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URVEMACE , Urgencias Veterinarias Málaga Centro, precisa incorporar a su equipo un/a Veterinario/a Generalista para cómodos turnos diurnos y nocturnos. Hospital ubicado en el centro de Málaga, junto a la Alameda de Colón, en el SOHO de la ciudad. Somos el único hospital que ofrece servicio de Urgencias 24H en esta zona, ofreciendo una amplia cobertura de servicios: Cirugía general, Medicina Interna, Cuidados intensivos, Radiología, Analítica, Banco de sangre... En el diseño de nuestro hospital hemos tenido en cuenta la sensibilidad de los gatos, por lo que contamos con salas de consulta y hospitalización solo para ellos, obteniendo la Certificación de hospital amable con los gatos otorgada por la Asociación Internacional de Medicina Felina. Un veterinario/a con al menos 1 año de experiencia hospital y/o clínica o que haya realizado un internado general rotatorio tras finalizar la carrera. Valoraremos positivamente el conocimiento y experiencia en cualquier otra especialidad. Pensamos en una persona muy motivada por aprender y seguir creciendo profesionalmente. Contrato indefinido. - Jornada de 37,5 horas semanales que se distribuyen en turnos rotativos continuos y cómodos (diurnos y nocturnos) con sus descansos correspondientes. - Salario superior a convenio según conocimientos y experiencia + pluses correspondientes. - Estarás acompañado en todo momento por un/a auxiliar veterinario y los fines de semana por 2. - Un ambiente favorable para el aprendizaje, formación continuada a través de la Academia IVC Evidensia y oportunidades de desarrollo de carrera. Ofrecemos, además, una trayectoria profesional estable en un hospital referente en la ciudad, flexibilidad y autonomía en el desarrollo de tus funciones y condiciones competitivas, en un entorno cercano, dinámico y donde las personas son nuestra prioridad. Disfrutarás de los beneficios corporativos para Veterinarios de IVC Evidensia : acceso a material científico, formación especializada, presupuesto anual disponible para casos de recursos económicos limitados, plataforma de servicios individualizados Well Being, cheque guardería, descuentos en productos y servicios clínicos para tus mascotas, club de compras, etc. IVC Evidensia es la compañía de atención veterinaria más grande de Europa, formamos una red de hospitales 24h y clínicas presentes en más de 20 países. ¿Interesado/a? ¡No dudes en inscribirte a través de nuestra web o solicita en empleo desde aquí!

🚀 ¿QUIÉNES SOMOS? Oney es un banco diferente y único, nacido del comercio. Guiados por nuestros valores, Libertad, Respeto y Entusiasmo, nuestros miles de talentos presentes en 10 países trabajan día a día para dar a todos la oportunidad de mejorar su vida cotidiana y consumir mejor. Creamos soluciones innovadoras de pago y financiación que facilitan la vida de millones de consumidores y miles de comerciantes en toda Europa. Les acompañamos para ayudarles a tomar decisiones correctas, para ellos y para los demás. Esto es lo que dice nuestra firma: Your money, your way. En Oney, el talento no tiene fronteras ni límites. Apostamos por la diversidad como fuente de enriquecimiento y nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, sin importar aspectos culturales, generacionales, de diversidad funcional, de género u orientación sexual. Buscamos personas entusiastas que quieran aportar su experiencia y talento, y desarrollarlos. Creemos en el poder de elección de todos nuestros talentos. Para que puedas inventar tu propia trayectoria profesional, pero también tu propia forma de trabajar e innovar. ¿CUÁL ES TU MISIÓN? Ejecución de tareas dirigidas en el área de seguros, principalmente relacionadas con la actualización y pasaje a limpio de procedimientos, actas, informes y presentaciones. Tu día a día consistirá en… Ayudar a documentar, actualizar y organizar toda la información del departamento de seguros con el fin de cumplir con los requisitos legales, compliance, y findings de las auditorías internas. En particular se contará con esta persona para: • Organizar toda la documentación relativa a los seguros que se comercializan, creando una estructura coherente en las carpetas y metiendo dentro toda la información existente con criterio., • Actualizar los procedimientos existentes., • Recopilar de cada aseguradora los datos necesarios para crear un recopilatorio del ‘value for money’ de cada seguro, en base a una plantilla facilitada., • Actualización de informes semanales del departamento., • Comparativas con la competencia, etc…, • Otras ayudas puntuales al departamento a demanda, que requerirán generalmente conocimientos de aplicaciones ofimáticas, skills en navegación Tendremos en cuenta… • Tu energía, capacidad de adaptación y tolerancia al alto flujo de trabajo., • Dominio de las herramientas habituales de ofimática (office, pdf, manejo de carpetas en Windows), • Idealmente, nivel medio de inglés., • Seriedad y compromiso., • Ganas de aprender., • Metódico y organizado. Te ofrecemos... • Ubicación en Madrid., • Modelo híbrido: 2 días presenciales en oficina., • Contrato de prácticas., • Ayuda económica, • Un entorno de trabajo colaborativo, con retos, desarrollo profesional y un equipo que cuida de las personas. ¿Quieres formar parte de esta aventura? ¡Envíanos tu candidatura y haz la diferencia con nosotros!

Más de 14.000 personas que trabajamos en equipo compartiendo nuestro esfuerzo para alcanzar una meta. Nos caracterizamos por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Somos una entidad que en su larga y exitosa trayectoria ha sabido combinar la tradición en la forma de hacer banca, la visión a largo plazo, el crecimiento y la innovación. Una marca fuerte y reconocida en el entorno, para más de 11 millones de clientes que valoran la calidad de nuestros productos y nuestra apuesta por gestionar “su experiencia” como cliente. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores : el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. Quieres impulsar tu carrera en consultoría estratégica dentro de uno de los principales grupos bancarios de España? Conoce a Sabadell Consulting, la unidad de consultoría in‑house de Banco Sabadell. Sabadell Strategic Consulting, ha sido una pieza clave en el apoyo al crecimiento de la entidad en los últimos años, participando activamente en los principales procesos de transformación del Grupo. Sabadell Consulting fue creada en 2010 a partir de un equipo de profesionales procedentes de compañías consultoras de primer nivel. Sus principales objetivos son la contribución al planteamiento del marco estratégico de Grupo Banco Sabadell, la ejecución de proyectos de carácter estratégico y transversal, y la captación y desarrollo de talento para el Grupo. Participar en proyectos estratégicos con impacto real y elevada visibilidad ejecutiva. Trabajar en un equipo de alto rendimiento, muy cohesionado y con un gran ambiente de trabajo. Plan de carrera personalizado, formación continua y oportunidades reales de crecimiento. Posibilidad de incorporarte tanto en nuestras oficinas de Madrid. Si tienes formación en ADE, Económicas o Ingeniería (u otras disciplinas analíticas), experiencia en consultoría y dominio de inglés, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Una institución financiera internacional busca un/a Subdirector/a de Productos de Tarjetas en Cantabria, España. El candidato/a ideal tendrá más de 5 años de experiencia en gestión de productos o logística, y deberá definir la estrategia del portafolio de tarjetas, supervisar proveedores y asegurar el cumplimiento regulatorio. Se valorará una fuerte capacidad de liderazgo y negociación. Ofrecemos un paquete salarial competitivo y beneficios que apoyan el bienestar de nuestros empleados. #J-18808-Ljbffr

Un banco especializado en Santiago de Compostela busca un/a Gestor/a de empresas para gestionar una cartera de clientes y ofrecer soluciones financieras personalizadas. Se requiere experiencia de más de 5 años en el sector bancario y estudios en Ciencias Económicas o Administración de Empresas. Este rol incluye la evaluación de operaciones de crédito y la promoción de productos adicionales para los clientes. Ofrecemos un entorno colaborativo y beneficios atractivos como seguro médico y 35 días de vacaciones. #J-18808-Ljbffr

En WiZink Bank, nos encontramos en búsqueda de un perfil para la posición Senior Securitization Manager. Su principal misión será actuar como la mano derecha de la Directora de Tesorería en la estructuración y gestión de las operaciones de titulización del banco definidas dentro de los planes estratégicos, liderando el proceso de originación y la ejecución de las operaciones garantizando el cumplimiento normativo. Funciones principales Estructuración y diseño de los vehículos, coordinando el proceso de originación y emisión. Análisis y seguimiento de los activos subyacentes. Identificación y preparación de activos para nuevas operaciones. Seguimiento de mercado y búsqueda de oportunidades y nuevas estructuras. Garantizar marcos eficaces para la gestión, coordinación y seguimiento de las operaciones existentes, flujos de caja, liquidación, proyecciones de comportamiento, y relación con terceras partes internas y externas. Controlar y revisar la aportación de las operaciones a la liquidez y capital del banco mediante métricas clave y participación en el RAF ( Risk Appetite Framework ) e IACL . Asegurar que el banco cumple con los requisitos regulatorios de las operaciones y elaboración de reportes de seguimiento internos y externos. Requisitos del perfil Formación académica : Grado en Economía, ADE, Finanzas o similar. Valorable máster en Finanzas o Riesgos. Experiencia : Mínimo 8 años en estructuración financiera, áreas de Tesorería, Riesgos, ALM o Gestión Financiera en entidades bancarias. Conocimientos técnicos : Normativa bancaria (Titulización, CRR/CRD, EBA, BCE). Estructuración financiera y gestión de liquidez y financiación. Idiomas : Español e inglés. Competencias clave Liderazgo y capacidad para coordinar equipos multidisciplinares. Toma de decisiones estratégicas bajo presión. Comunicación efectiva con alta dirección y reguladores. Orientación a resultados y cumplimiento normativo. Pensamiento analítico y visión estratégica. Relación jerárquica Reporta a: Director/a de Tesorería. Colabora con: Áreas de Riesgos, Finanzas, Regulación y Negocio. ¿Qué ofrecemos? Posibilidad de flexibilidad horaria. Tenemos un modelo de trabajo híbrido. Condiciones competitivas con beneficios financieros y no financieros. Solicitud de empleo y proceso de reclutamiento Si esta posición te interesa, por favor, sube una copia reciente de tu CV. Creemos que la igualdad de oportunidades significa inclusión, diversidad y un trato justo para todos. Agradeceremos cualquier sugerencia sobre cualquier tema que pueda ayudarnos a mejorar nuestro proceso de reclutamiento.

Somos una consultora especializada en economía, finanzas, tecnología y sostenibilidad. Trabajamos con grandes entidades financieras y bancos de España y Latinoamérica, así como con grandes empresas nacionales e internacionales. Contamos con un reconocimiento elevado en el mercado español. Nuestro modelo de consultoría se basa en el rigor técnico, combinado con una fuerte orientación al cliente, al servicio y a la innovación. Afi cuenta además con una escuela de noegicos, Afi Global Education, especializada que dispone de una amplia oferta de programas para profesionales Un profesional para nuestra área de Cumplimiento Normativo que desarrollará labores de consultoría en el marco del cumplimiento normativo para nuestros clientes, principalmente, empresas de servicios de inversión, sociedades gestoras de IIC y sociedades gestoras de capital riesgo. Principales funciones: Apoyo en la revisión/emisión de procedimientos internos de las entidades. Colaborar en la revisión de control interno de procesos, elaboración de cuestionarios, identificación de riesgos operacionales, proponiendo recomendaciones y mejoras a los mismos. Seguimiento de planes de acción. Colaboración en la implementación de las recomendaciones y mejoras identificadas en las revisiones. Elaboración y ejecución de programas de trabajo de evaluación de cumplimiento de procedimientos internos y normativa financiera, redacción de informes de las revisiones efectuadas, emisión de notas de control interno. Elaboración de reportes financieros y extracontables dirigidos a la CNMV y/o Banco de España (estados financieros, estados de solvencia, estados de normas de conducta…). Apoyo en la revisión de procedimientos en materia de prevención de blanqueo de capitales: análisis de operaciones de riesgo elevado, análisis de clientes potenciales, su identificación, nivel de riesgo, reporte de informes trimestrales a Comité, diseño de alertas informáticas, formación a la plantilla en materia de prevención y blanqueo de capitales, actualización de la normativa del departamento (manuales, auditoría…etc), Formación universitaria relacionada con el área financiera o económica. Experiencia de +/- 3 años en auditoría interna/auditoría de cuentas/control interno en el sector financiero, preferiblemente en el mercado de capitales (ESI, SGIIC; SGEIC). Extenso conocimiento de la regulación financiera. Valorable formación específica en contabilidad/auditoría. Nivel alto de inglés Nivel alto de Excel Perfil con elevadas capacidades de resolución, de trabajo en equipo y fuerte orientación al cliente ¿Qué ofrecemos al candidato? Equipo de trabajo dinámico y joven, con pasión por su trabajo. Trabajar en un ambiente con altas capacidades. Programa de desarrollo y formación profesional (clases de inglés, oratoria, etc.). Tickets restaurante, transporte, cheques guardería, seguro médico. Jueves de afterwork. Retribución en base a las capacidades del candidato (fijo + bonus) Al inscribirte, consientes que Afi trate tus datos personales con la finalidad de valorar tu candidatura en el proceso de selección. Para más información y ejercicio de derechos visita #J-18808-Ljbffr

En Duagon Iberia, ofrecemos servicios de ingeniería especializados en el desarrollo y ejecución de proyectos tecnológicos en sectores de todo tipo. Con más de 1.000 profesionales y presencia global en todos los continentes, acompañamos a nuestros clientes en todas las fases del ciclo de vida del proyecto: desde la concepción y el diseño, hasta la implementación, validación y soporte. Nuestra experiencia abarca un amplio espectro de disciplinas de ingeniería e IT, lo que nos permite aportar soluciones innovadoras y adaptadas a los retos técnicos más exigentes. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Desde Duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a Ingeniero/a de Verificación y Validación (V&V) de sistemas embebidos para participar en el desarrollo de sistemas de freno en proyectos de alta criticidad tecnológica. La persona seleccionada se incorporará al equipo de desarrollo y será responsable de garantizar la calidad y fiabilidad del software y hardware embebido durante todo el ciclo de vida del producto, desde las pruebas unitarias hasta la validación en banco. Requisitos Titulación en Ingeniería (Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar). 2-3 años de experiencia en Verificación y Validación de sistemas embebidos en sectores como automoción, ferroviario, aeronáutico o sistemas de seguridad crítica. Experiencia en diseño y ejecución de pruebas de software (unitarias, integración y sistema). Experiencia con VectorCAST para implementación y mantenimiento de suites de test. Conocimiento de C/C++ y scripting para automatización de pruebas. Experiencia con herramientas de integración y control de versiones como Git, Jenkins o similares. Nivel de inglés B2 o superior. Se valorará Conocimiento de protocolos de comunicación embebida (CAN, LIN, FlexRay, Automotive Ethernet). Experiencia con herramientas Vector (CANoe, CANalyzer, vTESTstudio). Experiencia previa en sistemas de freno ferroviario o automoción. Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, SAFe) en proyectos de software embebido. Experiencia en configuración y ejecución de pruebas en banco (HIL / SIL). Qué ofrecemos Contrato indefinido. Flexibilidad horaria y laboral. Modelo 100% remoto. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia. Participación en proyectos tecnológicos de alta exigencia en el ámbito de sistemas embebidos críticos. Desarrollo profesional en un entorno técnico especializado y multidisciplinar. En definitiva, ofrecemos un entorno dinámico donde se te acompañará en todo momento para adquirir las competencias necesarias. En Duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad de trabajo flexible, formación continua y una remuneración atractiva. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Ingeniero de verificación y validación • Gran Alacant, Valencia, SPAIN #J-18808-Ljbffr

Overview Goparity is an impact finance platform that connects companies that need funding for sustainable projects with individuals and organizations who want to invest sustainably. Through our crowdlending platform, users can lend to entities that pursue sustainable projects. We are growing both in size and impact. We were born in Portugal in 2017 and have offices in Portugal, Spain and Canada and have since financed projects and grown a large community of investors worldwide. We are looking for smart creative people who want to take part in our mission to democratize the financial sector, for the good of people and our planet. Who are we looking for? We’re looking for a highly motivated and experienced Head of Investment / Investment Manager to lead and scale Goparity’s investment strategy and project portfolio. You’ll improve and oversee our risk and investment policies, ensuring the health and growth of our pipeline of impactful projects. This means structuring our modus operandi for different kinds of investments, very often complex and international ones, and coordinating a team across risk analysis and business development, based in different locations. You’ll play a key role in shaping how we assess, manage and grow our investments, develop innovative business models and financing solutions for impactful projects. Youll work closely with the leadership team, reporting directly to the CEO. If you’re passionate about sustainable finance and innovation and want to lead a team working on enabling positive-impact projects around the world, we’d love to hear from you. About the role – Key responsibilities Define and oversee the implementation of Goparity’s investment and risk policies. Coordinate the investment team (risk, sales and business development) across multiple geographies. Ensure the quality, diversification, and sustainable growth of our investment pipeline. Review and approve credit proposals (loans), focusing on financial soundness, impact potential, and risk. Take full ownership of the loan evaluation process—from due diligence to deal structuring and post-investment monitoring. Lead internal investment committees and oversee pipeline management. Collaborate with the product and tech teams to improve investment operations, decision-making tools and business models. Liaise with legal, financial, and strategic external partners when needed. Skills and experience Mandatory Proven experience (+5 years) in project investment and financing, ideally with international exposure and complex deal structures. Strong knowledge of credit analysis, risk evaluation, and company financials. Experience managing and coordinating teams, preferably across different countries. You are tech-savvy (office tools, experience with CRM tools, AI). Ability to work under pressure and meet tight deadlines. Fluent in English and Portuguese or Spanish. Based in Portugal or Spain. Experience in the start-up world, preferably a fintech and/or in financial products. Experience in sustainable finance or impact investing. International work experience. Experience in using AI automation to boost productivity and/or simplify processes. Based in Lisbon or Barcelona. Who you are Positive, constructive, and have a proactive attitude when facing new challenges, including the ones that are not part of your job description, whenever necessary. A confident communicator and collaborative leader. Comfortable taking ownership and making strategic decisions. Analytical and structured, yet open-minded and mission-driven. Passionate for sustainability, entrepreneurship, finance, and innovation and want your work to drive real-world positive change. What we offer A mission-driven, multicultural team working across four continents. Opportunity to be part of a fast-growing European impact fintech shaping the future of sustainable finance. A list of benefits that increase as you grow in the company. An excellent opportunity for personal and professional growth aligned with the company’s growth and its impact on the world. Salary range Our range for this role is of a total gross package of 40.000€ to 52.000€, aligned with your experience and location. Stock options are offered to performing team members and might be included in the package. Workplace and flexibility We are remote flexible – maximum liberty comes with full responsibility. We are based in Wonder Work (Bairro Azul) in Lisbon and hold memberships of different working spaces in Barcelona. We have one mandatory in-presence meeting, happening every quarter in Lisbon. As a manager, we count on you to foster collaboration across teams by encouraging in-person meetings when possible. We believe face-to-face time improves communication, builds trust, and contributes to team alignment. Location : Our main office is in Lisbon, Portugal (Wonder Work Bairro Azul) and we just joined the Impact Hub in Barcelona, Spain, too. Free allocation 500€ budget for individual growth training every year. Other training upon request and approval, subject to internal guidelines. How to apply We are an equal opportunities employer and do not discriminate based on gender, race, color, religion, sex, pregnancy, national origin, age or ability. We want every colleague to feel included and able to perform their work with independence and well-being. We are open to accommodating accessibility requests and if you need support in the recruitment process. Apply through email for Attach your CV and a motivational paragraph. All candidates will be informed about the pre-selection results. The candidates selected for the next phase will be informed about the subsequent procedures and the date for the interview. Hiring process The stages for this hiring process are: Interview with Head of Department (~45min). Interview with CEO Screening interviews will start May 19th. Expected start date: as soon as possible. GOPARITY ( ) is a platform of crowdfunding by loans (crowdlending) managed and owned by Power Parity, SA, a public limited company, with number 514373822, and registered office at Rua Filipe Folque, 2, 1st floor, 1050-110 Lisbon (Portugal), licensed by the regulatory and supervisory body CMVM (Portuguese Securities Market Commission), under Regulation (EU) 2020/1503 (European Crowdfunding Regulation). The payment services available through the platform are provided by MangoPay SA, a registered electronic money institution based in Luxembourg and supervised by the CSFF (Commission de Surveillance du Secteur Financier), registered with Banco Portugal (the Portuguese regulator) under no. 7830. Investments in crowdlending carry a risk of a partial or total loss of the funds invested. The return on your investment depends on the project's success developed through the campaign in which you invest. Your investment is not covered by the deposit guarantee schemes established by Directive 2014/49/EU nor by the investor compensation schemes established by Directive 97/9/EU. Please consider all risks before investing and carefully read the Key Investment Information Sheet (KIIS) provided to you before investing. #J-18808-Ljbffr

Senior Software Engineering (Back) Country: Spain ES EL MOMENTO Santander () está evolucionando de una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnologia , y nuestra gente está en el centro de este viaje. Juntos , estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz , la innovación y el coraje para desafiar lo que es posible. Esto es más que un cambio estratégico. Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real . Nuestra misión es contribuir a ayudar a más personas y empresas a prosperar . Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales en todos los niveles adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos. Tecnología en Santander: donde la innovación impulsa el negocio Ser parte del equipo de Tecnología en Santander significa trabajar en el corazón de la transformación del Grupo. Nuestro propósito es acompañar a los negocios con soluciones innovadoras que generen impacto real en clientes, profesionales y comunidades. Contribuimos a los retos del negocio combinando tecnología puntera — desde arquitecturas cloud-native y data streaming hasta inteligencia artificial generativa — con metodologías ágiles y colaborativas. Aquí, cada línea de código, cada mejora operativa y cada optimización de proceso tienen propósito, y todo lo que construimos contribuye a un futuro más inclusivo, eficiente y sostenible. EL IMPACTO QUE GENERARÁS Santander Digital Services está buscando un/a Senior Software Engineering (Back) para el área de Empresas- Financiación a Largo Plazo con base en Madrid . Ingeniero/a Back-End senior responsable del diseño, desarrollo y liderazgo técnico de soluciones basadas en microservicios garantizando escalabilidad, seguridad, resiliencia y calidad del software. Estamos dando forma a la forma en que trabajamos a través de la innovación, la tecnologia de vanguardia, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este rol, será responsable de: Arquitectura y desarrollo de soluciones: Diseño y evolución de microservicios en arquitecturas distribuidas, garantizando escalabilidad, resiliencia y calidad. Uso de IA para acelerar desarrollo y mejorar decisiones técnicas. Liderazgo técnico y referencia experta: Referente técnico del equipo Backend, liderando diseño, resolución de problemas y adopción de buenas prácticas. Impulso del uso eficiente y responsable de IA en el equipo. Calidad, seguridad y cumplimiento normativo: Asegurar estándares de calidad, rendimiento, seguridad y cumplimiento regulatorio, apoyándose en automatización para testing, análisis de código y detección de vulnerabilidades. Excelencia en ingeniería y cultura DevSecOps: Promover clean code, SOLID, testing y automatización, integrando seguridad desde el inicio. Uso de IA para optimizar procesos, pipelines y detección proactiva de incidencias. Estrategia tecnológica y sostenibilidad: Contribuir al roadmap tecnológico, gestionando deuda técnica y asegurando soluciones sostenibles y escalables a largo plazo, apoyadas en analítica e IA. Gestión de proyectos, riesgos y capacidades: Liderar la ejecución end-to-end de iniciativas, gestionando capacidades, riesgos e interdependencias, asegurando cumplimiento de plazos y calidad en la entrega. Entrega de valor, colaboración y eficiencia operativa: Impulsar la entrega continua de valor al negocio, coordinando equipos y stakeholders. LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos permitiendo que los equipos vayan más allá al valorar quiénes son y potenciar lo que aportan. Los siguientes requisitos representan el conocimiento, las habilidades y las destrezas esenciales para el éxito en este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Experiencia profesional Al menos 7 años de experiencia liderando proyectos complejos y multidisciplinares, con componentes técnicos, funcionales, regulatorios, legales o financieros, preferentemente dentro del sector bancario o financiero (Obligatorio) Se valorará especialmente experiencia previa en el Grupo Santander, especialmente en iniciativas relacionadas con banca de empresas (Deseable) Educación Titulación universitaria o grado superior de Formación Profesional en Informática o titulaciones relacionadas. Idiomas Nivel de inglés B2 o superior (Deseable) Habilidades duras Sólidos conocimientos en desarrollo backend , especialmente en Java (entorno Darwin), que permiten participar activamente en el diseño y validación de soluciones técnicas. Experiencia trabajando con frameworks de desarrollo modernos , Spring / Spring Boot en backend, aplicando buenas prácticas de diseño y arquitectura. Conocimiento práctico de herramientas y prácticas DevOps , incluyendo Jira, Jenkins, Git y GitHub, facilitando flujos de integración continua, control de versiones y gestión eficiente del delivery. Dominio de herramientas de productividad corporativa... #J-18808-Ljbffr

Jefe de Oficina Inmobiliaria Housfy BCN I Lidera · Carrera • Barcelona, Catalonia, España Descripción del trabajo Te gustaría dar el salto a un proyecto con un plan de carrera real, un método probado para generar ingresos altos y donde además puedas ayudar y acompañar a otros comerciales a crecer con tu experiencia, en una empresa en plena expansión. Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. En esta posición influirás directamente en el rendimiento del equipo y tendrás la oportunidad de escalar a roles de liderazgo estratégico. Contarás con el respaldo total de nuestro departamento Legal y otros departamentos clave, permitiéndote centrar tu tiempo en el cierre de operaciones y la excelencia en el servicio. Beneficios y crecimiento Ingresos que crecen con tu equipo: salario fijo en nómina + variable ligado al rendimiento del equipo. Todo se paga en nómina y siempre a tiempo. Escalabilidad y Liderazgo: podrás evolucionar de posiciones de responsabilidad como Team Lead hacia roles de liderazgo estratégico. Metodología exclusiva: tu equipo contará con canales de captación únicos, oportunidades de venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas estratégicas como la de Banco Santander. Dispondrás de herramientas de última generación y del respaldo de un equipo legal experto que agiliza los cierres. Responsabilidades Impulsarás y organizarás la oficina: coordinarás agendas y zonas, equilibrando cargas de trabajo entre los equipos para asegurar un funcionamiento con ritmo constante. Acompañarás y potenciarás al equipo: estarás cerca de los agentes en valoraciones, negociaciones y reuniones con propietarios cuando necesiten respaldo. Tu experiencia les ayudará a ganar seguridad, afinar su criterio comercial y cerrar más operaciones. Habilidades y requisitos Capacidad de liderazgo: cabeza fría, empatía, escucha activa y gestión de emociones. Gestión de conflictos y toma de decisiones difíciles con tacto. Curiosidad, propensión a preguntar y probar; aprendizaje rápido y aprovechamiento de la tecnología. Experiencia comprobable en el sector inmobiliario y capacidad para dirigir y motivar equipos. Imagine cerrar 2026 con su oficina batiendo récords, su equipo creciendo como nunca y usted abriendo camino en una empresa que no para de expandirse. ¡Únete a nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

Los valores que definen a RENTA 4 BANCO son Especialización, Cercanía, Sostenibilidad y Visión de largo plazo.

¿Te gustaría impulsar tu carrera como agente inmobiliario generando ingresos altos en una empresa con espíritu de equipo, en la que podrás conciliar, y en la que ayudarás a las personas en una de las decisiones más importantes de su vida? Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. ¿Por qué trabajar en Housfy? Sin techo, pero con red: Tendrás un salario fijo en nómina y un escalado de comisiones que va del 12% al 70%, diseñado para premiar el alto rendimiento. La media de nuestros agentes suele alcanzar un paquete total de 50.000 € anuales. Cobrarás a tiempo, todo en nómina y sin descuentos sobre el fijo. Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu Zona contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas de peso, como el Banco Santander. Además, para que nada te frene, contarás con herramientas de última generación y un equipo legal experto que agilizará tus cierres. Tú vendes, Housfy facilita el resto. Un horario que te permite conciliar: Contarás con un horario fijo de referencia con el que planificar tu semana con antelación y la autonomía real necesaria para conciliar tu vida personal con una actividad comercial de alto nivel. Cultura de equipo y lealtad: Crecerás junto a grandes profesionales, personas honestas y generosas. Celebrarás logros, compartirás afterworks y también tendrás apoyo cuando lo necesites. Oportunidades reales de crecimiento: Empezarás como Agente PRO Senior. En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. ¿Qué te hará triunfar? Tener empatía y saber escuchar de verdad: Entender el momento vital de cada persona será clave. Trabajarás con decisiones importantes y saber escuchar, más que hablar, te ayudará a generar confianza y a hacer bien tu trabajo. Liderazgo y visión de negocio: Tu capacidad para transformar la ambición en resultados sólidos, de manera ética y una estrategia orientada a la recurrencia y al largo plazo. Mantener constancia cuando no todo sale: Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. Algo que te gustará saber: Contarás con zona propia, contrato indefinido desde el primer día y acompañamiento real al inicio para que cojas el ritmo de nuestra metodología. Tú Misión como Agente PRO Senior: Ayudarás a las personas a tomar buenas decisiones en un momento clave de su vida, apoyado por la tecnología más innovadora del sector, y un equipo profesional experto, para ofrecer una experiencia inmobiliaria clara, transparente y de calidad. Liderarás ciclos de venta complejos de principio a fin contribuyendo activamente a la expansión del proyecto y sumando al equipo para seguir creciendo juntos. Aportarás tu experiencia al servicio del equipo para mejorar procesos y resultados. Aquí, tu voz se escucha. En resumen, si buscas maximizar tus ingresos respaldado por un gran equipo, en un horario con el que podrás conciliar, dentro de un proyecto en expansión que premia tu trayectoria: inscríbete ahora y hablemos.

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Implementación embarcada Implementas algoritmos de control en hardware embarcado (autopilotos, FCS, software en tiempo real). Colaboras en la integración con sistemas de navegación (sensores, estimación, autopiloto). Validación y ensayos Validás los sistemas en banco de pruebas (HIL) y campañas de ensayo. Participas en ensayos de vuelo , analizando datos y refinando el comportamiento del sistema. ✈️ Optimización del vuelo Colaboras en la optimización de la envolvente de vuelo , estabilidad y maniobrabilidad. Apoyas decisiones de diseño a nivel de arquitectura de control y prestaciones dinámicas. Calidad y certificación Documentas el desarrollo conforme a estándares de software crítico (DO‑178C, DO‑254, ED‑12/109). Aplicas buenas prácticas de safety , trazabilidad y verificación. Trabajo en equipo Trabajas de forma continua con equipos de navegación, software, sistemas y ensayos . Participas en revisiones técnicas y resolución de incidencias de integración. ¿Por qué te encantará este rol? ✈️ Verás tus algoritmos volar Diseñas leyes de guiado y control que pasan de MATLAB/Simulink al hardware embarcado y se validan en ensayos de vuelo reales . El impacto de tu trabajo es directo y tangible. Ingeniería profunda y retadora Trabajas con dinámica de vuelo , teoría de control y sistemas en tiempo real, resolviendo problemas complejos de estabilidad, maniobrabilidad y robustez . Ciclo completo de desarrollo Participas en todo el proceso: modelado → simulación (MIL/SIL) → banco (HIL) → vuelo , adquiriendo una visión integral del sistema. Entorno multidisciplinar Colaboras con equipos de navegación, software, sistemas y ensayos , aprendiendo continuamente y aportando criterio técnico en decisiones clave. Tecnología en evolución constante Trabajas en UAS de ala fija y rotatoria , con arquitecturas modernas de autopiloto y control, en un entorno donde la innovación es continua. Crecimiento técnico real Profundizas en control avanzado (LQR, MPC, adaptativo), sistemas de navegación y software crítico, con exposición a estándares de certificación (DO‑178C, DO‑254). ✅ Responsabilidad y visibilidad Tus decisiones influyen directamente en la envolvente de vuelo, seguridad y prestaciones del sistema. ✅ Lo que buscamos en ti Formación Grado en Ingeniería Aeronáutica, Telecomunicaciones, Informática, Industrial o Automática . Base sólida en control y dinámica Conocimientos en teoría de control y dinámica de vuelo de aeronaves de ala fija y rotatoria . Experiencia con algoritmos de guiado automático y control: ✅ PID ✅ LQR / control adaptativo ➕ MPC (valorable) Modelado y simulación Experiencia en modelado, simulación y validación de algoritmos con MATLAB/Simulink . Capacidad para trabajar en entornos MIL / SIL / HIL . Software y sistemas embarcados Experiencia en implementación de algoritmos en hardware embarcado (autopilotos, FCS). Conocimientos de software en tiempo real para UAVs . Capacidad de integración con sistemas de navegación y autopiloto . ✈️ Validación y ensayos Familiaridad con ensayos dinámicos , validación en banco y ensayos de vuelo . Conocimientos básicos de modelos de plantas de potencia (motores y turbinas). ✅ Safety y estándares Conocimientos (nivel básico–medio) de estándares de desarrollo orientados a safety : DO‑178C , DO‑254 ED‑109 / ED‑153 EN 50128 (CENELEC) Diseño de sistemas Conocimientos básicos en: Diseño de sistemas en tiempo real UML Arquitecturas de sistemas complejos Experiencia y forma de trabajar Experiencia orientativa de 2–3 años en sistemas de navegación y control . Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares , con mentalidad analítica y orientación a validación. Teletrabajo: 40% , 2 días en casa, 3 días en oficina. Así es nuestro proceso Revisión de postulaciones – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos. Primera charla (5-10 min) – Si te llama un nº desconocido, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas. Entrevista técnica – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil. Oferta y bienvenida – ¡Si todo va bien, te sumas al equipo! Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025 ! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Únete a Indra y pon a prueba tu talento en un entorno que te desafía a diario. ¡Postúlate ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Te gustaría impulsar tu carrera como agente inmobiliario generando ingresos altos en una empresa con espíritu de equipo , en la que podrás conciliar , y en la que ayudarás a las personas en una de las decisiones más importantes de su vida? Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. ¿Por qué trabajar en Housfy? Ingresos que crecen contigo: Tendrás un salario fijo en nómina y un escalado de comisiones que va del 12% al 70% , diseñado para premiar el alto rendimiento. La media de nuestros mejores agentes suele alcanzar un paquete total de 50.000 € anuales . Cobrarás a tiempo, todo en nómina y sin descuentos sobre el fijo. Tendrás un salario fijo por encima de convenio, además de comisiones escalonadas, todo en nómina, a tiempo y sin deducciones. Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu Zona contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas de peso , como el Banco Santander. Además, para que nada te frene, contarás con herramientas de última generación y un equipo legal experto que agilizará tus cierres. Tú vendes, Housfy facilita el resto. Un horario que te permite conciliar: Contarás con un horario fijo de referencia con el que planificar tu semana con antelación y la autonomía real necesaria para conciliar tu vida personal con una actividad comercial de alto nivel. Cultura de equipo y lealtad: Crecerás junto a grandes profesionales , personas honestas y generosas. Celebrarás logros, compartirás afterworks y también tendrás apoyo cuando lo necesites. En Housfy no estarás solo. Crecerás junto a grandes profesionales , Oportunidades reales de crecimiento: Empezarás como Agente PRO Senior. En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. ¿Qué te hará triunfar? Tener empatía y saber escuchar de verdad: Entender el momento vital de cada persona será clave. Trabajarás con decisiones importantes y saber escuchar, más que hablar, te ayudará a generar confianza y a hacer bien tu trabajo. Liderazgo y visión de negocio: Tu capacidad para transformar la ambición en resultados sólidos, de manera ética y una estrategia orientada a la recurrencia y al largo plazo. Mantener constancia cuando no todo sale: Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. Algo que te gustará saber: Contarás con zona propia , contrato indefinido desde el primer día y acompañamiento real al inicio para que cojas el ritmo de nuestra metodología. Tú Misión como Agente PRO Senior: Ayudarás a las personas a tomar buenas decisiones en un momento clave de su vida, apoyado por la tecnología más innovadora del sector, y un equipo profesional experto, para ofrecer una experiencia inmobiliaria clara, transparente y de calidad. Liderarás ciclos de venta complejos de principio a fin contribuyendo activamente a la expansión del proyecto y sumando al equipo para seguir creciendo juntos. Aportarás tu experiencia al servicio del equipo para mejorar procesos y resultados. Aquí, tu voz se escucha. En resumen, si buscas maximizar tus ingresos respaldado por un gran equipo , en un horario con el que podrás conciliar , dentro de un proyecto en expansión que premia tu trayectoria : inscríbete ahora y hablemos.

Somos Banco Sabadell Más de 14.000 personas que trabajamos en equipo compartiendo nuestro esfuerzo para alcanzar una meta. Nos caracterizamos por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Somos una entidad que en su larga y exitosa trayectoria ha sabido combinar la tradición en la forma de hacer banca, la visión a largo plazo, el crecimiento y la innovación. Una marca fuerte y reconocida en el entorno, para más de 11 millones de clientes que valoran la calidad de nuestros productos y nuestra apuesta por gestionar “su experiencia” como cliente. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¿Conoces Sabadell Consulting? &##128640; ¿Quieres impulsar tu carrera en consultoría estratégica dentro de uno de los principales grupos bancarios de España? Conoce a Sabadell Consulting, la unidad de consultoría in‑house de Banco Sabadell. Sabadell Strategic Consulting, ha sido una pieza clave en el apoyo al crecimiento de la entidad en los últimos años, participando activamente en los principales procesos de transformación del Grupo. Sabadell Consulting fue creada en 2010 a partir de un equipo de profesionales procedentes de compañías consultoras de primer nivel. Sus principales objetivos son la contribución al planteamiento del marco estratégico de Grupo Banco Sabadell, la ejecución de proyectos de carácter estratégico y transversal, y la captación y desarrollo de talento para el Grupo. ¿Qué te ofrecemos? Participar en proyectos estratégicos con impacto real y elevada visibilidad ejecutiva. Trabajar en un equipo de alto rendimiento, muy cohesionado y con un gran ambiente de trabajo. Plan de carrera personalizado, formación continua y oportunidades reales de crecimiento. Posibilidad de incorporarte tanto en nuestras oficinas de Madrid. &##128073; Si tienes formación en ADE, Económicas o Ingeniería (u otras disciplinas analíticas), experiencia en consultoría y dominio de inglés, ¡queremos conocerte! Únete a un equipo dinámico, formado por alumni de McKinsey, Monitor, PWC, Accenture, etc. #SabadellConsulting #Estrategia #Consultoría #InHouse #Banca #StrategyJobs #Barcelona #Madrid #WeAreHiring #CarreraProfesional #BancSabadell

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Somos Banco Sabadell Más de 14.000 personas que trabajamos en equipo compartiendo nuestro esfuerzo para alcanzar una meta. Nos caracterizamos por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Somos una entidad que en su larga y exitosa trayectoria ha sabido combinar la tradición en la forma de hacer banca, la visión a largo plazo, el crecimiento y la innovación. Una marca fuerte y reconocida en el entorno, para más de 11 millones de clientes que valoran la calidad de nuestros productos y nuestra apuesta por gestionar "su experiencia" como cliente. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¿Conoces Sabadell Consulting? ¿Quieres impulsar tu carrera en consultoría estratégica dentro de uno de los principales grupos bancarios de España? Conoce a Sabadell Consulting, la unidad de consultoría in‐house de Banco Sabadell. Sabadell Strategic Consulting, ha sido una pieza clave en el apoyo al crecimiento de la entidad en los últimos años, participando activamente en los principales procesos de transformación del Grupo. Sabadell Consulting fue creada en 2010 a partir de un equipo de profesionales procedentes de compañías consultoras de primer nivel. Sus principales objetivos son la contribución al planteamiento del marco estratégico de Grupo Banco Sabadell, la ejecución de proyectos de carácter estratégico y transversal, y la captación y desarrollo de talento para el Grupo. ¿Qué te ofrecemos? Participar en proyectos estratégicos con impacto real y elevada visibilidad ejecutiva. Trabajar en un equipo de alto rendimiento, muy cohesionado y con un gran ambiente de trabajo. Plan de carrera personalizado, formación continua y oportunidades reales de crecimiento. Posibilidad de incorporarte tanto en nuestras oficinas de Madrid. Si tienes formación en ADE, Económicas o Ingeniería (u otras disciplinas analíticas), experiencia en consultoría y dominio de inglés, ¡queremos conocerte! Únete a un equipo dinámico, formado por alumni de Mc Kinsey, Monitor, PWC, Accenture, etc. #Sabadell Consulting #Estrategia #Consultoría #In House #Banca #Strategy Jobs #Barcelona #Madrid #We Are Hiring #Carrera Profesional #Banc Sabadell

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En Banco Sabadell, #Queremos Que Seas Tú, porque sabemos que el talento único de cada persona es lo que nos hace #Ser Sabadell. Compartes estos valores? Únete a Banco Sabadell y haz que tu talento marque la diferencia.

Según el estudio Benchmarking de Satisfacción de Clientes 2024 realizado por la consultora independiente Stiga que analiza las principales entidades bancarias en España.

Ser Family Banker® con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Banco Mediolanum te ofrece: El respaldo del.

Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de Linked In ajenas a Banco Mediolanum, en "detalles del empleo" se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descr

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Una entidad bancaria líder en España busca un/a Ingeniero/a de Software Senior en el área de Financiación a Largo Plazo para unirse a su equipo en Madrid.Serás responsable del diseño y desarrollo de soluciones basadas en microservicios, asegurando la calidad y escalabilidad de software.Se requ

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Overview Ebury is a global fintech firm dedicated to empowering businesses to expand internationally through tailored and forward-thinking financial solutions. Since our founding in 2009, we’ve grown to a diverse team of over 1,700 professionals across 40+ offices and 29+ markets worldwide. Joining Ebury means becoming part of a collaborative and innovative environment where your contributions are valued. You’ll play a key role in shaping the future of cross-border finance, while advancing your own career in a dynamic, high-growth industry. Senior Product Manager - Core Banking & Ledgers Ebury Malaga Office - Hybrid: 4 days in the office, 1 day working from home per week We are looking for a Senior Product Manager to take end-to-end ownership of our Application Ledger. This is the mission-critical "brain" of our financial operations. Unlike a General Ledger used for end-of-month reporting, our Application Ledger is the real-time engine that validates balances, prevents overdrafts, and ensures every movement of client funds is immutable and accurate. You will lead high-stakes initiatives, including ledger migrations to more scalable architectures and the integration of complex flows for new financial products. What you’ll do Strategic Ledger Ownership: Lead the product vision for our operational ledger, ensuring it remains highly available to support continuous, real-time client transactions. Architectural Integrity : Translate complex financial logic into technical specifications for atomic transactions , ensuring double-entry integrity across all client and internal wallets. Product Discovery & Expansion : Lead the discovery process for new product integrations, ensuring the ledger can support diverse FX and payment flows without compromising system reliability. Requirements Excellence : Own the creation of comprehensive PRDs and functional specifications, focusing specifically on ledger immutability and transaction processing. Stakeholder Leadership : Act as the bridge between Engineering, Finance, and Marketing to ensure the ledger supports business growth while meeting strict technical constraints. What you’ll need Experience: 3+ years in Product Management, specifically within FinTech, Core Banking, or Payment Infrastructure . Deep Financial Domain Knowledge : Expert understanding of double-entry bookkeeping and the distinction between sub-ledgers (operational) and General Ledgers. Technical Depth : Proven ability to work with engineers on immutable system design and API-first architectures . Proven Execution : Demonstrated experience leading large-scale system migrations or fundamental backend overhauls Bonus Points Experience with Application Ledger Projects (core banking applications) is highly desirable. Experience within the Financial/FX technology sector . Why Ebury? Dedicated Mentorship: Learn directly from experienced managers who are invested in your success. Cutting-Edge Technology: Leverage state-of-the-art tailor made tools and systems that enable you to perform at your best. Clear, Accelerated Career Progression: Defined pathways to leadership and specialist roles within Ebury. Dynamic & Supportive Culture: Work in a collaborative environment where teamwork and personal growth are prioritized. Generous Benefits Package: Access competitive benefits tailored to your location, which typically include health care and social benefits. Central Malaga Office : A fantastic location with excellent transport links. Ready to launch your career with a global FinTech? Click the “Apply” Today and discover your potential at Ebury! You can also connect with me on LinkedIn - Gabriella Cheston #LI- GC2 #LI-HYBRID About Us Ebury is a FinTech success story, positioned among the fastest-growing international companies in its sector. Founded in 2009, we are headquartered in London and have more than 1700 staff with a presence in more than 29 markets worldwide. Cultural diversity is part of what makes Ebury a special place to be. From Sao Paulo to Dubai, Vancouver to Auckland, we enjoy sharing team experiences and celebrating success across the Ebury family. Hard work pays off: in 2019, Ebury received a £350 million investment from Banco Santander and has won internationally recognised awards including Financial Times: 1000 Europes Fastest-Growing Companies. None of this would have been possible without our proudest achievement: our great people. Enthusiastic, innovative and collaborative teams, always ready to disrupt and revolutionise the fast-paced FinTech sector. At Ebury, we’re committed to building a workplace where everyone feels valued, supported, and empowered to thrive. We’re proud to have active employee networks and ESG initiatives that reflect our inclusive culture, including our Women’s Network, LGBTQIA+ Network, and Veterans Network. These communities provide spaces for connection, mentorship, advocacy, and collaboration across our global teams. We believe in inclusion. We stand against discrimination in all forms and have no tolerance for the intolerance of differences that makes us a modern and successful organisation. At Ebury, you can be whoever you want to be and still feel a sense of belonging no matter your story because we want you and your uniqueness to help write our future. Please submit your application on the careers website directly, uploading your CV / resume in English. #J-18808-Ljbffr

Desarrolla tu carrera profesional con nosotros Somos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabilidad de forma sostenida y construye capacidades que garanticen nuestro futuro con foco en la innovación, la transformación digital y el desarrollo sostenible. Con una sólida trayectoria en España y más de 8.000 profesionales, somos el sexto mayor banco del país por capitalización bursátil. Tu rol dentro de Unicaja Buscamos un Gestor de Proyectos Tecnológicos para liderar iniciativas estratégicas en el sector bancario. El candidato será responsable de planificar, coordinar y supervisar la ejecución de proyectos tecnológicos, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y estándares de Calidad y fomentando la comunicación efectiva entre todas las partes involucradas. En aquello en lo que pondrás foco Coordinar, planificar y supervisar el avance de proyectos tecnológicos desde su definición hasta la entrega. Garantizar el cumplimiento de plazos, presupuestos y calidad establecidos. Gestionar los recursos asignados (personal, herramientas, proveedores). Promover la comunicación fluida entre equipos internos, stakeholders y proveedores externos. Elaborar informes de seguimiento y presentar avances a la dirección. Identificar riesgos y proponer planes de mitigación. Lo que buscamos Experiencia: 3 a 5 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos en entornos bancarios o financieros. Se valorará igualmente la experiencia en consultoría tecnológica en roles similares. Formación académica: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, ADE con especialización tecnológica o similar. Conocimientos técnicos: Metodologías de gestión de proyectos (PMI, PRINCE2, Agile/Scrum) y herramientas de gestión (Jira, MS Project, Trello). Otras competencias: Liderazgo y gestión de equipos: Capacidad para motivar y coordinar equipos multidisciplinares. Comunicación efectiva: Habilidad para transmitir información clara y adaptada a diferentes interlocutores. Resolución de problemas: Pensamiento analítico y enfoque proactivo ante imprevistos. Orientación a resultados: Capacidad para cumplir objetivos en entornos exigentes. Adaptabilidad: Flexibilidad para trabajar en entornos cambiantes y bajo presión. Negociación y gestión de conflictos: Manejo adecuado de discrepancias entre stakeholders. ¿Qué ofrecemos en Unicaja? Un entorno de trabajo dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente. Oficinas ubicadas en Málaga. Flexibilidad y bienestar: jornada intensiva todo el año y horario y condiciones flexibles para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional. Paquete retributivo competitivo, beneficios sociales y beneficios exclusivos por pertenecer a Unicaja. Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico, con formación continua y acceso a las últimas tecnologías. Compromiso con la Igualdad, Diversidad e Inclusión en el entorno de trabajo. ¿Quieres formar parte de un proyecto que está redefiniendo el futuro de la banca? Únete a Unicaja y crece con nosotros

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Incrementar los depósitos y otras formas de captación

Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de LinkedIn ajenas a Banco Mediolanum, en “detalles del empleo” se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la de

Ser Family Banker® con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Te esperamos. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella. Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca. Como Family Banker®, nuestra figura de Asesor Financiero en la entidad, establecerás una relación de confianza con tus clientes para asesorarles y acompañarles en la gestión de sus recursos financieros y dar respuesta a todas sus necesidades, desde la liquidez hasta el ahorro, pasando por la compra de la vivienda o la jubilación. Banco Mediolanum te ofrece: El respaldo del banco español con los clientes más satisfechos * y con una experiencia de más de 40 años asesorando a sus clientes. Una amplia gama de productos y servicios bancarios, de protección y de inversión , capaces de responder a cualquier exigencia y necesidad de un ahorrador. Ambicioso plan de desarrollo profesional . Amplio apoyo en comunicación, tecnología y herramientas para el desarrollo de tu actividad. Un intenso y exhaustivo programa de formación inicial para que dispongas de todos los conocimientos necesarios para iniciar la actividad y puedas obtener tanto la certificación profesional exigida por la MiFIDI como las certificaciones de Operador de Banca Seguros y LCCI. Además, cada año más de 100 horas de formación impartidas a cada Family Banker® de manera permanente e individualizada ** con la colaboración de la Universidad Corporativa del Grupo Mediolanum. Contrato mercantil – No relación laboral. Aptitudes y conocimientos deseados Formación preferiblemente universitaria. Experiencia profesional mínima de 3 años. Clara orientación al cliente. Se valorará certificación oficial CNMV en Asesoramiento Financiero. *Según el estudio Benchmarking de Satisfacción de Clientes 2024 realizado por la consultora independiente Stiga que analiza las principales entidades bancarias en España. *Datos obtenidos del Informe de Sostenibilidad del Grupo Mediolanum 2024. Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de LinkedIn ajenas a Banco Mediolanum, en “detalles del empleo” se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descripción de la oferta.

Ser Family Banker con Banco Mediolanum es un proyecto de vida.Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España.Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella.Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca.Como Family Banker,

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Análisis de rentabilidad de las operaciones planteadas

Desarrolla tu carrera profesional con nosotros Somos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabilidad de forma sostenida y construye capacidades que garanticen nuestro futuro con foco en la innovación, la transformación digital y el desarrollo sostenible. Con una sólida trayectoria en España y cerca de 8.000 profesionales, somos el sexto mayor banco del país por capitalización bursátil. Forma parte de nuestro proyecto Como parte de nuestra estrategia, estamos impulsado el crecimiento del equipo de Desarrollo en nuestra Dirección de Sistemas. Tu rol dentro de Unicaja Queremos sumar a nuestro equipo un/a Administrador/a de Cloud y Contenedores apasionado/a por la tecnología y el desarrollo de soluciones innovadoras. Serás parte de un entorno multidisciplinar, innovador y con impacto real en el sector a través de la tecnología. Tendrás la misión de diseñar, implementar y administrar soluciones técnicas avanzadas en entornos Cloud y de Contenedores, garantizando una infraestructura robusta, escalable y segura que permita a la organización desplegar soluciones de negocio de forma ágil y eficiente, proporcionando plataformas y servicios necesarios para habilitar modelos de IA, flujos de datos y capacidades de cómputo necesarias. En aquello en lo que pondrás foco: Analizar y comprender los requisitos de los proyectos en términos de infraestructura Cloud o Contenedores, especialmente en soluciones de IA o Datos. Diseñar y documentar las soluciones técnicas siguiendo las mejores prácticas y metodologías, realizando pruebas, validaciones y ajustes necesarios. Garantizar el estado saludable del ecosistema tecnológico, monitorizando y evaluando el rendimiento de las soluciones técnicas implementadas en Cloud y Contenedores. Monitorizar el consumo de las soluciones técnicas implementadas en Cloud y Contenedores, buscando una mayor eficiencia. Colaborar y coordinarse con proveedores, áreas de negocio y otras áreas de Tecnología para garantizar el cumplimiento de plazos y entregables, así como la escalabilidad y seguridad de las soluciones. Lo que buscamos Experiencia: Formación Académica universitaria de grado medio en Informática o similares. Será valorable contar con Certificación Azure AZ-104 de Administrador de Azure y Certificación Cloud Engineer Associate de Google Cloud. De 3 a 5 años de experiencia como Ingeniero Cloud. Tu Stack tecnológico imprescindible es el siguientes: Conocimiento profundo de arquitecturas de sistemas distribuidos y cloud computing (AWS, Azure, GCP, etc.). Experiencia con entornos de Contenedores (Kubernetes, Openshift). Conocimiento de despliegues de Landing Zones en proveedores Cloud y generación de infraestructura en Azure, GCP o AWS como código. Experiencia en herramientas de monitorización de Cloud, además de Zabbix, Elastic Search, Grafana. Además, será valorable: Conocimientos plataformas y modelos IAG de interacción vía API: GPT (Open IA), Gemini (Google) o Llama (Meta). Catálogo Servicios IA de Azure y/o Google Cloud.: Open AI, Search AI, Machine Learning, Vertex, Modelo Gemini. Experiencia en migraciones a la nube en un enfoque por fases incluyendo descubrimiento, evaluación, migración y soporte. Experiencia en la gestión del cumplimiento en entornos Cloud: remediación de vulnerabilidades, etiquetado, estándares de configuración, parcheo. ¿Qué ofrecemos en Unicaja? Un entorno de trabajo dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente. Oficinas ubicadas en Madrid. Flexibilidad y bienestar: jornada intensiva todo el año y horario y condiciones flexibles para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional. Paquete retributivo competitivo, beneficios sociales y beneficios exclusivos por pertenecer a Unicaja. Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico, con formación continua y acceso a las últimas tecnologías. Compromiso con la Igualdad, Diversidad e Inclusión en el entorno de trabajo. ¿Quieres formar parte de un proyecto que está redefiniendo el futuro de la banca? Únete a Unicaja y crece con nosotros.

¡Buscamos Controller Financiero y de Gestión Si tienes experiencia en control de gestión, contabilidad, análisis de costes, KPIs y automatización de reporting orientada a optimizar la rentabilidad y la toma de decisiones, esta es tu oportunidad. ¿Qué harás en este puesto? Controlling & Reporting Budgeting, forecasting, seguimiento de KPIs y análisis de desviaciones. Reporting mensual y anual. Control de costes y análisis de rentabilidad. Garantizar la exactitud y consistencia de los estados financieros. Analizar costes operativos y proponer medidas de optimización. Evaluar rentabilidad por producto o unidad de negocio. Definir y realizar seguimiento de KPIs financieros. Fiscalidad & Compliance Transfer Pricing: documentación, análisis y seguimiento. Respuesta a requerimientos y notificaciones de la AEAT. Elaboración de declaraciones y encuestas para el Banco de España. Cumplimiento normativo y mantenimiento de controles internos. Gestión de Riesgos Financieros Participación en la definición e implementación del sistema de scoring y riesgo crediticio. Evaluación y mejora continua del modelo de riesgos. Innovación & Mejora Continua Experiencia en Inteligencia Artificial aplicada a Finanzas, enfocada en: Automatización de reporting y controlling. Optimización de flujos financieros. IA generativa para procesos administrativos. Aptitudes clave Control de gestión y análisis de costes. Presupuestos, forecast y gestión de cash flow. Power Query, Power Pivot, Power BI, Power Automate y Excel avanzado. KPIs financieros e industriales. Deseable: Conocimiento de ERP (SAP B1 / SAP HANA). LUCANET u otras herramientas de consolidación. Lo que ofrecemos: Contrato indefinido en una empresa con sólido crecimiento. Salario competitivo. 23 días laborables de vacaciones. ⏳ Flexibilidad horaria de entrada y salida. Teletrabajo (2 días a la semana una vez finalizada la formación). Jornada intensiva los viernes y del 25 de julio al 7 de septiembre. Tarde libre por tu cumpleaños. Actividades disruptivas como barbacoa y fiesta de Navidad. Nochebuena o Nochevieja libre. Regalo de Navidad. Fruta fresca en la oficina y café subvencionado. Beca escolar para hijos escolarizados. Retribución flexible a través de BETTERFLY (seguro médico, transporte, comida, guardería...). Equipo certificado como Great Place to Work, donde el bienestar y la colaboración son clave. Un equipo donde tus ideas cuentan y suman. Desarrollo profesional. ✨ ¡Y muchas más ventajas que descubrirás al formar parte del equipo! ¿Te interesa? Envíanos tu CV y únete a nuestro equipo. ¡Te esperamos!

Una institución financiera busca un/a Gestor/a de Nivel del Servicio IT para coordinar proveedores y garantizar la calidad del servicio en Madrid. Se requiere experiencia en Service Management, manejo de Dynatrace y conocimientos en cloud. Ofrecemos un paquete retributivo competitivo, crecimiento profesional y beneficios como gimnasio y subsidios. El candidato ideal debe tener un enfoque en la calidad del servicio y experiencia en entornos IT críticos. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría dar el salto a un proyecto con un plan de carrera real, un método probado para generar ingresos altos y donde además puedas ayudar y acompañar a otros comerciales a crecer con tu experiencia, en una empresa en plena expansión? Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. ¿Por qué trabajar en Housfy? • Tu experiencia suma y tiene impacto real: Formarás parte de una compañía honesta y colaborativa, donde aportarás tu visión para mejorar la forma de trabajar. Contarás con el respaldo total de nuestro departamento Legal y otros departamentos clave, permitiéndote centrar tu tiempo en el cierre de operaciones y la excelencia en el servicio., • Ingresos que crecen con tu equipo: Tendrás un salario fijo en nómina y un variable ligado al rendimiento de tu equipo. Para que tengas una referencia clara: los Agentes Inmobiliarios PRO trabajan con un escalado de comisiones del 12 % al 70 %. Todo se paga en nómina y siempre a tiempo., • Escalabilidad y Liderazgo: Te incorporarás a una empresa innovadora, consolidada y en plena expansión, con un plan de carrera claro y estructurado en el que podrás evolucionar de posiciones de responsabilidad como Team Lead, hacia otras de liderazgo estratégico., • Una metodología exclusiva para generar más negocio: Tu equipo, además de hacer Zona, contará con canales de captación únicos en el mercado, oportunidades de venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas estratégicas como la de Banco Santander. Además, dispondréis de herramientas de última generación y del respaldo de un equipo legal experto que agiliza los cierres. Cuanto más crezca tu equipo, mayores serán también tus resultados. ¿Qué te hará triunfar? • Liderar personas con madurez y ejemplo: Brillarás si tienes cabeza fría, empatía, escucha activa, y te manejas bien con la gestión de las emociones, resolución de conflictos y toma de decisiones difíciles, sin perder el tacto. Pero sobre todo, si eres responsable y ético., • Aprender rápido y sacar partido a la tecnología: Marcarás la diferencia si eres curioso, preguntas y pruebas; si te adaptas al cambio y valoras las herramientas como un acelerador de resultados. Algo que te gustará saber • Somos uno de los principales grupos inmobiliarios de España: +30 oficinas, +600 profesionales entre Barcelona y Madrid, con un ecosistema completo (compraventa, alquileres, hipotecas, fincas, seguros) y +8.000 ventas cerradas., • 650.000 potenciales compradores en nuestra base + miles de nuevos interesados mensuales en compra/hipoteca., • 13.700 reseñas reales en Google (>4 estrellas) + alianzas estratégicas de primer nivel Tú Misión como Team Lead • Impulsarás y Organizarás la Oficina: Coordinarás agendas y zonas, equilibrando cargas de trabajo entre los equipos. Revisarás los KPIs y harás previsiones de ventas. Te asegurarás de que la oficina funcione con ritmo., • Acompañarás y potenciarás al Equipo: Estarás cerca de los agentes en valoraciones, negociaciones y reuniones con propietarios cuando necesiten respaldo. Tu experiencia les ayudará a ganar seguridad, afinar su criterio comercial y cerrar más operaciones. Imagina cerrar 2026 con tu oficina batiendo récords, tu equipo creciendo como nunca y tú abriendo camino en una empresa que no para de expandirse. Quien se suma ahora, define el rumbo. ¿Te ves ahí? Pues inscríbete ahora en la oferta de empleo y hablemos.

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Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Banco Mediolanum te ofrece: El respaldo del. Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de LinkedIn ajenas a Banco Mediolanum, en “detalles del empleo” se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico,

Área Engineering Inscríbete hasta 14/02/2023 Sociedad Ciudad BBVA ¿Qué estamos buscando? Arquitecto/a técnico/a con fuerte conocimiento de la solución de Salesforce Service y Sales. Conocimiento detallado de las capacidades de Salesforce y capacidad de determinar cuales de estas capacidades son las óptimas para la necesidad del proyecto. Que conceptualice sistemas e integraciones, siendo capaz de proporcionar pasos para la transformación de proyectos y sistemas legados en las nuevas tecnologías con un enfoque práctico y una aproximación realista apoyando a las áreas en el entendimiento de los pasos como en la ejecución técnica. Gestión de proyectos, capacidad de recoger las necesidades de los equipos de negocio y aterrizarlas a soluciones técnicas. Conocimientos básicos de seguridad informática. Conocimiento de frameworks de despliegue automático (Jenkins, Github Actions, etc…) Conocimiento práctico en algún entorno cloud: Amazon, Azure o Google GCP. Conoce las ventajas del cloud, pago por uso, posibilidades, riesgos y aspectos no funcionales a tener en cuenta. Formación Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería o Licenciatura Técnica Conocimientos específicos Conocimiento técnico y funcional avanzado de la solución Salesforce Service y Sales. Conocimiento de entornos cloud: AWS, Azure o Google GCP. Conocimiento y experiencia en la integración entre soluciones mediante API rest y buses de eventos y cómo securizarlas (Oauth, JWT, Certificados…). Valorable experiencia en proyectos de transformación similares basados en las arquitecturas vigentes de BBVA. Valorable conocimientos de desarrollo en los lenguajes apex de Salesforce y javascript. Idiomas Inglés mínimo B2 Experiencia profesional Perfil con experiencia en infraestructura y comunicaciones. Perfil con experiencia en Arquitectura. Valorable experiencia en proyectos de transformación similares basados en las arquitecturas vigentes de BBVA. Habilidades Trabajo en equipo. Capacidad de trabajo con plazos ajustados y bajo presión. Habilidades de comunicación verbal y escrita. Atención a los detalles y habilidades interpersonales. Se requiere una gran autonomía. Capacidad de autoaprendizaje. Aspectos generales Actualmente, desde Assisted Channels, se está trabajando con Salesforce en tres pilares de formas paralela: Sobre el puesto Simplificar las arquitecturas actuales a nivel de complejidad de acoplamientos e integraciones con los servidores de oficinas, periféricos, puestos gestor/caja y frontales. Generando nuevas capacidades arquitectónicas basadas en escenarios basados en centros de cómputo propios y cloud. Trabajo conjunto con los proyectos de los países que están usando la capacidad de Salesforce, como maximizar el aporte de valor de la solución, seguimiento del proyecto y recibir las demandas de negocio de los países que necesiten, trabajar en nuevas capacidades de Salesforce, evolucionar capacidades actuales de Arquitectura o ayuda en la adopción de capacidades existentes. Evolución y mantenimiento de pipelines de despliegue automatizado y testing en Salesforce usando el stack tecnológico de BBVA (básicamente Jenkins y bitbucket). Las funciones principalmente serán Trabajar con los proyectos en los seguimientos de los países, identificar oportunidades de mejora, refinar con los proyectos las necesidades de negocio y trasladar esos requerimientos a capacidades tecnológicas. Generar modelos de arquitectura de capacidades que permitan simplificar y evolucionar las capacidades de Salesforce. Participar en el diseño de capacidades de arquitectura. Generar modelos de arquitectura de las capacidades desarrolladas en el área o comerciales necesarias para los proyectos con el objetivo de definir modelos globales en colaboración con los equipos de seguridad y soluciones de arquitectura. BBVA es una empresa global BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 81 millones de clientes. Somos más de 110.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y diversos. En BBVA estamos a la cabeza de la transformación que se está produciendo en el sector bancario, cuestionando lo establecido, para hacer la vida más fácil a nuestros clientes. Formar parte de BBVA significa desarrollar tu carrera en la empresa que lidera la transformación del sector financiero. Banca responsable Nuestro modelo de banca responsable aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible . Porque el futuro de las finanzas es financiar el futuro. Empezamos con el espíritu de ayudar a otros a tomar las mejores decisiones financieras. Ese espíritu permanece hoy en día y nos anima a seguir avanzando, dando prioridad a la innovación y a la transformación digital y poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era. Diversidad En BBVA creemos que contar con un equipo diverso , nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades sin importar raza, sexo, edad, religión, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, entre otras. Cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo que nos permita mostrar lo mejor de cada persona. Nuestros valores El cliente es lo primero Pensamos en grande Somos un solo equipo #J-18808-Ljbffr

Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de Linked In ajenas a Banco Mediolanum, en "detalles del empleo" se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descr

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su camino con un enfoque cercano y personalizado. Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar negocios, fomentar sinergias y reforzar nuestro compromiso de ayudar a estos profesionales en su contribución al progreso de la sociedad. En este rol de Gestor/a Banca Personal tendrás la oportunidad de generar un impacto significativo. Contarás con el apoyo necesario para tu formación y desarrollo profesional, mientras tus aportaciones serán valoradas y reconocidas. Colaboraremos en equipo para garantizar una experiencia excepcional al cliente, en un entorno donde se fomenta la escucha y el respeto de todas y cada una de las personas. Este puesto es fundamental para ofrecer servicios financieros personalizados y de alta calidad a clientes con patrimonios elevados ya que contarás con una cartera premium. Serás parte del equipo que impulsa decisiones estratégicas que transforman vidas y negocios, generando relaciones de largo plazo basadas en la confianza. Tu día a día será realizar las siguientes funciones: -Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización. -Atracción, gestión y mantenimiento de nuevos clientes y vías de negocio. -Gestión de campañas comerciales establecidas en la entidad. -Gestión, soporte y venta de productos financieros -Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes. -Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes. Requisitos: Experiencia de al menos 5 años en un puesto similar. Formación universitaria en ADE, Economía y/o Derecho. Certificación en Asesoramiento Financiero / MIFID II Valorable título en mediador de seguros y/o LCCI. Descubre el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional con nosotros! Jornada de Verano: con un horario de 8:15 a 15:00 desde el 15 de junio al 15 de septiembre. Retribución Flexible: Adapta tu salario a tus necesidades y preferencias personales. Ventajas Financieras: Aprovecha todos los beneficios de ser empleado/a de nuestro banco. 35 días de vacaciones Seguro Médico y de Vida Si te sientes identificado/a con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo ¡No dudes en inscribirte enviando tu cv! Queremos conocerte y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo y nuestros clientes. En CBNK, valoramos y respetamos la diversidad en todas sus formas. Nos comprometemos a fomentar un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, libre de discriminación, donde cada persona pueda desarrollarse y crecer independientemente de su género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición. Promovemos activamente la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, garantizando que el talento y las competencias sean los únicos criterios de evaluación. Si compartes nuestros valores de inclusión y diversidad, te invitamos a formar parte de CBNK.

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Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de Linked In ajenas a Banco Mediolanum, en "detalles del empleo" se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descr

Senior Investor Coordination and ReportingCountry: Spain IT STARTS HERE Santander () is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization , and our people are at the heart of this journey. Together , we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation , and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference . Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper . We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Santander Alternative Investments is a growing business that started almost 3 years ago with already €2.5bn in commitments in core strategies for the group. Our goal is to develop funds where we have a clear competitive advantage to generate alpha for our institutional and UHNWI clients. Santander Alternative Investments provides investors with a range of alternative investment opportunities in venture Capital, Infrastructure, Tarde Finance, Direct Lending, Hospitality and Fund of Fund, leveraging on the strengths and extensive origination capabilities of Santander Group. THE DIFFERENCE YOU MAKE Santander Alternative Investments is looking for a Senior Investor Coordination and Reporting Manager based out of Madrid . SAI currently manages or acts as investment adviser to various infrastructure and climate funds, including senior debt, junior debt/special situations, equity and venture capital. As part of the next phase of growth, SAI will launch a new High-yield/junior infrastructure credit fund targeted to institutional clients. Santander will coinvest USD 200m in the fund as seed capital and coinvestment. This commitment can be drawn first to create a seed portfolio ahead of fund raising. Climate venture fund as a follow on to the current fund managed by SAI. These funds will be marketed to institutional clients (including internal clients eg insurance) and also potentially other HNW and PB clients. SAI is seeking a senior individual who is able to As part of the investment team lead and coordinate fund raising activities (including preparing fundraising documentation, investor deck and data room management) Prepare quarterly and annual investor reporting pertaining to the funds managed by the infrastructure and climate VC teams in SAI Act as an interface between investors in the funds at the investment team, independently answering questions and coordinating responses to queries Drive investor relations efforts: manage existing LP relationships, respond to investor queries, and support capital formation across new and existing funds. Potentially also lead co-investment discussions with investors and external parties in relation to transactions where either investors in new funds wish to coinvest direct or have potentially established a coinvestment fund for the purpose of executing coinvestments. Coordinate closely with internal teams (risk, operations, compliance, fund administration, and finance) to ensure data accuracy, transparency and consistency of fund information. Contribute to strategy development for new products, investor segmentation, and go-to-market plans in collaboration with senior leadership. Support development and update of the future digital investor engagement tools Proven ability to prepare ad hoc documentation and submissions for institutional and public investment programmes, including coordination of required materials and compliance with programme criteria. WHAT YOU’LL BRING Our people are our greatest strength. Every individual contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We’re enabling teams to go beyond by valuing who they are and empowering what they bring. The following requirements represent the knowledge, skills, and abilities essential for success in this role. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. Professional Experience Over 10 years experience in investor facing role in which delivery of key documentation and reporting is critical (Required) Experience independently preparing best in class institutional level reports and marketing documents (Required) Experience representing and working closely with investment teams to conduct key discussions with fund investors independently (Required) Proven investment knowledge and experience to be able to articulate coinvestment opportunities to investors and guide investors through the coinvestment process. (Required) Ability to demonstrate gravitas and seniority when discussing reports and queries with investors (Required) Detailed understanding of ESG issues and their integration into the investment, monitoring and reporting process (Required) Experience working across first and in combination with second line functions (valuation, risk management, compliance,) (Required) Education University degree in Finance, Economics, Engineering, or related field (required Postgraduate degree and/or MBA or CFA (Preferred) Languages Fluency in English (Required) Proficiency in an additional European language (Spanish, French, or Portuguese) highly desirable (Preferred) Hard Skills Strategic leadership and team management. (Required) Fundraising experience and LP relationship management. (Required) Highly accurate and professional presentation and report writing skills. (Required) Exceptional communication and writing skills with strong attention to detail. (Required Work independently and proactively in a fast-paced environment. (Required) Familiarity with SFDR and ESG-issues and or linked covenants. (Required) Excellent communication skills and stakeholder engagement. (Required) WE VALUE YOUR IMPACT Your contribution matters , and it’s recognized. You can expect a fair, competitive reward package that reflects the impact you create and the value you deliver. But we know rewards go beyond numbers. We’re enable our teams to go beyond through global opportunities and broad career paths. Flexibility that works. Enjoy a hybrid working models —some days remote, some days onsite with your team—along with flexible hours. Learning for life . Access hundreds of courses on our platforms, including exclusive access to our global learning space: Santander Open Academy () Competitive rewards. Receive a highly competitive salary with performance-based bonuses, motivating you to keep growing with us. Financial advantages. Benefit from preferential banking terms, special interest rates on loans, life insurance, and more. Your health is our priority. Through BeHealthy, our global wellness programme, we promote Holistic wellbeing. We know family is everything . That’s why we offer childcare support and family-friendly programmes tailored to each life stage. Always by your side. Get access to Santander Contigo , our program for employees and their families offering legal, emotional, and administrative advisory services. Extra benefits . Gym/WellHub membership, medical centers in some of our facilities, meal subsidy, parking, shuttle service from various points in Madrid, as well as exclusive discounts and offers for Santander employees. And that’s only the beginning—we’ll tell you more when you join! We’re here to keep you motivated , help you reach your goals, and celebrate your progress, every step of the way. #J-18808-Ljbffr