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En Jakala seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Frontend Developer en nuestra oficina de Pamplona para desarrollar aplicaciones web utilizando React (TypeScript) y Next.js. Te incorporarás a uno de nuestros equipos, colaborando en proyectos innovadores y trabajando con las últimas tecnologías. Desarrollar interfaces de usuario dinámicas y eficientes, utilizando React con TypeScript y Next.js. Optimizar el rendimiento del frontend para mejorar la velocidad de carga y ofrecer una experiencia de usuario fluida. Desarrollar componentes reutilizables y escalables en React, asegurando un código limpio y mantenible. Integrar APIs y servicios de backend, garantizando un manejo seguro y eficiente de los datos. Trabajar con metodologías Agile y eXtreme Programming. Experiencia en desarrollo frontend utilizando React con TypeScript y Next.js (mínimo 1-2 años). Formación profesional superior, grado universitario o estudios técnicos relacionados. Conocimientos avanzados en HTML5 y CSS3. Conocimientos avanzados en JavaScript, TypeScript, Java o PHP. Experiencia en el desarrollo de interfaces de usuario responsivas y compatibles con múltiples navegadores. Experiencia con pruebas unitarias y de integración en frontend, utilizando herramientas como Jest, React Testing Library o similares. Experiencia en integración de APIs RESTful y/o GraphQL. Experiencia con control de versiones de código utilizando Git. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, colaborando con diseñadores, desarrolladores backend y otros stakeholders. ¿Cómo es el día a día en el equipo de DxP? En DxP apostamos por el desarrollo ágil y la colaboración, donde la integración y el despliegue continuo, así como las revisiones de código, forman parte del trabajo diario. Valoramos a las personas que comparten conocimiento, revisan código de forma constructiva y contribuyen al crecimiento del equipo. Buscamos profesionales que presten atención al detalle, que escriban código claro y mantenible, y que entiendan que la calidad es esencial en todo el proceso. Valoramos el interés por las buenas prácticas: diseño simple, principios de clean code, testing, refactorización y arquitectura limpia. Queremos incorporar perfiles implicados, con ganas de aprender, asumir responsabilidades y aportar valor desde el primer día. Personas resolutivas, con criterio propio, que no solo ejecutan tareas, sino que proponen mejoras, preguntan, desafían ideas y ayudan a construir un mejor producto. ¿Modelo 100% remoto o híbrido (2 días/semana de presencialidad). ~ Retribución flexible, con ahorros fiscales en restauración, transporte, guardería, etc. ~28 días de vacaciones al año. ~ Tres semanas al año de full remote. ~ Acceso a certificaciones (partners de Google, Salesforce y Adobe). ~ Jxpert: programas de capacitación tecnológica en distintas disciplinas de Jakala. ~ Formación en idiomas. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3.000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución.

Ubicación: Híbrido (3 días en oficina) Salario: 35.000 – 45.000 € Descripción del puesto: Buscamos un perfil senior de Data Governance para liderar y consolidar las iniciativas de gobierno, calidad y gestión del dato en un entorno internacional y altamente regulado. Trabajarás de forma transversal con equipos de negocio, tecnología y datos, asegurando que la información sea precisa, consistente y esté alineada con los requisitos regulatorios y estratégicos de la organización. Responsabilidades: Definir, mantener y evolucionar políticas, estándares y marcos de Data Governance. Liderar la gestión de glosarios de negocio, metadatos y catálogos de datos. Diseñar y supervisar iniciativas de Data Quality, incluyendo definición de reglas, controles, seguimiento y resolución de incidencias. Garantizar la correcta documentación de fuentes de datos y data lineage. Coordinarse con Data Owners, BI, IT y Data Engineering para asegurar la estandarización y consistencia del dato. Impulsar buenas prácticas de gobierno del dato alineadas con requisitos regulatorios y de negocio. Definir métricas y reportes sobre calidad, uso y madurez del dato. Actuar como referente en Data Governance dentro de la organización. Requisitos: +4 años de experiencia en Data Governance, Data Management, BI o áreas de datos. Sólidos conocimientos de SQL y modelos de datos. Experiencia con herramientas de Data Quality, Data Catalog o Metadata Management. Conocimiento práctico de entornos cloud, preferiblemente Azure (Data Lake, Data Factory, Purview u otros servicios). Experiencia colaborando con múltiples áreas de negocio y equipos técnicos. Alta capacidad de comunicación, liderazgo transversal y documentación. Se valora: Experiencia en sectores regulados (gaming, financiero, retail, telecomunicaciones). Conocimientos de MDM, linaje de datos y arquitecturas analíticas. Participación en despliegues o maduración de modelos de Data Governance a nivel corporativo. Certificaciones en Data, Cloud o Gobierno del Dato. Qué ofrecemos: Salario competitivo: 35.000 – 45.000 €. Contrato indefinido. Modelo híbrido: 3 días en oficina. Alcobendas. Oportunidad de liderar y transformar iniciativas de datos en un entorno internacional y regulado. Ayuda económica para formación y certificaciones.

En Jakala seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Frontend Developer en nuestra oficina de Pamplona para desarrollar aplicaciones web utilizando React (TypeScript) y Next.js. Te incorporarás a uno de nuestros equipos, colaborando en proyectos innovadores y trabajando con las últimas tecnologías. Desarrollar interfaces de usuario dinámicas y eficientes, utilizando React con TypeScript y Next.js. Optimizar el rendimiento del frontend para mejorar la velocidad de carga y ofrecer una experiencia de usuario fluida. Desarrollar componentes reutilizables y escalables en React, asegurando un código limpio y mantenible. Integrar APIs y servicios de backend, garantizando un manejo seguro y eficiente de los datos. Trabajar con metodologías Agile y eXtreme Programming. Experiencia en desarrollo frontend utilizando React con TypeScript y Next.js (mínimo 1-2 años). Formación profesional superior, grado universitario o estudios técnicos relacionados. Conocimientos avanzados en HTML5 y CSS3. Conocimientos avanzados en JavaScript, TypeScript, Java o PHP. Experiencia en el desarrollo de interfaces de usuario responsivas y compatibles con múltiples navegadores. Experiencia con pruebas unitarias y de integración en frontend, utilizando herramientas como Jest, React Testing Library o similares. Experiencia en integración de APIs RESTful y/o GraphQL. Experiencia con control de versiones de código utilizando Git. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, colaborando con diseñadores, desarrolladores backend y otros stakeholders. ¿Cómo es el día a día en el equipo de DxP? En DxP apostamos por el desarrollo ágil y la colaboración, donde la integración y el despliegue continuo, así como las revisiones de código, forman parte del trabajo diario. Valoramos a las personas que comparten conocimiento, revisan código de forma constructiva y contribuyen al crecimiento del equipo. Buscamos profesionales que presten atención al detalle, que escriban código claro y mantenible, y que entiendan que la calidad es esencial en todo el proceso. Valoramos el interés por las buenas prácticas: diseño simple, principios de clean code, testing, refactorización y arquitectura limpia. Queremos incorporar perfiles implicados, con ganas de aprender, asumir responsabilidades y aportar valor desde el primer día. Personas resolutivas, con criterio propio, que no solo ejecutan tareas, sino que proponen mejoras, preguntan, desafían ideas y ayudan a construir un mejor producto. ¿Modelo 100% remoto o híbrido (2 días/semana de presencialidad). ~ Retribución flexible, con ahorros fiscales en restauración, transporte, guardería, etc. ~28 días de vacaciones al año. ~ Tres semanas al año de full remote. ~ Acceso a certificaciones (partners de Google, Salesforce y Adobe). ~ Jxpert: programas de capacitación tecnológica en distintas disciplinas de Jakala. ~ Formación en idiomas. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3.000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución.

Ubicación: Híbrido (3 días en oficina) Salario: 40.000 – 45.000 € Descripción del puesto: Buscamos un perfil senior de Data Governance para liderar y consolidar las iniciativas de gobierno, calidad y gestión del dato en un entorno internacional y altamente regulado. Trabajarás de forma transversal con equipos de negocio, tecnología y datos, asegurando que la información sea precisa, consistente y esté alineada con los requisitos regulatorios y estratégicos de la organización. Responsabilidades: Definir, mantener y evolucionar políticas, estándares y marcos de Data Governance. Liderar la gestión de glosarios de negocio, metadatos y catálogos de datos. Diseñar y supervisar iniciativas de Data Quality, incluyendo definición de reglas, controles, seguimiento y resolución de incidencias. Garantizar la correcta documentación de fuentes de datos y data lineage. Coordinarse con Data Owners, BI, IT y Data Engineering para asegurar la estandarización y consistencia del dato. Impulsar buenas prácticas de gobierno del dato alineadas con requisitos regulatorios y de negocio. Definir métricas y reportes sobre calidad, uso y madurez del dato. Actuar como referente en Data Governance dentro de la organización. Requisitos: +5 años de experiencia en Data Governance, Data Management, BI o áreas de datos. Sólidos conocimientos de SQL y modelos de datos. Experiencia con herramientas de Data Quality, Data Catalog o Metadata Management. Conocimiento práctico de entornos cloud, preferiblemente Azure (Data Lake, Data Factory, Purview u otros servicios). Experiencia colaborando con múltiples áreas de negocio y equipos técnicos. Alta capacidad de comunicación, liderazgo transversal y documentación. Se valora: Experiencia en sectores regulados (gaming, financiero, retail, telecomunicaciones). Conocimientos de MDM, linaje de datos y arquitecturas analíticas. Participación en despliegues o maduración de modelos de Data Governance a nivel corporativo. Certificaciones en Data, Cloud o Gobierno del Dato. Qué ofrecemos: Salario competitivo: 35.000 – 45.000 €. Contrato indefinido. Modelo híbrido: 3 días en oficina. Alcobendas. Oportunidad de liderar y transformar iniciativas de datos en un entorno internacional y regulado. Ayuda económica para formación y certificaciones.

Acerca del empleo En Claire Joster somos expertos en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales. Gracias a nuestro equipo de consultores especializados ayudamos a empresas y candidatos a crecer profesionalmente. Trabajamos con un valor añadido fundamental: la captación de talento basada en valores. El objetivo es garantizar un ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. El Matching values. ¿Dónde trabajarás? Las Rozas (Madrid) ¿Tienes experiencia en el ámbito de Desarrollo de Software? Nuestro cliente es una importante empresa del sector financiero en Las Rozas que busca incorporar nuevo talento para su área de Desarrollo. Requisitos mínimos: Desarrollo nativo con Java/Kotlin (Android). Inyección de dependencias: Dagger o Hilt Capacidad para estructurar aplicaciones de manera modular y escalable. Clean Architecture: Implementación de arquitecturas basadas en capas como MVP, MVVM, MVC. Patrones de diseño: uso de patrones de diseño en el desarrollo de software como Factory, Singleton, Observer,... Gestión de estados y reactividad: Experiencia en el manejo del estado de la aplicación utilizando Live Data, View Model. Valorable experiencia con Rx Java para la programación reactiva. Servicios de background y concurrencia: Experiencia con Work Manager, Job Scheduler, y Coroutines Android para la ejecución de tareas en segundo plano y la gestión de la concurrencia de manera eficiente. Persistencia de datos: Uso de tecnologías de persistencia local como Room (Android). Además de Shared Preferences o User Defaults para la gestión de datos locales. Experiencia en la gestión de dependencias a través de herramientas como Gradle, asegurando versiones estables y mantenibles de bibliotecas externas. Experiencia en testing unitario, testing de integración y pruebas funcionales con JUnit, Espresso y mocking frameworks como Mockito o Cuckoo. Implementación de técnicas de seguridad avanzada en aplicaciones móviles, incluyendo almacenamiento seguro (Keystore/Keychain), encriptación de datos, y uso de certificados SSL para asegurar la comunicación de red. Gestión de dependencias y modularización: Capacidad para estructurar aplicaciones grandes utilizando la modularización y separar la lógica en diferentes módulos o componentes reutilizables. Valorables: Familiaridad con aplicaciones híbridas con nativo+React JS. Conocimientos en desarrollo para dispositivos wearables, coches conectados, smart TV. Experiencia en proyectos relacionados con la seguridad y ofuscación de aplicaciones móviles. Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión como Confluence, Clarity PPM. Conocimientos en Design Systems y herramientas de diseño como Figma, Adobe XD, Sketch ¿Qué proyectos desarrollamos? Trabajarás en proyectos del sector financiero, centrándote en el desarrollo de aplicaciones móviles y capacidades nativas para dispositivos, como: Pago móvil. Tecnologías NFC, cifrado y seguridad en entornos móviles. Cómo será tu día a día... Programación y desarrollo de productos, proyectos y soluciones en el sector financiero. Trabajo en modo Lab, con equipo multidisciplinar en metodología Agile donde se desarrolla de forma integral el software comprendiendo todo el ciclo de vida. ¿QUÉ OFRECEMOS? Contratación Indefinida en Cliente Final Modelo de trabajo híbrido: 3 de teletrabajo / 2 de oficina Las Rozas (Madrid). 27 días de Vacaciones al año. Gympass, fisio en la ofi, etc. Formaciones constantes. Retribución Flexible. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! Información

Technip Energies es una empresa líder en ingeniería y tecnología para la transición energética, con posiciones de liderazgo en GNL, hidrógeno y etileno, así como con posiciones de mercado crecientes en hidrógeno azul y verde, química sostenible y gestión de CO2. La compañía se beneficia de su sólido modelo de ejecución de proyectos, respaldado por una amplia oferta de tecnologías, productos y servicios. Actualmente estamos buscando a un/a Becario de Ingeniería Técnica Industrial/ Mecánica para trabajar en nuestra oficina de Castellon. Sus tareas serán, bajo la supervisión de un tutor: • Preparación de documentación técnica - Hacer seguimiento del flujo de documentos - Trabajos de delineación 2D/3D de tuberías con software de diseño de plantas industriales (isométricas, soportes, etc.). - Apoyar en informes internos y externos oportunos sobre las actividades de ingeniería. - Cumplir los objetivos de calidad del proyecto. - Estudios mínimos: Cursando Grado Ingeniería Técnica Industrial o Mecánica. ~ Idiomas requeridos: Inglés - Nivel B1 ~ De MS Office (principalmente dominio de Excel). - Valorables conocimientos de Autocad y/o Microstation. - Valorable experiencia previa en prácticas en ingeniería para el sector Petroquímico y/o Refino. Prácticas remuneradas con flexibilidad horaria. - Se valorarán candidaturas que dispongan de certificado de discapacidad. - Solo se tendrán en cuenta candidaturas que puedan establecer un convenio de prácticas con la universidad o centro formativo.

Technip Energies es una empresa líder en ingeniería y tecnología para la transición energética, con posiciones de liderazgo en GNL, hidrógeno y etileno, así como con posiciones de mercado crecientes en hidrógeno azul y verde, química sostenible y gestión de CO2. La compañía se beneficia de su sólido modelo de ejecución de proyectos, respaldado por una amplia oferta de tecnologías, productos y servicios. Actualmente estamos buscando a un/a Becario de Ingeniería Técnica Industrial/ Mecánica para trabajar en nuestra oficina de Castellon. Sus tareas serán, bajo la supervisión de un tutor: • Preparación de documentación técnica, • Hacer seguimiento del flujo de documentos, • Trabajos de delineación 2D/3D de tuberías con software de diseño de plantas industriales (isométricas, soportes, etc.)., • Preparar actualizaciones y verificar los cálculos para la ingeniería detallada., • Apoyar en informes internos y externos oportunos sobre las actividades de ingeniería., • Cumplir los objetivos de calidad del proyecto., • Interfaces con otros ingenieros/as especialistas en disciplinas y posiblemente funciones de apoyo al proyecto. Requisitos • Estudios mínimos: Cursando Grado Ingeniería Técnica Industrial o Mecánica. • Idiomas requeridos: Inglés - Nivel B1 • Conocimientos:, • De MS Office (principalmente dominio de Excel)., • Valorables conocimientos de Autocad y/o Microstation., • Valorable experiencia previa en prácticas en ingeniería para el sector Petroquímico y/o Refino. Información adicional: • Prácticas remuneradas con flexibilidad horaria., • Se valorarán candidaturas que dispongan de certificado de discapacidad., • Solo se tendrán en cuenta candidaturas que puedan establecer un convenio de prácticas con la universidad o centro formativo.

Technip Energies es una empresa líder en ingeniería y tecnología para la transición energética, con posiciones de liderazgo en GNL, hidrógeno y etileno, así como con posiciones de mercado crecientes en hidrógeno azul y verde, química sostenible y gestión de CO2. La compañía se beneficia de su sólido modelo de ejecución de proyectos, respaldado por una amplia oferta de tecnologías, productos y servicios. Actualmente estamos buscando a un/a Becario de Ingeniería Técnica Industrial/ Mecánica para trabajar en nuestra oficina de Castellon. Sus tareas serán, bajo la supervisión de un tutor: • Preparación de documentación técnica - Hacer seguimiento del flujo de documentos - Trabajos de delineación 2D/3D de tuberías con software de diseño de plantas industriales (isométricas, soportes, etc.). - Apoyar en informes internos y externos oportunos sobre las actividades de ingeniería. - Cumplir los objetivos de calidad del proyecto. - Estudios mínimos: Cursando Grado Ingeniería Técnica Industrial o Mecánica. ~ Idiomas requeridos: Inglés - Nivel B1 ~ De MS Office (principalmente dominio de Excel). - Valorables conocimientos de Autocad y/o Microstation. - Valorable experiencia previa en prácticas en ingeniería para el sector Petroquímico y/o Refino. Prácticas remuneradas con flexibilidad horaria. - Se valorarán candidaturas que dispongan de certificado de discapacidad. - Solo se tendrán en cuenta candidaturas que puedan establecer un convenio de prácticas con la universidad o centro formativo.

Technip Energies es una empresa líder en ingeniería y tecnología para la transición energética, con posiciones de liderazgo en GNL, hidrógeno y etileno, así como con posiciones de mercado crecientes en hidrógeno azul y verde, química sostenible y gestión de CO2. La compañía se beneficia de su sólido modelo de ejecución de proyectos, respaldado por una amplia oferta de tecnologías, productos y servicios. Actualmente estamos buscando a un/a Becario de Ingeniería Técnica Industrial/ Mecánica para trabajar en nuestra oficina de Castellon. Sus tareas serán, bajo la supervisión de un tutor: • Preparación de documentación técnica - Hacer seguimiento del flujo de documentos - Trabajos de delineación 2D/3D de tuberías con software de diseño de plantas industriales (isométricas, soportes, etc.). - Apoyar en informes internos y externos oportunos sobre las actividades de ingeniería. - Cumplir los objetivos de calidad del proyecto. - Estudios mínimos: Cursando Grado Ingeniería Técnica Industrial o Mecánica. ~ Idiomas requeridos: Inglés - Nivel B1 ~ De MS Office (principalmente dominio de Excel). - Valorables conocimientos de Autocad y/o Microstation. - Valorable experiencia previa en prácticas en ingeniería para el sector Petroquímico y/o Refino. Prácticas remuneradas con flexibilidad horaria. - Se valorarán candidaturas que dispongan de certificado de discapacidad. - Solo se tendrán en cuenta candidaturas que puedan establecer un convenio de prácticas con la universidad o centro formativo.

Claire Joster Executive es la firma de selección y evaluación de directivos de Eurofirms Group, una compañía con 35 años de historia y scope internacional. Actualmente estamos en búsqueda de un perfil senior para la oficina de Valencia. Los retos principales de este rol son desarrollar relaciones comerciales duraderas con clientes, colaboradores y colegas de la organización, así como coordinar E2E los proyectos de Executive Search & Human Capital, manteniendo los estándares de calidad de Claire Joster en cada fase, asegurando la mejor experiencia de las partes implicadas. Las principales funciones mas al detalle son: Identificación de clientes potenciales y proyectos en los que poder colaborar. Negociación de acuerdos y condiciones. Prospección de mercados y sectores emergentes. Asesoramiento a clientes sobre la situación del mercado laboral y la mejor estrategia a seguir para captar el talento adecuado para su organización. Detección y valoración del talento disponible en el mercado laboral. Asesoramiento y acompañamiento a los profesionales que intervienen en un proyecto. Elaboración de informes de seguimiento de los diferentes proyectos Participar en proyectos transversales de Cultura y Desarrollo, con equipos de dirección de cliente. Buscamos personas que puedan aportar: Formación universitaria. Experiencia mínima de 4 años asumiendo funciones similares, tanto en la parte de negocio como en las operaciones. Valores comunes de Transparencia, Respeto y Responsabilidad. Competencias: orientación a la excelencia, habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Nivel nativo de castellano y avanzado de inglés u otras lenguas europeas. Es una oportunidad profesional para formar parte de una firma en crecimiento, con un equipo humano orientado a las personas y al trabajo colaborativo, integrado un Grupo Empresarial en expansión, que ya es la mayor empresa española del sector de los RRHH. Somos una organización People First, es decir que entendemos que los valores y el bienestar laboral de los trabajadores son un camino mucho más sostenible – y rentable – hacia el desarrollo, no solo de las empresas, sino de toda la sociedad. Algo que hemos conseguido mediante el liderazgo por valores, un modelo de gestión basado en la transparencia, la responsabilidad y el respeto para crear un entorno de confianza que genera compromiso y facilita que las personas puedan dar su mejor versión.

Claire Joster Executive es la firma de selección y evaluación de directivos de Eurofirms Group, una compañía con 35 años de historia y scope internacional. Actualmente estamos en búsqueda de un perfil senior para la oficina de Valencia. Los retos principales de este rol son desarrollar relaciones comerciales duraderas con clientes, colaboradores y colegas de la organización, así como coordinar E2E los proyectos de Executive Search & Human Capital, manteniendo los estándares de calidad de Claire Joster en cada fase, asegurando la mejor experiencia de las partes implicadas. Identificación de clientes potenciales y proyectos en los que poder colaborar. Asesoramiento a clientes sobre la situación del mercado laboral y la mejor estrategia a seguir para captar el talento adecuado para su organización. Elaboración de informes de seguimiento de los diferentes proyectos Participar en proyectos transversales de Cultura y Desarrollo, con equipos de dirección de cliente. Formación universitaria. Experiencia mínima de 4 años asumiendo funciones similares, tanto en la parte de negocio como en las operaciones. Competencias: orientación a la excelencia, habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Nivel nativo de castellano y avanzado de inglés u otras lenguas europeas. Es una oportunidad profesional para formar parte de una firma en crecimiento, con un equipo humano orientado a las personas y al trabajo colaborativo, integrado un Grupo Empresarial en expansión, que ya es la mayor empresa española del sector de los RRHH. Algo que hemos conseguido mediante el liderazgo por valores, un modelo de gestión basado en la transparencia, la responsabilidad y el respeto para crear un entorno de confianza que genera compromiso y facilita que las personas puedan dar su mejor versión.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo de Energía! Ser parte de nuestro equipo de Energía significa marcar la diferencia en la transformación digital hacia la transición energética. Dejamos una huella tangible: más de 50 millones de personas disponen cada día de agua gracias a nuestra tecnología, más de 400 utilities en todo el mundo hacen uso de nuestros servicios y 4 continentes mejoran su día a día gracias a nuestras soluciones. ¿Qué harás? Análisis funcional y diseño de soluciones. Gestión de proyectos y coordinación de equipos. Generación de documentación (manuales, casos de uso, informes, etc.). Gestión y relación con clientes internacionales. ¿Qué buscamos en ti? Graduado/a en Ingeniería Electrónica o similares. Experiencia de al menos 7 años en proyectos del sector eléctrico. Experiencia previa en soluciones SCADA y/o ADMS. Inglés C1 o superior. Disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las funciones. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que tanto tú como el nuestro equipo de talento pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Desde Agrupa Global Talent, nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable de Rotación de Activos (Retail Sale & Leaseback) para una compañía multinacional referente en la gestión de activos inmobiliarios comerciales, con una amplia cartera de centros y superficies retail a nivel nacional. Misión Liderar las operaciones de compraventa de activos en alineación con la estrategia de la compañía, garantizando la rentabilidad de las inversiones y asegurando la continuidad y flexibilidad operativa. Responsabilidades Identificar y evaluar los activos inmobiliarios (centros comerciales, hipermercados, almacenes) óptimos para operaciones de Sale & Leaseback, así como nuevas oportunidades de compra, en función de su valor de mercado, potencial de crecimiento y necesidades de capital de la compañía. Modelizar y realizar proyecciones financieras exhaustivas de las operaciones, incluyendo el cálculo del precio de venta, la tasa interna de retorno (TIR) para el comprador, y el impacto del coste del lease (renta) sobre la cuenta de resultados de la empresa. Gestionar el proceso de Due Diligence (Diligencia Debida) integral (legal, técnico, fiscal y comercial) del activo, asegurando que toda la documentación esté preparada y sea transparente para los potenciales inversores. Gestionar la licitación de consultora y supervisar el proceso de venta incluyendo la información financiera, materiales de marketing e inversión (Teaser, Memorándum de Información), destacando los atributos clave del activo, para conseguir una oferta NBO que cumpla los criterios establecidos por la compañía. Liderar la negociación con inversores institucionales (fondos de inversión, REITs, compañías de seguros). Tener conocimento de los players activos en el mercado de inversión, que posibilite ofertar un portfolio que sea adecuado a la demanda de los inversores en cada momento. Definir los términos críticos del contrato de Leaseback (renta inicial, duración del contrato, cláusulas de revisión de renta, responsabilidades de mantenimiento (Capex y Opex), opciones de renovación o compra). Colaborar estrechamente con asesores legales internos y externos para redactar y revisar los contratos de compraventa y los acuerdos de arrendamiento, garantizando el cumplimiento normativo y fiscal. Trabajar con el equipo fiscal para estructurar la transacción de la manera más eficiente a nivel impositivo y asegurar el correcto tratamiento contable de la operación. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado de inversión inmobiliaria, yields (rendimientos) y los precios de transacción comparables (comps) para asegurar una valoración y venta óptimas. Mantener una comunicación fluida con el inversor comprador durante el periodo post-cierre, especialmente en lo relativo al cumplimiento de los términos del contrato de arrendamiento. Requisitos Formación Universitaria Derecho, ADE Master en Gestión Inmobiliaria 5 años de experiencia demostrada en las funciones descritas. Inglés avanzado o bilingüe Francés es deseable Conocimientos jurídicos, Financieros. Formación especifica en el Sector Inmobiliario. Análisis Inversión Se ofrece Contrato indefinido Salario a determinar Modelo híbrido Formar parte de un grupo líder patrimonialista a nivel internacional con una sólida plataforma inmobiliaria. Participar en proyectos estratégicos de alto impacto sobre una cartera de activos relevante. Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico y multidisciplinar.

En SII Group Spain estamos buscando un/a QA Automation Engineer con Francés para unirse a nuestro equipo de Desarrollo en Barcelona! ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos &##128640;? ¡Contrato indefinido &##128221; ~ Formación personalizada que te permitirá crece r&##128218;: Podrás disponer de acceso a nuestras plataformas técnicas Pluralsight & OpenWebinars así como a Open Sessions que te permitirán mejorar tus soft skills con cursos de Mindfulness, coaching… ~ Modelo de trabajo hibrido: 1 día de oficina en Barcelona. ~ Paquete retributivo flexible: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). ~ Ambiente y equipos internacionales. ~ Somos una familia &##128104; &##Qué buscamos en ti? &##128187;&##Experiencia en proyectos como QA Engineer de min 3 años. Experiencia en metodología Agile. Amplia experiencia con SQL. Experiencia en testing Automatizado. Nivel de francés alto. ¿Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16.000 profesionales. Es por ello, que podrías disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. ¡

En SII Group Spain estamos buscando un/a QA Automation Engineer con Francés para unirse a nuestro equipo de Desarrollo en Barcelona! ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos &##128640;? ¡Contrato indefinido &##128221; ~ Formación personalizada que te permitirá crece r&##128218;: Podrás disponer de acceso a nuestras plataformas técnicas Pluralsight & OpenWebinars así como a Open Sessions que te permitirán mejorar tus soft skills con cursos de Mindfulness, coaching… ~ Modelo de trabajo hibrido: 1 día de oficina en Barcelona. ~ Paquete retributivo flexible: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). ~ Ambiente y equipos internacionales. ~ Somos una familia &##128104; &##Qué buscamos en ti? &##128187;&##Experiencia en proyectos como QA Engineer de min 3 años. Experiencia en metodología Agile. Amplia experiencia con SQL. Experiencia en testing Automatizado. Nivel de francés alto. ¿Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16.000 profesionales. Es por ello, que podrías disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. ¡

Desde Claire Joster Technology, buscamos un/a Mobile Software Engineer (Android) para desarrollar proyectos del sector financiero. Cómo será tu día a día: Programación y desarrollo de productos, proyectos y soluciones en el sector financiero. Trabajo en modo Lab, con equipo multidisciplinar en metodología Agile donde se desarrolla de forma integral el software comprendiendo todo el ciclo de vida. Analizar la arquitectura y el código de las aplicaciones móviles existentes identificando oportunidades de mejora. Propuesta e implementación de mejoras de arquitectura con mentaliad hands-on y criterio para priorizar valor. Diseño de soluciones creativas ante desafíos complejos equilibrando experiencia de usuario, seguridad y capacidad de evolución. En algunos casos, guiar migraciones tecnológicas. Impulsar prácticas de calidad. Requisitos: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o estudios equivalentes. Desarrollo nativo con Java/Kotlin. Familiaridad con aplicaciones híbridad con React JS. Implementación de arquitecturas basadas en capas como MVP, MVVM, MVC o alternativas clean. Familiaridad con el uso de patrones de diseño en el desarrollo de software para resolver problemas comunes y mejorar la reutilización del código. Experiencia en testing unitario, testing de integración y pruebas funcionales utilizando frameworks como JUnit, Espresso y mocking frameworks como Mockito o Cuckoo. Implementación de técnicas de seguridad avanzada en aplicaciones móviles. Capacidad para estructurar aplicaciones grandes utilizando la modularización y separar la lógica en diferentes módulos o componentes reutilizables. Condiciones: ~ Modelo híbrido con 3 días de teletrabajo. ~27 días de vacaciones al año. ~ Formaciones e iniciativas. ~ Retribución Flexible y ventajas financieras. Si te apasiona crear experiencias móviles que aportan valor real, entendiendo qué necesitan las personas usuarias y cómo mejorar su día a día a través del producto... ¡Queremos conocerte!

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo de Datos, Inteligencia Artifical y Robots! Ser parte de nuestro equipo de Datos, Inteligencia y Robots es más que un desafío: es una oportunidad única para transformar el poder de los datos en una fuerza que deje una huella significativa en la sociedad. Aprovechamos el potencial de 3.160 millones de usuarios hiperconectados, utilizando herramientas de Big Data para crear un futuro mejor y generar un impacto real. Además, en nuestro equipo tenemos el conocimiento y la experiencia para hacer de la IA una herramienta multiplicadora del razonamiento humano, generando impacto en los negocios, en la ciudadanía y en la preservación de nuestro ecosistema. ¿Qué harás? Diseñarás y desarrollarás soluciones de Machine Learning e IA Generativa en entornos cloud. Implementarás y operarás modelos y pipelines de IA (LLMs, RAG, agentes). Integrarás modelos de IA en aplicaciones y sistemas existentes. Aplicarás buenas prácticas de desarrollo, despliegue y uso responsable de IA. Monitorizarás el rendimiento y comportamiento de modelos en producción. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia profesional de al menos unos 3-4 años (en desarrollo, data, etc.). Experiencia profesional en Machine Learning e IA Generativa. Experiencia trabajando en entornos cloud, y con Python y SQL. Conocimientos de CI/CD y despliegue de aplicaciones/modelos. Disponibilidad para acudir una vez por semana a oficina, en Madrid. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las funciones. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Desde Claire Joster Technology, buscamos un/a Mobile Software Engineer (IOS) para desarrollar proyectos del sector financiero. Cómo será tu día a día: Programación y desarrollo de productos, proyectos y soluciones en el sector financiero. Trabajo en modo Lab, con equipo multidisciplinar en metodología Agile donde se desarrolla de forma integral el software comprendiendo todo el ciclo de vida. Analizar la arquitectura y el código de las aplicaciones móviles existentes identificando oportunidades de mejora. Propuesta e implementación de mejoras de arquitectura con mentaliad hands-on y criterio para priorizar valor. Diseño de soluciones creativas ante desafíos complejos equilibrando experiencia de usuario, seguridad y capacidad de evolución. En algunos casos, guiar migraciones tecnológicas. Impulsar prácticas de calidad. Requisitos: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o estudios equivalentes. Desarrollo nativo con Objective-C/Swift. Familiaridad con aplicaciones híbridad con React JS. Implementación de arquitecturas basadas en capas como MVP, MVVM, MVC o alternativas clean. Familiaridad con el uso de patrones de diseño en el desarrollo de software para resolver problemas comunes y mejorar la reutilización del código. Experiencia en testing unitario, testing de integración y pruebas funcionales utilizando frameworks como XCTest y mocking frameworks como Mockito o Cuckoo. Implementación de técnicas de seguridad avanzada en aplicaciones móviles. Capacidad para estructurar aplicaciones grandes utilizando la modularización y separar la lógica en diferentes módulos o componentes reutilizables. Condiciones: Modelo híbrido con 3 días de teletrabajo. 27 días de vacaciones al año. Formaciones e iniciativas. Retribución Flexible y ventajas financieras. Si te apasiona crear experiencias móviles que aportan valor real, entendiendo qué necesitan las personas usuarias y cómo mejorar su día a día a través del producto... ¡Queremos conocerte!

Desde Hays estamos buscando 5 Area Managers (On Trade) , uno para cada zona de España (Noroeste, Norte, Noreste, Andalucía y Centro) para una importante compañía del sector bebidas. Funciones principales: Implementar los planes comerciales regionales alineados con la estrategia nacional. Ejecutar acciones de precio, distribución y visibilidad en el territorio asignado. Analizar resultados de ventas y apoyar el cumplimiento de objetivos de volumen y valor. Liderar y supervisar al equipo de Sales Executives, asegurando seguimiento y rendimiento. Gestionar la relación diaria con distribuidores y cuentas clave, garantizando la correcta ejecución de acuerdos. Revisar KPIs de distribuidores y proponer mejoras de desempeño. Asegurar una cobertura eficiente y una segmentación adecuada de los puntos de venta. Identificar oportunidades de optimización en el modelo de distribución. Analizar datos de mercado, tendencias y actividad competitiva para generar insights. Coordinar acciones con el equipo comercial y embajadores de marca. Colaborar con supply chain y distribuidores para asegurar disponibilidad y rotación de producto. Supervisar inventarios y anticipar riesgos de roturas o exceso de stock. Contribuir a las previsiones regionales y alinearlas con el calendario promocional. Garantizar una ejecución destacada de marca en los puntos de consumo mediante materiales y activaciones. Participar en la incorporación de nuevos distribuidores o cuentas y en evaluaciones de desempeño. Requisitos: Grado en Administración de Empresas o formación similar. Experiencia demostrada de 5 a 10 años en ventas On Trade dentro del sector bebidas, incluyendo al menos 3 años como responsable regional con gestión de P&L. Conocimiento profundo del canal Horeca en España y de las particularidades regionales. Nivel alto de español e inglés. Disponibilidad para viajar a nivel nacional al menos un 50% del tiempo. Liderazgo y gestión de personas &##128205; Ubicación: Barcelona

Desde Claire Joster Technology, buscamos un/a Mobile Software Engineer (Android) para desarrollar proyectos del sector financiero. Cómo será tu día a día: Programación y desarrollo de productos, proyectos y soluciones en el sector financiero. Trabajo en modo Lab, con equipo multidisciplinar en metodología Agile donde se desarrolla de forma integral el software comprendiendo todo el ciclo de vida. Analizar la arquitectura y el código de las aplicaciones móviles existentes identificando oportunidades de mejora. Propuesta e implementación de mejoras de arquitectura con mentaliad hands-on y criterio para priorizar valor. Diseño de soluciones creativas ante desafíos complejos equilibrando experiencia de usuario, seguridad y capacidad de evolución. En algunos casos, guiar migraciones tecnológicas. Impulsar prácticas de calidad. Requisitos: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o estudios equivalentes. Desarrollo nativo con Java/Kotlin. Familiaridad con aplicaciones híbridas con React JS. Implementación de arquitecturas basadas en capas como MVP, MVVM, MVC o alternativas clean. Familiaridad con el uso de patrones de diseño en el desarrollo de software para resolver problemas comunes y mejorar la reutilización del código. Experiencia en testing unitario, testing de integración y pruebas funcionales utilizando frameworks como JUnit, Espresso y mocking frameworks como Mockito o Cuckoo. Implementación de técnicas de seguridad avanzada en aplicaciones móviles. Capacidad para estructurar aplicaciones grandes utilizando la modularización y separar la lógica en diferentes módulos o componentes reutilizables. Condiciones: Modelo híbrido con 3 días de teletrabajo. 27 días de vacaciones al año. Formaciones e iniciativas. Retribución Flexible y ventajas financieras. Si te apasiona crear experiencias móviles que aportan valor real, entendiendo qué necesitan las personas usuarias y cómo mejorar su día a día a través del producto... ¡Queremos conocerte!

Desde Hays estamos buscando 5 Area Managers (On Trade) , uno para cada zona de España (Noroeste, Norte, Noreste, Andalucía y Centro) para una importante compañía del sector bebidas. Funciones principales: Implementar los planes comerciales regionales alineados con la estrategia nacional. Ejecutar acciones de precio, distribución y visibilidad en el territorio asignado. Analizar resultados de ventas y apoyar el cumplimiento de objetivos de volumen y valor. Liderar y supervisar al equipo de Sales Executives, asegurando seguimiento y rendimiento. Gestionar la relación diaria con distribuidores y cuentas clave, garantizando la correcta ejecución de acuerdos. Revisar KPIs de distribuidores y proponer mejoras de desempeño. Asegurar una cobertura eficiente y una segmentación adecuada de los puntos de venta. Identificar oportunidades de optimización en el modelo de distribución. Analizar datos de mercado, tendencias y actividad competitiva para generar insights. Coordinar acciones con el equipo comercial y embajadores de marca. Colaborar con supply chain y distribuidores para asegurar disponibilidad y rotación de producto. Supervisar inventarios y anticipar riesgos de roturas o exceso de stock. Contribuir a las previsiones regionales y alinearlas con el calendario promocional. Garantizar una ejecución destacada de marca en los puntos de consumo mediante materiales y activaciones. Participar en la incorporación de nuevos distribuidores o cuentas y en evaluaciones de desempeño. Requisitos: Grado en Administración de Empresas o formación similar. Experiencia demostrada de 5 a 10 años en ventas On Trade dentro del sector bebidas, incluyendo al menos 3 años como responsable regional con gestión de P&L. Conocimiento profundo del canal Horeca en España y de las particularidades regionales. Nivel alto de español e inglés. Disponibilidad para viajar a nivel nacional al menos un 50% del tiempo. Liderazgo y gestión de personas &##128205; Ubicación: Barcelona

Desde Hays estamos buscando 5 Area Managers (On Trade) , uno para cada zona de España (Noroeste, Norte, Noreste, Andalucía y Centro) para una importante compañía del sector bebidas. Funciones principales: Implementar los planes comerciales regionales alineados con la estrategia nacional. Ejecutar acciones de precio, distribución y visibilidad en el territorio asignado. Analizar resultados de ventas y apoyar el cumplimiento de objetivos de volumen y valor. Liderar y supervisar al equipo de Sales Executives, asegurando seguimiento y rendimiento. Gestionar la relación diaria con distribuidores y cuentas clave, garantizando la correcta ejecución de acuerdos. Revisar KPIs de distribuidores y proponer mejoras de desempeño. Asegurar una cobertura eficiente y una segmentación adecuada de los puntos de venta. Identificar oportunidades de optimización en el modelo de distribución. Analizar datos de mercado, tendencias y actividad competitiva para generar insights. Coordinar acciones con el equipo comercial y embajadores de marca. Colaborar con supply chain y distribuidores para asegurar disponibilidad y rotación de producto. Supervisar inventarios y anticipar riesgos de roturas o exceso de stock. Contribuir a las previsiones regionales y alinearlas con el calendario promocional. Garantizar una ejecución destacada de marca en los puntos de consumo mediante materiales y activaciones. Participar en la incorporación de nuevos distribuidores o cuentas y en evaluaciones de desempeño. Requisitos: Grado en Administración de Empresas o formación similar. Experiencia demostrada de 5 a 10 años en ventas On Trade dentro del sector bebidas, incluyendo al menos 3 años como responsable regional con gestión de P&L. Conocimiento profundo del canal Horeca en España y de las particularidades regionales. Nivel alto de español e inglés. Disponibilidad para viajar a nivel nacional al menos un 50% del tiempo. Liderazgo y gestión de personas &##128205; Ubicación: Barcelona

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia , nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work , estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Team Lead de Data en Canarias, con 5 años de experiencia en entornos Microsoft Azure, y trayectoria demostrada coordinando equipos técnicos y proyectos con metodologías ágiles. Tus principales responsabilidades: Coordinación del equipo, asegurando una comunicación efectiva y colaboración entre los miembros. Participación y colaboración en actividades necesarias para el buen funcionamiento del departamento y el adecuado desarrollo de la empresa. Proporcionar dirección y orientación técnica al equipo de datos, promoviendo buenas prácticas en arquitectura, pipelines, calidad y gobernanza. Participar en la planificación de proyectos y asignar tareas específicas a los miembros del equipo, realizando seguimiento de avances y asegurando entregas de calidad. Análisis, desarrollo y mantenimiento de soluciones de datos en Azure (Data Lake/Lakehouse), incluyendo ingesta, transformación y modelado mediante ETL/ELT. Diseño, implementación y aplicación de buenas prácticas en soluciones cloud de datos (seguridad, rendimiento, optimización de costes, gobierno y trazabilidad). Elaborar especificaciones técnicas detalladas (arquitecturas de datos, diseño de pipelines, modelos semánticos, diccionarios de datos, SLA/OLA). Diseñar, implantar y validar productos de datos y analítica (datasets certificados, modelos BI, dashboards y servicios de consumo). Diseño de estructuras de bases de datos y modelos (relacional y dimensional: star/snowflake; Azure SQL, Delta Lake). Colaborar con consultorías externas y departamentos técnicos de otras empresas cuando sea necesario, coordinando integraciones y entregables. Trasladar las necesidades de los clientes a soluciones robustas basadas en Azure Data Services, Microsoft Fabric y Power BI, integradas con el ecosistema Microsoft 365 cuando aplique. Tecnologías con las que trabajarás: Azure Data Services: Azure Data Factory, Synapse Analytics, Databricks, Azure SQL, Azure Storage, Event Hub, Stream Analytics ☁️ Microsoft Fabric y Power BI (modelos tabulares, DAX, Direct Lake) Gobierno y seguridad: Microsoft Purview, Entra ID (Azure AD), RBAC, Key Vault Lenguajes y herramientas: SQL, Python, Git, Azure Dev Ops/Jira, CI/CD para datos Requisitos: Formación en Ingeniería Técnica, Informática o similar. Valorable máster o formación avanzada. Certificaciones en el área de datos de Microsoft. Al menos 5 años en un puesto similar liderando equipos y proyectos de datos. Mínimo 5 años trabajando con metodologías ágiles Servicios de datos de Azure (Azure SQL, Storage Accounts, Synapse, Databricks, Data Factory, Event Hub). Experiencia demostrada en soluciones de datos sobre Azure Experiencia demostrada en BI/analítica con Power BI/Fabric Experiencia en toma de requerimientos y gestión de proyectos end-to-end. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS : Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti. Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.) Modelo de trabajo Hibrida (sólo acudirás 2 días al mes a oficina, todo lo demás será en remoto). Jornada Intelequia- Nuestra jornada laboral completa es de 38 horas/semana. 25 días hábiles de vacaciones al año. Tarde de cumpleaños libre. Plan de retribución flexible para tu beneficio. Plan de retribución variable en función de tus objetivos. Formar parte de una empresa Great Place to Work. Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Experto/a en Electroóptica. ¿Qué harás? Definir requisitos técnicos y participar activamente en el diseño de sistemas electroópticos (EO/IR). Realizar análisis ópticos, así como tareas de caracterización, calibración y alineado de sensores y sistemas ópticos. Integrar y validar subsistemas EO/IR en plataformas o sistemas superiores. Preparar y ejecutar ensayos funcionales, térmicos y ambientales. Elaborar informes técnicos, documentación de diseño y resultados de pruebas. Realizar seguimiento técnico con proveedores de sensores, cámaras, ópticas y equipos de medida. Dar soporte a los equipos de Ingeniería, Proyecto y Calidad en decisiones técnicas y revisiones de diseño. Contribuir a actividades de innovación y evaluación de nuevas tecnologías EO/IR. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! : Amplia experiencia en sistemas electroópticos y/o infrarrojos (EO/IR) . Conocimientos sólidos en óptica, sensores y sistemas de visión . Experiencia en integración, validación y ensayos de sistemas. Capacidad de análisis técnico y elaboración de documentación rigurosa. Se valorará positivamente: Máster o formación especializada en fotónica, visión artificial o diseño óptico . Conocimiento de herramientas de simulación óptica como Zemax, CodeV y/o Matlab . Puntos a tener en cuenta: Modalidad: 100% presencial Ubicación: Torrejón de Ardoz Lo que te ofrecemos: Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Somos TRG, firma británica de talento especializada en el sector IT & Digital. Actualmente tenemos una oportunidad como Business Intelligence Manager con contratación directa con cliente final. Cliente: líder multinacional en sector FMc G Role: Garantizar la integridad y estructura del data warehouse y los activos, establecer y hacer cumplir estándares de datos, convenciones de nomenclatura y frameworks. Definir y gobernar modelos de datos para asegurar la alineación con las mejores prácticas y establecer fuentes confiables de conjuntos de datos críticos. Colaborar con IT para la correcta sincronización de datos y documentación clara de las actualizaciones, apoyar la creación de un Glosario de Datos, Linaje de Datos y Gobernanza en colaboración con el equipo Co E & EIM. Gestión de equipo (actualmente son 5 y se encuentran en crecimiento) Garantizar la documentación y la gobernanza Tu perfil: Experiencia gestionando equipo Experiencia como Business Intelligence Manager / Lead Experiencia en Data Governance, análisis e implementación de mejores prácticas. Familiaridad con datos de demanda o conocimientos de Supply Chain por lo que pide dominio de SAP, idealmente en IBP or APO. Entorno internacional, 100% en inglés. Inglés B2+/C1 Condiciones: Contrato indefinido y directo con cliente Banda salarial acorde a experiencia (Fijo + Variable) Modelo híbrido con 40% remoto (Madrid) Atractivo paquete de beneficios sociales Plaza de parking Si buscas dar el siguiente paso dentro de tu trayectoria en BI y Supply Chain, este es tu reto. Contacta conmigo.

¿Quieres aprender a desarrollar en Elixir? Desde e-Frontiers estamos buscando profesionales con perfil fullstack o backend con experiencia en Elixir, Ro R o Erlang...en desarrollo web y/o de software, y que quieran familiarizarse y trabajar con Elixir. Estamos ayudando a una empresa tecnológica de producto propio cuya herramienta ayuda al crecimiento de empresas, webs y comercios electrónicos (contratación directa con cliente final). Funciones: Trabajarás en el equipo de desarrollo, principalmente donde además aprenderás a desarrollar con Elixir y utilizar otras tecnologías como AWS y Phoenix. Muchos de sus servicios están basados en Python o Ro R, por lo que si tienes experiencia con alguno de estos lenguajes será un plus. Contribuir al desarrollo del sistema ayudando en su diseño e implementación. Garantizar el trabajo en equipo. Requisitos: Al menos 3 años de experiencia en backend con alguno de estos lenguajes: Ro R, Erlang, Go... Interés y motivación por aprender Elixir. Experiencia en front: JS, HTML, CSS... Nivel de inglés medio: suficiente para entender documentación técnica y poder intercambiar emails. Valorable: Muy valorable experiencia previa en Python, Elixir, Erlang, Phoenix, Ro R... Muy valorable experiencia con AWS. Experiencia en proyectos basados en microservicios. Experiencia en UX sería un plus. Condiciones: Contrato indefinido y directo con cliente final. Seguro de salud. Modelo de trabajo remoto o híbrido en base a tus necesidades. Horario flexible. Actividades de formación para equipos. Salario: 35.000€ - 45.000 € en base a años de experiencia (aunque la franja es negociable). ¿Quieres saber un poco más? Inscríbete y te llamaremos para entrar en detalles.

Te interesaría seguir desarrollándote como BI Product Manager en una empresa Multinacional líder, el mayor distribuidor mundial de tecnología de la información y soluciones cloud? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a BI Product Manager para unirse al equipo de Cloud Operations de nuestro cliente. Tu misión será liderar la entrega e implementación de la estrategia de Business Intelligence, asegurando un modelo de gobernanza sólido y transformando datos complejos en estrategias comerciales que maximicen el crecimiento de la compañía. ¿Recopilar requisitos, definir y perfeccionar la visión y la estrategia del producto en colaboración con las partes interesadas. Ejecutar acciones tácticas en línea con las operaciones comerciales o la estrategia de inteligencia empresarial. Trabajar en estrecha colaboración con diversas partes interesadas para maximizar las oportunidades de crecimiento de la cuota de mercado de la empresa entre proveedores y clientes. Supervisar la evolución del mercado, detectar tendencias de forma temprana y desarrollar estrategias para aprovechar las oportunidades identificadas. Impartir formación a usuarios nuevos y existentes a través de múltiples canales, en áreas de especialización. Recopilar datos de inteligencia y financieros para proponer y establecer ventas y rendimiento. Para ello, ¿qué vas a necesitar? ~+5 años de experiencia demostrable en Product Management, preferiblemente en proyectos de Business Intelligence o análisis de datos. ~ Sólidos conocimientos técnicos en principios de BI, análisis de datos y herramientas del ecosistema SAP (CRM y Business Warehouse). ~ Visión comercial y pensamiento lateral , con capacidad para resolver problemas complejos y convertir información técnica en estrategias ejecutables. ~ Dominio avanzado de Microsoft Office , especialmente Excel para el tratamiento de datos financieros y de inteligencia. ~ Excelentes habilidades de comunicación e influencia , con capacidad para construir relaciones efectivas en entornos de equipo multidisciplinares. ~ Nivel de inglés avanzado , ya que formarás parte de un entorno global y colaborarás con equipos internacionales. ¿Contratación indefinida a través de Oxigent. Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 48.000 euros brutos al año) . Horario flexible de entrada y salida. Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado . Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Únete al equipo de Oxigent!

Desde la división de IT&Cloud estamos buscando un/a DevOps Engineer para una compañía tecnológica (cliente final) en Barcelona o Zaragoza . Contrato temporal Responsabilidades Optimizar el rendimiento, escalabilidad y disponibilidad de APIs en entornos productivos. Definir e implementar estrategias y buenas prácticas DevOps en la organización. Automatizar procesos de integración, despliegue y entrega continua (CI/CD). Gestionar infraestructuras cloud en AWS mediante herramientas de automatización. Colaborar con equipos de desarrollo y operaciones para mejorar el ciclo de vida del software. Diagnosticar y resolver incidencias de infraestructura, rendimiento y seguridad. Participar en despliegues de la plataforma en entornos de clientes enterprise. Requisitos Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Computadores o similar, o experiencia equivalente.. Experiencia en AWS con arquitecturas escalables, seguras y altamente disponibles. Conocimientos de Infraestructura como Código ( Terraform, CloudFormation u otros). Experiencia en pipelines CI/CD (GitLab CI/CD, GitHub Actions, Jenkins). Experiencia en despliegue y operación de APIs en producción. Conocimientos de Docker y Kubernetes. Experiencia en scripting o programación (Bash, Python, Go u otros ). Ofrecemos - Contrato temporal - Salario competitivo. - Modelo de trabajo híbrido. - Flexibilidad horaria. Si estás interesado/a, aplica y contactaremos contigo.

Desde la división de IT& Cloud estamos buscando un/a Dev Ops Engineer para una compañía tecnológica (cliente final) en Barcelona o Zaragoza. Contrato temporal Responsabilidades Optimizar el rendimiento, escalabilidad y disponibilidad de APIs en entornos productivos. Definir e implementar estrategias y buenas prácticas Dev Ops en la organización. Automatizar procesos de integración, despliegue y entrega continua (CI/CD). Gestionar infraestructuras cloud en AWS mediante herramientas de automatización. Colaborar con equipos de desarrollo y operaciones para mejorar el ciclo de vida del software. Diagnosticar y resolver incidencias de infraestructura, rendimiento y seguridad. Participar en despliegues de la plataforma en entornos de clientes enterprise. Requisitos Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Computadores o similar, o experiencia equivalente.. Experiencia en AWS con arquitecturas escalables, seguras y altamente disponibles. Conocimientos de Infraestructura como Código (Terraform, Cloud Formation u otros). Experiencia en pipelines CI/CD (Git Lab CI/CD, Git Hub Actions, Jenkins). Experiencia en despliegue y operación de APIs en producción. Conocimientos de Docker y Kubernetes. Experiencia en scripting o programación (Bash, Python, Go u otros). Ofrecemos - Contrato temporal - Salario competitivo. - Modelo de trabajo híbrido. - Flexibilidad horaria. Si estás interesado/a, aplica y contactaremos contigo.

Desde la división de IT&Cloud estamos buscando un/a DevOps Engineer para una compañía tecnológica (cliente final) en Barcelona o Zaragoza . Contrato temporal Responsabilidades Optimizar el rendimiento, escalabilidad y disponibilidad de APIs en entornos productivos. Definir e implementar estrategias y buenas prácticas DevOps en la organización. Automatizar procesos de integración, despliegue y entrega continua (CI/CD). Gestionar infraestructuras cloud en AWS mediante herramientas de automatización. Colaborar con equipos de desarrollo y operaciones para mejorar el ciclo de vida del software. Diagnosticar y resolver incidencias de infraestructura, rendimiento y seguridad. Participar en despliegues de la plataforma en entornos de clientes enterprise. Requisitos Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Computadores o similar, o experiencia equivalente.. Experiencia en AWS con arquitecturas escalables, seguras y altamente disponibles. Conocimientos de Infraestructura como Código ( Terraform, CloudFormation u otros). Experiencia en pipelines CI/CD (GitLab CI/CD, GitHub Actions, Jenkins). Experiencia en despliegue y operación de APIs en producción. Conocimientos de Docker y Kubernetes. Experiencia en scripting o programación (Bash, Python, Go u otros ). Ofrecemos - Contrato temporal - Salario competitivo. - Modelo de trabajo híbrido. - Flexibilidad horaria. Si estás interesado/a, aplica y contactaremos contigo.

Desde la división de IT&Cloud estamos buscando un/a DevOps Engineer para una compañía tecnológica (cliente final) en Barcelona o Zaragoza . Contrato temporal Responsabilidades Optimizar el rendimiento, escalabilidad y disponibilidad de APIs en entornos productivos. Definir e implementar estrategias y buenas prácticas DevOps en la organización. Automatizar procesos de integración, despliegue y entrega continua (CI/CD). Gestionar infraestructuras cloud en AWS mediante herramientas de automatización. Colaborar con equipos de desarrollo y operaciones para mejorar el ciclo de vida del software. Diagnosticar y resolver incidencias de infraestructura, rendimiento y seguridad. Participar en despliegues de la plataforma en entornos de clientes enterprise. Requisitos Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Computadores o similar, o experiencia equivalente.. Experiencia en AWS con arquitecturas escalables, seguras y altamente disponibles. Conocimientos de Infraestructura como Código ( Terraform, CloudFormation u otros). Experiencia en pipelines CI/CD (GitLab CI/CD, GitHub Actions, Jenkins). Experiencia en despliegue y operación de APIs en producción. Conocimientos de Docker y Kubernetes. Experiencia en scripting o programación (Bash, Python, Go u otros ). Ofrecemos - Contrato temporal - Salario competitivo. - Modelo de trabajo híbrido. - Flexibilidad horaria. Si estás interesado/a, aplica y contactaremos contigo.

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¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 11º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno de innovación. Buscamos incorporar a nuestro equipo profesionales x para sumarse a proyectos de alto impacto donde crecer como profesional. Lo que harás: Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en Java con arquitectura de microservicios. Garantizar buenas prácticas de desarrollo y calidad. Participación en despliegues. Lo que buscamos: Experiencia de al menos 2-4 años en desarrollo con Java (8 o superior). Conocimiento en diseño e implementación de microservicios. Experiencia con frameworks como Spring Boot. Manejo de APIs REST y servicios web. Lo que ofrecemos Contrato indefinido y plan de carrera personalizado. Acceso a programas de formación y certificaciones en tecnologías. Trabajo en proyectos punteros con clientes líderes en su sector. Flexibilidad horaria y modalidad híbrida. Un entorno multicultural y colaborativo donde crecer profesionalmente. Por último, dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. Si esta oportunidad conecta contigo, ¡Inscríbete ya!

¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 11º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno de innovación. &##128205; Ubicación: Modalidad: Híbrida Ciudad: Sevilla / Málaga &##127919; Sobre el puesto: Buscamos un/a Desarrollador/a React Senior con formación universitaria y al menos 4 años de experiencia profesional para incorporarse a proyectos de alto impacto donde crecer como profesional. Participarás en el diseño y desarrollo de aplicaciones web modernas, escalables y de alto impacto , trabajando con metodologías ágiles y tecnologías de vanguardia. &##129504; Responsabilidades clave: Diseñar y desarrollar interfaces web utilizando React.js y su ecosistema. Colaborar con UX/UI, Backend y Producto para definir soluciones técnicas óptimas. Implementar componentes reutilizables , gestión de estado y buenas prácticas de rendimiento. Asegurar la calidad del código mediante testing, code reviews y estándares de desarrollo. Participar en la toma de decisiones técnicas y en la evolución de la arquitectura frontend. Mantener y mejorar aplicaciones existentes. ✅ Requisitos indispensables: ~ Grado universitario en Ingeniería Informática, Sistemas, Software o carreras afines. ~4+ años de experiencia desarrollando con React.js en entornos productivos. ~ Dominio de JavaScript y/o TypeScript . ~ Experiencia con Hooks , Context API , Redux u otros gestores de estado. ~ Conocimiento de HTML5, CSS3 , y frameworks de estilos (Styled Components, Tailwind, Material UI, etc.). ~ Experiencia consumiendo APIs REST y/o GraphQL . ~ Manejo de Git y flujos de trabajo colaborativos. ~ Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum/Kanban) . &##127775; Se valorará positivamente: Experiencia con Next.js . Conocimientos de testing (Jest, React Testing Library, Cypress). Experiencia en optimización de rendimiento y accesibilidad (WCAG) . Conocimientos básicos de Node.js . Buen nivel de inglés técnico . Mentalidad proactiva y orientación a la mejora continua. &##127873;Lo que ofrecemos Contrato indefinido y plan de carrera personalizado. Acceso a programas de formación y certificaciones en tecnologías. Trabajo en proyectos punteros con clientes líderes en su sector. Flexibilidad horaria y modalidad híbrida/remota. Un entorno multicultural y colaborativo donde crecer profesionalmente. Por último, dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. Si esta oportunidad conecta contigo, ¡Inscríbete ya!

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¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 11º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno de innovación. &##128205; Ubicación: Modalidad: Híbrida Ciudad: Sevilla / Málaga &##127919; Sobre el puesto: Buscamos un/a Desarrollador/a React Senior con formación universitaria y al menos 4 años de experiencia profesional para incorporarse a proyectos de alto impacto donde crecer como profesional. Participarás en el diseño y desarrollo de aplicaciones web modernas, escalables y de alto impacto , trabajando con metodologías ágiles y tecnologías de vanguardia. &##129504; Responsabilidades clave: Diseñar y desarrollar interfaces web utilizando React.js y su ecosistema. Colaborar con UX/UI, Backend y Producto para definir soluciones técnicas óptimas. Implementar componentes reutilizables , gestión de estado y buenas prácticas de rendimiento. Asegurar la calidad del código mediante testing, code reviews y estándares de desarrollo. Participar en la toma de decisiones técnicas y en la evolución de la arquitectura frontend. Mantener y mejorar aplicaciones existentes. ✅ Requisitos indispensables: ~ Grado universitario en Ingeniería Informática, Sistemas, Software o carreras afines. ~4+ años de experiencia desarrollando con React.js en entornos productivos. ~ Dominio de JavaScript y/o TypeScript . ~ Experiencia con Hooks , Context API , Redux u otros gestores de estado. ~ Conocimiento de HTML5, CSS3 , y frameworks de estilos (Styled Components, Tailwind, Material UI, etc.). ~ Experiencia consumiendo APIs REST y/o GraphQL . ~ Manejo de Git y flujos de trabajo colaborativos. ~ Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum/Kanban) . &##127775; Se valorará positivamente: Experiencia con Next.js . Conocimientos de testing (Jest, React Testing Library, Cypress). Experiencia en optimización de rendimiento y accesibilidad (WCAG) . Conocimientos básicos de Node.js . Buen nivel de inglés técnico . Mentalidad proactiva y orientación a la mejora continua. &##127873;Lo que ofrecemos Contrato indefinido y plan de carrera personalizado. Acceso a programas de formación y certificaciones en tecnologías. Trabajo en proyectos punteros con clientes líderes en su sector. Flexibilidad horaria y modalidad híbrida/remota. Un entorno multicultural y colaborativo donde crecer profesionalmente. Por último, dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. Si esta oportunidad conecta contigo, ¡Inscríbete ya!

En Stratesys seguimos creciendo y buscamos talento con ganas de ir más allá. Tras más de 27 años ejecutando más de 1.500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, nos hemos consolidado como una multinacional líder en servicios digitales y uno de los grandes especialistas en tecnología SAP y Salesforce . Hoy queremos compartir esta oportunidad para que puedas unirte a nuestro equipo: #127912; Beca Salesforce Developer #128640; Buscamos personas con: Grado en Ingeniería, informática, electrónica, etc. Fundamentos de Programación (Genéricos) Lógica de programación. Manejo de estructuras de datos básicas (arrays, listas, mapas). Conocimiento de programación orientada a objetos (POO). Buenas prácticas de codificación. Testing. Conocimiento en lenguajes de programación como Java, C++, HTML, CSS, Java Script. Conocimiento sobre modelo de datos. Conocimiento de base de datos, realización de consultas y desencadenadores #128640; Valoramos positivamente: Conocimientos de control de versiones y uso básico de Git. Conocimientos de idiomas (se valorará nivel de inglés u otros idiomas). Actitud proactiva, con ganas de aprender y adaptarse a nuevos entornos. Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de forma efectiva. Organización y autonomía para investigar, proponer y probar soluciones nuevas. #128640; ¿Qué te ofrecemos? Acompañamiento de profesionales de Salesforce Participación en proyectos reales y desafiantes . Formación práctica en metodologías actuales. Modelo presencial Ayuda económica al estudio. Duración: 6 meses. Posibilidad posterior de incorporarse en plantilla con contrato indefinido.

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Consultor/a SAP FI Para seguir creciendo en nuestro equipo de SAP buscamos profesionales que les guste el dinamismo de la diversidad y polivalencia de un equipo que trabaja en distintos proyectos y clientes, tanto del ámbito privado como público. En Inetum buscamos ampliar nuestra Business Line de SAP con un/a profesional de al menos 5 años de experiencia en Consultoría SAP S/4HANA Cloud Privado Finanzas. Modalidad de trabajo: Barcelona (Híbrido). Profesional con al menos 5 años de experiencia en consultoría SAP, especializado en los módulos Finacieros. Experiencia demostrable en proyectos de implementación, S/4HANA Cloud (Private Edition) con modelo de despliegue greenfield, deseable haber trabajado en Activos Fijos. Conocimiento y visión end to end de procesos de gestión de BP, gestión de tesorería, gestión de cobros y pagos, experiencia con Experiencia integración con sistemas externos (plataformas públicas y privadas de modelos y reporting, EDI, etc.), y diseño de soluciones end-to-end. Conocimiento de integraciones con otros módulos SAP, principalmente logísticos. Haber realizado al menos una implantación completa como consultor principal financiero en un modelo de despliegue Greenfield. Idiomas: Español y Catalán (deseable) Contrato Indefinido ‎&##128526; -Modelo híbrido de trabajo &##128188;&##Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal &##127793;&##Plan de formación en competencias tecnológicas &##128218;⌨️ -Flexibilidad horaria ⏰

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). ¿Qué buscamos? Consultor/a SAP FI Para seguir creciendo en nuestro equipo de SAP buscamos profesionales que les guste el dinamismo de la diversidad y polivalencia de un equipo que trabaja en distintos proyectos y clientes, tanto del ámbito privado como público. En Inetum buscamos ampliar nuestra Business Line de SAP con un/a profesional de al menos 5 años de experiencia en Consultoría SAP S/4 HANA Cloud Privado Finanzas. Modalidad de trabajo: Barcelona (Híbrido). Requisitos Profesional con al menos 5 años de experiencia en consultoría SAP, especializado en los módulos Finacieros. Experiencia demostrable en proyectos de implementación, S/4 HANA Cloud (Private Edition) con modelo de despliegue greenfield, deseable haber trabajado en Activos Fijos. Conocimiento y visión end to end de procesos de gestión de BP, gestión de tesorería, gestión de cobros y pagos, experiencia con Experiencia integración con sistemas externos (plataformas públicas y privadas de modelos y reporting, EDI, etc.), y diseño de soluciones end-to-end. Conocimiento de integraciones con otros módulos SAP, principalmente logísticos. Haber realizado al menos una implantación completa como consultor principal financiero en un modelo de despliegue Greenfield. Idiomas: Español y Catalán (deseable) Y, lo más importante, qué te aportamos nosotros? OFRECEMOS : -Contrato Indefinido ‎ -Salario competitivo -Modelo híbrido de trabajo -Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal -Plan de formación en competencias tecnológicas -Retribución flexible -Flexibilidad horaria

¿Quieres generar impacto cada día contribuyendo a la seguridad y tranquilidad de las personas? ¿Buscas una compañía donde la innovación y la tecnología estén en el centro de sus soluciones? Nuestro cliente busca incorporar un/a Backend Developer con experiencia, motivación y talento para diseñar y desarrollar servicios backend y APIs de alta calidad, contribuyendo a arquitecturas escalables, integración transversal y entrega continua. Sobre el rol Formarás parte de un equipo digital dinámico y en crecimiento, responsable de crear experiencias móviles seguras y escalables para millones de usuarios. Tu misión será desarrollar servicios backend robustos, incluyendo APIs REST, microservicios e integraciones que soportan funcionalidades críticas como control de dispositivos inteligentes, notificaciones y procesos en tiempo real. Trabajarás en equipos Scrum autónomos, con mentalidad DevOps y enfoque en producto, en un entorno internacional con oportunidades de desarrollo técnico y profesional. Perfil del candidato/a Experiencia sólida en desarrollo backend con Java (3–5 años). Conocimiento práctico de APIs REST , Spring/Spring Boot y bases de datos relacionales. Experiencia en microservicios , contenedores ( Docker , Kubernetes ) y sistemas de mensajería ( Kafka , RabbitMQ ). Familiaridad con metodologías Agile/Scrum . Inglés y español fluidos. Lo que ofrecemos Trabajo con tecnología puntera y procesos end-to-end. Metodologías modernas (Agile, DevOps). Entorno internacional, líder en su sector. Modelo híbrido (2 días teletrabajo por semana). Cultura orientada a la innovación, trabajo en equipo y mejora continua. Programas de formación y desarrollo. Buscamos personas que… Sean responsables y comprometidas. Tengan actitud positiva y ganas de aprender. Propongan mejoras y piensen diferente. Trabajen en equipo con confianza y orientación al cliente. ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte!

¿Quieres generar impacto cada día contribuyendo a la seguridad y tranquilidad de las personas? ¿Buscas una compañía donde la innovación y la tecnología estén en el centro de sus soluciones? Nuestro cliente busca incorporar un/a Backend Developer con experiencia, motivación y talento para diseñar y desarrollar servicios backend y APIs de alta calidad, contribuyendo a arquitecturas escalables, integración transversal y entrega continua. Sobre el rol Formarás parte de un equipo digital dinámico y en crecimiento, responsable de crear experiencias móviles seguras y escalables para millones de usuarios. Tu misión será desarrollar servicios backend robustos, incluyendo APIs REST, microservicios e integraciones que soportan funcionalidades críticas como control de dispositivos inteligentes, notificaciones y procesos en tiempo real. Trabajarás en equipos Scrum autónomos, con mentalidad DevOps y enfoque en producto, en un entorno internacional con oportunidades de desarrollo técnico y profesional. Perfil del candidato/a Experiencia sólida en desarrollo backend con Java (3–5 años). Conocimiento práctico de APIs REST , Spring/Spring Boot y bases de datos relacionales. Experiencia en microservicios , contenedores ( Docker , Kubernetes ) y sistemas de mensajería ( Kafka , RabbitMQ ). Familiaridad con metodologías Agile/Scrum . Inglés y español fluidos. Lo que ofrecemos Trabajo con tecnología puntera y procesos end-to-end. Metodologías modernas (Agile, DevOps). Entorno internacional, líder en su sector. Modelo híbrido (2 días teletrabajo por semana). Cultura orientada a la innovación, trabajo en equipo y mejora continua. Programas de formación y desarrollo. Buscamos personas que… Sean responsables y comprometidas. Tengan actitud positiva y ganas de aprender. Propongan mejoras y piensen diferente. Trabajen en equipo con confianza y orientación al cliente. ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte!

¿ Quieres dar un paso adelante en tu carrera como Consultor/a de GRC con especialidad en Seguridad de la Información (Esquema Nacional de Seguridad) dentro de una consultora tecnológica en pleno crecimiento? Nuestro cliente, una empresa especializada en ciberseguridad y compliance, busca incorporar un/a Consultor/a de GRC en Seguridad de la Información para reforzar su equipo de Barcelona. La compañía da servicio a organizaciones de todo el territorio nacional, y se encuentra en una fase de clara expansión. Se trata de una excelente oportunidad para integrarte en un proyecto innovador, con acompañamiento técnico, autonomía progresiva y posibilidades reales de desarrollo profesional. ¿ Cuál será tu misión en la compañía? Participar en proyectos de adecuación normativa y cumplimiento regulatorio bajo estándares nacionales y directivas europeas: ENS, ISO 27001, Directiva NIS2, Reglamento DORA, TISAX, ISO 22301, ISO 31000, ISO 20000, entre otros. Colaborar en la implantación, mantenimiento y mejora continua de los Sistemas de Gestión de la Seguridad de la Información (SGSI) utilizando el propio software de la compañía. Realizar análisis y gestión de riesgos de los sistemas de información. Diseñar y actualizar políticas, normas y procedimientos de seguridad de la información. Ejecutar auditorías internas de cumplimiento y dar soporte a auditorías externas y procesos de certificación. Colaborar con el equipo de Gobierno, Gestión de Riesgos y Cumplimiento, aportando visión técnica, normativa y de mejora continua. ¿ Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y proyecto estable. Salario según experiencia aportada. Flexibilidad horaria y modelo híbrido de teletrabajo. Oficinas en el centro de Barcelona. Formación específica para el puesto y acompañamiento. Incorporación a una empresa con una clara apuesta por la innovación tecnológica . Excelente ambiente profesional y trabajo en equipo. Participación en proyectos estratégicos de ciberseguridad y compliance. Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organización. ¿ Qué necesitas para hacer Match? Titulación universitaria en Derecho, Informática, Telecomunicaciones o similar. Experiencia mínima de 2 años en puestos relacionados con GRC, seguridad de la información o compliance tecnológico. Idiomas: Catalán y Español Nativos (Imprescindible). Valorable contar con certificaciones como: Lead Auditor ISO 27001 / ISO 22301, CISA, CISM, CISSP, CRISC, Máster o formación especializada en Ciberseguridad. Capacidad de organización y gestión del tiempo. Buenas habilidades interpersonales y capacidad de trabajo en equipo. Perfil analítico, orientado al detalle y a resultados. ¡ Si cumples los requisitos y te interesa conocer mas detalles sobre el proyecto no dudes en inscribirte!

¿Quieres generar impacto cada día contribuyendo a la seguridad y tranquilidad de las personas? ¿Buscas una compañía donde la innovación y la tecnología estén en el centro de sus soluciones? Nuestro cliente busca incorporar un/a Backend Developer con experiencia, motivación y talento para diseñar y desarrollar servicios backend y APIs de alta calidad, contribuyendo a arquitecturas escalables, integración transversal y entrega continua. Sobre el rol Formarás parte de un equipo digital dinámico y en crecimiento, responsable de crear experiencias móviles seguras y escalables para millones de usuarios. Tu misión será desarrollar servicios backend robustos, incluyendo APIs REST, microservicios e integraciones que soportan funcionalidades críticas como control de dispositivos inteligentes, notificaciones y procesos en tiempo real. Trabajarás en equipos Scrum autónomos, con mentalidad DevOps y enfoque en producto, en un entorno internacional con oportunidades de desarrollo técnico y profesional. Perfil del candidato/a Experiencia sólida en desarrollo backend con Java (3–5 años). Conocimiento práctico de APIs REST , Spring/Spring Boot y bases de datos relacionales. Experiencia en microservicios , contenedores ( Docker , Kubernetes ) y sistemas de mensajería ( Kafka , RabbitMQ ). Familiaridad con metodologías Agile/Scrum . Inglés y español fluidos. Lo que ofrecemos Trabajo con tecnología puntera y procesos end-to-end. Metodologías modernas (Agile, DevOps). Entorno internacional, líder en su sector. Modelo híbrido (2 días teletrabajo por semana). Cultura orientada a la innovación, trabajo en equipo y mejora continua. Programas de formación y desarrollo. Buscamos personas que… Sean responsables y comprometidas. Tengan actitud positiva y ganas de aprender. Propongan mejoras y piensen diferente. Trabajen en equipo con confianza y orientación al cliente. ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte!

Compañía multinacional del sector salud, con marcas líderes y fuerte presencia internacional, se encuentra en un proceso de transformación orientado al crecimiento, la agilidad y el foco en cliente. Para acompañar este momento estratégico, busca incorporar un/a Key Account Manager con experiencia en canal parafarmacia y e-commerce. La misión del KAM será: definir, negociar y ejecutar la estrategia comercial en parafarmacia y e-commerce, garantizando el cumplimiento de objetivos de venta, margen y posicionamiento de marca. Se encargará de: Definir y ejecutar la política comercial con las cuentas asignadas. Negociar acuerdos comerciales: surtido, precios, condiciones, promociones, espacios y visibilidad en punto de venta y e-commerce. Captar y desarrollar nuevas cuentas clave en el canal parafarmacia. Diseñar y acordar planes promocionales y de activación en coordinación con marketing. Definir e implementar estrategias de trade marketing alineadas con la estrategia de marca. Realizar seguimiento de la competencia y del mercado (precios, lanzamientos, promociones y presencia). Analizar resultados y KPIs (sell-in, sell-out, márgenes, rentabilidad por cliente y categoría) y proponer planes de acción. Asegurar el cumplimiento de los objetivos cuantitativos y cualitativos de las cuentas asignadas. Se ofrece: Incorporación estable a una compañía multinacional del sector salud, con marcas líderes y un proyecto sólido, en un momento clave de transformación y crecimiento. Modelo de trabajo híbrido, con base en Barcelona. Paquete retributivo competitivo con vehículo de empresa. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, con interacción constante con equipos de marketing y otras áreas clave. REQUISITOS MÍ NIMOS: Se valorará: Formación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar. Experiencia de 3 años en una posición similar como Key Account Manager en el canal parafarmacia. Experiencia previa en entornos multinacionales. Nivel avanzado de Excel.

¿Quieres generar impacto cada día contribuyendo a la seguridad y tranquilidad de las personas? ¿Buscas una compañía donde la innovación y la tecnología estén en el centro de sus soluciones? Nuestro cliente busca incorporar un/a Backend Developer con experiencia, motivación y talento para diseñar y desarrollar servicios backend y APIs de alta calidad, contribuyendo a arquitecturas escalables, integración transversal y entrega continua. Sobre el rol Formarás parte de un equipo digital dinámico y en crecimiento, responsable de crear experiencias móviles seguras y escalables para millones de usuarios. Tu misión será desarrollar servicios backend robustos, incluyendo APIs REST, microservicios e integraciones que soportan funcionalidades críticas como control de dispositivos inteligentes, notificaciones y procesos en tiempo real. Trabajarás en equipos Scrum autónomos, con mentalidad DevOps y enfoque en producto, en un entorno internacional con oportunidades de desarrollo técnico y profesional. Perfil del candidato/a Experiencia sólida en desarrollo backend con Java (3–5 años). Conocimiento práctico de APIs REST , Spring/Spring Boot y bases de datos relacionales. Experiencia en microservicios , contenedores ( Docker , Kubernetes ) y sistemas de mensajería ( Kafka , RabbitMQ ). Familiaridad con metodologías Agile/Scrum . Inglés y español fluidos. Lo que ofrecemos Trabajo con tecnología puntera y procesos end-to-end. Metodologías modernas (Agile, DevOps). Entorno internacional, líder en su sector. Modelo híbrido (2 días teletrabajo por semana). Cultura orientada a la innovación, trabajo en equipo y mejora continua. Programas de formación y desarrollo. Buscamos personas que… Sean responsables y comprometidas. Tengan actitud positiva y ganas de aprender. Propongan mejoras y piensen diferente. Trabajen en equipo con confianza y orientación al cliente. ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte!

Quieres dar un paso adelante en tu carrera como Consultor/a de GRC con especialidad en Seguridad de la Información (Esquema Nacional de Seguridad) dentro de una consultora tecnológica en pleno crecimiento? Nuestro cliente, una empresa especializada en ciberseguridad y compliance, busca incorporar un/a Consultor/a de GRC en Seguridad de la Información para reforzar su equipo de Barcelona. La compañía da servicio a organizaciones de todo el territorio nacional, y se encuentra en una fase de clara expansión. Se trata de una excelente oportunidad para integrarte en un proyecto innovador, con acompañamiento técnico, autonomía progresiva y posibilidades reales de desarrollo profesional. ¿Participar en proyectos de adecuación normativa y cumplimiento regulatorio bajo estándares nacionales y directivas europeas: ENS, ISO 27001, Directiva NIS2, Reglamento DORA, TISAX, ISO 22301, ISO 31000, ISO 20000, entre otros. Colaborar en la implantación, mantenimiento y mejora continua de los Sistemas de Gestión de la Seguridad de la Información (SGSI) utilizando el propio software de la compañía. Realizar análisis y gestión de riesgos de los sistemas de información. Diseñar y actualizar políticas, normas y procedimientos de seguridad de la información. Ejecutar auditorías internas de cumplimiento y dar soporte a auditorías externas y procesos de certificación. Colaborar con el equipo de Gobierno, Gestión de Riesgos y Cumplimiento, aportando visión técnica, normativa y de mejora continua. ¿Contrato indefinido y proyecto estable. Salario según experiencia aportada. Flexibilidad horaria y modelo híbrido de teletrabajo. Oficinas en el centro de Barcelona. Formación específica para el puesto y acompañamiento. Excelente ambiente profesional y trabajo en equipo. Participación en proyectos estratégicos de ciberseguridad y compliance. Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organización. ¿Qué necesitas para hacer Match? Titulación universitaria en Derecho, Informática, Telecomunicaciones o similar. Experiencia mínima de 2 años en puestos relacionados con GRC, seguridad de la información o compliance tecnológico. Idiomas: Catalán y Español Nativos (Imprescindible). Valorable contar con certificaciones como: Lead Auditor ISO 27001 / ISO 22301, CISA, CISM, CISSP, CRISC, Máster o formación especializada en Ciberseguridad. Buenas habilidades interpersonales y capacidad de trabajo en equipo.

Quieres dar un paso adelante en tu carrera como Consultor/a de GRC con especialidad en Seguridad de la Información (Esquema Nacional de Seguridad) dentro de una consultora tecnológica en pleno crecimiento? Nuestro cliente, una empresa especializada en ciberseguridad y compliance, busca incorporar un/a Consultor/a de GRC en Seguridad de la Información para reforzar su equipo de Barcelona. La compañía da servicio a organizaciones de todo el territorio nacional, y se encuentra en una fase de clara expansión. Se trata de una excelente oportunidad para integrarte en un proyecto innovador, con acompañamiento técnico, autonomía progresiva y posibilidades reales de desarrollo profesional. ¿Participar en proyectos de adecuación normativa y cumplimiento regulatorio bajo estándares nacionales y directivas europeas: ENS, ISO 27001, Directiva NIS2, Reglamento DORA, TISAX, ISO 22301, ISO 31000, ISO 20000, entre otros. Colaborar en la implantación, mantenimiento y mejora continua de los Sistemas de Gestión de la Seguridad de la Información (SGSI) utilizando el propio software de la compañía. Realizar análisis y gestión de riesgos de los sistemas de información. Diseñar y actualizar políticas, normas y procedimientos de seguridad de la información. Ejecutar auditorías internas de cumplimiento y dar soporte a auditorías externas y procesos de certificación. Colaborar con el equipo de Gobierno, Gestión de Riesgos y Cumplimiento, aportando visión técnica, normativa y de mejora continua. ¿Contrato indefinido y proyecto estable. Salario según experiencia aportada. Flexibilidad horaria y modelo híbrido de teletrabajo. Oficinas en el centro de Barcelona. Formación específica para el puesto y acompañamiento. Excelente ambiente profesional y trabajo en equipo. Participación en proyectos estratégicos de ciberseguridad y compliance. Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organización. ¿Qué necesitas para hacer Match? Titulación universitaria en Derecho, Informática, Telecomunicaciones o similar. Experiencia mínima de 2 años en puestos relacionados con GRC, seguridad de la información o compliance tecnológico. Idiomas: Catalán y Español Nativos (Imprescindible). Valorable contar con certificaciones como: Lead Auditor ISO 27001 / ISO 22301, CISA, CISM, CISSP, CRISC, Máster o formación especializada en Ciberseguridad. Buenas habilidades interpersonales y capacidad de trabajo en equipo.

¿Quieres dar un paso adelante en tu carrera como Consultor/a de GRC con especialidad en Seguridad de la Información (Esquema Nacional de Seguridad) dentro de una consultora tecnológica en pleno crecimiento? Nuestro cliente, una empresa especializada en ciberseguridad y compliance, busca incorporar un/a Consultor/a de GRC en Seguridad de la Información para reforzar su equipo de Barcelona. La compañía da servicio a organizaciones de todo el territorio nacional, y se encuentra en una fase de clara expansión. Se trata de una excelente oportunidad para integrarte en un proyecto innovador, con acompañamiento técnico, autonomía progresiva y posibilidades reales de desarrollo profesional. ¿Cuál será tu misión en la compañía? • Participar en proyectos de adecuación normativa y cumplimiento regulatorio bajo estándares nacionales y directivas europeas: ENS, ISO 27001, Directiva NIS2, Reglamento DORA, TISAX, ISO 22301, ISO 31000, ISO 20000, entre otros. - Colaborar en la implantación, mantenimiento y mejora continua de los Sistemas de Gestión de la Seguridad de la Información (SGSI) utilizando el propio software de la compañía. - Realizar análisis y gestión de riesgos de los sistemas de información. - Diseñar y actualizar políticas, normas y procedimientos de seguridad de la información. - Ejecutar auditorías internas de cumplimiento y dar soporte a auditorías externas y procesos de certificación. - Colaborar con el equipo de Gobierno, Gestión de Riesgos y Cumplimiento, aportando visión técnica, normativa y de mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto estable. - Salario según experiencia aportada. - Flexibilidad horaria y modelo híbrido de teletrabajo. - Oficinas en el centro de Barcelona. - Formación específica para el puesto y acompañamiento. - Incorporación a una empresa con una clara apuesta por la innovación tecnológica. - Excelente ambiente profesional y trabajo en equipo. - Participación en proyectos estratégicos de ciberseguridad y compliance. - Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organización. ¿Qué necesitas para hacer Match? • Titulación universitaria en Derecho, Informática, Telecomunicaciones o similar. - Experiencia mínima de 2 años en puestos relacionados con GRC, seguridad de la información o compliance tecnológico. - Idiomas: Catalán y Español Nativos (Imprescindible). - Valorable contar con certificaciones como: Lead Auditor ISO 27001 / ISO 22301, CISA, CISM, CISSP, CRISC, Máster o formación especializada en Ciberseguridad. - Capacidad de organización y gestión del tiempo. - Buenas habilidades interpersonales y capacidad de trabajo en equipo. - Perfil analítico, orientado al detalle y a resultados. ¡Si cumples los requisitos y te interesa conocer mas detalles sobre el proyecto no dudes en inscribirte!