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Desde Adecco Bilbao estamos buscando Cocineros/as para para reforzar los equipos de distintos clientes durante los meses de verano.También valoramos perfiles de Ayudante de Cocina.Trabajarás en distintos entornos como: - Eventos - Hoteles - Restaurantes Estas posiciones están orientadas a cubr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Ingeniero/a Civil Estructural para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid o Bilbao. Si tienes al menos 3 años de experiencia en el ámbito de la ingeniería civil y estás listo para enfrentar nuevos desafíos en proyectos apasionantes, esta es tu oportunidad. Salario entre los 30.000€ y 36.000€ brutos anuales en base a experiencia y conocimientos. Funciones Elaboración de ingeniería básica y de detalle de proyectos de ingeniería. Revisión de mediciones y subcontratos. Diseño de estructuras metálicas y de hormigón armado. Diseño de cimentaciones superficiales y profundas. Diseño de estructuras metálicas como concreto industrial. Diseño de fundaciones superficiales y profundas. Cálculo de conexiones para estructuras metálicas y cimentaciones. Interpretación de normativas americanas, internacionales y eurocódigos. Elaboración de cálculos estáticos, dinámicos y sísmicos. Beneficios En BETWEEN sabemos que nuestros empleados son nuestro mayor activo y por ello les ofrecemos una serie de beneficios diseñados para mejorar su calidad de vida y fomentar su desarrollo profesional: Seguro médico con Sanitas: Cuidamos de tu salud y bienestar mediante un seguro médico integral. Oportunidades de formación: Acceso a programas de formación en idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más, para que puedas seguir creciendo en tu carrera. Multitud de eventos: Participa en eventos organizados por BETWEEN, como la BETWEEN Night, el Torneo de Padel, la Black Mamba Race, y muchas actividades más que fomentan el compañerismo y el buen ambiente laboral. Retribución flexible: Ofrecemos un paquete de retribución flexible que incluye opciones como vales de transporte, restauración y guardería para adaptarnos a tus necesidades personales. Incentivos por validar o recomendar talento: Fomentamos un ambiente colaborativo donde puedes ayudar a crecer a tu equipo, recibiendo incentivos por ello. Requisitos Experiencia profesional: Mínimo 3 años de experiencia en ingeniería civil estructural. Formación académica: Título en Ingeniería Civil o en disciplinas relacionadas. Conocimientos técnicos: Dominio en el uso de software de cálculo y diseño estructural, así como de las normativas vigentes en la materia. Habilidades analíticas y de resolución de problemas: Capacidad para enfrentar desafíos complejos y encontrar soluciones efectivas. Trabajo en equipo y comunicación: Habilidades interpersonales que te permitan trabajar en equipo y comunicarte eficazmente con otros profesionales. Si buscas una empresa que fomente tu desarrollo y te brinde la posibilidad de trabajar en proyectos de gran envergadura, te invitamos a unirte a nuestro equipo en BETWEEN Technology. Te esperamos para que juntos, construyamos el futuro de la ingeniería civil. ¡Tu próximo reto profesional te está esperando! Requisitos Estudios en Ingeniería Civil o similar. Experiencia de al menos 3 años en el puesto. Experiencia previa en proyectos industriales. xbhjioe Manejo avanzado de SAP2000, IDEA STATICA, ABAQUS,... Nivel B2 de inglés.

Between Technology se encuentra en la búsqueda de un/a Ingeniero/a Eléctrico/a Industrial para unirse a nuestro talentoso equipo en Madrid, Barcelona o Bilbao. Si tienes un mínimo de 3 años de experiencia y deseas dar un paso hacia adelante en tu trayectoria profesional, ¡esta es tu oportunidad! Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Salario entre los 30.000 y 36.000€ brutos anuales en base a conocimiento y experiencia. Funciones Como Ingeniero/a Eléctrico/a Industrial, serás responsable de las siguientes funciones: Elaboración de ingeniería básica y de detalle en proyectos industriales eléctricos. Elaboración de estudios eléctricos (flujo de carga, cortocircuito...) mediante ETAP. Selección de protecciones y coordinación de relés. Elaboración y revisión de los esquemas unifilares. Elaboración de las especificaciones técnicas como hojas de datos de equipos y cableados. Creación de listados de materiales y equipos. Aplicación y supervisión de normativa de proyecto. Dimensionamiento y ruteo de cables eléctricos. Coordinación con otras disciplinas del proyecto. Elaboración de documentación técnica. Buscamos a una persona proactiva, con capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación, que esté dispuesta a enfrentar desafíos y contribuir con sus conocimientos y experiencia en proyectos innovadores. Beneficios En BETWEEN valoramos a nuestro equipo y queremos ofrecerte un entorno de trabajo motivador y enriquecedor. Algunos de los beneficios que ofrecemos son: Seguro médico con Sanitas: Cuida de tu salud y bienestar con nuestro seguro médico. Oportunidades de formación: Accede a cursos de idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más para seguir creciendo profesionalmente. Multitud de eventos: Participa en eventos exclusivos para empleados como BETWEEN Night, Torneo de Padel, Black Mamba Race y muchas más actividades recreativas. Retribución flexible: Disfruta de un paquete de retribución flexible que incluye opciones como restaurante, transporte y guardería. Incentivos por validar o recomendar talento: Reconocemos y premiamos la colaboración de nuestro equipo en la búsqueda de nuevos talentos. Si estás interesado en ser parte de un equipo dinámico y en constante evolución, te invitamos a sumarte a nuestro proyecto. ¡En BETWEEN, tus ideas y tu trabajo pueden marcar la diferencia! Esperamos conocerte pronto y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo en Bilbao o Madrid. Requisitos Formación en Ingeniería Eléctrica. Experiencia de 3 años en proyectos industriales. xbhjioe Conocimientos de software como ETAP, AUTOCAD... Nivel de inglés intermedio.

BETWEEN Group busca incorporar a su equipo un/a Ingeniero/a Eléctrico/a de Subestaciones Eléctricas con al menos 3 años de experiencia. Buscamos un profesional con pasión por la ingeniería y con ganas de desarrollarse en un entorno dinámico e innovador. Si buscas unirte a una empresa líder en el sector tecnológico y de la ingeniería, donde podrás impulsar tu carrera profesional y trabajar en proyectos retadores, ¡este es tu lugar! Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. En BETWEEN, te ofrecemos un plan de carrera personalizado y las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos. Te integrarás en uno de nuestros equipos de referencia, colaborando en el diseño, cálculo y supervisión de subestaciones eléctricas, garantizando el cumplimiento de normativas y la implementación de protecciones adecuadas. Salario entre los 30.000€ y 36000€ brutos anuales en base a conocimientos y experiencia. Funciones principales: Ingeniería y diseño de subestaciones eléctricas de alta y media tensión. Desarrollo de ingeniería básica y de detalle de sistemas electromecánicos. Definición, cálculo y coordinación de sistemas de protección y control. Elaboración de esquemas unifilares, planos eléctricos y memorias técnicas. Coordinación técnica con otras disciplinas y apoyo durante fases de construcción y puesta en marcha. Interlocución técnica con clientes, fabricantes y proveedores. Interpretar normativa eléctrica y estándares técnicos. Aplicación de normativa IEC, IEEE y estándares de compañías eléctricas. Beneficios que te ofrecemos: Seguro Médico: Cobertura con Sanitas para ti y tu familia. Formación Continua: Acceso a oportunidades de formación en idiomas, certificaciones técnicas, bootcamps y otras formaciones para potenciar tu desarrollo profesional. Eventos Exclusivos: Disfruta de eventos corporativos como BETWEEN Night, torneos de pádel, y otras actividades de team building. Retribución Flexible: Opciones adaptadas a tus necesidades (restaurante, transporte, guardería). Programa de Talento: Incentivos por validar o recomendar talento para unirte a nuestra gran familia. Proyectos Retadores: Oportunidad de trabajar en proyectos de vanguardia y de gran envergadura. Desarrollo Profesional: Plan de carrera adaptado a tus ambiciones y crecimiento. Entorno Colaborativo: Un ambiente de trabajo positivo y de apoyo mutuo. Si cumples con los requisitos y te ilusiona la idea de formar parte de un proyecto en constante crecimiento, no dudes en unirte a BETWEEN. ¡Te esperamos en Bilbao o Madrid! Requisitos Formación en Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Industrial con especialidad Eléctrica. Experiencia de 3 años en proyectos de subestaciones y alta tensión (renovable, industrial o convencional). Conocimientos sólidos en protecciones eléctricas y sistemas de control. xbhjioe Conocimiento de normativa IEC, IEEE y estándares de compañías eléctricas. Nivel de inglés B2.

En BETWEEN, brindamos las oportunidades esenciales para que alcances tus metas profesionales. Si buscas expandir tus habilidades en el ámbito de IT e Ingeniería, este es tu próximo destino. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Ofrecemos soporte en una amplia gama de áreas, incluyendo Firmware, Software, Business Intelligence, Diseño, Gestión de Proyectos y muchas más. Adicionalmente, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos en la búsqueda de u n BIM Specialist Civ il para unirse a uno de nuestros equipos e n Madrid o Bilb ao. Salario entre los 28.000€ y 32000€ en base a conocimientos y experiencia. Funciones Principales: Modelado BIM y desarrollo y gestión de modelos BIM detallados para proyectos de ingeniería civil, abarcando áreas como movimiento de tierras, viales y redes urbanas mediante CIVIL 3D y REVIT. Coordinación y revisión con equipos multidisciplinares para asegurar la correcta integración de los modelos BIM y la resolución de interferencias. Estructuración de datos y propiedades conforme a requisitos BIM definidos. Generación de superficies a partir de nubes de puntos. Realización de Clash Detection con NAVISWORKS. Asegurar que todos los modelos y la documentación generada cumplan con la normativa vigente y los estándares de la industria. Estimación de cantidades mediante herramientas BIM para la extracción y análisis de cantidades de obra para la gestión de costes en PRESTO. Elaboración de documentación técnica e informes. ¿Qué Ofrecemos? En BETWEEN, nos comprometemos con tu desarrollo y bienestar. Por ello, te ofrecemos : Seguro Médico: Cobertura completa con Alan, para que cuides de tu salud con total tranquilidad. Oportunidades de Formación Continua: Acceso a programas de formación en idiomas, certificaciones técnicas, bootcamps intensivos y mucho más para potenciar tu carrera. Eventos Exclusivos: Participa en una amplia gama de eventos corporativos, como BETWEEN Night, Torneos de Padel y otras actividades de networking y ocio. Retribución Flexible: Disfruta de beneficios adaptados a tus necesidades, como ayudas para restauración, transporte y guardería. Programa de Talento: Incentivos atractivos por recomendar y validar talento que se una a nuestro equipo. Desarrollo Profesional: Un plan de carrera personalizado y oportunidades de crecimiento dentro de una empresa en constante expansión. Ambiente de Trabajo Innovador: Integración en un equipo dinámico y colaborativo, enfocado en la innovación y la excelencia técnica. Si cumples con los requisitos y estás buscando un entorno donde puedas crecer profesionalmente y aportar tu talento, ¡queremos conocerte! Únete a BETWEEN y forma parte de proyectos desafiantes que marcan la diferencia. Requisitos Formación en Ingeniería Civil o afín. Experiencia de 3 años en puesto similar en proyectos de construcción y/o industriales. Conocimiento avanzado de CIVIL 3D, REVIT y NAVISWORKS. Conocimiento básico de PRESTO. xbhjioe Experiencia en ACC (Autodesk Construction Cloud).

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar. 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. 👉 Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución • Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución., • Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs., • Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración., • Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares • Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM., • Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones., • Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos • Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.)., • Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos., • Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles • Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles., • Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente • Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos., • Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones., • Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida • Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones., • Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‑live, plan de estabilización y soporte., • Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) • Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance)., • Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP., • Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes., • Diseño de procesos end‑to‑end: Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Plan‑to‑Produce, Record‑to‑Report. Ecosistema Microsoft • Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración., • Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido., • Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza., • Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso., • ALM, DevOps y gobierno, • Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones., • LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación., • Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada • 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O., • Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end., • Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos., • Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave • Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles., • Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía., • Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos., • Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez., • Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad., • Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) • MB‑700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps), • MB‑310 / MB‑330 (según especialización) Qué ofrecemos: • Contrato de trabajo indefinido, jornada completa, • Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo., • Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual), • Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft., • Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building., • Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

🎓 Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos., • Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica., • Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos., • Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.)., • Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca., • Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. 🎯 ¿Qué buscamos? • Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines., • Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente., • Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente., • Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible)., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Ambiente joven, colaborativo y profesional. 💬 ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte!

🎓 Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos., • Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica., • Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos., • Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.)., • Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca., • Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. 🎯 ¿Qué buscamos? • Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines., • Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente., • Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente., • Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible)., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Ambiente joven, colaborativo y profesional. 💬 ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte!

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución • Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución., • Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs., • Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración., • Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares • Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM., • Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones., • Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos • Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.)., • Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos., • Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles • Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles., • Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). 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Ecosistema Microsoft • Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración., • Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido., • Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza., • Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso., • ALM, DevOps y gobierno, • Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones., • LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación., • Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada • 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O., • Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end., • Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos., • Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave • Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles., • Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía., • Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos., • Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez., • Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad., • Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. 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En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar. 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. 👉 Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

🎓 Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos., • Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica., • Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos., • Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.)., • Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca., • Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. 🎯 ¿Qué buscamos? • Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines., • Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente., • Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente., • Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible)., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Ambiente joven, colaborativo y profesional. 💬 ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte!

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¿Quiénes somos? EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales que tengan experiencia en el área de certificación o consultoría de proyectos I+D+i para unirse a nuestro equipo donde: · Tendrás la oportunidad de participar en la evaluación y certificación de proyectos de todos los sectores. · Contarás con la ayuda de un panel de expertos, que forman parte de nuestra red profesional · Formarás parte de un equipo multidisciplinar líder en el mercado. Con experiencia en: · Análisis y gestión de la documentación técnica y económica para los procesos de certificación de proyectos de I+D+i. · Revisión de Informes Técnicos · Contacto con clientes y resolución de No Conformidades · Gestión de informes motivados · Se valorará también experiencia en la certificación de proyectos para la Bonificación en la cotización a la Seguridad Social del Personal Investigador (RD475/2014) Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad.

ppEn LIN3S buscamos un/a MarTech Analytics Engineer que quiera ir más allá del tag management convencional y construir arquitecturas de medición robustas, escalables y preparadas para entornos exigentes. /ppNo es un rol de reporting ni de estrategia de negocio: es un rol de ingeniería, arquitectura y resolución técnica en proyectos de analítica avanzada. /ppSi te motiva diseñar sistemas de captación del dato que funcionen de verdad, en entornos complejos y con restricciones reales, sigue leyendo. /ph3Entorno de trabajo /h3ulliModelo basado en confianza y resultados: /lili100% remoto si vives fuera del País Vasco. /lili2 días de oficina si resides en el País Vasco. /liliAyuda a gastos de teletrabajo. /li /ulh3Responsabilidades /h3ulliGestionar contenedores GTM (cliente y servidor), diseñando soluciones adaptadas a las limitaciones técnicas de cada cliente. /liliImplementar y resolver problemáticas en Firebase, Measurement Protocol y server‑side tracking. /liliDesplegar y gestionar contenedores GTM Server‑Side garantizando contexto first‑party y seguridad del dato. /liliModelar datos en BigQuery con SQL para optimización de costes y rendimiento. /liliDesarrollar scripts para la extracción y carga automatizada de datos desde APIs de terceros. /liliGarantizar la calidad del dato: integridad, ausencia de duplicidades y rupturas de sesión. /liliAuditar implementaciones y mantener actualizada la documentación de la arquitectura tecnológica. /li /ulh3Stack y herramientas /h3ulliGoogle Analytics 4 (eventos avanzados, e‑commerce, audiencias, BigQuery Export) /liliGoogle Tag Manager web y server‑side /liliFirebase Analytics (apps iOS/Android) /liliBigQuery + SQL /liliAPIs REST y fuentes de datos offline /liliJavaScript aplicado a tracking (DOM, dataLayer) /liliHerramientas de QA y auditoría de implementaciones /li /ulh3Requisitos /h3ulli+7 años de experiencia en analítica digital técnica (implementación, arquitectura, ingeniería de datos de marketing) /liliDominio sólido de GA4, Firebase y ecosistema Google /liliExperiencia en GTM web y server‑side /liliConocimiento de Measurement Protocol y capturas de datos offline /liliSQL en BigQuery /liliExperiencia en integración de APIs REST /liliJavaScript aplicado a tracking y dataLayer /liliConocimientos en Machine Learning / IA aplicados a análisis predictivo (deseable) /liliExperiencia con infraestructuras cloud como AWS, Docker o Kubernetes (deseable) /li /ulh3Soft Skills /h3ulliCapacidad para comunicar cuestiones técnicas con claridad, tanto a ingenieros como a perfiles no técnicos /liliElevada autonomía y capacidad de priorización /liliMentalidad de mejora continua y orientación a la calidad /liliCapacidad de trabajar directamente con developers y equipos de infraestructura del cliente /li /ulh3Valores /h3ulliMejora continua /liliProfesionalidad /liliTransparencia /liliOrientación a resultados /li /ulh3Diversidad e inclusión /h3pCreemos que la diversidad impulsa la innovación. Fomentamos un entorno inclusivo donde todas las personas pueden desarrollarse plenamente, independientemente de género, identidad, cultura, edad, discapacidad u origen. /ph3Proceso de selección /h3olliEntrevista inicial con el equipo de Personas Cultura. /liliEntrevista técnica con el responsable de área. /liliPrueba técnica. /liliOferta. /li /ol /p #J-18808-Ljbffr

u003cpu003eu003cspanu003eNuestro cliente, compañía especializada en la distribución de soluciones audiovisuales profesionales, representando un amplio portfolio de marcas líderes del sector Pro AV, que trabaja con fabricantes de referencia en audio profesional, precisa incorporar:u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cstrongu003eAREA SALES MANAGER – Zona Norteu003c/strongu003eu003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eZona de actuación: Aragón, País Vasco, Cantabria, Castilla y León, Asturias, Galicia y La Riojau003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cstrongu003eMisión del puesto: u003c/strongu003eDesarrollar y consolidar el negocio en la zona asignada mediante la gestión y ampliación de la red de distribuidores, integradores e instaladores audiovisuales, impulsando la venta del portfolio de las marcas y generando nuevas oportunidades de negocio.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cstrongu003eFunciones principalesu003c/strongu003eu003c/spanu003eu003c/pu003eu003culu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eGestionar y desarrollar la cartera de clientes existente en la zona asignada.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eIdentificar y captar nuevas oportunidades de negocio en distribuidores, integradores, ingenierías y clientes finales.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003ePromocionar y prescribir las soluciones y marcas representadas por la compañía.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eRealizar visitas comerciales periódicas para el seguimiento y desarrollo de clientes.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eDetectar proyectos y oportunidades en fases tempranas, colaborando con el equipo técnico y de soporte.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eElaborar ofertas y realizar seguimiento de las mismas hasta el cierre de la venta para alcanzar los objetivos de facturación y crecimiento establecidos en la zona.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eParticipar en ferias, eventos sectoriales y presentaciones comerciales.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eMantener actualizado el CRM y reportar la actividad comercial.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003c/ulu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cstrongu003eRequisitosu003c/strongu003eu003c/spanu003eu003c/pu003eu003culu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eExperiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales dentro del sector audiovisual profesional (Pro AV), audio profesional, integración de sistemas, videoconferencia, digital signage o tecnologías afines.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eConocimiento del canal de distribución e integración audiovisual en España.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003ePerfil técnico-comercial con capacidad para comprender y presentar soluciones audiovisuales.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eExperiencia en gestión de territorio y desarrollo de negocio.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eAlta orientación a resultados y habilidades de negociación.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003cliu003eu003cpu003eu003cspanu003eDisponibilidad para viajar de forma habitual dentro de la zona asignada.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003c/liu003eu003c/ulu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cstrongu003eSe ofreceu003c/strongu003eu003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eIncorporación a una compañía consolidada y en crecimiento dentro del sector audiovisual profesional. Gestión de un portfolio multimarca con soluciones líderes del mercado. Salario competitivo compuesto de fijo + variable + coche de empresa.u003c/spanu003eu003c/pu003e

pp¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡sigue leyendo! /p h3Acerca del empleo /h3 pIDOM desarrolla proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría que contribuyen a construir un mundo más sostenible. /p pDesde nuestra oficina de Bilbao queremos incorporar a una persona con formación técnica, curiosidad y muchas ganas de crecer como Ingeniero/a de IA, para participar en proyectos relacionados con IA generativa, IA agéntica y programación asistida por IA. /p pBuscamos un profesional al inicio de su carrera, con buena base técnica, pasión por aprender, y motivación para formarse en un campo que evoluciona muy rápido. Te incorporarás a un equipo cualificado, participarás en soluciones reales, y tendrás la oportunidad de desarrollarte progresivamente como profesional de referencia en inteligencia artificial. /p h3Qué esperamos de ti /h3 ul liTitulación universitaria en Informática, Telecomunicaciones o similar. /li liBase técnica en programación, sistemas informáticos, datos y telecomunicaciones. /li liInterés por la inteligencia artificial, especialmente por la IA generativa, los LLMs y las nuevas formas de construir software con ayuda de IA. /li liMuchas ganas de aprender y de formarte como Ingeniero de IA dentro de un equipo altamente cualificado. /li liCapacidad de aprendizaje autónomo y motivación por mantenerte al día en un campo que evoluciona muy rápido. /li liExperiencia práctica programando, ya sea en proyectos académicos, personales, prácticas o experiencia laboral. /li liMentalidad proactiva, curiosidad técnica y ganas de experimentar con nuevas herramientas. /li liCapacidad para trabajar en equipo, comunicar ideas y colaborar con perfiles diversos. /li liNivel alto de inglés (C1). /li /ul h3Valoraremos además /h3 pValoraremos que hayas tenido contacto, interés o experiencia práctica en alguna de las siguientes tareas: /p ul liConceptos de IA y ML: redes neuronales, modelos generativos, entrenamiento, inferencia, evaluación de modelos, o visión artificial. /li liLLMs e IA agéntica: prompting, ingeniería de contexto, agentes, recuperación de conocimiento (p. ej., RAG), uso de herramientas, orquestación de flujos, o frameworks de desarrollo de agentes. /li liDesarrollo de software: Python, TypeScript, desarrollo backend o full-stack, APIs, bases de datos, cloud, contenedores, o CI/CD. /li liHerramientas de programación asistida por IA, como GitHub Copilot, Cursor, Claude Code, o similares. /li /ul h3Qué harás /h3 ul liParticiparás en el diseño y desarrollo de soluciones de IA generativa y agéntica para uso interno en IDOM, orientadas a mejorar procesos, automatizar tareas, y aumentar la productividad de nuestros equipos. /li liTrabajarás en prototipos y soluciones reales que podrán incluir LLMs, agentes, evaluación de modelos, y despliegue en infraestructura cloud. /li liAprenderás acompañado por un equipo cualificado, participando progresivamente en decisiones técnicas, diseño de arquitecturas, pruebas, documentación y mejora continua de las soluciones. /li liTendrás acceso a herramientas avanzadas de programación asistida por IA, modelos fundacionales de última generación, e infraestructura en la nube para desarrollar y experimentar de forma responsable. /li liDesarrollarás la evaluación de modelos, arquitecturas agénticas, riesgos, seguridad, viabilidad y retorno de las soluciones de IA. /li liPodrás acceder a cursos, certificaciones y eventos que impulsen tu desarrollo profesional en inteligencia artificial. /li liTe integrarás en un entorno multidisciplinar y colaborativo, con oportunidades para participar en proyectos nacionales e internacionales. /li /ul h3Si te unes a IDOM encontrarás /h3 ul liFlexibilidad horaria. /li liTeletrabajo 1 día o 2 tardes a la semana. /li liJornada intensiva de verano (julio y agosto). /li liRetribución flexible (tarjeta restaurante, seguro médico, tarjeta transporte, guardería). /li liSeguro de vida y accidentes. /li liConciliación entre vida familiar y profesional. /li liApuesta por carrera profesional a largo plazo. /li liAcceso a la propiedad para todas las personas. /li liAmbiente joven, multicultural y multidisciplinar. /li liActitud favorable a la delegación, más allá de lo habitual. /li liCompromiso mutuo. /li liRelaciones interpersonales que favorecen la unidad. /li /ul p¿Estás preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppPara liderar esta iniciativa en Bilbao, buscamos a una Persona con experiencia y presencia en el ecosistema startup (porque haya emprendido ya; porque haya formado parte de equipos iniciales y en construcción de startups desde fases iniciales, aún habiendo sido fundador; o porque haya trabajado en el análisis, validación o inversión en compañías), con mentalidad emprendedora, capacidad conectora y generación de relaciones con el ecosistema y capacidad real para ayudar a emprendedores a transformar ideas en proyectos viables. /p h3Misión del puesto /h3 pSer la persona de referencia tanto de la empresa como de los emprendedores que van a lanzar sus proyectos, b(1) /b entendiendo las necesidades/problemas de la empresa para afinar las soluciones de negocio, b(2) /b acompañando y aconsejando desde su conocimiento y experiencia a los equipos emprendedores en su primera fase de vida y b(3) /b ayudando a conectar a los equipos emprendedores/startups con el ecosistema emprendedor e inversor, aprovechando los diferentes mecanismos y herramientas que se ponen a disposición de las startups. /p ul liAcompañar y mentorizar proyectos de startups en fases tempranas. /li liAyudar en el análisis de la viabilidad de nuevas ideas de negocio (mercado, modelo, costes, escalabilidad). /li liAyudar en el diseño y validación de business plans, modelos financieros y proyecciones. /li liAyudar a los equipos a aterrizar su propuesta de valor y su estrategia go-to-market. /li liTrabajar mano a mano con los equipos emprendedores: challengear, priorizar y tomar decisiones. /li liAportar visión operativa: estructura, procesos, recursos necesarios. /li liCoordinarse con otros perfiles (en la propia empresa, mentores, advisors, partners externos, etc.). /li liAyudar y guiar a los emprendedores en la conexión con el resto del ecosistema (inversores, administración pública, eventos, otras startups, etc.). /li liRepresentar el proyecto dentro del ecosistema emprendedor local. /li /ul h3Perfil que buscamos /h3 ul liExperiencia previa creando su propia startup, formando parte del equipo fundador o, sin ser fundador, sí haber tenido responsabilidad ejecutiva en el crecimiento de startups desde fases muy iniciales. /li liExperiencia relevante ayudando a crear y escalar startups (venture builders, aceleradoras, consultoría estratégica con foco startup) o analizando y validando proyectos empresariales para inversión. /li liImprescindible tener conocimiento del ecosistema de Vizcaya. /li liBackground sólido en finanzas, negocio o consultoría. /li liCapacidad demostrada para construir: ul liModelos financieros. /li liPresupuestos. /li liAnálisis de rentabilidad y viabilidad. /li /ul /li liVisión estratégica pero con fuerte orientación a la ejecución. /li liMentalidad emprendedora: cómodo/a en entornos cambiantes y poco estructurados. /li liExcelentes habilidades de comunicación y don de gentes. /li liCapacidad para acompañar, motivar y retar a los equipos. /li /ul h3Se valorará especialmente /h3 ul liHaber levantado inversión o trabajado con inversores. /li liExperiencia en venture builders, aceleradoras, corporate ventures o fondos de inversión en capital semilla. /li liConocimiento del ecosistema startup en España. /li liExperiencia trabajando con proyectos early-stage (idea / MVP / primeras ventas). /li liGrado en ADE, Economía, Ingeniería o similar. /li liMBA o máster en negocio, finanzas, innovación o emprendimiento (muy valorable). /li liFormación en metodologías startup (Lean Startup, modelos de negocio, etc.) será un plus. /li /ul h3Experiencia /h3 ul li5+ años de experiencia profesional, con exposición real al mundo startup. /li liHaber fundado una startup o haber participado activamente en su creación, desarrollo o escalado. /li liExperiencia en venture builders, aceleradoras, corporate venture o consultoría estratégica/financiera con foco en startups. /li liExperiencia en análisis y validación de modelos de negocio early-stage. /li /ul h3Conocimientos clave /h3 ul liElaboración de business plans y modelos financieros. /li liAnálisis de viabilidad económica y operativa. /li liUnit economics, cash flow, escenarios y estructura de costes. /li liCapacidad para “bajar a tierra” ideas y convertirlas en proyectos viables. /li /ul h3Competencias personales /h3 ul liFuerte don de gentes y habilidades de comunicación. /li liMentalidad constructiva, analítica y orientada a la ejecución. /li liCapacidad para acompañar, retar y hacer crecer a equipos emprendedores. /li liCómodo/a en entornos cambiantes y poco estructurados. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pKaizen Coaching and Team Building busca un/a Coordinador/a de Actividades y Eventos Corporativos en Bilbao. La persona seleccionada será responsable de coordinar actividades de team building, gestionar equipos, y asegurar la calidad de la experiencia para los clientes. /ppEl candidato ideal debe tener un alto nivel de inglés, capacidad de organización y experiencia previa en coordinación de eventos. Se ofrece un contrato indefinido y un salario bruto anual de 30.000 €. /p #J-18808-Ljbffr

ppComo miembro del equipo comercial, buscamos una persona capaz de liderar, coordinar y asegurar el plan de acción comercial de la cartera asignada dentro de los sectores de gas y energía, para conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos marcados por la Compañía. Deberá ejercer un liderazgo de la relación con los sectores basándose en el conocimiento de la problemática y procesos de estos y con la máxima proactividad y colaboración, promoviendo de forma activa la utilidad de la tecnología, la apertura y expansión de relación con contactos nuevos y existentes mediante su inclusión en eventos y la generación y cierre de oportunidades. /ph3¿Qué harás? /h3ulliDiseñar un plan de acción de desarrollo de negocio en los sectores indicados. /liliPromover la generación de actual negocio, identificar, calificar, negociar y cerrar en el plazo comprometido las oportunidades de ventas con clientes existentes, asegurando que las propuestas comerciales cumplan con los márgenes requeridos e incluyan todo lo necesario para garantizar el éxito de los proyectos. /liliColaborar estrechamente con los clientes, identificando y recomendando la mejor manera en que pueden utilizar GIS en sus Sistemas de Información de Negocio y maximizar su ROI. /liliColaborar con el equipo de Esri Inc. para poder llevar a cabo iniciativas y mejoras en el desarrollo del sector. /liliAsegurar el éxito de los clientes existentes y nuevos: convertirse en su asesor de confianza y ayudar a los responsables de IT y usuarios operacionales a comprender cómo la tecnología GIS de Esri puede ayudarles a tomar decisiones más informadas y más rápidamente. /liliPreparar y presentar propuestas de ventas convincentes. /liliSer un solucionador/a de problemas: identificar y asumir la responsabilidad de los problemas de los clientes y trabajar con el equipo para resolverlos. /li /ulh3Para ello se requiere: /h3ulliExperiencia en venta/desarrollo de negocio de soluciones técnicas de software (soluciones geoespaciales orientadas a la problemática de los sectores asignados) /liliConocimiento / experiencia de 2 o más años en los sectores indicados /liliConocimiento / comprensión del ecosistema de los sectores objetivo (integradores de sistemas, actores principales) /liliCapacidad demostrada para vender soluciones de software empresarial trabajando en equipo. Se valora conocimientos en Consultoría e implantación de proyectos. /liliExperiencia en orquestar recursos (internos y Partners) necesarios para responder a RFIs y RFPs /liliCapacidad demostrada para gestionar el ciclo de venta, incluida la prospección, propuesta, cierre y desarrollo posterior de una cuenta. /liliExperiencia en trabajo por objetivos de venta. /liliOrientación al cliente y capacidad para pensar de manera estratégica para gestionar y alcanzar con éxito objetivos a corto plazo. /liliTrabajador/a de equipo altamente motivado con actitud madura y positiva, así como pasión por impulsar el uso de GIS para abordar los desafíos y oportunidades de negocio. /liliCapacidad para aprender rápidamente nuevas tecnologías y traducirlas en soluciones que aborden las necesidades del cliente. /liliBuen comunicador/a y negociador/a. /liliNivel de inglés medio - alto. /liliDisponibilidad para trabajar por España y viajar ocasionalmente por el extranjero. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Meliá Hotels International Meliá Bilbao es un hotel emblemático de la ciudad de Bilbao con 210 habitaciones y más de 7 espacios para eventos y congresos, lo que hace que tengamos una actividad frenética cada día, de la que formar parte es una oportunidad de aprendizaje y crecimiento constante. Estamos buscando un/a Groups & Events Coordinator para uniser a nuestro equipo! Crear eventos y congresos únicos que hagan que las ocasiones especiales de nuestros clientes sean inolvidables. Apoyar en la gestión de congresos y eventos con el fin de cumplir los objetivos definidos, tanto de alquiler de salas como ventas de F&B. Coordinar internamente los eventos con la elaboración de Órdenes de Servicio. Atender in situ el propio evento cuando la operativa lo requiere. Realizar visitas de inspección para captar nuevas contrataciones. Apoyar en la elaboración de propuestas y cotizaciones para grupos y eventos. Aplicar técnicas de upselling y cross-selling en servicios de Alimentos & Bebidas y otros. Seguimiento de clientes antes, durante y después del evento. Manejo de herramientas de gestión hotelera (PMS/Opera Cloud) y de oficina (Office, Outlook). Aplicar los protocolos de atención al cliente corporativo y meeting planners, representando los estándares de calidad de Meliá Hotels International. Experiencia mínima de 2 años en el puesto o similar. Conocimientos de la operativa de grupos y coordinación de eventos. Persona organizada, resolutiva, flexible y con predisposición y facilidad de trabajajo en equipo. Valorable conocimientos de PMS Opera Cloud. Manejo profesional de paquete Office y Outlook. Imprescindible nivel alto de inglés. xbhjioe Muy valorable conocimeintos de francés.

ph3Experteer Overview /h3pEn este rol de Indoor Sales en Bilbao, gestionarás una cartera asignada para generar oportunidades y preservar relaciones con clientes, impulsando su negocio a lo largo del tiempo. Trabajarás estrechamente con Operaciones para asegurar nuevos negocios y con Ventas Externas para identificar oportunidades. Deberás realizar contacto inicial y seguimiento proactivo, incluyendo ventas por teléfono, videollamadas y eventos virtuales. Tu labor combina atención al cliente, análisis de cartera y resolución de incidencias, con enfoque en servicio y crecimiento sostenido. /ph3Compensaciones / Beneficios /h3ulliRealizar primer contacto telefónico para identificar necesidades y presentar servicios /liliCaptar clientes por teléfono, videollamadas, webinars y ferias virtuales /liliOfrecer excelente servicio y hacer seguimiento de solicitudes /liliColaborar con Operaciones para asegurar nuevos negocios y seguir ofertas /liliComunicación con oficinas en el extranjero para cumplir requisitos internacionales /liliAnalizar y controlar el desarrollo de la cartera y pérdidas /liliGestión autónoma de quejas e incidencias /liliColaborar con Ventas Externas para identificar oportunidades /liliParticipar en formaciones de ventas proporcionadas por Rhenus AO /li /ulh3Responsabilidades /h3ulli2 años de experiencia en empresa transitaria o relacionada con transporte aéreo o marítimo /liliCapacidad para trabajo en equipo y orientación al cliente /liliExcelente comunicación y trato telefónico, experiencia en llamadas en frío /liliCapacidad para trabajar de forma independiente y bajo presión /liliFuertes habilidades de comunicación, resolución de problemas y organización /liliConocimientos de informática, paquete Microsoft Office; valorable CRM /liliActitud positiva y cualificado en atención a clientes /liliCapacidad de responder en inglés a requerimientos /li /ulh3Requisitos principales /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Retail Talent Group, consultora especializada en selección de talento para compañías innovadoras, estamos gestionando la búsqueda de un/a Business Development Manager (Retail Experience SaaS) para incorporarse a una empresa tecnológica en crecimiento que desarrolla soluciones digitales para empresas Retail. /ppLa experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. /ppBuscamos una persona con mentalidad consultiva, capacidad analítica y orientación a cliente, que quiera participar en proyectos donde se combinan negocio, tecnología y estrategia. /ppEl rol tendrá un significativo componente de consultoría y preventa, ayudando a transformar las necesidades de los clientes en propuestas de solución tecnológica estructuradas y de alto valor añadido. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3ulliSerás el nexo entre las necesidades del cliente y las soluciones tecnológicas de la compañía, participando en todo el proceso de definición de proyectos y acompañando a las empresas en sus procesos de transformación y mejora. /liliIdentificar, cualificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en cuentas enterprise del sector retail y QS. /liliGestionar el ciclo completo de venta: desde la prospección y el primer contacto hasta el cierre y el handoff al equipo de delivery. /liliConstruir y mantener relaciones estratégicas con C-level y responsables de tecnología y operaciones en los clientes. /liliElaborar propuestas comerciales y económicas de proyectos tecnológicos (transformación digital, implementación de sistemas, consultoría de procesos). /liliNegociar contratos y acuerdos de alcance con criterio: defender el margen del proyecto sabiendo dónde hay recorrido y dónde no. /liliColaborar estrechamente con los equipos técnicos y de preventa para garantizar la viabilidad y coherencia de las propuestas. /liliGestionar el pipeline comercial con rigor: forecasting, reporting y seguimiento de KPIs de ventas. /liliRepresentar a la compañía en eventos del sector, ferias y espacios de networking relevantes para retail y QS. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia previa en posiciones de consultoría, preventa o desarrollo de negocio en entornos tecnológicos. /liliCapacidad para comprender procesos de negocio y convertirlos en soluciones estructuradas. /liliPerfil analítico, con visión estratégica y orientación al cliente. /liliHabilidades de comunicación y capacidad para interactuar con interlocutores tanto técnicos como de negocio. /liliExperiencia en entornos de transformación digital, software empresarial o proyectos tecnológicos será muy valorada. /liliFormación universitaria en ADE, Ingeniería, Informática o áreas afines. /liliNivel de inglés profesional. /li /ulh3Buscamos una persona con /h3ulliMentalidad consultiva y orientación a aportar valor. /liliCapacidad de análisis y visión global del negocio. /liliAutonomía y proactividad. /liliExcelentes habilidades de comunicación e influencia. /liliInterés por la tecnología y la innovación. /liliOrientación a resultados y vocación de servicio al cliente. /li /ulh3Qué ofrece la compañía? /h3ulliIncorporación a una empresa tecnológica en crecimiento y con proyectos innovadores. /liliSalario mínimo rango 40k /liliParticipación en iniciativas de transformación digital con clientes de distintos sectores, especialmente Retail. /liliEntorno dinámico y colaborativo. /liliModelo híbrido y paquete retributivo competitivo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbWealth Management Lead (Bilbao) /b /ppbJob ID /b: R bFull/Part-Time /b: Full-time bRegular/Temporary /b: Regular bListed /b: bLocation /b: Bilbao /ph3Position Overview /h3pEl Lead Salesperson es responsable de cumplir con los objetivos de ventas e ingresos acordados. Utilizar el conocimiento detallado del cliente/producto, el conocimiento del mercado y las relaciones con los clientes para generar oportunidades de ventas y trabajar para cumplir con las expectativas de satisfacción del cliente. Adquirir y mantener un conocimiento profundo sobre el cliente/producto asignado a través de la investigación y el contacto continuo que permita la generación de ideas de soluciones de ventas adecuadas. Estar familiarizado con los requisitos legales, reglamentarios y de política del Banco pertinentes y actuar en consecuencia. Ser la conexión con clientes existentes y trabajar para asegurar nuevas oportunidades de clientes. Trabajar en equipo conjuntamente con equipos de producto, comercialización, investigación, servicios al cliente y operaciones, si corresponde y en la medida en que sea acorde con el área comercial, para garantizar la entrega efectiva de productos/clientes de extremo a extremo. /ph3Responsabilidades del puesto / Experiência / Perfil /h3ulliCapacidad de relación a alto nível para captar clientes y generar negocio en el segmento UHNW, tanto a nível nacional como internacional. /liliExperiência en el asesoramiento sofisticado de patrimonios a alto nível. /liliVisión estratégica del negocio general de la entidad. La propuesta de valor de Deutsche Bank es global en todos los mercados y en todos los segmentos de clientes. El Banquero de UHNW debe, además de su negocio, ser capaz de coordinarse y colaborar con los responsables de otros segmentos de clientes y divisiones del Banco para identificar oportunidades en todos los ámbitos. Especialmente en el segmento de Banca de Empresas, por las sinergias que presentan ambos grupos de clientes estratégicos. /liliResponsabilidad sobre la cuenta de resultados y los indicadores de gestión correspondientes a su actividad y equipo gestionado. Siendo responsable de la consecución de los objetivos fijados a nível personal y de equipo. /liliCapacitadas de gestión de equipos. Cada banquero de UHNW es el líder de una unidad integrada por banqueros con menor experiência junto con especialistas en inversiones y otros profesionales de apoyo, por lo que es necesario disponer de habilidades y experiência en el liderazgo de equipos. /liliDotes de comunicación y liderazgo para representar al Grupo Deutsche Bank en eventos colectivos externos e incluso con presencia de medios de comunicación. /liliNível fluido de inglés, por la exposición a relaciones de carácter internacional tanto con clientes como internamente. /li /ulpWe strive for a culture in which we are empowered to excel together every day. This includes acting responsibly, thinking commercially, taking initiative and working collaboratively. /ppTogether we share and celebrate the successes of our people. Together we are Deutsche Bank Group. /p /p #J-18808-Ljbffr

pSIXT busca personal comprometido para el servicio al cliente y ventas en Bilbao. Se requiere a alguien apasionado por ofrecer un servicio excelente y que disfrute de un entorno dinámico. Ofrecemos oportunidades de crecimiento, así como un salario atractivo con posibilidad de comisiones ilimitadas dependiendo del rendimiento. /ppEl trabajo incluye atención directa al cliente, gestión de contratos de alquiler y debe ser efectivo en la comunicación, en español e inglés. Ofrecemos un equilibrio entre la vida laboral y personal y participación en eventos corporativos. /p #J-18808-Ljbffr

pVivaticket España, ubicada en Bilbao, busca un profesional para dar soporte a la venta y gestión de entradas para eventos. Se requiere capacidad para atender incidencias, colaborar con equipos y ofrecer un trato efectivo a los clientes. /ppEl candidato ideal debe tener habilidades en ventas, manejo de herramientas informáticas, y experiencia en eventos es valorable. Se ofrece un contrato sólido y posibilidad de trabajo remoto o híbrido. /p #J-18808-Ljbffr

2 posiciones. 1 basada en País Vasco y otra en Valencia. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Realizar la promoción, venta y distribución de productos o servicios de la compañía, controlando los presupuestos de acuerdo con los procedimientos establecidos dentro del área de Sales Iberia para los clientes y con el mejor margen posible. Mantener en la mayoría de las operaciones el margen bruto y la rentabilidad necesaria que precisa la empresa y si cabe, mejorarla. Funciones: Reportando a la Dirección Comercial de Iberia se encargará de visitar a los clientes asignados para promocionar el portfolio de productos incluidos en la categoría de Anatomía Patológica, Microbiología y Software de Laboratorio, cuyas tareas incluyen: Gestionar la cartera de clientes en la zona asignada. Conocer el mercado y sus interlocutores. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollo de nuevos productos, a través del contacto con los clientes. Presentar e informar a los clientes la cartera productos y servicios de la compañía. Potenciar y desarrollar las ventas de los clientes actuales. Contribuir a la definición de objetivos y previsiones de venta por territorio y cliente. Aplicar la política comercial de la empresa y centrar el trabajo principal en los objetivos comerciales de la organización. Realizar un análisis económico a través del Forecast de la evolución del territorio asignado y previsión de ventas, además de implementar planes de acción para trabajar sobre los gaps que puedan existir. Reportar diariamente a través del CRM visitas, contactos relevantes y oportunidades detectadas con clientes o potenciales clientes. Seguimiento y análisis de los resultados obtenidos en base a las actuaciones que se han llevado a cabo y frente a los objetivos establecidos para el territorio asignado. Desarrollo y consecución del presupuesto asignado según las directrices y en la línea marcada por la empresa. Realizar ofertas económicas puntuales de los productos de la empresa y participar en la creación de ofertas en los procesos de licitación que la organización decida participar en la zona asignada como parte del objetivo de ventas. Promoción y venta de nuestros productos y participación activa en lanzamientos de nuevos productos al mercado. Solventar dudas de clientes, así como supervisar y proponer ayudas. Gestión y análisis diaria de la actividad comercial y de las ventas en los clientes asignados para el área de Sales Iberia y reporte semanal con responsable superior mediante las herramientas adecuadas. Gestión y dinamización del proceso de ventas para conseguir o superar el presupuesto y predecir comportamiento de negocio venidero. Participar activamente en el presupuesto en tiempo y forma. Promover cuando sea adecuado y organizar demos a clientes. Realizar estudios del mercado y entender la tendencia del mercado en los clientes asignados para el área de Sales Iberia. Realizar apertura de mercados nuevos, además de crear demanda para nuevos nichos. Cumplir con lo establecido en el “Manual de Buenas Prácticas Ambientales” y el “Plan de Emergencias Ambientales” en el desarrollo de sus actividades. Requisitos: Licenciatura-Grado en Farmacia, Biología, Química o carreras similares relacionadas con las Ciencias de la Salud. Nivel de inglés First Certificate. Mínimo de 3 años como Key Account Manager/representante comercial para productos correspondientes al ámbito de dispositivos médicos, Anatomía Patológica, Genética y/o Microbiología. Habilidades de negociación, facilidad para el análisis y la obtención de información, capacidad de persuasión, perspectiva estratégica, facilidad para las relaciones sociales, tolerancia a la presión. Experiencia en Visita Médica. Dominio de herramientas de MS Office. Experiencia en presentaciones. Experiencia con softwares CRM. Carné de conducir. Conocimiento del proceso de licitación pública relacionada con Dispositivos Médicos. Disponibilidad para viajar de forma frecuente por la zona asignada, así como asistencia a Congresos y Eventos promocionados por Vitro. Conocimientos en software CRM Salesforce. Máster en gestión de Ventas y/o Biotecnología. Formación en venta por valor. xbhjioe Formación sobre técnicas de venta.

ph3Arquitecto/a de Modern Workplace Endpoint Management /h3pEn NTT DATA buscamos un/a Arquitecto/a de Modern Workplace Endpoint Management para liderar el diseño de soluciones de gestión moderna de dispositivos y puesto de trabajo digital dentro de Digital Workplace Services. /ph3Responsabilidades /h3ulliDiseñar arquitecturas y estrategias de Modern Endpoint Management, incluyendo modelos de gestión de dispositivos Windows, iOS, Android y macOS. /liliElaborar y definir arquitecturas de Zero Touch Provisioning y estrategias de implantación de Microsoft Intune, Windows Autopilot y Microsoft Entra ID. /liliDesarrollar modelos de cumplimiento, seguridad y gobierno del endpoint. /liliCrear High Level y Low Level Designs y establecer patrones de diseño, estándares y mejores prácticas. /liliActuar como Design Authority en proyectos de Modern Workplace y liderar el diseño de soluciones. /liliGuiar técnicamente a equipos de ingeniería e implementación, validar diseños técnicos, entregables y decisiones arquitectónicas. /liliGestionar riesgos técnicos y dependencias tecnológicas, y coordinar la integración con identidad, seguridad, redes, aplicaciones y operaciones. /liliLiderar workshops técnicos con el cliente y asegurar la calidad técnica de las soluciones implantadas. /liliParticipar en procesos de preventa, RFP y definición de propuestas técnicas, identificando oportunidades de modernización del puesto de trabajo. /liliDefinir roadmaps de transformación hacia Modern Workplace y asesorar a clientes en estrategias de endpoint, movilidad y seguridad. /liliColaborar con fabricantes y partners tecnológicos y apoyar la definición de modelos operativos y de servicio. /li /ulh3Experiencia requerida /h3ulliEntre 8 y 15 años de experiencia en tecnologías Microsoft, Workplace o Endpoint Management. /liliExperiencia diseñando soluciones con Microsoft Intune, Autopilot y Modern Endpoint Management. /liliExperiencia liderando proyectos de transformación digital del puesto de trabajo. /liliExperiencia en entornos corporativos complejos y multinacionales. /liliExperiencia en preventa, diseño de soluciones y relación con cliente. /li /ulh3Conocimientos técnicos /h3ulliMicrosoft Intune /liliWindows Autopilot /liliWindows 10 / Windows 11 Enterprise /liliMicrosoft Entra ID /liliConditional Access /liliMicrosoft Defender for Endpoint /liliEndpoint Security /liliMicrosoft 365 Apps /liliAndroid Enterprise /liliApple Business Manager /liliiOS / iPadOS /lilimacOS Management /liliAzure /liliArquitectura Cloud /liliModern Workplace /liliGestión de aplicaciones /liliDevice Compliance /liliConfiguration Profiles /liliSecurity Baselines /liliZero Trust aplicado al endpoint /liliAutomatización con PowerShell /li /ulh3Conocimientos deseables en IA /h3ulliMicrosoft Copilot Ecosystem /liliCopilot Studio /liliAgentic AI /liliAutomatización inteligente aplicada a Modern Workplace /liliDiseño de casos de uso de IA para operaciones IT /liliIntegración de IA en procesos de soporte, gestión y automatización /liliGobierno y adopción responsable de soluciones de IA /li /ulh3Certificaciones valoradas /h3ulliMD-102 Endpoint Administrator /liliMS-102 Microsoft 365 Administrator /liliSC-300 Identity and Access Administrator /liliSC-100 Cybersecurity Architect /liliAZ-305 Azure Solutions Architect /liliTOGAF Foundation o TOGAF Certified /liliITIL Foundation /li /ulh3Habilidades y perfil deseado /h3ulliCapacidad de diseño y visión arquitectónica. /liliLiderazgo técnico. /liliCapacidad de influencia. /liliOrientación a negocio. /liliPensamiento estratégico. /liliHabilidades de comunicación con cliente. /liliCapacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas. /liliMentalidad innovadora y orientada a transformación. /li /ulh3Beneficios y ventajas /h3ulliContrato fijo con paquete de retribución flexible. /liliAcesso a una compensación flexible con descuentos fiscales en diversos productos. /lili25 días de vacaciones. /liliBeneficios para cubrir gastos de teletrabajo. /liliSala de wellness y juegos, cantina con vistas al mar. /liliClub de running y padel, y muchos eventos donde puedes traer a tus seres queridos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Hush&Hush España buscamos una persona organizada, resolutiva y con ganas de aprender que quiera trabajar directamente con dirección y participar en el crecimiento de una marca internacional de nutricosmética premium. Hush&Hush es una firma de nutricosmética de lujo basada en la ciencia y el bienestar integral, presente en centros de referencia del sector beauty y en plena fase de expansión en España. Buscamos una persona que quiera aprender cómo se gestiona una marca desde dentro y convertirse en un apoyo clave en el día a día de la empresa. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. RESPONSABILIDADES • Apoyo directo a dirección general., • Coordinación y seguimiento de proyectos., • Organización de reuniones y elaboración de resúmenes., • Seguimiento de clientes y proveedores., • Apoyo en la gestión de El Corte Inglés y otros puntos de venta., • Actualización de informes comerciales y seguimiento de ventas., • Gestión y organización documental., • Coordinación de formaciones, eventos y acciones de marketing., • Apoyo en tareas administrativas y operativas., • Participación en proyectos de crecimiento y expansión de la marca. QUÉ BUSCAMOS • Estudiante o recién graduado/a en ADE, Marketing, Economía, Comercio o similares., • Persona organizada y detallista., • Capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente., • Interés por el emprendimiento y el mundo de la belleza y el wellness., • Buen manejo de Excel y Google Workspace., • Actitud positiva, proactividad y ganas de aprender. QUÉ OFRECEMOS • Formación directa con la dirección de la empresa., • Participación en proyectos reales desde el primer día., • Visión global de una marca en crecimiento., • Aprendizaje en áreas de negocio, marketing, ventas y operaciones., • Posibilidad de crecimiento profesional a largo plazo. xbhjioe, • Si quieres aprender cómo se construye y escala una marca premium desde dentro, estaremos encantados de conocerte. San Sebastián (Presencial/Híbrido) Contrato en prácticas Bolsa de ayuda según experiencia y aptitudes

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología e #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Reforzamos nuestro equipo con una nueva posición de IT Key Account Manager para contribuir al crecimiento del negocio y desarrollo de grandes cuentas en Sector Health en nuestra delegación de Bilbao ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! • Generación de oportunidades comerciales en cuentas del mercado Health (Servicios Públicos de Salud y Sanidad Privada), • Promover el portfolio de Ayesa dentro de las cuentas de su responsabilidad y apertura de nuevas cuentas., • Conocer el portfolio de la compañía y las líneas estratégicas de evolución del portfolio, • Ejecutar las directrices estratégicas en sus clientes, de acuerdo a los objetivos corporativos de sector Health, • Elaborar planes de cuenta, • Gestionar cuentas clave de su sector Health, • Acompañar al cliente en los foros y eventos donde tenga presencia, • Verificar la satisfacción de los clientes con las soluciones desarrolladas o servicios prestados e identificar nuevas oportunidades comerciales, • Colaborar internamente con diferentes áreas para la generación de sinergias y acciones orientadas al cumplimiento de la táctica comercial, • Reporting a la Dirección de los resultados e información necesaria para el seguimiento estratégico Buscamos profesional senior con experiencia en puestos similares: • Mínimo 5 años de experiencia profesional en áreas comerciales y/o de producción de servicios y soluciones IT para clientes, • Reconocido posicionamiento en el sector, con especial interés en Servicios Públicos de Salud y Sanidad Privada, • Conocimiento de negocio y del portfolio global de IT, con experiencia en la venta y gestión de proyectos end to end, • Conocedor de la evolución de la tecnología y las oportunidades de negocio que se plantean para el desarrollo de servicios y soluciones competitivas dentro del sector Health Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Ingeteam, empresa líder especializada en ingeniería eléctrica y en el desarrollo de equipos eléctricos, motores, generadores y convertidores de frecuencia, busca incorporar un/a International Key Account Manager para liderar el desarrollo comercial del negocio de infraestructura de recarga para vehículos eléctricos en Europa. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. La persona seleccionada será responsable de identificar y desarrollar oportunidades con grandes cuentas estratégicas del ecosistema de movilidad eléctrica , especialmente CPOs (Charge Point Operators), utilities y compañías energéticas . El rol tiene un resistente componente de desarrollo de negocio internacional , gestión de clientes estratégicos y participación en proyectos complejos de infraestructura energética. Responsibilities Definir e implementar la estrategia comercial de la unidad de negocio de Electric Vehicle Charging en los mercados asignados. Identificar, desarrollar y gestionar relaciones con clientes estratégicos como CPOs, utilities, compañías energéticas e integradores de infraestructura. Desarrollar nuevas oportunidades de negocio desde la fase inicial de contacto técnico hasta la negociación comercial y cierre de contratos. Gestionar y hacer seguimiento del pipeline comercial en los mercados asignados. Liderar procesos de venta complejos con grandes organizaciones, incluyendo utilities y compañías de energía o oil & gas. Participar en licitaciones públicas y proyectos internacionales relacionados con infraestructura de recarga. Elaborar planes de cuenta para clientes estratégicos y asegurar relaciones comerciales a largo plazo. Coordinarse con equipos internos (marketing, producto, técnico y postventa) para desarrollar soluciones adaptadas a cada cliente. Proporcionar feedback de mercado para contribuir al desarrollo de nuevas soluciones y productos. Representar a la compañía en ferias, eventos #J-18808-Ljbffr

pCapitole en Bilbao busca un/a Senior Data Engineer para liderar la migración y evolución tecnológica en el sector asegurador. El candidato ideal tendrá más de 7 años de experiencia en Data Engineering, así como dominio en Microsoft Azure y Databricks. /ppEste puesto ofrece 1.200 € anuales en formación, seguro médico privado gratuito y acceso a más de 10.000 gimnasios en España. Además, se fomenta el trabajo en equipo con eventos y actividades sociales. /p #J-18808-Ljbffr

ph3El contexto de trabajo /h3pEl contexto en el que te desenvuelves es el de un Resort con varios restaurantes y bares, ya sean para eventos o más íntimos, al servicio de nuestra oferta Premium All Inclusive. Estos espacios fomentan la conexión entre los huéspedes y marcan cada momento destacado del día. Desde el buffet hasta el restaurante bistrónomico, pasando por el bar temático o la bodega de degustación, te desenvolverás en un contexto multifacético. Nuestra oferta refinada se basa en 5 pilares: crear experiencias memorables, sorprender con una variedad de espacios conceptuales de restauración, trabajar en el bienestar de todos (incluido el tuyo), jugar con las emociones y los sentidos a través de la puesta en escena, todo ello en un ambiente divertido y relajado. /ph3Eres /h3ulliCreativo/a, sabes sorprender a nuestros clientes con tu técnica y crear explosiones de sabores /liliRiguroso/a, dominas a la perfección las normas de higiene y seguridad /liliApasionado/a, te gusta transmitir y sobre todo crear emoción a nuestros clientes /li /ulh3Te encargarás de /h3ulliProponer una amplia variedad de pastelería en el buffet o en el servicio a la mesa, personalizando la relación con el cliente /liliAyudar al jefe pastelero en sus diversas funciones /liliGarantizar la creación, la mejora y la reposición de los buffets (600 a 1.000 coberturas por servicio) /liliDirigir un equipo de 1 a 2 pasteleros /liliGarantizar la calidad de los servicios, el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene del Club Med y el mantenimiento del patrimonio /li /ulpAl convertirte en G.O Pastelero, podrás beneficiarte de las instalaciones y actividades que ofrece el Club Med. Si te apetece, ¡incluso puedes subirte al escenario para mostrar tus talentos! /ppTodos nuestros puestos están abiertos a personas con discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3pComo Account Manager, será responsable ejecutar la estrategia comercial y de ventas con el objetivo de incrementar la cartera de clientes. /ppEl puesto requiere conocer el negocio de las entidades de dinero electrónico, entidades de pago y de las ventajas que ofrecen a sus clientes. /ppDetectar oportunidades y tendencias de mercado es parte del trabajo diario y facilitará su llegada al cliente. /ppEn la gestión de sus clientes necesitará trabajar de forma interfuncional con otros departamentos para identificar requisitos y preparar ofertas. /pulliIncorporación de nuevos clientes: Identificar y buscar nuevas oportunidades de negocio. /liliGestión de clientes: Mantener y reforzar relaciones duraderas con la cartera existente. /liliPotenciar verticales: Colaborar y participar en eventos de sus verticales. /liliIncrementar ventas: Impulsar un crecimiento significativo de los ingresos ampliando las cuentas existentes y captando nuevos clientes de sus verticales. /liliMercado: Proporcionar información sobre el mercado, competencia y comentarios a los equipos de producto y marketing para dar forma a la hoja de ruta del producto y garantizar un posicionamiento competitivo. /liliColaboración interfuncional: Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de marketing, productos y operaciones para garantizar la alineación y el éxito en la entrega de soluciones a medida. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3pLos requisitos para el puesto son los siguientes. /pulliExperiencia: Entre 2 y 5 años en departamentos de desarrollo de negocio en sectores lending, (financiación alternativa), fintech, medios de pago o banca. /liliHabilidades: Negociación, comunicación y capacidad de crear relaciones interpersonales. /liliOrientación a resultados: Enfoque a la consecución de objetivos. /liliPositive thinking: Resiliencia y gestión del fracaso son aspectos fundamentales. /liliDisponibilidad para viajar. /liliIdiomas: Inglés avanzado, nivel C1. /liliFormación Universitaria en Empresariales, derecho, marketing, etc. /liliTrabajo presencial con flexibilidad. /liliOficinas en Madrid. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Analista Funcional con experiencia en sector seguros para incorporarse a un proyecto en cliente líder. Posición 100% remota ¿Qué se valora? Experiencia demostrable como Analista Funcional en compañías aseguradoras o consultoras del sector. Amplio conocimiento funcional de los procesos de gestión de siniestros (apertura, tramitación, valoración, indemnización, cierre, seguimiento de proveedores, etc.). Capacidad para la toma de requisitos, análisis funcional, documentación y definición de soluciones. Experiencia coordinando equipos, interlocución con negocio y gestión de stakeholders. Habilidades de planificación, seguimiento y gestión de iniciativas/proyectos. Nivel de inglés alto (mínimo B2-C1), tanto oral como escrito. Responsabilidades Liderar el análisis funcional y la definición de requisitos relacionados con los procesos de siniestros. Coordinar iniciativas y proyectos de evolución del área de siniestro. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Modelo de trabajo en remoto . Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador. Horario flexible : horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h. Vacaciones : 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido : Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas. Retribución flexible : Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. Club de ventajas : Descuentos en tecnología, ocio y formación. Formación continua : Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Plan de carrera : Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos. Bienestar integral : Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7. Ambiente inclusivo : Entorno diverso y multicultural. Eventos sociales : Actividades para conectar con el equipo. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ppSi tienes vocación de transformar la relación entre lo público y lo privado, si quieres promover la defensa transparente de los intereses legítimos de las empresas y de las organizaciones sociales, si te preocupa el interés general, Vinces es tu lugar. /ppEl candidato/a seleccionado se integrará dentro de un equipo que asesora diariamente a clientes en sus estrategias de public affairs del sector Digital. /ppSu misión será apoyar al resto del equipo en el diseño e implementación del trabajo de consultoría para empresas que necesitan de socios estratégicos para navegar en la complejidad política, regulatoria y social actual. /ppSe trata de una oportunidad para una persona que quiera adentrarse en el ámbito de los asuntos públicos, ya que le permitirá aprender una metodología de trabajo propia dentro del mundo de la consultoría. /ppEl candidato seleccionado tendrá la oportunidad de desarrollar sus habilidades como parte del equipo de Digital en nuestras oficinas en el centro de Barcelona. /ppVinces cuenta con una política de flexibilidad y un modelo híbrido de trabajo, promoviendo un equilibrio entre trabajo presencial y flexibilidad en el día a día. /ph3¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? /h3ulliDoble grado en derecho (obligatorio) y ciencias políticas, relaciones internacionales, económicas o similares. /liliSe valorará muy positivamente formación complementaria especializada: Máster en Derecho Europeo, Política o Asuntos Legislativos o similar. /liliImprescindible poder formalizar convenio de prácticas con una universidad o centro de estudios. /liliExperiencia cualificada: no es necesaria, pero se valorarán positivamente experiencias previas relacionadas. /liliCastellano y catalán bilingüe imprescindibles. /liliInglés, nivel alto hablado y escrito (C1). /liliValorables otros idiomas, especialmente, francés, portugués, alemán e italiano. /liliCapacidad de trabajo en equipo, flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos cambiantes, proactividad, rigor, diligencia, atención al detalle y orientación a resultados. /liliCuriosidad e inquietud intelectual hacia el mundo de la política, la regulación, los medios de comunicación y las redes sociales. /liliInquietud por aprender y absorber nuevas ideas, tendencias y conceptos. /liliCapacidad de análisis y síntesis de información de ámbito político, jurídico/regulatorio y social. /liliDominio de MS Windows y Office. /li /ulh3¿QUÉ FUNCIONES IMPLICA ESTE PUESTO? /h3ulliApoyo en la redacción de informes y otros documentos de public affairs para un conjunto de clientes del sector digital. /liliColaboración en la identificación de stakeholders y elaboración de mapas de influencia tanto en el ámbito político, regulatorio y social. /liliApoyo en el desarrollo de herramientas de soporte argumental como parte de estrategias de asuntos públicos. /liliSeguimiento de iniciativas parlamentarias y de proyectos normativos y elaboración de calendarios normativos. /liliSoporte en las actividades de gestión administrativa del Departamento: preparación de perfiles, cartas, etc. /liliElaboración de informes mediante el uso de nuestras herramientas tecnológicas. /liliSeguimiento de comparecencias, ruedas de prensa, consejos de ministros, jornadas, conferencias y seminarios. /liliSoporte en la gestión de contactos: mantenimiento y actualización de bases de datos, organización de agendas y eventos, contacto con clientes del sector digital. /li /ulh3Política de privacidad de datos /h3pLa información recibida será tratada de acuerdo con la política de privacidad de Vinces, en el ámbito de la captación de talento. /ppDatos tratados para esta finalidad: datos de identificación, contacto y profesionales, tales como nombre, apellidos, dirección de correo electrónico, formación académica y experiencia profesional previa. Descripción de la finalidad: gestión de las candidaturas de empleo disponibles en cada momento, así como gestión de la base de datos de currículums recibidos por medios electrónicos, con el objetivo de evaluar posibles nuevas incorporaciones al equipo de Vinces. Base legal: adopción de medidas precontractuales a solicitud del titular de los datos, con vistas a la posible celebración de un contrato en el marco de los procesos de selección en los que participe el/la candidato/a. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Capitole Consulting seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Buscamos un/a Site Engineer – Proyectos Industriales (MEP) para incorporarse a un significativo proyecto industrial dentro de una compañía internacional de ingeniería y consultoría especializada en proyectos industriales, energía e infraestructuras. ¿Qué harás? Asistencia técnica en obra para disciplinas mecánica, eléctrica y tuberías. Participación en reuniones de coordinación técnica con cliente, ingeniería y construcción. Resolución de aclaraciones técnicas e incidencias relacionadas con el diseño de ingeniería. Interlocución continua con los responsables de las distintas disciplinas técnicas. Coordinación multidisciplinar con áreas civil, estructural, arquitectónica, mecánica, electricidad, I&C;, piping e IT. Seguimiento técnico del proyecto desde el punto de vista de ingeniería en obra. Apoyo técnico al equipo de construcción asegurando la correcta interpretación de la documentación de ingeniería. Trabajo progresivamente autónomo dentro del entorno de obra y coordinación técnica. ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería o formación técnica afín. Experiencia mínima de 5 años en proyectos industriales y/o asistencia técnica en obra. Experiencia en disciplinas MEP (mecánica, electricidad y piping). Experiencia trabajando en entornos industriales y coordinación multidisciplinar. Perfil enfocado a soporte técnico e ingeniería en campo, no a supervisión directa de contratistas. Nivel alto de inglés (mínimo B2 imprescindible, valorable C1). Muy valorable experiencia en grandes proyectos industriales en España. Incorporación inmediata. Por qué CAPITOLE? Ofrecemos presupuesto para formación individual para que puedas utilizarlo en lo que quieras (eventos tecnológicos, libros, formación, certificaciones, etc.). Realizamos seguimiento continuado con tu equipo para tener retroalimentación continua. Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional/familiar. Remuneración Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería) Wellhub (descuentos en gimnasios). Seguro médico. Team Buildings todos los meses, no te puedes perder la Pool Party o la cena de navidad. Equipo de fútbol patrocinado por Capitole. Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con otros equipos. Políticas de seguridad El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. xcskxlj Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. Tendrá que firmar un NDA. #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre nosotrxs /h3pEmpresa confidencial (lhg), como parte de All Iron Group, fue creada por los fundadores de Ticketbis (adquirida por eBay en 2016). La visión que tenemos en Empresa confidencial es la de proporcionar la mayor alternativa a hoteles en Europa, centrándonos en alojamientos alternativos con un alto componente en tecnología, diseño y experiencia. /ppCon la tecnología en el centro, estamos impulsando los edificios inteligentes y la experiencia de los huéspedes al siguiente nivel. Con la automatización y el conocimiento como parte de nuestro ADN, estamos construyendo atractivas soluciones hoteleras para ofrecer una experiencia única a nuestros huéspedes. /ph3¿Qué tendrás que hacer? /h3ulliAnálisis de Datos: Recopilación, análisis e interpretación de datos relacionados con la ocupación, tarifas, tendencias del mercado, eventos locales y competencia para identificar oportunidades y desafíos en la fijación de precios. /liliAnálisis de Competencia: Seguimiento de las tarifas y estrategias de la competencia para mantenerse informado sobre el mercado y ajustar las tácticas en consecuencia. /liliElaboración de Informes: Preparación de informes periódicos que resuman el rendimiento del revenue management y proporcionen recomendaciones para mejorar la rentabilidad. /li /ulh3¿Qué puedes esperar de nosotrxs? /h3ulliTe ofrecemos colaborar en una empresa con estilo propio: nos preocupamos por los resultados y las personas. /liliTe ofrecemos un proyecto creativo, exigente y escalable participando desde su fase de creación, por lo que el impacto será mayor. /liliTe ofrecemos trabajar con un equipo en construcción de primer nivel, no solo técnicamente. /liliTe ofrecemos un proyecto estable con horario flexible que te permita coinciliar tu vida personal. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3BUSCAMOS: Senior Technical Profile in Identity Security /h3pCualificado con Al menos 6 años de experiencia demostrable en la operación, administración y mejora continua de infraestructuras de seguridad informática. /ph3Requisitos Obligatorios /h3ulliAdministración y operación avanzada de proxys corporativos (filtrado web, inspección SSL, reglas de navegación, análisis de tráfico). /liliAdministración de tecnología antimalware (EPP, EDR, XDR). Diseño de entornos, troubleshooting avanzado y resolución de incidencias. /liliExperiencia en administración de entornos SSO. /liliAdministración de plataformas de securización de correo electrónico. Diseño, gestión de reglas y troubleshooting. /liliAmplia experiencia en administración de gestores de identidad, entornos híbridos de directorio activo y suscripción de Azure. /liliZero-Trust: gestión de entornos, reglas, despliegues y troubleshooting. /liliMicrosoft Defender, OpenIAM y Directorio Activo (Obligatorio). /li /ulh3Valorable /h3ulliConocimientos en entornos de seguridad de Mainframe. /liliCertificaciones en ciberseguridad (CCNA Security). /liliConocimientos de arquitectura Zero Trust. /liliConocimientos de SIEM, correlación de eventos y respuesta a incidentes. /liliCertificaciones en entornos Microsoft (AZ-900, MCSA). /li /ulh3Idioma /h3pEspañol /ph3OFRECEMOS /h3ulliContrato en modalidad Freelance Full time. /liliOferta económica: 200€/216€ jornada + IVA (según experiencia aportada). /liliProyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos. /liliLocalización: Madrid – Teletrabajo (podría haber alguna visita muy puntual a oficina). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Shakers busca un desarrollador/a TIBCO para un cliente en el sector de logística y eCommerce. La misión incluye orquestar eventos, integrar sistemas y asegurar trazabilidad. Se requiere experiencia en TIBCO BusinessWorks y en el diseño de APIs REST. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. El puesto es 100% remoto, con un contrato inicial de 6 meses. Se espera que el candidato tenga experiencia desarrollando integraciones y gestión de errores en entornos de alto volumen. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pp¿Quieres liderar el cambio y formar parte de un proyecto de expansión y futuro? /p p¿Te motiva ordenar la complejidad, alinear equipos y transformar procesos en ventaja competitiva? /p pEsta posición es para ti. /p pTu misión será siempre alineado y coordinado con la estrategia establecida desde la Dirección: /p ul liDiseñar, liderar y optimizar la función operativa de la compañía. /li liAsegurar la excelencia y puntualidad en la ejecución y entrega, así como la máxima eficiencia, calidad y rentabilidad de los proyectos y servicios de analítica avanzada, inteligencia artificial y Gestión de TI. /li /ul h3Requisitos /h3 pbFormación requerida: /b Grado universitario (Ingeniería, etc) o similares. /p h3Formación complementaria /h3 ul liMetodologías en Gestión de Proyectos /li liMBA (valorable) /li liControl presupuestario /li liMarco legislativo y regulatorio /li liMetodologías agile (SAFe, Scrum, Lean, Kanban, etc) /li /ul pbExperiencia: /b Precisa de experiencia previa de, al menos 3 años, en la gestión de proyectos y de equipos orientado a control presupuestario y de operaciones. /p h3Competencias y tareas /h3 ul liDirección Operativa y Gestión de Equipos /li liSupervisión de responsables de área /li liDefinición de indicadores clave de operación /li liGestión de la capacidad y recursos /li liImpulso de la Cultura y clima organizacional /li liControl de Costes, Márgenes, Plazos y números clave /li liEstablecimiento de modelos de rentabilidad operativa /li liSeguimiento operativo /li liApoyo a Desarrollo de Negocio /li liPlanificación, Prioridades y Cumplimiento de Plazos /li liPlanificación integral del portfolio /li liSeguimiento del avance /li liCoordinación con clientes y stakeholders /li liGestión de riesgos operativos /li liCalidad de Entregables y Estandarización /liliDefinición de estándares operativos /li liControl de calidad técnico /li liGobierno de la satisfacción de clientes estratégicos /li liCompetencias complementarias deseables /li liGobernanza del conocimiento / Documentación operativa: Añadir responsabilidades sobre la estandarización y mantenimiento de la documentación operativa clave (manuales, procedimientos, protocolos…). /li liInnovación operativa / tecnología aplicada a operaciones: Promover proyectos de innovación que reduzcan costes, mejoren plazos o aumenten la calidad operativa (automatizaciones, IA, digitalización de flujos…). /li liGestión de crisis operativa / continuidad de negocio: Asegurar que existe un protocolo o marco de respuesta ante eventos inesperados de alto impacto (ej. ciberataque, caídas de sistema, huelgas…). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se buscan cocineros y cocineras para refuerzos durante el verano en Bilbao, Vizcaya. También se valoran perfiles de ayudante de cocina. Se trabajará en distintos entornos como eventos, hoteles y restaurantes, con posibilidad de continuidad según las necesidades del servicio. Las funciones principales incluyen la elaboración y preparación de platos, mise en place y organización de la cocina, cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria, apoyo en la limpieza y orden del puesto de trabajo, y otras tareas según el puesto asignado. Se requiere experiencia previa de al menos uno o dos años en cocina. Se valora experiencia en distintos tipos de servicio como eventos, restauración y hotelería, además de buena actitud, orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrecen contratos temporales y flexibilidad horaria, permitiendo compaginar con estudios u otro trabajo.

OFERTA DE EMPLEO COCINEROS/AS REFUERZOS VERANO Desde Adecco Bilbao estamos buscando Cocineros/as para para reforzar los equipos de distintos clientes durante los meses de verano. Trabajarás en distintos entornos como: - Eventos - Hoteles - Restaurantes Estas posiciones están orientadas a cubr

pSii Group Spain busca un Ingeniero de eventos de Mantenimiento aeronáutico para apoyar la transformación digital y la innovación en el sector. El candidato ideal tendrá un Grado de Ingeniería, experiencia mínima de 2 años en aeronáutica y dominio del inglés. /ppLas responsabilidades incluyen la gestión de eventos de mantenimiento, análisis de directivas y soporte en diversas bases aéreas. Se ofrecen beneficios como contrato indefinido, jornada intensiva y opciones de retribución flexible. /p #J-18808-Ljbffr

Delegado/a Comercial – QuickSmile | Bilbao QuickSmile, marca pionera en ortodoncia invisible en España, continúa su expansión y busca incorporar un/a Delegado/a Comercial para desarrollar negocio en la zona de Bilbao. Participación en eventos, formaciones y acciones comerciales del sector. S

ppDisfruta de un ambiente colegial con jerarquías planas, mucha diversión y un gran espíritu de equipo, así como eventos regulares como sesiones deportivas conjuntas, noches de pizza y cerveza, etc. /ppApoyamos tu desarrollo personal y profesional mediante un plan de crecimiento individual y nuestra Academia Interna /ppRecibes un presupuesto anual para campers para que puedas vivir el estilo de vida #happyroadsurfing por ti mismo /ppAprovecha nuestra plataforma de beneficios corporativos, la Travel Industry Card y descuentos para familiares y amigos /pulliViajar regularmente por España para realizar reparaciones y mantenimiento en nuestras estaciones /liliRealizar mantenimiento y reparaciones en autocaravanas (RVs) y campers /liliDiagnosticar y reparar fallos en sistemas mecánicos, eléctricos, electrónicos y de agua. /liliRealizar pruebas e inspecciones de sistemas para garantizar la funcionalidad y seguridad del vehículo /liliTrabajar conforme a especificaciones técnicas y directrices de seguridad. /liliOrganizar y documentar el trabajo realizado utilizando diversos programas y herramientas /liliPlanificar y prepararse para despliegues, incluyendo flexibilidad para asignaciones internacionales a corto plazo y asegurando que todas las piezas de repuesto y equipos necesarios estén listos /liliFormación completada como técnico en mecatrónica de vehículos, técnico en vehículos comerciales o una cualificación técnica comparable /liliVarios años de experiencia profesional en reparación y mantenimiento de vehículos, idealmente en el sector de autocaravanas o vehículos comerciales /liliConocimientos amplios en diagnóstico de fallos y reparación de instalaciones y conversiones de camping (sistemas eléctricos, agua potable y aguas residuales) /liliFlexibilidad y disposición para viajar, incluyendo la capacidad de trabajar en el extranjero durante varias semanas según el proyecto /liliBuen nivel de inglés escrito y hablado; otros idiomas son una ventaja /liliEstilo de trabajo independiente y estructurado con alto sentido de responsabilidad. /liliFuertes habilidades de trabajo en equipo y comunicación /liliPermiso de conducir clase B obligatorio; otros permisos son una ventaja /li /ulpb¿Listo para surfear? /b /pp¡Esperamos tu solicitud! Si tienes preguntas, no dudes en contactar a nuestro reclutador Raphael en cualquier momento: /p /p #J-18808-Ljbffr

pCapitole busca un/a Ingeniero/a de Piping en Bilbao para unirse a su equipo en proyectos de ingeniería en minería y minerales. El candidato ideal tiene al menos 2 años de experiencia en diseño de tuberías, conocimientos de PID y un nivel de inglés B2. /ppOfrecemos formación, retribución flexible y un entorno colaborativo enfocado en el feedback continuo. Únete a un equipo altamente cualificado y participa en eventos de Team Building cada dos meses. /p #J-18808-Ljbffr

Backend Developer Senior - Sí resides en Sevilla es Híbrido sino 100% Remoto ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. ¿Te gustaría trabajar en un proyecto internacional para uno de los fabricantes líderes del sector automoción, con tecnología moderna, buenas prácticas y estabilidad? Buscamos un/a Backend Developer con experiencia en integración y cloud para incorporarse a un proyecto estratégico de Toyota, dentro de un entorno técnico sólido y colaborativo. ¿Qué harás en el proyecto? Desarrollo backend en entornos modernos (Java, Node.js o similares). Diseño e implementación de integraciones REST y basadas en eventos (Kafka). Trabajo con arquitecturas cloud (AWS, Azure o similar). Participación en pipelines CI/CD y prácticas DevOps. Gestión y resolución de incidencias técnicas complejas en entornos productivos. Aplicación de estándares de desarrollo y buenas prácticas. Colaboración como referente técnico dentro del equipo. Mejora continua del código, calidad y mantenibilidad. Al menos 5 años de experiencia en desarrollo backend. Experiencia en arquitecturas de integración (REST, eventos, Kafka). Dominio de Java, Node.js o tecnologías backend equivalentes. Experiencia real trabajando en cloud (AWS, Azure…). Conocimientos de CI/CD y prácticas DevOps. Manejo de bases de datos SQL y NoSQL. Capacidad para resolver problemas técnicos complejos. Inglés B2 (entorno internacional). Se valorará especialmente Experiencia en refactorización y mejora del código. Monitorización, logging y observabilidad. Participación en diseño técnico o decisiones arquitectónicas. Mentorización o apoyo a otros desarrolladores. Visión proactiva para detectar riesgos y proponer mejoras. Condiciones Modelo de trabajo: Híbrido si es en Sevilla (resto de ciudades es en remoto 100%). Horario: 8:00 – 17:00. ¿Por qué te puede interesar? Proyecto estable y de largo recorrido. Entorno técnico con arquitecturas modernas. Buen equilibrio vida personal / profesional. Trabajo en un equipo senior y colaborativo. Experiencia demostrable en un cliente de primer nivel internacional. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.