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We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? 🚀 ¡Únete a Babel! 🌍👨 💻👩 💻 En Babel, sabemos que el éxito comienza con las personas. Somos una consultora tecnológica internacional que combina innovación, estabilidad y un equipo humano excepcional. Apostamos por el desarrollo profesional, la variedad de proyectos desafiantes y un ambiente que fomenta el aprendizaje continuo y la colaboración. 🌟 🧩 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Scrum Master con experiencia en la facilitación de equipos ágiles y en la implementación de marcos metodológicos como Scrum y Kanban. Si te apasiona crear equipos de alto rendimiento, fomentar una cultura de mejora continua y ser motor del cambio ágil, ¡te estamos esperando! 🎯 Tus responsabilidades: • Impulsar la eficiencia y la mejora continua del equipo (tribu o ecosistema) a través de métricas ágiles en las áreas de calidad, predictibilidad, valor y velocidad., • Asegurar que la metodología ágil sea comprendida, adoptada y aplicada con éxito., • Promover la mentalidad, valores y principios ágiles entre los distintos roles: PO, desarrolladores, QA, stakeholders, etc., • Asegurar el alineamiento y cumplimiento de los acuerdos dentro del equipo., • Crear un ambiente de trabajo positivo y fomentar el desarrollo personal y profesional del equipo., • Actuar como facilitador en ceremonias ágiles (daily, retros, planning, reviews...) y dinámicas de equipo., • Gestionar y optimizar el flujo de valor, eliminar impedimentos y apoyar la resolución de dependencias entre equipos., • Experiencia de al menos 4 años como Scrum Master trabajando con marcos ágiles (Scrum, Kanban, SAFe…)., • Experiencia en desarrollo, • Conocimiento y experiencia con Jira., • Familiaridad con herramientas colaborativas como Confluence, Trello y/o Miro., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y facilitación., • Certificaciones oficiales en Scrum (PSM, CSM u otras)., • Experiencia previa en entornos tecnológicos o consultoría. Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, • Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad)., • Invertimos en la formación de nuestros Babelievers., • Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing)., • Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix), • Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios)., • Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

✨ ¿Te entusiasma la tecnología y quieres marcar la diferencia en el sector energético? ✨ En Grupo DISA estamos buscando a una persona que dé soporte al área de Ingeniería de Datos dentro de nuestro equipo de Transformación Digital, presente en Tenerife, Gran Canaria y Madrid. Este perfil jugará un papel fundamental en asegurar que los sistemas de datos funcionen de forma ágil, estable y escalable. 🚀 ¿Qué harás en este rol? Serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento del entorno productivo de datos, resolviendo incidencias técnicas, proponiendo mejoras y optimizaciones en la infraestructura, y asegurando la estabilidad y escalabilidad de los sistemas. 🎯 Tus principales responsabilidades • Diagnóstico y resolución de incidencias en entornos productivos de datos., • Diseñar y desarrollar sistemas de monitorización y alertas (reporting de incidencias), • Propuesta e implementación de mejoras en la infraestructura técnica., • Optimización de recursos y rendimiento de sistemas., • Mantenimiento de componentes cloud y automatización de tareas operativas. • Documentación técnica y seguimiento de buenas prácticas. 🛠️ Estas son las tecnologías con las que trabajarás: • SQL y programación orientada a objetos: Python, Java, C# 💻, • Git para la gestión de código fuente 🧠, • Componentes Cloud, especialmente en Azure (Databricks, ADF, Blob Storage) ☁️, • CI/CD y herramientas como Azure DevOps 🔄 💡 Requisitos: Titulación en Informática, Física, Ingeniería, Matemáticas o FP en Informática o ramas similares: Aporta la base técnica necesaria para entender la lógica de sistemas complejos y la manipulación de datos. 🌟 Se valorará: • Experiencia en SQL y programación orientada a objetos para poder construir y mantener estructuras de datos efectivas., • Conocimientos en Git: Clave para colaborar en proyectos compartidos y mantener un buen control de versiones., • Experiencia con componentes Cloud (Azure), • Experiencia con automatización/despliegue continuo (CI/CD), • Conocimientos básicos sobre DevOps, • Experiencia en entornos de datos y resolución de incidencias técnicas., • Conocimientos sobre protección de datos. 💼 Lo que ofrecemos: 🚀 Contrato indefinido e incorporación inmediata. 🎓 Formación continua y crecimiento profesional. 🕒 Flexibilidad horaria y sistema de teletrabajo. 🤝 Cultura colaborativa y pasión por la tecnología. ¿Te gustaría apoyar a un equipo que transforma el sector energético con datos? ¡Súmate a Grupo DISA y forma parte del cambio! 🌟 Se solicitará durante el Proceso de Selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum. Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

Sobre Codere Online: Codere Online es una empresa que cotiza en Nasdaq desde el 1 de diciembre de 2021, a través de una fusión SPAC, y es propiedad mayoritaria de Grupo Codere. La Compañía ofrece apuestas deportivas y casino online en Europa (España) y América Latina (México, Colombia, Argentina y Panamá). Codere Online es el socio oficial de apuestas del Real Madrid en América Latina, River Plate en Argentina y Monterrey Rayados en México. ¿Qué estamos buscando? La persona seleccionada se encargará de analizar datos de CRM para todos los productos online (Casino y Apuestas) del conjunto de licencias de la compañía, para enriquecer la dirección estratégica a través de reportes y análisis. Tus principales responsabilidades: • Aportar información constante sobre los resultados de cada canal en el equipo de CRM, • Cruzar datos de ATL con adquisición digital y actividad de jugadores para asignar el valor correcto a nuestra inversión de marca, • Exportar listas de pago de promociones, análisis y configuración de las mismas, • Apoyar con análisis e informes la actividad de cada miembro del equipo, • Realizar seguimiento de los pronósticos frente a los datos reales, manteniendo a los equipos al tanto de dónde están en relación con ellos., • Asumir un papel de liderazgo en el desarrollo del modelo de contribución Tus habilidades: • Imprescindible experiencia de, al menos, 2 años en departamentos de analítica práctica y reporting en entornos de big data, • Perfil muy organizado, con atención al detalle y orientado a resultados, • Formación académica en Matemáticas, Estadística, Economía, Ingeniería Industrial o equivalente, • Experiencia profesional creando y gestionando cuadros de mando en Data Studio (o herramienta de BI similar), así como desarrollando consultas y vistas en SQL, • Profundo conocimiento profesional de Excel y SQL, • Manejo de Data Studio o herramienta de PM similar (Power BI, Tableu, Microsoft 365,Monday...), • Nivel de Inglés fluido Tus beneficios: • Remuneración competitiva, • Trabajar en un entorno internacional, en una Compañía cotizada en Nasdaq, • Posibilidad de teletrabajo

¿Eres un/a apasionado/a del ciclismo con conocimientos técnicos del producto? ¡Esta es nuestra oportunidad! En ORBEA, la innovación y el diseño se unen a la pasión por el ciclismo. Buscamos a un/a Técnico/a Postventa que comparta nuestra visión y quiera formar parte de un equipo dinámico, en una empresa consolidada y en constante crecimiento. Si te encanta resolver problemas, tienes habilidades de comunicación excepcionales y dominas el inglés (y otro idioma clave como italiano, portugués, francés o alemán), ¡queremos conocerte! Tu misión principal será: • Evaluar, diagnosticar y gestionar reclamaciones de distribuidores, transformando cada interacción en una experiencia positiva., • Asegurar un servicio al cliente proactivo y de excelencia, garantizando la satisfacción de distribuidores y usuarios., • Proporcionar formación e información técnica a nuestra red comercial. ¿Qué buscamos en ti? • Conocimientos técnicos avanzados sobre bicicletas y sus componentes., • Experiencia en atención al cliente., • Nivel alto de inglés y de otro idioma clave., • Autonomía y capacidad de organización., • Disponibilidad para trabajar en nuestra Sede Central en Mallabia (País Vasco). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato con posibilidades de continuidad., • Política real de teletrabajo y flexibilidad horaria., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Un ambiente de trabajo emocionante en el corazón del mundo del ciclismo. ¿Estás listo/a para pedalear con nosotros/as? ¡Envíanos tu candidatura y forma parte del futuro del ciclismo en ORBEA! Are you passionate about cycling and have strong technical knowledge of products? This is your opportunity! At ORBEA, innovation and design come together with a true passion for cycling. We are looking for an After-Sales Technician who shares our vision and wants to be part of a dynamic team within a well-established, growing company. If you love solving problems, have exceptional communication skills, and are fluent in English (plus another key language such as Italian, Portuguese, French, or German), we want to meet you! Your main mission will be: • Evaluate, diagnose, and manage dealer claims, turning each interaction into a positive experience., • Ensure proactive, top-quality customer service, guaranteeing the satisfaction of both dealers and end users., • Provide technical training and information to our sales network. What we’re looking for in you: • Advanced technical knowledge of bicycles and their components., • Experience in customer service., • High level of English and another key language., • Autonomy and strong organizational skills., • Availability to work at our headquarters in Mallabia, Basque Country. What we offer: • A stable contract with possibilities for continuity., • Genuine remote work policy and flexible working hours., • Opportunities for professional development., • An exciting work environment at the heart of the cycling world. Are you ready to ride with us? Send us your application and be part of the future of cycling at ORBEA!

¿Buscas un cambio, una nueva oportunidad laboral? ¿Eres una persona ágil y resolutiva? ¿Te gustaría participar en los proyectos más innovadores, recibir formación, evolucionar profesionalmente? En #VIEWNEXT (#IBM) queremos incorporar a nuestro equipo, un/a Arquitecto/a Java Microservicios, con alrededor de 4 años de experiencia, para participar en un proyecto de larga duración. Se trata de un proyecto retador, en uno de los clientes principales de la compañía del sector Bancario. En particular, queremos que se una a nuestro equipo alguien que tenga sólidos conocimientos 🧠 y experiencia en: • Micro-servicios, • Arquitectura Event-Driven, • SpringBoot, • SpringCloud (Web, Data, JPA, Stream), • Kafka, • Redis HA, • Programación Funcional, • Programación Reactiva, • Java (8 en adelante), • S3, • Oracle, • PostgreSQL, • MongoDB, • AWS, Azure, OpenShift, • GitHub, • Jenkins, • Sonar, • Test(TDD or BDD)), • Conocimientos herramientas de CI/CD, • APIs (Desarrollo y rendimiento eficiente para altas volumetrías, tiempos bajos de respuesta, OAs3) Tendrás una gran ventaja y contarás con un plus 👏 en caso de que tengas experiencia/conocimientos en: • 2-3 años en arquitectura Event-Driven, • 3-5 años en proyectos IT, • 1-2 años proyectos Banca, • Conocimientos funcionales en banca transaccional y en contabilidad, en concreto flujos de tesorería., • Experiencia en metodologías Agiles(Scrum). Tendrás la posibilidad de trabajar desde cualquiera de las ubicaciones donde haya centro de trabajo #VIEWNEXT y con régimen de #teletrabajo flexible. 🌟¿Por qué escoger #Viewnext?🌟 ✔️ Salario competitivo 💰 ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' 👨‍🏫 ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado 📚 ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional 📈 ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería) 🔝 ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales y con modalidad híbrida 🥗☕ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre (08:00h a 15:00h) 🏖 ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos 🤗💙 Si estás interesad@ no dudes en #inscribirte en nuestra #oferta para poder contarte más detalles de este proyecto. Si bien a ti no te interesa, pero crees que a una persona que conoces sí, envíale el enlace de esta #oportunidad laboral, puedes ayudarle a dar el cambio que desea o darle ese último empujón para que por fin crezca en su carrera profesional! ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

Si programar en PHP-LARAVEL es lo tuyo, aprovecha esta oportunidad única de formar parte del equipo de soluciones web para el sector editorial de Trevenque Group. Responsabilidades: Implementación de proyectos de comercio electrónico B2C y B2B basados en nuestros productos de desarrollo a medida. · Desarrollo de nuevas funcionalidades y mantenimiento de proyectos. · Participación y apoyo con equipos de desarrollo, UX/UI, soporte, marketing online, ventas y sistemas. Requisitos Mínimos: Titulación Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Web. Experiencia mínima de al menos 4 a 5 años en desarrollo con tecnologías PHP, MySQL/MariaDB, JavaScript, HTML. Conocimientos avanzados en framework Laravel con experiencia de 4 a 5 años en su manejo. · Experiencia con herramientas de control de versiones como GIT. · Conocimientos en sistemas Linux. Proactividad, trabajo en equipo y orientación a resultados. Valorable: Experiencia en grandes proyectos y volúmenes de datos. · Conocimiento de otras tecnologías, especialmente: Symphony, Python, ReactJS, Conocimiento en administración de sistemas y gestión de Base de Datos. Ofrecemos: Incorporación inmediata. Contrato laboral indefinido con periodo de prueba de 6 meses. Jornada completa. Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. Formación continua y desarrollo profesional. Seguro médico privado. Seguro de vida. Salario fijo entre 27.000€ y 29.000€ brutos anuales (según adecuación al perfil).

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: 🛠⚙💻 Te integrarás en el departamento/área de ingeniería de fabricación de nuestro centro ubicado en Rivabellosa. Tu misión será la de será la de analizar, desarrollar y planificar los procesos de fabricación en función a las características del producto a fabricar de acuerdo con las directrices de la empresa para conseguir los productos más adecuados en plazo, calidad y coste. Y para ello, realizarás funciones como: • Realizar la definición de lista y procesos de fabricación, así como los planes de soldadura y las WPS (especificaciones del procedimiento de soldadura) necesarias., • Implantación de robots, programación y puesta en marcha., • Colaborar en la definición de utillajes necesarios para la mejora de los procesos de fabricación., • Realizar seguimiento de las unidades fabricadas para la corrección y mejora de los puntos anteriores., • Colaborar con ingeniería de producto para implementar correcciones en los productos y sus diseños. Lo que buscamos en ti: 🔎🔎 • Formación de Grado de Ingeniería, preferiblemente especialidad en mecánica., • Si cuentas con certificado/a como Ingeniero/a Internacional de Soldadura (IWE) ¡sería genial!, • Conocimiento de soldadura sobre todo en contacto con taller y en área de inspección así como experiencia de al menos 2 años en procesos robotizados de soldadura, programación y puesta en marcha de los mismos., • Conocimientos de inglés: mínimo B2, • Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional. En Talgo, te ofrecemos: 🤝🏻🖋 • Contrato indefinido directamente con Talgo., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos un seguro médico que podrás disfrutar tanto para tu, como para tu familia., • Jornada completa en horario de 6:45h a 14:55h. Posibilidad de Teletrabajo., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 28 días laborales de vacaciones en nuestro calendario laboral de 2025., • Rutas de autobús desde Vitoria, Miranda y Haro., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

¿Por qué unirte a Profesionaliza? 🌍 100% remoto: trabaja desde donde quieras y con tu propio horario. 💰 Contrato indefinido con salario fijo + comisiones sin techo (en función de facturación y calidad de las cuentas). 🚀 Autonomía total: lo que más valoramos son tus resultados y la calidad de tu gestión. Acerca del empleo ¿Quieres un reto estable donde combines la gestión de cuentas de empresa con la selección de talento? En Profesionaliza ayudamos a las compañías a ahorrar costes y captar jóvenes talentos mediante los contratos de formación en alternancia. Buscamos un/a Account Manager con experiencia en RRHH / selección / headhunting, que combine visión comercial con capacidad de identificar y atraer candidatos adecuados para nuestros clientes. Tus responsabilidades • Gestionar y fidelizar una cartera de empresas clientes., • Desarrollar oportunidades de upselling y cross-selling para aumentar facturación., • Seleccionar y proponer candidatos que encajen con las necesidades de cada empresa., • Actuar como socio estratégico de las compañías, garantizando un servicio de calidad., • Analizar resultados y proponer mejoras para optimizar la gestión de cuentas., • Experiencia en gestión de cuentas, RRHH, selección de personal o headhunting., • Habilidades comerciales, comunicación y negociación., • Orientación clara a resultados (facturación, retención y calidad)., • Capacidad de organización y autonomía en trabajo remoto. ✨ En Profesionaliza te ofrecemos: • 📄 Contrato indefinido desde el inicio., • 💰 Salario fijo + comisiones sin techo., • 🌍 100% remoto y flexibilidad horaria total., • 🚀 Desarrollo profesional real en un sector en plena demanda. En Profesionaliza creemos en la libertad, la meritocracia y los resultados. Lo importante no es dónde trabajes, sino cómo cuidas y haces crecer tus cuentas y candidatos. ¿Listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera en RRHH y Ventas B2B?

Vanture ESS ofrece un servicio integral y personalizado que abarca todas las áreas del ámbito tecnológico. Vanture ESS responde al conjunto de procesos que se desarrollan en los diferentes sectores de negocio. También ofrecemos distintas soluciones SAP y las adaptamos para ayudar a mejorar los procesos en los distintos ámbitos de la actividad empresarial, desde la producción hasta la contabilidad, pasando por la logística, el inventario y los recursos humanos, entre otros; a través de Rise With SAP, SAP BTP, SAP Analytics Cloud o SAP Success Factors. ¡En estos momentos, buscamos un/a Consultor/a Funcional Logístico con experiencia en Migraciones para formar parte de nuestro equipo. Tus Funciones principales serán: • Implantación módulos Logísticos SAP S/4HANA, • Proyectos de implantación SAP HANA, • Migraciones de ECC a S/4 HANA, • Elaboración de documentación técnica y funcional, • Gestión de incidencias, • Análisis y diseño funcional de las mejoras a implementar en el sistema de gestión., • Formación a usuarios finales., • Enfoque en todo el ciclo de vida del proyecto. Requisitos imprescindibles: • Mínimo 5 años de experiencia como Consultor/a SAP Logístico WM-QM / PP-QM o SD-MM, • Experiencia en migraciones de R/3 A S4/HANA., • Conocimiento de herramientas de gestión de servicios, por ejemplo, Jira., • Metodologías ágiles de desarrollo de software (SCRUM), gestión de servicios TI (ITIL), • Habilidades: comunicación (oral y escrita),, • Buscamos una persona metódico/a, capacidad de gestión, alta capacidad analítica y acostumbrado a trabajar en equipo., • Residir en ESPAÑA., • Castellano: Nativo ; Inglés : Valorable ¿Qué ofrecemos? 🤝🏽Contrato laboral indefinido y estabilidad desde el primer día. 📚Plan de Carrera y Formación Personalizada. Todo nuestro apoyo para tu desarrollo personal/profesional. 📊 Paquete Retributivo Flexible: Ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). ⏰ Horario : de oficina de lunes a jueves y viernes intensivo. 🏡 Proyecto Remoto 100%. IMPRESCINDIBLE residir actualmente en ESPAÑA 📴24 días laborables de vacaciones al año 📊 Incorporación : Septiembre 2025 💰 Salario en función de la experiencia aportada por cada técnico/a. 🥰Excelente clima laboral. En VANTURE ESS apostamos por la igualdad de oportunidades. No hacemos distinciones por género, orientación sexual, edad, etnia, diversidad funcional u otros aspectos protegidos por la ley. Nuestro proceso de selección se fundamenta en la objetividad, los méritos y la capacidad profesional. ¡Únete a nuestro equipo! ¡En VANTURE ESS apostamos por ti!

Sonepar Spain es la empresa líder en la distribución B2B de material eléctrico, productos y soluciones relacionadas para los sectores industrial, residencial y terciario en el mercado español. Ofrecemos soluciones y servicios integrales en nuestras áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Cable, Iluminación, movilidad eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Distribución de Potencia, Climatización, Ventilación y Aire Acondicionado y Automatización de Edificios. En estos momentos, necesitamos incorporar un Profesional Almacén para nuestra delegación de Tenerife y realizar las siguientes funciones: • Recepción del material y comprobación de que la mercancía recibida coindice con la información que figura en los albaranes de entrega., • Almacenamiento de la mercancía en las zonas más apropiadas., • Corte de cable y utilización de maquinaria (carretilla elevadora, maquina cortacable, etc), • Preparación de pedidos., • Conservación y mantenimiento de la mercancía mientras esté almacenada, • Mantenimiento de almacén y colocación de stock, • Carga y descarga de material, • Gestión de albaranes, • Colaboración en el control del stock de la delegación., • Realización de inventarios, • Apoyo al Mostrador y Comerciales Interiores cuando sea necesario., • Funciones administrativas. Se ofrece: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa. Jornada intensiva de mañana. Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

En Logicalis Spain estamos buscando un Project Manager para integrarse en nuestra BU de Data & Analytics. El equipo de Data & Analytics de Logicalis trabaja con clientes nacionales e internacionales, llevando a cabo importantes proyectos de inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura, abarcando todo el ciclo de vida del dato. REQUISITOS TÉCNICOS • Experiencia mínima de 5 años en los últimos 10 en dirección de proyectos de consultoría e implantación de plataformas de datos en la nube (Microsoft Fabric, Azure Synapse, Databricks, Snowflake o tecnologías equivalentes)., • Grado o Licenciatura universitaria en TIC, matemáticas, física, ingeniería o equivalente., • Conocimiento avanzado en metodologías de gestión de proyectos como PMP, PRINCE2 y Agile/Scrum. (valorable certificaciones oficiales)., • Habilidades de liderazgo, planificación, comunicación y gestión de equipos multidisciplinares., • Experiencia en coordinación de proveedores y gestión de stakeholders. RESPONSABILIDADES • Dirigir y coordinar proyectos de consultoría e implantación de plataformas de datos en la nube, asegurando la entrega en tiempo, alcance y calidad., • Definir y supervisar el plan de proyecto, incluyendo cronogramas, presupuestos y asignación de recursos., • Gestionar la relación con el cliente, identificando riesgos y proponiendo soluciones efectivas., • Liderar equipos técnicos y funcionales, fomentando la colaboración y la mejora continua., • Asegurar la correcta integración de soluciones de datos con las necesidades del negocio. BENEFICIOS Incorporación inmediata a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data & Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión. Estabilidad laboral a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía. Modalidad de trabajo remoto con capacidad de acudir presencialmente de manera esporádica a las oficinas de Barcelona. Paquete retributivo muy competitivo acorde a la valía del candidato. Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería). Seguro médico y GYMPASS. Planes de formación adaptados a cada perfil (cursos técnicos, certificaciones oficiales, formación de idiomas...). Portal de descuentos especiales para empleados. Buen ambiente de trabajo y entorno muy colaborativo.

¿Tienes experiencia como encargado/a en retail y estás listo/a para asumir un reto mayor? En Grupo Número 1 , el mayor multifranquiciado de España, buscamos un/a Director/a de Marca con visión emprendedora, capaz de liderar como si la marca fuera su propia empresa. Nuestra propuesta para ti: • Autonomía real para tomar decisiones estratégicas., • Participación activa en el desarrollo y posicionamiento de la marca., • Entorno dinámico y colaborativo, donde las personas son el centro., • Formación continua en liderazgo, gestión de equipos y análisis financiero., • Proyección profesional dentro de una organización en crecimiento.

Desde Hays estamos trabajando para una empresa referente en el sector de la iluminación, que busca incorporar un/a Comercial para liderar el desarrollo de negocio en la zona de Canarias. Si te apasiona el mundo de la iluminación y tienes experiencia en ventas en este sector, esta es tu oportunidad para formar parte de un proyecto sólido, innovador y en constante crecimiento. Responsabilidades: • Gestión comercial de la zona asignada., • Venta de soluciones de iluminación, especialmente tecnología LED., • Desarrollo de relaciones con distribuidores e ingenierías., • Participación en procesos de licitación pública y privada., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio., • Representación de la empresa en ferias, eventos y visitas técnicas. Requisitos: • Experiencia demostrable en ventas dentro del sector de la iluminación., • Muy valorable experiencia específica en iluminación LED., • Experiencia comercial con distribuidores e ingenierías., • Se valorará positivamente experiencia en licitaciones públicas y privadas., • Residencia en Las Palmas o Tenerife., • Alta orientación al cliente y habilidades de negociación. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo: entre 30.000 € y 40.000 € brutos anuales, segñun perfil., • Variables: negociables según objetivos., • Coche de empresa., • Formación continua y acompañamiento comercial., • Incorporación a una empresa con fuerte presencia nacional y en expansión. ¿Te apasiona la iluminación y quieres crecer en un entorno dinámico y profesional? ¡Queremos conocerte!

DÉJANOS CONTARTE LO QUE NOS HACE GENUINE Buscamos profesionales que quieran reinventarse cada día, que enfrentarse a los retos vaya en su ADN y que sientan pasión por trabajar con la tecnología/ciberseguridad. Esto nos hace únicos, diferentes y auténticos. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Buscamos reforzar nuestro equipo de arquitectura e ingeniería de red con un nuevo compañero, para trabajar dentro de un entorno estable, colaborativo y especializado en el diseño e implantación de las soluciones SD-WAN de Cisco en proyectos de envergadura y grandes dimensiones. Proyecto estable, con formación especializada y proyección profesional. Estamos trabajando en formato teletrabajo 100%, flexible y adatado a las necesidades de cada compañero. Funciones del puesto Diseño de soluciones de networking basadas en SD-WAN de Cisco (Viptela y Meraki) Elaboración y preparación de ofertas y propuestas técnicas de proyectos. Soporte técnico en el escalado de incidencias. Gestión y contacto directo con proveedores, fabricantes y mayoristas. Planificación y gestión de proyectos. Elaboración y preparación técnica de pruebas de concepto (PoC). Integración con diferentes soluciones de networking, SD-WAN seguridad. Realización de documentación asociada al servicio: documento de concepto, viabilidad técnica y manual técnico. Conocimientos necesarios Debes ser una persona dinámica, autodidacta, autónoma y con una actitud eminentemente proactiva. Experiencia / conocimientos de redes SD-WAN Cisco Viptela Elaboración y preparación de ofertas y propuestas técnicas de proyectos. Gestión y contacto directo con proveedores, fabricantes y mayoristas. Planificación y gestión de proyectos. Elaboración y preparación técnica de pruebas de concepto (PoC). Integración con diferentes soluciones de networking, SD-WAN seguridad. Destacan los siguientes: Cisco, Fortinet, Juniper, Vesta Networks Realización de documentación asociada al servicio: documento de concepto, viabilidad técnica y manual técnico. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance. Nuestra cultura se vive en el día a día, somos como una gran familia y formamos Entelgy Family, donde podrás participar en actividades, eventos, concursos y mucho más. También tenemos un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar que tengas una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y Entelgy SportClub. Además, con nuestro programa de Retribución Flexible MyFlex accederás a productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y mucho más. ASÍ ES COMO PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine! · Proyectos retadores para grandes clientes: Trabajarás en proyectos de gran relevancia para nuestros clientes, junto a un gran equipo de profesionales desde el primer día. · Partners de las mejores tecnologías: AWS, Splunk, Red Hat, Microsoft, Opentext y Oracle, Celonis y más. · Entelgy College: nuestra universidad pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tu decides en que quieres formarte. Un progreso acelerado: Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites.

Construimos el futuro con la esencia de la excelencia: Tu Talento, Nuestra Tecnología, un equipo imparable en la vanguardia digital, inspirado por la armonía y la innovación de la cultura japonesa. Nuestro lema es #Imagine.Change Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución . En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo . Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. , estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos . Desde Ricoh queremos ampliar nuestro equipo de Desarrollo de Aplicaciones bajo plataforma Microsoft con un/a Analista Programador/a .Net con experiencia en el diseño y desarrollo de soluciones. ¿QUÉ HARÁS? Como Analista Programador/a .Net, en el diseño y desarrollo de Aplicaciones y Soluciones de Data te encargarás de realizar las siguientes tareas: • Implementar prototipos rápidos y escalables en función de especificaciones del cliente., • Diseño y Desarrollo de Aplicaciones bajo plataformas y Frameworks Microsoft y no Microsoft: .NET Core, ASP.NET, ASP.NET MVC, Angular, React y otros., • Comprender y definir los requerimientos funcionales y de negocio de nuestros clientes para de esta forma diseñar el mejor servicio y/o solución para los mismos., • Ser garante de que las Soluciones desarrolladas cumplen con las expectativas del cliente a nivel de cumplimiento de requerimientos, funcionalidad de valor añadido y calidad esperada. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Pasión por la tecnología en general, y por el diseño y desarrollo de servicios y soluciones de software en particular., • Capacidad de trabajo en equipo, compartir conocimiento, aprender de los demás y aportar un espíritu crítico y constructivo., • Capacidad de interlocución con el cliente para poder mapear los requerimientos funcionales y de negocio en Aplicaciones Web., • Mínimo de 2-3 años de experiencia laboral en el puesto de Analista Programador/a .Net, de los cuáles el último año haya sido relativo al trabajo en proyectos con tecnologías de Microsoft., • Diseño y desarrollo de soluciones bajo plataformas y tecnologías .NET, ASP.NET y SQL (3 años) haciendo uso de las siguientes tecnologías: *Stack Tecnológico Base: .NET Framework 4.5 o superior, (Deseable) .NET Core. *Lenguajes de Programación: C#, JavaScript, Frameworks JavaScript modernos (Angular, *ReactJS, Otros) PowerShell, HTML, CSS en lo que a lenguajes de programación se refiere. *Tecnologías Web: ASP.NET 2.0 o superior para el desarrollo de Aplicaciones Web, si bien se valorará positivamente la experiencia en el desarrollo de aplicaciones web bajo el patrón MVC, así como el desarrollo de Web APIs. (Deseable) Desarrollo de Servicios Web, Servicios WCF y Servicios REST, así como el procesado requerido de datos en formato ATOM+XML y/o JSON. Acceso a datos con ADO.NET y ADO.NET Entity Framework. Microsoft SQL Server como plataforma de Base de Datos., • Metodologías de Desarrollo y Herramientas de ALM: *Conocimientos de metodología ágiles, en particular SCRUM y KANBAN. *Experiencia en herramientas de control de versiones para los desarrollos como Azure DevOps o TFS. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Crecimiento profesional: Incorporación a un equipo estable, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros de alto rendimiento en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece. Posibilidad de modelo full remote., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club. Si quieres unirte a un equipo apasionado, enfrentar desafíos emocionantes y dar forma al futuro digital, ¡te estamos buscando! Descubre cómo tu talento puede impulsar la próxima era de la tecnología. Únete a nosotros y sé parte de la revolución que está transformando el panorama tecnológico. ¡Tu futuro te espera aquí! #IMAGINE.CHANGE #LetPeopleSucceed

¡Únete a nuestro equipo en Tenerife como Jefe/a de Obra! En Grupo SATOCAN construimos el futuro de las Islas Canarias con proyectos innovadores y un fuerte compromiso con la excelencia. Si buscas un nuevo desafío en una empresa sólida y con visión de futuro, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Jefe/a de Obra para nuestras obras en Tenerife. Tus funciones incluirán: • Planificación y supervisión de las actividades diarias en obra., • Coordinación con equipos técnicos y proveedores., • Control de costes, tiempos y calidad del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral., • Seguimiento y control de certificaciones y liquidaciones. ¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 2 años como Jefe/a de Obra., • Valoraremos experiencia tanto en Edificación como en Obra Civil., • Formación en Ingeniería y/o Arquitectura., • Habilidades organizativas, de liderazgo y capacidad de trabajo en equipo., • Conocimientos sólidos en planificación y control de obra, así como en normativa de seguridad y salud. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación inmediata a una empresa consolidada y solvente en el sector de la construcción., • Contrato indefinido: ¡es una gran oportunidad para comenzar tu aventura en Satocan y desarrollar una carrera a largo plazo!, • Jornada completa (40 h/s)., • Salario ajustado a competencia y experiencia profesional., • Excelentes Beneficios: descuentos exclusivos en hoteles del Grupo Satocan y en seguros médicos., • Formación continua dentro del grupo., • Programas de bienestar, incluyendo descuentos en seguros médicos y acceso a plataformas de salud con médicos y psicólogos. Grupo Satocan es sinónimo de calidad, innovación y compromiso. ¡Construye tu futuro con nosotros! En Grupo SATOCAN creemos en la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo diverso. Animamos a todas las personas cualificadas, independientemente de su origen, género, orientación sexual o cualquier otra condición, a participar en nuestros procesos de selección.

MISIÓN: Desarrollo, supervisión y actualización de las políticas de relaciones laborales, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral y los convenios aplicables. Coordinación y gestión del proceso de cálculo, contabilización y pago de nóminas. TAREAS Confeccionar el cálculo de las nóminas del personal para la contabilización y el pago. Gestionar las altas, bajas, permisos, vacaciones, etc., del personal. Seguimiento del absentismo. Elaborar o revisar los contratos de trabajo para garantizar que se aplique correctamente la normativa laboral. Asesorar a empleados y dirección de la empresa sobre cuestiones laborales y procedimientos legales. Vigilar el cumplimiento de las condiciones de trabajo y la normativa laboral con respecto a jornada, descansos, salarios, condiciones de seguridad y salud, etc. PERFIL COMPETENCIAL BUSCADO BÁSICO Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar. Formación en Gestión de Nóminas y Seguros Sociales. Inglés B2. Manejo de herramientas informáticas. EXTENDIDO Capacidad de análisis de procesos y detección de riesgos. Organizado y Planificador. Metódico y con clara orientación a trabajar en equipo. Buena capacidad de relación, cercanía con las personas. Carácter equilibrado, comunicación afable y fácil. ENTORNO EMPRESARIAL Empresa bien asentada con múltiples negocios y servicios, que se caracteriza por su vocación de mejora continua y de adelantarse a los cambios del entorno. Área de RRHH con profesionales de alta experiencia y capacidad. Entorno propicio para el desarrollo profesional.

BetterConsultants , Firma de Consultoría con más de 35 años de experiencia en el desarrollo de proyectos de transformación digital para corporaciones de referencia nacionales e internacionales, precisa incorporar consultores IT con capacidad de liderazgo de equipos de trabajo con experiencia para colaborar en proyectos de banca marcados por un claro componente tecnológico. Nuestra oferta: • Organización dinámica y en constante crecimiento. Cada nuevo proyecto, una nueva oportunidad de crecer !, • Posibilidad real de desarrollo profesional. Nuestros directivos han desarrollado íntegramente o parte significativa de su carrera en la Firma., • Formación continuada a través de un modelo flexible, con planes de certificación adecuados a las necesidades de cada profesional, • Horario flexible y apuesta por el teletrabajo, • Salarios competitivos acorde al nivel de conocimientos y experiencia Acelera tu carrera profesional. Te esperamos !

UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de desarrolladores/ras Salesforce para ejecutar proyectos en grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. ¿Qué profesional buscamos? Desarrolladores/ras con un mínimo de 8 años de experiencia en proyectos de implementación o mantenimiento de Salesforce (Evolutivos). • Experiencia en APEX, Ligthning Web Components, valorable Integraciones (SOAP/REST)., • Experiencia con otras tecnologías (Java y .Net)., • Conocimientos sobre el uso de herramientas de control de versiones (Git), experiencia en clientes grandes con equipos grandes., • Experiencia en gestión de equipos., • Residir en Sevilla. ¿Qué puede ser un valor diferenciador? • Poseer certificaciones. Salesforce Sales y Service Cloud, • Experiencia en Sector Energético., • Experiencia liderando equipos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Formato 100% remoto., • Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo., • Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de habilidades blandas, etc)., • Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (Ibex35 – Energía & Utilities), • Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte.

En Purobeach Menorca , parte de Hyatt Inclusive Collection , buscamos un/a Comercial de MICE con visión estratégica, liderazgo y compromiso con la excelencia operativa. Formarás parte de un proyecto en pleno desarrollo, impulsando el negocio MICE en un entorno único en la encantadora isla de Menorca. Trabajando bajo las directrices y supervisión del Departamento comercial /Dirección del hotel las funciones a desarrollar por la persona que se incorpore serán: • Consecución y seguimiento de los objetivos de venta del beachclub (KPI; %, ADR y producción) y desvíos frente AA/presupuesto y propuestas de acciones., • Creación de oferta complementaria para incentivar las ventas., • Promoción in house (visitas, famtrips, site inspection), local (visita periódica de cuentas) y externa (asistencia a ferias y eventos) apoyando al dpto comercial., • Visita a entidades/asociaciones/agencias para ofrecer los servicios del hotel., • Venta de eventos MICE., • Captación y cotización grupos., • Elaboración del plan acción. Principales responsabilidades: • Coordinación y negociación de eventos y grupos., • Establecer y mantener relaciones sólidas con socios comerciales y clientes, identificando oportunidades de colaboración y negocio., • Supervisión y seguimiento de cada evento en todas sus fases., • Coordinar con los distintos equipos para garantizar un servicio excepcional., • Participar en eventos del sector y representar al hotel en ferias y workshops especializados, tanto nacionales como internacionales, según lo acordado con el Director de Ventas., • Enviar cotizaciones coordinado con el revenue manager relacionadas con grupos, eventos, MICE ¿Qué buscamos?: • Formación en Turismo, Hostelería, MICE o áreas similares., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Se valorará la cartera de clientes a nivel Balear, preferiblemente isla de Menorca., • Disponibilidad para viajar., • Pasión por la hostelería y el servicio al cliente., • Dominio del inglés, tanto hablado como escrito. Se valoran otros idiomas., • Proactividad y gusto por el trabajo en equipo., • Autonomía y alto sentido de la organización., • Flexibilidad horaria. ¿Qué ofrecemos?: • Integración en un proyecto de creación del negocio MICE., • Remuneración competitiva, contrato indefinido., • Desarrollo personal y profesional., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Forma parte de una marca global donde el cuidado de las personas para que den lo mejor de sí mismas es el centro de todo lo que hacemos. Care Connects us at Hyatt - we welcome you and we care. #WeAreHyatt #HyattCareers

Buscamos un F&B Manager / Director de Operaciones para liderar la experiencia gastronómica del Hotel Playa Sur Tenerife . Si tienes el talento para dirigir equipos, sorprender paladares y optimizar operaciones, ¡te queremos en nuestro equipo! Buscamos a una persona que convierta cada experiencia en algo inolvidable. ¿Eres ese líder apasionado que combina hospitalidad, estrategia y sabor? Aplica ya! Gestión operativa del restaurante y bar: supervisión del servicio, coordinación con la cocina y gestión de inventarios. Gestión del equipo de camareros y su organización (tareas, turnos y vacaciones), selección de personal de sala y barra. Desarrollo de procesos de apertura, cierre, recarga de cámaras, limpieza y normativas sanitarias en el restaurante. Supervisión y organización del equipo (reclutamiento, planificación, formación). Seguimiento de los objetivos financieros: control de costes, optimización de márgenes y gestión de pedidos. Establecer procedimientos del departamento: check list y estándares. Venta y asesoramiento de platos y vinos. Garantizar una excelente experiencia al cliente y satisfacción de los clientes. Cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad alimentaria (HACCP). Experiencia demostrable en gestión de restaurantes o puesto similar. Habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar un equipo. Orientación al cliente y dinamismo. Habilidades para la formación en restauración. Buen manejo del estrés y capacidad para tomar decisiones rápidamente. Dominio del inglés nivel restauración y resolución de quejas. Experiencia como maître de mínimo 2 años para una adecuada coordinación y supervisión del servicio Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Turismo, Gestión Hotelera o similar. Formación Profesional en Hostelería y Restauración con amplia experiencia en gestión. Se valorarán masters o postgrados en Dirección Hotelera, Gestión de Restauración o MBA en Hospitality Management. #J-18808-Ljbffr

? Buscamos Responsable de Producción – Línea de Zumo ? Ubicación: Burriana (Castellón) · Modalidad: Presencial ? Tipo de puesto: Tiempo completo · Contrato indefinido ? Inicio: Inmediato ¿Qué estamos buscando? ¿Tienes experiencia en producción dentro del sector alimentario y te apasiona liderar equipos y mejorar procesos? En Gufresco buscamos un/a Responsable de Producción para nuestra línea de zumo. Serás clave en la planificación, supervisión y mejora continua de nuestros procesos productivos, asegurando calidad, seguridad y eficiencia. Entre tus principales funciones: · Planificar y coordinar la producción diaria. · Liderar al equipo de producción de manera cercana y eficiente. · Garantizar el cumplimiento de objetivos de calidad, coste y seguridad. · Optimizar procesos y flujos de trabajo. · Controlar materias primas y suministros. · Colaborar con Calidad, Mantenimiento y otras áreas. · Reportar KPIs a dirección y proponer mejoras. · Formación en Ingeniería Industrial, Tecnología de los Alimentos o similar. · Experiencia mínima de 2 años en puestos similares, idealmente en bebidas o zumos. · Conocimientos en planificación de la producción, seguridad alimentaria y liderazgo de equipos. · Habilidades de organización, comunicación y resolución de problemas. · Valorable: experiencia con normativas de calidad (IFS) y uso de ERP. · Contrato estable y proyecto con proyección a largo plazo. · Buen ambiente de trabajo y colaboración entre áreas. · Oportunidades reales de desarrollo profesional. Postúlate directamente por LinkedIn o envía tu CV a (emailprotected) con el asunto: “Responsable Producción Zumo”. #SomosFoodSomosService #empleo #ofertadeempleo #producción #industriaalimentaria #burriana #responsabledeproducción #zumo #sectoralimentario #talento #J-18808-Ljbffr

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente. Tus responsabilidades estarán centradas en planificar, organizar, dirigir y supervisar el centro, mediante una adecuada gestión de los recursos humanos y materiales, con el objetivo de garantizar una atención de calidad en el conjunto de servicios prestados por el centro. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR? Grado en Trabajo Social, Terapia Ocupacional o Psicología Disponer de al menos dos años en la Dirección de Residencias de alta capacidad. Estar en posesión del curso de Dirección de Residencias y Centros Sociosanitarios. Elevada vocación por el sector de la Tercera Edad y Dependencia. Disponer de permiso de trabajo en vigor. ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Jornada completa Centro ubicado en Tías, Lanzarote Salario según convenio. Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones. Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable. Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.). Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de la Familia Amavir!