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¿Quieres desarrollar tu carrera en una empresa en pleno crecimiento dentro del sector fotovoltaico? Soletrax es una empresa especializada en soluciones solares para plantas a gran escala y proyectos C&I, que ofrece tanto seguidores de un solo eje como estructuras fijas. Nuestro compromiso es proporcionar tecnología de alto rendimiento, fiable y competitiva en cuanto a costes que impulse la transición energética en Europa. Nos centramos en la innovación, la estrecha colaboración con nuestros clientes y un modelo de trabajo flexible que nos permite atraer a los mejores talentos. Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Estructuras con interés en desarrollar su carrera en el sector, cuyas funciones serán: Tareas y responsabilidades: • Diseño técnico, análisis e ingeniería de proyectos fotovoltaicos., • Cálculos estructurales de estructuras fijas y seguidores solares., • Diseño de planos, análisis de pendientes y evaluación de movimientos de tierra., • Interpretación de informes geotécnicos., • Evaluación de cargas de viento, nieve y sísmicas según las normas locales., • Diseño estructural según normas internacionales (Eurocódigo, ASCE, etc.)., • Diseño de conexiones estructurales., • Preparación de documentación técnica y especificaciones., • Desarrollo e implementación de herramientas de automatización. Requisitos y experiencia: • Licenciatura en Ingeniería Industrial o Civil., • Se valorará tener al menos 2 años de experiencia en un puesto similar., • Diseño de estructuras de acero según normas internacionales (Eurocódigo, ASCE, etc.)., • Dominio del software Consteel; se valorará muy positivamente el dominio de otros programas de cálculo estructural., • Se valorará la experiencia en análisis de pendientes o movimientos de tierras., • Se valorará la experiencia con PVCase., • Dominio del español y el inglés (escrito y hablado)., • Se valorará muy positivamente la experiencia con Microsoft Excel (especialmente VBA) o Python. Si cumples con los requisitos y quieres formar parte del equipo, te invito a aplicar y enviar tu candidatura.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Desde Grupo Cobra estamos en búsqueda activa de un/a Ingeniero/a que realice las funciones de Contract Manager en proyectos EPC. La persona que se incorpore se responsabilizará de la revisión, seguimiento y gestión de contratos EPC con su Central de Madrid. FUNCIONES: • Análisis de riesgos y oportunidades del contrato., • Seguimiento del cumplimiento de obligaciones contractuales y procedimientos., • Participación de arbitrajes, mediacioes, conciliaciones, • Comentarios a contrato, propuestas de alternativas, coordinación y control de comunicaciones., • Negociación de reclamaciones; plazos - Costes, límites de responsabilidad., • Revisión y modificaciones de documentación y propuestas de cambios., • Elaboración y negociación con cliente de reclamaciones de plazo y coste, contratos y adendas. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Formación: Ingeniería Técnica o Superior., • Alto nivel de Francés y castellano. Se valorará positivamente nivel de Inglés., • Disponibilidad para jornada laboral presencial., • Dispobilidad para viajar., • Experiencia de al menos 5 años en las funciones descritas de gestión de contratos en proyectos EPC.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un desarrollador frontend con experiencia en Blazor para incorporarse al desarrollo y evolución de una plataforma de simulación visual en entorno WebAssembly. El rol implica trabajar sobre una aplicación ya en fase avanzada, participando tanto en tareas de desarrollo funcional como en mantenimiento y análisis técnico para posibles migraciones futuras. Se trata de un proyecto consolidado, con un componente legacy y con continuidad en nuevas soluciones orientadas a arquitecturas Angular y .NET. Habilidades requeridas: • Experiencia en desarrollo frontend con Blazor, preferiblemente en entornos WebAssembly., • Conocimientos en .NET y consumo de servicios backend., • Experiencia en mantenimiento y evolución de aplicaciones ya desarrolladas., • Familiaridad con Angular y .NET Core para análisis de migración tecnológica., • Experiencia en visualización gráfica de datos y representación de información en interfaces interactivas. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Desarrollar nuevas funcionalidades dentro del pipeline de proyectos existentes., • Mantener y evolucionar aplicaciones ya completadas, resolviendo incidencias y necesidades de mejora., • Analizar aplicaciones actuales para evaluar su potencial migración tecnológica hacia Angular/.NET Core., • Implementar visualizaciones gráficas y animaciones en Blazor para representar movimientos y datos procesados., • Integrar información proveniente del backend y asegurar una visualización clara y funcional en el frontend., • Participar en el desarrollo y soporte del proyecto en su fase legacy y en futuros desarrollos asociados. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 👪 Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos. Buscamos personas que estén alineadas con nuestro propósito y con nuestros valores. ¿Te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? ¡Esta es tu oportunidad! Podrás formar parte de nuestro equipo, en nuestra Sede Central en Madrid. Algunas de tus principales funciones serán: • Supervisión de proyectos de reformas en los hoteles de la cadena., • Gestión, planificación, supervisión y ejecución de todas las obras de reformas de la cadena hotelera, asegurando el cumplimiento de los plazos, estándares técnicos, normativa, calidad, mínimo impacto operativo y presupuesto, coordinando todos los agentes implicados., • Planificación de las obras de forma coordinada con el equipo de explotación del hotel., • Coordinación de los diferentes equipos de trabajo: Projects Managers contratados en las distintas áreas geográficas, estudios de arquitectura, organismos u ayuntamientos para solicitud de licencias., • Gestión documental y cumplimiento normativo., • Gestión económica., • Seguimiento de la obra y control de calidad., • Elaboración de informes al director del área técnica., • Estandarización de procesos. 🎯¡Algunos buscan un mundo mejor, otros lo crean! Aspectos que necesitamos que tengas: Grado universitario en Edificación, Ingeniería de la Edificación o Arquitectura Técnica. Experiencia de al menos 5 años en posiciones similares Imprescindible: Estar en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33 %. Formación específica en PRL Nivel medio-alto uso herramientas Office (Excel-Word-Presto-Autocad ¿Qué te ofrecemos? • Contrato de fomento de empleo (1 año) con tendencia a INDEFINIDO a jornada completa con un salario competitivo (fijo + variable)., • Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. ¡Tú diseñas tu futuro!, • Modalidad de trabajo híbrida: teletrabajo de 2 días a la semana., • Jornada completa con un horario de entrada y de salida flexible de lunes a jueves. Y, ¿los viernes? También contarás con flexibilidad horaria pero en jornada intensiva., • Jornada intensiva los meses de julio, agosto y semana de Navidad., • Acceso a nuestro restaurante Foodie Box y comida subvencionada en 5€ por menú como ayuda a la manutención., • A través del Proyecto MyFlex, posibilidad de disfrutar de productos de retribución flexible: sociedad médica, guardería, comida, transporte y formación., • Servicio de Nutrición y Fisioterapia., • Desayuno gratuito en nuestro restaurante Foodie Box para dos personas el día de tu cumpleaños, • Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más., • Y entre otras muchas cosas, ¡disfruta de nuestro Family Day ILUNION junto a tu familia! ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universal. 🚀 ¿Te animas a saber más? ¡Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito! “ILUNION pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad."

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Queremos conseguir, en Madrid, a los/las mejores MODELADORES/AS BIM REVIT, con 5 años de experiencia en modelado REVIT ARQ en proyectos de edificación en general. Se valorará la participación en proyectos de edificación industrial y terciaria: centros de proceso de datos, edificios singulares, industrias; así como la experiencia en modelado de otras disciplinas (STR, MEP, etc.). Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: titulación en arquitectura, arquitectura técnica, formaciones de grado y FP en construcción, o afines., 2. Experiencia profesional*: mínimo 5 años de experiencia profesional en modelado Revit ARQ de edificación en general. *Dentro de los años de experiencia es importante que al menos 3 hayan sido en proyectos en España. 3. Conocimientos informáticos: Revit ARQ Metodología BIM 4. Idiomas: Español (Nativo) 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana (los viernes) o todas las tardes (de lunes a jueves) a partir de las 14:00h., • ... ¡y mucho más!

¡En Globartia seguimos creciendo! Somos una empresa dinámica en pleno proceso de expansión, especializada en soluciones innovadoras en el ámbito asegurador, garantía mecánica y servicios asociados. En este momento clave, buscamos dar un salto en la profesionalización de nuestra operativa. Por ello, queremos incorporar en nuestras oficinas de Alcobendas (Madrid) a un/a DIRECTOR/A DE ATENCIÓN AL CLIENTE / CUSTOMER OPERATIONS, una figura clave que lidere la evolución del área y nos ayude a escalar nuestro modelo de servicio. ¿Cuál será tu misión? En dependencia de Dirección General, serás responsable de estructurar, optimizar y liderar el área de Atención al Cliente, asegurando una experiencia excelente tanto para clientes B2B como B2C y preparando la organización para su crecimiento. Tendrás un rol estratégico y operativo, con impacto directo en procesos, equipo y resultados. ¿Qué harás? • Liderarás el área de Atención al Cliente (front y back office), • Gestionarás, desarrollarás y harás crecer el equipo., • Definirás, implementarás y optimizarás procesos clave: • Emisión y gestión de pólizas., • Renovaciones., • Gestión y seguimiento de siniestros. • Establecerás y harás seguimiento de KPIs: • SLA (tiempos de respuesta y resolución)., • Calidad de servicio., • Retención de clientes. • Mejorarás la experiencia de cliente en entornos B2B y B2C., • Te coordinarás con el equipo comercial y con aseguradoras., • Detectarás oportunidades de automatización y eficiencia operativa., • Implantarás herramientas y metodologías que permitan escalar el negocio. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con visión estratégica pero muy orientada a la ejecución, capaz de construir procesos y liderar equipos en entornos en crecimiento. Con una fuerte orientación al cliente, destacas por tu capacidad de estructurar y ordenar procesos, así como por tu liderazgo de equipos operativos. Tu incorporación será un éxito si tienes… • 3–5 años de experiencia en roles de responsabilidad en atención al cliente / operaciones, • Experiencia en el sector asegurador (especialmente corredurías). También valorable banca o servicios financieros, • Experiencia en gestión de equipos, procesos operativos, KPIs y reporting, • Conocimiento práctico de pólizas y siniestros, • Manejo de herramientas digitales: CRM (Salesforce, HubSpot o similares), ticketing, Excel y reporting, • Valorable experiencia en automatización de procesos o transformación digital ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad, • Reporte directo a Dirección General, • Posición con alto impacto real en el negocio, • Proyecto en crecimiento donde podrás dejar huella, • Entorno dinámico, cercano y con ambición, • Jornada completa con 1 día de teletrabajo a la semana, • 25 días de vacaciones laborables, • Seguro de salud a cargo de la empresa Si tienes un perfil “hands-on”, te gusta hacer que las cosas pasen, te desenvuelves bien en entornos exigentes y en crecimiento, tienes buena interlocución con clientes y partners B2B, y te motiva construir, liderar y transformar un área clave, ¡queremos conocerte! Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros.

En NTT DATA estamos buscando un/a Editorial Coywriter junior para que se pueda incorporar con nosotros dentro del equipo de TANGITY SPAIN (part of NTT DATA). Descripción perfil Como Editorial Copywriter Junior, formarás parte del equipo de Creatividad y Contenidos, apoyando en la creación, edición y adaptación de textos para piezas editoriales, contenidos digitales, propuestas, campañas, newsletters, presentaciones y comunicación de marca. Participarás en la construcción de mensajes claros, bien estructurados y alineados con el tono de cada cliente, combinando sensibilidad editorial, capacidad de síntesis y orientación a objetivos de comunicación. Trabajarás bajo la supervisión de perfiles sénior y en colaboración con equipos de diseño, creatividad, audiovisual, estrategia y cuentas para transformar información compleja en contenidos comprensibles, atractivos y accionables. Este rol requiere buena escritura, criterio narrativo, atención al detalle y capacidad para adaptar el tono a diferentes marcas, audiencias y formatos dentro de un entorno dinámico y multidisciplinar. Responsabilidades • Redactar, editar y adaptar textos para contenidos editoriales, piezas digitales, campañas, presentaciones, newsletters, artículos, guiones, claims y materiales de comunicación con foco en la tecnología, su uso e impacto en la sociedad, • Transformar briefs, documentación técnica o información compleja en mensajes claros, estructurados y orientados al usuario o audiencia final., • Apoyar en la definición de tono de voz, líneas editoriales, mensajes clave y estructuras narrativas para diferentes clientes y proyectos., • Realizar tareas de revisión, corrección ortotipográfica, consistencia terminológica y adecuación de estilo en entregables internos y de cliente., • Investigar referencias, tendencias, audiencias y contextos para enriquecer la calidad de los contenidos y aportar precisión al discurso., • Utilizar herramientas de IA como apoyo en investigación, generación de rutas, optimización de textos, traducción, adaptación de tono y producción de versiones, manteniendo siempre criterio editorial propio. Requerimientos: • Titulación en Periodismo, Publicidad, Comunicación, Humanidades, Marketing, Filología o disciplina afín., • Experiencia inicial en redacción, contenidos, comunicación, agencia, editorial, social media o proyectos académicos/profesionales vinculados a escritura y storytelling., • Excelente capacidad de redacción en español, con atención al detalle, corrección ortográfica, claridad estructural y sensibilidad por el tono., • Capacidad para sintetizar información, ordenar mensajes y adaptar contenidos a diferentes formatos, canales y audiencias., • Interés por marcas, creatividad, contenido editorial, comunicación digital, campañas, social media y narrativa corporativa., • Alto nivel de inglés para crear/leer documentación, adaptar textos y trabajar con referencias internacionales., • Actitud proactiva, curiosidad, organización y capacidad para trabajar con feedback, plazos ajustados y múltiples piezas en paralelo., • Se valorará familiaridad con herramientas de IA generativa aplicadas a escritura, investigación, traducción, adaptación de tono y optimización de contenidos. Salario: A evaluarse según la experiencia, portfolio de textos y nivel de autonomía Qué ofrecemos: 📍 Modelo híbrido ⚡ Incorporación inmediata 📑 Contrato indefinido con un plan de carrera personalizado. 🎓 Acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones y upskilling constante. ✅ Salario acorde a la experiencia + paquete de beneficios sociales (Seguro de salud, Ticket restaurante, etc.). 🔝 Formar parte de un equipo de alto rendimiento, dinámico y, sobre todo, humano. Este es un momento increíble para unirte a la empresa, ya que seguimos creciendo rápidamente. Si te apetece afrontar un reto, envía tu CV junto a tu portafolio!

📌 Oferta de Empleo | Buyer TI / Técnico Compras TI / Category Buyer TI Ubicación: Madrid / Alcobendas Modalidad: Híbrida Área: Compras Corporativas / Tecnología Tipo de contrato: Indefinido 🧩 Misión del puesto La persona seleccionada se incorporará al equipo de Compras TI, siendo responsable de la gestión integral de los procesos de compra de bienes y servicios tecnológicos, asegurando el cumplimiento de las políticas internas, la optimización de costes y una relación eficiente y sostenible con proveedores del ecosistema tecnológico. Trabajará de forma coordinada con las áreas de TI y negocio, actuando como partner interno. ✅ Funciones y responsabilidades • Gestionar los procesos de compra de bienes y servicios TI, garantizando el cumplimiento de políticas internas y procedimientos corporativos., • Optimizar costes mediante análisis comparativos de ofertas, negociación con proveedores y seguimiento del gasto., • Gestionar la relación con proveedores del ecosistema tecnológico: mayoristas, distribuidores e integradores., • Coordinarse con áreas de TI y unidades de negocio para la correcta definición de necesidades., • Elaborar cuadros comparativos, informes y reporting de compras y gasto., • Realizar seguimiento de contratos, pedidos, renovaciones y condiciones comerciales., • Participar en la mejora continua de procesos y herramientas de compras. 🎯 Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en departamentos de Compras TI / Compras de Tecnología., • Conocimiento del mercado TI:, • Modelos de licenciamiento, • Mantenimiento y soporte, • Ciclos de renovación, • Principales fabricantes y canales, • Experiencia sólida en negociación y gestión de proveedores (condiciones, comparativas, seguimiento)., • Excel avanzado para análisis de ofertas, cuadros comparativos y control de gasto., • Manejo de herramientas de Analytics (cuadros de mando, análisis de gasto, reporting)., • Alta orientación al servicio, capacidad de organización y priorización en entornos de alta carga de trabajo., • Buenas habilidades de comunicación, con capacidad para interactuar con áreas técnicas y no técnicas. ⭐ Se valorará especialmente • Experiencia previa en mayoristas tecnológicos, distribuidores o integradores del sector., • Conocimiento práctico de:, • Contratación de servicios (SOW), • SLAs, • Modelos de pricing (descuentos, rebates, escalados)., • Experiencia con ERP y soluciones de compras: SAP, SAP Ariba, u otras herramientas similares., • Experiencia en interlocución con fabricantes/proveedores internacionales y entornos multiculturales. 🔧 Conocimientos técnicos • ERP / Gestión de compras: SAP y otras soluciones de gestión., • SAP Ariba Buying: Nivel medio., • Ofimática: Excel avanzado., • Experiencia requerida: 2–3 años en entornos de compras tecnológicas. 💼 Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía líder en proyectos tecnológicos y de transformación digital., • Desarrollo profesional en un entorno corporativo, dinámico y colaborativo., • Participación en proyectos estratégicos con impacto transversal., • Modelo de trabajo flexible., • Paquete retributivo competitivo y beneficios sociales., • Programas de formación y desarrollo continuo.

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos a una persona en prácticas, para incorporarse a nuestro equipo de negocio de proyectos IT en la división de Servicios Financieros. ¿Qué harás en tu día a día? Como Becario/a de Desarrollo de Negocio, colaborarás estrechamente con el equipo en el análisis del mercado y el apoyo en la generación de estrategias comerciales. Tendrás la oportunidad de adquirir una visión global del negocio, participando activamente en el crecimiento de la división y en proyectos estratégicos. • Research de mercado: análisis de información sobre la división, competencia, clientes y tendencias del sector., • Elaboración de informes y artículos a partir de los resultados del research, para apoyar la toma de decisiones y el desarrollo del negocio., • Preparación de presentaciones y documentación para reuniones internas y externas., • Apoyo en el desarrollo de estrategias comerciales., • Colaboración con diferentes equipos para impulsar el crecimiento del área. Requisitos • Grado o Máster en ADE, Economía, Finanzas o titulaciones afines., • Nivel de inglés medio-alto., • Interés por el sector tecnológico y financiero., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, Word)., • Persona analítica, proactiva, organizada y con ganas de aprender., • Capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Qué ofrecemos • Beca de al menos 6 meses con posibilidad de crecimiento y continuidad tras su finalización., • Modelo híbrido de trabajo, en un entorno dinámico, joven y colaborativo., • Oportunidad de formarte junto a un equipo experimentado en un entorno multinacional., • Acceso a formación continua y posibilidad de desarrollar tu carrera dentro de ALTEN. Próximos pasos Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incorporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto ¿Qué buscamos? Consultor/a Ciberseguridad -Experiencia mínima profesional de al menos 10 años en gestión de proyectos de ciberseguridad. -Experiencia profesional de al menos 6 años en redacción y elaboración de licitaciones públicas en el ámbito de la ciberseguridad. -Experiencia profesional de al menos 6 años en procesos de auditoría interna e implantación normativa sobre todo el modelo ISO TIC. -Experiencia profesional de al menos 6 años en análisis y gestión de riesgos convergentes en 2 de las siguientes metodologías Magerit, Mosler, Rachel, Septri, Fine, ISO 31000). -Experiencia profesional de al menos 6 años en implantación de normativas de seguridad: ENS y NIS/NIS2.0. -Experiencia profesional de al menos 6 años en gestión de proyectos TIC enfocados a la implantación y verificación de ENS, 27001, 22301 y PIC. -Experiencia profesional de al menos 6 años en la gobernanza y gestión de unidades de ciberseguridad en la administración pública. -Experiencia profesional de al menos 6 años en análisis forenses, gestión de ciber incidentes, continuidad de negocio y planes estratégicos de seguridad de información. -Experiencia profesional de al menos 6 años en gestión de cuadros de mando de ciberseguridad Valorable: -Certificación en Ethical Hacking Professional (CEHP) -Certificaciones personales en ISO 31000 y 22301 -Certificaciones personales en ISO 21500 y 38500 -Certificación en Forense Digital -Certificaciones personales en Nuevo Esquema Nacional de Seguridad. ¿Qué harás como Consultor/a Ciberseguridad? -Definición y elaboración de planes de continuidad de negocio, análisis forense y gestión de ciber incidentes. -Diseño y definición de las planificaciones de las adecuaciones de los sistemas al ENS. -Elaboración de planes de actuación para la concienciación de las políticas de seguridad. -Definición del plan estratégico de actuación para la incorporación de organismos al SOC. -Apoyo en la participación de la elaboración de pliegos para la contratación pública de servicios de ciberseguridad. -Identificación de mejoras y elaboración de propuestas de actuación. -Elaboración de borradores de guías técnicas de aplicación y esquemas documentales, y preparación del material formativo asociado. -Gestión, planificación y seguimiento de los proyectos en el ámbito de la ciberseguridad Lo que ofrecemos • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Te apasiona el ámbito sanitario y estás buscando una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en un entorno estable, con un excelente ambiente laboral? ¡Entonces esta oferta es para ti! Desde LHH, colaboramos con una importante compañía del sector salud, referente nacional en servicios odontológicos. Nos encontramos en plena búsqueda de Odontólogos/as para unirse a nuestras clínicas de Madrid. 🔍 Especialidades requeridas: • Odontología General con experiencia en Prostodoncia, • Periodoncia, • Odontopediatría, • Ortodoncista, • Cirujano/a Implantólogo, • Endodoncista ✅ ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido desde el primer día, con estabilidad y respaldo de una compañía líder en el sector salud., • Atractiva remuneración compuesta por una retribución fija y una variable por producción, con posibilidad de adaptar el modelo retributivo según la especialidad y perfil profesional., • Condiciones especiales como empleado en nuestros seguros de salud, con ventajas exclusivas., • Alto volumen de facturación, que garantiza una práctica clínica dinámica y con gran flujo de pacientes., • Modelo de trabajo flexible y adaptado al profesional, con posibilidad de ajustar horarios y condiciones según tu especialidad y disponibilidad., • Formar parte de una compañía líder en el mercado, con presencia nacional, tecnología de vanguardia y un equipo multidisciplinar comprometido con la excelencia clínica., • Oportunidades de desarrollo profesional, formación continua y acceso a protocolos clínicos actualizados. 📌 Requisitos: • Título universitario en Odontología reconocido en España, • Colegiación en el Colegio Oficial de Odontólogos (imprescindible), • Formación acreditada en la especialidad correspondiente, • Experiencia mínima de 2 año en clínica privada (valorable), • Compromiso con la calidad asistencial y orientación al paciente

Farmacéutico/a Hospitalario/a Adjunto (Madrid) Desde Manpower Professional Recruitment estamos colaborando con un hospital privado en Madrid, perteneciente a uno de los grupos hospitalarios con mayor presencia a nivel nacional, en la búsqueda de un/a Farmacéutico/a Hospitalario/a como Adjunto al servicio de Farmacia Hospitalaria. 💼 ¿Cuál será tu misión? • Como farmacéutico/a adjunto/a al servicio de Farmacia Hospitalaria, te encargarás de dar soporte en la gestión, coordinación y funcionamiento del área, contribuyendo a garantizar la calidad asistencial y el correcto desarrollo de las actividades del servicio.” 📌 Condiciones del puesto • 💰 Salario competitivo bajo un modelo retributivo variable, • 📈 Guardias: 2 fines de semana al mes (localizables, no presenciales), • ⏰ Horario: de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00, • 📍 Modalidad: 100% presencial 🏥 El equipo • Formarás parte de un equipo multidisciplinar de aproximadamente 12 profesionales, • Apoyo de técnicos de farmacia, personal administrativo y celador ✅ Qué buscamos • Especialidad vía FIR, • Experiencia en Farmacia Hospitalaria

¿Eres recién graduado/a, te manejas con ChatGPT y te interesa empezar tu carrera en un rol donde puedas aplicar la IA al negocio real? ¡Este podría ser tu próximo reto! Desde TRG Buscamos un Junior AI&Chat GPT Associate con ganas de aprender, buena comunicación y orientación a negocio, que quiera ayudar a distintos equipos a incorporar herramientas de IA como ChatGPT en su día a día. Formarás parte de un equipo global impulsando la adopción de estas tecnologías en áreas como Marketing, Ventas o Finanzas. 🌍 Sobre el proyecto Te unirás a un equipo global dentro de una compañía multinacional, impulsando la adopción de ChatGPT y herramientas de IA generativa en distintas áreas del negocio (Marketing, Ventas, Supply Chain, Finanzas, etc.). Trabajarás directamente en acercar la IA al día a día de los equipos, promoviendo su uso práctico, eficiente y responsable. 📍 Ubicación: Madrid (modelo híbrido, 20% remoto) 📄 Contrato: Inicial de 6–12 meses como externo, con posibilidad de incorporación indefinida en plantilla de nuestro cliente. 💬 Idiomas: Inglés fluido (imprescindible) 🎯 Qué harás • Dar soporte a equipos internos en el uso de ChatGPT y soluciones de IA, • Crear y adaptar casos de uso orientados a negocio, • Diseñar prompts, flujos y plantillas reutilizables, • Resolver dudas de usuarios y acompañar en la adopción, • Preparar guías, documentación y materiales formativos, • Participar en sesiones internas explicando funcionalidades y buenas prácticas, • Colaborar en iniciativas de implementación de IA y automatización ligera 👤 Qué buscamos • Recién graduado/a (Grado o FP), • Perfil orientado a negocio (Marketing, ADE, Comunicación, etc.), • Interés y conocimiento en ChatGPT / IA generativa, • Buenas habilidades de comunicación (capacidad de explicar y formar a otros), • Actitud proactiva, resolutiva y con ganas de aprender ⭐ Valorable • Uso avanzado de ChatGPT (proyectos propios, prompts, automatizaciones), • Experiencia en interacción con diferentes áreas de negocio, • Interés por formación, facilitación o roles de contacto con usuario, • Conocimiento de casos de uso de IA aplicados a negocio 💡 Qué ofrecemos • Incorporarte a un equipo internacional centrado en IA e innovación, • Exposición a múltiples áreas de negocio, • Formación práctica en uso real de IA en empresa, • Oportunidad de crecimiento y continuidad a largo plazo ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Postula directamente o envíame tu CV a y me pondré en contacto contigo.

¿Quiénes somos? 🏡🗝️ En Olisson no solo conectamos propiedades con compradores, sino que transformamos el mercado inmobiliario de lujo en Madrid. Ofrecemos a nuestros asesores la oportunidad de construir su propio negocio dentro de una estructura sólida, con formación continua y acceso a recursos exclusivos para garantizar su éxito. Buscamos asesores inmobiliarios con ambición, iniciativa y orientación al cliente, que quieran formar parte de un equipo dinámico en el sector del lujo. ¿Qué harás como Asesor en Olisson? 👤 • Captación de propiedades de lujo en Madrid a través de networking, visitas y herramientas digitales., • Asesoramiento a propietarios y compradores, ofreciendo un servicio exclusivo y personalizado., • Negociación de acuerdos con propietarios y clientes de alto poder adquisitivo., • Marketing y presentación de inmuebles, apoyado en fotografía profesional, home staging y estrategias digitales., • Gestión de visitas y seguimiento para garantizar un proceso eficiente y satisfactorio para todas las partes., • Trabajo en red con otros asesores y acceso a una base de datos premium de clientes potenciales., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ¿Qué buscamos? 🔍 • Profesionales con mentalidad emprendedora y capacidad para autogestionarse., • Habilidades comerciales, de negociación y comunicación., • Personas organizadas, con buena presencia y don de gentes., • Valoramos experiencia en el sector inmobiliario, lujo o ventas de alto nivel, aunque no es imprescindible., • Conocimientos en idiomas, arquitectura, interiorismo o marketing serán un plus. ¿Qué ofrecemos? 🤝 • Modelo de negocio independiente, con autonomía total para gestionar tu agenda y cartera de clientes., • Sistema de comisiones atractivo, con compensación por captación de propiedades., • Formación inicial y continua, con acompañamiento personalizado en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, sin límites en tu crecimiento., • Acceso a herramientas exclusivas, marketing premium y apoyo en negociación., • Soporte jurídico, de marketing y un equipo de back office a tu disposición., • Contrato mercantil, adaptado a profesionales que buscan construir su propio camino en el sector inmobiliario de lujo. Si te apasiona el mundo inmobiliario y deseas crecer en el sector con el respaldo de una firma consolidada, Olisson es tu lugar. 🚀🚀 🔗 Visita nuestra web: ___

Importante empresa multinacional tecnológica precisa para su área de RRHH un/a técnico/a de RRHH: Funciones: • Procesos de selección, tanto procesos pasivos como activos., • Publicación de vacantes, criba curricular e informes., • Gestión documental., • Presentación de candidatos, onboarding., • Ayuda en funciones de RRHH. ¿Qué necesitamos? • Perfil de al menos un año con las funciones anteriormente descritas., • Formación universitaria: valorable RRHH y RRLL y/o psicología con especialización en RRHH., • Experiencia en Excel y BBDD., • Experiencia en consultar tecnológicas o haber gestionado procesos de perfiles IT. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido de trabajo, zona norte Madrid., • Plan de empresa., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Planes formativos.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? • Diseño e implementación de soluciones que integren IA en el ciclo de vida del desarrollo (coding, testing, deployment, mantenimiento)., • Uso de copilotos y herramientas de IA para mejorar la productividad de los equipos técnicos., • Automatización de procesos de desarrollo, testing y operación., • Participar en el ciclo completo de preventa: entendimiento de necesidades del cliente, definición de enfoque técnico y diseño de soluciones., • Elaboración de propuestas técnicas y presentaciones a cliente., • Definición de arquitecturas y casos de uso basados en IA aplicada al SDLC., • Diseño de arquitecturas y soluciones técnicas (entornos DevOps, Cloud y QA)., • Integración de IA en: pipelines CI/CD, observabilidad, testing automatizado, mantenimiento y evolución de aplicaciones., • Identificación de oportunidades de mejora en procesos existentes., • Desarrollo de POCs internas para validar nuevas tecnologías., • Creación de aceleradores reutilizables del Tech Hub., • Evaluación continua de nuevas tendencias en IA aplicada al desarrollo software., • Relación con cliente: Participación en reuniones con cliente, Toma de requisitos técnicos y funcionales y Apoyo en la definición de estrategia tecnológica en iniciativas de modernización. ¿Con qué tecnología trabajarás principalmente? • Automatización basada en IA o agentes., • Aplicación de IA en testing, observabilidad o generación de código., • Tecnología de desarrollo (Python, JavaScript u otros lenguajes)., • Integración de APIs de modelos de lenguaje (LLMs)., • Entornos cloud (Azure, AWS o similares)., • Entornos DevOps (CI/CD, automatización, pipelines)., • Jenkins o GitHub Actions., • Uso de copilotos de desarrollo como GitHub Copilot., • Testing automatizado (Playwright, Cypress, etc.). ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

📢Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a QA Automation Mobile con +3-4 años de experiencia para nuestro cliente global de medios y entretenimiento móvil en pleno crecimiento, con una audiencia mundial de más de 100 millones de usuarios activos al mes en más de 60 países.🚀. 🧩Responsabilidades: • Diseño, desarrollo y mantenimiento de frameworks de automatización de pruebas para aplicaciones móviles., • Automatización de pruebas UI utilizando herramientas como Appium, Espresso, XCUITest u otras similares., • Definición de la arquitectura de proyectos de automatización., • Integración de pruebas automatizadas en pipelines de integración continua (CI/CD)., • Implementación de patrones de diseño aplicados a la automatización (Page Object Model, Screenplay, etc.)., • Ejecución de pruebas de compatibilidad (dispositivos, sistemas operativos, versiones). -, • Colaboración con equipos de desarrollo, producto y QA para mejorar la calidad del software., • Participación en la definición de estrategias de testing bajo enfoque BDD (Behavior Driven Development). 💻 Stack Tecnológico: • Automation Mobile testing: Appium, Maestro, • Interacción en flujos CI/CD, • Metodologías ágiles, • Inglés B2 📍Híbrido, Madrid. Zona Azca /Tetúan 🚀 Contrato Indefinido con Capitole 🕒Horario: 9:00 - 18:00 , viernes de 9:00 - 15:00. y Jornada intensiva en verano 🎉¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🌏 Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan WellHub 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA. ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!☎📩

Sobre la Compañía SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🚀Sobre el Rol En tu día a días llevarás la gestión y control de procedimientos frente a la compañía tanto a nivel interno como los asignados a letrados externos, en todos los órdenes jurisdiccionales. Coordinación del equipo del departamento. Dar soporte a otras áreas de la compañía en materia contenciosa o con vinculación. 🛠️Responsabilidades • Gestión de Procedimientos Judiciales y extrajudiciales en su integridad, • Asistencia a vistas en todas las jurisdicciones, • Control de vencimientos y señalamientos, • Resolución de consultas de otras áreas de la compañía, • Coordinación y soporte del equipo de oficios y embargos, • Realización de informes acerca de procedimientos judiciales y extrajudiciales, • Control de gastos de los procedimientos judiciales, • Control y revisión de los procedimientos asignados a letrados externos 🎯Requisitos Formación • Formación: Graduado en Derecho. Colegiado ejerciente. Experiencia • Experiencia: Mínima 7-10 años como abogado procesalista con especialización en RC Sanitaria y seguro. Gestión de equipos, • Otros: Conocimientos de Derecho del Seguro, uso y ,manejo del baremo de tráfico. Experiencia en todas las jurisdicciones. Disponibilidad para viajar. Carnet de conducir 💡¿Qué ofrecemos? • Interesante paquete retributivo, compuesto por salario fijo más variable, • Beneficios Sociales: Un paquete competitivo diseñado para sumar valor a tu día a día.

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un Project Manager para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras). Como parte de Bureau Veritas, líder global en inspección, certificación y pruebas, aportamos soluciones de alta calidad que garantizan el cumplimiento normativo y la excelencia técnica. Nuestro enfoque innovador nos permite generar valor diferencial en todo el ciclo de vida de los activos, desde la fase de diseño hasta la operación y mantenimiento, aplicando tecnología de gemelos digitales para optimizar procesos y mejorar la eficiencia. Funciones: • Liderar técnicamente los proyectos asignados de tipología industrial (plantas logísticas, químicas, depuradoras…), asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, planificación y costes., • Gestionar la relación con el cliente y otros stakeholders clave., • Coordinar equipos multidisciplinarios (ingeniería, compras, construcción, calidad, etc.)., • Liderar reuniones de coordinación interna y externa., • Identificar riesgos internos y externos, propones planes de mitigación junto con el director de área., • Organizar y planificar el proyecto conforme a los hitos de planificación establecidos., • Dar cumplimiento a los objetivos estratégicos, requerimientos técnicos y los plazos de entrega definidos., • Garantizar la rentabilidad del proyecto controlando costes y optimizando uso de recursos., • Garantizar la calidad del servicio prestado y del producto desarrollado., • Elaborar informes de seguimiento y presentar avances a dirección. Requisitos: • Titulación universitaria en ingeniería (Industrial, Civil, ICCP, etc), • Máster en Gestión de Proyectos., • Conocimientos en metodología BIM., • Nivel avanzado de inglés., • Experiencia de entre 5 y 10 años en dirección y gestión de proyectos industriales., • Experiencia en gestión de contratos y licitaciones., • Habilidades de liderazgo, negociación y comunicación. Ubicación: Madrid (modelo híbrido). ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

¿Te apetece formar parte de un proyecto que impacta en millones de clientes? En Grupo Mutua Madrileña seguimos evolucionando nuestro modelo de relación con el cliente, apostando por la comunicación inteligente, personalizada y omnicanal. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos un/a Técnico/a de Publicidad que quiera contribuir a transformar cómo nos comunicamos, combinando creatividad, análisis y ejecución. Su misión principal será la de impulsar la efectividad de nuestras campañas de publicidad y comunicación, asegurando mensajes coherentes, relevantes y orientados a resultados en todos los canales, con foco en la generación de demanda y el posicionamiento de la marca. Para ello, formarás parte de iniciativas clave de marketing, participando en la ejecución de la estrategia de comunicación publicitaria con el objetivo de conectar con el cliente y generar valor de negocio. Funciones: • Ejecución de campañas publicitarias: desde la realización del brief a la agencia hasta su puesta on air, tanto en comunicaciones one to one como en comunicaciones masivas., • Gestión de contenidos: adaptación de creatividades y mensajes asegurando alineación con la marca., • Segmentación y targeting: definición de audiencias con foco en impacto y conversión., • Coordinación con agencias y stakeholders internos (damos servicio a todas las empresas que conforman el Grupo Mutua)., • Control de calidad de campañas (testing, validaciones, seguimiento de incidencias)., • Análisis de resultados: medición de KPIsy propuesta de mejoras. Formación y experiencia: • Grado en Marketing, Publicidad, Comunicación o similar., • Experiencia mínima de 6 años en roles técnicos de marketing/publicidad., • Experiencia en entornos digitales y campañas multicanal., • Buen manejo de presentaciones y conocimientos de diseño gráfico., • Marketing digital y gestión de campañas., • Herramientas: Power Point, Think Cell, Diseño gráfico., • Analítica de campañas y reporting. Competencias: • Comunicación clara y orientación al cliente., • Orientación a resultados y mejora continua., • Capacidad analítica y sensibilidad creativa., • Trabajo transversal y colaboración., • Atención al detalle y rigor en ejecución. Valoramos especialmente: • Experiencia en publicidad (agencia o cliente)., • Experiencia dentro del sector (seguros, banca…)., • Experiencia en entornos de transformación digital. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Desde Grupo Cobra estamos en búsqueda activa de un/a Ingeniero/a que realice las funciones de Contract Manager en proyectos EPC. La persona que se incorpore se responsabilizará de la revisión, seguimiento y gestión de contratos EPC con su Central de Madrid. FUNCIONES: • Análisis de riesgos y oportunidades del contrato., • Seguimiento del cumplimiento de obligaciones contractuales y procedimientos., • Participación de arbitrajes, mediacioes, conciliaciones, • Comentarios a contrato, propuestas de alternativas, coordinación y control de comunicaciones., • Negociación de reclamaciones; plazos - Costes, límites de responsabilidad., • Revisión y modificaciones de documentación y propuestas de cambios., • Elaboración y negociación con cliente de reclamaciones de plazo y coste, contratos y adendas. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Formación: Ingeniería Técnica o Superior., • Inglés conversación., • Disponibilidad para jornada laboral presencial., • Dispobilidad para viajar., • Experiencia de al menos 2 años en las funciones descritas de gestión de contratos en proyectos EPC.

Desde HISDESAT nos encontramos en búsqueda de un Especialista en Imágenes y Aplicaciones de Observación de la Tierra para nuestro Departamento Comercial y de Desarrollo de Negocio. Se trata de un puesto que requiere de un perfil muy orientado a cliente y que esté respaldado por un conocimiento técnico del suministro de imágenes y servicios. Entre otras actividades realizará: • Seguimiento de cuentas de Clientes, • Ejecución/soporte de proyectos internos (pilotos, demos, casos de uso, material de promoción, etc.) o externos (como responsable de proyecto o responsable técnico), • Participación en eventos (ferias, conferencias, etc.), • Actividad comercial (detección y seguimiento de oportunidades), • Participación en ofertas REQUISITOS • Al menos 6 años de experiencia en el sector de Observación de la Tierra (aplicaciones de valor añadido o imágenes), • Conocimientos técnicos de Observación de la Tierra y GIS., • Experiencia en trato directo con el Cliente, • Experiencia en preparación de ofertas, • Habilidad para realizar presentaciones, • Don de gentes, capacidad de comunicación y orientación al cliente, • Capacidad de trabajo en equipo, autonomía y proactividad demostrables, • Disponibilidad para viajar Además, se valorará; • Experiencia adicional en área comercial o de desarrollo de negocio., • Experiencia en comercialización y venta de imágenes, • Experiencia como “data manager” de proyectos Observación de la Tierra (especificación y seguimiento de pedidos de imágenes), • Manejo de herramientas de teledetección para explotación de imágenes, preparación de datos, etc., • Experiencia en imágenes y aplicaciones radar (SAR), • Experiencia en aplicaciones de Defensa y Seguridad., • Experiencia en entornos o proyectos internacionales. FORMACIÓN • Física, Ingeniería Geomática / Cartografía y Geodesia/ Ciencias Ambientales o Master en Teledetección y SIG o equivalente., • Nivel alto de inglés SE OFRECE • Contrato indefinido. Salario fijo + variable, • Plan de Beneficios Sociales (Tickets Restaurant, Seguro Médico, Seguro de Vida, Plan de Pensiones, Plan de Formación), • Modelo híbrido de trabajo, • Diseño de un Plan de Carrera dentro de la compañía

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Actualmente buscamos incorporar para nuestra filial de instalaciones, jefe/a de obra para subestaciones eléctricas con disponibilidad para moverse a nivel nacional. Funciones principales: 1. Planificación y organización de la obra • Definir el planning de ejecución (cronograma de trabajos)., • Organizar recursos: personal propio, subcontratas, maquinaria y materiales., • Coordinar actividades civiles, montaje eléctrico y pruebas. 2. Coordinación técnica Supervisar la ejecución conforme a: • Planos eléctricos (MT/AT, protección y control), • Esquemas unifilares y de control, • Especificaciones del cliente (REE, Iberdrola, Endesa, etc.), • Resolver incidencias técnicas en obra. 3. Supervisión de trabajos en campo Control del montaje de: • Equipos de alta/media tensión (transformadores, interruptores, seccionadores), • Sistemas de protección y control (relés, SCADA), • Cableado de potencia y control, • Verificar calidad de ejecución y cumplimiento normativo. 4. Gestión de equipos y subcontratas • Coordinación de operarios, técnicos y empresas externas., • Seguimiento de rendimientos y cumplimiento de plazos., • Asignación de tareas y prioridades. 5. Control económico • Gestión del presupuesto de obra., • Control de costes (materiales, mano de obra, desviaciones)., • Certificaciones mensuales y relación con el cliente. 6. Seguridad y prevención (PRL) • Garantizar cumplimiento de normativa en trabajos eléctricos (AT/MT)., • Supervisar trabajos críticos (maniobras, trabajos en tensión si aplica)., • Coordinación de actividades empresariales (CAE). Formación: Grado en Ingeniería Eléctrica / Ingeniería Industrial (rama eléctrica) Valorable: • Máster en Ingeniería Industrial / Energía Eléctrica, • Especialización en alta tensión o sistemas eléctricos de potencia Certificaciones técnicas • Formación en Alta Tensión (AT), • (operación y mantenimiento de instalaciones de AT), • Subestaciones eléctricas (diseño, montaje y pruebas), • Protecciones eléctricas y sistemas de control (relés, SCADA), • Ensayos y puesta en marcha (pruebas FAT, SAT, commissioning), • Manejo de normativa:, • Reglamento de Alta Tensión (RAT), • Normativa de compañías (REE, Iberdrola, Endesa, etc.) Experiencia: • 3–5 años de experiencia mínima preferiblemente en:, • Subestaciones eléctricas (alta, media o muy alta tensión), • Obras industriales, • Infraestructuras energéticas, • Experiencia en gestión de contratistas y producción de obra. Competencias: • Liderazgo y gestión de equipos., • Organización, planificación y control de obra., • Orientación a resultados y capacidad para resolver problemas., • Comunicación efectiva y trato con cliente. Otros requisitos: • Disponibilidad para desplazamientos a obra a nivel nacional., • Carné de conducir., • Nivel alto de inglés Ofrecemos: • Contrato indefinido desde el inicio., • Incorporación a proyectos de alta relevancia., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la compañía., • Entorno de trabajo estable y coordinado con equipos multidisciplinares., • Condiciones económicas competitivas según experiencia aportada.

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular aplicada al sector inmobiliario de la edificación. Acompañamos a nuestros clientes desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares, generando impacto positivo en cada proyecto. Somos la suma de cuatro compañías que impulsan la economía circular desde distintos ámbitos del sector privado: • Construcía – Pioneros en construcción circular en el sector terciario., • Construcía Instalaciones – Instalaciones circulares, resilientes y saludables., • Eco Intelligent Growth – Consultora estratégica en economía circular e innovación basada en principios Cradle to Cradle®., • Circular Capital – Gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Con más de 20 años de trayectoria, hemos implantado con éxito la economía circular en un sector tan complejo como el de la construcción, desarrollando proyectos emblemáticos gracias a nuestra metodología propia LEAN2CRADLE®, que integra los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Hoy contamos con más de 380 profesionales en Madrid, Barcelona y Lisboa, comprometidos con un modelo de crecimiento rentable que respete la salud de las personas y del entorno. Trabajamos por un mundo donde los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Product Manager Junior para Oficina Técnica edificación, sus tareas principales serán: • Análisis y elaboración de presupuestos: Realizar estudios de viabilidad económica mediante el análisis técnico y la elaboración de presupuestos estimativos por capítulos en fases de adquisición de suelos., • Desarrollo y revisión de propuestas técnicas: Formular y evaluar soluciones técnicas que se ajusten a los objetivos de coste, viabilidad constructiva y criterios de sostenibilidad, tanto en la fase de proyecto básico como en la de ejecución., • Revisión técnica y económica de proyectos: Analizar la documentación técnica y económica recibida del proyecto de ejecución final, verificando su alineación con la estimación inicial y los objetivos establecidos., • Preparación y gestión del proceso de licitación: Mantener reuniones preliminares con posibles empresas constructoras para presentarles el proyecto y evaluar su interés y capacidad antes de formalizar su invitación al proceso de licitación., • Lanzamiento y seguimiento de licitaciones: Coordinar el lanzamiento de las licitaciones a las constructoras seleccionadas, realizando el seguimiento del proceso hasta la recepción de las ofertas y elaborando un análisis comparativo detallado de las propuestas técnicas y económicas recibidas., • Actualización de herramientas internas: Diseñar, actualizar y mantener las herramientas internas del Departamento de Producto-Oficina Técnica., • Seguimiento y comunicación de resultados de vectores de sostenibilidad: Asegurar la obtención de resultados en materia de sostenibilidad de cada proyecto y comunicar el impacto ambiental, social y económico generado., • Gestión de subcontratas y proveedores: Establecer acuerdos con subcontratas y mantener un hub de materiales actualizado anualmente, renovando el portfolio de soluciones constructivas y materiales con condiciones económicas optimizadas., • Control y gestión de obra: Supervisar el desarrollo de las obras, garantizando plazos, calidad y costes. Controlar certificaciones, coordinar agentes y resolver imprevistos para asegurar la correcta ejecución del proyecto. • Gestión de riesgos técnicos y económicos: Identificar y reportar a la dirección los riesgos técnicos o de coste que puedan comprometer el éxito del proyecto, proponiendo medidas correctivas si es necesario., • Cumplimiento de procedimientos y normativa interna: Conocer y respetar los procedimientos del área y las políticas de gestión de riesgos, así como informar de cualquier circunstancia que pueda afectar su cumplimiento. FORMACIÓN O TITULACIONES NECESARIAS • Arquitectura Técnica / Arquitectura / Ingeniería Civil o equivalente, • Se valorará positivamente la formación en sostenibilidad aplicada al sector de la construcción, eficiencia energética, economía circular o evaluación de impacto ambiental CONOCIMIENTOS/CAPACIDADES • Herramientas: Office (nivel alto), Presto (nivel alto), AutoCAD (nivel medio), Revit (nivel básico), • Idiomas: inglés (nivel medio-avanzado B2-C1), • Disponibilidad para viajar de forma puntual., • Pensamiento crítico, inquietud y capacidad para NIVELES DE EXPERIENCIA DEL PUESTO • Al menos 2 años de experiencia en roles técnicos vinculados a la gestión de proyectos, especialmente residenciales y hoteleros, en entornos como departamentos técnicos de promotoras, oficinas técnicas de constructoras o empresas de consultoría del sector inmobiliario o construcción., • Se valorará la experiencia directa en elaboración de presupuestos, gestión de licitaciones, análisis de soluciones constructivas y control técnico-económico del proyecto.

Nuestra empresa organiza programas de formación en el extranjero para estudiantes que quieren mejorar su segundo idioma o estudiar un curso de secundaria o bachiller. Necesitamos cubrir en Madrid un puesto de Asistente de año académico en el extranjero para brindar soporte operativo y administrativo en la planificación y ejecución de los programas de Año Académico en el extranjero, asegurando la correcta gestión de expedientes, documentación, logística y comunicación con estudiantes, familias y proveedores. FUNCIONES DEL PUESTO • Tramitar las inscripciones de las personas participantes para que sean completadas correctamente en tiempo y forma., • Mantener comunicación regular con familias e instituciones educativas., • Colaborar con la coordinación del programa en la resolución de incidencias., • Tramitar vuelos de ida y vuelta de las y los participantes y organización de la logística en origen y destino., • Asistencia en el aeropuerto de origen tanto a la salida como a la llegada., • Contacto con las y los estudiantes para el seguimiento de su estancia y apoyo en los trámites académicos., • Tramitación de los visados y cualquier otra documentación de las y los estudiantes para entrar en los países de destino., • Atención a las llamadas y mensajes de las y los participantes asignados., • Mantener actualizada la información en la base de datos. PERFIL PROFESIONAL • Experiencia de al menos 1 año en puestos administrativos, de asistencia o coordinación en entornos educativos, agencias de movilidad o programas internacionales., • Experiencia en gestión de documentación académica, expedientes de estudiantes y trámites administrativos relacionados con estancias en el extranjero., • Experiencia en atención a estudiantes y familias, gestionando dudas, información y incidencias menores, • Formación mínima de Bachillerato o Grado Superior en áreas relacionadas con Educación., • Nivel C1 de inglés, • Se valora haber participado como estudiante en algún programa de estudio en el extranjero. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Modelo híbrido de trabajo y horario de entrada y salida flexible., • Contrato indefinido y de jornada completa con estabilidad y pertenencia a un equipo altamente motivado., • Entorno inclusivo y respetuoso con la diversidad, con un compromiso firme hacia la igualdad de oportunidades y al colectivo LGTBI. Si te motiva trabajar en un equipo dinámico, con impacto directo en el desarrollo de la educación, ¡queremos conocerte!

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Director/a de Proyecto con sólida experiencia en Data Centers para liderar proyectos complejos de clientes internacionales a nivel nacional. Funciones • Dirección integral de proyectos de centros de datos desde fase de diseño hasta entrega (end-to-end)., • Planificación del proyecto: definición de alcance, cronograma, hitos y recursos., • Gestión económica: control de presupuesto, costes, riesgos y desviaciones., • Coordinación de equipos multidisciplinares (ingeniería, construcción, proveedores y cliente)., • Supervisión de la ejecución en obra, asegurando calidad, plazos y cumplimiento técnico., • Interlocución directa con clientes, stakeholders y partners internacionales., • Gestión de proveedores y contratos., • Coordinación de fases de commissioning, testing y puesta en marcha., • Garantizar cumplimiento de normativas, estándares de calidad y requisitos de seguridad. Requisitos • Titulación en Ingeniería (Industrial, Eléctrica, Telecomunicaciones o similar)., • Experiencia acreditada en gestión de proyectos de Data Centers., • Experiencia en entornos internacionales y gestión de equipos globales., • Conocimientos técnicos en instalaciones críticas:, • Sistemas eléctricos (MT/BT, UPS), • Climatización (HVAC), • Infraestructura crítica, • Nivel alto de inglés (C1 o superior, imprescindible)., • Manejo de herramientas de planificación y gestión de proyectos. Experiencia profesional • Mínimo 8–10 años de experiencia en gestión de proyectos industriales o de infraestructuras críticas., • Al menos 3–5 años en proyectos de Data Centers o entornos similares (hospitales, plantas industriales críticas, etc.)., • Experiencia en gestión de contratistas, obra y puesta en marcha., • Valorable experiencia con clientes internacionales o grandes cuentas (hyperscalers, colocation, etc.). Competencias clave • Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares., • Alta capacidad de organización y planificación estratégica., • Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos., • Capacidad de toma de decisiones en entornos complejos., • Habilidades de comunicación y negociación a nivel internacional. Se ofrece • Contrato indefinido., • Participación en proyectos de alto impacto., • Desarrollo profesional en entorno técnico de primer nivel., • Trabajo con equipos globales y proyectos innovadores., • Condiciones económicas competitivas según experiencia.

ACERCA DE Emeritus Emeritus está comprometida con la enseñanza de las habilidades del futuro, haciendo que la educación de alta calidad sea accesible y asequible para personas, empresas y gobiernos de todo el mundo. Para ello, colabora con más de 50 universidades de primer nivel en Estados Unidos, Europa, América Latina, Sudeste Asiático, India y China. Los cursos cortos, programas de grado, certificados profesionales y programas para ejecutivos senior de Emeritus ayudan a las personas a adquirir nuevas habilidades y transformar sus vidas, así como las de sus empresas y organizaciones. Su modelo único, que combina tecnología de vanguardia, innovación curricular y enseñanza práctica por parte de profesores senior, mentores y coaches, ha formado a más de 250.000 personas en más de 80 países. Fundada en 2015, Emeritus, parte de Eruditus Group, cuenta con más de 2.000 empleados en todo el mundo y oficinas en Mumbai, Nueva Delhi, Shanghái, Singapur, Palo Alto, Ciudad de México, Nueva York, Boston, Londres y Dubái. Tras su ronda de financiación Serie E de 650 millones de dólares en agosto de 2021, la compañía está valorada en 3.200 millones de dólares y cuenta con el respaldo de Accel, SoftBank Vision Fund 2, la Chan Zuckerberg Initiative, Leeds Illuminate, Prosus Ventures, Sequoia Capital India y Bertelsmann. Sobre la vacante: Buscamos un/a Associate – Multimedia (AV Specialist) para unirse al equipo de Multimedia de Global Alumni. La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento técnico de los estudios de telepresencia inmersiva Global Bridge ubicados en Madrid, Barcelona, Boston y Chicago. El rol combina soporte técnico y orientación al servicio, participando en la ejecución de eventos híbridos en directo, la resolución de incidencias en tiempo real y el apoyo en tareas de producción y postproducción. Se trata de un puesto muy dinámico, ideal para perfiles que disfruten de entornos cambiantes, trabajo bajo presión y eventos internacionales en vivo. Responsabilidades principales • Garantizar el correcto funcionamiento y disponibilidad de los estudios de telepresencia inmersiva, • Dar soporte técnico en directo durante sesiones híbridas (antes, durante y después del evento), • Operar herramientas de producción en tiempo real (cambio de cámaras, control de audio, supervisión de streaming), • Diagnosticar y resolver incidencias en sistemas AV (vídeo, audio, DSP, control, pantallas, etc.), • Mantenimiento de equipos y sistemas (Windows, Apple, drivers, software), • Documentación de incidencias y análisis de causa raíz, • Coordinación con proveedores para mantenimiento y soporte técnico, • Apoyo en grabaciones de vídeo y tareas de postproducción con Adobe Suite, • Comunicación con equipos internos y externos en inglés y español Requisitos • Experiencia o conocimiento sólido en sistemas AV profesionales, • Conocimientos de audio, vídeo, streaming y flujos de señal, • Familiaridad con herramientas como Zoom, Teams, OBS o YouTube, • Conocimientos básicos de sistemas Windows y soporte IT, • Experiencia con Adobe Creative Cloud valorable, • Capacidad para trabajar bajo presión en entornos de eventos en directo, • Buen nivel de comunicación en inglés y español Requisitos valorables • Certificaciones AVIXA CTS, Crestron o Extron, • Experiencia en producción audiovisual, eventos en directo o broadcasting, • Conocimientos de AV over IP y redes, • Perfil buscado, • Persona proactiva, resolutiva y orientada a soluciones, • Capacidad de trabajo en entornos dinámicos y bajo presión, • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Enfoque en calidad, ejecución y fiabilidad operativa, • Condiciones laborales, • Ubicación en Madrid o Barcelona con viajes puntuales, • Modelo híbrido con trabajo remoto y presencial en estudios, • Flexibilidad horaria en función de eventos internacionales (Europa y América), • Actividad física ligera relacionada con montaje y manejo de equipos Emeritus ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y candidatos, y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo sin importar raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, información genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales. <> About the Job: Emeritus is committed to teaching the skills of the future by making high-quality education accessible and affordable to individuals, companies, and governments around the world. It does this by collaborating with more than 50 top-tier universities across the United States, Europe, Latin America, Southeast Asia, India and China. Emeritus’ short courses, degree programs, professional certificates, and senior executive programs help individuals learn new skills and transform their lives, companies and organizations. Its unique model of state-of-the-art technology, curriculum innovation, and hands-on instruction from senior faculty, mentors and coaches has educated more than 250,000 individuals across 80+ countries. Founded in 2015, Emeritus, part of Eruditus Group, has more than 2,000 employees globally and offices in Mumbai, New Delhi, Shanghai, Singapore, Palo Alto, Mexico City, New York, Boston, London, and Dubai. Following its $650 million Series E funding round in August 2021, the Company is valued at $3.2 billion, and is backed by Accel, SoftBank Vision Fund 2, the Chan Zuckerberg Initiative, Leeds Illuminate, Prosus Ventures, Sequoia Capital India, and Bertelsmann. About the Role The Associate - Multimedia - AV Specialist is part of the fast-paced Multimedia department and is responsible for the technical maintenance and performance of 4 Global Bridge immersive telepresence studios across Madrid, Barcelona, Boston and Chicago. The position is both technical and service oriented. Candidate will need to be comfortable with troubleshooting live AV signal flows & documenting maintenance, as well as supporting internal and external clients directly with clear communication and timely response. In between live sessions, your time may be spent editing, processing media, or attending video recording sessions. Key Responsibilities • Ensure technical performance, availability and quality of the Global Bridge immersive telepresence rooms across all sites., • Provide live support during Hybrid sessions, including pre-session checks, during session monitoring, and rapid incident response., • Actively assist in real time event production and operation such as camera switching, audio adjusting, presenter support and stream supervision., • Diagnose and resolve incidents across the AV signal path like video switchers, audio DSPs, control processors, displays, etc., • Maintenance of workstations and supporting infrastructure like Windows PCs, Apple devices, drivers, software, etc…, • Documenting incidents, performing root cause analysis, and prescribing resolution steps in a timely manner., • Coordinate with external vendors and clients for interventions, repairs, and scheduled maintenance., • Communicate with internal stakeholders across departments using both English and Spanish, adjusting to different situations, channels, and technical knowledge., • Support team on filming sessions, including setup & capture, and with postproduction using Adobe Suite. Required Skills & Profile AV Technical Knowledge • Solid working knowledge of professional AV systems:, • Audio: signal flow, gain structure, microphones, DSP basics, common conference audio troubleshooting., • Video: resolutions, frame rates, signal flow, formats., • Connectivity and signal distribution., • Control systems: understanding of control flow and logic., • Networking: IP addressing, subnets, AV over IP concepts., • Streaming: encoding, bitrates, RTMP/SRT using platform configurations like Zoom, YouTube, Teams, and OBS., • USB concepts applied to AV., • Wireless AV systems, • Basic knowledge of fiber optic systems presence in AV., • AVIXA CTS, Crestron, Extron experience/certifications a plus., • Basic working knowledge of production and post-production workflows:, • Experience in video and audio recording., • Windows administration at basic technical level: installation, recovery, driver management, basic troubleshooting., • Comfortable using Microsoft 365 platform (Outlook, Teams, SharePoint) workflows., • Ability to work under pressure, e.g. live events., • Service mindset and clear communication skills with non-technical and technical partners., • Proactive, methodical and practical use of knowledge to approach recurring and new issues at root cause and not only symptom level., • Based in Madrid/Barcelona with occasional travel across the different studio sites., • Standard working hours with flexibility required around live events, which may occur during outside working hours due to time zone differences between Europe and Americas., • Mixed work environment meaning office visits in Madrid, remote support and coordination, including studios and on location event assistance., • Light physical activity involved, such as cable management and equipment handling. About You • A confident communicator and global collaborator, • Empathetic, adaptable, and proactive in managing priorities., • Thrives in dynamic, fast-changing environments., • Balances creative quality with operational efficiency., • Brings a solutions-oriented mindset under pressure., • Values professionalism, teamwork, and creative integrity.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. En OHLA buscamos incorporar un Técnico de Estudios especialista en obra civil para la Dirección de Estudios y Contratación del área Europa, con sede en nuestras oficinas centrales de Madrid. Las funciones que desempeñara, entre otras, serán las siguientes: • Análisis de los Pliegos de licitación ayudando en la definición de la estrategia de oferta., • Se responsabilizará y coordinará la preparación técnica y económica de las ofertas de obra civil., • Realizar análisis y mejora de los proyectos, elección y dimensionamiento de los procesos, elección de proveedores., • Dar asesoramiento técnico a las licitaciones y obras en la especialidad de obra civil. Los requisitos del puesto son: • Tener una formación de Ingeniero de Caminos/Ingeniero Civil., • Tener al menos 5 años de experiencia en un puesto similar, como Técnico de Estudios en licitaciones de proyectos de obra civil en empresa constructora., • Se valorará la experiencia adicional en posiciones de producción en obra civil como Jefe de Obra/Jefe de Producción/Oficina Técnica., • Tener una capacidad técnica elevada, capacidad de análisis para la mejora de los proyectos, ser minucioso en el detalle de la redacción de las memorias técnicas, capacidad de planificación y orientación a objetivos., • Conocimientos de MS Project, Autocad, Presto., • Nivel de inglés alto. Se ofrecen interesantes condiciones y carrera profesional.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Para nuestras oficinas centrales en Madrid, buscamos un abogado con experiencia en el sector de las infraestructuras. Ejercerá de asesor interno encargándose de los proyectos y cuestiones jurídicas, garantizando la legalidad, y asesorará sobre los derechos y obligaciones jurídicas. Los requisitos del puesto son: • Licenciatura en Derecho, valorable Master de postgrado Jurídico., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Competencias administrativas y financieras., • Capacidad analítica y gran atención al detalle., • Nivel alto de inglés, demostrable., • Experiencia demostrable en bufete de abogados o en asesoría jurídica de empresa como abogado de al menos 3 años, muy valorable haber trabajado en el sector de las infraestructuras. Valorable experiencia en • Concursos Públicos e Infraestructura., • Análisis de Bases del Concurso. Detección de riesgos., • Documentación Jurídica para Ofertas., • Constitución sociedades., • Financiaciones de Proyectos., • Compra/venta participaciones societarias. Se ofrecen interesantes condiciones así como desarrollo profesional.

Somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes. Estamos buscando un People Operations Generalist para formar parte del equipo de People/HR Operations en Madrid. 🎯 Propósito del rol: Asegurar la correcta gestión del ciclo de vida del empleado, el cumplimiento normativo y una experiencia de empleado eficiente y de calidad. 🔧 Responsabilidades principales • Preparar y recopilar documentación laboral para nuevas incorporaciones y movimientos internos, garantizando el cumplimiento de la normativa local., • Gestionar procesos administrativos relacionados con el ciclo de vida del empleado., • Mantener y auditar datos en sistemas HR (Workday, PeopleOnline, etc.)., • Gestionar información de compensación, beneficios y datos personales., • Proporcionar soporte HR a empleados en temas de:, • compensación,, • ausencias,, • jornada laboral,, • políticas internas., • Actuar como backup en procesos de nómina:, • actualización de datos,, • variables (bonus/incentivos),, • vacaciones y bajas,, • validación de beneficios., • Coordinar con proveedores externos (nómina, beneficios, etc.)., • Participar en iniciativas de HR y comunicación interna., • Elaborar informes de HR., • Identificar oportunidades de mejora y proponer nuevas políticas y procesos., • Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral española y normativas internas. 🤝 Stakeholders clave Internos • Equipo de People / HR, • Managers, • Empleados Externos • Proveedores de nómina y beneficios, • Proveedores de relocation, • Proveedores de Health & Safety, • Consultoras externas, • Autoridades públicas y organismos regulatorios en España 💡 Qué buscamos • Experiencia en HR Operations o administración de personal, • Conocimiento de legislación laboral española, • Experiencia con sistemas HR (Workday es un plus), • Alta atención al detalle, • Orientación al empleado y servicio, • Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas ¿Qué te podemos aportar? 🤝🏽Contrato laboral indefinido y estabilidad desde el primer día. 🚀Todo nuestro apoyo para tu desarrollo personal/profesional. 🥰Excelente clima laboral. 💊Seguro médico privado con Adeslas (completo + dental). 💻Modelo de teletrabajo híbrido, 3 días presenciales, 2 días remotos. 📕Pago del 100% exámenes de certificación oficial. 💻Pago parcial de cualquier curso de IT/Data. ✔️Grandes proyectos con tecnologías avanzadas.

DESCRIPCIÓN DE LA ENTIDAD En Daleph, creemos en el poder transformador de las personas y las ideas. Con 30 años de trayectoria, Daleph es un grupo de empresas con vocación internacional, comprometido con el desarrollo económico, social y territorial. Contamos con un equipo multidisciplinar de profesionales de primer nivel, así como con colaboraciones externas especializadas, lo que nos permite abordar proyectos complejos y generar impacto real en todas las Comunidades Autónomas. Nuestra presencia se consolida a través de oficinas en Barcelona, Madrid y Jerez, desde donde trabajamos al servicio de instituciones públicas, empresas y personas emprendedoras. En el marco de nuestra labor de apoyo al emprendimiento, actualmente gestionamos varios viveros de empresas en la ciudad de Madrid. Por ello, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a asesor/a empresarial, cuya misión será acompañar y asesorar a personas emprendedoras en los primeros pasos para poner en marcha sus proyectos empresariales, facilitando su formalización jurídica, el acceso a recursos y el desarrollo inicial del negocio. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO: Funciones: Asesoramiento integral para el desarrollo de ideas empresariales • Atención personalizada a personas emprendedoras interesadas en poner en marcha un negocio, ofreciendo orientación estratégica y técnica desde los primeros pasos del proceso., • Información detallada sobre las diferentes formas jurídicas disponibles (autónomo/a, sociedad limitada, cooperativas, etc.), destacando sus implicaciones fiscales, laborales y administrativas., • Guía práctica sobre los trámites legales y administrativos necesarios para constituir una empresa, incluyendo los requisitos legales específicos en el contexto madrileño., • Difusión y asesoramiento sobre recursos públicos y privados de apoyo al emprendimiento: subvenciones y ayudas vigentes, programas de formación y mentorización, redes de emprendimiento, incubadoras y fuentes de financiación adaptadas al perfil del proyecto. Preincubación de proyectos y elaboración del Plan de Empresa: • Apoyo metodológico en la fase de preincubación de proyectos, facilitando herramientas y conocimientos clave para la estructuración de ideas de negocio viables y sostenibles., • Asistencia en la elaboración del Plan de Empresa, abordando aspectos esenciales como:, • Estudio de mercado, • Definición del modelo de negocio, • Plan económico-financiero, • Estrategia de marketing y comercialización, • Análisis de riesgos y previsión de crecimiento, • Revisión y mejora de los planes presentados, asegurando su coherencia, viabilidad y alineación con las exigencias de potenciales inversores o convocatorias públicas. Tramitación de la constitución de empresas a través del sistema CIRCE • Gestión y tramitación electrónica de altas de nuevas empresas mediante el sistema CIRCE, simplificando el proceso de constitución jurídica., • Coordinación con los diferentes organismos implicados (Registro Mercantil, Agencia Tributaria, Seguridad Social, entre otros) para garantizar una constitución rápida y sin errores., • Resolución de incidencias y seguimiento posterior para asegurar que la empresa quede correctamente constituida y operativa. Centro de trabajo: Madrid. Tipo de contrato: Indefinido. Salario: A definir según la experiencia y capacidades de la persona. Jornada: 40 horas semanales. Horario: De lunes a viernes a partir de las 9:00h o de las 18:00h. Modalidad: Presencial. Incorporación: Inmediata. REQUISITOS DEL PERFIL: Idiomas: Castellano. Estudios obligatorios: Grado universitario o equivalente. Experiencia obligatoria: Experiencia acreditada de más de 5 años en materia de asesoramiento a proyectos de emprendedores y creación empresarial. Herramientas ofimáticas: Competencias digitales/técnicas/transversales: Office 365 o paquetes de gestión ofimática integrada: Outlook, Teams, EXCEL, Word, PowerPoint, Bases de Datos, Gestión de redes sociales. Competencias: • Excelentes competencias de comunicación oral y capacidades de redacción, • Habilidades sociales y capacidad de integrarse y trabajar en equipo, • Orientación al cliente, • Alta capacidad de aprendizaje, • Sentido de la responsabilidad y el compromiso, • Interés por los temas sociales y la igualdad de oportunidades, • Interés por un desarrollo profesional en consultoría, con ganas de trabajar y de integrarse en un equipo dinámico y activo. ¿Qué ofrecemos? Crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje. Trabajo en proyectos que generan real impacto social. Formar parte de un equipo multidisciplinario. Personas interesadas enviar su currículum, carta de presentación y expectativas salariales a:

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! Buscamos un/a Ingeniero/Ingeniera Estudios/Ofertas, cuya misión será elaborar las ofertas de Facility Management (mantenimiento instalaciones de edificios, limpieza y servicios auxiliares) para grandes corporaciones, en su aspecto técnico y económico, coordinando los recursos necesarios para garantizar su presentación en plazo y forma, acorde con las directrices establecidas por la Dirección Técnica de Estudios. Las funciones a desarrollar serán: • Elaborar modelos financieros., • Realizar lectura y análisis de Pliegos de condiciones y visitas técnicas a las posibles ubicaciones del contrato que se licita., • Elaborar memoria de costes asociados al servicios así como el Business Plan y análisis del modelo financiero resultante., • Redactar las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones., • Supervisar los Documentos de las Documentaciones Administrativas., • Elaborar presentaciones comerciales y técnico-económicas., • Realizar defensa de presentaciones ante clientes., • Tener la interlocución con el resto de Direcciones de la empresa. ¿Qué buscamos? • Ingeniería Técnica, Superior o Grado en Ingeniería Industrial, Arquitectura o similar, • Nivel alto de inglés (mínimo C1), • Nivel alto en Excel, desarrollo de modelos financieros, conocimiento análisis de licitaciones con riesgo de demanda., • Más de 3 años desarrollando estudios técnicos y/o económicos de mantenimiento y/o obras instalaciones edificios., • Perfil con pensamiento estratégico, visión de negocio, análisis y toma de decisiones orientación a resultados, trabajo en equipo y organización y planificación. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

Afi Global Education cumple 32 años en este 2026, habiéndose consolidado como una Escuela de referencia en lengua castellana a nivel internacional, en economía, finanzas, tecnología, sostenibilidad y gestión del talento. Con alumnos en los 5 continentes y una media de 30.000 alumnos al año que estudian en nuestros campus de España, México y a través de nuestro Aula Virtual. Seleccionamos un/a responsable de e-learning que será responsable de la definición, implementación y mejora continua de la estrategia de e-learning de la escuela, asegurando la calidad pedagógica, la eficiencia operativa y la excelencia en la experiencia de aprendizaje digital. Combina conocimientos técnicos en plataformas LMS con expertise en diseño instruccional, liderando la transformación digital de la oferta formativa y garantizando su alineación con los objetivos académicos y de negocio. Funciones y responsabilidades • Definir y ejecutar la estrategia de eLearning alineada con el modelo académico y los objetivos institucionales, • Diseñar y supervisar el desarrollo de contenidos formativos digitales bajo metodologías de diseño instruccional (ADDIE, SAM, learning outcomes, etc.), • Coordinar la digitalización de programas formativos, • Colaborar con docentes y expertos en contenido para asegurar la calidad pedagógica y la coherencia metodológica, • Implementar herramientas y soluciones tecnológicas para mejorar la experiencia de aprendizaje (authoring tools, gamificación, microlearning, etc.), • Analizar métricas de aprendizaje (learning analytics) para la toma de decisiones y mejora continua, • Liderar proyectos de innovación educativa y transformación digital utilizando IA Formación: • Grado en Educación, Pedagogía, Psicología, ADE, Ingeniería o similar, • Valorable máster en eLearning, tecnología educativa o diseño instruccional Experiencia: • Experiencia previa mínima de 5 años en gestión de eLearning o formación digital, • Experiencia en entornos educativos (escuelas de negocio, universidades o formación corporativa), • Experiencia en gestión de proyectos y coordinación de equipos Conocimientos técnicos: • Manejo avanzado de plataformas LMS (Moodle, Canvas, Blackboard o similares), • Conocimiento de herramientas de autor (Articulate, Captivate, etc.), • Conocimiento de estándares eLearning (SCORM, xAPI), • Analítica de aprendizaje y reporting, • Diseño instruccional (ADDIE u otras metodologías) ¿Qué ofrecemos al candidato/a? • Equipo de trabajo dinámico y joven, con pasión por su trabajo., • Trabajar en un ambiente con altas capacidades., • Programa de desarrollo y formación profesional (clases de inglés, oratoria, etc.)., • Tickets restaurante, transporte, cheques guardería, seguro médico., • Jueves de afterwork., • Contrato indefinido, • Retribución en base a las capacidades del candidato (fijo + bonus) Al inscribirte, consientes que Afi trate tus datos personales con la finalidad de valorar tu candidatura en el proceso de selección. Para más información y ejercicio de derechos visita

Sobre la empresa y la posición Importante consultora internacional de ingeniería y gestión de proyectos, con presencia global y participación en grandes programas de infraestructuras, busca incorporar un/a Senior Associate Planner para su equipo en Madrid de Advisory and Programme Delivery. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la planificación y gestión de programas complejos de Centros de Datos, liderando cronogramas integrados, coordinación multidisciplinar, gestión de riesgos y soporte estratégico a clientes y equipos internos. Buscamos profesionales con experiencia sólida en planificación de proyectos complejos dentro del sector Data Center, capacidad para liderar equipos y visión tanto estratégica como operativa. Responsabilidades principales: • Liderar planificación y control de cronogramas en proyectos Data Center, • Coordinar equipos multidisciplinares y procesos de planificación, • Integrar planificación, riesgos, costes y control de cambios, • Facilitar workshops y gobernanza de planificación, • Aportar soporte técnico y estratégico a clientes, • Participar y apoyar el crecimiento de negocio y de la división en España, • Impulsar mejora continua y herramientas digitales de planificación Requisitos imprescindibles: • Experiencia consolidada en planificación y gestión de cronogramas en proyectos complejos, • Experiencia previa en proyectos de centros de datos, • Dominio de herramientas de planificación como Primavera P6 y/o MS Project, • Conocimientos sólidos en control de cambios, gestión de riesgos y planificación integrada, • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares e internacionales, • Capacidad para liderar equipos de planificación y coordinar múltiples stakeholders, • Inglés y español nivel profesional – C1 Requisitos deseables (valorables) • Experiencia en auditorías y aseguramiento de planificación, • Integración de planificación con costes y análisis de riesgos, • Participación en programas recurrentes o frameworks de Data Centers, • Conocimiento de metodologías de Project Controls y PMO, • Experiencia en entornos EPC/EPCM o grandes infraestructuras, • Certificaciones profesionales relacionadas con planificación o gestión de proyectos, • Familiaridad con herramientas digitales, reporting avanzado y analítica aplicada a planificación Buscamos un persona con: • Perfil analítico, proactivo y resolutivo., • Capacidad para priorizar y desenvolverse en entornos dinámicos, • Visión estratégica combinada con enfoque práctico de ejecución, • Habilidades de comunicación y de gestión de stakeholders a distintos niveles, • Mentalidad colaborativa y adaptabilidad para trabajar en equipos multidisciplinares e internacionales, • Orientación a mejora continua, innovación y optimización de procesos, • Compromiso con la calidad, seguridad y excelencia en la entrega Se ofrece: • Participación en proyectos internacionales de primer nivel, • Modelo de trabajo híbrido y flexible, • Entorno colaborativo y multicultural, • Desarrollo profesional en una división en fuerte crecimiento Beneficios • Salario fijo bruto/anual + bonus, • Beneficios sociales – tickets comida, seguro de salud, seguro de vida, cheques guardería, ayuda a transporte Proceso de selección Accesibilidad e inclusión: La compañía promueve un proceso de selección inclusivo y accesible, ofreciendo apoyo y ajustes razonables durante todas las fases del proceso. Igualdad, diversidad e inclusión: La compañía apuesta por un entorno de trabajo diverso, inclusivo y colaborativo, promoviendo la igualdad de oportunidades y fomentando que cada persona pueda aportar y desarrollarse profesionalmente. Si cumples con los requisitos y/o consideras que tienes potencial y motivación para poder desarrollarte en este puesto, envíanos tu candidatura!! Nos encantará conocerte y contarte más sobre cómo es trabajar en esta empresa.

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Estamos buscando un Ingeniero/a de Subcontratos de la Construcción, que ejecutará todas las actividades de subcontratación necesarias para cumplir con el Plan de Subcontratación del Proyecto. Funciones y responsabilidades específicas: • Colaborar en la consolidación del plan de Subcontratación., • Evaluar potenciales Subcontratistas., • Estudiar los trabajos a subcontratar, conociendo los alcances, plazos y presupuestos., • Coordinar el trabajo con los equipos de Control de Costes, Planificación y Control de Cantidades, así como con los demás Departamentos de todas las demás áreas implicadas en la ejecución del Proyecto., • Preparar y emitir ITB, RFQ, Boletines de Licitación y expedirlos a los Licitadores., • Analizar, estudiar, tabular, evaluar, aclarar y negociar las ofertas recibidas y proponer la adjudicación. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años., • Titulación: Ingeniería Industrial., • Inglés: B2., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares, con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua., • En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

🏢 Sobre INERCO En INERCO somos una multinacional con más de 900 profesionales, especializada en tecnologías avanzadas en energía y medio ambiente. Trabajamos con grandes compañías internacionales en sectores como energía, oil & gas, químico, minería o infraestructuras, con presencia en 10 países y proyectos en más de 70. Nuestro propósito es claro: impulsar un desarrollo industrial sostenible, apostando por las personas, la innovación y el compromiso con nuestros clientes. 💡 Apostamos por un entorno flexible, colaborativo y basado en la confianza, donde podrás crecer rodeado/a de grandes profesionales. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de nuestra División de Acústica, participando en proyectos y obras en sectores audiovisual, construcción e industrial. Tus principales responsabilidades serán: • Realización de mediciones acústicas, • Desarrollo de memorias técnicas, cálculos y planos, • Elaboración de presupuestos, • Gestión de proyectos y relación con clientes, • Planificación y seguimiento de cronogramas, • Coordinación técnica con proveedores y colaboradores, • Supervisión de fabricación y montaje en obra, • Control de calidad y resolución de incidencias 🔍 ¿Qué buscamos? • Experiencia de 3 a 5 años en proyectos u obras (acústica, construcción, industrial o audiovisual), • Inglés avanzado (C1 mínimo), • Manejo de Office y herramientas de diseño (Revit, AutoCAD o similares), • Permiso de conducir y disponibilidad para viajar ⭐ Valoramos además: • Conocimientos en acústica y vibraciones, • Experiencia con sonómetros y ensayos acústicos, • Manejo de software especializado (Cadna, Insul, Sonarchitect, etc.), • Conocimiento de normativa acústica, • Formación en PRL 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a un equipo altamente cualificado, • Proyectos innovadores con impacto real, • Excelente ambiente de trabajo, • Flexibilidad horaria y conciliación, • Modelo híbrido (hasta 3 días de teletrabajo) 💬 Si quieres desarrollar tu carrera en una empresa que apuesta por la sostenibilidad, la innovación y las personas, queremos conocerte. 🔗 Descubre más sobre nosotros: ___

Únete a Flipco y participa en la transformación del sector del flex living. En Flipco buscamos un/a Recepcionista para formar parte del equipo de Retiro. Será el primer punto de contacto con los clientes y será el/la responsable de garantizar una experiencia de bienvenida excepcional. Las funciones asociadas al puesto son: • Recibir a los huéspedes y ofrecer un ambiente cálido y acogedor., • Asistir en los procedimientos de check-in y check-out, garantizando eficiencia y precisión., • Atender consultas, solicitudes y quejas de los huéspedes de manera rápida y profesional., • Proporcionar información sobre las instalaciones del apartahotel, servicios y atracciones locales., • Gestionar reservas, modificaciones y cancelaciones, asegurando el registro preciso en el sistema., • Actuar como el principal punto de contacto para los huéspedes durante su estancia., • Mantener una comunicación efectiva con otros departamentos para garantizar que se satisfagan las necesidades de los huéspedes., • Coordinar con el equipo de mantenimiento y limpieza para asegurar apartamentos en óptimas condiciones., • Mantener registros precisos de los huéspedes y actualizar el sistema de reservas., • Procesar pagos y manejar transacciones financieras de manera segura y precisa., • Preparar y distribuir informes relacionados con los huéspedes para la dirección., • Realizar inspecciones periódicas de apartamentos y áreas comunes para garantizar que cumplan con los estándares de la compañía., • Informar cualquier problema de mantenimiento o preocupación de limpieza a los departamentos correspondientes. Requisitos • Experiencia previa en puestos de recepción hotelera, • Habilidades en comunicación, organización y resolución de problemas., • Actitud proactiva y orientada al cliente, • Nivel de inglés alto, valorable otros idiomas., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Flipco by ARGIS es la operadora de flex living de ARGIS, especializada en ofrecer alojamientos temporales de corta y media estancia en ubicaciones estratégicas. Nuestro modelo combina lo mejor del residencial con servicios de hospitalidad, ofreciendo a cada cliente flexibilidad, comodidad y una experiencia de calidad. En Flipco buscamos personas con energía, talento e iniciativa que quieran formar parte de un proyecto joven y dinámico, respaldado por ARGIS, uno de los principales gestores de capital integrado en España.

SPIE es un grupo europeo líder en servicios multitécnicos para energía y comunicaciones. En el ámbito eólico, SPIE WIND desarrolla actividades de mantenimiento (O&M), reparación y optimización de aerogeneradores en mercados internacionales, contribuyendo activamente a la transición energética. Trabajarás en un entorno técnico, internacional y altamente dinámico dentro del sector de energías renovables. 🎯 Misión del puesto Buscamos un perfil junior con alto potencial para actuar como enlace entre el equipo de licitaciones (bid) y operaciones en contratos de mantenimiento eólico (O&M). La posición se enfoca en garantizar la coherencia entre lo ofertado y lo ejecutado, realizando un seguimiento global del proyecto (no operativo diario), identificando desviaciones y participando en la interlocución con cliente, principalmente en inglés. 🔧 Funciones • Analizar contratos O&M adjudicados y trasladar correctamente el alcance a operaciones, • Actuar como punto de conexión entre equipo comercial, operaciones y cliente, • Realizar seguimiento global del cumplimiento contractual (SLA, KPIs, alcance), • Detectar desviaciones entre oferta y ejecución, • Identificar riesgos contractuales y operativos, • Apoyar en la interpretación de contratos (O&M, marcos internacionales, SLA), • Preparar reportes de seguimiento para cliente y dirección, • Participar en reuniones con clientes internacionales (principalmente en inglés), • Dar soporte en negociaciones, defensas y resolución de discrepancias, • Coordinar información entre distintos países y equipos, • Contribuir a la mejora de procesos bid-to-execution ✅ Requisitos • Formación en Ingeniería, ADE o similar, • Nivel de inglés mínimo B2 alto fluido (uso diario en reuniones y cliente), • Experiencia inicial (0–3 años) en proyectos, contratos o entornos técnicos, • Valorable experiencia en sector eólico, energía o mantenimiento industrial (O&M), • Conocimiento básico de contratos (valorable O&M, SLA, FIDIC), • Capacidad analítica y orientación a detalle, • Buenas habilidades de comunicación y gestión de interlocutores, • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 10%, • Perfil proactivo, con interés en desarrollo en sector eólico 🎁 Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Modelo híbrido, • Plan de desarrollo profesional estructurado, • Exposición directa a cliente internacional, • Formación continua en contratos O&M y gestión de proyectos, • Entorno dinámico en una empresa líder del sector eólico, • Proyección hacia roles de Project Manager / Contract Manager

Ubicación: Madrid o Sevilla (modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 en remoto) Área: Primaria Tipo de contrato: Indefinido 🏢 Sobre Santillana Santillana es una empresa líder en la creación de contenidos y soluciones educativas en español, con más de 50 años de trayectoria y presencia en España y 21 países de Iberoamérica. Forma parte del grupo Sanoma y está comprometida con la transformación de la educación, ofreciendo materiales adaptados a las necesidades del profesorado y del alumnado. La compañía desarrolla productos y servicios que impactan positivamente en el proceso de enseñanza-aprendizaje, promoviendo una educación inclusiva y sostenible. 🎯 Descripción del Puesto: Editor de Primer Ciclo de Primaria Buscamos un profesional experto de alto nivel en la creación y edición de materiales educativos para 1º y 2º de Primaria, con especial foco en la enseñanza de la lectoescritura en dichos cursos. 🧭 Misión del puesto Participar, junto con el resto del equipo de primer ciclo de Primaria en la elaboración y edición de los contenidos de materiales editoriales de primer ciclo de Primaria, en particular de las asignaturas de Lengua Castellana, Matemáticas y Conocimiento del Medio. Será responsable de que los materiales editados tengan un alto nivel de calidad y respondan a las expectativas del mercado, cumpliendo con las exigencias del calendario. Línea de Reporte: Estará bajo la supervisión del Content Lead de primer ciclo de Primaria, dentro del departamento de Primaria, en la dirección de Contenidos de la empresa. 📌 Funciones principales: • Elaborar, y editar y adaptar los contenidos de las proyectos publicaciones que le sean asignadas, participando en todas las fases de su desarrollo, desde originales hasta maqueta de taller, para obtener la mayor calidad y su perfecto encaje en el mercado objetivo., • Asegurar el cumplimiento de los criterios de edición y estilo de cada publicación asignada para conseguir su adecuación a los objetivos pedagógicos/estratégicos y de mercado requeridos., • Colaborar en la definición de las unidades modelo y/o demos de las publicaciones., • Editar y preparar los guiones de audio de las publicaciones para su grabación y su posterior revisión y validación., • Redactar y preparar los storyboards para el desarrollo de materiales audiovisuales asociados a las publicaciones., • Participar en la creación y edición de contenidos digitales y colaborar en la revisión de productos digitales de primer ciclo de primaria., • Respetar los plazos de desarrollo de los proyectos las publicaciones asignadas indicados por el Content Lead, asegurando y garantizando su cumplimiento, para garantizar la publicación de los distintos proyectos en el tiempo adecuado., • Coordinarse adecuadamente con el resto de editoras y editores de primer ciclo de Primaria, con los departamentos de la Dirección Técnica internos y con los recursos externos asignados a las publicaciones los proyectos en los que participa, garantizando el correcto avance de los mismos en tiempo y forma adecuados., • Externalizar y hacer seguimiento de los trabajos asignados a recursos externos, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad de la creación y adaptación del manual del estilo de edición requerido., • Participar en el desarrollo de investigaciones de mercado, junto con el Content Lead, con el fin de conseguir la mejor adecuación de los productos al mercado objetivo y mejorar la posición de la empresa., • Mantenerse informado de las tendencias del mercado en cuanto al aprendizaje de la lectoescritura en Primaria, modelos pedagógicos y propuestas metodológicas del primer ciclo de Primaria., • Mantener un ambiente de trabajo agradable, colaborativo, comunicativo, respetuoso, motivador y dirigido a objetivos, en el que todas las personas del equipo se sientan seguras e implicadas. ✅ Requisitos • Licenciatura, preferiblemente en Ciencias de la Educación/Magisterio o Pedagogía., • Máster en edición., • Más de 10 años de experiencia en edición de materiales educativos de primer ciclo de Primaria en empresas del sector., • Conocimiento a nivel experto de estrategias para el aprendizaje de la lectoescritura en los primeros cursos de Primaria., • Conocimiento actualizado de tendencias del mercado educativo en cuanto a innovación docente, modelos pedagógicos y propuestas metodológicas en primer ciclo de Primaria., • Se valorará el haber estado impartiendo clases en primer ciclo de Primaria., • Se valorará conocimiento y experiencia en materiales educativos de Infantil., • Se valorará nivel B2 o superior de inglés. 🎁 Beneficios y cultura de empresa En Santillana, valoramos el bienestar y desarrollo de nuestro equipo. Algunos de los beneficios que ofrecemos incluyen: • Ambiente de trabajo dinámico y cercano: Fomentamos una cultura colaborativa y de apoyo mutuo., • Plan de compensación flexible: Incluye opciones como vales de transporte y guardería., • Modalidad de trabajo híbrido: 2 días en oficina y 3 días en remoto., • Ubicación: Madrid o Sevilla., • Programa WFA (Work from Anywhere): Posibilidad de trabajar desde una segunda residencia en España durante los meses de verano., • Medidas de conciliación: Horarios flexibles y jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto.

¡Seleccionamos Encargado/a de Cocina! 📍 Madrid (centro) | Vacante con proyección real a Jefe/a de Cocina | Grupo nacional en expansión Estabilidad + desarrollo: 23.800 € SBA + hasta 260 € de incentivo mensual ¿Te apasiona la cocina… pero también la gestión? ¿Te interesa aprender a dirigir una cocina de restauración organizada? ¿Quieres dar el salto a Jefe/a de Cocina con acompañamiento real y no a ciegas? ¿Buscas un proyecto estable, exigente y con recorrido dentro de un grupo nacional? -> Entonces sigue leyendo. Este puesto está pensado para crecer. Desde Umami Projects, consultora especializada en estrategia y talento para el sector de la restauración, lideramos el proceso de selección para incorporar un/a Encardado/a de Cocina en un Grupo de Cervecerías de ámbito nacional, con restaurante ubicado en el centro de Madrid. ¿Quiénes son? Un grupo sólido, con un modelo de restauración organizada, procesos claros y foco absoluto en la consistencia operativa. No es un grupo creativo ni de autor: aquí se trabaja con estándares, método y disciplina. -> El crecimiento del grupo exige perfiles que quieran aprender a dirigir cocinas, no solo a cocinar. 🎯 El reto del puesto Este rol está diseñado como una posición puente hacia Jefe/a de Cocina. De la mano del actual Jefe/a de Cocina, aprenderás a: • Gestionar la operativa diaria de una cocina con volumen., • Organizar producción, servicio y equipos., • Trabajar con escandallos, fichas técnicas y control de costes., • Planificar pedidos, consumos e inventarios., • Aplicar correctamente APPCC, gestión de alérgenos y PRL. Aquí se aprende a dirigir una cocina de grupo. ¿Qué perfil estamos buscando? Buscamos un/a Encargado/a de Cocina con mentalidad de Jefe/a de Cocina. 🔸 Perfil operativo y gestor, no creativo. 🔸 Experiencia previa como Segundo/a de Cocina o Jefe/a de Partida senior. 🔸 Capacidad de liderazgo desde el ejemplo. 🔸 Orden, método y criterio en el servicio. 🔸 Ambición profesional para asumir mayor responsabilidad a corto/medio plazo. Si disfrutas más organizando una cocina que reinventando platos cada semana, encajas. Requisitos ✅ Experiencia previa en cocina organizada o restauración de marca. ✅ Buen nivel técnico y capacidad de organización. ✅ Interés real por la gestión de equipos y procesos. ✅ Conocimiento (o ganas de aprender) control de costes, escandallos y stock. ✅ Persona responsable, estructurada y con visión de crecimiento. ¿Qué ofrecen? ✨Proyecto estable en un grupo nacional en expansión. ✨ Aprendizaje real para asumir una Jefatura de Cocina. ✨ Acompañamiento y formación desde dentro. ✨ Posibilidades reales de promoción interna en un periodo corto. ✨ Salario Bruto Anual: 23.800 € ✨ Incentivo mensual de hasta 260 € ligado a objetivos operativos y de calidad. Ubicación 📍 Madrid – zona centro ¿Te interesa el proyecto? Desde Umami Projects acompañamos al Grupo en este proceso. Si quieres aprender a dirigir una cocina, asumir responsabilidad real y crecer dentro de un grupo estructurado… queremos conocerte. Aplica directamente a esta vacante o envía tu CV a 📩 con el Asunto: “Encargado/a de Cocina – Madrid”

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas. Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, seguro y conectado. 💡¿Qué harás? • Desarrollarás aplicaciones en vuejs 🎯¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Mínimo 6 años de experiencia en Vuejs ✅ JS+CSS (experiencia +2 años) ✅Vue 3 (experiencia +1año) ✅Vue 2 (experiencia +1año) Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Ingeniero/a técnico/a de ofertas FV titulado en Ingeniería eléctrica para trabajar en la división de OHLA Industrial en nuestras oficinas centrales ubicadas en la zona norte de Madrid. Entre otras, sus funciones serán: • Selección de los equipos técnicos principales más adecuados para cada proyecto en ejecucción., • Diseño conceptual de subestaciones y líneas de media y alta tensión., • Trato con proveedores, petición, recepción y análisis técnico económico de ofertas., • Interacción con otros departamentos como compras, ingenieros plantas FV, departamento civil, etc., • Cálculos o revisión de cableados, celdas, etc., • Obtención de las mediciones del proyecto,, • Revisión de planificación., • Elaboración de la memoria técnica y planos, asi como otros entregables de oferta. Requisitos mínimos • Conocimientos en AUTOCAD y MS Project. Dominio MS Excel., • Valorable conocimiento de software específico de cálculo de líneas o cálculos eléctricos., • Experiencia de al menos 2 años en el sector de infraestructuras de evacuación (subestaciones y líneas), preferiblemente dentro del sector de EERR., • Graduado en Ingeniería eléctrica, industrial o similares., • Nivel de inglés B2 ( Muy valorable C1), • Manejo de MS Office ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto)🕐, • Acceso al programa BeWell 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector 🌞, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.🌎 Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

🚀 ÚNETE A ZABALA INNOVATION COMO COMERCIAL TÉCNICO/A EN CAEs ¿Quieres formar parte del desarrollo de uno de los instrumentos clave de la transición energética en España? ¿Te motiva combinar conocimiento técnico, relación con clientes y generación de negocio en el ámbito de la eficiencia energética? En Zabala Innovation buscamos un/a Comercial Técnico/a especializado/a en Certificados de Ahorro Energético (CAEs) para incorporarse a nuestro Departamento de Energía y Sostenibilidad, con el objetivo de impulsar la captación y desarrollo de proyectos de ahorro energético. 💡 ¿Cómo es trabajar en Zabala Innovation? Nuestros valores son la confianza, cooperación, innovación, integridad, compromiso, libertad y responsabilidad. Creemos que la innovación y la sostenibilidad son palancas clave para transformar la economía y la sociedad. En Zabala Innovation trabajamos para convertirlas en ventajas competitivas reales para nuestros clientes. Somos una consultora internacional con más de 600 profesionales, presencia en 13 sedes y una sólida trayectoria en financiación pública, energía, sostenibilidad e innovación. Acompañamos a empresas y entidades públicas en proyectos de alto impacto, desde la estrategia hasta la ejecución. Dentro del área de Energía y Sostenibilidad, desarrollamos proyectos de: • Eficiencia energética, • Descarbonización, • Energías renovables, • Sistemas de Certificados de Ahorro Energético (CAEs), • Financiación e incentivos energéticos 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Formarás parte del equipo responsable del desarrollo de negocio y captación de proyectos CAEs., • Identificarás y contactarás con empresas potencialmente generadoras de ahorros energéticos (industria, servicios, terciario, etc.)., • Participarás en campañas comerciales específicas vinculadas al sistema CAEs y a oportunidades del mercado energético., • Gestionarás la planificación comercial, prospección, contacto previo y organización de reuniones., • Realizarás visitas comerciales y presentarás los servicios de Zabala Innovation en el ámbito de CAEs y eficiencia energética., • Colaborarás con el equipo técnico en la definición de soluciones CAEs y en la preparación de propuestas técnico-económicas personalizadas., • Harás el seguimiento de ofertas, negociación y cierre con clientes., • Te mantendrás actualizado/a sobre la regulación CAEs, fichas técnicas, sujetos obligados y evolución del mercado., • Actualizarás el CRM y reportarás la actividad comercial., • Recibirás formación continua en CAEs, eficiencia energética y modelos de negocio asociados, de la mano de expertos internos. 🎯 Requisitos • Formación: Ingeniería (energía, industrial, técnica o similar), Ciencias Ambientales, ADE con especialización energética o similar., • Experiencia mínima de 1 año en:, • Comercialización de servicios energéticos, eficiencia energética o CAEs, • Consultoría energética o técnica con componente comercial, • Conocimiento del sector energético y sensibilidad por la sostenibilidad., • Residencia en Madrid o alrededores., • Carnet de conducir. 🙌 ¿Qué esperamos de ti? • Perfil comercial con base técnica o técnica con clara orientación a negocio., • Habilidades de comunicación, negociación y relación con clientes., • Capacidad de autogestión, organización y trabajo por objetivos., • Actitud proactiva, ganas de aprender y asumir responsabilidades., • Interés real por la transición energética y la eficiencia energética. ✨ Y aún mejor si… • Tienes experiencia previa específica en CAEs o en sistemas de incentivos energéticos., • Cuentas con una red propia de contactos en el ámbito industrial, energético o ESCO., • Has trabajado en proyectos de eficiencia energética, auditorías o descarbonización., • Dominas otros idiomas además del inglés. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una consultora líder en innovación, energía y sostenibilidad, con una apuesta real por las personas., • Formar parte de un equipo especializado, multidisciplinar e internacional., • Horario flexible y viernes con jornada continua., • Jornada intensiva de verano entre junio y septiembre., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo + oficina)., • Formación continua y desarrollo profesional en un ámbito en pleno crecimiento como los CAEs. ¿Te interesa impulsar proyectos reales de ahorro energético y transición sostenible? ¡No dudes en inscribirte, estamos deseando conocerte!

En EM&E Group no solo fabricamos tecnología; diseñamos el futuro de la Defensa y Seguridad. Desde sistemas robóticos hasta kits de guiado inteligente, lideramos proyectos que desafían los límites de la ingeniería española. Buscamos a alguien que no solo gestione procesos, sino que impulse el éxito de nuestra Oficina de Proyectos (PMO). ¿Cuál será tu misión? 🎯 • Gestión y Planificación 360°: Liderarás el ciclo de vida del proyecto en la PMO, desde la planificación de hitos y recursos hasta el control de entregables, asegurando siempre plazos y objetivos., • Interlocución Estratégica: Actuarás como nexo clave con Jefes de Programa, stakeholders, equipos transversales y organismos oficiales (GFEs)., • Gestión de Alianzas y Compras: Coordinarás la relación con UTEs, subcontrataciones y la gestión de compras críticas para el proyecto., • Reporting y Trazabilidad: Elaborarás informes de alto nivel (internos y externos) garantizando la máxima calidad y transparencia de la información. ¿Qué buscamos en ti? ✅ • Formación: Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánico, Aeroespacial, Telecomunicaciones o similar)., • Experiencia: Al menos 2 años en gestión de proyectos (valorable sector defensa)., • Idiomas: Nivel de inglés fluido (B2/C1) para interlocución internacional., • Actitud: Mentalidad analítica, capacidad de resolución y disponibilidad para viajar., • Experiencia en defensa terrestre es un plus. Lo que te espera aquí 🌟 • ⏰ Flexibilidad: Horario de entrada y salida flexible., • 🕒 Jornada intensiva cada viernes, verano y pre-festivos., • 💻 Teletrabajo: Modelo híbrido para tu comodidad., • 🏖️ Más descanso: Hasta 25 días de vacaciones al año., • 🚀 Crecimiento: Proyectos nuevos constantes. ¿Aceptas el desafío? 📩 Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio

Compañía: Empresa líder en el desarrollo, construcción y operación de plantas de generación eléctrica y térmica, a través de biomasa Misión En dependencia de la Dir. De RRHH, dar soporte en la gestión, medición y reportes de sostenibilidad de la compañía, participando activamente en iniciativas vinculadas a huella de carbono, ESG y economía circular, con interlocución con organismos públicos y asociaciones del sector. Funciones. • Apoyo en el cálculo de huella de carbono (alcances 1, 2 y 3), • Recopilación y análisis de datos ambientales, • Participación en la elaboración de informes ESG y memorias de sostenibilidad, • Soporte en proyectos de eficiencia energética y descarbonización, • Seguimiento y reporte de indicadores ambientales (KPIs), • Apoyo en certificaciones y estándares, • Seguimiento de indicadores de sostenibilidad y cumplimiento normativo, • Apoyo en iniciativas de descarbonización y eficiencia energética, • Coordinación y contacto con organismos públicos y asociaciones del sector energético y de economía circular, • Paralelamente tendrás la oportunidad de apoyar y desarrollarte en otras áreas que pertenecen a tu unidad de trabajo:, • Acciones de comunicación interna y externa, • Soporte al área de RRHH (proyectos internos, cultura, ERP etc.), • Apoyo puntual en marketing y servicios generales: gestión de agencias y proveedores. Requerimientos: • Formación en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química o similar, • Valorable formación específica en sostenibilidad/ESG, • Nivel de inglés medio-alto, • Buen manejo de Excel (valorable Power BI u otras herramientas de análisis), • Interés por el sector energético y la sostenibilidad, • Interés por participar y colaborar en otras áreas como RRHH, Comunicación , Servicios Generales o Marketing, dado que tendrás la posibilidad de participar en proyectos con impacto real Modelo de trabajo: híbrido Localización: zona Hortaleza

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Ingeniero/a técnico/a de ofertas FV titulado para trabajar en la división de OHLA Industrial en nuestras oficinas centrales ubicadas en la zona norte de Madrid. Entre otras, sus funciones serán: • Recepción y análisis de pliegos de licitación., • Selección de los equipos principales más adecuados para el proyecto Fotovoltaico (Modulo, tracker, inversor), • Revisión de diseño de planta FV y optimización., • Trato con proveedores. Petición, recepción y análisis técnico económico de ofertas de equipos principales y materiales., • Interacción con otros departamentos como compras, ingenieros plantas FV, departamento civil, departamento legal, seguros, etc., • Revisión de mediciones del proyecto, • Revisión de planificación., • Trato con equipo técnico y comercial de clientes., • Visita a emplazamientos de nuevos proyectos., • Elaboración de entregables de oferta técnico económica Requisitos mínimos • Conocimientos en AUTOCAD y MS Project. Dominio MS Excel. Valorable conocimiento de software específico (PVSyst, PVCase, …), • Experiencia de al menos 2 años en el sector fotovoltaico. Valorable experiencia y conocimientos en otras tecnologías (Eolica, Hidrógeno…), • Graduado/a en Ingeniería mecánica, eléctrico, industrial o similares., • Nivel de inglés B2 ( Muy valorable C1), • Manejo de MS Office ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto)🕐, • Acceso al programa BeWell 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector 🌞, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.🌎 Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

En Retailgas S.A, empresa líder en servicios de ingeniería para la gestión de activos, buscamos un/a Técnico/a Sector Eléctrico para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. ¿Cuál será tu misión? Bajo dependencia de la Directora de Servicios Técnicos de Arquitectura, Ingeniería y Permitting de RETAILGAS contribuirás a la implementación de un Plan de Acción para el desarrollo y puesta en marcha de proyectos del sector energético en el ámbito de las instalaciones industriales. Alineado con los objetivos del cliente realizarás las siguientes tareas técnicas: • Revisión/Realización de los proyectos y toda la documentación técnica necesaria para la tramitación de expedientes eléctricos y la ejecución de obras en instalaciones industriales • Apoyo y tutela para apertura de expedientes de compañías eléctricas distribuidoras, delegaciones de Industria y ayuntamientos y su posterior seguimiento. • Interpretación de los requisitos y requerimientos técnicos de las distintas administraciones y compañías eléctricas distribuidoras. • Reuniones con la Administración y Clientes para establecimiento de requisitos técnicos y administrativos., • Resolución de dudas de contratistas relacionadas con el cumplimiento de los requisitos técnicos marcados en las condiciones técnicas recibidas. • Revisión de los as built realizados para la posterior legalización de las instalaciones ejecutadas, • Visitas in situ a las instalaciones., • Soporte a cliente: Reporting sobre el avance de los proyectos en sus sistemas de gestión | Resolución de consultas técnicas. • Colaboración con otros departamentos en direcciones de Proyectos y Obra, en su campo de actividad. Qué perfiles buscamos: Estamos interesados en profesionales con: • Grado de Ingeniería, preferentemente Eléctrica, Energía o Tecnologías Industriales o Master Ingeniero Industrial, ICAI o similar., • Experiencia profesional previa en el desarrollo de proyectos eléctricos de Baja Tensión, • Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office | Autocad., • Capacidad de Organización | Trabajo en Equipo | Comunicación y Gestión Clientes, • Carnet de conducir | Disponibilidad para viajar También valoramos positivamente: • Experiencia en elaboración de proyectos de Media Tensión, • Experiencia en el ámbito de desarrollo de proyectos y permitting en movilidad eléctrica y fotovoltaica, • Conocimiento de plataformas de tramitación en el sector eléctrico., • Conocimiento de GIS | BIM | Smartsheet., • Conocimientos de Inglés, • Acreditación PMP Profesional | BIM Manager. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido en la empresa RETAILGAS, S.A., • Régimen de dedicación: jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución: Conforme Convenio Colectivo, • Periodo de Prueba: Conforme Convenio Colectivo, • Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar. SOBRE GRUPO RETAILGAS: RETAILGAS es un grupo en crecimiento con divisiones que ofrecen servicios de Ingeniería, Arquitectura y Project Management (Retailgas), permitting y urbanismo (LLR Activos); Ingeniería de Mantenimiento y compliance de activos con Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software (Retain Technologies). Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con actividades en otros sectores y campos como el de movilidad eléctrica y fotovoltaica; transportes y puertos; hostelería y restauración; health & care, mantenimiento de activos, GMAOs, etc.. Con más de 75 profesionales en toda España, ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de tu red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO_9001, ISO_14001, ISO_27001 e ISO_45001. En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD. Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo y ofertamos contratos híbridos que ayudan a la #conciliación_familiar.

Empresa multinacional con sede en Madrid desea incorporar una persona en su Dpto de RR.HH como incluyendo selección de personal y reportando a la Directora de RR.HH de Benelux& Iberia. Buscamos un Asesor@ Jurídico/Abogado de Empresa con sólida formación en derecho laboral y visión para los negocios, que brinde asesoramiento y soluciones legales integrales a la organización y a los responsables de las distintas líneas de negocio. La persona seleccionada será responsable, en materia de derecho laboral, de garantizar el cumplimiento normativo, gestionar los riesgos legales, liderar litigios y apoyar a las diferentes líneas de negocio con el asesoramiento y el apoyo legal adecuados. Su función será prevenir problemas legales y, a la vez, brindar apoyo en litigios. Asimismo, apoyará al director de Recursos Humanos en la elaboración de nuevas políticas para España para las distintas líneas de negocio o en la adaptación de las existentes para cumplir con la legislación vigente. Sus tareas/responsabilidades: • Brindar asesoría legal a la gerencia, Recursos Humanos y gerentes de las diferentes unidades de negocio en materia de normativa laboral, convenios colectivos y jurisprudencia aplicable., • Gestión de procedimientos laborales: preparación de documentación, estrategia legal, representación y coordinación en conciliaciones, mediaciones y juicios, cuando sea necesario. En caso preciso, con la colaboración de un bufete de abogados externo., • Apoyo en procesos de Recursos Humanos: despidos, medidas disciplinarias, reestructuraciones, movilidad, expatriaciones, iniciativas de igualdad, planes de capacitación y políticas de cumplimiento laboral., • Redacción y revisión de documentación laboral: contratos, anexos, cartas disciplinarias, políticas internas y convenios individuales y colectivos., • Seguimiento de los cambios normativos en materia laboral y fiscal relacionados con la nómina y su impacto en la organización., • Prevención de riesgos legales mediante auditorías internas, análisis de prácticas laborales y recomendaciones para su mejora., • Gestión de relaciones laborales: apoyo en negociación colectiva, comités de empresa, sindicatos y resolución de conflictos., • Actualización normativa y elaboración de informes sobre cambios legislativos que afecten a la organización., • Representación ante las administraciones públicas (Inspección de trabajo, Seguridad Social, SEPE, etc), • Apoyo en materia de cumplimiento normativo, protección de datos, RGPD y Políticas internas., • Implementación de nuevas politicas de RR.HH para las organizaciones en España, política de vehículos de empresa, planes de igualdad, etc. Relaciones clave: • Lideres de lineas de negocio en España: Softlines, Business Assurance, Caleb Brett, Industry Services, Government Trade Services., • Gestión en varios centros en España (principalmente relaciones remotas), • Consejo de Empresa / Sindicato sobre temas de RRHH., • Equipo de RRHH (Bilbao), • Financiero (Bilbao), • Marketing (Bilbao). Requisitos laborales: • Se requiere formación universitaria., • De 5 a 10 años de experiencia como asesor legal o abogado, especializado en derecho laboral en España., • Capacidad para realizar múltiples tareas y gran atención al detalle., • Alto grado de responsabilidad, integridad y compromiso., • Capacidad para trabajar de forma independiente y en una organización internacional (matricial)., • Buenas habilidades de comunicación e informática., • Orientación al cliente y al personal., • Dominio del español e inglés, tanto oral como escrito., • Conocimiento de la legislación laboral española., • Disponibilidad para viajar a Barcelona o Bilbao si fuera necesario. Se prefiere que el puesto tenga su base en Madrid. Ofrecemos, entre otras cosas: • Un salario competitivo con buenas prestaciones para empleados., • Formar parte de un excelente equipo de RRHH y un trabajo variado en un entorno laboral dinámico., • Oportunidades de formación que contribuyen a tu desarrollo profesional., • 24 días de vacaciones al año., • Trabajo principalmente presencial (contamos con oficinas en Madrid y Bilbao), aunque podemos acordar un modelo híbrido con un máximo de un día a la semana desde casa., • Seguro médico a un precio inferior al del mercado., • Seguro de accidentes.