Director jobs in Les Corts - Page 5Create job alerts

The company Are you someone who has Iberia-wide regulatory experiences and are looking for the next step in your medical devices career at the EMEA level? Are you someone who likes to think creatively and prioritizes medical devices that are always accessible to patients and surgeons on the market? Here is a rare and great opportunity to join an international leader in surgical technology and be part of this company's regional growth strategy in Spain and Portugal and be visible at the EMEA-level. As the Regional QARA Lead for the IBERIAN region, you will be based at their Spain branch office in Barcelona, where they have centralised sales, marketing, customer success teams all in one place. This is a company-critical role and your past experiences in registrations can help the company to reach their business goals for the EMEA region. You will be responsible for the quality system of the sales office in Barcelona as well as supporting the registrations for Spain. Furthermore, you are part of the EMEA Quality Assurance and Regulatory affairs team, for this region you will be responsible for collecting clinical data from surgeons to assist the HQ in the US with clinical surveillance. In this role you will report directly to the Sr Director Quality Assurance and Regulatory Affairs International Maintain the Quality Management System for their Spanish Organization Work with the Regional Commercial leader to ensure the medical device portfolio remain commercially available and compliant Leading clinical data collection and surgeon feedback processes for submission and PMCFs Prepare and lead the quality management review meetings Training and coaching people in RAQA functions in other EMEA offices on the procedures and processes Identify local regulatory requirements and lead impact assessment which is driving quality management system changes Execute Local regulatory registrations where necessary EMEA regulatory affairs activities concerning importer and authorized representative requirements At least 5 years in a quality assurance or regulatory affairs role in the medical device industry Led the RAQA operations or projects for medical devices Fluent written & spoken in Spanish and English (bonus if Portuguese and Catalan as well) Office-presence 3 days per week in Barcelona city-centre We serve within the Medical device, diagnostic and combination device arena, working with Managers up to VP of Quality and Regulatory. Our team helps medical device experts of today become leaders of tomorrow. &##At Elemed, we recruit exceptional people that solve regulatory and compliance problems, so patients can have access to safe, innovative and life-changing Medical Devices. Learn and develop as a regulatory, quality or clinical professional with 1:1 mentorship from a highly experienced mentor. Our mentors are some of the most inspirational and talented senior professionals in the medical device and IVD industry. Join hundreds of fellow regulatory, quality and clinical professionals in Elemed's RQC Network. We are an equal opportunity employer and value diversity at our company .

About the company OMODA Motors, part of the Chery Group, is an international automotive brand expanding in Europe. Our European headquarters is in Barcelona, leading the brand's development across the region. &##This position is based fully on-site at our Barcelona office. &##Join one of the fastest-growing global automotive brands leading innovation in Europe. • Contribute to high-impact projects—your voice and strategy will define how the brand is perceived., • Competitive executive-level compensation and long-term career development opportunities. &##Assist the PR Director in developing and executing government affairs and public relations strategies to support corporate objectives. • Monitor political, regulatory, and industry developments that may impact the company's operations and provide timely analysis and recommendations., • Coordinate public relations campaigns, media communication, and crisis management initiatives., • Organize government visits, press conferences, exhibitions, and corporate events to enhance brand image and stakeholder engagement., • Support policy advocacy, lobbying efforts, and corporate social responsibility (CSR) activities., • Manage PR team operations, supervise daily tasks, and provide professional training and guidance., • 10+ years of experience in government affairs and public relations, with at least 5 years in a managerial position., • Strong network and proven experience in dealing with government agencies, media, and public institutions., • Strong crisis management and media handling capabilities., • Fluent in English, Spanish, and Catalan; Chinese is a plus., • Experience in multinational corporations or automotive/industrial sectors preferred. • Opportunity to build and lead public affairs impact in one of Europe's most innovative automotive brands.

Belmonte Group busca Director/a de Zona RETAIL con una sólida trayectoria de al menos 5 años en gestión de tiendas, preferiblemente en el sector de alimentación o en entornos multinacionales. El candidato/a ideal poseerá una probada experiencia en la gestión de equipos y un fuerte enfoque en el trabajo de campo. El Director de Zona será responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial de nuestras tiendas, con un enfoque claro en la satisfacción del cliente y la optimización del rendimiento. Buscamos un líder que no solo tenga una sólida experiencia en el sector retail , sino que también se sienta cómodo enfrentando grandes retos y operando en un entorno dinámico. Responsabilidades Gestión de la Red de Tiendas : Supervisar y coordinar las operaciones diarias de todas las tiendas bajo su ámbito de responsabilidad, asegurando un funcionamiento eficiente y alineado con los objetivos de la empresa. Maximización de Rentabilidad : Desarrollar e implementar estrategias que aumenten las ventas y la rentabilidad de cada tienda, asegurando que se cumplan y superen los KPIs establecidos. Liderazgo de Equipo : Dirigir y motivar a un equipo de supervisores, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo que incentive la mejora continua. Enfoque en el Cliente : Promover una cultura centrada en el cliente, garantizando que se ofrezca un servicio excepcional que supere las expectativas de nuestros consumidores. Análisis y Reportes : Realizar seguimiento a los indicadores clave de rendimiento (KPIs) y preparar reportes estratégicos que permitan la toma de decisiones informadas para la mejora continua de las operaciones. Asegurar la correcta gestión de suministros y stocks. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en el sector retail gestionando mínimo 50 tiendas Sólidos conocimientos en la gestión de tiendas y operativas de enfoque cliente . Habilidad para trabajar bajo presión y asumir grandes responsabilidades. Capacidad para liderar y motivar a equipos. Excelentes habilidades de análisis y capacidad para elaborar reportes precisos y comprensibles. Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión relacionados con el sector.

Belmonte Group busca Director/a de Zona RETAIL con una sólida trayectoria de al menos 5 años en gestión de tiendas, preferiblemente en el sector de alimentación o en entornos multinacionales. El candidato/a ideal poseerá una probada experiencia en la gestión de equipos y un fuerte enfoque en el trabajo de campo. El Director de Zona será responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial de nuestras tiendas, con un enfoque claro en la satisfacción del cliente y la optimización del rendimiento. Buscamos un líder que no solo tenga una sólida experiencia en el sector retail , sino que también se sienta cómodo enfrentando grandes retos y operando en un entorno dinámico. Responsabilidades Gestión de la Red de Tiendas : Supervisar y coordinar las operaciones diarias de todas las tiendas bajo su ámbito de responsabilidad, asegurando un funcionamiento eficiente y alineado con los objetivos de la empresa. Maximización de Rentabilidad : Desarrollar e implementar estrategias que aumenten las ventas y la rentabilidad de cada tienda, asegurando que se cumplan y superen los KPIs establecidos. Liderazgo de Equipo : Dirigir y motivar a un equipo de supervisores, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo que incentive la mejora continua. Enfoque en el Cliente : Promover una cultura centrada en el cliente, garantizando que se ofrezca un servicio excepcional que supere las expectativas de nuestros consumidores. Análisis y Reportes : Realizar seguimiento a los indicadores clave de rendimiento (KPIs) y preparar reportes estratégicos que permitan la toma de decisiones informadas para la mejora continua de las operaciones. Asegurar la correcta gestión de suministros y stocks. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en el sector retail gestionando mínimo 50 tiendas Sólidos conocimientos en la gestión de tiendas y operativas de enfoque cliente . Habilidad para trabajar bajo presión y asumir grandes responsabilidades. Capacidad para liderar y motivar a equipos. Excelentes habilidades de análisis y capacidad para elaborar reportes precisos y comprensibles. Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión relacionados con el sector.

Somos Azzam Vivienda, gestora de patrimonio inmobiliario en renta perteneciente al grupo Azora, el mayor gestor independiente de inversiones en el sector Real Estate de España. Estamos buscando incorporar un Gestor técnico de edificios para el área de Facility en Barcelona. Su misión será gestionar de manera adecuada los edificios que tenga bajo su supervisión solventando cualquier incidencia que pudiera surgir según los parámetros establecidos por la propiedad. ¿Control y supervisión de estado de conservación de los edificios. Control de subcontratas para elaboración y seguimiento de presupuestos de actuaciones. Supervisión y coordinación de las empresas para el mantenimiento de las zonas comunes de los edificios y viviendas. ¿Experiencia en control de facility en residencial (viviendas) de al menos 3 años. Manejo de word y excel alto. Valorable conocimiento de SAP. Carnet de conducir y vehículo. Inglés nivel medio hablado y escrito. ¿Contrato Indefinido ~ Flexibilidad horaria de entrada y salida ~6 días de teletrabajo al mes. ~ Jornada intensiva viernes, julio y agosto y navidades Azzam es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades que valora la diversidad y trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que promovemos el respeto, la pertenencia y el compromiso.

Belmonte Group está en búsqueda de un/a Director/a Comercial de SOFTWARE con al menos 4 años de experiencia para liderar y expandir las ventas de nuestro cliente del software de la empresa. Buscamos un profesional proactivo, con una gran visión de negocio y un fuerte deseo de crecimiento, capaz de impulsar las ventas de nuestro software y motivar a un equipo para alcanzar y superar objetivos. El/la candidato/a ideal poseerá una sólida trayectoria en ventas dentro del ámbito de empresas de IT y una profunda comprensión del mercado de software B2B. Será responsable de desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas, gestionar y liderar un equipo de ventas, y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos. La capacidad para negociar en entornos B2B, desarrollar nuevas oportunidades de negocio y fomentar relaciones sólidas con clientes será fundamental. Diseñar e implementar la estrategia comercial para el software de Belmonte Group. Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas, estableciendo metas claras y realizando seguimiento de su desempeño. Gestionar el ciclo de ventas completo, desde la prospección hasta el cierre. Analizar el mercado y la competencia para adaptar las estrategias comerciales. Colaborar estrechamente con los equipos de producto y marketing para alinear las ofertas y campañas. Negociar contratos y acuerdos comerciales. Reportar el rendimiento de ventas y proyecciones a la dirección. Fomentar una cultura de alta motivación y excelencia en el equipo de ventas. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector IT y del software. Experiencia mínima de 4 años en roles de ventas, preferiblemente en el sector de software IT. Experiencia demostrable en ventas B2B y gestión de cuentas. Sólida experiencia en liderazgo y gestión de equipos comerciales. Dominio del idioma inglés (nivel avanzado). Capacidad de análisis y resolución de problemas. Experiencia en el desarrollo de negocio y expansión de mercados. Conocimiento de metodologías ágiles en el desarrollo de software. Formación universitaria en áreas relacionadas con Negocios, Marketing o Tecnología. Experiencia en el uso de herramientas CRM avanzadas. Conocimiento de diferentes modelos de licenciamiento de software. Si eres un líder apasionado por las ventas, con una mentalidad estratégica y buscas un entorno dinámico para impulsar tu carrera, te invitamos a unirte a esta oferta Belmonte Group y ser parte de nuestro éxito. Y en nuestra web

Belmonte Group está en búsqueda de un/a Director/a Comercial de SOFTWARE con al menos 4 años de experiencia para liderar y expandir las ventas de nuestro cliente del software de la empresa. Buscamos un profesional proactivo, con una gran visión de negocio y un fuerte deseo de crecimiento, capaz de impulsar las ventas de nuestro software y motivar a un equipo para alcanzar y superar objetivos. El/la candidato/a ideal poseerá una sólida trayectoria en ventas dentro del ámbito de empresas de IT y una profunda comprensión del mercado de software B2B. Será responsable de desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas, gestionar y liderar un equipo de ventas, y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos. La capacidad para negociar en entornos B2B, desarrollar nuevas oportunidades de negocio y fomentar relaciones sólidas con clientes será fundamental. Diseñar e implementar la estrategia comercial para el software de Belmonte Group. Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas, estableciendo metas claras y realizando seguimiento de su desempeño. Gestionar el ciclo de ventas completo, desde la prospección hasta el cierre. Analizar el mercado y la competencia para adaptar las estrategias comerciales. Colaborar estrechamente con los equipos de producto y marketing para alinear las ofertas y campañas. Negociar contratos y acuerdos comerciales. Reportar el rendimiento de ventas y proyecciones a la dirección. Fomentar una cultura de alta motivación y excelencia en el equipo de ventas. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector IT y del software. Experiencia mínima de 4 años en roles de ventas, preferiblemente en el sector de software IT. Experiencia demostrable en ventas B2B y gestión de cuentas. Sólida experiencia en liderazgo y gestión de equipos comerciales. Dominio del idioma inglés (nivel avanzado). Capacidad de análisis y resolución de problemas. Experiencia en el desarrollo de negocio y expansión de mercados. Conocimiento de metodologías ágiles en el desarrollo de software. Formación universitaria en áreas relacionadas con Negocios, Marketing o Tecnología. Experiencia en el uso de herramientas CRM avanzadas. Conocimiento de diferentes modelos de licenciamiento de software. Si eres un líder apasionado por las ventas, con una mentalidad estratégica y buscas un entorno dinámico para impulsar tu carrera, te invitamos a unirte a esta oferta Belmonte Group y ser parte de nuestro éxito. Y en nuestra web

&##128640; ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! &##128640; Estamos buscando un/a Director/a de Tienda apasionado/a por el retail y las personas. &##128101;&##128717;️ En Conforama, buscamos un/a Director/a de Tienda con movilidad geográfica para toda la península ibérica. Reportando directamente al Director Regional, será responsable de las siguientes funciones: &##128202; Responsabilidades principales: Análisis de las estrategias de comunicación &##128483;️ Análisis del mercado y entorno comercial &##128200; Organización de la acción comercial &##128722; Gestión de stocks &##128230; Gestión y animación de equipos &##128101;&##128188; &##127919; ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa multinacional en crecimiento &##127757;&##128640; Atractiva retribución con fijo + incentivos &##128182;&##128188; Entorno de Trabajo Dinámico y Motivador: Nuestra cultura corporativa es inclusiva, con un equipo comprometido y enfocado en la colaboración. &##128270; Buscamos una persona con: Formación adecuada diplomatura o similar &##128218; Clara orientación al cliente y a los resultados &##127919; Estilo de liderazgo inspirador y motivador hacia su equipo y mejora continua. &##128188; Disponibilidad para trabajar de Lunes a Domingo en horario comercial (respetando descansos semanales) &##128197; &##128736;️ Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como Director/a de Tienda en Gran Distribución o similar &##127980; Orientación a resultados &##128202; Capacidad de trabajo y análisis &##128269; Excelente capacidad de comunicación, coherente entre discurso y acciones &##128483;️&##129309; Fuerte orientación comercial &##128717;️ Si te apasiona el retail, el trabajo en equipo y tienes una sólida experiencia liderando equipos en el sector de la distribución, ¡esta es tu oportunidad! &##127775; ¡Te esperamos en Conforama! #DirectorDeTienda #RetailJobs #Conforama #TrabajoEnEquipo #GranDistribución #Liderazgo #OportunidadLaboral #MovilidadGeográfica #CulturaInclusiva #OrientaciónAlCliente #CrecimientoProfesional #TrabajoMotivador #SectorRetail #ÚneteAlEquipo

Belmonte Group busca Director/a de Zona RETAIL con una sólida trayectoria de al menos 5 años en gestión de tiendas, preferiblemente en el sector de alimentación o en entornos multinacionales. El candidato/a ideal poseerá una probada experiencia en la gestión de equipos y un fuerte enfoque en el trabajo de campo. El Director de Zona será responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial de nuestras tiendas, con un enfoque claro en la satisfacción del cliente y la optimización del rendimiento. Buscamos un líder que no solo tenga una sólida experiencia en el sector retail , sino que también se sienta cómodo enfrentando grandes retos y operando en un entorno dinámico. Responsabilidades Gestión de la Red de Tiendas : Supervisar y coordinar las operaciones diarias de todas las tiendas bajo su ámbito de responsabilidad, asegurando un funcionamiento eficiente y alineado con los objetivos de la empresa. Maximización de Rentabilidad : Desarrollar e implementar estrategias que aumenten las ventas y la rentabilidad de cada tienda, asegurando que se cumplan y superen los KPIs establecidos. Liderazgo de Equipo : Dirigir y motivar a un equipo de supervisores, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo que incentive la mejora continua. Enfoque en el Cliente : Promover una cultura centrada en el cliente, garantizando que se ofrezca un servicio excepcional que supere las expectativas de nuestros consumidores. Análisis y Reportes : Realizar seguimiento a los indicadores clave de rendimiento (KPIs) y preparar reportes estratégicos que permitan la toma de decisiones informadas para la mejora continua de las operaciones. Asegurar la correcta gestión de suministros y stocks. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en el sector retail gestionando mínimo 50 tiendas Sólidos conocimientos en la gestión de tiendas y operativas de enfoque cliente . Habilidad para trabajar bajo presión y asumir grandes responsabilidades. Capacidad para liderar y motivar a equipos. Excelentes habilidades de análisis y capacidad para elaborar reportes precisos y comprensibles. Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión relacionados con el sector.

The company Are you someone who has Iberia-wide regulatory experiences and are looking for the next step in your medical devices career at the EMEA level? Are you someone who likes to think creatively and prioritizes medical devices that are always accessible to patients and surgeons on the market? Here is a rare and great opportunity to join an international leader in surgical technology and be part of this company's regional growth strategy in Spain and Portugal and be visible at the EMEA-level. As the Regional QARA Lead for the IBERIAN region, you will be based at their Spain branch office in Barcelona, where they have centralised sales, marketing, customer success teams all in one place. This is a company-critical role and your past experiences in registrations can help the company to reach their business goals for the EMEA region. You will be responsible for the quality system of the sales office in Barcelona as well as supporting the registrations for Spain. Furthermore, you are part of the EMEA Quality Assurance and Regulatory affairs team, for this region you will be responsible for collecting clinical data from surgeons to assist the HQ in the US with clinical surveillance. In this role you will report directly to the Sr Director Quality Assurance and Regulatory Affairs International Maintain the Quality Management System for their Spanish Organization Work with the Regional Commercial leader to ensure the medical device portfolio remain commercially available and compliant Leading clinical data collection and surgeon feedback processes for submission and PMCFs Prepare and lead the quality management review meetings Training and coaching people in RAQA functions in other EMEA offices on the procedures and processes Identify local regulatory requirements and lead impact assessment which is driving quality management system changes Execute Local regulatory registrations where necessary EMEA regulatory affairs activities concerning importer and authorized representative requirements At least 5 years in a quality assurance or regulatory affairs role in the medical device industry Led the RAQA operations or projects for medical devices Fluent written & spoken in Spanish and English (bonus if Portuguese and Catalan as well) Office-presence 3 days per week in Barcelona city-centre We serve within the Medical device, diagnostic and combination device arena, working with Managers up to VP of Quality and Regulatory. Our team helps medical device experts of today become leaders of tomorrow. &##At Elemed, we recruit exceptional people that solve regulatory and compliance problems, so patients can have access to safe, innovative and life-changing Medical Devices. Learn and develop as a regulatory, quality or clinical professional with 1:1 mentorship from a highly experienced mentor. Our mentors are some of the most inspirational and talented senior professionals in the medical device and IVD industry. Join hundreds of fellow regulatory, quality and clinical professionals in Elemed's RQC Network. We are an equal opportunity employer and value diversity at our company .

ARTO have again recently partnered with a European pharmaceutical company who are developing therapies within the Inflammatory and Dermatology disease space. As their clinical assets move towards Phases I and II, we are now searching for a Clinical Development Medical Director to oversee clinical research and be a key member of the R&D team. For this position, the ideal candidate would be based in either Barcelona or Hamburg with a weekly office expectation of roughly 3 days per week (2 from home). Responsibilities: Implement translational medicine and early clinical development plans for different therapeutic candidates Design and Implement clinical development plans Lead the prep of regulatory submission documents. Build relationships with stakeholders, senior management, KOLs Qualifications: MD, with experience working as a Clinical lead for early phase clinical trials. Strong scientific background in Immunology/Inflammation/Dermatology and exposure and understanding of multiple disease areas and also drug development/discovery processes Proven experience leading Phase I and II clinical trials. At least 5 years of experience in industry from a pharmaceutical/biotech company. Experienced in leading groups and teams within industry or academic roles. Ability to work hands on in a dynamic team. &##128233; &##128222; +447476557042

Empresa constructora d'Osona amb més de 30 anys de trajectòria en el sector i especialitzada en projectes industrials per al sector alimentari, requereix incorporar un/a Cap d'obra amb experiència mínima de 5-6 anys en obra industrial (preferiblement indústries alimentàries, càrnies o similars), per a responsabilitzar-se de la gestió tècnica i econòmica de varis projectes de l'empresa. En dependència del Director Tècnic i amb la col·laboració de l'Encarregat d'obra, les principals tasques i funcions del lloc de treball són: • Designar els recursos necessàris per a l'execució de l'obra i fer-ne el seguiment. Control pressupostari de l'obra., • Elaboració de preus contradictoris així com certificacions d'obra., • Realització de comparatius per a la seva posterior adjudicació., • Realització de valorades per al seu posterior pagament., • Realitzar les tasques de gestió de les llicències o els permisos d'obra., • La previsió, petició, recepció i control dels materials d'obra., • L'organització, control i supervisió de personal de l'obra., • El control general dels treballs en l'àmbit d'execució, prevenció de riscos, econòmic i terminis., • Controlar el manteniment de la qualitat en el desenvolupament del projecte., • Incorporació immediata i estabilitat professional en sòlida empresa en creixement continu., • Condicions salarials negociables, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats., • Bon ambient de treball en empresa en creixement., • Horari flexible (autogestió i organització del temps)., • Capacitat de treball en equip amb rigor i qualitat., • Capacitat de comunicació i negociació amb interlocutors diversos: personal d'obra, oveïdors, etc., • Proactivitat, iniciativa i autonomia a l'hora d'exercir les seves funcions., • Coneixement de ERP's de control d'obra (Navision, AutoCAD, Presto i TCQ, entre d'altres)., • Residència a la província de Girona o Barcelona, valorant-se positivament aquelles candidatures més properes a Osona o el Ripollès., • Es requereix experiència mínima de 5-6 anys com a Cap d'obra en projectes industrials (construcció o rehabilitació de naus industrials, plantes productives, edificis d'oficines, reformes i rehabilitacions d'indústries agroalimentàries,...)., • Es requereix experiència mínima de 2-3 en construcció, ampliació o rehabilitació d'indústries alimentàries, valorant-se molt positivament especialització en construcció d'indústries càrnies o d'elaborats carnis., • Es valorarà molt positivament experiència en la relació amb subcontractistes de la mateixa obra (enginyeries, instal·ladors industrials, clima,...)., • Idiomas mínimos, • Coneixement de les particularitats i requeriments de projectes constructius pel sector alimentari, especialment de plantes productives del sector carni o dels el·laborats carnis.

Eres un/a ingeniero/a Senior experto en compras y tienes ganas de participar en proyectos multidisciplinares a nivel nacional e internacional en proyectos industriales? En ARGHOS, empresa de Ingeniería y Consultoría del Grupo Industrial AERNNOVA, buscamos Ingenieros/as Senior experto en compras para unirse a nuestro equipo trabajando en proyectos nacionales e internacionales en uno de nuestros principales clientes en ubicado en Barcelona. ¿Estabilidad profesional con un contrato indefinido a tiempo completo con Arghos. Incorporación a un equipo colaborativo que participa en proyectos interesantes del sector nuclear. Modelo de trabajo flexible: 1 día de tele trabajo semanal, con posibilidad de acumular hasta 3 días. Flexibilidad en horarios de entrada y salida. Jornada intensiva los viernes y durante los meses de julio y agosto. Retribución flexible: ticket restaurante, ticket transporte público, cheque guardería y seguro médico. Seras el responsable del desarrollo y/o evolución de la estrategia de compras del proyecto. Seras el responsable de la coordinación con los ingenieros del proyecto en las disciplinas, civil, estructuras, mecánica, eléctrica y tuberías del proyecto. Experiencia mínima 10 años en la gestión de compras de proyecto en modalidad Fast Track. Grado en Ingeniería. Nivel de ingles mínimo B2, muy valorable nivel C1. Valorada experiencia en proyectos energéticos y de O&G. Se valorará experiencia en grandes proyectos en España con empresas de primer nivel (constructoras civiles y de estructuras e instaladoras eléctricas, mecánicas y de tubería fundamentalmente) ARGHOS apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

La tecnología evoluciona. ¿Y tú? Da el siguiente paso con nosotros. En Beservices llevamos más de 10 años construyendo soluciones IT de alto valor para más de 300 clientes. Ahora, nuestro equipo técnico sigue creciendo, y buscamos a personas que quieran impulsar su carrera junto a nosotros. Queremos seguir consolidando lo aprendido, con una estructura más ágil, cercana y centrada en crear impacto real en cada proyecto. Buscamos un perfil técnico comprometido, resolutivo y con visión de mejora continua, que disfrute enfrentándose a nuevos retos y trabajando en entornos cloud de última generación. Tu reto como Administrador/a de Sistemas Formarás parte del equipo técnico, gestionando entornos Microsoft 365 y Azure Virtual Desktop (AVD), garantizando su rendimiento, seguridad y disponibilidad. Tu papel será clave para asegurar que los sistemas de nuestros clientes y de la propia organización funcionen con la máxima eficiencia, aportando valor tanto en la operación diaria como en la evolución tecnológica de los entornos. Lo que harás en tu día a día • Administración y soporte de Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive, Intune)., • Gestión y soporte de Azure Virtual Desktop (AVD) para usuarios finales., • Configuración y mantenimiento de identidades, permisos y políticas de seguridad en Azure AD y M365., • Participación en migraciones y despliegues de AVD, incluyendo entornos híbridos (on-premise + cloud)., • Soporte técnico, asesoramiento y resolución de incidencias a usuarios finales., • Colaboración con el Director Técnico y el equipo en la coordinación de proyectos internos y operativos., • Aplicación de buenas prácticas de seguridad y compliance en entornos cloud. Retribución competitiva acorde a tu experiencia. Modelo de trabajo híbrido. Formación continua y certificaciones oficiales (MS y AZ, entre otras). Entorno colaborativo y cercano. Contrato indefinido y flexibilidad laboral. Jornada intensiva los viernes, horario reducido en verano y día libre en tu cumpleaños. Lo que necesitamos de ti • +3 años de experiencia en administración y soporte de Microsoft 365 y Azure Virtual Desktop., • Experiencia en migraciones y despliegues de AVD, así como en soporte de entornos híbridos., • Conocimientos sólidos en redes, almacenamiento y administración de sistemas on-premise + Azure., • Experiencia en seguridad, políticas de acceso y compliance en entornos cloud., • Capacidad para soporte a usuarios finales, resolución de incidencias y asesoramiento técnico., • Certificaciones deseables: AZ-104, AZ-140 (AZ-305 valorable)., • Buen manejo de herramientas de documentación y reporting. Si buscas un rol técnico donde puedas crecer, aportar y seguir aprendiendo en un entorno dinámico y colaborativo, Beservices es tu lugar. Envía tu CV y da el siguiente paso con nosotros. "Empieza donde puedas crecer. Sigue donde puedas brillar. Únete a Beservices."

Who we are Silae, the leading French HR centaur and the No. 1 payroll software in France, is accelerating its growth with its SaaS-based human resources management solutions (My Silae, Silae RH Suite, etc.). Silae is backed by Silver Lake, a global investment firm associated with some of the most significant technological transformations in recent years. Silae’s success is built on the relevance and robustness of its solutions for small and medium-sized businesses, promoted and operated by an unmatched network of partners (accountants, payroll professionals, and resellers) who are committed to supporting our shared clients every day. Today, Silae has 450 employees across multiple locations in France and Spain all thriving in a dynamic and collaborative company culture within a constantly evolving industry Silae acquired Summar and Denario to support the launch of its operations in Spain. As a Product Manager at Silae, your responsibilities will include: User Needs Analysis: You will gather feedback from users and stakeholders to identify priorities, clarify uncertainties, and propose appropriate solutions. Product Roadmap and Backlog Management: You will work closely with the Product Director and payroll consultants to prioritize features and manage the backlog in line with business needs, regulatory requirements, and strategic goals. Offering Review and Solution Packaging: You will contribute to revisiting our current product offering and help structure and package solutions in a way that maximizes value for different customer segments. Product Development Monitoring: You will coordinate with technical and design teams to ensure deadlines are met and deliver a smooth, intuitive user experience. Collaboration and Communication: You will keep internal teams (marketing, support) informed of product developments and ensure strong coordination HR and Payroll Consultants to maintain overall consistency. Bridge Between Local and French Product Teams: You will act as the link between the local product team and the French product teams. Location: Reus or Barcelona Your profile: You have at least 3 years or more of solid experience as a Product Manager in time management or payroll, ideally within an HR or specialized software company. Payroll knowledge is a nice to have. Go-to-market experience would be an asset. Experience with AI-powered solutions is a plus. You have an analytical, solution-oriented mindset and are able to structure and prioritize complex topics. You are proactive and enjoy working in a team environment. You demonstrate excellent communication skills and can adapt your message to different audiences. Languages: Native Spanish speaker, fluent in French or English. What we offer Compensation: Competitive salary (Fix + Variable) Health: Medical insurance Build the future of Silae Spain: This is a Key Role for Silae Spain following the recent acquisitions, you will be at the heart of decisions that will shape the future of the company itself Career Development : Our ambition for the coming years implicates a drastic growth in every single aspect of this role responsibilities and resources allocated ✨ Remote Work: enjoy 2 days of remote work per week to optimize your focus and efficiency ♀️We care about you: A monthly physiotherapy session to support your wellbeing.

Our client is a leading global platform for legal research and intelligence. They provide seamless access to one of the most comprehensive collections of legal information in the world - including case law, statutes, regulations, and expert commentary. By combining deep legal knowledge with the power of artificial intelligence and advanced analytics, helps legal professionals make faster, more informed decisions. As part of the team, you'll help shape the future of legal tech, collaborating with a passionate and diverse group of experts. This is your chance to work on impactful technology that empowers law firms, universities, corporations, and governments around the world. Ready to be part of something meaningful? Let's build the future of legal intelligence Main responsibilities • Build and maintain scalable, modular UI components using Lit.js and TypeScript, • Work closely with designers, developers, and product managers to deliver responsive, high-performing web applications, • Ensure accessibility compliance (WCAG), cross-browser compatibility, and mobile-first responsiveness, • Optimize application performance using Lighthouse, DevTools, and best practices for Core Web Vitals, • Integrate front-end applications with headless CMS platforms (e.g., Strapi) and backend services, • Maintain high code quality through unit testing, code reviews, and adherence to best practices, • 6+ years in frontend and backend development, • Proficiency in TypeScript, Python, Lit, and Flask or FastAPI, • Experience with Web Components, Strapi, Docker, Git, and CI/CD pipelines, • Familiar with Core Web Vitals, Lighthouse, DevTools, and Unix systems, • Strong debugging, testing, and performance optimization skills, • A dynamic, collaborative culture that encourages innovation, • Flexible working hours and remote-friendly policies, • Focus on mental health and holistic well-being, • Ongoing professional growth and development opportunities, • Diverse, multicultural teams, • A space where creativity and experimentation are welcomed, • Regular team-building activities and community engagement, • Step 1: Interview with one of our recruiter, • Step 2: Interview with Hiring Manager, • Step 3: Interview with the Director

This job is with Skyscanner, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. About Skyscanner Everyone loves travelling, but planning is not without its challenges ✈️. That's why we've spent 20 years building tools that turn travel-planning chaos into a breeze. Today, around 100 million travellers count on us every month to skip the whole "47 browser tabs open" phase and find flights, cars, and hotels quickly and easily . Joining Skyscanner means becoming part of a global brand that's striving to become the planet's go-to travel hack accessible for all . Our vision? To be the world's number one travel ally. (Ambitious? Yes, but, hey, that's what got us here). Now, we're on the lookout for a Senior User Research Manager - 12-month FTC to help us bring that vision to even more travellers. About the role (Hybrid) You'll lead our mighty Metasearch Research team - the crew dedicated to understanding how travellers choose, compare, and book the best options across Flights, Hotels, Packages, and Cars. This role is all about elevating insight, shaping strategy, enabling great decision-making, and championing the traveller at every turn. Reporting directly to the Director of Research within our Customer Experience (CX) team, you'll partner closely with Product and Design leaders to shape the future of decision-making across our marketplace. What you'll be doing Leading Strategic Research Initiatives: You'll scout the horizon for the big questions before they land - designing forward-looking, mixed-method research that unlocks long-term business opportunities. Guiding Core Product Development: You'll provide hands-on direction across the Flights, Hotels, Packages, and Cars workstreams, ensuring insights glide effortlessly into product decisions. Deepening Mixed-Method Expertise: You'll raise the bar on methodology - directing sophisticated frameworks and championing robust, actionable research that solves real business problems. Team Management: You'll mentor and empower researchers, helping them refine their craft while adopting new tools and technology that boost both quality and scale. Cross-Disciplinary Collaboration: You'll partner with CX, Product, Design, and Analytics to shape questions, uncover truths, and craft narratives that inspire genuine action. Voice of the User: You'll make sure travellers' needs echo through every decision - using evidence, insight, and a learning mindset to cut through complexity. Data Integration & Reporting: You'll join forces with Analytics to weave behavioural data and research findings into a single, powerful decision-making engine for the business. About you Extensive Mixed-Methods Research Expertise: You've led impactful research programmes blending qualitative depth with quantitative confidence - from running in-depth interviews and concept evaluations as you are synthesising behavioural data, usability metrics, or large-scale survey results. Comprehensive Research Methodology Knowledge: You have expertise in product/user research and know when to use what, tailoring methodologies to fit diverse product and business challenges (bonus points for brand/marketing experience). Strong Leadership & Mentoring Skills: You thrive on coaching researchers, levelling up capability, and fostering a culture of curiosity and growth. Clear, Impactful Storytelling: You turn complex findings into sharp, compelling narratives that motivate teams and influence senior stakeholders. Growth-Oriented Mindset: You navigate ambiguity with creativity, balancing user needs, business value, and strategic context with finesse. Experience in Dynamic Environments: You're energised by pace, able to juggle multiple projects, and confident steering research through shifting priorities. Deep Analytical & Data-Driven: You connect qualitative nuance with quantitative validation, making decisions grounded, empathetic, and strategically sound. Autonomous Self-Starter and Influencer: You partner confidently with senior leaders, shaping strategy rather than simply responding to requests. #LI-SM2 #LI-Hybrid What it's like here We are the real deal - no corporate gloss, no empty promises. Just a team of genuinely curious, caring humans ❤️, building things that help travellers explore the world a little easier . Skyscanner is made up of brilliant humans from every corner of the world. We believe travel makes the world better - and that the same is true of our diverse teams. We're proud to be an equal opportunities employer and are committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive and products that are accessible to all ✨. Sound like your kind of adventure? Apply now and help us shape the future of travel. We're committed to ensuring our application and recruitment processes are inclusive and accessible to everyone. If you require any reasonable adjustments or accommodations for interviews, and/or wish to apply under the Disability Confident scheme, please let your recruiter know. If you'd like more information on any of our policies, such as hybrid working or Parental Leave policies (typically we pay a minimum of 24 weeks birth parent/maternity leave globally), our recruitment team can provide more information on these.

&##128640; ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! &##128640; Estamos buscando un/a Director/a de Tienda apasionado/a por el retail y las personas. &##128101;&##128717;️ En Conforama, buscamos un/a Director/a de Tienda con movilidad geográfica para toda la península ibérica. Reportando directamente al Director Regional, será responsable de las siguientes funciones: &##128202; Responsabilidades principales: Análisis de las estrategias de comunicación &##128483;️ Análisis del mercado y entorno comercial &##128200; Organización de la acción comercial &##128722; Gestión de stocks &##128230; Gestión y animación de equipos &##128101;&##128188; &##127919; ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa multinacional en crecimiento &##127757;&##128640; Atractiva retribución con fijo + incentivos &##128182;&##128188; Entorno de Trabajo Dinámico y Motivador: Nuestra cultura corporativa es inclusiva, con un equipo comprometido y enfocado en la colaboración. &##128270; Buscamos una persona con: Formación adecuada diplomatura o similar &##128218; Clara orientación al cliente y a los resultados &##127919; Estilo de liderazgo inspirador y motivador hacia su equipo y mejora continua. &##128188; Disponibilidad para trabajar de Lunes a Domingo en horario comercial (respetando descansos semanales) &##128197; &##128736;️ Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como Director/a de Tienda en Gran Distribución o similar &##127980; Orientación a resultados &##128202; Capacidad de trabajo y análisis &##128269; Excelente capacidad de comunicación, coherente entre discurso y acciones &##128483;️&##129309; Fuerte orientación comercial &##128717;️ Si te apasiona el retail, el trabajo en equipo y tienes una sólida experiencia liderando equipos en el sector de la distribución, ¡esta es tu oportunidad! &##127775; ¡Te esperamos en Conforama! #DirectorDeTienda #RetailJobs #Conforama #TrabajoEnEquipo #GranDistribución #Liderazgo #OportunidadLaboral #MovilidadGeográfica #CulturaInclusiva #OrientaciónAlCliente #CrecimientoProfesional #TrabajoMotivador #SectorRetail #ÚneteAlEquipo

Who Are We? At Georgeci , we’re a global partner helping financial market participants thrive and we’re proudly based in Barcelona. Our expertise spans financial and data analytics, IT development, and infrastructure maintenance, all with one mission: to build smarter, more efficient, and more reliable IT environments for our clients. What sets us apart is our people. At Georgeci, we foster an environment where senior leaders can drive innovation, influence strategy, and shape the company's future. You’ll join a collaborative and high-performing culture, with resources and support designed to accelerate professional growth, strategic impact, and long-term career advancement. Work with us and accelerate your skills, expand your impact, and grow your career! About the role: We are seeking an experienced and strategic Head of Treasury to lead the organisation’s treasury operations. The ideal candidate will oversee liquidity management, optimise cash flow, mitigate financial risks, and ensure full compliance with regulatory and internal requirements. This role involves supervising treasury processes and systems, developing robust cash management strategies, and providing guidance to senior leadership. The Head of Treasury will also be responsible for building, shaping, and managing the Treasury Department, ensuring operational excellence and strong team performance. What will you do? Cash liquidity management Develop cashflow rooting which will be compliant with the legal and company requirements, ensuring proper funds allocation Monitor and manage the organisation’s cash flow. Forecast short-term and long-term cash needs, ensuring sufficient funds for operational and investment activities Distributes cash flow between optimal payment options within the concept agreed with the Financial Director Oversee cash pooling, intercompany loans, and bank account structures Control of dividends, intergroup transfers and short-term investments Risk Management Identify, evaluate, and mitigate financial risks, including currency, interest rate, and credit risks. Control of banking commissions and ensuring their optimal level Ensure compliance with company policies and regulatory requirements. Treasury Operations and Processes Supervise day-to-day treasury operations, including payments, reconciliations, and reporting. Ensure timely and accurate execution of financial transactions. Resolve complicated cases related to treasury operations Design and implement standard operating procedures Reporting and Analysis Prepare and present regular cash flow and treasury performance reports to senior management. Control of correct transaction reflection in all Finance software to ensure further data quality for management reporting Analyse to support decision-making related to funding, short-term investments, and risk management. Leadership Design and implement the Treasury department organisational structure, ensuring it is filled with the proper expertise Lead and develop the treasury team, providing coaching, mentorship, and training opportunities. Assign tasks, set performance objectives, and conduct regular performance reviews. Foster a collaborative and efficient working environment within the team. Who are you? 3–4+ years of experience in a similar Treasury or Finance managerial role. 2–3 years of leadership experience managing a team within treasury or finance. Proven expertise in cash management, FX management, liquidity planning, and funding strategies. University degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field. Fluent in English; Russian is a plus. Advanced proficiency in Excel and/or Google Sheets. Professional certifications (e.g., CPA, CFA, ACCA) are a strong plus. Experience working within a regulated environment is a strong advantage. Hands-on experience designing, implementing, and automating treasury processes. Strong knowledge of treasury systems and financial platforms. Solid understanding of liquidity management, cash pooling, investments, and bank infrastructure. Strong analytical and strategic thinking capabilities. Excellent leadership and interpersonal skills, with the ability to influence and collaborate across departments. Problem-solving mindset with strong decision-making abilities and high accountability, accuracy, and attention to detail. Ability to manage multiple complex projects in a fast-paced, dynamic environment and strong communication and teamwork skills. Benefits From your first day: Competitive salary based on experience and skills Healthy lunches from our catering partners (gluten-free, lactose-free, vegetarian, and vegan options available) Daily fresh fruits, healthy snacks, and a fully stocked kitchen No dress code policy Free parking space if you are coming by car Flexible working schedule (you don’t have to worry about running 5 minutes late) 100% covered 30 days/year of sick days Career development opportunities based on business needs Team buildings and two corporate parties a year! 23 paid vacation business days After a probation period: Private health insurance Coverage for up to 50% of your language classes, sports membership, and mental health support Is this your next opportunity? Apply now and don’t miss it!

Importante empresa de distribución química internacional, precisa incorporar una figura de Dirección de Customer Service para liderar el servicio al cliente. Misión: Asegurar una experiencia de cliente excelente y sostenida a lo largo del tiempo, maximizando el valor de cada relación comercial y reforzando la fidelización, mediante la coordinación, liderazgo y evolución del equipo de atención y soporte comercial (back office), alineado con los objetivos estratégicos de crecimiento, servicio y eficiencia de la compañía. Dependiendo del Director de Transformación y Organización se responsabilizará de las siguientes funciones: • Liderar y coordinar al equipo de 30 personas back office/comerciales internos, asegurando su alineamiento con los objetivos de servicio y venta recurrente., • Definir e implantar procesos y herramientas para la gestión proactiva de la relación con el cliente (onboarding, seguimiento, renovaciones, incidencias, satisfacción)., • Medir, analizar y reportar KPIs de éxito del cliente (NPS, tasa de retención, tiempo de respuesta, tasa de resolución, calidad de servicio percibida, etc.)., • Promover una cultura de orientación al cliente en toda la organización, especialmente en los equipos de soporte comercial., • Detectar y proponer oportunidades de mejora en procesos, herramientas o productos a partir del feedback del cliente., • Colaborar activamente con marketing y ventas en acciones de fidelización, encuestas, programas de recomendación o testimoniales., • Acompañar al equipo en su desarrollo profesional, implementando formaciones y seguimiento de competencias soft y hard., • Formación superior en administración de empresas, ingeniería, comercio internacional, marketing o similar., • Conocimiento profundo de procesos de atención al cliente B2B y gestión de cuentas., • Familiaridad con CRM (ej. Salesforce, Hubspot) y herramientas de atención al cliente., • Capacidad analítica para interpretar datos e indicadores de experiencia del cliente., • Liderazgo positivo y capacidad de movilizar equipos., • Enfoque estratégico con orientación a resultados., • Empatía y capacidad de escucha activa., • Habilidades de comunicación y negociación., • Proactividad y mentalidad de mejora continua., • Capacidad para trabajar transversalmente con otros departamentos.

Acens, Part of Telefónica Tech desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. Comenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000. ¿Qué buscamos? Buscamos un operador de sistemas informáticos y comunicaciones 24x7 para plataformas avanzadas y proyectos críticos de clientes. Sus principales funciones y responsabilidades serán: Monitorización y operación de los equipos, servidores y aplicaciones Realizar tareas de mantenimiento y control en Datacenter Ejecución de procedimientos de gestión y de resolución de incidencias Participar en la mejora y desarrollo de los sistemas, herramientas y procedimientos de supervisión, gestión y operación. Operación y mantenimiento de plataformas tanto internas como dedicados a clientes Apoyo en la provisión de servicios de Sistemas TI Resolución de primer nivel de incidencias relacionados con Sistemas TI Tareas planificadas de mantenimiento en horario de bajo impacto, generalmente fuera del horario laboral Se integrará en sistema de turnos 24x7 ¿Qué valoramos? Conocimientos en la administración/operación de entornos Microsoft (Windows Server 2016, 2019, 2022) y Linux (RedHat, Oracle, Centos, Debian) y se valoran conocimientos en entornos Unix (Solaris, AIX) Conocimiento en herramientas de gestión y monitorización (Hobbit/Xymon, Zabbix, HPOV, Nagios, Cricket, MRTG, etc.) Conocimientos en aplicaciones Plesk , Cpanel o similares Conocimientos de tecnologías de virtualización de servidores tanto con Microsoft (HyperV, SystemCenter) cómo de tecnología VMWare (VSphere, VCenter, VCloud Director). Se valora conocimiento en otros entornos de virtualización (Xen, KVM, Parallels, etc.) Conocimientos de redes: VLAN, routing, balanceo de servicios Conocimientos de desarrollo de herramientas de operación de sistemas en PERL y Shell Script Conocimientos sólidos de "tecnología Internet" (TCP/IP, servidores web, DNS, correo, FTP, etc.) Comunicación y trabajo en equipo Visión de cliente Flexibilidad Se valorará: Experiencia en el sector de hosting o proveedor de servicios Internet (ISP) Conocimiento en la administración de firewalls y gestión de VPN. Conocimiento en entornos de almacenamiento de datos, redes SAN, NAS, iSCSI, cabinas de almacenamiento Conocimientos de Bases de Datos (Oracle, MySQL, MS-SQL, etc.) Nuestra propuesta de Valor: Salario fijo + variable por objetivos Contratación indefinida, estabilidad y crecimiento profesional Seguro de vida Tarjeta restaurante Sistema de retribución flexible (seguro médico y tickets guardería) Formación continua

Acens, Part of Telefónica Tech desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. Comenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000. ¿Qué buscamos? Buscamos un operador de sistemas informáticos y comunicaciones 24x7 para plataformas avanzadas y proyectos críticos de clientes. Sus principales funciones y responsabilidades serán: Monitorización y operación de los equipos, servidores y aplicaciones Realizar tareas de mantenimiento y control en Datacenter Ejecución de procedimientos de gestión y de resolución de incidencias Participar en la mejora y desarrollo de los sistemas, herramientas y procedimientos de supervisión, gestión y operación. Operación y mantenimiento de plataformas tanto internas como dedicados a clientes Apoyo en la provisión de servicios de Sistemas TI Resolución de primer nivel de incidencias relacionados con Sistemas TI Tareas planificadas de mantenimiento en horario de bajo impacto, generalmente fuera del horario laboral Se integrará en sistema de turnos 24x7 ¿Qué valoramos? Conocimientos en la administración/operación de entornos Microsoft (Windows Server 2016, 2019, 2022) y Linux (RedHat, Oracle, Centos, Debian) y se valoran conocimientos en entornos Unix (Solaris, AIX) Conocimiento en herramientas de gestión y monitorización (Hobbit/Xymon, Zabbix, HPOV, Nagios, Cricket, MRTG, etc.) Conocimientos en aplicaciones Plesk , Cpanel o similares Conocimientos de tecnologías de virtualización de servidores tanto con Microsoft (HyperV, SystemCenter) cómo de tecnología VMWare (VSphere, VCenter, VCloud Director). Se valora conocimiento en otros entornos de virtualización (Xen, KVM, Parallels, etc.) Conocimientos de redes: VLAN, routing, balanceo de servicios Conocimientos de desarrollo de herramientas de operación de sistemas en PERL y Shell Script Conocimientos sólidos de "tecnología Internet" (TCP/IP, servidores web, DNS, correo, FTP, etc.) Comunicación y trabajo en equipo Visión de cliente Flexibilidad Se valorará: Experiencia en el sector de hosting o proveedor de servicios Internet (ISP) Conocimiento en la administración de firewalls y gestión de VPN. Conocimiento en entornos de almacenamiento de datos, redes SAN, NAS, iSCSI, cabinas de almacenamiento Conocimientos de Bases de Datos (Oracle, MySQL, MS-SQL, etc.) Nuestra propuesta de Valor: Salario fijo + variable por objetivos Contratación indefinida, estabilidad y crecimiento profesional Seguro de vida Tarjeta restaurante Sistema de retribución flexible (seguro médico y tickets guardería) Formación continua

Acens, Part of Telefónica Tech desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. Comenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000. ¿Qué buscamos? Buscamos un operador de sistemas informáticos y comunicaciones 24x7 para plataformas avanzadas y proyectos críticos de clientes. Sus principales funciones y responsabilidades serán: Monitorización y operación de los equipos, servidores y aplicaciones Realizar tareas de mantenimiento y control en Datacenter Ejecución de procedimientos de gestión y de resolución de incidencias Participar en la mejora y desarrollo de los sistemas, herramientas y procedimientos de supervisión, gestión y operación. Operación y mantenimiento de plataformas tanto internas como dedicados a clientes Apoyo en la provisión de servicios de Sistemas TI Resolución de primer nivel de incidencias relacionados con Sistemas TI Tareas planificadas de mantenimiento en horario de bajo impacto, generalmente fuera del horario laboral Se integrará en sistema de turnos 24x7 ¿Qué valoramos? Conocimientos en la administración/operación de entornos Microsoft (Windows Server 2016, 2019, 2022) y Linux (RedHat, Oracle, Centos, Debian) y se valoran conocimientos en entornos Unix (Solaris, AIX) Conocimiento en herramientas de gestión y monitorización (Hobbit/Xymon, Zabbix, HPOV, Nagios, Cricket, MRTG, etc.) Conocimientos en aplicaciones Plesk , Cpanel o similares Conocimientos de tecnologías de virtualización de servidores tanto con Microsoft (HyperV, SystemCenter) cómo de tecnología VMWare (VSphere, VCenter, VCloud Director). Se valora conocimiento en otros entornos de virtualización (Xen, KVM, Parallels, etc.) Conocimientos de redes: VLAN, routing, balanceo de servicios Conocimientos de desarrollo de herramientas de operación de sistemas en PERL y Shell Script Conocimientos sólidos de "tecnología Internet" (TCP/IP, servidores web, DNS, correo, FTP, etc.) Comunicación y trabajo en equipo Visión de cliente Flexibilidad Se valorará: Experiencia en el sector de hosting o proveedor de servicios Internet (ISP) Conocimiento en la administración de firewalls y gestión de VPN. Conocimiento en entornos de almacenamiento de datos, redes SAN, NAS, iSCSI, cabinas de almacenamiento Conocimientos de Bases de Datos (Oracle, MySQL, MS-SQL, etc.) Nuestra propuesta de Valor: Salario fijo + variable por objetivos Contratación indefinida, estabilidad y crecimiento profesional Seguro de vida Tarjeta restaurante Sistema de retribución flexible (seguro médico y tickets guardería) Formación continua

Acens, Part of Telefónica Tech desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. Comenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000. ¿Qué buscamos? Buscamos un operador de sistemas informáticos y comunicaciones 24x7 para plataformas avanzadas y proyectos críticos de clientes. Sus principales funciones y responsabilidades serán: Monitorización y operación de los equipos, servidores y aplicaciones Realizar tareas de mantenimiento y control en Datacenter Ejecución de procedimientos de gestión y de resolución de incidencias Participar en la mejora y desarrollo de los sistemas, herramientas y procedimientos de supervisión, gestión y operación. Operación y mantenimiento de plataformas tanto internas como dedicados a clientes Apoyo en la provisión de servicios de Sistemas TI Resolución de primer nivel de incidencias relacionados con Sistemas TI Tareas planificadas de mantenimiento en horario de bajo impacto, generalmente fuera del horario laboral Se integrará en sistema de turnos 24x7 ¿Qué valoramos? Conocimientos en la administración/operación de entornos Microsoft (Windows Server 2016, 2019, 2022) y Linux (RedHat, Oracle, Centos, Debian) y se valoran conocimientos en entornos Unix (Solaris, AIX) Conocimiento en herramientas de gestión y monitorización (Hobbit/Xymon, Zabbix, HPOV, Nagios, Cricket, MRTG, etc.) Conocimientos en aplicaciones Plesk , Cpanel o similares Conocimientos de tecnologías de virtualización de servidores tanto con Microsoft (HyperV, SystemCenter) cómo de tecnología VMWare (VSphere, VCenter, VCloud Director). Se valora conocimiento en otros entornos de virtualización (Xen, KVM, Parallels, etc.) Conocimientos de redes: VLAN, routing, balanceo de servicios Conocimientos de desarrollo de herramientas de operación de sistemas en PERL y Shell Script Conocimientos sólidos de "tecnología Internet" (TCP/IP, servidores web, DNS, correo, FTP, etc.) Comunicación y trabajo en equipo Visión de cliente Flexibilidad Se valorará: Experiencia en el sector de hosting o proveedor de servicios Internet (ISP) Conocimiento en la administración de firewalls y gestión de VPN. Conocimiento en entornos de almacenamiento de datos, redes SAN, NAS, iSCSI, cabinas de almacenamiento Conocimientos de Bases de Datos (Oracle, MySQL, MS-SQL, etc.) Nuestra propuesta de Valor: Salario fijo + variable por objetivos Contratación indefinida, estabilidad y crecimiento profesional Seguro de vida Tarjeta restaurante Sistema de retribución flexible (seguro médico y tickets guardería) Formación continua

Importante hotel ubicado en Barcelona busca incorporar un/a Revenue Support para unirse a su equipo, contribuyendo activamente a la gestión estratégica de precios, inventario y rendimiento del hotel. La misión del puesto es asegurar la correcta ejecución de las políticas de revenue, maximizar los ingresos totales y la rentabilidad de la propiedad, garantizando la precisión de los datos, la coherencia en la distribución y un soporte analítico y operativo de alto nivel al departamento de Revenue Management. Principales responsabilidades • Optimizar la Tarifa Media Diaria (ADR) y los Ingresos por Habitación Disponible (RevPAR) analizando las tendencias de demanda e implementando estrategias de venta y sobreventa dinámicas., • Establecer niveles de precios en todos los segmentos de mercado, asegurando competitividad y rentabilidad., • Realizar análisis regulares de la competencia para mantener un posicionamiento fuerte en tarifas y ofertas de productos., • Desarrollar y presentar pronósticos para habitaciones y fuentes de ingresos no relacionadas con el alojamiento de manera semanal, mensual y anual., • Generar y distribuir informes de rendimiento, analizando tendencias pasadas y oportunidades futuras en todos los canales de distribución., • Validar y refinar los pronósticos del Sistema de Gestión de Ingresos (RMS) para mejorar su precisión., • Colaborar con DRM, GM, Director de Ventas y Marketing, y otros equipos para impulsar iniciativas estratégicas de ingresos., • Asistir en los procesos de presupuestación anuales, centrados en estrategias de mezcla de negocios y canales., • Preparar y facilitar reuniones regulares de estrategia de ventas e ingresos con los principales interesados., • Proponer paquetes promocionales y ofertas creativas para periodos de alta necesidad en colaboración con DRM y equipos de ventas., • Supervisar el rendimiento del mercado, la eficiencia de los canales y las acciones de la competencia, mientras se mantienen registros detallados de las tendencias de demanda y eventos., • Actuar como el punto de contacto clave para optimizar la funcionalidad de los sistemas PMS, CRS y RMS., • Asegurar la calidad y precisión de los datos de segmentación, seguimiento de rechazos y la integridad general de la base de datos., • Evaluar y aprobar cotizaciones de grupos, asegurando la alineación con la estrategia y realizando análisis de desplazamiento según sea necesario., • Título universitario en Hospitalidad, Negocios, Marketing, Turismo, Finanzas o un campo relacionado (preferido)., • Dominio de sistemas de PMS, reservas y gestión de ingresos; el conocimiento avanzado de Opera PMS es esencial., • Familiaridad con conceptos de gestión de ingresos no relacionados con alojamiento, incluyendo Banquetes y Alimentos y Bebidas., • 3–5 años de experiencia en gestión de ingresos, idealmente en el sector hotelero., • Experiencia en recepción, ventas, reservas o catering y banquetes (preferido)., • Experiencia previa con sistemas y procesos de Marriott es altamente valorada., • Inglés: nivel avanzado., • Habilidades en análisis y cuantificación. Pensador estratégico con fuerte perspicacia comercial., • Incorporación en una empresa en crecimiento., • Oportunidades reales de desarrollo profesional., • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Acceso a beneficios y descuentos exclusivos en servicios del grupo., • Entorno dinámico, con equipos comprometidos con la excelencia y la hospitalidad.

Directs product marketing for Mob Control, focusing on market positioning, growth strategy, and user onboarding, collaborating with teams to drive acquisition and improve retention.

Oversee the lifecycle of B2B events, lead teams, ensure high standards, and meet client goals.

This is your opportunity to make a real impact, work alongside passionate sales leaders across Europe, and thrive in a fast-paced, ambitious environment where leadership means leading from the front. We care about your well-being and want you to stay energized both inside and outside of work. From d

Your role as Sales Director is a cornerstone of Tree-Nation’s growth strategy.

The Director reports directly to the Program Executive responsible for solution delivery. Lead engineering teams-including architects, developers, and QA engineers-across various regions to ensure timely delivery of scalable, maintainable, and compliant software solutions. Demonstrated ability to de

Engineering Director Tu nueva empresa Responsable de Ingeniería en Planta, reportando directamente a la Dirección del centro y liderando la función de ingeniería industrial de forma integral. Qué necesitarás para encajar con el puesto - Ingeniería técnica (idealmente electrónica) con s

The Director of Development will be responsible for defining and implementing the groups global growth strategy, identifying strategic markets, assessing opportunities, and securing new projects and partnerships. Minimum 5 years in a senior leadership role (director, head of development, V

Are you passionate about scientific communication and skilled at building strong client relationships? TFS HealthScience is looking for a Director Business Development – Medical Writing Services to drive commercial growth for our single-service Medical Writing offering.This role focuses on identif

Despacho de arquitectura, ubicado en Barcelona ciudad, requiere incorporar un/a Project Manager / Director de Proyectos. Liderará proyectos de edificación de volumen medio, tanto viviendas como del sector terciario.

Liderará el área técnica, supervisando proyectos y licitaciones, optimizando costos e impulsando la innovación en construcción.

Busca un Director de Restauración para liderar la estrategia gastronómica y asegurar experiencias culinarias excepcionales en hoteles.

OCA Global somos un grupo internacional de capital privado referente en Inspección, Inspección de vehículos, Certificación, Ensayos, Consultoría, Prevención, Formación, Sostenibilidad y Medio Ambiente, con más de 12 años de experiencia.Debido a nuestro crecimiento y expansión, precisamos

Participará en la toma de decisiones y en la creación de informes. El Director de Iniciativas de Negocio supervisará proyectos estratégicos, coordinando equipos y asegurando la ejecución efectiva.

Busca un director de cuentas con experiencia en moda, liderando proyectos, gestionando clientes y estrategias de comunicación.

Seleccionamos para el Hospital Sanitas CIMA (Barcelona). Responsabilidad principal, dirigir y supervisar los Servicios Médicos Asistenciales y Quirúrgicos del Hospital y Centros Médicos propios del Campus, teniendo en cuenta los recursos materiales y humanos existentes y garantizando una Calidad

You are an experienced R&D leader who enjoys combining scientific depth with strategic thinking, operational excellence and people leadership. You will interact with scientific societies and guideline groups, regional and local competent authorities and other external stakeholders to support the bes

En Primer Impacto, no solo gestionamos marcas en el punto de venta, nos especializamos en enriquecer la conexión entre marcas y clientes, creando un entorno que fomente el desarrollo personal y permita a las personas alcanzar sus metas más ambiciosas. Tenemos un equipo de profesionales propio para

Creemos firmemente que la diversidad enriquece nuestras organizaciones y comunidades, y nos esforzamos por garantizar igualdad de oportunidades. Asimismo, estamos comprometidos con el medioambiente, intentando reducir al máximo el uso del papel en nuestros procesos de selección. Lead and manage th

This senior leadership role oversees all new-client acquisition, sales processes, pricing optimization, CRM discipline, forecasting, and pipeline management. The ideal candidate is a senior commercial leader with extensive experience in B2B or agency sales, capable of building a predictable revenue

Ingeniería de Datos, Informática, Telecomunicaciones o similar. Informatica, Collibra, Microsoft, AWS, GCP, entre otros).

Buscan un Director de Oficina Técnica TIC con experiencia en gestión de proyectos y conocimientos en infraestructura y telecomunicaciones para liderar y supervisar proyectos tecnológicos.

Es una organización dinámica, con un ritmo ágil y un entorno colaborativo donde las personas trabajan muy cerca del senior leadership, lo que permite una visión 360º del negocio y un alto grado de autonomía para la toma de decisiones. Este rol es estratégico: será el principal punto de conta

Merlin Digital Partner: Your Strategic Talent Partner in the Digital Ecosystem.We dive deep into understanding your business, enabling.But that’s not all! We also work closely with.Let’s work together to achieve your next big milestone! 💡.Somos Merlin Digital Partner, una consultoría.Hemos e