e identificación de oportunidades de mejora de procesos. Requisitos: • Formación en Administración, Secretariado, ADE, Derecho o similar., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones de Office Manager, Executive Assistant o similares., • Alta capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades., • Perfil proactivo, resolutivo y con gran atención al detalle., • Dominio avanzado de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel y PowerPoint)., • Nivel avanzado de inglés. Valorable: • Conocimientos o experiencia en el sector marítimo o náutico., • Experiencia con ERP., • Conocimientos de sistemas de gestión de calidad, Compliance o normativa ISO., • Experiencia dando soporte a Dirección en entornos corporativos.

🍔🍟 UNETE A NUESTRO EQUIPO 🌟 McDONALD’S - ENCARGADO 🧑 🍳 👑 Funciones principales de un Encargado/a en McDonald’s ✅ Liderar, coordinar y motivar al equipo durante el turno ✅ Organizar tareas y asegurar el buen funcionamiento del restaurante ✅ Supervisar calidad, servicio, limpieza y tiempos de atención 🍔⏱ ️✅ Garantizar una excelente experiencia al cliente ✅ Resolver incidencias operacionales y apoyar al equipo ✅ Formar y acompañar a los empleados en su desarrollo ✅ Controlar procedimientos, seguridad alimentaria y efectivo ✅ Velar por el cumplimiento de los estándares McDonald’s ? Se requiere? • Habilidades de Liderazgo y capacidad de dirigir equipos 🌟, • Buena comunicación, • Proactividad para anticiparse a las incidencias, • Capacidad de resolución de problemas e incidencias🧩, • Actitud positiva y orientada al servicio al cliente😃, • Responsabilidad para cumplir procedimientos de manera estricta🔒, • Disponibilidad horaria en turnos rotativos entre aperturas, medios y cierres⏰, • Tener una gran motivación para aprender, • Ser una persona colaborativa y con espíritu de Equipo Se valorará positivamente la experiencia en restauración y gestión de equipos 🏆Se ofrece: Puesto de trabajo a Jornada Completa📅 • 40horas: Para Encargados de Restaurante (5 días de trabajo y 2 días libres consecutivos y rotativos). Es posible que se inicie con un contrato de inferior jornada por formación💼, • .Capacitación completa: No te preocupes si no tienes experiencia, nosotros te formaremos en todo lo necesario desde cómo preparar las mejores hamburguesas 🍔 hasta cómo ofrecer un servicio excepcional a nuestros clientes 📚, • Oportunidades reales de crecimiento: Queremos que desarrolles tu Talento con nosotros. Disponemos de varios roles de dirección con múltiples posibilidades de promoción interna. 🚀, • Turnos rotativos de apertura, medio y cierre, • Ambiente divertido y amigable: Aquí, el trabajo es serio, pero siempre hay espacio para disfrutar. Conocerás a personas increíbles y crearás amistades duraderas. 😄, • Flexibilidad Horaria, • Vacaciones anuales + Compensación de Festivos trabajados🏖️, • Convenio aplicable: Convenio Marcas Vinculadas 📄, • Lugar de trabajo: Palma, • Salario anual Jornada Completa

¿Tienes alta capacidad para la organización y te aseguras de que los procesos administrativos fluyan sin errores? ¿Te caracterizas por tu responsabilidad, autonomía y atención al detalle? ¡Entonces queremos conocerte! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. 🚗🛵🚚🚙🛴🛥️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En #OKMobility seguimos creciendo y, para acompañar este proceso de expansión, buscamos incorporar en nuestra sede corporativa en Palma de Mallorca un/a Fleet Services Technician. Su misión será garantizar la gestión eficiente y el control de incidencias relacionadas con la flota, incluyendo vehículos robados y recuperados, así como la coordinación de servicios asociados (seguros, siniestros y multas), asegurando la minimización de impactos operativos y económicos y contribuyendo a la correcta disponibilidad y optimización de la flota. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de vehículos robados/recuperados: tramitación en plataformas internas, coordinación con proveedores de recuperación, contacto con autoridades y control de dispositivos de geolocalización., • Mantenimiento y actualización de protocolos operativos y de plataformas de geolocalización (altas y bajas de flota)., • Seguimiento de expedientes de robo hasta la recuperación y reintegración del vehículo en el store correspondiente., • Control y validación de la facturación de proveedores hasta su pago., • Coordinación de la repatriación de vehículos recuperados en el extranjero., • Gestión administrativa mensual: liquidaciones, provisiones, revisión y contabilización de facturas en SAP., • Gestión de pólizas: altas, bajas y relación con aseguradoras., • Análisis y validación de accident reports (AR) para su gestión operativa., • Apertura, seguimiento y cierre de expedientes de siniestros, asegurando la reducción de los tiempos de inmovilización., • Análisis de siniestralidad por aseguradora y propuesta de mejoras., • Seguimiento del cobro de indemnizaciones de seguros. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración, Gestión o similar., • 2 años de experiencia en funciones administrativas., • Nivel avanzado de Excel (imprescindible)., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, autonomía e iniciativa., • Flexibilidad y adaptación a los cambios., • Orientación a la resolución de problemas y atención al detalle. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careers.okmobility

Empresas: Barceló Hotel Group Será el/la responsable de alcanzar los objetivos de rentabilidad y calidad establecidos por la Dirección General de Hoteles LATAM, siguiendo las políticas del Grupo. Para ello, dirigirá y guiará al equipo garantizando que se aplican las directrices comerciales, de recursos humanos, calidad y medio ambiente, financiera y de gestión. Responsabilidades: El Director de Hotel Barceló es el gestor de la cuenta de resultados del Hotel, y centra sus responsabilidades en 4 ámbitos fundamentales, no excluyentes de otras funciones: • Comercial: • Definir la estrategia comercial y de marketing • Detectar las oportunidades de negocio teniendo en cuenta el criterio de Rentabilidad. • Conocer y aprovechar todos los canales tradicionales y online. Impulsar al equipo comercial para conseguir el incremento en ventas en todos los productos ofrecidos por el Hotel, potenciando la proactividad en la consecución de negocio. • Conocer los precios y posicionamiento de la competencia y explorar el mercado continuamente. • Tomar decisiones estratégicas de Yield Management. • Gestión financiera: • Velar por la rentabilidad del establecimiento prestando atención a los ratios financieros y de gestión. Elaborar el presupuesto anual y realizar el seguimiento continúo del mismo. • Supervisar los gastos en todos los departamentos del Hotel asegurando la correcta gestión de stocks. • Estar atento y realizar seguimiento a la gestión de Cobros del establecimiento • Cliente: • Asegurar la satisfacción del cliente, anticipándose a sus necesidades y atendiendo a sus quejas y darle una solución. • Velar por la fidelización del cliente, preguntándose de manera constante qué necesita el cliente. • Asegurar la adecuada atención y respuesta a quejas, reclamaciones y sugerencias respecto al producto y servicio. • Equipo: • Asegurar la selección y formación de todo su equipo Desarrollar a todas las personas que forman parte de su equipo, siendo el líder ejemplar. Fomentar la toma decisiones con sus equipos. Hacer Cantera, detectar el potencial y darles autonomía. Dar feedback a sus equipos sobre los aspectos en los que tienen que mejorar. • Gestionar y planificar la plantilla adecuándola al presupuesto y previsión de necesidades. • Gestionar las Relaciones Laborales • Implantar y hacer seguimiento de los sistemas de calidad y mejora continua. Definir, transmitir y compartir con el equipo los objetivos de calidad y planes de acción para conseguirlos., • Representar en el ámbito legal y económico al establecimiento. Requisitos : • Al menos 5 años de experiencia como Director de Hotel. • Nivel alto del idioma inglés, valorándose el conocimiento de otros idiomas (alemán, francés). • Titulación académica a nivel de Diplomatura, preferiblemente en Turismo, Hostelería, ADE, económicas o similar. • Experiencia en gestión comercial (TTOO, agencias, OTAs y canal directo) así como en la gestión financiera. • Experiencia en gestión integral del Hotel y trato con el cliente y a trabajar con autonomía y toma de decisión. • Experiencia en gestión de equipos y desarrollo de personas. Competencias y habilidades: • Liderazgo • Gestión de equipos y desarrollo de personas • Orientación al cliente • Habilidades de comunicación • Proactividad e iniciativa • Habilidades comerciales • Orientación a resultados • Capacidad analítica

Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 2.700 profesionales. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida. ¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de mantenimiento? En dependencia de Jefe/a de Servicio de Posventa y tras un periodo de formación, te ocuparás de llevar a cabo los mantenimientos tanto preventivos como correctivos de las instalaciones asignadas en tu zona. Funciones • Velarás por el correcto funcionamiento del parque de instalaciones asignadas en tu zona, tales como ascensores, escaleras mecánicas, etc., realizando las actividades de mantenimiento preventivo y/o la reparación necesaria, de acuerdo al plan de mantenimiento, los procedimientos y las políticas de asistencia técnica., • Mantendrás informado al cliente acerca del estado de las instalaciones, • Velarás por la adecuación de los aparatos a la normativa legal vigente, minimizando el impacto en el cliente y en el medioambiente, • Asegurarás la duración y el buen funcionamiento de las herramientas y equipamiento bajo tu responsabilidad, • Garantizarás el cumplimiento de la política interna en Seguridad y Salud, Calidad y Medio Ambiente ¿Te gusta el área de servicios/operaciones y eres una persona con iniciativa y orientada a resultados? ¿Te acercas de manera proactiva a las personas y puedes responder de manera adecuada a las necesidades de tus clientes? Requisitos • Imprescindible tener uno de los siguientes títulos de formación profesional o el certificado de profesionalidad:, • Técnico en Mantenimiento Electromecánico, • Técnico Superior en Mecatrónica Industrial, • Técnico Superior en Mantenimiento de Equipo Industrial, • Técnico en Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas, • Técnico especialista en Mantenimiento Electromecánico, • Técnico especialista en Mantenimiento Eléctrico – Electrónico, • Técnico especialista en Mantenimiento Mecánico, • Certificado de profesionalidad de "Instalación y mantenimiento de ascensores y otros equipos fijos de elevación y transporte" (IMAQ0110), • Certificado de profesionalidad de "Desarrollo de proyectos en instalaciones de manutención, elevación y transporte" (IMAQ0210), • Se valorará positivamente la experiencia previa como técnico/a de mantenimiento de ascensores, • Imprescindible carnet de conducir Condiciones • Contrato eventual con posibilidades de incorporación en un sector estable y sostenible., • Teléfono móvil, vehículo / kilometraje. xcskxlj, • Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor., • Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día. #J-18808-Ljbffr

ph3La oportunidad /h3 pTCR Group es un líder global en soluciones de Equipos de Apoyo en Tierra (Ground Support Equipment – GSE) que mantienen los aeropuertos funcionando sin problemas en todo el mundo. Con más de 1.800 empleados en más de 200 aeropuertos, ofrecemos servicios críticos de alquiler, leasing y mantenimiento en los que confían diariamente aerolíneas y operadores. /p pEstamos buscando un/a strongELECTROMECÁNICO/A /strong para nuestro taller en el strongAEROPUERTO DE PALMA DE MALLORCA /strong. /p h3Resumen de tus responsabilidades /h3 pReportando al Jefe de Taller, la función principal será el diagnóstico, mantenimiento y reparación electromecánica de vehículos y otras maquinarias aeroportuarias utilizando el conocimiento de /p ul liMantenimiento preventivo y correctivo de motores diésel. /li liSistemas hidráulicos e interpretación de sus correspondientes esquemas/planos. /li liInstalaciones y componentes neumáticos. /li /ul h3Se Valorará Conocimientos De /h3 ul liSistemas eléctricos e interpretación de sus correspondientes esquemas/planos. /li liReparación de generadores de corriente. /li liAutomatismos: relés, contadores... /li liDiagnosis y comprobación de sistemas y componentes electrónicos del vehículo. /li /ul h3Buscamos a Una Persona Que /h3 ul liPosea un Ciclo Formativo Grado Medio o Superior: Electricidad y Electrónica, Electromecánica de Vehículos Automóviles, o titulación/experiencia equivalente. /li liTenga carné de conducir B. /li liDisponga de permiso de trabajo permanente. /li liPersona proactiva y resolutiva. /li /ul h3Creemos que te encantará trabajar con nosotros /h3 ul liContratación indefinida /li liHorario: 7h-16h. /li li24 días de vacaciones. /li liBuen ambiente laboral. /li /ul pBuscamos expertos técnicos como tú, ¿te apetece volar alto con nosotros? ¡Envíanos tu CV! /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos Delegado/a de Zona para Baleares Serás el/la encargado/a de supervisar y controlar los contratos de mantenimiento y las compras de la zona, obteniendo los resultados económicos asignados al contrato. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Buscamos a alguien como tú, que quiera poner pasión en su trabajo del día a día, mientras te ayudamos a crecer y te ofrecemos una nueva experiencia formando parte de un gran equipo con grandes ventajas: • Política salarial competitiva., • Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales., • Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos., • Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento.¿Cuáles son las principales funciones?, • Gestionar las actividades de planificación, control y ejecución del mantenimiento de las instalaciones de acuerdo a las directrices marcadas por el Director de Operaciones y Director Técnico., • Elaborar los planes de mantenimiento de las instalaciones para las empresas que soliciten nuestros servicios., • Gestionar las actividades de contratación, planificación, control y ejecución de las empresas subcontratistas de mantenimiento., • Optimizar la plantilla contratada o subcontratada necesaria para el desarrollo de la actividad de la empresa., • Gestionar las relaciones con los clientes en su Delegación., • Asegurar el correcto estado de los equipos, materiales y sistemas, colaborando en las actividades y servicios de mantenimiento preventivo, predictivo, inspecciones planificadas y mantenimiento legal, garantizando la vida útil de los mismos., • Actuar coordinadamente con el resto de los departamentos de We Resolve, (Dirección General, Dirección Técnica y Operaciones, Calidad y Medio Ambiente, Ahorro de Energía y Comercial)., • Supervisar el correcto cumplimiento de las condiciones marcadas en los contratos de mantenimiento y energía., • Asesorar y Formar técnicamente al equipo de Mantenimiento., • Controlar y hacer que los objetivos y presupuestos aprobados para el Centro sean cumplidos dentro del espíritu de las normas, procedimientos y valores éticos de la Empresa., • Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos en coherencia con los procedimientos establecidos por la organización., • Segregación de residuos en asimilables urbanos., • Segregación de residuos peligrosos de acuerdo a la normativa vigente. xcskxlj, • Cumplimiento de la normativa de control operacional establecida por la organización., • Realizar otras funciones que, dentro del ámbito de sus competencias le sean asignadas por el Director de Operaciones y Director Técnico, Responsable PRL y EYS. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción y requisitos /h3 p¡Si quieres transformar el futuro de la energía, buscamos un perfil proactivo, con orientación a la mejora de procesos y la automatización, un bEspecialista Montador/a de Subestaciones /b para incluir en nuestro equipo de bPalma de Mallorca /b! La vacante está restringida para Enel Grids Iberia. /p h3Con quién trabajarás /h3 pTrabajarás en la unidad organizativa de bTelecontrol System and Specialised Maint. Balearic /b. En esta unidad se vela por el estado de las Subestaciones y gestiona las actuaciones y procesos definidos según las Instrucciones Operativas de la Empresa para asegurar el correcto mantenimiento y funcionalidad de las instalaciones. /p h3Lo que harás /h3 ul liSupervisar la realización (y en su caso, realizar) la operación local en Subestaciones cumpliendo lo indicado en las Normas de Operación de Endesa y las instrucciones del Centro de Control. /li liRealizar las tareas de revisión, mantenimiento preventivo y correctivo en la aparamenta, equipos de protecciones y telecontrol o cualquier otro elemento de las Subestaciones que les sean encomendadas. /li liA indicación de los Técnicos Gestores, elaborar los encargos de los trabajos a las empresas contratistas, así como realizar la validación técnico-económica de las certificaciones de dichos trabajos. /li liEfectuar el seguimiento diario de las programaciones de trabajos de las empresas contratistas, así como efectuar las inspecciones de calidad, seguridad, salud y medio ambiente que les sean encomendadas. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liTitulación requerida: Técnico Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados o similar. /li /ul h3Habilidades requeridas /h3 ul liExperiencia previa y familiaridad con los procedimientos y sistemas de e-Distribución Redes Digitales, así como experiencia en el trato con personal de otras empresas, organismos y clientes. /li liDisponibilidad para realizar viajes provinciales-comunidad, generalmente de ida y vuelta en el día con pernocta en el domicilio residencial. /li liCompetencia blanda requerida: colaboración. /li /ul h3Requisitos adicionales /h3 ul liMS Office advanced /li liOutlook /li liMicrosoft 365 /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFondo de Salud Suplementario y Fondo de Pensiones Complementario. /li liBienestar corporativo para un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral (apoyo parental, guardería, baja parental extra, etc.). /li liBeneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, deporte, cultura, energía, etc.). /li /ul h3Contrato de trabajo /h3 pIndefinido /p h3Rango salarial anual /h3 pEn línea con tu experiencia profesional /p h3Oportunidades de desarrollo /h3 pAprendizaje continuo y Planes de formación personalizados. /p h3Ubicación de trabajo /h3 pSant Joan de Deu, Palma de Mallorca. /p h3Diversidad, equidad e inclusión /h3 pEsta oportunidad está abierta a todos. En Enel valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares de nuestra cultura y porque inspiran entornos laborales abiertos, dinámicos y colaborativos que generan un auténtico sentido de pertenencia. Los integramos en todas las fases de la gestión de personas, incluido el proceso de selección, que adaptamos a cada puesto, con el objetivo de reconocer y potenciar los talentos, habilidades e historias de cada candidato. La confianza, la innovación, el respeto, la flexibilidad y la responsabilidad son el alma de nuestra compañía. /p /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Gestión de Personas/LABORAL Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. 10/07/2026 | Indefinido En Adalmo, precisamos incorporar un/a Técnico/a de Gestión de Personas con al menos 3 años de experiencia en un puesto similar, para unirse a nuestro equipo de RRHH. Requisitos mínimos • Grado/Diplomatura en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar., • Más de 3 años en funciones administrativas del área laboral relacionado con la gestión de personas., • Nivel avanzado en aplicaciones de nóminas (A3innuva u otras), SILTRA y plataformas oficiales (Contrat@, Certific@, Delt@)., • Nivel medio‑avanzado en ofimática (Excel, Word, Outlook, OneDrive)., • Persona organizada, con capacidad de trabajo autónomo, con iniciativa y orientación al cliente interno. También acostumbrada al trabajo en equipo y con compromiso con la mejora continua, la confidencialidad del departamento y el cumplimiento normativo. ¿Qué funciones desarrollarías? • Gestionar íntegramente contrataciones: altas en TGSS, alta en software de nóminas, comunicación Contrat@ al SEPE., • Gestionar íntegramente bajas: bajas en TGSS y A3, comunicación Certific@ al SEPE, cálculo de finiquitos, registro de suspensiones de empleo y sueldo., • Realizar anexos de modificación de contratos, reincorporaciones y excedencias., • Controlar y comunicar fin de periodos de prueba, vencimientos de contratos y renovaciones., • Redactar y enviar comunicaciones laborales (período de prueba no superado, incidencias de jornada, sanciones disciplinarias, despidos, reducciones de jornada), incluida la mensajería online certificada., • Elaborar modelos de comunicaciones., • Controlar y comunicar al departamento de Administración notificaciones de TGSS., • Responder a diligencias de embargo de salarios (AEAT, ATIB, Juzgados, TGSS)., • Gestionar íntegramente todo el proceso de elaboración interno de nóminas., • Descargar y comunicar resúmenes de nóminas e imputación de costes a las diferentes Direcciones de área., • Tramitar bajas médicas, ficheros FIE de SILTRA, comunicación de accidentes en Delt@ y presentación de accidentes sin baja., • Descargar mensualmente de SILTRA los informes RNT, RLC e ITA y enviarlos a PRL., • Registrar facturas de profesionales para presentación del modelo 111 y presentar anualmente el modelo 190., • Controlar el registro horario, absentismos y permisos laborales., • Asesorar a trabajadores/as en permisos laborales, y gestionar en TGSS según corresponda., • Gestionar particularidades de regímenes especiales (empleados/as de hogar)., • Responder encuestas laborales del INE., • Participar en inspecciones de trabajo y auditorías laborales., • Gestionar bases de datos de personal, archivo físico y digital., • Realizar tareas administrativas adicionales vinculadas al área laboral. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder en el sector enfocada en la innovación y el trabajo en equipo. Formar parte de un equipo de grandes profesionales que están en constante formación y actualización del sector. Estabilidad laboral. Salario competitivo y acorde a la experiencia aportada. Retribución flexible aplicable a restaurantes, transporte, guardería y seguro médico. En Adalmo trabajamos por y para la conservación del medio ambiente de las Islas Baleares desde el 1967. Si compartes nuestros valores y cumples con los requisitos de nuestra vacante, inscríbete a nuestra oferta! Tendrás la oportunidad de formar parte del equipo humano del grupo empresarial líder en el sector de residuos en Baleares. xcskxlj También trabajamos para garantizar la igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral en línea con las directrices de nuestro Plan de Igualdad. #J-18808-Ljbffr

¿Estás listo/a para sumergirte en el emocionante mundo de la moda masculina? En Jack & Jones, estamos buscando personas apasionadas y dinámicas que quieran liderar la escena de la moda como VENDEDORES/AS en nuestras tiendas de Mallorca Porto Pi & Fan. Si estás ansioso/a por inspirar a nuestros clientes, crear experiencias inolvidables y construir relaciones sólidas, ¡esta es tu oportunidad de brillar!. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. NUESTROS VALORES • Estamos convencidos de que tu estilo define gran parte de tu personalidad, por lo que ofrecemos una amplia gama de prendas y accesorios de calidad., • Trabajamos de una forma flexible e innovadora, adaptándonos y anticipándonos en el entorno tan variable en el que vivimos., • Nos centramos en dar el mejor servicio a nuestros clientes invitándoles a mostrarse tal y como son, ayudándoles a crear combinaciones inspiradoras y establecer nuevas tendencias., • Sabemos que ante todo somos personas, por eso brindamos las mejores condiciones a nuestros trabajadores/as, para que puedan ser ellos mismos sin ningún tipo de miedo., • Apreciamos el talento y por eso nos esforzamos en promover un ambiente inclusivo, independientemente de tu edad, género o condición., • Estamos comprometidos con el medio ambiente y promovemos la sostenibilidad en la producción, buscando reducir el impacto ambiental. SOSTENIBILIDAD - BESTSELLER SPAIN ¿QUÉ NOS HACE ESPECIALES? • La oportunidad de una carrera en una cadena Retail líder con más de 1.000 tiendas por todo el mundo., • Salario competitivo que refleja tu responsabilidad y capacidad para generar crecimiento., • Si te desenvuelves bien con los idiomas, podrás formar parte de un programa internacional para impulsar tu carrera., • Un sistema de comisiones que refleja tu esfuerzo para conseguir los objetivos establecidos., • Flexibilidad salarial: Facilitamos la gestión de tus finanzas personales permitiéndote recibir el anticipo de tu nómina antes de la finalización del mes. *Se aplican condiciones., • Tu cumpleaños, tu día: valoramos tus momentos especiales. Por eso, te ofrecemos un día libre adicional., • Descuentos en compras de entre el 50% y el 70% en productos específicos mensuales de nuestra tienda., • Desafíos internos: retamos a los equipos a dar su mejor versión en el servicio al cliente a través de competiciones trimestrales., • Un ambiente de trabajo cómodo y dinámico que garantice el crecimiento personal y profesional., • Un trabajo a jornada parcial que realizarás con una planificación horaria de un mes de antelación, a fin de que encuentres el equilibrio entre tu vida laboral y personal., • Tecnologías innovadoras: trabajamos con las últimas tecnologías para potenciar nuestra eficiencia y eficacia operativas y hacer mucho más simple tu trabajo. REQUISITOS • Tener don de gente., • Orientación al cliente y habilidades para proporcionar el mejor servicio., • Capacidad para trabajar y colaborar en equipo para alcanzar metas comunes., • Aptitud para trabajar en un entorno dinámico y cumplir con objetivos de ventas., • Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos., • Buena visión para los negocios y estar acostumbrado/a al uso de KPIs., • Valoramos conocimientos en idiomas. ¿TE INTERESA? Si estás listo/a para asumir el desafío y ser parte de una marca líder en moda masculina, envía tu solicitud a través del Portal de Empleo de Bestseller. ¡Es hora de comenzar tu viaje hacia una emocionante carrera en Jack & Jones! El equipo de selección se compromete a garantizar la mejor experiencia posible en el proceso, estando en contacto continuo con nuestros candidatos y deseando la mayor de las suertes. ACERCA DE JACK & JONES JACK & JONES es moda de alta calidad para jóvenes. Fundada en 1990, JACK & JONES es la unidad de negocio más grande dentro de la compañía de moda mundial BESTSELLER y es uno de los retailer de moda masculina más importante de Europa, con más de 1000 tiendas. Con los jeans como negocio principal, JACK & JONES enriquece la herencia de la ropa de jeans auténtica al respetar la historia y centrarse en tratamientos y diseños innovadores. JACK & JONES cubre las muchas facetas del armario de un hombre. Desde su juventud hasta su necesidad de clásicos atemporales, la marca trae un mundo de hermandad, diversión y buenas vibraciones en todos sus diseños. xcskxlj Y desde 2017, JACK & JONES ha ampliado su cartera de marcas con JACK & JONES PLUS, JACK & JONES JUNIOR y JJXX. Para obtener más información, visita o J-18808-Ljbffr

¿Tienes alta capacidad para la organización y te aseguras de que los procesos administrativos fluyan sin errores? ¿Te caracterizas por tu responsabilidad, autonomía y atención al detalle? ¡Entonces queremos conocerte! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. 🚗🛵🚚🚙🛴🛥️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En #OKMobility seguimos creciendo y, para acompañar este proceso de expansión, buscamos incorporar en nuestra sede corporativa en Palma de Mallorca un/a Fleet Services Technician. Su misión será garantizar la gestión eficiente y el control de incidencias relacionadas con la flota, incluyendo vehículos robados y recuperados, así como la coordinación de servicios asociados (seguros, siniestros y multas), asegurando la minimización de impactos operativos y económicos y contribuyendo a la correcta disponibilidad y optimización de la flota. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de vehículos robados/recuperados: tramitación en plataformas internas, coordinación con proveedores de recuperación, contacto con autoridades y control de dispositivos de geolocalización., • Mantenimiento y actualización de protocolos operativos y de plataformas de geolocalización (altas y bajas de flota)., • Seguimiento de expedientes de robo hasta la recuperación y reintegración del vehículo en el store correspondiente., • Control y validación de la facturación de proveedores hasta su pago., • Coordinación de la repatriación de vehículos recuperados en el extranjero., • Gestión administrativa mensual: liquidaciones, provisiones, revisión y contabilización de facturas en SAP., • Gestión de pólizas: altas, bajas y relación con aseguradoras., • Análisis y validación de accident reports (AR) para su gestión operativa., • Apertura, seguimiento y cierre de expedientes de siniestros, asegurando la reducción de los tiempos de inmovilización., • Análisis de siniestralidad por aseguradora y propuesta de mejoras., • Seguimiento del cobro de indemnizaciones de seguros. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración, Gestión o similar., • 2 años de experiencia en funciones administrativas., • Nivel avanzado de Excel (imprescindible)., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, autonomía e iniciativa., • Flexibilidad y adaptación a los cambios., • Orientación a la resolución de problemas y atención al detalle. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careers.okmobility

ppb¿Quiénes somos? /b Somos una empresa Top Employer, con un equipo de más de 20.000 personas que operamos en diversos países y compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada. Llevamos más de 100 años movilizando personas, implantando los más altos niveles de seguridad y excelencia en lo que hacemos. Respetamos el medio ambiente y cuidamos de las personas que forman parte de nuestra empresa. Nos mueve la innovación, la sostenibilidad y la búsqueda de nuevas formas de hacer las cosas. Actualmente, nos encontramos en una fase de expansión y de diversificación, habiendo incluido en nuestro portfolio de activos diferentes opciones de movilidad y/o afines a la misma: ambulancias, áreas de servicio, transporte de mercancías por ferrocarril, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso e inclusivo es clave para lograr nuestro éxito y ofrecer un servicio de calidad. Si quieres unirte a una compañía que valora las diferencias, te estamos buscando! /p h3¿Cómo va a ser tu día a día? /h3 pBuscamos un mecánico/a o electromecánico/a oficial de 3ª para nuestro taller ubicado en Palma de Mallorca. Si tienes formación en grado medio o superior en electromecánica o automoción, y te interesa trabajar en nuestra empresa, no dudes en inscribirte! /p h3Tus Responsabilidades Incluirán /h3 ul liRealizar tareas de mantenimiento y reparación en nuestros vehículos eléctricos y de combustión. /li liDiagnosticar y solucionar problemas en sistemas eléctricos y mecánicos avanzados. /li liParticipar en la instalación y mantenimiento de sistemas de última generación como baterías de alto voltaje y sensores de conducción. /li liColaborar con el equipo técnico para implementar mejoras en los procesos. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liTipo de contrato: temporal (hasta el 30/09). /li liJornada laboral: turno de 14.00 a 22.00. Libranzas: lunes y viernes. /li liSalario: 1.384€ brutos al mes aproximadamente + 2 pagas extra. /li liInnovación y desarrollo profesional: Trabajarás con las tecnologías más avanzadas en el sector automotriz, como motores eléctricos. /li liFormación continua: Acceso a programas de capacitación especializada en movilidad eléctrica. /li liUn entorno profesional dinámico: participarás en proyectos desafiantes que transforman el transporte y la movilidad. /li liPlan de carrera: Posibilidad de crecer dentro de una empresa comprometida con el desarrollo de sus empleados. /li liPonemos a tu disposición el programa “Alsalud” que te permitirá mantener hábitos de vida saludable. /li liPodrás obtener la tarjeta Alsa Plus emplead@ que te permitirá disfrutar a ti y tu familia directa de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos. /li liTendrás la posibilidad de participar en nuestros voluntariados. /li liPremiamos a las personas de la empresa que mejor representan nuestros Valores en su día a día. /li /ul h3¿Qué esperamos de ti? /h3 ul liFormación: Grado medio o superior en electromecánica, automoción o disciplinas relacionadas. /li liExperiencia: Valorable experiencia en mantenimiento de vehículos eléctricos o híbridos (no imprescindible, te formamos!). /li liInterés por la innovación: Pasión por las nuevas tecnologías y por aprender continuamente. /li liActitud: Proactividad, responsabilidad y trabajo en equipo. /li liValorable estar en posesión del carnet D. /li /ul h3Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades /h3 pEn Alsa apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial. Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Buscas un nuevo proyecto dónde desarrollarte? ¿Tienes experiencia gestionando flota de vehículos? ¿Tienes conocimientos de peritación? OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. ¿Qué estamos buscando? En OK Mobility estamos buscando un/a Fleet Agent para nuestras campa de Palma, Polígono Son Oms. La misión del Fleet Agent será la de responsabilizarse de que nuestros clientes reciban siempre un vehículo o moto en condiciones de circular. Si eres una persona organizada y metódica y quieres unirte al equipo, ¡sigue leyendo! ¿Qué harás en tu día a día? - Realizar la gestión de siniestros y las reparaciones; comprobando diariamente nuestra flota y los informes de daños. - Reparaciones básicas, cambios de neumáticos y tareas adicionales, velando siempre por el cumplimiento de los estándares de calidad. - Seguimiento y control de tiempos de paralización de los vehículos. - Mantener el sistema de gestión de flotas actualizado y la correcta matriculación y puesta a punto de los vehículos. ¿Qué necesitas para unirte al equipo? - Formación profesional FPI en automoción o mantenimiento de vehículos - Valorable: FP Grado Medio Mecánica o FP Logística - Carné de conducir tipo B y Valorable A1 - Experiencia en peritaje / taller - Valorable: experiencia en rent a car - Conocimiento de tiempos y costes de reparación ¿Qué te ofrecemos? - Contrato Fijo Discontinuo. - Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento. - Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...). - Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar. - Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales como por ejemplo ver al RCD Mallorca. Participación gratuita en carreas populares y muchas cosas más. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente.

p0135 ASITSA en Palma, Islas Baleares, busca un técnico para realizar mantenimiento en su flota de autobuses. El puesto incluye diagnóstico de problemas eléctricos y mecánicos, y participación en la instalación de tecnologías avanzadas como motores eléctricos. /ppEl contrato es temporal de 3 meses, con posibilidad de indefinido. Se requiere grado medio o superior en mecánica y se valora experiencia en vehículos eléctricos. Se ofrece formación continua y un ambiente de trabajo dinámico. /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos bIPLAN GESTIÓN INTEGRAL /b, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energías renovables, medio ambiente y legalizaciones. Formamos parte de bVULCAIN ENGINEERING /b y de bIPLAN /b, empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabajan en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a bTécnico/a de estudios eléctricos MT/BT /b, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en la oficina de bPalma de Mallorca /b. /p h3¿Qué funciones harás en tu día a día? /h3 ul liRealización de estudios técnico/económicos de instalaciones eléctricas de media y baja tensión de distribución. /li liAnalizar la red eléctrica de la zona de la solicitud mediante cálculos, cumplimentación del expediente y sistemas EDE. /li liDefinir los elementos a reforzar, trazados de nuevas extensiones, tipologías de elementos a instalar. /li liGestionar la viabilidad del expediente para validarlo y proceder o anularlo. /li liAnalizar la documentación aportada por el solicitante. /li liRealizar informe y presupuesto de las actuaciones a realizar. /li /ul h3¿Qué estamos buscando? /h3 ul liGrado Superior en Sistemas Electrónicos y Automatización o Técnico Especialista Electricidad (FP II). /li liConocimiento informático avanzado en paquete Office y Autocad. /li liValorable experiencia de 1 año en empresas de ingeniería eléctrica. /li /ul h3¡Conoce nuestros beneficios! /h3 ul liIncorporación con contrato indefinido. /li liDesarrollo profesional y plan de carrera. /li liFlexibilidad horaria. /li liJornada intensiva todos los viernes del año. /li /ul h3¡Estamos deseando conocerte y que te unas a nuestro equipo! /h3 pContamos con más de 700 profesionales distribuidos por todo el territorio español, que combinan talento, experiencia y compromiso. Nuestra actividad abarca sectores clave como redes de energía, urbanismo y movilidad, agua y medio ambiente e industria. En nuestro ADN está presente una visión transversal que aporta soluciones integrales a los retos actuales de infraestructuras, sostenibilidad, desarrollo urbano y en energías renovables. /p pEl Grupo Iplan está formado por Iplan Gestión Integral, Iplan Energy y Cuarta Esfera, tres empresas que comparten una misma visión: poner a las personas en el centro y transformar los retos de hoy en soluciones sostenibles e innovadoras. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn MarSenses buscamos incorporar guest experience para hotel ubicado en Cala d'Or, Mallorca. En MarSenses cuidamos con humanidad consciente, conectamos desde la autenticidad, actuamos con coherencia, transformamos con valentía e inspiramos desde lo cotidiano. /p pSomos una organización comprometida con la igualdad de oportunidades, el bienestar y la mejora continua de la calidad de vida laboral, valores que se reflejan en la certificación Great Place To Work, y con el firme convencimiento de que la diversidad y la inclusión enriquecen nuestros equipos y mejoran nuestra forma de trabajar. Todas las candidaturas serán valoradas exclusivamente en base a criterios profesionales, garantizando un entorno laboral seguro, respetuoso y libre de cualquier tipo de discriminación. /p h3Funciones: /h3 ul liGestionar comunicaciones previas a la llegada: envío de correos electrónicos de bienvenida y presentación del servicio a la clientela previamente a su llegada al hotel. /li liVelar por el cumplimiento de los procedimientos establecidos por la empresa, así como promover y actuar en coherencia con su misión, visión y valores corporativos. /li liDesarrollar funciones de relaciones públicas, acogiendo y acompañando al cliente durante su estancia, facilitando información, gestionando sus necesidades y promoviendo una experiencia positiva que refuerce la imagen del hotel. /li liRecoger, gestionar y resolver incidencias o quejas por parte de la clientela, así como seguimiento de su nivel de satisfacción durante y después de la estancia. /li liLlevar a cabo una comunicación y seguimiento de incidencias técnicas reportadas por la clientela, asegurando su correcta resolución por parte del departamento correspondiente. /li liContribuir al cumplimiento de los objetivos de reputación del establecimiento, tanto en canales online como offline, asegurando una experiencia positiva para el cliente y promoviendo valoraciones favorables. /li liGestionar y responder a todos los comentarios y valoraciones de la clientela, tanto en plataformas online como offline, manteniendo un tono adecuado, resolutivo y alineado con la imagen de la empresa. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liIdiomas obligatorios: inglés alto, español alto y alemán medio. /li liValorable titulación en dirección hotelera, turismo y/o similar. /li liHerramientas ofimáticas: nivel medio de excel. /li liDominio de herramientas tecnológicas. /li liHabilidades: atención a la clientela, comunicación, empatía, flexibilidad e iniciativa. /li /ul h3Beneficios de trabajar en MarSenses /h3 pEn MarSenses cuidamos de las personas que forman parte del equipo. Por ello, ofrecemos una jornada de 37,5 horas semanales, pensada para favorecer un mejor equilibrio entre tu vida laboral y personal. Te integrarás en un equipo dinámico y colaborativo, en un entorno donde se valora la autenticidad, el trabajo en equipo y la mejora continua. Además, contarás con un programa de descuentos exclusivos para el personal de MarSenses. Únete a nuestro equipo y descubre un ambiente de trabajo que fomenta el crecimiento y el bienestar! /p /p #J-18808-Ljbffr

En Adalmo necesitamos incorporar un nuevo/a conductor/a de camión con experiencia mínima de 2 años con carnet C y CAP que sepa manejar pulpo para ampliar nuestro equipo de Logística.¿Qué funciones desarrollarías?- Conducción del camión y carga y descarga de la materia con pulpo.- Cumplimentación de albaranes y justificantes.- Control del mantenimiento del vehículo y revisiones obligatorias.Requisitos- Carnet C y CAP- Experiencia previa mínima de 2 años demostrable en puestos similares al ofertado.- Valorable experiencia con camión pulpo- Trato con el cliente.¿Qué ofrecemos?- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder en el sector enfocada en la innovación y el trabajo en equipo.- Formar parte de un equipo de grandes profesionales que están en constante formación y actualización del sector.- Incorporación inmediata.- Estabilidad laboral.- Salario competitivo y acorde a la experiencia aportada.- Retribución flexible aplicable a restaurantes, transporte, guardería y seguro médico.En Adalmo trabajamos por y para la conservación del medio ambiente de las Islas Baleares desde el 1967. Si compartes nuestros valores y cumples con los requisitos de nuestra vacante, inscríbete a nuestra oferta! Tendrás la oportunidad de formar parte del equipo humano del grupo empresarial líder en el sector de residuos en Baleares.También trabajamos para garantizar la igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral en línea con las directrices de nuestro Plan de Igualdad.#J-18808-Ljbffr

MISIÓN Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. El/la consultor/a de negocio de la agencia es el/la mayor conocedor/a de sus agentes, del mercado y de la competencia. Su misión principal es apoyar y asesorar a los agentes para desarrollar su negocio con una estrategia de crecimiento sostenido. Actúa como un/a partner cercano, con capacidad de influencia y decisión, garantizando el cumplimiento de objetivos en términos de negocio, rentabilidad, productividad y eficiencia, además de promover los valores AXA en los puntos de venta y en sus equipos. PRINCIPALES ACTIVIDADES / RESPONSABILIDADES • Apoyar a sus agentes en la elaboración e implementación del plan estratégico de la agencia y en el seguimiento de sus planes comerciales., • Alinear el plan estratégico de las oficinas con los objetivos y directrices de AXA., • Asesorar a los agentes en la explotación de oportunidades de negocio y en las acciones planificadas a nivel nacional y local., • Garantizar la presencia de una red de agentes suficiente, gestionando integraciones, sucesiones y la profesionalización de su pirámide para cumplir objetivos de crecimiento y diversificación., • Desarrollar y aplicar la metodología de conducción comercial en su red de agentes, realizando seguimiento de la producción y cartera, programando visitas en línea con la metodología AXA., • Incrementar la actividad en las agencias, realizando visitas a clientes y prospectos para crecer en volumen de pólizas, primas y clientes., • Informar, negociar y motivar a los agentes en función de su potencial y crecimiento, mediante la Política de Incentivación AXA., • Liderar la transformación phygital, adaptando la tecnología y promoviendo una digitalización efectiva en su red., • Garantizar buenas prácticas de mercado, protegiendo los derechos de los asegurados y cumpliendo con la legislación y normativa interna (estándares internos y código ético)., • Coordinar y colaborar con los especialistas de Vida y Salud, Empresas y PSC, siendo el interlocutor principal del agente con la compañía. PERFIL Formación • Licenciatura en Psicología, Derecho o ADE. Experiencia • Mínimo 2 años en el campo asegurador. Conocimientos • Productos aseguradores y marketing., • Mercado asegurador: posicionamiento, movimientos, competencia, cliente., • Sector asegurador y normativa vigente., • Redes de distribución y canales comerciales., • Inglés básico. Habilidades • Orientación a la venta y a resultados., • Capacidad de negociación y gestión de relaciones., • Comunicación efectiva y habilidades de influencia., • Capacidad de liderazgo y coordinación., • Orientación al cliente y compromiso ético., • Adaptabilidad y proactividad para impulsar la transformación y mejora continua. ¿Por qué unirte a AXA España? AXA España es uno de los Centros de Talento más relevantes para AXA con más de 3.000 empleados que trabajan en proyectos locales e internacionales. Nos enorgullece haber sido galardonados con distintas certificaciones como Top Employer y Top LinkedIn Company, gracias a nuestro ambiente de desarrollo, diversidad e inclusión. Trabajamos por el progreso de la sociedad protegiendo lo que importa. Creamos un valor sostenible a largo plazo mientras protegemos a nuestros clientes, nuestra economía, nuestro medio ambiente y la sociedad. Aquí, podrás crecer profesionalmente, trabajar con flexibilidad y formar parte de un equipo que impulsa el cambio y la innovación. En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de un certificado de discapacidad. xcskxlj Si buscas un lugar donde marcar la diferencia, te esperamos en AXA España! #J-18808-Ljbffr

Gestión y seguimiento del sistema de Compliance, las certificaciones ISO de Calidad y Medio Ambiente, el Plan de Igualdad y las acciones derivadas de auditorías e incidencias. La persona seleccionada dará soporte directo a Dirección y será responsable de la gestión de la oficina, el seguimient

IC Serveis busca un/a Operario(a) de Limpieza en Palma, Islas Baleares, para promover empleos inclusivos. La persona seleccionada realizará tareas de limpieza en diversas instalaciones, cumpliendo con normativas de seguridad y medio ambiente.

Horario completo, con posibilidad de turno mañana o tarde /li liLugar de trabajo: Palma /li /ul pFCC MEDIO AMBIENTE es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación; el proceso de reclutamiento garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, c

FCC MEDIO AMBIENTE busca un técnico de mantenimiento para su taller en Palma de Mallorca, con experiencia en reparación y mantenimiento de vehículos industriales.

Somos bIPLAN GESTIÓN INTEGRAL /b, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energías renovables, medio ambiente y legalizaciones.Formamos parte de bVULCAIN ENGINEERING /b, grupo internacional francés de empresas de ingeniería

ppEn Quota Laboral, firma de asesoramiento en bPalma /b, buscamos un/a bEspecialista Laboral /b que quiera consolidarse en un proyecto estable, rentable y con visión de futuro. /p pHuimos de la rotación. Buscamos a alguien que venga para quedarse, crecer con nosotros y convertirse en una pieza clave del departamento. /p h3LO OFRECEMOS (Propuesta de Valor): /h3 ul liJornada intensiva de bLunes a Viernes de 08:00h a 16:00h /b. Tus tardes son libres para ti. /li liSalario inicial entre b28.000 € y 30.000 € Bruto/Año /b (según valía). Puede ser mayor dependiendo de experiencia y conocimiento. /li liOfrecemos un recorrido profesional claro a medio/largo plazo con brevisiones salariales crecientes /b vinculadas a desempeño y fidelidad. Si la empresa crece (y crecemos mucho), tú también. /li liOficinas en Palma. /li liContrato indefinido en una empresa saneada y con muy buen ambiente de trabajo. /li liGestión integral del ciclo de nóminas (Multiconvenio) con bA3NOM /b. /li liTramitación de Altas, Bajas y Variaciones en Sistema RED. /li liGestión y envío de seguros sociales (SILTRA) y resolución autónoma de incidencias/errores. /li liAsesoramiento técnico a clientes (resolver dudas, no solo enviar papeles). /li liCálculo de finiquitos, indemnizaciones y gestión de ITs. /li liMínimo 3-4 años gestionando cartera de nóminas en Asesoría/Gestoría (acostumbrado/a a manejar volumen). /li liAutonomía en Siltra (sabes qué hacer cuando sale un error) y capacidad de organización. /li liBuscamos a alguien proactivo, que busque estabilidad y quiera desarrollar una carrera a largo plazo con nosotros. /li /ul h3Configura estas 3 preguntas como obligatorias en la plataforma para filtrar automáticamente: /h3 ol lib1. Sobre la Herramienta: /b "¿Cuál es tu nivel de manejo del software bA3NOM /b?"br/ ul li( ) Nulo / No lo conozco (Descarte automático) /li li( ) Básico (He visto algo pero no lo domino) /li /ul /li lib2. Sobre la Autonomía: /b "¿Tienes experiencia gestionando envíos, liquidaciones y resolución de incidencias en bSILTRA /b de forma autónoma?"br/ ul li( ) Sí, gestiono el ciclo completo autónomamente /li /ul /li lib3. Sobre la Ubicación: /b "El puesto es presencial en Palma con horario de 08:00 a 16:00. ¿Resides actualmente en Mallorca y te encaja este horario?" /li /ol /p #J-18808-Ljbffr

La persona seleccionada realizará tareas de limpieza en diversas instalaciones, cumpliendo con normativas de seguridad y medio ambiente. Se valorará la disponibilidad de carnet de conducir y vehículo propio. Se ofrece un puesto estable con posibilidad de renovación y un ambiente de trabajo posit

Sobre Grupo Pampling /h3pGrupo Pampling es una empresa textil con presencia en España y Europa. Ser la cara visible del Grupo Pampling, transmitiendo nuestros valores de espíritu joven, creativo y comprometido con el medio ambiente.

Localidad: Mallorcabr/Provincia: Islas Balearesbr/País: Españabr/Empresa: FCC SERVICIOS MEDIOAMBIENTALESbr/Nº Vacantes: 3 /p h3Funciones /h3 pConducción del camión de recogida de residuos siguiendo la ruta establecida en varios municipios de Mallorca (Campos, Santanyí, Ses Salines, Felanitx y

Barceló Explotaciones Hoteleras Mediterráneo, S.Las responsabilidades incluyen la planificación de tareas y la gestión de recursos para asegurar la calidad del servicio.Se requiere un Ciclo Formativo de Grado Medio en Hostelería y Turismo y un alto nivel de inglés.Ofrecemos un ambiente de trab

FCC SERVICIOS MEDIOAMBIENTALES en Mallorca busca conductores de camión para recoger residuos en varios municipios de Mallorca, con rutas asignadas y descarga en la estación de transferencia correspondiente.

Especialista Montador/a Subestaciones Protección y Telecontrol### General InformationCountrySpainState/RegionBalearic IslandsCityPalmaTeamGrids and InnovationSeniorityJunior (0-1 years of experience), Specialist (2-4 years of experience)Job TypePermanentHire TypeFull-TimeWork RegimenHybridPosting Date03-Jul-2026Expiration Date03-Aug-2026CompanyEDISTRIBUCIÓN REDES DIGITALES, S.L.U.### Description and Requirements Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. **Descripción y requisitos ¡Si quieres transformar el futuro de la energía, buscamos un perfil proactivo, con orientación a la mejora de procesos y la automatización, un **Especialista Montador/a de Subestaciones para incluir en nuestro equipo de **Palma de Mallorca !A continuación, tienes los detalles.Vacante restringida para Enel Grids Iberia. **Con quién trabajarás **Trabajarás en la unidad organizativa de **Telecontrol System and Spealized Maint. Balearic. **En la unidad TELECONTROL SYSTEM AND SPECIALIZED MAINT BALEARIC se procede a velar por el estado de las Subestaciones. Esta unidad es la encargada de gestionar aquellas actuaciones y procesos definidos en las diferentes Instrucciones Operativas de la Empresa que se definieron para asegurar el correcto estado de Mantenimiento y funcionalidad de las instalaciones, abarcando trabajos de inspección, reforma y/o localización/reparación de desperfectos encontrados en las mismas en las diferentes revisiones ejecutadas durante el año, análisis de incidentes y control de trabajos (seguridad, calidad y medioambiente) de colaboradores. En esta Unidad se mantienen al día los sistemas definidos por la empresa para registrar y dejar constancia de todas las actuaciones reglamentarias y no reglamentarias, así como de gestionar el presupuesto económico dotado a principios de año; adicionalmente se llevan a cabo reformas integrales y/o parciales de subestaciones, según planificación y decisión de la empresa. **Lo que harás **Supervisar la realización (y en su caso, realizar) la operación local en Subestaciones cumpliendo lo indicado en las Normas de Operación de Endesa y las instrucciones del Centro de Control.Realizar las tareas de revisión, mantenimiento preventivo y correctivo en la aparamenta, equipos de protecciones y telecontrol o cualquier otro elemento de las Subestaciones que les sean encomendadas.A indicación de los Técnicos Gestores, elaborar los encargos de los trabajos a las empresas contratistas, así como realizar la validación técnico-económica de las certificaciones de dichos trabajos.Efectuar el seguimiento diario de las programaciones de trabajos de las empresas contratistas, así como efectuar las inspecciones de calidad, seguridad y salud y medio ambiente que les sean encomendadas. ¿Qué se requiere? Los requisitos mínimos para este puesto son: **Titulación requerida: Técnico Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados o similar. **Habilidades requeridas: **Experiencia previa y familiaridad con los procedimientos y sistemas de e-Distribución Redes Digitales, así como experiencia en el trato con personal de otras empresas, organismos y clientes.Se requerirá disponibilidad para realizar viajes provinciales-comunidad, generalmente de ida y vuelta en el día con pernocta en el domicilio residencial **Competencias blandas requeridas, más importantes :Colaboración **Los requisitos adicionales considerados como ventajas son:MS Office advancedOutlookMicrosoft 365 ¿Por qué unirse a nosotros? Contrato de trabajo: Indefinido **Rango salarial anual : en línea con tu experiencia profesional **Oportunidades de desarrollo : aprendizaje continuo y Planes de formación personalizados. **Beneficios : Fondo de Salud Suplementario y Fondo de Pensiones Complementario, bienestar corporativo para un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral (apoyo parental, guardería, baja parental extra, etc.) **Otros beneficios: beneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, deporte, cultura, energía, etc.) **Ubicación de trabajo : Sant Joan de Deu, Palma de Mallorca. **Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selección Esta oportunidad está abierta a todos , nos importa la "singularidad" de cada uno porque creemos que diferentes puntos de vista, la pluralidad de experiencias y perspectivas son un motor fundamental para la innovación.En **Enel , valoramos **la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares de nuestra cultura y porque inspiran entornos laborales abiertos, dinámicos y colaborativos que generan un auténtico sentido de **pertenencia . Los integramos en todas las fases de la gestión de personas, incluido el proceso de selección, que adaptamos a cada puesto, con el objetivo de reconocer y potenciar los talentos, habilidades e historias de cada candidato. **La confianza, la innovación, el respeto, la flexibilidad y la responsabilidad son el alma de nuestra compañía. **Si tu perfil cumple con los requisitos de la descripción del puesto, postúlate y el equipo de Recruiting se pondrá en contacto contigo para avanzar con el proceso. xcskxlj Si crees que esta posición supone una oportunidad de desarrollo y un reto para ti,¡no lo dudes e inscríbete! #J-18808-Ljbffr

FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Buscamos conductores y conductoras profesion

Implementar, mantener y mejorar el Sistema Integrado de Gestión de Calidad y Medio Ambiente (SIG) de la compañía en los proyectos asignados. Realizar inspecciones y auditorías internas para verificar el cumplimiento de los procedimientos, normativas y requisitos legales en materia de calidad y m

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