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Se ofrece Contrato indefinido en proyecto de largo recorrido Modalidad 100% Remoto Horario flexible: L–J 8:00–18:00 | V 8:00–14:30 Salario en función de valía/experiencia Desarrollo profesional y formación continua. Desde Grupo Aubay estamos en búsqueda de un. Responsabilidades Levantamien

QUÉ OFRECEMOS? Salario según Convenio de AAVV Contrato Indefinido de 37,5 h/semana Oficina en Málaga- zona Teatinos- Jornada intensiva en verano Trabajo 100% presencial. REQUISITOS Excel nivel avanzado - imprescindible- 1 a 3 años de experiencia profesional en sector agencias online. Inglés niv

Buscamos un Programador/a Java con más de 3 años de experiencia en el rol y en las tecnologías indicadas. Funciones • Desarrollo de nuevas funcionalidades - Pruebas unitarias e integradas - Pequeños análisis técnicos - Implantaciones - Trabajo en equipo utilizando herramientas de control de versiones Tecnologías obligatorias (mín. 3 años) • Java 8+ - Programación funcional - Spring Boot - JPA / Hibernate - JUnit - Herramientas de control de versiones (Git, etc.) Tecnologías recomendables • Spring Data - Spring Security - Spring Batch - Arquitectura de microservicios - CI/CD - Bases de datos NoSQL Condiciones • 100% Remoto, residiendo en alguna de las siguientes ubicaciones: Salamanca, Cáceres, Badajoz, León, Castellón, Alicante, Albacete, Murcia, Ciudad Real, Canarias o Andalucía Global (Granada, Jaén, Almería, Málaga, Sevilla, Huelva, Cádiz, Córdoba). - Contrato indefinido - 22 días hábiles de vacaciones

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether ¿Qué buscamos? Buscamos un Desarrollador de.NET para unirse a nuestro equipo en un proyecto con un cliente del sector industria. Habilidades requeridas • Al menos 2 años de experiencia en desarrollo en tecnologías .NET basadas en C#., • Experiencia en desarrollo con Blazor., • Experiencia en proyectos con Azure DevOps., • Experiencia con BBDD PostgreSQL. ¿Cómo será tu día a día? • Análisis de herramientas desarrolladas por cliente para su potencial migración a una nueva., • Mantenimiento de herramientas desarrolladas por el cliente., • Implementación de nuevas herramientas migradas que seguirán un flujo de carga de datos, ejecución de algoritmos, procesado de resultados y acceso desde UI. ✅Conoce nuestra propuesta de valor Contrato indefinido. Conciliación: E l programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones

Buscamos Tech Lead Backend para Liderar Proyecto Estratégico de Transformación Tecnológica Ubicación: 100% Remoto (dentro de España) Modalidad: Remoto Tipo de contrato: Indefinido Sobre el Proyecto: Un Desafío de Transformación Estarás al frente de un proyecto estratégico que consiste

Requisitos: Carnet B1 y tener todos los puntos del carnet Experiencia en una posición similar Se ofrece: Jornada 100% Salario según convenio Horario partido incorproación inmediata Contrato indefinido Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Horario: De lunes a viernes Jornada partida Licencia/Certificación: Carnet de conducir B (Deseable)

Contrato Indefinido en una compañía 100% digital tecnológica Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo Formación continuada y personalizada Salario adaptado a la motivación al cambio del candidato Plan de retribución flexible Club de descuentos Balidea: viajes, restauración, cultura,. Te

COMIENZA CON NOSOTROS EN NUESTRO NUEVO PROYECTO, APERTURA EN JERÓNIMA LLORENTE Contrato: Indefinido | Jornada 93%, ampliable en marzo al 100% ¿Tienes experiencia en oficina de farmacia y estás listo/a para dar un salto en tu carrera? Únete a nuestra nueva farmacia de apertura en Jerónima Lloren

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Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa 100% teletrabajo Flexibilidad horaria Salario negociable según experiencia aportada.

Sobre Strategic Pharma Strategic Pharma es una consultora especializada en gestión y desarrollo estratégico de farmacias comunitarias. Con más de 20 años de experiencia en el sector farmacéutico, ayudamos a titulares y equipos a mejorar la rentabilidad, la organización y la eficiencia de su farmacia mediante auditorías, formación práctica y programas de mentoría. Nuestra metodología combina el análisis de datos con la experiencia real del día a día en la oficina de farmacia, para transformar la gestión en decisiones estratégicas que generan resultados sostenibles y equipos más comprometidos. Con el lanzamiento de nuestra plataforma de formación online, buscamos profesionales con vocación docente que contribuyan al desarrollo de programas orientados a la práctica de la farmacia comunitaria actual. Descripción: Strategic Pharma selecciona farmacéuticos/as titulados/as con formación avanzada en dermofarmacia para la impartición de formación online dirigida a otros farmacéuticos . Buscamos un perfil con conocimiento profundo de la piel y sus alteraciones , experiencia real en el abordaje dermocosmético desde la oficina de farmacia y capacidad para formar a profesionales sanitarios con un enfoque técnico, riguroso y claramente aplicado a la práctica diaria del mostrador . Requisitos imprescindibles (excluyentes): • Grado en Farmacia (imprescindible y acreditable). • Experiencia demostrable en dermofarmacia aplicada a la oficina de farmacia . • Conocimientos avanzados en fisiología cutánea y función barrera de la piel . • Abordaje habitual de patologías y estados cutáneos frecuentes : acné, rosácea, dermatitis, piel sensible, piel reactiva, piel envejecida, hiperpigmentaciones, entre otros. • Dominio de principios activos cosméticos , mecanismos de acción y criterios de selección según tipo y estado de la piel . • Capacidad para diseñar y recomendar rutinas dermocosméticas personalizadas . • Habilidad para analizar casos prácticos y trasladar el razonamiento al consejo farmacéutico en mostrador . Se valorará especialmente: • Formación específica en dermofarmacia avanzada . • Experiencia previa en docencia, formación o creación de contenidos técnicos dirigidos a farmacéuticos . • Desarrollo e implantación de protocolos de consejo dermocosmético en oficina de farmacia . • Experiencia en formación online o en programas formativos estructurados. Funciones: • Diseño y elaboración de contenidos formativos avanzados en dermofarmacia . • Impartición de formación online especializada dirigida a farmacéuticos . • Colaboración en proyectos de consultoría técnica en el área de dermofarmacia. Contrato y relación laboral: • Colaboración profesional ( régimen de autónomo/a ) o contrato indefinido discontinuo . • Trabajo 100 % online . • Compatible con otra actividad profesional.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona que será el guardián técnico de nuestra plataforma de datos en AWS , asegurando que la infraestructura de documentos notariales opere con máxima performance, disponibilidad y eficiencia de costes . Enfocado 100% en el backend, tu misión es que los datos fluyan sin fricción técnica. El arquitecto invisible que hace posible que todo funcione. Responsabilidades clave: Control, mantenimiento y optimización profunda de los procesos de carga de documentos notariales en AWS (Glue, Lambda, S3) y gestión de incidencias críticas Performance tuning de Redshift y PostgreSQL: consultas, índices, WLM queues, particionado Mantenimiento proactivo del Data Warehouse en coordinación con el equipo de arquitectura Administración de recursos cloud: costes, monitorización (CloudWatch), seguridad (IAM) y escalado automático Desarrollo y refactoring de rutinas PL/SQL para ETLs y procesos batch Creación de documentación técnica de infraestructura y procedimientos operativos Dar soporte técnico especializado al equipo de analistas para garantizar la disponibilidad de datos Requisitos mínimos: Formación: Universitaria en IT Experiencia: 3 años administrando infraestructura de datos en AWS Idiomas: Inglés técnico fluido Soft skills: Perfil mético, proactivo y con mentalidad SRE . Te motiva la excelencia operativa y la optimización continua Stack tecnológico: AWS: Redshift, RDS PostgreSQL, Glue, S3, Lambda, IAM, CloudWatch, DMS Bases de datos: PostgreSQL, PL/SQL avanzado, Oracle, SQL Server (valorable) ETL: ODI, Pentaho PDI (valorable) Geo: ESRI (valorable) Tu impacto: Si disfrutas de que los sistemas funcionen como un reloj suizo y odias el downtime, este es tu rol ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana). -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Se ofrece un contrato freelance 100% remoto, lo que permite flexibilidad horaria y oportunidades de capacitación dentro de un equipo apasionado.

Tansley y opera en más de 10 países con ventas combinadas de más de 100 millones de euros.Milbby - bellas artes y manualidades.Brand Story - bienes de consumo.Condiciones: contrato indefinido, turnos rotativos de lunes a domingo.Ofrecer un servicio y asesoramiento excepcional y personalizado a lo

Delineante de obra lineal | Ingeniería Civil | Remoto 100 % | Contrato indefinido. Coordinación con ingenieros y otros delineantes.

Contrato estable (proyecto inicial de 1 año con continuidad prevista) Trabajo 100% remoto desde España Viajes por territorio nacional para visitas a cliente Salario competitivo en función de experiencia (especialmente en Linux) Entorno multicultural, proyectos con impacto internacional y posibili

En BCNC GROUP buscamos incorporar Programadores/as con al menos 5 años experiencia contrastada en programación Java para formar parte de nuestro equipo deslocalizado integrado en compañías multinacionales, líderes en su sector, en modalidad 100% teletrabajo. Ingeniería en Informática, Sistemas o similares. -Experiencia demostrable en desarrollo Java (v.11- 21),Spring Framework y desarrollo de microservicios con API REST. -Experiencia en el uso de brokers de mensajería (Kafka, RabbitMQ). -Manejo de bases de datos NoSQL (Mongodb). -Experiencia en Docker, Kubernetes y entornos Cloud. -Desarrollo de test unitarios e integración mediante uso de Junit, Mockito, similares. -Filosofía Clean Code y principios SOLID, aplicando metodologías ágiles. -Experiencia en arquitectura hexagonal y Domain-Driven Design (DDD). -Sistemas de control de versiones: GIT, Github, etc. Diseñar, desarrollar, probar e implementar aplicaciones Java de alta calidad. -Implementar microservicios utilizando Spring Boot y seguir las mejores prácticas de desarrollo. -Trabajar con bases de datos NoSQL para garantizar un rendimiento óptimo y escalabilidad. -Integrar sistemas a través de brokers de mensajes y desarrollar soluciones eficientes y resistentes. -Utilizar herramientas de CI/CD para garantizar la entrega continua y la integración sin problemas. -Realizar pruebas unitarias y de integración con Junit y Mockito para asegurar la calidad del código. ¿Contrato indefinido. - Trabajar en importantes proyectos con las tecnologías más punteras. - Posibilidad de realizar proyectos internacionales. - Desarrollo de carrera y formación personalizada. - Flexibilidad horaria y Teletrabajo 100%. BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello, buscamos profesionales con, al menos, 1 año de experiencia, para unirse a nuestro Equipo de Ciberseguridad y en concreto a nuestra práctica de GRC , en modalidad híbrida, con amplias posibilidades de teletrabajo, flexibilidad y conciliación familiar. Titulación Universitaria de Grado, Licenciado o Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o equivalente (ámbito científico-tecnológico). Experiencia acreditada en seguridad de la información. Muy valorable: normativa sectorial ( eIDAS ) y las comunicaciones en proyectos o servicios relacionados con las tecnologías de infraestructura de clave pública (PKI) , identificación electrónica o servicios electrónicos de confianza. ISO 27001 Lead Auditor, CISA, CISM, CISSP, PMP, Prince2 o similares. Adecuación de normativa bajo estándares nacionales y directivas europeas. Asesoramiento estratégico en materia de ciberseguridad, así como proactividad en la propuesta de mejoras en los proyectos y servicios en los que participes. Realización de análisis de riesgos enmarcados en la implantación de las distintas normativas. Gestión y seguimiento de proyectos y servicios gestionados: SLAs, métricas y KPIs, etc. Actitud proactiva para la identificación de líneas de actividad de mejora continua de los estándares y prácticas de prestación de servicios de seguridad. ¿Ofrecemos la oportunidad de asistir, junto al equipo de ciberseguridad, a conferencias, ponencias y charlas en Congresos de Seguridad Informática, como Navaja Negra, RootedCON, Hack-én, jornadas CCN STIC, etc. al ser patrocinadores de muchos de estos eventos. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar al 80-100% para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. &##

Colaboramos con una consultora tecnológica de alcance global que está ampliando su equipo de ingeniería. Buscamos un/a Senior Software Engineer (fullstack) con +10 años de experiencia para diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones end-to-end (frontend y backend) con foco en escalabilidad, seguridad y alto rendimiento . Trabajarás en equipos multidisciplinares (producto, diseño, QA, negocio) creando soluciones que usan millones de usuarios en distintos sectores. Diseñar, implementar y mantener nuevas funcionalidades tanto en frontend como en backend, si bien el foco de la vacante es Backend (Java microservicios). Desarrollar e integrar APIs (REST / GraphQL) robustas y bien documentadas. Modelar, optimizar y mantener bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB, etc.). Velar por la calidad del código: testing, code reviews, buenas prácticas, clean code. Contribuir a la automatización de CI/CD y despliegues en cloud (AWS / Azure / GCP). Monitorizar y mejorar rendimiento, escalabilidad y fiabilidad de las aplicaciones. Colaborar estrechamente con diseño, producto y QA; participar en estimaciones, planificación y toma de decisiones técnicas. Backend: versiones actuales en Java imprescindible ; se valora muy positivamente experiencia adicional con Node.js y/o Python . Experiencia demostrable en Arquitectura Hexagonal y DDD. Frontend: JavaScript / TypeScript con React. APIs: diseño e integración de REST (se valora GraphQL ). Datos: experiencia con PostgreSQL y MongoDB (u otras soluciones SQL/NoSQL similares). Control de versiones: Git (GitHub, Azure DevOps, etc.). CI/CD: pipelines con GitHub Actions, Azure DevOps o Jenkins. Cloud: experiencia práctica desplegando y operando en AWS, Azure o GCP . 100% remoto. ~ Salario competitivo: a partir de 60.000 € brutos anuales , acorde a experiencia y encaje. ~ Contrato indefinido. ~ Conciliación y flexibilidad real con jornada flexible de entrada/salida. ~ Viernes jornada intensiva . ~ Beneficios sociales: cheques restaurante, seguro de vida, apoyo al teletrabajo. ~ Retribución flexible , adaptada a tus necesidades: Seguro médico, Guardería, Formación. ¡

BUSCAMOS : CyberArk Consultant Profesional con altos conocimientos en la instalación, despliegue, configuración y administración del producto de CyberArk. PERFIL: ■ Experiencia en proyectos de Gestión de Identidades, preferiblemente con soluciones IBM (ISIM, TIM, ISVG IM) : mantenimiento de la infraestructura, actualización y configuración de adaptadores, diseño y desarrollo de workflows y formularios, Experiencia en desarrollos y llamadas con API REST a la aplicación. ■ Recomendable: Experiencia en LDAP, preferiblemente solución de IBM (SDS): mantenimiento y monitorización, exportación y migración de datos y schema. ■ Necesario: Años de experiencia en PAM (solución cyberark): mantenimiento y upgrades de componentes, creación de cuentas, safes, platforms y configuración de los mismos. ■ Recomendable: Programación en javascript y powershell. Creación de adaptadores customizados de IBM SDI. ■ Resolución de peticiones e incidencias. ■ Actitud positiva y proactividad a la hora de realizar tareas de investigación y seguimiento de las mismas. Idioma ■ Español OFRECEMOS: · Contrato en modalidad Freelance Full time · Oferta económica: 230€/250€ jornada + IVA (según experiencia aportada) · Proyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos · Localización: España (teletrabajo 100%)

¡Estamos buscando un Consultor SAC Planning! ¿Te apasiona la planificación y la tecnología? Únete a nuestro equipo y trabaja en proyectos desafiantes con herramientas líderes en el mercado. &##128204; Perfil del puesto: Consultor SAP especializado en SAC Planning para realizar tareas de mantenimiento correctivo y desarrollo de evolutivos.&##128188; Experiencia: 3 años ✅ Requisitos imprescindibles: Amplios conocimientos en SAC Planning: Modelos de planificación Data Actions Import Jobs Gestión de accesos (roles, equipos, usuarios) &##128197; Fecha de inicio: Inmediata &##128338; Horario: 9:00 a 17:30 (con jornada reducida en verano) &##127757; Modalidad: 100% remoto &##127760; Idioma: Inglés medio (deseable) € Salario bruto anual ofrecido 36.000 Mandatorio Residir en España ¿Por qué unirte? Proyecto estable y de larga duración Flexibilidad y trabajo remoto Contrato a tiempo indefinido ¡Postúlate ahora y forma parte de un equipo innovador!

Delineante de obra lineal | Ingeniería Civil | Remoto 100 % | Contrato indefinido &##127919; MISIÓN Colaborar en el desarrollo y diseño de proyectos de obra lineal mediante herramientas BIM, trabajando con equipos multidisciplinares en un entorno internacional. Acceso a certificaciones técnicas

¿Te apasiona la tecnología y el desarrollo web? ¡Únete a nuestro equipo de desarrollo TI y participa en proyectos innovadores y desafiantes! En nuestra empresa estamos buscando desarrolladores/as Drupal para incorporar a nuestro equipo. Requisitos +3 años de experiencia en desarrollo de proyectos con Drupal y PHP. Conocimientos sólidos de la API, hooks, servicios, entidades, plugins y arquitectura principal de Drupal. Experiencia en el desarrollo de módulos y temas personalizados. Experiencia en migraciones de datos. Experiencia en integraciones con APIs Rest o Soap. Conocimientos avanzados en HTML5, CSS3, Twig y Javascript. Uso habitual de Drush y Composer para la gestión de dependencias, configuración y despliegue. Experiencia en control de versiones con GIT. Conocimientos básicos de entornos LAMP y uso de soluciones basadas en contenedores docker. Trabajo en equipo. También valoraremos Experiencia con componentes SDC y recipes. Experiencia en testing. Conocimientos de CI/CD. Experiencia en optimización de rendimiento, caché y seguridad en Drupal. Conocimientos de accesibilidad web y buenas prácticas UX/UI. Participación o contribución a la comunidad Drupal. Certificación Drupal (Forcontu o Acquia). Experiencia en coordinación técnica de proyectos: estimaciones, planificación y revisión de tareas. Responsabilidades Analizar requisitos funcionales y técnicos. Diseñar e implementar soluciones personalizadas garantizando escalabilidad, rendimiento y buenas prácticas. Coordinar y dar soporte técnico al equipo de desarrollo, revisando código, resolviendo dudas y asegurando la calidad del proyecto. Participar activamente en la planificación técnica: estimación de tareas y priorización de incidencias. Promover la mejora continua y la formación interna. Identificar oportunidades de optimización y refactorización en proyectos en curso. Realizar pruebas unitarias e integradas para asegurar calidad. Documentar el desarrollo y colaborar en la transferencia de conocimiento. Mantenerte al día con las últimas tendencias en Drupal. ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido en una compañía 100% digital tecnológica Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo Formación continuada y personalizada Salario adaptado a la motivación al cambio del candidato Plan de retribución flexible Club de descuentos Balidea: viajes, restauración, cultura,.... Incorporación a equipo de trabajo estable con proyecto de larga duración con impacto positivo en la sociedad Posibilidad de trabajar con los expertos referentes en proyectos tecnológicamente punteros que generan un impacto real en la sociedad Si estás listo para unirte a un equipo apasionado por la tecnología y la innovación, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envíanos tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y motivaciones para unirte a nuestro equipo. ¡Únete a nosotros y sé parte de la próxima generación de desarrolladores DRUPAL! Consulta aquí nuestra política de privacidad en relación a los datos recogidos en Linkedin para esta oferta de empleo.

Desde HAYS estamos colaborando con una compañía líder en el sector vinícola, en pleno proceso de transformación tecnológica. Buscamos un/a Ingeniero/a ERP especializado/a en Microsoft Dynamics 365 Business Central para liderar la implantación y evolución del sistema. Responsabilidades principales Participar en el proyecto estratégico de migración desde NAV 2009 R2 a Business Central, asegurando la calidad y consistencia de datos, procesos y desarrollos. Validar la correcta configuración y funcionamiento de módulos y parametrización en Business Central. Diseñar y ejecutar planes de pruebas funcionales y técnicas (UAT, regresión), así como gestionar incidencias. Colaborar en la evolución tecnológica del ERP: nuevas funcionalidades, automatizaciones, reporting e integraciones. Proponer mejoras y herramientas complementarias (Power Platform, BI, automatización). Documentar procedimientos, configuraciones y lecciones aprendidas. Coordinar con equipos internos y partners para garantizar el éxito del proyecto. Requisitos técnicos Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. 3-4 años de experiencia en implantación de ERP, especialmente Business Central . Conocimientos sólidos en: Dynamics NAV y Business Central (configuración, extensiones AL, ciclo de vida). SQL Server (consultas, validación y rendimiento). Capacidad para realizar pruebas, validaciones y resolver incidencias. Orientación a calidad, documentación y comunicación con negocio. Valorables: Experiencia en desarrollo AL (extensiones), integraciones (APIs, OData, web services). Conocimiento de Power BI, Power Automate, Dataverse y Azure. Experiencia en entornos industriales y metodologías de implantación (agile/waterfall). ¿Qué te ofrecemos? Proyecto estratégico con impacto real en la compañía. Contrato indefinido y banda salarial competitiva. Presencial 100% en sede ubicada en La Rioja. Horario: L-J 8:30 a 17:00 (flexibilidad media hora), viernes y verano jornada intensiva. Beneficios: plan de pensiones, antigüedad, asignación de vino y formación continua. Si te interesa esta oportunidad, no dudes en enviarme tu candidatura y estaré encantada de ampliarte la información:

En Akkodis , combinamos soluciones digitales y de ingeniería para construir un futuro más inteligente para todas las personas. Con presencia en más de 30 países en Europa, Asia y América, impulsamos la innovación y utilizamos la tecnología para transformar industrias y resolver los retos más complejos del mundo. Estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a Arquitecto/a OpenShift para incorporarse a un proyecto estratégico con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Como Arquitecto/a OpenShift , tendrás un rol clave en la definición de estándares, gobernanza, evolución tecnológica y FinOps de una plataforma OpenShift ya operativa. Eres la persona ideal si cuentas con… ✅ Al menos 5 años de experiencia en arquitectura o consultoría de plataformas de contenedores, especialmente Red Hat OpenShift. ✅ Experiencia en gobernanza, metodologías de adopción y definición de políticas en entornos complejos. ✅ Conocimiento del ecosistema Kubernetes , microservicios y entornos híbridos/multicloud. ✅ Experiencia aplicando principios FinOps para optimización de costes y recursos. ✅ Familiaridad con automatización, CI/CD y GitOps . ✅ Excelentes habilidades de comunicación e influencia con diferentes stakeholders. ✅ Capacidad demostrada para generar documentación técnica clara y estructurada . Se valorarán certificaciones como: Red Hat Certified OpenShift Architect CKA / CKAD ️ ¿Cómo será tu día a día? Liderar la definición y evolución del marco metodológico de uso de OpenShift: modelos de consumo, patrones de arquitectura y mejores prácticas. Establecer estándares de calidad, seguridad, rendimiento y cumplimiento normativo . Definir y supervisar políticas de gobernanza para el despliegue y operación de cargas de trabajo. Asesorar y habilitar a equipos de desarrollo y operaciones, impulsando la adopción de OpenShift. Facilitar la integración de la plataforma con sistemas críticos (identidad, seguridad, facturación, etc.). Desarrollar e implementar estrategias FinOps para optimizar consumo y costes. Identificar oportunidades de mejora en rendimiento, operabilidad y escalabilidad. Mantener documentación exhaustiva sobre arquitectura, políticas, metodologías y gobernanza . Garantizar la correcta gestión de riesgos y el cumplimiento normativo , especialmente en entornos financieros. ¿Qué valoramos adicionalmente? ✔ Experiencia en entornos internacionales o multinacionales. ✔ Perfil proactivo, estratégico, analítico y orientado a resultados. ✔ Atención al detalle y excelentes habilidades interpersonales. ✔ Español deseable; inglés fluido para trabajar en un entorno internacional. ✨ ¿Qué ofrecemos en Akkodis? Contrato indefinido. 100% remoto . Incorporación a una multinacional líder en un sector en plena expansión. Beneficios flexibles (cheques restaurante, transporte, salud…). Formación continua y acceso a planes de desarrollo profesional. Descuentos y ventajas exclusivas para empleados/as Akkodis. Si te motiva impulsar la evolución de plataformas OpenShift en un entorno estratégico, ¡queremos conocerte! ¡Postula y únete a Akkodis!

¡Únete a nuestro equipo de desarrollo de TI y sumérgete en proyectos emocionantes y desafiantes! Estamos buscando desarrolladores JAVA para unirse a nuestra empresa . Requisitos Experiencia en Java 8 o superior Conocimientos sólidos en Maven Experiencia con Hibernate, JPA, HSQL, Criteria Experiencia en Spring MVC y Spring Boot y/o Struts2 Fuertes conocimientos en bases de datos: Oracle, Informix, SQL Server. SQL avanzado Experiencia en servicios web SOAP/REST Conocimientos en ThymeLeaf, HTML, CSS, JavaScript, JQuery u otras tecnologías de frontend Experiencia con herramientas de control de versiones como SVN y GIT. Experiencia en servidores de aplicación como IBM WebSphere Liberty, Jboss y/o WildFly, Tomcat Excelente manejo en IDEs de desarrollo como IntelliJ o Eclipse Támbién valoraremos Experiencia o interés en nuevas tendencias de frontend, como Angular, React… Conocimientos en Spring Batch y Spring Cloud Data Flow Conocimientos de Jasper Reports Conocimientos de gestión de proyectos con Redmine Análisis de requisitos. Colaborar con el equipo de producto y los stakeholders para entender los requerimientos funcionales y técnicos, documentándolos adecuadamente. Diseño técnico. Proponer soluciones técnicas adecuadas que respondan a las necesidades del proyecto, asegurando la escalabilidad, eficiencia y mantenibilidad de las mismas. Desarrollo de software. Programar, depurar y mantener aplicaciones y sistemas utilizando las tecnologías y lenguajes de programación requeridos. Optimización y mantenimiento. Mejorar y optimizar el código existente para maximizar el rendimiento de las aplicaciones y reducir el tiempo de respuesta en ejecución. Pruebas y validación. Desarrollar y ejecutar pruebas unitarias e integradas para asegurar que el software funcione según lo esperado antes de su implementación. Documentación. Crear y mantener documentación técnica clara y detallada de los desarrollos realizados, que facilite el mantenimiento y futuras modificaciones. Soporte y resolución de incidencias. Identificar y resolver problemas en el código y responder a incidencias técnicas reportadas, garantizando una rápida resolución para minimizar el impacto en el negocio. Colaboración en equipo. Trabajar estrechamente con otros desarrolladores, analistas y equipos de calidad para asegurar que los desarrollos cumplan con los estándares establecidos y los plazos de entrega. Actualización y mejora continua. Mantenerse actualizado con las últimas tendencias en desarrollo de software, proponiendo mejoras y nuevas tecnologías que optimicen el proceso de desarrollo. Gestión de proyectos. En ocasiones, liderar pequeños proyectos de desarrollo o módulos específicos, asegurando el cumplimiento de tiempos y calidad en la entrega. ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido en una compañía 100% digital tecnológica Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo Formación continuada y personalizada Salario adaptado a la motivación al cambio del candidato Plan de retribución flexible Club de descuentos Balidea: viajes, restauración, cultura,.... Incorporación a equipo de trabajo estable con proyecto de larga duración con impacto positivo en la sociedad Posibilidad de trabajar con los expertos referentes en proyectos tecnológicamente punteros que generan un impacto real en la sociedad Si estás listo para unirte a un equipo apasionado por la tecnología y la innovación, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envíanos tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y motivaciones para unirte a nuestro equipo. ¡Únete a nosotros y sé parte de la próxima generación de desarrolladores JAVA! Consulta aquí nuestra política de privacidad en relación a los datos recogidos en Linkedin para esta oferta de empleo.

¿Buscas un nuevo reto como especialista en RPA? Si quieres dar un salto en tu carrera y trabajar en proyectos con impacto real, esta oportunidad puede ser para ti. Una empresa tecnológica de producto busca un/a RPA para impulsar su proceso de transformación digital y automatización de procesos. Formarás parte de un entorno innovador donde tu experiencia marcará la diferencia en la evolución de la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? Analizar, diseñar y construir soluciones RPA de principio a fin. Colaborar con equipos internos para proyectos de automatización y soluciones a medida. Participar en el Plan de Mejora Continua , proponiendo e implementando nuevas herramientas, tecnologías y procesos. Medir y hacer seguimiento de las métricas de mejora de procesos. Disfrutar de autonomía real para tomar decisiones técnicas y de stack. Lo que buscamos en ti: Experiencia en el ciclo completo de automatización: identificación, análisis, diseño, implementación y ejecución. Conocimiento en procesos de back y front office (BPO). Experiencia con UiPath y en la integración con diferentes entornos. Perfil proactivo, autónomo y con buenas habilidades de gestión del tiempo. Valorable: experiencia eligiendo stack, herramientas y tecnología. Lo que la empresa te ofrece: Contrato directo en cliente final . Trabajo 100% remoto con sede central en Madrid. Flexibilidad horaria real. Plan de carrera personalizado y formación continua. Estabilidad laboral en una compañía en expansión. Si buscas un proyecto estable, a largo plazo y con visión de innovación, aplicando las últimas tendencias del mercado en RPA que, apuesta por la calidad técnica, la flexibilidad y el equilibrio personal-profesional, queremos conocerte. Envíanos tu solicitud ahora y da el siguiente paso en tu carrera en RPA.

Colaboramos con una consultora tecnológica de alcance global que está ampliando su equipo de ingeniería. Buscamos un/a Senior Software Engineer (fullstack) con +10 años de experiencia para diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones end-to-end (frontend y backend) con foco en escalabilidad, seguridad y alto rendimiento . Trabajarás en equipos multidisciplinares (producto, diseño, QA, negocio) creando soluciones que usan millones de usuarios en distintos sectores. Diseñar, implementar y mantener nuevas funcionalidades tanto en frontend como en backend, si bien el foco de la vacante es Backend (Java microservicios). Desarrollar e integrar APIs (REST / GraphQL) robustas y bien documentadas. Modelar, optimizar y mantener bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB, etc.). Velar por la calidad del código: testing, code reviews, buenas prácticas, clean code. Contribuir a la automatización de CI/CD y despliegues en cloud (AWS / Azure / GCP). Monitorizar y mejorar rendimiento, escalabilidad y fiabilidad de las aplicaciones. Colaborar estrechamente con diseño, producto y QA; participar en estimaciones, planificación y toma de decisiones técnicas. Backend: versiones actuales en Java imprescindible ; se valora muy positivamente experiencia adicional con Node.js y/o Python . Experiencia demostrable en Arquitectura Hexagonal y DDD. Frontend: JavaScript / TypeScript con React. APIs: diseño e integración de REST (se valora GraphQL ). Datos: experiencia con PostgreSQL y MongoDB (u otras soluciones SQL/NoSQL similares). Control de versiones: Git (GitHub, Azure DevOps, etc.). CI/CD: pipelines con GitHub Actions, Azure DevOps o Jenkins. Cloud: experiencia práctica desplegando y operando en AWS, Azure o GCP . 100% remoto. ~ Salario competitivo: a partir de 60.000 € brutos anuales , acorde a experiencia y encaje. ~ Contrato indefinido. ~ Conciliación y flexibilidad real con jornada flexible de entrada/salida. ~ Viernes jornada intensiva . ~ Beneficios sociales: cheques restaurante, seguro de vida, apoyo al teletrabajo. ~ Retribución flexible , adaptada a tus necesidades: Seguro médico, Guardería, Formación. ¡

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades como Consultor/a SAP BW/BO Requisitos imprescindibles: SAP BO Data Services (BODS) SAP BW 7.5 Inglés Alto. Funciones: Configurar extracciones desde el SAP BW a un SQL Server a través de BODS Mantenimiento del SAP BW Mantenimiento del BODS Modalidad : 100% teletrabajo. Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online &##128195;Contrato indefinido &##128181; Sueldo bruto / año en función de la experiencia aportada. Ventajas Ioon: &##127891; Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). &##127942; Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. &##127860; Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). &##127969; Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). &##128640; Estabilidad y carrera profesional. &##128104; &##128188; ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.

En Shakers , estamos buscando un Consultor SAP FI-CO con experiencia en SAP FM-BCS para un proyecto freelance, full-time y a largo plazo , en modalidad 100% remota Para apoyar a una firma de consultoría especializada en la Oficina del CFO , enfocada en proyectos de transformación financiera y en la habilitación de tecnologías empresariales, actuando como SAP Service & Education Partner , con foco en SAP S/4HANA Tipo de proyecto: Implementación del módulo SAP FM-BCS (Budget Control System) en SAP S/4HANA, con foco en: Estrategia y requerimientos de negocio financiero Reingeniería de procesos presupuestarios Control del proyecto de implementación SAP S/4HANA Responsabilidades principales: Reingeniería de procesos Análisis de procesos actuales ( AS-IS ) de ejecución presupuestaria Diseño de procesos futuros ( TO-BE ) basados en SAP Best Practices (Funds Management) Automatización de controles y eliminación de tareas manuales Definición de roles y responsabilidades optimizados Parametrización y configuración ⚙️ Estructura organizativa FM ( Funds Centers, Commitment Items ) Budget control con tolerancias y reglas Workflows de aprobación multi-nivel Integraciones nativas FI-GL, CO, MM Migración de datos Migración de datos maestros de presupuesto Conversión de jerarquías a SAP FM Migración histórica de compromisos y disponibilidades Validación de integridad de datos Adaptaciones e integración Reports normativos y financieros Adaptación de apps y pantallas Fiori Controles internos e interfaces con sistemas externos Integración bidireccional con SAC Planning Implantación Pruebas UAT con casos reales Soporte en Go-Live y post-producción Despliegue con mínima interrupción operativa Requisitos Consultor SAP FI-CO +5 años de experiencia en implementación de SAP FM-BCS Experiencia en Finanzas, Controlling y/o Treasury Conocimientos en: ✔️ SAP ERP ✔️ SAP HANA / SAP S/4HANA ✔️ S/4HANA Cloud (deseable) ¿Qué ofrecemos? Contrato freelance full-time y a largo plazo 100% remoto Flexibilidad horaria ⏰ Acceso a proyectos de transformación digital del CFO Certificación oficial del módulo SAP del proyecto Si encaja contigo o conoces a alguien que pueda encajar, ¡queremos hablar! ✨

En AXPE Consulting impulsamos la transformación tecnológica apostando por el talento como motor de crecimiento. Somos una compañía multinacional orientada al futuro, donde la innovación, las personas y los valores guían todas nuestras decisiones. Desde el área de People & Talent / IT , queremos ampliar equipo y buscamos un/a IT Recruiter Senior , con más de 3 años de experiencia , para participar en la atracción y gestión de talento tecnológico en proyectos innovadores y de alto impacto. ¿Qué buscamos de ti? Rol: IT Recruiter Senior +3 años de experiencia en reclutamiento IT end-to-end Conocimiento general de tecnología y programación (perfiles de desarrollo, QA, sistemas, cloud, etc.) Experiencia realizando entrevistas técnicas y trabajando con hiring managers Capacidad para entender stacks tecnológicos y necesidades de negocio Excelentes habilidades de comunicación y orientación a resultados ¿Qué te ofrecemos? Desarrollo profesional en un entorno tecnológico y multinacional Contrato indefinido Modalidad de trabajo 100% presencial Formación continua en tecnología y recruiting Salario competitivo Un entorno colaborativo que impulsa el aprendizaje y la excelencia profesional En AXPE apostamos firmemente por el talento tecnológico y por las personas que lo hacen posible. Formar parte de AXPE es liderar la transformación del sector tecnológico .

Si tienes al menos 5 años de experiencia en desarrollo backend y te apetece trabajar en un proyecto potente, estable y con tecnología actual , sigue leyendo porque esto no es el típico proyecto de parcheo. Buscamos Analistas Programadores/as Senior para un proyecto estratégico de importante banco español , centrado en la modernización de sistemas críticos , sustituyendo tecnologías obsoletas por arquitecturas modernas y añadiendo nuevas capacidades clave ️. ¿CÓMO APORTARÁS VALOR AL PROYECTO? Formarás parte de un equipo técnico senior, participando en decisiones de arquitectura y desarrollo de alto nivel: Diseño de integraciones bajo enfoque API-First . Desarrollo y mantenimiento de microservicios con Spring Boot , aplicando arquitectura hexagonal y DDD . Implementación de procesos batch complejos con Spring Batch . Integraciones basadas en mensajería (RabbitMQ y brokers corporativos) . Orquestación de eventos y mensajes con Apache Camel . Diseño de soluciones event-driven y distribuidas. Seguridad de APIs y servicios con Spring Security (OAuth2, JWT, SSO). Despliegue y operación en Kubernetes sobre AWS (EKS, SNS, SQS, Lambda). Desarrollo de notificaciones y plantillas dinámicas con Mustache . Calidad de código con JUnit 5, Mockito, Testcontainers y ArchUnit . Gestión de repositorios y despliegues con GitFlow y CI/CD . Trabajo en entornos de alta exigencia en seguridad, resiliencia y trazabilidad , propios del sector bancario . ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido y puesto estable Modalidad 100% teletrabajo Salario : entre 44.000 y 48.000 € , repartido en 12 pagas, con 23 días de vacaciones Horario : de L a J de 8 a 18 y V de 8 a 15, con flexibilidad en la entrada y salida ⏰ Proyectos estables y de largo recorrido , con posibilidades reales de crecimiento profesional Formación IT continua , con acceso a más de 1.000 cursos en OpenWebinars Proceso de selección transparente y cercano Beneficios sociales : seguro médico y dental (DKV) Entorno diverso e inclusivo , con igualdad de oportunidades Si te motiva trabajar en proyectos reales , con tecnología puntera y un enfoque consultivo , esta puede ser tu oportunidad En Keapps promovemos un entorno diverso e inclusivo, ofreciendo igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen étnico o cualquier otra condición.

¿Qué es importante para ti? En el Grupo Codeoscopic trabajamos cada día para que encuentres el lugar para desarrollar tu identidad y capacidades. Apostamos por la diversidad laboral, solo nos importan tus habilidades. Que puedas disfrutar de una jornada de 35h con flexibilidad es solo uno de nuestros beneficios. La conciliación familiar equilibra la vida profesional y la laboral. Somos una empresa que se adapta a los tiempos y quiere construir un futuro de éxito con sus emplead@s. ¡¡Tu felicidad nos preocupa y la cuidamos!! ¿Qué buscamos? Personas para integrarse en el equipo de Codeoscopic como INSURANCE PROJECT MANAGER, para crear y evolucionar las aplicaciones web que son y serán el presente y futuro del sector de los seguros en España. Construimos plataformas Saas que permiten a los diferentes intervinientes en la venta y gestión de seguros llevar a cabo su trabajo de una forma más eficiente y que de esta forma puedan prestar un mejor servicio a sus clientes, y lo hacemos en estrecha colaboración con ellos. Estamos convencidos de que la tecnología es la palanca en la que debe apoyarse cualquier negocio para crecer y desarrollarse, y por ello aportamos soluciones que faciliten este crecimiento a todos nuestros clientes. Si te gustaría formar parte de nuestra familia, continúa leyendo para ver cómo te ajustas a nuestras necesidades actuales Este es tu rol si eres capaz de: • Analizar y diseñar la integración de nuevos productos y ramos en nuestra plataforma. • Coordinar el roadmap de integraciones con aseguradoras, equipo comercial y equipo de desarrollo. • Gestionar, coordinar y monitorizar el progreso de las integraciones, realizando ajustes cuando sea necesario. • Alinear los diferentes departamentos para la correcta puesta en marcha de los productos: comparativa, comunicación, activación, piloto… • Hacer seguimiento de la evolución del producto tras su lanzamiento. • Resolver incidencias y conflictos que puedan surgir durante la integración. • Promover la colaboración y compartir el conocimiento dentro del equipo. Eres ideal para este puesto si tienes: • Capacidad de interacción con clientes y equipos técnicos. • Experiencia en toma de requerimientos y gestión de tareas simultáneas. • Organización, autonomía y orientación a resultados. • Conocimientos en API-REST y WS SOAP . • Valorable experiencia o interés en el sector asegurador . ¿Qué te ofrecemos? Duración Contrato: Indefinido. Salario: de 28k a 35k, en función de la experiencia y competencias del candidato. Seguro de salud: La empresa proporciona Seguro de salud gratuito con descuentos para tus familiares. Modalidad: Remoto 100%. Jornada: 35 horas semanales. Horario: Flexible. Jornada continua todo el año. Fecha de incorporación: Inmediata. Oportunidades de formación interna. El día de tu cumpleaños es festivo. ¡¡Queremos que lo disfrutes con tus seres queridos!!! ¡¡Únete al Grupo Codeoscopic!! ¡¡Nos comprometemos con tu éxito!!

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Offensive Security Analyst para que se sume a nuestro equipo de Ethical Hacking. ✨ ¿Serás responsable de identificar y explotar vulnerabilidades en sistemas, aplicaciones e infraestructuras, con el objetivo de reforzar la postura de seguridad de la organización. Grado en Informática, Ingeniería de telecomunicaciones o equivalente. ~ Tener formaciones y/o certificaciones específicas en ciberseguridad/seguridad ofensiva serán un nice-to-have (OSCP, OSEP, OSCE, CRTO, eCPTX, eCPTXv2 o similar). ~4 años de experiencia en seguridad ofensiva, pentesting o ethical hacking. ~ Sólido dominio de pruebas de penetración en aplicaciones móviles (Android e iOS). ~ Experiencia en pentesting web, APIs y redes. ~ Conocimientos en explotación de vulnerabilidades, ingeniería inversa y análisis de malware (deseable). ~ Conocimiento actualizado de estándares y marcos como OWASP Mobile / Web Top 10, MITRE ATT&CK, OSSTMM o similares. ~ Ingles: B2+. (Llevar a cabo pruebas de penetración sobre aplicaciones móviles, web e infraestructuras, buscando vulnerabilidades reales con mentalidad ofensiva. Diseñar y ejecutar escenarios de ataque que pongan a prueba la seguridad de nuestros sistemas y los de nuestros clientes. Colaborar mano a mano con los equipos de desarrollo y producto para integrar la seguridad desde el diseño. Participar en proyectos de Red Team y ejercicios de simulación de amenazas avanzadas. Contribuir a la mejora continua del laboratorio interno de pentesting y a la creación de nuevos retos técnicos. Tipo de contrato: Indefinido a tiempo completo desde el primer día. Ubicación: España. Modalidad de trabajo: hibrida o 100% remoto desde España. Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica Salario: flexible según experiencia del perfil. Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación. Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria real y jornada intensiva los meses de: julio, agosto y primera semana de septiembre. ¿Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo ofensivo, animamos a potenciales candidatas a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género*

Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. &##Habilidades técnicas y funcionales sólidas en el módulo de Activos Fijos (FI-AA), así como conocimientos en el módulo financiero general de SAP FI y experiencia en S/4HANA Experiencia en FI-AA Conocimientos de SAP S/4HANA Contabilidad Financiera (FI) Integración con otros módulos: Entendimiento de cómo FI-AA se integra con otros módulos como MM (Gestión de Materiales), PM (Gestión de Plantas) y CO (Controlling). &##Configuración, soporte y optimización del módulo de Activos Fijos (FI-AA) en SAP S/4HANA. Gestión de procesos de Contabilidad Financiera (FI) relacionados con activos fijos. Integración y coordinación con módulos MM, PM y CO para asegurar la consistencia de la información. Participación en proyectos de implementación, migración o actualización en S/4HANA. &##Modalidad: remota 100% ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: &##128218;Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. &##Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. &##Habilidades técnicas y funcionales sólidas en el módulo de Activos Fijos (FI-AA), así como conocimientos en el módulo financiero general de SAP FI y experiencia en S/4HANA Experiencia en FI-AA Conocimientos de SAP S/4HANA Contabilidad Financiera (FI) Integración con otros módulos: Entendimiento de cómo FI-AA se integra con otros módulos como MM (Gestión de Materiales), PM (Gestión de Plantas) y CO (Controlling). &##Configuración, soporte y optimización del módulo de Activos Fijos (FI-AA) en SAP S/4HANA. Gestión de procesos de Contabilidad Financiera (FI) relacionados con activos fijos. Integración y coordinación con módulos MM, PM y CO para asegurar la consistencia de la información. Participación en proyectos de implementación, migración o actualización en S/4HANA. &##Modalidad: remota 100% ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: &##128218;Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. &##Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Orbis Ways es una agencia de viajes 100% digital especializada en viajes de senderismo , con la misión de convertirnos en el líder mundial en viajes autoguiados . Actualmente tenemos más de 300 opciones diferentes de viajes de senderismo por toda Europa y nuestra ambición es llegar a las 500 opciones en 2027 en todo el mundo. Cada año miles de clientes procedentes de una gran variedad de países confian en nosotros para organizar sus viajes de senderismo. El 90% de nuestros clientes procedente principalmente de Estados Unidos, Reino Unido y Alemania . &##128188; El Rol Buscamos un Retention & Lifecycle Marketing Specialist joven y analítico para maximizar el valor de cada cliente a través de email marketing, automatizaciones y programas de fidelización. Reporta a: Head of Growth Ubicación: Madrid (modalidad híbrida) &##127919; Responsabilidades Email Marketing & Automation (50%) - Estrategia de email marketing integral - Automatizaciones de nurturing para leads - Secuencias de conversión para cotizaciones no cerradas - Newsletter mensual con contenido de valor - Emails transaccionales optimizados (confirmación, pre-viaje, post-viaje) - A/B testing de subject lines, contenido, CTAs - Segmentación avanzada (ruta, nacionalidad, temporada, comportamiento) Retention & Loyalty (30%) - Estrategia de retención para maximizar repeat rate - Campañas de reactivación para clientes pasados - Programa de fidelización estructurado - Emails de aniversario - Ofertas exclusivas para clientes recurrentes - Coordinación con ventas para upselling Referral Program (20%) - Diseño e implementación de programa de referidos - Incentivos para referidos (descuentos, upgrades) - Emails automáticos post-viaje solicitando referidos - Tracking de referidos y atribución - Gamificación ✅ Requisitos Imprescindibles Experiencia: - 3-5 años en email marketing y CRM - Portfolio demostrable de campañas de retention - Experiencia en eCommerce o travel (customer journey largo) Skills Técnicas: - Mailchimp, HubSpot, ActiveCampaign, Klaviyo o similar - Automatizaciones y segmentación avanzada - A/B testing y análisis de datos - HTML básico para emails - Google Analytics IA & Tecnología: - Uso intensivo de IA para copywriting, segmentación, personalización - Herramientas: ChatGPT, SINTRA, para copy, análisis predictivo, etc. - Automatización de workflows con IA Idiomas: - Inglés alto (C1 mínimo) - emails en inglés son prioritarios - Español nativo Soft Skills: - Mentalidad analítica y data-driven - Proactividad y experimentación constante - Atención al detalle - Capacidad de escribir copy persuasivo - Organización y gestión de múltiples flujos &##127775; Valoramos Positivamente Experiencia con programas de referidos exitosos Conocimiento de customer lifecycle marketing Pasión por viajes Sentido de urgencia Alemán Experiencia con Zoho CRM Experiencia con Zapier/Make para automatizaciones &##128202; KPIs del Rol Open rate y click rate de emails Conversion rate de secuencias Repeat purchase rate Referral rate Customer Lifetime Value (CLV) Revenue atribuido a email marketing NPS (Net Promoter Score) Churn rate &##128176; Qué Ofrecemos Ofrecemos un paquete retributivo muy competitivo compuesto de salario fijo, incentivos mensuales y bonus anual. ~ Trabaja en una de las agencias de viaje más importantes en la tipología de turismo activo, con altas posibilidades de crecimiento profesional. ~ Salario competitivo y plan de remuneración flexible además de otros beneficios sociales ~ Un ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar formado por un equipo joven. ~ Bonus anual. ~24 días laborables de vacaciones. ~20% de descuento para ti y tu familia en todos nuestros viajes. ~ Clases de alemán subvencionadas al 80%. ~ Agua, Café, Té, infusiones, etc. ~ Trabajo en modalidad 100% teletrabajo . Salario fijo: Entre 25.000€ y 30.000€ anuales Bonus anual: Hasta 6.000€ brutos adicionales Contrato indefinido desde el primer día.

Orbis Ways es una agencia de viajes 100% digital especializada en viajes de senderismo , con la misión de convertirnos en el líder mundial en viajes autoguiados . Actualmente tenemos más de 300 opciones diferentes de viajes de senderismo por toda Europa y nuestra ambición es llegar a las 500 opciones en 2027 en todo el mundo. Cada año miles de clientes procedentes de una gran variedad de países confian en nosotros para organizar sus viajes de senderismo. El 90% de nuestros clientes procedente principalmente de Estados Unidos, Reino Unido y Alemania . &##128188; El Rol Buscamos un Retention & Lifecycle Marketing Specialist joven y analítico para maximizar el valor de cada cliente a través de email marketing, automatizaciones y programas de fidelización. Reporta a: Head of Growth Ubicación: Madrid (modalidad híbrida) &##127919; Responsabilidades Email Marketing & Automation (50%) - Estrategia de email marketing integral - Automatizaciones de nurturing para leads - Secuencias de conversión para cotizaciones no cerradas - Newsletter mensual con contenido de valor - Emails transaccionales optimizados (confirmación, pre-viaje, post-viaje) - A/B testing de subject lines, contenido, CTAs - Segmentación avanzada (ruta, nacionalidad, temporada, comportamiento) Retention & Loyalty (30%) - Estrategia de retención para maximizar repeat rate - Campañas de reactivación para clientes pasados - Programa de fidelización estructurado - Emails de aniversario - Ofertas exclusivas para clientes recurrentes - Coordinación con ventas para upselling Referral Program (20%) - Diseño e implementación de programa de referidos - Incentivos para referidos (descuentos, upgrades) - Emails automáticos post-viaje solicitando referidos - Tracking de referidos y atribución - Gamificación ✅ Requisitos Imprescindibles Experiencia: - 3-5 años en email marketing y CRM - Portfolio demostrable de campañas de retention - Experiencia en eCommerce o travel (customer journey largo) Skills Técnicas: - Mailchimp, HubSpot, ActiveCampaign, Klaviyo o similar - Automatizaciones y segmentación avanzada - A/B testing y análisis de datos - HTML básico para emails - Google Analytics IA & Tecnología: - Uso intensivo de IA para copywriting, segmentación, personalización - Herramientas: ChatGPT, SINTRA, para copy, análisis predictivo, etc. - Automatización de workflows con IA Idiomas: - Inglés alto (C1 mínimo) - emails en inglés son prioritarios - Español nativo Soft Skills: - Mentalidad analítica y data-driven - Proactividad y experimentación constante - Atención al detalle - Capacidad de escribir copy persuasivo - Organización y gestión de múltiples flujos &##127775; Valoramos Positivamente Experiencia con programas de referidos exitosos Conocimiento de customer lifecycle marketing Pasión por viajes Sentido de urgencia Alemán Experiencia con Zoho CRM Experiencia con Zapier/Make para automatizaciones &##128202; KPIs del Rol Open rate y click rate de emails Conversion rate de secuencias Repeat purchase rate Referral rate Customer Lifetime Value (CLV) Revenue atribuido a email marketing NPS (Net Promoter Score) Churn rate &##128176; Qué Ofrecemos Ofrecemos un paquete retributivo muy competitivo compuesto de salario fijo, incentivos mensuales y bonus anual. ~ Trabaja en una de las agencias de viaje más importantes en la tipología de turismo activo, con altas posibilidades de crecimiento profesional. ~ Salario competitivo y plan de remuneración flexible además de otros beneficios sociales ~ Un ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar formado por un equipo joven. ~ Bonus anual. ~24 días laborables de vacaciones. ~20% de descuento para ti y tu familia en todos nuestros viajes. ~ Clases de alemán subvencionadas al 80%. ~ Agua, Café, Té, infusiones, etc. ~ Trabajo en modalidad 100% teletrabajo . Salario fijo: Entre 25.000€ y 30.000€ anuales Bonus anual: Hasta 6.000€ brutos adicionales Contrato indefinido desde el primer día.

Si tienes experiencia en Service Desk , buen nivel de inglés y te interesa trabajar en un entorno IT internacional, esta oportunidad es ideal para seguir desarrollando tu carrera profesional. Formarás parte de un proyecto tecnológico global, gestionando incidencias reales con herramientas ITSM líderes y colaborando con distintos equipos técnicos en un entorno dinámico y orientado a la mejora continua. Tu trabajo tendrá impacto directo en la calidad del servicio y en la optimización de los procesos IT. ¿Qué harás en tu día a día? Gestión, análisis y recategorización de tickets según los procedimientos establecidos. Priorización de incidencias conforme a los SLAs definidos. Diagnóstico y resolución de incidencias de primer nivel. Gestión de activos IT utilizando herramientas de CMDB . Uso de herramientas ITSM , preferiblemente ServiceNow . Coordinación con otros equipos técnicos para la resolución de incidencias. Elaboración y actualización de documentación y procedimientos para reducir incidencias recurrentes. Soporte básico en Active Directory . Uso de herramientas de monitorización de sistemas. ¿Qué te ofrece este proyecto? Teletrabajo 100%: trabaja desde cualquier lugar, sin necesidad de desplazamientos. Entorno internacional: uso diario del inglés en un contexto profesional real. Contrato estable e indefinido con Experis: seguridad y estabilidad para que puedas centrarte en tu crecimiento profesional. Aprendizaje continuo: contacto con procesos ITIL y herramientas ampliamente demandadas en el mercado. Turnos rotativos 24x7: Turnos continuos de lunes 7:00 h a sábado 7:00 h. &##128176; Salario: 19.700 € brutos anuales &##127869; Retribución flexible: ventajas fiscales, seguro médico y otras facilidades para tu día a día. &##127947;️ Bienestar: programas para mantenerte activo y cuidar tu salud. &##127903; Descuentos y ocio: acceso a promociones en cultura, cine, teatro, viajes y más. &##128640; Qué te hará encajar en esta posición: Nivel de inglés C1 (imprescindible). Algo de experiencia en Service Desk o soporte IT. Experiencia con herramientas ITSM, especialmente ServiceNow . Conocimientos en gestión de activos IT y CMDB . Experiencia en análisis, priorización y resolución de incidencias. Conocimientos básicos de Active Directory y herramientas de monitorización. ⭐ Requisitos valorables: Conocimientos en M365 (Teams, SharePoint, Exchange, Office). Experiencia con Windows 10/11 y MacOS . ✨ ¿Te interesa formar parte de un proyecto IT estable y remoto? Si buscas una oportunidad 100% remota, con entorno internacional, aprendizaje continuo y un rol clave dentro del Service Desk, nos encantará conocerte. ¡Inscríbete y sigue impulsando tu carrera en IT! &##128640;✨

¡HOLA CRACK! En Ucademy seguimos a tope: queremos transformar la forma en la que se aprende, y necesitamos que tú formes parte de esta revolución. Buscamos a nuestro próximo Sales Development Representative , una persona con energía a raudales, ambición comercial y muchas ganas de marcar la diferencia. ¿QUÉ ESTÁ PASANDO? La educación no avanza al ritmo que debería. En Ucademy creemos que estudiar puede ser más fácil, más ágil y, sobre todo, mucho más entretenido. ¿Nuestra clave? Una plataforma que aprende del alumno y le marca el camino ideal para avanzar cada día. Sencilla, potente y 100 % personalizada. Y ahora… necesitamos a alguien que sepa contarlo y venderlo mejor que nadie . ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? ✅ Energía, iniciativa y actitud de 10 ✅ Pasión por conectar con personas ✅ Capacidad para detectar oportunidades de venta ✅ Cero miedo al “no” y muchas ganas de superarse cada día Si te dicen que no… tú preguntas por qué no. Si algo cambia de un día para otro… tú te adaptas y sigues adelante. Si algo sale bien… ¡tú lo celebras y ya estás pensando en el siguiente reto! ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? &##128188; Ejecución comercial Asesorar de forma cercana y honesta a futuros alumnos para que cumplan sus objetivos. Mostrar con claridad cómo Ucademy puede ayudarles (¡y también lo que les va a exigir!). Gestionar tu cartera de leads para alcanzar un alto porcentaje de conversión.- Analizar datos y métricas del equipo para afinar tu estrategia y superar objetivos. &##129309; Trabajo en equipo y mejora continua Serás parte clave en un equipo unido, donde el resultado colectivo es lo primero. Documentar procesos, proponer mejoras y compartir aprendizajes: aquí el conocimiento se multiplica. Verás cada reto como una oportunidad para llegar a otro nivel. El tren no espera… ¿te subes? &##127919; Comunicación e impacto Serás el primer contacto de muchos estudiantes: tu seguridad y carisma marcarán la diferencia. Queremos que opines, propongas y aportes: aquí las ideas valientes tienen espacio real. Tu empatía será tu superpoder para conectar con cada persona y transmitir lo que significa ser parte de Ucademy. Y lo más importante… ¡vender! Si las ventas son lo tuyo, este es tu sitio. El resto lo construimos juntos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? &##128188; Contrato indefinido &##128176; Salario base a partir de 21.000 € brutos/año + comisiones por ventas &##128241; Retribución flexible con Payflow &##128657; Seguro médico privado &##127881; Eventos de equipo, celebraciones y un ambientazo &##128640; Plan de desarrollo profesional y formación continua ⚡ Libertad total para proponer, decidir y crear desde el primer día &##127942; Bonus por objetivos ¿TE APUNTAS? Queremos conocerte. Si te vibra lo que leíste, es tu momento de dar el paso. Ucademy está creciendo y tú puedes dejar huella en esa historia. ¡Te estamos esperando! &##128062;

En Logicalis Spain estamos buscando un Desarrollador jr Java para integrarse en nuestra BU de Data & Analytics . El equipo de Data & Analytics de Logicalis trabaja con clientes nacionales e internacionales, llevando a cabo importantes proyectos de ingeniería de datos, inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura, abarcando todo el ciclo de vida del dato. REQUISITOS TÉCNICOS Al menos 1-2 años de experiencia en desarrollo con Java . Experiencia con Spring Boot en entorno de Microservicios. Valorable experiencia y conocimientos de front-end con Angular . Conocimientos en CI/CD con tecnologías como Kubernetes, Terraform, Ansible ... Valorable experiencia participando en proyectos y equipos de Data . BENEFICIOS Incorporación inmediata a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data & Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión. Estabilidad laboral a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía . Modalidad de trabajo 100% remoto. Paquete retributivo muy competitivo acorde a la valía del candidato. Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería). Seguro médico y acceso a plataforma de bienestar WELLHUB . Planes de formación adaptados a cada perfil ( acceso gratuito e ilimitado a plataforma Udemy, certificaciones oficiales gratuitas de Azure, AWS, Google, IBM, Informatica... y formación continua de idiomas en nuestra plataforma GoFluent .). Portal de descuentos especiales para empleados. Excelente ambiente de trabajo y entorno muy colaborativo.

Estamos buscando Ingenieros/as de Software Java titulados/as con experiencia en brokers de mensajería como Kafka, RabbitMQ y Amazon SQS . Si tienes sólidos conocimientos en Java 8-21, Spring Boot, y disfrutas trabajar en equipos ágiles desarrollando soluciones robustas y escalables, ¡esta oportunidad es para ti! Requisitos imprescindibles: Titulación en Ingeniería Informática, Sistemas o similar. Experiencia demostrable en uso de brokers de mensajería: Kafka, RabbitMQ o Amazon SQS. Sólidos experiencia con de Java 8- 21 (mínima r años) y programación orientada a objetos. Manejo de bases de datos relacionales y no relacionales (ej. MongoDB). Conocimientos profundos de estructuras de datos y algoritmos eficientes. Familiaridad con frameworks de testing (JUnit, Mockito). Experiencia con Spring Boot y desarrollo de APIs REST. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum). Uso de herramientas de integración continua y control de versiones (Git, Jenkins, Sonar). Se valorará: Capacidad para trabajar en equipos ágiles y multidisciplinares. Experiencia en revisión de código y mejora continua. Ofrecemos: Proyectos de alta tecnología con foco en innovación. Oportunidades de desarrollo profesional continuo. Ambiente colaborativo y profesional. #JavaDeveloper #IngenieroSoftware #Kafka #RabbitMQ #AmazonSQS #BrokersDeMensajería #SpringBoot #ProgramaciónJava #DesarrolloSoftware #TechJobs #IngenieríaInformática #HiringNow #Agile #DesarrolloBackend #SoftwareEngineering #ITJobs ¿Por qué unirte a BCNC GROUP? Trabaja en proyectos estratégicos de transformación digital Formarás parte de un entorno multidisciplinar e innovador Desarrollo profesional real y tecnología de vanguardia Contrato indefinido, retribución flexible (guardería, seguro médico…) Flexibilidad horaria, teletrabajo 100 %, jornada intensiva en verano BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégico

Grupo Aubay precisa incorporar un/a Analista de Soluciones RPA con Blue Prism en uno de los equipos de automatización de uno de nuestros clientes. La persona seleccionada colaborará estrechamente con usuarios de negocio y equipos técnicos, asumiendo un rol clave en el análisis funcional, diseño de soluciones RPA y definición de automatizaciones robustas y escalables. ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. ¿Cuáles van a ser tus funciones? - Análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones informáticas. - Toma de requisitos con usuarios funcionales y elaboración de especificaciones de requisitos. - Elaboración de análisis funcionales y diseños técnicos. - Redacción de documentación funcional detallada y comprensible para perfiles no técnicos. - Elaboración y ejecución de planes de pruebas funcionales. - Generación de informes, actas de reunión y documentación de seguimiento. - Identificación, análisis y optimización de procesos empresariales con foco en su automatización mediante RPA. - Identificación de oportunidades de automatización en distintas áreas de negocio. - Definición de criterios de aceptación para las automatizaciones, garantizando el cumplimiento de los requisitos funcionales. ¿Qué necesitamos que nos aportes? Experiencia mínima de 3 años en: - Análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones informáticas. - Toma de requisitos con usuarios funcionales. - Elaboración de análisis funcionales y diseños técnicos. - Elaboración y ejecución de pruebas funcionales. - Elaboración de informes y actas para audiencias no técnicas Experiencia (mín. 3 años) con: - Microsoft Project, Enterprise Architect o herramientas similares. - Herramientas de gestión de la configuración. Requisitos imprescindibles en RPA, experiencia mínima de 3 años en: - Análisis de procesos y diseño de soluciones RPA con Blue Prism. - Optimización de procesos empresariales con enfoque en automatización. - Identificación de oportunidades de automatización en diferentes áreas de negocio. - Redacción de documentación funcional detallada (procesos, casos de uso y flujos a automatizar). - Definición de criterios de aceptación para cada automatización, asegurando el correcto funcionamiento de los robots. ¿Qué podemos ofrecerte? - Contrato indefinido - Horario: Lunes a jueves: 8:00 a 18:00 horas; Viernes: 8:00 a 14:30 horas - Participación en proyectos estratégicos de automatización y transformación digital. - Modalidad 100% remota. - Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. - Retribución competitiva, acorde a la experiencia aportada.

Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Solutions Architect para incorporarse a un proyecto estable dentro del sector bancario 100% remoto &##128640; ¿Experiencia sólida (5 años) en arquitectura de soluciones, preferiblemente dentro de entornos bancarios o financieros Experiencia en alguna de las plataformas cloud (AWS, Azure o Google Cloud Platform) Conocimientos en prácticas DevOps, CI/CD, automatización y orquestación de despliegues Experiencia con bases de datos SQL y NoSQL NIVEL MEDIO de INGLÉS (documentación y reuniones técnicas) ¿Proyecto estable y de larga duración en cliente del sector bancario Modalidad 100 % remota Contrato indefinido Formación continua SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género.

Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Solutions Architect para incorporarse a un proyecto estable dentro del sector bancario 100% remoto &##128640; ¿Experiencia sólida (5 años) en arquitectura de soluciones, preferiblemente dentro de entornos bancarios o financieros Experiencia en alguna de las plataformas cloud (AWS, Azure o Google Cloud Platform) Conocimientos en prácticas DevOps, CI/CD, automatización y orquestación de despliegues Experiencia con bases de datos SQL y NoSQL NIVEL MEDIO de INGLÉS (documentación y reuniones técnicas) ¿Proyecto estable y de larga duración en cliente del sector bancario Modalidad 100 % remota Contrato indefinido Formación continua SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades como Consultor/a SAP FI. Requisitos imprescindibles: ~ Experiencia en SAP Activate. ~ Experiencia en S/4HANA. ~10 experiencia. ~ Conocimiento módulos : GL, AP, AR, TR, AM, AA, TRM, FI, ECOFIN, Fiori, e integración con módulos MM, SD, CO, PS Deseable: Experiencia en sector de construcción Modalidad : 100% presencial en Madrid, zona Ifema, cliente Ferrovial. Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online &##128195;Contrato indefinido &##128181; Sueldo bruto / año en función de la experiencia aportada. Ventajas Ioon: &##127891; Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). &##127942; Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. &##127860; Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). &##127969; Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). &##128640; Estabilidad y carrera profesional. &##128104; &##128188; ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.

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