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Este es el reto 📣 En Minsait, el talento impulsa la transformación. Por eso, buscamos un/a Analista Programador/a Java que quiera formar parte de nuestro equipo y colaborar en proyectos del ámbito de Administraciones Públicas. ¿Te apasiona el mundo de las aplicaciones informáticas,quieres seguir aprendiendo y trabajar con un líder en este sector, ofreciendo soluciones integrales en toda la cadena de valor? ¡Entonces este reto es para ti! Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 • Desarrollarás, implementarás y mantendrás aplicaciones en el ámbito de la Administración Pública en Java y/o React,Javascript,..., • Trabajarás con Bases de Datos SQL DDL y DML, SQL server, PL/SQL., • Utilizarás Herramientas de desarrollo Eclipse y/o VSCode, herramientas de integración continua y de gestión de código fuente: Tipo CVS, Subversion y/o Git y Jenkins o similares, Koala., • Si quieres conocer y/o tienes experiencia en Gestor de Contenidos, tendrás la oportunidad de trabajar con OpenText WEM 16 o superior ,OpenText DSM 16 o superior, OpenText RENDER 16 o superior . Motivos por los que ser un/a #Minsaiter 😎 💪 Entorno humano y retador: • Un equipo diverso, cercano y con enfoque colaborativo., • Cultura de aprendizaje constante e innovación., • Participación activa en proyectos estratégicos aeroespaciales a nivel europeo. 🏡 Conciliación y Flexibilidad: • Flexibilidad horaria y modalidad híbrida (50% teletrabajo)., • 32 días laborables de descanso al año., • Jornada intensiva todos los viernes y en verano. 👩 💻 Desarrollo Profesional: • Planes de carrera personalizados según tus intereses y objetivos., • Acceso gratuito a plataformas como UDEMY para formación continua., • Espacios de networking y aprendizaje con equipos técnicos y de RRHH. 💰 Condiciones Competitivas: • Contrato indefinido y salario competitivo según tu perfil., • Seguro de vida., • Acceso a retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. 🤸🏻 ♂️ Bienestar Integral: • Acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina online. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Experiencia a partir de 2 años en Java : Java 7 o superior y/o REACT 18 o superior, Java J2SE, Java J2EE y/o Jakarta Enterprise Edition (Jakarta EE), JSP, programación de servlets 18, JavaScript y/o TypeScript, jQuery, AJAX 18. . Experiencia de 1 o 2 años en Diseño Web e Intercambio de Datos: HTML, CSS3, Sass, XML, XSLT 18, Bootstrap 4,3 o superior 12, Webservices, API Rest, JSON, JSONP 18. . Experiencia en Servidores y Aplicaciones : API Google Analytics 6, Buscador Elasticsearch, Logstash, Nutch, Kibana 12,GNU LINUX, Apache Tomcat, Apache HttpServer . • Teletrabajo en 50%, y el trabajo presencial se llevará a cabo en instalaciones de cliente en Madrid. .• Habilidades personales: Capacidad de análisis, planificación y gestión. Comunicación efectiva y orientación a resultados. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Mango, nos inspira y une nuestra pasión por el estilo y la cultura. Estamos presentes en 118 países y nuestra presencia online se extiende a más de 80 países. Nuestro equipo está formado por personas de 112 nacionalidades, de las cuales el 80% son mujeres. Somos un equipo dinámico, motivado por las nuevas tecnologías, con pasión por lo que hacemos y ganas de asumir grandes retos que nos permitan seguir creciendo y aportando valor a través de los datos. TU NUEVO PUESTO Como Project Manager SAP SD liderarás proyectos de implementación y mejora de procesos de venta y distribución, garantizando el cumplimiento eficiente de los objetivos estratégicos de la empresa. Buscamos un Líder funcional del módulo de SAP SD, que combine habilidades funcionales, analíticas y de gestión de proyectos, combinando una visión estratégica y técnica, con un fuerte enfoque en el liderazgo funcional, la colaboración con áreas de negocio (Ventas y distribución) y la optimización continua de los procesos de esta área. En tu día a día: • Implementarás y optimizarás soluciones SAP SD para mejorar los procesos de ventas y distribución en Mango., • Planificarás y liderarás proyectos de SAP SD, asegurando que se cumplan los plazos y calidad de entregables., • Participarás activamente como miembro senior del equipo, aportando experiencia y conocimiento técnico., • Coordinarás y liderarás equipos, facilitando la colaboración y la comunicación efectiva., • Colaborarás con otros departamentos para integrar SAP SD con otros módulos y sistemas utilizados en Mango. SOBRE TI: • Licenciatura en Informática, Ingeniería, o campo relacionado., • Mínimo 5 años de experiencia en el módulo SAP SD, con amplios conocimientos de los procesos de venta y distribución End-to-End, preferiblemente en el sector Retail., • Experiencia en gestión de proyectos, uso de metodología y liderazgo de equipos., • Certificación SAP SD (deseable). TUS BENEFICIOS: • Incorporación inmediata con contrato indefinido., • Ofrecemos horario flexible (puedes entrar de 8 a 9.30 y salir de 17 a 18.30) con jornada intensiva todos los viernes (puedes entrar de 8 a 9 y salir de 14 a 15) y la mayoría de las vigilias de festivos, • Nuestras oficinas se encuentran en Palau- Solita i Plegamans., • Posibilidad de teletrabajo en un 50%., • 35% de descuento en todas nuestras líneas., • Te podrás formar a nivel técnico en plataformas como O'Reilly, entre otras, así como en idiomas, y en habilidades para tu desarrollo personal. ¡Te acompañamos para que sigas creciendo a nivel profesional y personal!, • Política de referrals, podrás participar en la incorporación de talento a nuestros equipos, ¡y te recompensaremos por ello!, • Transporte gratuito de empresa desde Barcelona y el Vallès para llegar a nuestras oficinas centrales, • Sala de fitness y vestuarios por si te gusta hacer deporte en tu tiempo libre, • Workshops, meetups, comunidades de prácticas, team buildings y company meetings, • Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, descuento comedor, guarderías etc, • Servicio de comedor y cocina en las instalaciones de la central. La empresa subvenciona parte del menú diario, así como los artículos de cafetería., • Servicio médico propio en las instalaciones de la central., • Formarás parte de una empresa líder en el sector de la moda, dinámica, en plena innovación, con gran concienciación y realizando acciones hacia la sostenibilidad, • Ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso, trabajarás con un gran equipo que va en la misma dirección para conseguir los mejores resultados, • Oportunidades constantes de desarrollo con retos muy variados que generan aprendizaje en el puesto de trabajo You got it? We like you!

¿Quiénes somos? Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incorporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto. ¿Qué buscamos? Perfiles Data Analyst con al menos 3 años de experiencia para realizar las siguientes tareas: • ETL con SQL: Diseñar y escribir consultas SQL para extraer datos de diversas fuentes, transformarlos (limpiar, consolidar, agregar) y cargarlos en un modelo de datos., • Desarrollo ETL con Power BI: Utilizar Power Query dentro de Power BI Desktop (o Dataflows en el servicio) para replicar los procesos ETL, aunque con ciertas limitaciones en cuanto al volumen de datos., • Diseño de bases de datos: Crear, estructurar y mantener bases de datos para almacenar la información de manera eficiente., • Desarrollo en Power BI: Construir informes, visualizaciones y dashboards interactivos para presentar los datos transformados de forma clara y útil para la toma de decisiones., • Mantenimiento y optimización: Asegurar el correcto funcionamiento de los procesos ETL y de los informes, optimizándolos para mejorar el rendimiento. ¿Qué necesitas? • Mínimo 3 años de experiencia en DATA., • Nivel alto en PowerBI y SQL., • Alto conocimiento en ETL's., • Deseable Qliksense y AWS Quicksight. Lo que ofrecemos • Contrato indefinido + 100% remoto., • Jornada intensiva los viernes y en verano., • Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte., • Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía., • Formación de idiomas., • Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías., • Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¡No vengas a Elis si lo tuyo es la rutina y la mejora continua no te emociona! Pero si quieres ser el motor de la innovación industrial, acompañar a nuestras fábricas en la optimización de sus procesos y liderar proyectos de alto impacto, ¡te estamos esperando! En Elis, nuestros Ingenieros/as de Procesos están en el corazón de la transformación de nuestros centros industriales: • Serás el/la interlocutor/a de referencia de los equipos operativos para desplegar y hacer seguimiento de planes de acción (costes, calidad, estandarización…)., • Aconsejarás y coordinarás a nuestros socios externos (proveedores de detergentes, fabricantes de equipos…)., • Gestionarás la integración de nuevos equipos: redacción del pliego de condiciones, pedidos, seguimiento de la puesta en marcha en planta, en colaboración con la dirección de proyectos industriales., • Colaborarás con equipos transversales como marketing, calidad y compras para optimizar nuestros procesos., • Participarás en la elaboración de los presupuestos., • Estas formado en Ingeniería Química o titulación similar., • 3 a 4 años en una posición similar dentro de un entorno industrial., • Dominio alto de inglés. Se valorará positivamente el conocimiento de francés., • Persona con capacidad de análisis, orientación a resultados y espíritu de mejora continua., • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales por España y Francia. ¿Buscas un entorno donde la mejora continua sea parte de tu día a día y tus decisiones tengan un impacto real? ¿Sí? ¡Entonces sigue leyendo! • Un plan de integración para descubrir todas las áreas de actividad de Elis y comprender nuestro entorno industrial., • Un acompañamiento personalizado durante toda tu incorporación., • Incorporación de forma estable e indefinida en un grupo sólido y en crecimiento., • Grandes posibilidades de desarrollo profesional., • Y otros beneficios: plan de salud y bienestar en la compañía y otros beneficios para colaboradores. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Tu nueva empresa Empresa líder en productos del cuidado del hogar busca incorporar electromecánicos/as con conocimientos en PLC para su sede en el Maresme. Tu nuevo puesto Las funciones principales serían: • Ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo en líneas de producción y sistemas automatizados., • Diagnosticar y resolver averías electromecánicas, asegurando la continuidad del proceso productivo., • Programar y ajustar sistemas de PLC (principalmente Rockwell)., • Proponer e implementar mejoras técnicas en los procesos productivos., • Controlar los datos de funcionamiento de los equipos mediante checklists y sistemas digitales., • Registrar y hacer seguimiento de incidencias en SAP y herramientas de gestión de producción. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Formación técnica: FP o grado en Automatización y Robótica Industrial, Electricidad, Electromecánica o similar., • Experiencia de 2 a 5 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en entornos automatizados., • Perfil electromecánico, con dominio de programación de PLCs (Rockwell valorable)., • Conocimientos básicos en ofimática, SAP y sistemas de gestión de producción., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (M/T/N) y fines de semana, bajo el sistema de cuarto y quinto turno. Qué obtendrás a cambio • Contrato indefinido desde el primer momento., • Alta estabilidad laboral: una plantilla consolidada y con baja rotación., • Salario competitivo + pluses por turnicidad, nocturnidad, fines de semana y festivos., • Cultura de equipo: aquí se valora la colaboración, la polivalencia y el trabajo bien hecho., • Entorno seguro y ergonómico: la seguridad y el bienestar de los empleados son una prioridad., • Oportunidades reales de crecimiento: posibilidad de promoción interna y acceso a formación continua., • Compromiso con la sostenibilidad: procesos de producción responsables y eficientes., • Beneficios exclusivos: seguro de vida, comedor de empresa con precios reducidos y descuentos en productos. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil, pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. ¡Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Power BI y forma parte de esta transformación! Sobre el equipo y su impacto Como parte de nuestro equipo Data, contribuirás al desarrollo de plataformas de datos innovadoras para clientes internacionales. Participarás en proyectos estratégicos donde la gestión, visualización y explotación del dato son claves para impulsar la toma de decisiones y la transformación digital a gran escala. Motivos por los que ser parte del equipo: Entorno humano y retador: • Colaborarás con profesionales especializados en datos, BI y plataformas Cloud., • Proyectos internacionales con tecnologías líderes., • Modelo de teletrabajo 100%, con posibilidad de desplazamientos puntuales si es necesario., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados., • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros • Diseñar e implementar soluciones de datos., • Construir y mantener modelos de datos eficientes y escalables., • Crear dashboards interactivos con Power BI que impulsen la toma de decisiones del negocio., • Colaborar en proyectos de análisis y explotación de datos en entornos multinacionales., • Asegurar buenas prácticas en modelado de bases de datos y rendimiento de consultas. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Al menos 3 años de experiencia con Power BI y modelado de bases de datos., • Nivel alto de SQL, • Dominio de soluciones de almacenamiento, integración y explotación de datos., • Capacidad de trabajar en equipos internacionales., • Valorable titulación superior en áreas técnicas o científicas., • Inglés B2 o superior, con capacidad para interlocución con cliente. ¡Te estamos esperando para transformar los datos en impacto real! Minsait, technology for a more human future. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Somos una de las cadenas de alimentación y supermercados más importantes del mundo y creadores del Descuento. Nuestra historia se remonta a 1945, cuando los hermanos Theo y Karl Albrecht se encargaron del negocio de ultramarinos que su familia regentaba desde 1913 en Essen (Alemania). Desde nuestros inicios, siempre hemos tenido en cuenta lo importante que es conocer al cliente y darle lo que necesita al mejor precio. En España abrimos el primer supermercado en 2002 y ya tenemos más de 480 establecimientos Nos importa el bienestar de las personas: nuestros clientes, nuestro equipo y nuestro entorno. En nuestra compañía, en pleno crecimiento, siempre hay oportunidades laborales para diferentes perfiles profesionales y oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Durante estos 100 años, hemos establecido con nuestros clientes una relación de confianza y hemos cubierto sus necesidades diarias. Llevamos el principio de sencillez en nuestro ADN, es nuestra ventaja competitiva y esto nos lleva al éxito como compañía y nos hace sentir orgullosos/as de seguir generando empleo en España. El camino no siempre es fácil, pero cada paso suma. Sabemos que el éxito llega del trabajo en equipo y estamos orgullosos/as de avanzar juntos/as. Si tienes una mentalidad fuerte, eres tenaz, avanzas con firmeza, cuentas con cualidades para generar una experiencia positiva en las personas que acuden a comprar a nuestras tiendas y quieres alcanzar tus objetivos con un buen equipo... ¡Te invitamos a dar lo mejor de ti y a formar parte de este emocionante camino! Sencillamente ALDI. Nuestra fuerza son las personas. Funciones principales • Crear, publicar y difundir ofertas de empleo en diversos canales., • Participar en la identificación y actualización de las necesidades de talento de los departamentos de Corporativo., • Revisar y cribar currículums según los criterios establecidos, organizando la base de datos de candidaturas., • Buscar y atraer candidaturas pasivas mediante headhunting en Linkedin u otros canales., • Realizar entrevistas de preselección y coordinar agendas con candidatos/as y hiring managers., • Contactar y colaborar directamente con nuestras agencias de selección., • Enviar, recopilar y registrar la documentación personal necesaria para la elaboración del contrato laboral., • Apoyar en la coordinación y realización de las diferentes etapas del proceso de Onboarding del nuevo talento., • Colaborar en la planificación y ejecución de actividades de reconocimiento y eventos internos relacionados con la fidelización y antigüedad del personal, • Actualización de las bases de datos relacionadas con la organización en la compañía. Requisitos • Al menos 2 años de experiencia liderando procesos de selección en entornos dinámicos y de alto volumen., • Experiencia seleccionando perfiles con responsabilidades y requisitos heterogéneos., • Conocimiento sobre el uso de diferentes portales de empleo, especialmente LinkedIn., • Dominio del paquete office a nivel usuario., • Alta orientación a personas y a resultados., • Nivel de Inglés mínimo B2., • Valorable formación universitaria en especialidades afines: Relaciones Laborales, Psicología o similar. Te ofrecemos 📍 Ubicación en nuestras oficinas de Sant Cugat del Vallés. 🌍 Posibilidad de formar parte de una multinacional en expansión. 🚀 Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. 💳 Plan de retribución flexible. 🏷 Descuento en nuestros productos. 💻 64 días de teletrabajo al año. 🕗 Flexibilidad horaria. ✔️ Contrato indefinido. 📚 Formación continua. 👩 🏫 Clases de Idiomas. 🙌 Buen ambiente de trabajo. 🥗Cantina con menús a precio reducido.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Industrial, buscamos incorporar a una/un estudiante en prácticas en Tudela de Duero (Valladolid) cuya misión principal será será colaborar en las tareas administrativas relativas a logística de planta, con proveedores y resto de personal que accede a la misma.. Sus principales funciones serán las siguientes: • Comprobar el correo electrónico periódicamente, asignar los correos en función de sus características y gestionar los propios., • Dar soporte en las tareas requeridas por el responsable del departamento., • Cierre de los pedidos realizados (incluida fotocopia de documentación y preparación para facturación)., • Revisión, control y reclamación de pedidos abiertos., • Recepción de las incidencias de los clientes y elaboración de Excel., • Alimentación de plataforma electrónica con los datos de las recogidas. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ingeniería Ambiental, Ingeniería Química o ADE, • Idiomas: Valorable conocimientos en inglés, • Conocimientos: Conocimientos en el paquete Office. Valorable el conocimiento en la gestión de residuos., • Carnet de conducir y vehículo propio, • Experiencia: No requerida, • Habilidades: Actitud proactiva, trabajo en equipo, organización, flexibilidad y polivalencia ¿Qué te ofrecemos? • Convenio de prácticas (Beca remunerada💰)., • Jornada de 8 horas diarias 🕐, • Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos 🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Si, como nosotros/as, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo >> Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tienen más de 100 años y siguen siendo el número uno? Don't choose Elis si no te apasiona estar involucrado en cada paso del proceso productivo y buscar mejoras continuamente! Si quieres gestionar de forma independiente una unidad de producción, tomar decisiones y gestionar y desarrollar de 100 a 120 empleados de forma eficiente ¡te estamos esperando! En Elis, los/as Jefes/as de producción ponen a disposición todos los recursos humanos y materiales para favorecer el trabajo en equipo y la satisfacción del cliente. • Velarás por el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad y fomentarás el desarrollo participativo., • Buscarás de nuevas ideas para solucionar los problemas de la planta (organización de equipo, coordinación con el departamento de mantenimiento) y participarás de innovaciones como parte de un equipo., • Serás el enlace con la distribución comercial, escuchando con atención el feedback de nuestros clientes., • Buscarás y propondrás ideas de mejora continua: mejora de procesos de toda la cadena productiva. ¿Sí? Entonces, únete a nosotros >> • Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio., • Incorporación a través de un contrato indefinido en un proyecto estable y sólido con posibilidades reales de progresión profesional., • Un salario fijo progresivo + un variable real y motivador vinculado a tus objetivos + dietas, • Y otros beneficios: retribución flexible (plan de salud y bienestar en la compañía, ayuda a la formación, cheque guardería) Si dispones de un grado en ingeniería o similar, experiencia contrastada en unidades productivas, liderazgo de equipos, hablas inglés, te consideras una persona autónoma y con habilidades de gestión y te encuentras en busca de un contrato estable con oportunidad de desarrollo profesional, entonces súmate a Elis . ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

En Hays estamos colaborando con una empresa fundada en 1968, que ha estado a la vanguardia de la electrónica marina y de los campos de TI tanto marinos como industriales. Disponen de Red de Servicios propia. Buscamos un Especialista en Mantenimiento Predictivo para incorporarse al equipo. Responsable de implementar, gestionar y optimizar estrategias de mantenimiento predictivo en embarcaciones y sistemas navales. Su objetivo es maximizar la disponibilidad operativa de los activos mediante el análisis de datos, la detección temprana de fallos y la planificación eficiente de intervenciones técnicas. Responsabilidades Principales: • Realizar diagnósticos técnicos mediante tecnologías predictivas, • Monitorizar el estado de equipos críticos: motores, generadores, sistemas hidráulicos, propulsores, etc., • Analizar tendencias y patrones de fallos para anticipar averías y reducir paradas no programadas., • Colaborar con equipos de mantenimiento correctivo y preventivo para coordinar acciones., • Elaborar informes técnicos y recomendaciones para la mejora continua del mantenimiento. Requisitos del Perfil: • Formación técnica en Ingeniería Naval, Mecánica, Electrónica o similar., • Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento predictivo, preferiblemente en entornos industriales o navales., • Conocimiento de técnicas de análisis predictivo y herramientas de diagnóstico., • Inglés técnico (nivel medio-alto). Ofrecemos: • Proyecto indefinido, • Oportunidad de crecimiento, • Ubicación: Madrid, • Modalidad: Presencial Si valoras nuevas oportunidades aplica y contactaremos contigo!

En nuestro Headquarter en Girona, queremos incorporar un perfil técnico, resolutivo y organizado, con experiencia en el ámbito del servicio postventa y conocimientos sólidos en bicicletas y recambios. Esta posición es clave para garantizar un servicio técnico de alto nivel y uniforme en todos los mercados donde operamos. Buscamos una persona con visión internacional, excelente capacidad de comunicación y dominio del inglés (otros idiomas serán valorados positivamente), que quiera formar parte de un proyecto ambicioso en una marca en plena expansión. Responsabilidades clave: • Prestar soporte técnico a distribuidores, clientes y representantes en diferentes países., • Coordinar incidencias, garantías, recambios y reparaciones junto al equipo., • Diseñar y mejorar procesos y protocolos postventa a nivel global., • Apoyar y formar a equipos técnicos en mercados internacionales., • Gestionar documentación técnica y base de datos de recambios y soluciones. Requisitos del perfil: • Experiencia previa en un rol similar dentro del sector ciclismo., • Conocimientos avanzados de bicicletas (MTB, carretera, e-bikes), mecánica y componentes., • Es obligatorio tener dominio del inglés y del italiano., • Perfil resolutivo, técnico, organizado y orientado a la mejora continua., • Familiaridad con plataformas ERP/CRM y B2B., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinar con distintos departamentos. ¿Qué ofrecemos? • Posición clave en una marca referente del sector en plena expansión internacional., • Incorporación inmediata a un equipo dinámico, joven y apasionado por el ciclismo., • Participación en proyectos estratégicos y retos técnicos globales., • Ambiente profesional e innovador con oportunidades reales de crecimiento., • Condiciones competitivas y estabilidad laboral. ¿Preparado/a para pedalear con nosotros? ¡Envíanos tu CV y únete al universo Megamo!

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición para incorporar Responsable de Proyectos de perfil marcadamente técnico en el campo de los datos, así como en soluciones cloud. Funciones: • colaborar en iniciativas de transformación digital., • colaborar puntualmente en fases de preventa, actuando como referente técnico para equipo comercial. Requisitos: • Sólido conocimiento en soluciones cloud públicas. Idealmente en Azure y/o AWS, aunque también se valorarán conocimientos en Google Cloud., • Experiencia trabajando con herramientas ETL (Pentaho Data Integration, Talend Open Studio, Alteryx...), • Competencias en programación y bases de datos., • Familiaridad con las funciones de responsable técnico en proyectos cloud, materializando los requisitos de cliente en soluciones viables junto a un equipo técnico. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

Field Technical Veterinary, Animales de Compañía | Madrid, Spain Ecuphar Veterinaria, perteneciente al grupo Animalcare es una organización sostenible, apasionada y comprometida con la Salud Animal y que brinda apoyo a la profesión veterinaria a través de productos y servicios innovadores y de confianza. Nos preocupamos por el bienestar de los animales y por el impacto positivo que los animales sanos tienen en sus propietarios y en la sociedad. Tenemos presencia comercial directa en siete países europeos, y adicionalmente vendemos nuestros productos en 40 mercados. Acerca del rol: ¿Eres una persona entusiasta, con experiencia en el área técnico-comercial y quieres formar parte de una cultura #OneTeam en una empresa veterinaria en crecimiento? ¡Te estamos buscando a TI! Te ofrecemos una gran oportunidad en un entorno de trabajo muy dinámico en la industria de la Salud Animal. Para fortalecer nuestro equipo Comercial de Animales de Compañía en España, estamos buscando un Field Technical Veterinary comprometido y apasionado por ofrecer soluciones excepcionales a nuestros clientes. Responsabilidades clave: El Local Field Technical Veterinary se asegura de que los conocimientos científicos se traduzcan en herramientas de marketing prácticas que apoyen a los equipos de ventas e impulsen el éxito comercial. El puesto requiere dedicar el 40-50 % del tiempo al trabajo de campo para apoyar a los equipos de ventas y a los clientes. La posición implica residir en Madrid o alrededores. 1. Apoyo técnico y científico al cliente y al marketing local • Responder consultas técnicas de clientes de forma eficiente y conforme a la normativa., • Adaptar estrategias técnicas y de marketing globales al contexto local., • Participar activamente en campañas de marketing, desde la preparación hasta el post lanzamiento., • Dar soporte en farmacovigilancia, asegurando el cumplimiento normativo., • Registrar y hacer seguimiento de consultas técnicas en el CRM., • Desarrollar la comunicación científica del portfolio local según principios GVP y evidencia científica., • Asegurar que los materiales de marketing reflejen correctamente los datos científicos y regulatorios., • Colaborar en estudios post comercialización y proyectos de investigación de mercado. 2. Formación y trabajo en el campo • Impartir formación técnica a equipos internos, distribuidores y clientes veterinarios., • Apoyar en el campo a los equipos comerciales en sus interacciones con clientes., • Desarrollar programas educativos personalizados para profesionales veterinarios., • Brindar soporte técnico en congresos y eventos del sector. 3. Comunicación científica e inteligencia competitiva • Crear contenidos técnicos para formación, materiales promocionales y engagement de KOLs., • Gestionar relaciones con KOLs locales., • Analizar publicaciones científicas para actualizar estrategias de marketing., • Proporcionar insights sobre el mercado, competencia y evolución del sector., • Alinear las estrategias técnicas con la normativa vigente., • Garantizar la calidad científica de publicaciones y materiales técnicos. 4. Colaboración cross-funcional • Fomentar una colaboración sólida entre áreas internas (incluyendo Calidad y Regulatory)., • Mantener comunicación fluida con equipos de proyecto del grupo AC., • Asegurar que los insights del mercado se integren en la toma de decisiones estratégicas. Acerca de ti: • Licenciatura o máster en Medicina Veterinaria., • De 3- 6 años de experiencia en marketing técnico o comunicación científica veterinaria., • Experiencia en clínica Habilidades y competencias clave • Expertise técnico y científico, • Mentalidad comercial y de marketing, • Conocimiento normativo y de compliance, • Comunicación efectiva, • Trabajo colaborativo, • Enfoque en el cliente, • Pensamiento analítico, • Planificación y organización, • Capacidad para construir redes de contacto internas y externas., • Credibilidad y confianza ¿Qué ofrecemos? • Un atractivo paquete retributivo con amplios beneficios sociales., • Desarrollo profesional: Formación continua, programas de desarrollo y oportunidades para avanzar en tu carrera profesional., • Programas de Bienestar y Equilibrio entre trabajo - vida personal: Valoramos un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal., • Entorno de trabajo altamente colaborativo: trabaja en un equipo inclusivo que valora tu aporte y apoya tu crecimiento profesional., • Cultura Ecuphar: Únete a un entorno empresarial dinámico con actividades frecuentes de bienestar, team buildings, eventos sociales y programas de reconocimiento. Nuestros valores: • One Team, • Integrity, • Taking Ownership, • Passion, • Have Fun Cómo aplicar: L@s candidat@s interesad@s están invitad@s a postularse a través de LinkedIn o contactar a Maartje Kuijper enviando tu CV al siguiente correo: . Por favor, ten en cuenta: Debido al alto volumen de solicitudes que podemos recibir, es posible que no podamos responder a cada una. Agradecemos tu comprensión y te damos las gracias por tu interés. Ecuphar, Animalcare Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleado.

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen.. ✔️¿Qué habilidades y experiencia requerimos de ti?" • Experiencia de al menos 3 años en funciones similares y 5 años en el sector de IT., • Nivel de inglés B2/C1 (imprescindible)., • Experiencia en solicitudes estándar de servicio, gestión de cambios y aprovisionamiento., • Supervisión en Azure: plataforma Azure, recursos de Azure, eventos de canalizaciones (pipelines) de Azure DevOps, servicios de Azure como bases de datos administradas, etc., • Resolución de Incidentes en Azure: proporcionar soporte técnico, resolver incidencias y coordinarse con proveedores cuando sea necesario., • Administración de Azure: gestión del sistema operativo, gestión de parches, Kubernetes (AKS), gestión de copias de seguridad (backups), etiquetas (tags), paneles de control (dashboards), etc., • Revisión o desarrollo de nuevo código de Infraestructura como Código (IaC) en Terraform o canalizaciones de Azure DevOps., • Administración de Windows Server: instalación, configuración y gestión de entornos Windows Server (2016/2019/2022)., • Active Directory y Políticas de Grupo: gestión y resolución de incidencias en AD, DNS, DHCP y Objetos de Políticas de Grupo (GPO)., • Optimización del rendimiento: supervisión y optimización del rendimiento del sistema, incluyendo planificación de capacidad y asignación de recursos., • Administración de sistemas: instalación, configuración y mantenimiento de sistemas Linux. ✔️Además valoramos... • Experiencia en administración de AWS., • Certificación AZ-104., • Microsoft Certified: Windows Server Administrator. ✔️ ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Ayuda de comida., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, formación)., • Seguro de vida y accidentes., • Carrera profesional en una multinacional líder en su sector., • Empresa con sólida cultura organizacional., • Licencia Linkedin Learning y otras plataformas formativas. ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? • El estudio Spain 2022 de Whitelane Research y Quint, ha situado a Fujitsu España como líder en los indicadores de Ciberseguridad y Business Understanding., • A nivel global, Fujitsu figura entre los diez principales proveedores de servicios TI (PAC/SITSI 2024)., • Fujitsu a sido reconocida de forma continua en índices de sostenibilidad como el Dow Jones Sustainability World Index y FTSE4Good., • La revista FORTUNE la ha incluido a Fujitsu repetidamente en su lista de las “World’s Most Admired Companies”.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un/a Data Engineer (DWH) para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El puesto de trabajo consiste en: • Diseñar, desarrollar y mantener modelos de datos escalables con SQL mediante Snowflake y DBT., • Colaborar con analistas de datos, científicos de datos y otros ingenieros para garantizar la calidad, precisión y fiabilidad de los datos., • Gestionar el control de versiones y los flujos de trabajo con Bitbucket., • Optimizar las consultas. Requisitos: • Experiencia con Snowflake, incluyendo implementación y cumplimiento de las mejores prácticas., • Mínimo de 3 años de experiencia en modelado de datos con SQL., • Sólidos conocimientos de arquitectura de datos y principios de diseño de almacenes de datos., • Capacidad demostrada para analizar modelos de datos complejos, tanto en términos de volumen como de complejidad lógica., • Experiencia en optimización del rendimiento de consultas y resolución de problemas., • Excelentes habilidades de colaboración en equipo con una mentalidad proactiva y orientada a la solución. Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Te apasiona conectar con clientes, la negociación y el sector del Retail? Únete al equipo de Red de Estaciones CODO/ DODO y forma parte de nuestro crecimiento. 📍 Ubicación: Zona Noreste de España (Aragón, Cataluña, Valencia) y Andorra . TRABAJO EN REMOTO. ¿Cuál será tu responsabilidad? Como jefe/a de zona, te encargarás de gestionar, optimizar y rentabilizar las relaciones comerciales con terceros de varias estaciones de servicio que son operadas bajo los modelos de negocio: CODO/ DODO Funciones principales: 🚩 Abanderamiento de Estaciones de Servicio. 🛠️ Dirección y gestión de estaciones, optimizando márgenes e integrando estándares operacionales. 📦 Gestión efectiva del catálogo de productos, cumpliendo con los estándares y políticas de SSMA. 📊 Análisis constante de Trade Areas para detectar oportunidades frente a la competencia. 💳 Control y vigilancia del riesgo de crédito, asegurando el cumplimiento de los procedimientos. 🤝 Orientación a la consecución de resultados y establecimiento de relaciones comerciales Win-Win (B2B). Únete a nosotros y sé parte del crecimiento de una Red Codo Dodo que impulsa la innovación, la colaboración y la excelencia en cada estación. Requisitos imprescindibles 🎓 Bachillerato o Formación Profesional 🚗 Carnet de conducir tipo B. 🧳 Disponibilidad para viajar con frecuencia y capacidad de organizar eficientemente su tiempo durante desplazamientos Requisitos valorables 🎓 Conocimientos contables, financieros y/o presupuestos 🗣️ inglés nivel medio 🖥️ Conocimientos en SAP 🛒 Experiencia en el sector Retail 🔒 Conocimientos en Protección de Datos Se solicitará durante el Proceso de Selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el Curriculum. Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

Especialista en Fabricación MADRID ¿Te apasiona el diseño y la fabricación de soluciones innovadoras para la industria? En ORTEC ENGINEERING SPAIN, buscamos incorporar a un/a Especialista en Diseño y Prototipado para desarrollar proyectos de ingeniería completos en los sectores aeroespacial, defensa, ferroviario y automotriz. Nos enfocamos en el desarrollo completo del producto, desde su diseño hasta la fabricación en serie, y necesitamos un perfil especializado para unirse a nuestro equipo en Madrid. Las actividades a desarrollar serán: Seguimiento del proceso de fabricación para garantizar la calidad y cumplimiento de plazos. Resolución de problemas de fabricación y control de desviaciones. Evaluación de alternativas (materiales, componentes, etc.) en función de requisitos técnicos, normativa y estándares de la industria. Reporte de problemas de diseño y fabricación al cliente final. Gestión de proveedores. Identificación y desarrollo de nuevos proveedores. Buscamos personas con las siguientes características: Además de tener experiencia en las actividades mencionadas, buscamos: • Titulación en ingeniería o formación técnica con conocimientos en procesos de fabricación., • Capacidad de lectura e interpretación de planos técnicos., • Nivel de inglés B2 o superior., • Manejo de software CAD, preferentemente CATIA V5., • Experiencia en la gestión de proveedores, • Experiencia en procesos de fabricación y/o control de calidad., • Buena capacidad analítica y de síntesis para evaluar alternativas técnicas y optimizar procesos, • Habilidades de comunicación y negociación tanto con proveedores como con clientes finales., • Proactividad y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera autónoma. ¿Qué encontrarás en ORTEC? Trabajar en una multinacional reconocida como uno de los mejores Grupos de ingeniería en Europa. La oportunidad de trabajar en proyectos de ingeniería punteros. Contrato indefinido, con una jornada de 40h semanales diferentes formatos de jornada, flexible, intensiva o partida. Remuneración según la experiencia y las características personales aportadas al puesto. Seguro médico privado. Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Con acceso a nuestra plataforma de formación O'METIER. Posibilidad de acceder a nuestro programa de movilidad internacional. Si estás interesada/o en desarrollar tu carrera profesional a largo plazo en el ámbito del mantenimiento de aeronaves y defensa, no dudes en enviarnos tu CV. En nuestro equipo podrás encontrar una remuneración muy atractiva en función de tu experiencia y perfil, un calendario muy atractivo, vacaciones y días libres al año, seguro médico, oportunidades de participación en otros proyectos u oportunidades de movilidad nacional e internacional. ¡Y otras ventajas de trabajar en un grupo internacional formado por más de 15.000 personas! En ORTEC ENGINEERING estamos orgullosos de considerar la Diversidad y la Inclusión como elementos esenciales en cada cosa que hacemos. Estamos comprometidos con nuestra política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo independientemente de la raza, el color, la etnia, el género, la edad, la orientación sexual, la identidad de género o la religión. Nos comprometemos a favorecer el empleo de personas con discapacidad Nota: Por medio de tu aplicación activa en este Proceso de Selección via Linkedin, autorizas el tratamiento y uso de tus datos personales, incluyendo tu perfil en Linkedin, de acuerdo a la POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS DE ORTEC GROUP disponible en

‘Made by Bosch’ representa la extraordinaria calidad de una compañía global. Benefíciese de la multitud de oportunidades de carrera en una compañía posicionada internacionalmente. Objetivos y tareas: • Análisis de estadísticas y tiempos de producción para mejorar procesos en líneas de fabricación de circuitos electrónicos., • Optimización de la logística interna en el área de producción., • Creación y actualización de instrucciones de fabricación, seguridad y calidad, integradas en una nueva base de datos., • Seguimiento de datos de productividad y análisis de fallos frecuentes en herramientas de producción., • Uso de programas de control como SAP para apoyar la planificación y gestión de la producción., • Elaboración de informes, estadísticas y gráficos mediante herramientas de análisis., • Estudio de datos para proponer mejoras en productividad y eficiencia., • Conexión de máquinas a bases de datos, clasificadas según la fase de producción., • Apoyo en lanzamientos de nuevos productos y en proyectos de mejora continua., • Documentación y análisis diario de resultados de producción, incluyendo la gestión de repuestos de productos específicos. Requisitos • Cursando carrera técnica: Ingeniería en Tecnologías Industriales, Ingeniería en Organización Industrial, ingeniería Industrial…, • Conocimientos de MS Office: Excel, Word, PowerPoint, • Conocimientos de Power BI (interesante), • Conocimientos de español e inglés, • Matricula en la universidad Información adicional: Fecha de inicio: 12.01.2026 Duración: 6 meses Beca mensual: 800€ brutos / mes Jornada: 08:00h - 17:00h (con una hora de descanso) ¡Estamos esperando tu solicitud!

Mutua Universal, mutua colaboradora con la Seguridad Social, vela por la salud y el bienestar de sus mutualistas, comprometida con la sociedad y la sostenibilidad del sistema. Presencia en toda España. Nuestra amplia red de centros asistenciales propios, junto con dos Áreas de control hospitalario en Madrid y Barcelona e intermutuales, nos permiten tener presencia en todas las provincias de España, ofreciendo así un trato cercano y directo. Innovación y talento, motores de desarrollo Los dos pilares del modelo de salud integral que desarrolla Mutua Universal son: la apuesta por la innovación y la tecnología en la implantación y evolución de sus servicios y productos, y la formación continua de su equipo humano. El capital intelectual es el motor de nuestro modelo y, por ello, la entidad pone los medios necesarios para potenciarlo, con programas de formación continua dirigidos a los más de 2.000 profesionales distribuidos por todo el territorio español. Compromiso con nuestro equipo: • Salud laboral, • Desarrollo del talento, • Trabajo en equipo, • La persona como enfoque de nuestra actuación, • Apostamos por un trabajo estable Beneficios sociales y conciliación • Seguro de vida, • Plan de pensiones, • Tarjeta restaurante, • Vacaciones 31 días laborables, • Retribución flexible (Cheque guardería, transporte y Seguro(Adeslas))., • Prestaciones complementarias, • Permisos, • Sorteo de apartamentos de verano e invierno. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades, en el 26 de Enero de 2010, Mutua se adhirió al “Charter de Diversidad”, un proyecto de dimensión europea que conlleva a un compromiso voluntario de las empresas para apoyar y promulgar los principios de la inclusión de la diversidad y la no-discriminación en el entorno laboral. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Descripción del puesto (funciones y responsabilidades): Buscamos un Técnico especialista en Inteligencia Artificial con experiencia en desarrollo de proyectos tecnológicos. Este profesional será responsable de liderar el diseño, desarrollo y evaluación de modelos de IA, asegurando su impacto positivo en los objetivos de negocio. Responsabilidades: Desarrollo y despliegue de soluciones IA • Codificar, entrenar y ajustar modelos de IA y machine learning para casos de uso concretos definidos por negocio y desarrollo., • Establecer procesos de versionado, validación y puesta en producción de modelos (CI/CD para IA)., • Definir y ejecutar arquitecturas técnicas para el despliegue de soluciones de IA, tanto en entornos cloud (Azure/AWS/GCP) como on-premise., • Desarrollar mecanismos de integración entre los modelos de IA y los sistemas de gestión existentes (ERP, CRM, BI, etc.)., • Colaborar con los equipos de desarrollo y producto en la definición técnica de proyectos de IA, validando la viabilidad tecnológica., • Documentar, estandarizar y compartir buenas prácticas en el desarrollo de IA en el marco del área de desarrollo de software. Requisitos del Perfil: · Formación académica: Título universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o un campo relacionado. Se valorará posgrado en IA o ciencia de datos. · Experiencia profesional: o Mínimo 3-5 años de experiencia en proyectos relacionados con el desarrollo e implementación de soluciones de IA. o Experiencia previa en gestión de proyectos tecnológicos. · Conocimientos técnicos: o Sólidos conocimientos en machine learning, deep learning y procesamiento de lenguaje natural (NLP). o Experiencia con lenguajes de programación como Python o R, y bibliotecas como TensorFlow, PyTorch o Scikit-learn. o Familiaridad con plataformas de nube (AWS, Azure, Google Cloud, SAP Analitycs Cloud) para entrenar e implementar modelos. o Conocimiento de metodologías ágiles para la gestión de proyectos. o Habilidades en la evaluación de ética y sesgos en modelos de IA. · Idiomas: Nivel avanzado de inglés (deseable). Horario: Del 1 de octubre al 31 de mayo: de lunes a jueves de 8 a 16.00h menos 1 día a la semana que será de 8:00 a 17:45h con media hora mínimo para comer entre las 13.30h y las 15.00h y con una flexibilidad de una hora en la entrada y salida. Los viernes de 8 a 15h con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida. Del 1 de junio al 30 de septiembre: de lunes a viernes de 8 a 15 h. Con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida. Salario : 47.669 € b/a. . Contrato indefinido. Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc) Posibilidad de 2 de dos días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Construcción! Buscamos a un/a Técnico de infraestructuras con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: • Planificación de los trabajos a desarrollar, seguimiento y coordinación del equipo. -Desarrollo de proyectos y estudios relacionados con la hidrología e hidráulica, incluyendo la toma de datos en campo, análisis de información, desarrollo de documentación, propuesta y cuantificación de posibles mejoras y soluciones. -Seguimiento de las obras: control de ejecución y seguimiento de la planificación prevista, mediciones y control presupuestario. -Estudio y desarrollo de soluciones para las obras. -Seguimiento del cumplimiento de los planes de calidad y medio ambiente (aceptación de materiales y de la correcta ejecución de los ensayos, controles y demás procedimientos de comprobación. -Redacción de informes y otros documentos derivados de sus trabajos. -Asistencia y asesoramiento a los clientes, prestando apoyo técnico en la toma de decisiones durante la ejecución de los proyectos. ¿Qué esperamos de ti? Formación mínima Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (o equivalente, según las correspondencias entre Títulos Universitarios Oficiales “pre-Bolonia” y niveles MECES) Formación complementaria Softwares de modelización hidráulica Otros ámbitos transversales como calidad, medio ambiente, seguridad y salud en el trabajo Experiencia Al menos 5 años de experiencia profesional, con experiencia en trabajos relacionados con hidrología e hidráulica. Valorable experiencia profesional en proyectos relacionados con la directiva marco de aguas, mejora y gestión de sistemas de abastecimiento, planes sanitarios del agua, tratamiento y depuración de aguas, etc. Valorable experiencia profesional superior a los 10 años.

Somos un Centro de Formación de Madrid y Consultoría de empresas. Uno de nuestros clientes nos ha solicitado una formación de ONE IDENTITY. Se impartirá en formato virtual (Teams). Horario L-J de 18h 20h V- 17-19h Alumnos: 4-6 Responsabilidades Los alumnos/as necesitan recibir formación de ONE IDENTITY, enfocada a, más adelante, poder acceder a la certificación de Identity Manager Foundations (#IM‑FND). Pero, en principio, lo importante es que reciban la formación. OBJETIVOS DEL CURSO (aproximados) Administrar de forma eficiente identidades y cuentas en distintas aplicaciones conectadas a One Identity. Ejecutar tareas de mantenimiento de cuentas, como reseteo de contraseñas y desasociación de cuentas. Gestionar el ciclo de vida completo de las identidades: creación, modificación, desactivación y eliminación. Configurar y administrar roles y perfiles de acceso. Crear, personalizar y gestionar informes y dashboards Ejecutar procesos de certificación de usuarios. Realizar consultas SQL dentro del entorno de One Identity. Administrar de manera masiva la pertenencia a grupos. Asociar o desasociar cuentas de usuario a identidades desde la consola o mediante procesos automáticos. CONTENIDOS DEL CURSO (aproximados) Módulo 1: Introducción a One Identity Manager Arquitectura general del sistema Componentes principales (Designer, Manager, Web Portal, Job Server) Flujo general de sincronización e integración Módulo 2: Administración de identidades y cuentas Creación y mantenimiento de identidades Gestión de cuentas vinculadas a aplicaciones (Active Directory, SAP, O365, etc.) Provisionamiento automático de cuentas Módulo 3: Reset de contraseñas Política de contraseñas Restablecimiento manual y automático de contraseñas Self-Service Password Reset (SSPR) Módulo 4: Ciclo de vida de las identidades Alta de usuarios (provisión automática, onboarding) Modificación de atributos de identidades Baja y desactivación de usuarios (offboarding) Gestión de eventos de ciclo de vida Módulo 5: Roles y Perfiles Conceptos de Role-Based Access Control (RBAC) Definición y jerarquía de roles (funcionales, técnicos, empresariales) Asignación automática de roles según atributos Uso de perfiles y políticas de acceso Módulo 6: Reportes y auditorías Creación de informes estándar y personalizados Uso de Report Editor Configuración de dashboards y visualizaciones Auditoría de accesos, cambios y cumplimiento Módulo 7: Certificación de usuarios Campañas de revisión (attestation) Configuración de políticas de revisión de acceso Flujo de aprobación y validación de accesos Seguimiento de cumplimiento Módulo 8: Asociación y desasociación de cuentas Reconciliación de cuentas existentes a identidades Desvinculación de cuentas inactivas Asignación manual vs. automática Reglas de correlación de cuentas Módulo 9: Consultas SQL en One Identity Introducción a Data Browser Ejecución de consultas SQL seguras Extracción de datos para informes o validaciones Buenas prácticas y precauciones Módulo 10: Administración masiva de pertenencia a grupos Herramientas para gestión masiva (scripts, Manager, sincronizaciones) Automatización mediante workflows Reglas de pertenencia a grupos dinámicos Casos de uso típicos: onboarding masivo, cambios organizacionales Requisitos Experiencia en formación y gran capacidad de comunicación.

Head of Growth / Business Developer – Educación Premium (Madrid) “¿Quieres ser parte de algo GRANDE? Todo empieza aquí.” En TutorASAP, academia internacional de alto rendimiento educativo (IB, A-Levels, High School, GCSE…), estamos en plena fase de expansión acelerada. Nuestra visión es clara: en menos de 10 años queremos estar en 5 continentes y 10 países. Pero todo empieza aquí, en Madrid, con un equipo que no teme ensuciarse las manos, abrir mercado y dejar huella. Buscamos a alguien con espíritu emprendedor Alguien espabilado, valiente y orientado a resultados, con mentalidad de crecimiento y acción, y sobre todo con experiencia real y demostrable en ventas B2C dentro del mundo educativo. No buscamos a quien solo sepa de campañas digitales, sino a quien entienda el sector educativo, sepa conectar con familias y colegios, y convierta conversaciones en clientes. IMPRESCINDIBLE: experiencia demostrable mínima de 3 años en ventas o desarrollo de negocio en el sector educativo (academias, colegios internacionales, universidades privadas, escuelas de idiomas, etc.). 🎯 Tu misión Serás el motor de crecimiento de TutorASAP en Madrid, abriendo mercado, creando alianzas y atrayendo familias a nuestro servicio educativo insignia: Apoyo 365, un acompañamiento integral para estudiantes de colegios internacionales. 🧩 Lo que harás • Abrir mercado en la Comunidad de Madrid con acciones presenciales y creativas., • Diseñar e implementar estrategias fuera de lo común: alianzas con AMPAs, ferias escolares, charlas, talleres, stands, acuerdos con colegios, academias o librerías., • Liderar campañas locales de alto impacto que generen visibilidad y clientes reales., • Medir cada acción, optimizar, aprender rápido y volver a atacar con más fuerza., • Cerrar acuerdos estratégicos con actores clave del ecosistema educativo., • Experiencia demostrable (mínimo 3 años) en ventas B2C o desarrollo de negocio en el sector educativo., • Mentalidad de “manos en la masa”: no esperas a que lleguen los leads, sales a buscarlos., • Perfil proactivo, ambicioso y con capacidad para trabajar con objetivos claros., • Español nativo y inglés fluido (nivel C1 o equivalente) —imprescindible., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía y negociación., • Un reto de verdad, con impacto directo en el crecimiento de la empresa., • Entorno tipo startup internacional, dinámico, ágil y con visión global., • Contrato estable + salario competitivo + variable por objetivos., • Formación inicial y apoyo constante del área de Marketing y Dirección., • Autonomía real para ejecutar tus ideas y dejar tu marca., • 30 días naturales de vacaciones., • Ubicación: Madrid (trabajo presencial y de campo). ⚡ Este puesto es para ti si… • No te conformas con un trabajo de oficina., • Te motiva abrir mercado y liderar la expansión de un proyecto con ambición global., • Tienes hambre de crecer y sabes que los resultados llegan con acción, datos y perseverancia., • Quieres trabajar en una empresa que está construyendo el futuro de la educación premium internacional. 👉 Si te suena demasiado intenso, este no es tu sitio. • 👉 Si estabas esperando un reto que te saque de la rutina, aplica ya.

Scalpers nació como una marca de moda masculina y hoy es un referente internacional en moda para hombre, mujer, niño y niña. Con más de 300 puntos de venta en 6 países y un equipo de más de 1.500 personas, seguimos creciendo y queremos contar con personas con talento que se sumen a nuestro equipo. Misión del puesto La persona que se incorpore será responsable de contribuir al crecimiento y posicionamiento de la marca, desarrollando sus funciones en un entorno dinámico, creativo y en colaboración con diferentes equipos. Las principales responsabilidades serán: • Desarrollar y ejecutar las estrategias de contenido para los diferentes canales de la compañía., • Planificar y gestionar el calendario de publicaciones., • Analizar el rendimiento de las publicaciones y proponer mejoras basadas en datos. Lo que buscamos • Formación en Marketing Digital o similar., • Experiencia previa en estrategia de redes sociales., • Uso profesional de Smartphone: conocimiento de las aplicaciones de RRSS: Instagram Business, Tik Tok, Pinterest, Facebook página Business, YouTube y LinkedIn., • Un perfil orientado a moda, que conozca las tendencias en redes sociales y que ubique muy bien la marca, comparables y aspiracionales., • Capacidad de análisis para medir el análisis de las estrategias llevadas a cabo en RR.SS.., • Muy buena comunicación oral y de copy., • Nivel de inglés alto (equivalente a C1 o similar). Lo que ofrecemos • Formar parte de una empresa en crecimiento, con un equipo que valora la iniciativa y la colaboración., • Un entorno que apuesta por la innovación y las nuevas ideas., • Flexibilidad de horario., • Comedor parcialmente subvencionado por la compañía., • Oportunidades de desarrollo y aprendizaje en un sector en constante evolución., • Y otros muchos beneficios 😊 Cómo unirse ¡Aplica directamente o comparte esta vacante con cualquier persona a la que consideres un match perfecto! *Scalpers solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude. #ScalpersCrew #ScalpersTalent

¡Únete a Nuestro Equipo y Lleva tu Carrera al Siguiente Nivel! Sobre Nosotros: En Ferchau Valencia, somos pioneros en soluciones tecnológicas innovadoras y estamos comprometidos con la excelencia. Nuestro equipo dinámico y apasionado está en constante crecimiento, y buscamos profesionales que compartan nuestra visión de liderazgo tecnológico. Lo que Buscamos:👀 Estamos en la búsqueda de un Desarrollador Full Stack Senior/MidSenior con al menos 3 años de experiencia en el campo. Si eres un desarrollador talentoso, con habilidades técnicas sólidas y estás listo para enfrentar nuevos desafíos, ¡queremos conocerte! Responsabilidades del Puesto: • Desarrollo de aplicaciones usando Angular >17 para el front-end, • Implementación de servicios y lógica con Java (Spring Boot) en el back-end, • Diseño y desarrollo de microservicios, • Creación y mantenimiento de documentación API con Swagger, • Realización de pruebas unitarias para asegurar la calidad del código, • Gestión y optimización de bases de datos SQL y noSQL, • Participación activa en equipos Scrum, siguiendo historias de usuario, DOR/DOD, etc. Conocimientos Deseables:👨 💻 • Conocimiento avanzado en Angular para desarrollo front-end, • Experiencia sólida en Java (Spring Boot) para desarrollo back-end, • Familiaridad con microservicios y Swagger, • Capacidad para realizar pruebas unitarias efectivas, • Manejo experto en bases de datos SQL y noSQL, • Experiencia trabajando bajo metodología Scrum, • Comprensión del sector seguros Así tenemos más oportunidad para vernos 😊 Modalidad de Trabajo: • Full-Remote: Posibilidad de trabajo completamente remoto. ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible✨, • Ambiente de trabajo juvenil y enérgico, • Ticket guardería, • Seguro médico, • Bonus por referrals 500€🐱 🏍, • Oportunidades de formación personalizada, • 23 días de vacaciones + Non working days (6 en 2025)😎, • Salario: 30,000 - 40,000 EUR anuales. ¡Esperamos conocer a la próxima estrella de nuestro equipo!

En Illycaffè España ☕️ buscamos una persona apasionada por la excelencia operativa, con experiencia en gestión de maquinaria y servicios técnicos, para unirse a nuestro equipo como Gestor/a de Maquinaria y Activos Técnicos. Tu misión será coordinar la gestión integral de las máquinas de café —desde el pedido y la instalación hasta el seguimiento técnico y financiero— asegurando la máxima eficiencia, control y calidad de servicio. Responsabilidades principales: • Gestionar pedidos de maquinaria, documentación y coordinación con proveedores SAT., • Supervisar instalaciones, mantenimientos, desinstalaciones y resolución de incidencias técnicas., • Mantener actualizada la base de datos de activos, contratos y recambios., • Asegurar el control administrativo y financiero de la maquinaria (facturación, depreciación, inventario)., • Elaborar reportes operativos y análisis de eficiencia de activos., • Colaborar con los equipos de Customer Care, Comercial, Finanzas y Técnico., • Liderar o apoyar proyectos de mejora operativa, digitalización y nuevos productos. Perfil que buscamos • Formación en Ingeniería, Administración, Logística o similar., • Experiencia de al menos 3 años en gestión de activos, SAT o postventa técnica (Horeca, vending o equipamiento profesional)., • Conocimientos de ERP (idealmente JDE) y herramientas de reporting., • Nivel avanzado de Excel; inglés valorable., • Persona organizada, resolutiva y con mentalidad de mejora continua. Por qué illycaffè Formarás parte de una marca global reconocida por su compromiso con la calidad, la sostenibilidad y la innovación. Un entorno colaborativo, humano y con foco en la mejora constante. Qué ofrecemos • Todo tipo de café!, • Ticket Restaurant y subvención de transporte., • Seguro médico y de vida cubierto por la empresa., • Acceso a gimnasio en las oficinas., • Horario flexible, • Participación activa en proyectos de eficiencia, innovación y digitalización.

Director y docente para Máster en Bioinformática| STEM Future Education Tienes pasión por la ciencia de datos y una sólida experiencia tanto en la academia como en la industria? En STEM Future Education, estamos buscando un/a Director/a del Máster en Bioinformática que lidere nuestro programa y forme a la próxima generación de expertos en análisis de datos. Requisitos: -Doctorado o Máster en Bioinformática, Ciencias Biológicas, Ciencias de la Computación, Matemáticas, o áreas relacionadas. -Al menos 3 años de experiencia en el campo de la bioinformática o en la industria biotecnológica, con experiencia en análisis de secuencias, genómica, modelado computacional y manejo de grandes volúmenes de datos biológicos. -Experiencia previa en docencia universitaria y gestión de programas académicos. -Sólidas habilidades de liderazgo y capacidad para coordinar equipos multidisciplinarios. -Amplia red de contactos en la industria biotecnológica o farmacéutica, con participación en proyectos internacionales de bioinformática. -Conocimiento práctico en herramientas y lenguajes como Python, R, Perl, y plataformas bioinformáticas. Responsabilidades como director/a: -Serás la imagen del máster y, salvo que sea por iniciativa propia, no será necesario involucrarse en los aspectos académicos. No obstante, si que escucharemos tu opinión para mejorar el master, el contenido académico y obtener colaboraciónes y relaciones con otras empresas. -Día de grabación en nuestras oficinas de Madrid para grabar la presentación del máster. Se cubrirán gastos de transporte. Ofrecemos: -Un ambiente dinámico y colaborativo en el que podrás marcar la diferencia en la formación de futuros líderes en Bioinformática -Flexibilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional. Responsabilidades como docente: -Diseñar y desarrollar materiales didácticos para al menos una asignatura de 12 horas, incluyendo lecciones, ejercicios prácticos y evaluaciones, centrados en el análisis de Bioinformática. -Impartir clases en línea de manera efectiva, utilizando métodos de enseñanza interactivos y tecnología avanzada para asegurar una experiencia de aprendizaje dinámica y atractiva. -Evaluar el progreso de los estudiantes, proporcionar retroalimentación constructiva y ofrecer apoyo adicional cuando sea necesario. -Incorporar su experiencia práctica en este sector para proporcionar ejemplos y estudios de caso reales que enriquezcan el contenido del curso. -Mantenerse actualizado con los avances en los campos de la Bioinformática para garantizar que el currículo refleje las últimas investigaciones y tecnologías. En caso de dudas contacta con

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. ¡Únete a nuestro equipo como Desarrollador Senior Salesforce y sé parte de esta transformación! Sobre el equipo y su impacto Forma parte de nuestro equipo de desarrollo, donde trabajamos para crear soluciones innovadoras en Salesforce que optimizan procesos empresariales y potencian la digitalización. Como parte de este equipo, contribuirás al diseño, desarrollo e implementación de soluciones Salesforce escalables y eficientes. Motivos por los que ser parte del equipo: Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelo de teletrabajo 100%, con posibilidad de desplazamientos puntuales si es necesario., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial., • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros • Liderarás el diseño y desarrollo de soluciones sobre la plataforma Salesforce, aplicando tanto configuraciones estándar como desarrollos personalizados., • Integrarás Salesforce con aplicaciones de terceros mediante APIs (REST, SOAP) y procesos en tiempo real o por lotes (sincronización/asíncronos)., • Desarrollarás componentes y soluciones utilizando Apex, Visualforce, Lightning Web Components, HTML, XML, Java, JavaScript, CSS, AJAX, SOQL, JQuery y RestAPI., • Implementarás automatizaciones avanzadas con Flows y Triggers Apex, asegurando eficiencia y escalabilidad., • Diseñarás y gestionarás procesos de carga de datos con Salesforce Dataloader y otras herramientas ETL., • Tomarás decisiones técnicas estratégicas, sabiendo cuándo aplicar clics/no-code frente a código personalizado, para garantizar la mejor solución de negocio., • Definirás modelos de datos, incluyendo objetos personalizados, campos, reglas de validación y seguridad a nivel de campo., • Asegurarás el cumplimiento de buenas prácticas, optimización de queries y límites de gobernador, especialmente en el manejo de grandes volúmenes de datos., • Participarás en proyectos de arquitectura empresarial, incluyendo integraciones complejas y Single Sign-On., • Liderarás y coordinarás un equipo técnico, planificando tareas y asegurando la calidad de las entregas., • Serás el punto de referencia técnico para el cliente, comunicando de forma clara y efectiva con responsables técnicos. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Más de 4 años de experiencia en desarrollo Salesforce., • Experiencia contrastada en integraciones con APIs y arquitecturas distribuidas., • Conocimiento experto en Apex, LWC, Visualforce y tecnologías relacionadas., • Experiencia en modelado de datos y profundo entendimiento del modelo de seguridad de Salesforce., • Familiaridad con límites de gobernador, buenas prácticas y gestión de grandes datasets., • Experiencia con herramientas ETL (Salesforce Dataloader, entre otras)., • Capacidad de liderazgo técnico, gestión de cargas de trabajo y planificación de proyectos., • Habilidades de comunicación para interactuar con responsables técnicos y equipos multidisciplinares., • Certificaciones Salesforce (Developer, App Builder, Architect, etc.) muy valoradas., • Orientación a detalle, pensamiento analítico y capacidad de mantener precisión bajo presión. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Health in Code líder en su sector con enfoque centrado en las personas, y con la misión fundamental de crear un impacto social positivo mediante la medicina personalizada, así como el fortalecimiento en la toma de decisiones clínicas basadas en datos genómicos. Buscamos mejorar la calidad de vida de las personas que enfrentan enfermedades genéticas y de sus familiares, aportando de manera significativa al desarrollo eficiente y sostenible del sistema sanitario. En Health in Code estamos buscando un nuevo compañero/a para unirse al equipo de ventas como Key Account Manager zona Cataluña. La misión del puesto es escuchar las necesidades y prioridades estratégicas de los clientes, para después ofrecer la cartera de productos y servicios del grupo Health in Code, estableciendo objetivos comunes que nos permitan desarrollar, de manera sostenible, un crecimiento de negocio con la mejor experiencia del cliente. ¿Qué ofrecemos? • Impacto Real: Oportunidad de formar parte de un equipo apasionado con un enfoque centrado en las personas y una misión clara de crear un impacto social positivo en el campo de la salud., • Ambiente Innovador: Disfruta de un entorno de trabajo colaborativo que fomenta la creatividad y el crecimiento profesional., • Proyectos Significativos: Participa en iniciativas que impulsan el desarrollo eficiente y sostenible del sistema sanitario global Entre otras, tus funciones serán: • Gestionar la cartera de clientes en la zona., • Conocer el mercado y sus interlocutores., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollo de nuevos productos, a través del contacto con los clientes., • Presentar e informar a los clientes la cartera productos y servicios de la compañía., • Potenciar y desarrollar las ventas de los clientes actuales., • Contribuir a la definición de objetivos y previsiones de venta por territorio y cliente., • Aplicar la política comercial de la empresa y centrar el trabajo principal en los objetivos comerciales de la empresa., • Realizar un análisis económico a través de Forecast de la evolución del territorio asignado y previsión de ventas, implementado planes de acción para trabajar sobre los gaps que puedan existir., • Reportar diariamente a través del CRM visitas, contactos relevantes y oportunidades detectadas con clientes o potenciales clientes., • Seguimiento y análisis de los resultados obtenidos en base a las actuaciones que se han llevado a cabo y frente a los objetivos establecidos para el territorio asignado. Requisitos del puesto: • Grado en Ciencias básicas o de la Salud o titulaciones similares., • Experiencia previa en visita médica., • Máster en Dirección Comercial y Gestión de Ventas, Máster en Biotecnología o similar., • Inglés nivel intermedio. Otros skills: • Buenas habilidades comunicativas., • Pensamiento analítico y estratégico., • Capacidad de negociación. ¿Estás interesado/a? Si estás buscando un nuevo desafío, y cumples con todos los requisitos, esperamos recibir tu solicitud.

knowmad mood es una compañía líder en transformación digital que combina el talento y tecnología con la misión de aportar valor a más de 500 clientes. A día de hoy, más de 3000 profesionales, una facturación de 129,2 millones de euros en 2022 y sedes en 7 países como España, Italia, Portugal, Reino Unido, Estado Unidos, Uruguay y Marruecos con casi 30 años de experiencia en el mercado tecnológico. Si eres un apasionado de los Datos y estás buscando nuevos retos profesionales ¡esto te puede interesar! Nuestra Comunidad Tecnológica experta en DATA & ANALYTICS no para de crecer y necesitamos incorporar un Especialista en Integración de datos para trabajar en modalidad 100% remoto. Especialista en Integración de Datos Funciones y responsabilidades: Como Especialista Global de Data Factory, serás responsable de gestionar la integración de datos desde diversas fuentes hacia capas limpias y estructuradas. El puesto será clave para garantizar la excelencia dentro de la organización de Data & Analytics, contribuyendo a avanzar en la estrategia de datos de la compañía. Tus principales responsabilidades incluirán: • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos robustos que integren información de múltiples fuentes hacia capas limpias y estructuradas., • Desarrollar y mantener integraciones mediante APIs y FT integrations, garantizando un flujo de datos continuo entre sistemas., • Realizar tareas de limpieza, transformación y enriquecimiento de datos, ofreciendo a los consumidores datos curados y de calidad., • Colaborar estrechamente con analistas de datos y otros stakeholders para comprender los requisitos y ofrecer soluciones de datos de alto nivel., • Monitorizar el rendimiento, coste y fiabilidad de los pipelines, optimizándolos para mejorar su eficiencia y escalabilidad., • Comunicar de forma clara a los consumidores de datos la ejecución de pipelines y los planes de remediación en caso de incidencias., • Crear y mantener documentación completa sobre los procesos y flujos de integración de datos. Requisitos: • Grado en Informática, Tecnologías de la Información o campo relacionado., • Mínimo 5 años de experiencia progresiva en gestión o modelado de datos., • Amplia experiencia con APIs o integraciones FT y herramientas de integración de datos., • Dominio de lenguajes de programación como PySpark y herramientas relevantes de integración., • Excelente capacidad analítica, atención al detalle y resolución de problemas., • Alta competencia en SQL y experiencia con plataformas cloud como Snowflake o AWS, así como en técnicas de transformación de datos (por ejemplo, parquet)., • Al menos 2 años de experiencia implementando proyectos con servicios de AWS (Glue, Lambda, Airflow, Cloud9, Step Functions)., • Experiencia demostrable con datasets del sector farmacéutico y aplicaciones como Veeva CRM, Adobe Campaign, Google Suite, Veeva Vault, MDG, entre otras., • Buen criterio para evaluar beneficios y riesgos en los pipelines de datos, aportando soluciones de primer nivel., • Inglés fluido, tanto oral como escrito., • Excelentes habilidades de colaboración, comunicación y mediación., • Orientación a resultados, capacidad de planificación y organización del trabajo. 100% remoto knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. • Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera., • Cultura human centric., • Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas., • Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. Work mood: • Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza, 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre. Our mood: Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible • Flex work: favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuando termina tu jornada laboral., • Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible., • Beneficios y ventajas: destina parte de tu salario a determinados productos como tarjeta de transporte, tarjeta restaurante, cheques guardería, seguro médico o formación. Además disfruta en nuestra plataforma interna de todos los descuentos exclusivos para tu vida fuera de la compañía. En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. • Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º, • Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional., • Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa, • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, scape room, ajedrez, etc, • Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa´s Summer Party y en nuestra Christmas Party. Y si todo esto te parece poco, tenemos 𝐦𝐮𝐜𝐡𝐚𝐬 𝐬𝐨𝐫𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚𝐬 que vamos realizando a lo largo del año.

Contexto y Propósito Como Especialista en Tracking Digital, serás el responsable técnico de garantizar la precisión y fiabilidad de los datos analíticos en los canales digitales de uno de los principales actores del retail global. Tu trabajo será crítico para asegurar que las decisiones estratégicas del cliente se basen en datos técnicamente impecables, con especial enfoque en flujos de e-commerce (checkout, carrito, visualizaciones de producto). Operarás como puente técnico entre equipos de desarrollo, marketing y analítica, resolviendo problemas que otros no pueden detectar. Responsabilidades Clave • Implementación técnica:, • Configurarás y depurarás soluciones de tracking en Google Analytics 4 (GA4) y Google Tag Manager (GTM) para entornos web (JavaScript puro) y aplicaciones móviles (iOS/Android), asegurando que eventos críticos (compras, abandonos de carrito) se midan con exactitud., • Validación en tiempo real:, • Usarás Chrome DevTools para inspeccionar dataLayer, diagnosticar errores en flujos de datos y resolver incidencias antes de que impacten en métricas comerciales., • Soporte a innovación:, • Prepararás datasets estructurados de GA4 para proyectos avanzados (ej.: análisis predictivo con IA, como el caso de éxito reciente con Stradivarius)., • Estandarización técnica:, • Desarrollarás guías de etiquetado alineadas con estándares corporativos globales, garantizando consistencia entre marcas y canales., • Colaboración ágil:, • Experiencia comprobable en implementación técnica de GA4/GTM (mínimo 3 años en entornos live)., • Dominio avanzado de JavaScript para depuración y ajustes en código (no solo uso de librerías)., • Experiencia obligatoria en retail/e-commerce: Debes haber trabajado en tracking de flujos como checkout, reservas en tienda o programas de fidelización., • Habilidad para trabajar en DevTools: Inspección de red, consola de errores y dataLayer sin dependencia de desarrolladores., • 100% remoto desde España (con posibilidad de visitas puntuales a Madrid/Barcelona para alineación con equipos)., • Proyecto a largo plazo (indefinido), con oportunidades de crecimiento hacia roles de liderazgo técnico o especialización en IA/analítica avanzada., • Impacto tangible: Tus correcciones técnicas evitarán errores que podrían costar millones en decisiones erróneas., • Tecnología de vanguardia: Trabajarás con GA4 puro (sin herencia de Universal Analytics) en entornos cloud nativos., • Crecimiento acelerado: Accederás a formación certificada en GA4/AI a través de Amaris Academy, con patrocinio total de la compañía., • Contexto único: Colaborarás con marcas globales del retail en proyectos técnicos de alto impacto (no en reporting estático).

Desde HAYS estamos colaborando con una empresa suiza líder en soluciones de seguridad para trazabilidad de productos, reconocida por ser proveedor de tinta para billetes. Estamos buscando un/a Software Engineer Freelance con amplia experiencia, altamente motivado/a y con enfoque práctico para unirse a nuestro equipo en Madrid. ¿Qué buscamos? • Grado o Máster en Ingeniería Informática o campo relacionado., • Experiencia sólida en Java (Spring Boot, servicios REST), idealmente con conocimientos en programación funcional o reactiva., • Experiencia en Angular 12+ y TypeScript, así como Bootstrap., • Buenas prácticas de diseño y desarrollo de código limpio y de calidad., • Experiencia en diseño y consumo de APIs RESTful., • Gestión de dependencias con Maven en proyectos Java y Angular., • Conocimiento de herramientas como Grunt o Gulp., • Experiencia con frameworks de testing (Selenium, Jasmine, Karma)., • Conocimientos en tecnologías de contenedores como Docker., • Bases de datos relacionales (PostgreSQL, Oracle)., • Familiaridad con entornos Linux, scripting y empaquetado de software., • Experiencia con OpenShift y Jenkins en entornos de despliegue., • Nivel fluido de inglés. ¿Cuáles son las funciones? • Diseñar e implementar aplicaciones genéricas críticas en un entorno de microservicios., • Crear módulos y componentes reutilizables, autónomos y testeables., • Desarrollar aplicaciones web innovadoras, atractivas y altamente responsivas., • Aplicar buenas prácticas de ingeniería de software: testing, documentación, revisión de código, etc., • Implementar pruebas automatizadas de última generación (unitarias, de integración, etc.)., • Participar en el empaquetado y despliegue automatizado del software., • Contribuir con ideas innovadoras, prototipos y especificaciones funcionales y de diseño., • Trabajar bajo metodologías ágiles, desafiando y clarificando requisitos para entregar funcionalidades de alta calidad en tiempo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato mercantil, Freelance, • Ubicación: Modelo híbrido, • Horario: Flexible (9:00–18:00), viernes y verano con jornada intensiva, • Duración del contrato: 6 meses, • Tarifa: 25 - 30€/hora, • Idioma: Inglés C1 imprescindible Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quieran enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más.

En JAKALA estamos buscando incorporar un perfil CX Solutions Senior Consultant. Serás responsable de liderar la definición, implementación y optimización de soluciones de orquestación de experiencias personalizadas en entornos complejos, asegurando la máxima calidad y valor para el negocio. Tus principales responsabilidades serán: • Diseño y ejecución de experiencias orquestadas: Liderar la configuración, activación y optimización de audiencias y journeys en Adobe Experience Platform y otras herramientas de orquestación, garantizando la entrega de experiencias personalizadas y consistentes en tiempo real a través de múltiples canales., • Arquitectura y modelado de datos: Definir y mantener modelos de datos avanzados para el perfilado de usuarios, asegurando la integridad, calidad y gobernanza de la información, y facilitando su activación efectiva., • Integración y automatización de ecosistemas Martech: Diseñar e implementar integraciones entre AEP y otras plataformas (CRM, herramientas de marketing automation, call centers, ...), optimizando la ingesta, procesamiento y activación de datos con un enfoque escalable y automatizado., • Análisis avanzado y optimización continua: Interpretar métricas clave, analizar el rendimiento de las campañas y experiencias, y proponer mejoras basadas en datos que generen impacto medible en KPIs de negocio., • Liderazgo técnico y mentoría: Actuar como referente técnico para otros miembros del equipo, compartiendo buenas prácticas, metodologías y experiencia acumulada en proyectos de AEP y orquestación., • Colaboración estratégica: Trabajar estrechamente con equipos de analítica, cloud, marketing y negocio para alinear la estrategia técnica con los objetivos corporativos y garantizar implementaciones eficientes y exitosas. Requisitos: • Experiencia profesional: Al menos 2 años de experiencia práctica y contrastada en Adobe Experience Platform, participando en proyectos de implantación y optimización en distintos sectores o clientes., • Sólidos conocimientos técnicos: Dominio de lenguajes y herramientas clave (Tag Managers, ETLs, SQL, Python, herramientas de personalización, ...) y experiencia en integraciones entre plataformas Martech y entornos cloud., • Capacidad analítica avanzada: Experiencia en la interpretación de datos, análisis de audiencias y optimización de journeys basados en KPIs., • Gestión de proyectos y stakeholders: Habilidad para coordinar equipos multidisciplinares, gestionar expectativas y garantizar la entrega de valor en plazos y calidad acordados., • Orientación a resultados: Enfoque proactivo para detectar oportunidades de mejora y transformar datos en acciones concretas de impacto., • Idiomas: Inglés fluido (B2/C1), tanto oral como escrito, para colaborar con equipos internacionales y gestionar documentación técnica. ¿Qué ofrecemos? • Modelo 100% remoto o híbrido (2 días/semana de presencialidad)., • Seguro médico de salud., • Wellhub, para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible, con ahorros fiscales en restauración, transporte, guardería, etc., • 28 días de vacaciones al año., • Tres semanas al año de full remote., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (partners de Google, Salesforce y Adobe)., • Jxpert: programas de capacitación tecnológica en distintas disciplinas de Jakala., • Jlab: laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas., • Formación en idiomas. Sobre Jakala Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, Jakala persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

Decskill nació en 2014 como una consultora de Talento IT, con la misión principal de aportar valor a través del conocimiento. Capacitamos a las empresas para enfrentar los desafíos del mundo digital disponiendo a nuestros clientes modelos de negocios que aseguren Capacitación Tecnológica, Flexibilidad y Agilidad. En números, somos +600 consultores con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid🗺 DECSKILL opera en 3 áreas principales: • DECSKILL TALENT, a través del cual disponemos a nuestro cliente una extensión de los equipos de TI en las vertientes tecnológicas 👨 💻👩 💻, • DECSKILL BOOST, un desarrollo especializado para aumentar la capacidad y optimizar el Time-to-Market, donde creamos y gestionamos equipos que entregan de acuerdo con sus necesidades, a la velocidad deseada 🚀, • DECSKILL CONNECT, a través del cual préstamos a nuestro cliente servicios de consultoría, implantación y gestión de infraestructuras de tecnologías de la información 📲 Nuestra práctica tiene como resultado la creación de valor para nuestros clientes, sea a través de la entrega de servicios calificados y de valor agregado, o a través de profesionales calificados y motivados, así como a través de las soluciones tecnológicas que nos permiten operar y transformar el negocio de nuestros clientes. 🔎 ¿Qué buscamos? Actualmente, buscamos un Administrador de sistemas iSeries para trabajar en el equipo de IT Programme & Solutions Management de un importante cliente de sector logístico internacional📦🛩 ✅ Funciones: Interlocución con el equipo regional de IT (el call center se encuentra en Praga) para: • Administración de las particiones, backup/restore, • Administración de las bases de datos, • Optimización del rendimiento del sistema y bases de datos, • Upgrade de sistema operativo y Patching Plan, • Seguridad y Disaster Recovery Plan Interlocución con el equipo local de IT para: • Soporte a las incidencias y peticiones de configuración, • Pases a Producción de cambios en aplicaciones, • Optimización del rendimiento de las aplicaciones, • Mitigación de riesgos de seguridad ✅Sobre el candidato ideal: • Experiencia de al menos 5 años como Adminsitrador iSeries, • iSeries Operating System, • DB2 SQL, • IBM Web Administration for i, • IBM HTTP Server(Apache), • Backups, Disaster Recovery, • CLLE, RPG & RPG free, • Herramientas Open Source en IBMi, • Integración con entornos Windows, linux: webservices, Rest API, SFTP,…, • Automatización de desarrollo de aplicaciones con Devops, • Nivel allto de inglés (verbal y escrito), • Titulado superior en Ingeniería, informática o similar. ✅ Valorable: • Windows server 2022, • Windows SQL Server, • Linux MySQL 🔝 ¿Qué te podemos ofrecer? • ¡Formar parte de un equipo con un talento brutal!, • ¡Ambiente de trabajo increíble!, • ¡Modalidad de trabajo híbrido, • Si tienes nuevas ideas, este es tu espacio para ponerlas en marcha💡 ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! 💙 #Seremosgrandessipensamosengrande

Detalles • Role: Analytics Engineer (DBT & Airflow), • Ubicación: remoto en España / hibrido en Barcelona, • Contrato: freelancer, • Duración: visibilidad a largo plazo (rolling contract cada dos años), • Idioma: español Experiencia requerida: • Grado o Máster en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o un campo relacionado, • Experiencia demostrada en BI y/o ingeniería de datos (+5 años con experiencia hands on, no solo como analista de datos), • Sólidos conocimientos de procesos ETL, modelado de datos y dominio de SQL. Imprescindible experiencia en el diseño de flujos de transformación con dbt + airflow (+2 años), • Familiarizado con plataformas de datos en la nube (Snowflake, Databricks, BigQuery) y optimización de queries para reducir los costes de procesamiento, • Experiencia con alguna herramienta de BI de dashboarding: PowerBI, Looker, Qlik Sense, Tableau, etc., • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con la capacidad de interactuar eficazmente con stakeholders en todos los niveles de la organización, tanto técnicos como analistas de negocio Experiencia valorada positivamente: • Valorable experiencia en sector Retail, especialmente área de producto., • Experiencia adicional programando en Python, • Familiaridad con principios de data governance y seguridad de datos. Si estas interesado/a no dudes en aplicar o enviar tu cv actualizado a 📩

Sobre la empresa: Con más de 30 años de experiencia, nuestra misión es impulsar procedimientos prejudiciales (MASC ) y judiciales con seguirdad jurídica, agilidad y persistencia, prestando servicios jurídicos integrales a abogados, aprticulares y empresas en todo el territorio nacional desde Barcelona: Nuestros valores: • Seguridad jurídica: garantizamos que cada acción se realiza bajo el enfoque jurídico más práctico, y sobretodo, seguro., • Proactividad: para impulsar los procedimientos, ofrecer soluciones, adelantarnos a los problemas para hacer avanzar el proceso de forma ágil., • Persistencia: tenacidad, responsabilidad y compromiso hasta lograr los resultados., • Máxima calidad: nos enfocamos en cada detalle para garantizar los mejores resultados, asegurando la total satisfacción y confianza de nuestros clientes. Rol y Responsabilidades: Auxiliar Administrativo/a Nos encontramos en la búsqueda de una persona organizada, meticulosa y con iniciativa, para formar parte de nuestro equipo de Barcelona y que será responsable de dar soporte a la gestión administrativa del despacho. Funciones principales • Apoyo administrativo general en la gestión de expedientes judiciales y documentación procesal., • Control y envió de copias de demandas, escritos, notificaciones y comunicaciones con los tribunales., • Colaboración con el equipo de tramitación y procuradores en el seguimiento de plazos y actuaciones procesales., • Atención telefónica y coordinación con clientes y despachos colaboradores., • Gestión de bases de datos, digitalización y control documental., • Tareas administrativas complementarias de oficina (correo, mensajería, proveedores, etc.). Requisitos • Formación en Administración, Gestión o similar (valorable formación jurídica o experiencia en entorno judicial)., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas y programas de gestión documental., • Capacidad de organización, responsabilidad y atención al detalle., • Habilidades comunicativas y disposición para el trabajo en equipo., • Valorable experiencia previa en despachos jurídicos, gestorías o administraciones públicas., • Atención al cliente excepcional, • Usuario de Kmaleon es un plus Se ofrece • Contrato indefinido (2 meses de prueba), • Horario de lunes a viernes de 9h a 15h, • Contrato estable con posibilidad de desarrollo profesional interno., • Salario acorde a la experiencia y cualificaciones del candidato, • Cultura de apoyo y colaboración Declaración de Igualdad de Oportunidades En Simó Procuradores promovemos un entorno laboral basado en la igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto mutuo. Todos los procesos de selección y promoción profesional se desarrollan conforme a criterios de mérito, capacidad y profesionalidad, sin ningún tipo de discriminación por razón de sexo, edad, origen, condición social, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social.

BUSCAMOS: AI Architect Arquitecto de Inteligencia Artificial (AI Architect) con experiencia demostrable en ecosistemas Microsoft para liderar el diseño y la implementación de soluciones basadas en AI Foundry, Azure AI, Copilot y servicios cognitivos. Su objetivo principal será diseñar y desplegar una arquitectura integral de IA que permita acelerar la adopción de inteligencia artificial en diferentes áreas de negocio, garantizando escalabilidad, seguridad y alineación con las mejores prácticas de Microsoft. Funciones & Tareas: ■ Diseñar arquitecturas de soluciones de IA en entornos Microsoft Azure (Azure OpenAI, Azure Machine Learning, AI Foundry, Fabric, etc.). ■ Definir la estrategia de integración entre servicios de IA y sistemas empresariales existentes (Dynamics 365, Power Platform, SharePoint, entre otros). ■ Colaborar con equipos técnicos y de negocio para identificar casos de uso y establecer modelos de IA aplicables. ■ Asegurar la gobernanza, seguridad y cumplimiento normativo en el uso de datos y modelos. ■ Elaborar documentación técnica y guías de implementación. ■ Asesorar sobre el despliegue y la optimización de soluciones de IA generativa en producción. Conocimientos y Experiencia Obligatorios: ► Experiencia mínima de 5 años en arquitectura de soluciones tecnológicas, con al menos 2 años en IA aplicada. ► Experiencia práctica con Microsoft Azure AI, Azure Machine Learning, Cognitive Services, AI Foundry o Copilot Studio. ► Conocimientos sólidos en integración de datos (Data Lake, Synapse, Fabric) y modelos de machine learning. ► Familiaridad con herramientas de MLOps y DevOps en Azure. ► Experiencia en entornos de desarrollo Python, .NET o Power Platform. Valorable: ■ Certificaciones Microsoft (AI Engineer, Data Scientist, Solutions Architect, etc.). ■ Experiencia previa en proyectos de IA generativa o copilots empresariales. ■ Capacidad para trabajar de forma autónoma y en entornos multiculturales. ■ Experiencia previa en colaboración con equipos de innovación o transformación digital. Idioma ■ Español ■ Nivel Alto de Inglés Técnico OFRECEMOS: • · Contrato en modalidad Freelance Full time, • · Oferta económica: 240€ / 320€ jornada + IVA (según experiencia aportada), • · Proyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos, • · Localización: España (teletrabajo 100%)

Buscamos a nuestro/a próximo/a Investment Analyst para impulsar el análisis y la toma de decisiones estratégicas en inversión inmobiliaria. 🚀 En Alquiplus360, transformamos el mercado residencial mediante modelos de inversión y gestión innovadores que maximizan la rentabilidad de los activos. Con más de 20 años de experiencia, estamos en una fase de expansión y profesionalización, construyendo una estructura sólida, escalable y con visión institucional. Si te apasiona el análisis financiero, te motiva entender el valor detrás de cada activo y te gustaría participar en proyectos de inversión reales desde dentro del negocio, este rol es para vos. Así vemos el rol Serás un punto clave dentro del equipo de inversión, colaborando en la identificación, análisis y seguimiento de operaciones residenciales con potencial de revalorización (flipping y value-add). Tu misión será garantizar que cada oportunidad esté respaldada por análisis rigurosos, proyecciones claras y decisiones estratégicas con impacto directo en la rentabilidad del fondo. Tus responsabilidades: • Analizar oportunidades de inversión inmobiliaria y evaluar su rentabilidad (ARV, ROI, payback)., • Elaborar modelos financieros, presupuestos de capex y escenarios de sensibilidad., • Apoyar al equipo en la estructuración de operaciones: compra, reforma y venta/alquiler., • Realizar estudios de mercado y seguimiento de tendencias residenciales., • Participar en la elaboración de reportes de inversión y presentaciones para el comité directivo., • Mantener actualizados los modelos y dashboards de seguimiento de activos y KPIs., • Colaborar estrechamente con los equipos de asset management, arquitectura y operaciones para asegurar la coherencia entre los datos financieros y la ejecución en campo., • Identificar oportunidades de optimización en procesos, márgenes y modelos de explotación. Qué buscamos Un perfil con fuerte base analítica, visión estratégica y pasión por el mercado inmobiliario. Alguien que combine la rigurosidad técnica con la curiosidad y la proactividad necesarias para aportar valor en un entorno cambiante y de crecimiento acelerado. Requisitos: • Formación en Finanzas, Economía, Ingeniería o ADE., • 1 de experiencia en análisis de inversiones inmobiliarias o afines (flipping, value-add, fondos, servicers)., • Dominio de Excel avanzado y modelización financiera (capex, rentabilidad, ROI)., • Conocimiento de costes de reforma, dinámica de precios y procesos de compra-venta., • Capacidad de comunicación clara y visualización de datos (Power BI, Notion, Zoho Analytics u otros)., • Nivel alto de español y buen manejo de inglés profesional. Qué ofrecemos • Participar en un proyecto con impacto real, desde la fase inicial de crecimiento., • Modalidad 100 % remota, con enfoque en objetivos y autonomía real., • Retribución competitiva según experiencia + variable por resultados de operaciones., • Entorno colaborativo, con mentalidad de equipo, agilidad y mejora continua., • Oportunidad de crecimiento dentro del grupo. Si te motiva formar parte de un proyecto que une inversión, estrategia y ejecución real en el sector residencial, en Alquiplus360 queremos conocerte.

Importante hotel ubicado en Barcelona busca incorporar un/a Revenue Support para unirse a su equipo, contribuyendo activamente a la gestión estratégica de precios, inventario y rendimiento del hotel. La misión del puesto es asegurar la correcta ejecución de las políticas de revenue, maximizar los ingresos totales y la rentabilidad de la propiedad, garantizando la precisión de los datos, la coherencia en la distribución y un soporte analítico y operativo de alto nivel al departamento de Revenue Management. Principales responsabilidades • Optimizar la Tarifa Media Diaria (ADR) y los Ingresos por Habitación Disponible (RevPAR) analizando las tendencias de demanda e implementando estrategias de venta y sobreventa dinámicas., • Establecer niveles de precios en todos los segmentos de mercado, asegurando competitividad y rentabilidad., • Realizar análisis regulares de la competencia para mantener un posicionamiento fuerte en tarifas y ofertas de productos., • Desarrollar y presentar pronósticos para habitaciones y fuentes de ingresos no relacionadas con el alojamiento de manera semanal, mensual y anual., • Generar y distribuir informes de rendimiento, analizando tendencias pasadas y oportunidades futuras en todos los canales de distribución., • Validar y refinar los pronósticos del Sistema de Gestión de Ingresos (RMS) para mejorar su precisión., • Colaborar con DRM, GM, Director de Ventas y Marketing, y otros equipos para impulsar iniciativas estratégicas de ingresos., • Asistir en los procesos de presupuestación anuales, centrados en estrategias de mezcla de negocios y canales., • Preparar y facilitar reuniones regulares de estrategia de ventas e ingresos con los principales interesados., • Proponer paquetes promocionales y ofertas creativas para periodos de alta necesidad en colaboración con DRM y equipos de ventas., • Supervisar el rendimiento del mercado, la eficiencia de los canales y las acciones de la competencia, mientras se mantienen registros detallados de las tendencias de demanda y eventos., • Actuar como el punto de contacto clave para optimizar la funcionalidad de los sistemas PMS, CRS y RMS., • Asegurar la calidad y precisión de los datos de segmentación, seguimiento de rechazos y la integridad general de la base de datos., • Evaluar y aprobar cotizaciones de grupos, asegurando la alineación con la estrategia y realizando análisis de desplazamiento según sea necesario., • Mantener y actualizar calendarios de eventos, bases de datos de estacionalidad y perspectivas de generadores de demanda. Requisitos del puesto • Título universitario en Hospitalidad, Negocios, Marketing, Turismo, Finanzas o un campo relacionado (preferido)., • Dominio de sistemas de PMS, reservas y gestión de ingresos; el conocimiento avanzado de Opera PMS es esencial., • Familiaridad con conceptos de gestión de ingresos no relacionados con alojamiento, incluyendo Banquetes y Alimentos y Bebidas., • 3–5 años de experiencia en gestión de ingresos, idealmente en el sector hotelero., • Experiencia en recepción, ventas, reservas o catering y banquetes (preferido)., • Experiencia previa con sistemas y procesos de Marriott es altamente valorada., • Inglés: nivel avanzado., • Habilidades en análisis y cuantificación. Pensador estratégico con fuerte perspicacia comercial., • Orientado a resultados, con un enfoque proactivo y orientado a soluciones. Qué ofrecemos • Incorporación en una empresa en crecimiento., • Oportunidades reales de desarrollo profesional., • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Acceso a beneficios y descuentos exclusivos en servicios del grupo., • Entorno dinámico, con equipos comprometidos con la excelencia y la hospitalidad.

Auxiliar Administrativo/a – Departamento Laboral (OFICISLAB) Ubicación: Valencia (modalidad inicial presencial; opción híbrida tras periodo de adaptación) Jornada: Parcial, mañanas (20 h/semana) presencial-teletrabajo. Incorporación: 01 de Febrero 2026. Descripción de la empresa OFICISLAB es un despacho especializado en gestión laboral para empresas. Acompañamos a pymes y autónomos en su cumplimiento laboral diario: altas y bajas de personal, nóminas, seguros sociales y comunicación con la Administración, ofreciendo un servicio cercano, ágil y rigurosamente actualizado a la normativa vigente. Trabajamos con herramientas profesionales del sector y fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, con foco en la calidad del servicio y la confidencialidad de la información. Descripción del puesto Como Auxiliar Administrativo/a del Departamento Laboral, apoyarás la operativa diaria del equipo aportando orden, precisión y comunicación. Tu misión será asegurar que la documentación esté al día, que los registros sean correctos y que las comunicaciones internas y externas fluyan con eficacia. Funciones principales • Afiliación en Seguridad Social: tramitación de altas, bajas y variaciones de datos (Sistema RED/SILTRA)., • Mecanización de datos en A3NOM (introducción/actualización de incidencias y datos de personal)., • Gestión documental: archivo físico y digital, control de caducidades, checklist de expedientes., • Atención al cliente (teléfono y e-mail): filtro de consultas, recogida de incidencias y traslado al graduado/a social., • Notificaciones electrónicas: descarga, registro y envío de comunicaciones a clientes (p. ej. bajas por IT, embargos, citaciones, etc.)., • Soporte al equipo técnico (graduado/a social): preparación de documentación, recopilación de información y actualización de bases de datos., • Elaboración de listados en Excel/Google Sheets y control de indicadores simples (p. ej. altas/mes, incidencias)., • Revisión básica de contratos y anexos (maquetación, firmas, escaneos)., • Citas y gestiones con la Administración (descarga/gestión de acuses, organización de agenda). Requisitos Imprescindibles • Se valorará experiencia previa en asistencia administrativa (idealmente en asesoría/gestoría o área laboral de empresa)., • Etiqueta telefónica y habilidades de atención al cliente., • Comunicación clara y ordenada, oral y escrita., • Manejo avanzado de Microsoft Office (Word y Excel) y Outlook; soltura con correo y calendario., • Conocimientos básicos de IA generativa (p. ej., uso responsable de ChatGPT para borradores, resúmenes y checklists)., • Rigurosidad, organización e iniciativa, con alta atención al detalle y sentido de la confidencialidad., • Disponibilidad para jornada de mañanas (20 h/semana) en Valencia, inicialmente presencial. Se valorará • Conocimiento de A3NOM (preferente) u otros programas de nóminas., • Manejo de SILTRA/Sistema RED, CASIA y sedes electrónicas., • Experiencia dando soporte a graduado/a social., • Nociones de normativa laboral básica (altas/bajas, IT, embargos, calendarios y convenios)., • Estar cursando FP Grado Superior en Administración o Relaciones Laborales, con disponibilidad para compaginar estudios y trabajo (muy valorable). Formación • Estar cursando FP Grado Superior en Administración y/o estudios en Relaciones Laborales. Se valorará formación complementaria específica del área laboral. Competencias clave • Planificación y priorización de tareas., • Proactividad y orientación al servicio., • Trabajo en equipo y comunicación asertiva., • Aprendizaje rápido y adaptación a procedimientos. Condiciones • Tipo de jornada: parcial de mañanas (20 horas/semana). Horario a concretar; compatible con estudios y con flexibilidad puntual en época de exámenes., • Modalidad: inicio presencial; modalidad híbrida (presencial + teletrabajo) tras adaptación., • Contrato y retribución: a convenir según convenio y experiencia aportada., • Lugar de trabajo: Valencia., • Se valorará experiencia en Herramientas: A3NOM, SILTRA/Sistema RED, suite ofimática (Microsoft Office y Outlook) y gestor documental del despacho.

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Buscamos incorporar a un/a Circularity Internal Control Intern para realizar las prácticas universitarias con nosotros en el equipo de Internal Audit & Risk Control, en la sede central del grupo ubicada en Castellbisbal (Barcelona). Tus funciones principalmente serán: Apoyar en la identificación temprana de riesgos operativos mediante el análisis de datos, verificación de controles clave del negocio y desarrollo de alertas automatizadas. El becario contribuirá al diseño de herramientas que permitan anticipar errores y desviaciones antes de que se materialicen. Sus principales tareas serán: • Verificar la correcta ejecución de controles operativos en áreas clave (producción, logística, compras, ventas)., • Extraer, depurar y analizar datos de sistemas internos (ERP, CRM, hojas de cálculo)., • Identificar patrones de errores, desviaciones o comportamientos atípicos que puedan indicar fallos de control., • Diseñar dashboards y alertas automáticas para seguimiento de indicadores de riesgo., • Participar en proyectos de mejora continua y automatización de controles., • Colaborar en el despliegue del proyecto en España, Francia y Polonia, adaptando los análisis a cada país., • Documentar hallazgos y proponer recomendaciones preventivas. Perfil que requerimos: • Estudiando Ingeniería, ADE, Economía, Matemáticas, Estadística o similar., • Posibilidad de realizar convenio de prácticas (curriculares y/o extracurriculares) con la universidad., • Nivel medio de inglés (mínimo B1-B2) para colaborar con equipos internacionales., • Conocimiento de Excel y herramientas de análisis de datos (Power BI, SQL, Python o similares) o disponibilidad para aprenderlos., • Capacidad analítica, atención al detalle y pensamiento crítico., • Proactividad y ganas de aprender en un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? • Trabajar en una importante multinacional del sector industrial., • Horario flexible: mañanas, tardes o combinación, • Comedor de empresa con el 50% del coste subvencionado., • Prácticas Remuneradas, • Parking en las instalaciones.

¿Te apasiona la logística, la optimización de procesos y la gestión de proyectos? ¿Tienes experiencia liderando equipos y te motiva afrontar nuevos retos en un entorno dinámico? ¡Esta oportunidad puede ser para ti! En Grupo EULEN, empresa líder en servicios de outsourcing logístico, buscamos un/a Jefe/a de Proyecto Logístico para incorporarse a nuestro equipo en la provincia de Lleida. Misión del puesto: Tu principal objetivo será planificar, coordinar y supervisar proyectos logísticos, asegurando la eficiencia operativa, la calidad del servicio y la consecución de los objetivos establecidos. Funciones principales: • Coordinar y supervisar proyectos logísticos desde la planificación hasta su ejecución., • Analizar y optimizar procesos para garantizar la eficiencia y el cumplimiento de objetivos., • Utilizar herramientas digitales y Excel avanzado para el seguimiento y análisis de datos., • Identificar incidencias y proponer soluciones efectivas, con orientación a resultados., • Planificar recursos y actividades asegurando el cumplimiento de plazos., • Liderar, motivar y coordinar equipos de trabajo, fomentando la colaboración y el desarrollo profesional., • Mantener una comunicación fluida con las diferentes áreas de la empresa para alinear estrategias., • Interlocutor directo con el cliente en la parte operativa Te ofrecemos: • Estabilidad laboral en una compañía sólida y en crecimiento., • Retribución competitiva entre 30.000 y 33.000 € brutos anuales., • Posibilidad de desarrollo profesional y participación en proyectos estratégicos., • Entorno de trabajo colaborativo, con apoyo continuo y oportunidades de aprendizaje., • Si buscas un proyecto en el que puedas aportar tu talento, crecer profesionalmente y liderar iniciativas logísticas con impacto real,, • 👉 ¡Queremos conocerte! Postúlate y forma parte de una empresa que apuesta por la excelencia y la mejora continua., • ¿Quieres saber más sobre esta oportunidad laboral? Inscríbete a nuestra oferta, estaremos encantados/as de conocerte! Buscamos un/a profesional con: • Experiencia previa en gestión de proyectos logísticos o en coordinación de equipos operativos., • Conocimientos avanzados en Excel y otras herramientas digitales de gestión., • Formación técnica en Logística., • Capacidad para planificar, priorizar y tomar decisiones en entornos dinámicos., • Orientación a resultados, iniciativa y capacidad para resolver problemas de manera autónoma., • Habilidades de comunicación y liderazgo de equipos., • Permiso de conducir tipo B y vehículo propio. En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando Desarrolladores Java con experiencia en Microservicios para trabajar con uno de nuestros clientes. 💡 Qué esperamos de ti: • 3 años de experiencia continuada y especializada en desarrollo de microservicios, basados en Java con Spring Boot., • Conocimientos de API Rest, incluso haber trabajado en la definición e implementación de las mismas., • Conocimientos de Bases de datos relacionales, como PostgreSQL, y de la tecnología JPA/Hibernate., • Experiencia en la generación de test unitarios (JUnit y Mockito) y de integración., • Valorable experiencia previa con la nube de AWS., • Para este proceso de selección se requiere realizar una prueba de codility de una duración aproximada de 1 hora y media 💰 ¿Qué te ofrecemos? • ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…)., • 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • 🚀 Estabilidad y carrera profesional., • 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¿Y si tu conocimiento nutricional pudiera mejorar millones de vidas cada día? MetaQare lanza Authors of Clinical AI (ACAI), un programa exclusivo para especialistas en Dietética y Nutrición, endocrinólogos y líderes clínicos que desean transformar su experiencia en inteligencia médica aplicada. Buscamos referentes en nutrición clínica y preventiva dispuestos a crear su propio modelo de inteligencia médica —entrenado con su criterio, actualizado con evidencia científica y reconocido internacionalmente como autor—. Tu conocimiento podrá guiar decisiones sobre nutrición, metabolismo y bienestar en tiempo real, con ética, trazabilidad y rigor científico, mientras recibes regalías por el impacto real de tu experiencia en la vida de miles de personas. Tu papel como Autor Clínico: • Definir el razonamiento nutricional y metabólico de tu modelo clínico digital., • Colaborar con nuestro equipo de científicos de datos, dietistas clínicos y editores médicos para estructurar tu conocimiento., • Participar en la validación científica y actualización continua del modelo., • Ser reconocido como referente internacional en Nutrición basada en IA., • Nutrición clínica, dietética hospitalaria o comunitaria, endocrinología, metabolismo o nutrición deportiva., • Experiencia mínima de 5 años en práctica profesional o investigación aplicada., • Interés en IA aplicada a la salud nutricional, prevención metabólica o personalización dietética., • Participar en la primera red europea de Authors of Clinical AI en Nutrición y Metabolismo., • Contrato de autor con derechos de regalías por uso clínico., • Soporte técnico, ético y científico integral para crear tu modelo., • Visibilidad internacional como referente de tu especialidad en metaqare.ai, • ., • Acceso al Panel Global de Innovación en Nutrición Clínica y Preventiva, junto a investigadores y hospitales de primer nivel.Ejemplos de proyectos en desarrollo:, • AI Clinical Model for Diabetes & Metabolic Health, • AI Model for Nutritional Oncology Support Durante siglos, la medicina ha avanzado gracias a la observación, la experiencia y el juicio humano. Hoy, por primera vez en la historia, tenemos la posibilidad de multiplicar ese conocimiento clínico más allá de las fronteras, del tiempo y de la capacidad física de cada profesional. MetaQare nació con una idea tan simple como poderosa: que el criterio de los mejores especialistas del planeta pueda estar disponible para cada persona, en cualquier lugar. No se trata de sustituir a los profesionales de la salud, sino de amplificar su inteligencia. De transformar la sabiduría clínica en un lenguaje que las máquinas puedan entender, aprender y escalar con ética, rigor y trazabilidad. Cada profesional que se une a Authors of Clinical AI no solo entrena una IA: deja una huella en la historia de la medicina y la nutrición. Por primera vez, el conocimiento humano se convierte en un patrimonio vivo, con nombre, firma y propósito. MetaQare no está construyendo un software. Está construyendo la inteligencia colectiva de la humanidad en salud. Y queremos que seas parte de ella. Únete. Inspira. Trasciende. Convocatoria abierta para especialistas en Dietética y Nutrición en España y Europa. Más información y aplicación: metaqare.ai/authors_of_clinical_ai.php Contacto: #NutriciónClínica #Dietética #Endocrinología #MetaQare #AuthorsOfClinicalAI #IAClínica #SaludDigital #Prevención #InnovaciónMédica #DigitalHealth #Metabolismo

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a QA Manual con experiencia trabajando con T24, para dar servicio a uno de nuestros clientes líder en el sector bancario. 📋 Funciones: • Definir y mantener casos de test de nuevas funcionalidades y regresiones., • Ejecución de casos de test: pruebas End to End desde el punto de vista de usuario/cliente, pruebas de rendimiento, pruebas unitarias, pruebas de apis, • Análisis de logs Priorizar y analizar incidencias 💡 Qué esperamos de ti: • 4 años de experiencia como QA en proyectos similares trabajando en institución financiera, consultora o proveedor de servicios, idealmente con rol de analista técnico y/o funcional, • Valorable experiencia con la plataforma T24, • Experiencia trabajando en cliente bancario con cuentas y/o pagos, • Experiencia previa en tareas como: Análisis funcional Conocimientos en Core Bancario, documentar requerimientos, historias de usuario, criterios de aceptación, modelos de datos, etc., • Conocimientos de protocolos REST y SOAP, • Estar familiarizado con el lenguaje XML, así como con XSD, • Nivel intermedio de SQL, • Uso de herramientas como: Jira Confluence Postman (Conocer cómo funcionan los pre-requests, tests, autenticación...), • Valorable: AWS (S3, Athena, Cloudwatch), • Experiencia previa en proyectos de integración de sistemas y certificación de sw. 📍 Localización Remoto 100% en España. ⏰ Horario Jornada de oficina 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? Un Senior Java Software Engineer para proyectos de alto rendimiento en mensajería digital. Lo que esperamos de ti: • Experiencia sólida en Java/J2EE y servicios web (SOAP, REST, XML)., • Conocimientos demostrables en plataformas de mensajería SMS, RCS y correo electrónico., • Experiencia en proyectos de alta concurrencia y misión crítica., • Capacidad técnica para aplicar parches urgentes y resolver incidencias con rapidez., • Orientación a resultados, autonomía y capacidad para trabajar en entornos exigentes. Tu reto: • Desarrollar y optimizar plataformas de mensajería de alta disponibilidad (más de 700–850 SMS/segundo)., • Implementar integraciones complejas con Salesforce, servicios SOAP/REST y arquitecturas distribuidas., • Trabajar sobre servidores de aplicaciones WildFly 10+, con transacciones XA y non-XA., • Diseñar e implementar soluciones sobre JMS ActiveMQ (colas embebidas y externas)., • Administrar y optimizar bases de datos MySQL, Oracle, SQL Server y PostgreSQL., • Colaborar en la creación de interfaces web con Vue.js y scripts de automatización (Bash, PowerShell, Python, Perl). ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, • Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad)., • Invertimos en la formación de nuestros Babelievers., • Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing)., • Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix), • Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios)., • Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

Bodytone International Sport, empresa líder en el sector del fitness y el bienestar, dedicada a ofrecer productos de alta calidad para profesionales y entusiastas del deporte. Nuestro compromiso con la innovación y la satisfacción del cliente nos ha posicionado como un referente en el mercado. Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a Key Account Manager (KAM) para el área de Retail & Marketplace. Esta posición será clave en la gestión y desarrollo de relaciones con nuestros principales clientes y socios estratégicos, impulsando el crecimiento de nuestros productos en canales de venta online y físicos, en nuestra sede de Molina de Segura. Responsabilidades: • Gestión de cuentas clave: Supervisar y gestionar las relaciones con nuestros principales clientes en retail y marketplaces., • Desarrollo comercial: Identificar oportunidades de negocio, lanzar nuevas iniciativas comerciales y asegurar el crecimiento de las ventas en los canales asignados., • Estrategia de ventas: Desarrollar estrategias comerciales alineadas con los objetivos de la empresa, proponiendo acciones de marketing y promociones., • Análisis de mercado: Realizar análisis de rendimiento y tendencias del mercado, colaborando con el equipo de marketing y ventas para ajustar las estrategias., • Gestión de inventario: Asegurar que los productos estén bien posicionados y que el stock se mantenga de acuerdo con la demanda., • Negociación: Gestionar negociaciones comerciales con los clientes, asegurando la rentabilidad de las operaciones., • Experiencia en herramientas de marketplaces: Conocimiento avanzado de las herramientas más utilizadas en plataformas de ventas online y en la gestión de sus métricas y campañas., • Conocimientos de Google Analytics y aplicaciones similares: Capacidad para analizar datos de tráfico, conversiones y rendimiento en plataformas digitales., • Conocimientos de Marketing: Experiencia en el desarrollo y ejecución de campañas de marketing, tanto en entornos online como físicos., • Uso de CRM: Familiaridad con el uso de sistemas CRM para la gestión de relaciones con clientes y el seguimiento de oportunidades comerciales., • Perfil analítico: Capacidad para analizar datos, interpretar tendencias y elaborar informes para tomar decisiones basadas en datos., • Formación universitaria en Administración de Empresas, Marketing, Comercio Internacional o afines., • Habilidades de comunicación y presentación, tanto en español como en inglés (Francés será valorado)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Persona orientada a resultados, con enfoque en el cliente. Ofrecemos: • Integración en un equipo dinámico con oportunidades de crecimiento dentro de la empresa., • Condiciones salariales competitivas y beneficios adicionales., • Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional., • Ambiente de trabajo flexible y orientado a resultados. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir este emocionante desafío, ¡queremos conocerte! Envía tu CV y forma parte del equipo que está marcando la diferencia. #Bodytone #KAMretail&marketplace #OportunidadLaboral #CrecimientoProfesional #Retail

¿Te apasiona la formación y el contacto con personas? En Grupo Aspasia, líder en Formación para el Empleo, buscamos incorporar a nuestro equipo de Madrid a una persona proactiva y organizada para tareas de captación y gestión de alumnado. Funciones principales: • Promocionar cursos a través de llamadas, redes sociales, correo electrónico y otros canales., • Gestionar inscripciones, verificando requisitos de acceso., • Mantener y actualizar la base de datos de contactos., • Realizar seguimiento a personas interesadas hasta su matriculación., • Recopilar y organizar documentación (DNI, títulos, certificados...)., • Completar expedientes en formato físico y digital., • Apoyar en el uso de plataformas de formación y control de alumnado., • Atender consultas presenciales, telefónicas y por correo electrónico., • Coordinarse con docentes y equipo de gestión para el buen desarrollo de los cursos. Requisitos: • Formación mínima: CFGS o titulación superior., • Imprescindible contar con certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Valorable experiencia en atención al público, gestión educativa o formación. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Formación continua a cargo de la empresa., • Beneficios sociales., • Incorporación a un grupo consolidado y referente en su sector., • Salario bruto anual: 16.576 € + comisiones, • Disponibilidad inmediata.

Somos Cuatroochenta y buscamos a alguien con tanto talento como tú para unirse a nuestro equipo. ¿Quieres formar parte de un equipo que deja huella? ¿Te apasiona estar a la vanguardia tecnológica? Si quieres contribuir a nuestro objetivo de poner la tecnología al servicio de las personas, sigue leyendo porque esto te interesa… 👋 Primero, quiénes somos Cuatroochenta es una empresa tecnológica con más de 13 años de trayectoria, especializada en el desarrollo e implantación de soluciones digitales cloud y de ciberseguridad que mejoran el rendimiento de las organizaciones. Nuestro propósito es minimizar la distancia entre lo que nuestros clientes hacen y lo que son capaces de hacer. Desde 2020, cotizamos en BME Growth como empresa en expansión, lo que refuerza nuestro compromiso con la transparencia y la gobernanza. Hoy somos más de 350 profesionales en diferentes sedes de España (Castelló -sede central-, Barcelona, València, Madrid, Málaga, Lugo y Burgos) y Latinoamérica (Panamá, Bogotá, San José, Ciudad de México y Santo Domingo). Nuestros productos y servicios impactan a más de 20 millones de personas usuarias en 24 países, con una cartera de más de 1.000 clientes. Entre ellos: Consum, Grupo Tendam, Ferrovial, Mahou, Sareb, así como instituciones públicas como Generalitat de Catalunya, Renfe o Adif, entre otros muchos en sectores como el aéreo, sanitario, retail o bancario. 💪 ¿Cuál será tu misión? Como Técnico/a de Soporte, tu misión principal será acompañar a nuestros clientes en el uso diario de la plataforma CheckingPlan, aportando una atención técnica de calidad, resolutiva y cercana. Entre tus funciones se incluirán: • Atender, analizar y resolver incidencias técnicas reportadas por los clientes relacionadas con el uso de CheckingPlan., • Guiar a los usuarios en la configuración y parametrización de la herramienta., • Diagnosticar problemas relacionados con datos, procesos y funcionamiento del sistema., • Consultar y realizar pequeñas intervenciones en bases de datos SQL (lectura de registros, análisis de errores, extracción de información)., • Escalar incidencias al equipo de desarrollo o de producto cuando se detecten errores complejos., • Documentar los casos y mantener actualizado el histórico de soporte., • Colaborar con el equipo de implantación y formación para garantizar una correcta transición de los proyectos a la fase de soporte., • Detectar necesidades de mejora en la herramienta a partir del feedback de los clientes., • Mantener una relación continua con los clientes tras la resolución de incidencias, realizando revisiones periódicas del uso del producto y de la satisfacción general., • Coordinar y apoyar al equipo de soporte, asegurando la aplicación de buenas prácticas basadas en ITIL y una gestión eficiente centrada en el valor para el cliente., • Diagnosticar y resolver errores de aplicación mediante análisis de logs, trazas y debugging básico., • Utilizar herramientas de gestión de soporte., • Aplicar conocimientos básicos de ciberseguridad en la gestión del soporte técnico, garantizando la protección de la información y la continuidad del servicio. Queremos que te hagas escuchar, que tomes decisiones y propongas iniciativas. Tus ideas siempre serán bienvenidas. 🌟 Lo que buscamos en ti • Formación: Grado o FP en informática o similar., • Experiencia: Mínimo 2 años en soporte técnico o atención al cliente, preferiblemente en entornos SaaS o software de gestión., • Experiencia en coordinación de equipos de soporte., • Conocimientos técnicos: SQL a nivel intermedio (consultas, filtros, joins, análisis de tablas)., • Buenas prácticas ITIL, diagnóstico de incidencias, herramientas de ticketing y nociones de ciberseguridad aplicadas al soporte técnico., • Habilidades clave:, • Orientación al cliente y vocación de servicio., • Escucha activa y empatía., • Capacidad analítica y resolución autónoma de incidencias., • Organización, gestión del tiempo y priorización., • Comunicación clara y trabajo en equipo. Se valorará experiencia con herramientas de ticketing, documentación técnica y conocimiento funcional de plataformas cloud. 🚀 Lo que te ofrecemos Formarás parte de una empresa con un proyecto ambicioso de crecimiento, dentro de una cultura dinámica, transparente y en constante evolución. Somos Great Place to Work® por sexto año consecutivo. • Modalidad de trabajo híbrida, combinando teletrabajo y presencia ocasional en la oficina de Burgos según las necesidades del equipo o del proyecto., • 23 días laborables de vacaciones + 1 día libre por tu cumpleaños., • Plan de retribución flexible (seguro de salud, cheque restaurante, transporte, guardería, formación)., • Formación continua a través del plan formativo anual (certificaciones, cursos, tech talks internas y jornadas de team building)., • Acceso a plataformas de e-learning (Udemy, Codely, Coursera y Zoho Learn)., • Acceso al Club de descuentos “Por ser Cuatroochenter” para el trabajador y 5 familiares y/o amigos., • Acceso a las 480coins., • Retribución competitiva: salario fijo + variable vinculado a tu plan de carrera. 📩 ¿Te ves en este reto? Queremos conocerte.