Trabajos eficiente en PalmaCrear alertas

Somos una empresa de ingeniería especializada en proyectos de obra civil e industrial que ofrece servicios innovadores y de última generación en el ámbito nacional e internacional, con el objetivo prioritario del cumplimiento de los compromisos adquiridos con sus clientes y proveedores implementando nuevas tecnologías. Todas las actividades de la empresa se caracterizan por el riguroso cumplimiento de altos estándares de calidad, la experiencia de su equipo son la mejor garantía para afrontar con seguridad y éxito los nuevos proyectos. Y actualmente precisamos de incorporar a nuestro equipo de trabajo a un TOPOGRAFO DE CAMPO/OFICINA, para ejecutar una importante obra civil en la ciudad de Funciones • El trabajo se desempeñará principalmente en campo, estando bajo las órdenes y supervisión del jefe de topografía. • Levantamientos Topográficos: Realización de mediciones precisas del terreno. Uso de equipos como estaciones totales, GPS, niveles y teodolitos. • Elaboración de Planos y Mapas: Creación de mapas topográficos y planos detallados del terreno. Interpretación de datos para representar la geografía del área estudiada. • Replanteo de Obras: Definición y marcación en campo de puntos clave para la construcción. Verificación de que las construcciones se realizan conforme a los planos y especificaciones técnicas. • Control y Seguimiento de Obras: Supervisión y control de las obras para garantizar la precisión y calidad. Realización de informes periódicos sobre el avance de las obras y cumplimiento de los estándares. • Análisis de Datos: Procesamiento de datos topográficos para generar información útil. Uso de software especializado para el análisis y presentación de datos. • Estudios de Factibilidad y Planificación: Realización de estudios de factibilidad técnica y económica para proyectos de construcción. Apoyo en la planificación y diseño de proyectos de infraestructura. • Gestión de Proyectos: Coordinación y dirección de equipos de trabajo en proyectos topográficos. Gestión de tiempos, recursos y presupuesto del proyecto. • Consultoría y Asesoramiento: Asesoramiento técnico a otros profesionales y entidades sobre temas relacionados con la topografía. Colaboración en la toma de decisiones técnicas y estratégicas en proyectos de ingeniería y construcción. Requisitos • Título: Licenciatura en Ingeniería Topográfica, Geomática, Geodesia, o campos relacionados. Conocimientos Técnicos • Software de Topografía: Dominio de programas como AutoCAD, Civil 3D, GIS (Geographic Information Systems), y software de procesamiento de datos como Leica Geo Office o Trimble Business Center. • Instrumentos de Medición: Experiencia en el uso de herramientas como estaciones totales, niveles, GPS y teodolitos. Habilidades Prácticas • Levantamientos Topográficos: Capacidad para realizar levantamientos topográficos precisos y detallados en diferentes tipos de terrenos. • Interpretación de Planos y Mapas: Habilidad para interpretar y generar planos y mapas topográficos. • Análisis de Datos: Capacidad para procesar y analizar datos topográficos para aplicaciones diversas. Experiencia • Proyectos Anteriores: Experiencia demostrable en proyectos de construcción, planificación urbana, desarrollo de infraestructuras, etc. • Trabajo de Campo: Experiencia en trabajos de campo, incluyendo la recopilación y verificación de datos topográficos. Competencias Personales • Detalle y Precisión: Atención a los detalles y precisión en el trabajo. • Resolución de Problemas: Habilidad para identificar y resolver problemas de manera eficiente.

Key Talent Indicator somos la consultora tecnológica especializada en recursos humanos que ofrece soluciones innovadoras para la gestión del talento. Tenemos un enfoque basado en el uso de nuestro software con IA para que te puedas evaluar y analizar tus habilidades y aplicar a las ofertas que más encajan contigo. Somos eficientes, evaluamos el talento de manera objetiva, sin sesgos y cerramos el tiempo de contratación en tiempo record dando resultados óptimos. ¿Tienes don de gentes? ¿Te gustan los trabajos de cara al publico? Pues te estamos buscando. Requerimos incorporar en uno de nuestros centros de colectividades en la zona de Platja de Palma - Palma de Mallorca un/ una Ayudante de Camarero, tus funciones son: Atención al cliente. Comunicación oral. Limpieza de la cocina. Conocimiento de Bebidas de restaurante Desarrollar las actividades de servicio y atención al cliente. Servicios de cafetería Servicio en línea Cobros con TPV Requisitos: Imprescindible disponibilidad inmediata Flexibilidad y disponibilidad horaria. Saber de protocolo Organización, puntualidad, responsabilidad y Honestidad. Cobro en caja / TPV Buena predisposición. Se ofrece: Jornada 39 horas Contrato indefinido pasado periodo de prueba Posición estable Con oportunidad de crecimiento Salario convenio colectividades 1318,36 bruto al mes en 14 pagas Horarios rotativos Lunes a Domingos Turnos rotativos (según necesidad del centro): Mañanas: 8:30 a 16:30/ 9:30 a 17:30/ 10:00 a 18:00 Intermedio: 12:00 a 20:00 Tarde: 14:00 - 21:45

Se ofrece: -Salario de 9.15 brutos la hora -Contrato fijo discontinuo, 3 meses inicialmente -Jornada laboral completa con días de descanso rotativos -Trabajo de lunes a domingo Funciones del Puesto: -Reparto de paquetería en la zona de la Mallorca -Manejo de Google Maps y PDAs para la localización de direcciones Requisitos: -Licencia de conducir válida para el tipo de furgoneta (dependiendo del país puede ser categoría B o superior). -Experiencia previa en la conducción de furgonetas o vehículos comerciales.-Incorporación inmediata y disponibilidad total. Responsabilidades del puesto: -Conducir furgonetas de forma segura en rutas asignadas para la entrega de paquetería -Cargar y descargar mercancías asegurando que estén correctamente protegidas. -Mantener registros de entregas. -Inspeccionar la furgoneta antes y después de cada jornada para garantizar su buen estado. -Cumplir con las normativas de tráfico y seguridad vial. -Gestionar el tiempo de manera eficiente para cumplir con los plazos de entrega. -Interactuar con clientes o destinatarios durante las entregas.

Se buscan técnicos cualificados y con experiencia demostrable en la instalación y mantenimiento de cableado estructurado, redes de voz y datos. Se requiere conocimientos en cableado, electricidad, instalación de equipos, sistemas electrotécnicos de comunicación, baja tensión eléctrica y herramientas eléctricas. - Realizar la instalación, puesta en marcha y mantenimiento preventivo de infraestructuras de cableado estructurado, redes e instalaciones eléctricas de baja tensión. - Conocimientos en normativas eléctricas y de telecomunicaciones aplicables. Responsabilidades: - Instalar, mantener y reparar sistemas de cableado estructurado para redes de datos y telecomunicaciones. - Realizar instalaciones eléctricas. - Montaje de racks, patch panels, conectores y otros componentes de redes. - Configurar y probar equipos de telecomunicaciones. - Asegurar el funcionamiento correcto y eficiente de todos los sistemas instalados. - Leer e interpretar planos, esquemas y diagramas técnicos. - Documentar todas las instalaciones y reparaciones realizadas. - Requisitos: - Curso Riesgo Eléctrico alta y baja ténsion - Cursos PRL mínimo 40h. - Carnet de conducir B. - Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido - Sueldo: 1.400,00€-2.000,00€ al mes - Beneficios: Coche de empresa - Horario: De lunes a viernes (Disponibilidad fin de semana) - Retribución complementaria: Bonus por objetivos - Ubicación del trabajo: Empleo presencial

El candidato/a debe ser alguien con experiencia en el puesto de cocinero, experiencia en preparaciones, cuidadoso con el producto y responsable para cumplir los estándares marcados por la franquicia. Responsabilidades 1. Preparar y cocinar los platos de acuerdo con los estándares del restaurante. 2. Seguir las recetas y procedimientos de cocina establecidos. 3. Mantener la cocina limpia y organizada. 4. Cumplir con todas las normas de seguridad e higiene alimentaria. 5. Colaborar con otros miembros del equipo de cocina para garantizar un servicio fluido y eficiente. Requisitos 1. Un/a cocinero/a experimentado/a con al menos 2 años de experiencia en un entorno de cocina de ritmo rápido. 2. Sólido conocimiento de las técnicas y habilidades con cuchillos. 3. Capacidad para realizar platos utilizando ingredientes frescos y según las fichas de la empresa. 4. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 5. Capacidad de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. 6. Actitud positiva y disposición para aprender. 7. Responsabilidad en el puesto de trabajo y puntualidad. 8. Organización y recepción de pedidos. 9. Cuidado de materiales así como cuidado del producto. 10. Nociones de pastelería. 11. Ayudar en el montaje de pastelería.

Desempeñarás un papel fundamental en la creación y presentación de platos excepcionales para nuestros clientes. Serás responsable de preparar alimentos de alta calidad de acuerdo con las recetas y estándares establecidos, manteniendo la seguridad alimentaria y la higiene en todo momento. Tu creatividad, destreza culinaria y atención a los detalles contribuirán al éxito general de nuestro restaurante. Responsabilidades principales: - Preparar y cocinar alimentos de acuerdo con las recetas y pautas de presentación del restaurante. - Garantizar la calidad y frescura de los ingredientes utilizados en cada plato. - Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria, incluyendo el manejo adecuado de alimentos, el mantenimiento de una estación de trabajo limpia y el seguimiento de las normas de seguridad. - Colaborar con otros miembros del equipo de cocina para coordinar la producción de alimentos y mantener un flujo eficiente en la cocina.

El segundo responsable de camareros debe hacerse cargo de la gestión diaria del local incluyendo esta: 1. La supervisión del personal. 2. La atención al cliente. 3. La gestión del inventario y proveedores. 4. El bienestar socioemocional del personal. Responsabilidades: Supervisión del personal 1. Capacitar y motivar al personal del café restaurante. 2. Delegar tareas y responsabilidades de manera eficiente. 3. Asegurar que el personal cumpla con las normas de higiene y seguridad. 4. Ayudar al buen ambiente de trabajo. 5. Evaluar el desempeño del personal y proporcionar comentarios constructivos. Atención al cliente 1. Brindar un servicio al cliente excepcional y personalizado. 2. Resolver las quejas de los clientes de manera profesional y eficiente. 3. Asegurar que el ambiente del café restaurante sea agradable y acogedor. Gestión del inventario 1. Realizar pedidos de inventario de manera eficiente. 2. Controlar el inventario y asegurar que los productos estén frescos y en buen estado. 3. Controlar junto al jefe de sala el cumplimiento de las fichas que nos ofrece la franquicia. 4. Elaboración de pedidos semanales y control de stock. Requisitos: Experiencia 1. Al menos 2 años de experiencia en un puesto de encargado en un restaurante o cafetería con alto volumen de trabajo. 2. Al menos 1 año de experiencia en sala. 3. Experiencia en la gestión de personal y atención al cliente. Habilidades 1. Habilidades de comunicación oral y escrita. 2. Capacidad de liderazgo y motivación. 3. Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión. 4. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. 5. Orientación al cliente y al detalle. Conocimientos 1. Conocimientos de las normas de higiene y seguridad alimentaria. 2. Conocimientos de gestión de inventario. 3. Conocimientos de software de gestión de restaurantes. Formación 1. Educación mínima: Bachillerato o equivalente. Formación adicional: Cursos de formación en gestión de restaurantes, atención al cliente o seguridad alimentaria. Se valorará conocimientos de café, barista. Imprescindibles para el puesto 1. Liderazgo: Capacidad para inspirar y motivar al personal. 2. Organización: Capacidad para gestionar el tiempo y las tareas de manera eficiente. 3. Comunicación: Capacidad para comunicarse de manera efectiva con el personal, los clientes y los proveedores. 4. Resolución de problemas: Capacidad para identificar y resolver problemas de manera rápida y eficaz. 5. Toma de decisiones: Capacidad para tomar decisiones responsables bajo presión. 6. Flexibilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes situaciones y trabajar en un entorno dinámico.

En EAVE trabajamos cada día para contribuir al desarrollo sostenible de nuestro planeta y para cumplir con nuestra misión... ¡Queremos contar con tu talento! ¿Tienes interés por el sector de las energías renovables? ¿Te gustaría formar parte del cambio? Pues ¡sigue leyendo para convertirte en un auténtico EAVE'R! Nos gustaría incorporar a nuestro equipo de EAVE MALLORCA a personas dinámicas, proactivas y con mucha energía, para el puesto de oficial de 1º y de oficial de 3º. ¿Cuáles serán tus funciones? OFICIAL DE 1º Gestionar el equipo de trabajo asignado, velando por el correcto desempeño del mismo. -Responsabilizarse y asegurar la correcta ejecución de la instalación. -Supervisar los tiempos de ejecución y proponer medidas de mejora continua. -Reportar diariamente al Project Manager. -Asegurar que la instalación se realice conforme a la normativa vigente. -Registrar y solicitar confirmación de los gastos adicionales de cada instalación. -Realizar inventarios cíclicos y extraordinarios en coordinación con el Departamento de Logística. -Gestionar los residuos generados en la zona de trabajo de forma correcta y eficiente. ¿Qué te ofrece EAVE? Relación laboral estable, contratación indefinida. Jornada de lunes a viernes de 08.00 a 16.00. Formación continuada. Programa de desarrollo profesional. Compañeros increíbles y un ambiente de trabajo muy bueno. Formar parte de una empresa líder en el sector Eres la persona que buscamos si... Formación de FPI en Electricidad o Similar. Cursos de formación complementaria en vigor ( PRL 60H, PRL 20H AT y BT, Trabajo en Altura /Línea de vida 20H ). Experiencia profesional en el sector. Trabajo en equipo. Permiso de conducción. Si tus valores se ven reflejados en esta oportunidad profesional, inscríbete en la oferta y ¡únete al compromiso de EAVE!.

Oferta de Empleo: Comercial de Ventas de Espacios Publicitarios en Radio Marca ¿Tienes experiencia en ventas y pasión por el mundo del deporte? ¡Únete a nuestro equipo en Radio Marca! Descripción del puesto: Estamos en búsqueda de un/a comercial de ventas para la gestión y comercialización de espacios publicitarios en nuestra emisora, Radio Marca, líder en información deportiva. El candidato ideal será una persona proactiva, orientada a resultados, con excelentes habilidades de negociación y comunicación. Responsabilidades: • Captar nuevos clientes y gestionar la cartera de clientes actuales. • Ofrecer propuestas publicitarias personalizadas, orientadas a maximizar el impacto de las campañas en nuestra audiencia. • Mantener relaciones a largo plazo con los clientes, asegurando su satisfacción y fidelización. • Alcanzar los objetivos de ventas mensuales establecidos por la dirección comercial. • Trabajar de la mano con el equipo de marketing y producción para asegurar la integración de las campañas publicitarias en los programas de Radio Marca. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 años en ventas de espacios publicitarios, preferiblemente en medios de comunicación. • Conocimiento del sector deportivo y pasión por el deporte, especialmente el fútbol. • Capacidad para gestionar múltiples cuentas y proyectos de manera eficiente. • Excelente capacidad de comunicación y habilidades de negociación. • Orientación a resultados y motivación para superar los objetivos de ventas. Ofrecemos: • Contrato a tiempo completo con salario base más atractivas comisiones por ventas. • Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y en constante crecimiento. • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa. • Integración en una emisora de referencia en el ámbito deportivo. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo y crees que puedes contribuir al éxito de Radio Marca, envíanos tu currículum y carta de presentación.

Se necesita cocinero/a en puesto estable para un bar en Palma con un proyecto de expansión. Debe ser una persona apasionada por la hostelería, creativa, con liderazgo, gran capacidad organizativa y formación en cocina, experiencia en escandallos, fichas técnicas y gestión de compras, preferiblemente con una experiencia mínima de tres años en un puesto similar y referencias demostrables. Las facetas del trabajo más destacadas serían las siguientes: - Organizar las preparaciones previas teniendo en cuenta el almacenaje entre almacén y cocina, con control continuo para mantener el inventario adecuado en ambos. - Modificación y ampliación de la carta actual basándose en la capacidad de la infraestructura y maximizar el rendimiento dentro de esa capacidad, teniendo en cuenta el producto adecuado para el público objetivo. - Crear mecanismos de preparación previa y producción altamente eficientes, mejorando la logística dentro de la cocina y entre almacén y cocina para agilizar el trabajo y minimizar los tiempos de servicio. - Poner las pautas y documentar las reglas y normas de trabajo. - Gestión de compras y elección de proveedores. - La persona elegida tendrá amplios poderes para trabajar y ejecutar sus ideas en coordinación con los dueños. - Condiciones económicas atractivas en función del perfil y la valía.

Buscamos un cajero confiable y centrado en el cliente para unirse al equipo minorista de nuestra marca de ropa. El candidato ideal brindará un servicio de primer nivel mientras procesa con precisión las transacciones de ventas. Las responsabilidades incluyen administrar pagos, emitir recibos y ayudar a los clientes con consultas para garantizar una experiencia de compra perfecta. Deberes clave: Manejar las transacciones de los clientes de manera eficiente y precisa. Brindar un servicio excepcional y resolver las preguntas de los clientes. Mantenga la precisión del cajón de efectivo y las conciliaciones diarias. Apoyar a los clientes con información general del producto. Calificaciones: Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. Habilidades matemáticas básicas y atención al detalle. Se prefiere experiencia previa en cajero o venta minorista, pero no es obligatorio. Ofrecemos un ambiente de trabajo amigable, salario competitivo y descuentos para empleados. ¡Solicite ahora y forme parte de nuestro equipo en crecimiento!

Nuestro restaurante innovador y familiar con un ambiente temático único, está en busca de un Camarero con experiencia para unirse a nuestro equipo. Estamos buscando una persona dinámica, orientada al cliente y apasionada por ofrecer un servicio excepcional en un entorno divertido y activo. Responsabilidades: Atender y servir a los clientes de manera eficiente y profesional, asegurando una experiencia agradable y memorable. Tomar pedidos y coordinarse con el equipo de cocina para garantizar un servicio fluido y de alta calidad. Ofrecer recomendaciones del menú, incluyendo sugerencias de alimentos y bebidas, de acuerdo con las preferencias de los clientes. Mantener el área de trabajo limpia y organizada, cumpliendo con las normas de higiene y seguridad alimentaria. Manejar pagos y procesar transacciones de manera precisa. Trabajar en equipo para apoyar las actividades temáticas y eventos especiales que se realizan en el restaurante. Requisitos: Experiencia previa como camarero en restaurantes o entornos de hospitalidad. Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad para trabajar en un ambiente dinámico y bajo presión. Actitud positiva, proactiva y capacidad para resolver problemas. Flexibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y horarios nocturnos. Se valorará conocimiento de idiomas extranjeros y manejo de sistema POS. Beneficios: Ambiente de trabajo dinámico y entretenido en un restaurante temático. Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa. *Pruebas de Selección: Como parte del proceso de selección, los candidatos seleccionados deberán participar en pruebas prácticas donde se evaluarán sus habilidades para el servicio al cliente, manejo de bandeja, toma de pedidos y capacidad para trabajar en equipo. Si tienes pasión por la hospitalidad y te entusiasma trabajar en un entorno vibrante, ¡nos encantaría conocerte!

SE BUSCA CAMARERO/A Y BARISTA PARA CONTRATO DE 20 HORAS. El/la candidato/a debe ser alguien con experiencia en el sector de la restauración, dominio del café de especialidad y latte art, excelentes habilidades interpersonales y pasión por un servicio al cliente. Imprescindible disponibilidad para trabajar fines de semana. Responsabilidades 1. Tomar pedidos de comida y bebida de los clientes de manera precisa y eficiente. 2. Aprendizaje del manual del restaurante así como fichas técnicas de bebida y comida. 3. Servir comida y bebida de manera oportuna y profesional. 4. Mantener el área del comedor limpia y organizada. 5. Procesar pagos y manejar transacciones en efectivo. 6. Brindar un buen servicio al cliente y estar atento al servicio. 7. Trabajar en equipo con otros miembros del personal para garantizar una experiencia gastronómica positiva para todos los clientes. 8. Conocer el producto con el que se trabaja para así poder explicar cada concepto o el funcionamiento propio del local. 9. Revisión de zonas de trabaja y reposición para facilitar el servicio. Requisitos 1. Experiencia previa como camarero/a en un restaurante o entorno de servicio al cliente similar. 2. Experiencia previa en puesto de café. 3. Habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con los clientes de manera positiva y profesional. 4. Capacidad para trabajar como parte de un equipo. 5. Trabajar de manera competitiva y compromiso con el servicio. 6. Habilidades de organización y gestión del tiempo efectivas. 7. Capacidad para trabajar bajo presión y mantener la calma en entornos agitados. 8. Disponibilidad para trabajar turnos flexibles, incluyendo noches, fines de semana y festivos. 9. Habilidad en idiomas.

Responsabilidades: Preparación de alimentos: Seguir recetas y preparar platos de acuerdo con los estándares del hotel, asegurándose de que todos los ingredientes se utilicen adecuadamente y en el tiempo correcto. Control de calidad: Verificar que cada plato cumpla con los estándares de presentación, sabor y temperatura antes de ser servido. Mantenimiento de la cocina: Mantener las áreas de trabajo limpias y organizadas, respetando estrictamente las normas de higiene y seguridad alimentaria. Gestión de inventario: Controlar los suministros de la cocina, hacer pedidos de ingredientes y asegurarse de que no falten productos esenciales. Coordinación con el equipo: Colaborar con otros cocineros, ayudantes de cocina y personal del restaurante para garantizar un servicio fluido y eficiente. Adaptación a la demanda: Ser capaz de gestionar volúmenes de trabajo variables, como eventos o grandes grupos de huéspedes. Creatividad y adaptación: Desarrollar o adaptar menús según las temporadas, eventos especiales o solicitudes particulares de los clientes. Cumplir con las normativas: Asegurarse de que todos los procesos culinarios cumplan con las normativas de seguridad alimentaria y con los estándares de calidad del hotel. Habilidades y cualidades requeridas: Conocimiento culinario: Amplia experiencia y conocimientos en técnicas culinarias, recetas y manejo de ingredientes. Habilidad para trabajar bajo presión: Capacidad para mantener la calidad y eficiencia en momentos de alta demanda. Organización y limpieza: Metódico en la organización de su espacio de trabajo y en el manejo del tiempo. Trabajo en equipo: Capacidad para colaborar eficazmente con otros miembros de la cocina y el personal del hotel. Creatividad: Innovar en la presentación y combinación de sabores, siendo capaz de ofrecer platos atractivos tanto en sabor como en presentación. Adaptabilidad: Flexibilidad para adaptarse a las diferentes necesidades de los clientes y a posibles cambios en el menú. Resistencia física: Dado que el trabajo implica largas horas de pie y esfuerzo físico, es importante una buena condición física. Atención al detalle: Desde el control de porciones hasta la estética del plato, los pequeños detalles marcan la diferencia.

Desde Singularis,catering de autor de Serunion, Estamos buscando un Auxiliar de Limpieza altamente comprometido para unirse a nuestro equipo. En su trabajo tendrás que mantener la higiene y el orden en nuestros espacios, asegurando un entorno limpio y seguro para nuestros clientes y el personal. 40 horas de trabajo por semana. Responsabilidades: - Limpiar y desinfectar los utensilios de cocina, los platos y los cubiertos, garantizando la máxima higiene en la manipulación de los alimentos. - Recoger y desechar adecuadamente los residuos y mantener los contenedores de basura limpios y organizados. - Mantener las áreas de almacenamiento limpias y ordenadas, asegurando que los suministros de limpieza estén bien abastecidos. - Colaborar con el personal de cocina y servicio para mantener una comunicación eficiente y coordinar las tareas de limpieza según las necesidades del restaurante. - Informar cualquier problema o incidencia relacionada con la limpieza al supervisor o al encargado correspondiente. Crees que cumples con todos los requisitos? Presta atención a lo que te ofrecemos por formar parte de Singularis: - Jornada de 40 horas de trabajo por semana. - Una política salarial competitiva según valía y experiencia del candidato/a - Horario de trabajo variable - Lugar de trabajo Palma de Mallorca. - Incorporación inmediata