Trabajos control de calidad en Catarroja - Page 3Crear alertas

Somos una compañía referente en el sector cerámico, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y la calidad. Buscamos incorporar un/a Ayudante de Coordinación de Producto Cerámico para reforzar nuestro equipo y colaborar activamente en todas las fases del ciclo de producto. Funciones principales del puesto: • Apoyo en la gestión y actualización del catálogo cerámico., • Altas de producto en el sistema y gestión de datos en programas internos., • Tramitación de pedidos internos y seguimiento de su correcta ejecución., • Apertura de gráficas, coordinación de pruebas y control de aprobaciones., • Preparación y mantenimiento de referencias, fichas técnicas y documentación de producto., • Gestión y control del stock interno de productos de promoción., • Revisión periódica de la exposición, control de cambios y coordinación de actualizaciones., • Colaboración con el departamento de marketing en campañas, acciones promocionales y lanzamientos., • Coordinación con I+D, producción, calidad y área comercial., • Seguimiento de muestras, prototipos y pruebas de fabricación, garantizando plazos y estándares., • Análisis de tendencias, competencia y evolución del portfolio., • Gestión de bases de datos de producto y herramientas internas. Requisitos: • Formación en producto cerámico, Diseño de Interiores, Marketing de Producto o similar., • Valorable experiencia en el sector cerámico o sectores afines., • Dominio de Excel., • Conocimientos de Photoshop y manejo de algún programa de diseño (Illustrator, InDesign, AutoCAD u otros relacionados)., • Buen manejo de herramientas de gestión y ofimática., • Capacidad de organización, atención al detalle y habilidades de coordinación., • Perfil proactivo, comunicativo y orientado al trabajo en equipo., • Valorable nivel de inglés. Ofrecemos: • Incorporación a un grupo industrial sólido y en crecimiento., • contrato indefinido., • Formación interna y participación en proyectos innovadores., • Condiciones económicas competitivas según experiencia. Si crees que este puesto encaja contigo, ¡nos encantará conocerte!

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades como Desarrollador/a Fullstack para el Corte Inglés. Requisitos IMPRESCINDIBLES: • Experiencia mínima: 3,4 años en desarrollo de aplicaciones empresariales., • Dominio avanzado de Java (versiones 8, 11, 17, 21) y Angular (versiones 8 a 20)., • Capacidad para diseñar, desarrollar y desplegar soluciones escalables y mantenibles. Especificaciones Backend Developer. • Java ( 8, 11, 17, 21) – dominio avanzado., • Spring Framework: Spring Boot, Spring Batch, Spring Security, Spring Data., • Hibernate / JPA para persistencia., • Servlets y desarrollo backend tradicional., • Arquitecturas y Patrones, • Diseño y desarrollo de arquitecturas monolíticas y microservicios., • Patrones de diseño: Factory, Singleton, Builder, Observer, etc., • Arquitectura de microservicios en Java., • OpenAPI y Swagger para documentación e integración de APIs., • Integración y APIs, • Diseño e implementación de APIs REST y SOAP., • Integración con servicios externos, colas de mensajería (Kafka, IBM MQ)., • Pruebas con Postman y SOAP-UI., • Experiencia en OpenShift, AWS, Azure, GCP o similares., • Despliegues de aplicaciones en entornos productivos., • CI/CD y Control de Versiones, • Bitbucket Pipelines, GitHub Actions, Jenkins, GitLab CI., • Git en entornos colaborativos, merges complejos y resolución de conflictos., • Flujos GitFlow, • Bases de Datos, • SQL: DB2, Oracle., • NoSQL: MongoDB., • Otros: MQ, Kafka., • Seguridad, • Keycloak, WSO2..., • Monitoreo y Rendimiento, • Kibana, Grafana, Splunk, AppDynamics., • Análisis de trazabilidad y diagnóstico de problemas de rendimiento., • Calidad de Código, • SonarQube, kiuwan., • Integración en pipelines automatizados. Especificaciones FrontEnd Developer: • Angular (8 a 20), TypeScript, RxJS, NgRx., • HTML5, CSS3, SASS, Bootstrap, material., • Trabajos desde 0., • Internacionalizaciones, • Sesiones, • trabajos con oauth, • Desarrollo de componentes UI en Angular., • Observer, subcriptions, sockers, dependencias, routeos, invocaciones a rest,hhtpinterceptor., • Diseño, maquetación , Customizar componentes., • Debuggear frontal en local, objeto que se envía y petición, datos MODALIDAD: Teletrabajo 100% Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online 📃Contrato indefinido 💵 Sueldo bruto / año 30 - 34k en 12 pagas Ventajas Ioon: 🎓 Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). 🏆 Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. 🍴 Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 👨 💼 ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 ¿Te gustaría trabajar en una empresa puntera tecnológicamente? ¿Buscas un ambiente cercano y con posibilidades de crecimiento profesional? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! ¿Por qué Capitole? • Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa., • Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles., • Felicidad y baja tasa de rotación, • Presupuesto de 1200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.) 📚, • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar, • Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback, • Seguro médico Privado 🩺, • Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería), • Andjoy (Gymforless) 💪, • Team Buildings cada 2 meses, no te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Qué podemos ofrecerte? Buscamos un/a Desarrollador/a Android con experiencia en Kotlin para un proyecto internacional en formato 100% remoto para uno de nuestros principales clientes del sector de automoción. Funciones: • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Android avanzadas utilizando Kotlin, siguiendo los principios SOLID y la arquitectura limpia., • Crear interfaces de usuario modernas y receptivas con Jetpack Compose y componentes sensibles al ciclo de vida., • Implementar la inyección de dependencias (Koin, Dagger/Hilt)., • Garantizar la calidad del producto con pruebas unitarias y pruebas de instrumentación., • Gestionar procesos de CI/CD, compilaciones automatizadas, pruebas e implementaciones., • Dirigir la gestión de releases, incluidos los de pruebas internas y los releases de producción a Google Play., • Integrar y mantener SDK de terceros (por ejemplo, Firebase, Google Play Services) y SDK internos propios., • Colaborar en equipos Agile/Scrum, trabajando en estrecha colaboración con diseñadores, gestores de productos y desarrolladores de backend/iOS., • Aportar ideas para mejorar el producto más allá del desarrollo de Android. ¿Qué buscamos? • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo Android con Kotlin., • Experiencia en arquitecturas limpias, modularización, estructuras escalables y principios SOLID., • Sólidos conocimientos de Jetpack Compose, componentes sensibles al ciclo de vida, LiveData y vistas personalizadas., • Experiencia con inyección de dependencias (Koin, Hilt/Dagger), API REST/JSON y manejo de datos remotos., • Competencia en control de versiones (Git) y herramientas CI/CD., • Experiencia con pruebas unitarias y de instrumentación, compilaciones automatizadas y gestión de releases., • Nivel alto de inglés (C1) ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros 👀 No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En BCNC GROUP buscamos incorporar Programadores/as con al menos 5 años experiencia contrastada en programación Java para formar parte de nuestro equipo deslocalizado integrado en compañías multinacionales, líderes en su sector, en modalidad 100% teletrabajo. Requisitos: -Ingeniería en Informática, Sistemas o similares. -Experiencia demostrable en desarrollo Java (v.11- 21),Spring Framework y desarrollo de microservicios con API REST. -Experiencia en el uso de brokers de mensajería (Kafka, RabbitMQ). -Manejo de bases de datos NoSQL (Mongodb). -Experiencia en Docker, Kubernetes y entornos Cloud. -Manejo de herramientas CI/CD. -Desarrollo de test unitarios e integración mediante uso de Junit, Mockito, similares. -Filosofía Clean Code y principios SOLID, aplicando metodologías ágiles. -Experiencia en arquitectura hexagonal y Domain-Driven Design (DDD). -Sistemas de control de versiones: GIT, Github, etc. Responsabilidades: -Diseñar, desarrollar, probar e implementar aplicaciones Java de alta calidad. -Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinarios para entender los requisitos del negocio y traducirlos en soluciones técnicas. -Implementar microservicios utilizando Spring Boot y seguir las mejores prácticas de desarrollo. -Trabajar con bases de datos NoSQL para garantizar un rendimiento óptimo y escalabilidad. -Integrar sistemas a través de brokers de mensajes y desarrollar soluciones eficientes y resistentes. -Utilizar herramientas de CI/CD para garantizar la entrega continua y la integración sin problemas. -Realizar pruebas unitarias y de integración con Junit y Mockito para asegurar la calidad del código. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Estabilidad laboral., • Trabajar en importantes proyectos con las tecnologías más punteras., • Posibilidad de realizar proyectos internacionales., • Desarrollo de carrera y formación personalizada., • Flexibilidad horaria y Teletrabajo 100%. BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos.

Grupo Cementos Portland Valderrivas, multinacional líder en la producción de cemento, precisa incorporar un Responsable Técnico - HMA (Hormigón Mortero Árido) en su planta ubicada en la Comunidad de Madrid con recurrentes desplazamientos a los centros ubicados en la zona de Andalucía. Se responsabilizará de ejecutar las tareas propias de este puesto para garantizar la operatividad de la planta. Principales funciones: • Revisión y supervisión de procesos industriales asegurando que se realicen de manera eficiente y conforme a los estándares de calidad, medioambiente, seguridad y sostenibilidad del grupo CPV, • Elaboración del presupuesto anual de costes, producción y control y análisis continuo de su ejecución a lo largo del ejercicio., • Gestión del mantenimiento: Coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones., • Implementación de mejora técnicas: Proponer e implementar mejoras en procesos, equipos y tecnologías para aumentar la productividad y reducir costes., • Gestionar, dentro de su ámbito de responsabilidad, las diferentes instalaciones de cada una de las áreas de negocios, en explotación, arrendadas a terceros, así como del resto de activos no operativos asociados a las actividades en su perímetro geográfico, garantizando que se encuentren en correcto estado de conservación, proponiendo y/o ejecutando las acciones para el aseguramiento de las instalaciones y cualquier actividad que ellas se realice. Requisitos: • Titulación Ingeniería de Minas, valorable otras como Ingeniería Química, Ingeniería Materiales y/o Ingeniería Industrial., • Uso avanzado de Excel. Valorable conocimiento en SAP., • Imprescindible en entorno industrial., • Inglés nivel C1, • Carnet de conducir Se ofrece: • Incorporación a sólido grupo industrial., • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Salario 60.000 - 70.000 € brutos anuales El Grupo Cementos Portland Valderrivas es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la Ley.

🎯 ¿Buscas seguir creciendo profesionalmente? Si tu objetivo es desarrollarte junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia en desarrollo web Frontend Angular, ¡esta es tu oferta! 🚀 🔍 ¿Qué valoramos? Entre 3 y 5 años de experiencia: • Experiencia laboral demostrada como desarrollador/a web front-end (mínimo los últimos 3 años) 💻, • Experiencia con el framework Angular (distintas versiones)., • Conocimientos sólidos en HTML5, CSS3 y JavaScript ES6., • Dominio de TypeScript., • Uso de Angular Material., • Experiencia con aplicaciones SSR y Angular Universal 🌐, • Programación reactiva con RxJS., • Gestión de dependencias con npm., • Familiaridad con pruebas y depuración en navegadores., • CI/CD: Conocimientos del ciclo completo de desarrollo web (diseño, desarrollo y despliegue). ⚙️, • Uso de esLint para control de calidad del código., • Conocimientos de principios de SEO. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 🏠 100% teletrabajo, • ⏰ Horario flexible: Equilibra tu vida personal y profesional con total flexibilidad., • 🌴 Vacaciones: 22 días + 2 de libre disposición, ¡y libres el 24 y 31 de diciembre!, • 📄 Contrato indefinido desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas., • 💸 Retribución flexible: Personaliza tu salario con ventajas fiscales (tarjeta restaurante, seguro médico, formación...)., • 🛍️ Club de ventajas: Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para ti y tu familia., • 📚 Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones y más., • 📈 Plan de carrera: Oportunidades para crecer, liderar o cambiar de comunidad., • 🧘 Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional., • 👨 👩 👧 👦 Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7 con servicios médicos, legales y más 🏥💼., • 🌍 Ambiente inclusivo: Más de 70 nacionalidades en un equipo diverso y multicultural., • 🎉 Eventos sociales: Desde videojuegos hasta escape rooms virtuales, ¡diviértete con tus compañeros! 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” Si tienes pasión por la tecnología, ¡esperamos conocerte! 🙌 🌐 ¡Únete a un equipo de nómadas digitales!

Buscamos un/a Área Manager estratégico y orientado/a a resultados para liderar los esfuerzos de mejora continua y excelencia operativa dentro de nuestra red de clínicas dentales. Esta posición combina la visión analítica y de desarrollo de negocio con la gestión directa de equipos y operaciones en clínicas, asegurando la máxima calidad asistencial, eficiencia y rentabilidad en todas las zonas bajo su responsabilidad. El/la candidato/a ideal aportará una sólida experiencia en gestión de procesos, liderazgo de equipos multidisciplinares y conocimiento práctico del funcionamiento de una clínica dental, contribuyendo al crecimiento sostenible y a la cultura de excelencia de la compañía. Responsabilidades Clave Gestión Estratégica y Operativa de Clínicas • Supervisar la actividad global de las clínicas asignadas, asegurando el cumplimiento normativo, los estándares de calidad y la rentabilidad., • Definir, comunicar y hacer seguimiento de los objetivos presupuestarios, de productividad y satisfacción de pacientes., • Analizar los indicadores de negocio (KPIs) y proponer acciones de mejora continua., • Realizar informes de desempeño y planes de acción orientados a resultados. Mejora Continua y Eficiencia Operativa • Desarrollar e implementar estrategias de optimización de procesos para incrementar la eficiencia y efectividad operativa., • Identificar brechas en los procesos y liderar proyectos de mejora mediante metodologías Lean, Kaizen o Six Sigma., • Promover una cultura de innovación, calidad y excelencia en el servicio. Gestión de Personas y Liderazgo • Dirigir los procesos de selección, formación, evaluación y desarrollo del personal de clínica (odontólogos/as, coordinadores/as y asesores/as)., • Fomentar un clima laboral positivo y la retención del talento mediante liderazgo inspirador, comunicación efectiva y seguimiento continuo., • Apoyar el desarrollo profesional y la promoción interna de los equipos., • Colaborar estrechamente con RR.HH. en materia de relaciones laborales, contratos, sanciones, permisos y negociaciones. Calidad, Cumplimiento y Control • Asegurar el cumplimiento de la normativa sanitaria, de protección de datos, seguridad laboral y medioambiente., • Desarrollar y mantener sistemas de control de calidad que garanticen la excelencia del servicio., • Realizar auditorías internas y planes de acción correctiva ante no conformidades., • Supervisar la atención al paciente, la gestión de quejas y reclamaciones, impulsando altos niveles de satisfacción. Gestión del Cambio y Desarrollo Organizacional • Liderar iniciativas de cambio organizativo, facilitando la adopción de nuevas políticas, sistemas o procesos con mínima disrupción., • Comunicar los cambios de manera efectiva y ofrecer apoyo continuo a las clínicas durante la transición., • Coordinar con el Comité de Dirección la implementación de proyectos piloto y estrategias de mejora del negocio. Experiencia • Mínimo 5 años en mejora de procesos, operaciones o gestión de calidad en el sector dental o sanitario., • Experiencia demostrable en la gestión integral de clínicas dentales o entornos asistenciales., • Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, Kaizen)., • Legislación laboral y sanitaria, control de indicadores y análisis financiero., • Herramientas digitales de gestión (ERP, CRM, Microsoft 365, Power BI, etc.)., • Liderazgo inspirador y comunicación empática., • Orientación a resultados y pensamiento estratégico., • Capacidad analítica y resolución de problemas complejos., • Adaptabilidad, visión de negocio y enfoque en la mejora continua., • Disponibilidad para viajar regularmente a las clínicas asignadas. Lo que Ofrecemos • Incorporación a un grupo en expansión con un modelo de negocio innovador en el sector dental., • Oportunidad de crecimiento profesional y desarrollo de carrera., • Entorno dinámico, colaborativo y con visión estratégica, enfocado en la excelencia operativa., • Formación continua y participación activa en proyectos de mejora de alto impacto. ¿Te interesa sumarte a una empresa que está transformando el sector salud desde dentro? ¡Queremos conocerte!

Buscamos Director/a de Taller – Nueva sede en Madrid ¡En Bike Ocasión seguimos creciendo! Estamos a punto de abrir nuestra nueva nave en Madrid, un espacio dedicado a la puesta a punto, reacondicionamiento y mantenimiento de bicicletas de todas las gamas. Por ello, buscamos un/a Director/a de Taller que lidere este nuevo proyecto y nos ayude a llevar nuestra pasión por el ciclismo al siguiente nivel. ¿Cuál será tu misión? Como Director/a de Taller, serás responsable de la organización, gestión y supervisión técnica del nuevo taller Bike Ocasión Madrid, asegurando que cada bicicleta que salga de nuestras instalaciones cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. Funciones principales • Gestión integral del taller: planificación diaria, distribución de tareas y control de la carga de trabajo., • Coordinación y liderazgo de equipo: motivar, formar y guiar al personal técnico para alcanzar la excelencia operativa., • Garantizar el cumplimiento de los tiempos, precisión y consistencia en la producción., • Optimización de procesos: análisis y mejora continua para garantizar eficiencia y productividad., • Apoyo técnico: resolver incidencias y asesorar al equipo., • Cumplimiento de estándares Bike Ocasión: garantizar que cada bicicleta refleje la calidad y fiabilidad que caracteriza nuestra marca. Requisitos • Experiencia en coordinación de talleres de bicicletas (o sectores afines) o fábricas., • Conocimientos avanzados de mecánica de bicicletas (carretera, MTB, eléctricas, gravel…)., • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Orientación a la calidad, la mejora continua y la satisfacción del cliente, preferible conocimientos de Lean Management., • Conocimientos de ofimática., • Estudios superiores relacionados con mecánica, ingeniería, gestión empresarial o similar (preferible). Ofrecemos • Incorporación inmediata, • Incorporación a una empresa líder en el sector de bicicletas reacondicionadas., • Participar en la apertura y puesta en marcha de un nuevo centro de referencia en Madrid., • Un entorno de trabajo dinámico, profesional y apasionado por el ciclismo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Condiciones competitivas según experiencia y desempeño. ¿Listo para pedalear? Si te apasiona el mundo de la bicicleta y quieres formar parte de un equipo en crecimiento, ¡te estamos buscando!🚴‍♂️ Esto es Bike Ocasión:

🌍 ¿Eres un/a Ingeniero/a Web con experiencia en .NET? Buscamos talento como el tuyo para formar parte de nuestra compañía líder en el sector de viajes 🌍 ¿Qué datos te pueden interesar? 👩 💻 Tu Rol Trabajarás en colaboración con desarrolladores/as, arquitectos/as, DevOps y unidades de negocio. Tu misión será proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos y optimizar las existentes. 🧠 Requisitos Técnicos • Experiencia: Entre 2 y 5 años en desarrollo con C#., • Frameworks: ASP.NET Core y ASP.NET (MVC y WebAPI)., • API y Microservicios: REST, SOAP y microservicios., • Datos: JSON, XML., • Bases de Datos: SQL (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Código de Calidad: Código escalable y mantenible., • Patrones de Diseño: DDD y principios SOLID., • Pruebas: Unitarias, integración y cobertura de código., • Control de Versiones: Git y herramientas de CI/CD., • Aprendizaje: Motivación para aprender nuevas tecnologías. 🤝 Habilidades No Técnicas • Trabajo en equipo y colaboración., • Liderazgo técnico., • Metodologías ágiles., • Responsabilidad sobre el ciclo de vida completo del software., • Mentalidad proactiva y orientada a la mejora., • Mentoría a otros miembros del equipo., • Motivación y ambición por crecer. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 🏡 Puesto 100% teletrabajo, • ⏰ Horario flexible: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • 🌴 Vacaciones: 22 días + 2 de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • 📄 Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas., • 💳 Retribución flexible: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales (tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación...)., • 🛍️ Club de ventajas: Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación., • 📚 Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica adaptada a ti., • 🌱 Plan de carrera: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar, cambiar de comunidad o asumir roles de liderazgo., • 🧘 Bienestar integral: Nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • 👨 👩 👧 👦 Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7 (consultas médicas, legales, dentales, renovación de carnet, etc.)., • 🌍 Ambiente inclusivo: Más de 70 nacionalidades, con políticas activas de igualdad y diversidad., • 🎉 Eventos sociales y diversión: Videojuegos, escape rooms virtuales y más para conectar con tu equipo. 📩 ¿Te interesa saber más? Inscríbete y estaremos encantad@s de comentarte todos los detalles. 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌐 ¡Únete a un equipo de nómadas digitales!

🌍 ¿Eres un/a Ingeniero/a Web con experiencia en .NET? Buscamos talento como el tuyo para formar parte de nuestra compañía líder en el sector de viajes 🌍 ¿Qué datos te pueden interesar? 👩 💻 Tu Rol Trabajarás en colaboración con desarrolladores/as, arquitectos/as, DevOps y unidades de negocio. Tu misión será proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos y optimizar las existentes. 📍 Ubicación híbrida en Madrid (¡sí, algo de presencialidad!) en concreto 50% teletrabajo y 50% oficina (Zona Barajas) 🧠 Requisitos Técnicos • Experiencia: Entre 2 y 5 años en desarrollo con C#., • Frameworks: ASP.NET Core y ASP.NET (MVC y WebAPI)., • API y Microservicios: REST, SOAP y microservicios., • Datos: JSON, XML., • Bases de Datos: SQL (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Código de Calidad: Código escalable y mantenible., • Patrones de Diseño: DDD y principios SOLID., • Pruebas: Unitarias, integración y cobertura de código., • Control de Versiones: Git y herramientas de CI/CD., • Aprendizaje: Motivación para aprender nuevas tecnologías. Disponibilidad para poder asistir un 50% oficinas (Madrid) 🤝 Habilidades No Técnicas • Trabajo en equipo y colaboración., • Liderazgo técnico., • Metodologías ágiles., • Responsabilidad sobre el ciclo de vida completo del software., • Mentalidad proactiva y orientada a la mejora., • Mentoría a otros miembros del equipo., • Motivación y ambición por crecer. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 🏡 Puesto híbrido 50% teletrabajo - 50% asistencia, • ⏰ Horario flexible: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • 🌴 Vacaciones: 22 días + 2 de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • 📄 Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas., • 💳 Retribución flexible: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales (tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación...)., • 🛍️ Club de ventajas: Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación., • 📚 Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica adaptada a ti., • 🌱 Plan de carrera: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar, cambiar de comunidad o asumir roles de liderazgo., • 🧘 Bienestar integral: Nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • 👨 👩 👧 👦 Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7 (consultas médicas, legales, dentales, renovación de carnet, etc.)., • 🌍 Ambiente inclusivo: Más de 70 nacionalidades, con políticas activas de igualdad y diversidad., • 🎉 Eventos sociales y diversión: Videojuegos, escape rooms virtuales y más para conectar con tu equipo. 📩 ¿Te interesa saber más? Inscríbete y estaremos encantad@s de comentarte todos los detalles. 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌐 ¡Únete a un equipo de nómadas digitales!

Estamos buscando un/a Team Líder SAP de PP, PM, QA para liderar equipo de mantenimiento en proyecto internacional de implantación de S4H y sus subsecuentes roll-outs por distintos países. Buscamos una persona con un profundo conocimiento y experiencia de los módulos SAP PP, PM, y QA, así como una comprensión transversal de las integraciones con Supply Chain and Distribution. Es esencial contar con un sólido entendimiento de los procesos de Product design, Manufacturing Quality Assurance. Responsabilidades Clave: Experiencia en implantaciones SAP relativas a los módulos mencionados: • Asegurar una colaboración fluida con los proveedores para la ejecución de planes de entrega., • Gestión de datos maestros (materiales, centros de trabajo, hojas de ruta),, • Planificación de la demanda y la producción (MPS, MRP),, • Programación y control de órdenes de producción, • Planificación de la capacidad, control de planta, y la gestión de la fabricación repetitiva, • Gestión de activos y equipos, • Planificación del mantenimiento preventivo y correctivo, la administración de órdenes de trabajo, el seguimiento de costes y repuestos,, • Integración con otros módulos como MM y FI., • También se espera la capacidad de gestionar notificaciones de mantenimiento, analizar el rendimiento de los activos y utilizar la tecnología para el mantenimiento predictivo, como la integración con sensores IoT., • Proporcionar informes de desempeño y KPI de manera regular. Habilidades y requisitos • Imprescindible haber tenido experiencia previa como consultor SAP y con gestión de equipos., • Experiencia sólida en SAP PP, PM y QA, con enfoque en acuerdos de programación y entregas., • Conocimiento profundo de los procesos de Manufacturing., • Experiencia en PM y QA., • Conocimiento en integración con SCM, • Nivel de inglés alto. Capacidad para trabajar en inglés hablado., • Experiencia con SAP S/4HANA. Fiori, • Fuertes habilidades analíticas, de comunicación y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico e internacional. ¿Qué podemos ofrecerte?: ✅ Flexibilidad REAL 🕓 ✅ Jornada intensiva en julio, agosto y viernes todo el año ⏳ ✅ Plataforma de idiomas gratuita 🌐📚 ✅ Oportunidad de crecimiento profesional 📈🚀 ✅ Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional 🌍🔝 ✅ Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias 🎯🎓 ✅ Equipo altamente cualificado 🤝💡 ✅ Reconocimiento de mejores prácticas y casos de éxito 🏆👏 ✅ Programa de bienestar: beneficios para tu salud y bienestar físico y mental 🧘 ♂️💆 ♀️🏋️ ✅ ¡Y mucho más! 🎉✨ 💡 Forma parte de una empresa líder y reconocida por la calidad e innovación en sus proyectos! Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo de alto nivel y contribuir al éxito de una transformación digital a gran escala. 🚀

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Estamos buscando un/a Data Architect para uno de nuestros principales clientes del sector asegurador. Responsabilidad principal: Definir y liderar la arquitectura de datos del proyecto de migración ETL hacia entornos AWS nativos, asegurando que el diseño cumpla con los estándares corporativos de resiliencia, seguridad, coste y trazabilidad end-to-end. Responsabilidades clave: • Diseño de la arquitectura informacional AWS (Glue, Redshift, S3 Iceberg, Athena, Kinesis, DMS)., • Definición del modelo operativo: entornos segregados, roles, flujos de despliegue y matrices RACI., • Implantación del modelo de gobierno del dato e integración con Alation / Data Catalog., • Configuración del ALM y CI/CD mediante Jenkins y CodeCommit, con rollback automatizado., • Diseño de políticas de seguridad, IAM, backup y disaster recovery, alineadas con la normativa DORA., • Supervisión de la migración de procesos ETL y soporte técnico a los equipos de ingeniería., • Validación de estándares de calidad, linaje y documentación técnica de los flujos de datos. Requisitos y Experiencia • Experiencia mínima: +10 años en el ámbito de datos, de los cuales al menos 5 como Arquitecto de Datos en entornos cloud., • Experiencia contrastada en migraciones ETL desde plataformas legacy (Informatica, PowerCenter, DEI, BDM) hacia AWS Glue., • Conocimiento avanzado en servicios AWS: Glue, Redshift, S3 Iceberg, Athena, Kinesis, DMS, Lambda, IAM, CloudWatch., • Experiencia en CI/CD con Jenkins y CodeCommit, despliegues automatizados y control de versiones., • Experiencia en Gobierno del Dato (Alation, Collibra o herramientas similares) y modelado de metadatos., • Conocimientos de seguridad cloud, trazabilidad y cumplimiento normativo (DORA)., • Capacidad para liderar equipos técnicos y coordinar con áreas funcionales y de negocio. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. 📅 Horario flexible + viernes, julio y agosto intensivos. 🏖️ 23 días de vacaciones. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

¿Te gustaría formar parte de un equipo internacional y participar en la evolución tecnológica de una de las plataformas de contact center más potentes del mercado? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 2 años de experiencia trabajando como QA con Genesys, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones? • Diseñar e implementar planes de prueba según los requisitos de cada proyecto., • Ejecutar casos de prueba manuales y automatizados (web, móvil y API)., • Validar nuevas funcionalidades y correcciones en entornos de staging y producción., • Identificar, documentar y hacer seguimiento de defectos en Jira., • Colaborar con equipos de desarrollo y producto para resolver incidencias., • Desarrollar y mantener suites de pruebas automatizadas (Selenium, Postman, Gherkin, etc.)., • Optimizar la cobertura de pruebas y mejorar los procesos de calidad., • Participar en las reuniones de sprint y promover la cultura de calidad desde el inicio (“Shift Left”)., • Generar métricas e informes de calidad (KPI, cobertura, defectos) y proponer mejoras. Qué buscamos? • Entre 3 y 6 años de experiencia en testing (manual y/o automatizado)., • Experiencia en Genesys Cloud: diseño, desarrollo y mantenimiento de integraciones y flujos (IVR, ACD, colas, bots, webhooks, API, etc.)., • Experiencia con herramientas de automatización (Selenium, Postman, Cucumber, etc.)., • Conocimientos de A3S y metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Manejo de herramientas de control de versiones y CI/CD (Git, Jenkins, etc.)., • Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados., • Nivel de inglés B2-C1., • Se valora experiencia previa en entornos de Contact Center. ¿Cuáles serían tus condiciones? • Modelo de trabajo hibrido en Madrid, • Proyecto estable, • Contrato indefinido, • Rango salarial según experiencia y funciones ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Salario competitivo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que tenemos una facturación mundial de más de 3.650 millones de euros, contamos con 57.400 profesionales y estamos presentes en más de 30 países. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Desde Astek estamos un/a Senior Software Developer para unirse a un equipo de arquitectura dentro de nuestro partner del sector financiero. 💪 Tu misión, si la aceptas… • Actuar como desarrollador/a senior dentro de un equipo multidisciplinar., • Participar en el diseño, planificación y desarrollo de aplicaciones basadas en microservicios y arquitectura orientada a eventos., • Traducir requisitos funcionales en especificaciones técnicas detalladas., • Garantizar la calidad del código y el cumplimiento de las buenas prácticas., • Trabajar con tecnologías como Java (OpenJDK, Spring Boot), Openshift, Kafka, GitLab CI/CD, ArgoCD, Linux, SQL Server y mucho más. Por supuesto, tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y estar rodead@ de personas expertas en IT que te ayudarán a aprender mucho más. 💪 👀 ¿Quién eres? • Experiencia sólida (5+ años) en Java, Spring Boot, microservicios., • Conocimientos en Angular (para la parte front)., • Experiencia con API Management, JSON/XML, control de versiones (Git)., • Deseable: GitLab CI, OpenShift, ArgoCD, Spark, Linux, y trabajo en entornos Agile., • Inglés y español fluido (trabajo en entorno internacional)., • Persona rigurosa, colaborativa y con mentalidad DevOps. 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.00 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento. 📚 Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. 💻 Modalidad de trabajo híbrido. …aunque te queda mucho por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

Desde knowmad mood estamos en búsqueda de un/a Data Transformation Engineer para incorporarse a un cliente multinacional líder en el sector farmacéutico. Si estás buscando un nuevo reto profesional en un entorno dinámico, innovador y con proyección internacional, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Cuáles son los requisitos? • dbt para el modelado y la transformación de datos., • Snowflake u otras plataformas de almacenamiento de datos en la nube similares., • Airflow para la orquestación de flujos de trabajo., • Bitbucket/GitHub para control de versiones y trabajo colaborativo., • Sólidos conocimientos de SQL, incluyendo consultas complejas y optimización del rendimiento., • Comprensión sólida de los principios y buenas prácticas de modelado de datos., • Inglés avanzado. ¿Cuáles son las responsabilidades? • Diseñar, desarrollar y mantener flujos de transformación de datos escalables utilizando dbt., • Gestionar y optimizar entornos en Snowflake, garantizando la precisión, el rendimiento y el cumplimiento normativo., • Orquestar pipelines de datos y programaciones mediante Airflow., • Implementar control de versiones y prácticas de desarrollo colaborativo con Bitbucket., • Redactar y optimizar consultas SQL para la extracción, transformación y carga de datos (ETL/ELT)., • Colaborar con ingenieros y analistas de datos para ofrecer soluciones de datos de alta calidad., • Supervisar y resolver incidencias en los flujos de datos, asegurando su fiabilidad y eficiencia. ¿Dónde trabajaras? 100% remoto. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a .NET Senior y forma parte de un entorno tecnológico innovador, colaborativo y en constante evolución 🚀 Si tienes más de 3 años de experiencia desarrollando con C# y .NET, y buscas un reto técnico en un entorno moderno donde puedas seguir creciendo, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • C#, .NET Core, ASP.NET (MVC y WebAPI), REST APIs, SOAP, microservicios, JSON, XML, SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Git, CI/CD, testing (unitario, integración, mocking), principios SOLID, Domain Driven Design (DDD) y metodologías ágiles. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y servicios basados en .NET Core y ASP.NET., • Implementar APIs REST y microservicios escalables y de alto rendimiento., • Colaborar en la definición de arquitecturas robustas y mantenibles aplicando principios SOLID y DDD., • Trabajar con bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Desarrollar código limpio, bien estructurado y fácilmente escalable., • Participar en la implementación y mejora continua de pruebas unitarias, de integración y de cobertura de código., • Colaborar con otros equipos (arquitectura, DevOps, producto, QA) para optimizar nuestras plataformas y servicios., • Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias)., • Contribuir con ideas, mejoras técnicas y propuestas que impulsen la calidad y eficiencia del desarrollo., • Liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros miembros del equipo. Requisitos mínimos • Más de 3 años de experiencia en desarrollo con C#., • Experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET (MVC, WebAPI)., • Conocimientos de APIs REST, servicios web SOAP y microservicios., • Experiencia trabajando con formatos de datos (JSON, XML)., • Experiencia con bases de datos SQL (SQL Server, PostgreSQL)., • Conocimientos de bases de datos NoSQL (MongoDB, Redis, etc.)., • Conocimientos y aplicación de buenas prácticas de programación (SOLID, DDD)., • Experiencia en testing (unitario, integración, cobertura, mocking)., • Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD., • Capacidad para trabajar en equipo, colaborar y comunicar de forma efectiva., • Motivación por aprender nuevas tecnologías, herramientas y metodologías. Valoramos especialmente • Actitud proactiva y orientación a la mejora continua., • Capacidad para liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros desarrolladores., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles., • Enfoque en la resolución de problemas y en la búsqueda de soluciones de calidad., • Interés por comprender el negocio y aportar ideas que mejoren productos y procesos., • Alta motivación personal y ambición por crecer profesionalmente. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

¿Eres Desarrollador/a Moodle y buscas un nuevo reto profesional desde casa? En Boycor buscamos un/a Programador/a del LMS Moodle para colaborar con uno de nuestros clientes, multinacional del sector IT, en un proyecto de evolución de esta plataforma de formación. ¡Queremos conocerte! ¿Cuál es la CLAVE del puesto? • Al menos 2 años de experiencia en desarrollos sobre Moodle (API, Web Services, informes, módulos, plugins, adaptaciones funcionales)., • Dominio de PHP, MySQL, HTML, CSS y JavaScript., • Conocimientos en tests unitarios y de integración., • Experiencia trabajando con PostgreSQL y consultas optimizadas para entornos de alta concurrencia., • Manejo de GIT para control de versiones., • Capacidad de documentar procedimientos y especificaciones funcionales. Tendrás PUNTOS EXTRA si • Has gestionado de servicios sobre servidores Azure, • Tienes conocimiento el diseño de pipelines de integraciones., • Has has trabajado con servicios PaaS o IaaS (Azure, AWS,...), • Tienes experiencia en BBDD no relacionales como MongoDB, • Sabes mantener y administrar las plataformas Moodle de clientes ¿Cómo será TU DÍA A DÍA? • Desarrollar y mantener funcionalidades sobre Moodle, adaptando módulos y plugins a las necesidades del cliente., • Crear e integrar servicios mediante APIs y Web Services., • Optimizar consultas y rendimiento en entornos de alta concurrencia., • Participar en la gestión del ciclo completo de desarrollo: análisis, desarrollo, pruebas, documentación y despliegue., • Colaborar con el equipo técnico y funcional para asegurar la calidad y la estabilidad de la plataforma., • Contribuir a la mejora continua de los procesos y buenas prácticas del proyecto. ¿Qué te podemos OFRECER? • Contratación indefinida con Boycor para participar en la última fase del proyecto estimada en 3-5 meses, con posibilidad real de continuidad en evolutivos posteriores., • Modalidad de trabajo: Remoto., • Horario: Flexible. L-J de 8/9 a 17/18h. V de 8 a 15h., • Salario: en torno a 25.000€ brutos anuales (abierto a negociación según experiencia y aptitudes). Si estás leyendo esto y te sienes identificado/a, no lo dudes: inscríbete y únete al equipo.

En Simorra creemos que la belleza se encuentra en las cosas más simples, más allá de las tendencias y las modas pasajeras. Sentimos y promovemos el compromiso con la calidad y durabilidad de nuestras prendas, un proyecto con alma que combina tradición e innovación. Nuestro principal objetivo con cada una de las personas que forman parte de nuestro equipo es proporcionar la confianza y las herramientas que necesitan para poder contribuir al éxito de nuestra firma, puesto que son la clave para nuestro progreso. Como Product Manager para nuestros Outlets deberás ser una persona dinámica, organizada, con gran capacidad para adaptarse y trabajar con nuestro equipo en un entorno de alta demanda, con el ritmo que exige este tipo de sector. Responsabilidades principales: · Planificar y optimizar el stock por tienda y canal, gestionando allocation y estando alineado con los objetivos de sell-out establecidos por el/la manager. · Apoyo a la compra de productos para la temporada, garantizando el seguimiento y cumplimiento de las previsiones, gestionando el ciclo de vida del producto a nivel local e internacional. · Monitoreo y control de inventarios en almacén, proponiendo estrategias de liquidación junto con el equipo de Retail. · Gestión de la estrategia de pricings y markdowns en épocas de promociones o activaciones especiales a nivel internacional . Apoyo a tiendas ante dudas con los sistemas de caja, devolución de producto, etc. · Análisis de la demanda de nuevos lanzamientos y productos de continuidad en base al histórico de ventas. · Revisar los niveles de inventario y asegurar que los productos se mantengan en stock o se realicen pedidos y traspasos cuando sea necesario. Perfil ideal: · Persona analítica, que sepa trabajar de manera autónoma y en equipo bajo la supervisión de la persona encargada del área. · Gran sensibilidad hacia las tendencias de moda y conocimientos sobre marketing para analizar el comportamiento de clientes y la performance de los productos. · Buenas dotes de comunicación para estar en contacto directo con las tiendas, managers y equipos de diferentes áreas. Capacidad de recabar información y feedbacks de manera constante. · Imprescindible tener capacidad para gestionar tareas bajo presión y bajo marcadas deadlines. · Iniciativa, flexibilidad y capacidad para tomar decisiones de manera proactiva. Requisitos mínimos: · Grado en ADE, Economía o similares. · Experiencia previa mínima de 2 años en departamento de producto dentro de una multinacional de retail fashion. · Imprescindible tener un nivel avanzado de inglés, valorándose conocimientos adicionales en otros idiomas. · Dominio de Excel a nivel avanzado. ¿Qué ofrecemos? · Formación continua con oportunidades de desarrollo. · Cultura corporativa dinámica y colaborativa en un entorno de trabajo joven. TRABAJO PRESENCIAL en nuestra oficina en el centro de Barcelona. Si tienes pasión por la moda y cuentas con las habilidades para destacar en un entorno de retail, ¡te estamos esperando!

Tens formació en CTA, Biologia o similar? Ets una persona proactiva, resolutiva i t’agrada treballar en equip en entorns dinàmics? Aquesta oportunitat pot ser per a tu! A Casa Mas incorporem un/a Tècnic/a de Qualitat per donar suport en la gestió i el control operatiu de la qualitat dels nostres productes. Si vols créixer en el sector alimentari i formar part d’una empresa en plena evolució… inscriu-te! 🚀 El que busquem: • Persones amb iniciativa i ganes d’aprendre, • Capacitat de treball en equip i adaptació al canvi, • Disponibilitat per jornada completa

Únete a nuestro equipo como DevOps / Infra Engineer 🚀 ¿Te apasiona la automatización y la optimización de procesos en entornos de datos? En nuestro equipo tendrás la oportunidad de: ✅ Implementar pipelines CI/CD para proyectos de datos utilizando Jenkins y repositorios Git (Bitbucket). ✅ Administrar aplicaciones y secretos en entornos OpenShift, garantizando seguridad y rendimiento. ✅ Gestionar la orquestación de datos con Airflow, incluyendo planificación y automatización. ✅ Detectar, analizar y resolver incidencias en flujos de datos e infraestructura técnica. ✅ Asegurar estándares de seguridad, cumplimiento y calidad en todos los procesos. ¿Qué ofrecemos? • Trabajo híbrido 💼: Presencial 1 día/mes en oficinas del cliente y el resto en remoto, combinando flexibilidad con colaboración en persona., • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • CI/CD: Jenkins, Bitbucket/GitHub., • Contenedores y orquestación: OpenShift, Kubernetes., • Orquestación de datos: Airflow., • Cloud: AWS, Azure, GCP., • Transformación y modelado: dbt., • Bases de datos y almacenamiento: Snowflake, SQL, PostgreSQL., • Lenguajes y scripting: Python. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? 🎯 • Implementar pipelines CI/CD para proyectos de datos., • Administrar aplicaciones y secretos en OpenShift., • Garantizar estándares de seguridad y rendimiento en procesos de datos., • Gestionar y supervisar la orquestación de datos con Airflow., • Resolver incidencias técnicas en flujos de datos e infraestructura. Requisitos mínimos: • OpenShift o plataformas basadas en Kubernetes., • CI/CD con Jenkins y control de versiones (Bitbucket/GitHub)., • Cloud (AWS, GCP o Azure)., • Python para scripting y automatización., • Airflow para orquestación de flujos de trabajo., • dbt y principios de modelado de datos., • Snowflake u otras plataformas de almacenamiento en la nube., • Conocimientos sólidos en SQL y buenas prácticas ELT., • Nivel de inglés B2 o superior (comunicación oral y escrita)., • Capacidad para resolver problemas técnicos y colaborar con equipos multidisciplinares. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En Knowmad Mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

💡 ¿En qué consiste esta oportunidad?💡 En Amura - Unikal ampliamos nuestra Business Line de Digital Transformation, queremos incorporar un/a Desarrollador/a Fullstack con 3 años de experiencia en Java (Spring Boot) para el backend y React.js en el frontend. Te incorporarás a un equipo técnico dinámico y colaborativo, participando en el desarrollo de soluciones web escalables, modernas y de alto rendimiento. Si disfrutas trabajando en entornos ágiles, aportando ideas y construyendo aplicaciones de principio a fin, ¡esta posición es para ti! ✅ ¿Cuáles son los requisitos de acceso a la oferta? • Grado universitario en Ingeniería Informática, Software, Sistemas Matemáticas, Estadística, Física. FP Grado Superior DAM, DAW, ASIR, o similar, • Experiencia mínima de 3 años en desarrollo Fullstack., • Dominio de Java y el framework Spring Boot., • Experiencia sólida con React.js y JavaScript/TypeScript., • Conocimientos de HTML5, CSS3, RESTful APIs y JSON., • Experiencia trabajando con bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL o similares)., • Familiaridad con control de versiones (Git) y herramientas de integración continua (Jenkins, GitLab CI, etc.)., • Conocimientos de Docker, Microservicios y buenas prácticas de arquitectura serán altamente valorados., • Nivel intermedio (B1) de inglés técnico 🧩 ¿Cuáles serán mis responsabilidades en el día a día? • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web end-to-end., • Implementar y optimizar servicios backend en Java/Spring Boot., • Desarrollar interfaces de usuario dinámicas y reutilizables con React.js., • Participar en la revisión de código y asegurar la calidad técnica de las entregas., • Integrar APIs y gestionar datos de forma eficiente entre el frontend y backend., • Contribuir a la mejora continua del stack tecnológico, procesos y metodologías de desarrollo. 🟢 Modelo híbrido (2 días de oficina y 3días de teletrabajo) 📍Oficinas ubicadas en Ciudad Lineal – Madrid 📄Contrato Indefinido ¿Cómo será el proceso de selección? 🟢Llamada inicial▶️ Entrevista con dpto. RRHH▶️Entrevista con Líder Técnico ¿Quiénes somos? Amura IT es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Como consultora tecnológica, Amura IT combina ingenio humano y tecnologías punteras para resolver problemas complejos y mejorar el rendimiento digital de las empresas. Con más de 20 años de experiencia en el sector TIC, ha trabajado en sectores como banca, seguros, farma, industria, retail, salud y utilities, aportando soluciones avanzadas de Data Analytics, Big Data y Digital & Agile. Sus áreas de especialización incluyen: • Data Analytics & Big Data, para extraer el máximo valor de la información.

¿Te apasiona el arte culinario y disfrutas trabajando en un entorno dinámico y lleno de energía? ¡Esta oportunidad es para ti! Una destacada empresa del sector de la hostelería está buscando un/a cocinero/a con talento y entusiasmo para unirse a su equipo en Teruel. Funciones: • Preparar y elaborar platos según los estándares establecidos., • Colaborar en la planificación de menús, aportando ideas innovadoras y adaptadas a las necesidades del servicio., • Gestionar el aprovisionamiento de materias primas., • Trabajar en equipo con el personal de cocina y sala., • Participar en la limpieza y mantenimiento del área de trabajo. Requisitos: • Experiencia previa como Cocinero/a en el sector de la hostelería., • Conocimientos sólidos sobre técnicas de cocina, manipulación de alimentos y control de calidad., • Capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico y con alta rotación de clientes., • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Beneficios del puesto: • Contratación directa por plantilla de empresa, de carácter indefinido., • Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de un equipo que valora el talento y la iniciativa., • Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Participación en la creación de experiencias gastronómicas únicas que dejan huella en los clientes. Si te consideras una persona apasionada por la cocina, con ganas de aportar tu creatividad y experiencia a un equipo que comparte tu entusiasmo, ¡no dudes en inscribirte en esta oferta! ¡Estamos deseando conocerte y descubrir cómo puedes contribuir al éxito de esta empresa!

🚀 Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Frontend (React) y participa en proyectos tecnológicos de alto impacto en un entorno flexible, innovador y orientado al crecimiento. Si cuentas con más de 3 años de experiencia en desarrollo frontend y te apasiona crear soluciones escalables, modernas y centradas en el usuario, ¡te estamos buscando! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • React (+Redux) y JavaScript/TypeScript como tecnologías principales., • HTML5 + CSS3 para el desarrollo de interfaces accesibles y optimizadas., • Hooks, gestión de estado y testing moderno (Jest, React Testing Library, Cypress)., • Integración de APIs REST y trabajo con arquitecturas de microservicios., • Arquitectura hexagonal, patrones de arquitectura frontend y principios de DDD (Domain-Driven Design)., • Microfrontends y estructuras basadas en SHELL para proyectos de gran escala., • Entornos cloud y pipelines CI/CD para despliegues ágiles y automatizados., • Git para control de versiones y flujos colaborativos., • Metodología AGILE, fomentando la comunicación, el trabajo en equipo y la mejora continua., • Posibilidad de integrar soluciones basadas en IA, explorando nuevas formas de optimizar procesos y experiencias. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? • Formarás parte de un equipo técnico multidisciplinar, colaborando en la definición, desarrollo y evolución de soluciones frontend con una arquitectura moderna y escalable., • Tu trabajo impactará directamente en la experiencia de miles de usuarios, garantizando la calidad, seguridad y mantenibilidad del código. Responsabilidades principales: • Participar activamente en el desarrollo con React, desde la concepción hasta el despliegue., • Desarrollar desde cero componentes y funcionalidades clave del producto., • Responsabilizarte de la base de código, asegurando su calidad, seguridad y escalabilidad., • Aplicar buenas prácticas de ingeniería y contribuir a los estándares técnicos del equipo., • Mantener documentación técnica clara y actualizada., • Adoptar y seguir prácticas de integración y despliegue continuo (CI/CD)., • Participar en revisiones de código (PRs), aportando feedback útil y constructivo., • Fomentar un entorno de colaboración, aprendizaje y mejora continua., • Explorar y proponer nuevas soluciones basadas en IA que aporten valor al producto. Requisitos mínimos: • Experiencia sólida como Desarrollador/a Frontend., • Dominio de React (+Redux), JavaScript/TypeScript, HTML5 y CSS3., • Experiencia en testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o similares)., • Experiencia integrando APIs REST y trabajando con microservicios., • Conocimientos o experiencia en arquitectura hexagonal, DDD y microfrontends (SHELL architecture)., • Familiaridad con CI/CD, entornos cloud y metodologías AGILE., • Conocimiento práctico de Git y flujos de trabajo colaborativos. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En Knowmad Mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

En Grupo Vértice estamos construyendo la próxima generación de plataformas de e-learning, orientadas a ofrecer experiencias formativas innovadoras y de calidad. Uno de los pilares clave es nuestro LMS, la plataforma donde los alumnos acceden a los contenidos y gestionan su aprendizaje y las empresas pueden medir el impacto formativo. Queremos dar un paso más en su desarrollo y, por ello, buscamos un/a Desarrollador/a Fullstack Senior que se convierta en la persona de referencia para garantizar su evolución, estabilidad y escalabilidad, llevando la plataforma al siguiente nivel. Como Desarrollador Senior serás responsable de: • Liderar el diseño e implementación de nuevas funcionalidades e integraciones., • Mejorar el rendimiento, la seguridad, la escalabilidad y el mantenimiento del código existente., • Participar en la toma de decisiones sobre la arquitectura del sistema, asegurando que el código sea modular, mantenible, seguro y eficiente., • Colaborar con el Product Owner, UX/UI y otros equipos de Vértice para alinear el desarrollo con la hoja de ruta., • Introducir buenas prácticas en testing, CI/CD y documentación. Buscamos en ti: • +5 años de experiencia en desarrollo web, con dominio demostrado en desarrollo fullstack., • Experiencia sólida en backend (experiencia real con PHP con Symfony aplicando prácticas modernas)., • Desarrollo de frontend con React., • Experiencia con bases de datos (PostgreSQL, MySQL, MongoDB)., • Conocimientos de estándares LMS (SCORM, xAPI) son un plus importante., • Familiaridad con entornos cloud (AWS, GCP o VPS) y Docker/Kubernetes., • Experiencia en integración de APIs, autenticación (OAuth2/JWT, Keycloak) y servicios de terceros., • Experiencia con arquitecturas orientadas a eventos (RabbitMQ, o similares)., • Conocimientos de buenas prácticas de desarrollo (SOLID, TDD, diseño de APIs REST)., • Experiencia trabajando con control de versiones (Git)., • Habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar en un entorno de transición/legado., • Mentalidad de ownership y proactividad: no solo programar, sino asegurar que el producto tenga éxito., • Aunque trabajarás en remoto 100%, será necesario algunas visitas puntuales y presenciales en nuestra sede Central en Málaga.

⚙️ Oferta de empleo: Ingeniero/a de Software/Firmware – Vitoria y alrededores 🚀 Sobre nosotros Desde Paul Marlex estamos trabajando para un empresa de Vitoria, cuya plantilla está compuesta por verdaderos apasionados por la electrónica y el desarrollo embebido, con un fuerte compromiso con la calidad y la innovación tecnológica. Apuestan por el aprendizaje continuo, colaboración y desarrollo de soluciones a medida que combinan hardware, firmware y software. 💡 Tu papel Buscamos un/a Ingeniero/a de Software/Firmware que se una a su equipo para participar en el diseño, desarrollo y validación de sistemas electrónicos basados en microcontroladores ARM Cortex. Trabajarás en proyectos donde la eficiencia, la estabilidad y la precisión del código son fundamentales. Formarás parte de un entorno dinámico en el que compartir conocimientos, aprender nuevas tecnologías y asumir retos técnicos es parte del día a día. 🛠️ Responsabilidades • Diseño, desarrollo y mantenimiento de firmware en C/C++ para microcontroladores ARM Cortex-M (M0, M3, M4, M7, etc.)., • Desarrollo sobre plataformas como STM32, NXP, Nordic o similares., • Configuración e integración de periféricos (GPIO, ADC, PWM, UART, SPI, I²C, CAN…)., • Implementación de sistemas RTOS (FreeRTOS u otros) y optimización de recursos embebidos., • Depuración y pruebas de bajo nivel con herramientas de desarrollo (J-Link, ST-Link, Logic Analyzers, Osciloscopios)., • Documentación técnica, integración continua y colaboración con el equipo de hardware y software. 🎯 Requisitos • Titulación en Ingeniería Electrónica, Informática o similar., • Experiencia en desarrollo de firmware embebido en microcontroladores ARM Cortex-M., • Dominio de C/C++ y familiaridad con entornos de desarrollo como Keil µVision, STM32CubeIDE o IAR Embedded Workbench., • Conocimientos de control de versiones (Git) y metodologías de desarrollo colaborativo., • Capacidad analítica, trabajo en equipo y actitud proactiva. 🌱 Se valorará • Experiencia con RTOS, drivers HAL/LL y librerías CMSIS., • Conocimientos de electrónica digital y analógica., • Experiencia con protocolos de comunicación industriales (Modbus, CANOpen, RS485…)., • Conocimientos básicos de Linux embebido o Python para testeo y automatización., • Interés por IoT, conectividad y sistemas inteligentes. 💬 Lo que ofrecemos • Integrarte en un equipo altamente especializado y apasionado por la electrónica., • Proyectos técnicos desafiantes con microcontroladores Cortex y hardware propio., • Formación continua en nuevas tecnologías y metodologías ágiles., • Salario: entre 35.000 a 45.000 euros b.a. según valía/experiencia aportada., • Contrato estable, salario competitivo y plan de desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo parcial., • Excelente ambiente de trabajo y oportunidades reales de crecimiento. ¿Te apasiona el desarrollo embebido y quieres trabajar con tecnología ARM Cortex en un entorno donde cada proyecto es un reto técnico y personal?

PropHero es un marketplace impulsado por IA que está transformando la inversión inmobiliaria. Con el respaldo de fondos de capital de riesgo globales y fundado por ex consultores de McKinsey, seguimos expandiendo nuestro equipo. Únete a una cultura flexible y en crecimiento, rodeado de personas ambiciosas que impulsan el cambio. En PropHero, estamos haciendo que invertir en propiedades sea tan simple como invertir en acciones o ETFs. ¡Sé parte del futuro que estamos construyendo! ¡Estamos guiados por nuestros valores! 🤝 BELIEVE (CREER): Tenemos una pasión contagiosa y un espíritu emprendedor. 🔍 CONNECT (CONECTAR): Nos cuidamos mutuamente y creamos un espíritu de “un solo equipo”. 📈 RAISE THE BAR (ELEVAR EL NIVEL): Buscamos un desempeño excepcional y nunca nos conformamos con la mediocridad. 🔥 OWN IT (HACERNOS CARGO): Somos dueños de nuestras acciones, sin importar las circunstancias. 🌐 DELIVER (CUMPLIR): Entregamos resultados significativos y medibles que generan un impacto positivo. ¿Estos valores resuenan contigo? ¡Sigue leyendo! Cómo contribuirás a PropHero: Como Technical Projects Analyst, formarás parte del equipo de desarrollo técnico y urbanístico de proyectos residenciales —incluyendo WIP, cambios de uso y obra nueva—. Trabajarás en estrecha colaboración con arquitectos, constructoras, ECUVs y administraciones públicas, participando en todas las fases del proceso de proyecto: desde el análisis de viabilidad hasta la tramitación urbanística, licitación y apoyo técnico de obra. • Realizar análisis técnico-urbanístico de nuevos proyectos: estudio de normativas municipales, planes generales (PGOU), compatibilidades de uso, etc., • Coordinar y hacer seguimiento de los proyectos con arquitectos externos: definición de entregables, verificación de cumplimiento de normativa, control de plazos y calidad técnica., • Trato directo con ayuntamientos, organismos urbanísticos y los correspondientes trámites de cambio de uso, licencia, ECUV u otras autorizaciones que procedan., • Preparar informes técnicos, memorias urbanísticas, cuadros de estado del proyecto (situación normativa, permisos, licencias, hitos) para el equipo de inversión y dirección de proyectos., • Colaborar con el equipo de adquisiciones y desarrollo para aportar criterios técnicos y urbanísticos desde la fase de sourcing hasta la ejecución., • Contribuir a la mejora continua de procesos internos: optimización de check-lists urbanísticas, automatización de informes, estandarización de entregables técnicos. Formación y experiencia: • Arquitecto titulado o equivalente., • 3-5 años de experiencia profesional en funciones de proyecto técnico, desarrollo inmobiliario, arquitectura o urbanismo., • Experiencia demostrable en análisis urbanístico, normativa municipal, planes de ordenación, trámites con ayuntamiento u organismo urbanístico., • Experiencia en coordinación de proyectos con arquitectos y constructoras externas. Conocimientos técnicos: • Dominio de normativa urbanística (PGOU, modificaciones, compatibilidad de uso, dotaciones, aparcamiento, habitabilidad, ventilación, accesibilidad)., • Manejo de trámites administrativos/urbanísticos: licencias, cambio de uso, ECUV, expedientes municipales., • Capacidad para interpretar planos, estudios de viabilidad, memorias técnicas y de urbanismo., • Buen nivel de gestión de documentación técnica. Aptitudes personales: • Alta capacidad de análisis, síntesis y juicio técnico-urbanístico., • Proactividad, autonomía, mentalidad práctica orientada a resultados y ejecución (“hacer que las cosas pasen”)., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita (para tratar con internos, externos, administraciones)., • Capacidad para trabajar de forma transversal: coordinación entre adquisición, arquitectura, construcción, administración., • Organización, rigor en el cumplimiento de plazos, seguimiento de hitos y control de entregables., • Mentalidad de mejora continua: automatización de tareas, optimización de procesos, búsqueda de eficiencia. Qué podemos ofrecerte: 🚀 Mentalidad de Crecimiento Creemos en superar límites y asumir desafíos. Ya sea explorando nuevas herramientas, mejorando procesos o tomando proyectos innovadores, fomentamos una cultura de curiosidad e innovación donde el aprendizaje nunca se detiene. 🌎 Un Equipo Diverso y Colaborativo Únete a un equipo global que celebra la diversidad y prospera gracias a la colaboración. Con miembros de todo el mundo, reunimos perspectivas, ideas y experiencias únicas para generar un impacto real e impulsar la innovación. 📚 Aprendizaje y Desarrollo Continuo Sin importar tu formación o campo de estudio, encontrarás infinitas oportunidades para aprender, crecer y contribuir. Nuestro entorno abierto y transparente fomenta el intercambio de ideas y te ayuda a alcanzar tu máximo potencial. 🌟 Crecimiento Profesional en una Startup de Etapa Temprana Sé parte de una startup en rápido crecimiento con ambiciones globales. A medida que escalamos, también crecerán tus oportunidades para asumir más responsabilidades, contribuir al éxito del equipo y avanzar en tu carrera. 💰 Paquete de Compensación Competitivo Valoramos tus aportes y ofrecemos un paquete económico competitivo que refleja tu impacto. Declaración de Diversidad En PropHero, estamos comprometidos con fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde se celebren las perspectivas y experiencias diversas. Creemos que la diversidad impulsa la innovación y nos permite construir relaciones más sólidas con nuestros clientes y comunidades. PropHero es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se dedica a garantizar un proceso de selección libre de discriminación por motivos de raza, etnia, género, edad, discapacidad, religión, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por la ley. Nuestra misión es crear un lugar de trabajo donde todos se sientan valorados, apoyados y empoderados para alcanzar su máximo potencial.

¿Te apasiona el análisis y la gestión de proyectos? ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en instrumentación y sistemas meteorológicos y medioambientales? ¡Esta es tu oportunidad! Misión del puesto Garantizar el control económico, documental y contractual de los proyectos, asegurando el seguimiento de costes, revisión de condiciones y elaboración de informes de avance y desviaciones. Dar soporte directo a la Dirección de Operaciones y colaborar en el cierre documental y mejora continua. Funciones principales • Activación y análisis de nuevos proyectos (contratos, actas, registro de datos clave)., • Seguimiento económico y control de costes, identificando desviaciones y reportando casos críticos., • Elaboración de informes mensuales y específicos para proyectos estratégicos., • Verificación y archivo de entregables clave, coordinación documental con otros departamentos., • Validación de datos para indicadores de desempeño (KPIs)., • Gestión documental y trazabilidad de proyectos menores y contratos de mantenimiento., • Apoyo en cierre documental y recogida de lecciones aprendidas., • Notificación formal para facturación con evidencias requeridas., • Colaboración en documentación de calidad y planificación. Requisitos • Formación: Grado/Licenciatura/Diplomatura (preferente Ingeniería Industrial, Proyectos o similar)., • Experiencia: Mínimo 6 meses en control de proyectos., • Idiomas: Castellano e inglés (mínimo nivel medio, alto valorable) Competencias técnicas • Análisis económico y detección de desviaciones., • Seguimiento de hitos contractuales y facturables., • Elaboración y validación de informes., • Manejo avanzado de Excel, cronogramas, ERPs y plataformas colaborativas. Beneficios: Horario: L-J: Entrada flexible (07:30-09:30) / Salida (17:00-19:00) Viernes: Jornada intensiva (07:30-08:30 a 14:00-15:00) . Julio y agosto: Jornada intensiva 📍 Ubicación: Alcobendas 📅 Modalidad: Jornada completa, horario flexible + teletrabajo 1 día/semana Salario: 28.000 euros brutos anuales 🩺 Beneficios: Seguro médico con ASISA (sujeto a condiciones) 👉 Si eres una persona analítica, organizada y orientada al detalle, que disfruta trabajando con datos y documentación, ¡queremos conocerte!

Buscamos incorporar un Ingeniero Civil al Departamento de Ingeniería de la División de Energía de ELECNOR. Los proyectos que se desarrollan en la dirección son de gran escala a nivel internacional. Funciones: • Elaborar y supervisar la Ingeniería Básica y de Detalle desarrollada por el equipo Civil del Proyecto, de acuerdo con las instrucciones del Director del Proyecto, Jefe de Ingeniería y con la normativa de la empresa y la legislación vigente., • Diseño de estructuras metálicas y de hormigón armado incluyendo conexionas, placas, base, etc., • Diseño de cimentaciones superficiales y profundas, • Detectar riesgos y puntos críticos en la fase de ingeniería., • Coordinar y supervisar los trabajos realizados por los miembros de su equipo, siendo responsable de la calidad de estos., • Coordinar y supervisar a contratistas, proveedores y otros equipos de ingeniería., • Control del cumplimiento de la programación del proyecto en lo relacionado con su disciplina y las interfases con el resto de disciplinas., • Cumplimiento de los objetivos de costes del proyecto en horas de ingeniería, equipos y materiales., • Control del flujo de información para la realización del proyecto a través de la Dirección de Proyecto y de los Jefes de Área de las distintas disciplinas., • Coordinación de la documentación final del proyecto., • Seguimiento de la documentación As-Built de la disciplina, • Transmisión de la experiencias del proyecto/oferta al Departamento., • Elaboración de lecciones aprendidas., • Colaboración en la formación del personal del Departamento, • Apoyo a las tareas de construcción y puesta en marcha, • Apoyo a la generación de ofertas para la adjudicación de nuevos proyectos Perfil: • Ingeniero Civil con experiencia técnica de al menos 5 años, • Nivel de inglés avanzado., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas. Ofrecemos • Salario competitivo, • Trabajo presencial, • Flexibilidad horaria de entrada y salida + jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. L-J de 8 a 9:30 – 17:30 a 19. V de 8 a 8:30 a 14:30 a 15:00, • Oficina en Arturo Soria 343 (Madrid), • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería y construcción por todo el mundo

Desde agap2 buscamos un perfil Full-Stack Senior para un proyecto del sector turístico. Participarás en el desarrollo de nuevas funcionalidades en React, Laravel/Node.js, y en la integración de APIs, optimizando rendimiento y calidad. También colaborarás en decisiones de arquitectura, CI/CD y buenas prácticas. Responsabilidades: • Construir, evolucionar y dar soporte a nuevas funcionalidades tanto en el frontend (React) como en el backend (Laravel / Node.js), priorizando un alto rendimiento y una arquitectura escalable., • Liderar la integración de APIs externas y servicios de terceros, asegurando su estabilidad y seguridad., • Trabajar en la mejora continua de métricas clave: velocidad de carga, TTFB, latencia de websockets, reducción de errores y optimización de los tiempos de despliegue., • Participar en decisiones técnicas relevantes, revisiones de código y definición de microservicios., • Crear, mantener y mejorar suites de tests automatizados y pipelines de CI/CD., • Colaborar con los equipos de Producto y Diseño para acelerar la salida a producción de nuevas funcionalidades., • Actuar como referente técnico promoviendo buenas prácticas (Clean Code, SOLID, testing, despliegues seguros). Requisitos: • Más de 5 años de experiencia como desarrollador full-stack, con un enfoque principal en frontend (alrededor del 80%)., • Dominio de React y su ecosistema moderno., • Conocimientos sólidos de PHP (Laravel) y experiencia con Node.js., • Uso de MySQL y MongoDB en entornos productivos., • Familiaridad con AWS y despliegues en la nube., • Buenas prácticas en testing, control de versiones y revisiones de código., • Capacidad para trabajar con autonomía y comunicarse eficazmente dentro del equipo., • Conocimientos avanzados en optimización del rendimiento frontend (critical rendering path, code splitting, etc.). Valorable • Experiencia previa con microservicios o arquitecturas event-driven., • Uso de WebSockets en aplicaciones en tiempo real., • Experiencia formando a otros desarrolladores o liderando técnicamente., • Participación en proyectos open source o portfolio público. Trabajar con nosotros te aportará: • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico., • Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa., • Tendrás contratación indefinida desde el primer momento., • Dispondrás de retribución flexible y ticket restaurant entre otros beneficios. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica

En BCNC Group, estamos en búsqueda de un Senior Java Backend Developer (100% remoto), para formar parte de un equipo multidisciplinar en la compañía más grande en el sector textil, para un proyecto estratégico desde cero, diseñado para optimizar la eficiencia en la transferencia y tratamiento de datos de dispositivos IoT. La misión será construir una plataforma innovadora con arquitectura basada en microservicios, Cloud e IoT, que en fases posteriores incluirá un fuerte componente de Inteligencia Artificial. ¿Qué voy a hacer? • Participar en el desarrollo de una plataforma backend en Java con microservicios., • Diseñar e implementar APIs de calidad con Spring Boot (MVC, Batch)., • Garantizar la eficiencia y escalabilidad en algoritmos y estructuras de datos., • Trabajar con BBDD no relacionales desde el lado cliente., • Aplicar buenas prácticas: Clean Code, SOLID, patrones de diseño., • Escribir y mantener tests automatizados (JUnit, Mockito)., • Colaborar en code reviews y mejora continua del producto., • Participar en ceremonias Agile (Scrum) y aportar valor al equipo en cada sprint., • Integrarse en flujos de CI/CD con verificación automática de código (Sonar, Lint, cobertura, etc.). Requisitos: • Experiencia de al menos 3 años como Backend Developer Java (V8-22), • Experiencia en desarrollo orientado a objetos., • Conocimiento de estructuras de datos, como: listas, arrays, colas, pilas, hashmaps, sets..., • Experiencia trabajando con: Spring Boot (APIs, MVC, Batch) y en el uso de BBDD no relacionales., • Experiencia en testing con: JUnit, Mockito o similares., • Conocimientos de: Git y sistemas de control de versiones (GitHub / Bitbucket)., • Experiencia con CI/CD e integración continua., • Formación en: Ingeniería en Informática, Sistemas o similar., • Valorable: Swagger (OpenAPI), patrones de diseño, filosofía Clean Code, SOLID. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en una compañía de Tecnología e Ingeniería 100% digital., • Un modelo de trabajo 100% remoto para la conciliación y disfrute de tiempo libre., • Flexibilidad real: Un horario flexible de entrada/salida para que seas tu quien gestione su tiempo de la manera óptima., • Innovación: Proyectos retadores con tecnologías de vanguardia., • Formación: Un programa de formación personalizado y alineado en lo que más te apasione. Acceso a distintas plataformas educativas: Udemy, OpenWebinars, entre otras que surjan a partir de tus necesidades e intereses., • Desarrollo profesional: Un modelo de talento donde podrás evolucionar a través de la experiencia, logros y habilidades que irás adquiriendo dentro de BCNC Group., • Vacaciones: contarás con 23 días laborables de vacaciones + 2 días (24 y 31 de diciembre por convenio) y porque no todo es trabajo, todos los viernes del año y verano de jornada intensiva., • Plan de retribución flexible: Podrás disfrutar de un plan flexible que te hará la vida más cómoda., • Plan de referidos: Si, tus recomendaciones cuentan y cada vez que se incorpore a BCNC Group una persona que referencies recibirás una compensación económica por ello., • Y sobre todo… un buen entorno laboral: ¡nuestros colaboradores puntúan un 4.7 sobre 5 su experiencia en BCNC Group!., • ¡Si estás buscando desarrollar tu carrera profesional en un entorno estimulante y desafiante, BCNC Group es el lugar para ti! ¿Te interesa? BCNC GROUP somos una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos.

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, conocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad. Con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Actualmente estamos buscando incorporar a nuestro equipo en Alicante un/a Administrativo/a Contable que se encargue de gestionar las tareas administrativas de la obra tales como: • Control del personal de la obra: bajas por enfermedad, accidentes...etc., • Gestionar con la seguridad social las altas y bajas del personal de la obra, • Realizar los contratos de trabajo del personal que se contrate en la obra, • Control de las nóminas: comprobación, cálculo y revisión, finiquitos y horas extras de los trabajadores, • Control de facturas y albaranes ( supervisar la entrada y salida de material), • Control de tesorería de la obra Lo que buscamos: • Necesario aportar formación de CFGM y CFGS en la rama de Administración y finanzas, • Buscamos una persona con al menos 4 años de experiencia desarrollando funciones como Administrativo/a de obra., • Se valorarán candidaturas que aportando una experiencia inferior, posean un carácter dinámico, buenas habilidades sociales y organizativas, y una elevada motivación por desarrollar carrera profesional dentro del sector Ofrecemos • Incorporación a un empresa de alcance internacional sólida y estable., • Formación y Desarrollo por parte de la Empresa., • Incorporación a un equipo de trabajo formado por profesionales comprometidos y altamente capacitados. -Lugar de trabajo: Alicante

Quien es nuestro cliente? Nuestro cliente es una corporación internacional que acompaña a las marcas desde la conceptualización de una idea hasta su implementación, ofreciendo soluciones integradas, innovadoras y a medida para cualquier necesidad en retail marketing, shop-fitting y field marketing. Responsabilidades y función Como Procurement Manager Iberia, desempeñarás un papel clave para garantizar la adquisición eficiente y rentable de materiales, equipos y servicios necesarios para nuestros proyectos en los sectores de shop-fitting, carpintería, construcción y visual merchandising. Gestión de proveedores y Sourcing: • Identificar, evaluar e incorporar proveedores y subcontratistas fiables., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los proveedores clave, negociando tarifas, condiciones y acuerdos favorables., • Colaborarás estrechamente con nuestros equipos de Project Managers para optimizar la cadena de suministro y promover los más altos estándares de calidad implementando estrategias de mejora., • Supervisar y controlar los presupuestos de compras de varios proyectos simultáneamente., • Establecer y hacer cumplir los estándares de calidad para los materiales y servicios adquiridos., • Colaborar con los equipos de control de calidad para asegurar que los productos cumplan o superen las especificaciones., • Garantizar el cumplimiento de todas las normativas y políticas de compras aplicables., • Identificar y mitigar los riesgos asociados a los procesos de adquisición. Requisitos • Grado universitario en Supply Chain Management, Administración de Empresas o área relacionada., • Experiencia demostrable como Procurement Manager en los sectores de carpintería, shop-fitting, construcción o sectores afines., • Excelentes habilidades de negociación, comunicación y relaciones interpersonales., • Dominio de software de gestión de compras., • Gran capacidad analítica y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos de alto rendimiento., • Dominio del inglés o del italiano es requisito indispensabile. Sede: Madrid Searches are aimed at candidates of both sexes, law 903/77. Ministry of Labour authorisation no. 1120 - SG of 26/11/2004. You are invited to read our information notice on the processing of personal data at and to communicate only the data necessary for selection, avoiding the insertion of "special data" (such as data revealing racial or ethnic origin, religious or philosophical beliefs, political opinions, membership of trade unions, genetic data, data concerning health or sexual life or sexual orientation) except for those that may be required by the advertisement and/or deemed important for an adequate assessment of the candidature. The processing of any such special data will be subject to the consent of the person concerned.

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Contract & Change Leader para unirse al equipo de Metals & Minerals y participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. En este puesto, te encargarás de gestionar todos los aspectos comerciales y jurídicos de los contratos firmados y colaborarás con el cliente y con equipos multifuncionales para abordar cuestiones contractuales (cumplimiento, incumplimiento, derechos y obligaciones, riesgos y mitigaciones, etc.), todo ello bajo la supervisión del Contract & Change Leader. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería, Administración de Empresas o Derecho., • Experiencia de más de 5 años de experiencia en gestión de contratos en proyectos técnicamente complejos de los sectores de Oil & Gas, Ingeniería y Construcción, Siderurgia, Minería y/o Infraestructuras., • Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o participación en equipos que hayan prestado servicios PMC o EPCM., • Capacidad para trabajar bajo presión en equipos multiculturales., • Experiencia en planificación de riesgos y medidas de mitigación., • Experiencia en el manejo de MS Office, Primavera y/o Aconex., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Disponibilidad para trasladar tu residencia a Suecia por el tiempo que dure el proyecto., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Asistir al Contract Leader y a los Project Managers en la planificación, integración, coordinación y control de todas las actividades relacionadas con el contrato PMC en las Áreas de Construcción, Contratos, Unidades o procesos asignados., • Asegurar el cumplimiento de las políticas, estrategias generales y procedimientos del cliente para la ejecución del contrato PMC en las Áreas de Construcción o Contratos asignados., • Identificar de forma temprana los riesgos potenciales para el proyecto relacionados con los contratos y/o proveedores asignados, desarrollar planes de tratamiento adecuados e informar sin demora al responsable del contrato., • Asegurar que los entregables preparados por el equipo de gestión PMC cumplan con los requisitos, estándares de calidad y procedimientos del contrato PMC para la supervisión de los contratos de obra de las Unidades de Proceso asignadas., • Emitir y firmar comunicaciones formales inherentes a la ejecución del contrato PMC para la supervisión de los contratos de obra de las Unidades de Proceso bajo su responsabilidad., • Asistir a reuniones sistemáticas de revisión de proyectos y contratos PMC, supervisando la finalización de las tareas asignadas a los responsables de cada departamento y/o disciplina. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

Global Exchange Tecnologías Digitales (GETD) es la división tecnológica digital del Grupo Global Exchange, una multinacional española que opera en el mercado de divisas para prestar servicios de cambio de moneda extranjera al público turista en aeropuertos internacionales. Operamos en 31 países de 5 continentes y tenemos una red de más de 450 oficinas. En la actualidad, integramos el área de tecnología y de negocio digital para ofrecer las soluciones más innovadoras al negocio. Nuestro desarrollo profesional se centra en la formación continua, en la incorporación de metodologías ágiles y de las últimas tecnologías, así como en la contratación de perfiles diversos y versátiles para adaptarnos a la realidad cambiante del sector. Actualmente estamos buscando un Full-Stack para nuestra área de Aplicaciones: • Frontend: Angular 14 / 18, TypeScript, • Backend: .NET Core 8 con C#, • Base de Datos: SQL Server, PostGreSQL, • Desarrollo de procedimientos almacenados, • Optimización de consultas, • ORM: Entity Framework y Entity Framework Core, • Control de Versiones: Azure DevOps/TFS, GIT Requisitos Técnicos Conocimientos Técnicos Esenciales • Dominio avanzado de C# (hasta versión 12), • Experiencia sólida con NET Framework y .NET 8, • Profundo conocimiento en ASP.NET Core, • Experiencia con Entity Framework Core, • Manejo de bases de datos SQL Server y consultas optimizadas Experiencia requerida • Experiencia demostrable con Angular y TypeScript, • Desarrollo con .NET Core (preferiblemente en su versión 8 y posteriores), • Bases de datos SQL Server y desarrollo de procedimientos almacenados y funciones en T-SQL, • Uso de Entity Framework Core, • Experiencia en control de código fuente con Git en Azure DevOps/TFS Conocimientos técnicos • Arquitectura de aplicaciones web modernas (API RESTful), • Patrones de diseño y principios SOLID, • Integración continua y despliegue continuo (CI/CD), • Desarrollo orientado a pruebas, • Gestión de dependencias y paquetes (.NET NuGet, npm), • Programación asíncrona Patrones y Arquitecturas • MVC (Model-View-Controller): Implementación avanzada en ASP.NET Core MVC, • MVVM (Model-View-ViewModel): Aplicaciónes WPF, • DDD (Domain-Driven Design): Modelado de dominios complejos, agregados, entidades, servicios de dominio, • Arquitectura N-Capas: Diseño e implementación de soluciones multicapa con separación clara de responsabilidades Competencias Valorables • Integración de servicios SignalR para comunicaciones en tiempo real, • Implementación de sistemas distribuidos con caché Redis, • Configuración de autenticación y autorización en aplicaciones web, • Manejo de contenedores Docker y orquestación con Kubernetes, • Experiencia en metodologías ágiles, • Conocimientos de DevOps y Azure Cloud, • Conocimientos de microservicios, • Conocimiento de integración con dispositivos físicos, Experiencia en integración con terminales de pago, • Experiencia con sistemas de manejo de efectivo, • Experiencia con APIs de pasarelas de pago Habilidades Personales • Capacidad analítica y resolución de problemas, • Autoaprendizaje y adaptación a nuevas tecnologías, • Trabajo en equipo y comunicación efectiva, • Organización y capacidad para trabajar con múltiples prioridades, • Atención al detalle y compromiso con la calidad del código, • Autonomía y proactividad en la búsqueda de soluciones ¿Quieres más información? Apúntate a la oferta y te contactamos. También puedes visitar nuestra web: En cumplimiento de lo dispuesto en la normativa vigente en materia de protección de datos, le informamos que los datos personales que facilite en el marco del presente proceso de selección serán tratados por Eurodivisas Corporación, S.L., en calidad de responsable del tratamiento, con la finalidad de gestionar su candidatura, evaluar su perfil profesional y, en su caso, incluirle en futuros procesos de selección. La base jurídica para este tratamiento es el consentimiento del interesado y/o la aplicación de medidas precontractuales. Los datos no serán cedidos a terceros, salvo obligación legal, y se conservarán durante el tiempo estrictamente necesario para cumplir con la finalidad mencionada. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento, portabilidad, así como retirar su consentimiento en cualquier momento, dirigiéndose por escrito a la siguiente dirección de correo electrónico: , adjuntando copia de su documento de identidad e identificando el derecho o conjunto de derechos que desea ejercer. Para más información sobre el tratamiento de sus datos personales, consulte nuestra política de privacidad a través del siguiente enlace: ___

¿Eres un apasionado del desarrollo? 💼📊 ¿Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa! En VASS, somos líderes en soluciones tecnológicas. Desde nuestro área Comunytek, queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano. ¿Quiénes somos? El Área de Software Engineering dentro de la gran familia de VASS Company, hacemos magia ✨, sobre todo cuando se trata del emocionante mundo del desarrollo back y front. 🌍🔧 ¿Qué Ofrecemos? Un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo. 🤗🌈 Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. 🏡📅 (Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) 🌞 Plan de carrera: Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. 🚀📚 Certificaciones: Somos platinum partner de la propia Appian, lo que posibilita a nuestros equipos disponer de certificaciones pagadas a lo largo del año. 📜🏅 Salario: Nuestra flexibilidad también se traslada aquí y queremos darte más detalles en nuestra primera llamada. 💰📞 Perfil: Se necesita un Tech Lead backend Java. • Java con al menos 7-8 años de experiencia desarrollando código Java de calidad y al menos 5 años en desarrollo con arquitecturas hexagonales y DDD., • Experiencia de al menos 2-3 años como Technical Lead en proyectos java. Gran experiencia en desarrollo y liderazgo técnico:, • Conocimiento de diseño de soluciones Backend con Java, teniendo la habilidad de tomar decisiones., • Últimas versiones de Java: 8, 11, 17 y 21, • Spring Framework y Spring Boot 3.x., • Microservicios, arquitecturas hexagonales, DDD, • Conocimientos en APIficación: API REST, API First, gRPC, Avro..., • Sistemas de mensajería asíncrona: Kafka, RabitMQ..., • Manejo de patrones de diseño: CQRS, Event Sourcing, Listen to yourself, SAGA..., • BBDD relacionales y no relacionales: Oracle y MongoDB (otras: SQL, MySQL, Postgresql, Hibernate...), • Herramientas de contenedorización: Docker, Kubernetes, Podman..., • Herramientas de construcción: Maven, Gradel, npm..., • Manejo de testing: TDD, pruebas unitarias, pruebas de integración, pruebas de aceptación, Cucumber... Testcontainers, WireMock, JMeter, JUnit 5, Mockito..., • Manejo alto de herramientas de calidad: Sonar, Kiuwan, Snyk..., • Acostumbrado a la interlocución con arquitectos técnicos y con cliente., • Herramientas de control de versiones (git, GitHub)., • Modelado y estándares: UML, Swagger, OpenAPI..., • Otros: Scrum, JIRA, -Principios SOLID y Clean Code, • Acostumbrado a realizar sus set de pruebas funcionales y técnicas., • Conocimiento y experiencia en uso y definición de API Managers/API Gateway: AWS API Gateway, WSO2, 3Scale, Identity Server, MuleSoft..., • Conocimientos de Cloud (valorable certificaciones AWS, Google, Azure...)., • Experiencia en Sistemas Serverless., • Conocimientos en CI/CD y creación de pipelines: Jenkins, GitHub Actions, Azure Pipelines, GitLab CI/CD..., • Conocimientos en Monitorización y observabilidad: Grafana, Prometheus, JMeter, ELK... Si lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! 🚀✨

🔊 ¡Hola React Developers! 🔊 Antes de nada… ¡nos presentamos! 👋 Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! 🚀 Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar 💥 y buscamos incorporar a una persona con al menos 5 años de experiencia en React para un proyecto emocionante con un cliente top del sector Retail 🌍. 🧠 ¿Qué valoramos? • Experiencia como desarrollador/a frontend con una base sólida en React., • Dominio de React (+Redux), JavaScript/TypeScript, y ecosistemas modernos (hooks, state management, testing)., • Experiencia con desarrollos utilizando IA para optimizar los desarrollos, • Experiencia con HTML5 + CSS3., • Integración de APIs REST y trabajo con microservicios., • Familiaridad con entornos cloud y pipelines CI/CD., • Testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o similares) y principios de código limpio., • Control de versiones con Git., • Trabajo bajo metodología AGILE., • Buenas habilidades comunicativas y trabajo en equipo 🤝. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Participar activamente en el desarrollo con React., • Desarrollo desde cero de parte del proyecto., • Responsabilizarte de la base de código de los artefactos de los productos., • Asegurar que las funcionalidades estén correctamente probadas ✅ (seguridad y calidad incluidas)., • Contribuir a establecer buenas prácticas de ingeniería y estándares de la organización., • Mantener actualizada la documentación técnica 📄., • Adoptar y seguir prácticas de CI/CD., • Participar en revisiones de código, aportando feedback útil., • Fomentar la colaboración y el trabajo en equipo 💬. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🌴 Work mood • 100% teletrabajo 🏡, • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉, • Horario flexible 🕒, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar, • Plan de carrera personalizado 📍, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones 📚, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO 🗣️, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional 🧘, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia 👨 👩 👧 👦, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez ♟️, • Eventos: Santa’s Summer Party 🎅 y Christmas Party 🎄 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌎 ¡Únete a nuestra tribu de nómadas digitales! 🌎 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos! 📩

En Idento buscamos un/a Responsable de I+D para liderar el desarrollo de nuestras aplicaciones. Si te apasiona la innovación y quieres dirigir un área estratégica, esta posición es para ti. Misión del Puesto Asumir la dirección y responsabilidad completa del departamento de I+D. Su misión es liderar el desarrollo de las aplicaciones internas de la empresa, actuando como el puente clave entre las necesidades de negocio de los departamentos y la ejecución técnica del equipo. Objetivos Clave • Responsabilizarse de la entrega y la calidad de todos los productos de software internos., • Dirigir y supervisar al equipo de desarrollo, asegurando su correcto desempeño y fomentando su crecimiento profesional., • Traducir los requisitos de negocio de los responsables de área en especificaciones técnicas y funcionales claras y viables., • Facilitar la adopción y el uso correcto de las herramientas desarrolladas por parte de todo el personal de la empresa. Funciones Principales • Toma de Requisitos y Diseño de Soluciones:, • Reunirse con los responsables de las diferentes áreas para comprender sus necesidades y procesos de trabajo., • Analizar, definir y documentar los requisitos funcionales para el desarrollo de nuevas aplicaciones o funcionalidades., • Proponer soluciones técnicas eficaces, asesorando a los responsables no técnicos sobre las mejores vías para alcanzar sus objetivos., • Liderazgo Técnico y Gestión de Equipo:, • Liderar técnicamente al equipo, combinando la gestión y asignación de tareas con la participación activa en el desarrollo de software., • Ser el máximo responsable de la calidad técnica del código y de la arquitectura de las soluciones, definiendo los procedimientos y estándares de buenas prácticas y supervisando su cumplimiento (ej. revisiones de código)., • Supervisar, guiar y apoyar técnicamente al equipo en la resolución de problemas, asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad de los entregables., • Implantación y Soporte:, • Transmitir el funcionamiento de las aplicaciones al resto de la empresa, realizando formaciones y creando la documentación necesaria para facilitar su uso., • Gestionar el ciclo de vida completo de las aplicaciones, desde el desarrollo hasta su implantación y mantenimiento. Requisitos Técnicos (Stack Tecnológico Principal): Imprescindibles: • Java: Sólida experiencia en el desarrollo de backend y creación de APIs REST. Es el lenguaje principal para la lógica de negocio de nuestras aplicaciones., • PHP: Dominio del lenguaje, con experiencia demostrable en Symfony y valorable en micro-frameworks como Slim., • MySQL: Experiencia avanzada en el diseño, gestión y optimización de bases de datos relacionales., • APIs de Terceros: Experiencia demostrable en la integración y consumo de APIs externas (REST, SOAP), especialmente con plataformas como Google (Ads, Analytics, Drive) o Meta., • Control de versiones: Dominio de Git como herramienta de trabajo colaborativo. Deseables: • Administración de Sistemas Linux: Conocimientos básicos de manejo y configuración de servidores, que es el entorno donde operamos., • Conocimientos de tecnologías frontend (HTML, CSS, JavaScript). Formación y Experiencia: • Formación: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia:, • Mínimo de 5-7 años de experiencia en desarrollo de software, con un fuerte componente en backend., • Experiencia demostrable en la gestión o liderazgo de equipos técnicos., • Experiencia contrastada trabajando directamente con usuarios o responsables de negocio no técnicos para la toma de requisitos. Competencias Personales: • Liderazgo y capacidad de gestión de equipos., • Excelentes habilidades de comunicación y empatía para tratar con perfiles no técnicos., • Capacidad de "traducción": convertir necesidades de negocio en soluciones técnicas., • Alta capacidad para la resolución de problemas., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido (presencial + teletrabajo)., • Contrato indefinido., • Jornada completa con flexibilidad horaria., • Incorporación inmediata., • Excelente ambiente de trabajo., • Salario: 32.000€ – 38.000€ brutos/año Si crees que encajas en el perfil y quieres liderar la innovación tecnológica de Idento, envíanos tu CV. ¡Nos encantará conocerte!

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Estamos buscando un Experto/a Técnico en Radiofrecuencia (RF Technical Expert) que actúe como referente clave en la disciplina de RF, garantizando que todos los aspectos técnicos se gestionen correctamente en los proyectos, en estrecha colaboración con la Dirección Técnica (CTO). Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Funciones Principales: • Participar en revisiones técnicas internas durante la fase de diseño., • Optimizar soluciones orientadas al cliente., • Asegurar que los diseños cumplen con el plan de desarrollo, calendario y presupuesto del proyecto., • Colaborar con otras áreas de la compañía (calidad, CTO, fabricación, ensayos, etc.) para aumentar la eficiencia., • Promover la estandarización y la reutilización de bloques funcionales., • Liderar y formar a ingenieros/as junior, fomentando la gestión del conocimiento en el equipo., • Impulsar la evolución de productos RF y participar en actividades de I+D., • Liderar propuestas (Bids) de alta complejidad técnica. Requisitos: • Máster en Ingeniería de Telecomunicaciones o titulación equivalente., • Más de 15 años de experiencia en alguna de estas áreas:, • Diseño y validación de hardware activo de RF/Microondas (LNAs, receptores, transmisores, VCOs, PLLs, convertidores de frecuencia, etc.)., • Procesamiento de señal (ASICs, FPGAs, modulaciones, codificaciones, etc.)., • TT&C (telemetría, seguimiento y control)., • Experiencia en diseño y validación de sistemas en bandas de frecuencia UHF a Ka., • Muy valorable poseer experiencia en sector espacial., • Competencias y habilidades Liderazgo técnico, con capacidad para guiar, colaborar y desarrollar equipos., • Sólidas habilidades analíticas para evaluar y sintetizar información en la toma de decisiones., • Idealmente, experiencia previa liderando equipos técnicos como experto/a de referencia., • Nivel alto de inglés., • Residir en España. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Take your career to the next level with Amaris Consulting as a Product Owner. Be part of an international team and thrive in a global group with a €800M turnover and over 1,000 clients worldwide. You’ll work in an agile environment, where collaboration and innovation are key. The ideal candidate will have a proven track record in building scalable, high-quality applications and will be comfortable working across the entire stack. ✍️ WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ • +5 años de experiencia como Product Owner (PO), preferiblemente en el sector bancario o seguros., • Experiencia demostrada en SCRUM y gestión de stakeholders., • Conocimiento del ciclo de vida end-to-end de productos digitales., • Experiencia en nube (AWS, Azure, Google Cloud)., • Manejo de bases de datos y herramientas de control de versiones como Git., • Inglés avanzado y español fluido (escrito y hablado)., • Fuertes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo., • Disponibilidad para trabajar en Madrid (preferencia), con Valencia o Barcelona como segunda opción. 👉 WHAT WILL YOU BE DOING? • Recoger, analizar y definir requisitos de producto en colaboración con stakeholders., • Redactar y priorizar user stories claras y accionables., • Ser responsable del product backlog, asegurando su alineación con los objetivos de negocio., • Colaborar con equipos multidisciplinares para entregar incrementos de producto de alto valor., • Participar en ceremonias Scrum (planning, review, retrospectives)., • Garantizar la entrega puntual de funcionalidades manteniendo la calidad del producto., • Mantenerse actualizado con tendencias de la industria y mejores prácticas en Agile Product Ownership. 🌟 WHY US? Únete a nuestro equipo dinámico y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Te ofrecemos: • Crecimiento rápido con un plan de carrera personalizado y evaluación salarial., • Formación continua con nuestro catálogo de la Technology Academy, plataforma Udemy, clases de idiomas, webinars y workshops., • Presupuesto anual personal para formación y certificaciones pagadas por la empresa., • Políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y beneficios sociales: tickets de transporte y restaurante, apoyo a la infancia y seguro médico privado., • Programa WeCare, que apoya a empleados en situaciones críticas., • Un entorno para desbloquear tu máximo potencial, tanto profesional como personal.

🔊 ¡Hola React Developers! 🔊 Antes de nada… ¡nos presentamos! 👋 Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! 🚀 Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar 💥 y buscamos incorporar a una persona con al menos 5 años de experiencia en React para un proyecto emocionante con un cliente top del sector Retail 🌍. 🧠 ¿Qué valoramos? • Experiencia sólida como desarrollador/a frontend senior con React., • Dominio de React (+Redux), JavaScript/TypeScript, y ecosistemas modernos (hooks, state management, testing)., • Experiencia con HTML5+CSS3, • Experiencia/conocimientos de estructura de SHELL + Microfrontends, • Experiencia integrando APIs REST y trabajando con microservicios., • Familiaridad con entornos cloud y pipelines CI/CD., • Experiencia en testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o similares) y aplicación de principios de código limpio., • Conocimiento práctico de control de versiones con Git., • Experiencia trabajando bajo metodología AGILE., • Personas con buenas habilidades comunicativas y acostumbrados al trabajo en equipo., • Conocimiento o interés en aplicaciones de IA integradas en la interfaz o visualización de datos. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Participar activamente en el desarrollo con React., • Desarrollo desde cero de parte del proyecto., • Responsabilizarse de la base de código de los artefactos de los Productos., • Responsabilizarse de que las funcionalidades estén completa y adecuadamente probadas, incluyendo aspectos de seguridad y calidad., • Contribuir con el establecimiento y consecución de buenas practicas de ingeniería en el equipo y estándares de la organización., • Mantener actualizada la documentación técnica del Producto., • doptar y seguir practicas de integración y despliegue continuo CI/CD., • Participar activamente en el proceso de revision de software / PRs, dando feedback util y contribuyendo a la calidad del software., • Fomentar el trabajo en equipo y la colaboración. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🌴 Work mood • 100% teletrabajo 🏡, • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉, • Horario flexible 🕒, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar, • Plan de carrera personalizado 📍, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones 📚, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO 🗣️, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional 🧘, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia 👨 👩 👧 👦, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez ♟️, • Eventos: Santa’s Summer Party 🎅 y Christmas Party 🎄 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌎 ¡Únete a nuestra tribu de nómadas digitales! 🌎 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos! 📩

Empresa líder en construcción busca Jefe de Obra especializado en firmes para proyectos de carreteras en Albacete. Serás responsable de la planificación, ejecución y supervisión de obras, asegurando calidad, plazos y seguridad. Responsabilidades principales: • Dirección técnica y coordinación de equipos., • Control de costes, plazos y calidad., • Supervisión de materiales y procesos constructivos., • Ingeniería Civil, Obras Públicas o similar., • Experiencia mínima de 5 años en obras de firmes/pavimentación., • Conocimientos de normativa técnica y gestión de obra., • Contrato indefinido y salario competitivo., • Vehículo de empresa y dietas., • Oportunidad de crecimiento en proyectos de gran envergadura.

🔊 ¡Hola React Developers! 🔊 Antes de nada… ¡nos presentamos! 👋 Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! 🚀 Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar 💥 y buscamos incorporar a una persona con al menos 5 años de experiencia en React para un proyecto emocionante con un cliente top del sector Retail 🌍. 🧠 ¿Qué valoramos? • Experiencia como desarrollador/a frontend con una base sólida en React., • Dominio de React (+Redux), JavaScript/TypeScript, y ecosistemas modernos (hooks, state management, testing)., • Experiencia con HTML5 + CSS3., • Integración de APIs REST y trabajo con microservicios., • Familiaridad con entornos cloud y pipelines CI/CD., • Testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o similares) y principios de código limpio., • Control de versiones con Git., • Trabajo bajo metodología AGILE., • Buenas habilidades comunicativas y trabajo en equipo 🤝. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Participar activamente en el desarrollo con React., • Desarrollo desde cero de parte del proyecto., • Responsabilizarte de la base de código de los artefactos de los productos., • Asegurar que las funcionalidades estén correctamente probadas ✅ (seguridad y calidad incluidas)., • Contribuir a establecer buenas prácticas de ingeniería y estándares de la organización., • Mantener actualizada la documentación técnica 📄., • Adoptar y seguir prácticas de CI/CD., • Participar en revisiones de código, aportando feedback útil., • Fomentar la colaboración y el trabajo en equipo 💬. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🌴 Work mood • 100% teletrabajo 🏡, • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉, • Horario flexible 🕒, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar, • Plan de carrera personalizado 📍, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones 📚, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO 🗣️, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional 🧘, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia 👨 👩 👧 👦, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez ♟️, • Eventos: Santa’s Summer Party 🎅 y Christmas Party 🎄 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌎 ¡Únete a nuestra tribu de nómadas digitales! 🌎 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos! 📩

¿Eres un/a Tech Lead Fullstack especializado/a en .Net y Vue y buscas nuevos retos? Somos una empresa global de transformación digital con un equipo de 5.000 expertos en 26 países de Europa, América y Asia que trabajan juntos para poner a las organizaciones a la vanguardia de la innovación, aunando talento, conocimiento y tecnología. Nuestro enfoque se basa en una tecnología consciente, a través de la cual creamos entornos positivos y oportunidades significativas, siempre a nuestra manera, haciendo sencillo lo complejo.🤘 Somos transformadores, creativos, honestos, vibrantes. Somos VASS. ¿Qué requisitos debes cumplir? • Experiencia mínima de 3 años como Tech Lead responsable de liderar, mantener y desarrollar desde el principio aplicaciones utilizando el marco de .NET Core para el backend y Vue para el frontend, con conocimientos avanzados en entornos cloud sobre Microsoft Azure., • Dominio avanzado de lenguajes de programación C# y tecnologías .NET (.NET Core en sus diferentes versiones)., • Sólidos conocimientos en Frameworks Javascript (Principalmente Angular)., • Experiencia con bases de datos relacionales SQL Server, Oracle y PostgreeSQL., • Conocimientos de ORM Entity Framework y LINQ o Dapper., • Conocimiento de arquitectura orientada a servicios (SOA) y Web API (APIs RESTful)., • Experiencia con herramientas de control de versiones como Git., • Conocimientos de CI/CD y DevOps., • Escribir y ejecutar pruebas unitarias, de integración y funcionales para asegurar la calidad del software. Serás responsable de: • Liderar técnicamente el equipo de desarrollo en proyectos estratégicos. Además de tus responsabilidades técnicas, también asumiría el rol de jefe de equipo, coordinando tareas y apoyando en la gestión operativa del grupo. Esta función incluiría una pequeña gestión, como la planificación de actividades y seguimiento de entregas., • Diseñar y supervisar la arquitectura de soluciones escalables y seguras en Azure., • Garantizar buenas prácticas de desarrollo, integración continua y despliegue automatizado., • Coordinar las tareas del equipo planificando actividades y realizando seguimiento de entregas., • Coordinación con stakeholders técnicos y de negocio para asegurar la alineación de objetivos., • Mentorizar a desarrolladores/as y fomentar el crecimiento técnico del equipo. ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad: Promovemos un entorno de trabajo flexible que incluye opciones de teletrabajo y horarios adaptables. Porque creemos en la responsabilidad de las personas., • Cercanía y Comunicación: Fomentamos una comunicación abierta y cercana entre los empleados y los responsables. Según han mostrado los resultados de las últimas encuestas de clima laboral., • Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo. Por ello, ofrecemos un plan de carrera especifico y adaptado a cada persona., • Proyectos Diversificados: Participaras en una amplia variedad de proyectos. Para crecer de la manera que más te gusté, te ofrecemos cambios a lo largo de carrera profesional. 💡 ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Aplica ahora y únete a VASS para formar parte de un equipo que valora tu talento y dedicación.

Nuestro cliente es una importante empresa química del sector de ingredientes para alimentación, integrada en un grupo industrial de reconocido prestigio y con ambiciosos planes de expansión y crecimiento tanto a nivel nacional como internacional. Debido a ello, precisamos incorporar a su planta productiva en el Vallés Oriental un/a : QUALITY MANAGER Posición en dependencia del Director General Funciones y responsabilidades principales El pilar básico del Responsable de seguridad alimentaria es garantizar que el producto que se está fabricando y se pondrá en el mercado para sea adecuado/apto/seguro para su consumo y cumpla con los requisitos externos del cliente o consumidor e internos de la empresa. Para ello deberá coordinar las actividades requeridas para cumplir con los estándares de calidad, seguridad, autenticidad y legalidad del producto. • Planificar y establecer los procedimientos, estándares y especificaciones de calidad y seguridad alimentaria según los requisitos de obligado cumplimiento y GMP., • Asegurarse de que los procesos de fabricación o producción cumplan con las normas internacionales y nacionales, basándose en los puntos de control definidos en el Plan APPCC (HACCP)., • Monitorear el Plan APPCC mediante la recopilación de datos relevantes y la producción de informes de inspección y verificación., • Implantar y Mantener el Sistema de Gestión de Seguridad Alimentaria FSSC 22000., • Formar a todo el personal de la empresa en Seguridad Alimentaria y buenas prácticas de fabricación., • Liderar el equipo de inocuidad de los alimentos y el equipo APPCC., • Gestionar las no conformidades y acciones correctivas., • Realizar auditorías internas y auditorías a proveedores., • Participar y colaborar en auditorías externas de cliente y certificadoras., • Velar por la aplicación de la normativa aplicable., • Colaborar activamente con el resto de departamentos de la fábrica (mantenimiento, logística, producción, RRHH) con el objetivo de que el sistema de calidad funcione correctamente., • Promover e implementar el cumplimiento de las normativas derivadas de las certificaciones (FSSC22000, ecológica, Halal, SAE, etc.)., • Promover la concienciación en mejora continua y la implicación de todo el personal para producir alimentos seguros y de calidad., • Llevar a cabo acciones para fomentar el plan de cultura de calidad y seguridad alimentaria entre los trabajadores., • Supervisar y planificar tareas del personal de limpieza., • Entregar uniformes y EPI’s necesarios periódicamente al personal de la compañía., • Liderar, supervisar y gestionar el personal a cargo., • Informar a la dirección sobre la eficacia del sistema de gestión de calidad e inocuidad de los alimentos. Capacidad, habilidades y experiencia • Titulación universitaria en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Ingeniería agroalimentaria, ciencias químicas, veterinaria u otras formaciones técnicas., • Formación reglada en Seguridad Alimentaria y APPCC. Valorable formación de Máster o Postgrado., • Conocimientos de inglés. Nivel Advanced. Ofrecemos la posibilidad de integrarse en un gran grupo industrial en expansión. Salario competitivo.

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Actualmente precisamos incorporar un/a Ingeniero/a de Turno, con experiencia en proyectos de Túnel con TBM, para un proyecto muy importante en Madrid. La persona seleccionada se encargará de realizar el seguimiento de las condiciones de excavación atendiendo a la hoja de ruta, así como del control del ciclo de avance (excavación, colocación anillo, relleno mortero...) y del seguimiento de las paradas tanto programadas como no. Se Requiere: • Formación Académica: Ingeniería Caminos Canales y Puertos, Ingeniería Superior/Técnica de minas o similares, • Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Producción de obra civil, • Se valorará positivamente haber participado en al menos un proyecto de túnel, • Valorable disponibilidad de incorporación inmediata. Se ofrece: • Formación y desarrollo profesional., • Salario a convenir en función de la experiencia aportada., • Estabilidad laboral, siendo un puesto con continuidad y desarrollo profesional en la empresa., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificados., • Lugar de trabajo: Madrid

¿Tienes experiencia profesional como Desarrollador/a Java y Spring boot? ¿Te apasiona la tecnología y el desarrollo? ¿Buscas proyectos 🔝 y que tengan impacto?📈 Si es así, sigue leyendo... ¿Cómo es trabajar con nosotr@s? 👩🏿 💻👨🏼 💻 • Tenemos una cultura de mejora continua: Te integrarás en un proyecto retador que impulsará tus conocimientos y experiencia. 🚀, • Crecimiento profesional: Apostamos por el crecimiento de nuestro equipo y priorizamos la promoción interna. 🏆, • Cercanía: Nunegal lo formamos personas, no números. Nos conocemos por el nombre. 👪 👨 👩 👧 👨 👩 👧 👦, • Buen rollo😃: Somos un equipo, nos ayudamos y compartimos conocimientos. Además, somos conocidos por nuestro #Nunefest🎸 ¿Qué te ofrecemos? 💡 • Incorporación a una empresa en constante crecimiento., • 100% Teletrabajo., • Retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico...)., • Formación continua., • ¡Y mucho más! ¿Cómo será tu día a día? 📲💻 • Desarrollarás nuevas funcionalidades utilizando Java con Spring Boot, siguiendo principios de arquitectura hexagonal., • Trabajarás en un entorno de microservicios, integrando servicios a través de mensajería asíncrona (Kafka, etc.)., • Participarás activamente en revisiones de código, definición técnica y despliegues automatizados mediante CI/CD., • Gestionar y administrar entornos en los principales proveedores cloud (AWS, Azure o Google Cloud)., • Colaborarás con tu equipo para asegurar que cada entrega cumple con los estándares de calidad definidos. Sobre ti... 🙎🏼 ♀️🙎🏾 ♂️ • Sólido dominio de Java (versiones 17 a 21)., • Manejo avanzado de Spring, Spring Boot y arquitectura microservicios., • Desarrollo y mantenimiento de tests unitarios utilizando JUnit., • Experiencia en administración de entornos en cualquiera de los principales proveedores de nube (AWS, Azure o Google Cloud), • Familiaridad con bases de datos relacionales y no relacionales., • Gestión de código con sistemas de control de versiones como Git y plataformas como GitHub., • Implementación y mantenimiento de pipelines CI/CD., • Trabajo en entornos ágiles aplicando metodologías Agile/Scrum., • Manejo de sistemas de mensajería asíncrona, especialmente con Kafka.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Buscamos un/a Ingeniero/a de Automatización con experiencia en programación de PLC y sistemas de control industrial, enfocado en maquinaria de packaging bajo estándar PackML. El candidato participará en el desarrollo, integración y puesta en marcha de soluciones de automatización en entornos industriales, trabajando con tecnologías Rockwell, Omron y B&R. Funciones principales: • Programación de PLC (Rockwell) en texto estructurado (ST) y alto nivel., • Desarrollo orientado a objetos aplicado a automatización y control de maquinaria., • Configuración y programación de servomotores, levas y ejes sincronizados., • Implementación de HMI (Zenon de Copadata)., • Participación en la puesta en marcha de sistemas tanto en fábrica como en instalaciones de clientes., • Asegurar el cumplimiento de estándares PackML en la arquitectura de software., • Colaborar con los equipos de diseño eléctrico, mecánico y de software para optimizar la automatización de los procesos. Beneficios • Seguro médico con Sanitas., • Oportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel, Black Mamba Race y mucho más., • Retribución flexible (restaurant, transporte, guardería). Requisitos imprescindibles • Ingeniería en Automática, Electrónica, Mecatrónica o similar., • Experiencia mínima: 3 años en programación de PLCs industriales., • Experiencia con Rockwell (software principal) y valorable Omron y B&R., • Dominio de la programación en texto estructurado (ST) y programación orientada a objetos., • Conocimientos sólidos de motion control (servomotores, levas, sincronismos)., • Experiencia en Visual Basic y entornos HMI (Zenon de Copadata)., • Nivel de inglés medio-alto (entorno internacional)., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente (aprox. 6 semanas al año). Requisitos valorables • Experiencia con B&R ACOPOSTRAK o tecnologías de transporte inteligente., • Conocimiento avanzado de arquitecturas PackML y buenas prácticas de diseño modular., • Experiencia en integración de sistemas de automatización en líneas de producción complejas.

Rol del perfil: • Buscamos un Jefe de Producción con sólida experiencia en entornos industriales alimentarios, capaz de liderar operativamente un equipo de aproximadamente 60 personas y asegurar el correcto funcionamiento de la planta de producción y envasado., • La persona seleccionada será responsable de coordinar los recursos, garantizar la eficiencia de las líneas, optimizar cambios de formato y asegurar la operativa de producción de la planta, en coordinación con mantenimimiento, calidad y cadena de suministro. Sobre la empresa: • Empresa del sector agroalimentario, reconocida y potente dentro de su mercado. Descripción del Rol: • Gestión operativa diaria de la planta, asegurando el cumplimiento de los planes de producción., • Liderazgo y coordinación del equipo de producción (60 personas aprox.), impulsando un clima de trabajo colaborativo y orientado a resultados., • Supervisión de las líneas de envasado y organización de cambios de formato para minimizar tiempos improductivos., • Control de indicadores productivos (OEE, mermas, rendimientos, productividad) y propuesta de acciones de mejora., • Coordinación con los departamentos de calidad, mantenimiento y logística para garantizar un flujo operativo eficiente., • Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad alimentaria, prevención de riesgos y estándares de calidad., • Gestión y resolución de incidencias productivas, tomando decisiones operativas rápidas y efectivas., • Participación en proyectos de mejora continua y optimización de procesos en la planta. Perfil buscado (H/M/D): • Formación técnica: Ingeniería Industrial, Tecnología de los Alimentos, o similar., • Experiencia mínima de 3–5 años como responsable o jefe de producción en industrias de alimentación., • Conocimiento profundo de procesos de producción y envasado de productos alimentarios., • Experiencia demostrable en cambio de formato en líneas de envasado., • Capacidad de liderazgo operativo y gestión de equipos numerosos., • Perfil analítico, resolutivo y orientado a la mejora continua.