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Nos encontramos en búsqueda de un/a Economista/Analista para nuestro cliente, empresa de desarrollos inmobiliarios ubicados en Málaga capital con perfil analítico, interés por la innovación y experiencia en el uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al análisis económico y de negocio. ----------------🚩🚩🚩🚩Salario: 24.000 € brutos anuales🚩🚩🚩🚩--------------- Funciones principales • Realización de estudios del sector inmobiliario (mercado, tendencias de la industria, etc), • Elaboración de informes de viabilidad y rentabilidad de proyectos., • Análisis financiero y apoyo en la elaboración de presupuestos, previsiones y modelos económicos., • Análisis de situaciones comerciales y seguimiento de ventas e indicadores de negocio (KPIs)., • Utilización de herramientas de Inteligencia Artificial para automatizar análisis, generar informes y optimizar procesos., • Investigación de nuevas tecnologías y soluciones digitales aplicables al negocio., • Colaboración con los departamentos de Dirección, Comercial y Desarrollo de Negocio. Requisitos • Grado en Economía, ADE, Finanzas o similar., • Experiencia de 2 a 3 años en funciones de análisis económico o financiero., • Conocimientos y experiencia en herramientas de Inteligencia Artificial (ChatGPT, Copilot, Gemini, Claude u otras soluciones de IA aplicadas al análisis de datos y productividad)., • Nivel avanzado de Excel; se valorarán conocimientos de Power BI, SQL o Python., • Capacidad analítica, orientación al dato y pensamiento crítico., • Interés por la tecnología y la transformación digital., • Valorable experiencia o interés en el sector inmobiliario. Ofrecemos • Incorporación a una promotora inmobiliaria en crecimiento., • Participación en proyectos estratégicos con un alto componente de análisis e innovación., • Entorno de trabajo dinámico, tecnológico y orientado a la mejora continua., • Salario de 24.000 € brutos anuales, con posibilidades de desarrollo profesional según evolución y desempeño.

Dream Team Executive Search selecciona Operations Manager para compañía internacional líder en el Sector Retail en Málaga. Objetivo: Gestionar, transformar e incrementar la unidad de negocio responsabilizándose del cumplimiento de sus objetivos y reportando a la dirección regional y matricial por departamentos. Funciones: • Asegurar el correcto funcionamiento de los procesos operativos y comerciales del centro, incluyendo la coordinación de equipos y recursos., • Supervisar y coordinar las operaciones asegurando el cumplimiento de procedimientos, políticas y estándares de calidad., • Analizar las ventas, identificar tendencias e implementar estrategias comerciales y operativas para aumentar la rentabilidad y garantizar el cumplimiento de objetivos., • Liderar y motivar los distintos equipos de trabajo promoviendo el compromiso y dirigiendo a los equipos hacia un alto desempeño., • Gestionar el inventario asegurando los niveles óptimos de stock y la correcta exposición., • Realizar análisis presupuestario y elaborar informes periódicos sobre el rendimiento de las tiendas que faciliten el análisis de los KPI’S., • Monitorear el rendimiento del centro, detectar oportunidades de mejora, optimización de procesos y procedimientos., • Formación universitaria preferiblemente en Ingeniería, ADE, Económicas o Marketing., • Máster en gestión de empresas, marketing y ventas, Retail o FMGC., • Experiencia contrastada en posiciones similares en el sector Retail o Gran Distribución y valorable en otros entornos con necesidades similares que incluya la gestión de distintos puntos de venta., • Altas capacidades analíticas y de elaboración y mejora de procedimientos., • Experiencia e interés en el área de Operaciones., • Experiencia en gestión, motivación y soporte de equipos. Competencias: • Espíritu innovador y capacidad de transformación., • Compromiso, dedicación y orientación a resultados., • Tolerancia al estrés, la presión y los cambios. #J-18808-Ljbffr

Grupo Loxam, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Almería. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Funciones • Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío., • Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado., • Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias., • Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler., • Gestionar los cobros derivados del servicio prestado., • Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial., • Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario.Requisitos, • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B., • Valorable formación en área comercial, ventas o administración., • Alta orientación a resultados y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada.Ofrecemos:, • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada., • Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos., • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día del cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xcskxlj Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades. #J-18808-Ljbffr

Para nuestro cliente, empresa líder en su sector, ubicada en Málaga, | Selección de Personal selecciona: Director/a General | CEO | Sector Alimentario. A quién recomendarías que pueda encajar? Funciones principales: + Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Dirección de Equipos: Liderar, motivar y supervisar al personal de planta, administración, distribución y comercial. + Optimización de Procesos: Diseñar e implementar flujos de trabajo eficientes desde la recepción de materia prima hasta la expedición del producto final. + Coordinación Departamental: Asegurar la comunicación fluida entre las áreas de recepción, almacenamiento, transformación, calidad, logística y ventas. + Gestión de Turnos: Coordinar equipos de almacén (24/7 si es necesario), conductores y personal administrativo. + Fuerza de Ventas: Dirigir al equipo comercial, estableciendo objetivos de captación y fidelización de clientes. + Planificación de Suministros: Ajustar las compras a proveedores a las demandas estacionales del mercado. + Gestión de la Cadena de Suministro: Supervisar la relación con proveedores y la logística de salida. + Control de Stock: Garantizar niveles óptimos de inventario para evitar stock innecesario o mermas de producto perecedero. + Control Presupuestario: Elaborar y gestionar el presupuesto anual, monitorizando desviaciones. + Gestión de Márgenes: Control exhaustivo del margen bruto por categoría de producto y cliente. + Análisis de Mermas. + Control de Tesorería: Supervisión de los periodos medios de cobro a clientes y pago a proveedores para mantener la liquidez. + Análisis de Costes: Implementar sistemas de control para reducir costes operativos y mejorar el margen de beneficio. + Reporting: Presentar informes financieros a la propiedad o consejo de administración. Perfil demandado: + Grado en Ingeniería, ADE, Tecnología de los Alimentos o similar. Valorable MBA. + Experiencia mínima 5 años en puestos de dirección en el sector de la distribución alimentaria. + Visión estratégica, liderazgo empático y resiliencia. + Conocimiento profundo de normativas del sector y especialmente de seguridad alimentaria. + Capacidad de análisis financiero (balances y flujos de caja). + Inglés fluido (C1).Oferta profesional: + Contrato indefinido. + Entorno de trabajo profesional, colaborativo y orientado al cliente. + Base de trabajo en Málaga en un entorno saludable y con calidad de vida. + Condiciones retributivas competitivas según valía y experiencia del candidato. Cómo puedo inscribirme en esta oferta? Opción 1: Hacer clic en "Inscribirme en esta oferta".Opción 2: Enviar currículum por email + No referencia: 16766312 en el asunto del correo al email: Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos? xcskxlj ¡Gracias!

¿Estás buscando una nueva oportunidad que ofrezca un trabajo de gran valor y con un verdadero objetivo? ¡Nos encantaríamos darte la bienvenida a nuestro equipo multinacional! Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Tu crecimiento es nuestro crecimiento. Invertimos en tu futuro mejorando tus habilidades y destrezas a través de oportunidades de formación y desafíos interesantes. En Panasonic, creemos en el poder de la colaboración: solo juntos podemos continuar expandiendo nuestra ventaja innovadora y superar las expectativas de nuestros clientes. Somos una marca poderosa con una rica cultura de empresa, basada en nuestros 7 principios. No se trata solo de lo que hacemos, sino de cómo lo hacemos. Para cumplir con nuestras responsabilidades sociales, continuaremos haciendo lo que hemos hecho durante más de 100 años: enriquecer la vida de las personas en el hogar y en el trabajo, y hacer avanzar a la sociedad. Responsabilidades • Desarrollar activamente la cartera de clientes identificando oportunidades y apoyando a los clientes dentro del rango definido para crear proyectos y seguirlos hasta su finalización para garantizar la satisfacción del cliente., • Identificar y visitar, en colaboración con los KAM y los compañeros de ventas, consultores, arquitectos, contratistas principales e instaladores para identificar proyectos. Apoyar a los consultores e instaladores en el diseño de los proyectos con las soluciones de Panasonic., • Garantizar la satisfacción del cliente mediante la coordinación con socios internos y externos que garanticen un recorrido del cliente sin interrupciones en relación con los procesos y sistemas., • Seguimiento de los proyectos en Salesforce y seguimiento de la cartera de proyectos de forma regular., • Retroalimentar la información de tendencias del mercado, reflexionar sobre la revisión de la estrategia/tácticas propias y el desarrollo futuro del producto, sugerir medidas adecuadas y crear nuevas propuestas de venta de servicios para alcanzar los objetivos estratégicos de la empresa., • Identificar y construir relaciones sólidas con constructores, administradores de comunidades e instaladores con el fin de aumentar el negocio del proyecto., • Coordinar regularmente con los socios internos relevantes de SVC para realizar un seguimiento de las instalaciones de los proyectos, provenientes de los clientes de SVC, desde la venta del producto hasta su puesta en marcha, con el fin de minimizar el riesgo de problemas de instalación mediante la predicción y anticipación de cualquier problema delicado del proyecto y la adopción de medidas preventivas adecuadas para garantizar mejor el éxito del servicio al cliente., • Garantizar la documentación adecuada de la cartera de proyectos y el progreso del proyecto en los sistemas pertinentes., • Detectar las necesidades de los clientes y desarrollar enfoques de soluciones y estrategias de ventas adaptando los productos existentes., • Establecer y mantener relaciones a largo plazo con los clientes., • Crear un pronóstico mensual e informes sobre la adquisición de proyectos, proyectos abiertos, resultados de ventas y seguimiento de KPI relevantes., • Participar en ferias y eventos comerciales para apoyar las responsabilidades descritas anteriormente. Requisitos • Titulación universitaria pertinente o conocimientos y experiencia práctica y profesional equivalentes., • 3-5 años de experiencia relevante en el campo., • Experiencia en Desarrollo de Negocios en B2B y B2C., • Disposición para viajar., • Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales., • Capacidad de trabajar por objetivos., • Un puesto estratégico desafiante en el que se pueda contribuir activamente al éxito de la empresa., • Entorno de trabajo internacional., • Variedad de oportunidades de formación y desarrollo. Beneficios • Salario competitivo y diferentes beneficios., • Descuentos especiales en productos Panasonic. DIVERSIDAD, EQUITAD E INCLUSIÓN La justicia y la igualdad están en nuestro ADN. Estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo seguro e inclusivo donde las personas se sientan empoderadas para llevar todo su ser al trabajo. Queremos asegurarnos de que nuestra gente sea respetada por lo que es como individuos, valorada por lo que hace y premiada por su contribución a nuestro negocio y comunidad. Estamos comprometidos a promover la inclusión para el éxito de nuestro negocio. Panasonic se enorgullece de ser una empresa con igualdad de oportunidades. xcskxlj Todos los candidatos serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género y la discapacidad, o cualquier otra característica. #J-18808-Ljbffr

Savills una de las principales consultoras inmobiliarias del mundo. Fundada en 1855 en Reino Unido, actualmente cuenta con una red de más de 700 oficinas en Europa, América, Asia Pacífico, África y Oriente Medio, y un equipo de más de 42.000 empleados a través de las cuales ofrece un asesoramiento altamente especializado. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Nuestro equipo en España está formado por más de 850 empleados. Si buscas desarrollarte profesionalmente en un entorno de trabajo motivador y trabajando en los proyectos más innovadores del sector, ¡te estamos buscando! Funciones • Gestión de propiedades, cerrando los encargos de venta, analizando la documentación técnica de la propiedad y realizando las visitas comerciales., • Definición y establecimiento de la estrategia comercial para la venta de las propiedades., • Búsqueda de propiedades que se adecuen a la demanda de clientes compradores., • Relación con propietarios, realizando valoraciones comerciales de propiedades, informes de seguimiento de visitas, acciones comerciales, así como la gestión de ofertas y la preparación de documento de arras., • Coordinación con los agentes de la comercialización de las propiedades de su cartera., • Realización de visitas comerciales con clientes compradores, gestión de ofertas y reservas, y coordinación del comprador hasta escritura., • Desarrollo de negocio: participación en eventos de clientes y ampliación de la red de contactos personales. Requisitos • De 2 a 4 años de experiencia profesional en real estate residencial - área ventas., • Experiencia en la captación de propiedades de lujo en Málaga., • Nivel alto de español y de inglés, hablado y escrito., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas: francés, ruso, holandés y/o alemán., • Usuario avanzado de Microsoft Office. xcskxlj, • Capacidad de trabajo en equipo en un entorno internacional. #J-18808-Ljbffr

Técnico de Política Comercial Mercado PRO IberiaApplylocations: Málaga Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. • Headquarterstime type: Full timeposted on: Posted 3 Days Agojob requisition id Who are we? **AIRZONE is a leading company in smart HVAC solutions with an international presence. Our commitment to sustainability, technology, and people has made us a benchmark in the HVAC industry. JOIN THE SMART COMFORT REVOLUTION! At AIRZONE, we're redefining the future of comfort and energy efficiency through cutting-edge technology. If you're passionate about innovation, challenges, and want to work in a dynamic environment where your ideas matter — we want to hear from you! .## FUNCIONES Y TAREAS: • Coordinar la ejecución de la política comercial en el canal pro. Seguimiento y ejecución de acciones con los clientes TOP 10 en el canal distribuidor y con los instaladores Elite. Funcionalmente las responsabilidades del puesto tienen relación directa con el Rble. Del canal Profesional en Iberia y su Dirección. **Desarrollo de negocio * Soporte para implantar las estrategias comerciales de la compañía en los canales PRO, Distribuidores Top 10 e Instaladores 360 **Gestión de cuentas * Gestión de las relaciones con clientes nuevos y existentes. • Entender las necesidades de los clientes. Comunicación específica a los clientes (campañas, promociones, etc.) • Proporcionar servicio al cliente. Asegurar la satisfacción y fidelización del cliente. • Gestión de pagos de cuentas y seguimiento de incidencias., • Reuniones online para fidelizar y ayudar a construir relaciones con los clientes., • Gestionar la base de datos de clientes mediante CRM. Creación de informes de ventas, previsiones y análisis. DISTRIBUIDORES TOP 10 • Reuniones presenciales anualmente con los principales distribuidores acompañando al responsable del canal distribuidor., • Reuniones periódicas online con el responsable del canal distribuidor, para realizar seguimiento de las acciones pactadas con cada distribuidor, con objetivo mejorar la diversificación, la facturación, etc., • Coordinar y organizar las distintas formaciones de los principales distribuidores a nivel nacional, tanto a clientes, como a sus fuerzas de venta y prescripción., • Mediar en la resolución de incidencias (facturas de material o postventa, retrasos en los pagos, etc.)., • Coordinación del material de marketing necesario por las principales cuentas, folletos, expositores, trabajando proactivamente., • Coordinar con marketing las acciones de marketing, para los distribuidores que dispongan de ellas. INSTALADORES ELITE • Revisión de que los 360 realizan la formación obligatoria, ya sea presencialmente o a través de Academy, • Ser proactivo en la actualización de los expositores o paneles de los Elite y material demo de novedades., • Coordinar con marketing el material de merchandising e indumentaria., • Reuniones periódicas con el director del mercado para realizar seguimiento sobre el plan Instalador Elite. **Colaboración interdepartamental * Colaborar con distintos departamentos internos como producto, logística, finanzas, marketing, soporte técnico, back office, proyectos, formación, soporte web, ... • Colaborar con otros TCPs y Directores de zona del mercado Iberia., • Colaborar con otros Mercados, • Enlace para la resolución de incidencias entre el canal pro y los diferentes departamentos., • Seguimiento con el director de cada zona, de los instaladores que siguen en el plan 360, cuales entran nuevos y realizar los cambios en CRM para que el listado de Airzonecontrol esté actualizado., • Definir con mercado las promociones para los Elite y hacerle el seguimiento. **Conocimientos de producto y formación * Sólido conocimiento de los aspectos técnicos de los productos o servicios que se venden, incluyendo características, beneficios y ventajas competitivas. • Coordinación de capacitación comercial para Ingenieros de Ventas, Distribuidores e Instaladores con el Departamento de Capacitación. **FORMACIÓN REQUERIDA: * Formación Universitaria Técnica / Comercial o dilatada experiencia en el sector **CONOCIMIENTOS REQUERIDOS & EXPERIENCIA * Experiencia en el canal distribuidor. • Experiencia trabajando con ERP/CRM y herramientas de ventas online., • Experiencia en ventas en HVAC/Home Automation preferentemente., • Experiencia con análisis de datos Excel/PowerBI, • Experiencia en el canal distribuidor, • Experiencia en ventas aplicadas a HVAC/Home Automation y en Distribución ## **FORMACIÓN ESPECÍFICA/CUALIDADES: * Habilidades comunicativas efectivas • Habilidades interpersonales, • Capacidad para realizar múltiples tareas, • Idiomas: Español, Portugués deseable e Inglés opcional., • Disposición a viajar. Residir en Málaga. xcskxlj If you share our values and love what we do, we want to meet you! Apply now and help us build the future of smart comfort. #J-18808-Ljbffr

En¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible.AD4 Octógono, estamos contratando un/aDirector/a Comercialespecializado en mercado deEnergía (Luz y Gas)y muy valorable en proyectos IT con al menos 8 años de experiencia en puesto similar que quiera unirse a nuestro equipo interno.Buscamos un perfil que combine habilidades de gestión, conocimiento técnico del sector energético y una orientación estratégica hacia la sostenibilidad y la innovación. Tu trabajo será clave para asegurar relaciones comerciales duraderas y beneficiosas para ambas partes.Podrás trabajar en un ambiente dinámico y colaborativo.Tendrás la oportunidad de aprender y crecer profesionalmente.Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades.Funciones:Gestión de cuentas claveRelación con clientes estratégicos: Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes más importantes en el sector energético y de gas.Identificación de necesidades: Comprender las necesidades específicas de cada cliente para ofrecer soluciones personalizadas.Negociación de contratos: Elaborar y negociar contratos a largo plazo, considerando aspectos regulatorios y de mercado.Análisis y desarrollo del mercadoEstudio del mercado: Monitorear tendencias del sector energético, como precios del gas, regulaciones, competencia y cambios tecnológicos.Identificación de oportunidades: Detectar nuevas oportunidades de negocio dentro del mercado energético, como proyectos de transición energética o gas renovable.Adaptación a regulaciones: Asegurar que las estrategias comerciales cumplan con las normativas del sector.Ventas y planificación estratégicaCumplimiento de objetivos: Diseñar e implementar estrategias para alcanzar metas de ventas y márgenes.Estrategias comerciales: Proponer planes específicos para maximizar el rendimiento de las cuentas clave.Gestión de proyectos complejos: Liderar iniciativas estratégicas con los clientes, como migración a energías limpias o implementación de tecnologías de eficiencia energética.Coordinación interna y externaGestión de equipos: Colaborar con equipos internos (operaciones, marketing, finanzas, etc.) para garantizar la entrega de soluciones integrales.Interlocución técnica: Actuar como punto de contacto entre el cliente y los equipos técnicos, traduciendo necesidades específicas en especificaciones claras.Resolución de conflictos: Gestionar cualquier incidencia o problema que surja, asegurando una resolución ágil.Reportes y análisis de resultadosMonitoreo de KPIs: Seguimiento de indicadores clave de desempeño, como ventas, márgenes y satisfacción del cliente.Elaboración de reportes: Generar informes periódicos sobre el rendimiento de las cuentas clave y el estado de las relaciones comerciales.Feedback constante: Proporcionar retroalimentación al cliente y a la empresa sobre la evolución de las estrategias implementadas.Capacitación y actualizaciónActualización constante: Mantenerse informado sobre las innovaciones en el sector energético, incluyendo nuevas normativas, tecnologías y cambios en la oferta y demanda.Capacitación técnica: Dominar temas técnicos relacionados con energía y gas, como eficiencia energética, certificaciones o infraestructura.¿Qué ofrecemos?Contrato estableSalario a partir de 50k€Horario flexibleTeletrabajoDiversidad e inclusiónProyectos innovadoresRequisitos:Experiencia técnica:Experiencia en procesos de venta de soluciones de alto valor añadido y en venta consultiva.Conocimientos sobre mercados de energía y gas (MIBEL, OMIE, REE).Familiaridad con contracción y compra de energía, regulaciones energéticas y procesos de facturación, previsión de demanda o gestión de desvíos.Conocimientos de software especializado:Conocimientos en el uso de ERP de energía, como SIGE, SAP IS-U, o Energy Management Systems (EMS).Competencia en sistemas CRM y herramientas de análisis de datos (Power BI, Tableau).Soft skills:Capacidad para identificar necesidades complejas de clientes del sector energético.Habilidades en negociación y fidelización de cuentas estratégicas en un entorno regulado.Visión estratégica: Capacidad para identificar oportunidades de mercado y desarrollar estrategias a largo plazo para el crecimiento del negocio en el sector de las telecomunicaciones. Conocimientos técnicos de productos y servicios del sector.Conocimiento del mercado: Entender a fondo el mercado de las telecomunicaciones, incluyendo tendencias, competidores, regulaciones y tecnologías emergentes.Capacidad analítica: Analizar datos y tendencias para tomar decisiones informadas y desarrollar estrategias efectivas.Habilidades de comunicación: Comunicarse de manera clara y efectiva con diferentes partes interesadas, tanto internas como externas, incluyendo clientes, socios y equipos interdisciplinarios.Orientación al cliente: Centrarse en entender las necesidades y expectativas del cliente para ofrecer soluciones que agreguen valor y mejoren la experiencia del cliente. xhfqzwm Orientación a resultados: Trabajar bajo parámetros de rentabilidad y posicionamiento en el mercado, con el objetivo de crecer y rentabilizar las inversiones de los nuevos proyectos.#J-18808-Ljbffr